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檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃（通用10篇）
難忘的工作生活已經告一段落了，回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢？想必我們需要寫好工作總結了。那么如何把工作總結寫出新花樣呢？以下是小編收集整理的檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃，僅供參考，大家一起來看看吧。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 1
本人在醫院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發揚吃苦耐勞、開拓創新、勇于進取的精神，密切配合醫院改革的步伐，在工作中取得了一定的成績，也存在一定問題�，F小結如下：
一、認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐“三個代表”重要思想，遵紀守法，清政廉潔。
模范遵守院規院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。發揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情況下，調動科室全體同志精誠協作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。
二、以學習促管理，以管理促效益，以效益促發展。正確處理科室與醫院、科室同事之間的關系。
引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業理論知識，解決業務上的疑難問題。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時，更高的追求是科室全體素質的全面提高。
三、自覺遵守院規院紀和科室的有關規章制度。
上班不遲到、不早退，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經常的事，但從沒有向醫院提過非分要求，也從未報過一個加班。在科室管理上，時刻嚴格要求自己，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。團結科室同志，積極協作，全面完成了醫院下達的各項任務。
四、以技術革新為著力點，促進科室任務超額完成。
1、根據新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，根據我院的具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等 個新項目，服務了臨床、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能，增加了創收，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。
2、順利完成了實驗室信息管理系統（lis）的建設。在院領導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的.溝通提供了極大地便利，提高了工作效率，促進了醫、檢、患三方的和諧。
3、超額完成了全年的醫療任務�？剖彝瓿沙Ｒ幙傇\次 萬余人次；經濟創收萬余元；為醫保體檢、合療體檢約萬余人次，實現經濟創收 萬元；零星體檢 余人次，創收 余元；全年創收 萬余元；全年為醫院創效近 萬；取得了突破性的可喜成績。
五、存在問題。
盡管在取得了一定的成績，但在科室勞動紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在的工作中將努力改進，爭取在20xx年取得更好的成績。
第二年年工作規劃
明年要高度重視提高員工素質、業務能力、操作技能、服務理念，發揚理論聯系實際的作風，邊學習、邊總結、邊提高，解決工作中的實際問題。狠抓專業知識及技能操作，熟悉各種儀器的操作規程，力求樣樣有章可循、有據可依；明年我們要重拳出擊，充分發揮新進儀器的功效，尤其是進口全自動發光免疫分析儀，提高檢驗科知名度，開展疑難病特殊檢驗項目。在明年工作中要繼續做好室內、室間質控并參加衛生部質量評比工作，保證檢驗結果的準確性，定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。發揚優勢，改正不足，努力做好各項工作。做到自己滿意、醫生滿意、病人滿意、領導放心！爭取在新的一年里再上一個新臺階！
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 2
20xx年我檢驗科積極參加醫院的各項政治活動和業務學習，提高自身思想認識和服務技能，提高檢驗隊伍素質，在職工中樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我中心發展大局，積極開展各項工作，認真完成了醫院下達的各項工作任務。
一、工作完成情況
1、截止11月底，全科門診標本量較去年同期增長15.8%，隨著標本量不斷攀升，科室成員提前到崗，認真檢測，保證每天結果按時發出。
2、作好各實驗儀器的維護和保養工作，對出現各類故障，認真研究積極應對及時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫院節省了維修成本。
3、對病人服務態度明顯改善，我科門診每天平均接待病人200人次，工作較為繁瑣，大家都嚴格執行查對制度，包括病人的信息、門診發票號、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質量控制關。
4、注重檢驗質量，保證檢驗結果的準確性。規范了臨床檢驗室內質量控制，堅持天天做，同時積極參加市臨床檢驗中心室間質量評價活動，在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。
5、科室服務水平不斷提高一切工作以檢驗質量為核心，避免差錯事故的發生,堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識，全力搞好以病人為中心的服務工作。針對群眾提出的熱點難點問題，結合科室實際情況認真加以研究和解決，贏得了病人的信賴。
6、儀器設備的引進科室20xx年最新引進法國思塔高全自動血凝分析儀，能更精確、快速的測定，進一步保證檢測效率。
二、思想政治方面
積極要求進步，認真學習黨的各項方針政策，樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，積極參加醫院的各項政治活動和業務學習。堅持政治理論學
習與業務學習相結合，提高自身思想認識和服務技能，牢固樹立服務意識，大局意識，勇于實踐，敢于創新。樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院改革發展大局，認真完成醫院下達的各項工作任務。為人作風正派，不對人說三道四，不打小報告，不對上級決策妄加評論。顧全大局，和同事能和睦相處，無論是在工作上還是在生活上都能相互關心，相互幫助。
三、醫德醫風和醫療質量方面
具有強烈的事業心和責任感，對待每一個前來檢查的病人，都能做到“急病人之所急，想病人之所想，”全心全意為病人服務。吃苦耐勞，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。對不符合檢驗質量的標本，要求病人重新留取，并和病人說明原因，取得病人的.認可。對病人提出要求解釋化驗結果的問題，都能積極配合臨床，按照院里臨床醫生的要求，不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念，做到早上班，遲下班，不遲到、不早退、不串崗。無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象。對工作中發現的問題能及時糾正和改正，時刻與各科室保持聯系，發現兩次因病人標本留取有問題，并及時通知到相關科室，要求重新留取標本再做檢驗，避免了差錯事故的發生。在工作上，注重各種知識的學習與積累，堅持獨立思考，大膽實踐，不斷提高綜合素質和工作能力。為人正直，心胸坦蕩，堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業務能力比較強，已能勝任本職工作，愛崗敬業。
四、業務工作和學習方面：
積極參加醫院和科室組織的各種業務學習，通過學習與回顧，加強自身素質的提高。在業務工作中，認真履行科里的各項規章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題。嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫師或者病人，為病人的診治爭取時間。工作中任勞任怨，保質保量完成領導交給的任務。
五、存在的問題
1、科室人員結構不盡合理，科學分工難以實現。
2、個別專業的設備落后，嚴重影響實驗結果的準確性和及時性。
3、新建立LIS系統，個別功能還不夠熟悉，信息管理員不在時很難自行解決。
4、科室的管理制度過于陳舊，跟不上時代發展。
5、成員進修機會較少，業務素質有待提高。
20xx年我們將努力改進，取長補短，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務。
20xx年工作計劃：
1、繼續完善各項規章制度，按照臨檢中心要求，做好各項工作。
2、爭取全科門診量能同比增長30%。
3、每年派出1名人員赴上級醫院進修深造。
4、繼續參加市臨檢中心的室間質評活動，繼續做好室內質控。
5、努力完成院部制定的業務指標，做好科室間的溝通工作。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 3
根據年初農技中心的安排，20xx年在監測檢驗室全體成員的共同努力下，全面完成計劃任務。現將今年的主要工作總結匯報如下：
一、自身建設
1、硬件設施建設
在上年購置氣相色譜儀、原子熒光光度儀、紫外分光光度計三臺儀器的基礎上，繼續對相關設備進行了配套，配置了層析柱、千分之一天平。目前，各種儀器均已安裝調試完備。結束了我中心檢驗室無法監測農作物殘留及重金屬、硝酸鹽、亞硝酸鹽的歷史。
2、軟件設施建設
技術培訓過去，檢驗室只進行常規樣的監測，對農作物殘留及重金屬等的監測從未接觸過，今年在20xx年培訓的基礎上，聘請省農科院、蘭州化物所有關專家采用現場指導的方式，重點對氣象色譜儀的使用、樣品前處理、方法建立技術進行了培訓。同時檢驗人員對全市主要蔬菜作物進行了兩批共xx樣次試做樣，根據工作中遇到的問題有關專家隨時進行咨詢，及時解決有關技術問題。目前基本掌握了有機磷、有機氯及菊酯類農藥殘留檢測方法。
3、檢測檢驗室認證準備工作
為了使監測檢驗工作進一步正規化，并為檢測檢驗室認證做好準備工作，我們對涉及土壤、肥料、農產品農藥殘留、重金屬、硝酸鹽等方面相的國家檢測標準進行了收集，共收集了xx項，根據我們的檢測項目，已經比較全面。另外，對檢驗室的.認證程序進行了了解，并在網上下載了相關的表單。為檢測檢驗室的認證打下了基礎。
二、業務開展
1、常規土樣檢驗
今年共接收農業科技項目、城建綠化項目及其它方面土樣共xx樣次，根據國家檢測標準，對土樣的養分及理化指標進行了分析。檢測結果為農業科技項目的順利實施、城市綠化等工作提供了科學依據。
2、對我市主要蔬菜產地、蔬菜經營的超市、市場共進行兩批、8種、xx樣次抽樣檢測，其中，產地在6月份取樣38樣次，經農殘快速檢測，兩個樣品有機磷或氨基甲酸類農藥殘留超標超標，超標率5.26%，市場樣品抽樣檢測在8月份共在4超市、4市場取樣xx樣次，采用農殘快速檢測方法進行了檢測，其中，x個樣品超標，超標率xx%，檢測結果表明，我市地產蔬菜及市場供應的蔬菜絕大部分農藥殘留符合國家標準，質量合格，食用安全。
三、科技項目的實施情況
1、主持實施的“桃樹限產提質高效栽培技術研究與示范”項目根據年度計劃，主要完成了以下工作：
�、�、試驗示范區、示范果園的選點工作;
�、�、示范點果園的基礎土樣采集化驗;
�、�、引進優良品種xx個，其中，xx表現較好;
�、取㈤_展了限產提質栽培試驗、密度試驗、生草栽培、配方施肥、病蟲害綜合防治、產品分批采收及分級包裝等試驗共7項。
2、主持實施的“日光溫室蔬菜農藥化肥殘留監測及食用安全性研究”項目根據年度計劃
⑴、在我市主要蔬菜產區白銀區、靖遠縣、景泰縣三縣區設xx個檢測點隊蔬菜農藥化肥殘留進行了系統監測;
�、�、建立了監測實驗點，進行了農藥噴施分批采收蔬菜安全性測定試驗。
3、參加完成的“特色谷子優質化栽培技術研究與示范”項目在我市不同生態區域進行了特色谷子優質品種引進試驗、谷子多因子增產增優試驗，其中，引進的優質特色品種神州綠谷、黑沙一號、嵩黑谷、嵩綠谷在平川區引種成功，旱地栽培單產都達到300公斤以上，并通過谷子多因子增產增優試驗初步掌握了各因子增產、提質效果。
4、參加實施的“特色果品”和“荒漠半荒漠地區優質果品基地建設”項目均已完成了年度分解的任務指標。
四、20xx年工作重點
1、繼續加強檢驗員的技能培訓，全面熟練掌握氣相色譜儀、原子熒光光度儀和紫外分光光度計的使用和重金屬、無機鹽和農藥殘留的監測與分析方法。
2、開展監測檢驗室的認證工作，使監測檢驗工作走向標準化。并使檢測結果被行業認可。
3、繼續抓好科技項目的實施。完成現有項目的計劃任務，積極爭取新項目。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 4
20xx年在醫院各位領導的正確領導和支持下，檢驗科不斷地加快發展建設、增進效益，樹立新的管理理念、提高競爭實力，加強行風建設、提升檢驗科形象來完成全年工作目標和任務。
一、 基本情況
檢驗科目前共有7名專業技術人員。在人員少工作壓力大的情況下，完成日常檢驗工作及社會團體體驗的各項工作，完成各類檢驗儀器的每日校準、質控、定標，保證結果的準確性。在提高經濟效益的前提下，降低成本，避免浪費。
二、 醫德醫風和醫療質量方面
具有強烈的事業心和責任感，熱情的對待每一個前來檢查的病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意為病人服務。多次得到病人的'表揚，大家始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。在工作中對不符合檢驗要求的標本，耐心地向病人解釋，和病人說明原因，取得病人的認可，重新留取標本。對工作中發現的問題及時糾正，時刻與各科室保持聯系。我科員工嚴格遵守紀律，不遲到、不早退、不串崗、不曠工，無醫療差錯。在工作上，大家注重各種知識的學習與積累，不斷提高綜合素質和工作能力。
三、 業務工作何學習方面
積極參加上級醫療機構和醫院組織的各種培訓，并指定相關專業知識內容進行重點學習。全科業務學習做到每周一次、每月考核。對待工作認真負責，以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題，確保發出檢驗報告的準確性，及時與臨床醫生聯系，為提供準確可靠的診斷依據。
四、 完成的工作及取得的成績
今年我科開展新的檢驗項目有血細胞五分類、糖化紅蛋白、心肌損傷、B-型尿鈉肽等；引進一臺五分類全自動血細胞計數儀和進口全自動生化分析儀，大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務質量，同時也給醫院創造了巨大的財富。20xx年檢驗科共創經濟效益238萬（不含體驗部分），業務收入同比上漲92%，接診33611人（次）。參加陜西省室內、室間質評活動，并取得了良好的成績。順利通過了上級醫療機構和衛生部門的各項檢查。通過全體員工的努力，檢驗科的工作得到了臨床科室的一致好評，檢驗質量、業務能力得到了他們的信賴。我科在不增加人員，不影響日常工作的情況下，大家發揚吃苦耐勞的精神，保質保量的完成了年初工作計劃。
五、 20xx年工作計劃
明年要高度重視提高員工素質、業務能力、操作技能、服務理念，發揚理論聯系實際的作風，邊學習、邊總結、邊提高，解決工作中的實際問題。狠抓專業知識及技能操作，熟悉各種儀器的操作規程，力求樣樣有章可循、有據可依；明年我們要重拳出擊，充分發揮新進儀器的功效，尤其是進口全自動生化分析儀，提高檢驗科知名度，開展疑難病特殊檢驗項目。在明年工作中要繼續做好室內、室間質控并參加衛生部質量評比工作，保證檢驗結果的準確性，定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。發揚優勢，改正不足，努力做好各項工作。做到自己滿意、醫生滿意、病人滿意、領導放心！爭取在新的一年里再上一個新臺階！
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 5
20xx年我科在院長的領導下，在全科同志的共同努力下，根本上圓滿地完成了院部下達的各項任務，無論在精神文明、科室治理、業務收入均比上一年有了明顯提高。
在新的一年里，面對新的形勢，對各項工作提出了新的要求，我們的工作在原有根底上也要與時俱進，有所制造，有所前進。
轉變觀念，堅固樹立一切為病員效勞的思想，一切工作流程應以病人為中心，標準效勞，標準效勞文明的語言，修改和增加便民措施，首先抓好窗口效勞、文明禮貌，不推諉病人，不和病人爭吵，同時加大獎懲力度，樹立先進典型，弘揚正氣，不斷提高病人的滿足度。
科室負責人要不斷學習，不斷提高科室治理水平，治理主要是管人如何結合每個人的特點，充分發揮每個人的主觀能動性和集體榮譽感，團結全科同志，同心同德完成各項任務，首先要關懷、愛惜同志，自身樹立典范，另外制度要全執行，要嚴格，工作要有布置，但肯定要有考核監視，處理問題要公正，這樣才能樹立正氣，鼓舞人人向上，每月的各種考核直接與當月獎金掛鉤，真正起到獎勤罰懶。
20xx年引進新的傷寒、副傷寒的.檢測方法，縮短體檢所需的時間，優化餐飲從業人員體檢流程，嘗試網上報告體檢結果，做到網報與傳統并行，又以節省體檢人員的時間。
質量是檢驗工作的生命線，檢驗工作要為臨床第一線供應精確、準時的報告，供應臨床最牢靠的試驗數據。因此質量掌握是科室治理的重要內容和考核標志之一，一切檢驗工程必需按操作標準程序嚴格執行，加強復核制度，有問題準時報告，杜絕和避開醫療事故和醫療過失。
安排業務骨干人員輪番外出到上級醫院進展微生物培育、鑒定及藥敏試驗的學習，以確保本科室微生物是的正常建立及日常運作。
1、連續搞好精神文明建立，樹立示范窗口的形象。
2、強科室二級治理，尤其做好人的工作。
3、優化餐飲從業人員體檢流程改良報告方式。爭取做到網上報告和傳統方式并行。
4、加強檢驗質量掌握，狠抓落實各項制度、措施杜絕醫療事故。
5、安排科室骨干員工外出進修學習。
6、升級改造微生物試驗室，到達二級醫院微生物室的標準。添置局部檢驗設備。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 6
20xx年參預醫院的各項政治活動和業務學習，提高自身思想熟識和服務技能，提高檢驗隊伍素養，樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞醫院進展大局，主動開展各項工作，認真完成了醫院下達的各項工作任務。現將20xx年的檢驗科工作情景總結如下。
一、工作完成情景
1、截止11月底，全科業務收入到達200余萬元，較去年同期增長15%，隨著標本量不斷攀升，科室成員提前到崗，認真檢測，保證每一天結果按時發出。
2、作好各試驗儀器的維護和保養工作，對消逝各類故障，認真爭論主動應對準時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫院節省了修理成本。
3、對病人服務態度明顯改善，我科門診每一天平均接待病人200余人次，工作較為繁瑣，大家都嚴格執行查對制度，包括病人的信息、門診發票號、抽血留意事項等，急躁解釋病人的各類單，嚴把分析前質量把握關。
4、時主動參預省臨床檢驗中心室間質量評價活動，在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成果，充分顯示了我科試驗項目檢測結果的精確性和在各試驗室間的可比性。
5、加強與臨床溝通。年初與人民醫院臨床檢驗中心達成協議，我科室生化項目交與該檢驗中心進行檢測，此協議不僅僅解決了病人的看病難，同時極大的提高了檢驗結果的精確性。自該工作開展以來，中心的生化檢驗項目增加了不少，我們科室工作量也增加不少。對于新增項目標本的采集、留意事項、報告時間等主動向臨床宣布傳達，同時科內主動加強自身業務培訓學習，堅持每月集中學習1次。
6、科室服務水平不斷提高。一切工作以檢驗質量為核心，避開差錯事故的發生，堅持要求我科各醫務人員具有高度的`服務意識，全力搞好以病人為中心的服務工作。針對群眾提出的難點問題，結合科室實際情景認真加以爭論和解決，贏得了病人的信任，年內無醫療事故發生。
二、存在的問題
1、科室人員結構不盡合理，科學分工難以實現。
2、個別專業的設備落后，嚴峻影響試驗結果的精確性和準時性。
3、新建立lis系統，個別功能還不夠生疏，信息管理員不在時很難自行解決。
4、科室的管理制度過于陳舊，跟不上時代進展。
5、成員進修機會較少，業務素養有待提高。
20xx年我們將努力改善，取長補短，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱忱去完成明年的各項任務。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 7
20xx年我科在院長的領導下，在全科同志的共同努力下，基本上圓滿地完成了院部下達的各項任務，無論在精神文明、科室管理、業務收入均比上一年有了明顯提高。
在新的一年里，面對新的形勢，對各項工作提出了新的要求，我們的工作在原有基礎上也要與時俱進，有所創造，有所前進。
一、精神文明建設
轉變觀念，牢固樹立一切為病員服務的思想，一切工作流程應以病人為中心，規范服務，規范服務文明的語言，修改和增加便民措施，首先抓好窗口服務、文明禮貌，不推諉病人，不和病人爭吵，同時加大獎懲力度，樹立先進典型，弘揚正氣，不斷提高病人的滿意度。
二、加強科室管理
科室負責人要不斷學習，不斷提高科室管理水平，管理主要是管人如何結合每個人的特點，充分發揮每個人的主觀能動性和集體榮譽感，團結全科同志，同心同德完成各項任務，首先要關心、愛護同志，自身樹立榜樣，另外制度要全執行，要嚴格，工作要有布置，但一定要有考核監督，處理問題要公正，這樣才能樹立正氣，鼓勵人人向上，每月的各種考核直接與當月獎金掛鉤，真正起到獎勤罰懶。
三、優化體檢流程改進報告方式
20xx年引進新的傷寒、副傷寒的檢測方法，縮短體檢所需的時間，優化餐飲從業人員體檢流程，嘗試網上報告體檢結果，做到網報與傳統并行，又以節約體檢人員的時間。
四、做好質控
質量是檢驗工作的生命線，檢驗工作要為臨床第一線提供準確、及時的`報告，提供臨床最可靠的實驗數據。因此質量控制是科室管理的重要內容和考核標志之一，一切檢驗項目必須按操作規范程序嚴格執行，加強復核制度，有問題及時報告，杜絕和避免醫療事故和醫療差錯。
五、加強科室人員繼續教育
安排業務骨干人員輪流外出到上級醫院進行微生物培養、鑒定及藥敏試驗的學習，以確保本科室微生物是的正常建設及日常運作。
六、 20xx年科室工作的重點和目標
1、繼續搞好精神文明建設，樹立示范窗口的形象。
2、強科室二級管理，尤其做好人的工作。
3、優化餐飲從業人員體檢流程改進報告方式。爭取做到網上報告和傳統方式并行。
4、加強檢驗質量控制，狠抓落實各項制度、措施杜絕醫療事故。
5、安排科室骨干員工外出進修學習。
6、升級改造微生物實驗室，達到二級醫院微生物室的標準。添置部分檢驗設備。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 8
一、兢兢業業，做好本職工作
作為檢驗科的一員，既是醫生的眼睛，也是醫生的助手，把握自身職責，這是我任職以來的又一準則。應用自己所學的知識，收集到老師的意見，學習到外地的經驗，提出意見和建議，給醫生當好參謀。己基本能滿足醫院各類病人檢測參數要求；為保證各類病人檢測數據的準確性，在檢驗、檢測的全過程中嚴格按照《全國臨床檢驗操作規程》和《產品說明書》進行操作，在過去的一年中所出據的檢驗報告基本能達到準確。在檢驗業務上能堅決貫徹醫療安全第一的理念，杜絕了的發生。更進一步提高醫療服務質量、改善服務態度來爭取病人的信任。
二、專業知識、工作能力和具體工作
日常的臨床檢驗工作，雖然工作比較繁忙，做起來有一定的困難，如很多手工加樣工作，我以前就沒做過，但為了搞好工作，服從領導安排，積極支持科主任工作，我不怕麻煩，虛心向老師學習、自己摸索實踐，在很短的時間內熟練掌握了手工加樣工作，明確了工作程序，提高了工作能力，在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。為了彌補自己專業知識的空缺，我每天不斷的要求自己要把這些知識補上，這不管對自己還是在以后面試打下一個牢固的基礎。
三、工作態度和勤奮敬業方面
“醫者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，熱心為大家服務。認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，加班加點按時完成工作。
四、在工作中也收到了來自各方面的批評和指正，我都一一進行了整改，收到了良好的效果。
6人本科在讀，科室學習風氣盛行。每年按時完成人事局及衛計委的繼續教育課程，積極認真地參加醫院以及檢驗協會舉辦的各種培訓班，如安徽省檢驗協會檢驗年會，安徽省臨床檢驗中心檢驗培訓班，蕪湖市生物安全培訓班，蕪湖市艾滋病檢測培訓班，蕪湖市結核病檢測培訓班，蕪湖市寄生蟲病檢測培訓班，蕪湖市瘧原蟲病檢測培訓班，皖南醫學院附屬弋磯山醫院、蕪湖市第一人民醫院、蕪湖市第二人民醫院開展的各項專業培訓班等。參加各式各類檢驗醫學培訓人數超過30人次。
五、加強質量管理：
一切工作以檢驗質量為核心，避免差錯事故的發生，注重檢驗質量，保證檢驗結果的.準確性。積極參加安徽省臨床檢驗室間質量評價活動，在血液、免疫、生化、微生物和臨檢等各項目評價中均取得優異成績。
六、加強與臨床科室的溝通
積極與臨床科室進行多層次、全方位的溝通，多方聽取臨床各科室對檢驗科建設的意見、建議，在增設檢驗項目、提高檢驗質量、縮短檢驗周期等方面下功夫，與臨床各科室密切配合，努力滿足臨床的檢驗需求。
七、存在的問題：
1、人才儲備：檢驗科現有人員年齡兩級分化嚴重，老中青比例仍不協調。
2、檢驗技術的發展日新月異，個別專業的設備、技術落后。
3、檢驗質量管理和控制不到位。
八、20xx年度年終工作計劃
一、引進人員，外出培訓學習，加強技術力量
檢驗科現有人員年齡兩級分化嚴重，老中青比例仍不協調、應增派人員外出進修學習，為檢驗科新實驗室的投入使用做好準備，希望醫院繼續為檢驗科引進人才，為臨床檢驗中心的成立做好人才儲備，希望院部能安排科室工作人員外出進修學習，重點進修檢驗質量控制與管理，以及其他較薄弱環節，如生化檢驗、血液學，微生物學等。
二、開展新項目，引進新儀器
目前檢驗科的技術力量還很薄弱，現有的檢驗設備已經不能完全適應檢驗科日趨緊張的工作任務，希望明年在醫院建設中能夠實現科室面貌的大改變，希望能夠購置臨床血液檢測自動化流水線（含血液推片機）；引進2000測試/小時以上的全自動血液生化分析與全自動電化學發光免疫自動化檢測并軌系統等。實現檢驗報告單自助打印系統和網上查詢打印，為檢驗中心服務全縣居民和醫療機構奠定基礎，把xx縣醫院檢驗中心建設成為區域檢驗中心。
三、保證檢驗質量
我科室目前參與省臨檢中心的時間質量評價的項目有生化、血常規、免疫、微生物、尿液干化學、血型和凝血常規。但室內質控覆蓋不完全，明年會繼續加強室內質量控制項目的覆蓋率。并且選派人員重點進修臨床檢驗質量控制與管理。
四、經濟指標
在新的一年里，檢驗科全體同仁會繼續一如既往的努力，開創新局面，保質保量的完成醫院下達的任務。完成醫院20xx年預定的經濟指標的同時，努力降低成本。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 9
20xx年在中心領導的高度重視和正確領導下，在全體員工的大力協助、支持和配合下，根據院感工作的相關要求，做好環境衛生，消毒滅菌效果，手衛生消毒，加強對醫療廢物和廢水的管理及醫院感染知識培訓。重點工作是加強手衛生宣傳及重點科室的管理，不斷加強重點環節質量控制和持續質量改進，從而有效地預防和控制醫院感染的發生，全年無醫院感染及傳染病爆發事件。20xx年院感工作如下：
一、教育培訓
1、組織二級醫院感染相關知識的宣傳和培訓。
2、組織全院工作人員參加院感相關知識考試及7步洗手法操作考試各一次。
3、指導相關人員做好消毒隔離工作。各執行人要求明確消毒、滅菌劑的濃度、配置方法、更換時間。
二、落實臺賬登記與消毒隔離制度，做好消毒滅菌效果監測
1、各科使用的.消毒液根據性能按時更換，器械按規定及時消毒滅菌，合格率達到100%，并及時記錄。
2、定期檢查各種消毒物品是否過期，紫外線燈是否擦洗并登記。
三、嚴格醫療廢物分類、收集、運送、儲存、外運管理，杜絕泄漏事件
1、做到生活垃圾與醫療垃圾分類防滲放置。
2、醫療廢物按要求分類放置，密閉，包裝袋有標識，出科有登記，回收有簽字。
3、醫療站填寫醫療廢物轉移單，并保存存根備查。
4、垃圾房做好垃圾房防鼠、防蚊蠅、防蟑螂、防盜等安全措施。
四、加強重點科室消毒管理工作
1、化驗室：督促化驗室人員靜脈采血無菌操作，做到一人一針一管一帶一洗手，做好消毒隔離臺賬。
2、更衣室、診室:做好中心服務站消毒物品的消毒工作，與中心意一起做好紫外線消毒、體溫計消毒和更衣室衛生。指導服務站醫生做好服務站的消毒隔離工作，并做好臺帳記錄。
3、輸液室：與護士共同做好濕化瓶壓脈帶等每天按規定要求消毒更換，保證一人一針一管一用，滅菌物品經打開使用時間不得超過24小時，注明開啟時間下班后做好紫外線燈消毒工作，并做好各類臺賬記錄。
五、加強職業防護，防止銳器傷
1、加強個人防護意識，在輸液室、化驗室、換藥室放置銳器盒。
2、及時處理被污染的銳器。
3、銳器盒及時處理。
六、不足之處：
1、醫務人員無菌操作意識有待加強。
2、無菌物品應消毒一次。
3、服務站體溫計消毒執行情況有待加強。
4、全院工作人員院感意識有待加強。
希望在20xx年我院院感工作有一個新的突破。
檢驗科主任工作總結及第二年工作計劃 10
20xx年在市衛生局、中心領導班子的的關心、支持和正確領導下，在全市防癆工作者的共同努力下，圓滿完成了20xx年xx結核病防治工作的的各項任務和指標，為了搞好20xx年我市結核病防治工作，現將20xx年全市結防工作總結如下：
一、全面完成結核病防治規劃任務。
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截止20xx年11月30日結核病防治門診接待初診病人xx人，確診活動性肺結核病人xx例（任務700例），完成率88.7%，其中初治涂陽xx例（任務xx例），完成率96%，復治涂陽70例（任務xx例），完成率117%，初治涂陰xx例（任務300），完成率75%。涂陽病人發現率95%（任務80%）。
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1、醫院肺結核報告率：達到100%（796/796），任務指標95%。
2、轉診率：達到100%（796/796），任務指標95%，轉診到位率31.78%（253/796）。
3、追蹤率：達到100%（543/543）,追蹤到位率達到85.3%（466/543），任務指標85%。
4、肺結核病人系統管理率：達到98.5%（813/831）。任務指標85%。
5、涂陽病人家屬篩查率：達到100%，任務指標95%，有癥狀接觸者檢查30例。
6、涂陽病人治愈率：97%（335/341）。
二、完成了xx市結核病防治十年規劃評估任務
根據省疾控的部署xx市于20xx年10月圓滿完成了xx市結核病防治20xx-20xx年十年規劃評估結核病并通過了xx結核病防治所的審核，通過10年結核病防治規劃的實施，挽救了1445例因得不到治療而死亡的結核病患者的生命，避免了36329人感染結核菌和減少3174例肺結核病人產生，為社會直接減少216萬元醫藥費，挽回結核病患者勞動力所產生的社會效益1.81億元。通過10年規劃的實施，我市形成了由政府主導、部門配合全社會參與的結核病防治長效機制。為我市的社會經濟和市民的健康做出了巨大的貢獻。
三、結核病項目工作的開展
繼續開展了全球基金第一輪三期項目工作，并重點開展了疑似肺結核病人抗生素診斷性治療試驗活動，為45位疑似肺結核病人進行了為期兩周的`抗生素免費治療，其中20例確診為涂陰肺結核，大大降低了涂陰肺結核的誤診率。對中斷治療的肺結核病人進行了追蹤，中斷病人23人，追蹤回來繼續治療11人。
四、防癆協會工作卓有成效
今年3月25日，在疾控中心的大力支持下由市防癆協會承辦的湖北省民間組織結核病患者治療支持研討會取得了圓滿的成功并成功的舉辦了此次會議中的結核病患者團體活動現場會。的到了省、xx各級領導和兄弟縣市對我的贊賞。防癆協會全年共舉辦團體活動22次，參加活動的肺結核患者達xx人，發放交通費xx元，紀念品xx份。對xx名患者進行了電話心理咨詢。通過以上活動大大通過了患者的治療順應性、治療規范性、結核病防治知識的知曉、和健康生活習慣。
五、借助“3.24”主題宣傳活動，營造全市結核病防治宣傳氛圍。
20xx年3月24日，xx省衛生廳、xx省疾控中心在我市進行了“3.24世界防治結核病日”宣傳活動的啟動儀式，在衛生局、疾控中心的高度重視下有衛生局下發文件在全市范圍內進行了大規模的宣傳活動，從鄉鎮衛生院在集鎮懸掛了結核病防治的宣傳橫幅和結核病防治咨詢活動，營造了結核病防治的氣氛，全市共懸掛橫幅26條，街頭宣傳點17處，發放結核病宣傳單5000余張。5月結防科參加了有時為組織的專家進村的活動，發放結核病防治知識宣傳單200多份，購買了影碟機在結核病門診大廳定期播放了結核病防治宣傳片。
六、改善服務態度，提高社會效益。
結核病防治門診作為我們單位的窗口科室之一，也是政府關愛結核病患者這些弱勢群體的窗口之一，通過平時工作找出工作中存在的問題改善服務態度，全科人員樹立以患者為中心的服務理念和意識，積極進取，創造了和諧的'優質的服務環境，全年無醫患糾紛發生。在人員緊缺的情況下仍然實行了全日工作制，節假日不休息，方便了患者的就診，全年為患者免費拍片xx張（折合75232元），免費發放護肝片12000瓶（折合96000元）。
七、存在的問題和不足
20xx年雖然取得的很大的成績但也存在一些問題，仍然表現在：
1、結核病防治機構與綜合醫院的溝通和協調不夠，轉診到位率仍處在很低的水平，導致追蹤難度加大，病人追蹤的力度還不夠，還不能滿足結核病防治工作的實際要求。
2、結核病防治宣傳工作有滑坡的現象。電臺、電視、報紙明顯低于去年。
3、部分鄉鎮衛生院、村衛生室對結核病防治工作有松懈的情況，鄉鎮痰檢點工作的任務不能按時完成。
4、現癥肺結核病人的管理在村衛生室友脫節的現象。
5、科室工作人員嚴重不足，不能滿足現有工作的需要。
八、今后的打算
回顧20xx年結核病防治工作，成績是主要的：完成了上級下達的各項任務指標，憂的是現有的人力將會影響以后的工作質量。在20xx年即將到來之際，我們仍然以飽滿的熱情、持之以恒的精神迎接新的結核病防治工作任務，在新的一年里，結防科將以著眼存在的問題從結防門診的管理、鄉鎮衛生院防癆人員的管理培訓、與綜合醫院的協調和溝通等入手，使恩施市結核病防治工作上一個新臺階。
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