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培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-06-09 19:02:28 培訓(xùn)協(xié)議書 我要投稿

實用的培訓(xùn)協(xié)議書范文集合9篇

  在我們平凡的日常里,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢?以下是小編收集整理的培訓(xùn)協(xié)議書9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

實用的培訓(xùn)協(xié)議書范文集合9篇

培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  姓名:

  年齡:

  性別:

  出生年月日:

  學(xué)校:

  專業(yè): 學(xué)歷

  學(xué)號: 身份證號碼:

  乙方已經(jīng)通過甲方項目的初步面試和考核。甲方可以為乙方提供項目培訓(xùn)。

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方于年月日—年月日為乙方免費提供半年的項目培訓(xùn)。

  甲方負責(zé)報銷乙方因培訓(xùn)產(chǎn)生的培訓(xùn)資料、交通、住宿或其它經(jīng)過雙方協(xié)商的費用,報銷標準由甲方制定,原則上給予全額報銷。

  乙方在培訓(xùn)過程中表現(xiàn)不優(yōu)秀或者蓄意破壞培訓(xùn)的順利進行,甲方有權(quán)利終止乙方的培訓(xùn)資格,并收回為乙方報銷的和培訓(xùn)有關(guān)的所有費用。

  乙方在培訓(xùn)過程中如果擅自退出,甲方有權(quán)利收回對于乙方的所有投入費用,并保留采取進一步措施的權(quán)利。

  培訓(xùn)結(jié)束后甲方有責(zé)任推薦并接納乙方到甲方會員集團工作。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  乙方自接受培訓(xùn)起至培訓(xùn)結(jié)束,在甲方規(guī)定的培訓(xùn)日內(nèi),不得無故曠課、遲到或早退。

  乙方在培訓(xùn)過程中,不需支付和培訓(xùn)有關(guān)的培訓(xùn)資料、交通、住宿等費用。

  乙方需做好在培訓(xùn)期間接受的培訓(xùn)內(nèi)容,甲方公司機密和相關(guān)資料,甲方公司會員集團資料的保密工作。如果因乙方泄密而導(dǎo)致甲方利益受損,甲方將采取法律手段追回損失。

  培訓(xùn)結(jié)束后乙方需優(yōu)先考慮甲方提供的工作機會。

  三、協(xié)議項目服務(wù)期限

  從xx年xx月xx 日起至xx年xx 月xx 日止。

  四、爭議與仲裁

  在協(xié)議執(zhí)行過程中如產(chǎn)生糾紛。雙方應(yīng)本著友好諒解的精神通過協(xié)商解決。如果不能解決,由乙方所在地人民法院進行解決。

  甲方:

  乙方:

  簽約代表:

  簽名(章):

  聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:

  簽訂日期 xx年xx月xx日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  為協(xié)助 管理顧問有限公司實施將于 年 月 日至 年 月 日舉辦的培訓(xùn)計劃,確保本次培訓(xùn)質(zhì)量與效果,雙方就講師邀請派遣等事宜達成以下協(xié)議:

  一、甲方將承擔(dān)以下責(zé)任:

  1、甲方負責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容邀請所需的講師,并于授課前10天提供所請講師的簡介、講課提綱、行程安排等資料(電子版),并協(xié)助乙方制定宣傳方案,便于乙方在當?shù)亻_展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核,否則造成不良后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。

  2、甲方承擔(dān)所需講師的授課費用,并保證授課老師按時到達、按時授課,如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意,否則造成的全部損失由甲方承擔(dān)。

  3、特邀授課老師: (簡介)

  4、授課時間及地點:

  年 月 日至 月 日

  地 點: 省 市

  二、乙方將承擔(dān)以下責(zé)任:

  1、乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費及授課期間的食宿費用。

  2、乙方負責(zé)提供本次培訓(xùn)課程的培訓(xùn)場地、培訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)教務(wù)管理工作,并承擔(dān)其相關(guān)費用。

  3、保證在培訓(xùn)前20個工作日,將在當?shù)氐呐嘤?xùn)計劃、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)地點等相關(guān)培訓(xùn)信息以書面形式提供給甲方,以便甲方安排培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)講師。

  三、收益分配:

  1、培訓(xùn)費用由乙方根據(jù)當?shù)厥袌銮闆r自行制定。

  2、乙方向甲方本次培訓(xùn)費用共計 元(人民幣 整),其中包括講師授課費、講義設(shè)計費及相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)費。

  3、乙方在本合同簽訂后3日內(nèi)向甲方支付 元定金,在甲方邀請的講師講完課當日內(nèi)支付余款(甲方不出具發(fā)票)。

  4、為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習(xí)氛圍,乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽課人員。教學(xué)場所應(yīng)有良好的通風(fēng)、供熱系統(tǒng),要有多媒體電化教學(xué)設(shè)施,要嚴格教學(xué)管理,嚴肅課堂紀律,維護好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時正常進行,乙方向甲方先期支付的費用作為違約金不退。

  5、如果乙方未按時匯款,甲方有權(quán)取消舉辦相關(guān)培訓(xùn)項目,相關(guān)的損失費用由乙方負責(zé),并給予賠償。

  四、協(xié)議期限:

  1、本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)項目完全實施后終止。

  2、在合作期間,如果乙方違背協(xié)議中的合作原則,甲方可以立刻終止該合同,并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日,作為雙方合同解除之日。

  五、違約責(zé)任:

  1、甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件,并保證所提供證件真實合法,否則,對方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi),應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任,努力實現(xiàn)協(xié)議目標。

  2、在本協(xié)議有效期內(nèi),雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進行合作。

  3、為了甲乙雙方的共同利益,乙方使用甲方的名義從事任何活動,必須事先征得甲方的書面許可。

  4、如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內(nèi)出現(xiàn)任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交北京仲裁委員會仲裁解決。

  六、協(xié)議構(gòu)成

  1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有相同法律效力。

  2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

  甲方: 乙方:

  單位蓋章: 單位蓋章:

  法人代表: 法人代表:

  委托人: 委托人:

  時間: 年 月 日 時間: 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

  合同編號:

  甲方:乙方:

  風(fēng)險提示:

  注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓(xùn),因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  一、培訓(xùn)期限培訓(xùn)日期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共_____個月。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、基本功,包括氣泡音、氣息訓(xùn)練、口部操;

  2、普通話聲母訓(xùn)練。

  三、培訓(xùn)費用培訓(xùn)費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習(xí),或者無故退出培訓(xùn),則要將培訓(xùn)費用賠給甲方。

  四、服務(wù)期風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動合同期滿時止。

  五、乙方的義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴重過失。

  六、工資及福利待遇風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  七、違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的'工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  八、協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):________年____月____日

  乙方(簽字):________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

  甲方:_________(以下簡稱甲方)

  乙方:_________(以下簡稱乙方)

  甲、乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就甲方委托乙方在_________國組織實施_________培訓(xùn)的事項達成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)題目、時間、地點及人數(shù):

  1.培訓(xùn)題目為:_________。

  2.培訓(xùn)團抵岸日為_________年_________月_________日,離岸日為_________年_________月_________日。在_________國當?shù)嘏嘤?xùn)時間為_________月_________日到_________月_________日,共_________天。

  3.培訓(xùn)團人數(shù)為_________人。

  4.培訓(xùn)地點在_________市。

  二、培訓(xùn)目的:

  學(xué)習(xí)_________方面的技術(shù)或管理經(jīng)驗,提高培訓(xùn)團成員專業(yè)和管理水平。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容:

  _________。

  四、培訓(xùn)方式:

  1.專家講課的要求:_________。

  2.實地參觀考察的要求:_________。

  3.與培訓(xùn)所在地相關(guān)機構(gòu)、團體、企業(yè)人員座談、交流的要求:_________。

  五、雙方責(zé)任:

  雙方在共同遵守中華人民共和國國家外國專家局有關(guān)出國培訓(xùn)各項規(guī)定的前提下,各自責(zé)任為:

  1.甲方責(zé)任:

  1)負責(zé)培訓(xùn)團人員的組織工作,向乙方提供團員名單。

  2)負責(zé)辦理出國護照、簽證等有關(guān)手續(xù)。

  3)負責(zé)提出培訓(xùn)要求、要點、培訓(xùn)日程、路線和授課教師資格等。

  4)負責(zé)支付乙方為完成培訓(xùn)任務(wù)而經(jīng)雙方共同商定的費用。

  5)負責(zé)培訓(xùn)期間團員的各項管理工作,包括集體活動、自由活動、住房、用餐等。

  6)不得向乙方提出違反出國培訓(xùn)規(guī)定的要求。

  2.乙方責(zé)任:

  1)負責(zé)向甲方簽發(fā)邀請信。

  2)負責(zé)按甲方的要求制定培訓(xùn)計劃及日程安排。

  3)負責(zé)組織聘請合格教師、翻譯、安排與培訓(xùn)主題相關(guān)的實習(xí)、交流活動。

  4)負責(zé)培訓(xùn)團吃、住、行等接待安排工作。

  5)負責(zé)給培訓(xùn)團提供住所應(yīng)達到的要求為:_________。

  6)保證培訓(xùn)集體活動時接送用車。

  7)不得將培訓(xùn)團組轉(zhuǎn)手給其它機構(gòu)或團體接待。

  8)不得組織培訓(xùn)團到未經(jīng)批準的國家和地點參觀旅游。

  9)不得改變培訓(xùn)課程、日程和路線。

  六、費用:

  1)甲方按在國家規(guī)定范圍內(nèi)經(jīng)雙方協(xié)商同意的標準支付乙方出國培訓(xùn)費用。

  以20人赴美國培訓(xùn)27天為例:每人每天培訓(xùn)費30美元、住宿費50美元、伙食費24美元(自炊另算)。共計27天*104美元/人天*20人=56160美元。國際旅費及城市間交通費用由甲方自行負責(zé)。

  2)乙方負責(zé)將甲方所付費用用于支付:培訓(xùn)團在_________國期間的吃住費用;城市內(nèi)及城市間汽車交通費用;培訓(xùn)講課及相關(guān)費用;雜費、小費;平安保險費;機場建設(shè)費等。

  3)以下費用由團員個人負擔(dān):團員個人電話費、收費電視費;集體活動以外的費用(包括交通費用);造成所住酒店物品損壞的賠償費用等。

  七、付款方式:

  A.付款幣種為_________國貨幣。

  B.甲方在抵達_________國時交付(或甲乙雙方協(xié)商確定)。

  C.乙方負責(zé)為甲方出具費用收據(jù)。(包括住宿、培訓(xùn)費和交通費)。

  其它未盡事宜,或培訓(xùn)項目另有特殊要求的由雙方協(xié)商解決。

  八、協(xié)議簽署后,如發(fā)生必須變更的情況,雙方應(yīng)及時溝通,妥善處理。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________ 代表(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

  甲方:

  乙方:

  甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議:

  1、甲方委托乙方對(姓名)________等作業(yè)人員共名進行考前輔導(dǎo)培訓(xùn),內(nèi)容包括:安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。

  2、甲方負責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作,提供學(xué)員真實的個人信息資料(包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等),同時甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話,甲方對所提供學(xué)員的信息真實性負責(zé)。

  3、甲方作業(yè)人員報名后,乙方根據(jù)實際情況組辦培訓(xùn)班,在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)內(nèi)容等事項以手機短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化,甲方應(yīng)及時通知乙方工作人員,以便更改甲方聯(lián)系電話。

  4、乙方負責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件,同時嚴格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實操培訓(xùn),然后由乙方統(tǒng)一向考試機構(gòu)申請考試。

  5、甲方人員應(yīng)嚴格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度,不得無故曠課,否則將視情況進行處理,在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故,由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。

  6、作業(yè)種類培訓(xùn)費用:

  (1)作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費_______元/人,鍋爐實操考證____元/人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(代省財廳收)_____元/人,實操考試費(代省財廳收)____元/人,合計______元。

  (2)培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費、交通費自理。

  7、經(jīng)雙方協(xié)議商定,甲方學(xué)員在報名時須繳付培訓(xùn)費用、專業(yè)技術(shù)理論考試費和實際考試費,乙方開具發(fā)票給甲方,發(fā)票一經(jīng)開出,不予辦理退款。

  8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任,違約金金額約為_____元人民幣,依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進行分攤,具體金額以實際發(fā)生的培訓(xùn)費用為準。

  9、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  10、本協(xié)議一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:

  代表:

  _____年____月____日

  乙方:

  代表:

  _____年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

  甲方(實習(xí)單位) :

  乙方 (學(xué)生) : 身份證號碼:

  丙方(學(xué)校) :

  乙方(學(xué)生)個人申請自愿到甲方進行實習(xí)培訓(xùn),經(jīng)過甲乙丙三方充分協(xié)商,現(xiàn)就甲方同意接收乙方學(xué)員前來實習(xí)培訓(xùn)一事,達成以下協(xié)議:

  一、實習(xí)時間和地點安排

  1、實習(xí)培訓(xùn)期限為 2個月 。即自 20xx 年 4 月 1 日至 20xx 年6月 1 日止。

  2、培訓(xùn)地點: 甲方所屬礦山生產(chǎn)輔助崗位

  二、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、實習(xí)期間甲方與乙方不構(gòu)成勞動合同關(guān)系;甲方無義務(wù)為乙方繳納社會保險,不承擔(dān)勞動法上用人單位的義務(wù)。乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

  2、甲方按規(guī)定實施三級安全教育,確保實習(xí)(培訓(xùn))人員在實習(xí)期間具備必要的安全、環(huán)保、質(zhì)量意識。指定崗位和師傅組織實習(xí)(培訓(xùn))人員的崗位培訓(xùn)工作,并負責(zé)培訓(xùn)期間的業(yè)務(wù)考核。

  3、培訓(xùn)人員在實習(xí)期間的必要勞動防護用品由甲方提供。

  4、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣1300元/月,按出勤天計算。實習(xí)結(jié)束到甲方正式報到上班時一次性支付。

  5、乙方實習(xí)期間的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,甲方不承擔(dān)對乙方的教育和管理義務(wù)。

  三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、 乙方在來甲方公司途中、實習(xí)期滿后離開甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負責(zé),甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。

  2、乙方必須遵守國家法律和公司各項管理制度,遵守實習(xí)紀律,若發(fā)生違紀等事件,將按公司管理制度嚴肅處理,由乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

  3、乙方在實習(xí)期間必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習(xí)期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

  4、乙方在甲方實習(xí)期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經(jīng)相關(guān)部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  5、乙方在實習(xí)過程中,嚴禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛。

  6、實習(xí)期間,未經(jīng)批準,不得擅自離開實習(xí)單位。請假須按公司考勤管理制度履行請假手續(xù),15 天以上由公司及所在學(xué)校批準。

  7、乙方若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前三日通知甲方,在辦理完解除協(xié)議相關(guān)手續(xù)后離開實習(xí)單位。

  四、丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實習(xí)情況,對乙方在甲方的實習(xí)給予充分的配合, 做好實習(xí)學(xué)生實習(xí)前的動員與培訓(xùn)工作、實習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實習(xí)后的考核和其他工作。

  2、對乙方實習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

  3、在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

  五、其他

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更修改協(xié)議條款時,須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。

  本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習(xí)結(jié)束之日本協(xié)議自行終止。

  甲方(蓋章) : 甲方代表簽字: 日期:

  乙方簽字: 乙方代表簽字: 日期:

  丙方(蓋章) : 丙方代表簽字: 日期:

培訓(xùn)協(xié)議書 篇7

  共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)服務(wù)事項甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,為員工自身發(fā)展,并進一步加強技術(shù)素質(zhì)的提高,安排乙方參加西點培訓(xùn),在西點培訓(xùn)期間,甲方負責(zé)乙方的培訓(xùn)費用,同時甲方為乙方提供輔導(dǎo)的師傅、培訓(xùn)時間及場所。乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后,在甲方單位繼續(xù)工作服務(wù)。

  第二條 培訓(xùn)內(nèi)容

  1、蛋糕;

  2、曲奇餅干;

  3、布丁;

  4、奶昔;

  5、泡芙。

  第三條 培訓(xùn)期限培訓(xùn)期限:從________年____月____日起至________年____月____日止。

  第四條 培訓(xùn)費用培訓(xùn)費用____元,由XX承擔(dān)。

  第五條 服務(wù)期甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動合同期滿時止。風(fēng)險提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

  第六條 工資及福利待遇受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。風(fēng)險提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

  第七條 乙方的責(zé)任和義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向XX人事部書面報告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀受到校方處分的,XX將追加懲處,視同在本XX內(nèi)的嚴重過失。

  第八條 違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動合同時,應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  第九條 協(xié)議的效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇8

  甲方:

  乙方:

  為提高實習(xí)生業(yè)務(wù)能力、促進其自身發(fā)展、公司鼓勵并支持實習(xí)生參加職業(yè)培訓(xùn)。根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)費用

  甲方同意乙方到________參加________業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,培訓(xùn)費用由甲方雙方共同承擔(dān)。該費用由甲方、乙方各承擔(dān)50%,乙方將培訓(xùn)費交甲方財務(wù)部。培訓(xùn)后將發(fā)票交甲方人力資源處。

  二、乙方的義務(wù)

  1、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機會,認真參加培訓(xùn),自覺遵守培訓(xùn)單位的紀律。因違規(guī)違紀受到培訓(xùn)單位處分及警告的,甲方將視同乙方在本公司內(nèi)的違規(guī)行為,按公司制度追加懲處。

  2、乙方參加培訓(xùn)后,需達到此次培訓(xùn)的目的。培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)將培訓(xùn)成績單、培訓(xùn)證書等交給甲方留存。如乙方未取得培訓(xùn)機構(gòu)頒發(fā)的培訓(xùn)合格的成績單、相關(guān)證書、證明材料等,則乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費用,并按照甲方相關(guān)制度扣除已發(fā)生的相關(guān)費用。

  三、服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種:

  (1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  四、工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  五、乙方的責(zé)任和義務(wù)

  1、完成培訓(xùn)目標和任務(wù);

  2、在培訓(xùn)期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定;

  3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項安排;

  4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通,匯報學(xué)習(xí)情況;

  5、在培訓(xùn)期間維護自身安全和甲方一切利益。

  六、違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任:

  1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費用。

  七、其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法人代表:

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇9

  甲 方:xxxx公路有限公司

  法定代表人或授權(quán)人:

  地 址:

  乙 方: (接受培訓(xùn)人)

  性 別:· 出生年月:· 身份證號碼:

  住 址:

  根據(jù)本公司《培訓(xùn)管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓(xùn)事宜,簽訂如下協(xié)議:

  第一條 甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要,根據(jù)乙方的申請,派遣乙方出外培訓(xùn),乙方接受甲方的派遣,出外培訓(xùn)協(xié)議書。

  第二條 甲方派遣乙方以· 身份前往· 參加

  知識的培訓(xùn),期限為 天(月、年),自 年 月 日起計算。

  第三條 甲方根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計劃,為乙方提供出外培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活費、差旅費的 %;學(xué)習(xí)、培訓(xùn)期間所發(fā)生的費用,乙方憑發(fā)票按約定比率金額實報實銷。

  第四條 培訓(xùn)期間,甲方為乙方提供乙方所應(yīng)享有的本公司的福利待遇。

  第五條 乙方在培訓(xùn)返回公司后,三天內(nèi)必須向部門以上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  第六條 根據(jù)出外培訓(xùn)所發(fā)生的費額、期限,乙方有責(zé)任返回公司后至少在甲方工作期限的時間按甲方《培訓(xùn)管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限,由甲方?jīng)Q定。

  第七條 經(jīng)甲方同意、由甲方支付費用所取得的各種培訓(xùn)證書,在培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統(tǒng)一保管,乙方可以保留復(fù)印件。待乙方工作服務(wù)滿約定期限時,甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓(xùn)資格證明、證書。

  第八條 違約責(zé)任

  甲方違反本協(xié)議書時,乙方有權(quán)向甲方的上級主管部門提出申訴,甲方的上級主管部門責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書,賠償損失等。必要時,乙方也可以向所在地的勞動仲裁機構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

  乙方違反本協(xié)議時,甲方將根據(jù)乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定處罰。

  第九條 其它

  本協(xié)議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過訴訟途徑解決。

  甲方:xxxx高速公路有限公司 乙方:· (簽章)

  (蓋章)·

  代表:· (簽字)···

  年 月 日··· 年 月 日

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