超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

采購工作總結

時間:2022-05-14 14:25:17 工作總結 我要投稿

采購工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編為大家收集的采購工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

采購工作總結

采購工作總結1

  20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實。我們樹立“為公司節約每一分錢”的觀念,積極落實采供和年初制定的。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。在集團采購直接領導及分公司吳總的指導及支持以及其他同仁的配合下,按公司總進度要求完成各項需求,較圓滿地完成了所承擔的任務。

  現將主要工作情況總結如下:

  一、采購工作計劃執行情況:

  在公司的領導的指導及相關部門配合下,配合完善施工總進度計劃之采購工作配合計劃,采購工作按照需求配合時間節點完成。

  采購計劃嚴格按照工程施工總進度計劃進行實施,采購配合工作計劃亦較完善,各項采購工作基本上均有提前采購時間,滿足了公司對市場詢價對比的基本需要,對采購成本做到了有效監控和落實。

  20xx年完成的工作任務主要有:2、4、5#樓及地下室工程施工總承包、工程監理、1#、3#樓鋁合金工程施工、樣板房裝飾設計、裝飾施工、首層商鋪外立面工程、智能化工程、小區市政工程、園建工程、1#、3#樓公共區域精裝修設計、施工、商鋪卷閘門工程、1#、3#樓防火門/入戶門及地下室防火卷簾工程、電梯設備、供水設備、電線電纜、電纜橋架、外墻磚、三箱、消防氣體滅火、城市進化模擬立體模型及原有模型完美配套、園林造價咨詢、樓宇沉降觀測等多個項目的招標及簽訂合同。各種甲供材料的修改跟進,及時按需求部門要求與廠家聯系修改,簽訂各種前期不明確或修改的補充協議。

  20xx年完成的工作任務主要:發電機組、綠化種植、高低壓設備、二期公共裝飾/入戶門/防火門、信息發布系統、屋頂消防水箱等項目的招標;跟進施工現場各種簽證的市場價格咨詢,商務洽談;跟進各種甲供材料進場情況及施工單位進場材料的質量指標、性能指標,避免讓施工單位以次充好。準確了解市場價格浮動,確保采購的產品是物美價廉產品。

  二、采購成本控制

  主要體現在以下幾方面:

  1、采購成本控制:在吳總及采購部相關領導的指導及支持下,采供部提前介入,以施工圖紙為基礎,以項目現場為根本,對分項項目進行優化,降低采購成本。既滿足工程進度需要又確保了工程質量(如園建工程、樣板房裝修工程、外立面工程、商鋪卷閘工程等),特別是園建工程,通過采購團隊/成本部/工程部的良好配合,節約了近百萬的采購成本,為項目的成本控制樹立了典型。采購部在進行外立面施工在進行招標時提出在既不降低檔次效果的條件下,將干掛大理石優化為文化石,將成本降低了2/3。在其他項目上都深入的了解市場,選擇最合理優秀的產品來進行優化,每項采購計劃進行公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程,增加采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。讓各項項目都能夠尋求到合理低價誠信的合作單位。對施工現場新增變更內容進行市場調查,確定市場價格,與各施工單位進行商務洽談,讓各施工單位以最優惠的價格進行施工,真正做到物美價廉、物有所值。

  2、推動招投標采購工作標準化程序運作:先對方案、圖紙進行會審、優化,在確保滿足施工要求及效果及功能的前提下,進行圖紙深化優化和細化,起草招標文件、合同,然后進行招標,有效地降低了建造成本;如二期施工總承包工程、智能化工程、樣板房裝飾、鋁合金工程、防火門入戶門工程、發電機房工程、首層商鋪外立面施工工程、公共裝飾工程、小區市政園建工程等十幾項工程項目及各種甲供材料。每份招標采購工作均擬定了采購招標文件,不僅僅為投標單位提供了技術、施工條件等統一平臺,而且在擬定的招標商務文件上,能做到縱橫對比,為談判提供了數據依據。

  3、推動合同標準化運作:各部門對合同進行評審,從技術、施工組織、過程管控、成本控制、工程款項支付、承包內容細化、違約處理等方面;二期施工總承包工程、智能化工程、樣板房裝飾、鋁合金工程、防火門入戶門工程、發電機房工程、首層商鋪外立面施工工程、公共裝飾工程、小區市政園建工程及各種甲供材料等等,最大程度上規避合同風險以及有效地控制了造價成本。

  4、建立并逐步完善采購數據庫。通過數據庫的建立和完善,逐步使采購工作有全方位市場詢價逐步轉入有針對性市場詢價,有效的降低了采購的管理成本,強化了采購工作的方向性和針對性,使采購工作和工程及營銷等逐步做到緊密配合。

采購工作總結2

  今年以來,我局在揚州市局黨組和江都市委、市政府的領導下,認真貫徹落實盛揚州市食品藥品監管工作會議精神,積極順應機構改革的新形勢,緊緊圍繞保障民生、促進發展的中心任務,銳意進取,扎實工作,加強食品安全綜合協調,強化藥品環節監管,更新監管理念,創新工作機制,強化技術支撐,全年各項目標任務快速有序推進。回顧我局今年以來工作,主要體現在以下幾個方面。

  一、強化綜合協調,保障食品市場安全

  積極應對部門職能調整,振奮精神,理清思路,不等不靠,堅持一手抓綜合協調,一手抓餐飲監管介入,保證了食品安全監管工作的連續性和實效性。一是強化責任落實。年初,組織召開了全市食品藥品安全工作會議,總結工作,表彰典型,分析形勢,部署全年目標任務,并與各鎮、相關部門簽訂工作責任書,將目標層層分解,任務層層落實;促成市政府繼續把食品藥品安全監管列入政府重點工作,按季度進行督查督辦、跟蹤問效,保證了食品安全整頓等工作的順利推進;強化目標考核,集中組織走訪各鎮,開展了食品安全綜合考評工作。二是開展市場整頓。結合江都食品安全監管實際,及時制定出臺了20xx年全市食品安全整頓方案,明確整頓的重點區域、環節、對象和品種,要求各鎮、各有關部門分解目標任務,嚴格落實責任。圍繞各部門確定的整頓重點,發揮市食藥安辦組織協調作用,通過電話調查、上門走訪、參與執法等方式,及時了解掌握工作進展,督促相關單位按序時要求扎實推進。目前,農業投入品整頓、無證照食品生產企業整頓、農村食品整頓、校園食品整頓等一批整頓活動,正快速有序開展,成效較為明顯。不斷深化食品安全專項檢查,先后組織開展了問題奶粉、地溝油、邵伯香腸生產小作坊、重大節日期間食品市場等專項檢查。在地溝油專項檢查過程中,我局聯合衛生部門,對全市餐飲業進行了拉網式檢查,累計檢查飯店、食堂705家,抽取檢驗食用油樣品18份。三是參與餐飲監管。主動配合衛生部門開展餐飲服務行政許可,參與新申領單位的現場審查和日常監管,累計發放餐飲服務許可證244份;聯合衛生、教育等部門,對全市131家中小學和幼兒園食堂開展檢查,重點突出索證索票、食品添加劑使用、餐具消毒保潔、衛生設施配備等情況的檢查,累計下發責令整改通知書50份,對4家不具資格的單位責令停止供應學生餐。四是進行綜合協調。發揮政府“抓手”作用,抓綜合,抓調研,抓服務,增強部門監管合力,提升監管效能。3月初,集中走訪食安委主要成員部門和部分鎮,開展專題調研,了解工作情況,征求意見和建議,并在此基礎上,出臺了全年食品藥品監管工作要點,明確年度監管的重點內容、工作要求及推進措施;正常食品安全例會制度,通過食安委季度例會和主要成員單位聯絡員月度例會,加強溝通,交流情況,安排計劃,共同研究解決工作中出現的矛盾和問題;繼續加強農村家宴管理,截至目前,累計登記農村幫廚563人次,組織體檢培訓近千人次,10桌以上家宴備案登記1024桌次,未發生一起家宴食物中毒事故;協調做好世博期間供滬食品安全保障工作,聯合有關部門加強監督檢查,確保供滬食品質量。4月份,我局還配合市紀委組織農林、質監、工商、衛生等部門主要負責人,集體走進江都電視臺“政風熱線”,以食品安全為主題,通過電視和電臺直播的形式,接聽咨詢,解答問題,受理群眾投訴舉報。

  二、深化市場整治,規范生產經營行為

  以全市藥品安全專項整治行動為主線,加大藥品市場整頓和規范力度,始終保持高壓態勢,打防并舉,綜合治理,著力規范,促使企業誠實守信、合法經營。今年以來,累計出動執法人員543人次,檢查單位181家次,查處各類違法違規案件29件,涉案貨值9.9萬元,罰沒款24.7萬元,其中制售假藥案4件,無證經營案9件;抽檢藥品191批次,收到不合格報告書9批次。一是開展專項檢查。根據省市局統一部署,啟動了藥品安全專項整治,以制售假冒知名品牌藥械產品、假劣血液制品及生物制品、郵寄假劣藥品、擅自添加藥物活性成分藥品和家用醫療器械五項整治為主要內容,在全市范圍開展強力度、廣覆蓋、高頻率的執法檢查,嚴厲打擊違法違規行為。在制售假劣血液制品及生物制品檢查活動中,以疫苗產品質量檢查為重點,累計檢查相關單位28家,檢查疫苗品種75批次,特別是查處姜某涉嫌無證經營疫苗案,反應快、行動速,僅用3天時間赴武漢調查取證,迅速查清事實,涉案貨值高達9.33萬元,依法將該案移送公安部門查處。在完成規定檢查項目的同時,我局還適時開展了個體診所、醫用氧、醫療器械生產企業、違法廣告藥品等5個專項檢查,分別查處慧科公司生產無注冊證醫療器械案件1起;查處體診所超范圍用藥案4起,沒收藥品21種27個批次,涉案貨值5000多元;查處某藥店擅自經營省局暫停銷售藥品案件1起。二是強化日常監管。注重監管關口前移,實施源頭防范,加大對藥械生產、經營和使用單位的日常監管力度。在生產環節,深入中惠、金利源等企業生產一線,對核定處方及工藝流程執行、成品藥出廠檢驗等情況進行重點監控,對醫療器械生產企業人員培訓、采購控制、質量檢驗等5大類29項進行重點檢查,嚴防源頭性藥害事件發生;在使用環節,鞏固藥品“兩網”創建成果,對大橋、永安等衛生院進行藥品使用質量專項檢查,督促其嚴格執行《江蘇省醫療機構藥品使用質量管理規范》,加強藥品購進驗收、儲存養護、調配使用等環節的質量管理;在經營環節,部署GSP跟蹤檢查工作,要求企業自查自糾,狠抓藥品質量管理。三是加強基本藥物監管。把加強基本藥物監管作為保障民生的重要舉措,高度重視,周密部署,對三藥、中惠兩家企業涉及的22種基本藥物的生產情況、注冊情況、藥品標準等信息予以建檔,加強企業購進原輔料和包裝材料的監管,督促企業嚴格按GMP要求組織生產。同時,要求企業加強質量追溯體系建設,開展風險排查,消除安全隱患,保證質量安全。加大基本藥物抽檢力度,對生產企業在產的5種基本藥物全部進行了抽驗,對經營和使用單位基本藥物組織抽檢111批次。

  三、注重幫促服務,提高科學監管水平

  始終堅持監、幫、促相結合的工作方針,寓幫促于監管之中,通過優化服務、提供咨詢、教育培訓等途徑,多管齊下,強化措施,推進全市醫藥產業加快轉型、升級壯大。一是幫扶企業發展。積極動員藥品、醫療器械生產企業,加大對資金、技術、人才等生產要素的引進力度,研發藥業新品,更新生產設備,加快擴張裂變,推動企業做大做強。三藥公司在完成前期研發的基礎上,今年繼續強化資金投入,購買進口設備,新上硫酸沙丁胺氣霧劑項目。目前,該項目已經通過省局審批,進入國家局產品注冊階段,預計項目達產后將實現每天5000罐的生產能力,年產值5000萬元左右。在康豪公司申領《醫療器械經營企業許可證》過程中,我局主動聯系,熱情服務,先后上門指導6次,幫助解決困難,受到企業的好評。二是受理行政許可。今年以來,累計受理藥械零售企業立項50家,GSP認證企業76家,變更藥械經營許可證企業25家,為全市34家藥品經營許可證到期企業開展換證工作,深入企業指導服務367人次,辦理從業人員健康體檢430人次。三是開展教育培訓。以提高從業人員業務素質為著眼點,圍繞藥品管理法律法規、藥品經營質量管理規范及藥品購進驗收、儲存養護知識,開展分層次、分批次的教育輪訓工程,先后舉辦零售藥店負責人、從業人員和GSP培訓班4期,培訓從業人員716人次。四是構建長效機制。深化藥品零售企業誠信體系建設,對全市符合參評條件的216家零售藥店進行集中考評定級,評選產生星級誠信藥店103家,并視企業誠信等級確定相應檢查頻次,實施分級管理;深入推進藥品質量遠程監控體系建設,全市已有282家零售藥店及醫療器械批發企業納入監控體系,比上年新增20家,累計上報數據500萬多條;加強違法藥品廣告監測,加大軟硬件設備投入,新添了機頂盒、計算機、數碼相機等設備,每周檢查報刊媒體信息3次以上,電臺、電視臺分別在2次以上,累計移送工商部門查處違法廣告7期40個品種;深化ADR監測工作,累計上報藥品不良反應報告199例,其中新的嚴重病例54例。食品安全采購員工作總結

  四、狠抓關鍵措施,推進部門形象提升

  以深入踐行科學發展觀為統攬,以隊伍建設為龍頭,以依法行政為出發點,認真查找在機關管理、人員管理和業務管理中的薄弱環節,大力推進***機關、效能機關、清廉機關建設,再創新業績,重塑新形象。一是規范行政執法行為。按照有關法律法規和部門規定,在現有崗位職責基礎上,從落實執法責任的角度,確定執法崗位責任,將執法責任制層層落實到科室、崗位和個人;嚴格執行案件合議、內審、重大案件案審會集體討論等辦案制度,深化說理式執法文書改革,進一步細化行政處罰自由裁量,規范自由裁量權行使,杜絕暗箱操作,打造“陽光工程”;繼續推行公務廉政行為反饋制度,積極開展執法情況回訪,公布舉報電話,接受群眾監督。二是強化機關日常管理。針對入駐新辦公大樓的實際,對機關現有管理制度進行了補充完善,新增中央空調、會議室等管理制度共8類,匯編成冊,人手一份,對照執行;對機關固定資產進行了重新核定,登記造冊,加強管理,嚴防集體資產流失;重申了考勤考績、車輛管理、會務接待等一批管理制度,將機關管理納入制度化、規范化軌道。三是加強黨風廉政建設。出臺黨風廉政建設和反***工作意見,局黨組與各科室所簽訂責任狀,明確科室負責人為本科室黨風廉政建設的第一責任人,實行“一崗雙責”,全局人員向黨組遞交了廉潔自律承諾書,層層落實廉政責任;深入開展“凝心聚力、艱苦創業”等主題教育,積極開展機關黨課、組織交心交流、新農村結對共建、祭掃革命烈士等活動,召開黨員***生活會,認真開展批評與自我批評,引導全局人員筑牢廉政防線;推進廉政文化建設,積極組織參加市廉政書畫評比活動,布置了廉政文化展牌4塊,集中展示廉政文化建設取得的成果;扎實推進行政權力內控體系建設,加強權力運行電子監察,對行政權力事項進行清理,排查運行風險點,制定具體管控措施,加快辦結案件數據上傳。目前,已上傳辦結案件2件。四是完善基礎設施建設。完成了基礎設施建設的各項掃尾工作,多功能會議室、接待室、值班室、健身房、機關食堂等一應俱全,機關辦公條件得到了極大改善,整體面貌煥然一新;新建了榮譽室、假劣藥品陳列室和廉政文化展覽室,融“三室”為一體,成為對外展示工作成效的“窗口”;投入9.2萬元,購置了電腦、照相機、傳真機等一批執法裝備,以科室為單位,均已配足配齊,為執法工作的開展提供了有力保證。

  回顧我局今年以來工作,雖然取得了一定成績,但還存在一些問題和不足,主要表現為:一是群眾食品藥品安全意識還不高,安全防范和自我保護能力較弱,尚需不斷強化宣傳。二是監管工作還存在薄弱環節,監管力量尚顯不足,“兩員”作用發揮不夠,監管方法和手段還需創新。三是農村藥品市場秩序還不夠規范,各類違法違規行為仍時有發生,市場監管力度還需加大。四是服務醫藥經濟發展的思路、舉措不夠多,還需進一步創新創優。五是干部隊伍建設還需加強,黨風廉政教育仍需高度重視,法治建設、規范行政、廉政監督等方面需要更加強化。

  下一步,我局將按照省市局和江都市委、市政府的部署要求,圍繞全年目標任務,勤對照,抓排查,趕進度,確保落實工作不松勁,完成任務不打折,努力以良好的實績為全年工作畫上圓滿的句號。

  一是圍繞綜合協調抓落實。重視食品安全整頓,繼續對地溝油、一次性筷子、一次性餐盒等使用情況跟蹤了解,督促相關單位逐步完善索證索票制度,加強餐廚垃圾去向管理,把好進出兩個關口,確保不出問題;吸取海南毒豇豆事件教訓,對我市規;洜I的農產品、水產品及特色餐飲行業安全狀況,進行專題調研,發現問題及時督促解決,防止發生典型案件;強化效能監察,建議市政府組織政府辦、效能辦、食安辦等部門,對食品安全主要職能部門和各鎮食品安全整頓工作開展專題督查,提高責任意識,落實安全措施;學習餐飲服務環節食品安全監管知識,逐步介入餐飲服務行政許可、日常監督和重大活動食品安全保障工作。

  二是強化市場整治抓深入。深入推進藥品市場專項整治,加強基本藥物監管,強化源頭監管,開展藥品生產企業GMP全面檢查、醫療器械生產企業監督檢查、藥品經營企業GSP認證后檢查及醫療機構藥械質量檢查,保證各項檢查任務高質量完成;加大大要案件排查,嚴厲打擊各類違法犯罪活動;進一步發揮技術支撐作用,注重藥品抽樣針對性,提高工作效能;鞏固藥品“兩網”建設成果,加強“兩員”培訓,切實規范藥品采購渠道,確保質量安全。

  三是加強隊伍建設抓成效。強化執法人員學法培訓,制定培訓方案和計劃,開展案件討論、案件點評等活動,提高執法水平;加強干部作風建設,提倡深入基層調查研究,指導工作,努力為群眾排憂解難;強化目標管理考核,完善考核辦法,以良好的監管業績,推動科學發展;加強黨風廉政建設,開展反腐倡廉主題教育,加強機關制度建設,完善約束機制,積極實施行政權力網上公開透明運行工作,推進電子監察系統建設,確保干部隊伍依法行政、公正執法。

采購工作總結3

  20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實。我們樹立“為公司節約每一分錢”的觀念,積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。在魏總的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,20xx年共完成甲供材料設備采購計劃88份,新簽合同20份,完成乙供材料計劃核批價格140份,共計完成材料設備采購計劃228份,執行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務,F將主要工作情況總結如下:

  一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計及其他部門監督。

  20xx年我們進一步強調采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計監督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

  1、完善制度,職責明確,按章辦事。

  20xx年通過組織學習《采購管理戰略》和公司ISO9000質量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》、《采購及供方評價作業指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為陽光采購奠定了理論基矗

  2、公開公正透明,實現公開招標。

  采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

  3、采購效益全線凸現。

  實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區比東區價格降低了3-5%。為公司節約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。

  4、監督機制基本形成。

  做好價格和技術規格分離和職能定位工作,價格必須經采供部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制,提高采購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業利潤。

  二、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作

  20xx年采供部繼續圍繞“控制成本、采購性價比最優的產品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下。担競百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環節,采取由采供部副經理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求最大限度的控制成本,為公司節約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節中得到煅練。

  三、進一步加強對供應商的管理協調

  20xx年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了《采購供應部供方信息表》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

  根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰略伙伴關系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。房地產和建設行業是個相對特殊、獨立的行業,供應商圈子相對獨立,比如鋼材、水泥可用供貨商資源并不多。房地產企業都用著很多同樣的供應商。因此采供部必須考慮怎樣既能使供應商始終至終、一如既往的給予我們最優政策,又能更好的為公司營造良好的外部合作環境,使供應商能真正全心全意的為東和服務,拋棄雙方的短期利益,謀求共同長期的健康發展。我們發展了諸如:達鋼集團、拉法基水泥集團、鴿牌電線電纜公司、伊士頓電梯集團等戰略合作伙伴單位。從而搶占節約成本、降低價格的制高點,為公司的持續健康發展奠定基矗

  四、步加強對材料、設備價格信息的管理

  20xx年采供部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、對比。

  五、提高部門工作員工的業務素質和責任感

  20xx年采供部特別注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節中不斷的提高業務素質,同時反復強調采購人員的責任感,強調每個人對自己采購的材料設備負責到底,保證了對材料、設備有效的追蹤。

采購工作總結4

  20xx年即將過去了,自從我進入采購部已近快4個月了,這段人生中彌足珍貴的經歷給我留下了精彩而美好的回憶。采購部和其他部門的各位領導在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸懷,在對領導們肅然起敬的同時,也為我有機會成為采購部的成員而驚喜萬分。

  在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,這幾個月各方面均取得一定的進步,現將我的工作情況做如下匯報:

  一:通過日常工作積累我對工作崗位的認識

  采購部是公司運轉的一個非常重要的環節,是公司內能夠創造收益的部門,作為一個采購員,需弄清采購的客戶群體,為客戶提供滿意的服務

  一直以來采購員的工作是服務于生產,它的任務就是以最低的采購成本提供滿足質量、數量、交貨期三大條件的原料和輔料,換句話說,生產就是采購員的客戶,質量,數量,交貨期就是生產的要求。

  生產的三點要求對采購員來說就是三項責任:向誰買,買多少,何時買。

  1.向誰買就是從價格、質量等幾個方面考察,選擇出合適的供應商。

  2.買多少就是根據年度以及月度采購計劃,編制采購預算,協調好財務的資金安排。

  3.何時買就是根據公司生產能力以及各種物資的交貨期,確認各種物資合理的最低庫存量,既能保證生產,又使庫存資金占用最小化。

  綜上所述,采購員創造的價值在于保障供應,降低成本。但作為一支“以客戶為中心”高效的服務團隊中的一員,在完成這兩項工作的基礎上,還需注重自己的工作服務質量,提高生產部門對本部門的滿意度,無論服務態度,工作效率,驗收和采購流程及產品質量,均需定期自我總結,定期征求“客戶”和管理部門的反饋,已記錄生產一現部門對采購貨物的直接意見和建議。

  我認為作為一個采購員最終的價值是成為利潤中心,在采購中創造價值。這種價值的創造不僅僅體現在降低成本,還應體現在服務的升值,采購成本直接影響企業收益,企業的價值管理中,采購員是一個崗位,但采購工作是一個跨部門的職能,現代管理思想是謀求每個部門的效益最大化,要讓采購成為利潤的中心,就需讓所有參與采購職能的人員和部門都來關注價值,協同一致。如此方能彰顯公司管理的深化。

  二:明確崗位職能,認識個人不足。

  根據崗位職責和領導的要求,我的主要工作是:

  1. 需從A類供應商和B類供應商購買生產所需原料的及時詢價,制單,采購及后續申請付款工作及跟蹤報關與到貨事宜。

  2. 金蝶系統的錄入,要及時配合財務部的月結。

  3. 及時登記到貨通知,以便庫房安排接收貨物,安排檢驗。

  4. 每月月底,因為銷項稅遠遠大于進項稅,為了降低公司不必要的稅收,主動向客戶催要增值稅票,經過協商,對方也將抵扣聯寄予我公司,及時供財務認證!從而免一些不必要的稅收。

  5. 工作各類相關表單的制作,記錄,合同存檔(采購臺帳、入庫單)

  在過去一年的工作中,我認識到自己在很多方面都還存在一定不足,為了讓自己成為一個更稱職的采購員,努力學習并克服各種不足是必然的。在克服不足的工作學習中也遇到了許多困難與問題,在解決的過程中,使我學到了很多的東西,作為采購的訂購統計工作,準確細心是要放在首位的。作為對待供應商溝通,認真耐心也是很重要的,將這些糅合起來是需要手段去引導的。這都是在書本中學不到的,我認為這就是一種工作經驗的積累。成功是什么,就是每天進步一點點。從參加工作開始,我一直在努力的充實自己,讓自己更快的融入到工作當中,融入到采購這個團隊當中。采購工作是講究配合,講究團結協作的,楊經理和很多同事為我的進步也付出了努力,給予了很大的幫助,在此就不一一感謝了。

  三:積極適應和遵守公司制度,進一步加強工作責任感。

  今年以來,公司的各項規章制度得到進一步完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項先行的規章制度和崗位職能為準則加強工作責任感,及時做好本人的各項工作,為公司做好本人力所能及的工作。

  四:利用工作之余的休息時間加強學習。

  努力學習辦公自動化軟件知識,努力掌握各類表單制作的技巧,提高自己的工作效率。

  五:對未來工作的計劃

  在日常工作中,我將做到以下幾點:

  1.一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照部門的各項規章制度辦事。

  2.及時完成各級領導交辦的各項工作,要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報。

  3.加強公司內外及各部門之間的聯絡和溝通,快速的、系統的傳遞工作信息,保證工作的快速性與準確性。

  4.繼續做好存檔保密工作;準確及時全面的進行各類表單的記錄與存檔。 在提高個人修養和業務能力方面,我將做到以下幾點:

  1. 積極參加公司和領導安排的各類培訓,提高自身及相關的工作技能。

  2. 向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

  3. 通過個人的自主學習來提升知識層次。

  一個人的能力是有限的,但發展機會是無限的。“業精于勤而荒于嬉”如不能很快的提升自己的個人能力,提高自己的業務水平,就會被淘汰。當然需要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為賽爾尼柯就是我最好的平臺,我一定會把握這次機會,使業務水平和自身修養同步提高,實現自我的最高價值。

  六:總結

  我的工作崗位決定了每天的工作是瑣碎、繁雜的。需要不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致的對待每項工作。我將根據實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井然有序;還要創造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經驗;增強工作創造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供意見而不干涉決策,真正成為領導的參謀助手,成為溝通的橋梁。

  以上為本人粗略的個人工作小結與計劃,請領導審閱,如工作上有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。

采購工作總結5

  轉眼間20xx年悄然離去,作為一名邁入采購員工作崗位不到三個月的原生產計劃人員,這段時間,在上級領導和同事們的幫助下,通過自己的努力,得到很多收獲,為不斷提高自己的業務水平,把明年的工作做的更好,特對這段時間的工作總結如下:

  一、正確對待工作異動,適應新崗位、迎接新挑戰

  20xx年x月,公司安排本人離開原有崗位從東莞來到肇慶工廠并從事采購工作。帶著幾許忐忑不安走上這個自己并不熟悉的工作崗位,腦海里不斷涌上理士的工作精神“忠誠、堅韌、拼搏、奉獻”,因此我沒有絲毫怨言、有的只是如何在新環境下完成好本職工作的雄心壯志。一切從頭學習,從零開始,虛心求教,以最短的時間投入到新工作當中去。

  二、熟悉采購的流程,融入新環境

  初步走上采購員崗位,本人從接到生產需求下單到收貨后的生產人員質量檢驗,認真經手每一個細節,熟記每個供貨周期及供貨方式。平時注重了解請購物料的實際到料情況及存在那些問題,需要注意哪些事項,不明確的`地方及時向上級領導請示、向老同事請教并跟供應商溝通,以便把新工作做到盡善盡美。作為一名計劃部老職工,充分發揮對生產工藝熟悉的所長,合理計算物料到貨會不會造成庫存量過多,會否影響生產的進度等。

  三、節流減支,用好公司的每一分錢

  俗話說“貨比三家”,自己所采購的每一份物料都嚴格執行多家供貨商比價方式,保證請購物品價格合理、質量可靠、供貨及時。目前自己只是學了一點采購的毛皮,我的想法是:在不影響生產進度的前提下,以最低的價格買到最合適的商品才是一個及格的采購員。

  四、20xx年工作方向

  在實踐中探索好的工作方法,努力讓供應商成為我們的倉庫。用一顆感恩的心面對自己的工作,做到采購的適價、適質、適量、適時、適地。

  20xx年是自己工作的一個重大轉折點,新崗位是一個很愉快、很有挑戰性的工作。通過這段日子的工作和學習,使我在采購上掌握到很多新知識,在自己的各個方面都得到了一定的鍛煉。身為理士人,公司的興衰直接關系著我的發展,所以我愿意在上級領導的帶領下為公司奉獻自己的光和熱!

采購工作總結6

  尊敬的公司領導及同事們:

  大家好,不知不覺的一年過去了,20xx年1月份根據公司領導安排,我從聊城采購調到深圳采購主要原材料,負責采購訂單完成以及采購制度制定主要工作,以及收集采購執行情況,組織簽訂采購合同,解決合同上的履行有關問題,雖然工作非常寬,工作內容非常雜,但是近幾個月來一直緊緊圍繞公司總部領導指定的工作思路,刻苦學習,扎實工作,不斷改進工作方法,提高工作效率,增強工作的系統性,預見性,科學性,較好地完成了各項工作任務,先將這幾個月的工作情況述職如下:

  一、完成工作方面

  1、完善采購制度,降低成本。

  把材料價格信息及時提供給技術工程部,為產品設計選材提供樣品和成本估價。提高采購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買原材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業利潤。

  為降低成本,通過尋找第二供方或談判使主要原材料價格有所降低。LED546單紅燈由原來的39/K元降低到35/K元同比下降10%,PCB有原來的12。5/PCS降低到現在的11。8/PCS同比下降5。6%,3528全彩由原來的250元/K組降到現在的190元/K組,同比下降24%,346全彩由原來的420元/K組降到現在的380元/K組同比下降9。5%等一些主要原材料成本都有明顯降低。堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產和研發來開展,較好的完成了工作任務。

  2、與各供應商建立并保持良好關系。20xx年8月份采購部進1步加強了對供應商管理,對每一位來訪的供應商進行分析了解,確保了每1個合適的供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進1步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有供應資格。

  根據公司經營理念,供應商也應建立為真正的戰略伙伴關系。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司所有供應商的支持力度,供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。

  3、工作中團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系,保持溝通,充分發揮崗位職能,認真完成了各項工作任務,協助業務部的工作需要。按照技術質檢部質量標準,及時與各供應商溝通協調,盡最大努力按照我司質量標準供應物料。

  對采購工作的幾點心得和體會總結如下:

  1、公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個環節中都主動接受財務及其他部門監督。有問題第一時間反饋給上級領導。

  2、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。

  3、加強對供應商的管理協調。合作過程中,采購人員必須公正嚴明,杜絕徇私舞弊。最終為公司選擇最優且具有戰略伙伴關系的供應商。

  4、逐步加強對材料、設備價格信息的管理。保證公司ERP系統被采購信息資料的完整,以備隨時查閱、對比。

  5、提高部門工作員工的責任感。20xx年采購部將特別注重采購人員的責任感,保證采購材料信息的有效追蹤。在業務素質提高的同時,責任感很重要。做1個有責任感的采購,把好原材料質量。

  二、 工作不足方面:

  由于目前公司以訂單來安排生產,所以在訂單的原材料采購交期方面仍舊做的不是很好,工作計劃性不強,明年繼續改善,目前公司有的供應商新建立,短期內無法形成真正意義的戰略伙伴關系。部門與部門之間的溝通未能達到理想效果;特別是與生產部、技術部和品質部的溝通還不到位。

  三、 明年工作計劃

  1、完善供應商體系,開發新供方,特別是重要原材料的供方要達到3—6家。確保原材料能夠及時供應,隨時關注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質量。穩定現有供應商,開發培養有潛力的供應商。不斷優化供應商體系。在工作中不斷改進工作方法,不斷積累經驗。

  2、隨著公司發展和市場因素的影響,以短期銷售訂單來安排采購,生產已經無法使流程正常運轉。20xx年將把采購模式由零星訂單采購往定量采購模式靠攏。以減緩采購周期壓力,同時能應對20xx年,由于供應商生產成本上漲提出的漲價要求。

  3、配合技術部完成產品開發、送樣過程。

  4、配合質檢部解決物料質量問題,與質檢部討論某些質量標準超過現有市場水平的解決方案。

  5、采購物資進行分類,制定分類物資采購制度。比如,設備和設備部件因制定采購計劃,不能混同到生產原料采購模式,因為由于設備和備件的特殊性,無法短期內完成采購,勢必會影響到生產的展開。

  6、配合倉庫,掌握倉庫庫存情況,使采購工作不處于被動狀態。

  7、采購員的業務素質通過培訓和相互學習,使業務水平得到提高,同時培養新員工,使之盡快熟悉業務。

  在20xx年的工作中,我仍會認真工作,不斷提高自身的業務素質和管理水平。增強責任意識,提高完成工作的標準。同時我們會選擇性得采納公司其他部門提出關于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。為公司在新年度的中更上一層樓貢獻出力量。

采購工作總結7

  首先我的感謝公司能給我一個展示自己的舞臺,突破自己的機會,這也是人生中的一個轉折點,讓我認識了許許多多不同的事情,等等一些事物,從一個不懂得我,內向,到現在什么都不怕的我,也不那么內向了,什么都敢面對的我,從而讓我走上了不怕失敗,不怕累,有了勇敢追求的我,讓我更加自信的去做完每天的事情。

  這是我第一次踏上采購的道路,從此我也喜歡上了它,慢慢產生的感情,它讓我改變了很多,從整個人都改變了,更加的成熟了,有了一絲經驗,說話也不會那么吞吞吐吐了,不會那么謙虛了些。

  記得我第一次接待供應商時,面對他的時候,也讓我丑目不看,我說的每一句話都讓他知道,甚至他知道我是個剛剛來到這個行業,他問我很多東西我都答不上,讓我打擊很大,同時讓我在工作種有了新的認識,新的變化。

  其實發現自己有很多不足之處,比如跟客戶交談的時候,說著說著,就不知道說什么了,社會經驗還沒達到一定的程度,有時候還是會表入出緊張的情緒,說話不夠沉穩,不會轉彎,大腦的思維沒轉起來,有點粗心敢,相信自己以后慢慢會好起來。不知道從哪里說起,當時心里特別的緊張,不知道怎么溝通,也讓自己見識了不足之處,所以人的一生誰都有第一次去嘗試,去找到不足的地方,當時在想不管是成功還是失敗,都沒關系,只要勇敢去面對,去追求,總有突破自己的時候,總會有成功的那一天。相信自己,每天做的都是給自己以后有個好的鋪墊,因為每天做的事情都不一樣,發生的事情也不同,所以克服自己不足的地方,給自己打氣,給自己加油,給自己適當施加壓力,回憶每天工作情況,同時增加專業知識,應付每個供應商的拜訪。

  在我的內心深處我是個愛想的小伙子,什么時候都會從都到尾想一遍,特別是對自己這份工作,給了我很大鼓勵,在從小我是一個比較好強的人,有上進心,喜歡做些有挑戰的事情,時時嘗到了苦果,現在不一樣了,自從做了采購就改變我的想法,我的看法,讓失敗的魔咒慢慢的消失,也慢慢積累一些經驗,克服了種種的困難。

  在做采購中,時常會遇到困難是很正常,而每次都要準備好失敗的總結,它也會帶許許多多的樂趣,財富等等,也會給你帶來競爭的對手,所以我們要好好珍惜身邊,每點每滴,不要讓自己后悔,相信自己總會有突破,每天給自己一點自信,你會成功的。

  一、對采購工作的幾點心得和體會總結如下:

  1.圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作.采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略.

  2.逐步加強對材料、設備價格信息的管理.每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整。

  3.加強對供應商的管理協調.對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失

  二、工作不足方面:

  在工作中計劃性不強,沒有充分了解市場行情,特別是材料市場價格變化情況,沒有徹底了解材料的特性,對材料了解也不夠深刻。后期要努力彌補這方面的不足,把工作做好。

采購工作總結8

  1.完善各類規章制度。“沒有規矩不成方圓”。 按照晁總指示,物資采購中心首先把制度建設放在突出位置來抓,這也是規范采購行為,提高工作效率,科學管理,強化財政性支出管理,加強支出的準確性和可控性,制定了適合總公司的采購制度,即《宿州學院總公司采購管理制度》. 進一步完善了《倉庫管理制度》,讓采購人員嚴格按章辦事,杜絕腐敗現象,科學有效的采購。

  2.科學采購,降低成本。

  科學有效的采購是降低采購成本的關鍵,在晁總的領導下,采購中心上下齊心團結,克服困難,不僅圓滿的完成了公司領導交給的各項采購任務,而且取得了一定成績,全年共節省費用3萬多元。

  2.1降低運輸成本

  采購工作不是單純的去到供應商那里拿公司貨,不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作,明確采購在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環節,我都會認真研究。在發貨方式上面,盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外費用。因為東西校區距離較遠,如果單獨運輸肯定費用較高,對大宗物品必須要求供應商送貨,對零散物品,我和采購員尹小強同志采用電動車帶,放到倉庫,再由班車帶去。

  2.2異地采購避免流通環節。暑假期間,我冒著高溫酷暑,十多次到周邊市場考察,常常五點多從家里出去,晚上十點多從徐州地等回來,為了節省開支,大部分情況下都是坐公交車,車內人多嘈雜,酷熱難當,衣服常常被汗水濕透。吃飯也是饑一頓飽一頓,各個市場的每一家商鋪都詳細詢問,比產品質量,談價格,對公司常用的物品各個品牌和價格調查,從中找到合適的產品,在保證質量的前提下壓低價格,通過物流發貨,方便及時。這樣避免了本地供應商的從中謀利,大大降低了采購成本。

  2.3采購的前瞻性和科學性。

  采購不僅是多跑市場,而且要及時了解大宗商品信息,對全球經濟整治的情況做出科學判斷。自20xx年9月次貸危機惡化升級之后,美國面臨金融危機深化和經濟危機初現的雙危機挑戰,世界經濟和國際金融遭遇百年難遇的危機。為拯場,美國財政部和美聯儲出臺了一系列危機救助政策,包括7000億美元和8500億的救助計劃,美聯儲儲已經將基準隔夜利率降至接近零的水平平,這在美聯儲現代史上還是首次,這也意味著在將來的一定時間內,美國將維持這種寬松的利率政策。除了利率工具以外,美國還將采取多種創新工具包括所謂的“定量寬松政策”等向市場注資,擴張貨幣供應量,采取“啟動印刷機”的政策。因此美國大量貨幣的擴張必然導致美元幣值下降。

  美元的貶值同時導致國際大宗商品的價格暴漲,原油和有色金屬的價格在不斷上漲,而以石油和金屬為原料的下游產品價格肯定受到影響,我在五月份的時候就向總公司領導提出過購買電線和塑料制品,放入倉庫備用,公司領導同意了我的意見,但由于這類物品占用資金太多,怕資金周轉困難,同意進一些,但不要太多。我采用繳定金鎖定價格的辦法,如果以后商品價格上漲,就以現在的價格,如果下跌,就以下跌的價格。這樣降低了風險,保證了貨源的價格。以塑料制品為例,相比現在的采購價格,至少降低了30%,電線的價格也是如此,當時在徐州進貨時,2.5平方的單銅價格是105元/盤,但現在已經上漲到156元/盤。

  就保守來算,塑料制品和公寓用品節約5000多元,電料和水暖材料節約15000多元,開學前,陳書記首先預測到與甲流相關產品的價格會上漲,指示我提前采購,我和尹小強同志各自去市場調查,面對不斷上漲的價格,果斷出手,我們采購的價格要比市里其它單位的價格要低得多,捷力達84消毒液在華夏超市價格為3.6元/瓶,給我們的價格為2.6元/瓶,為學校節約資金一萬三千多元。(體溫計:3500元,紅外線測溫計:2400元。84消毒液:7150.00元)

  2.4 加強學習,拓寬知識面,選擇性價比高的產品。

  我堅持每天晚上上網查資料,及時了解政治、經濟方面的情況,每天查閱國際期貨的價格和走勢,多查些常用物品的價格、性能、參數等。我一次在網上看到浙江陽光的信息,了解到陽光實際上是替飛利浦生產節能燈和日光燈管,我于是到陽光的經銷商那里實際考察,把燈架拆開和菲利普比較,的確如此。后來了解到公司是目前亞洲最大的節能燈制造廠商,也是中國飛利浦貼牌燈的最大生產商,節能燈國內市場占有率15%。經過多年海外市場銷售的磨煉,公司的成本控制、產品品質、設備研制、三基色熒光粉制備能力在行業內均處于領先地位,年銷售額穩居國內電光源企業第一,公司電子節能燈全球市場占有率達到63%,T5熒光燈銷量居國內第一。

采購工作總結9

  首先感謝領導對我的信任,將我調到采購部這個如此重要的位置,給我個學習的機會,讓我從對采購一無所知到認識的人與事,接觸的新鮮事物,學到了一些新知識,增長了見識!在x經理的工作指導之下,經過一年的采購,也積累了一些工作經驗,同時也明白,還有很多事要繼續學習的,繼續去完善的,繼續去提高的,在這一年里,我沒有做出轟轟烈烈的事,但對每一件事我都會用心去想,用頭腦去思考,用行動去做事。我每天按采購計劃基本完成了所負責的劑型,值此辭舊迎新的時節對一年來的工作做一個總結,以便于自己以后的工作中總結今年的經驗教訓,提升綜合素質,找到更好的方式方法去迎接20xx年的到來。

  我們主要采購的供貨商來自“xx、xxx、xx等”我們所購進藥品的質優價廉,關系到采購成本的高低,直接影響到整體效益的快慢,藥品的價格始終搶占商機,起著至關重要的作用,我作為一名經驗不足的采購員,經過一段時間的了解,深知做采購的,要了解各藥品信息的重要性,為確保采購藥品的質量好,價格低廉,今后我要做好每一項工作,要用敏銳的眼光看待事情的變化與發展,主動和各部門溝通!經過這一年的采購,深知這并不是單單做個計劃表和打電話報計劃,那么簡單的事,公司現在的采購數量是以開票處訂的數量為準,個人認為開票處與銷售部每個星期要有個總結,把客戶所需要的信息反饋給采購部、我們采購人員也要對公司暢銷品種有個基本的了解,在采購大量數量的情況下,我們要采取價格策略,與供貨商業務員聯系,盡量降低藥品的成本,為了滿足我們所需的庫存,滿足質管部要求,還要總結質量問題的因素,反饋給供貨商,并與供貨商達到共識,共同解決質量問題,做到及時退貨。今后我們要更注重保質優價廉,貨比多家,我發現要做好“質優價廉”是作為一個采購員的工作精髓,這個過程的操作與實踐,是需要平時的細心積累才得到的經驗,改進工作方法,提高工作技能才能更深入地做到“質優價廉”降低成本。20xx年里我主要從以下方面去做:

  1.認真做好采購計劃,貨比多家,做好內勤工作,多多與各部門的人員溝通,每次計劃做好的反饋表與漲價表,做到及時通知開票處與銷售部,并分析調查市場價格是否適合客戶需求!

  2.報計劃時要細心、多多了解各品種的信息變更、變更的信息要及時反饋給質管部、開票處、銷售部、當有新品種引進時,要收集好信息,及時與銷售部、開票處溝通,并快速備貨,還要多多了解供貨商與廠家在各個時間段的優惠政策等。

  3.采購不同品種,要靈活運用不同的方法詢價、講價、議價以達到降低成本的最終目的。

  4.對已知漲價的暢銷品種,要盡快的調查原因,根據市場,和部門領導商討應該漲到什么價,對于銷售部反饋如是客戶已訂品種,銷售部要提供大概價格,采購部根據各公司銷售的價格來做價格調整。

  5.對于業務員提供的新品種,要注意看月銷量,暢銷品種要經常查看庫存是否斷貨,要保證庫存不缺貨,如因天氣原因或流行病因要結合現實分析,針對不同品種做好備貨準備。

  6.對于采購了的品種要及時跟蹤貨是否到庫,在第二天早上查看是否入完庫,查清楚原因,以免做重復計劃。

  自從進入采購部以來,讓我更明白總成本的優先原則,和靈活運用各種采購技巧的重要性。在這里,感謝領導這一年來對我的工作指導,今后的我還需領導的支持與培養,請領導放心,我會繼續努力學習、努力工作的,昨日的成績已成過去,現在重要的是在新的一年里好好珍惜時間,珍惜機會發揚優點,改正缺點,改進工作的方式方法,全面提高綜合素質,更完美地完成新一年的采購工作。

采購工作總結10

  時光荏苒,轉瞬即逝。首先感謝一年來公司領導對采購部的栽培以及公司各部門對采購部的大力支持和幫助!采購部全體員工在總結過去的基礎上一定會團結一致,珍惜每一天,按公司既定目標努力工作。新年伊始,我將過去一年中采購工作作一個匯報。

  一、截止到xx年12月在新品方面,總銷售額x元,物流公司總利潤x元,為店面節約x元。說明如下:

  1、xx食品股份有限公司的xx速食品分公司和xx農業生物科技公司的魚產品兩項產品彌補了系統內魚產品的銷售空白,第一次實現了魚產品的全國統采,經過與供應商多次的協商磨合,該產品現已可正常銷售,xx年魚泡實現銷售額x元,魚肉方坯實現銷售額x元,通威魚磚實現銷售額x元,物流公司實現利潤x元,為店面實現利潤x元。

  2、xx淀粉制品有限公司的淀粉類制品

  為滿足店面需求,提高產品質量,特引入無明礬粉條產品,該產品也是我公司為認真貫徹公司《食品安全管理辦法》引入的重點產品。自6月份引入以來,實現銷售x元,物流公司利潤x元,店面實現利潤x元。

  3、x生物實業有限公司的茶飲系列產品

  受運營總部委托,我公司于引入,因xx年4月錯過了茶飲系列產品銷售旺季,定于xx年開始全面推廣,屬于高潛力新品,自引入以來實現銷售x元,物流公司利潤x元。

  4、x肉類食品有限公司的澳洲牛肉類產品

  為緩解公司牛產品采購壓力,受運營總部委托采購進口牛產品x款,經過半年的合作磨合,已決定于年底做重點推廣,磨合期內肥牛胸肉銷售額x元,物流公司利潤x元,店面利潤x元;羔羊肩柳銷售額x元,物流公司利潤x元,店面利潤x元;谷飼200天上腦銷售額x元,物流公司利潤x元,店面利潤x元;和牛上腦銷售額x元,物流公司利潤x元,店面利潤x元;羔羊腹部肉卷(xkg)銷售額x元,物流公司利潤x元,店面利潤x元;

  5、x油脂有限公司的豬油系列產品

  該產品引入后得到了店面的一致好評,自xx年8月合同簽訂后,x純正豬油(15kg)銷售額x元,物流公司利潤x元,店面節約成本x元;x純香豬油(15kg)銷售額x元,物流公司利潤x元,店面節約成本x元;x純香豬油(25kg)銷售額x元,物流公司利潤x元,店面節約成本x元。

  處于談判及合同簽訂中的項目:

  1、x集團的菇類產品

  2、x肉業有限公司的新西蘭羊肉系列產品

  3、x果園商貿有限公司的鮮榨果汁系列產品

  4、x日創科技有限公司的酸奶機系列產品等,

  預計年底前完成引入工作。

  在新品引入工作中還存在不足之處,規劃不細、與各部溝通不到位等,xx年百尺竿頭,更進一步。xx年我們將引入牛頭肉、海藻、色拉油、魚漿、鴨掌、蝦類等。

  二、非食品方面

  截止xx年12月份,新品完成銷售額為x元,為店面節省采購成本共x元,為物流公司創收x元,共創利潤x元,降價獲利x元。說明如下:

  1、xx年非食品方面的新品包括:南常切肉機(銷售額x元,與店面之前使用厚地和x切肉機比較,為物流公司創收利潤x元,為店面節省成本x元,合計創收利潤x元)、x亞瓷瓷器(銷售額x元,與店面自行采購瓷器相比較,為店面節省采購成本x元)、x不銹鋼火鍋(銷售額x元,與店面之前使用成興不銹鋼火鍋相比較,為店面節省采購成本x元)、x電磁爐(銷售額x元,與店面自行采購電磁爐相比較,為店面節省采購成本x元)、x園繡服飾(銷售額x元,與店面自行采購服裝相比較,為店面節省采購成本x元)和x奇今服飾(銷售額x元,與店面自行采購服裝相比較,為店面節省采購成本x元),

  2、完成xm6955啟天電腦15、17和19液晶顯示器的降價,在原有采購價格的基礎上分別降低x元、x元和x元,x公司為店面免費贈送windows home版正版操作系統,降價后的m6955液晶電腦為店面節省采購成本x元。

采購工作總結11

  xxxx年馬上要結束了,這一年過得忙碌但充實,我有了一定工作經驗,采購工作干得比較得心應手。公司進入了全面生產階段,緊著公司進行了大檢修,在工作任務比較繁重,采購物資比較緊急的情況下,保證了各種原材料的供應,現將這一年的工作情況總結如下:

  一、xxxx年工作總結

  1、務實工作,積極進取xxxx年我嚴格按照集團和公司的采購管理規定,通過招標、詢比價的辦法,本著公開、公平、公正的原則,急項目之所急、想項目之所想,在人員少、采購周期短、應急計劃多、所處地理位置偏僻等情況下,在部門領導的引領下克服了重重困難,利用業余時間、加班加點,較為圓滿的完成了各項采購任務。我主要參與完成了化驗中心物資、柴油、編織袋、托盤、化學品等各種原材料的采購物資工作,截止xxxx年11月底共完成采購金額:8000萬元,簽訂合同40份,其中通過招標公司組織的招標采購19次,完成采購金額7600萬元,通過詢比價進行的采購10次,完成采購金額400萬元。

  2、注重細節,優化方案

  采購部是公司運轉的一個非常重要環節,也是公司形象的窗口部門。采購最大的任務就是以最合理的價格采購到最合理的物資,在采購過程中我不緊要考慮到價格因素,更要最大限度的節約成本,做到貨比三家;還要了解供應鏈各個環節的操作,明確采購在各個環節中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真研究,商討辦法。

  3、目標明確,與時俱進

  采購是一項有挑戰性的工作,采購員必須要有豐富的工作經驗,要經常進行市場調查,對供應商進行調查,對市場價格進行調查。進行詢比價要對報價進行分析,看看報價是否合理,以免產生價格過高或不合格物資。采購員還必須具有創造性,不斷提出新穎的采購管理方案,使采購業務更加高效率、高標準的進行。

  4、工作中的經驗和教訓

  xxxx年,自己比較圓滿地完成了采購任務,xxxx年在前期工作經驗的基礎上,大部分物資實現了集中招標及寄售,為公司節約了大量的資金,比較圓滿的完成了采購工作。但是在工作中還存在很多不足,工作總結性不強,對物資采購價格市場調查度不夠,對物資質量驗收方面知識了解不夠,原輔材料專業知識缺乏,這方面需要加強學習和思考,工作溝通方面還是比較欠缺。以后我會積極投入到個人工作中去,經常進行個人工作總結,改正不足的地方,提升個人綜合素質。

  二、xxxx年工作計劃

  xxxx年是公司一期項目穩定生產年及二期項目建設期,各采購都是為穩定的生產和建設服務,做為公司的一員必須明確自己的工作任務,以服務于公司生產服務為工作重心,嚴格要求自己,做好自己的本職工作。

  1、按照公司生產需求根據物資使用單位提報的物資需求計劃及時的進行的采購、合同的簽訂工作、催到貨工作及物資掛賬工作。參與到原輔材料的驗收工作中來,并按照物資驗收情況及時做好物資掛賬工作。按照生產需求編制月度資金計劃。

  2、在以后的采購工作中,把崗位工作標準作為一切采購工作完成的標準。采購工作要在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,堅持“同等質量比價格,同等價格比質量、最大限度為公司節約成本”的工作原則;在物資采購中盡量實現集中采購和寄售,在供應商選擇上要建立合格供應商名錄,綜合考慮供應商資料,進行詢比價,盡量避免不合格物資的出現;注重學習原輔材料專業知識,加強物資的驗收的力度,使工程建設保質、保量、保時順利的進行。

  3、虛心向其它部門、車間學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作標準。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想法不斷下降成本和提高效率方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端,為公司穩定生產和二期項目建設做保障。

采購工作總結12

  樹立“服務育人”的宗,規范學校食堂安全衛生管理。我們xx小學現有xx人,分xx個教學班,在崗教師xx人,廚房聘用職工xx人。學生在校早餐人數在xx人左右,在校中餐人數在xx人左右。

  學校在教育主管部門和衛生主管部門的正確領導與監督下,牢固樹立“服務育人”的宗旨,規范了學校食堂安全衛生管理工作,保障了師生員工的生活需求以及身體健康,維護了正常的教學秩序,受到了師生和家長的好評。

  一、以人為本,牢固樹立師生服務意識

  我校食堂目前有專兼職行管人員x人,炊事員x人。炊工的招聘、選拔、考核、上崗培訓、技能比武都嚴格按照程序公正、公開進行。為確立服務育人意識,讓師生到食堂就有到家的感覺,感到省心、舒心、放心。

  二、規范學校食堂安全衛生管理的規章制度,以制度制約人

  制定了科學的、具有可操作性的管理制度。這些制度,從內容上大致可分三類:工作人員職責類,食品衛生安全管理類和財物管理類。有國家制定的,有市、縣主管部門制定的,也有食堂管理小組根據本校實際制定的,如《食堂安全衛生制度》《從業人員衛生知識培訓制度》《食堂員工考勤制度》《消防安全制度》、《采購人員崗位責任制度》《從業人員健康檢查制度》《餐具消毒崗位責任制》。食堂工作人員不僅要對這些制度內容熟悉,而且一切行為都要受到這些制度的約束。

  三、切實加強食堂食品衛生安全工作

  學校食堂衛生安全工作是一項事關師生生命安全的大事,無論把這項工作提高到多么重要的程度來認識都不為過。為確保萬無一失,我們進行了全方位、全過程、全天候的立體式檔案化管理,食堂目前共印制各式表格xx多校,在確保衛生安全過程中,做到了嚴把“五關”。

  首先是嚴把采買準入關。

  對原料的購入日期、產品商標、生產日期、保質期、健康證、經營許可證、產品檢驗報告等都要認真登記、驗收,由事務長把關。不合要求的堅決不準進入原料庫房;嚴禁向無衛生許可證的單位和個人購買原材料、半成品和成品;嚴禁采購無生產廠家、無生產日期及保質期和超過保質期的食品及原料;食堂所購肉類必須有動物檢疫合格證明。對所有供貨商進行建檔、所供商品索證齊全,對供貨商的生產基地進行現場考察。學校還與供貨商簽定了食品衛生安全責任書。原料進入庫房隔墻離地,成品與半成品分開,生熟分開,非定型食品存放于干凈容器中,并加蓋加罩,防止交叉感染。

  其次,嚴把生產操作關。

  在食品加工過程中,嚴格按照有關規定,該消毒的消毒,該煮透的煮透。粗加工間做到擇菜切菜上案板。操作間做到清潔衛生,餐廳做到整潔明亮,所有門窗都安裝沙門、沙窗。每個班組每天都要填寫食堂考勤和食堂操作日志,生產食品質檢表。洗菜有學問,什么菜先洗后切,什么菜先切后洗,什么菜只洗不泡,什么菜既泡又洗,什么菜用冷水浸泡,什么菜用熱水浸泡,什么菜用鹽水浸泡,什么菜泡多長時間,我們要求工人師傅嚴格按規程操作。葷素食物分柜存放,砧板分開,分刀加工。不用發芽土豆,四季豆要過水煮熟,豆漿要煮沸,冷菜要熱透,避免中毒事件發生。為了加強責任,學校與食堂各操作間班組簽定了食品衛生安全責任書。

  第三、嚴把成品銷售關。

  每餐烹制的食品均由烹調間移入配餐間進行隔離存放,炊工售飯前必須再次進行洗手、消毒,帶好口罩。食堂對隔夜食品均進冷藏柜,堅決不售霉變食品。

  第四,嚴把餐具消毒關。

  餐具及放作物容器的洗凈、消毒,我們一般采用物理消毒和化學消毒兩種方法,對消毒物品先用開水清洗,用潔滅凈等洗潔劑進行化學消毒,再上蒸柜蒸30分鐘以上,大件物品放入稀飯鍋中煮沸30分鐘以上,既為物理消毒。后進消毒間、消毒柜,實行保潔。以上消毒每天早、中、晚三次,并詳細填寫消毒記載表,將消毒工作落到實處。近幾年來,市衛生監督局每次抽查我校食堂餐具的消毒衛生狀況,合格率均在100%。

  第五,嚴把炊工個人衛生關。

  要求所有食堂操作人員實現定期體檢,持有健康證上崗。養成良好的個人習慣,勤理發、勤剪指甲,勤洗衣服,勤換工作服,做到上班前洗手、消毒、上班時穿工作服,戴工作帽,掛牌上崗;售飯時載口罩;工作中杜絕抽煙。

  扎扎實實的食堂衛生管理工作為我校健康快速發展營造了良好的環境,提供了堅實的后勤保障,得到了全校師生的認可,家長的依賴和各級領導的肯定。我們將在今后的工作中不斷努力創新,更多的接受上級部門的監督與指導,更好地為師生服務,使學校食堂衛生管理工作再上新的臺階。

采購工作總結13

  ***x年一季度,采購部與財務部分離后,在酒店領導正確領導下,在各部(室)的指導、幫助下,克服了人員少,工作量大等困難,較好地完成了一季度的各項采購任務,為酒店經營、管理提供了一個有力的后勤保障,

  飯店采購個人工作總結

  。一個季度以來,部門堅持以“貨比三家,照顧生意不照顧價格”為原則,以一線部門的需求為重點,緊緊圍繞酒店日常經營與管理,認真履行采購經理的工作職責,較好的完成了部門及職責賦予的各項工作任務,現簡要地匯報一下我部一個季度以來的工作情況:

  一、主要工作與作法:

  1、采購及時,確保經營管理正常有序

  采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常工作中以“搞好采購工作,保障經營需要”為工作原則,樹立經營部門第一,酒店聲譽形象為上,物美價廉為主的工作意識,并努力完成酒店下達的各項工作任務,在第一季度工作中,部門在與財務部分離后事情雜而多的情況下,前往深圳、廣州考核、采購高檔原材料2次,共完成采購任務400余次,采購各類大小物品600余件,并完成因經營部門臨時需要而出現的零星采購50余次,有力保障

  2、貨比三家,確保采購物品物美價廉

  為最大限度的降低酒店經營成本,實現物美價廉,部門在日常工作中堅持對餐飲部所需原材料進行每周一次的市場調查及定價,對出現價格波動較大的原材料進行了及時的調整,同時部門對所有入庫物資嚴格按酒店標準進行驗收并做好質量記錄,對不合格產品做到了及時的退貨、更換,有效降低了酒店經營成本;

  其次是餐飲部2包及9包的沙發選樣、及整個酒店固定資產的采購上,部門堅持橫向調查,照顧生意不照顧價格的原則,確保了所購物品物美價廉;同時堅持實施貨比三家,特別是在餐飲原材料的供給上實施兩家供貨,相互競爭的措施,確保了一季度30余萬元采購物資質量的穩定,

  3、積極努力,拓寬原料供給新渠道

  為開辟和引進異地特色原材料,為一線部門提供很好的經營保障,部門根據酒店總體工作安排,先后兩次赴廣州、深圳進行了中高檔原材料市場的考察,并引進了一批特色優質原材料,為餐飲菜肴的常換常新提供了有力的保障,并得到了廣大消費者的一致好評。

  3、想方設法,降低酒店運營成本

  一是配合餐飲、客房部,完成了部分供貨商合同到期后的續簽,并模仿餐飲部干貨供貨方式,對餐飲部小菜供貨也施行了兩家競爭的方式,進一步降低了部門成本,提高了供貨質量;

  二是對客房一次性進行一了次調價工作;

  三是為進一步提高精品屋的經營能力,部門同客房一起尋找供貨品種近100余種

  二、存在的不足:

  第一季度,采購部在酒店領導和部門領導的指導下,雖已完成了酒店和部門下達的各項采購任務,但仍存在諸多不足,距酒店、部門領導及一線部門的要求還有一定的差距,有待于本人進一步的改進,其主要表現在以下幾個方面:

  一是在日常采購工作中,缺乏較強的計劃性,沒有全面系統的安排好采購計劃,從而有時導致采購較為零亂,丟三落四;

  二是二線為一線服務的意識還有待于進一步提高;

  三是在如何開辟和引進特色原材料的渠道和點子不夠多,未能為一線部門提供較多、有用的信息和原材料;

  四是自身的學習意識不濃,綜合素質有待于進一步提高;

  三、下一步努力方向:

  第二季部門將以上季度工作中存在的問題整改為重點,加強學習,牢固樹立后臺圍繞前臺轉、二線圍繞一線轉的思想,主動溝通,勤于調查,嚴格把關,努力做好物品采購保障和質量的督導工作,確保酒店經營管理正常有序的開展。

采購工作總結14

  又一年過去了,時間總是在悄無聲息中流逝。在新的一年即將到來之際,根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出分析評定,總結經驗教訓,提出改進方法,以便使自己在今后的工作中能懲前毖后,揚長補短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據,總結主要有個人成長、工作和存在的不足三個方面。

  一、個人成長方面

  1、轉變心態。學校的生活養尊處憂,無需我們擔憂某些問題,學校三點一線的生活,學習跟得上就可以,而在工作當中就不然,工作中,我們要考慮如何提高工作效率,怎樣處理與上級領導、同事的關系,還有在工作當中的不盡人意等事情,這些都要我們以一顆平常心去對待?突诵缘娜觞c一書中寫道“停止思考我們自己的成就和需要,讓我們去研究別人的優點,把對人的恭維、諂媚忘掉,給予人由哀、誠懇的贊賞。人們對你所講的,將會重視和珍惜,終生藏之背誦即使你已把這件事忘了很久;可是他還牢牢記著你所說的話!边@是一種多么難能可貴與人相處的心態,所以及時的轉變心態會讓我們工作更加順利。

  2、有明確的計劃,只有這樣目標才夠清晰,以至于在以后的工作中不會茫然。在這一年里我每天都會習慣性的整理工作日記,這其中記錄著一年走來的點點滴滴,無論是XX教育園項目,還是XXX項目,每天我都要記錄下自己所做的事情,然后再總結一下完成狀況,不過有時候越是總結越是覺得自己所欠缺的東西太多,懂的卻太少。所以也曾為之著急,但事實好像跟自己擰上了勁,越是急越容易出錯,越是急越是感覺自己所追求的目標離自己越遠!還好有這些平時不起眼的日記,它幫我清晰的記錄了我的每處過失與進步,在無形中提高了我做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統和邏輯性的缺點。

  二、工作方面

  1、處處留心皆學問。這是我畢業的時候導師對我講的一句話,對這句話并沒有給我多說什么,但在工作當中我深有體會。初到采購部我把仔細閱讀以往的采購合同。在整理過程中我仔細的看了一下采購合同的內容,這為我以后的修改合同起到了很大的幫助,我可以直接套用以前的合同范本,這個結果直接歸為我的留心。在生活中只要你留心處處都有學問在,不要總是期盼別人告訴你怎么去做,應該學會思考自己應該怎樣去做,留心別人怎么做。

  2、認識的提高。以前我只泛泛認為采購就是買東西,簡單的金錢與物質的交易,只要價格合適、質量過關那就可以。通過工作才知道其實不然,采購并不像常規所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同,發個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本的,這個簡單的買賣關系并不簡單。保證適時適地適質適價都是采購過程中必須滿足的要求。調入采購部后,我首先從思想上轉變了原來不正確的觀念。特別采購是公司供應鏈中一個非常重要的環節,要求我們以滿足市場和生產需求為準則,任何錯誤都有可能造成經濟損失。所以說采購崗位需要的是完美的人,是有根據的。我自覺自己離要求還有很遠,因為采購經驗是靠長期不斷積累經驗和自我啟發,達到熟練程度后才能掌握的一種技術,要做到這一點是非常困難的,不過,我會一步步向這個方向靠近,跟上公司發展的腳步!通過自己的努力成為一名優秀的采購工作者。

  三、存在的不足

  我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為公司多做一些貢獻,但離領導及同事對工作的要求還存在一定的距離。

  一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距;一方面,由于個人能力素養不夠高;另一方面,就是時間比較緊,工作效率不高。

  二是有時工作敏感性還不是很強;對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前量,上報情況不夠及時。

  三是領導的參謀助手作用發揮不夠明顯;對全局工作情況掌握不細,還不能主動、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當“算盤珠”。

  今后一定要改進不足,拓寬思路,求真務實,全力做好領導交付的每一項任務。

  打算以后從以下幾個方面開展工作:

  一是加強工作統籌。根據公司領導的年度工作要求,對今后工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起來,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

  二是加強工作作風培養。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

  總之,在新的一年開始一定要以一個嶄新的面貌來迎接工作中的各種挑戰,無論是個人成長方面還是工作方面都要以積極的態度以求進步,從而彌補以往存在的缺點與不足。

采購工作總結15

  一、統一部署,扎實開展招標采購專項檢查工作

  根據《財政部、監察部、審計署、國家預防腐敗局關于開展全國招標采購執行狀況專項檢查的通知》精神和全省招標采購專項檢查電視電話會議要求,我們按照“明確目標,統一部署,分步實施,分級負責”的原則,分階段認真開展招標采購執行狀況專項檢查工作。

  1、認真組織開展自查自糾。一是高度重視。組織各縣市區財政、監察、審計和部分采購人代表、代理機構等300多人在各分會場參加了5月6日召開的全省招標采購執行狀況專項電視電話會議。會后迅速成立了由市財政局長張尚貴同志為組長的專項檢查領導小組,并向市委常委、常務副市長周松青同志作了專題匯報。二是層層動員。5月19日召開了市直采購人專項檢查動員部署會,貫徹全國、全省專項檢查工作會議精神,安排本級專項檢查工作重點和方案。三是精心組織。各級專項檢查領導小組認真研究專項檢查工作,制定詳細的專項檢查工作方案。市專項領導小組組長、市財政局局長張尚貴同志還親自邀請監察、審計等部門的領導一同研究工作方案,將工作安排到每月每周每一天,做到定人、定責、定崗。四是組織培訓。在召開動員會的同時,組織開展自查自糾工作培訓,統一填報口徑。我們還刻制自查自糾光盤300張、印發宣傳資料500多份發放給采購人和采購代理機構。據統計,全市共有689個采購人(其中市本級216個,縣市區匯總473個)、6個招標采購中心、3個社會代理機構組織開展了自查自糾,占應檢查面的100%。從自查自糾匯總狀況看,全市20xx年、20xx年實際執行招標采購總額為88307萬元,占部門支出總額的21%,節約資金分別為2301

  萬元和3074萬元,資金綜合節約率為6%。

  2、扎實開展重點檢查。一是確定檢查對象。按照采購人采購量的大與小、年初安排檢查單位與審計在查單位相結合、工作好與壞、政策宣傳強與弱相結合的原則,確定了20多個重點檢查單位。二是明確檢查資料。對采購人方面,查看有無招標采購預算;是否存在規避招標采購的行為;招標采購計劃編制和執行狀況;招標采購方式和程序執行狀況;工程實施招標采購狀況,有無規避招標等違規行為;專項資金實施招標采購狀況等等。對于采購代理機構方面,查看招標采購方式執行狀況;招標采購程序執行狀況;招標采購信息發布、專家抽取等環節執行狀況;招標采購政策功能落實狀況;招標采購受理質疑案件的答復處理狀況;財務收支狀況;其他有關狀況。三是分組開展重點檢查。從審計、監察、財政部門抽調等部門抽調專人組成重點檢查小組,全市共抽調42人組成11個重點檢查小組。其中市直抽調12人分成三組,開展重點檢查。全市共檢查采購人158家,重點檢查面到達41%。其中市直檢查30家,重點檢查面到達42%。

  3、強化整改措施。我們將自查自糾和重點檢查中發現的問題,及時反饋給被查單位,幫忙存在問題的單位整改,并以系統為單位,分批進行培訓、上門指導。目前已對教育系統、環保系統和交通系統進行了培訓。透過整改分析,結合我市招標采購工作實際,進一步完善我市招標采購管理辦法、操作規程等,推進招標采購工作又好又快地發展。

  二、采取有效措施,不斷擴大招標采購范圍和規模

  1、合理制定政府集中采購目錄及限額標準。去年底,我市在制定20xx年政府集中采購目錄及限額標準時,在20xx年目錄的基礎上,將1萬元以上的辦公家具、學生用桌椅和床鋪調整為政府集中采購目錄,將圖書資料、自主創新產品、節能產品等采購,部分中介服務、財政專項資金納入招標采購目錄,探索將工程類項目納入招標采購管理。

  2、加大招標采購預算編審力度。在編制部門預算時,我們與財政局相關業務科室配合,對各單位編制招標采購預算進行嚴格審核,確保招標采購預算的精確性、可操作性。市直72家一級預算單位、7家自收自支單位、3家省垂管單位、191家二級預算單位編制招標采購預算總額17150萬元,預算編制面到達了100%。招標采購預算隨著部門預算“兩上兩下”程序后,一并下達給各單位,批復面到達了100%。

  3、開拓創新,拓寬招標采購領域。今年,各縣市區招標采購工作開拓創新,不斷擴大招標采購范圍和規模。京山針對國家對農業、農村投入的增多,與綜改辦聯合發文,及時制定了“以錢養事”涉及招標采購的管理辦法,并為各鄉鎮配齊了招標采購監督員。沙洋將各鄉鎮中小學、各鎮政府、財政所納入20xx年招標采購預算,并將鄉鎮自來水引水改造工程、沼氣池改造工程、教育系統中小學危房改造工程等都納入了招標采購。鐘祥對教育系統中小學校舍維修工程實行公開招標,中標價365。3萬元,節約資金28。9萬元,節約率8%,實現建筑工程招標采購零的突破。XX區對對子陵鎮中低產田改造項目招標,中標價400萬元,節約資金50萬元,節約率達11%,并與發改委、建設部門加強協調,將專項資金類、財政性資金直接投資或間接投資的工程類項目全部納入招標采購范圍,繼續深化鄉鎮招標采購改革,為規范鄉鎮招標采購行為,對全區9個鄉鎮、街道辦事處招標采購工作進行了檢查、考核和調研;掇刀將招標采購延伸到了鄉鎮,各鄉鎮配備了招標采購專管員,對全區10所中小學危房改造、廁所改造和沼氣池建設工程項目采購招標,采購金額400萬元,節約財政資金47萬元。

  三、強化監管,規范招標采購行為

  1、嚴格招標采購項目監管。對集中采購項目,要求一律按批準的采購方式和程序執行,堅決杜絕“偷工減料”和走過場的行為。今年我們先后對文體局新農村建設文化體育器材項目競爭性談判、環境檢測實驗室公開招標、勞動和社會保障局軟件開發競爭性談判、財政局信息中心公開招標等項目進行現場監管,確保依法依規依程序操作。截止到11月底,經過市招標采購中心組織的集中采購項目總額達3000多萬元,累計節約資金290萬元。

  2、依法對采購代理機構進行考核。組織全市招標采購監管部門對政府集中采購機構和代理機構進行了20xx年度業績考核,考核結果顯示,全市各級采購代理機構考核得分均在95分以上。我們對市招標采購中心20xx年度基礎工作、采購活動、工作績效、廉潔自律和信息統計等方面進行了考評。20xx年度,市招標采購中心認真執行國家法律法規和省市有關規章制度,服務水平、工作質量和隊伍素質不斷提高,透明度不斷增強。全年完成集中采購120次,采購預算金額6265。77萬元,實際采購額5333。63萬元,節約資金932。14萬元,綜合節約率14。9%。同時,也存在著一些問題有待改善。如工作人員業務水平和技能有待進一步提高,供應商庫建立和供應商誠信檔案管理有待進一步完善,招標采購信息發布和采購活動記錄尚需規范等。

  3、規范監管程序。對于集中采購項目,嚴格要求按省廳工作規范規定的程序進行監管和指導,對于政府集中采購公開招標項目的現場監管活動,要求依法規范招標文件的資料,嚴格專家抽取、使用和管理,采取控制評標室人員、關掉通訊工具等辦法,規范程序和操作,維護招標采購的客觀性和公正性。對于采購人和供應商,透過上門指導開展采購活動,印發《招標采購實用手冊》等宣傳資料和重點檢查相結合的辦法進行監督管理,不斷規范采購人和供應商的行為,加大監管力度。市直今年對31家市直采購人和2家代理機構開展了重點檢查,重點檢查面到達30%以上,全部完成年初安排的目標檢查任務。

  4、嚴把資金審核關。在采購資金結算方面,我們對照供應商投標報價和優惠率,嚴格審核。截止11月底審核供應商違規25筆,核減采購支出1。1萬元。

【采購工作總結】相關文章:

采購工作總結05-11

采購部工作總結05-09

采購年度工作總結05-09

采購部工作總結05-09

采購文員轉正工作總結03-08

采購主管年度工作總結04-27

采購員實習工作總結05-12

采購年度工作總結【熱門】03-03

采購年度工作總結【推薦】03-03

采購經理年度工作總結02-15

www.久草.com| 少妇爆乳无码av无码专区| 日本免费色| 成年无码av片| 嫩草影院懂你的影院| 97高清国语自产拍| 久久欧美一区二区三区性生奴| 亚洲国产综合精品 在线 一区| 91精品国产乱码久久久久久久久| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 高h禁伦餐桌上的肉伦水视频| 中文字幕不卡av| 免费在线日本| 国产精品手机在线观看| 人妻色综合网站| 日日操日日射| 国内av自拍| 久久天堂av综合合色| 亚洲ww不卡免费在线| 性猛交xxxx| 日韩毛片在线视频| 九九热线有精品视频| 久久人人爽人人人人爽av| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 中文字幕视频| 欧美成a人片在线观看久| 在线日韩欧美| 国产亚洲精品影视在线| 国产真实愉拍系列在线视频| 国产精品久久久久影院色老大| 国产精品人成视频免费软件| 色综合综合网| 麻花传媒在线mv免费观看视频| 男人天堂中文字幕| 91国产在线看| 亚洲精品911| 色婷婷狠| 人妖精品videosex性欧美| 巨胸美乳无码人妻视频| 91九色精品女同系列| 少妇久久久久久被弄到高潮| 欧美性生活免费视频| 爱爱视频免费网址| 99久久久国产精品| 久久亚洲a| 久久网中文字幕| 日韩中文字幕高清| 国产在线精品视频| 亚洲v国产v天堂a无码二区| 粉嫩久久久久久久极品| 欧美激情三区| 亚洲欧美色综合影院| 天天做av天天爱天天爽| 国产cao| a爱视频| 14美女爱做视频免费| 亚洲综合精品在线| 九色porny丨天天更新| 亚洲一区二区三区在线播放| 国产av国片精品| 日韩黄色在线播放| 日韩视频一区| 久久久久久蜜桃| 欧美丰满少妇| 国产精品久久久久久爽爽爽床戏| 男人扒开女人腿桶到爽免费| 国产精品国产三级国产普通话99| 福利在线国产| 丁香婷婷六月综合交清| 欧美夜夜爽| 国产做无码视频在线观看浪潮| 青青草成人网| 国产情趣视频| 人妻avav中文系列久久| 日本国产制服丝袜一区| 免费的理伦片在线播放| 国产精品青青在线麻豆| 精品久久久无码中文字幕一丶 | 亚洲日本在线电影| 色婷婷亚洲一区二区综合| 女人张开腿让男人桶爽 | 韩国 日本 亚洲 国产 不卡| 好了av四色综合网站| 香蕉视频二区| 羞羞av.tv| 一本无码av中文出轨人妻| 久久久久久中文| 日本三级小视频| 91.xxx.视频| 久久露脸国产精品| 国产精品久久久久久久久免费看| 青青草国产成人久久| 天堂无乱码| 欧美一级片在线播放| 欧美日产国产新一区| 中国女人内谢69xxxx| 成人免费毛片男人用品| www天堂网| 在线观看黄色免费网站| 国产精品久久国产精品| 国产精品传媒麻豆hd| 成人精品自拍| 公妇乱淫免费观看| 黄频在线看| 无码人妻av一区二区三区蜜臀| 欧美少妇在线| 精品久久久久久乱码天堂| 中日韩在线观看| 无码人妻h动漫中文字幕| 中文字幕91在线| 亚洲va在线va天堂xxxx| 精品一区二区三区无码视频| 国产在线精品一区二区三区直播| 北条一二三区| 无码精品人妻一区二区三区老牛 | 久久久欧美国产精品人妻| 日日噜狠狠噜天天噜av| 欧美性猛交 xxxx| 日本一本久久| 一本之道新久| 香蕉视频网站| 黄色高潮视频| 99久久久国产精品免费99| 中文字幕亚洲综合小综合在线| 国产又黄又硬又湿又黄的播出时间| 起碰97在线视频国产| 国产成人精品午夜片在线观看| 人妻尝试又大又粗久久| 日韩最新中文字幕| 美女18禁一区二区三区视频| 色老头av亚洲一区二区男男| 亚洲成人一区二区在线观看| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看 | 2021国产自在自线免| av网站天堂| 亚洲黄色影院| 国产情侣啪啪| 国产色播av在线| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频| av一区二区三区| 国产区一二三| 欧美精品观看| 国産精品久久久久久久| 亚洲国产精品久久久久爰色欲| 国内精品久久久| 日日夜夜天天操| 99国产欧美另类久久久精品| 三级a做爰一女二男| 久久婷婷色一区二区三区asmr| 国产经典av| 中文字幕一二三区波多野结衣| 久久午夜私人影院| 一级大片免费观看| 久久视精品| 国产精品爽爽v在线观看无码| 国产成人久久久77777| 亚洲激情视频网站| 91亚洲成人| 国产一区二区三区四区 | 可乐操亚洲| 91网站免费视频| 中文天堂网| 欧美视频在线一区二区三区| 精品人伦一区二区三电影| 日韩av一二三四区| 好男人社区影院www| 亚洲精品国自产拍在线观看| 国产免费无遮挡吸奶头视频| 欧美美女性高潮| 爱情岛免费永久网站| 天堂在线网www在线网| 亚洲妓女综合网99| 真实处破女刚成年av网站| 亚洲精品456在线播放| 免费国产在线观看| 亚洲精品国产免费无码网站| 四川丰满妇女毛片四川话| 亚洲一区二三区| 特黄三级毛片| 久草在线新时代视觉体验| 欧美三级大片| 婷婷97狠狠成人免费视频| 又黄又爽又色视频| 国产国语videosex另类| 免费观看视频一区二区| 日本视频网址| 正在播放的国产a一片| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 欧日韩精品| av黄色在线| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 国产精品久久久久久婷婷动漫| 青青色在线观看| 欧美视频一区在线| h无码动漫在线观看| 欧美成人在线免费观看| 精品在线视频免费观看| 日本在线有码| 欧美最黄视频| 国产xxxx做受视频| 男操女视频网站| 日韩国产三级| 久久大香伊蕉在人线免费| 人人爽人人爱| 色一情一伦一区二区三| 国产av无码国产av毛片| 中文字幕人妻a片免费看| 日韩精品av久久有码一区浪潮| 真人无码作爱免费视频| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 黑人干亚洲| 国产999精品成人网站| 亚洲xxxxxx| 伊人大杳焦在线| 亚洲日韩av无码美腿丝袜| 久久五十路| 好好热视频| a级毛片蜜桃成熟时2免费观看| 日韩精品久久久久| 女人做爰视频偷拍| 国产美女黄色| 日本视频在线观看免费| 亚洲a成人| 亚洲黄色网址| 国产精品视频不卡| 少妇荡乳情欲办公室456视频| 男人的天堂久久久| 国产自在自线2021| 动漫av纯肉无码av在线播放| 亚洲成a人一区二区三区| 国产成人啪精品视频免费软件| 99亚洲欲妇| 天天做天天爱夜夜爽少妇| 精品久久久久久乱码天堂| 日韩在线观看中文字幕| 国产精品av久久久久久久久久| h欧美| 免费看黄色大片| 一个人在线观看免费视频www | 四虎精品寂寞少妇在线观看| 国产精品精华液网站| 日韩一区二区三区久久| 深夜在线视频| 精品人妻系列无码专区| 亚洲尻逼| 手机在线一区二区三区| 国产久爱免费精品视频| 午夜操一操| 国产三级在线看| 97人洗澡从澡人人爽人人模| 国产欧美va天堂在线观看视频下载| 亚洲国产二区| a男人天堂| 久久视了| 天天做天天爱天天操| 黄色毛片一级片| 老牛嫩草二区三区观影体验| 老色批永久免费网站www| 亚洲精品乱码久久久久久| 激情插插插| av无码播放一区二区三区| 欧美成人aaa片一区国产精品| 日本丰满少妇bbb| 操综合| 国产精品人人爽人人做我的可爱| 毛又多又黑少妇a片视频| 午夜三级在线| 精品久久久久久天美传媒| 国产精品欧美亚洲韩国日本久久| 四虎亚洲精品无码| 看全黄大色黄大片美女| 中文字幕麻豆| 污导航在线| 中文无码第3页不卡av| 国内自拍一区| 青青草自拍偷拍| 国产午夜亚洲精品理论片色戒| 一级中国毛片| 欧美天天搞| 无码超乳爆乳中文字幕| 久久综合伊人77777麻豆最新章节 污污内射久久一区二区欧美日韩 少妇免费视频 | 久久ww精品w免费人成| 一级片黄色毛片| 男人a天堂手机在线版| 性开放的女人aaa片| 欧美亚洲天堂网| 天天躁日日躁狠躁欧美| 欧美性网站| 国产精品亚洲аv久久| 亚洲天堂2017无码中文| 国产在线综合网| 国产精品国产三级国产av′| 玩弄放荡人妻少妇系列视频| 欧美日韩一线| 色伊人av| 神马午夜嘿嘿| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 国产人妻人伦精品| 一级aa毛片| 精品一区二区三区免费看| 亚洲红桃视频| 装睡被陌生人摸出水好爽| 张柏芝亚洲一区二区三区| 欧美三级在线看| 国产九一视频| 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚| 精品国产经典三级在线看| 安野由美中文一区二区| 又爽又黄又无遮挡的激情视频| 国产av午夜精品一区二区入口| 无码av一区二区三区不卡| 亚洲a麻豆乱潮| 国产精品久久二区二区| 成人韩免费网站| 亚洲视频1| 日本亚洲欧美高清专区vr专区| av一起看香蕉| 大胸喷奶水www视频妖精网站| 久久精品国产亚洲精品| 女人精69xxx免费观| 国产成人av综合久久视色| 色欧美在线视频| 国产人碰人摸人爱视频| 日韩亚洲制服丝袜中文字幕| 女性向av片在线观看免费| 麻豆一级片| 欧美在线播放一区二区| 一二三区精品视频| 日韩a级片在线观看| 欧美视频第一页| 色欲精品国产一区二区三区av| 在线的av| 性强烈的欧美三级视频| 色月婷婷| 国产裸体美女视频全黄扒开| 波多野结衣a级片| 日日夜夜2017| 欧美成人免费一区二区三区视频| 久久婷婷丁香五月综合五| 99精品欧美一区二区| xxxxwww一片| 色综合久久无码中文字幕| 色盈盈影院| 国产呦交精品免费视频 | 正在播放强揉爆乳女教师| 四虎午夜影院| 成人无遮挡| 2021年国产精品自线在拍| 日本免费黄色小视频| 女人被爽到呻吟gif动态图视看| 国产va免费精品观看精品| 91精品入口| 超碰97在线播放| www国产亚洲| 欧美狂躁少妇xxx| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲一级影院| 在线播放av片| 好吊日av| 无遮挡aaaaa大片免费看| 无码精品国产dvd在线观看9久| 国产极品美女在线精品图片| 黄色片aa| 欧美色图88| 欧美成人毛片| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 偷拍xxxx| 福利视频在线播放| 国产片免费| 国产乱子经典视频在线观看| x8ⅹ8成人成人少妇| www.国产视频| 极品美女极度色诱视频在线| 久久最新视频| 国产区图片区一区二区三区| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 亚洲欧美综合区自拍另类| 日本在线视频一区| 毛片网站网址| av72在线观看| 国产精品国产| 玩中年熟妇让你爽视频| 99riav视频| 亚洲最大国产成人综合网站| 在线观看亚洲区| 少妇三级| 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 天天爱综合网| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 九九九久久国产免费| 午夜成人1000部免费视频| 免费又大粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲gv2023| 玩弄人妻少妇老师美妇厨房| 制服丝袜中文字幕在线| 91精产国品产区| 亚洲国产一线二线三线| 亚洲国产精品麻豆| 成人羞羞国产免费游戏| 少妇高潮zzzzzzzyⅹ一| 亚洲看片网站| 亚州少妇无套内射激情视频| 激情欧美成人久久综合| 国产精品日本| 伦埋琪琪久久影院三级| 亚洲精品国产综合久久一线| 乌克兰少妇xxxx做受野外| 60欧美老妇做爰视频| 国产熟妇精品高潮一区二区三区| 日韩欧美亚洲综合久久| 成人在线影片| 91爱爱影院| 男人的天堂黄色| 亚洲国产区| 日本少妇激情舌吻| 国产一级一级片| 五月开心网| 自拍视频亚洲综合在线精品| 一级女人18片毛片蜜桃av| 94久久国产乱子伦精品免费| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址| 女人久久久久| 成人无码精品免费视频在线观看| 欧美大黑帍在线播放| 亚洲一本一道一区二区三区| 色诱av| 小蝌蚪九色91探花| 日韩人妻无码中文字幕一区| 10000部拍拍拍免费视频| 白洁av| 7777久久久国产精品消防器材| 午夜影院在线观看免费| 亚洲中文字幕精品一区二区三区| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 日韩人妻无码免费视频一二区| 国产精选中文字幕| 亚洲精品不卡无码福利在线观看| 精品久久久三级丝袜| 色八区人妻在线视频| 国产丝袜视频| 亚洲视频一二区| 国产在线一卡2卡三卡4卡免费| 欧美狠狠操| metart精品白嫩的ass| 免费在线精品视频| jzjzjz欧美| 国产超碰人人爱被ios解锁| 亚洲熟女综合一区二区三区| 午夜在线播放| 野外做受又硬又粗又大视幕| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 最近中文字幕2019在线一区| 军人全身脱精光自慰| 青青草国产在现线免费观看| 热播之家| 少妇太爽了在线观看免费| 久久经典视频| 亚洲永久av| 色草在线| 国产亚洲精品欧洲在线视频| 国产精品伦子伦免费视频| 午夜精品久久| 91精品国产综合久久蜜臀| 97夜夜澡人人爽人人| 国产色频| 无码免费无线观看在线视频| 久久狼人大香伊蕉国产| 中国白嫩丰满人妻videos| 老熟女重囗味hdxx70星空| 亚洲精品第一国产综合国服瑶| 毛片哪里看| 2018狠狠干| 五月婷婷国产| 精品久久一区| 四虎久久| 国产精品无码v在线观看| 九七人人爽| 91免费视频大全| 美女啪啪网站| 国产女主播在线一区二区| 日韩一级免费视频| 亚洲xxx视频| 久久久久一| 日韩女优在线视频| 国产又黄又硬又粗| 久久高清免费| 欧美成人午夜77777| 亚洲天堂男人| 国产一区在线播放| 国产口爆吞精在线视频| 黄色片aaaa| 欧美三日本三级少妇三| 亚洲欧美自拍另类| 国产丝袜视频在线| 97视频在线看| 欧美日韩国内| 777亚洲| 香蕉视频网址| 好男人好资源在线观看免费视频| 99热国| 欧美xxxxx精品| 性色高清xxxxx厕所偷窥| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 无尽夜久久久久久久久久| 亚洲综合区图片小说区| 日韩国产传媒| 极品白嫩丰满美女无套| 色妞导航| 亚洲中文久久精品无码| 国产做爰xxxⅹ高潮| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 乱妇乱女熟妇熟女网站| 香蕉在线 亚洲 欧美 专区| 99er热精品视频国产| 国产精品国产三级国产an| 不卡的av片| 黄色片在线免费看| av中文字幕亚洲| 3344成人| 五月av| 午夜激情综合网| 欧美日韩欧美| 女人扒开下面无遮挡| 精品伊人久久| 91九色网站| 日本三级中文| 婷婷久久久久久| 国产tscd人妖同性另类调教| 国产午夜精品理论片久久影院| 日日天干夜夜狠狠爱| 国产精品igao| 五月网| 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站| 先锋资源在线视频| 天天天欲色欲色www免费| www.黄色大片| 美女131爽爽爽| 国产一区二区三区撒尿在线| 色精品极品国产在线视频| 无码欧亚熟妇人妻av在线外遇| 懂色av中文在线| 久草在线2| 91视频国产免费| 少妇私密会所按摩到高潮呻吟| 国产乱a视频在线| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 一本色道av久久精品 | 深夜国产视频| 伊人久久无码中文字幕| 男生女生羞羞网站| 午夜高清视频| 黄色av网| 国产老太婆免费交性大片| www.五月激情| 精品人妻无码区在线视频| www8888久久爱站网| 日本五月天婷久久网站| 亚洲丝袜在线观看| 日本久久99成人网站| 日本免码va在线看免费| 久久人人爱| 日韩成人三级| 国产精品久久久久永久免费| 中文字幕视频在线| 爱搞逼综合网| 国产精品久久毛片av大全日韩 | 三级无码在钱av无码在钱| a级大胆欧美人体大胆666| 夜夜6699ww爽爽婷婷| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 日本少妇毛茸茸| 92国产视频| 日韩黄色三级视频| 91国内精品自线在拍白富美| 好了av第四综合无码久久| 成人在线影片| 美女av影院| 特黄特黄欧美亚高清二区片| 国产精品中文字幕av| 人妻精品动漫h无码专区| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀| 国产真实的和子乱拍在线观看| 日本丰满少妇高潮呻吟| 国产福利在线 | 传媒| 午夜免费啪视频在线观看| 开心黄色网| 久久久无码中文字幕久...| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 中文字幕日韩伦理| 天天av天天| 午夜看片在线| 国产性猛交普通话对白| 91av在线看| 性生活三级视频| 午夜精品福利一区二区| 国产精品国产三级国产aⅴ9色 | 东北女人啪啪ⅹxx对白| 国产不卡高清| 香蕉视频免费在线看| 日韩成人片| 先锋影音男人av资源| 色欲香天天天综合网站无码| 国产视频精品久久| 午夜在线看片| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 国产一区丝袜高跟鞋| 成人av高清在线观看| 天堂中文8| 国产午夜无码视频免费网站| 亚洲欧美成人综合久久久| 97操碰| 美女av免费看| 国产精品女主播在线视频| 最近中文字幕mv| 好了av四色综合无码久久 | 免费在线观看网址入口| 成人a免费| 无码乱肉视频免费大全合集| 无套内射极品少妇chinese| 国产骚b| 欧美成人aaaa| aaaa黄色片| 欧美老妇大p毛茸茸| 久久久久免费精品国产| 亚洲4444| 51午夜精品免费视频| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 国产青青操| 国产公妇伦在线观看| 福利姬液液酱喷水| 亚洲综合最新无码2020av| 久久精品免视看国产成人| 亚洲自拍色图| 久久手机视频| 日本高清视频一区二区三区| 欧美激情一区| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av| 美女调教网站18+| 91丨porny丨九色| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 欧美在线激情视频| 自拍偷拍日韩精品| 国产精品亚洲色婷婷99久久精品 | 亚洲激情成人| 老司机免费在线视频| 国产欧美熟妇另类久久久| 无码激情亚洲一区| 重口sm一区二区三区视频| 国产70老熟女重口小伙子| 新版天堂资源中文www连接| 国产女| 国产成人亚洲精品无码av大片| 欧美在线一级| 久久丝袜脚交足免费播放导航 | 欧美黑人最猛性bbbbb| 天天看片夜夜爽| www.久久精品| 欧美一区2区三区4区贰佰公司| 免费三片在线视频| 国产精品久久国产精品| 国产小视频一区| 夜夜操网站| 色综合网站| 可以在线观看av的网站| 日日摸夜夜添狠狠添| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆| 天堂网在线最新版www| 欧美黑人性猛交大片| 青青青国产视频| 国产一区二区三区四区三区四| 公妇乱淫3| 国产亚洲美女精品久久久| 久久综合九九| 国产成人无码一区二区三区| 男女做爰猛烈叫床视频动态图| av在线天堂av无码舔b| 日本α片一区二区| 欧美熟妇性xxx交潮喷| 国产午夜福利精品久久2021| 日韩欧美h| 欧美人成在线视频| 久久久久久免费视频| 日本不卡三区| 蜜桃视频在线观看www| 97久久免费视频| 久久最新| 大陆国语对白国产av片| 丁香婷婷激情综合俺也去| 国产真人做爰毛片视频直播| 激情航班h版在线观看| 三级毛片一| 又粗又猛又黄又爽无遮挡| 日韩人妻无码中文字幕视频| 日产欧产美韩系列久久99| 久久精品国产精品国产一区| 人妻丰满熟妞av无码区| 制服丝袜一区二区三区| 丰满少妇裸体淫交| 麻豆国产精品视频| 日本护士毛茸茸xx| 超碰色人阁| 精品久久久免费视频| 国产精品视频成人| 久久丝袜脚交足免费播放导航| 久久精品国产第一区二区三区 | 99国产在线视频有精品视频| 久久成熟| 欧美一区二区视频三区| 成人黄色免费视频| 国产成人日韩| 欧美肥熟妇xxxxx| 国产三级农民怕怕乡下姝4| 久久精品第九区免费观看| 噜啪啪| 中文字幕免费观看视频| 人妻丰满熟av无码区hd| 狠狠色噜噜狠狠狠7777奇米| 成人h视频在线观看| 亚洲国产欧美在线人成| 夜夜添无码试看一区二区三区| 国产精品亚洲a∨天堂| 国产明星女精品视频网站| 美女啪啪网站又黄又免费| 国产床戏无遮挡免费观看网站| 在线观看黄网| 国产午夜福利在线观看视频| 日韩精品xxx| 二区国产| 久久免费午夜福利院| 美丽姑娘免费观看在线观看| 日韩污污| 依人在线| 999久久久久久| 日韩美女在线观看一区| 动漫精品无码视频一区二区三区| 亚洲国产成人av| 欧美男人又粗又长又大| 8x国产精品视频| 国产ts三人妖大战直男| aaa午夜级特黄日本大片| 国模私拍av| 一道本道加勒比天天看| 99精品国产丝袜在线拍国语| 国产侵犯亲女在线| 荷兰av| 欧洲成人一区| 黄 色 软件 成 人在线| 精品久久久久久亚洲精品| 男人天堂亚洲天堂| 成人高清免费观看mv| 亚洲自拍中文| 日韩美女在线观看一区| 免费国产黄色| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 伊人99re| 激情欧美一区二区| 98在线视频| 强制中出し~大桥未久在线播放| 杨思敏全身裸体毛片看| 久久久女人与动物群交毛片| 久久久久久欧美| 777午夜福利理伦电影网| 超碰公开免费| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 正在播放国产真实哭都没用| 性色综合| 久久网站免费看| 亚洲国产免费视频| 日韩aaa久久蜜桃av| 午夜dj视频在线观看完整版1 | 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| 日韩一级二级三级| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx| 黄色一级片久久| 最新毛片基地| 日韩一卡2卡3卡4卡新区亚洲 | 亚洲视频免费在线观看| wwwav网| 天堂中文字幕在线观看| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 免费无码毛片一区二区app| 国产男女精品视频| 欧美日韩大片| 久久亚洲欧美日本精品| 窝窝午夜福利无码电影| 国产精品免费看久久久无码| 欧美人与zoxxxx视频| 情趣五月天| 992tv精品tv视频| 67194熟妇人妻欧美日韩| 麻豆国产一区| 久久视频在线视频| 久久精品一卡二卡三卡四卡| 黄色伊人网| 91看片淫黄大片91桃色| 97人人模人人爽人人少妇| 国产精品久久这里只有精品| 欧美永久免费| 国产性70yerg老太| 中文字幕综合| 91视频黄| 一区二区视频| 67194熟妇在线永久免费观看| 国产乱子伦在线观看| 国产精品女同一区二区在线| 国产精品免费视频一区二区| 任你躁久久久久久妇女av| 欧美 日韩 国产 在线| 免费黄色片子| 欧美日批视频| 精品国产一区二区三区四区在线看| 日本欧美国产| 天堂婷婷| 久久97久久97精品免视看秋霞| 久久综合亚洲色1080p| 免费人成视频在线| 日韩精品无码中文字幕一区二区| 日本精品免费视频| 成人h视频在线| 91看片淫黄大片一级在线观看| 成人自慰女黄网站免费大全| 成人午夜av| 亚洲色图首页| 三级国产99久久| 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃| 欧美另类视频在线观看| 国产一区二区在线播放视频| 极品少妇hdxx麻豆hdxx| 成人亚洲精品久久99狠狠| 久久涩涩| 青青青国内视频在线观看软件| 欧美激情一区二区在线观看| 四虎在线精品| 亚洲精品久久中文字幕| 波多野结衣中文字幕久久| 人人做天天爱夜夜爽2020 | ga∨成人网| 亚洲欧美日韩在线| 精品国产伦一区二区三区免费| 极品美女娇喘呻吟热舞| 亚洲一区视频在线| 人妻少妇精品无码专区二区| 亚洲综合色在线| 亚洲国产一区二区三区| 欧美喷潮最猛视频| 久久成人小视频| 超碰在线免费看| 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 91亚洲精品一区二区| 中国女人一级片| 亚洲国产欧美在线人成| 99re色| 亚洲欧美在线成人| 日韩精品无| av动漫在线免费观看| 污污视频免费网站| 午夜精品久久久久久中宇牛牛影视 | 精品国产欧美| 中文无码一区二区三区在线观看| www.操操操| 国产精品久久久久久网站| 亚洲日韩v无码中文字幕| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 善良的公与媳hd中文字| 极品少妇露脸一区二区| 国产一区第一页| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 尤物网站在线| 少妇与公做了夜伦理69| 夜夜骑首页| 内射老妇bbwx0c0ck| 亚洲婷婷在线| 国产三级精品在线观看| 999精品免费视频| 欧美色图19p| 蜜桃臀av高潮无码| 亚州欧美色图| 亚洲综合色视频在线观看| 国产91丝袜在线18| www欧美色| 美女疯狂连续喷潮视频| 手机在线观看av| 91成人海角社区| 国产成人美女视频| 国产偷伦视频| av网站大全免费| 久久久国产99久久国产久麻豆| 日本一区二区无卡高清视频| 性欧美精品久久久久久久| 午夜快播| 日本道之久久综合久久爱| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 色偷偷av一区二区三区| 好爽好舒服要高潮了视频| 97超在线| 免费又色又爽又黄的成人用品| xvideos永久免费入口| 欧美日在线观看| 欧美久久久精品| 国产免费一区二区三区四区五区| 久久精品国产99久久美女| 黑人大群体交免费视频| 四虎永久在线精品国产馆v视影院| 另类专区欧美| 欧美国产日韩在线三区| 天天躁日日躁狠狠躁精品推荐| 成人黄色免费| 欧美不卡在线视频| 亚洲高清国产拍精品动图| 91康先生在线国内精品| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 色综合天天综合天天更新| 国产欧美一区二区三区不卡视频| 日韩精品中文字幕在线观看| av在线播放器| 国产爆乳无码av在线播放| 18禁美女黄网站色大片免费看| 精品久久久久久久久久中文字幕| 国产漂亮白嫩美女在线观看| 色亚洲欧美| 日本高清xxx| 国产精品jizz在线观看老狼| 午夜激情网站| 看成年女人午夜毛片免费| 亚洲性少妇| 在教室伦流澡到高潮hnp视频| 欧美三级黄色| 夜夜爽狠狠天天婷婷五月| 国产女人的高潮大叫毛片| 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看 | 麻豆av一区二区三区久久| 日韩精品视频免费在线观看 | 国产精品成色www| 老湿午夜免费yin22xyz| 亚洲精品乱码久久久久66国产成| 国产激情视频在线| 久草新| 蜜桃无码av一区二区| 色欲来吧来吧天天综合网| 91免费网站在线观看| 蜜乳av一区二区三区| 东京热无码人妻系列综合网站| 99久久国产视频| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 特黄一级片| 色婷婷国产精品| 久久99热久久99精品| 亚洲无吗在线观看| 手机看片精品国产福利| 极品尤物一区二区三区| 婷婷五月婷婷五月| 国产福利视频一区二区精品| 日本三级全黄少妇三2023| 久久精品欧美日韩精品| 国产情侣偷国语对白| 999精品视频在这里| 国产精品中文字幕av| 亚洲最新中文字幕| 98在线视频| 黄色av网站在线免费观看| 午夜视频在线观看一区| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪| 做爰aa女r高潮| 色香蕉色香蕉在线视频| 丁香激情视频| av看片资源| 人人爱爱人人| 欧美色综合网| 日韩一区二区三区在线观看视频| 男人天堂a在线| 最新国模无码国产在线视频| 成人国产精品蜜柚视频| 穿情趣内衣c到高潮av片| 精品人妻一区二区三区四区在线| 美女被啪到深处抽搐视频| 色先锋玖玖av资源部| 高清精品国内视频| 日本妇人成熟免费中文字幕| 国产巨大爆乳在线观看| 无码国产精品一区二区av| 大香伊人久久| 日韩啪啪网站| 欧美videossex极品| 激情总合网| 欧美性高潮| 亚州国产av一区二区三区伊在| 亚洲性xxx| 日本色网址| 男人天堂a在线| 公乱妇hd在线播放bd| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 女女互慰吃奶互揉的视频| 一区二区三区激情| 国产亚洲产品影市在线产品| 六月丁香在线视频| 日本69精品久久久久999小说| 久久久欧美精品激情| 日韩综合区| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 午夜生活片| 亚洲高清国产拍精品动图| 国产精品女主播在线视频| 美国av毛片| 午夜尤物| 天天摸天天操天天爽| 亚洲国产www| 网友真实露脸自拍10p| 伊人色综合久久天天人守人婷| 欧美性生交xxxxx无码久久久| 欧洲亚洲激情| 欧美不卡无线在线一二三区观| 99久久免费国产精品四虎| 天天综合久久综合| 国产懂色av| 欧美激情五月| 一级黄色大片视频| 丰满的少妇hd高清中文字幕| 亚洲第一区无码专区| 天天宗合| av手机免费在线观看| 无码毛片视频一区二区本码| 玖玖资源站最稳定网址| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 免费国产黄色| 成人av无码国产在线一区| 无码亲近乱子伦免费视频在线观看| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡| 人妻被按摩到潮喷中文不卡| 亚洲第一a在线观看网站| 亚洲男人成人性天堂网站| 小辣椒av福利在线网站| 99在线观看视频| 韩国极品少妇xxxxⅹ视频| 天天天天天天操| 欧美成aⅴ人在线视频| 麻豆无人区乱码| 日韩在观看线| 波多野结衣在线观看一区| 97福利影院| 欧美老妇bbwhd| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 亚洲天堂免费| 8x成人66m免费视频| 又污又爽又黄的网站| 久久欧美一区二区三区性生奴| 久久99精品久久久久久久久久| 亚洲人妖女同在线播放| 日韩国产一区二区| 红杏成人免费视频| 亚洲九区| 春药按摩人妻弓中文字幕| 中文字幕一二区| 欧美成年视频| 久久久久久av无码免费网站| 免费福利在线视频| 亚洲综合国产在不卡在线| 六个黑人玩一个中国少妇视频| 91在线视频免费观看| 欧美性猛交富婆| 日本乱子伦| 国产卡1卡2卡3麻豆精品免费| 色淫湿视频| 中文在线最新版天堂| 亚洲乱码国产乱码精品精姦| 无码夫の前で人妻を犯す中字幕| 亚洲精品久久久蜜桃网站| 久久久久久人妻无码| 久久国产午夜精品理论片| 欧美韩一区二区三区| 免费在线看污视频| 国产精品久久9| 久热青草| 亚洲天堂av一区二区三区| 粉色午夜视频| 天天玩天天操| 91免费黄色| 国产天天综合| 国产又色又爽又黄的| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 欧美天天拍在线视频| 亚洲国产成人久久| 日本性猛交| 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡| 色呦在线| 好爽毛片一区二区三区四| 国产色综合视频| 一级片在线观看视频| 国产精品天堂avav在线| 久久8| 成人久久毛片| 午夜激情视频在线| 午夜激情在线观看| av最新地址| www蜜臀| 成人日b视频| 日韩不卡毛片| 成在线人免费| 九色丨9lpony丨国产| 欧美成人精品三级网站下载| 国产午夜精品一区二区三区视频 | 午夜久久久精品| 国产一区二区av| 91成人福利| av大片免费在线观看| 中文字幕3区| 国产精品无码天天爽视频| 国产精品国产三级国av麻豆| 中文字幕在线播放第一页| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 亚洲成人精品一区二区三区| 91av综合| 91欧美成人| 曰本女人牲交全视频播放| 亚洲精品456在线播放| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀 | 巨乳美乳一区二区三区| 大辣椒福利视频导航| 天堂网在线www资源| 69做爰高潮全过程免| 中国黄色a级| 亚洲aaa级| 久久人人爽爽| 久久狠| 无码字幕av一区二区三区| 精品理论片| 91精品国产综合久久久蜜臀| 欧美一级性| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 亚洲天堂v| 国产在线视频一区| 91国偷自产一区二区三区水蜜桃| 手机天堂av| 国产欧美一区二区精品97| 久久在线看| www.youjizz在线| 一区二区高清视频在线观看 | 人妻中文字幕无码系列| 亚洲国产欧美日本视频| 亚洲免费精品视频| 午夜天堂精品| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 国产精品日本亚洲欧美| 97精品亚成在人线免视频| 人人爽人人片人人片av| av片在线观看免费| 交h粗暴调教91| 久热精品视频在线| 日本精品视频一区二区三区四区| 国产偷国产偷亚州清高app| 露脸丨91丨九色露脸| 精品国产乱码久久久久久1区二区 国产寡妇树林野战在线播放 | 国产午夜av| 日产精品一区2区卡四卡二卡| 香蕉视频在线精品视频| 美女喷液视频| 亚洲 春色 古典 小说 自拍| 免费涩涩网站| 欧洲lv尺码大精品久久久| 亚洲精品久久久久久久久久| 九九热视频精品| 久久伊99综合婷婷久久伊| 免费网站看v片在线观看| 成人黄色在线| 精品一区精品二区| 不卡的av在线免费观看| 成人精品视频网站| 男人阁久久| 香草乱码一二三四区别| 女人被强╳到高潮喷水在线观看| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 久久久久久久久久久影院| 亚洲人成网线在线播放va蜜芽| 欧美深夜福利视频| 91成人观看| 亚洲国产成人一区| 四川一级毛毛片| 国产香蕉久久| av免费在线观看网址| 中国特级黄色毛片| 美女初尝巨物嗷嗷叫自拍视频| 欧美成aⅴ人在线视频| 一本加勒比hezyo无码人妻| 婷婷在线播放| 日韩av一区二区三区在线| 欧美色图狠狠干| 亚洲∧v久久久无码精品| 国产原创视频在线观看| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 五月天婷婷导航| 中文字幕乱码亚洲无线码| 亚欧在线播放| 色偷偷综合网| 久久精品国产中国久久| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 91国内精品自线在拍白富美| 印度a级片| 亚州欧美日韩| a中文在线| 国产96色在线 | 国| 狠狠干干干| 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看| 不卡二区| 亚洲人成网站在线无码| 久草网在线| 成人免费的视频| 高h1v1翁妇肉乱怀孕| 成人国产网站| 尤物视频在线观看| 九色综合九色综合色鬼| 色婷婷激情一区二区三区| 亚洲第一页综合| 丰满少妇高潮久久三区| 1717国产精品久久| 天天干干天天| 成人精品水蜜桃| 日本大bbb裸体欣赏| 亚洲色欲天天天堂色欲网 | 欧美精品videos另类日本| 富婆如狼似虎找黑人老外| 免费观看av网站| 亚洲精品久久久久午夜福利| 天堂成人| 亚洲欧洲日产无码中文字幕| 一级全黄毛片| 成人h动漫无码网站久久| 久久久女人与动物群交毛片| 亚洲女人av| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 亚洲亚洲人成综合网站图片| 国产精品图片| 免费国产黄色片| 久久亚洲私人国产精品va| 久久久久av69精品| 日本福利一区二区| 综合久久五月| 国产黄a三级三级看三级| 好看的91视频| 九草网| 啪啪网免费| 懂色aⅴ精品一区二区三区| 西西人体444www大胆无码视频| 999精品影视在线观看不卡网站| 国产伦精品一区二区三区网站| 精品国产乱码久久久久app下载 | 亚洲人精品午夜射精日韩| 年代肉高h喷汁呻吟快穿| 国产福利小视频在线| se94se欧美| av在线h| 欧美怡红院免费全部视频| 成年人的视频网站| 99热在线精品免费全部| 少妇av| 欧美久久一区| 在线播放国产麻豆va剧情| 中国超帅年轻小鲜肉自慰| 丨国产丨调教丨91丨| 欧美大片免费在线观看| 亚洲日本免费| 日韩成人无码中文字幕| 亚洲国产精品视频一区| 免费久久| 成a∧人片在线观看无码| 美女热逼| 成品人片a91观看入口888 | 成人爽a毛片一区二区免费| 91香蕉嫩草| 91爱爱影院| 久久视频这里有精品33| 无码任你躁久久久久久久| 大学生三级中国dvd| 蜜臀一区二区三区精品免费视频| 午夜影院免费观看| 美女啪啪网站| 免费人成黄页在线观看国产| 人妻无码一区二区三区av| 正在播放强揉爆乳女教师| 欧美国产日产一区二区| 天天视频入口| 精品一区二区三区四区视频| 香蕉福利视频| 久久久久久久久久久爱| 亚洲日韩第一页| 成人xxxxx| play在线海量a v视频播放| 91嫩草入口| 亚洲一卡一卡二新区无人区| 高清国产一区二区三区四区五区| 香蕉视频在线观看免费| 国产偷窥熟妇高潮呻吟| 青青草在线播放| 可以观看的av| 少妇和黑人老外做爰av| 日韩少妇诱惑| 六个黑人玩一个中国少妇视频| 日韩精品视频在线观看一区二区三区| 日本大片免a费观看视频| 欧美 国产 综合 欧美 视频| 视频一区二区欧美| 亚洲国产av玩弄放荡人妇| av网站免费在线观看| 国产精品一区二区av蜜芽| 青青草十七色| 黄色一节片| 777米奇影视第四色| 日产有线一区2区三区| 中文字幕在线视频一区| 懂色av蜜乳av一二三区| 亚洲午夜一区二区三区| www视频在线观看网站| 精品久久久久久无码专区不卡| a中文字幕解说在线| 日日大香人伊一本线久| 欧美激情四区| 欧美最猛黑人xxxx| 日本欧美色十大禁片毛片| 亚洲男同网| 亚洲成在人网站av天堂| 国产精品推荐天天看天天爽| 欧美成人视屏| 午夜毛片不卡高清免费看| 伊人成人久久| 九九九九九精品| 久久男人av久久久久久男| 欧洲人激情毛片无码视频| 爱爱的免费视频| 国产精品对白| 五码亚洲| 中文一二三区| 国产人妻精品一区二区三首| 国产毛片一区二区三区| 伊人66| 欧美波霸videosex极品| 国内精品久久久久久中文字幕| 末发育娇小性色xxxxx| 亚洲不卡网| 久久中文字幕人妻熟女少妇| 五月综合在线| 国产a一级片| 欧美兽交xxxx×视频| 中文字幕有码无码av| 少妇高潮毛片| 97影院手机版| 欧洲三级视频| 午夜免费在线| 亚洲精品无码成人网站| 成人免费视频在线播放| 韩国三级大全久久网站| 女人高潮a毛片在线看| 成年在线观看免费视频| 日本免费高清| 国产乱来乱子视频| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐| 亚洲一区av无码少妇电影玲奈| 亚洲bbw性色大片| 国产精品丝袜一区二区三区| 特黄三级毛片| www蜜臀| 午夜国产片| 日本公与丰满熄理论在线播放| 日本最新中文字幕| 久久综合一区| 国产麻豆精品传媒| 国产精品va在线观看手机版hd| av福利在线免费观看| 国产情侣出租屋露脸实拍| 久草免费看| ww成人| 免费观看全黄做爰大片| 在线免费一级片| 国产精品无码av不卡| 狠狠色狠狠色综合网| 99香蕉国产精品偷在线观看| 国产精品自产拍高潮在线观看| 无码av高潮抽搐流白浆| 国产片网址| 日韩极品少妇| 免费激情| 亚洲性生活大片| jizz成熟丰满日本少妇| 成人国产精品久久久按摩| 91国内精品久久久| 成人国产精品一区二区视频| 青春草免费视频| 青草视频在线看| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 久久综合婷婷成人网站| 水蜜桃av导航| 久青青在线观看视频国产| 日韩av资源| 国产成人精品无码专区| 欧洲美女x8x8免费视频| 一品二品三品中文字幕| 成人aaa视频| 美女毛片在线观看| 欧美成人性影院| 波多野结衣一本一道| 男女aa视频| 日韩精品一区二区午夜成人版| 久久国产乱子精品免费女 | 天天爱天天做久久狠狠做| 欧美精品www| 黄色91| 免费无码黄十八禁网站| 青青在线播放| 无码日韩人妻av一区二区三区| 久久伊人一区| 日本熟妇japanese丰满| 无码超乳爆乳中文字幕久久| 高清毛片aaaaaaaaa郊外| 奇米7777狠狠狠琪琪视频| 欧美成年性h版影视中文字幕| 午夜视频在线观看免费视频| 一本加勒比波多野结衣| 日本边添边摸边做边爱| 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区| 中文字幕一本性无码| 成人做爰视频www网站小优视频| 七七色影院| 欧美黄色小说视频| www浪潮avcom| jizz欧美性10| 免费a级毛片出奶水欧美| 欧美一区二区影视| 秋霞影院av| 欧美人与动另类xxxx| 人人爽在线| 国产女人精品视频| av网站在线免费看| 国产一区二区观看| 日本三级456| 中文字幕无码av正片| 午夜天堂精品久久久久| 韩国av一区二区三区| 午夜国产免费| 免费观看的无遮挡av| 99久久精品免费| 成人久久久久爱| 另类专区av| 91最新地址永久入口| 欧美s码亚洲码精品m码| av成人在线网站| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 国产不卡精品| 日韩和的一区二在线| 久久久少妇| 国产激情在线| 欧美精品黑人粗大破除| 亚洲久久天堂| 老司机午夜永久免费影院| 久久久无码中文字幕久...| 成人18aa黄漫免费观看| 92精品成人国产在线观看| 国产精品videos| 久草国产在线观看| 成人午夜视频免费观看| 黄色应用在线观看| 最新国产精品好看的精品| 免费一区区三区四区| 尤物视频在线观看| 国产又色又爽又黄的免费软件| 欧美婷婷丁香五月社区| 久久天堂视频| 成人在线免费小视频| 国产 国语对白 露脸| 91视| 日韩新无码精品毛片| 国产精品成人自拍| 成人5g影院_天天5g天天看| 欧美理论视频| 亚洲春色一区二区三区| 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡 | 色多多www视频在线观看免费| 五月天婷婷色综合| 日韩在线视频在线观看| 日本成人精品在线| 亚洲国产精品无码久久电影| 五十六十路熟女交尾a片| 日韩欧美自拍| 99久久国| 成人免费看类便视频| 四虎1515hh海外永久免费 | 精东av在线| 一本一道av| 成年人网站在线观看视频| 女人14毛片毛片毛片毛片区二| 青青在线视频人视频在线 | 欧美一区二区三区| 伊人天堂网| 欧美中文字幕在线视频| 亚洲品牌自拍一品区9999| 欧美在线一| 亚洲色图综合网| 九色porny丨首页入口网页| 色又黄又爽18禁免费网站| 又大又粗又爽18禁免费看| 成人日韩在线| 精品欧美色视频网站在线观看| 色欲综合视频天天天综合网站| 在线看mv的网址入口| 欧美精品入口| 在线看片黄| 亚洲大色堂人在线视频| 国产午夜免费| 欧美极品第一页| 三级福利视频| 超碰成人97| 色婷婷av99xx| 天天插综合网| 国模av| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 涩里番网污站| 六月天婷婷| 欧美成人综合色| 好紧好爽再进去一点在线视频| 国产精品污视频| 97视频在线免费| 亚洲天堂av一区| 精品av一区二区三区不卡| 国产在线观看a| 真实国产乱子伦视频对白| 欧美第一浮力影院| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 97欧美视频| 蜜桃精品在线| 亚洲欧美韩国| 亚洲成色999久久网站| 日韩xxx视频| 内射人妻无套中出无码| 非洲黑人最猛性xxxx交| 免费国产黄色| 久久久久免费| 艹逼国产| 毛片在线播放a| 情五月| 色www永久免费视频| 精品久久久免费视频| 天干啦夜天干天干在线线| 久久成人免费网站| 91香蕉黄| 国产99青草视频在线播放视| 极品一区| 亚洲成年女人av毛片性性教育| 国外精品jvid在线观看| 成年人免费视频网站| 免费看无码午夜福利片 | 永久免费的网站入口| 中文av在线播放| 欧洲一区二区在线观看| 丁香六月av| 99久久99久久精品免费观看 | 性猛进少妇xxxx富婆的| www视频在线观看免费| 在线播放免费人成动漫视频| 粉嫩极品国产在线观看| 亚洲一区二区三区自拍公司| 国产精品视频免费播放| 国产porn| 精品一区二区久久久| 一本色道久久综合一| 欧美老肥妇做爰bbww| mm131尤物让人欲罢不能日本| 日韩精品一区二区大桥未久| 手机天堂av| 久久久久高潮毛片免费全部播放| 精品国产肉丝袜久久| 国产av一区二区三区| 亚洲高清www色好看美女| 特级毛片全部免费播放| www.youjizz国产| 亚洲精品一二区| 亚洲一级一区| 羞羞视频在线观看免费观看| 国产亚洲精品久久久久久大师| av在线视| 欧美又粗又大又黄的片| 精品综合久久88少妇激情| 黄大色黄大片女爽一次| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码| 亚洲人成人无码www影院| 亚洲精品国产精品乱码不97| 日批网站在线观看| 在线亚洲欧美| 97超碰人人| 亚洲色欲色欲高清无码| 国产精品玖玖玖在线| 免费观看欧美猛交片| 久久av综合| 精品午夜久久| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 肉嫁高柳在线| 欧美精选一区二区三区| 韩国av一区| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 久久精品国产精品亚洲毛片| 欧美成人91| 亚洲国产成人久久综合电影| wwwww在线观看| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 黑人大荫蒂老太大| 天天摸天天草| 五月激情综合网| 91精品国产一区二区三区蜜臀| 99视频精品全部免费 在线| 奷小罗莉在线观看国产| 中文字幕v亚洲日本在线| 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕| 亚洲日韩色在线影院性色| 色网在线| 亚洲一级片在线观看| 亚洲精品污一区二区三区| 亚洲综合无码精品一区二区| 69天堂人成无码麻豆免费视频| 色舞月亚洲综合一区二区| 国产女上位| 超碰在线进入| 欧美精品日韩精品一卡| 日韩精品无码免费专区网站| 136福利视频导航| 国内性爱视频| 久久狼人大香伊蕉国产| 中文字幕一区二区三区在线播放| 日韩诱惑| 日韩成年人视频| 欧美精品午夜| jizz视频| 污漫在线观看| 99精品国产高清在线观看| 无码一区二区三区| 国产你懂得| 玖玖玖视频| 性久久久久久久久久久| 97视频在线观看免费| 久久久久人妻精品区一三寸| 中文字幕在线官网| 一杯热奶茶的等待| 超碰国产在线| 原创av| 在线成 人av影院| 久久av不卡| 国产色爱| 免费日本黄色网址| 波多一区二区| 男男毛片| 亚洲男男网站gy2020| 国产激情一区二区三区成人免费| 日本ww色| 亚洲精品久久久久久久久| 51国产偷自视频区视频| 中国精品毛片| 3d动漫精品啪啪一区二区下载| a级免费黄色片| 欧美性猛交丰臀xxxxx网站| 2区3区在线涩网涩| 欧美阿v高清资源不卡在线播放| 欧美人与动性xxxxx杂性| 亚洲国产精品久久一线不卡| 91久久精品美女高潮| 最近的中文字幕免费完整版| 91网在线播放| 新婚少妇紧窄白嫩av| 激情内射亚洲一区二区三区| 18禁黄久久久aaa片| 国产美女网站| 日本全棵写真视频在线观看| 红桃视频 国产| 2022国产成人精品视频人| 人人妻人人澡人人爽人人精品97 | 躁躁躁日日躁2020麻豆| 欧美又黑又粗| 天天草天天爽| 午夜 国产| 日产久久视频| 亚洲精品自偷自拍无码| 亚洲青草| 西川结衣在线观看| av草逼| 51社区精品视频| 男女下面进入的视频| 日韩欧美手机在线| 亚洲综合久久一本久道| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 麻豆传煤入口免费进入2023| 久久久黄色网| 免费国产乱理伦片在线观看| 日韩和欧美一区二区| 国产日韩欧美综合| 69堂精品| 亚洲国产制服| 国产一区 在线播放| 色久天堂| 嫩草影院懂你的影院| 色噜噜亚洲| 两性色午夜视频免费无码| 色婷婷久久久亚洲一区二区三区| 国产成人免费在线视频| 伊人久久精品久久亚洲一区| 手机看片一区二区| 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 亚欧日韩欧美网站在线看| 黑人狂躁日本妞hd| 国产在线资源站| 人妻少妇无码精品视频区| 国产精品99一区二区三区| 国产一区二区日本欧美精品久久久| 99er国产这里只有精品视频免费| 久久久嫩草| 亚洲第一区欧美国产综合| 男女黄色网| 亚洲午夜久久久| 欧美一级免费视频| 妺妺窝人体色www看人体| 国产性xxxxx| 久久亚洲一区二区三区成人国产| 色午夜日本高清视频www| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 真正免费毛片在线播放| 7777色鬼xxxx欧美色妇| 国产情侣激情在线对白| 欧精国精产品一区| 狂野欧美性猛交xxxxx视频| 国产精品成人久久久久久久| 国产一区黄| 日本少妇高潮喷水xxxxxxx| 日韩专区欧美专区| 日韩精品久久久久| 国产一区二区三区在线电影| 97色碰碰公开视频| 国内精品国产三级国产av| 日韩www在线观看| 女女百合av大片一区二区三区九县| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 成人免费毛片男人用品| 亚洲精品乱码日本按摩久久久久| 亚洲欧美色一区二区三区| 国产麻豆精品视频| 国产精品资源网| 国产大片内射1区2区| 色网站在线观看视频| 国产中文三级全黄| 国产精品久久久久久久久婷婷| 日韩一区欧美一区| 日本少妇爱做按摩xxxⅹ| 亚洲欧美日韩成人综合一区| 亚洲成人av高清| 99久久99久久免费精品蜜臀| 久草福利资源| 亚洲天堂中文| 在线免费观看的av| 美女露出奶头扒开尿口免费网站| 91ts人妖另类精品系列| 91亚洲国产成人精品一区| 日本天天操| 99精品国产综合久久久久五月天| 色综合色综合久久综合频道88| 亚洲国产成人无码网站大全| 欧美成人aaa| 国产精品网站在线| 日韩一级影视| 欧美精品一区二区视频| 伊人综合影院| 性无码专区无码片| 国精产品999国精产品官网 | 成人做爰www看视频软件| 夜夜夜夜曰天天天天拍国产| 外国成人| 黄色av大全| 日韩干| 久久中文字幕视频| 冲田杏梨av一区二区三区| aⅴ一区二区三区无卡无码| 国产av久久久久精东av| 亚洲天堂男人| 成av人在线| 国产又色又爽又黄的在线观看| 国产精品美女久久久久久2018| 天天干天天做| 激情福利网| 色婷婷yy| 久久精品国产亚洲αv忘忧草| 97人人看| 黄色男人的天堂| 波多野av在线| 麻豆国产人妻欲求不满| 亚州中文字幕蜜桃视频| www.国产精品视频| 亚洲国产精品无码中文在线| 美女100%无挡| 日韩精品日韩激情日韩综合| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 久久精品8| 国产日韩在线视看高清视频手机| 黄色免费在线网址| 中文天堂在线资源www| 亚洲女人在线| 天天干夜夜玩| 黄色片地址| 天天综合亚洲色在线精品| 女人的黄色片| 日本无乱码高清在线观看| 无码国产精品一区二区av| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 成人特级片| 国产一级片| 精品久久久久一区二区| 91亚洲精华国产精华精华液| 日日躁夜夜躁aaaabbbb| 无码免费中文字幕视频| 亚洲中文字幕久久精品无码a| 国产做受蜜臀| 91原创视频| av一区二区三区在线观看| 禁欲天堂| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕| 亚洲乱子伦| 人妻中文字幕乱人伦在线| 91爱啪| 四库影院永久国产精品地址| 俄罗斯av在线| 69精品欧美一区二区三区| 精品久久久久久一区二区| 国产主播精品| 成人a片产无码免费视频在线观看| 久久国产精品免费一区二区三区| 久久高清内射无套| 国产精品无码a∨精品影院app| 久久免费视频一区二区| 韩日美无码精品无码| 九九久久免费视频| 岛国4k人妻一区二区三区| 国产最新av| 成人综合网亚洲伊人| www国产成人| a中文在线| av资源首页| 亚洲无日韩码精品| 国产区123| 美女100%挤奶水视频吃胸| 爱色avcom| 手机成人在线| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件| av天堂午夜精品一区| 亚洲免费永久精品| 全部免费a级毛片| 国产不卡免费视频| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 国产成人欧美综合在线影院| 久久一本人碰碰人碰| 亚洲精品中文在线| 亚洲色成人网站在线观看| 亚洲精品永久在线观看| av色综合久久天堂av色综合在| 黄网站色视频免费国产| 国内高清a自拍视频| 色婷久久| 明星双性精跪趴灌满h| 黄色一级片儿| 久久精品国产精品亚洲精品| 亚洲成av人片天堂网久久| 国产午夜精品av一区二区| 国产一国产二| 婷婷五月花| 日韩123| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 久久久久国色av免费看图片| 男女边吃奶边做边爱视频| 韩国美女福利视频| www色91| 超清中文乱码字幕在线观看| 久久精品首页| 亚洲男同视频网站| 国产肉丝袜视频在线观看| 女人18毛片水最多| 国产一卡2卡3卡四卡精品网站免费国 | 色狠狠久久av大岛优香| av中文字幕网站| www午夜激情| 日韩丝袜欧美人妻制服| 久久人体视频| 免费级毛片| 青青青青在线| 亚洲日本va中文字幕| 久久亚洲男人第一av网站| 么公的好大好硬好深好爽视频| 精品视频一区二区三区四区戚薇 | 日本在线观看www| 国产图片一区| 日本高清三区| 特级黄色 一级播放| 欧美乱人伦视频在线观看| 午夜亚洲国产理论片中文| 日韩xxxxxxxxx| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 亚洲va在线va天堂xxxx中文 | 黄色国产网站| 亚洲综合一区中| 国产精品第9页| 中文字幕v亚洲日本| 日韩欧美黄色| 天堂在/线资源中文在线bt| 中文字幕av无码不卡免费| 成人网在线视频| 91精品国产91久久久久| 日产麻无矿码直接进入| 成人依人| 日本中文字幕网站| 国产精品丝袜高跟鞋| 新国产精品视频福利免费| 五月开心激情网| 日韩av在线第一页| 成人性生交大片免费4| 九九热爱视频精品视频16| 午夜尤物| 午夜在线a亚洲v天堂网2018| 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡| 18禁真人抽搐一进一出动态图| 亚洲第一se情网站| 亚洲aⅴ无码天堂在线观看| 熟女俱乐部五十路二区av| 夜夜躁狠狠躁夜躁2021鲁大师| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| 日av一区| 国产精品成人国产乱一区| 免费国产拍久久受拍久久| 日韩人妻少妇一区二区三区| 日本特黄色片| 亚洲高清无在码在线电影不卡| 久久婷婷狠狠综合激情| 欧美性猛交xxxx黑人| 精精国产xxxx在线观看主放器| 777米奇影院狠狠色| 国产成人无码3000部| 午夜精品免费| 天天操2018| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 国产日产欧美最新| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 无码人妻丰满熟妇啪啪网站| 久久久久夜夜夜综合国产| av在线网址观看| 色网在线播放| 天堂在线中文字幕| 在线日韩国产| 中文字幕久久久| 亚洲一区二区三区国产| 一区二区三区在线不卡| 99久久无码一区人妻a片潘金莲| 国产精品一级二级三级| www.夜夜| 日本乱人伦在线观看| 亚洲日本中文字幕一区二区三区| 欧美日本国产| 无码av永久免费专区麻豆 | 香港经典a毛片免费观看播放| 日韩人妻无码一本二本三本| 天堂网在线www资源| av资源新版在线天堂| 亚洲高清免费观看| 欧美超碰在线| 欧美爱视频| 日韩人妻无码免费视频一区二区| 视频国产精品| 99热只有| 99精品无码一区二区| 99av视频| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线| 夜夜久久久| 日韩成人在线观看视频| 成年永久一区二区三区免费视频| 久久国产免费看| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 四虎av网站| 性少妇xxxxx| 色综合91| 天堂网在线播放| 国产精品99久久久久久久久久| 美女亚洲一区| 欧美成视频人免费淫片| 日本综合久久| 久久丝袜脚交足免费播放导航| 久久久一级黄色片| 中文字幕人妻熟女av| 久久九九热| av无码制服丝袜国产日韩| 裸体欧美bbbb极品bbbb| 91插插插com| 午夜67194| 伊人色综合久久天天人守人婷 | 福利毛片| 男人爽女人下面动态图 | 男女视频国产| 四季av中文字幕一区| 久久人人爽人人爽人人av| 老湿机69福利区无码| a级成色和s级成色视频| 深夜福利视频在线| 国产精品入口香蕉| 成人中文字幕在线| 国产污在线观看| 国产做受蜜臀| 欧美一区精品| youjizz欧美| 色黄视频在线观看| 久久在线视频| 高柳家动漫在线观看| 亚洲国产av无码综合原创国产 | 少妇无码av无码专区| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产 | 97久久久久久久| 狠狠爱网站| 国产精品视频男人的天堂| 色播99| 肉体裸交137日本大胆摄影| 777色淫网站女女免费| 五月天丁香综合久久国产| 最新成年女人毛片免费基地| 国产系列丝袜熟女精品网站 | 日本精品巨爆乳无码大乳巨| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 亚洲自拍色| 国产成人拍精品视频午夜网站| 一二三四韩国视频社区3| 欧美中日韩在线| 尹人香蕉久久99天天拍| 婷婷com| 九九精品视频在线观看| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 韩国三级在线看| 国语对白新婚少妇在线观看| 亚洲精品tv| 999精品视频| 德国做爰xxxⅹ性| 欧美一级黄色片视频| 男人天堂2014| 精品视频网| 成年人免费av| 91精品美女| 国内精品伊人久久久久av影院| 国产精品久热| 日本无遮羞肉体啪啪大全| 8x8ⅹ国产精品一区二区二区| 性xxxx视频播放免费| 亚洲精品乱码一区二区三区| 国产黄视频网站| 久久99久久久| av网站国产| 亚洲欧美综合精品久久成人| 亚洲一久久久久久久久| 欧美成人精品一区二区三区| 国产成人无码免费视频97| 国产黄色精品| 永久免费成人代码| 久久国产午夜精品理论片34页| 国产亚洲日韩在线aaaa| 一区二区三区视频免费看| 亚洲国产v高清在线观看| 成人3d动漫一区二区三区| 中国一级特黄真人毛片| 性视频在线| 国产又色又刺激高潮视频| 久久久精品视频在线观看| 2022精品久久久久久中文字幕| 亚洲成a人v在线蜜臀| 蜜乳av懂色av粉嫩av| 99免费看| 国语精品福利自产拍在线观看| 女人高潮a毛片在线看| 国产一级做a爰片久久毛片99| 欧美大荫蒂xxx| 日产韩产麻豆h| 亚洲精品一卡二卡| 日本少妇内射视频播放舔| 日产亚洲一区二区三区| 在线观看福利视频| 黄色片91| 91在线观看视频网站| 最近中文字幕免费mv在线| 国产曰批视频免费观看完| 久久这里只有精品首页| 亚洲视频1| 少妇爆乳无码av专区网站寝取 | 国产公妇伦在线观看| 亚洲精品国产品国语在线| 毛片在线网| 国产在线999| 国产一区啪啪| 中文字幕无码乱人伦在线| 亚洲精品无码成人片久久| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| 国产成人在线影院| 国产成人综合精品无码| 一本视频在线| 强制中出し~大桥未久在线a| 中国丰满猛少妇xxxx| 国产欧美丝袜在线二区| 亚洲国产欧洲| 久久99免费视频| 亚洲色图视频在线| 三级免费看| 天天曰天天躁天天摸孕妇| 偷拍富婆做爰太猛视频| 久久久久有精品国产麻豆| 最新天堂中文在线| 国产露脸国语对白在线| 欧美视频一区二区三区四区在线观看 | 久久精品久久电影免费| 亚洲人交乣女bbw| 色欲av巨乳无码一区二区| 噜噜噜av久久| 免费aaa乇片| 色妞综合| 55夜色66夜色国产精品视频| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 亚洲最大av资源站无码av网址| 天天摸天天做天天爽2020| 台湾佬成人中文网222vvv| 人人爽人人爽人人爽| 亚洲欧洲精品专线| 亚洲一区国产一区| 日韩1级片| 一级片特黄| 国产另类xxxx| 亚洲欧美国产另类| av无码av在线a∨天堂app| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 欧美男女交配| 中文字幕一区二区三区av| 91精品一区二区三区蜜臀| 人妻丝袜中文无码av影音先锋| 区二三区四区精华日产一线二线三| 日韩激情网站| 天天射天天色天天干| 日韩欧美在线播放| 妹子干综合网| 人妻中出无码一区二区三区| 亚洲黄色a| 综合久久五月| 人人做人人妻人人精| 黑人巨大精品欧美黑寡妇| 吃奶呻吟打开双腿做受视频| 国产综合久久久| 曰本无码不卡高清av一二| 中文字幕高清在线中文字幕| 麻豆国产在线精品国偷产拍| jizz欧美大片| 少妇被躁爽到高潮无码文| 三级无遮挡污在线观看| 免费看黄色片视频| 国语粗话呻吟对白对白| 2019日韩中文字幕mv| 辟里啪啦国语版免费观看| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 亚洲日韩va无码中文字幕| 午夜在线视频观看| 人妻一本久道久久综合久久鬼色| 青青草视频偷拍| 国产精品福利小视频| 亚洲国产精品色拍网站| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 99久热re在线精品视频| 欧美gif抽搐出入又大又黄 | 精品久久久久一区二区| a级a做爰片成人毛片入口| 超碰97免费| 夜夜操网站| 免费一级做a爰片性色毛片| 天天夜天天干| 国产av久久人人澡人人爱| 一本大道av日日躁夜夜躁| 在线成人av网站| 在线亚洲自拍| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 国产精品vr专区| 免费黄色一级片| 中文婷婷| 免费观看h片| 午夜免费网| 国产毛片毛多水多的特级毛片| 少妇在军营h文高辣| 在线观看国产xxx视频| 国四虎影2020| 麻豆黄色影院| 午夜一二区| 久久久亚洲欧洲日产国码二区| 国产日韩亚洲欧美| 精品国产91久久久久久久妲己| 久久加久久| 最新无码专区视频在线| 538prom精品视频在线播放| 999热精品| 国产免费黄色小视频| 美女裸片| av综合网男人的天堂| 日本黄色片免费看| 五月天堂色| 国产亚洲日韩一区二区三区| 韩日综合成人中文字幕| 黄色片免费在线| 337p日本欧洲亚洲大胆精蜜臀| 天堂中文在线视频| 亚洲欧美精品在线观看| www国产在线| 夜夜添无码试看一区二区三区| 久久中文一区二区| 日韩av激情在线观看| 天堂在线精品| 就去干97| 日韩精品无码一区二区三区久久久 | 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 青草影院内射中出高潮-百度| 免费无码av片在线观看网址| 性较小国产交xxxxx视频| 97人妻无码专区| 久久久国产成人一区二区| 亚洲天堂网络| 四虎亚洲精品| 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡 | 精品高潮呻吟av久久无码| 一本大道东京热无码视频| 军人全身脱精光自慰| 男女视频国产| 三级五月天| 日本男人激烈吮乳吃奶| 毛片视屏| 台湾乡村少妇伦理| av资源网址| 成人高清在线观看| 人与善交xuanwen3d| 伊人情人色综合网站| 久久极品| 欧美视频精品免费覌看| 西西人体www44rt大胆高清| 亚洲天堂精品在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕| 六月婷婷中文字幕| 日本爱爱网址| 女人国产香蕉久久精品| 国产传媒av在线| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 欧美精品一区二区在线观看| 黄色永久视频| 午夜精品福利视频| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 亚洲中文字幕乱码av波多ji| 亚洲天堂毛片| 久久瑟瑟| 狠狠躁日日躁夜夜躁影院| 邻居少妇与水电工啪啪| 日韩精品tv| 91精品啪在线观看国产手机| 亚洲 欧美 动漫 少妇 自拍| 国产理论视频在线观看| 99久久精品毛片免费播放高潮| 高清911专区| 欧美亚洲国产第一精品久久| 大sao货你好浪好爽好舒服视频 | 久久久噜噜噜久久熟女色| 国产 成人 综合 亚洲 网站| 999久久久免费精品播放| 日日干视频| 18视频在线观看网站| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 婷婷色在线观看| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码 | 精品人妻久久久久久888| 一本之道色综合网站| 韩国三级视频| 免费观看成年人视频| 白峰美羽在线播放| 精东粉嫩av免费一区二区三区 | 亚洲熟妇av一区二区三区下载| 人妻熟妇女的欲乱系列| 福利视频91| 国产福利第一视频在线播放| 日本a在线免费观看| 国产成人亚洲精品无码青app| 国产性色强伦免费视频| 在线三区| 亚洲乱亚洲乱妇无码麻豆| 无码人妻一区二区三区在线视频| av在线免播放器| 情趣五月天| 成人内射国产免费观看 | 久久国产精品萌白酱免费 | 久久网中文字幕日韩精品专区四季 | 国产目拍亚洲精品二区| 日本老头xxxx视频| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 国产精品4区| 亚洲男人的天堂成人www| 欧美色综合天天久久综合精品| 欧美夜夜爽| 2020国产精品午夜福利在线观看| 久久a毛片| www激情五月com| 日韩在观看线| 国产伦精品一区二区三区| 伊人超碰| 交换一区二区三区va在线| 午夜激情综合网| 日韩午夜性春猛交xxxx| 成人在线免费网站| 18videosex性vr日| 欧美激情一区二区三区成人| 巨爆中文字幕巨爆区爆乳| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 欧美区日韩区| 蜜臀av无码国产精品色午夜麻豆| 国产性夜夜春夜夜爽免费下载| 性xxxxx大片免费视频| 色撸撸在线视频| 日本性猛交| 四虎院影亚洲永久| 五十路丰满中年熟女中出| 无码av永久免费专区麻豆 | 免费观看日批视频| 欧美精品啪啪| 亚洲涩涩视频| 国产永久在线观看| 亚洲综合精品一区二区三区| av最新版天堂资源在线| 日本www网站| 伊人久久影院| 91丝袜超薄交口足| 一区二区视频观看| 成人男同在线观看| 国产免费1卡2卡| fc2ppv在线观看| 97日韩精品| 国产精品亚洲а∨天堂123bt| 午夜性影院| 免费观看性行为视频的网站| 剧情av在线| 操人小视频| 国内黄色一级片| 亚洲高清二区| a天堂资源| 国产区一二三| 亚洲国产成人一区二区精品区| 国产制服91一区二区三区制服| 亚洲国产一区二区三区四区电影网 | 一级特黄aa大片免费播放| 欧美成人一区二区| 性夜影院爽黄e爽| 中文有码在线播放| 精品少妇人妻av无码久久| 先锋影音资源2中文字幕| 日韩成人精品在线观看| v888aⅴ视频在线播放| 爱欲av| 色综合天天综合高清网国产在线| 超乳hitomi在线播放痴汉| 国产精品五月天| ree性亚洲88av| 久久精品国产亚洲a片高清不卡| 亚洲午夜精品视频| 欧美另类性| 免费看国产一级片| 日本黄色不卡| 噜噜噜亚洲色成人网站| 久久6精品| 日韩黄色成人| 国产在线精品99一区不卡| 99精品国产高清一区二区麻豆| 日韩国产丝袜人妻一二区| 成人做爰100部片免费看网站| 18欧美乱大交hd1984| 欧美三级a做爰在线观看 | 美女av免费看| 国产成人综合色视频精品| 亚洲图色视频| 青青草网址| 翘臀少妇被扒开屁股日出水爆乳| 国产无套精品| 蜜臀av中文字幕| 小香蕉av| 国产免费极品av吧在线观看| 国产精品久久久久久网站| 无码国产午夜福利片在线观看| 国产亚洲欧美看国产| jizz一区二区| 国产美女网站| 999精品视频在线| 精品国产三级a在线观看网站| 日本一区二区三区免费视频| 激情黄色小视频| 18黑白丝水手服自慰喷水网站| 无码乱码av天堂一区二区| 国产精品卡一卡二卡三| 日本乳喷榨乳奶水视频| 黄频在线免费观看| 成人性视频在线| 国产精品久久人妻无码hd毛片| 婷婷色伊人| 美女隐私黄www网站免费| 未满十八18禁止免费网站| 久久综合色_综合色88| 久久鬼色综合88久久| 欧美日韩新片| 国产欧美成人xxx视频| 日韩激情一区二区| 岛国精品在线观看| 无码永久成人免费视频| 美女激情网站| 欧美一卡2卡3卡4卡新区在线| 色五月激情五月亚洲综合考虑| 成人午夜在线观看| 毛片在线网| 欧美中文日韩| 91传媒视频在线观看| 国产精品美女久久久久av爽李琼| 精品亚洲aⅴ在线无码播放| 一极黄色大片| 欧美一卡二卡三卡| 另类第一页| 不卡一二三| av激情影院| www欧美成人| 午夜理论片福利在线观看 | 中文字幕精品亚洲无线码一区应用| 日本三级黄色中文字幕| 日本狠狠操| 亚洲国产精品无码专区在线观看| 18禁免费无码无遮挡网站| 黄色片欧美| 亚洲一区二区在线看| 亚洲五月婷婷| 国精产品一品二品国精品69xx| 极品白嫩少妇无套内谢| 日韩免费观看视频| 久久婷婷人人澡人人喊人人爽 | 免费观看a级毛片在线播放| 探花视频免费观看高清视频| 三级黄色免费片| 天堂av免费在线观看| 久久久久久久黄色| 91 高清 在线 制服 偷拍| 人妻丰满熟妇ⅴ无码区a片| 少妇出轨乱人伦| www.91成人| 91丨porny丨最新| 成人vr视频在线观看| 成人在线小视频| 中文字幕一区二区三区人妻少妇| 羞羞午夜福利免费视频| 亚洲少妇精品| 久久人妻无码中文字幕第一| 在线看一区二区| 二三区视频| 偷av色偷偷男人的天堂| 国产高清一区二区三区直播| 久久综合久久鬼色| 五月婷婷网站| 亚洲精品国产主播一区| 98tv| 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女| 天堂中文字幕在线| 国产真实交换配乱婬95视频| 泰国午夜理伦三级| 色久网| 男人让女人爽的免费视频| 亚洲一区 中文字幕| 国产精品久久久福利| 人妻换着玩又刺激又爽 | 欧美成va视频网站| 亚洲男人的天堂一区二区| 中文字幕视频免费| 青草影院内射中出高潮| 中国少妇xxxxxx做受| 亚洲国产最大av| 国产小视频免费在线观看| 超碰97人人做人人爱亚洲| 亚洲精品一区二区三区影院忠贞| 亚洲成a人片在线观看你懂的| 奶大交一乱一乱一视一频| 看免费黄色大片| 91插插插插| 日韩精品无码综合福利网| 欧美亚洲色图视频| 国产女主播av| 久久久免费观看| 粉嫩少妇内射浓精videos| 日日夜夜人人| xxxxxl19成人免费视频| 中日毛片| 国产成人精品视频在线| 68日本xxxxxxxxx59人| 日韩成人一级| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 国产在线高清| 亚洲伊人成无码综合影院| 久久久久国产一区二区三区| 国产欧美一区二区精品老汉影院| 免费无码成人av在线播放不卡| 亚洲免费影视| 久久人人爽人人爽人人av东京热| 日韩精品播放| 国产美女视频国产视视频| 亚洲另类欧美在线电影| 日本激情在线| 玖玖在线免费视频| 91热久久| 欧美在线aa| 亚洲熟妇自偷自拍另欧美| 青青草精品在线视频| 99热这里只有精品国产免费免费| 爱爱爱爱网| 国产成人av在线婷婷不卡| 3344国产永久在线观看视频| 黄色片视频在线观看| 国产在线超碰| 综合久久国产| 日本中文在线播放| 青青草原亚洲| 艹少妇视频| 天天爱天天做天天做天天吃中文| 亚洲品牌自拍一品区9999 | 久久久噜噜噜久久久精品| 夜鲁很鲁在线视频| 超碰国产在线观看| 久久综合一区| 成人福利网| 男女做性无遮挡免费视频| www九色com| 中文精品一区二区三区四区| 国产高潮久久久| 久久成人在线| 亚洲欧美综合一区二区三区| 极品美女销魂一区二区三区 | 欧美精品一区二区三区蜜臀| 99国产欧美另娄久久久精品| 欧美日韩爱爱| 小明成人免费视频一区| 免费的污污的网站在线观看| av青青草| 噜啪啪| 日韩在线观看免费| 16一17女人毛片| 特黄一区二区| 亚洲中文字幕高清乱码在线| 国产日批视频在线观看| 欧美日韩精品成人网视频| 亚洲一区在线观看尤物| 中国超帅年轻小鲜肉自慰| 日韩精品人妻系列无码专区 | 成人动漫在线观看| 国产美a三级三级看三级| 人妻少妇精品视频专区| 欧美日韩成人网| 无码h黄肉3d动漫在线观看| 黄色亚洲视频| 偷窥村妇洗澡毛毛多| 中文字幕无码他人妻味| 超碰人人国产| 99精品国产自在现线10页| 国产一区二区在线免费| 欧美人与性囗牲恔配| 天堂资源成人√| 亚洲第一视频区| 国产三级韩国三级日产三级| 久久精品国产亚洲a| 日日摸天天爽天天爽视频| 亚洲国产五月综合网| 男男av网站| 国内揄拍国产精品人妻电影| 免费人成又黄又爽的视频| 玉米视频成人免费看| 午夜片无码区私人影院| 欧美性性欧美| 日韩人妻一区二区三区蜜桃视频| 久久国产精品无码hdav| 国产精品免费视频二三区| 亚洲精品日韩综合观看成人91| 黄在线网站| 中文字幕在线2021| 成人做爰100部片免费看网站| 91色噜噜| jizz在线看| 日韩精品视频久久| 五月香蕉网| 亚洲一本大道无码av天堂 | 欧日韩不卡视频| 哪里可以看免费毛片| 风韵丰满熟妇啪啪区老熟熟女| 无码不卡一区二区三区在线观看| 国产高清在线精品| 正在播放国产真实哭都没用| 自拍偷在线精品自拍偷99九色| 国产一区丝袜高跟鞋| 激情国产一区二区三区四区| 国产黄色a| 高清同性男毛片| xxxxxx国产| 91免费看片| 久久五月天婷婷| 久久99热只有频精品6狠狠| 人妻丝袜中文无码av影音先锋 | 欧美又大又色又爽bbbbb片| 日韩一区二区三区视频| 国产精品免费vv欧美成人a | 午夜啪视频| 成人无码av网站在线观看| 深夜影院深a| 国产成人精彩在线视频| 日本三线免费视频观看| 综合久久网| 91美女福利视频| 日本免费人成在线观看网站| 曰韩精品一区二区| 天天爽天天爽天天爽| 免费激情视频网站| a√天堂在线| 99re6热在线精品视频观看| 国产在线综合网| 中文字幕ipx696希岛あい| 国产精品夜夜春夜夜爽久久小| 久久久久成人网站| 国精产品蘑菇一区一区有限| 超碰c| 人妻激情乱人伦视频| 亚洲欧美激情四射在线日| 国产亚洲精品久久精品6| 国产精品高潮呻吟视频| 日本一区二区三区爆乳| 欧美女优在线观看| 久草97| 亚洲欧美日韩一区| 中文字幕一区二区人妻电影| 春色激情站| 最新成人av| 凹凸日日摸日日碰夜夜爽1| 99这里有精品热视频| 大地资源网中文第五页| 大片av| 国语自产精品视频在线第100页| 国产极品美女高潮无套久久久| 在线视频 中文字幕| 久久精品国产精品久久久| 午夜天堂影院| 嫩草视频国产| 成人综合区| 欧美日韩中文字幕视频| 色爱综合区| 激情内射日本一区二区三区| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 欧美国产日韩在线视频| 四虎国产精品免费永久在线| 1024香蕉视频| 男人天堂视频网| av在线首页| 在线观看国产精品视频| www68av蜜桃亚洲精品| 久久国产欧美| 91精品国自产拍天天拍| 国产午夜三级一区二区三| 久久人人爽人人爽人人片av不| 日本亚洲欧洲色α| 色com| 99国产欧美另类久久片| 久久精品6| av剧情在线| 久久97精品| 日本免费黄色网| 国产免费一区二区三区不卡| 日韩色道| 欧洲黄色毛片| 超碰男人| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| 欧美日韩中文字幕在线视频| 一区二区乱子伦在线播放| 狠狠操精品视频| 日日摸夜夜添夜夜添欧美毛片小说 | 婷婷五月小说| 欧美老熟妇手机在线观看| 鲁鲁网亚洲站内射污| 日日爱网站| 日本道专区无码中文字幕| 国产午夜精品无码| 国产午夜人做人免费视频| 无遮挡色视频免费观看| 你懂的国产视频| 国产91丝袜在线播放0| 狠色狠狠色狠狠狠色综合久久| 色av综合av综合无码网站| 91成人精品视频| 人人草网| 在线视频区| 欧美成人免费大片| 国产成人av无码精品| 一区二区三区美女视频| 无码伊人久久大杳蕉中文无码| 中国xxxxx性按摩店| 好吊妞在线观看| 中文字幕日产| 人人草人人看| 自拍亚洲综合在线精品| 一级黄色片免费| 九九热精| 女人精69xxxⅹxx猛交| 韩国成人免费视频| 国内揄拍国内精品| 欧美另类极品videosbest使用方法| 欧美 日韩 亚洲 在线| 国产精品 欧美 亚洲 制服| 无码少妇一区二区三区浪潮av| 毛片久久久| 天堂av一区| 亚洲国产成人爱av在线播放| 少妇人妻综合久久中文字幕| 久久久久久中文| 无码人妻一区、二区、三区免费视频| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 国产日产欧产美韩系列影片| 国产免费视频一区二区裸体| 一级特黄aa大片免费播放| 欧美骚少妇| 成人国产mv免费视频| 无码成人av在线一区二区| 黄色福利站| 国产男女无套| 久久99免费| 日韩成人福利| 91爱啪| 国产成人亚洲精品无码av大片| 日本在线观看免费| 2017天天干天天射| 亚洲综合欧美制服丝袜| 欧美在线二区| 蜜桃va| 免费国产羞羞网站视频| 特级毛片全部免费播放器| 四面虎影最新播放网址| 国产成人无码午夜视频在线播放| 天堂色av| 久久大胆| 高h1v| 多毛丰满日本熟妇| 另类av小说| 在线不卡av片免费观看| 热热色视频| 国产欧美国日产在线播放| 国产免费av在线| 最新在线精品国自产拍视频| 丰满的岳久久乱| 国产一级α片| 成 人 网 站国产免费观看| 国四虎影永久去哪里了| 大尺度做爰呻吟62集| 秋霞无码一区二区| 久久久综合激的五月天| 亚洲精品午夜久久久| 在线免费观看a视频| 韩国性猛交╳xxx乱大交| 最近中文字幕mv| 欧美骚视频| 91久久国产露脸精品国产| 亚洲精品第一国产综合国服瑶| 看成人片| 中文字幕一二三区波多野结衣| 一进一出gif抽搐日本免费视频| 日本香蕉视频| 欧美精品videosex性欧美| 毛片你懂的| 中文字幕网伦射乱中文| 国产精品亚洲αv天堂| 亚洲精品狼友在线播放| 国产高清在线精品一区下载| 综合久久国产| 久久精品人人做人人爱爱站长工具| 加勒比色老久久爱综合网| 亚洲乱理伦片在线观看中字| 藏春阁福利视频| 亚洲欧洲老熟女av| 一级片aaaaa| 国产高清在线精品二区| 天堂中文8| 狠狠综合久久久久综合网址| 麻豆国产尤物av尤物在线看| 中文字幕一线产区和二线| 欧美在线色图| 日韩色欲人妻无码精品av| 亚洲自拍在线观看| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 久草日b视频一二三区| 国产精品自产拍在线观看中文| 国产一区二区三区怡红院| 欧美性xxxxx极品少妇直播| 国产精品久久久久久久午夜片| 人妻中文字系列无码专区| 亚色图| 色午夜| 欧美一级不卡| 国产99视频精品免费视看9| 亚洲三级网址| 国产性色av免费观看| 亚洲国产av玩弄放荡人妇| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片| 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁| 狠狠干美女| 凹凸精品一区二区三区| 亚洲一级片在线观看| 小辣椒福利视频精品导航 | 国产一区二区黄| 美女131爽爽爽| 国产一区亚洲| 一区二区在线免费视频| 亚洲一区在线免费观看| 性色av蜜臀av牛牛影院| 一级国产片| 中文字幕在线乱| 欧洲无线码免费一区| 一级片在线观看免费| 国产免费人成在线视频网站| 亚洲国产婷婷综合在线精品| 欧美日韩国产二区| 视频h在线| 欧美成人精品欧美一级乱| 精品日产卡一卡二卡麻豆| 男人和女人高潮免费网站| 专干老肥女人88av| 伊人99| 可以直接看av的网址| 18禁强伦姧人妻又大又| 欧美阿v高清资源不卡在线播放| 日本a级老少配| av卡一卡二| 日韩黄色av| 99热国产精品| 夜夜高潮久久做爽久久| 5566毛片| 激情都市 校园 人妻 武侠| 国产欧美一区二区三区四区| av日韩在线免费| 精品亚洲网站| 欧美女同视频| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡| 五月天在线播放| 欧美婷婷精品激情| 99sao| 欲妇荡岳丰满少妇岳| 97干在线视频| 亚洲一区 中文字幕| 欧美一区二区在线免费观看| 日日碰狠狠添天天爽不卡| 最新天堂中文在线| 制服丝袜第一页在线| 午夜涩涩| 一本大道久久香蕉成人网| 日本不卡一二三| 91国语对白| 国产wwwwwww| 全部免费毛片在线播放高潮| 国产免费一级视频| 18禁真人抽搐一进一出动态图| 一个人看的免费高清www视频| 欧美在线 | 亚洲| 欧美日韩理论片| 亚洲国产二区| 一区二区三区蜜桃| 欧美色图一区二区| 亚洲免费视频播放| 久久夜色噜噜噜av一区二区| 看黄色a级片| 四虎影视久久久免费| 亚洲精品久久久久中文字幕一区| 久久婷婷色五月综合图区| 久久久新视频| 日本v片做爰免费视频网站| 日本一区二区成人| 人人爱爱人人| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费| 亚洲中文字幕a∨在线| 亚洲国产三级在线观看| 国产精品aaa| 五月天三级| 91天天色| 国产在线视频网站| 欧美交换配乱吟粗大在线观看| 国产福利男女xx00视频| 一级黄色性生活片| 成人无码小视频在线观看| 青青草网址| www.久操| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 欧美丰满熟妇xxxx| 国产精品传媒麻豆hd| 免费无遮挡无码视频网站| 上海富婆spa又高潮了| 美女张开腿让人桶| 欧洲精品一区二区三区| 曰韩中文字幕| 操操操日日日| 亚洲精品视频在线| 色哟哟国产精品色哟哟| 51精品久久久久久久蜜臀| 国产伦精品一区二区三区精品视频| 日韩精品亚洲一区| 亚洲国产日韩成人a在线欧美| 综合久久网| 日本不卡视频一区| 男人阁久久| 伊人久久综合无码成人网| 日韩精品区| 日韩亚洲欧美在线com| 国产真实伦视频| 自拍偷拍中文字幕| 国产综合视频一区二区三区| 六月天婷婷| 国产aⅴ爽av久久久久成人| 538国产精品视频一区二区| 高清不卡毛片| 欧美 国产 亚洲 卡通 综合| 日韩天天| 国产精品无码a∨麻豆| 国产男女av| 久久精品日日躁夜夜躁| 国产成人亚洲综合青青| 日韩欧美一级在线| 无码毛片aaa在线| 少妇做爰又色又紧夜视频| 香蕉午夜福利院| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁| 成人av网站在线| 9色视频在线| 久久久久亚洲精品成人网小说| 亚洲a麻豆乱潮| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 欧美成 人版在线观看| 爱情岛成人www亚洲网站| 第四色影音先锋| 久草在线这里只有精品| 成年人免费av| 国产极品久久| 亚洲成a∧人片在线播放无码| 伊人综合影院| 国产成人92精品午夜福利| 日韩欧美一本| 亚洲精品乱码久久观看网| 亚洲成人精品一区| 亚洲国产成人久久一区| 免费看无码午夜福利片| 午夜 国产| 欧美午夜视频在线| 亚洲中文久久精品无码| 麻豆视频在线观看免费网站| 人人超碰人人| 国产公妇伦在线观看| 2020无码天天喷水天天爽| 在线观看的av| 中文字幕在线天堂| 久久精品国产中国久久| 美女国产精品| 国产一级aa大片毛片| 专干老肥熟女视频网站| 亚洲国产成人av网站| 中文字幕在线官网| 亚洲 自拍 另类小说综合图区| 国产日韩精品欧美一区喷水| 国av在线| 7878成人国产在线观看| 偷窥国产亚洲免费视频| 乱日视频| 韩国一区二区三区视频| 国产愉拍| a点w片| jizz日韩| www一区二区乱码www| 一区二区高清国产在线视频| 日本免费人成在线观看网站| 激情五月婷婷久久| 久久久久久久久久久免费精品| 古装一级淫片aaaaaa| 日本高清毛片中文视频| 精品淑女少妇av久久免费| 青青草狠狠操| 一本色道久久亚洲综合精品蜜桃| 影视先锋男人无码在线| 在线观看免费人成视频| 久久tv中文字幕首页| 自拍偷自拍亚洲精品10p| xxxxx毛片| 又爽又黄又无遮挡的视频| 亚洲色图丝袜| 久久中文字幕人妻熟av女| 久久久久高潮| 懂色av一区二区夜夜嗨| 国产成人精品日本亚洲语音| 天堂8资源8地址8| aaaa黄色片| 国产网址在线| 按摩害羞主妇中文字幕| 亚洲成人1区| 毛片网站在线看| 国产精品成人观看视频国产奇米| 深夜福利网站| 国产精品我不卡| 精品免费一区二区在线| 欧美疯狂xxxxbbbb喷潮| 五月依人网| 中日韩中文字幕无码一本| 进去里视频在线观看| 天天曰天天爽| 韩欧美精品| 九九视屏| 无码中文av有码中文a| 色激情五月| 久久人妻无码一区二区| 色网在线| xxxxx欧美妇科医生检查| 美女露全乳无遮掩视频| 97人人添人澡人人爽超碰| 亚洲熟妇丰满xxxxx国语| а√天堂8资源中文在线| 视频二区欧美| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 日韩日比视频| 国产区一二三| 日韩 无码 偷拍 中文字幕 | 亚洲 美腿 欧美 偷拍| 国产黄色一级录像| 国产99在线 | 亚洲| 国产成人精品白浆久久69| 亚洲国产成人爱av网站| 欧美日韩伊人| 天天爱天天做久久狼狼| 国产视频网站在线观看| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | 欧美精品自拍视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻| 草逼视频网| 欧美日韩久久久| 亚洲网站色| 亚洲美女啪啪| 成品片a免人视频| 超清无码熟妇人妻av在线电影| 日韩一本在线| 四虎影视成人永久免费观看亚洲欧美 | 国产黄色三级| 超碰97在线播放| 亚洲中文字幕久久精品无码app| 中文精品一卡2卡3卡4卡国色| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 久操色| 久久青草资料网站| 91九色网站| 国产性猛交粗暴力xxxx| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 日本亚洲欧洲另类图片| 成人黄色一级片| 国内精品视频一区二区三区八戒| 激情黄色小说视频| 艹逼久久| 青青伊人国产| 国产精品无码无需播放器| 黄色大视频| 玖玖爱免费视频| 欧美黄色小视频| 风间由美av在线| 欧美h在线观看| 伊人成年网站综合网| 大黄一级片| 日本公妇乱淫hd| 国产激情二区| 国产综合精品在线| 精品国产www| 特级a欧美做爰片三人交| 精品国自产在线观看| 在线va| 91网页在线观看| 爱爱免费网址| 大尺度做爰床戏呻吟沙漠| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 国产小视频在线看| 国产免费1卡2卡| 97超碰精品成人国产| 久久久伦理片| 调教一区二区| 男人巨茎大战欧美白妇| 日本黄色生活片| 欧美精品一二| 国产精品高潮呻吟av久久无吗| 中文无码精品一区二区三区| 亚洲国产五月综合网| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 一级黄色大片| 青青草国产在现线免费观看| 国产精品无码av片在线观看播放| 91社区福利| 久久三| 鲁丝一区二区三区免费| 91爱爱·com| 久久国产精品一区二区| 亚洲春色一区二区三区| 中国少妇内射xxxxx-百度| 日韩中文一区| 欧洲美熟女乱又伦| 久久www免费人咸_看片| 变态 另类 欧美 大码 日韩| 免费精品人在线二线三线| 91巨炮在线| 特大巨黑吊av在线播放| 久久视精品| 色欲综合视频天天天| 欧美成人久久久| 欧美亚洲综合视频| 久久久久国产一区二区三区| 日韩av在线网站| 国内自在二三区| 二区久久| www.av在线视频| 草免费视频| 岛国精品在线播放| 成人欧美一区二区三区的电影| 99久e在线精品视频在线| 国产 欧美 日韩 一区| 欧美xxxx888| 日本特黄色片| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 亚洲伊人久久综合影院| 9人人澡人人爽人人精品| 九一国产精品| 精品国产一区av天美传媒| 国产熟妇高潮呻吟喷水| 国产高清中文手机在线观看 | 国语对白永久免费| 99re视频精品| 荷兰成人性大交视频| 国产精品毛片一区二区| 久久三级中文欧大战字幕| 欧美激情天堂| 朝桐光av在线| 91精品国产高潮对白| 丰满少妇熟乱xxxxx视频| 五月婷婷视频在线观看| 亚洲天堂资源在线| 超碰97人人爱| 亚洲中文有码字幕日本第一页| 欧美色v| 97超碰超碰| 亚洲成年看片在线观看| 国产深夜福利| 欧美激情免费看| 亚洲日韩精品无码专区| 欧美四虎| 日韩久久免费视频| 亚洲欧洲美洲无码精品va| 亚洲午夜精品久久久久久| 黄色的一级片| 天天综合网在线观看视频| 在线观看国产成人av片| 亚洲天堂黄色| 国产乱人伦| 交专区videossex农村| 国产97人人超碰caoprom三级| 欧洲久久精品| 在线天堂1| 日本老少配xxx| 久久久99国产精品免费| 亚洲人午夜射精精品日韩| 国产偷国产偷亚州清高app| 欧洲熟妇色xxxxx视频| 欧美成人三级精品| av天堂午夜精品一区| 精品久久久99大香线蕉| 日韩精品久久久久久久| 97插插插| 免费色网站| 亚洲国产av高清无码| 亚a∨国av综av涩涩涩| 日韩女人性猛交| 久久天天躁夜夜躁狠狠综合| 黄色一极毛片| 国产精品熟女视频一区二区| 极品美女在线观看免费直播| 亚洲激情专区| 日韩毛片儿| 日韩av手机在线播放| 日本aaaa级毛片在线看| 夜夜艹逼| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 美女作爱网站| 久久精品伊人| 欧美精品日韩在线| 无码av高潮喷水无码专区线| 手机av不卡| 亚洲 制服丝袜 中文字幕 在线| 成人综合色站| 成人精品国产区在线观看| 27美女少妇洗澡偷拍| 久久99精品久久久久久噜噜| 色琪琪一区二区三区亚洲区| 亚洲高清一区二区三区电影| 永久免费精品成人网站 | 国产91在线播放9色不卡| 超碰狠狠操| 久久国产成人午夜av影院武则天| 亚日韩一区| 国产下药迷倒白嫩美女网站| 色噜噜狠狠色综合日日| 久久精品国内| 五十六十日本老熟妇乱| 日日弄天天弄美女bbbb| 特级丰满少妇一级aaaa爱毛片| 久久高清精品| 久久精品网站视频| 精品人妻无码一区二区三区换脸| 一本aⅴ高清一区二区三区| 韩国19禁主播深夜福利视频| 91丨九色| 欧美日韩视频无码一区二区三| 欧美一卡2卡3卡4卡新区在线| 国产亚洲日韩在线aaaa| 五月天婷婷亚洲| 五月激激激综合网色播| 色欧美在线视频| av观看免费| 中国熟妇内谢69xxxxx| 国产产在线精品亚洲aavv| 99re久久精品国产首页| 北条麻妃在线一区二区韩世雅| 国产精品久久久久桃色tv| 精品国产一区二区三区麻豆| 天天干天天做| 2018自拍偷拍| 亚洲深夜av| 性高朝大尺度少妇大屁股| 日韩一区二区三区欧美| 天天射综合网站| www九色91| 97热久久| 在线精品亚洲第一区焦香| 人妻熟女一区二区aⅴ水野朝阳| 成年轻人电影免费无码| 亚洲第一黄色网| 强行糟蹋人妻hd中文字幕| 香蕉久久国产av一区二区| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 色综合99久久久无码国产精品| 欧美成人在线影院| 无码免费一区二区三区免费播放| 欧美老肥妇做.爰bbww视频| 午夜av在线免费观看| 国产一区二区三区四区五区tv| 欧美 日韩 国产 在线| 高清国产天干天干天干不卡顿| 黑人videos巨大hd粗暴| aaa黄色大片| 麻豆一区二区三区在线观看| 天堂成人国产精品一区| 美女黄色av| 国模小黎自慰gogo人体| 免费亚洲一区二区| 九九热视频在线免费观看| 欧美视频一区二区三区四区在线观看| 草久久免费视频| 欧美成人精品一区| 网站av| 不卡视频一区二区三区| 米奇欧美777四色影视在线| 麻豆91视频| 亚洲高清专区日韩精品| 国产精品厕所| 国产美女诱惑| 国产亚洲综合区成人国产系列| 精品一区久久| 国产人成无码视频在线1000| 亚洲另类天堂| 亚洲中文字幕乱码电影| 青青草免费av| 亚洲熟妇av欧差aa片爽| 一边摸一边添高潮av| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 光棍天堂av| 国产精品久久久999| 高清视频一区二区| 国产目拍亚洲精品二区| 91福利影院| 久久69av| 超碰在线公开免费| 91精品国产九九九久久久亚洲| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 日韩欧美在线观看视频| 久久免费播放视频| 久久这里只有热精品18| 亚洲伦理天堂| 亚洲成a人片77777kkkk| 久久欧美与黑人双交男男| 亚洲尤物视频| 国产精品性做久久久久久| 久久久精品国产sm调教网站| 91成人免费网站| 日本欧美久久久免费播放网| 婷婷六月丁香缴 清| 97精品国产| 日韩一区二区三区欧美| 超碰97自拍| 国产一级做a爱片久久毛片a| www.youjizz.com在线观看| 一本综合丁香日日狠狠色| 成人影视网址| 欧美在线观看一区| 49vv看片免费| 精品少妇一区二区三区免费观看| 午夜tv| 久久丫免费无码一区二区| 一二三不卡视频| 免费看av大片| 国产精品无码久久久久| 国产精品久久久久人妻无码| 午夜www| 96亚洲精品久久| av东方在线| 久久精品嫩草影院| 精品国产美女福到在线不卡| 亚洲偷偷| 综合激情五月丁香久久| 韩国无码av片在线观看| 天堂а√在线地址| 国产精品国产三级国产传播| 欧美一级少妇| 亚洲免费资源| 久久综合狠狠综合久久激情| 夜夜高潮次次欢爽av女| 绿帽h啪肉np辣文| 精品女同一区二区免费播放| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看| 三级免费毛片| 久久久精品影视| 2018天天操| 日日操天天| 高清无码午夜福利视频| 国产在线视频网| 欧美成人免费一区二区| 久青草影院| 日韩国产欧美视频| 精品国际久久久久999波多野| 国产大量精品视频网站| 国产精品亚洲mnbav网站| 日本裸体xx少妇18在线| 亚洲国产一区二区三区| 亚洲欧美日韩第一页| 美女免费看片| 免费人成视频x8x8入口app| 人妻丝袜中文无码av影音先锋专区 | 三区中文字幕| wwwxxxcom国产| 丝袜人妻一区二区三区网站| 亚洲色欲色欲www在线看| 俄罗斯15一18性视频| 91影院在线| 国产男女裸体做爰爽爽| 男人和女人做爽爽免费视频| 色老板精品视频在线观看| 国产爱豆剧传媒在线观看| 一道本视频在线观看| 久久综合狠狠综合久久综| 国产盗摄一区二区三区| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具 | 日本疯狂做爰xxxⅹ高潮视频| 久久夜色噜噜噜av一区二区 | 偷看农村女人做爰毛片色| 久久综合给久久狠狠97色| 98视频在线| 一级黄色a毛片| 日韩一区中文字幕| 情趣用品a∨视频在线观看| 男人爱看的网站| 青青成线在人线免费啪| 亚洲熟妇无码爱v在线观看| 国产亚洲精品字幕在线观看| 精品av天堂毛片久久久| 午夜亚州| 欧美人和黑人牲交网站上线| 日韩六十路| 亚洲伊人久久综合成人| 日本在线观看免费| 少妇小芸h系列小说| 久久福利视频导航| 欧美性色大片在线观看| 一级黄色大全| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| www.色就是色| 成人激情综合| 夜夜骑首页| 邻居少妇张开腿让我爽视频| 丁香六月av| 97久久超碰国产精品旧版| 天堂av2018| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 亚洲成a人片在线观看中文无码| 色综合天天色| 性欧美videos 另类喷潮| 噼里啪啦完整高清观看视频| 国产综合在线观看| 婷婷五月在线视频| 久精品在线观看| 午夜亚洲福利| 亚洲午夜视频| 97在线观看免费高清| 久久九九看黄一片| 成人一区二区免费中文字幕视频| 欧美日韩a√| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 国产精品老汉av| 农村黄毛aaaaa免费毛片| 麻豆精品在线视频| 国产精品区二区三区日本| 黑人巨大xxxxx性猛交| 国产一二区三区| 在线亚洲午夜理论av大片| www.国产在线| 久国产| 亚洲欧美v国产一区二区| 人人做人人爱人人爽| 成人永久免费福利视频免费| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 亚洲欧洲综合| 亚洲精品色在线网站| 欧美一级特黄aa大片| 99九九99九九九视频精品| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 777亚洲| 女人与黑人做爰啪啪| 欧美精品黑人粗大破除| 国产 | 久你欧洲野花视频欧洲1| 亚洲不卡免费视频| 免费av高清| 亚洲桃色综合影院| 91麻豆精品国产91久久久无需广告 | 国产婷婷在线观看| 欧美综合区自拍亚洲综合图| 国产精品人妻99一区二区三区| 无套内内射视频网站| 免费的毛片| 久久99成人免费| jizz在线观看| 日韩另类片| 高h禁伦餐桌上的肉伦| 五月依人网| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 免费极品av一视觉盛宴| 91狠狠爱| 白嫩大乳丰满美女白嫩白嫩| 老司机一区二区三区| 天天摸天天做天天爽2019| 美国色视频| 120秒日本爱爱动态图| 秋葵视频在线| 国产破处av| 精品亚洲欧美自拍| 欧美精品乱人伦久久久久久| 午夜一区二区亚洲福利vr| 蜜桃又黄又粗又爽av免| 97人人超人人超免费国产| 亚洲黄色一区| 精品av国产一二三四区| 久久99网站| 天天视频色| 91精品国产人妻国产毛片在线| 91九色精品| 三上悠亚的av片在线无码| 第一福利在线视频| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 日本丰满熟妇videossexhd| 国产福利小视频在线| 国内精品久久久久影院薰衣草| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 国产精品正在播放| 午夜精品喷水| 狠狠五月深爱婷婷网| 国产精品久久久久国产三级传媒| 国产日韩av免费无码一区二区| 爱爱网视频| 性久久久| 欧美一区二区三区在线视频观看| 一个色av| 亚洲男人成人性天堂网站| 99久久免费精品国产男女高不卡| av网址免费在线观看| 国产又粗又猛又爽视频上高潮69 | 色av色婷婷| 国产成人片无码视频在线观看| 天天干干干| 精品日韩一区二区三区免费视频 | 国产亚洲欧洲av综合一区二区三区| ass色喜ass国模人体| 成人亚洲综合av天堂| 欧美大尺度做爰啪啪免费| 日韩av爽爽爽久久久久久| 日本视频又叫又爽| 亚洲国产高清在线观看视频| 色v99在线影院| 正在播放国产真实哭都没用| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 欧美高清com| 午夜福利小视频400| 久久99精品国产99久久6男男| 国产网友自拍| 成年人性生活免费视频| 99精品一级欧美片免费播放| 日韩免费a| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 99国产免费| 色欲人妻aaaaaa无码| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说| 国产性精品| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 亚洲最新在线观看| 亚洲第一黄网| 中文字幕一区日韩精品| 欧美日韩人妻精品一区二区三区| 国产精品久久亚洲7777| 精品国产在天天在线观看| 免费激情| 国精产品一区一区三区视频| 国产成人久久777777| jizz一区二区三区| 五月丁香六月狠狠爱综合| awww在线天堂bd资源在线| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 久久久国产网站| 狂野欧美性猛xxxx乱大交| 色琪琪av中文字幕一区二区| 哪里有毛片看| 两口子交换真实刺激高潮| 美女综合网| 日本无码人妻精品一区二区蜜桃| www.黄色大片| 三级国产99久久| 亚洲国产一区二| 精品国产乱码久久久久久蜜臀网站 | 日本www小久久| 人成午夜大片免费视频77777| 欧美日韩操| 日本道免费精品一区二区| 在线免费看av| 国产精品无码a∨精品| 久久九九精品| 久久久久久久久久91| 欧美国产日韩一区二区| 野外性满足hd| 久久久久无码中| 在线激情网站| 视频一区国产精品| 国产精品pans私拍| 免费91网站| 性欧美长视频免费观看不卡| 97免费超碰| 精品无码一区在线观看| 亚洲精品入口一区二区乱| 99久久99久久精品免费观看 | 亚洲美女影院| 国产精品对白刺激久久久| yy6080午夜| 国产日韩欧美视频| 久久大奶| 欧美大黄视频| 无罩大乳的熟妇正在播放 | 五月婷婷中文| 人人做人人澡人人爽欧美| 欧美在线一二三| 一级片免费在线| 国产aⅴ人妻互换一区二区| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| 啪啪免费网址| 日韩欧美一卡二卡| 欧美在线a| 色偷偷av男人的天堂京东热| 精品国产乱码久久久久久下载| 亚洲色成人中文字幕网站| 成熟丰满熟妇xxxxx丰满| 欧洲 亚洲 国产图片综合| 麻豆国产精成人品观看免费| 久久毛片基地| 国产伦精品| 国产a久久麻豆入口| 78色淫网站女女免费| 亚洲区一区二| 亚洲国产精品色一区二区| 亚洲综合精品一区二区三区| 二区免费视频| 香蕉视频亚洲| 久久色资源网| 五月丁香久久综合网站| 亚洲精品www久久久久久软件| 青青青国产依人在线| 亚洲国产经典| 日韩精品日韩激情日韩综合| 免费在线观看的黄色网址| 亚洲熟妇自偷自拍另欧美| 精品自拍一区| 国产亚洲日韩欧美另类丝瓜app| 国产乱码一卡二卡3卡4卡网站| 色网站观看| 亚洲大码熟女在线观看| 亚洲一区中文| 97欧美| 国产成人无码aa精品一区| 仙踪林毛片| 高清免费av| 国产精品美女久久久久久麻豆| 无码专区—va亚洲v专区| 日本50岁丰满熟妇xxxx| 午夜国产亚洲精品一区| 国产亚洲精品久久久久久国模美 | 久久人人97超碰精品| www.国产精品视频| 综合无码成人aⅴ视频免费| 久久中文骚妇内射| 越南毛茸茸的少妇| 欧美做受高潮动漫| 国产成人久久精品亚洲| 久久久a级片| 天天干干干| 性av网站| av爽妇网| 欧美大喷水吹潮合集在线观看| 完美奇遇在线观看| 亚洲伊人久久大香线蕉综合图片| 无码少妇一区二区浪潮免费| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 欧美人成片免费观看视频| 成人性做爰片免费视频| 亚洲性视频| 免费观看在线视频www| 久久99九九精品久久久久蜜桃| 成人免费在线观| 国产片一区二区三区| 91色在线| 777午夜福利理论电影网| 精品蜜桃一区二区三区| 美女三级毛片| 在线成年视频人网站观看| 精品久久人人妻人人做精品| 国产精品午夜影院| 一级做a爰片性色毛片99| 欧美成aⅴ人在线视频| 超碰一区二区| 最近中文字幕在线观看| 精品国产香蕉伊思人在线| 天天操网站| 日本少妇性高潮| 中文字幕一二三区波多野结衣| 成a∧人片在线观看无码| 国产av无码专区亚汌a√| 国产午夜鲁丝片av无码免费| 日本少妇高潮叫床声一区二| 久久ww精品w免费人成| 欧洲性久久精品| 日日鲁夜夜如影院| 九九99精品久久久久久综合| 不卡成人| 国产xxxx高清在线观看| 国产交换配乱淫视频a| 国产精品青青草原免费无码| 91p九色| yy111111少妇无码理论片| 99精品视频免费热播在线观看| 青青草视频污| 国产成人综合久久精品av| 人人草视频在线观看| 91精品久久久久久久久不口人| 成年人免费在线|