員工上班遲到檢討書范文集合十篇
在學習、工作或生活中出現了過錯后，為了表明自己悔改的決心，為此要寫檢討書來自我悔過，在寫檢討書時要注意用語，切忌自由散漫。你所見過的檢討書是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的員工上班遲到檢討書10篇，歡迎大家分享。
員工上班遲到檢討書 篇1
尊敬的領導：
您好！
我在昨天的部門會議上遲到了，這讓我非常的不好意思，明明領導早早地就在公司群里說好了，要在上午開會，更是要求我們參會人員早點到來，等到正式上班后就開始開會。但是我別說提前到了，甚至沒有在上班之前感到公司，等于是一下子對公司遲到又對回憶遲到，情節之嚴重讓我不知該如何辯解。
雖然我明白這種嚴重的失誤是任何情況都無法辯解的了，事實已經擺在了我的面前，不管理由如何我已經造成了遲到的后果，違背了公司條例的同時還讓會議室中的大家等待了這么久，這是對大家寶貴時間的嚴重浪費，要知道我們公司目前的工作是非常的繁忙的，所以這次會議才想著一上班就開始，盡快的將會議弄完，將各項工作分配出去，讓大家好去完成各自的工作。
但是這一想法卻因為我的遲到而不得不延緩，每當我想到這樣的結果，我就忍不住掩面無顏見人。但是這次并非是我故意遲到，實在是路上實在是太堵了，平日里只需要二十分鐘的路程堵了我一個小時是我所沒想到的。哪怕我早有預料提前出發預留了一些時間也依然無法在這樣的大堵車面前保證自己不遲到，甚至可以說我能夠只遲到這么一點時間已經讓我感到非常的幸運了。
當然，這對于大家被我浪費的時間比起來毫無價值，畢竟大家都不是住在公司，大家也都是一清早就趕過來，如果我能夠跟大家一樣更早一點的話，這樣的事情就不會發生了。所以從更深刻的方面來看的話是我對這次會議的不夠重視，沒能在早上的時候及時通過交通頻道避開高峰路段所帶來的壞結果。
我現在雖然已經將錯誤犯下了，但是按照公司條例處理起來并不復雜，重要的是如何改正我這樣的態度，將我對公司對工作的態度重視起來，避免這樣的事情再一次的重復發生。當然這樣的事情單單去說毫無意義，重要的是如何用行動來保證，可這又是無法在目前拿出來證明的東西，所以只能寄希望領導能夠相信我的保證和工作能力，讓我能夠用表現來向公司、領導證明，我是一個知錯能改，態度嚴謹的優秀員工。
并且這次的工作我也會拿出十二分的努力和干勁來將事情做好，既然開會遲到了，那就要做完成工作最快的那幾人之一來彌補。
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
員工上班遲到檢討書 篇2
尊敬的領導：
您好！
20xx年xx月xx日夜班，我無故遲到，經過認真反思、深刻自剖之后，我為自己的行為感到深深的愧疚和不安，在此我謹向各位領導作出深刻檢討。
通過這件事，我感到這雖然是件偶然發生的事情，但同時也是這段時間工作態度消極、對自己放松要求、工作作風渙散的必然結果。這種行為不僅嚴重違反了企業的規章制度，同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行為，是愧對領導信任的行為。
在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，在思想上仍舊存在得過且過、混日子應付的極端思想。現在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向，也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發現了自己的不足，這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。
發生這件事以沒有任后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯，因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。
在次，在今后的工作中，我對領導、對自己作出以下保證：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。
現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。
1、不遲到不早退，嚴格遵守車間管理規章及制度。
發生這件事以沒有任后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯，因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。
2、工作期間不違反勞動紀律，端正態度、提高崗位積極性。
3、積極配合領導工作，認真負責地完成本職工作。
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇3
尊敬的單位領導：
您好！
我是xxx，遲到讓我無比羞愧，發生這種情況，誰都不愿意看到，沒有一個自覺的心態，畢竟我已經是一名老員工了，在一些事情上面要做得比他人更加細心一點，在工作上面，我做的不夠細心，而且這段時間我的狀態也不好，總是莫名其妙地發生一些食物，特別是今天，我居然遲到了，本來您今天是開個早會的，可是我居然遲到了，整整十分鐘，這讓我現在回想起來的時候都非常的自責。
來到公司已經不是一兩天了，對于這樣的事情卻還搞不明白，真的讓我搞得非常的羞愧，也很是難受，現在想了想，確實是做得不夠好，在一些事情上面，自己沒有督促到位，成為公司的一名員工，需要端正，其他才是現在，或者以后我都需要保持這樣的心態，直到的情況，我再也不愿意看到了今天的事情，也是我個人能力上面的不足，我還是需要去彌補好的，對于這次遲到的現象，以后我不希望再發生，當然一定要給自己一個堅定態度，對自己的要求嚴格一點，這準是沒錯的，我真的不希望為了還出現類似的錯誤，就像今天一樣，明明能夠提前安排時間來公司準時開會，這個早會為了等我也耽誤了幾分鐘的時間，而我卻整整遲到了十分鐘，這是對工作的不尊重，我必須要給自己一個交代。
到公司這么久的時間了，對于這些基礎的工作細節我沒有做到位，之前還想給自己一個工作的原則，想著我再也不希望出現這種類似的情況了，這樣的現象非常惡劣的，時間久了會讓我慢慢養成習慣，來到公司已經不是一兩天了，身為老員工，我卻做了這么不好，在一些簡單的工作上面，讓你卻失望了，今天遲到了，整整十分鐘，耽誤的是大家的時間，這個早會讓我搞得非常的不愉快，今天的事情是我的過錯，以后再也不希望遲到了，直到真的非常不好，有可能會發生各種突發事件，自己卻沒有及時到場，就錯過了，讓今天我錯過了幾分鐘的會議，雖然只是短短幾分鐘，但是這是一種對工作的態度，我沒有做好這一點，這是我需要深刻反省的，此刻我內心真的非常糾結，也無比自責，早上遲到再也不會出現這種錯誤，再不會讓開早會的時候等我一個人。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇4
尊敬的領導：
您好！
在今天，我上班的時候遲到了，公司一直對上班遲到這件事抓得很嚴，領導也已在強調，公司的所有員工不得遲到。如果在來上班的路上有特殊情況發生，需打電話向前臺人事報備。而我卻因個人原因遲到，無視公司的規定，所以，在這里我先對領導說一聲抱歉。
公司一再強調，像家里住的遠，早上來公司的時候會遇到堵車的這一類情況都屬于客觀原因，是自己能夠提前策劃避免的，而我沒有把公司對員工強調提醒的話放在眼里，對此我懷有深深的歉意。但我出現今天的這一情況是有原因的，在來公司上班的路上，突下暴雨，就是預料之外的事情，因為這一場暴雨事發突然，沒有在我的預料計劃內，所以導致我到公司的時候已經超過了上班時間。但歸根結底都是我的個人原因，遇到突然的暴雨，我也沒有向人事報備情況，而且我更應該提早的出發，不應該計劃著踩點到公司打卡，沒有留任何時間會遇到自己計劃之外的事情，這都是我計劃不周到，我很抱歉自己出現這樣的情況。
作為一名公司的員工，就要有公司員工的意識，遵守公司規定的任何規章制度，在入職之前，人事就拿給我們公司規定的規章制度，讓我們仔細瀏覽，就是為了讓我們不要在公司犯錯，不要違反公司的紀律。上班遲到是自己對工作的態度問題，我以一種散漫的態度來對待自己的工作，如果我認真對待自己的工作，就一定不會出現上班遲到的問題。
與我一同入職的新員工有五位，她們都積極努力的工作，認真地遵守公司規定的每一條規章制度，沒有哪一位員工像我這樣犯這么低級的錯誤，我也感到狠慚愧和羞恥，我應該像其她的幾位新員員工學習，認真地對待自己的工作，將自己的工作價值體現出來，而不是以一種散漫的態度來公司上班，我應該報有一個學習的心態來公司，向其他優秀員工學習，來提高自己的工作能力，這樣才能為公司做出更好的業績。
最后我要向公司的領導保證，以后自己再也不會出現遲到的狀況，在今后的上班日子里，我都會每天早上提前20分鐘出門，以免遇到突發的情況，更會努力的工作，為公司效力。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇5
尊敬的領導
您好！
前段時間上班遲到的問題讓我意識到自己對待工作松懈了許多，若非思想上沒能重視遲到帶來的危害性也不會坐視這樣的狀況發生，而且若是有心避免的話則完全可以通過自身的努力將遲到的威脅消滅在萌芽之中，不得不說工作態度不夠端正導致自身對待這樣的問題也沒有以往那般重視，造成遲到的結果以后應當要進行深刻的反思并寫下相應的檢討才行。
對于營造良好的工作環境而言上班遲到向來都是被同事們唾棄的，無論是對所在部門的抹黑還是自身業績的影響都體現了遲到的危害，只不過由于以往并未發生過這樣的狀況才會導致自身對待工作沒有那么用心，明明部門領導在以往強調過上班遲到的問題卻沒有將這件事放在心上，若是不能夠及時遏制的話或許會導致自己在今后的工作中變得墮落，所以對于遲到的問題要引起重視才能夠在得到教訓以后不再輕易觸犯，而且對我來說找借口只會體現出自己想要逃避上班遲到的懲罰罷了。
作為公司的員工應當具備著相應的時間觀念才會避免各種損失的產生，這次上班遲到的事情對我來說就是沒有時間觀念的表現之一，明明知道工作日的重要性卻沒能夠加強對自己的要求從而導致遲到的問題發生，只不過對于已經產生的問題而言單純的后悔對于實際的解決起不到太多的作用，所以與其沉浸在對遲到的悔恨之中還不如思考如何做才能防止這樣的事情再次發生在自己的身上，畢竟對于今后的發展來說不能因為這次上班遲到的事情徹底失去領導的認可。
在今后的工作中我會牢牢記住領導的教導并將其當成自己的人生準則，無論是時間觀念的把控還是思想方面的重視都要貫徹下去才行，轉變怠惰的工作態度并積極對待才是此刻的自己應該做的事情，因此我會保證接下來的工作中做到早起早睡并盡量早些起床上班，將時間都壓縮起來才能夠盡量避免因為偶爾的意外事件導致自己上班遲到，正因為自己身上已經發生過上班遲到的事情便不能再次透支領導的信任，所以我會珍惜領導給予的改錯機會并將身邊可能導致遲到的因素都去除掉。
作為公司的一員自然不會因為這次遲到的事情導致自己一蹶不振，至少面對遲到帶來的挫折應該要堅強一些才能夠從這次教訓之中得到改進的契機，所以希望領導能夠相信自己改錯的決心以及不再上班遲到的保證。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇6
尊敬的領導：
您好！
這天上午，我又遲到了，使這個月的第二次。雖然領導說，說出遲到的理由，但是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想為自己的失誤找任何借口，畢竟是已經遲到了。
所以，我為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
總結下來共有以下幾點供以后改善：
1.按時下班，做不完的工作明天再繼續，學會拒絕，那么請明確告訴客戶已經下班時間，因為總會有做不完的工作。
2.即使已經下班晚了，那么，請預知天氣狀況，下雨天記著帶傘，因為在這個城市目前還沒有人會在晚上給你送雨傘。
3.即使已經淋雨回家了，那么在到家比較晚的狀況下，請不要再玩游戲上網，記著吃些感冒藥，因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發燒。
4.即時已經錯過了休息時間，那么記著不要把鬧鐘誤調早一個鐘頭，因為很容易早起又睡著…
這是一種十分不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老員工，更就應在工作中起模范帶頭作用，更就應杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早十幾分鐘就能夠避免遲到，但是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，要從思想上重視公司的規章制度，保證以后準時上下班。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
員工上班遲到檢討書 篇7
尊敬的領導：
您好！
x月x日上班期間，本人沒有認真準時上班，而是遲到了。幾天來，本人認真反思，深刻剖析，為自己的`行為感到了深深地愧疚和不安。在此，我謹向領導作出深刻檢討，并將幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
人社局是一個為群眾落實社會保障政策的窗口部門，群眾來辦事的比較多，一旦發現工作人員有遲到的情況，并向網絡媒體舉報曝光，不僅損壞了公務人員在群眾中的良好形象，而且降低了社保局的公眾信任感，后果不堪設想。從網上搜索一下，這樣的反面教材舉不勝舉。經反思，本人沒有從思想深處高度警醒，沒有從維護集體榮譽、為集體爭光的角度看待上班玩游戲的問題，總以為這是小節、無關大局，是個人問題、涉及不到集體問題。這是錯誤之一。
局領導、中心主任多次通過辦公會、干部大會、個別提醒等方式，再三強調工作紀律，明確提出了上班期間不準遲到的要求。然而本人總認為工作任務第一，只要能完成好工作任務，其它都沒有關系，領導也不會太怪罪的。經反思，本人沒有把遵守紀律中的“紀律”看作是全方位的紀律，而是只求其一、不求其二；沒有充分認識到紀律的重要性，犯了自由主義的錯誤；沒有把領導的指示、紀律的要求當作剛性標準，沒有樹立“紀律高于一切”的觀念。這是錯誤之二。
領導把我放在事業單位出納的重要崗位上，我沒有珍惜崗位榮譽、有辱崗位職責、愧對領導信任和關心，也對其他同事產生了消極影響。沒有把有限的工作時間花在工作上，即使有空余時間，也應用在鉆研業務知識、提高會計專業技能上，說明心智還不夠成熟，工作責任心、進取心還不夠強。這是錯誤之三。
廖廖幾筆，難表我悔恨痛惜之情。今后，我一定在上班期間不遲到，認真恪守各項工作紀律，對領導提出的各項工作要求、上班制度牢記在心、落實于行。抓緊工作時間，高標準完成領導交給的各項任務，高質量做好會計業務工作，同時堅持每天抽出一定時間學習與業務相關的知識，積極參加專業技術等級考試，學習政治經濟知識以及做人做事準則，努力提高完善自身。積極爭當行業標兵、崗位表率，彌補我的錯誤，創造新的業績，為集體爭作貢獻、爭光添彩。
請領導看我的實際行動吧。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
員工上班遲到檢討書 篇8
尊敬的領導：
您好！
雖然上班遲到的情況在以往并不少見卻并非自己開脫責任的借口，漫長的職業生涯中總得做出些成就來為自己奠定根基才能有著較好的發展，然而對于目前的自己來說這次上班遲到的事情無疑是種難以洗刷的污點，若是不及時對上班遲到的事情引起重視又怎么對得起以往領導在工作中對自己的信任，想到這種后果難免讓我因為這次上班遲到的事情而低下了慚愧的頭顱。
正如以往領導在會議上教導大家需要認真對待自己的工作才能夠從中獲得相應的回報，若是不能夠趁著年輕多努力一些的話難道要讓年邁而碌碌無為的自己心生悔恨嗎？既然明白沒有后悔藥這種東西就應該珍惜來之不易的工作機會才能夠從中獲得些許成就，畢竟無論資質再怎么平庸都能夠通過時間的積累從而成為業務水平較高的公司員工，然而在這種關鍵的時候因為上班遲到的事情而致使以往工作中的努力都白費了，這種工作中比較明顯的錯誤絕非以往的努力所能夠輕易抵消的。
若是不能夠將公司規定記在心間又怎能在今后的工作中成為領導認可的人才，捫心自問工作能力不算優秀的自己本就應該在其他方面小心謹慎才不會輕易犯錯，然而這次上班遲到的行為就像是身處于懸崖邊的自己還被無形之手扯了后腿一般，若是不能夠及時認清自身的錯誤也許會在下一秒跌入無盡的深淵之中，尤其是領導在工作中對我們已經足夠寬容的情況下又怎能因為遲到的事情讓對方憂心，這樣的結果縱使是公司的同事們想必也會羞于與遲到以后的我為伍吧。
因為上班遲到的做法導致自己陷入這般窘迫境地明顯是有些得不償失的，關鍵是遲到產生的原因明顯是自己對工作不夠重視才會顯得如此懶散，否則的話即便是將自己出門的時間提前一些都不會因為路途的擁堵導致遲到，對于時間沒有合理的規劃自然就會讓我在目前的工作中感受到上班遲到帶來的恥辱，若非領導的教導讓我意識到這種問題的嚴重性恐怕還會選擇無動于衷吧，明明在工作中的表現并非十分優秀又怎能再因為遲到的事情損害到自身形象。
至少此刻的我明白要想在職場中有所成就的話自然不能出現上班遲到這類污點，所以在后續的工作中自己要想辦法消弭這次上班遲到帶來的影響，除此以外自己還要警惕上班遲到的事件再次發生才能夠在今后的工作中做到一勞永逸。
此致
敬禮！
姓名：
日期： 年 月 日
員工上班遲到檢討書 篇9
尊敬的老師：
您好！
我是您的員工xxx，我叫xxx，我首先很抱歉在上班的第一天就犯錯，而且還是遲到這種低級錯誤，您不要生氣，我已經清楚的知道了自己的問題所在，我會改，保證以后再也不會發生這種情況了。
首先我真的很感謝公司對我的信任，給了我這份工作，我先聲明我真的不是不重視這份工作，我找了半個多月才找到這份工作的，這也歸功于您的抬愛，所以我怎么還會故意遲到呢，我們公司的上下班時間我是清楚的記在腦海里的，由于我住的地方距離公司比較遠，交通也不是很方便，上下班需要轉車，要先從住的地方走五分鐘的樣子到公交站，然后我要搭乘的公交車還只有那一輛，就比較難等，做完公交車還要走個三分鐘到地鐵站去坐地鐵，整個過程十分的復雜，我粗略的估算了一下，從家里到公司大概要花一個多小時，而我們公司實行的是朝九晚六的上下班制度，所以我今天是七點半起的床，洗漱完就出發了，結果老天不公，我搭乘的那輛公交車在xx路上堵車了，那給我急得啊，我都想下車跑著來公司了，最后導致我遲到了，整整遲到了一個小時，真的對不起，這是我第二次來公司，我不知道早上上班高峰期還會存在堵車的現象，并沒有多預留出時間來預防這些突發因素，這是我個人自己的問題，我也不能怪堵車。
都說時間就是金錢，因為我遲到了，公司罰我錢很正常，可是我還是想向你申請下，看在我是新員工第一天上班，第一次遲到，第一次犯錯的份上別扣我工資了，我在此先謝謝您了，我給您鞠躬，再不然給您跪下也成啊，請你高抬貴手，放我一馬，我保證下次不會再犯了。
尊敬的領導，只要您能原諒我這一次，我保證日后在公司的日子里，給您賣命的工作，把自己能為公司做出的貢獻達到極致，一心只為公司的利益著想，不怕苦不怕累，加班這種事只要您開口我就加班，加班這對我說，不也是一種鍛煉嘛，我樂意接受。
對于我今天的這種情況我會做出以下改正：
1、每天6點半就起床，我要預留出半個小時到一個小時的時間來預防像今天這種的事情的發生。
2、等有條件有時間了，在公司附近找房子租下來，這樣就不會存在坐車堵車這樣的事情發生了，奈何現在沒發工資，條件不允許啊。
3、仔細觀察從家到公司的路線，看還有沒有第二套到公司的方案，能更省時間地到達公司。
最后祝領導事事順心，公司的發展順風順水，蒸蒸日上。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇10
尊敬的領導：
您好！
通過您的這次批評讓我明白上班遲到是不利于自身發展的，作為企業員工本應該兢兢業業地做好自身的各項工作并嚴格要求自己，然而我卻因為自身的疏忽導致遲到的問題出現著實需要被批評，雖然內心對此感到很愧疚卻還是需要進行深刻的檢討才行。
回顧這次遲到的經歷自然是感到有些沮喪的，雖然以往我沒能在工作中取得多大成就去也自詡是不會犯錯的企業員工，但這次遲到的問題對我來說卻是很沉重的打擊，這說明我在毫無成就的情況下還因為上班遲到給企業造成了不好的影響，須知良好的工作氛圍想要建立起來本就是不容易的事情，更何況這次遲到造成的負面影響也會影響到同事們對工作的看法，若是不能夠嚴厲懲罰并讓大家認識到遲到的下場則容易形成不良風氣，因此我在意識到遲到的危害性以后便坦誠向領導交代自身的過失，主要還是希望能夠通過對自身的懲罰讓我更加深刻地意識到遲到的錯誤。
對我而言盡快改正錯誤并讓領導見證自身的決心才行，須知遲到的行為對于員工的職業發展而言沒有任何的益處，我在反思的同時也要通過行動來彌補自身存在的缺陷，至少我明白這次遲到的原因在于自己思想方面的不重視，或者說是長期在工作中的安逸讓我缺乏危機意識，殊不知工作中即便是些許的疏忽都要可能造成嚴重的后宮，正如這次遲到讓領導感到失望的事情是不利于自身發展的，聯想到以往領導在工作中的栽培也讓我對此感到十分慚愧。
相對于對遲到問題的反思來說更應該采取行動進行彌補，我也相信自己在體會過遲到的滋味以后不會愿意再次嘗試，畢竟這種違反公司規定且讓領導感到失望的做法本就不利于自身的發展，所以我得嚴格要求自己并通過今后工作的完成來消除遲到造成的負面影響，正因為重視自身的工作才不愿意讓領導對此感到失望，所以我也希望領導能夠諒解自己這次遲到的過失并給予改錯的機會，至少意識到自身錯誤性的我會在今后的工作中投入更多的精力。
不得不說這次遲到對我來說著實是有害無益的事情，但值得慶幸的是領導的批評讓我更深刻地意識到自己在近期的工作中存在哪些不足，所以我會調整好自身的狀態并在工作中嚴格遵守公司的各項規定，希望在往后的工作中能夠不再出現遲到的狀況并為企業的發展貢獻更多力量。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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