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大學學生會學期工作總結

時間:2022-07-15 20:52:05 工作總結 我要投稿

大學學生會學期工作總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,讓我們一起認真地寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編精心整理的大學學生會學期工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

大學學生會學期工作總結

大學學生會學期工作總結1

  部門:十舍宿管部

  開學至今已有倆個半月有余,回想十舍宿管部倆個月以來的工作可謂千頭萬緒,但通過倆個月以來十舍宿管會新老干事共同努力以及部長們的耐心指導和細心參與,我部的工作取得了巨大的成功,下面對倆個月以來主要的工作作一下簡要性總結。

  迎新工作:20xx屆的迎新工作主要有20xx屆的老干事和部長完成,主要成員有(田楠,王健綸,王樹蕭,張博文,李長喜,于猛),田楠,于猛和張博文是負責十舍的迎新登記工作,期間態度認真,認真執行,同時為新干事的納新作好的了很好的宣傳;李長喜王健綸同學負責九舍、七舍的行李收款工作,工作期間兢兢業業,同專業收款人員配合默契作出了自己的一份力量,王樹蕭同學負責流動檢查,負責應急的行李供應,由于在今年暑假期間參加了宿管的組織的行李裝卸工作所以對此工作比較熟悉,同樣為宿管作出了很大的貢獻。

  納新工作:為給十舍宿管部注入有生力量,我舍老干提前開展納新工作,在迎新工作后立即開展納新工作,在十舍的大一新生中展開地毯式納新,挨個寢室走訪,宣傳宿管部的職能,同時又成立的專門納新的評委,做好納新時的出題工作,做到的公平,公正,和公開的原則,為十舍宿管會納到了一批精英團隊。

  花名冊及大板工作:花名冊工作是所有工作里部內認為比較復雜和繁瑣的一項工作,前后大約整了一個半月的時間才接近尾聲,包括花名冊的調換,新生電子版的整理以及打印剪輯,插放,同時包括新生電話的更新以及名片卡的更新,大板工作比較復雜由于系部接受消息不準確造成很多的重復工作浪費了時間,干事不能準確的反應信息造成二次重復。

  防火防盜宣傳:為加強十舍本樓的防火防盜宣傳,令各系做好了宣傳畫,同時進行評比,同時發現本樓的政法系防盜觀念比較弱,有個別寢室根本沒有鎖,輔導員監管不利。同時各系部統一安排時間進行了一次防火演練,提高的逃生的技術和經驗

  晚歸工作:此工作屬此學期新添檢查,故剛開始不太熟悉,但仍堅持按時檢查,把學生安全放在首位。

  值班巡樓:值班人員堅持在值班時間進行各樓層巡檢,發現政法,技術經濟系表現比較差,門鏡糊紙現象較多且屢勸不改。且熄燈后不閉燈,一樓三樓比較嚴重,空載現象亦比較嚴重,學生對其厲害程度得不到重視,但在院系聯合下現象相對較好。

  白天抽檢工作:此工作為新加工作但經檢查發現確實很有效,發現問題很多,對我們接下來的工作有很好的警示。

  總結:通過倆個月以來辛勤的工作,老干事提高了能力,有了更多的經驗,為以后更高一步的工作打下了很好的基礎。新干事熟悉了業務,為以后工作的展開打下了良好的基礎。我部在此做決心我們十舍全體成員一定更加努力不為名利不為職位,只為更好的服務于沈陽工程的廣大學生,為老師分憂,為沈陽工程芊芊學子打造最溫馨最安全的學生之家。

大學學生會學期工作總結2

  本學期以來學科部在院正確領導下,有條不紊的開展了一系列的工作,其中一些活動與方案更是得到了學生的好評以及老師的認可。在逐步工作逐步總結的基礎上,學科部逐漸形成了一個日逐標準化的工作體系。現將一些工作簡要總結如下。

  一、內部建設

  在本學期的工作中,學科部一直重視其部員的綜合素質培養,在不斷加強內部成員的思想政治教育,提高整體道德修養的同時。不斷鍛煉各部員的工作能力和提高各部員的工作效率。也在不斷地完善部內的規章制度,并嚴格的執行和實施。同時也積極協助他人的工作,努力提高自己的工作能力。為加強學科部的工作效率,我部在工作中展開分工不分家的原則,定期召開工作會議,并嚴格考勤,及時肅清部內的不正之風。爭取讓每一個部員都能得到鍛煉。

  二、開展活動

  1、"我與我的大學"主題演講比賽

  我們這次活動是在開學之處也就是9月份舉辦的,還記得當時剛剛當上學習委員,剛剛進入學生會,剛剛成為學科部這個大家庭中的一員,內心的激動與喜悅是不言而喻,因為對這次活動充滿向往與好奇,我也參加了這次活動,而且還榮獲二等獎尼~,活動結束后,我們打掃了"戰場"、撤離后,就直奔G3國際大酒店(后來我也發現這里就是我們每次戰役后的聚集地)、后來就....

  2、"機電杯"新生辯論賽

  這次活動也可以算是一個維持時間比較長的活動,從籌辦比賽到預賽,半決賽,到決賽將近一個月的時間、我們每個人都各盡其力,旭姐和林哥也給我們布置了很多任務,找宣傳部做橫幅,找教室等、付出汗水與辛苦是應該的,收獲也很多,我們干事之間的友誼在一起工作中也逐漸加深、我也在那時看到我們的未來一定會越來越好、

  3、期中學分檢查

  雖然這不算是我們舉辦的活動,但也是我們工作的一部分,所以我也寫進我的工作總結中,這次任務是去在期中的時候抽查09,10,11級各班的出勤狀況,第一次是我和高楠點10級的課,下面有點混亂,而且10級的讓我感覺有點囂張,點名蠻不在乎,所以當時有人帶人喊到我也沒有發現,當嚴肅的周大人提出我們的弊端時,我也積極地聽取,在后幾次的點名點的還算順利,不過也難排除有人冒充的嫌疑、在以后的工作中,我會更加努力,我也期待明年的期中學分檢查我會做的更好。

  4、“你不知道的挑戰杯”校巡回演講

  這次活動我參與了很少,大多數是旭姐和林哥來聯系校學科部的學長們組織活動,我們只是搬了搬海報架,幫忙布置了會場。還記得在活動結束時,我還向挑戰杯的獲得者提出一個小問題。嘿嘿,總之,這次活動還是有意義的。

  5、科技定向。

  這次活動算得上使我們目前舉辦的比較隆重的活動,活動是由我們與其他三個學院聯合舉辦,我們作為主辦方當然要付出許多,除了在活動前期像往常一樣寫策劃以外,拉橫幅,找場地也是必不可少的,還記得活動那天我們還去G3門口宣傳我們的活動,晚上和高楠、邵越一起去環宇挨班宣傳,終于,功夫不負有心人,參加科技定向的人數超過100。激動啊!在活動那天在忙碌中看到他們參加活動那個開心,站在終點看到大家流露出歡樂的笑容,作為策劃活動的參與者,心里有一種說不出的幸福。

  6、每日必做

  檢查11級各班每日早晚自習的出勤狀況使我們學科部最驕傲的活動。因為這是我們部門最驕傲的事情,為了保證學院大一新生的出勤率,我們一直保持著認真負責的態度,公平公正,當然,付出總會有收獲,這一學期也即將結束,我們的工作也取得了可靠的成果,各班的出勤率都比較高,對此,讓我們深感驕傲。

  三.配合其它部門工作

  在本學期學生組織主辦的活動中,學科部都奉獻了自己的力量,在我們學院的迎新晚會中,作為學科部的一員的我積極去幫忙,雖然沒有作太多事情,為活動的順利進行貢獻了力量,內心還是很激動的,,我們雖然沒有直接參與演出,但是我們積極的配合工作,也為演出的順利發揮了自己的力量。學科部在本學期中的一系列活動都以服務于廣大師生為宗旨,在工作中鍛煉了其部員的工作能力,提高綜合素質,也方便了其他各部的工作。同時也增長了經驗。問題也是存在的,但是我們每一個人都是真正用心的奉獻自己的力量,努力的在工作,樹立自己學生干部的良好形象,我們在不斷吸收經驗教訓,不斷的完善自己,遇到困難不會灰心更不會輕言放棄,

  我也同樣相信在以后的工作中我還會在不斷地進步中提高,不斷地努力中繼續完善。也相信在部長、副部的領導下,下學期的工作我們將會完成的更好更出色,我們的部門、組織也會越來越團結、越來越好!

大學學生會學期工作總結3

  我在學生會的主要工作是:組織和督促各部門的工作、統籌和協調各部門之間的合作關系、協調與兄弟系和院學生會的關系,對于本年度的工作總的來說目標基本完成。在這里我想總結的太多了,可是真的沒有那么的時間和精力和大家一起分享,今天就最為重要的幾點來談一下吧:

  首先,在團隊建設方面。我認為我們做的真的不夠好,表現在有效溝通太少:部門之間聯系不密切,部門內部溝通太少,主席團內部出現很畸形的溝通;工作分配不合理;工作積極性不夠高;工作中出現的困難和問題沒有找到正確有效的解決方法;這些問題最主要是我沒有起很好的領導和監督作用,一開始我們的重點就放在舉辦活動方面,沒有把主要精力放在這些方面,對于內部建設沒有很全面的認識和方案,當然我們在工作中發現了很多問題,同時也解決了很多問題,有些是深層次的工作體制和干部素質問題,為此在十一月我著手準備并實施了《干部培養方案》,現在還很難來評價這個培訓的效果,可是我想要說的是這個培訓絕對是有必要的,對于我們的工作和學習十分有利的,對于我們個人的成長也是很有好處的,在今后的工作中我們會繼續對自身加強學習和培訓,以達到有所學習有所鍛煉真正“提升自己,服務他人”的目的!

  其次,在日常管理方面。對于這一點,我們相比上一屆還是有所提高和改進的地方,但是在一開始的一個月里面日常工作的還是頻繁出錯,客觀方面來講這是可以理解的,主要的原因就是對基本工作不熟悉,工作銜接不好。但是,日常的管理還有其他方面的問題都是由于部長把關不嚴,干事辦事不細心負責,主席團沒起到監督和協調作用,在最后的兩個月中我們的日常工作好是很順利的,這不得不承認我們在這方面花了很多精力,是大家齊心協力的成果!

  再次,在舉辦活動方面。這學期來我們的活動接連不斷,從拔河比賽到第二屆“指點江山”辯論賽,從模擬招聘會到趣味籃球賽,從xx大課堂到元旦晚會,我們一個接一個,有時候甚至相互沖突。從中我們也發現了很多問題并及時得以改正和調整,這些活動很直接的反映和檢驗了學生會的整體能力,很大程度是鍛煉和考驗了我們每一個人的能力,但是也有一些弊端,活動多了大家都弄得好忙好累,也會影響日常的工作,有些活動也辦得很糟糕,本學期的活動出現的問題主要表現在:活動不精、效果不佳、組織決策失誤。針對這些問題我們下學期會相應的減少活動的安排,在滿足計劃活動外少穿插其他活動,要保證質量和效果,活動前更加審慎的看待活動舉辦的必要性,活動后要深刻總結,找出好的一面供大家分享,不好的一面讓大家借鑒,讓我們做的更加完善,這才是最重要的!

  最后,在這半年里我個人還是學到了很多東西,得到了很多鍛煉,外部的機會可能比較重要,但是我還是想說最重要的是我們有沒有準備好主動學習的姿態,假如我們準備好了就不會怕犯錯誤,因為你不犯錯誤就不知道我的短處;假如我們準備好了就會主動做事并非等著上級催你;假如我們準備好了是不會為自己找理由的而是找解決問題的途徑!我們都要多學習別人的優秀之處,讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱萬種人。我們要相信孔子的一句話:“擇其善者而從之,其不善者而改之”,每個比自己在某些方面優秀的人都是我們學習的對象,首先要發現和承認自己某些方面的不足,努力使自己變得完善!

  第一、在日常管理方面。要繼續發揚我們有些的地方,對于有些工作方法還要予以改進和創新,保持我一貫堅持的工作思路,把日常工作落到實處,真正的達到為同學服務的目的,在日常的查課、查操、查衛生和晚歸,要積極與班委溝通,我會繼續開展與班委的交流座談會,聽取同學的意見,促使到我們避免和減少工作的失誤、改進工作方法、提高工作效率!為此我們根據大家的提議搞一個女生節和寢室風采展示大賽,以關注弱勢群體,關注生活為題材來做好這些活動,這些是我們上屆學生會沒有涉及到的新活動,沒有經驗可循,,我相信大家能夠做好!

  對于下學期的工作計劃我想從以下幾個方面來講:

  第二、在內部建設方面。要把重心放在干事的培養方面,本學期的主要日常工作已經在11月份都交給干事在做,可是這些都還不夠,還要讓他們能夠參與到活動的策劃、組織、分配和協調,要讓他們能夠真正有所鍛煉,各部門應該相信我們的干事,大膽放權,讓干事得到充分的鍛煉,我們主席團和部長有責任把他們培養成學生會乃至社會需要的人才,這不僅需要我們部長們不努力,更需要各位干事們用“心”,為此我們將會在下學期開展第二輪干部培訓和“讀書工程”活動,著重提高學生會干部的能力和素質,在我的任期內要把這個活動持續到本屆學生會結束,讓大家形成主動學習的好習慣!在五月份的時候我們還會相應的舉辦內部的聯誼活動,增強內部成員之間的交流和友誼,讓大家在工作中成為互相合作的同事,在生活中也能夠像朋友一樣,真正能夠感受到學生會這個大家庭的溫暖;

  第三、下學期的活動堅持少而精的原則,重心轉移到學術性的活動上,例如管院的技能節,每個系舉辦能夠代表本系特色的活動,為此我們還要努力積極籌劃活動的內容和形式,克服一些客觀上的阻礙,立足于本系的專業設置,保證本系的特色優勢,把這個活動做成我們的招牌活動,做成管院的精品活動!這是下學年最重要的活動之一,我相信在這半年積累的那么多活動的經驗的指導下我們完全有能力和十足的信心,把這個活動搞好!當然我們還會尊重廣大同學的提議,舉辦體育類的友誼比賽,增加本系學生的活力和提高大家的運動熱情。下學期我們應該從開學就要準備“三下鄉”的相關事宜,三月份就開始積極準備選地點、定主題,五月份開始組織相關的文字和電子材料,聯系好三下鄉所在地的聯系人和負責帶隊指導老師,要做出一些實質性的工作,可以對所調查的農村經濟提出一次而建設性的意見幫助其經濟發展,可以嘗試聯系貧困地區的招商引資工作等等!

大學學生會學期工作總結4

  每一個學年開始,學生會都會進行一次“大換血”。從主席到各部門干事,所有成員都會以一個嶄新的面貌對待學生會工作,迎接新的挑戰!

  本學期,在學校領導和團委書記潘曉燕老師的大力支持下,我們學生會工作開展得有條不紊,有聲有色。

  與往界學生會工作相比,我們這學期的工作有以下幾點改革和創新:

  1)各部門分工明確,嚴格執行學生會各項規章和制度。

  2)實行副主席負責制,兩位副主席分別負責社團部,宣傳部,體育部和文娛部,網絡部,外聯部。

  3)增設主席助理一職,整理學生會成員的工作檔案并起到高一高二學生會成員相互溝通的橋梁作用。

  4)將實踐部正式改名為外聯部,負責十四中與其他各校的聯系及交流工作。

  5)學生會招新采用各部長負責制。

  6)宣傳部策劃了首期校報,并開設“校園之星在線訪談”。

  7)廣播站重新開播。

  8)本學期學生會組織的各項活動都進行了等級評定。各項活動從“組織策劃周密程度”和“活動的收效”兩方面進行初評,最終以A,B,C,D四個等第評定。

  9)本學期學生會例會由原來的每周五中午改為每周一中午,并在每次例會上請學生會成員展示各自特長。

  下面簡單介紹一下本學期學生會,團委開展的活動:

  1)學生會組織開展慶祝教師節系列活動

  ①9月8日早上6:50~7:30,學生會十幾位成員在校門口給自己親愛的老師送盆景,祝老師教師節快樂!

  ②9月8日,9月11日中午各班同學廣播為自己的老師送祝福。

  2)9月8日中午學生會社團部進行了新一次的社團招新,新增了口語社,邏輯推理社,爛柯棋社,韓語社等社團,參加社團招新的人數有大幅度提高。

  3)9月18日,以“紅色的長征路”為主題的英語口語大賽在微格教室舉行,最終高二(6)班的史青獲得了第一名。

  4)9月10日~9月16日是普通話宣傳周,學生會外聯部進行了普通話調查。

  5)9月11日~9月22日進行了新一輪學生會招新,副主席林淡秋為總負責,最終15名新成員加入了學生會。

  6)國慶期間,學生會主席團對13位學生會成員進行考核,最終所有同學都表現出色,通過了考核。

  7)9月26,27日,學生會組織“桑美”臺風救災捐款,潘杭琴等7位學生會成員參與,共募集捐款上千元。

  8)社團部邏輯推理社作為新興社團受到媒體關注,錢江晚報了學生會社團部干事,邏輯推理社社長王杰。

  9)學生會成員分發團委有關誠信的調查問卷。

  10)10月外聯部初步建立杭州市重高學生會聯系網。

  11)10月9日學生會第四次例會成員們各抒己見,為建設團結,和諧的學生會提出建議和意見。

  12)校運會期間:

  ①學生會挑起維持比賽場秩序的擔子,各成員分工明確,較好地完成了各自的任務。

  ②王杰,竺映波等同學把學生會流動小賣部經營地有聲有色,為同學們提供了方便。

  13)11月27日陳時文等同學制作完成了秋假“最有意思的照片”展板,在校園內展示,深受同學們喜愛。

  14)12月5日,外聯部干事組織了歡送上界學生會副主席馬依葦去新加坡學習的聯歡會。

  15)12月中旬,校報“翠谷”的第一期與同學們見面,受到同學們的好評。

  16)12月19日~23日,金展蕾,朱云晨組織的“宏揚中華文化”主題知識競賽隆重舉行,競賽涉及茶文化,歷史,地理等方面,內容覆蓋面廣,同學參與熱情高,最終高一11班和高二6班獲得金獎。

  17)12月23日中午在校體育館盛大舉行了“MerryChristmas”主題社團游園會同學們參與熱情空前熱烈,以圣誕老人扮相出現的社團部長葉蔭讓人眼前一亮,整個游園會熱鬧有趣,活動眾多,受到學生歡迎。

  18)12月29日~30日,“杭十四中十佳校園歌手大賽”火熱舉行,十四位選手風格各異,但都青春動人,歌聲優美,魯曉虹等老師擔任評委給予選手們高度評價,最終按照得分,十佳歌手火熱出爐!

  下面公布各活動等級評定:

  1、“宏揚中華文化”主題知識競賽

  組織者:

  等級評定:A

  2、“MerryChristmas”主題社團游園會

  組織者:學生會社團部——總負責:葉蔭

  負責人:

  等級評定:A

  3、“杭十四中十佳校園歌手大賽”

  組織者:學生會文娛部——總負責:

  負責人:

  等級評定:A

  4、校報“翠谷”第一,二期

  組織者:學生會宣傳部全體成員

  等級評定:A

  5、普通話調查

  組織者:學生會外聯部——總負責:

  負責人:

  齊彥男

  等級評定:A

  6、“桑美”臺風救災捐款

  組織者:

  等級評定:A

  7、“最有意思的照片”

  組織者:

  等級評定:B

  8、“紅色的長征路”主題英語口語大賽

  組織者:

  等級評定:B

  9、教師節系列活動

  組織者:學生會全體成員

  等級評定:B

  10、社團招新

  組織者:學生會社團部

  等級評定:B

  在這一個學期中學生會工作有變革,有創新,有值得肯定的地方,但仍有一些方面考慮不周,希望下學期我們學生會成員共同努力,為同學們組織出更受歡迎,有意義的活動,把學生會成員最佳的風貌展示給大家!

大學學生會學期工作總結5

  在院學生會工作已有一年,回首往昔,真是感慨萬千:從過去的膽小經驗淺薄到現在的熟練工作,從過去的手足無措到現在的條理清晰,從過去的一片空白到現在的豐富多彩,而這些都是我進入院學生會的成長。

  在這一年中,我主要工作內容是本部門的關于團員資料的整理,和協助其他兄弟部門的工作。如:文藝部的K歌比賽、體育部的籃球賽、足球賽、生活部的棋藝比賽、紀檢部評比優秀班級等活動。讓我們學會了團結、合作。當然工作中也出現而來許多的不足之處:

  (1)我們作為院學生會的新成員由于工作經驗不足,工作分工與同事協作方面做得不是很好,導致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明了,在擬定一些通知方面出錯很多。

  (2)做事缺少主見,膽子不夠大,心不夠細;導致有時工作比較死板。

  (3)缺乏與學生會其他部門的溝通與交流;及與老師的溝通。

  經過了舉辦這些活動和了解不足之處,我也深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開院團委領導的指導,離不全體系學生會干部兢兢業業的奉獻,更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是院學生會干部本著“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神,

  把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經受住了各種考驗,順利完成了各項任務。

  上學期的工作已經結束,我們部門出現了問題很多,我們也學到了許多寶貴經驗。經歷了這么多的工作和活動,自然也使我們學習和掌握了很多工作的方法和技巧,為我們接下來的工作打下了基礎。在以后的工作中我們將盡己所能,比以前做得更好!相信在這學期,院團委組織部會以更出色的成績完成自己的工作。總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。尤其是在上學期最后階段舉行的“春之聲”閉幕式晚會,我感慨到原來每場晚會的背后都需要這么多人做這么多的努力才完成的。每一個細節都需要重視,每一步都要求到位,小到擺放桌椅,大到舞臺布置、節目培訓。

  如果我是組織部部長,我會認真履行崗位職責,作為一名長期在組織部門工作的組織部干部,牢固樹立了部門工作無小事的思想,始終保持良好的精神狀態和高度的責任感,認真遵守院學生會紀律,時時處處嚴格要求自己,做到嚴謹細致、一絲不茍。管理好大一、大二、大三等團員資料和發展新團干。做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作,完成學生會交辦的其他任務。我會堅決服從團委老師的安排,堅持從細節入手,從小處著眼,力爭把每一件事做細、做實、做好。不斷

  提高自身素質才能把我們的工作做到位,才能更好的去服務同學。

  每一個點成績都離不開團委老師的指導和支持;無不凝聚著我院團委學生會干部每一位成員的辛苦勞動和心血,更離不開積極參與到活動中的廣大同學。在過去的一年中,我們看到過彩虹但也經歷了風雨,我們堅信,在團委老師的關懷和支持下,在我院全體學生的共同努力下,在未來的日子里,我院團委學生會一定能夠做得更加出色!

大學學生會學期工作總結6

  時光荏苒,歲月如梭,第六屆學生會辦公室在工作中取得了驕人的成績,站在巨人的肩膀上工作,這對我們第七屆學生會辦公室既是鼓勵也是挑戰。我決定在今后的工作中,根據辦公室自身職能特點,吸取前幾屆的經驗教訓,團結進取,銳意創新,為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻。在工作中我們注重工作效率,注意工作方法,協調各部。為使佳木斯第七屆學生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃如下:

  一、加強內部建設

  1.基于辦公室工作性質的特殊,要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟,敏銳的政治頭腦。所以在下一步的工作中,要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置,辦公室每周定期進行理論學習,學習內容由辦公室主任擬訂。學習結束后,要求上交學習心得,由主任親自批閱,存檔,并裝訂成冊。

  2.辦公室是學生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關系到辦公室在學生會中威信的樹立,也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情,調動起每個辦公室成員的積極性,提高辦公室的凝聚力,我決定,不定期的與辦公室成員談心,了解每個成員的實際困難,并想辦法幫助解決,使他們感受到學生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學生會的工作中來。

  二、以人為本,強化管理

  1.在辦公室內部實行簽到制度,由主任親自負責,真正的做到量化工作業績。

  2.為確保辦公室高效率的開展工作,辦公室實行強化管理,每人上交課程表,主任可以做到統籌的安排委員的課余時間。

  三、明確分工,細化責任 由于辦公室工作可以大體分為三塊,分別由專人負責,把責任落實到個人,誰出問題誰負責任。

  1. 事務通知 事務通知是辦公室開展工作的一個重要環節,能否通知到位關系到學生會工作能否高效的進行。該項工作由郭凱負責。負責人員必須能夠了解學生會人員聯系方式的變動,掌握需學生會成員的準確聯系方式,在接到指示后,及時的'把通知下發給相關人員。通知后做好通知記錄,及時的把特殊情況反映給相關領導。由與第七屆學生會剛剛成立,人員變動較大,郭凱的近期工作是收集各部門成員資料,制作新的通訊錄,以保證工作可以盡快順利開展。

  2. 備品管理 備品管理是學生會工作的后勤保障,備品管理工作由黃佳坤負責。學生會倉庫鑰匙由備品負責人保管,并負責外借備品的回收工作,每次活動前由該負責人負責學生會備品的出庫入庫工作,學生會備品由該負責人負責定期清點維修。黃佳坤的近期任務是重新清點學生會備品,對學生會現有可用備品進行登記。

大學學生會學期工作總結7

  時光飛逝,轉眼間本學期的教學安排即將結束,團總支日常工作及舉行的活動也已暫告一段落,我們組織部作為團總支的一個核心部門,面向全系的團員工作,回顧這一學期,我們部做了認真的工作總結,這一學期里組織部在校領導是我校領導的領導下,戲團組織老師的指導下,及全系團員同學們的監督和配合下,各項工作有序而有成效。在同學們中起到了良好的帶頭作用,在一定程度上做好了老師和同學之間的橋梁。

  在一學期里,總起來說,通過大家的努力,取得了較好的成績,以下是組織部在xx年下八年的你工作回顧與總結:

  一、團的組織建設方面

  我部門及時并認真地做了團員注冊、發展新團員、組織關系轉入(大一)與發放(大四)、團費收繳、開展團日活動、資料整理等工作,總的來說還算按時按量完成了,讓我們在行動中不足,不斷進步,讓每項工作越來越規范。

  (一)、團員注冊及發展新團員工作

  本學期我們按照院團委的要求,及時統計更新我系團員人數,對全系學生團證及時注冊,及時做好記錄工作后上報領導。并且按照學院的所給的時間要求進行入團的大力宣傳,告知想要進黨必先入團,總的來說結果不錯,把系內發展突出、思想素質較高的青年,充實到團員隊伍中來,發展了不少團員。

  (二)、組織關系的轉接以及團費收繳工作

  按學校工作安排,我系組織部在規定時間內完成了組織關系的轉接工作。在團費收繳方面,根據我系團員人數及時收繳團費并做好記錄工作。08到10級1.2元每團員,11級老團員3元每團員,新團員5元每團員,之后向上級報告并按時間匯入學院指定賬號。

  (三)、團日活動工作

  為豐富同學們的校園文化生活,全面推進大學生素質拓展計劃,在院的要求與同學們的期盼下,我組織部決定以每個團支部為單位,11級學生每星期二里(10級每半個月)每個團支部進行一次團日活動,并要求每個活動做到了有計劃、有過程、有記錄、有總結、有匯報,在指定時間由團支書將該活動策劃及總結上交(紙制版與電子版各一份),在此過程中團支書集中反映同學們熱情高漲,樂于參與,能將支部的同學的心連在一起,更加團結。考慮到大三、大四忙于學習與工作的事,因此他們若有時間則進行。

  (四)、資料整理工作

  本學期組織部把該收上來的的資料作了明確分類與整理(如:11級新生的團檔案,學生個人檔案,錄取通知書,準考證等),該上交院里的及時上交,未上交的與組織部自己保留的都分類存好。

  二、常規工作

  組織系統承擔的團內工作任務較為常規,周期性較強且一般的任務量較大。過程顯得混亂,因此組織部在困難的條件下探索經驗。在組織系統注入“新鮮血液”后馬上制定了一系列職責和操作步驟,安排具體成員承擔一定的工作,形成了良性的工作循環和責任制,組織系統的常規工作大有改觀,得到了肯定。另外,團務管理和團費收繳也安排有專人負責。另外,組織部進行相互監督制度,在督促中不斷進步,使每個人早日成熟。

  三、干事的培養

  期末將至,大一年級的干事也擔當了一部分工作的實際操作。大一的組織部干事越來越重要了。內因是事物發展的決定性力量,所以,大一干事的培養也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深入與他們進行交流并從他們身上得到好的工作經驗進行集中討論,并又在其它干事中進行推廣,這也是我們干部培訓工作的一部分,做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準則。

  原則性是組織部干事的優秀品質,所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干事中強調,新干事必將在今后的工作中成為系里團委的中堅力量,所以組織部對新干事的培養非常看重。

  四、總體回顧

  半年的工作時間不算很長,但這可以給我們留下一段好的回憶,也可以使組織部干事逐漸走向成熟。組織部的工作經歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩健的“三步曲”。面對漸漸成熟的組織部,我們一起探索工作經驗,在合力解決一個個任務后,我們對自己的工作有了重新的認識,我們有了學生干部不畏懼困難的精神;在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時,我們開

  始抓細節,從學生干部培訓到新干部的培養,讓這份成熟站穩了腳跟,我們有了學生干部自我意識;在成熟的組織系統向穩健的組織系統邁進的今天,我們更加展望未來,立志要發揮出組織部的創新能力和實踐能力,在系團委這個大家庭中發揮出更大的作用。

  這個就是我這個學期的總結,在系團總支的指導下,系領導的關懷與支持下,全系同學的積極參與下,該學期的工作還是基本完成了的,但同時組織部也清楚地認識到自己的工作中還存在著不少問題和不足。面對工作中的不足和缺點,我部會仍不斷的總結,強化組織概念,爭取在以后的工作中能夠避免同類問題的發生。

大學學生會學期工作總結8

  伴隨第四屆分團委學生會的成立,新一年的學生工作已邁出步子。女生部將在新的一學年秉承往屆女生部在服務學生工作中的優秀傳統及經驗,并改善以往工作中的不足。進一步完善和發展我部,經過對上屆女生部組織協助工作總結及對今后工作的展望,新學期,女生部將以嶄新的起點攀向新的高峰。我們將堅持以“關注女生,服務女生,提高女生”的部門宗旨,“善于創新,樂于奉獻“的工作方針,廣泛帶動全院同學開展各種有益,有趣的活動,讓同學們認識和了解女生部,并通過我們的努力將他們的熱情與活力注入校園。

  一 、部門職能規劃

  部門職能更加完善細致——服務工作扎扎實實從基層和細節做起。(具體措施未一一闡述)

  (1) 發揮部門特色,區別于其他部門。

  (2) 服務大眾,從基層做起,從細節做起。

  (3) 調動干事工作積極性——實行部內“杰出之星”評比

  (4) 培養干事工作能力——實行干事小培訓計劃

  (5) 部門工作有序分工合作——設置職能小組制

  (6) 部門制度建設——嚴抓部門內部紀律問題

  二、部門活動規劃方案

  (1)女生節系列活動

  女生節系列活動是女生部每年活動的重頭戲。在今年女生部新成立之后,校學生會女生部更能夠聯合各學院進行校際活動的舉辦,集思廣益,造福廣大同學。女生節系列活動分為兩大板塊,一是女生部舉辦的活動,二是女生部聯合學院學生會舉辦的活動。

  (2)母親節系列活動

  孝敬父母是中華民族的傳統美德。雖然五月的母親節是自西方傳來的節日,但這并不影響中華兒女借此來表達對母親的感激和敬愛之情。由于客觀條件的限制,許多學生都是外出離家求學,因此在這天無法回家盡孝。在今年的母親節里,建議一改往年的拖拉,及早為母親節做準備,提早為母親節征集賀卡,讓同學們填寫對母親的祝福,然后提前一周寄出,最好能夠在母親節當天讓眾多母親收到孩子自遠方寄去的賀卡和心意。

  (3) 女生小貼士

  這是本部門新提出來的,到現在尚未真正付諸行動的一個活動。今年要落實這個活動,有這幾方面工作要做:1、和老師、學生會溝通,明確關于各宿舍樓下宣傳欄的申請和使用問題。

  2、提高女生小貼士制作的質量,可以考慮和宣傳部合作。

  3、進行校園調研,明確女生們希望得到的是哪方面的訊息。

  (4) 女生系列講座

  1. 商務形體化妝禮儀講座

  這類講座是很有必要開展的講座,通過開展講座為全院男女生提供各種不同需要的關于禮儀、化妝、儀表、時尚、健康等方面的資訊和信息,培養同學們積極向上的審美觀。可以提高全校禮儀的專業素質,提高女生們的外表形體素養。切實為女生提供服務,并且提升華工女生形象,使之內外兼修。

  2.女性職場講座

  在關于服務女生生活和維護女生權益上應該更加深入一個層次,可以開展切實有用的職場培訓和就業指導講座。

  問卷調查。

  進行一次全校范圍內的問卷調查,了解女生關注的焦點問題,作為工作依據,并以此擴大我系女生部的影響力。

  青春風采健美操大賽

  四月份開始備戰校健美操大賽,健美操大賽是以“宏揚團隊精神,盡顯青春風采”為主題,充分體現了現代大學生的青春魅力的一項活動,通過健美操大賽能夠提高同學們身體素質及競技意識,使全院學生個個成為精神面貌良好,追求美好事物,熱愛生活的現代大學生。

  開展七彩女生周之“七彩校園,多才女生”活動。

  創建女生部落

  在以上活動的基礎上,建立女生們自己的家。在這里大家可以盡 情學習和交流各方面經驗,建立屬于女生自己的樂園,讓她們有家的歸屬感。了解女生需求,為她們提供及時有效的幫助。這個集時尚與傳統于一體的組織,一定會發揮其“內修涵養,外塑形象”的作用。

  以上只是本部門初步的活動及部門建設規劃,具體本部門將切實量行而做,配合學生會完成好部門工作,以更好服務全院學生!

大學學生會學期工作總結9

  一個學期即將結束,辦公室在老師和主席團的指導和帶領下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務,發揮了組織、協調以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃。

  第一、組織協調

  辦公室作為學生會的橋梁,部門在本學期的各部門之間的協調工作上發揮了良好的作用,得到了老師、主席團、各部部長及干事的肯定。使學生會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。

  第二、物質保障

   另一方面,辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統,及時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強烈的責任感,克服了大量的困難,保證了學生會一切活動的順利開展和進行。

  辦公室在本學期能夠及時地為各部門的各種活動提供相應的物品,保證了各部門活動的順利開展。同時,通過一學期的工作,也發現了一定的問題,如物品的存放較為混亂,分類不夠系統等問題,這也是辦公室下一階段工作重點改進的地方。

  第三、部門活動的開展

  本學期,辦公室除了做好各主席團和各部門的后勤保障工作以外,還開展了一些生動、有積極意義的活動。

  借以長征勝利七十周年、學生會建立團支部為契機,由辦公室主辦的“時事論壇”,就長征精神與八榮八恥;長征精神中的忠誠與信念;弘揚長征精神以及如何將長征精神融入學生會的工作等問題進行了相關的討論。增進了學生會各個部門之間感情,也激發了與會同學的熱情,增長了信心。另外,辦公室還協助生活部舉辦了“飲食文化節”,參與了宣傳、問卷調查和統計等工作。在工作之中干事的廢寢忘食、無私忘我的工作態度,讓人感動,在所有成員的共同努力之下辦公室僅用了一天的時間便將一千五百份調查問卷的二十余道題目完全統計出來,并最終交由權益部形成提案。

  本學期,在主席團的指導下,辦公室還主要負責了《首都**大學學生會手冊》的編纂制定工作,我們在參考了上一版手冊的基礎上,根據學生會的發展的,與時俱進,對一些不合乎現在發展、環緊等因素需要的條款,做出了修改、刪減和增補。

  此外,辦公室還在如“艾滋病日”等一些世界性的節日等自制海報,宣傳節日,力圖在普及知識的同時,讓更多的同感受的學生會的溫馨,也取得了一定的效果。

  在活動開展的過程之中,辦公室所有成員的表現出了極高的熱情和責任心,克服困難,積極的發表自己對活動的看法和想法,集思廣益;同時主席團和各部的部長、干事也對辦公室的活動的開展給予了極大的幫助,使幾項活動都取得了圓滿成功。

  第四、部長工作總結

   本學期以一名部長的身份為學生會繼續工作,感到壓力大了、責任也重了。我本著“全心全意為同學”服務的學生會根本宗旨,帶領辦公室干事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內部,通過開展豐富的活動、給予干事更多的、更豐富的鍛煉機會,以及加強辦公室成員感情等多種舉措,維持干事的積極性和熱情,培養他們的工作能力和責任感,并著力在維護干事的利益不受到損害,使辦公室成為了一個有凝聚力、有戰斗力的團體。

  當然,在一學期的工作之中還是發現在我自身的很多問題。

  首先,在領導辦公室的方面上。我實行了“競標制度”,希望在有任務和工作的時候能夠讓干事自己把握、爭取機會。雖然初衷是好的,但是效果并不理想,最終一些外向、勇于嘗試的同學得到了很多的鍛煉機會,而另外一些干事則沒能得到太多鍛煉的機會。產生了一些消極情緒。

  另一方面,辦公室本學期的工作并沒有為每一位干事提供適合他們特長的鍛煉機會,作為部長我在安排和協調上負有一定責任。

  此外,在一些大型活動上,也有一些細節上的失誤。比如校園歌手大賽,由于種種原因,造成了嘉賓臺簽上的漏打、錯打,以及現場物品不夠齊全完備等一些問題。盡管都及時的進行了彌補,物品也及時的補充上來,沒有造成大的問題和事故,影響到整個活動的進行,但是其反映出的我在工作上的一些問題是不可避免的。但我相信,工作經驗的積累以及我個人追求更好的行事準則,這些問題都會盡快的得到解決,我也會在一次次歷練之中成長起來。

  第五、下學期工作展望

   下一學期,辦公室將繼續協助主席團工作,發揮學生會“秘書處”、“紐帶”的作用,做好校學生會和各院系之間、校學生會內主席團和各部門、各部門和各部門之間的聯系、協調工作。繼續發揮辦公室在學生會中“家”的作用。

  在活動開展方面,下學期我們將迎來辦公室主辦的“十佳教師”的評選活動,我們將盡心盡力,發揚辦公室一貫的優良傳統,成功的舉辦一屆有特色、有思想的評選活動。

  同時還會一如既往的協助各部辦好各種各樣的活動,特別是“女生文化節”。為各部提供可靠的、及時的后勤保障。當然辦公室的工作重點除了要在物質后勤上繼續發揚一貫的優良傳統,做好保障外,學生會內部的思想建設,更是辦公室下一學期的工作重點,力求在提高學生會成員的自身素質上有所貢獻。

大學學生會學期工作總結10

  本學期的工作既將結學到現在給人的第一感覺是忙,第二就是快!學校最近開展活動比較多,也比較活躍的束,自開時期;所以也是學生會工作較忙較累的時間,尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少,成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作,開展及參與活動,部門管理三個方面來總結:

  第一、在常規工作方面,首先我們能夠圓滿完成院團委,學生會布置的工作任務,每個月的工作量都完全達標!這個學期我們部門做的主要工作有:

  1、傳達上級通知和協助其他部門出海報,做宣傳;

  2、對宣傳板,宣傳欄的管理;

  3、黑板報的評比工作。

  在這三個方面我們根據不同的問題采取了不同的對策,并取得了一定的成功:

  (1)出海報,通知這一塊,通過與各系宣傳部長的交流,我們也采用了勞動責任承包制,每次活動的海報由一個部員負責包下來,由他聯系部內人員做幫手完成工作任務.由來我們把工作表現與評優評干聯系在一起,這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛煉的機會,同時部門內又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯系,促進了部員間的了解,使整個部門更加團結有力!!

  (2)為管理好宣傳欄、宣傳板,保證宣傳工作有條不紊的開展,我們還做了以下二步工作:a頒發相關的管理條例,明文規定要求借用宣傳板須申請,登記,按時歸還.b特別開了一次會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環境的工作。

  本學期我們在工作中可以說是盡心盡力,始終堅持以服務他人超越自我為宗旨.這也贏得了其他部門的尊敬和支持。

  第二,開展活動方面,由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動.大學生作品交流會可以說是我部一個比較有特色,有影響力的活動,相比上學期的金秋書畫展,本學期的這次紀念“5?12眾志成城,愛我中華”宣傳活動更是令人熱血沸騰旨在迎合院團委積極加強學生愛國主義教育要求,培養同學們自強不息、艱苦奮斗的優秀品質。在這個特殊的日子里同學們在用自己的方式表達著自己對祖國的無限熱愛和作為中國人的無比自豪。我們風雨同舟,并肩前行。

  大學生是祖國事業的接班人,是社會主義事業的踐行者,我們要時刻將自己的命運與祖國的命運相連。在緬懷遇難同胞的同時更應該發揚中華民族不畏艱難、不屈不饒的精神,以昂揚的斗志和無比的愛國熱情投身于社會主義現自強不息艱苦奮斗”的汶川精神,積極投身到現代化建設當中。多難興邦,積極發揚“勇敢團結自強不息艱苦奮斗”的汶川精神。愛我中華!

  第三,部門內部管理方面,首先嚴格按學生會管理條例執行,同時采取了一些有效的措施,如寫個人工作感想了解部員想法部員值班表(xx負責策劃的),還有定期的交流會。加強部員之間的交流,同時吸收一些好的建議。

  盡管如此,我們部門還是存在一些問題,工作中難免出現錯誤與缺陷;在一些細小的方面有待加強。總體而言,我們部門本學期的工作是比較成功的,有積極而端正的態度,有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好,我們一直在努力,在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。

大學學生會學期工作總結11

  新的一月又到來,我們文宣部x月份的工作也要有序的開展。在我系老師悉心指導,各部門團結協作共同努力下,我系團總支文宣部也在上月完成了各項工作。文宣部作為我系團總支部門之一,將繼續堅持“服務同學鍛煉自我”的工作方針,汲取以往工作經驗及教訓,團結協作、務實創新,以積極的態度去完成本學期的各項工作。本月工作具體安排

  一、工作任務

  1、主動、創新的去發現工作,而不是被動的等待行動的需要。在工作中充分調動自己的聰明才智,以更為簡潔有效的手段完成工作。

  2、每周開一次小例會,方便工作任務的布置和部員之間交流。對社團存在的問題進行討論并商討解決辦法,大家可交流各方面的消息,自身感受及文學作品的欣賞。

  二、情感交流

  適當聚聚,談談各自的喜怒哀樂,培養大家感情。大家也可在雙休日期間,組織些文體活動,一起去體育館小小展示自己的運動細胞。

  三、工作重點

  1、我部利用板報、海報和網絡媒體方式,及時提供各種社團活動信息,使同學更全面地參加學院學校的各項學生活動。同時,通過留言、網絡面對面、郵件、即時通訊等方式為同學們構建的交流互動平臺,方便了解同學想法,采納合理建議。要有所反饋,有所行動。

  2、負責將各項工作、社團的重要活動、社團的實踐科研各項學術成果等重要信息及時上傳。同時,協助各部門及有關人員完成社團的外界媒體宣傳工作。與其他部門做好互動工作,相互促進,共同成長。

  在新的一月里我們將和其他部門密切合作,為同學提供一個更好的文學平臺,積極努力舉辦一些具有文宣部特色的活動,豐富同學們的生活,把文宣部建設成一個有特色的部門。

大學學生會學期工作總結12

  時間悄然而至,不知不覺中,公共管理系學生會工作已在最初計劃中走向結束。本屆學生會自9月份上任以來,在李書記與團總支書記王老師的指導與關懷下,在主席馬強的帶領下,在各部長與干事的努力下,工作已基本圓滿結束。在學生會舉辦的一系列活動中,都已起到宣傳公共管理系,培養部長領導、管理能力,鍛煉干事團結協作能力的目的,發揮了學生會的積極作用。

  一、協助主席開展各項活動

  本學期以來,學生會為了豐富同學課余文化生活,開展了迎新茶話會、文明宿舍大檢查、“社會浮躁,吾輩當沉淀”主題演講比賽、“成大事者應不應該拘小節” 辯論賽等活動。

  迎新茶話會

  迎新茶話會可以算是一次給新干事施展拳腳的活動,整個活動除策劃、分配任務及總結而外都由干事們操辦的。而我則協助主席,在活動結束之后召開了茶話會總結大會,既對干事工作表示肯定,又指出不足之處,望其改正。

  二、文明宿舍大檢查

  3. “成大事者應不應該拘小節”辯論賽

  4. “社會浮躁,吾輩當沉淀”主題演講比賽

  三、學生會大記事備忘

  公共管理系自9月份到12月份,工作記錄如下:

  12 月:(1)學生會本學期工作總結大會。

  四、把握干事思想動態

  本屆學生會干事共23人,也算是一個小集體,要想管理好學生會成員,就必須從各干事思想動態著手。思維決定行為,只有了解他們想什么,才會清楚他們想干什么。所以,我召開并主持了12次大會。每次會議中,均有部長代表、干事代表對小階段工作進行匯報與總結。而我則一方面對部長、干事的努力表示肯定,一方面也對干事工作、會議、行為做出了要求。

  一次次會議之后,發現,雖仍有干事保持特立獨行的工作態度,但絕大一部分人則在思想上對學生會有了更深刻的認識,在行為上也更顯成熟與穩重。

  此外,在課余時間,我還與部長、干事進行了多次有效溝通。在除去學生會這個屏障之后,與其用平級的身份相處,互相交流、互相學習,并收獲頗豐。

  五、緊抓部門工作

  做為學生會副主席,對部長進行有效管理也是很有必要的。針對部長,我在工作中對其提出了以下要求:

  打理好本部,上行下效

  系學生會共6個部門,除文體部兩名部長外,其余都是一位部長打理一個部門事宜。而每個部門都有明確分工,部長在主席安排工作或就本部工作,進行運作,只有部長以身作則,起帶頭表率作用,樹立榜樣,他的“部長精神”才會得以延伸,干事才會效仿。所以,部長自身要求必須嚴格,要嚴于律己。

  六、團結協作促發展

  學生會每個部門雖有劃分,但目的卻只有一個:為公共管理系做實事。所以,每位部長不只是打理內部事務那么簡單,還要協助其他各部門以及主席團開展工作,在及時完成分配任務的同時,與其他部門也要展開良好的溝通和提供相應的幫助。不求他人感謝,不求“贈人玫瑰,手有余香”,只為能發揮學生會積極作用,更完善、更完美地做每項工作。

  七、加強與干事的溝通與工作引導

  部長與干事并不僅僅是上、下級關系,也是同事,朋友的關系。在與干事溝通這方面,每位部長必須謹慎,既不能太頻繁,顯得沒部長樣子,又不能太少,給人疏離的感覺。在溝通次數及內容上,部長應把握好“度”。

  工作總有盡頭,各部長也應早為以后換屆作打算。在平時工作中,應該多加觀察、考驗,及早為下一屆學生會干部物色人選。所以,在工作引導方面,部長也應留心,挑出有潛力并想為同學服務的人,對其重點培養。

  本學期工作雖已在原有計劃中結束了,但仍存在些許不足:

  部長管理應再加強

  在一個團隊中,一個優秀的,有責任心的領頭人很重要。在部長管理、工作監督這方面,下學期我還會在原有基礎上再加強。

  活動類型多樣化

  下學期開展活動中,應盡量避免重復出現這學期開展過的活動,以便讓同學們能積極地、不厭其煩地參與其中。

  干事管理制度化。體系化

  本學期出現部分干事工作態度不正,工作懶散的現象,針對這一現象,下學期我會與主席、各部長出臺一項制度,專治“混水摸魚”的人。

  總支,公共管理系學生會工作也算是在盡然有序中結束。工作中出現的問題,也還需各領導、主席及部長共同批評指出,以便做到更好。我也會盡全力完善,查漏補缺。

  我相信,系學生會一定會在領導的支持下,主席的帶領下,越走越好,走出屬于自己的一片天地。

大學學生會學期工作總結13

  冬去夏來,半個學期逐步走向尾聲。回望過去,深圳技師學院信息技術系宣傳部在這一年里可謂碩果累累,當然也存在一些瑕疵。

  一年里,宣傳部每個成員團結一致,恪守職責,力求更善更好的完成部門工作。在校運會期間我部門積極參與設計海報,利用課件晚自習期間一起出海報,我部并選出最好的打印,讓全院同喜同慶。作為宣傳部雖然感覺很累,不過在累的同時學會了不少知識,鐘磊老師也給過我們不少建議和修改,很感謝他。

  平時工作中,我部積極配合兄弟部門工作,把宣傳部對外宣傳窗口作用淋漓盡致發揮出來;在各個活動中,我們以最快的速度傳遞活動資訊;我部門主要也是檢查黑板報的,檢查黑板報的人員主要有各班宣傳委員和宣傳部部員,他們以公平公正的心態對待;在出海報的同時,我部以美觀大方的海報對外展我化工風采,秀出我系魅力。

  宣傳部作為學生會基礎部門,其作用不容忽視。它的每項活動都具有重大意義,可以說少了這個部門的工作,就少了學生會與學生間聯系的紐帶。若是部門工作不到位,就嚴重削弱了同學對學生會的了解,因而我部總結了工作中出現如宣傳方式單一,海報有時不夠及時,與兄弟部門聯系不夠緊密等問題,在以后工作中,我們部應該保持原有好的作風,改進不足之處,讓我部工作更加臻于完善,以取得更多成績。

  以過去為鑒,展望未來,在下半學期中,宣傳部應繼續發揮對外窗口作用,配合其他部門工作,及時準確的把各部門要開展的活動及各種有價值的信息以板報、海報等形式進行宣傳,我部將加大宣傳力度,拓寬宣傳方式,吸取一直以來工作中積累的精華,舍棄糟粕。同時我部將會視情況開展一些有意義的活動,以活動為宣傳我院方式,在宣傳中進行活動,將二者結合,不離主題,又不乏趣味。總之,我部會盡力改善自我,優化發展。相信在我部全體人員共同努力下,宣傳部會越來越好。

大學學生會學期工作總結14

  xx年我們走過,回眸過去的一年,汗水與收獲并織,汗水中我們付出了我們的心血,為一次次活動的的成功舉辦做出了必要地貢獻,收獲中我們繼往開來,我們漸漸成熟,慢慢開始學會獨立處理事情,一年里,新生的嬰兒漸漸成長了。

  把水倒進杯子里,它便成了杯子的形狀,把水倒進瓶子里,它便變成了瓶子的形狀,水,無形,柔軟,卻能無堅不摧。一年里,部門秉持水一樣的精神進行各方面的工作,哪里需要我們,我們便形成什么,這就是過去一年我們的真實寫照,水一樣的公關實踐部。

  從九月新生報到注冊前,義賣活動如火如荼的舉行,活動期間雖插曲不斷,但也總算圓滿舉辦成功。現在這一刻,我們不便再對此次活動再做任何評價,回眸過去就是為了吸取經驗,繼往開來,這正是歷史作用。我們需要做的就是靜下心來,聆聽自己,聆聽歷史,亦無悔!

  歷史的作用是巨大的,當我成為公關實踐部干事起,每個時候我都在注意著我的部長,學習其優點,現在我卻成了別人學習的對象,我深知,榜樣,一種無形的力量,卻足以改變人。因此,針對每個干事的各自特點因材施教,大膽實踐,讓干事從實踐中去獲取屬于自己的理論,定期進行部門會議,總結近期工作經驗與心得。再針對每個人反饋上來的信息量進行歸納整理,做出合適的處理。

  漸漸地,每個人都能從遇事不知如何處理到遇事能知道如何處理階段進行了角色的轉變,水的形狀慢慢地形成!看,可愛的干事們拼織了多少水的形狀:壽司試吃活動,百考園烤肉試吃活動,新感覺服飾現場展示活動,3d晶網培訓機構授課活動等等一系列活動。水,無形,就像他們無處不在的贊助活動身影,以及贊助背后那不為人知的過程辛酸無人知的心路歷程。

  xx,水,伴隨著沿路花草流向了xx,流去的是時間,換來的是青春,人生。

  林超

  xx年1月20日

大學學生會學期工作總結15

  站在歲末,透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在沒察覺中充實眼瞼。似乎初進學校的影象依然就在心頭展現!當初進入部的喜悅還留在腦際!在部長的帶領下,我們部門舉行了一系列活動,加強了干事之間的交流和感情。這個學期,我們組織部其樂融融,感覺就是大家子,工作的同時也學到了許多的東西,這也是以前從未接觸過的。

  我的工作總結和體會主要如下:

  一、細微的地方見精力

  組織部是個嚴謹的組織,從一份看似簡單的通知的各類要求就足以體現它的嚴謹性。在平時工作中的仔細嚴謹也讓我深有感觸,哪怕是對我們小小的1個錯誤都是一大段精心的指正。

  細節決議成敗,失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事,既是分配在本身手上,就得專心辦好,力求完美,不放過每個細節。每一件看似微不足道的小事都要求你專心去做。勿以事小而不為,在這過程中,我學會了當真和仔細,明白了在平時的工作中注重細節問題的重要。

  組織部工作無小事,事事都不能懈怠,如許的工作也讓我輕浮急躁的性格得到了很大的收斂。

  二、立場決議一切

  記得一名哲人曾經說過:立場決議一切。而在本身的切身工作中才體會到這句話的真理。一件事交到本身手中,就是部長對本身的信任,對每件事你就必須當真負責到底。以前,總以為差不多就行了,何須如此一板一眼。現在,明白了那不是古板,而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多,那可以想象這件事的最終效驗肯定是大打折扣。同時,你對事、對工作的立場也象征著你可以從中學到些什么,學到多少。

  在學到東西的同時,也深深感覺到本身的不足。對這個部分的事物還是需要部長的指教,有些事到底還是缺少經驗的。而且,要學的東西另有很多,我應該更加虛心才是。

  三、在工作方面

  這個學期我們宣傳部積極協助學校及其他的部門進行了相關的宣傳工作,工作成果得到了其他部門的一致好評。我想這和我們部門這一屆所招的委員素質有關。這個學期我們選入了一批對工作有很高熱情和技術基礎扎實的新委員。

  他們的到來為我們部門注入新鮮的活力,也為部門的美好將來打好堅實基礎。我們很注重對委員工作能力的培養,盡量讓他們更多更快的學到應有的工作技能。從這學期的工作成果來看我們還是取得了不錯的成效的。現在委員們基本上可以獨立完成部門的一些常規工作了。我們在后期安排工作的時候開始讓委員獨立的去接手工作,提高他們工作的積極性和自主性。由于我們部門的工作性質比較特殊,所以工作的時候跟其他的部門的接觸相對比較少。這是歷屆宣傳部仍未解決的問題,也是我們這屆宣傳部要解決的主要問題。

  首先我們從內部建設做起,平時部門內部工作時就注重培養委員內部溝通交流的能力和團隊精神。參加對外的工作活動時也盡量的讓委員與其他部門的人接觸交流,做到不讓委員有太強烈的部門意識,而是融入學生會這個大家庭中。相對于上一屆宣傳部氣氛沉悶的狀況,這一屆的宣傳部氣氛相對活躍了很多,在工作方面積極性一直很高,我想這和我們的努力是分不開的。我們會繼續努力,將這種積極性保持下去。

  這個學期,我感覺部長帶領的挺好的,若真的要雞蛋里挑骨頭,大概就是部分的集體活動有點偏少了,我想以后會加強的。

  最后,要感激我們的部長,對我們的精心教導和造就,在他們身上我學會了許多待人處事的道理。在這搭拓展了視閾,學到很多書本里學不到的常識。在新的一年,我會好好努力,好好加油,希望組織部新年新景象形象,越來越好。

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