培訓學員定向就業協議書

時間：2022-05-31 08:50:06 培訓協議書我要投稿

培訓學員定向就業協議書（通用7篇）

　　在不斷進步的時代，我們都跟協議書有著直接或間接的聯系，簽訂簽訂協議書是最有效的法律依據之一。那么協議書的格式，你掌握了嗎以下是小編精心整理的培訓學員定向就業協議書（通用7篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

培訓學員定向就業協議書（通用7篇）

　　培訓學員定向就業協議書1

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　籍貫：________________

　　身份證號：________________

　　聯系方式：________________

　　根據國家工信部〔20xx〕第256號文件精神和甲方在全國城鄉地區建立綜合信息服務站的實際需要，在平等、自愿、公開的原則基礎上，甲乙雙方訂立定向就業協議如下：

　　1、自簽訂本協議起，乙方成為甲方全國綜合信息服務站體系內正式工作人員，享受甲方規定的系統內正式工作人員待遇及相關保障。

　　2、乙方必須參加為期一個月的崗前培訓（具體培訓方案見指定的集訓中心的公示），完成相關學業內容，而且通過NCBA職業培訓，將獲得甲方頒發的《城鄉綜合信息服務上崗資格證》，同時在網上進行公示。

　　3、本著"離土不離鄉，就近就業"的指導原則，根據本地區綜合信息服務站的建站進度，乙方自取得證書之日起的六個月內，由甲方負責安排乙方到本區域內的綜合信息服務站工作（或乙方自愿確定的區域）；也可指定到與城鄉信息一體化發展中心具有業務合作關系的當地重點大中型企業擔任專職信息員；對于工作表現突出，各項能力優秀的員工，可優先安排到甲方全國各級發展中心工作。

　　4、甲方對乙方的工作安排承諾：

　　（1）確保乙方可直接享受中心劃撥的工資補貼1000元/月；確保乙方在綜合信息服務站工作期間的基本工資與福利待遇，不低于本地區同行業的平均水平。

　　（2）按照國家相關規定，為乙方辦理五險一金，享受國家規定的各種補貼、津貼、獎金，同時享受系統內職業培訓、免費旅游、年度體檢、帶薪休假等福利待遇。

　　（3）自本協議簽定后，甲方為乙方辦理工作證，工資卡和工會證；甲方劃撥的專項工資補貼自乙方參加崗前培訓之日起開始計算，并以月為單位核發，享受全國系統內各種最優惠人員待遇，協議終止時，甲方為乙方提供的各項工資福利待遇自動終止。

　　（4）代理乙方的人事檔案和黨團組織關系。

　　（5）為乙方指定終身事業發展規劃，提供加薪、晉職及晉級等廣闊發展機會，提供會議、交流、合作及輪職等全國人脈互動平臺。

　　5、乙方可優先申請并取得當地"城鄉綜合信息服務站的建站資格和站長資格，同時按照規定享受該服務站站長的待遇及站點業務收益（詳見《中國城鄉綜合信息服務站經營協議》）。

　　6、在簽訂本協議時，乙方須繳納崗位風險保證金10000元，此保證金由甲方統一代為收取，并開具國家事業單位收據。（注：該保證金作為對"城鄉綜合信息服務站"的有形資產、無形資產及該崗位所包含的所有權益的一種保證。）

　　7、甲方未能按照以上承諾對乙方進行定向工作安排的，無條件退還崗位風險保證金。同時在下一年度繼續無償按照本協議約定為乙方安排就業崗位，并享受同等待遇。

　　8、本協議有效期為三年。如乙方在工作期內無重大工作過錯及違規違紀記錄，該協議自動延簽，每次延期均為三年。

　　9、本協議一式三份，甲方，乙方及中國城鄉信息一體化發展中心人事中心各執一份。

　　10、本協議自簽署之日起生效。

　　甲方：_______________乙方：_______________

　　日期：________年________月________日日期：________年________月________日

　　培訓學員定向就業協議書2

　　委托培養單位：________（簡稱甲方）

　　接收委托培養單位：________（簡稱乙方）

　　雙方商定，從________年____大學統一招收的____專業研究生中推薦__名為____專業____研究方向定向委培研究生。

　　一、委托培養____研究生的招生列入乙方招生計劃，并報國家教委備案。招生工作由乙方負責，按乙方規定錄取，正式錄取前，由乙方提出名單，經甲乙雙方研究同意后由乙方通知考生，經考生同意后，由乙方發出錄取通知書。

　　二、委托培養費每人每學年________元，由甲方在每年__月__日前付給乙方。如不按期付款，乙方則不允許委托生報到、注冊。委托培養生的教學、管理、學習調查等費用由乙方開支，標準與普通研究生相同。

　　委托培養期間，該生的工資、副食補貼、價格補貼、生活困難補助和醫療費用均由甲方開支。

　　三、委托培養____研究生的戶口，糧油關系，人事關系和黨、團關系，均轉至乙方，由乙方負責管理，培養期間研究生的住宿由乙方負責解決。

　　四、委托培養____研究生在委托培養期間必須遵守乙方的學籍管理制度和其他規章制度。委托研究生受警告、嚴重警告、箭、留校察看等行政處分，由乙方作出決定，通知甲方。委托生因病休學，本協議書延長__年有效期，由甲方向乙方另支付________元培養費。委托生中途退學和受勒令退學、開除學籍處分，或其他原因被取消學籍者，由乙方作出決定，由甲方接受處理。乙方不退甲方支付的當年委托經費。

　　五、委托培養____研究生的教學按乙方____研究生專業培養方案進行。凡具備乙方學位授予條件的，可申請學位，經答辯通過的，可授予學位。

　　委托培養____研究生畢業后必須到甲方工作，乙方不負責分配工作，其畢業證書，學位證書，人事檔案，黨、團關系，一律由乙方直接寄給甲方。

　　六、本協議書一式兩份，甲乙雙方各保存一份。本協議自簽訂之日起至____年____月底有效。

　　（甲方）單位蓋章：（乙方）單位蓋章：

　　負責人負責人

　　__年__月__日 __年__月__日

　　開戶銀行：________

　　帳號：____________

　　培訓學員定向就業協議書3

　　甲方（單位）：_______________

　　乙方（學生）：___________________

　　乙方身份證號：_________________

　　為適應國際、國內航運市場的發展需求，培養高級航海人才，提高航海專業畢業生的就業質量，經面試與協商，甲方接受乙方作為訂單式培養的學生，學業完成后到甲方就業，并達成如下協議：

　　一、委托培養和就業

　　1、甲方授權阜新市天藝瑪瑙中等職業技術學校為定向委培單位，對乙方學生進行全日制航海專業的教育。

　　2、學習期限：高中畢業生2年，初中畢業生4年；

　　3、合作形式：采取1+1和1+3的辦學方式；即學生入學在本校學習1年后，到甲方（大連航運職業技術學校）高中生繼續學習1年，初中生繼續學習3年；

　　4、具備下列條件甲方（大連易洋船舶管理有限公司）負責安排學生上船實習。

　　（1）按照教學計劃，如期完成學業并獲得中專學歷證書；

　　（2）通過國家海事局的海船駕駛員或輪機員適任證書全國統考，（如不能一次通過證書考試，按照海事局規定，允許三年內補考），并滿足交通部海事局規定的'海船船員標準；

　　（3）學生入學必須按照要求在指定的衛生檢疫機構體檢合格。

　　5、當學生順利完成船上實習，取得海事局頒發的正式海船駕駛員或輪機員適任證書后，甲方負責安排就業。

　　二、甲方的權利和義務

　　1、甲方負責安排乙方招收的學生的崗前培訓和上船實習。

　　2、甲方有權參與委培學校對乙方學生的教育、教學、管理和監督。

　　3、為了使乙方招收的學生盡快適應船員工作，熟悉船上工作環境和語言等，培養高素質的航海技術人才，甲方有權利用課余時間組織對學生進行的專項業務和英語培訓。為學生上船做準備。

　　4、甲方負責辦理學生上船所需的相關證件和證書（因私護照除外），并且管理上船所需的全部證件。辦證費用由學生本人承擔5、甲方負責乙方招收按規定合格的學生就業安置工作。

　　6、學生畢業符合上船條件的甲方沒及時安排就業的，一切責任由甲方負責。

　　三、乙方的權利和義務

　　1、乙方負責收繳學生在委培學校學習的所有費用。

　　2、學生在乙方學校學習期間，乙方負責學生的教育和管理，遵守學校的各項規章制度、法律和法規。

　　3、乙方負責教育學生服從甲方的派遣和管理。實習期間由于個人的原因而提前下船所造成的后果，一切責任由本人負責。

　　4、乙方負責將招收的

　　四、違約責任

　　1、甲乙雙方要嚴格履行本協議。由于個人原因，畢業后不到甲方安排的船上實習，乙方繳納的委培就業管理費不予退還定向就業協議書定向就業協議書。

　　2、出現本協議第五條第2款約定的自動終止的情形，乙方繳納的委培就業管理費不予退還。

　　五、協議的終止

　　1、本協議書自雙方簽字之日起生效，至甲方為乙方安排就業為止。但本協議另有約定或出現依法終止的條件除外。

　　2、出現下列任何一種情況時，本協議書自動終止，乙方繳納的委培就業管理費不予退還。

　　（1）乙方不能如期在甲方委培學校通過畢業考試，不能獲得中專學歷證書；

　　（2）乙方完成委培學校的航海教育，但沒有通過國家海事局駕駛員、輪機員統一考試或評估考核（補考后仍不能通過），不能獲得甲類駕駛員或輪機員適任證書。

　　3、在船實習期間，由于乙方個人違法、違規、違紀等原因被船東遣返，依本條第二款終止本協議，乙方已交納的委培就業管理費不予退還。

　　六、附則

　　1、本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商解決。

　　2、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

　　甲方代表：______________________乙方：______________________

　　（公章）乙方家長：__________________

　　日期：________年________月________日日期：________年________月________日

　　培訓學員定向就業協議書4

　　授權單位：________（以下簡稱甲方）

　　培養單位：________（以下簡稱乙方）

　　培養人：________（以下簡稱丙方）

　　依據甲乙雙方簽署的《定向委培協議書》相關內容；為了開辟人才培訓的渠道，保證受培養人員的學習質量，為社會提供更多更好的人才，經甲、乙、丙三方協商一致，特訂立本協議，以便共同遵守：

　　1、根據甲乙丙三方達成的共識，甲方為丙方的就業實習基地，乙方為甲方的人才培養基地，乙方同時為丙方提供學習環境及其學習資料和學習設備，為甲方培訓企業需要的人才；

　　2、根據甲方發展需要，特授權委托乙方招收培養；

　　3、乙方負責辦理招生計劃和丙方錄取手續，并按課程要求負責實施教學；

　　4、丙方在培訓期間，必須遵守乙方的學籍管理條例和規章制度，違反相應的規章條例，乙方有權做出相應的處罰決定；

　　5、丙方在完成基礎、專業科目學習后，由甲乙雙方共同負責組織考核；經甲乙雙方考核、考試合格準予畢業后，甲方根據丙方所學專業和乙方提供的學習情況和學習成績及本單位實際情況，做出合理安排；

　　6、丙方經甲方考試、考核，成績不合格者，甲方有權不予錄用；或經甲方錄用后，丙方未去工作，乙方有權不再為丙方推薦工作；

　　7、甲方的招聘信息可公布于乙方內外部網站；丙方被正式錄用后的工資待遇平均月薪元；

　　8、甲方允許乙方對合作進行宣傳；（農村山林合作協議書）

　　9、本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份；自甲、乙、丙三方簽字之日起生效，于丙方學習期滿工作后自行失效。協議中如有未盡事宜，須經三方共同協商，作出補充規定。補充規定與本協議具有同等效力，但不得與本合同內容抵觸。

　　甲方：________________

　　________年________月________日

　　乙方：________________

　　________年________月________日

　　丙方：________________

　　________年________月________日

　　培訓學員定向就業協議書5

　　甲方：XX人力資源有限公司

　　乙方：XX學校

　　丙方：

　　根據甲、乙、丙共同承擔的責任與義務，解決及配合教育學管理、日常安全、定向就業安置等各方的約定，就丙方同意讓甲方定向分別安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、電子應用崗位工作，甲、乙、丙三方遵循各自的有關約定達成如下協議：

　　一、甲方按排丙方定向安置實習、實訓、就業地點：

　　1.12580，10086客服專業，太平洋客服呼叫專業在____省____市。

　　2.其它。

　　二、甲方的責任及義務

　　1、負責定向委培班的學員安置實習、實訓、就業工作；

　　2、負責定向企業的人力資源要求動態及時反饋給乙方；

　　3、負責丙方：

　　（1）第二年12580、10086客服進入實訓階段的12580、10086外呼（綜合工資20xx元/月至2500元/月）；第三年12580、10086客服進入實習期間12580、10086外呼合格者考核進入內呼（綜合工資2500元/月至4500元/月），內呼另要求聲音甜美、形象端莊、氣質高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1. 80米（綜合工資2500元/月至4500元/月）；

　　（2）第二年太平洋客服呼叫進入實訓階段（綜合工資2500元/月至4500元/月），第三年太平洋客服呼叫進入實習期間合格者考核晉級或進入儲備干部（綜合工資3500元/月至6500元/月）；

　　（3）第二年電子應用崗位進入實訓階段（綜合工資1450元/月至2500元/月），第三年電子應用等崗位進入實習期間合格者考核晉級或進入儲備干部（綜合工資2200元/月至3000元/月）；

　　三、乙方的責任及義務

　　1、按規定的教學大綱按時授予丙方學習，成績合格并無不良記錄者按國家規定頒發國家承認的學歷證書。

　　2、負責丙方的專業培訓，并安排定向專業課程，請定向專業講師授課，達到定向就業工作的要求，定期的考察及評估。

　　3、負責丙方在校期間日常教育教學管理工作，安全管理及食宿管理工作等。

　　4、負責配合甲方定向生源的安置工作。

　　四、丙方的責任及義務

　　1、丙方同意并接受甲方的實習、實訓、就業工作安置。

　　2、丙方在校學習過程中一切按乙方的教學大綱修滿所有開設的課程并成績合格順利畢業；

　　3、丙方在校期間不能有過任何違法犯罪記錄或通報批評記錄，否則甲方不予安置定向工作，此協議視無效。

　　4、丙方在校期間因自身原因導致開除、身體殘缺等達不到乙方入學時標準要求的，甲方不予以安置工作。

　　5、丙方必須交清全部甲、乙方所規定的學雜費、代收費及培訓費。

　　五、甲、乙、丙三方必須遵守本協議的各項規定

　　如丙方畢業后，在定向企業規定范圍內丙方不接受甲方的定向安置或安置后因違紀行為被定向企業開除的，視為丙方自愿放棄定向安置工作，甲、乙雙方不承擔任何責任。

　　六、如有未盡事宜三方可協商一致解決，如有分歧意見，可通過司法程序處理。

　　七、本協議一式三份，三方各執一份，由三方簽字蓋章后生效，三份具有同等法律效力。

　　甲方：XX人力資源有限公司（簽章）乙方：XX（簽章）

　　丙方：（簽名）聯系電話：身份證號：

　　簽訂日期：年月日

　　培訓學員定向就業協議書6

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(“雙定生”)：身份證號畢業時間

　　丙方（培訓方）：

　　為向用人單位培養輸送急需人才，支持用人單位發展，經甲丙雙方商定，共同培養“雙定生”（就是甲方委托丙方培養，乙方自愿就讀，乙方畢業后到甲方就業的學員），經丙方推薦、乙方報名并經甲方篩選，三方認真協商，現就“雙定生”培養達成以下協議：

　　一、甲方權利義務

　　(一)甲方應接收取得丙方畢業證書的乙方到甲方工作，甲方根據乙方所學專業安排合適崗位。

　　(二) 甲方承諾按行業工資待遇標準給予乙方不少于元每年的工資及其他待遇。

　　(三)甲方負責協助丙方和助學貸款銀行督促乙方按助學貸款協議按時按量歸還助學貸款。

　　(四)甲方有權要求乙方取得畢業證和其它必要證件，乙方在培訓期間不得違反各種紀律和法律，并未受到任何處分；否則，甲方有權選擇解除培養協議。

　　（五）甲方有權利對乙方的專業技能知識進行不定期、不定方式地考查，并基于考查結果有權選擇是否解除培養協議。

　　二、乙方權利義務

　　(一)乙方在培訓期間需刻苦學習，積極向上，保證在規定的時間內取得培訓證書。若因非不可抗力的自身原因需延長學習時間才能取得畢業證書的，延長的時間內甲方不負責承擔任何費用，并保留是否解除培養協議的權利。

　　（二）若乙方在甲方服務期內違法違紀，違反公司規章制度，被公司開除或辭退，乙方需理賠甲方費用。

　　三、丙方權利義務

　　(一) 丙方有權督促甲方和乙方履行相應協議。

　　(二)丙方應幫助乙方優先辦理助學貸款；

　　四、其他規定

　　（一）甲乙丙三方須認真履行本協議，若發生違約，違約者將承擔違約責任，以及賠償由此造成的一切損失。

　　（二）協議履行過程中發生其它問題，甲、乙、丙、三方協商解決。，協商不成，任何一方向甲方駐地法院提起訴訟。

　　（三）本協議經甲丙雙方蓋章和乙方簽字后生效。（四）本協議一式五份，甲丙各持兩份，乙方持一份。

　　甲方（蓋章）法定代表人（簽字）：

　　乙方學生（簽字）：

　　丙方（蓋章）法定代表人（簽字）：

　　培訓學員定向就業協議書7

　　甲方：區、縣（市）衛生局

　　乙方：學員

　　根據浙江省衛生廳、教育廳、人事廳、財政廳聯合下發的《關于開展定向培養農村社區醫生工作的通知》（浙衛發〔20xx〕102號）的有關精神和“先填志愿、后簽協議”的原則, 甲乙雙方簽訂協議如下。

　　一、乙方立志為農村衛生事業服務,愿意在農村社區衛生服務機構從事衛生專業工作,并與甲方簽訂定向培養農村社區醫生就業協議書。招生錄取工作由省高考招生部門和浙江醫學高等專科學校負責，安排在第三批提前批次錄取；符合條件考生按20xx年浙江省普通高校招生有關規定填報志愿，再與戶籍所在地的衛生局簽訂定向就業協議。錄取時，以定向縣（市、區）為單位對已簽訂協議的考生從高分到低分投檔，由學校擇優錄取。

　　二、甲方委托浙江醫學高等專科學校為定向培養的承辦院校。乙方所學專業為臨床醫學，畢業文憑為大專，全日制學習時間為三年。乙方在校期間原則上不得參加學校組織的專升本學歷教育。

　　三、乙方完成學業后第一年由戶籍所在地的縣（市、區）衛生局統一安排到縣（市、區）級醫院輪訓一年。輪訓期間，其工資、福利等待遇由戶籍所在地的縣（市、區）衛生局負責落實。輪訓結束，由甲方負責統一調配到農村社區衛生服務機構工作，乙方必須無條件服從甲方的就業分配，乙方在農村社區衛生服務機構服務期不少于5年。

　　四、乙方在校學習期間免交學費和住宿費，在校正常學習期間甲方予以每月300元的補助。定向培養生其管理和待遇等同正式招收的學生。

　　五、乙方在校學習期間除不可抗拒的原因外，如出現中途退學、肄業、學習成績不合格需重修學分等情況所發生的一切費用均由乙方自理。

　　六、乙方在服務期間內享受農村社區同類人員薪酬，并由所在工作單位給予辦理各類社會保險。畢業當年的定向培養生參加當地人事、衛生等部門組織的公開招聘工作人員時，實行優先聘用。

　　七、乙方未能取得畢業證書、畢業后不服從分配或到崗后未滿服務年限的均視為違約，違約者按協議退還定向培養期間相應年份的培養費，甲方對違約者不再安排工作崗位；在工作后3年內未能取得執業助理醫師資格，甲方有權解聘乙方，乙方仍須退還相應年份的培養費用。

　　八、本協議在被浙江醫學高等專科學校正式錄取后即正式生效，否則本協議自動作廢。

　　九、甲、乙雙方應共同履行本協議所約定的條款內容，履約過程中如有異議的另協商解決，協商不成的可由上級衛生行政部門調解，或依法提起訴訟或仲裁。

　　十、本協議一式三份，甲方、乙方各執一份，報杭州市衛生局一份。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

　　授權代表（簽字）:

　　聯系電話: 聯系電話:

　　20xx年月日 20xx年月日

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