【推薦】勞務合同4篇

　　隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，能夠利用到合同的場合越來越多，它可以保護民事法律關系。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家整理的勞務合同4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

勞務合同 篇1

　　甲方：青島XX公司

　　法定代表人：

　　乙方：求職者

　　根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條本合同期限為___年。

　　本合同于_____年__月__日生效，至______年___月__日終止。

　　第二條甲方安排乙方從事_______工作。甲方因經營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經甲方批準，必須服從。

　　第三條乙方提供勞務的方式為：

　　第四條乙方認為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務。

　　第五條乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括：乙方從甲方獲得的與工作有關或因工作產生的任何商業(yè)、營銷、客戶、運營數(shù)據(jù)或其他性質的'資料，無論以何種形式或何種載體，無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。

　　第六條按甲方現(xiàn)行的店鋪員工薪金管理制度支付乙方工資。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日。合同期間若甲方對乙方工作進行調整或實行新的工資制度時，乙方的工資待遇則作相應調整。

　　第七條乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第八條發(fā)生下列情形之一，本合同提前終止：

　　1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù)，造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;

　　2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;

　　3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。

　　第九條符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方

　　1、乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方員工守則及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的。

　　2、乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;

　　3、乙方不服從甲方的工作安排。

　　4、甲方宣告破產、不再從事原經營行業(yè)。

　　第十條乙方有以下行為，甲方有權立即通報開除乙方并追究由此造成的損失：

　　1、虛報帳目，帳目不清，弄虛作假，貪贓貨款。

　　2、偷盜財物，散布影響公司及同事形象的謠言。

　　第十一條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。

　　第十二條本合同終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應予賠償。

　　第十三條甲、乙雙方若單方面解除本合同，需提前一個月通知另一方。

　　第十四條自合同生效起正常履行滿__年時甲方一次性支付給乙方___萬元，合同期滿甲方再一次性支付給乙方___萬元整。因為任何原因合同未能達到上述時間甲方不作任何補賞。

　　第十五條因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，均提請甲方所在地仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。任何一方不服仲裁裁決的，可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第十六條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十七條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方就此合同內容向第三方保密。

　　甲方(公章)

　　日期：年月日

　　乙方(簽章)

　　日期：年月日

勞務合同 篇2

　　甲方(企業(yè))：

　　乙方(企業(yè))：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等、協(xié)商一致、誠實守信的原則簽訂本協(xié)議，并共同遵半本協(xié)議所列條款。

　　一、勞動合同期限：期限自20xx年3月起，至20xx年11月止。

　　二、工作崗位：塔吊司機

　　三、工作要求及崗位職責：

　　1、遵守公司的各項規(guī)章制度，服從管理，服從分配;嚴格遵守職業(yè)道德，熱愛并安心本職工作，有較強的敬業(yè)精神(做到優(yōu)質服務，安全服務)。

　　2、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求，按質按量完成本崗位要求的工作任務以及臨時指派的生產任務(做到不遲到，不早退，隨叫隨到)。

　　3、認真鉆研業(yè)務、技術，熟練掌握本崗位工作內容及要求;業(yè)務能力和實際操作技能，能夠達到相應崗位的等級水平(做到檢查、保養(yǎng)好機械并按要求填寫記錄)。

　　四、勞動保護和工作條件

　　1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，試用期間按公司有關規(guī)定給乙方購買工傷險并向乙方提供必要的勞動保護用品。

　　2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司的有關安全生產制度及其他管理制度。

　　五、工資報酬待遇

　　1、甲方對乙方實行承包塔機崗位工資辦法，每臺塔機工作十小時操作工按每月6000元發(fā)放。

　　2、甲方委托項目部解決食宿或按600元/月伙食補助。每月15日以現(xiàn)金形式向乙方支付上月薪酬。

　　六、發(fā)生下列情形之一的，本協(xié)議終止：

　　1、本協(xié)議期滿的;

　　2、雙方應解除本協(xié)議書協(xié)商一致的;

　　3、嚴重違反工作(勞動)紀律或者甲方規(guī)章制度的。

　　七、甲、乙雙方違約責任

　　1、依據(jù)本協(xié)議第二項“四做到”發(fā)放整月工資，每月根據(jù)項目部反映情況一項做不到按1000元賠償。

　　2、依據(jù)本協(xié)議內容不得單方違約，違約者應向對方支付違約金20xx元。

　　3、合同期內乙方必須服從甲方按排、調遣等工作并遵守公司制度。

　　4、合同中未約定的'內容以公司的制度為準。

　　八、爭議：因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議協(xié)商解決，解決不成的提交甲方所在地人民法院審定。

　　甲方：蓋章 乙方：蓋章

　　身份證號：

　　電話：

　　年 月 日

勞務合同 篇3

　　發(fā) 包 人： （以下簡稱甲方）

　　勞務承包人： （以下簡稱乙方）

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規(guī)的規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就四川科芯照明股份有限公司8號樓車間、2、3號專家樓木工勞務承包有關事項協(xié)商達成一致，訂立本合同，以資信守。

　　1、勞務承包工作對象及提供勞務內容

　　工程名稱：四川科芯照明股份有限公司8號樓車間、2、3號專家樓 工程地點：資陽市城南產業(yè)園 承包范圍：木工分項工作

　　2、承包期限

　　自雙方簽字蓋章之日起，承包期限 年，總日歷工作天數(shù)為 天。

　　3、質量標準

　　按國家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗收規(guī)范》和《建筑安裝工程質量評定標準》，①現(xiàn)澆基礎軸線位置偏差不超過15mm；墻、柱、梁軸線位置偏差不超過8mm；剪力墻軸線位置偏差不超過5mm。②現(xiàn)澆結構層間垂直度偏差不超過8mm；全高垂直偏差不超過30mm；層高標高偏差不超過10mm；全高標高偏差不超過30mm。③現(xiàn)澆結構截面尺寸偏差不超過—5mm+8mm；現(xiàn)澆結構表面平整度（2米長度上）偏差不超過8mm；④預埋設施中心位置偏差不超過10mm；預留洞中心位置偏差不超過15mm。

　　4、甲方義務

　　4.1 甲方向乙方交付具備本合同項目勞務作業(yè)開工條件的施工場地，并滿足完成本合同勞務作業(yè)所需的能源供應。

　　4.2 甲方向乙方提供相應的水準點及樁位分布，并提供部份生產、生活用水、用電等臨時設施。

　　4.3 負責工程測量定位、沉降觀測、技術交底，組織圖紙會審，統(tǒng)一安排技術檔案

　　4.4 統(tǒng)籌安排、協(xié)調解決非乙方獨立使用的生產、生活臨時設施、工作用水、用電及施工場

　　4.5 按本合同約定，向乙方支付勞動報酬；

　　4.6 負責與業(yè)主、監(jiān)理、設計及有關部門聯(lián)系，協(xié)調現(xiàn)場工作關系。

　　4.7本工程中如因甲方原因造成工程停工，所帶來的損失由甲方全部負責。

　　5、乙方義務

　　5.1 對本合同勞務承包范圍內的工程質量向甲方負責，組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作；未經甲方授權或允許，不得擅自與業(yè)主及工程有關部門建立工作聯(lián)系；自覺遵守國家法律法規(guī)及有關規(guī)章制度；

　　5.2 乙方根據(jù)施工組織設計總進度計劃的要求，每月底前5天提交下月施工計劃和本月完成量，同時按甲方要求提交旬、周施工計劃，以及與完成上述階段、時段施工計劃相應的勞動力安排計劃，經甲方批準后嚴格實施；

　　5.3 嚴格按照設計圖紙、施工驗收規(guī)范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工，確保工程質量達到約定的標準；科學安排作業(yè)計劃，投入足夠的人力、物力，保證工期；加強安全教育，認真執(zhí)行安全技術規(guī)范，嚴格遵守安全制度，落實安全措施，確保施工安全；加強現(xiàn)場管理，嚴格執(zhí)行建設主管部門及環(huán)保、消防、環(huán)衛(wèi)等有關部門對施工現(xiàn)場的管理規(guī)定，做到文明施工；承擔由于自身責任造成的質量修改、返工、工期拖延、現(xiàn)場臟亂造成的損失及各種罰款；

　　5.4 自覺接受甲方及有關部門的管理、監(jiān)督和檢查；接受甲方隨時檢查其設備、材料保管、使用情況，及其操作人員的有效證件、持證上崗情況；與現(xiàn)場其他單位協(xié)調配合，照顧全局；

　　5.5 按甲方統(tǒng)一規(guī)劃堆放材料、機具，按甲方標準化工地要求設置標牌，搞好生活區(qū)的管理，做好自身責任區(qū)的治安保衛(wèi)工作；

　　5.6 做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作，因乙方責任發(fā)生損壞，乙方自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款；

　　5.7 妥善保管、合理使用甲方提供或租賃給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施；（物資賠償標準根據(jù)實際情況而定）

　　5.8乙方須服從甲方及相關單位轉發(fā)的業(yè)主及工程師的指令。

　　5.9 除非本合同另有約定，乙方應對其作業(yè)的實施、完工負責，乙方應承擔并履行總（分）包合同約定的、與勞務作業(yè)有關的所有義務及工作程序。

　　5.10本工程施工期間因乙方原因造成工程質量返工或者返修，由此造成的材料費、工期拖延等損失由乙方全部負責。

　　5.11乙方完成所承包范圍內容后，必須做到工完場清，如再甲方限期內未完成，由甲方指定人員清理，由此造成的經濟和工期損失由乙方負責。

　　5.12乙方必須在限定工期內完成所承包的內容，期間不受農忙季節(jié)的影響，如超出約定時間，按每天500元作為罰款。

　　6、安全施工與檢查

　　6.1 乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規(guī)定，嚴格按安全標準JGJ59—99進行施工，并隨時接受行業(yè)安全檢查人員實施的監(jiān)督檢查，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患。在工程施工中造成的人員傷害20xx元以下由乙方承擔，以上由甲方承擔

　　6.2 甲方應對其在施工場地的工作人員進行安全教育，并對他們的安全負責。甲方不得要求乙方違反安全管理的規(guī)定進行施工。因甲方原因導致的'安全事故，由甲方承擔相應責任及發(fā)生的費用。

　　7、安全防護

　　7.1 乙方在施工現(xiàn)場內使用的安全保護用品（如安全帽、安全帶及其它保護用品）全部由乙方自行承擔。

　　7.2 施工現(xiàn)場需采取安全防護措施的，經甲方認可后實施，其防護措施費用由甲方承擔。

　　8、事故處理

　　8.1 發(fā)生重大傷亡及其它安全事故，乙方應按有關規(guī)定立即上報有關部門并報告甲方，同時按國家有關法律、行政法規(guī)對事故進行處理。

　　8.2 乙方和甲方對事故責任有爭議時，應按相關規(guī)定處理。

　　9、保險

　　9.1 運至施工場地用于勞務施工的材料和待安裝設備，由甲方辦理或獲得保險，且不需乙方支付保險費用；乙方自備材料，則自行負責。

　　9.2保險事故發(fā)生時，乙方和甲方有責任采取必要的措施，防止或減少損失。

　　10、勞務報酬（不含稅）

　　模板制安：按模板展開面積29元/m2計；特殊情況補充合同另外約定。

　　11、工程量的確認

　　建筑面積按施工圖，結合竣工圖計算；零星工程量收方計算。

　　12、勞務報酬支付

　　本工程在完成一層時甲方向乙方支付完成工程量的60%，封頂后甲方向乙方支付總工程量的95%，剩余的5%在工程竣工驗收并辦理竣工結算后一個月內付清總勞務報酬款。

　　13、付款方式：現(xiàn)金支付。

　　14、違約責任

　　14.1當發(fā)生下列情況之一時，甲方應承擔違約責任：

　　（1）甲方違反本合同第11條、第13條的約定，不按時向乙方支付勞務報酬。

　　（2）甲方不履行或不按約履行合同義務的其他情況。

　　（3）甲方不按約定核實乙方完成的工程量或不按約定支付勞務報酬或勞務報酬尾

　　14.2當發(fā)生下列情況之一時，乙方應承擔違約責任：

　　（1）乙方施工質量不符合本甲方合同約定的質量標準時，應向甲方支付違約金5000 元。

　　（2）乙方不履行或不按約定履行合同的其他義務時，應向甲方支付違約金5000 元，乙方尚應賠償因其違約給甲方造成的經濟損失，延誤的乙方工作時間不予順延。

　　（3）乙方施工質量及安全文明施工不能夠達到國家規(guī)定的最低標準時，乙方應向甲方支付違約金 5000 元，并應賠償因其違約給甲方造成的經濟損失，延誤的乙方工作時間不予順延。

　　15、爭議

　　甲方和乙方在履行合同時發(fā)生爭議，可以自行和解或要求有關主管部門調解，調解不成的，可向工程所在地人民法院起訴。

　　16、合同解除

　　中途施工，如乙方無故停工、扯皮或其它因素，造成工期滯后，甲方有權通知乙方無條件退場，甲方不支付任何款項及費用，也不予結帳，并要求乙方賠償甲方由于停工所造成的一切經濟損失，本合同自動終止、失效，同時甲方不予還乙方履約保證金。

　　17、合同終止

　　雙方履行完合同全部義務，且乙方向甲方交付勞務作業(yè)成果，并經甲方驗收合格后，其勞務報酬價款支付完畢，本合同即告終止。

　　18、合同份數(shù)

　　本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲方乙方各執(zhí)壹份。

　　19、合同生效

　　合同訂立時間：合同訂立地點：

　　本合同雙方約定簽字蓋章后生效。

　　甲方：（公章）法定代表人：委托代理人：

　　乙方： 法定代表人： 委托代理人：

　　年 月 日

勞務合同 篇4

　　甲 方：

　　乙 方：

　　簽訂日期： 年 月 日

　　北京市勞動和社會保障局監(jiān)制

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同雙方當事人基本情況

　　第一條 甲方

　　法定代表人(主要負責人)或委托代理人

　　注冊地址

　　經營地址

　　第二條 乙方 性別

　　戶籍類型(非農業(yè)、農業(yè))

　　居民身份證號碼

　　或者其他有效證件名稱 證件號碼

　　在甲方工作起始時間 年 月 日

　　家庭住址 郵政編碼

　　在京居住地址 郵政編碼

　　戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

　　二、勞動合同期限

　　第三條 本合同為固定期限勞動合同。

　　本合同于 年 月 日生效，其中試用期至 年

　　月 日止。本合同于 年 月 日終止。

　　三、工作內容和工作地點

　　第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任

　　崗位(工種)工作。

　　第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為

　　第六條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 工作制。

　　執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

　　執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。公司規(guī)定的正常工作任務沒有完成的加班除外，不安排同等時間倒休或支付加班加點工資。

　　甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

　　甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技能、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

　　五、勞動報酬

　　第八條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。

　　執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每個月的15日以貨幣形式足額支付乙方工資，其中試用期間工資為 元。三個月試用期滿后轉正基本工資 元，崗位工資 元，績效工資 元，業(yè)績提成按照 % ，出差補助和報銷按照《公司報銷制度》統(tǒng)一規(guī)定。執(zhí)行不定時工作制的工資為 元。

　　第九條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方支付乙方的兩個月生活費不得低于 元。

　　甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四章第7條規(guī)定的，按《勞動法》第44條支付工資報酬。

　　六、社會保險及其他保險福利待遇

　　第十條 甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。甲方應為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉移。

　　第十一條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十二條 甲方為乙方提供以下福利待遇：五險一金(五險一金”講的是五種保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。

　　七、勞動紀律

　　第十三條 乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

　　第十四條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，處以罰金，直至解除合同。

　　第十五條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

　　1.訂立本合同所依據(jù)的`法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內容服裝廠勞動合同范本服裝廠勞動合同范本。

　　2.訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內容。

　　3.經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　(1) 在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

　　(2) 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

　　(3) 嚴重失失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4) 被依法追究刑事責任的。

　　5.下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：

　　(1) 乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　(2) 乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3) 雙方不能依據(jù)本合同第19條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

　　6.甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發(fā)生嚴重困難，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動行政部門報告后，可以解除本合同。

　　7.乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同規(guī)定終止、解除本合同：

　　(1) 患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

　　(2) 女職工的孕期、產期、哺乳期內的;

　　(3) 復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的;

　　(4) 義務兵役期間的。

　　8.乙方解除勞動合同，應當提前15日以書面形式通知甲方。

　　9.有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　(1) 在試用期內的;

　　(2) 甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　(3) 甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

　　10.本合同期限屆滿，勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前 天向對方表示續(xù)訂意向。甲乙雙方經協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　11.訂立無固定期限勞動合同的，乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同終止。

　　八、經濟補償與賠償

　　第十六條 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第十七條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

　　第十八條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償?shù)模�在辦結工作交接時支付。

　　九、當事人約定的其他內容

　　第十九條 甲方以公司員工規(guī)章制度 作為本合同附件

　　十、勞動爭議處理

　　第二十條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本公司所在地區(qū)勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起6日內向 北京市 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(簽章) 乙方(簽章)

　　法定代表人或委托代理人(簽章)

　　簽訂日期 年 月 日 簽訂日期 年 月 日

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