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部門工作總結

時間:2025-12-10 07:04:58 工作總結 我要投稿

部門工作總結實用[15篇]

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編為大家收集的部門工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

部門工作總結實用[15篇]

部門工作總結1

  兩個月的時間很快過去了,在這段時間里,我在公司領導及同事

  們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,現將工作開展情況匯報如下:

  一、主要工作:

  1、對庫房貨品的認知

  2、對貨品的上架

  3、據單撿貨

  4、二次檢驗

  5、裝箱打包

  二、主要取得了以下成績:

  1、減少貨品的錯發漏發

  2、對貨品更加熟悉打包完好

  三、主要問題及建議:

  1、庫房與客服之間協調處理需要一個更好的流程

  2、庫房所有人員需要集中培訓增強工作素質能力及執行力

  3、商品類別知識及名稱要參加定期考核

  4、個人認為需增設采購部門,能及時與廠家庫房乃至客服相互協調

  5、來貨的檢驗不仔細例如:lipo上貨架時才發現有損壞的現象

  6、個人認為須增設一人進行督導工作,定期對倉儲進行數據及來貨的抽查然后進行反饋,同時對客服也進行抽查工作7、有時上貨人員忽略了先進先出原則

  8、Erp有一定的繁瑣及局限聚劃算時有過問題應該建議合理化修改或者協調

  9、對員工定期做思想工作,團結凝聚力;劃分生產組長及生產助理

  10、貨品的損耗處理

  11、撿貨減少出錯的.解決方案應該制定

  12、做到每月一次對倉庫進行大掃除,清潔工作及填寫相關的記錄,對倉庫產品做好防潮、防盜。對有些易碎產品有明確的標識、標準的垛碼、分層,散裝產品放入貨架分放好。

  總結兩月的工作,盡管有了一定進步和成績,但在一些方面還存在著不足,比如據單撿貨的時候有拿錯郵遞單的情況從而導致后面一系列的混亂,耽誤工作效率。在以后的時間里我將更加嚴格要求自己,認真仔細。

部門工作總結2

  今年以來,我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了公司以抓好四個井簡開拓進尺為中心,以建立安全生產制度為基礎,以抓落實、強管理為入手,以“重新認識、從嚴落實、全員共管”為安全工作要求的指導思想,做了一些具體的工作。下面就今年的生產安全工作做一簡要總結。

  一、生產基本情況:

  1、組織了施工大會戰。從二月份開始在四個井筒中開展了施工大會戰,進行了月進尺的考核,對完成了計劃的單位給予了獎勵,今年元月份xxxx在立井筒施工中創造了月度單進152米的好成績,按照文件規定對完成計劃的單位給予了獎勵,對風井二個月沒有完成計劃給予了處罰。今年1-某月份共對施工單位進行了萬元獎勵和萬元的罰款,從而促使施工單位加快了施工進度。

  2、抓了月度計劃的考核兌現工作。從今年三月份開始就在每個月的月底前,根據生產實際情況對各個施工單位下達了下個月的.生產施工計劃,根據下達的計劃組織了跟蹤落實和施工協調,幫助施工單位解決現場中存在的問題,對沒有完成月度計劃的月份實行在工資表中扣發相應的浮動工資,今年1-某月份扣除了x次浮動工資xxxxx的罰款,以此來促使公司各員工關心計劃的完成情況,想方設法為完成計劃而做好自己的本職工作,從而使月度計劃能夠基本兌現。通過月度計劃的考核,使公司的年度工作目標得以兌現。

  3、抓了生產調度工作管理。今年五月我們根據公司的實際情況制定下發了xx公司生產調度管理制度,明確了各施工單位和公司各員工生產調度方面的工作職責,規定了工作匯報程序和獎懲辦法,使生產調度工作初步進入了制度化管理,每天按時填報出反映生產安全真實情況的施工日報表,供各級領導掌握公司的生產情況,指導安全生產工作起到了有效的作用。

  4、在原每周一公司中層管理人員碰頭會的基礎上,下發了關于強化調度會的工作通知。規定了公司有關人員每天定期定時參加調度會,規定了調度會會上解決的工作內容,使每天的工作有了很好的協調,同時還定期每周一召開了各施工項目部負責人參加的安全生產工作協調會議,協調解決了工作中的問題,促使了公司工作的正常運行。

  5、深入現場了解情況,精心組織快速施工。

  第一:掘進進尺完成情況:

  今年1-某月份共掘進進尺米,其中:

  (1)主井筒進尺米,在某月某日到底;

  (2)副進筒進尺米,在某月某日到底;

  (3)主副井井底車場及馬頭門和聯絡巷共進尺米,主副井井底聯絡巷在某月某日安全貫通;

  (4)進風井井筒進尺米,在某月某日到底;

  (5)回風井井筒進尺米,在某月某日到底;

  (6)進風井和回風井井井底車場及馬頭門和聯絡巷共進尺米,進風井和回風井井底聯絡巷,在某月某日安全貫通;

  (7)風井井下變電所峒室已于某月開始進尺,預計某月底完成掘進成巷。

  (8)進風井改絞工程從某月20開工,預計于今年某月底按期完成。

  第二:地面土建工程完成情況:

  (1)綜采機修車間于今年的某月某日開工,由于碰到地基基礎軟地層,造成施工墻基基礎困難,加上施工單位的施工人員和施工組織存在某些問題,于今年的某月1某日完成土建工程,某月某日通過竣工驗收。

  (2)地面變電站于今年的某月某日開工,于今年的某月底完成主體土建工程。并于某月交付室內變壓器安裝。室內變壓器等相關室內安裝工程將于今年某月份結束,二回路供電線路也將于今年某月份結束。

  (3)風井地面簡易職工住房于今年的某月2某日開工,經過精心組織于今年的某月1某日完工。

  (4)風井地面變電所于今年的某月某日破土動工,將于今年的某月底完成主體工程。

  (5)地面取水站于今年的某月制定出了鉆孔取水方案,并于今年的某月某日開工打鉆鉆孔,目前正在施工第一個鉆孔。

  5、籌備了在公司管理下的掘進施工隊組建工作。到某月底已經報名登記要求參加掘進隊工作的人員有338人。其中:掘進工178人,瓦斯員、放炮員、防突效檢工、抽放工31人,井下電鉗工、釘道工34人,地面配電工、絞車司機、鍋爐工、充電工95人。

部門工作總結3

  20xx年春運已圓滿完成,春運前客運站領導精心組織,周密安排對可能發生的突發事件提前準備,對利津路站和海泊河站消防設備、安全設施進行全面檢查,重點崗位如人車聯檢、“三品”檢查、進出站、現場管理等崗位增加人員,小年開始全體安全管理及后勤人員到生產一線服務,客運站全體員工以高度的責任感,認真的工作態度,積極主動投入到春運安全工作中,保障了春運工作正常運行,回顧今年的春運安全工作總結如下:

  提高認識精心組織

  春運工作圓滿完成離不開思想高度重視和精心組織安排,站領導為了確保春運工作順利進行,把春運安全工作放在首位,認真落實集團和上級部署的春運各項工作,制定了春運工作方案、成立春運安全保衛工作領導小組,制定突發事件應急預案,召開動員大會層層簽訂安全責任書,將春運安全工作落實到實處,將安全責任落實到每一個人。海泊河車站、利津路車站短途乘客較多,我們從思想上高度重視安全工作,做好惡劣天氣的準備工作,認真做好車輛的檢車工作,針對冬季冰雪路況做好宣傳學習,備好防滑鏈、防滑沙,防止疲勞駕駛和酒后駕駛,及時協調處理各種突發事件,嚴防安全生產事故,做到組織到位、措施到位、責任到位,確保了安全生產正常有序進行加大宣傳力度營造安全氛圍。

  春運期間海泊河站、利津路站利用簡報、宣傳欄、橫幅標語LED顯示屏等多種方式進行宣傳,懸掛橫幅共六條,發放宣傳材料200宣傳標語25條。和進站發車的駕駛員、車主面對面交流冬季安全行車經驗,及時維修車輛叮囑駕駛員做好春運安全行車。加強安全學習落實安全責任春運前對全體員工進行了春運動員和春運安全學習,對安檢崗位、進出站崗位、人車聯檢、現場管理進行學習培訓,對春運期間可能發生的客流突增、安全事故、火災雨雪惡劣天氣等突發事件提前預測演練,并簽訂安全責任書。嚴把車站安全關杜絕安全隱患強化對營運車輛及駕駛員的安全檢查力度,春運期間增加了檢車人員,把好車站安全源頭關。

  對參加春運的車輛技術狀況進行全面檢查,車輛是否按期參加車輛綜合技術性能檢測和二級維護;車輛技術等級是否與經營范圍相適應;客運車輛是否按規定安裝并使用GPS行駛記錄儀,保證有效正常監控;是否按規定配備安全錘、消防滅火器、安全提示標語等。加班車輛嚴格執行集團人車聯檢工作標準,不符合要求、安全無保障的車輛,一律禁止參加春節運輸。對各種證件和駕駛員的檢查工作。嚴格檢查“五證”、“兩卡”,嚴禁酒后駕車、嚴禁疲勞駕車,發現無即時證明、即時證明過期或人證不符、車證不符、車輛安全技術不達標者,一律不準參加黃金周營我愛你,僅此而已愛情開始的時候,會把天涯變成了咫尺;愛情結束的時候,又把咫尺變成了天涯。曾經以為,愛情是人生的`全部;然而有一天發現,那只是我浪擲了最多光陰的一部分。

  曾經以為,愛上了,就不會寂寞;然而有一天發現,寂寞還是愛上了我。運;要嚴格執行加班包車車輛的人車聯檢,嚴格審查其營運手續和各項保險,嚴禁違規加班包車;加強對旅客行包“三品”的檢查。充分利用安檢儀、手持探測器等安檢設備,確保對旅客行包和捎帶貨物100%進行安檢;增加了“三品”檢查人員力量,做好“三品”檢查記錄,杜絕“三品”上車;落實“三封閉”措施和“三不進站、五不出站”規定,防止發生破壞事件和違章、違規現象,杜絕各類責任事故的發生。通過以上措施保證了車站把好春運安全源頭關。

  開展了春運安全生產大檢查

  春運期間,嚴格落實安全管理在現場制度,安全人員到發車現場,杜絕一切違章違規行為。對車站冬季取暖設備、用電線路及變配電室等重點部位進行全面的隱患排查,確保滅火器、消防栓等消防設施及消防報警系統狀態正常、性能完好,嚴格執行用火用電管理制度,落實責任到人,任務到位,避免了工業消防安全事故。對違規、違紀車輛進行嚴格檢查,對超員車輛堅決不予放行,要做好旅客思想工作,將超員旅客安全有序的進行分流,對車輛違規違紀按規定進行處理;在檢查過程中,要利用攝像設備對違規違紀車輛進行錄像取證,不追車、不強行攔車,避免發生意外事件。

 應急值守,信息暢通

  加強春運及春節期間值班工作,堅持24小時值班,落實領導干部在崗帶班、值班制度,對節日期間的值班工作全面安排,把責任落實到崗、到人。各級安全管理人員要24小時開機,確保信息暢通。值班人員要堅守崗位,認真履行職責,密切關注和了解單位的安全生產情況。要完善應急救援體系建設,一旦發生突發公共事件,要緊急啟動相關應急預案,采取有效措施控制事態發展,及時報送信息至總站安全處。

部門工作總結4

  時光飛逝,伴隨著新年鐘聲的敲響,我們迎來了20xx年。在過去的一年中,我部在董事長的領導下和同事們的配合下,認真履行職責,遵守公司《員工手冊》,基本上按時、按質、按量完成了各項采購工作。取得了一定的成績,但也暴露了一些問題。現將一年來的主要工作情況述職如下:

  一、努力工作,順利完成各項任務

  20xx年度,公司采購。部。人。員。變動與調整較大,上半年又延續全球化的經濟危機,下半年又出現國內市場原材料緊缺和價格暴漲等原因;造成了采購部工作沒有延續性和采購工作的困難,但采購部還是克服困難,勤奮工作,保證了公司生產和出口的需要,全年度共計完成以下采購任務:

  在以上材料、產品和設備的采購過程中,嚴格按照董事長要求及比價程序,把握市場價格,處處精打細算,千方百計節約資金,有效的降低了采購成本。

  下半年隨著市場形式的變化,多種原材料出現了供應難的局面,大部分原材料價格不斷上漲,在不利的情況下,采購部人員主動改變工作方法不怕難,不怕煩,想方設法和供應商溝通,確保原材料不能斷供,保證了再手訂單的生產,最大限度的維護了公司的利益。

  二、采購過程中出現的問題及處理結果和整改辦法

  20xx年度采購過程中不可避免的出現了一些問題,其中最為突出的是印染過程中出現嚴重的色差、布面異色、油漬、污跡,運輸過程中造成的破損,米數短碼,標簽內容印錯、串標,紙箱嘜頭印錯等質量問題。為了保證質量,盡可能避免出現采購質量問題,及時進行以下幾個方面作工作的調整:

  ①經xxx批準重新嚴格篩選供應商,對供應商的供貨能力,質量保證,價格優勢進行評估,讓供應商提供可靠的證據來證明其能力;其中主要措施:保留原有的xxx加工業務,另選xxx,用以對比質量、價格和服務。標簽廠、紙箱廠分別選擇合xxx以和現有的供應商比對質量、價格和服務等(其它廠家不一一例舉)。

  ②取消原有的印染跟單員,和印染廠簽訂嚴格的質量保證協議,包括布面質量、伸長約定和索賠辦法,用合同約定形式強制供應商提高產品質量。

  ③建立了合理的警告與處罰制度,定期向供應商傳真或郵寄我司質檢部檢驗報告以示預警,一旦發生質量問題,及時與供應商溝通并確定索賠方式,盡全力為公司挽回損失降低成本;全年度向供應商索賠金額折合人民幣約xxx元。

  ④同公司質檢部進庫檢驗緊密配合,嚴把質量關,最大限度的避免有出現質量問題的材料流到生產線上。

  三、規范工作流程,制定交叉工作臺帳

  20xx年初剛調至采購部工作,感覺部門同事對工作流程掌握不清楚。經過一段時間的工作熟悉,結合公司ISO質量標準制定了采購部工作流程圖,用以指導采購員的工作,提高采購效率。要求部門員工對所采購物料建帳登記,年終匯總,關注市場信息,把握市場價格;每月將主要物料價格以電子郵件方式報公司領導和相關部門。對于領導或業務部門臨時詢價,基本做到不隔天報價。

  針對我司以前發生過遇有部門之間的'交叉工作時丟失xx、延期或未及時轉交相關票據和資料給公司造成損失等情況。制定了《xx專用登記薄》及《文件資料發放登記薄》,一切按規范進行部門交叉協作工作,我部全年度未發生一起票據和資料遺失現象。為公司的健康運行做出了一定的貢獻。

  四、廉潔奉公,保持良好的工作作風

  采購工作是創造效益的第一道閘門,事關公司的利益得失,也是容易發生問題、備受別人關注的工作。采購不是簡單的買東西,還有很多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,還有廉潔的品質、“吝嗇的心,因為廉潔的品質才能抵制誘惑,為公司爭取到最大的利益,“吝嗇的心才能時刻把公司當作自己的,時刻從公司出發,發現問題,為公司節約成本。

  對此,個人不斷提高思想認識,牢記自己的職責,每筆采購業務都要本著對公司負責的原則,通過我們的辛勤勞動來節約資金,降低成本。具體體現為凡是供應商贈送的物品、有價證券和現金等一律主動上交公司;經常以傳真、電話或電子郵件方式提醒供應商注重產品質量,價格要符合市場行情,提高服務意識等。但由于個人經驗不足造成了少數材料質量問題和不及時到貨現象,采購部和我本人及時認識了錯誤做了整改并積極及時的解決了問題。

  對此,個人以后一定堅持自己的崗位負責態度,擺正心態,堅持原則,嚴格篩選供應商,使供應商做到提供優質的原材料,提供優惠的價格,提供周到的服務。在工作過程中敢于負責,做到說實話、辦實事、求實效,保持正派的工作作風。

  在過去的一年中有歡笑,有淚水,有小小的成功,也也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實。樹立“為公司節約每一分錢的觀念,積極落實采購工作要點和采購工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量、比服務,最大限度為公司節約成本的工作原則。

  以上是我部一年來在工作中的一些做法,雖然取得了一定的成績,但就我個人來說業務理論學習和實際工作經驗還有欠缺,今后,我一定按xxx的要求,進一步提高認識,加強學習,轉變作風,盡心盡力工作,為公司作出新的貢獻。

  回顧一年來的工作,可謂辛酸苦辣,20xx年是不平凡的一年,各種各樣的天災人禍都給采購工作和我個人分管工作增加了困難,前半年的全球化經濟危機,下半年各種原材料的持續上漲,也給采購工作加大了一定的難度;辦公室人員的不穩定,也給各項管理和認證工作增加了難度。

  從別的崗位剛調至采購崗位,就接手大宗原料采購工作,工作崗位的轉換,技術要求的差異,特別是大宗坯布的采購方面從零開始,熟悉了解坯布和印染市場行情,到鞏固原有供應商的關系,進一步尋找更加優質的供應商,到現在我經手的原材料和其它物品物料供應狀態良好,采購相對及時、優質。實話實說:我問心無愧,對所負責工作一直盡心盡力的做。當然我們采購部的員工在公司的正確領導下,認真工作,及時按領導要求、訂單要求制定采購計劃,保質保量圓滿地完成了各項任務。

  在負責公司ISO9000標準執行方面,本年度帶領我司內審員制定內審計劃并完成二次內審,一次管理評審;并對不合格項進行了及時的跟蹤整改工作,對標準中不切合實際的條款,與部門負責人員及時協商進行增刪工作;使公司的質量體系更加規范、有效的運行。

  在受命帶領公司進行BSCI認證工作中,以前我本人接觸的并不多,通過努力學習和咨詢,成立了公司BSCI認證領導小組,并對各組規定了所需做的工作和完成時間。在同事們的共同努力下于xx年xx月xx日的審核中取得了較好的成績。

部門工作總結5

  今天,根據會議的安排,我就20xx年度財務執行情況做以下匯報:

  一、資產財務報告、負債及所有者權益財務工作報告財務工作報告情況公司已形成總資產財務報告20685.55萬元,其中:流動資產財務報告9240.15萬元;固定資產財務報告凈值10188.78萬元;無形及遞延資產財務報告1200.63萬元;流動負債6571.51萬元,長期負債1800萬元;所有者權益12314.09萬元;負債率為40.47%,財務部門工作報告。從資產財務報告結構來看,今年我們誠請寧夏資產財務報告評估公司對我公司所有資產財務報告重新做了評估,現有固定資原值14129.48萬元,評估增值4145萬元,現有無形資產財務報告1102.12萬元,評估增值296萬元,累計折舊3940.70萬元,其中本年折舊518.03萬元,本年攤銷無形及遞延資產財務報告115.71萬元,新購置固定資產財務報告103.58萬元,現有存貨1892.57萬元,三期投入資金3041.64萬元;從負債來看,本年負債率40.47%較上年負債率49.54%下降了9.07個百分點,其中歸還銀行貸款590萬元,從所有者權益來看,今年新增注冊資本1600.80萬元,轉增資本公積4915.24萬元,新增稅后利潤5502.16萬元。

  二、生產經營財務工作報告情況:

  本年度生產水泥33.68萬噸,生產熟料28.85萬噸,完成工業總產值10272.40萬元,較上年度8581萬元,凈增產值1691.40萬元;實現銷售收入10092.79萬元,較上年度8390.57萬元,凈增收入1702.21萬元,實現利稅3049.39萬元;銷售利稅率30.12%,較上年度銷售利稅率27.43%,上升了2.78個百分點,其中:上交資源稅63.49萬元,上交各項附稅80.53萬元,即征即退增值稅1058.86萬元,上交所得稅217.64萬元,實現稅后利潤1628.87萬元,工作報告《財務部門工作報告》。

  三、生產任務指標完成財務工作報告財務工作報告情況

  本年度一線生產熟料4.62萬噸,完成年計劃任務的92.4%,二線生產熟料24.23萬噸,完成年計劃任務的100.1%;一線生產水泥4.54萬噸,完成年計劃任務的`90.9%,二線生產水泥29.14萬噸,完成年計劃任務的93.4%;本年度兩線共生產水泥33.68萬噸;(其中生產油井水泥1.12萬噸)完成年計劃任務36.2萬噸的93%。

  四、銷售經營財務工作報告情況

  本年度共發出水泥33.36萬噸,其中:油井水泥1.08萬噸,散水泥7.43萬噸;袋裝水泥25.93萬噸,礦粉0.08萬噸,熟料0.018萬噸,共計銷售收入為10092.78萬元,回收貨款8474.05萬元,下欠應收貨款1116.20萬元,貨款回收率83.96%,水泥平均銷售單價302.56元,較上年228.60元/噸上升了73.96元/噸。

  五、成本費用支出財務工作報告情況

  本年度共購進原燃料金額為3677.81萬元,耗用3326.28萬元,庫存607.61萬元;本年度購進備品備件及輔助材料442.49萬元,耗用440.98萬元,年終庫存154.08萬元,購進包裝物516.76萬條,金額為437.55萬元;耗用437.73萬元,期未庫存1.60萬元;耗用動力電20xx.46萬元;支付職工工資417.02萬元.支付財務費用362.62萬元,營業費用75.19萬元,管理費用394.07萬元;其中:辦公費25.85萬元,招待費4.25萬元,差旅費4.78萬元,車輛支出費11.18萬元,管理人員工資53.17萬元,支付職工養老保險金31.36萬元。

  六、水泥成本及經營指標考核財務工作報告情況

  1、成本財務工作報告情況

  本年度

  一、二線噸水泥平均完全成本241.86元,較上年189.30元上升了52.56元,其中:一線直接生產成本284.94元,完全生產成本321.48元,較上年219.73元上升101.75元,二線直接生產成本206.45元,完全生產成本229.49元,較上年成本183.87元上升了45.62元。

部門工作總結6

  一、生產運營部安全管理情況

  1、安全檢查

  生產運營部每月對各基層單位進行一次安全檢查,每季度進行一次考核,各基層單位在工作過程中自查自檢,對存在的安全隱患,及時整改,把事故消滅在萌芽狀態。

  2、嚴把各種手續方案

  因生產運營部參與的帶氣作業種類繁多,各種方案的編寫與審核直接關系到施工作業的安全操作,為了保障員工們的切身安全利益并杜絕安全事故的發生,我生產運營部要求各種方案的編寫前均要到達現場反復觀察現場實際情況并做好筆錄后再根據相應的規范規程進行編寫。每項方案、手續的簽字蓋章領導都親自過目,以防在施工作業前期變埋下安全隱患。

  3、嚴抓現場安全管理

  加強現場安全管理工作,每次停氣接口、帶氣作業,作業人員嚴格按照放散方案的要求進行操作。截止到12月18日,共完成管線停氣接口40處,正確下達調度指令80余處,正確率達到100%。并安排專人現場監護,手續不全嚴禁停氣。

  4、學習培訓,培養人才

  生產運營部員工是參與危險工作的直接工種,作業時每個動作、手法、力度均有嚴格的規范要求。為了使員工們都能上崗作業,規范的完成各項工作任務,我生產運營部每月對各基層單位員工進行培訓學習,加大員工的綜合技能,同時也是為公司培養復合型人才,對班組以上的'領導進行培訓教育,提升管理人員素質。每月定期對各基層單位工作進行檢查,并嚴格定期考核。考核不合格員工嚴禁參加帶有危險性的工作。

  5、合理調度、平穩供氣

  由于今年冬季用氣量增大,氣源不足。為保證居民正常用氣,請示公司啟動緊急預案,調度室24小時觀察管網壓力變化,合理分配氣量,首先保證居民、學校、鍋爐用氣。由于所有員工的努力,未發生管網抽空現象。

  二、基層實際工作情況

  隨著公司燃氣用戶的增多,管線加長,管網巡查、入戶維修實行分片承包,明確責任。

  1、管網巡查情況

  為保證城市管網安全運行平穩供氣,根據公司領導的要求和年初制定的安全生產工作計劃,實行東、西兩站分片承包,東、西兩站再分片承包到人,責任到人。根據分片承包方案,把燃氣管線區域劃分五片,南區、北區、東區、高壓西區、高壓東區。在巡線中,發現有機械施工的,巡線人員現場跟蹤監護,巡線人員盡職盡責,耐心勸導施工人員,講清燃氣管線位置。對于不聽勸阻強行施工者采取措施,并做到及時上報相關部門和公司領導,最大程度確保燃氣管線的安全平穩運行。隨著管線區域增加,巡線人員接到調度室施工電話,及時委派巡線人員趕到現場進行監護。××年高壓燃氣管線周圍施工8處,專人輪流晝夜監護4次;中壓燃氣管線周圍施工124處,專人輪流晝夜監護17次,庭院管網搶修8處,中壓管網搶修。

  2、入戶維修情況

  根據年初制定的分片承包方案,維修人員及時排除各種燃氣故障,自公司給維修、巡線人員配備上電動自行車后,維修人員嚴格遵守“半小時左右趕到用戶家中;節假日輪流值班,24小時服務”的工作指導思想。有時正好是午飯時間或者是陰雨天氣用戶打來報修電話,為了盡快解決用戶的燃氣故障,面對惡劣天氣,維修人員風雨無阻,毫無退縮; ××年全年共計入戶維修4156戶,經過調度、維修人員共同努力,取得了用戶投訴率為“零”的好成績。

  3、安全檢查情況

  ××年共入戶安全檢查戶,每月每人抽查10戶,用戶都表示比較滿意,對服務反應良好。對檢查存在的問題及時進行了解決整改。每月對維修用戶進行抽查、回訪。截止到本月10日,通過對用戶回訪,用戶滿意率達到100%,并受到許多用戶的來電好評。本年度安全傷亡事故率為零。完成了公司年初下達指標,實際入戶檢查率達到了90%,對所有工業、公福用戶安全檢查2次,對存在安全隱患的及時進行整改處理。截止××年12月15日未發生一起燃氣安全責任事故。

  4、設備維修保養情況

  燃氣設備是確保燃氣管網整個系統安全平穩正常運行的重要組成部分,其運行狀態的好壞直接影響到用戶的正常用氣及燃氣安全事故的系數高低。為了確保燃氣管網安全平穩運行,排除各種安全隱患,每年都要對投入運行的各種設備進行春秋兩季的維修保養。××年共計保養調壓器(箱)537臺,保養過濾器濾芯124檢查××-××調壓器皮膜9個,均能正常使用,調壓器維修32調壓設備前后鋼質閥門除銹刷漆421個,立管除銹刷漆20公里,計量設備維修16臺。鋼質管線防腐檢查米,未發現嚴重的腐蝕部位。對××、××兩個存在嚴重安全隱患的閥井進行了徹底的整改。××年通過生產運營部全體員工的努力,發現安全隱患及時處理解決,確保了××市所有我公司的燃氣管網、設備等安全運行。

  5、場站管理情況

  場站是整個城鎮管網的核心,擔負著接氣、過濾、計量、輸配氣、加臭等最基本也是最重要的責任。同時也是發生安全事故影響面最大、破壞力最大的區域,所以場站管理工作最為重要。

  伴隨著城東門站的投產運行,我生產運營部統一合理分配人員,加強兩站的標準化建設管理,從著裝著手,所有人員在上班期間統一著裝,穿工作服,戴工作牌。每周召開班組負責人會議,積極傳達公司會議精神。每月定期參加安全例會,對存在的安全隱患及時上報安全部。

  通過生產運營部全體員工共同的努力,××年全市燃氣管網未發生一起燃氣責任事故,雖然取得了一些成績。但是我們會已如既往,再接再厲,加強安全管理。進一步完善各種規章制度及相關應急預案,加強員工們的安全教育等工作,為全力保障公司的安全生產工作而奮斗!

部門工作總結7

  我XX年5月進入公司,和之前一樣,從事的都是招標投標的工作,不同的是之前的工作偏向于監管。

  整個5月和6月,我的工作以熟悉招標投標相關法律法規、地方政府規范性文件為主,通過兩個月的學習,彌補了之前對省級地方性規范性文件認識上的不足,加深了對395號文件和396號文件的學習和理解。通過編寫開評標表格,進一步熟悉了開評標流程,以及excel函數式的運用。

  7月份以來,我慢慢開始接觸到項目,我意識到招標投標是一項需要耐心和彼此良好溝通的工作。到了8月底,xx高級技工學校廚房設備采購項目和校園廣播項目開標,這是我第一次以招標代理的身份進入公共資源交易中心,和預想中的一樣,很多地方我不懂,第一天的開標時間大概用了一小時,當時很緊張,很多眼睛都注視著我,我比誰都更希望那一刻早一點結束。這一方面是因為我對xx市電子招標投標系統及開評標程序的不夠熟悉,另一方面也和我個人心理素質有關。

  現在回想起來,很多事情都是這樣,人們總是對未知的東西產生莫名其妙的恐懼,而所有的經歷對于每個人來說都將是一筆寶貴的財富。

  9月份和10月份,我整個人都在市招標辦、xx高級技工學校和xx招標公司之間打轉,需要和xx招標公司協調ca證書的使用時間,需要到學校蓋章,需要應付行業主管部門的審核意見。印象最深的是技工學校四個項目周一將要開標,造價公司編寫的工程量清單出了問題,大家心存僥幸,希望項目可以正常開標,當時我們大家都在楚雄,時間非常緊張,尤其是我,永遠按捺不住自己的情緒。

  工作就是這樣,不可能一帆風順,總會有一些問題讓我們措手不及,而每個人都會有不同的'意見,在那個時候一個明確的方案對解決問題至關重要,我非常幸運我有一位睿智的經驗豐富的領導,也非常感謝各位領導和同事對我的包容。

  10月份到11月份,xx文體局草坪項目和塑膠跑道項目,從前期招標代理機構入州備案,到項目的招標備案,到招標公告的發布,到招標文件的發售及投標單位報名,再到最后的項目開評標,我們每一個人不一定會經歷整個過程,但是每一個人都會是項目從起步到結束的見證者。

  經歷了11月份xxx項目的開評標,相信每個人都能夠從中有所收獲,我記得張副總在開完標的一次周例會上專門讓我們做個總結,談談各自的感想,我覺得這樣很好,有總結才會有進步。

  12月份我主要負責xx高級技工學校四個項目的匯編資料整理。對我來說這是一件很有意義的事情,在鞏固招標投標流程的同時,也能從整體上更好的理解項目始終。

  到公司工作已經有8個月的時間了,在單位領導及各位同事的幫助下,我很快適應了新環境,對招標投標工作有了更深層次的了解,學習到了以前的工作中無法學到的知識和技能,非常感謝大家給予我的關心和幫助。

  盡管如此,對于招標代理,我始終還是一個新人,真正接觸代理工作的時間并不長,還有很多不足和缺陷,專業知識局限,自我定位不準確,與人溝通交流不自信,工作時不夠細心,考慮問題不夠周全等等。對我而言,需要學習的東西還有很多。在今后的工作中,我將努力找出自身存在的不足和缺陷,認真學習好招標投標法律法規及有關文件資料,不斷的總結與反省,不斷鞭策并充實自己,掌握好專業知識,提高自身工作能力和業務水平,加強工作責任感,以便更好適應工作需要。

部門工作總結8

  20x年時物流公司不平凡的一年,也是物流公司與時俱進、開拓創新、激情創業,奮力超越,再鑄輝煌的一年。一年來,物流公司在總公司董事長、總經理的正確領導和關懷下,在辦公室主任的有力支持下,在物流公司各級領導的科學管理和以身作則的帶領下,在全體人員的不懈努力和奮力拼搏下,公司始終堅持董事長、總經理制定的經營策略和業務方針,認真落實公司20xx年工作計劃,全面執行總經理“敬業、團結、智慧”的工作指示,圍繞著“安全發展、專線發展和優質服務”三條主線,竭盡全力,忘我工作,優質、高效、圓滿的完成了全年任務。

  20x年物流公司在溫嶺物流業散、亂、小的復雜形勢,運價競爭非常惡劣、自身起點相對弱小的情況下,我司共完成銷售額xx余萬元,新增專線一條—x專線,營業網點增加x、x、x等站點,x物流基地建成投入使用,組建了適應公司飛速發展需要的管理層,為20xx年更高速的發展奠定了良好的基礎。如今,我司全體人員意氣風發、斗志昂揚、團結奮斗、積極進取、不怕困難、迎接挑戰,全面落實董事長、總經理的決策,向更高更好的目標進軍。

  一、現將20x年工作總結如下

  1、銷售總額及利潤20xx年物流公司完成銷售總額xx萬元,相比20xx年的x萬元,增幅為x%。20xx年物流公司完成利潤x萬元(估算值,待財務正式報表),相比20xx年的x萬元,增幅為x%。

  2、專線及網點建設20xx年物流公司陸續新增了x、x、x等x個營業站點,新開一條西北專線,截止x月x日,x專線營業額為xx余元,業務覆蓋x5省市,即x、x、x、x、x。

  3、制度化方面,我們陸續推出了網點服務標準、安全管理工作制度、物流公司規章制度、收、儲、發貨及損失賠償制度,強化了物流公司的財務規范要求。

  4、信息化方面,我們在吳岙物流基地投入x萬元(其中移動公司投入x萬元),建成了信息發布大廳,配置了相應的軟、硬件,投入x萬余元減持了覆蓋基地的電腦監控系統,正努力實現董事長、總經理提出的信息現代化的要求。

  5、搭建了基本的管理框架、組建了相應的管理部門,初步理順了工作秩序為適應物流公司發展壯大的要求,在董事長、總經理的指導下,我司設立了市場營銷部、業務管理部、財務部、綜合管理部、信息部等五大基本管理部門,落實、引進了相關專業人員x名。

  6、開展營銷拓展月專題活動,強化客戶信息。根據總經理x月工作要求,我司開展了營銷拓展月活動,由主管副總帶隊,分區分片,層層落實商戶、廠家信息,為明年業務的發展打下良好的基礎。

  7、開展崗位培訓,提升員工技能。

  x月份,物流公司組織操作員、業務員開展了崗位培訓工作,目的是提高各級員工的操作技能、業務談判技巧及能力,x月份物流辦公室組織了驗收性考試,考試結果都合格。

  二、成績取得的原因

  20x年物流公司取得的成績是顯著的,這些成績的取得取決于:

  1、董事長、總經理的正確領導在市場競爭如此激烈、市場變幻莫測的情況下,正是由于董事長、總經理對物流市場正確的分析和把握,才會有我們物流公司今天的變化,才會有明年我們物流公司騰飛的基礎。

  2、總公司辦公室的大力支持

  20x年物流公司在經營網點上的拓展,吳岙基地的建設,各專線營運方面得到了總公司辦公室全體同仁的全力支持,我們才會在各硬件上,特別是在廣告宣傳上取得如此明顯的成績。

  3、各級員工自身努力工作的結果首先是各站點的操作員以身作則,物流業的工作特點就是工作時間長,條件簡陋。我們的操作員從無怨言,踏踏實實工作,勤奮敬業,不計較個人得失,始終把客戶的需求擺在第一位,禮貌待人、誠信經營;

  然后是我們各站點的裝卸工,熱心幫助客戶上、下貨,清點核對物品、數量,嚴格保管客戶財務。特別是澤國分公司的裝卸工,天天堅持到晚上凌晨1—2點,直到把客戶的貨物裝車完畢后才下班,努力完成著一個大運人信守誠信的承諾,盡職盡責;

  再次是我們的業務員,在沒有自己專線的情況下,拿到貨物承運權的難度非常大,但即便是這樣,僅僅11/12月份我們專線外的業務量就有x萬多,這也是個了不起的成績。

  最后是我們的調度員,他們付出的辛苦我們常人很難想象,跟隨裝卸工工作到凌晨或者到廠家拉貨到凌晨,沒有休息日,保證業務員接到的貨物準時、按量、安全送到客戶手上非常不容易。

  正是由于全體員工在平常工作中的點點滴滴的'堅持和努力,我們物流公司才會有2022220年度的成績。

  三、20x年存在的問題

  盡管20x年物流公司在各級員工的努力下取得了很大的成績,但不可否認的是我們在實際工作總還存在一些與總公司的要求不符的地方,其主要表現在下述幾方面:

  1、對董事長、總經理的經營決策理解不到位董事長、總經理希望物流高速發展的同時,不能忽視利潤。而我們在平常的工作中片面的追求了貨量的增加,忽略了利潤也要相應增加的要求,導致20xx年的利潤下滑嚴重,業務量是正增長,利潤卻是負增長,更為嚴重的是這種負增長達到了x%。

  2、各級員工對變革的陣痛沒有充分的思想準備為實現董事長、總經理在三年內將大運物流建設成以集團物流總包為先、以服務為根、以信息化為本、以綜合盈利能力高為終的涵蓋公鐵聯運、專線運輸、冷藏倉儲、油運聯動、車輛整合于一體,業務量超億元的現代化物流企業,并初步建立以大運物流為旗幟的溫嶺物流企業聯合體的指導思想,我司在20xx年內的經營、管理、制度、人事調整上的一些變化,各級員工存在著一定的認識誤區,導致工作中有些混亂和脫節。

  3、缺少分工負責制,導致責、權、利倒掛物流公司的發展速度越來越快,而我們相應的分工負責制度沒有及時跟上,沒有真正體現多勞多得的分配原則,導致各級員工在工作中多多少少的存在著某些偷懶或不負責任的現象發生,極大的影響了各級員工的工作積極性。

  4、資源配置不合理,效益沒有充分發揮出來我們新增的三個營業網點,吳岙物流基地的建成使用以及信息化的軟、硬件的投入,特別是吳岙物流基地的使用,物流公司沒有明確的定位,也沒有為之展開相應的探索工作,造成物流公司20x年的基礎設施的投入很大,產出卻不明顯的怪異現象。

  四、明年的工作預想

  20xx年我們的工作為20xx年物流公司的騰飛打下了很好的、堅實的基礎,我們4個營業網點,吳岙物流基地的建成使用,總公司對信息化建設的投入,西北專線、昆明專線、山東專線、福建專線的營運,在堅持董事長、總經理提出的在三年內將大運物流發展成為以集團物流總包為先、以服務為根、以信息化為本、以綜合盈利能力高為終的涵蓋公鐵聯運、專線運輸、冷藏倉儲、油運聯動、車輛整合于一體,業務量超億元的現代化物流企業的發展設想的指導下,20xx年我們物流公司將繼續完善以下工作:

  1、理順秩序,加快節奏

  在20x年分工合作的基礎上,推出崗位責任制,將每個員工的責、權、利掛鉤,努力提高各級員工的工作積極性,重點是各級管理人員、業務員、操作員的崗位責任制。

  2、資源整合、物盡其用

  一是創造一切條件,要將各營業站點、吳岙基地的作用發揮出來,為公司的發展創造更多的經濟效益;

  二是聯合其它物流公司,借用他們的網絡將大運的網點遍布全國各地;

  三是收集社會承運車輛信息,建立自己的承運車輛網絡。

  3、擴大專線、提高業績在20xx年2條專線的基礎上,20xx年我們要陸續建立x、x兩條專線,業務要逐步覆蓋臨近的寧波、義務、永康、上海等地;吳岙基地要逐步建設成為物流總包和分流配送中心。20xx年物流公司要在20x年x萬銷售額的基礎上完成xx萬的定額,其中x專線要突破x萬,x專線、x專線、x專線要完成各線x萬的定額,x基地物流總包和分流配送要完成x萬的定額。

  4、規范財務、保證利潤逐步規范公司的財務收支制度,努力降低營運成本,加強收款,控制代付貨款風險,控制各項費用,保證20x年度公司利潤率在10%上下。

  五、結語

  面對當前新形勢和新任務,全面做好20xx年的工作,是形勢所迫、責任所在。當前由于x物流業群雄蜂起,業界新思路、新工具的不斷涌現,企業的發展面臨著前所未有的挑戰。逆水行舟、不進則退,企業興衰、員工有責。我們一定要解放思想,轉變觀念、振奮精神、扎實工作,一定要去掉滿足現狀、因循守舊、不思進取的陳舊思想意識;要深刻領會董事長、總經理的發展理念,實現管理轉型的重要意義和深刻內涵;更加注重在飛速發展的非常時期,保證安全、提高服務,杜絕一切事故的極端重要性。我們一定要樹立競爭意識和責任意識,在公司各級領導的正確領導下,揚長避短、快馬加鞭,全面完成物流公司20xx年的各項任務,再創20xx年的新輝煌,為企業的又好又快的發展做出我們應有的貢獻。

部門工作總結9

  設備部門是為保證生產正常持續生產,加強各部門生產設備的管理,在新的一年在公司領導的正確領導和各位同事幫助支持下,較好的完成了公司下達的各項任務目標,加強設備的全過程監督管理,督促工程施工進度和施工現場管理,在各個方面都取得了長足的進步,現總結如下:

  一、安裝工程項目管理

  今年公司生產任務緊張生產量較大沒有安排大的檢修,但車間大大小小都進行了幾次小的改動。

  1、加強對設備和新進設備采購的選型,工藝的改進造成了我們對設備更進一步的要求,針對車間提出的各項工藝指標要求認真落實,對產廠家都進行了詳細的參考比較,進行實地考察后做出選定廠家;

  2、督促施工進度和施工質量。嚴把質量關對于施工中出現的問題能及時發現和指出保證施工的順利進行。

  3、對完成的工程項目進行驗收,結算。公司今年共完成焚燒爐造粒塔更換,10車間整體改造后車間所有管線的除銹刷漆和管線保溫,15車間WDG設備和剪切釜的安裝調試。

  二、設備日常管理

  1、完善管理制度,針對公司的先行要求20xx年對以前實施的設備管理制度匯編進行了修定,對不合理制度進行了改善、加強了設備管理和設備的日常維護保養;

  2、對新增設備督促設備使用部門及時更新建立臺帳;對新上的設備在組織統一驗收交付使用后有設備部門統一編號,督促車間對新上的設備進行臺賬的更新。

  3、監督各設備使用部門建立健全日常使用和維護保養臺帳;設備的使用壽命決定于平時的設備的正常維護保養,針對今年公司產量大生產任務緊的前提下加大了對于車間的維護保養,定期對車間的潤滑保養記錄,更換加油記錄的檢查和特種設備的到期檢驗,4月份配合濰坊特檢科完成了對公司的壓力容器的檢驗。

  4、監督各設備使用部門建立健全設備的維修臺帳;對于車間維修后的設備進行記錄,當在遇到相同的問題后能及時發現問題及時修理。

  5、嚴格控制各種設備制度表格的規范化使用;針對公司去年對安全生產標準化得要求對于車間的各類表格進行了修定制定了統一規范的格式,對各車間設備員對各類表格的填寫使用進行了培訓。

  6、針對今年生產任務重和設備的使用率高的問題對車間的反應釜進行了測厚和日巡檢,做到早發現早預防保證生產任務的正常生產;6月份對各車間的各類反應釜進行了抽樣檢測其中對于鹽水蒸汽切換比較頻繁的釜作為重點的抽樣對象,6月x日之前已完成抽樣的檢測和記錄共計抽樣39臺其中大部分反應釜尚能達到設計要求,個別釜出現了腐蝕程度較重的情況。

  7、針對車間報廢的設備進行了統一的外賣減少了資金的占用。技改和設備的折舊率達到100%很多設備以沒有了維修和再利用價值針對面臨的現狀對各類無利用價值的設備共計40項進行了外賣的`處理。

  8、對各車間閑置設備進行了歸類整理,由于技改和設備的淘汰大批的閑置設備未能及時的利用起來6月份對公司閑置的設備進行了整理和能否再次利用的歸類,各類閑置設備共計82項其中可利用設備55項,減少資金的占用和設備的合理利用。

  9、通過查找相關資料文獻,對在用的搪玻璃反應釜、各種機泵、石墨換熱器制訂了使用操作說明,內容包括了設備的基本知識、制造過程、安裝、使用、維護保養、注意事項、結構圖等詳盡的內容,為員工了解設備提供了很大的幫助。

  三、設備到貨檢驗

  首先制訂了設備檢驗標準,組織車間設備人員對進廠的新上設備進行檢驗,結合檢驗標準和現有的檢驗設備對新購的設備進行諸如超聲波測厚、打壓試漏,對不銹鋼設備進行不銹鋼檢測液的鑒定等,對新購的設備做到檢驗合格后在交付使用,并填寫設備驗收移交單。不合格的及時整改聯系廠家及時處理,確保到貨合格率100%,1—6月份到貨檢驗設備共計24項。

  四、設備外委維修

  加強了設備的日常管理,對于車間需維修設備經生產保障車間的檢驗后能夠獨自修理的車間自行解決不能夠修理的在合同質保期內的聯系廠家進行維修超出合同的在和各廠家比較后及時報請外委維修,保證車間的正常生產。

  五、輔材維修管理

  1、加強了二級倉庫的領用管理,制定了車間二級倉庫的領用制度,嚴格控制車間輔材費用。對于各車間的二級倉庫的五金輔材領用量進行了嚴格的規定,要求車間除正常必須的備用件外其余輔材做到隨領隨用。

  2、對車間每月的維修費用進行費用考核,杜絕車間資金的浪費和超支。

  六、對各類租賃設備的管理

  1、對于公司使用各類租賃設備進行監督管理調度;統一調度對各車間的使用情況進行登記記錄對進入廠區的司機進行安全教育和監督管理,對于工程的進度和施工質量進行督促,做好使用時間的臺賬記錄;

  2、對公司租賃設備的付款結算;

  七、對新上設備的調試

  1、順應市場要求公司在15車間新上了一整套WDG設備,在檢驗合格交付使用時配合車間對設備進行設備的安裝和調試工作,保證設備正常的運行從而保證生產任務的順利完成。

  2、乳化攪拌釜的安裝,同樣是為了更好的做好產品擴大市場在15車間在xx年的上半年同期購買了一臺1500L的乳化攪拌釜用于廣滅靈微膠囊的加工,積極配合車間對設備的安裝調試保證設備的完好順利運行。

  在這短短的半年中我們本著積極進取、嚴謹扎實的工作態度去認真完成公司交給的每一項工作和任務,積極的督促車間的設備員做好本部門的設備臺賬和設備日常管理,但在工作中很難做的完美無缺,人員配備不足,檢驗設備不完善,所以未能做到設備的詳實有效的設備檢驗,加上設備的使用期限到了一個應該更替的原因上半年存在了一些譬如設備報損率較高、設備報修率頻繁,在選型中由于對某些設備沒有足夠的認知不能很準確的去選型沒有足到設備的充分運用,還有就是技改的不斷革新替換的設備未能及時的處理導致資金的占用率較高。

  對于上半年工作中存在的問題在下班年的工作中我們會更加努力的去完善,加強設備的日常巡檢和設備的維修保養,做到早預防早發現降低設備的報修和報廢率,對于在設備選型中使用的新上設備做到能夠實地考察在詳實的了解后在對設備進行選型,對于技改更替的設備把好關,努力做到更替設備的二次在利用,對設備的檢驗中爭取能夠做到到貨檢驗合格率100%。對現有設備的日常管理制度進一步完善做到更加合理更加適應公司的要求。在下半年中的工作中我們會針對性的對上半年工作中的不足之處嚴格要求努力進取為實現百年先達而努力進取!

部門工作總結10

  時光荏苒,新年在即,20xx年即將過去了,值此辭舊迎新之際,將技術部門在20xx年的工作做一個回顧,以便總結經驗、彌補不足、更新觀念、與時俱進,爭取在新的一年里取得更好的成績,為公司的發展貢獻我們的力量。

  一、全面完成公司下達的各項工作任務

  在過去的一年里,技術部全體同志在公司領導的正確指導下,在公司各相關部門的大力支持下,經過自身的努力,為公司的生存和發展做了一些工作。

  二、全面提高全體設計人員的技術水平

  由于公司規模不斷壯大、銷售市場不斷拓展,對設計人員的業務能力和技術水平的要求也越來越高。為了適應企業發展和拓展市場的需求,公司組織員工培訓。為設計人員的技術水平提升奠定了有力的基礎,同時全體技術人員刻苦鉆研專業知識,努力提高自己的技術水平,基本上能夠適應企業發展和順應市場需求。

  三、部門內部精誠團結,與各部門間協同作戰

  一年來,技術部全體同志精誠團結,同志間互幫互學、互關互愛、紛圍和諧。與銷售部、生產部等部門之間協同作戰,出現問題及時溝通,立即解決。對生產和設備上出現的技術問題給予及時解決。為公司各部起到了保駕護航的作用。

  四、總結教訓、彌補不足、以利再戰

  一年來,由于個別設計人員的經驗不足,有時由于工期特緊,審圖環節又沒有足夠的時間和精力,導致出現技術事故,為公司造成了不必要的損失。上述問題決心在新的'一年里全方面堵塞漏洞,力求做到精益求精,爭取做到零失誤。

  五、新的一年里的工作重點

  在新的一年里,技術部將在今年的基礎上,繼續發揚團結奮戰的精神,努力提高全員技術水平,使我們的技術水平能夠滿足企業發展需要和拓展市場需要。

  六、希望與建議

  希望公司能在條件允許的情況下,多為技術人員創造學習機會,使他們能多接觸外界,提高技術層次。這樣才可能迅速提高他們的設計水平,也有利于企業的全面提升和發展。

  我堅信在新的一年中,技術部依舊會保持較高的戰斗力和凝聚力。努力高質量地完成公司下達的各項任務。

部門工作總結11

  在過去的一年里,銷售部在總經理的正確領導及其它部門的密切配合下,基本完成了年的工作任務,部門的工作也逐漸步入成熟。在這一年里我們具體工作內容如下:

  一、對外銷售與接待工作

  首先銷售部經過了這一年的磨合與發展,已經逐步的成熟了自己的銷售工作,拓展了自己的市場。把商大酒店全面的推向旅游市場,提高了酒店的知名度,爭取做到最大限度為酒店創造經濟效益。

  根據年初的工作計劃認真的落實每一項,年銷售部的工作重點放在商務散客和會議的銷售上,由于酒店所處的地理位置所限,散客的入住率偏低,全年的銷售部散客入住率為,我們加大商務客人的銷售力度,拜訪重要公司簽署商務協議,同時根據季節的不同制定不同的銷售方案,有針對性的走訪客戶,比如旅游旺季,我們把地接團隊較好旅行社認真的回訪與溝通,12月份至1月份大部分摩托車會議召開,我們及時的與經銷商聯系。為旺季的酒店整體銷售量做好鋪墊。平時在整理客戶檔案時,分類定期的回訪,同時不斷的開發新客戶,截止年底共簽署協議454份。

  05年9月份我到酒店擔任銷售部經理,05年10份酒店正式掛牌三星,這對銷售部提供對外宣傳籌碼,同時也把我們酒店整體水平提高一個檔次,有利于酒店的銷售工作。

  隨著網絡的高速發展,網絡的宣傳不僅僅提高了酒店的知名度,而且通過網絡公司提高酒店整體的入住率。截止年底共與54家網絡訂房公司簽定了網絡合作協議。我們對重要的網絡公司提高傭金比例,利用其宣傳能夠讓更多客人通過網絡詳細了解商大酒店,比如攜程、藝龍、恒中偉業等幾家網絡公司;

  同時在這一年里我們接待了長江宗申蛟龍恒運多家摩托車公司,科龍電器,偉俊公司蒙牛乳業中醫藥大學,鐵道與環球國旅等三十多個大中小型會議,對于每個會議的接待,所有部門都能夠認真的配合銷售部,圓滿完成會議的接待工作,客人對我們的工作給予了肯定。在這里由衷的感謝各個部門的領導及員工對我們銷售部工作的支持。

  二、對內管理

  酒店擁有自己的網站,由銷售部負責網站的維護和網頁內容的更新,通過網絡進行宣傳擴大影響力,并及時準確的把酒店的動態、新聞發布出去,讓更多的人了解酒店,同時我們提出新的酒店網站建設方案,這為今后酒店網站的發展奠定了基礎。

  三、不足之處

  1.對外銷售需加強,現在我們散客相對比較少;

  2.對會議信息得不到及時的了解

  3.在接待工作中有時不夠仔細,在一些細節上不太注意,考慮的問題也不夠全面。

  4.有時由于溝通的不及時信息掌握的不夠準確;影響了酒店整體的銷售與接待,在今后的工作要認真細致,盡量避免,能夠做到及時的溝通,從而減少工作失誤。

  20xx年工作計劃:

  1.銷售部的主要的工作以提高散客入住率的.基礎上,加大會議及旅游團隊的銷售工作,雖然酒店地理位置不很理想,但我們存在其他優勢,因為大型會議可以享受獨處的環境旅游團隊為其提供合理的價格和優良服務才是最重要的。同時通過網絡訂房的客人不容忽視,爭取今年網絡的入住率有一個新的提高,

  2.改變現有的工作方式,增加我們的商務散客的群體,提高客戶質量,加深客戶對我們酒店的了解,所以我們要加強銷售部整體銷售力量,提高銷售水平,為保證酒店一定的出租率和效益,客房的價格也應隨行就市,根據淡、平、旺季,與不同的客源市場的特點,制定較為靈活的價格策略首先對哈市同檔次酒店進行市場調查,準確的掌握旅游市場的信息和動態,以及其它酒店出租率分析競爭形勢,給酒店提供準確的參考數據,調整酒店銷售策略,提出酒店價格政策實施方案。適應市場競爭需要。同時根據旅游市場淡旺季做出相應的銷售計劃,提出自己的促銷方案,與老客戶加強聯系與溝通,同時建立新的客戶,積累會議信息

  3.在旅游淡季的時候,加強餐飲的銷售力度,做好招待工作,確保服務質量。

  4.對酒店的網站重新設計,要具有商大酒店特色的網頁。同時銷售部要及時準確對網頁進行更新與維護,讓更多的客人通過網絡了解商大酒店。

  最后我相信銷售部在總經理的正確的領導與各部門的通力協助下,銷售部今年的工作能夠再上新的臺階。

部門工作總結12

  20x年,在公司的正確領導和各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業精神,出色的完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各部辦及承租方的業務工作,及時準確地為公司領導,有關部門提供了財務數據。當然,在完成工作的同時還存在一些不足。現將20x年度公司財務部工作總結如下:

  一、財務核算和財務管理本職工作

  1、財務部雖然人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。財務部本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的`努力。

  2、制度屬于企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的有其嚴格的規章制度。在過去的一年中,財務部相繼提出了一些關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的合理建議。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。20x年1月通過花溪財政局綜合科的幫助建立了花溪區龍騰商貿有限公司及托管企業內部控制制度,進一步完善了公司的管理制度。根據公司財務人員自身的情況組織財務人員參加上級有關部門的各種財務培訓,鼓勵財務人員積極通過各種途徑努力提高自己。

  3、財務部除了認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成公司的目標任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系,與外部建立并保持良好的聯系。與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,并圓滿完成了對人勞、統計、工商、稅務等各部門有關資料的申報。

  4、完成年初各項財務計劃。

  二、財務部存在的問題及解決方法

  1、有關制度和規定執行力度不夠;首先確定制度和規定的適用性和可執行性,如有問題,修改,然后堅決執行到底。

  2、財務各人員綜合素質和業務水平不一;每人都定立學習目標,通過學習、培訓、交流來逐步提高自我。

  3、財務部的管理職能沒有充分發揮;通過參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能,先從管理會計的角度做起,充分與高管溝通好,為領導做好參謀。

  三、財務部20xx年主要工作

  20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。

  1、資金使用;資金對于企業來說,就如“血液”對于人體一樣重要。我們將更加嚴謹的管好公司的每筆款項和每一筆現金,使每一筆錢都用到實處。

  2、結合新會計準則的實施,當好領導的參謀,確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發展軌道,經營質量不斷提高,企業資產得到進一步凈化與整合。結合績效考核治理,本著“嚴、深、細、實”的原則,全面強化責任制的制定與落實,在承租收入增收的基礎上,千方百計研究節支,力爭完成各項任務指標。

  3、繼續開展財務人員的培訓活動,進一步搞好財務基礎工作,提高治理水平。企業越發展進步,財務治理的作用就越突出。

部門工作總結13

  計量管理工作是企業的一項基礎工作、質量管理的組成部分,生產一線離不開計量。因此,只有搞好計量這項基礎工作,才能促進企業的生產和產品質量的提高。針對我公司的實際情況,我們在計量管理方面主要做了以下具體工作:

  一、發揮機構的監督與管理職能,完善企業計量基礎工作

  生產部質計處作為公司計量管理機構,并配備專兼職計量管理人員各一名,對全司計量工作實行統一管理。形成了以公司、職能部門、車間的計量管理網絡,為企業的計量工作提供了組織保障:

  1、建立計量管理體系,修訂和完善計量管理體系文件:

  為了加強計量管理,由計量文件編寫小組,結合公司質量管理體系于20xx年x月編寫了公司《xx手冊》、《xxxx》及相關計量管理制度,為公司的計量管理工作建立指導性綱領文件。于20xx年再次結合公司質量、環境、職業健康綜合體系重新修訂、改版了公司《xx》、《xxxx》及相關計量管理制度,使公司的計量管理工作更加規范化、程序化,充分保證計量管理體系的符合性、適宜性、有效性;

  2、對測量設備推行“A、B、C”分類分級和彩色標志管理:

  (1)對計量檢測設備實行“全面監督、保證重點、兼顧一般、區別對待”的管理方法;

  (2)對在用計量檢測設備實行分類、分級管理。根據這些計量檢測設備的分布情況、使用頻度、使用年限、使用環境、準確度等因素合理確定檢定周期,制定周期檢定計劃,安排在年度大修進行全面的檢定(校準),平時利用有停車的機會進行抽檢;并嚴格執行檢定(校準)規程,同時對其檢定、校準、比對的`結果分別貼上合格、準用、限用等狀態標識,確保在用計量檢測設備始終處于受控狀態。實現了在用計量檢測設備的管理有序不混亂。

  3、車間自查與職能部門監督檢查相結合,并和獎懲掛鉤:

  各車間、部門每月對生產過程控制用計量檢測設備的運行情況進行自查,職能部門定期或不定期的進行監督與檢查,并將檢查結果(發現的問題),及時反饋到相關部門和電議車間進行整改。同時,將整改的結果納入工藝、設備管理的經濟考核中,真正做到計量管理工作的有獎有懲。

  二、加強對計量檢測設備的監督管理,開展周期檢定工作

  根據管理體系文件和計量檢測設備使用狀況(使用頻度、使用年限、使用環境、等因素),制定周期檢定計劃。采取送出去、請進來的原則開展周期檢定,對于計量標準、強制檢定計量器具定期送上級法定計量機構或有資質的專業計量站進行周期檢定,并取得檢定(校準)溯源合格證書:

  1、對在用計量檢測設備的檢定或校準,并與現場抽檢相結合;

  2、加強對采購進廠新的計量檢測設備的檢查與驗收。

  三、加強計量數據的管理,應用計量數據分析與考核

  公司制定了《xx管理辦法》、《xx辦法》,在保證能源計量器具準確可靠的前提下,對能源計量數據進行人工采集,所記錄的各項計量數據有原始的抄表記錄、規范的電子文檔。原始記錄數據真實、完整、準確,以保證統計報表信息能追溯到原始記錄。能做到生產運行、統計、財務報表中能源消耗計量數據真實、一致;實行能源計量數據統一歸口管理,有專職人員對能源數據進行審核,利用計算機技術實行能源計量數據的網絡化管理,按生產周期(班、日、周)及時更新能源計量數據,并計算出其單位產品的各種主要能源消耗量及各產品工序能耗。并且把能源計量數據運用到實際生產中。

  四、加強計量隊伍建設,提高計量人員的技術素質

  1、提高計量人員的技術素質,保證計量隊伍的相對穩定,確保檢測工作質量,提高工作效率是企業發展的長遠之計。為此,我們采取外出、內訓相結合的方式,加強計量人員的學習和培訓,不定期的組織專、兼職計量人員的培訓、學習,積極參加上級計量機構舉辦的各種學習班,取得資格證書,實現一人多證,即解決了內部不同專業工作量不均勻的問題,更提高了計量檢定的工作效率;

  2、在計量檢定工作中,實時更新計量管理方面的法律法規和其他要求,堅實計量基礎工作,為計量檢定的長周期運行鞏固了基礎。確保計量人員業務技能水平能滿足計量儀表檢定技術和公司管理體系等工作的需要,為我公司的安全生產發揮計量檢測設備的監視和測量的作用。

  我們雖然在計量管理和節能降耗方面做了一些工作,也取得了一定成績,但離上級主管部門的要求及規范化、標準化管理還有很大差距,我們決心在政府計量行政部門、集團公司及行業主管部門的領導下,按照科學發展觀的要求,開拓創新,求真務實,嚴格執行管理程序,使富源公司管理更規范、更科學。為振興墊江經濟做出新的更大的貢獻。

部門工作總結14

  1. 校友會內部成員基本信息表格(姓名,性別,電話,生日,郵箱等),內部成員生日慶祝,以發短信或賀卡的形式。(完成)

  2. 對離校校友的節日祝福,祝福語的編輯,以短信和電子郵件的.形式。(完成)

  3. 對本部門人員以及主席,副主席,各部門部長的節日祝福(只包括傳統節日)。(完成)

  4. 為廣播站點歌。(完成)

  5. 做一次校友會內部調查問卷,主題為“校友會內部成員對校友會的認識以及初期心態”。待定

  6. 學習怎樣和離校校友的溝通與聯系,包括電話,短信,電子郵件,面對面交流等,校友會全部簡單學習(主要為校友會部長以上以及聯絡部和部分成員重點學習)。負責待定

  7. “每日(或周)一句”,自有值班之后,由第一個值班的同學在黑板上寫一句名言,可相互間探討,豐富日常文化,提升素質修養。(完成)

  8. “愛校培養計劃”,可作為校友會的長期工作內容,具體主題是培養在校同學的愛校觀念,加強日后同學與學校之間的感情交流。(簡)具體內容,方法,負責待定

  9. 通過各種渠道收集其他高校校友會和組織的活動成功范例,吸取他們的成功經驗。(進行中)

  10. 進行一次采訪活動,聯系各部門部長,探討校友會未來的發展方案,校友會理念和宗旨。(進行中)

部門工作總結15

  半年的時光轉瞬即逝,本學期中,我部門始終堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的原則,積極配合各級學生組織的工作,本著服務和創新的原則而時刻努力。通過各部門的配合與協作,出色的完成了各項任務,在學院中起到了良好的模范帶頭作用。作為學生會的一個組成部分,在不斷的經歷中汲取更多的經驗,總結過去的同時也為今后的工作做好了鋪墊。以下是我院學生會女工部本學期的總結:

  一、配合學院舉辦第十八屆新苑杯知識技能大賽總決賽

  新苑杯知識技能大賽總決賽是學院一年一度的大型活動,臨床醫學院學生會是一個集體,分工不分家,雖然活動是學習部主辦,但是需要全體學生會人的努力。在本次活動中,本部門的工作是負責現場的人人墻以及男禮儀工作。經過這樣一場大型活動的舉辦,我們在配合的同時也學習到了很多工作經驗,對于本部門的未來發展有十分積極的作用。

  二、配合校女工部舉辦第十屆”女生文化節”系列活動

  (一)、“姐妹情深”攝影征集大賽

  在五月到來的日子里,我們也迎來了長中女生節,在此之前本部門對于長中女生節的祝福活動進行了準備。此次主要是以青春姐妹為主題舉辦了攝影大賽征集活動。增進了姐妹之間彼此的感情,讓我們的'友誼如花一般綻放。

  (二)、“我的夢想,天使戰袍”服裝設計大賽

  我部于5月x日配合校女工部舉辦了“天使戰袍”的決賽。在此之前我部已經在我院舉辦了初賽活動,挑選出最具實力的一組選手參加了校里的決賽,從服裝設計理念,角度,實用性,以及舞蹈贊助的影響力來看都是不可小覷。最后在大家的共同努力下取得的不錯的成績。我部將一如既往認真完成校里工作,和各院女工部一起譜寫女工部的新篇章。

  三、配合學院舉辦臨床醫學院第四屆學生田徑運動會

  為了豐富同學們的課余生活,增強同學體質,提高同學們的綜合素質,同時為了促進臨床醫學院學生之間的友誼。學院特此舉辦了長春中醫藥大學臨床醫學院第四屆學生田徑運動會。運動會開起來只有一天,但是前期的準備工作確是在很早之前就已經開始了,本部門在本次運動會中的工作是訓練運動會的前導和旗手,這是一項我們從來都沒有接觸過的任務,但是,我們女工部人秉承著學習和創新的理念,積極學習,開拓創新,順利的完成了學院交待的工作,保證了運動會的如期舉行。在運動會的當天,我們又進行運動員的檢錄工作。適逢酷暑,天氣環境惡劣。但是部門的每一個人都沒有退縮,努力完成自己手中的工作,踐行著學生會服務全院師生的原則。無論是配合什么活動,無論是部門還是每一名部員,都會在活動中吸取教訓,收獲經驗。相信在未來本部門舉辦活動時,都能借鑒。

  四、配合其他部門工作

  本學期本部門還配合了體育部舉辦的春季師生籃球賽活動,以及配合生活部每月的寢室衛生檢查,以及寢室文化節活動。

  時間是流動的,可信念是不變的。回顧這學期我部的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開領導的指導,離不開學生會人員的奉獻,更離不開全院同學對我們工作的理解和幫助,把寶貴的時間和精力投入到活動中去,把汗水傾注在自己的崗位上,使我們取得了一次又一次的成功。

  本學期的活動已經圓滿的結束,可女工部前進的腳步卻從未停止。回首這一個學期,我們有得也有失,有苦也有甜,但是不論歡笑和淚水,都將會是我們每個人在女工部彌足珍貴的珍藏。在今后的工作中,女工部將以更加飽滿的熱情對待下一步的挑戰,以嚴明的紀律對待自己,嚴謹的作風對待工作。為臨床醫學院學生會貢獻更多的力量,為學生會抒寫更加輝煌絢麗的篇章。

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