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干部工作計劃

時間:2022-04-13 11:12:42 工作計劃 我要投稿

關(guān)于干部工作計劃集錦5篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),是時候靜下心來好好寫寫計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?以下是小編整理的干部工作計劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于干部工作計劃集錦5篇

干部工作計劃 篇1

  在干部下鄉(xiāng)駐村工作中,扎賚特旗駐村干部全面履行駐村干部的職責(zé),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,“爭項目、跑資金、搞培訓(xùn)”,在開展好三項重點工作的同時積極協(xié)助嘎查村做好精準(zhǔn)扶貧工作,為群眾辦好事,辦實事,解難題,得到群眾好評。

  一是全面落實和推進(jìn)“十個全覆蓋”工程。駐村干部進(jìn)村入戶后,積極和本村干部一道,開展“十個全覆蓋”工程調(diào)查摸底工作,全面了解和掌握工程量,并就危房改造、院墻整修等工作入戶動員,做好規(guī)劃設(shè)計,協(xié)助嘎查村干部搞好土地、草牧場確權(quán)等工作。其中:音德爾鎮(zhèn)派駐鮮光嘎查第一書記殷大勇,通過臨街門市開發(fā)、土地置換的方式,組織群眾自籌自建占地6萬平方米的鮮光民俗村,目前已完成建設(shè)面積1.2萬平方米,完成投資20xx萬元。旗交通局派駐新立村第一書記王德強協(xié)調(diào)交通局新建20米過水橋涵一座,在資金沒有到位的情況下,與村書記、村主任自籌資金3萬元,解決了工程所需鋼材、水泥等材料。同時,硬化農(nóng)戶生產(chǎn)道路(田間道)20xx米,解決了老百姓出行難問題。

  二是加大培訓(xùn)和宣傳力度,積極引導(dǎo)農(nóng)牧民進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。自駐村干部入駐以來,積極和村組干部一道召集老黨員、村民代表召開會議,共謀發(fā)展思路,引導(dǎo)農(nóng)牧民進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。如:盟委組織部派駐金星村第一書記王巖剛提出了金星村“1238”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整思路。即:利用村民院落種植 10000棵景觀樹,舍飼肉驢達(dá)到20xx頭,種植谷子3000畝,村民年均純收入達(dá)到8000元。旗委農(nóng)工部派駐五家子村第一書記張承楠協(xié)調(diào)相關(guān)部門爭取了20xx畝高標(biāo)準(zhǔn)旱改水項目、黑土地整理項目10000畝;協(xié)調(diào)建設(shè)通村公路5公里;幫助引進(jìn)工程隊,建設(shè)院墻1萬米。盟社保局派駐居力河嘎查第一書記趙洪波搞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,規(guī)劃建設(shè)農(nóng)業(yè)設(shè)施園區(qū),計劃建設(shè)溫室暖棚150棟,占地450畝,主要種植反季節(jié)蔬菜;計劃搞特色養(yǎng)殖孔雀項目,孔雀蛋按市場銷售100元/枚、8-15元/羽,整體做標(biāo)本價值3800元左右。旗教育局派駐長發(fā)村第一書記鄭亞輝協(xié)調(diào)旗職業(yè)高中為村里剩余勞動力開展免費培訓(xùn),積極引導(dǎo)農(nóng)民進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;計劃在高家屯建設(shè)一處肉驢養(yǎng)殖基地、5000畝特色種植示范區(qū)一處、創(chuàng)建一個綠色果蔬品牌。圖牧吉自然保護(hù)區(qū)管理局下派烏鴉嘎查第一書記利用嘎查20xx畝閑置水面,通過大戶帶動貧困戶入股的方式發(fā)展河蟹養(yǎng)殖,預(yù)計年收入60萬元。旗人民銀行派駐白音花嘎查第一書記申孔祥為嘎查農(nóng)牧民協(xié)調(diào)發(fā)放350萬元低息貸款。旗扶貧辦派駐西胡日臺嘎查第一書記高福星積極爭取扶貧資金30萬元,為所幫助的嘎查村發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),計劃林下種植蘑菇50畝,預(yù)計年收入45萬元。旗政府辦派駐紅旗嘎查第一書記韓勝財引進(jìn)果樹苗1萬余株,幫助群眾發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)。旗水務(wù)局派駐向陽村第一書記王澤宇積極爭取項目資金,已完成水澆地6000畝,打水源井85眼。旗就業(yè)局派駐五星村第一書記劉鳳石聘請講師,組織村民150人,開展為期5天的庭院經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)班,為村民調(diào)整優(yōu)化種植業(yè)提供技術(shù)保障;同時為本村200戶村民,每戶引進(jìn)10株果樹苗發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)。

  三是加強農(nóng)村牧區(qū)基層黨組織建設(shè)工作。全旗各駐村干部積極協(xié)助嘎查村班子落實好“532”工作法,大力做好“兩面旗、兩句話”等規(guī)范化組織建設(shè),動員嘎查村黨員履行“黨員身份亮一亮,黨的精神學(xué)一學(xué),惠民政策講一講,產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶一帶,群眾困難幫一幫,矛盾糾紛勸一勸,群眾意見聽一聽,個人不足找一找,履職承諾評一評,名利好處讓一讓”的“十個一”黨員工作法,進(jìn)一步加強了農(nóng)村基層黨組織建設(shè),充分發(fā)揮了基層黨組織的政治核心和引領(lǐng)作用。同時,各駐村干部緊緊圍繞增加集體經(jīng)濟(jì)收入,積極想辦法、找出路,重點在籌建合作社上下功夫,為基層組織建設(shè)固本培元。其中:旗委組織部派駐茂力格爾嘎查第一書記包連喜組織黨員講黨課、培養(yǎng)年輕預(yù)備黨員,提高科技引領(lǐng)村級后續(xù)發(fā)展能力。盟環(huán)保局派駐圖牧吉嘎查第一書記伊宏偉為圖牧吉村制定了《20xx年黨建工作計劃》,召開全村黨建工作會議,通過黨員學(xué)習(xí)活動的開展,提高了黨員干部思想、科技、文化素質(zhì)。音德爾鎮(zhèn)派駐大嶺村第一書記于占仁建立全村黨員微信平臺,組織黨員包段包戶開展清掃巷道、清運垃圾等黨員專題活動,使黨員的先鋒模范帶頭作用始終活躍在群眾生產(chǎn)、生活第一線。

  四是積極開展精準(zhǔn)扶貧工作。各駐村干部在全面完成“三項重點”工作的同時,積極協(xié)助嘎查村開展精準(zhǔn)扶貧工作。主動帶領(lǐng)村兩委班子成員逐家逐戶核實,登記造冊,召開黨員或村民代表大會,討論確定建檔立卡貧困戶名額,并張榜公示,做到了精準(zhǔn)識別。如:中央政法委派駐巴達(dá)爾胡嘎查第一書記王瑋幫扶了12戶貧困戶的危草房改造,協(xié)調(diào)建設(shè)飼料加工廠一處,實現(xiàn)以“大戶帶小戶”的肉羊養(yǎng)殖,壯大了集體經(jīng)濟(jì),并幫扶71戶貧困戶實現(xiàn)當(dāng)年脫貧;同時,積極協(xié)調(diào)“十個全覆蓋”工程項目資金,已完成6000余延長米的院墻修葺、2.4萬延長米的村屯綠化、完成總長11.85公里 24條巷道的道路硬化。旗民政局派駐都爾本新村第一書記孟革命爭取上級慈善部門為10戶特困戶申請救助款1萬元,同時為了貧困戶大病得到及時救助,積極與原單位溝通,為群眾辦理各種手續(xù),實行一站式服務(wù),使村民不出村就享受到了黨的惠民政策。旗農(nóng)牧業(yè)和科學(xué)技術(shù)局派駐宏發(fā)村第一書記積極入戶走訪調(diào)研,最終確定了以合作社(養(yǎng)殖大戶)+貧困戶的方式進(jìn)行扶貧,爭取了200只基礎(chǔ)母羊投放到養(yǎng)殖大戶中,大戶每年拿出一定的數(shù)量羊,投放給10戶貧困戶,帶動貧困戶發(fā)展舍飼養(yǎng)羊。

  下一步工作中,駐村干部將主動下鄉(xiāng)對接,主動開展工作,主動補齊短板,進(jìn)一步發(fā)揮個人潛能,不折不扣完成上級黨委、政府的決策部署,從而保證三項重點工作及精準(zhǔn)扶貧工作順利開展,為基層、為群眾服好務(wù)。

干部工作計劃 篇2

  (一)不斷加強和改進(jìn)離退休干部思想政治建設(shè)。按照中央和省市委統(tǒng)一部署,通過舉辦輔導(dǎo)班、讀書班、報告會、座談會和送學(xué)上門等形式,利用我市老干部剪報、板報、宣講、演唱等特長,大力宣傳黨的十八屆三中全會精神,進(jìn)一步加強老干部思想政治工作,引導(dǎo)離退休干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、全面理解黨的十八大提出的重大理論觀點、重大戰(zhàn)略思想、重大戰(zhàn)略部署,切實把廣大老干部的思想和行動統(tǒng)一到十八屆三中全會精神上來。進(jìn)一步落實好老干部的政治待遇,健全向老干部通報情況、組織老干部參觀考察等制度,讓老同志及時了解黨的方針政策和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況。結(jié)合老同志實際,開展豐富多彩的文化活動,激發(fā)老同志對黨的深厚感情,展現(xiàn)老同志良好的精神風(fēng)貌。總結(jié)近幾年來在加強離退休干部黨支部建設(shè)和思想政治建設(shè)方面的經(jīng)驗和做法,按照要求,進(jìn)一步提高離退休干部“兩項建設(shè)”水平。

  (二)不斷深化離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。立足自身的實際,創(chuàng)新活動載體,豐富活動內(nèi)容,進(jìn)一步鼓勵和支持老同志在思想政治上創(chuàng)先爭優(yōu),在道德品行上創(chuàng)先爭優(yōu),在教育后代上創(chuàng)先爭優(yōu),在參加學(xué)習(xí)和活動上創(chuàng)先爭優(yōu),使離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動創(chuàng)出特色、創(chuàng)出影響、創(chuàng)出品牌。繼續(xù)大力推進(jìn)“離退休黨員干部牽手大學(xué)生村官”主題實踐活動,總結(jié)開展?fàn)渴只顒拥慕?jīng)驗和做法,進(jìn)一步創(chuàng)新結(jié)對方式,拓展活動載體,健全長效機制。按照省“離退休黨員干部牽手大學(xué)生村官”主題實踐活動推進(jìn)會要求,總結(jié)開展?fàn)渴只顒右詠淼慕?jīng)驗和做法。大力宣傳牽手活動中成績突出的離退休黨員干部和大學(xué)生村官,使?fàn)渴只顒映B(tài)化、長效化。以“七一”表彰先進(jìn)為契機,進(jìn)一步加強離退休干部黨支部建設(shè),發(fā)現(xiàn)和選樹一批離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)的先進(jìn)典型,大力宣傳和弘揚他們的先進(jìn)事跡,在全社會營造尊敬、學(xué)習(xí)優(yōu)秀老干部的良好氛圍,使離退休干部黨組織和黨員學(xué)有榜樣,創(chuàng)有目標(biāo),爭有動力。

  (三)堅持落實好離休干部生活待遇。加大《老干部工作督查手冊》的實施力度。把實施好《督查手冊》,落實好各項政策規(guī)定作為今年工作的重點,加強對離休干部“三個機制”運行情況的督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)新情況,解決新問題。加大工作力度,狠抓督查落實。進(jìn)一步完善保障離休干部生活的政策規(guī)定和配套措施,更好地讓離休干部共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果。針對離休干部普遍處于“高齡、高發(fā)脖期的實際,切實重視生活照料、醫(yī)療保障等方面的服務(wù)工作,進(jìn)一步研究改進(jìn)落實離休干部醫(yī)療待遇的措施和辦法,為離休干部看病就醫(yī)提供方便。根據(jù)離休干部高齡養(yǎng)老的實際情況,針對他們的親情服務(wù)需求,積極探索做好離休干部精神慰藉、親情關(guān)懷的方法和途徑,努力為離休干部提供個性化、親情化服務(wù),構(gòu)建離休干部服務(wù)管理新模式。健全完善生活有特殊困難老干部幫扶機制,進(jìn)一步拓寬幫扶渠道,強化幫扶措施,擴(kuò)大幫扶覆蓋面,盡最大努力解決他們的實際困難。認(rèn)真做好老干部信訪工作,努力把苗頭性、傾向性問題解決在萌芽之中,確保老干部隊伍和諧穩(wěn)定。

  (四)進(jìn)一步推進(jìn)離退休干部服務(wù)管理工作。一是認(rèn)真貫徹落實盛鹽城市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作推進(jìn)會精神,繼續(xù)加大示范社區(qū)培育工作力度,提高示范社區(qū)服務(wù)離退休干部的科學(xué)化、規(guī)范化水平,切實發(fā)揮示范社區(qū)的引領(lǐng)、帶動、輻射作用。堅持立足實際、突出重點、因地制宜、分類指導(dǎo)的原則,積極探索有效的工作方法和模式,把服務(wù)離退休干部與加強社區(qū)建設(shè)結(jié)合起來,既努力為離退休干部提供多樣化、個性化服務(wù),又注意發(fā)揮離退休干部在社區(qū)建設(shè)和管理中的積極作用,實現(xiàn)互利雙贏,推動全市利用社區(qū)資源做好離退休干部服務(wù)工作健康發(fā)展。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,大力培植亮點,全力普及推開,力爭再在2-3個社區(qū)組織實施老干部“四就近”服務(wù)工作。二是切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),健全工作機構(gòu)、配強工作力量,積極實踐退休干部服務(wù)管理工作。本著先易后難、試點先行、分級管理、穩(wěn)妥推進(jìn)的原則,進(jìn)一步加強對退休干部服務(wù)管理工作的研究,提出新思路、新對策,不斷完善工作機制,改進(jìn)服務(wù)管理辦法,創(chuàng)新服務(wù)舉措,使退休干部服務(wù)管理工作逐步規(guī)范化、科學(xué)化。

  (五)繼續(xù)加強老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè),進(jìn)一步豐富老同志的精神文化生活。市委、市政府已把老干部活動中心、老年大學(xué)新建工作,作為為民辦實事工程,我們將以此為契機,把市老干部活動中心、老年大學(xué)工程作為服務(wù)老干部的實事抓緊抓好,建成老同志放心工程、滿意工程、幸福工程。提高面上老干部活動室、老年學(xué)校日常管理和服務(wù)水平,進(jìn)一步鞏固老干部學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)成效。以示范性老干部活動中心和老年教育示范校的創(chuàng)建為抓手,本著與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平相適應(yīng),與老干部學(xué)習(xí)活動需求相適應(yīng)的原則,積極爭取黨委政府重視和財政支持,合理規(guī)劃,科學(xué)布局,健全網(wǎng)絡(luò)。從老同志的特點出發(fā),創(chuàng)新活動載體,改進(jìn)活動方式,豐富活動內(nèi)容,提升我市老干部橋牌、門球等特色項目的水平,不斷滿足離退休干部的精神文化需求。要按照“教、學(xué)、樂、為”相統(tǒng)一的原則,進(jìn)一步改進(jìn)老年大學(xué)的辦學(xué)模式和管理辦法,提高辦學(xué)水平,不斷增強老年大學(xué)的吸引力和凝聚力。

  (六)進(jìn)一步加強老干部工作部門自身建設(shè),努力提高老干部工作科學(xué)化水平。進(jìn)一步做好老干部工作部門信息宣傳工作。辦好老干部工作網(wǎng)站,進(jìn)一步做好網(wǎng)站建設(shè)維護(hù)工作,積極培訓(xùn)鎮(zhèn)、市直單位老干部網(wǎng)站信息員,努力提高信息工作水平,發(fā)揮網(wǎng)站在信息和宣傳工作中的陣地作用。繼續(xù)做好離退休干部信息庫的建設(shè)維護(hù)工作。充分運用報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體大力宣傳離退休干部的歷史功勛,宣傳老干部工作部門和老干部工作人員肩負(fù)的歷史使命,在全社會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的濃厚氛圍。圍繞建設(shè)模范部門、打造過硬隊伍的要求,堅持講黨性、重品行、作表率,以深入開展“學(xué)先進(jìn)、見行動、爭優(yōu)秀”活動為抓手,進(jìn)一步加強老干部工作隊伍思想、能力和作風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)老干部工作者向先進(jìn)典型看齊,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn),爭做讓黨放心、讓老同志滿意的優(yōu)秀干部。以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型隊伍為目標(biāo),強化教育培訓(xùn)、崗位練兵、實踐鍛煉等措施,健全考核、評價、激勵等機制,不斷提高老干部工作者的政策執(zhí)行能力、服務(wù)管理能力、開拓創(chuàng)新能力。以領(lǐng)導(dǎo)干部下基層“三解三促”活動為契機,進(jìn)一步深入基層、深入老同志中,密切與老同志的聯(lián)系,加強與老同志的思想溝通和情感交流,熱情周到地為老同志服務(wù)。

干部工作計劃 篇3

  在一個班級中,我們最重要的是團(tuán)結(jié),思考調(diào)動大家的學(xué)習(xí)積極性以及積極參與社會活動的熱情。鑒于此,我認(rèn)為,這個學(xué)期我的班級工作繼續(xù)從鞏固集體凝聚力和加強班級學(xué)風(fēng)建設(shè)入手。

  在接下的這個學(xué)期工作的最開始就是要有一個具體的工作計劃!

  一、 首先,班級工作方面:

  1、班級凝聚力的鞏固。經(jīng)過一年多的相處,大家的接觸和了解更深,相處也更融洽起來。但是我們應(yīng)該看到,熟悉以后,各自的個性特點也就更鮮明起來,往往這時候是矛盾的多發(fā)時段,所以密切注意同學(xué)們的相處動態(tài),及時了解同學(xué)們間的真是想法,防患于未然,讓我們的班級更健康,團(tuán)結(jié)的走下去。

  2、認(rèn)真抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)。學(xué)生以學(xué)為本,力求班級整體成績更上一層樓;同時豐富課余文化生活。大學(xué)的學(xué)習(xí),遠(yuǎn)離了高中的緊張,但我們不能懈怠,熟悉了大學(xué)的學(xué)習(xí)考試,或許同學(xué)們不再有以前那么努力,這是非常不好的心態(tài)。及時做好學(xué)習(xí)動員工作,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)學(xué)風(fēng)建設(shè),至少也要保持大一時的良好風(fēng)氣。繼續(xù)抓好英語四級過級學(xué)習(xí)工作,積極準(zhǔn)備計算機過級動員工作。

  3、積極開展文體活動。在本學(xué)期開展一至二次文體活動,一個學(xué)期兩次的班級集體活動這是必不可少的。現(xiàn)成的就有3月雷鋒月,端午佳節(jié)。希望能夠打破常規(guī),將活動舉行的更新穎,有樂趣。通過活動,一起玩一起樂,一起學(xué)習(xí)一起進(jìn)步,相信這是個很美好的畫面。

  4、繼續(xù)班務(wù)公開。設(shè)立班務(wù)公開日(一月一次),使班級事務(wù)更加公開化、透明化,使班級里的同學(xué)人人都可以參與到集體事務(wù)中來。同時,廣泛采納同學(xué)們對班級事務(wù)的意見,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。

  二、班委會的工作方面:

  1、首先,我將繼續(xù)充分利用好人力資源,延續(xù)、完善上個學(xué)期的工作分工,進(jìn)行班委工作責(zé)任分管制,團(tuán)支書繼續(xù)帶領(lǐng)團(tuán)支部進(jìn)行我班的思想建設(shè)工作和會議記錄整理工作。副班長肖芝偉主要和學(xué)習(xí)委員抓緊我班的學(xué)習(xí)以及男生思想方面的溝通;副班長周雯琪主要負(fù)責(zé)我班文體工作,將我班課余活動帶上一個新的臺階;我出了做好常規(guī)工作外要一定加緊我班的衛(wèi)生工作與班費開支的監(jiān)督。希望在這一小小改動下我們的團(tuán)隊能夠工作的更加得心應(yīng)手,有效率。

  2、班委會團(tuán)支部的工作既要分工明確但是不能斷絕了溝通,有新的通知和任務(wù)要相互通告,防止造成信息中斷現(xiàn)象。

  3、各班干部明確自身職責(zé),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不能懈怠拖延工作任務(wù),切實做好以身作則的表率。

  4、班級活動的舉行有班委會團(tuán)支部成員輪流負(fù)責(zé),提升班委會團(tuán)支部的整體工作能力。同時,也要充分發(fā)動同學(xué)們參與到其中來,可以有同學(xué)自愿報名參與組織,以提升同學(xué)們的綜合能力。

  5、堅持每周一次的班委會團(tuán)支部的工作例會和每月2-3次的班級例會,做好批評與自我批評工作。

干部工作計劃 篇4

  為了進(jìn)一步搞好聯(lián)河村黨組織建設(shè),不斷加強黨內(nèi)的民主建設(shè),增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,提高村政治文明建設(shè)水平,制定如下實施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  按照《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,通過黨務(wù)公開,進(jìn)一步擴(kuò)大黨員和廣大村民的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),強化黨內(nèi)監(jiān)督,從源頭上遏制xx現(xiàn)象的產(chǎn)生,保持黨的先進(jìn)性,努力促進(jìn)居委會的快速和諧地發(fā)展。

  二、黨務(wù)公開工作的原則

  1、根據(jù)黨章和黨內(nèi)監(jiān)督條例以及國家的法律法規(guī)實施黨務(wù)公開。

  2、公開內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實可信,客觀公正,不搞形式主義。

  三、黨務(wù)公開工作的要求

  1、講求實效。黨務(wù)公開要堅持實事求是,面向黨內(nèi)外群眾,把黨員和村民最關(guān)心的熱點問題依法按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行公開,不回避矛盾,不避重就輕,通過透明度贏得信任度,不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步增強黨組織的工作活力。

  2、完善制度,通過黨務(wù)公開,進(jìn)一步完善黨內(nèi)民主制度,不斷探索民主治村的新思路、新辦法、新途徑。

  3、操作規(guī)范

  (1)、公開的程序:嚴(yán)格按照“擬定公開內(nèi)容——黨組織審定——負(fù)責(zé)人審簽——向黨員(群眾)公開——登記建檔”的過程辦理。

  (2)、公開的內(nèi)容:除法律法規(guī)和黨紀(jì)黨規(guī)不允許公開的內(nèi)容外,黨內(nèi)事務(wù)均應(yīng)當(dāng)在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)以適當(dāng)?shù)姆绞接枰怨_,并要做到黨務(wù)公開與村務(wù)公開有機相結(jié)合。如:公開黨員名單、黨組織班子成員名單及分工情況和班子成員調(diào)整情況;黨組織履行職責(zé)情況;推薦、評選先進(jìn)情況;黨組織獲得的榮譽情況;黨員發(fā)展情況;黨員執(zhí)行紀(jì)律、履行義務(wù)情況;民主評議黨員情況;黨組織的年度工作計劃和總結(jié);村兩委工作計劃和總結(jié);黨組織的決議和村工作重大事項;黨費收繳情況;黨員會議紀(jì)要;黨員學(xué)習(xí)情況和黨課內(nèi)容;村干部任命;村財務(wù)收支情況等。

  (3)、公開時間:根據(jù)公開的內(nèi)容,做到定期公開與隨時公開相結(jié)合。

  (4)、公開范圍:嚴(yán)格區(qū)分對黨內(nèi)公開、對黨外公開和先黨內(nèi)后黨外公開辦理。

  (5)、公開的形式:根據(jù)實際情況,采用黨內(nèi)會議、文件等形式。

  四、黨務(wù)公開工作的實施步驟

  1、組織動員和制定方案階段。首先利用各種會議,傳遞學(xué)習(xí)《黨章》,進(jìn)行廣泛深入的思想發(fā)動,使村干部和黨員深刻理解黨務(wù)公開的重要意義,形成黨務(wù)公開的良好氛圍。其次,村兩委黨組織在充分征求黨員和村*見的基礎(chǔ)上,制定好黨務(wù)公開的實施計劃,明確黨務(wù)公開的'內(nèi)容、時間、方法。

  2、組織實施黨務(wù)公開階段。每次黨務(wù)公開以后,黨組織向黨員和廣大村民征求意見,對反映的問題及時核實,認(rèn)真整改。

  五、加強領(lǐng)導(dǎo)

  村黨組織切實加強對黨務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo),成立以黨總支書記為組長、黨總支委員為成員的黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,將黨務(wù)公開列入重要議事日程,確保黨務(wù)公開工作有計劃、有步驟、有組織地開展。

干部工作計劃 篇5

  班級文化建設(shè)就是在人類文化寶庫中擷取思想精華,通過班風(fēng)建設(shè)、教室設(shè)計、開展各種文化活動,以及教師的言傳身教等使學(xué)生在潛移默化中受到熏陶與感染,并形成積極的道德情感,道德信念和道德理想。班級文化的內(nèi)容包括班級物質(zhì)文化,班級制度文化和班級精神文化。

  一、班級物質(zhì)文化建設(shè)

  班級物質(zhì)文化建設(shè)主要是指教室環(huán)境建設(shè)。例如:在教室左右墻壁的空白處懸掛名言條幅,如"書山有路勤為徑、學(xué)海無涯苦作舟""學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退"等,渲染營造學(xué)習(xí)的氛圍。在教室前方墻壁的空白處張貼班風(fēng)、班級“憲法”、知識園地。教室后面的墻壁上則是嘉獎區(qū)和學(xué)習(xí)園地,看到小紅星可以增進(jìn)學(xué)生的榮譽感,激發(fā)他們的上進(jìn)心。學(xué)習(xí)園地,以及衛(wèi)生工具整齊的排放,圖書角柜的擺放則是屬于教室功能型的區(qū)域,。當(dāng)然教室的布置并不是固定不變的,隨著時間的變化事件的變化可以及時變化環(huán)境布置。

  二、班級精神文化建設(shè)

  班級的精神文化是班級文化的核心和靈魂。它主要是指班級成員認(rèn)同的價值觀念、價值判斷和價值取向,道德標(biāo)準(zhǔn)、行為方式等等。在班級精神文化建設(shè)中應(yīng)特別注重培養(yǎng)班級的凝聚力和集體榮譽感,培養(yǎng)學(xué)生如何做人,以及培養(yǎng)學(xué)生的積極創(chuàng)新的精神。

  (一)培養(yǎng)班級的凝聚力和集體榮譽感。

  班級的向心力的形成就是一股強大的無形力量,會對每一個學(xué)生的個體發(fā)展起著巨大的潛移默化的教育、激勵和制約作用。

  首先,開展豐富多彩的活動是班級凝聚力形成的主要形式。通過組織開展各式內(nèi)容廣泛,形式多樣的活動,參與競爭,提高學(xué)生思想修養(yǎng),培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣,促進(jìn)學(xué)生的自主參與,促進(jìn)學(xué)生之間彼此尊重理解和相互協(xié)作,增進(jìn)彼此友誼,進(jìn)而升華為集體感情。,在各類活動中都要求學(xué)生盡自己所能,提出目標(biāo),不斷超越提高自我,同時為班級爭取榮譽,這些活動增進(jìn)了同學(xué)之間的友誼,為形成班級凝聚力搭建了橋梁,又使學(xué)生心情愉悅,對班級產(chǎn)生了自豪感、責(zé)任感和集體榮譽感。

  其次,在班級管理中,知人善任,激發(fā)每個同學(xué)的學(xué)習(xí)和工作熱情,組織團(tuán)結(jié)、積極、奮發(fā)向上的班干部隊伍,增強班級凝聚力。通過各種角色設(shè)置,使每個學(xué)生在集體中都有一定的職務(wù),都有自己滿意的角色,這樣一來,調(diào)動了每一個學(xué)生的積極性和主動性。"火車跑得快,全靠車頭帶",一支精練有熱情有組織能力有威信的班干部隊伍對班級凝聚力的形成起著至關(guān)重要的作用。在班級干部的任用上,要求個人自愿,同學(xué)推選,老師把關(guān)的原則,把工作能力強,同學(xué)威信高的好學(xué)生選上來,為同學(xué)服務(wù)。對班干部嚴(yán)格要求,給班干部以"自主權(quán)"放心讓他們?nèi)プ龉ぷ鳎喔刹恳蠖ㄆ陂_小結(jié)會、開展批評與自我批評。事實證明,較高的班干部隊伍的整體實力,使同學(xué)之間的關(guān)系更加團(tuán)結(jié),更能調(diào)動學(xué)生們的積極性,從而增強班級的凝聚力。

  (二)培養(yǎng)學(xué)生如何做人。

  教育的根本功能是促進(jìn)人的成長和全面發(fā)展,只有培養(yǎng)學(xué)生的品德與修養(yǎng),激發(fā)他們的夢想與激情,才是教育的成就。

  注重學(xué)生責(zé)任感的培養(yǎng)。應(yīng)用各種形式如就某一社會問題進(jìn)行討論或者看錄像等教育學(xué)生具有民主與法制的觀念、有責(zé)任感、文明禮貌、教育學(xué)生學(xué)會關(guān)心他人,關(guān)心集體,關(guān)心學(xué)校,關(guān)心班級,關(guān)心國家的強盛和民族的興旺,關(guān)心人類的前途命運,進(jìn)而關(guān)心我們賴以生存的地球上的環(huán)境污染、生態(tài)平衡、能源危機等問題。把學(xué)生真正培養(yǎng)成有寬闊的視野、博大胸襟、平衡的心態(tài)、高遠(yuǎn)的志向,富有責(zé)任感的新一代。班主任是學(xué)生的楷模,言談舉止對學(xué)生具有很大的感染力,班主任應(yīng)以身作則,率先垂范,要求學(xué)生做到的自己首先做到。我要求每一個同學(xué)擔(dān)負(fù)起保持教室衛(wèi)生清潔的責(zé)任,所以無論是在教室里還是在校園里看到紙屑老師們要主動彎腰拾起。為學(xué)生樹立榜樣。如今全社會都在講節(jié)水節(jié)電,班主任要教育學(xué)生及時關(guān)燈,節(jié)約用水。

  其次建設(shè)班級精神文化時注重誠信教育。誠信是人之為人的基本特征,人人都需要誠信。可以要求學(xué)生觀看中央電視臺"每周質(zhì)檢報告"欄目并結(jié)合學(xué)生自身了解的違背"誠信"經(jīng)營行為的事例進(jìn)行討論,并由此延伸到對校園、班級的有違"誠信"的行為進(jìn)行批判,引導(dǎo)學(xué)生說老實話、辦老實事、做老實人,強化"誠信光榮,不誠信可恥"的道德觀念,使學(xué)生們學(xué)習(xí)一些關(guān)于誠信的知識,引起學(xué)生對誠信問題的關(guān)注。

  (三)培養(yǎng)創(chuàng)新精神。

  "創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力。"創(chuàng)新是新時代的主旋律,而創(chuàng)新人才的培養(yǎng)又取決于創(chuàng)新教育。發(fā)掘?qū)W生的創(chuàng)造潛能,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才,班級管理是一個非常重要的方面。首先重視學(xué)生個性的健康發(fā)展,注重發(fā)展學(xué)生的興趣愛好,從而最大限度地開發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力。雖然每個學(xué)生創(chuàng)造能力的高低、表現(xiàn)形式、顯露的早晚等各不相同,雖然有的學(xué)生的成績不一定優(yōu)秀,雖然有的學(xué)生在老師眼里看來是不循規(guī)蹈矩的,不聽話的,但是教師要關(guān)注學(xué)生成長與發(fā)展的每一點進(jìn)步,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己、肯定自己。解放學(xué)生的雙手,解放學(xué)生的大腦,幫助學(xué)生學(xué)會觀察、學(xué)會思考、學(xué)會生存。幫助學(xué)生尋找適合自己發(fā)展的最佳途徑。

  開展豐富多彩的活動,為每一個學(xué)生提供思考、創(chuàng)造、表現(xiàn)及成功的機會,從而發(fā)展學(xué)生個性,培養(yǎng)學(xué)生才能。定期召開主題班會,組織知識競賽、辯論賽、體育比賽等,讓學(xué)生自己組織、自己管理、自己發(fā)展。班主任在這些活動中既是參謀又是觀眾。豐富多彩的活動能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力。其次有意識地在班級管理中引進(jìn)激勵機制,充分激發(fā)學(xué)生的競爭活力。重視每位學(xué)生的進(jìn)步,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵,體貼后進(jìn)生,培養(yǎng)他們的自信心、自尊心、自強心,建立學(xué)生綜合評價檔案,成長記錄使學(xué)生感受公開、公平、公正的氣氛。

  三、班級制度文化建設(shè)

  在班級集體中,我們把那些以規(guī)章制度、公約、紀(jì)律等為內(nèi)容的,班級全體成員共同認(rèn)可并自覺遵守的行為準(zhǔn)則以及監(jiān)督機制所表現(xiàn)出來的文化形態(tài)稱為班級制度文化。班級制度文化的建設(shè),為學(xué)生提供了評定品格行為的內(nèi)在尺度,我們通過全班商討,制定了“班級憲法”,從而使每個學(xué)生時時都在一定的準(zhǔn)則規(guī)范下自覺地約束自己的言行,使之朝著符合班級群體利益,符合教育培養(yǎng)目標(biāo)的方向發(fā)展。

  班級文化建設(shè),對促進(jìn)班級管理的良好局面很有幫助。為了達(dá)到預(yù)期的效果,在班級文化建設(shè)中,必須注意以下幾點:1、必須結(jié)合班級實際,與時俱進(jìn),不斷變化更新。2、必須要依靠學(xué)校、家長、社會和其他老師的配合和支持。"麻雀雖小,五臟俱全"。

  班級文化建設(shè)僅僅靠全班同學(xué)和班主任的努力是不夠的,需要社會的榜樣支持,學(xué)校的活動支持、家長的教育同步支持,形成教育合力才能促進(jìn)班級的文化建設(shè)。

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