培訓(xùn)協(xié)議書

時(shí)間：2022-05-11 15:06:18 培訓(xùn)協(xié)議書我要投稿

關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書模板集錦10篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，協(xié)議能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。一般協(xié)議是怎么起草的呢？下面是小編整理的培訓(xùn)協(xié)議書10篇，希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于培訓(xùn)協(xié)議書模板集錦10篇

培訓(xùn)協(xié)議書篇1

　　文中藍(lán)色字體后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示）甲方：乙方：風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)椋捶梢?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。為進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)事務(wù)所員工素質(zhì)和會(huì)計(jì)職業(yè)技能，確保參加職業(yè)技能培訓(xùn)的員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以茲共同遵守：

　　第一條培訓(xùn)的內(nèi)容

　　1、審計(jì)工作底稿要求；

　　2、重要審計(jì)程序應(yīng)注意的事項(xiàng)；

　　3、提高底稿編制效率。

　　第二條培訓(xùn)的期限從________年____月____日起至________年____月____日止。

　　第三條服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。從合同簽訂之日起，至合同期滿為止。

　　第四條培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由會(huì)計(jì)事務(wù)所全部負(fù)擔(dān)。培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目。

　　第五條乙方的義務(wù)

　　1、乙方學(xué)習(xí)時(shí)間計(jì)入工作時(shí)間，按連續(xù)工齡累計(jì)，在工資晉級(jí)、工資辦法修訂，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過(guò)所有考試和評(píng)定，獲得相應(yīng)證書，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)；

　　3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書或證明材料，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔；

　　4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。

　　第六條工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資照常支付；并享受其他的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。

　　第七條違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的違約責(zé)任：

　　1、在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書及證明材料，乙方向甲方賠償全部培訓(xùn)成本費(fèi)用；

　　2、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定，甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利，并賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用；

　　3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，甲方除有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn)外，甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用。

　　第八條其他本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。甲方：________年____月____日乙方：________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書篇2

　　甲方：

　　(以下簡(jiǎn)稱甲方)

　　乙方：

　　(以下簡(jiǎn)稱乙方)

　　為協(xié)助

　　管理顧問(wèn)有限公司實(shí)施將于年月日至年月日舉辦的培訓(xùn)計(jì)劃，確保本次培訓(xùn)質(zhì)量與效果，雙方就講師邀請(qǐng)派遣等事宜達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、甲方將承擔(dān)以下責(zé)任：

　　1.甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容邀請(qǐng)所需的講師，并于授課前10天提供所請(qǐng)講師的簡(jiǎn)介、講課提綱、行程安排等資料(電子版)，并協(xié)助乙方制定宣傳方案，便于乙方在當(dāng)?shù)亻_(kāi)展工作。乙方正式文字宣傳資料必須經(jīng)甲方審核，否則造成不良后果由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　　2.甲方承擔(dān)所需講師的授課費(fèi)用，并保證授課老師按時(shí)到達(dá)、按時(shí)授課，如變更授課老師或授課時(shí)間須征得乙方同意，否則造成的全部損失由甲方承擔(dān)。

　　3.特邀授課老師：

　　(簡(jiǎn)介)

　　4.授課時(shí)間及地點(diǎn)：

　　年

　　月

　　日至

　　月

　　日

　　地點(diǎn)：

　　省

　　市

　　二、乙方將承擔(dān)以下責(zé)任：

　　1.乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)所需授課老師及甲方所派工作人員往返交通費(fèi)及授課期間的食宿費(fèi)用。

　　2.乙方負(fù)責(zé)提供本次培訓(xùn)課程的培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)設(shè)備和相關(guān)教務(wù)管理工作，并承擔(dān)其相關(guān)費(fèi)用。

　　3.保證在培訓(xùn)前20個(gè)工作日，將在當(dāng)?shù)氐呐嘤?xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)培訓(xùn)信息以書面形式提供給甲方，以便甲方安排培訓(xùn)內(nèi)容和相關(guān)講師。

　　三、收益分配：

　　1.培訓(xùn)費(fèi)用由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況自行制定。

　　2.乙方向甲方本次培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)

　　元(人民幣

　　整)，其中包括講師授課費(fèi)、講義設(shè)計(jì)費(fèi)及相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)。

　　3.乙方在本合同簽訂后3日內(nèi)向甲方支付

　　元定金，在甲方邀請(qǐng)的講師講完課當(dāng)日內(nèi)支付余款(甲方不出具發(fā)票)。

　　4.為保證教學(xué)質(zhì)量及學(xué)習(xí)氛圍，乙方必須組織100人以上高素質(zhì)聽(tīng)課人員。教學(xué)場(chǎng)所應(yīng)有良好的通風(fēng)、供熱系統(tǒng)，要有多媒體電化教學(xué)設(shè)施，要嚴(yán)格教學(xué)管理，嚴(yán)肅課堂紀(jì)律，維護(hù)好教學(xué)秩序。如因乙方組織原因造成授課不能按時(shí)正常進(jìn)行，乙方向甲方先期支付的費(fèi)用作為違約金不退。

　　5.如果乙方未按時(shí)匯款，甲方有權(quán)取消舉辦相關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目，相關(guān)的損失費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)，并給予賠償。

　　四、協(xié)議期限：

　　1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)項(xiàng)目完全實(shí)施后終止。

　　2.在合作期間，如果乙方違背協(xié)議中的合作原則，甲方可以立刻終止該合同，并給予書面通知。以甲方發(fā)出書面通知之日，作為雙方合同解除之日。

　　五、違約責(zé)任：

　　1.甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件，并保證所提供證件真實(shí)合法，否則，對(duì)方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi)，應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)協(xié)議目標(biāo)。

　　2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進(jìn)行合作。

　　3.為了甲乙雙方的共同利益，乙方使用甲方的名義從事任何活動(dòng)，必須事先征得甲方的書面許可。

　　4.如果協(xié)議雙方在理解或執(zhí)行此協(xié)議期間內(nèi)出現(xiàn)任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交北京仲裁委員會(huì)仲裁解決。

　　六、協(xié)議構(gòu)成

　　1.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。

　　2.本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　單位蓋章：

　　法人代表：

　　委托人：

　　時(shí)間：年

　　月

　　日

　　時(shí)間：年

　　月

　　日

培訓(xùn)協(xié)議書篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方根據(jù)公司發(fā)展需要，安排乙方進(jìn)行電工培訓(xùn)，依據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款：

　　第一條培訓(xùn)時(shí)間

　　培訓(xùn)時(shí)間：自____年____月____日至____年____月____日，共____天。

　　第二條培訓(xùn)地點(diǎn)

　　培訓(xùn)地點(diǎn)：

　　第三條甲方責(zé)任與義務(wù)

　　1、按照規(guī)定支付培訓(xùn)期間工資；

　　2、在培訓(xùn)期間，做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作；

　　第四條乙方責(zé)任與義務(wù)

　　1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)；

　　2、在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定；

　　3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排；

　　4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況；

　　5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

　　第五條培訓(xùn)費(fèi)用

　　1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目；

　　2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為_(kāi)___元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)；

　　3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為：

　　第六條工資及福利待遇

　　1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。

　　2、社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費(fèi)____元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

　　3、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計(jì)。

　　第七條服務(wù)期

　　1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；

　　2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種：

　　（1）至____年____月____日止；

　　（2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

　　3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

　　第八條違約責(zé)任

　　發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任：

　　（一）培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰；

　　（二）在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟(jì)損失，乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失；

　　（三）自取證之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。

　　第九條其他

　　（一）未盡事宜雙方可另作約定；

　　（二）當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商處理時(shí)，由______仲裁委員會(huì)仲裁或人民法院處理；

　　（三）本協(xié)議一式二兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（簽章）：

　　法定代表人：

　　_______年____月____日

　　乙方（簽字）：

　　_______年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書篇4

　　甲方：漳浦喜洋洋英語(yǔ)培訓(xùn)中心 ; 乙方：________________學(xué)員

　　為了保證教學(xué)效果，同時(shí)也為了更好地規(guī)范漳浦英語(yǔ)培訓(xùn)市場(chǎng)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議：

　　一、學(xué)習(xí)周期：自年月日到年月日共計(jì) 個(gè)月)

　　二、學(xué)習(xí)時(shí)間：每周六、周日各上一次課，每次課時(shí)2小時(shí)。

　　三、學(xué)習(xí)費(fèi)用：元/月(16小時(shí)/月)

　　四、學(xué)習(xí)類型：高年級(jí)， (人)班

　　五、甲方權(quán)責(zé)：

　　1、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師。為保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量。如確因教學(xué)原因經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)，乙方有權(quán)要求更換教師。

　　2、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所用于開(kāi)展學(xué)習(xí)服務(wù)。

　　3、甲方根據(jù)學(xué)習(xí)需要為學(xué)員提供免費(fèi)的輔助教學(xué)資料，甲方還可以為乙方代購(gòu)學(xué)習(xí)需要的教材。

　　4、為了更好的保障教學(xué)效果,甲方將每周對(duì)乙方進(jìn)行一次電訪或者家訪。

　　5、甲方承諾自協(xié)議簽定之日起個(gè)月內(nèi)將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由分提高到分(滿分為分)。在承諾期限內(nèi)，若甲方無(wú)法將乙方的英語(yǔ)學(xué)習(xí)成績(jī)由分提高到分，則甲方將退還所收取的學(xué)費(fèi)或者經(jīng)雙方協(xié)商予以。

　　六、乙方權(quán)責(zé)：

　　1、乙方須在每月開(kāi)課前將學(xué)費(fèi)交予甲方。

　　2、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi)，若乙方因私人原因不能來(lái)上課，須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒(méi)有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用。

　　3、乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

　　4、如果因?yàn)橐曳街?如遲到，缺勤，沒(méi)按時(shí)完成作業(yè)，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無(wú)法完成，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　5、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。

　　七、其他

　　1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見(jiàn)的基礎(chǔ)上以書面形式進(jìn)行。

　　2、甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn)，任何口頭或其他形式的約定均視為無(wú)效。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，擁有同等法律效力。

　　甲方代表簽字：乙方簽字：

　　電話號(hào)碼：電話號(hào)碼：

　　法定監(jiān)護(hù)人簽字：

　　日期：日期：

培訓(xùn)協(xié)議書篇5

　　甲方：昭陽(yáng)區(qū)愛(ài)心幼兒園

　　乙方：教師，身份證號(hào)碼：XXXXXXXXXX。

　　因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為提高教師的專業(yè)技能，甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方委派乙方參加X(jué)X培訓(xùn)學(xué)習(xí)，本次培訓(xùn)時(shí)間為：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

　　二、培訓(xùn)費(fèi)用：

　　1、本次培訓(xùn)共計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用XX元，由甲方先行支付。

　　2、因培訓(xùn)所產(chǎn)生的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、餐費(fèi)、資料費(fèi)等由甲方先行支付。

　　3。若培訓(xùn)不合格，則由乙方承擔(dān)所有費(fèi)用。

　　三、乙方需承擔(dān)的責(zé)任：

　　1、認(rèn)真參加學(xué)習(xí)，提高自己。

　　2、本次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)時(shí)間系占用工作時(shí)間，共計(jì)XX天。學(xué)習(xí)方式為全天候。

　　3、培訓(xùn)費(fèi)由甲方支付后，乙方在學(xué)習(xí)期間不能單方終止學(xué)習(xí)，必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章，努力學(xué)習(xí)。如中途根據(jù)培訓(xùn)單位的規(guī)定不宜繼續(xù)學(xué)習(xí)者，若純屬個(gè)人原因中斷學(xué)習(xí)，須賠償甲方開(kāi)支的一切費(fèi)用。

　　4、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方回園工作實(shí)行一年半服務(wù)期，培訓(xùn)期滿后如乙方不回園工作或工作不滿一年半，由乙方返還本次外出培訓(xùn)的全部費(fèi)用給甲方。

　　5、乙方需在培訓(xùn)完成后提供一份完整的培訓(xùn)心得的書面總結(jié)給甲方負(fù)責(zé)人。

　　四、甲方為乙方提供帶薪培訓(xùn)，培訓(xùn)期滿后如乙方不回園工作或回園工作不滿一年半，由乙方返還甲方支付的本次外出帶薪培訓(xùn)期間的工資。

　　五、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，本協(xié)議自雙方簽字、蓋章后生效。

　　甲方代表：昭陽(yáng)區(qū)愛(ài)心幼兒園

　　法定代表人：XX

　　身份證號(hào)碼：XXXXXX

　　日期：XXXX年XX月XX日

　　乙方簽字：XX

　　法定代表人：XX

　　身份證號(hào)碼：XXXXXX

　　日期：XXXX年XX月XX日

培訓(xùn)協(xié)議書篇6

　　根據(jù)工作需要，______電力建設(shè)第二工程公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）同意同志（以下簡(jiǎn)稱乙方）在（學(xué)校專業(yè)）參加后續(xù)學(xué)歷教育，經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議，并做為勞動(dòng)合同的附件，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

　　一、職工在學(xué)習(xí)期間自覺(jué)遵守公司的規(guī)章制度。

　　二、學(xué)習(xí)結(jié)束，學(xué)歷證書經(jīng)上級(jí)主管部門認(rèn)定通過(guò)后，甲方一次性支付乙方學(xué)習(xí)費(fèi)用______元（人民幣大寫_____）。

　　三、乙方學(xué)習(xí)畢業(yè)后，應(yīng)為甲方實(shí)際工作滿十年，期間不得提出調(diào)動(dòng)工作的申請(qǐng)，如乙方執(zhí)意調(diào)出，由乙方賠償甲方支付的費(fèi)用，賠償金額按下列公式計(jì)算：賠償金額=甲方支付的學(xué)習(xí)費(fèi)用×（10—畢業(yè)后的服務(wù)年限）/10。

　　四、本協(xié)議一式三份，經(jīng)雙方簽字生效。

　　甲方（蓋章）： __________

　　乙方（簽字）：___________

　　日期：____年____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書篇7

　　甲方：xxxx學(xué)院

　　乙方：

　　乙方工作單位：

　　乙方固定電話及手機(jī)：

　　乙方通訊地址及郵編：

　　經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，甲方聘請(qǐng)乙方為甲方的兼職教師，并共同遵守如下條款：

　　一、甲方聘用乙方擔(dān)任系(部) 課程教學(xué)工作;協(xié)議期限年，自年月日起，至年月日止。

　　二、乙方在聘期內(nèi)，應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)甲方安排的課程教學(xué)任務(wù)，遵守師德規(guī)范、教學(xué)工作規(guī)范及學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度等要求，確保人才培養(yǎng)質(zhì)量。

　　三、乙方應(yīng)自覺(jué)接受教師教學(xué)質(zhì)量的評(píng)價(jià)，并能按甲方要求參加甲方召開(kāi)的有關(guān)教學(xué)工作會(huì)議及必要的教研活動(dòng)。

　　四、甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提供所任課程的教學(xué)大綱及統(tǒng)一制定的授課計(jì)劃，或委托乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)制定授課計(jì)劃(無(wú)統(tǒng)一授課計(jì)劃的課程)。

　　五、甲方為乙方提供備課及教學(xué)的基本用品，如備課紙、教案表、學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告紙等。

　　六、甲方為乙方建立聘期內(nèi)的工作檔案，并在乙方完成甲方安排的教學(xué)工作并接受教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)后，按照《xxxx學(xué)院外聘教師管理辦法(試行)》及學(xué)院有關(guān)規(guī)定，及時(shí)向乙方核發(fā)酬金，發(fā)放時(shí)間為學(xué)期末。

　　七、乙方在聘期內(nèi)，甲方負(fù)責(zé)就乙方完成的由甲方安排的工作計(jì)發(fā)酬金，但不改變乙方原有的人事、供給、保險(xiǎn)等各種關(guān)系。作為外聘教師，乙方不享受甲方自有教職工的有關(guān)待遇。

　　八、協(xié)議的解除與終止

　　1.如甲方不按時(shí)發(fā)放相應(yīng)酬金，乙方有權(quán)終止本協(xié)議。

　　2.乙方在聘期內(nèi)，因自身原因不能履行或未完成甲方交付的教學(xué)工作，甲方有權(quán)終止合同。

　　3.乙方如以甲方教師或兼職教師的名義從事違反法律法規(guī)和損害甲方利益的活動(dòng)，對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)上造成惡劣影響或損失，則甲方有權(quán)終止合同，且甲方將依法追究乙方責(zé)任。

　　4.乙方教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)較差，教學(xué)水平較低，經(jīng)甲方考核不合格的;或造成重大教學(xué)事故的，則本協(xié)議自動(dòng)終止。

　　九、聘任期滿后，如需續(xù)聘，應(yīng)按《xxxx學(xué)院外聘教師管理辦法(試行)》重新履行聘任程序，并辦理相關(guān)手續(xù)。

　　十、簽訂本協(xié)議時(shí)，乙方需向甲方提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教師資格證書、職稱證書等相關(guān)證件的復(fù)印件。

　　十一、甲方向乙方提供《xxxx學(xué)院外聘教師管理辦法(試行)》、外聘教師崗位職責(zé)作為本協(xié)議的附件。甲方有關(guān)師德規(guī)范、教學(xué)工作規(guī)范等規(guī)章制度乙方可在甲方網(wǎng)站上查閱。

　　十二、甲乙雙方因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商處理。

　　十三、本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)兩份(人力資源部、所屬系部各執(zhí)一份)，乙方執(zhí)一份，雙方簽字(蓋章)后生效。

　　甲方委托人：乙方：

　　(人力資源部代章)

　　年月日年月日

培訓(xùn)協(xié)議書篇8

　　甲方：乙方：

　　第一章總則

　　第一條為貫徹科教興國(guó)方針，推動(dòng)高等職業(yè)技術(shù)教育的發(fā)展，促進(jìn)學(xué)院和企業(yè)提高人才培養(yǎng)水平和科技創(chuàng)新能力，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，決定進(jìn)行全面合作，共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力的高素質(zhì)高技能職業(yè)人才。

　　第二條雙方本著優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展的宗旨，在人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、教科研開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域加強(qiáng)合作，達(dá)成一致意向，簽訂本協(xié)議。

　　第三條雙方應(yīng)保持經(jīng)常性溝通與聯(lián)系，互通信息，共同建立規(guī)范的工作機(jī)制，促進(jìn)合作的全面深入開(kāi)展。

　　第二章合作形式說(shuō)明

　　第四條人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地，是在新的經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境下產(chǎn)教結(jié)合的一種新形式，是以學(xué)校和企業(yè)在教育培訓(xùn)方面的`共同利益作為結(jié)合點(diǎn)，實(shí)行雙向合作的一個(gè)途徑。其具體形式是甲方在乙方建立技能實(shí)訓(xùn)基地，乙方在甲方建立員工培訓(xùn)基地，通過(guò)基地載體為甲方培養(yǎng)學(xué)生和為乙方培訓(xùn)員工，實(shí)現(xiàn)校企雙贏。

　　甲方在乙方掛牌名稱為：

　　乙方在甲方掛牌名稱為：

　　第五條定向培養(yǎng)學(xué)生，是甲、乙雙方共同制定人才培養(yǎng)計(jì)劃、共同開(kāi)展人才培養(yǎng)工作、學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用的一種產(chǎn)學(xué)合作人才培養(yǎng)模式，可以為學(xué)校提高人才培養(yǎng)水平和學(xué)生就業(yè)質(zhì)量，企業(yè)節(jié)省人才培養(yǎng)時(shí)間和成本、獲得量身定做的優(yōu)秀人才。

　　第六條雙方成立專業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)，共同制定適應(yīng)社會(huì)需求的人才培養(yǎng)計(jì)劃，進(jìn)行專業(yè)建設(shè)和參與教學(xué)質(zhì)量評(píng)估。

　　第七條教學(xué)科研經(jīng)營(yíng)合作，包括互派教師和技術(shù)人員、共建實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室、設(shè)立基金（獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)）、合作創(chuàng)辦企業(yè)以及其他有利于雙方共同利益的合作事項(xiàng)。

　　第三章雙方權(quán)利和義務(wù)

　　甲方權(quán)利和義務(wù)

　　第八條甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)需要安排學(xué)生到乙方單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)，根據(jù)教學(xué)需要安排學(xué)生到乙方單位進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。甲方學(xué)生在乙方單位頂崗實(shí)習(xí)期間必須遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　第九條甲方會(huì)同乙方共同制訂人才培養(yǎng)模式，根據(jù)企業(yè)需要培養(yǎng)人才。

　　第十條甲方認(rèn)真維護(hù)與管理乙方資助建立的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室。有效利用乙方資助甲方用于實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等。

　　第十一條甲方可以聘請(qǐng)乙方經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報(bào)告；甲方聘任乙方推薦的高級(jí)技術(shù)人員、管理人員為雙師型兼職教授、副教授、講師，直接參與甲方教學(xué)工作；

　　第十二條甲方應(yīng)尊重并維護(hù)乙方對(duì)甲方實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室、樓堂館所、班級(jí)的冠名權(quán)。第十三條甲方安排有經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師承擔(dān)或參與乙方科研工作，優(yōu)先優(yōu)惠為乙方提供新信息、新技術(shù)的科技咨詢和科研成果技術(shù)轉(zhuǎn)讓；

　　第十四條甲方對(duì)乙方設(shè)立的各種基金制訂完善的評(píng)選與管理辦法，認(rèn)真評(píng)選，妥善管理。

　　乙方權(quán)利和義務(wù)

　　第十五條乙方為甲方學(xué)生實(shí)踐、實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)提供必要條件，并指派相關(guān)人員參與指導(dǎo)，在進(jìn)行技能實(shí)踐指導(dǎo)的同時(shí)，注重對(duì)學(xué)生職業(yè)道德的培訓(xùn)，對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)情況提出考核評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

　　第十六條乙方可建議修改課程計(jì)劃、調(diào)整課程設(shè)置；學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用。

　　第十七條乙方可以安排員工到甲方參加專業(yè)培訓(xùn)，教育員工遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度；

　　第十八條乙方可以在甲方學(xué)院內(nèi)建立實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室；乙方可以資助甲方用于實(shí)驗(yàn)與實(shí)訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等，督促甲方認(rèn)真維護(hù)與有效利用；

　　第十九條乙方推薦經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報(bào)告，向甲方提供相關(guān)技術(shù)信息、咨詢等服務(wù)。

　　第二十條乙方推薦符合雙師型要求的技術(shù)人員、管理人員作為甲方的兼職教師，并支持他們到甲方開(kāi)展授課、指導(dǎo)實(shí)訓(xùn)、編寫教材等教學(xué)活動(dòng)。

　　第二十一條乙方可以在學(xué)院設(shè)立如：獎(jiǎng)學(xué)基金、助學(xué)基金、創(chuàng)新基金、校企合作辦學(xué)基金、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金、大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)基金、大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐基金、大學(xué)生科技創(chuàng)新基金等；乙方可以申請(qǐng)對(duì)甲方實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室、樓堂館所、班級(jí)等進(jìn)行冠名；

　　第二十二條乙方可以聘請(qǐng)甲方推薦的專業(yè)教師參與科研工作。乙方可以使用甲方校內(nèi)教學(xué)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所及設(shè)備，參與甲方的校辦企業(yè)，開(kāi)展經(jīng)營(yíng)合作。

　　第四章附則

　　第二十三條本協(xié)議為雙方進(jìn)行合作的指導(dǎo)性文件，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方具體的合作事項(xiàng)，依據(jù)本協(xié)議精神，協(xié)商具體實(shí)施細(xì)則，簽訂具體的合作協(xié)議。

　　第二十四條雙方不定期檢查評(píng)估本協(xié)議執(zhí)行情況，總結(jié)合作經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整、完善合作方案。

　　第二十五條雙方可以根據(jù)全面合作開(kāi)展情況，在各類媒體上進(jìn)行相關(guān)宣傳，擴(kuò)大雙方影響。

　　甲方：乙方：

　　授權(quán)代表（簽字）：授權(quán)代表（簽字）：

　　簽署日期：簽署日期：

培訓(xùn)協(xié)議書篇9

　　為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作，公司與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議：

　　第一條公司同意該員工赴________學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)期自_______年_______月______日到______年_______月______日。

　　第二條受訓(xùn)員工應(yīng)按公司指定或與公司約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先及時(shí)通知公司，并得到公司的批準(zhǔn)，否則，以曠工論處。

　　第三條受訓(xùn)員工學(xué)習(xí)時(shí)間，計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi)，連續(xù)工齡累計(jì)。

　　第四條受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；資金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在班人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受期內(nèi)不享受年度休假。

　　第五條受訓(xùn)期間醫(yī)藥費(fèi)用按在職人員對(duì)待。但由于本人過(guò)失或不正當(dāng)行為而致病(傷)者除外。當(dāng)受訓(xùn)人員患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應(yīng)接受公司指令，終止學(xué)習(xí)，返回公司，并依有關(guān)規(guī)定處理。

　　第六條受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間，必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人力資源部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等記錄。

　　第七條受訓(xùn)員工應(yīng)自覺(jué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過(guò)失。

　　第八條受訓(xùn)員工的學(xué)費(fèi)由本人承擔(dān)_____元，由公司承擔(dān)_____元。

　　第九條受訓(xùn)員工辭職，其工齡在一年以內(nèi)則需向公司交納公司負(fù)擔(dān)部分的全部培訓(xùn)費(fèi)用；二年以內(nèi)向公司交納公司負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的50%，三年以內(nèi)交納25%；三年以后則可免交培訓(xùn)費(fèi)用；因違紀(jì)被公司辭退的員工亦照此辦理。

　　第十條在培訓(xùn)期間，受訓(xùn)員工接受公司交付的調(diào)查或工差，差旅費(fèi)按員工差旅費(fèi)規(guī)則交付。

　　第十一條培訓(xùn)結(jié)束，受訓(xùn)員工及時(shí)返回并向公司報(bào)到。

　　第十二條為確保上述協(xié)議規(guī)定的執(zhí)行，受訓(xùn)員工應(yīng)在就學(xué)前向公司交付人民幣_(tái)_______(大寫)________元(小寫)_________元作為保證金。受訓(xùn)員工如有逾期不歸，受訓(xùn)期從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改培訓(xùn)方向與內(nèi)容等行為，若涉及法律責(zé)任，由該員工自負(fù)，與本公司無(wú)關(guān)，其保證金歸公司所有。受訓(xùn)員工圓滿完成學(xué)業(yè)，無(wú)任何違反上述規(guī)定的行為，按時(shí)返回，在向人力資源部報(bào)到后半月內(nèi)，公司退還保證金。受訓(xùn)員工若未通過(guò)結(jié)業(yè)考試，公司將從其保證金中扣除與工資、培訓(xùn)相關(guān)費(fèi)用(含學(xué)雜費(fèi)、書費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)等)后，退還其保證金余額。

　　第十三條受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，公司將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。

　　公司：________________(簽章)

　　受訓(xùn)員工：____________(簽字)

　　_________年________月_______日

培訓(xùn)協(xié)議書篇10

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方就有計(jì)劃、有組織的開(kāi)展乙方學(xué)生的培訓(xùn)安置工作及明確雙方的職責(zé)和權(quán)益，達(dá)成以下條款，雙方共同遵守執(zhí)行。

　　一、甲方責(zé)任和義務(wù)：

　　1、甲方負(fù)責(zé)提供適用于乙方的珠江三角洲地區(qū)企業(yè)用工信息。

　　2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)用工企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況、招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇等相關(guān)事宜，并對(duì)學(xué)生提供必要的崗前強(qiáng)化培訓(xùn)，以提高學(xué)生就業(yè)成功率。

　　3、甲方按《培訓(xùn)安置工作流程》安置乙方學(xué)生。

　　4、甲方對(duì)安置上崗的學(xué)生實(shí)行3個(gè)月的重新安置服務(wù)和一年的后續(xù)跟蹤服務(wù)。（詳見(jiàn)重新安置細(xì)則及申請(qǐng)服務(wù)細(xì)則）

　　5、甲方保證乙方學(xué)生最低月收入元以上。（以上均不含食宿費(fèi)用）

　　二、乙方責(zé)任和義務(wù)：

　　1、乙方應(yīng)如實(shí)向?qū)W生說(shuō)明企業(yè)用工情況及要求，所組織的學(xué)生需符合企業(yè)用工標(biāo)準(zhǔn)，必須身體健康、五官端正、服裝整潔、行為正常、無(wú)不良嗜好、遵紀(jì)守法、服從安排。

　　2、乙方應(yīng)積極配合甲方開(kāi)展培訓(xùn)安置工作，按甲方要求保質(zhì)、保量、按時(shí)組織學(xué)生南下，提供學(xué)生花名冊(cè)，調(diào)整學(xué)生就業(yè)心態(tài)，自覺(jué)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

　　3、乙方學(xué)生需備齊相關(guān)證件，包括：學(xué)歷證明、身份證、計(jì)劃生育證明、外出務(wù)工證等，及一寸照片五張。如有必要，乙方還需辦理前往深圳、珠海的邊境通行證。

　　4、乙方學(xué)生需備足外出必備費(fèi)用，以應(yīng)付交通、住宿及生活所需。

　　5、乙方應(yīng)及時(shí)交納學(xué)生培訓(xùn)安置費(fèi)用。

　　6、甲方安置服務(wù)的企業(yè)，乙方不得單獨(dú)發(fā)生業(yè)務(wù)往來(lái)，不得利用甲方名義私自進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，由此所產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔(dān)。

　　三、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、培訓(xùn)安置管理費(fèi)：每個(gè)學(xué)生收取一個(gè)月收入作為培訓(xùn)安置管理費(fèi)（按學(xué)生上崗收入標(biāo)準(zhǔn)）。

　　2、特殊企業(yè)、特殊崗位、特殊情況，其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)雙方另行商議。

　　3、交通費(fèi)：按實(shí)際發(fā)生額收取。

　　4、繳費(fèi)辦法：乙方組織學(xué)生到達(dá)甲方中心時(shí)，需向甲方繳納每學(xué)生 %的培訓(xùn)安置費(fèi)及元/人（天）的住宿費(fèi)，安置費(fèi)總額在安置工作結(jié)束當(dāng)天，按實(shí)際安置總?cè)藬?shù)與甲方結(jié)算。

　　四、本協(xié)議未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　五、違約責(zé)任：

　　1、如單方違約，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。

　　2、除不可抗拒的因素外，雙方不得無(wú)故中止協(xié)議。

　　六、協(xié)議有效期：本協(xié)議期限：自年月日至年月日止。

　　七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方代表簽名：

　　（蓋章）

　　日期：年月日

　　乙方代表簽名：

　　（蓋章）

　　日期：年月日