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督導(dǎo)評估匯報材料

時間:2023-02-14 08:15:31 匯報材料 我要投稿

督導(dǎo)評估匯報材料集合15篇

  在各個領(lǐng)域,用到匯報的地方越來越多,匯報可以是書面的,也可以是口頭的陳述,如果有PPT的話則更加正式,每次提筆要寫匯報的時候都毫無頭緒?下面是小編幫大家整理的督導(dǎo)評估匯報材料,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

督導(dǎo)評估匯報材料集合15篇

督導(dǎo)評估匯報材料1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好,首先我代表登臨中學(xué)全體教師對縣素質(zhì)教育督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)的光臨表示熱烈地歡迎。

  一年來,我校以教育局“管理水平提升年”活動為契機(jī),狠抓學(xué)校的內(nèi)部管理,把“提高教育教學(xué)質(zhì)量”做為第一生命,扎實推進(jìn)課堂教學(xué)改革,加大校本課程建設(shè)力度,注重養(yǎng)成學(xué)生良好習(xí)慣,著力培養(yǎng)具有學(xué)習(xí)力、思想力和創(chuàng)新力的現(xiàn)代中學(xué)生,取得了良好效果,現(xiàn)就學(xué)校實施素質(zhì)教育工作情況匯報如下:

  一、學(xué)校基本情況

  登臨中學(xué)始建于1991年,位于辛村鄉(xiāng)北端,輻射半徑1.5公里,輻射人口9500人。校園占地面積8991平方米,建筑面積3311平方米,學(xué)校儀器室、理化生實驗室、圖書室、閱覽室、微機(jī)室齊全,是一所環(huán)境優(yōu)美、設(shè)計合理的農(nóng)村三軌制初級中學(xué)。學(xué)校現(xiàn)有9個教學(xué)班,在校學(xué)生378人,教職工37人,所有教師都具有大學(xué)專科以上學(xué)歷,其中40%以上的教師具有本科學(xué)歷,專任教師配備齊全,教師隊伍結(jié)構(gòu)合理,教師年齡總體呈現(xiàn)年輕化趨勢。

  二、主要成績與做法:

  (一)、確立辦學(xué)思想,全面實施素質(zhì)教育。

  素質(zhì)教育作為教育改革中的一種主導(dǎo)思想,具有鮮明的時代特征,它是對應(yīng)試教育的揚(yáng)棄與超越,是以育人為本的全面發(fā)展的教育,是促進(jìn)全體學(xué)生可持續(xù)發(fā)展的教育。我校在傳承優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,明確提出了“用高效課堂綻放生命光彩,用愛心責(zé)任塑造健康人格,用科學(xué)管理成就完美人生”的辦學(xué)理念,堅持面向全體學(xué)生,圍繞提高學(xué)生素質(zhì),積極為學(xué)生的全面發(fā)展創(chuàng)造相應(yīng)的條件,始終把德育、智育、體育、美育等有機(jī)統(tǒng)一在教育活動的各個環(huán)節(jié)中,不僅重視抓好智育,更要把德育放在實施素質(zhì)教育的首要位置,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  (二)、完善管理機(jī)制,建立健全評價制度。

  根據(jù)教育局開展“管理水平提升年”活動要求,以“用高效課堂綻放生命光彩,用愛心責(zé)任塑造健康人格,用科學(xué)管理成就完美人生”的辦學(xué)理念,確立“學(xué)校為教師服務(wù),教師為學(xué)生服務(wù)”的服務(wù)意識,“讓學(xué)生快樂學(xué)習(xí),使教師幸福工作”,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),制度化管理和人性化管理相結(jié)合,不斷提高管理水平。

  根據(jù)學(xué)校實際情況,我校編輯制定《登臨中學(xué)制度匯編》,包括學(xué)校機(jī)構(gòu),崗位職責(zé),教育教學(xué),學(xué)生管理,總務(wù)后勤,安全體衛(wèi)等六方面,對于每一項制度,遵循“校委會決策,教代會監(jiān)督,處室落實,年級運(yùn)作”的管理模式,每天強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)值班,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。學(xué)校還通過每周一次的中層例會,每周一次的教師例會,重視制度的過程管理,基本上實現(xiàn)了“有制度、有監(jiān)督、有獎懲”的管理局面。

  在學(xué)校管理中,學(xué)校實行各處室、年級組兩條線管理,做到事事有人管,時時有人管,處處有人管,人人用心管。為全面提高素質(zhì)教育水平,學(xué)校成立質(zhì)量檢查小組,制定檢查方案,規(guī)范教師的日常教育教學(xué)工作,改變傳統(tǒng)的評價方法和評價手段,用客觀、全面、發(fā)展的眼光評價老師和學(xué)生。學(xué)校每學(xué)年實行優(yōu)化組合,年級組聘請班主任,班主任聘請任課教師。增強(qiáng)了教師的責(zé)任意識,激發(fā)了教師的工作熱情。

  我校還依據(jù)教育局有關(guān)文件,制定了“創(chuàng)建和諧校園實施方案”,積極創(chuàng)建“和諧校園”。在創(chuàng)建和諧校園的過程中,我們先后開展了“生命教育”、“安全教育”、“心理教育”、“感恩教育”、“行為習(xí)慣養(yǎng)成教育”、“弘揚(yáng)民族精神教育”等一系列主題教育,努力營造和諧共進(jìn)的團(tuán)隊。

  在安全防范和安全教育方面,由校長牽頭,政教主任分管,層層簽訂安全責(zé)任書,建立護(hù)校、值班制度,加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)值班,杜絕了學(xué)生的安全事故,免除了家長的后顧之憂。同時,學(xué)校制定了應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,定期進(jìn)行安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。平時定期舉辦安全知識、心理健康、法制教育講座,有效地增強(qiáng)師生安全意識和遵紀(jì)守法意識,提高了自我防護(hù)能力。

  (三)、落實政策,規(guī)范辦學(xué)行為。

  我校不斷推進(jìn)素質(zhì)教育,切實規(guī)范辦學(xué)行為,堅持教育的公平公正,不辦重點班、實驗班,注重減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。認(rèn)真落實省、市、縣有關(guān)文件精神,有規(guī)范的作息時間表。我們注重學(xué)生全面發(fā)展,積極創(chuàng)造條件開全開足音體美等課程。積極推進(jìn)高效課堂,實行教案學(xué)案練案統(tǒng)一,辦人民滿意的學(xué)校,完善了教師考核細(xì)則。

  1、為切實做好XX年秋季開學(xué)工作,校委會全體成員于暑期就到崗到位。及早謀劃,制定了各處室工作計劃,完善各項規(guī)章制度。并對本期工作和開學(xué)工作作了具體安排,逐周安排,責(zé)任到人,整個開學(xué)工作有條不紊。

  2、開學(xué)工作中,全體教師表現(xiàn)積極,詳細(xì)制定學(xué)科教學(xué)計劃。全體班主任負(fù)責(zé)報名工作,堅守工作崗位,做好了學(xué)生的組織和管理工作。做好家訪工作,控流保學(xué)效果好。

  3、在教學(xué)工作中,力求做到面向全體學(xué)生,“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”,做到為學(xué)生的一生負(fù)責(zé),為學(xué)生的終身發(fā)展奠基。

  4.開全開足課時,完善課程體系,努力開發(fā)完善校本課程。

  5.充分利用實驗儀器,開展好實驗教學(xué)工作。

  6、學(xué)校認(rèn)真貫徹《學(xué)生體育工作條例》,按照課程標(biāo)準(zhǔn)上好體育與健康課,堅持做好課間操和上、下午的眼保健操,每周安排兩次以上的課外體育活動,保證學(xué)生每天有一小時體育活動時間。

  (四)、開展各項活動,加強(qiáng)德育教育工作。

  首先,學(xué)校明確了指導(dǎo)思想,以《公民道德建設(shè)實施綱要》、《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為基本內(nèi)容,深入開展學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,正確引導(dǎo)學(xué)生的道德行為,培養(yǎng)學(xué)生的道德情操,提高學(xué)生的道德認(rèn)識。

  其次,通過豐富多彩的專項教育活動,進(jìn)一步拓寬學(xué)校文明創(chuàng)建領(lǐng)域,豐富創(chuàng)建內(nèi)容,提高創(chuàng)建品位,促

  進(jìn)校園文化建設(shè):

  1、深化“文化”育人

  學(xué)校加強(qiáng)校園文化建設(shè),美化校園,力求使優(yōu)美的校園文化充分發(fā)揮育人效果,拓寬了養(yǎng)成教育與環(huán)境教育的內(nèi)涵。加強(qiáng)班級文化氛圍的布置,要求每一面墻壁都會說話,這既豐厚了校園文化,又美化了校園環(huán)境,而且陶冶了學(xué)生情操;學(xué)校設(shè)立了校園廣播站,每天廣播弟子規(guī)誦讀,文學(xué)作品欣賞,表彰好人好事,在潛移默化中起到育人作用;學(xué)校還設(shè)有公示欄,將文明班級、先進(jìn)集體,三好學(xué)生、常規(guī)檢查結(jié)果公布等,形成了比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍。

  2、強(qiáng)化“責(zé)任”教育

  強(qiáng)化責(zé)任教育是養(yǎng)成教育的基礎(chǔ),只要具備了基本的責(zé)任意識,其它規(guī)范要求的養(yǎng)成就能取得事半功倍的效果。責(zé)任教育主要包括對自己負(fù)責(zé),()對他人負(fù)責(zé),對班級負(fù)責(zé),對學(xué)校負(fù)責(zé),對家庭負(fù)責(zé),對社會負(fù)責(zé)的教育。教師將責(zé)任教育滲透于學(xué)校各項教育活動之中,常抓不懈,取得了一定實效。

  3、突出“秩序”教育

  秩序指學(xué)習(xí)、活動、生活、工作都要講究客觀規(guī)律和規(guī)程要求,給人一種井井有條的感覺。學(xué)校生活中的秩序包括課堂秩序、課間秩序、活動秩序等,即學(xué)習(xí)、活動、生活三個方面的秩序。秩序沒有要求的層次劃分,只有要求實現(xiàn)的方式不同,實施中根據(jù)不同年級學(xué)生提出不同的'要求,實現(xiàn)學(xué)校生活秩序化。

  4、加強(qiáng)“禮貌”教育

  禮貌首先在于觀念上,主要指學(xué)生對長輩、對老師、對同學(xué)和他人要有禮貌,待人接物要有禮節(jié)。禮貌意識的養(yǎng)成要靠廣泛的宣傳教育,禮貌行為訓(xùn)練要持之以恒,并輻射到家庭、社會中去。通過持續(xù)不斷的教育,目前,學(xué)校的所有學(xué)生幾乎都能做到見到師長止步、鞠躬、問好!

  5、凸顯“勵志”教育

  勵志是指學(xué)生應(yīng)具備積極進(jìn)取的心態(tài),指學(xué)生在學(xué)習(xí)和活動中要努力向上,學(xué)榜樣、趕先進(jìn)、創(chuàng)優(yōu)秀、攀高峰。勵志首先是一種意識,又是一種意志,勵志意識的培養(yǎng)主要靠教師的示范,靠教師用正確的方式激勵強(qiáng)化學(xué)生的勵志行為,此外還要宣傳引導(dǎo)。如學(xué)校組織全校師生觀看了于丹教授的《中學(xué)生人格教育》專題片,《沒有四肢的人生》、《一橫感恩》勵志片,通過勵志教育的實施,學(xué)生們有了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,我校教育教學(xué)質(zhì)量不斷攀升!

  6、確立“班主任”教育

  班主任是一個班級的直接管理者,自身的教育理念和形象對良好班風(fēng)、校風(fēng)的形成起著巨大的影響,為了使學(xué)校的行為規(guī)范教育真正落到實處,同時也為了加強(qiáng)隊伍建設(shè),學(xué)校要求對學(xué)生要做到“像呵護(hù)自己的孩子一樣呵護(hù)學(xué)生”。利用班會、活動等時間,對學(xué)生進(jìn)行行為規(guī)范教育。為此XX年5月開展了第一屆“紅五月”校園文化藝術(shù)節(jié)和“課改明星班級評選”活動,全面推進(jìn)了班級工作的開展。

  (五)、推進(jìn)課堂教學(xué)改革,深化素質(zhì)教育,提升學(xué)生科學(xué)文化素質(zhì)。

  課堂教學(xué)是實施素質(zhì)教育的主陣地,是促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的主渠道。新課程倡導(dǎo)“自主、合作、探究”的學(xué)習(xí)方式,規(guī)范教師的教學(xué)行為,注重“知識、技能、情感”三維目標(biāo)的實現(xiàn)。

  1、加強(qiáng)師資培訓(xùn),樹立正確的學(xué)生觀、人才觀。

  幾年來,我校認(rèn)真組織廣大教師參加省、市教育部門組織的各類課程培訓(xùn)活動,積極開展新課程校本培訓(xùn)。采用集體學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法,組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》、各學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》,每位教師都寫出了一定數(shù)量的教學(xué)反思、教育隨筆、讀書筆記。教師理論水平獲得大輻度提高,對新課程的理解進(jìn)一步深化。

  2、探索校本研修新途徑,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

  隨著基礎(chǔ)教育課程改革的深入,教師的教育教學(xué)觀念和行為發(fā)生了明顯的轉(zhuǎn)變。學(xué)校千方百計為教師搭建平臺,創(chuàng)設(shè)條件,開展了各種各樣的校本研修活動,教師的專業(yè)化程度得到了很大提高。同時,我們也清醒地意識到,仍有相當(dāng)一部分教師,新課改理念還沒有在深層次上內(nèi)化為他們的自覺的教育教學(xué)行為。為此,我校于XX年6月開展了登臨中學(xué)第一屆“課改明星教師”的評選活動。用持續(xù)一月的時間,規(guī)范教師的課堂教學(xué)行為,全面提高了教師的課堂教學(xué)水平。

  3、學(xué)校綜合考試和學(xué)科競賽成績。

  學(xué)校堅持“一切以學(xué)生發(fā)展為本”的教育理念,積極搭建展示學(xué)生能力的平臺,使學(xué)生的道德品質(zhì)和人文素養(yǎng)得到全面提升。近三年學(xué)生畢業(yè)考試,一次性合格率為97%以上;信息技術(shù)等級考試合格率均為100%,在理化生實驗操作考查通過率均達(dá)100%,中考成績?nèi)耆蟛健?/p>

  三、存在的問題:

  1、全校教職工對實施素質(zhì)教育重要意義的認(rèn)識和工作能動性有待提高,新的教育價值觀和人才觀需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變;同時,目前學(xué)校教師隊伍的學(xué)科結(jié)構(gòu)尚不能滿足實施素質(zhì)教育的需要。

  2、目前不利于素質(zhì)教育發(fā)展的因素仍然存在。在社會和家長的壓力下,學(xué)校不得不迎合各方面的要求,在貫徹落實素質(zhì)教育“兩全”方針上不夠堅決和徹底。

  3、作為實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵,德育工作的實施及評價機(jī)制還需進(jìn)一步探索和完善;教育科研還存在形式主義,尚未成為教師職業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求,特別在學(xué)科課題研究方面還比較滯后。

  四、今后的打算:

  在今后的工作中,我們將深化內(nèi)部管理制度改革,以“全面貫徹黨的教育方針、全面提高教育質(zhì)量”為指針,推進(jìn)課堂教學(xué)改革,抓好校本教研和培訓(xùn),不斷提高全校教師實施素質(zhì)教育的自覺性和能力,進(jìn)一步完善實施素質(zhì)教育的工作機(jī)制和評價機(jī)制,為素質(zhì)教育的全面推進(jìn)提供制度與組織保障。

  只要我們振奮精神,扎實工作,認(rèn)真整改,堅持內(nèi)涵發(fā)展不動搖、堅持校本發(fā)展不動搖、堅持全面育人不動搖、堅持質(zhì)量立校不動搖,振奮精神,發(fā)憤圖強(qiáng),以十倍的努力、百倍的汗水,以“對學(xué)生的一生幸福負(fù)責(zé),為學(xué)生的一生發(fā)展奠基”為工作目標(biāo),打造“平安校園、文明校園、和諧校園、綠色校園、人文校園”,就一定能夠加快發(fā)展,創(chuàng)造更顯著的業(yè)績,開創(chuàng)登臨中學(xué)更加輝煌的明天。

  xxx中學(xué)

  XX年10月20

督導(dǎo)評估匯報材料2

  一、基本情況

  洱源縣西山初級中學(xué),坐落在西山鄉(xiāng)政府所在地――西山村杉樹小組,擔(dān)負(fù)著全鄉(xiāng)初中教育,提高全鄉(xiāng)人口素質(zhì)的重任,是鄉(xiāng)精神文明建設(shè)的重要陣地。

  洱源縣西山初級中學(xué)始建于1988年,學(xué)校占地面積8.7畝,校舍建筑面積4856平方米,運(yùn)動場面積3123平方米。現(xiàn)有學(xué)生424人,寄宿生421人,送教3人。共有9個教學(xué)班,教職工23人,專任教師中中級職稱占12%,本科學(xué)歷22人,學(xué)歷合格率占100%。1997年榮獲“洱源縣文明單位”;20xx年榮獲“大理州文明單位”;20xx年縣級“文明單位”復(fù)審?fù)ㄟ^;20xx年12月榮獲洱源縣第八屆中學(xué)生運(yùn)動會陽光大課間一等獎、體育道德風(fēng)尚獎和團(tuán)體總分初中組第六名;20xx-2017年獲縣局表彰為職高招生“先進(jìn)集體”;20xx年獲縣委政府表彰為“化學(xué)教師集體獎”和“優(yōu)秀學(xué)生培養(yǎng)獎”。20xx年縣“中華魂”知識競賽中學(xué)生榮獲二等獎。20xx年普高上線率37%,20xx年普高上線率44%,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量處于我縣中等水平。20xx年以來,1位教師榮獲省級表彰,1位教師獲州級表彰,18位教師獲縣級相關(guān)部門表彰,是一所全寄宿制農(nóng)村初級中學(xué)。

  學(xué)校目前固定資產(chǎn)總值達(dá)1049萬元,其中教學(xué)儀器設(shè)備資產(chǎn)值達(dá)90萬元。學(xué)校自20xx年7月義務(wù)教育均衡發(fā)展工作啟動以來,堅持總體規(guī)劃、分步實施的原則,投入377.12萬元,新建教師周轉(zhuǎn)房,廁所,大門、運(yùn)動場、旗臺,圍欄,綠化及購買實驗器材等工程,進(jìn)一步滿足學(xué)校發(fā)展需要,改善辦學(xué)條件,促進(jìn)當(dāng)?shù)鼗A(chǔ)教育的均衡發(fā)展。同時各班進(jìn)行了班級文化的建設(shè);完善德育內(nèi)容,拓展德育途徑,挖掘地方民族特色,建好德育室。我校以“誦讀經(jīng)典,弘揚(yáng)傳統(tǒng)”為主題打造校園文化。德育室,走廊、過道宣傳圖片,以西山民族文化、西山特產(chǎn)為主題,做到民族文化進(jìn)校園;目前校園已建設(shè)成綠草成蔭、花香四溢、松林伴書聲的樂園。幾年來學(xué)校堅持改革,堅持發(fā)展,加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè),大力倡導(dǎo)文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、遵紀(jì)守法的社會公德和尊師愛生、團(tuán)結(jié)友愛、誠實勤奮、自律自強(qiáng)的校園美德。在全校范圍內(nèi)形成團(tuán)結(jié)和諧、積極向上、既有壓力、又有活力全方位協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面我們繼續(xù)以推進(jìn)均衡發(fā)展為己任,扎實工作,狠抓落實,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新工作思路,奮發(fā)進(jìn)取,力爭將我校辦成讓上級滿意、家長滿意、社會滿意的學(xué)校而努力。

  二、辦學(xué)條件達(dá)標(biāo)情況

  (一)生均占地面積。按照標(biāo)準(zhǔn),我校屬農(nóng)村初中,有9個教學(xué)班,生均占地面積16.7平方米/生為合格,特殊地區(qū)12.0平方米/生為合格,我校無法擴(kuò)建又不能搬遷,占地面積是5786平方米,在校學(xué)生424人,生均占地面積13.65平方米/生,此項未達(dá)標(biāo)。

  (二)生均綠化面積。按照標(biāo)準(zhǔn),我校屬農(nóng)村初中,有9個教學(xué)班,生均綠化面積2平方米/生,為合格,我校綠化面積是1320平方米,在校學(xué)生424人,生均綠化面積3.1平方米/生,此項達(dá)標(biāo)。

  (三)生均校舍建筑面積。按照標(biāo)準(zhǔn),我校屬農(nóng)村初中,有9個教學(xué)班,生均校舍建筑面積5.6平方米/生為合格,我校建筑面積是4856平方米(含師生宿舍1924平方米),在校學(xué)生424人,生均校舍建筑面積11.5平方米/生,此項達(dá)標(biāo)。

  (四)生均體育運(yùn)動場面積。按照標(biāo)準(zhǔn),我校屬農(nóng)村初中,有9個教學(xué)班,生均體育場地面積7.5平方米/生為合格,特殊地區(qū)≥4.0,我校體育場地面積3223平方米,在校學(xué)生424人,生均面積7.6平方米/生,此項達(dá)標(biāo)。

  (五)中學(xué)儀器配備,按照標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)為1類配備,我校屬農(nóng)村初中,有9個教學(xué)班,有實驗室和實驗器材,此項達(dá)標(biāo)。

  (六)音體美器材配備,按照標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)為1類配備,我校屬農(nóng)村初中,有9個教學(xué)班,有音樂、美術(shù)教室和體育活動室及相關(guān)器材,此項達(dá)標(biāo)。

  (七)每百名學(xué)生擁有計算機(jī)臺數(shù)。我校總共只有50臺計算機(jī),在校學(xué)生424人,按達(dá)標(biāo)數(shù)應(yīng)有44臺,每百名學(xué)生擁有計算機(jī)達(dá)到11.8臺,此項達(dá)標(biāo)。

  (八)生均圖書冊數(shù)。我校現(xiàn)有圖書13980冊,按中學(xué)生均30冊進(jìn)行配備,在校學(xué)生424人,應(yīng)該配備12720冊圖書,此項達(dá)標(biāo)。

  (九)教師編制情況。中學(xué)按照1:18的師生比核定學(xué)校編制總量,我校現(xiàn)有23名教師,在校學(xué)生424,教師編制應(yīng)配備24名。此項未達(dá)標(biāo)。

  (十)教師學(xué)歷合格率,我校23名教師,專任教師22名,其中1人為大專學(xué)歷,22人為本科學(xué)歷,按要求,高于規(guī)定學(xué)歷專任教師不小于70G。我校本科教師數(shù)占96G,此項達(dá)標(biāo)。

  三、開展的主要工作

  (一)高度重視,精心準(zhǔn)備迎檢工作

  把迎檢當(dāng)成學(xué)校工作中的重中之重,按照縣政府、縣教育局的統(tǒng)一部署、根據(jù)上級部門的通知要求,成立以校長為第一責(zé)任人的專項領(lǐng)導(dǎo)小組,召開全體教職工動員大會,校長親自作專題動員報告,專門部署此項迎檢工作。做到全校動員,全校參與,分工明細(xì),落實責(zé)任。制定工作進(jìn)度日程表表。要求高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成迎檢檔案資料建設(shè)工作,自查、整改工作。真正體現(xiàn)了全員重視,責(zé)任落實,人員安排到位,措施保障得力,工作扎實有效。

  經(jīng)過全體教師的共同努力,各項迎檢準(zhǔn)備工作準(zhǔn)備就緒,完善建檔工作;校園環(huán)境得到明顯改善;文化氛圍進(jìn)一步濃厚。

  (二)課程開設(shè)。我校嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育國家課程標(biāo)準(zhǔn),開齊、開足好國家規(guī)定的課程,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,課程開設(shè)符合有關(guān)規(guī)定。按規(guī)定開齊、上足、教好各類學(xué)科,堅決做到:學(xué)生、教師、教室、教導(dǎo)處的`課表一致,不隨意調(diào)課。

  (三)組織入學(xué)。普及程度:普及程度指標(biāo)是“普九”各項指標(biāo)中的重中之重,沒有普及程度的鞏固與提高,就沒有學(xué)校的穩(wěn)定與發(fā)展,為使服務(wù)范圍內(nèi)的適齡兒童按時入學(xué)并接受九年義務(wù)教育,學(xué)校以主動積極的工作態(tài)度,扎實的工作作風(fēng),做到宣傳發(fā)動入村到戶落實,救助特困生的措施落實。幾年來,經(jīng)過努力,普及程度達(dá)到“兩基”指標(biāo)要求。我校適齡學(xué)生入學(xué)率連續(xù)幾年均為100%,15周歲人口入學(xué)率、完成初等教育的完成率三年均為100%,輟學(xué)率低于1.8%。

  (四)教學(xué)研究。我校注重教學(xué)研究和校本教研,讓全校教師積極參加活動,本學(xué)年結(jié)合學(xué)期初制定的教研計劃,學(xué)校重點進(jìn)行了上公開課、薄弱學(xué)科提高研討課、結(jié)對活動、課堂競賽、數(shù)學(xué)計算題競賽、優(yōu)差生輔導(dǎo)活動、專題教研等活動,特別是教師在薄弱學(xué)科提高研討課中,能誠懇地指出課堂教學(xué)的優(yōu)缺點,講課教師作自我反思和總結(jié),通過本學(xué)年的教學(xué)成績看,薄弱學(xué)科教學(xué)成績提高較大,教師的教學(xué)方法有了改進(jìn),提高了課堂效率。

  (五)加大教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度,首先是繼續(xù)抓好骨干教師的培訓(xùn),搞好骨干教師的自我提高和能量輻射工作,讓骨干教師上示范課,教研交流,通過交流,讓其他教師學(xué)著做,跟著做,達(dá)到了輻射作用。再次,通過在網(wǎng)站上進(jìn)行繼續(xù)教育學(xué)習(xí),使教師拓寬了學(xué)習(xí)面,把學(xué)到的知識應(yīng)用到自己的教育教學(xué)中,達(dá)到了學(xué)以致用的目的。

  (六)優(yōu)化德育環(huán)境,提高育人水平。

  堅持把德育工作放在首位,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校德育的常規(guī)管理,不斷充實完善德育內(nèi)容,拓展德育途徑。積極開展德育演講賽,同讀經(jīng)典作品感受書韻墨香讀書節(jié)活動、藝術(shù)節(jié)、陽光體育活動,加強(qiáng)德育隊伍建設(shè),尤其加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè),注意學(xué)生日常行為規(guī)范教育和養(yǎng)成教育。開展心理健康和法律知識教育,大力弘揚(yáng)培育民族精神,通過國旗下講話、主題班會、校園廣播等多種形式進(jìn)行社會主義榮辱觀教育,提高育人水平。遵循少年兒童認(rèn)識水平和發(fā)展規(guī)律,在學(xué)生中堅持不懈地開展文明習(xí)慣養(yǎng)成教育,不斷提高學(xué)生道德素養(yǎng)。經(jīng)常性開展文明班級評比活動,制定文明規(guī)范實施細(xì)則,從最基本的文明禮儀和遵規(guī)守紀(jì)抓起,建立學(xué)生自我教育、自我管理、自我評價的機(jī)制,并結(jié)合教師周值日制度來保證學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

  (七)切實開展體藝工作,促進(jìn)學(xué)生身心健康

  1、認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,認(rèn)真上好體育課和大課間活動。形式多樣,內(nèi)容豐富,堅持做好三操。每年舉行一次運(yùn)動會和文藝匯演。積極開展課外體育活動,嚴(yán)格體育考勤和考核。體育場地器材達(dá)標(biāo)。

  2、堅持每年對學(xué)生進(jìn)行體檢,作好登記、統(tǒng)計、分析反饋工作。努力加強(qiáng)學(xué)校食堂衛(wèi)生管理。定期對食堂人員進(jìn)行體檢,對食堂衛(wèi)生、索證、索票、食品留樣進(jìn)行檢查,確保師生用餐安全衛(wèi)生。加強(qiáng)傳染病防控工作,重大疾病報告制度,杜絕傳染病的發(fā)生。

  3、組建了課外興趣小組,堅持開展課外活動,挖掘?qū)W生潛能,張揚(yáng)學(xué)生個性,培養(yǎng)學(xué)生審美情趣。

  (八)加強(qiáng)控輟保學(xué),關(guān)愛弱勢群體。

  1、嚴(yán)格管理,成立控輟保學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組。2、嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量,建立評價制度把鞏固率和教師業(yè)績與績效考核掛鉤,最大限度的做好控輟保學(xué)工作。3、責(zé)任到人,與全體教師簽訂控輟責(zé)任書。4、各個班級成立扶差控輟小組,讓有輟學(xué)傾向的同學(xué)感受集體的溫暖,樹立學(xué)習(xí)的自信,把輟學(xué)的苗頭消滅于萌芽之中。5、認(rèn)真落實“留守兒童、貧困學(xué)生”幫扶政策,確保學(xué)生不因貧困而輟學(xué)。

  (九)加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),努力提高師德水平。

  進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍管理,努力提高教書育人水平。學(xué)校幾年來能堅持組織教師進(jìn)行政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)貫徹黨的教育方針,《義務(wù)教育法》,《教師法》,《教師職業(yè)道德規(guī)范》,以及教育教學(xué)改革的有關(guān)文件精神,提高教師依法執(zhí)教的水平,能與時俱進(jìn),緊隨時代的脈搏,及時更新教學(xué)理念和思想,鼓勵教師勇于創(chuàng)新。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),要求教師注意為人師表,樹立良好形象,開展評優(yōu)創(chuàng)優(yōu)活動,進(jìn)一步提高教書育人的光榮感和責(zé)任感,把師德建設(shè)與年度考核、評優(yōu)、職評掛鉤。全體教師熱愛本職工作,積極進(jìn)取,敬業(yè)愛崗,忠誠專注,為人師表,堅持家訪,關(guān)愛學(xué)生,無體罰與變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

  四、存在問題和今后努力方向

  回顧過去,我校做了大量的工作,取得一定的成績,但我們清醒的看到存在的問題和困難,主要表現(xiàn):(1)資金緊缺;(2)個別學(xué)生行為習(xí)慣還有待改善;(3)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待提高;(4)學(xué)生管理特別是對學(xué)生行為習(xí)慣教育還需要加強(qiáng)和研究;(5)音、美藝術(shù)類師資緊缺。

  今后,我校將以此迎檢為契機(jī),虛心汲取各位領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議,進(jìn)一步搞好義務(wù)教育的鞏固提高和延伸工作。落實整改措施,扎實工作,狠抓落實,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),調(diào)整工作思路,開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,力爭辦讓上級滿意、家長滿意、社會滿意的教育。

洱源縣西山初級中學(xué)

  二一九年五月六日

督導(dǎo)評估匯報材料3

  黃店鎮(zhèn)位于蘭溪市西北部12公里處,總面積135.25平方公里,轄46個行政村,總?cè)丝?.7萬,農(nóng)業(yè)人口3.6萬,是大紅柿、棉花、茭白的生產(chǎn)基地,同時也是升級生態(tài)鎮(zhèn)。由于經(jīng)濟(jì)的落后,也是全市5個欠發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。全鎮(zhèn)幼兒園6所,其中,鎮(zhèn)中心幼兒園為政府辦園。全鎮(zhèn)36個班,在園幼兒605人,教職工總數(shù)50人,幼兒園專任教師持證上崗達(dá)100%,大專以上學(xué)歷15人,占專任教師人數(shù)的58%。全鎮(zhèn)學(xué)前三年受教育率達(dá)到100%,學(xué)前一年受教育率100%。

  近年來,我鎮(zhèn)始終把教育工作作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的支撐點,把學(xué)前教育工作當(dāng)作一項基礎(chǔ)性工作來抓,立足鎮(zhèn)情,不斷規(guī)范辦園秩序,積極開展園所達(dá)標(biāo)等一系列活動,努力營造全社會關(guān)心支持學(xué)前教育的濃厚氛圍,使學(xué)前教育工作開展的既扎扎實實又卓有成效。

  一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),努力形成學(xué)前教育建設(shè)工作合力。鎮(zhèn)黨、政府及時成立了創(chuàng)建金華市學(xué)前教育先進(jìn)或達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓學(xué)前教育工作,多次召開學(xué)前教育專題會、調(diào)研會、動員會及園所建設(shè)現(xiàn)場會,分析學(xué)前教育面臨的問題和形勢,研究解決問題的方法和措施,并結(jié)合本鎮(zhèn)實際,明確了以鎮(zhèn)中心幼兒園為骨干,以個體辦園為主體的辦園體制,積極推進(jìn)幼兒園達(dá)標(biāo)活動。同時,立足本鎮(zhèn)實際,就影響我鎮(zhèn)學(xué)前教育工作的各種因素進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)研分析,認(rèn)真制訂《黃店鎮(zhèn)學(xué)前教育三年行動計劃》的具體方案和措施,統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識,營造了齊心協(xié)力抓幼教的良好氛圍。

  二是著力加強(qiáng)中心幼兒園建設(shè)。鎮(zhèn)政府在鎮(zhèn)財政十分貧困的情況下,砸鍋賣鐵,多方籌措資金,不斷加大對鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)的投入力度,近年來,鎮(zhèn)中心幼兒園總投資累計達(dá)300多萬元,新建的鎮(zhèn)中心幼兒園將達(dá)到省級示范幼兒園標(biāo)準(zhǔn)。

  三是不斷發(fā)展壯大民辦幼兒園的主體力量。按照“就近入園、擴(kuò)大規(guī)模、村園民辦”的原則,根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況,在科學(xué)論證的基礎(chǔ)上,按照《黃店鎮(zhèn)學(xué)前教育三年行動計劃》,盤活資源,對社會上閑置的房屋土地,利用原有小學(xué)的校舍等多種方式擴(kuò)充幼兒園數(shù)量和規(guī)模。對現(xiàn)有園所根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)通過改建擴(kuò)建、校舍置換、拆并等調(diào)整措施,采取縮小班級規(guī)模、減少班額、分流生源等方式擴(kuò)大生均面積,使園舍達(dá)標(biāo)。到今年秋合并后全鎮(zhèn)有幼兒園6所,其中公辦1所,民辦5所。

  四是努力改善幼兒園內(nèi)部設(shè)施條件。先后投資10萬多元,對中心幼兒園各種玩具配備達(dá)200余件;為節(jié)約資金,在室內(nèi)外環(huán)境布置方面,倡導(dǎo)各幼兒園發(fā)動教職工自己動手,并鼓勵幼兒積極參與到環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動中來;在玩教具配備方面,要求盡量利用農(nóng)村豐富的'自然材料、廢舊物品進(jìn)行收集、自制,據(jù)不完全統(tǒng)計,近幾年全鎮(zhèn)幼兒教師自制教玩具達(dá)600多件,為發(fā)展幼兒教育做出了貢獻(xiàn)。

  五是不斷提升整體辦園質(zhì)量。近年來,我們先后組織骨干幼兒教師分別去蘭溪實驗幼兒園、蘭溪教工幼兒園參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和現(xiàn)場觀摩。每年暑假,我們都要組織幼兒教師到蘭溪市教師進(jìn)修學(xué)校參加培訓(xùn),加強(qiáng)對幼師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。積極開展教學(xué)觀摩、優(yōu)質(zhì)課評比、教學(xué)基本功比賽、繪畫、小歌手比賽等教研教改活動。強(qiáng)化安全管理。制定了《幼兒園安全工作檢查評分細(xì)則》,與各幼兒園簽訂《幼兒園安全工作責(zé)任書》。同時堅持每學(xué)期組織開展安全工作專項檢查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患督促限期整改。保證了廣大幼兒能夠安全上學(xué),做到了讓家長放心,讓社會滿意。

  各位領(lǐng)導(dǎo),我鎮(zhèn)學(xué)前教育工作雖然取得了一定成績,但是我們也清醒地認(rèn)識到,我的工作與上級各級領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣大群眾的期望還有很大的差距。今后,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)前教育工作的領(lǐng)導(dǎo),理順關(guān)系,加強(qiáng)管理,不斷強(qiáng)化工作措施,解放思想,與時俱進(jìn),扎實工作,開拓創(chuàng)新,全面提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益,推動基層教育事業(yè)健康、持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展,為黃店鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

  最后,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我鎮(zhèn)教育工作的關(guān)心和支持,你們的寶貴意見和建議,將鞭策和激勵我們進(jìn)一步做好工作,抓好管理,辦好教育,辦好人民群眾期盼的、滿意的教育。

  謝謝大家!

督導(dǎo)評估匯報材料4

  首先,我代表館陶縣張寨聯(lián)合小學(xué)的全體師生對各位領(lǐng)導(dǎo)、專家來我校指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎和衷心的感謝,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家對我校的工作多提寶貴意見。

  四年來,在上級主管部門、各級黨政的`領(lǐng)導(dǎo)下和社會各界的關(guān)懷下,我校辦學(xué)條件不斷改善,教育、教學(xué)工作取得優(yōu)異成績。下面,由我代表學(xué)校向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要的工作匯報。

  一、學(xué)校基本概況

  1、師資隊伍

  現(xiàn)有在校教師30人,特崗教師12人,三支一扶教師2人,其中本科學(xué)歷12人,大專學(xué)歷15人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,小學(xué)高級職稱8人;教學(xué)班14個,學(xué)生486人。

  2、辦學(xué)條件

  (1)學(xué)校占地面積1XX㎡;建筑面積為1860㎡。

  (2)配備計算機(jī)教室、多媒體教室、圖書室、衛(wèi)生室、實驗室、儀器室、音體美勞器材室、心理咨詢室、少先隊活動室、教師集體備課室等專用教室。實驗室、儀器室全部按照省標(biāo)準(zhǔn)配備器材,演示實驗開設(shè)率達(dá)100%。學(xué)校微機(jī)室配備學(xué)生機(jī)24臺,教師機(jī)1臺。學(xué)校現(xiàn)有圖書18000冊,生均40冊。運(yùn)動場地有200米環(huán)形跑道,具備4組100米直道。

  二、面向全體,把義務(wù)教育落到實處。

  根據(jù)學(xué)籍管理規(guī)定,全面加強(qiáng)義務(wù)教育階段的學(xué)籍管理。每一學(xué)年末,都及時從派出所調(diào)出適齡兒童入學(xué)名單,組織好新生入學(xué),對于沒有到我校入學(xué)的兒童,學(xué)校及時通過向村居委會了解、入戶調(diào)查或與有關(guān)學(xué)校溝通聯(lián)系等形式,及時掌握服務(wù)區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué)狀況,保證適齡兒童100%入學(xué);認(rèn)真做好義務(wù)教育過程管理,完善轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入手續(xù)辦理,保證鞏固率達(dá)到100%。

  三、創(chuàng)新德育形式,注重實效,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展

  1、抓德育隊伍建設(shè),拓展德育渠道,形成全員育人格局。校內(nèi)重點抓好班主任隊伍建設(shè),校外積極發(fā)揮家長委員會、校外輔導(dǎo)員隊伍作用。

  2、抓校園文化建設(shè),營造和諧育人氛圍。把工作重點放在校園文化建設(shè)上,體現(xiàn)環(huán)境建設(shè)與安全文化建設(shè)、班級文化建設(shè)同步,不斷提高學(xué)校文化建設(shè)水平。

  3、抓常規(guī)教育,彰顯德育功能。嚴(yán)格落實常規(guī)管理制度,建立起嚴(yán)格的師生日常行為規(guī)范督查制度,并堅持實施管理公示制度,堅持開展“星級”隊員、文明教師評比活動。

  4、抓主題活動,深化德育內(nèi)涵。以少先隊為活動陣地,開展豐富多彩的主題教育活動;以興趣小組為主要活動形式,培養(yǎng)學(xué)生綜合能力。

  四、以人為本,實施精細(xì)化管理

  1、抓常規(guī),規(guī)范教師日常教學(xué)行為。首先向40分鐘要質(zhì)量。教師做到了認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,制定提高教學(xué)質(zhì)量的措施和學(xué)習(xí)困難生的轉(zhuǎn)化措施,注重學(xué)生自主、合作、探究的教學(xué)方法,學(xué)校想方設(shè)法使課堂教學(xué)真正做到嚴(yán)要求、輕負(fù)擔(dān)、低消耗、高質(zhì)量。堅持領(lǐng)導(dǎo)深入班級聽課制度,努力創(chuàng)設(shè)互相學(xué)習(xí)、互相觀摩、互相促進(jìn)、共同提高的教學(xué)氛圍。

  2、抓研究,提升教師的教學(xué)工作能力。首先,抓好教學(xué)研究。建立教研活動制度,積極組織教師外出參加各種培訓(xùn)和教研活動,加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。其次,抓好學(xué)校小課題研究。20xx年學(xué)校確定以小課題研究促進(jìn)教師專業(yè)成長,每名教師根據(jù)自身實際,確定一個小課題開展研究,做到針對性強(qiáng),切實解決教學(xué)中的實際問題。

  3、抓信息技術(shù)工作,發(fā)揮現(xiàn)代技術(shù)資源優(yōu)勢,為教育教學(xué)服務(wù),積極開展信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合工作,使信息技術(shù)在提高教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)教師專業(yè)成長中起到了積極作用。

  五、主要工作成績

  學(xué)校先后被市教育局命名為XX年度體育衛(wèi)生先進(jìn)學(xué)校,XX年度體育衛(wèi)生先進(jìn)集體;先后被縣教育局命名為XX年藝術(shù)教育先進(jìn)學(xué)校,10年度安全文明校園,08-09學(xué)年度綜合考核先進(jìn)單位。

督導(dǎo)評估匯報材料5

  為了加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理工作,規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,尤其是教學(xué)常規(guī)管理工作,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)師宗縣教育局文件《師宗縣教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理工作督查的通知》(師教發(fā)〔20xx〕56號)、雄壁鎮(zhèn)中心學(xué)校20xx第28號、雄壁鎮(zhèn)中心學(xué)校落實《師宗縣教育局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理工作督查的通知》的工作措施及有關(guān)要求,促使學(xué)校管理制度化、規(guī)范化、精細(xì)化和常態(tài)化,不斷增強(qiáng)工作的針對性、實效性,提高學(xué)校管理效能,提升教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,為實現(xiàn)教育科學(xué)、和諧、規(guī)范、跨越式發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。師宗縣縣教育局于20xx年x月x日,雄壁中心學(xué)校20xx年x月x日對我校完小、幼兒園進(jìn)行以教學(xué)常規(guī)及其管理為主的督查工作,現(xiàn)將督查工作主要情況匯報如下:

  一、教學(xué)常規(guī)及其管理工作督查的基本方法

  (一)督查人員組成:由縣教育局領(lǐng)導(dǎo)、雄壁中心學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

  (二)督查工作主要內(nèi)容:

  1、檢查學(xué)校常規(guī)管理。

  (1)檢查校容校貌情況;

  (2)檢查校園文化建設(shè)情況;

  (3)食堂管理情況;

  (4)上課期間學(xué)校大門管理情況。

  2、檢查學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理。

  (1)上課期間教師在崗情況,

  (2)學(xué)生課堂秩序情況;

  (3)教師隨堂教案書寫情況;

  (4)課表安排、作息時間的執(zhí)行情況。

  (三)督查方式:

  1、不定時督查;

  2、隨機(jī)督查;

  3、現(xiàn)場責(zé)令整改;

  4、重點通報。

  (四)督查工作主要程序:

  督查組人員聽取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)常規(guī)及其管理工作匯報。深入學(xué)校查閱:教育教學(xué)管理制度,教師備課本、聽課本,學(xué)生作業(yè)本,教師業(yè)務(wù)檔案,學(xué)校教學(xué)常規(guī)過程管理的相關(guān)痕跡材料,課程表,教學(xué)用書等,召開督查工作情況反饋會,主要肯定優(yōu)點、找出存在問題和提出改進(jìn)建議。

  二、教學(xué)常規(guī)及其管理工作督查中反映出的基本情況

  通過師宗縣教育局、雄壁中心學(xué)校督查組深入我校、幼兒園督查,反映出的基本情況歸納如下:

  (一)主要優(yōu)點

  1、教師教學(xué)常規(guī)工作的`主要優(yōu)點

  (1)大部分教師備課認(rèn)真,教案詳略適當(dāng),書寫比較規(guī)范,教學(xué)活動各環(huán)節(jié)設(shè)計具體。

  (2)大多數(shù)教師課堂教學(xué)能體現(xiàn)新課改理念,能突出重點,突破難點,重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

  (3)大部分教師都能經(jīng)常性開展相互聽課活動,聽課記錄填寫認(rèn)真。

  (4)大多數(shù)教師作業(yè)布置適量,設(shè)計科學(xué),針對性強(qiáng),有梯度,有批有改,批改符號規(guī)范,注重使用激勵性評價語言。

  (5)大部分教師注重教學(xué)檢查,單元檢測、期中檢測和期末檢測認(rèn)真進(jìn)行成績統(tǒng)計和質(zhì)量分析。

  (6)多數(shù)教師能結(jié)合實際制定單元或?qū)W期教學(xué)計劃,能根據(jù)自己的教學(xué)情況寫出教學(xué)工作總結(jié)。

  2、學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作的主要優(yōu)點

  (1)教育教學(xué)管理制度比較健全,比較規(guī)范,將各項管理制度匯編成冊。

  (2)學(xué)校嚴(yán)格按照國家課程計劃,開齊課程,開足課時。

  (3)《教師業(yè)務(wù)檔案》規(guī)范記錄,學(xué)校將教師業(yè)務(wù)檔案及其相關(guān)證件、資料等每人一袋裝袋(盒)入柜。

  (4)學(xué)校對教師備課、聽課、作業(yè)批改等按月進(jìn)行檢查登記,檢查痕跡、規(guī)范,并納入教師績效考核。

  (5)學(xué)校均按上級教學(xué)用書管理規(guī)定,征訂使用教學(xué)用書。

  (6)學(xué)校均有教學(xué)工作計劃和總結(jié)。

  (7)校容校貌整潔。

  (8)學(xué)生宿舍管理規(guī)范。

  (二)存在主要問題

  1、一年級教室沒有教師,只有學(xué)生,后教師又趕到。

  2、學(xué)校學(xué)生食堂建設(shè)正在施工中,存在安全隱患。

  3、學(xué)生宿舍部分學(xué)生的被子擺放不整齊。

  4、教學(xué)樓樓梯間有少數(shù)廢紙。

  三、教學(xué)常規(guī)及其管理工作的改進(jìn)建議

  (一)檢查人員對學(xué)校工作提出的改進(jìn)建議

  1、加強(qiáng)對學(xué)校教師的管理,嚴(yán)格考勤制度。

  2、加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行安全教育,注意施工安全,采取隔離措施。

  3、進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生宿舍管理,做到物品擺放整齊。

  4、完善住校學(xué)生基本信息。

  5、注意學(xué)生冬季防寒保暖工作。

  (二)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理的改進(jìn)建議的措施

  1、進(jìn)一步貫徹落實雄壁鎮(zhèn)掌心學(xué)校的教育教學(xué)管理制度。學(xué)校教育教學(xué)管理制度一經(jīng)制定出來,就要認(rèn)真貫徹落實,而且學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行。

  2、要進(jìn)一步完善、規(guī)范教師業(yè)務(wù)檔案、教師考勤的登記與管理。嚴(yán)格在校務(wù)日志上反應(yīng)。

  3、要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作。根據(jù)排查存在的安全隱患,加強(qiáng)宣傳,設(shè)立警戒線,確保師生人身安全

  4、采取宿舍舍長交叉檢查的方式督促學(xué)生整理宿舍內(nèi)務(wù)。

  5、各班主任落實學(xué)生信息變動,特別是家中聯(lián)系電話的正確,確保信息暢通。

  6、組織校委會成員再次對學(xué)生宿舍進(jìn)行檢查,保障學(xué)生溫暖過冬。學(xué)校食堂每天堅持為住校學(xué)生提供熱水。

督導(dǎo)評估匯報材料6

  歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)、專家蒞臨我校檢查指導(dǎo)工作,在此我代表和平小學(xué)全體師生向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家表示熱烈的歡迎和誠摯的問候!

  和平小學(xué)座落在風(fēng)光旖旎的阿什河畔,是阿城區(qū)小學(xué)中規(guī)模較大的學(xué)校,占地面積13000平方米,建筑面積6783平方米,學(xué)校始建于1908年,已有百余年歷史。古老的金源大地和綿長的阿什河水孕育了我校厚重的文化底蘊(yùn),悠久的歷史文化和燦爛的現(xiàn)代文明也滋潤著學(xué)校充滿生機(jī)的走向未來。學(xué)校現(xiàn)在有在崗教師63人,其中省級骨干教師3人;黑龍江省教學(xué)能手三人,市區(qū)級骨干教師15人,黨員教師14人,為黑龍江省素質(zhì)教育一類學(xué)校,黑龍江省青年文明號、省青少年集郵活動示范基地、省“中華魂讀書活動先進(jìn)集體”、以及十一項哈市級榮譽(yù)單位,下面將我校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做以匯報。有不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、專家批評指正。

  一、提升學(xué)校管理水平,推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

  一是傳承并發(fā)展學(xué)校的優(yōu)良傳統(tǒng)。有著悠久歷史的和平小學(xué)在歷代和平人的共同努力下,積淀并傳承了比較科學(xué)和先進(jìn)的教育教學(xué)理念和辦學(xué)經(jīng)驗,形成了“善思、愛講、會學(xué)、敢為”的校訓(xùn)、“愉快、健康、和諧、進(jìn)取”的校風(fēng)、“自主、合作、探究、反思”的學(xué)風(fēng)讓和小的學(xué)子如沐浴春風(fēng)般健康成長;“求新求異求真求實”的教風(fēng)早已植根于和小每一個教師的心中;“培養(yǎng)興趣,養(yǎng)成習(xí)慣,為學(xué)生一生發(fā)展奠定基礎(chǔ)”的辦學(xué)理念指引著和小人一步步堅實的走到今天。在長時間的教學(xué)實踐中,我們尊重學(xué)生的人格,關(guān)注個體差異,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,使每個學(xué)生都能得到充分的發(fā)展。

  二是加強(qiáng)學(xué)校班子建設(shè)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校發(fā)展的靈魂。我校的領(lǐng)導(dǎo)班子無論從知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、包括性別結(jié)構(gòu)都是最佳組合。在工作中,校長對班子成員高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,把為師生服務(wù)作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。班子成員分工明確,各司其職,分工不分家,樹立了以校為家、廉潔自律、勤儉辦校、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)的工作作風(fēng)。大家真正把學(xué)校當(dāng)成了自己的大家庭,同這個集體共榮辱,老師們都親切的稱呼學(xué)校為“和平人家”。作為一所學(xué)校的校長,我深知身上責(zé)任的重大,為此,我曾先后兩次赴北京參加教育部組織的為期兩年的小學(xué)校長研修班學(xué)習(xí),參加了第四屆全國校長研修班,作為哈市骨干校長、名優(yōu)校長于20xx年赴香港考察學(xué)習(xí),這些歷程造就了我前衛(wèi)的理念,這些理念也鍛造了我校優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)集體,近而培養(yǎng)了我校精良的教師隊伍。

  三是建立健全各項規(guī)章制度。在總結(jié)歷年來教育教學(xué)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合學(xué)校發(fā)展?fàn)顩r和工作實際,對《教師師德師風(fēng)獎懲制度》、《常規(guī)教學(xué)管理制度》、《教師評職評優(yōu)考核制度》、《處置突發(fā)事件工作預(yù)案》、《自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》和《學(xué)校固定安全部位責(zé)任制度》等制度,進(jìn)一步的修改完善。做到人人有任務(wù),個個有目標(biāo),形成縱向到底、橫向到邊的目標(biāo)責(zé)任管理體系。

  四是優(yōu)化校園文化建設(shè)。現(xiàn)代的學(xué)校教育越來越重視校園文化建設(shè),如何為學(xué)生營造良好的、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境是學(xué)校工作的重中之重。我校在建設(shè)校園文化的進(jìn)程中,始終貫穿著“中華傳統(tǒng)文化”的精髓,從硬件建設(shè)到裝飾美化再到學(xué)生的禮儀培養(yǎng)都始終秉承我國悠久的國學(xué)經(jīng)典。

  步入和小校園,整潔寬敞的瀝青操場成為孩子們盡情嬉戲的“夢想廣場”,鮮花綠樹映襯著孩子們天真爛漫的笑臉,主題動漫墻更讓孩子們于不經(jīng)意間領(lǐng)略成語故事中所蘊(yùn)含的傳統(tǒng)美德。走進(jìn)教學(xué)樓以中華傳統(tǒng)文化為依托的走廊文化讓人流連忘返,《弟子規(guī)》和《孝經(jīng)》的經(jīng)文展板指引著師生走進(jìn)經(jīng)典、學(xué)習(xí)經(jīng)典、弘揚(yáng)經(jīng)典,師生共同完成的繩藝作品更培養(yǎng)了學(xué)生欣賞美、創(chuàng)造美的能力。各具特色的班級文化彰顯著每一位班主任獨特的育人智慧,從“智慧林”到“百花叢”,從“悅讀閱美”到“采蜜園”每一個班級都極力營造出適合學(xué)生特點,促進(jìn)學(xué)生成長的氛圍。

  學(xué)校創(chuàng)建的紅領(lǐng)巾廣播站、校園圖書室為文化的進(jìn)一步傳播起到了良好的推進(jìn)作用。現(xiàn)在的和小校園無論是教師與學(xué)生之間還是學(xué)生與學(xué)生之間都洋溢著禮讓、謙遜、和諧的良好氣氛。

  二、提高教育教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

  “質(zhì)量求生存,特色求發(fā)展。”在全面推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的進(jìn)程中,我們堅持德育為首,全面實施素質(zhì)教育,嚴(yán)格執(zhí)行課程方案,開齊開足課程,達(dá)到教學(xué)基本要求,促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

  1、拓寬載體,形成德育特色,豐富生命內(nèi)涵

  面對教育日新月異的發(fā)展浪潮,校領(lǐng)導(dǎo)充分意識到教育不能只停留在單一的校內(nèi)文化學(xué)習(xí)上,必須要開拓一個全方位的學(xué)習(xí)空間,讓學(xué)生去體驗社會,感悟人生,增強(qiáng)技能,適應(yīng)高速發(fā)展的社會節(jié)奏。近年來,我校本著一要繼承,二要創(chuàng)新的原則,在節(jié)日、紀(jì)念日開展不同內(nèi)容的活動,通過活動達(dá)到育人目的:“母親節(jié)”進(jìn)行感恩教育,增強(qiáng)家庭和社會責(zé)任感;“全國中小學(xué)生安全教育日”進(jìn)行體驗教育,組織隊員來到交通崗,學(xué)習(xí)旗操和手勢操,協(xié)助交警維持秩序、指揮交通,加強(qiáng)服務(wù)育人、服務(wù)社會的使命感。此項活動在黑龍江晨報大篇幅給予報道,大大提高了我校的知名度。“消防安全日”進(jìn)行生命教育,我校多次舉辦了消防進(jìn)校園活動。07年10月,在區(qū)教育局、團(tuán)區(qū)委、區(qū)公安局各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,我校與區(qū)消防大隊成功舉辦了聯(lián)合消防演練的觀摩現(xiàn)場,有主管教育的副市長,宣傳部副部長、公安局局長、副局長以及基層學(xué)校的校長200多人參加了這次活動,此次活動規(guī)模之大、級別之高、參與面之廣、教育目的'之深都是前所未有的,此活動也在阿城電視臺、哈爾濱電視臺、中央電視臺第十頻道《社會與法》等節(jié)目中作為專題教育片播出。

  2、深化教研,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展

  教研是教學(xué)的源泉,是課改的先導(dǎo),是教育深化發(fā)展的內(nèi)部機(jī)制。沒有教研,教學(xué)無活力;沒有深入高質(zhì)的教研,教學(xué)不可能發(fā)生深刻的質(zhì)的飛躍。改革和創(chuàng)新是教育事業(yè)發(fā)展的動力。所以我校堅持以科研帶動教研,引領(lǐng)教師的專業(yè)成長。以課題為切入點,引領(lǐng)教師廣泛參與,每位教師有自己的研究專題,寫出研究方案,定期組織教師理論學(xué)習(xí),以理論指導(dǎo)實踐、采用案例分析、教學(xué)反思、論文撰寫等多種形式開展廣泛的研究,讓教師從理論上得到充實,從理念上得到更新,并通過外出聽課學(xué)習(xí),開拓教師的視野,提高教師的綜合素質(zhì),促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

  同時,我校以教研組作為學(xué)校開展教研活動的主要陣地。建立目標(biāo)管理,通過考評,引進(jìn)競爭激勵機(jī)制,激活了教研群體的主體精神,從而形成良好的教研氛圍和學(xué)術(shù)風(fēng)氣。為了把教研工作落到實處,我校每周定期組織集中教研活動、分學(xué)科、分時間、分地點舉行。教研活動形式多樣,集中理論學(xué)習(xí),了解教研動態(tài);觀看優(yōu)秀教學(xué)錄相,并進(jìn)行討論評析,取人之長,補(bǔ)已之短;開展教學(xué)研討課、骨干教師示范課、“春蕾杯”青年教師展示課,探討教學(xué)中存在的問題,推廣教學(xué)經(jīng)驗。學(xué)校規(guī)范了日常巡課制度,建立推門聽課的制度。校長不定時下班聽課,與執(zhí)教教師共同切磋存在的問題,加強(qiáng)對教學(xué)工作的監(jiān)控,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

  在一系列活動的開展過程中,我校成長起來一批又一批優(yōu)秀教師,音樂學(xué)科甄暢、孫明麗,數(shù)學(xué)學(xué)科宋石磊、語文學(xué)科劉崴、楊海霞、英語學(xué)科王晶華,等青年教師的課堂教學(xué)日漸成熟,成為省市級的教學(xué)能手。

  3、創(chuàng)新校本課程,多元中彰顯特色

  課改之初我校開發(fā)了“讀古詩學(xué)做人”這一校本課程,全校師生利用晨會時間誦讀古詩文,開展“每周詩一首”的誦讀和賞析,來陶冶孩子們的情操,使學(xué)生們在讀古詩的同時受到潛移默化的熏陶。為豐富課程內(nèi)容,學(xué)校課程開發(fā)小組又將經(jīng)典誦讀引入了課程,《三字經(jīng)》、《弟子規(guī)》、《孝經(jīng)》、《笠翁對韻》、《毛澤東詩詞》以及現(xiàn)當(dāng)代經(jīng)典美文都成了學(xué)生們學(xué)習(xí)華夏經(jīng)典的課程。每年的“六·一”兒童節(jié),全校26個教學(xué)班都將國文經(jīng)典進(jìn)行精彩的演繹,那朗朗上口、形式多樣的誦讀給與會領(lǐng)導(dǎo)和觀眾們留下了深刻的印象。現(xiàn)在,全校師生在這一校本課程的開展中受益匪淺,真正實現(xiàn)了“雅言傳承文明,經(jīng)典浸潤人生”的創(chuàng)辦理念。

  在經(jīng)典誦讀的基礎(chǔ)上,學(xué)校相繼推出了“合唱”和“繩藝”兩項藝術(shù)類校本課程,音樂組教師從學(xué)生的實際出發(fā),開設(shè)了“童聲合唱”校本課程;以課堂為合唱的訓(xùn)練基地,定期開展兩年一次的合唱節(jié),在區(qū)教育局舉辦的藝術(shù)節(jié)中,我校的大合唱年年奪魁,也多次代表阿城參加哈爾濱市的比賽,均獲疏榮。美術(shù)組教師將繩藝帶到了課堂中,學(xué)生在制作中國結(jié)等繩藝的過程中,體會到了中國傳統(tǒng)文化的博大精深,培養(yǎng)了學(xué)生求真、求美、求團(tuán)圓的品德情操;這些校本課程的實施,已成為校園文化生活的重要組成部分。目前,繩藝這一校本課程已喜結(jié)碩果,連續(xù)兩年的校園藝術(shù)節(jié),我校學(xué)生的集體作品《海洋世界》、《朵朵葵花向太陽》均榮獲小學(xué)組第一名的好成績。

  三、增強(qiáng)教師整體素質(zhì),推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

  全面推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),堅持不懈的加強(qiáng)師德師能建設(shè),才能全面提高教師整體素質(zhì),形成“名師效應(yīng)”,鑄造“名師品牌”,從而提高學(xué)校發(fā)展的整體水平。

  一是注重教師師德師風(fēng)的建設(shè)。“學(xué)高為師,身正為范”一支師德高尚的教師隊伍,才能培養(yǎng)出品德高尚的人才。為此,我們將師德教育放在首位,重視德育工作,把師德作為考核教師綜合素質(zhì)的主要標(biāo)準(zhǔn),實行師德一票否決制。在開展“正行風(fēng)、明榮辱、樹形象”活動中,學(xué)校全面向社會開放,向家長開放,家長進(jìn)校園、進(jìn)課堂。并進(jìn)行“學(xué)生評價教師,家長評議教師”等師德問卷調(diào)查活動。我們還實行了教師簽署職業(yè)道德責(zé)任狀,建立了校長信箱,主動接受家長對學(xué)校管理教師的監(jiān)督。學(xué)校做到了“讓學(xué)生成才,讓家長放心,讓社會滿意。”連續(xù)多年被評為哈爾濱職業(yè)道德先進(jìn)學(xué)校、省行風(fēng)評議最滿意單位。

  二是狠抓教師素質(zhì)培訓(xùn)工作。學(xué)校制定了周密詳實的培訓(xùn)計劃,借助“崗位大練兵”活動的契機(jī),開展教師素質(zhì)“九個一”活動。即寫一手好字,制作一個網(wǎng)頁和課件,寫一本切合本班實際的教案,參與一個課題研究,做一次集體備課的中心發(fā)言人,上好一堂研究課或示范課,寫好一篇高質(zhì)量的論文,培養(yǎng)一種良好的性格,塑造一個多才多藝的教師形象。實現(xiàn)學(xué)校“讓孩子喜歡你的課堂,讓同事喜歡你的人品”這一培訓(xùn)宗旨。

  三是建立考核評比制度。在師資隊伍建設(shè)中,我們注重制度建設(shè)、建立了班主任百分考核和全體教師千分考核制度。在校內(nèi)實行考核評比結(jié)果公示制,實行獎懲分離。考核評比制度激發(fā)了教師爭先創(chuàng)優(yōu)意識,學(xué)校形成了人人“創(chuàng)先爭優(yōu)”的良好局面。

  四、改善學(xué)校辦學(xué)條件,推進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

  一所學(xué)校的辦學(xué)條件如何,是衡量其標(biāo)準(zhǔn)化程度的重要依據(jù),而完善的設(shè)備設(shè)施是高質(zhì)量的完成教育教學(xué)工作的前提條件,也是教育持續(xù)發(fā)展的物質(zhì)保障。現(xiàn)在的和平小學(xué)由原和平小學(xué)和原糖廠子弟校合并而成,并校10年,是發(fā)展的10年,是不斷進(jìn)步的10年。近年來,學(xué)校在區(qū)委、區(qū)政府及教育局的大力支持下,投入大量資金搞硬件建設(shè),語音室、微機(jī)室、形體室、合唱教室、圖書室、閱覽室、美術(shù)教室、心理咨詢室、衛(wèi)生室、科學(xué)實驗室等多個專用教室基本滿足了教育教學(xué)的需要,各專用教室的儀器設(shè)備也相繼達(dá)到配備標(biāo)準(zhǔn),每個專用教室內(nèi)都精心布置著學(xué)生的才藝展示以及學(xué)校的專題系列活動掠影。

  我校又自籌資金,改善教師的辦公條件,辦公室內(nèi)嶄新的辦公桌椅、漂亮的辦公柜、實用的環(huán)保地板都給教師們以家的溫馨,自此,學(xué)校的硬件建設(shè)達(dá)到了較高水平。

  問題與思考

  微雨從東來,好風(fēng)與之俱。在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我校在爭創(chuàng)“標(biāo)準(zhǔn)化”學(xué)校建設(shè)方面取得較好的成績,各項主要指標(biāo)達(dá)到“標(biāo)準(zhǔn)化”學(xué)校的要求。但我們也清楚地看到,目前仍存在一些困難和問題,主要表現(xiàn)在:

  1、圖書室藏書數(shù)量基本達(dá)到要求,但圖書更新速度滯后。

  2、教師年齡結(jié)構(gòu)偏大,學(xué)校逐漸過渡到老齡化、新的力量銜接不夠,目前,學(xué)校處于缺編狀態(tài)。

  面對當(dāng)前存在的問題,我們將認(rèn)真研究對策,開源節(jié)流,多渠道籌措教育經(jīng)費,增加教育投入。對于學(xué)校教師老齡化的問題,我們將積極爭取政策傾斜,為學(xué)校注入新鮮血液。

  幾度風(fēng)雨幾度春秋,和小人奮力耕耘在這片教育的沃土,我們不懈追求,心無旁騖。在以后的日子里,我們將把學(xué)校打造成師生共同成長的樂園。我相信有各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo),和平小學(xué)的未來必定更加美好。

督導(dǎo)評估匯報材料7

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

  首先,我代表大社鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府向蒞臨我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作的河北省教育督導(dǎo)評估驗收團(tuán)一行,表示熱烈的歡迎!現(xiàn)將我鎮(zhèn)近年來教育發(fā)展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家匯報如下:

  一、全鎮(zhèn)教育概況

  大社鎮(zhèn)是礦區(qū)北部重要大鎮(zhèn),是全國歷史文化名鎮(zhèn)。位于位于峰峰礦區(qū)東北部,鼓山腳下,北與武安市相鄰,東與磁縣接壤。總面積41平方公里,耕地2.98萬畝,轄區(qū)內(nèi)有大社、牛兒莊、香山等17個自然村,有峰峰集團(tuán)的薛村礦、牛兒莊礦和小屯礦等五個社區(qū),總?cè)丝诩s5萬3千余人。現(xiàn)在有大社學(xué)校、牛兒莊學(xué)校、小屯學(xué)校四所九年一貫制學(xué)校,分別建有農(nóng)村一類園幼兒園一所,有寺后坡和薛村教學(xué)點兩個。各學(xué)校布局合理,環(huán)境優(yōu)雅,具有良好的教風(fēng)、學(xué)風(fēng),教育教學(xué)工作井然有序。

  現(xiàn)在在校學(xué)生3300多名,其中初中生780多人,各類幼兒園在園幼兒為1000余人,在公立幼兒園幼兒為870多人,入園率90%。小學(xué)入學(xué)率達(dá)到100%,初中入學(xué)率達(dá)到99%,初中升學(xué)率達(dá)到60%。有教職工343人,在職教師313人,其中中共黨員80余人,本科生135人,研究生12人,中級職稱212人,高級職稱25人,被確認(rèn)的區(qū)級骨干教師6人。

  各學(xué)校有各類功能室,微機(jī)室6個,圖書室4個,生物實驗室3個,物理實驗室6個,探究實驗室4個,化學(xué)實驗室3個,遠(yuǎn)程教育接收室4個,語音室4個,小學(xué)實驗室3個,音樂教室6個,體育器材室4個,美術(shù)室4個,多媒體教室33個。

  管理區(qū)近年來獲得的榮譽(yù)有教學(xué)資源使用先進(jìn)單位,教育科研先進(jìn)單位,教師技能比賽優(yōu)勝單位,幼教工作先進(jìn)單位,先進(jìn)基層黨組織等。大社學(xué)校年年獲得

  教學(xué)先進(jìn)單位,中考優(yōu)勝單位,先后獲得市級德育先進(jìn)學(xué)校,校本教研先進(jìn)學(xué)校、迎接省政府教育工作督導(dǎo)評估貢獻(xiàn)獎。牛兒莊先后獲得教學(xué)資源使用先進(jìn)單位、邯鄲市體育傳統(tǒng)項目學(xué)校。小屯學(xué)校先后榮獲迎接省政府教育工作督導(dǎo)評估貢獻(xiàn)獎、邯鄲市園林式單位、市綠色學(xué)校、市無吸煙學(xué)校、國防教育先進(jìn)學(xué)校、省園林式單位等榮譽(yù)稱號。

  二、強(qiáng)化政府服務(wù)職能,加大教育投入力度

  1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

  大社鎮(zhèn)黨委、政府始終將教育工作列入政府的'重要議事日程,文教副鎮(zhèn)長專門負(fù)責(zé)與大社教育管理區(qū)的協(xié)調(diào)。鎮(zhèn)黨委、政府定期召開專題會議,研究分析學(xué)校的發(fā)展?fàn)顩r,鼓勵學(xué)校遵循教育教學(xué)規(guī)律,規(guī)范辦學(xué)行為,實施科學(xué)管理,加大對學(xué)校“依法行政、依法治教”的工作力度。以人為本,每年一度的教師節(jié)、元旦,都召開教師座談會,到離退休老教師、老干部家進(jìn)行慰問。每年進(jìn)行一次行風(fēng)評議工作,對教育工作督促、檢查,把老百姓對教育的要求反饋給學(xué)校,為學(xué)校打造人民滿意的學(xué)校打下了基矗

  2、加大投資力度。

  雖然我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)困難,但是我們充分利用區(qū)財政撥款、學(xué)校自籌資金、鎮(zhèn)政府壓縮開支、科級領(lǐng)導(dǎo)捐資、社會與企業(yè)的捐助,自20xx年以來共向?qū)W校投資350萬元,竭盡全力改善學(xué)校的辦學(xué)條件。近年來,我們新建了大社學(xué)校理、化、生實驗室,大社鎮(zhèn)成人教育學(xué)校,小屯童童幼兒園,大社學(xué)校幼兒園,牛兒莊學(xué)校幼兒園。此外更換了小屯學(xué)校、大社學(xué)校所有的門窗,多次粉刷了牛兒莊學(xué)校的教學(xué)樓,修繕了小屯學(xué)校的辦公樓,多次對樓頂進(jìn)行防水修繕。還結(jié)合教育局和企業(yè),結(jié)合校安工程,對牛兒莊學(xué)校教學(xué)樓進(jìn)行加固,為學(xué)校整修操場,現(xiàn)在正在新建塑膠跑道;為大社學(xué)校新建教學(xué)樓一棟,并對操場整修,建一個標(biāo)準(zhǔn)的塑膠操常與轄區(qū)三個國有煤礦協(xié)商妥善解決了三個學(xué)校的水電暖的問題。我們?yōu)閷W(xué)校配足配齊各種教學(xué)設(shè)施,音體美器材、實驗用品、圖書等,滿足了學(xué)校和學(xué)生的需求。教學(xué)儀器統(tǒng)一按照省配備目錄配備,現(xiàn)在各學(xué)校都能達(dá)到1類標(biāo)準(zhǔn)。儀器利用率達(dá)到99%以上,教師演示試驗、學(xué)生分組試驗率均達(dá)到100%。各校都建起了校園網(wǎng)和電子備

  課室,新增遠(yuǎn)程教育設(shè)備16套,新增數(shù)字探究實驗室4個,語音教室3個,現(xiàn)代信息化教學(xué)覆蓋全鎮(zhèn)各校。保證了各種各類課程的開發(fā)。目前,學(xué)校辦學(xué)條件滿足了學(xué)校教育教學(xué)的需求。

  3、加強(qiáng)綜合治理,為教育發(fā)展保駕護(hù)航。

  以創(chuàng)建“平安校園”活動為主題,構(gòu)建和諧的育人環(huán)境。加強(qiáng)了學(xué)生安全知識的宣傳,落實排查機(jī)制和問責(zé)制。每學(xué)期政府都要組織專人對小學(xué)、幼兒園進(jìn)行安全教育、安全管理和校舍安全檢查,一旦發(fā)現(xiàn)隱患,立即協(xié)調(diào)部門和學(xué)校落實專人負(fù)責(zé),限期整改,消除不安全隱患。學(xué)校都配備了必要的安全器材,設(shè)立了校園警務(wù)室,配備了法制副校長,并組織民警到學(xué)校門口執(zhí)勤,保證孩子們上下學(xué)的安全。定期組織城-管人員對學(xué)校的周邊環(huán)境進(jìn)行治理,維護(hù)了教職工和學(xué)生的人身安全,給學(xué)校的教學(xué)工作創(chuàng)造了一個良好的社會環(huán)境。

督導(dǎo)評估匯報材料8

  首先,對前來我校檢查指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎!下面,就我校基本情況,向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報:

  一、學(xué)校基本情況

  1、學(xué)生基本情況:我校為農(nóng)村六年制完全小學(xué),始建于1963年,現(xiàn)有學(xué)生49人,其中女生20人,共6個教學(xué)班。

  2、教師基本情況:學(xué)校現(xiàn)有教師8名(其中女4人,借調(diào)外一人)。專任教師8人(其中中級職務(wù)3人,初級職務(wù)5人)。師生比為1:6。125,專任教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)100%。

  3、辦學(xué)條件。學(xué)校校園面積為5503平方米,生均112。3平方米。其中:建筑面積792平方米,生均16。16平方米;操場面積1470平方米,生均30平方米。

  4、現(xiàn)有設(shè)備情況:學(xué)校有農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備一套,光盤播放設(shè)備一套,雙人課桌凳30套,圖書1024冊,生均20冊。學(xué)校現(xiàn)有電腦6臺,教學(xué)儀器1696件,乒乓球臺兩付,羽毛球網(wǎng)架一付。

  二、主要成績與做法。

  (一)明確辦學(xué)方向,確立辦學(xué)思想

  我校堅持正確的辦學(xué)方向,以牢固樹立“質(zhì)量意識”的辦學(xué)宗旨,培養(yǎng)了創(chuàng)新精神,提高了綜合素質(zhì),指導(dǎo)和促進(jìn)了學(xué)校工作全面開展。

  (二)強(qiáng)化師德建設(shè)提高育人水平

  我校以“樹形像、鑄師魂、重師能、展師風(fēng)”為核心,以發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)奉獻(xiàn)、勤業(yè)愛崗、樂業(yè)愛生、精業(yè)鉆研”的精神為教育的主要內(nèi)容進(jìn)行了教育,使全校教師精神面貌煥然一新,教學(xué)成績多年來居學(xué)區(qū)第一。

  (三)整體推進(jìn)校本培訓(xùn),提高教師隊伍素質(zhì)。

  (1)采用“集中式接受性”學(xué)習(xí),引導(dǎo)教師結(jié)合教育教學(xué)改革進(jìn)行校本教研的自悟反思。

  (2)認(rèn)真反思過去學(xué)校教研中存在的問題。

  (四)加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作,構(gòu)建和諧校園,促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展

  1、學(xué)校始終把德育工作放在首位。成立了德育領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)學(xué)校的德育工作。

  2、黑板報、宣傳欄、廣播站等宣傳陣地齊全,學(xué)校重視“三風(fēng)”建設(shè),在實施過程中,從抓教風(fēng)入手,推動學(xué)風(fēng)的培養(yǎng)和校風(fēng)的形成。

  3、在抓好班主任在德育工作中的作用的基礎(chǔ)上,突出了科任教師在德育中的`作用。

  4、重視家庭教育與學(xué)校教育的結(jié)合,定期召開家長會。

  (五)加強(qiáng)教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量

  1、抓思想——全體教師認(rèn)識到位

  為提高廣大教師的思想認(rèn)識,我校召開了全面提高教學(xué)質(zhì)量動員大會,多次組織教師學(xué)習(xí)洋思中學(xué)、杜郎口中學(xué)的教學(xué)理念,全體教師進(jìn)一步認(rèn)識到提高教學(xué)質(zhì)量的緊迫性和重要性。

  2、抓常規(guī)管理——逐步規(guī)范

  我校加大常規(guī)教學(xué)管理力度,在備課、上課、批改、輔導(dǎo)、考核評價各環(huán)節(jié)均提出具體措施,嚴(yán)格執(zhí)行《渭源縣教育教學(xué)常規(guī)管理規(guī)則》。

  3、抓學(xué)生——促進(jìn)培優(yōu)轉(zhuǎn)后工作

  通過采取分層次教學(xué)、做好尖子生的培養(yǎng)提高工作和“學(xué)困生”的補(bǔ)習(xí)輔導(dǎo)轉(zhuǎn)化工作。

  三、存在主要問題。

  1、學(xué)校的發(fā)展和目標(biāo)的達(dá)成度還不適應(yīng)家長的需要及社會的期望。主要表現(xiàn)在教育質(zhì)量的提高有待不斷努力。

  2、教學(xué)理念落后,教師自身素質(zhì)差,在一定程度上影響素質(zhì)教育的深入實施。

  3、教師學(xué)科搭配不合理,部分學(xué)科沒有專業(yè)科任教師。

  4、校園環(huán)境仍需綠化、美化。

  四、改進(jìn)措施

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提高教師自身素質(zhì)。

  2、抓好學(xué)生思想道德建設(shè)和良好習(xí)慣養(yǎng)成教育。

  3、繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校各項改革,積極創(chuàng)建現(xiàn)代學(xué)校管理制度。

  4、積極爭取項目建設(shè),解決校舍緊張問題。

  我校今后將進(jìn)一步探求適合學(xué)校發(fā)展的成功之路,不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和效益,辦好人民滿意的教育。

督導(dǎo)評估匯報材料9

  我校認(rèn)真貫徹落實教育方針,在教體局、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各村黨支部、村委和社會各界的關(guān)心支持下,緊緊圍繞教體局“12233工程”的總體要求,深入落實“質(zhì)量年”各項指標(biāo),以質(zhì)量為核心,以發(fā)展為主線,以學(xué)生全面發(fā)展為標(biāo)準(zhǔn),負(fù)重自強(qiáng),團(tuán)結(jié)拼搏,狠抓落實,努力推進(jìn)學(xué)校教育持續(xù)、健康、和諧地發(fā)展,樹立誠信教育形象,取得了顯著成效。

  一、基本情況

  (一)學(xué)校基本情況

  佟柵子中心小學(xué)位于湯頭溝鎮(zhèn)佟柵子村,半通公路從學(xué)校門前經(jīng)過。下轄兩所完全小學(xué)和一所不完全小學(xué)。服務(wù)半徑4公里,服務(wù)7個自然村4486口人。佟柵子小學(xué)建于1997年9月,是一所由中國海油公司等多家單位資助的希望小學(xué)。現(xiàn)有6個教學(xué)班,100名學(xué)生。學(xué)校占地平方米,建筑面積平方米,設(shè)有辦公室、檔案室、教師宿舍、圖書室等,圖書室藏書近冊,生均達(dá)冊,各班設(shè)圖書角。辦公及電教設(shè)備有電腦7臺,彩電2臺,dvd1臺,收錄機(jī)4臺。小偏坡營小學(xué)建于20xx年,現(xiàn)有教學(xué)班7個,125名學(xué)生,學(xué)校占地平方米,建筑面積平方米,設(shè)有辦公室、教師宿舍、圖書室等,藏書200多冊,生均21冊,各班設(shè)有圖書角。辦公電腦7臺,收錄機(jī)4臺。張蠻溝小學(xué)占地平方米,建筑面積平方米,因布局調(diào)整,現(xiàn)在僅剩一年級和學(xué)前班,共22名孩子。

  (二)師資配備情況

  我校現(xiàn)有在職教職工22人,其中女教師4人,專任教師20人,其中

  中學(xué)高級教師1名,小學(xué)高級教師名,有縣級骨干教師名,縣優(yōu)秀教師名,縣優(yōu)秀班主任名。人達(dá)到大專學(xué)歷,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。

  二、主要成績

  (一)辦學(xué)條件得到改善。

  近年來,學(xué)校在社會各界的大力支持下,多方籌措資金,學(xué)校的辦學(xué)條件得到極大改善。本學(xué)年中海油公司資助建籃球場1個,打印機(jī)1臺,新電腦3臺,舊電腦6臺,辦公桌6套等計4萬元左右。縣林業(yè)局資助辦公桌椅10套、學(xué)生課桌椅100套、圖書櫥、閱覽桌椅、粉刷教室等共計5萬元。北京京東開勞服公司捐助多媒體設(shè)備一套、黑板16塊、上下床10張、制度牌匾等合計25000元,并表示將連續(xù)支持3年。小偏坡營村為學(xué)校建車棚子75平方米,墊操場2100平方米,治理土崖等。愛心聯(lián)盟為學(xué)校捐助桌椅、衣服、學(xué)習(xí)用品,救助貧困學(xué)生等。這些愛心善舉極大地改善了師生的工作、學(xué)習(xí)、休憩的環(huán)境。添置課桌椅120套,教學(xué)器材,電教設(shè)備,為教師添置新辦公桌凳,在行政辦公室陸續(xù)配備辦公電腦,利用學(xué)校電腦與遠(yuǎn)教資源相結(jié)合,建成了多元化、高標(biāo)準(zhǔn)的功能教室,新修花園,綠化、美化校園,學(xué)校辦學(xué)條件不斷得到改善。

  (二)“普九”成果繼續(xù)鞏固。

  四年“五率”指標(biāo)均為:入學(xué)率100%,鞏固率100%,輟學(xué)率0,畢業(yè)率100%,完成率100%。

  (三)辦學(xué)成績碩果累累。

  1、學(xué)校方面:

  2、教師方面:

  3、學(xué)生方面:

  三、主要工作情況

  (一)加強(qiáng)隊伍建設(shè)

  1、班子建設(shè):

  加強(qiáng)學(xué)校行政班子的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),形成目標(biāo)一致、團(tuán)結(jié)向上的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。堅持勤政、廉潔、務(wù)實。增強(qiáng)目標(biāo)意識、協(xié)商意識、激勵意識。做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”。

  2、教師隊伍建設(shè):

  加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),開展 “五講”教育活動,提高師德水平。我校通過堅持每周一次的全體教職工政治學(xué)習(xí)制度和開展“講師德、講奉獻(xiàn)、講業(yè)務(wù)、講實績、講合作”的“五講”主題教育等形式,強(qiáng)化了“校興我榮,校衰我恥”意識,教師關(guān)心學(xué)校的發(fā)展,主動、積極地為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策;教師之間精誠團(tuán)結(jié),親密合作,比敬業(yè),比奉獻(xiàn),比業(yè)績;每位教師自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《教師行為“十不準(zhǔn)”》,在教育教學(xué)中形成了比、學(xué)、趕、幫的良好氛圍。

  狠抓教師專業(yè)素質(zhì)提高,打造骨干教師群體。堅持開展教師繼續(xù)教育活動,狠抓教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過派出學(xué)習(xí)培訓(xùn),請進(jìn)專家指導(dǎo),組織校本培訓(xùn)等形式,提高了教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極為教師搭建成長平臺,上各類研討課、競賽課、示范課等,促使其快速成長,打造出一批骨干教師。目前,我校胡建新、姜潮、胡海軍、董倩楠、卜國榮等一批骨干教師脫穎而出。

  (二)努力創(chuàng)建“平安校園”,安全工作警鐘長鳴。

  1、建立健全安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,制定安全應(yīng)急預(yù)案,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,定期對學(xué)校安全工作進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。

  2、把學(xué)校防火安全、防汛安全、食品安全、交通安全、校園活動安全放在突出位置,做到逢會必講,班主任周周講。

  3、建立健全學(xué)校安全管理制度,完善安全預(yù)案,排查不安全因素,杜絕了責(zé)任事故的發(fā)生。

  (三)推行制度管理,使學(xué)校管理走向科學(xué)化和規(guī)范化

  俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。我校一直推行制度管理,科學(xué)地制定出行政、財務(wù)、少先隊、后勤管理等各類工作人員職責(zé),制定出教師政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,教師考勤制度,教師“六認(rèn)真”要求等,規(guī)范教師行為,領(lǐng)導(dǎo)和教師各履其責(zé),獎懲都硬,步調(diào)一致。

  (四)加強(qiáng)校園、校舍建設(shè),美化育人環(huán)境,學(xué)校面貌煥然一新。

  今年學(xué)校以教體局“讓每面墻壁都說話,每個角落都育人”的要求,美化校園圍墻450余平方米,粉刷教室2500多平方米,制作室內(nèi)外展示板200多平方米,建自行車棚一個,栽種風(fēng)景樹、木本花,維修廁所、伙房、月臺等共投入55000多元。學(xué)校面貌煥然一新,同時消除了許多安全隱患。

  (五)狠抓體衛(wèi)教育和少先隊活動,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,特長凸顯。

  1、體衛(wèi)教育:

  ①按國家課程設(shè)置要求安排體育課和體育活動,堅持上好體育課,開展大課間活動,保證學(xué)生每天體育鍛煉一小時。

  ②每學(xué)期召開一次全校的'體育活動,鍛煉身體,增強(qiáng)體質(zhì),提高運(yùn)動技術(shù)水平。

  ③開設(shè)心理健康教育課,對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育,促進(jìn)了學(xué)生健康成長。

  2、少先隊活動:

  (六)經(jīng)費投入與管理

  建立健全了財務(wù)管理制度,學(xué)校按規(guī)定的范圍標(biāo)準(zhǔn)合理使用教育經(jīng)費,財務(wù)人員按要求管理賬務(wù),定期公布帳目。

  總之,學(xué)校在生存中謀發(fā)展,在發(fā)展中求創(chuàng)新。我們將認(rèn)清形勢,抓住機(jī)遇,變困難為動力,變過程為經(jīng)驗,堅持以迎檢為契機(jī),以發(fā)展為主題,以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為根本,以超凡的思路、超前的理念和務(wù)實的措施,團(tuán)結(jié)一致,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,整體全面推進(jìn)學(xué)校各項工作,為把我校辦成充滿情趣、充滿魅力、充滿詩意、充滿活力的農(nóng)村窗口學(xué)校而努力奮斗!

督導(dǎo)評估匯報材料10

  一、學(xué)校基本情況:

  我校創(chuàng)建于1995年,是一所濱州市教學(xué)示范學(xué)校,現(xiàn)有6個教學(xué)班,在籍學(xué)生數(shù)242人,在職教職工19人,40歲以下教師18人,占總數(shù)的94。73%,大專及以上學(xué)歷教師17人,占專任教師數(shù)的89。47%,執(zhí)教縣及以上優(yōu)質(zhì)課(公開課、觀摩課)并獲獎的教師11人,占專任教師數(shù)的57。89%。學(xué)校著眼于全體學(xué)生的全面發(fā)展,依法治校,依法治教,認(rèn)真貫徹國家教育方針,以“辦規(guī)范加特色學(xué)校,育合格加特長人才”為辦學(xué)目標(biāo),以“讓社會滿意,叫家長放心,使學(xué)生成才”為辦學(xué)宗旨,在全體教師的共同努力下,學(xué)校教學(xué)工作始終以課程改革為重點,圍繞教學(xué)要為促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),形成學(xué)生的終身學(xué)習(xí)愿望和能力打基礎(chǔ)這一核心問題,堅持教學(xué)的中心地位,著力推動教學(xué)創(chuàng)新,轉(zhuǎn)化教育價值觀、質(zhì)量觀、教學(xué)觀,強(qiáng)化教學(xué)管理,促進(jìn)課堂教學(xué)改革,提高課堂教育效率,積極開展校本教研,大力推進(jìn)教學(xué)科研工作,扎實組織落實學(xué)生學(xué)習(xí)活動規(guī)范化,提高學(xué)生主動學(xué)習(xí)意識,進(jìn)一步強(qiáng)化質(zhì)量意識,進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理的基礎(chǔ)建設(shè),不斷深化基礎(chǔ)教育課程改革實驗,為全面推進(jìn)素質(zhì)教育奠定了堅實基礎(chǔ)。

  二、積極創(chuàng)造條件落實課程計劃,建立切實可行的教育教學(xué)管理制度

  學(xué)校把教育教學(xué)作為中心工作來抓,嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃,做到開齊課程,開足課時,并結(jié)合學(xué)校實際和學(xué)生發(fā)展的需要,創(chuàng)造性地開發(fā)和實施校本課程。學(xué)校制訂了教學(xué)常規(guī)管理制度、獎懲制度、教研制度等一系列符合實際、操作性強(qiáng)的管理制度,以之規(guī)范教師的教育教學(xué)行為;制定了教學(xué)工作計劃、教研工作計劃、學(xué)科計劃、教研組計劃等較全面的教育教學(xué)工作計劃,并按照計劃開展教學(xué)工作。我校積極推進(jìn)目標(biāo)化管理,對教職工的工作任務(wù)、工作常規(guī)和工作效果逐一分解,量化評分,實行獎優(yōu)罰劣。嚴(yán)格學(xué)校教學(xué)秩序,樹立嚴(yán)謹(jǐn)教風(fēng),學(xué)校秩序井然。

  三、切實加強(qiáng)常規(guī)過程管理,常規(guī)教學(xué)長抓不懈,扎實有效

  學(xué)校嚴(yán)格進(jìn)行教學(xué)過程和終端管理,以規(guī)范教學(xué)常規(guī),把各科教學(xué)常規(guī)制度內(nèi)化成教師的自覺意識,養(yǎng)成良好的教學(xué)習(xí)慣。為此,學(xué)校一方面重視加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理制度的建設(shè),初步形成了教學(xué)常規(guī)管理體系,使備課、上課、作業(yè)、檢測、評估等管理制度化、規(guī)范化,為正常教學(xué)、完成教學(xué)任務(wù)提供了重要保證。另一方面學(xué)校注重教學(xué)常規(guī)的`落實,堅持領(lǐng)導(dǎo)隨機(jī)聽課、課業(yè)負(fù)擔(dān)問卷調(diào)查、月底作業(yè)、教案普查等等,強(qiáng)化教學(xué)常規(guī),實行科學(xué)管理,形成認(rèn)真負(fù)責(zé)的良好教風(fēng)。

  我校緊緊圍繞教學(xué)這個中心,進(jìn)行定期或不定期檢查,獎優(yōu)罰劣,充分調(diào)動教師工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。在檢查過程當(dāng)中,樹立一批備課實、講課精、批改細(xì)、輔導(dǎo)誠的常規(guī)教學(xué)教師典型。我們的教師備課認(rèn)真詳細(xì),科學(xué)規(guī)范,字跡工整;備課是教師的職業(yè)勞動。教師在吃透課程標(biāo)準(zhǔn),熟悉教材,研究學(xué)生、摸清學(xué)生學(xué)習(xí)情況的前提下,按照教學(xué)的規(guī)律,進(jìn)行課堂教學(xué)的創(chuàng)造性設(shè)計。備好課是教師的基本職責(zé)。

  1、備課程標(biāo)準(zhǔn)。老師們備課前認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家課程標(biāo)準(zhǔn)》,以《標(biāo)準(zhǔn)》來指導(dǎo)自己的備課和教學(xué)。認(rèn)真鉆研,明確教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)原則及低、中、高各年段的具體教學(xué)目標(biāo)和任務(wù),把握各年級教學(xué)內(nèi)容之間的銜接。

  2、備教材。深入鉆研教材,通過感知教材→理解教材→掌握教材的過程,把握教材的地位和作用,明確哪些是重點章節(jié)或重點內(nèi)容,按照教學(xué)目標(biāo),認(rèn)真組織和處理教材內(nèi)容,確定重點、難點、關(guān)鍵。課堂是變化的,我們提倡寫個性教案、實用教案、創(chuàng)新教案,鉆研教材和設(shè)計教學(xué)過程是教師備課的中心任務(wù)。

  3、備學(xué)生。備課從學(xué)生的實際出發(fā),做到了解學(xué)生的知識基礎(chǔ)和能力水平,了解學(xué)生的思想狀況和興趣要求。備學(xué)生要摸清所教班級學(xué)生的學(xué)習(xí)水平底子(上、中、下)及發(fā)展變化情況,經(jīng)常分析學(xué)生,特別是中下學(xué)生的學(xué)習(xí)上的優(yōu)、缺點和學(xué)習(xí)上的障礙,及時收集反饋信息,教學(xué)有的放矢。還研究學(xué)生的年齡特征、心理狀況、興趣愛好,使教學(xué)符合學(xué)生實際。要面向全體學(xué)生,查漏補(bǔ)缺。特別對學(xué)習(xí)困難學(xué)生要深入了解,分析原因,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  4、備教法學(xué)法。根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的具體情況,選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和教學(xué)手段。充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性和自覺性。研究突出重點,解決難點,抓住關(guān)鍵的方法,探討發(fā)展智力、培養(yǎng)能力的途徑。根據(jù)現(xiàn)有條件,充分運(yùn)用教具、學(xué)具和現(xiàn)代化教學(xué)手段,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力。

  5、大力提倡教師寫教學(xué)后思,因為許多精彩的教學(xué)片斷或教學(xué)遺憾是課前無法預(yù)料的,教師不斷總結(jié)教學(xué)實踐情況,積累教學(xué)經(jīng)驗。

  教師們的教案除了有較完整的教學(xué)步驟外,還針對每節(jié)課的得失,撰寫教學(xué)反思,在反思中創(chuàng)新;教師們備課針對新課程的特點和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,分課時制訂出知識性目標(biāo)、過程性目標(biāo)、情感態(tài)度和價值觀性目標(biāo),體現(xiàn)了知識點、能力點、德育和美育的滲透點,學(xué)法指導(dǎo)上用功夫,較好地促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變;教師們在備課時因生制宜,就地取材,收集、剪貼、制作教學(xué)需要的資料、圖片、投影片,上網(wǎng)查找擴(kuò)展教育信息,很好地增強(qiáng)了教學(xué)效果。

督導(dǎo)評估匯報材料11

  左權(quán)縣南街愛樂希望小學(xué)占地15000平方米,建筑面積12000㎡。現(xiàn)有24個教學(xué)班,學(xué)生1200余名,專任教師64名。近年來,我校以為學(xué)生的終身學(xué)習(xí)與發(fā)展奠基礎(chǔ)為理念,以面向全體、全面發(fā)展為辦學(xué)宗旨,以辦規(guī)范加特色學(xué)校為目標(biāo),在全體師生的共同努力下,學(xué)校軟硬件建設(shè)都有了長足的發(fā)展,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,成為國家、省、市、縣多項課程改革實驗基地,先后榮獲國家小學(xué)生作文教學(xué)改革示范學(xué)校、山西省文明學(xué)校、省德育示范校、省藝術(shù)教育先進(jìn)單位、市體驗教育示范校、市紅領(lǐng)巾示范校、市‘三育人’先進(jìn)集體、縣先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號。

  我校各功能用房齊全,教學(xué)儀器按國家一類標(biāo)準(zhǔn)配置,實驗室設(shè)備完善,制度健全,演示實驗和分組實驗開出率100%;圖書室書目齊全,共藏書25000余冊,人均20冊以上,借閱制度規(guī)范,每周向?qū)W生開放達(dá)8小時以上,微機(jī)室滿足最大班額學(xué)生每人一機(jī)的要求。

  在辦學(xué)中,我們努力抓住機(jī)遇,以實施素質(zhì)教育為核心,努力實現(xiàn)教育思想的現(xiàn)代化,辦學(xué)條件的標(biāo)準(zhǔn)化,學(xué)校管理的規(guī)范化,學(xué)生素質(zhì)的優(yōu)良化,主要做了以下工作:

  一、加強(qiáng)學(xué)校管理,提高管理效能

  1、學(xué)校全面貫徹國家的教育方針,模范執(zhí)行教育法律法規(guī),堅持以人為本,按照科學(xué)發(fā)展觀要求全面實施素質(zhì)教育,秉承洋溢尊重、和諧發(fā)展的辦學(xué)理念,求實創(chuàng)新,努力保持了辦學(xué)思想的先進(jìn)性。堅持自主發(fā)展的學(xué)生觀,我校樹立了成長的教育,成長的未來的辦學(xué)思想。

  2、實施課程改革,狠抓常規(guī)管理。教育部新一輪基礎(chǔ)教育課程改革方案出臺后,明確了素質(zhì)教育的核心問題是課程改革。我們以此為契機(jī),緊緊抓住這個關(guān)鍵環(huán)節(jié),根據(jù)學(xué)校實際制定新課程改革的實驗方案。加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,形成良好的教學(xué)秩序。

  3、開展校本教研。近年來,我校在四三模式的引領(lǐng)下,主要以分科教研為抓手,采取了同課異構(gòu)、專家引領(lǐng)、示范觀摩等形式,力爭推進(jìn)校本教研、區(qū)域性教研,提高教研活動的水平和質(zhì)量,促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。

  ①以課為校本教研的平臺,以備課組為單位,人人參與,聽完一節(jié)課后,就以課為例進(jìn)行校本教研活動,研究教學(xué)行為,采用同伴互助的形式進(jìn)行對話、協(xié)助、幫助,讓教師在面對面交互式教研活動中共同發(fā)展。

  ②以反思性教研為校本教研的重點,我校每周都組織教師對一周的教學(xué)做一下反思,寫出質(zhì)量的反思材料,并適時進(jìn)行交流。

  ③以課程教研為校本教研的主要內(nèi)容。

  4、為進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,我校成立德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定好每學(xué)期的德育工作計劃,按課程計劃開足上好兩課。定期召開德育工作研究會議,不斷提高德育工作的實效性。通過每周一的升旗儀式、國旗下的講話,加強(qiáng)了對學(xué)生的愛國主義和集體主義教育;設(shè)置班級讀書角、好人好事登記簿,發(fā)揮圖書室、閱覽室的功能,加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)習(xí)、安全、衛(wèi)生、文明禮貌養(yǎng)成教育;通過家訪、召開家長座談會等活動,達(dá)到了學(xué)校教育與家庭教育的有機(jī)結(jié)合;能充分利用校內(nèi)外德育資源,并充分挖掘各學(xué)科的育人特點,在努力改進(jìn)課堂教學(xué)方式的同時,找準(zhǔn)教育的`結(jié)合點,有機(jī)滲透德育教育,提高德育工作的實效性。

  5、根據(jù)學(xué)校實際和課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,嚴(yán)格按照國家課程方案要求,開齊課程,開足課時;一是依托學(xué)科教學(xué),發(fā)展學(xué)生素質(zhì)。我校認(rèn)真貫徹《學(xué)校體育工作條例》,開足、上好體育課,積極開展陽光體育大課間活動,保證學(xué)生每天不少于1小時的課外體育活動時間。注重加強(qiáng)學(xué)生的衛(wèi)生保健和健康教育。二是注意上好音樂、美術(shù)、綜合實踐、信息技術(shù)和地方、校本課,培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣、應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)的能力和基本的勞動技能。我們自編了富有本校特色的校本課程:《詩、書、禮、樂——禮儀篇》、《詩、書、禮、樂——詩歌篇》、《詩、書、禮、樂——感恩篇》、《詩、書、禮、樂——愛樂篇》、《國學(xué)》、《三字經(jīng)》等,我校編排的富有左權(quán)地方特色的小花戲兒童操受到了社會各界的一致好評。三是開展豐富多彩的興趣小組及課外活動,提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。我校課外活動分為很多興趣小組(架子鼓組、繪畫組、剪紙組、書法組、舞蹈組、田徑組等等)通過此活動切實發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了學(xué)生的各方面興趣和特長,目前學(xué)校的課間、課外活動呈現(xiàn)出全體學(xué)生積極健身的可喜局面。

  二、落實安全維穩(wěn)責(zé)任制,努力創(chuàng)建平安和諧校園工作

  我們把維護(hù)學(xué)校政治穩(wěn)定、安全防范、基層基礎(chǔ)工作、責(zé)任制和責(zé)任追究制、法制安全教育、隊伍建設(shè)作為重點,抓住不放。以突出重點,強(qiáng)化措施,加大力度,整體推進(jìn),務(wù)求實效的思路去開展工作。

  1、加強(qiáng)制度建設(shè),根據(jù)依法治校的要求和學(xué)校管理工作的實際需要,進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度,使學(xué)校各方面的工作有章可循,有制可依。平安創(chuàng)建中,我校相繼建立健全了《門衛(wèi)制度》、《校內(nèi)安全定期檢查和安全隱患報告制度》、,《消防、防震安全制度》、《用水、用電、用氣等相關(guān)設(shè)施設(shè)備的安全管理制度》、《實驗室安全管理制度》、《學(xué)生安全信息通報制度》、《住宿學(xué)生安全管理制度》等學(xué)校安全管理制度,建立健全了突發(fā)事件處置工作預(yù)警預(yù)案體系,落實了應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制,建立了暢通的信息上報制度,制定了安全管理、要害部位管理、危化物品管理、內(nèi)部安全保衛(wèi)、治安巡邏等工作制度,制定了崗位安全責(zé)任書,實行班級安全管理員班級安全自查制度,建立了校園安全文明建設(shè)工作責(zé)任追究制度。

  2、狠抓制度的落實。如安全工作檢查制度,校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常組織有關(guān)人員進(jìn)行定期或不定期檢查,特別是每月初組織對學(xué)校的安全情況進(jìn)行地毯式大檢查,不斷總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決;學(xué)校實行24小時有人值班,中午班主任輪流值班,只要有學(xué)生在校,就有教師在校。教職員工,各有分工,全員參與管理,重點地段設(shè)專人看守,雙休日、節(jié)假日、寒暑假,領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班,組織相關(guān)人員做好護(hù)校保衛(wèi)工作。

  3、落實內(nèi)部防范措施,建立健全人防、物防、技防于一體的治安防控體系。學(xué)校設(shè)立四名專職校園保衛(wèi)人員;實行日檢周報制度,分管領(lǐng)導(dǎo)定期不定期的帶領(lǐng)各處室領(lǐng)導(dǎo)檢查學(xué)校安全工作,健全安全保衛(wèi)臺賬;教師實行一崗雙責(zé)的校園值班守護(hù)并按時到崗履職簽到,作好值班記錄;防盜、防火設(shè)施齊全,疏散標(biāo)識清楚醒目,用電線路符合消防要求;校園內(nèi)無危險建筑及其它安全隱患;在校園內(nèi)和教學(xué)樓每層樓道投資安裝了監(jiān)控系統(tǒng),配置8個云臺式紅外線攝像頭,微機(jī)室、多媒體教室等重點防范部位,安裝了紅外線電子報警設(shè)置。

  4、積極開展多種活動,維護(hù)青少年權(quán)益。利用國旗下講話、班團(tuán)主題會、墻報墻報等形式,對全校師生進(jìn)行《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法律宣傳。學(xué)校與公安機(jī)關(guān)開展了警校共育工作,邀請法制副校長和縣公安局法制科的干警為學(xué)生作法制報告,教育學(xué)生學(xué)會自救逃生的方法,當(dāng)遇到不法侵害時,會及時巧妙報警。并把安全教育要求告知家長,與家長簽訂《學(xué)生安全協(xié)議書》;積極主動與家長聯(lián)系,強(qiáng)調(diào)家長緊密配合學(xué)校做好防范工作。從而形成了家校聯(lián)合、互相溝通、齊抓共管的安全工作新格局,收到了良好的效果。

  5、高度重視維穩(wěn)工作,創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的校園環(huán)境。在開展平安校園創(chuàng)建的活動中,我校把維護(hù)校園穩(wěn)定工作放在了學(xué)校工作的重要位置。堅持校務(wù)公開,建立完善了矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制,妥善處理教職工的利益分配、職稱評定和關(guān)系群眾切身利益的熱點、難點問題,把各種矛盾糾紛及時化解在基層和萌芽狀態(tài)。

  6、實施關(guān)愛行動,關(guān)注未成年人健康成長。積極開展結(jié)對幫扶活動,為家庭情況特別困難的留守學(xué)生制定了一幫一結(jié)對子幫扶措施,明確了一名黨員幫扶一名差下生的制度,隨時關(guān)注困難留守學(xué)生的成長;還開展了同學(xué)之間的一幫一結(jié)對活動,通過學(xué)習(xí)的交流、生活的幫助,讓每個同學(xué)都融入到學(xué)校的大家庭中,得到關(guān)心關(guān)愛,感受到社會的溫暖。

  三、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提升教師專業(yè)素養(yǎng)

  1、重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),全面貫徹教育方針

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子黨性強(qiáng),風(fēng)氣正,業(yè)務(wù)精,分工明確,有開拓進(jìn)取精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,樂于奉獻(xiàn)。政策法規(guī)觀念強(qiáng),集體有凝聚力,出色完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。班子成員具有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任感,能不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身的思想素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和管理水平;能各司其職、各盡所能,團(tuán)結(jié)進(jìn)取齊心協(xié)力;能深入第一線教學(xué),經(jīng)常下班聽課,能處處起先鋒模范作用,虛心聽取教師們的意見,和老師們一道,為素質(zhì)教育的全面實施和深入開展盡心盡力地工作。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子熟悉教育教學(xué)和學(xué)校管理業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的教育科研能力,團(tuán)結(jié)實干,勇于開拓。學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制,崗位責(zé)任制,教職工全員聘任制,制定了科學(xué)、全面的考核辦法。建立了科學(xué)的學(xué)校管理制度,管理工作制度化、規(guī)范化、精細(xì)化,管理手段現(xiàn)代化;各種管理檔案健全完善。學(xué)校實行校務(wù)公開,教代會職能得到充分發(fā)揮,學(xué)生、家長、教職員工能有效參與學(xué)校重大決策并監(jiān)督學(xué)校工作。

  2、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提升教師專業(yè)素養(yǎng)

  學(xué)校重視教師隊伍師德建設(shè),每學(xué)年都制定了計劃、措施,建立完善評價制度。我校制定了《教師綜合評估制度》,并經(jīng)全體教師會上討論通過,在學(xué)期末,按照方案對老師進(jìn)行評估、獎勵。

  幾年來,我校創(chuàng)造條件讓老師多走出去參與各級各類培訓(xùn)或聽課。并且也積極聘請市、縣專家蒞臨我校對教師進(jìn)行指導(dǎo),先后兩次聘請市教研室高德喜、張曉光老師來我對我校教師的教學(xué)理念、課堂教學(xué)行為、如何提高課堂教學(xué)的有效性等進(jìn)行指導(dǎo),為了使教師的課堂教學(xué)水平得以提升,我校積極爭取市里成功地舉辦了晉中市小學(xué)示范協(xié)作會會員單位數(shù)學(xué)課堂教學(xué)競賽,為教師的專業(yè)成長提供了平臺。加強(qiáng)以校為本教研制度建設(shè),通過集體備課、反思交流、案例分析論文撰寫等形式,不斷提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。現(xiàn)在,我校所有老師都能大膽探索課堂教學(xué)改革,推行課堂教學(xué)新模式,課堂結(jié)構(gòu)合理,教學(xué)方法先進(jìn),教學(xué)質(zhì)量有了長足的進(jìn)步。

  四、加強(qiáng)學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,提高學(xué)生綜合素質(zhì)

  1、學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行小學(xué)生守則和小學(xué)生日常行為規(guī)范要求,絕大多數(shù)學(xué)生都能按《守則》和《規(guī)范》的要求管理自己,學(xué)生具有誠實、正直、謙讓的質(zhì)量和初步分辨是非的能力,做到熱愛祖國、關(guān)心集體、維護(hù)公德、遵紀(jì)守法、保護(hù)環(huán)境、尊重和理解他人。多數(shù)學(xué)生養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,具有基本的觀察、思維、表達(dá)和動手操作能力。

  2、學(xué)生積極參與各種社會實踐活動,并多數(shù)掌握了綜合實踐活動課程規(guī)定應(yīng)知應(yīng)會的基本知識和技能。學(xué)生身體素質(zhì)良好,多數(shù)學(xué)生養(yǎng)成了良好的體育鍛煉習(xí)慣,學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)合格率達(dá)99%,多數(shù)學(xué)生具有自尊、自信、合群、克服困難、不怕挫折等個性質(zhì)量,具有初步的感受美、欣賞美和創(chuàng)造美的能力。學(xué)生興趣廣泛,全校學(xué)生的興趣小組參與率達(dá)100%,學(xué)生學(xué)有所長,多次在各級各類競賽中獲獎。

  3、學(xué)校營造了濃厚的習(xí)慣育人文化氛圍,幫助學(xué)生走好人生第一步。孔子說:少成若天性,習(xí)慣成自然。我們把人生因習(xí)慣良好而精彩作為辦學(xué)理念,通過文化熏陶和感染教育,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,擦亮人生的本色。做人,學(xué)會了做事,學(xué)會了學(xué)習(xí)。

  五、加強(qiáng)基礎(chǔ)實施建設(shè),實現(xiàn)辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化、管理現(xiàn)代化

  我校繼08、09年縣局投資建起住宿部以來,我校又先后投資100余萬元重點加強(qiáng)了對衛(wèi)生廁所、放心食堂的改擴(kuò)建和綠色校園的建設(shè),沖便式廁所、甲醇灶投入使用極大地改善了師生的生活環(huán)境,這些工作的開展使我校順利地通過了市六大創(chuàng)建的驗收,并受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。同時,我們緊緊抓住縣實施班班通工程的良好契機(jī),縣、校投資共計55萬元為24個教學(xué)班安裝了多媒體和一個學(xué)生機(jī)房,接通了城域網(wǎng),實現(xiàn)了資源共享,使貧困的學(xué)生也能享受到優(yōu)質(zhì)的教育資源。與此同時我們還對多媒體會議室進(jìn)行了裝飾,對校園內(nèi)老化的線路進(jìn)行更換。結(jié)合市實施走向現(xiàn)代化學(xué)校的五個一工程,我校聘請了專家、骨干教師、教職工代表經(jīng)過多次反復(fù)的論證,制定了南街小學(xué)三年發(fā)展規(guī)劃、南街小學(xué)章程、規(guī)范各類管理制度,已初步形成了以藝術(shù)教育為主線的辦學(xué)特色,使我校的辦學(xué)水平得到了提升。

  今后,還將對存在的問題進(jìn)行梳理、反思,提出改進(jìn)措施,我們相信在各級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)懷和支持下,有全體教師的精誠團(tuán)結(jié)、愛崗敬業(yè)、務(wù)實創(chuàng)新的精神,南街小學(xué)的事業(yè)將會更加輝煌。

督導(dǎo)評估匯報材料12

  寧河縣大辛中學(xué)是1975年8月建立起來的一所鄉(xiāng)辦初中校,它位于寧河縣的最北端,學(xué)校占地面積13189平方米,建筑面積3376平方米。目前我校有8個教學(xué)班,在校學(xué)生212人,我校教職工43人,其中研究生學(xué)歷1人,大學(xué)本科學(xué)歷教師32人,本科及以上學(xué)歷占76。7%。高級教師11人,中級教師20人,有校級骨干教師16人,縣級學(xué)科帶頭人2名。

  一、貫徹教育方針,推進(jìn)素質(zhì)教育,規(guī)范辦學(xué)行為,改革評價制度。

  我校的辦學(xué)理念是“以自主化教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”,其內(nèi)涵是把主動權(quán)還給學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生自主參與學(xué)校和班級的民主管理,在參與中實現(xiàn)自我認(rèn)識,自我約束、自我教育、自主學(xué)習(xí)、健康成長。進(jìn)而實現(xiàn)自我管理的目的。達(dá)到教育工作者追求的最高境界“教是為了不教”。在此基礎(chǔ)上,凝練出我校的“一訓(xùn)三風(fēng)”,我校的校訓(xùn)是“自主求知,和諧進(jìn)取”,校風(fēng)是“文明、尚學(xué)、健體、啟智”,教風(fēng)是“愛崗敬業(yè)、博學(xué)篤行”,學(xué)風(fēng)是“樂學(xué)、明理、自信、自強(qiáng)”。

  “事事有人做、人人有事做、人人想事做”是自主化教育的原則。學(xué)生的自我價值得到充分的體現(xiàn),自己的特長得到充分的發(fā)揮。學(xué)校不再是學(xué)習(xí)“尖子生”的天堂,而是全體學(xué)生充分展示自我的樂園。不論是田徑、球類等體育項目,還是書法、繪畫等藝術(shù)項目,同學(xué)們都積極參與,爭創(chuàng)佳績,為他們走向社會奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  1、以“一班一品”建設(shè),嘗試構(gòu)建學(xué)生自主、自律的管理模式,努力打造自主化教育的學(xué)校品牌。

  我校自主化教育、自律管理的工作重點在班級,充分發(fā)揮小組長和學(xué)生自我管理能力。每個班級都設(shè)立小組長,每個同學(xué)都可以成為小組長,而輪流擔(dān)任的小組長是班級真正的管理者,在這個過程中教師起引導(dǎo)作用。現(xiàn)在,我校全體學(xué)生都參與到文明監(jiān)督崗活動中,每個人都在監(jiān)督別人的文明行為,其他人也同樣在監(jiān)督你,這也許是我們自主化管理的很好的詮釋。

  同時,“一班一品”也體現(xiàn)在班級文化建設(shè)方面,如每個班各具特色的班級品牌、班級誓言、班主任寄語、學(xué)生心語、定期更換的學(xué)生作品等,豐富多彩的樓道展示成為不同班級和年級間溝通交流的重要窗口。同學(xué)們一有時間就會在樓道文化長廊駐足欣賞。

  2、引領(lǐng)學(xué)生由自主學(xué)習(xí)向合作學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化。

  我校嘗試的。“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”教學(xué)方式是依托山東杜郎口教學(xué)模式,結(jié)合學(xué)校實際總結(jié)出來一種教學(xué)方式。其基本過程是:預(yù)習(xí)D展示D反饋,而交流是此種教學(xué)方式的的核心。臨近座位的學(xué)生形成學(xué)習(xí)小組,以小組長、優(yōu)秀同學(xué)為骨干,幫助帶領(lǐng)其他同學(xué),共同進(jìn)步,同學(xué)們之間是合作關(guān)系。這也是這個教學(xué)方式的生命力所在。教育局、教研室領(lǐng)導(dǎo)仍給予我們高度的關(guān)注和支持,20xx年10月我校被縣教育局評為中學(xué)第一周期課程改革先進(jìn)單位。

  3、立足體驗,設(shè)計德育特色活動。學(xué)校組織開展了系列豐富多彩的德育專題活動,讓學(xué)生在活動中體驗,在體驗中陶冶情操。每年5月,我校都組織發(fā)起“獻(xiàn)給母親的歌”、校園藝術(shù)節(jié)等系列教育活動。6月開展科技周剪紙、繪畫、書法征集等活動。尤其是在20xx年4月3日開展了為我校七年級患白血病馮晴同學(xué)愛心捐助活動,師生合計捐款1。7萬多元。九月份第二次在教育局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下會同全縣師生二次捐款六千多元。汶川地震、玉樹地震、云南干旱三次捐款也達(dá)1萬多元。這些活動的開展,使同學(xué)們的心靈受到了洗禮,精神得到了升華。更為可喜的是馮晴同學(xué)成功的進(jìn)行了骨髓移植。經(jīng)過一年的康復(fù)治療后,現(xiàn)已重返校園。

  4、加強(qiáng)校園文化建設(shè),創(chuàng)建書香校園。各年級各班開展文化創(chuàng)建活動,各樓層、各班級進(jìn)行獨具特色、個性化的布置。在櫥窗里張貼學(xué)生自創(chuàng)作文、詩歌、美術(shù)和剪紙作品。并發(fā)動各班同學(xué),開展“綠色”進(jìn)班級活動,學(xué)生自己動手美化綠化自己的班級。20xx年12月被寧河縣文明辦、縣教育局評為“十佳和諧校園”。

  5、走藝體活動全面健康發(fā)展之路,提升學(xué)生綜合素質(zhì)。體育教師把中考體考項目與趣味體育相結(jié)合,學(xué)校購置了大量的體育活動用具,如羽毛球拍20把、籃球15個,長短跳繩100多個等。藝體活動極大地調(diào)動了學(xué)生的積極性,解決了體育課、大課間學(xué)生“不動”的毛病。同時,學(xué)校組建了由13名學(xué)生組成了校女子籃球隊,20xx年參加了縣中學(xué)生籃球聯(lián)賽,榮獲全縣第四,2010年榮獲全縣第二的好成績。音美教師組建了美術(shù)繪畫興趣小組、音樂演唱小組。20xx年在寧河縣藝術(shù)節(jié)活動中,我校1名學(xué)生獲聲樂類二等獎,2名同學(xué)獲西畫類二等獎。每天大課間、活動課,美術(shù)、音樂教室、球場成了同學(xué)們留戀的地方。

  二、加強(qiáng)校長、教師隊伍建設(shè),提高整體素質(zhì),滿足教育的需要。

  1、抓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),率先垂范。搞好班子之間的團(tuán)結(jié),平時注意學(xué)習(xí)、交流、溝通。開展批評與自我批評,增強(qiáng)理解與信任,樹立團(tuán)結(jié)為重的觀點。確立不能搞好團(tuán)結(jié),責(zé)任在校長。校長是和諧進(jìn)取的第一責(zé)任人的意識。同時,狠抓服務(wù)意識,不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。20xx-20xx學(xué)年度,我校德育處被評為市級德育工作先進(jìn)集體。

  2、打造教師和諧團(tuán)隊的同時,狠抓教師的師德建設(shè)。

  校長親自主持師德講座,學(xué)校有明確的師德要求,并納入每學(xué)期的績效工資考核當(dāng)中。實行違反師德一票否決制。不定期以電話訪談、調(diào)查問卷、座談等方式,開展學(xué)生、家長對教師的師德情況進(jìn)行評測,師德滿意率在95以上。20xx年12名教師被授予縣級優(yōu)秀教師、愛心教師等榮譽(yù)稱號。

  3、堅持走教研、科研、培訓(xùn)一體化的校本研修之路,走科研促教、科研興校之路。

  ⑴、完善常規(guī)管理,促進(jìn)校本教研工作。用制度引領(lǐng)教科研的開展,由教務(wù)處組織,開展每月2―3次的教育理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提升培訓(xùn)活動。采取集中學(xué)習(xí)和研討兩種方式。

  ⑵、學(xué)校規(guī)定每學(xué)期教師聽評課不少于5節(jié),學(xué)校中層以上干部聽評課不少于30節(jié),每學(xué)期每位教師上交一篇教育教學(xué)論文或體會文章。

  4、加強(qiáng)學(xué)校教育科研工作,強(qiáng)化教師業(yè)務(wù)素質(zhì),搞好教師隊伍建設(shè)。

  (1)、以課堂教學(xué)改革為支點,努力優(yōu)化教學(xué)方法。我校從20xx年實施的學(xué)案導(dǎo)學(xué)教學(xué)模式,現(xiàn)已初見成效。每位教師形成了上課必有學(xué)案,學(xué)生課前必有準(zhǔn)備的好習(xí)慣,學(xué)生也從學(xué)案中獲益匪淺。廣大教師樂于接受,積極參與,11名教師獲縣級優(yōu)秀課1―3等獎,5名教師被縣教研室聘為兼職教研員。

  (2)、組織開展“四個一”活動,即每位教師設(shè)立或參與一個教育科研主題;每學(xué)期寫一篇教育科研論文或教學(xué)經(jīng)驗交流材料;每學(xué)期制作至少一個教學(xué)課件;每學(xué)期上一次公開課。活動的開展教師豐富了日常教研的內(nèi)容和形式,強(qiáng)化了日常教研的管理,使每一位老師的教學(xué)工作在緊張中磨練,在充實中提升。

  20xx年12月我校被確定為天津市教育學(xué)會初中教育專業(yè)委員會會員校,英語、數(shù)學(xué)兩個教研組被評為縣級先進(jìn)教研組,曾妍麗等三名教師被評為教科研先進(jìn)個人,張立軍老師獲市級基礎(chǔ)教育科研先進(jìn)個人稱號,16名教師在教科室組織的教科研活動中獲獎,18名教師榮獲市縣級論文1―3等獎,物理、政治、語文、化學(xué)四個縣級課題獲得結(jié)題推廣。

  三、建立維護(hù)穩(wěn)定、保證安全的制度體系,杜絕重大安全事故。

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)構(gòu),明確責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任意識,實行責(zé)任倒查和逐級追查。

  學(xué)校成立了校長任組長,副校長任副組長,各處室主任和班主任為成員的'安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)教學(xué)安全、學(xué)生安全、校舍安全三個小組,定期召集安全工作會議,組織安全檢查,具體負(fù)責(zé)對學(xué)校安全穩(wěn)定工作的組織、指導(dǎo)的督查。全校上下形成了校長負(fù)總責(zé),處室主任、班主任、重點安全項目和區(qū)域責(zé)任人直接管理、具體負(fù)責(zé),全體教職工人人參與的安全工作網(wǎng)絡(luò)。

  2、完善制度,強(qiáng)化管理,狠抓常規(guī)工作落實。我校完善了各項安全常規(guī)工作制度和各部門安全職責(zé),如:《安全保衛(wèi)制度》《學(xué)校消防安全制度》《學(xué)校安全隱患排查制度》。同時,制定了《突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案》《防火防震減災(zāi)應(yīng)急預(yù)案》《教學(xué)樓緊急疏散演練方案》等,努力使安全工作制度化、常規(guī)化,使各項安全要求得以不折不扣地落實。學(xué)校把各層人員履行安全工作職責(zé)情況納入目標(biāo)考核,考核結(jié)果與績效工資、評職評優(yōu)相結(jié)合。對因工作失職造成不良后果的堅決落實責(zé)任追究。

  3、校園安全方面:人防、物防、技防全面到位。

  我校成立校園安全巡邏隊和教師執(zhí)勤,有一名縣政府出資,經(jīng)寧河縣保安公司培訓(xùn)的專職保安,保安的警棍、防割手套等警用物品齊全。上學(xué)和放學(xué)期間,保安在校門和學(xué)校路口指揮和疏導(dǎo)。有兩名門衛(wèi),無論在白天或晚上都在學(xué)校,兩人輪流值班,輔助教師和保安人員管理校門安全。同時每天在早晨、中午、下午放學(xué)時安排領(lǐng)導(dǎo)帶班,教師輪流值班,對學(xué)生進(jìn)行保護(hù)和疏導(dǎo)。學(xué)校電動推拉門和手動小門除上、下學(xué)時,全天24小時關(guān)閉,學(xué)生不能隨便外出,校外人員不得隨意進(jìn)校,確實需要進(jìn)入學(xué)校的人員和客人,必須登記。同時縣政府出資在教學(xué)樓的四面安裝四個攝像頭。

  4、對于各項活動安全常抓不懈,做到警鐘長鳴,確保萬無一失。

  在課間、上、放學(xué)時,學(xué)生執(zhí)勤人員、班主任、值班教師、帶班領(lǐng)導(dǎo)都能及時到位,做好安全疏導(dǎo)工作。在升旗儀式、大課間、集會等集體活動中,學(xué)生列隊出樓,秩序良好,大掃除能注意安全,聽從老師安排,樓道執(zhí)勤教師能履行職責(zé)。學(xué)校為每個班級配置緊急疏散示意圖。并經(jīng)常性的進(jìn)行疏散演練。教師明確位置、明確職責(zé)。

  四、全面落實義務(wù)教育學(xué)校現(xiàn)代化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)區(qū)域教育高水平均衡發(fā)展。

  1、極大的改善了辦學(xué)條件,使我們學(xué)校生機(jī)勃勃。

  在市縣政府的支持下,我校裝備了現(xiàn)代化的理化生實驗室,裝備了高水平的實驗桌,可升降實驗椅及其他附屬設(shè)施,提高了我校的實驗水平。改造或重建了8個功能教室、心理咨詢室、衛(wèi)生室、圖書室,硬化校園5000平方米,并完成了旱廁改造及道路廣場硬化工程。同時,大量儀器設(shè)備的配置,滿足了學(xué)校教學(xué)的需求,使我們農(nóng)村的孩子享受到了與大都市學(xué)生同等的教育教學(xué)水平。

  為所有的辦公室、各處室、多媒體教室安裝網(wǎng)絡(luò)終端,有網(wǎng)絡(luò)節(jié)點,為計算機(jī)內(nèi)存增容,購買殺毒軟件,可以24小時寬帶上網(wǎng)。綠化、美化校園,種植草坪3000多平方米。現(xiàn)在真正做到了最好的房子是學(xué)校,最美的地方是校園。

  2、達(dá)標(biāo)讓全體領(lǐng)導(dǎo)教師、學(xué)生和社會各界的百姓感到欣喜若狂,深感黨和政府對教育的重視。

  老師們普遍認(rèn)為:黨和政府為我們農(nóng)村學(xué)校投入這樣大,教學(xué)條件這樣好,我們只有潛心研究,教好學(xué)生,辦好人民滿意的教育,才能對得起黨,對得起國家。

  同學(xué)們和家長們更是對達(dá)標(biāo)后學(xué)校的巨變感到歡心鼓舞,每天都有來我校參觀的百姓。還是在達(dá)標(biāo)前一個多月的9月9日,我校舉辦了家校聯(lián)誼活動,雖然,很多儀器還沒有到位,我們的準(zhǔn)備也還不太充分,但家長們?nèi)匀桓吲d不已,給予我校很高的評價,表示把學(xué)生交給我們一百個放心,也感謝黨和政府對教育的支持。

督導(dǎo)評估匯報材料13

  滔溪鎮(zhèn)中心幼兒園是一所由滔溪鎮(zhèn)完小附設(shè)的公辦幼兒園,創(chuàng)建于20xx年,擁有一支高素質(zhì)、年輕化、專業(yè)化、樂于奉獻(xiàn)的幼師隊伍和“熱愛孩子勝媽媽”、保育知識和技能優(yōu)良的保育員隊伍。其中正式應(yīng)聘的幼師4名,保育員4名,園長由滔溪完小副校長兼任。現(xiàn)有4個班147名幼兒,其中大班2個,中班1個,小班1個。每間教室配有活動室、休息室、衛(wèi)生間,保育室。幼兒園本著“一切為了孩子”的教育思想,在“安全、健康、快樂、發(fā)展”的辦園理念指導(dǎo)下,將促進(jìn)幼兒身心健康和諧發(fā)展放在保教工作的首位,全體保教人員以愛呵護(hù)著每一位幼兒,使孩子們在寬松、平等和充滿的氛圍中,健康成長。幾年來,我園不斷改善辦園條件,年年購進(jìn)新的硬件設(shè)施,擁有大型游樂場,幼兒玩具數(shù)十各,每班配有風(fēng)琴、錄音機(jī)、玩具架、電視、vcd,園內(nèi)有電腦、打印機(jī)等。我園將逐步改善師幼的保教環(huán)境,加強(qiáng)對教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高保教質(zhì)量,使幼兒在溫馨偌健康的環(huán)境中接受優(yōu)質(zhì)的保育教育,努力為幼兒提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和游戲氛圍。

  我園定期開展教研活動,備課指導(dǎo),教學(xué)觀摩,在幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)過程中,我們本著“自然化、生活化、真實化”的原則,努力為幼兒創(chuàng)設(shè)一個溫馨和諧,豐富多彩的成長空間。在教室的布置上,我們注重幼兒的參與,師生一起商量共同制作,使幼兒

  真正成為環(huán)境的主人。我園選定的教材《幼兒適應(yīng)性課程》倍受幼兒和家長的親睞,使幼兒真正貫穿了玩中學(xué)、學(xué)中樂的思想理念。在安全方面我園格外重視,發(fā)放了宣傳手冊,進(jìn)行了安全講座與演習(xí),加強(qiáng)了幼兒自我保護(hù)的意識,園內(nèi)玩具與設(shè)施也進(jìn)行了定期的消毒與檢測,杜絕了一切安全隱患,讓家長們放心。幼兒園舉行的家訪和家長開放日,讓我們和家長有了一個溝通的`平臺,使我們更多的了解幼兒,這讓我們在教學(xué)中更容易發(fā)覺每位幼兒的特長。

  我園在20xx年由2位幼師主編排的舞踏《我真的很不錯》、《快樂小天使》榮獲縣級三等獎,在20xx年全縣幼兒園區(qū)域活動場景設(shè)計比賽中榮獲二等獎,在創(chuàng)設(shè)性游戲中有1位幼師設(shè)計的游戲《好玩的泡泡》榮獲三等獎。還有姚珊老師被評為優(yōu)秀幼師。

  這樣一個美麗、溫馨、和諧的幼兒園,充滿了生機(jī)和活力。今年9年,來我園報名的孩子絡(luò)繹不絕,有本街的,本村的,甚至還有遠(yuǎn)在20里、30里的孩子都慕名而來。雖然初見成效,我們幼兒園全體教職工繼續(xù)努力,踏踏實實的工作,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,優(yōu)化特色,爭取辦一個讓社會認(rèn)可,家長放心,孩子健康快樂成長的特色幼兒園。

督導(dǎo)評估匯報材料14

  20xx年1月5日下午4:40,我院本學(xué)期會在會議室300召開。會議由院長助理xxx老師主持,出席會議的有王xx院長和各位督導(dǎo)組成員。本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)組的各位教師認(rèn)真努力、盡職盡責(zé),克服了種種困難,圓滿地完成了預(yù)定的教學(xué)督導(dǎo)工作目標(biāo)。本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)組成員,共計聽課36人次,涵蓋了我院開設(shè)的研究生、中本、留本和進(jìn)修生等各個層次的課程,含必修課、選修課、公選課等各個類型。根據(jù)學(xué)生的評教結(jié)果和教學(xué)督導(dǎo)組成員的聽課反饋,王立新院長認(rèn)為,本學(xué)期學(xué)院各個教學(xué)層次的教學(xué)質(zhì)量在穩(wěn)步提高,優(yōu)秀率不斷提升,是我院穩(wěn)固現(xiàn)有生源和吸引更多的留學(xué)生來我院學(xué)習(xí)的重要保障;對本學(xué)期的教學(xué)工作給予肯定的同時,強(qiáng)調(diào)-教學(xué)督導(dǎo)工作也是進(jìn)一步提高我院教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我院教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平的提高,改進(jìn)教學(xué)方法,穩(wěn)定和繼續(xù)提升教學(xué)質(zhì)量的保障。

  一、本學(xué)期教學(xué)工作的成績

  根據(jù)督導(dǎo)組成員教師聽課的反饋,我院教師絕大部分教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),備課、上課、布置批改作業(yè)等教學(xué)環(huán)節(jié)都很認(rèn)真負(fù)責(zé);對所講述的課堂內(nèi)容熟悉,能做到理論與實踐相結(jié)合;教學(xué)方法靈活多樣,具有針對性,啟發(fā)性;案例準(zhǔn)確、生動,多媒體的運(yùn)用也恰到好處,師生配合比較默契,課堂氣氛比較活躍。這說明,我們學(xué)院絕大部分教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平,教學(xué)方法和教學(xué)效果是好的,是值得肯定的。

  二、本學(xué)期教學(xué)工作存在的問題

  在肯定成績的同時我們也發(fā)現(xiàn)一些需要亟待解決的問題。前面我們談到了本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)重點是青年教師,就青年教師課堂教學(xué)中不同程度上也存在一些有共性的問題(其中也含個別中年教師)有如下情況:

  (一)課堂秩序較亂、差,教師不聞不問,對學(xué)生要求不嚴(yán)格,這種情況以留本為多。需要加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。

  (二)個別教師對課堂的各個環(huán)節(jié)及駕馭課堂的能力技巧比較欠缺,需進(jìn)一步加強(qiáng)。

  (三)個別教師備課不充分。反映在講授知識體系的框架時,講授重點不夠突出,往往一帶而過。

  (四)個別教師方言口音嚴(yán)重。課堂上應(yīng)該注意,并加強(qiáng)普通話的學(xué)習(xí)。

  (五)個別教師ppt課件做得不夠簡潔。

  三、教學(xué)督導(dǎo)工作會議形成的建議

  根據(jù)會議上的討論,形成幾點共識和下學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作的工作重點。

  (一)評選優(yōu)秀教師(優(yōu)秀課程)不僅要與教學(xué)相結(jié)合,而且要與精品課程建設(shè)相結(jié)合,促進(jìn)學(xué)科的.建設(shè)。

  (二)評教依據(jù)以學(xué)生打分和督導(dǎo)組教師打分相結(jié)合,有教學(xué)事故和學(xué)生反響不佳的教師不能參加教學(xué)評優(yōu)工作。

  (三)學(xué)生評教的參評人數(shù)應(yīng)該與上課人數(shù)有一個比較恰當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系。并區(qū)分不同的類型(研究生,中本,留本和進(jìn)修生)進(jìn)行評教。

  (四)新任課程和剛參加工作的教師的評教要酌情放寬一些,第一輪的評教結(jié)果

  (五)優(yōu)秀教師(優(yōu)秀課程)的評選以一個學(xué)年為一個周期,學(xué)院以科研經(jīng)費的名義給予獎勵,額度暫定20xx元/人。

  (六)教學(xué)督導(dǎo)對象以青年教師和骨干教師為主要對象。

督導(dǎo)評估匯報材料15

  學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制和教工代表大會制。發(fā)揮黨組織的政治核心作用,定期組織全校教職工進(jìn)行思想政治教育,黨員都能發(fā)揮模范帶頭作用。學(xué)校定期召開教工代表大會,進(jìn)行民主決策和民主管理,實行校務(wù)公開,發(fā)揮民主監(jiān)督作用。學(xué)校各部門職責(zé)明確,各司其職,同時又相互協(xié)調(diào),積極發(fā)揮團(tuán)隊作用,配合學(xué)校“條線管理,分塊實施”的工作方針,學(xué)校對每個年級按照班級數(shù)多少進(jìn)行分塊管理,行政人員在做好本部門工作之外,還必需具體分管一個塊的教育教學(xué)、教師管理、德育管理等全面工作。教職工對校行政工作的`滿意率達(dá)到100%。

  近年來,建立健全了符合素質(zhì)教育要求及省管理規(guī)范化要求且切合學(xué)校實際的學(xué)校管理各項規(guī)章制度。學(xué)校重視運(yùn)用現(xiàn)代化手段進(jìn)行檔案資料的管理,并于07年11月通過省二級綜合檔案室的驗收。

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