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美容院管理規章制度

時間:2024-03-29 18:17:34 宇濤 制度 我要投稿

美容院管理規章制度(通用17篇)

  在社會一步步向前發展的今天,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。那么制度的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的美容院管理規章制度,希望能夠幫助到大家。

美容院管理規章制度(通用17篇)

  美容院管理規章制度 1

  美容院的管理制度對美容院的.所有在職人員都起到約束和規范的作用,只有這樣才能成就一個高效率、高業績的美容院。

  1、嚴格執行上、下班簽名制度,著職業裝簽名,并嚴格簽署上下班具體時間。

  2、工作時間須束發,穿著工作服,整齊清潔,佩戴工作牌,擦口紅,劉海不得長過眉毛,不能留長指甲,做護理時戴口罩,上班時間不能在手上佩戴首飾。

  2、不能請霸王假,工休按店內輪休制執行。臨時事假須上班時間前請示店長或經理批準;請假須真實反映情況;請假一天以上須書面申請經理批準,超過批準期限視為曠工。

  4、美容師之間互相尊重、關心和照顧,禮貌用語,嚴禁在營業場院所內講臟話,爭吵、打鬧、發脾氣,摔物品等言行。

  5、尊重顧客。虛心聽取意見和建議,并按情況及時包饋給店長或經理,無論如何不準與顧客發生爭吵。

  6、服務工作安排,工作積極主動,主動聯系及預約顧客,工作不拈輕怕重,挑三儉四,自覺服務工作安排。不經店長或經理同意,不能隨意調斑,和擅自安排工作或休息。

  7、節約用水用電,杜絕浪費行為。做護理不準偷工減料或鋪張浪費。

  8、努力培養和提高專業接待素質,按規定禮儀禮貌用語,微笑、親切接待顧客,主動問候顧客,接待廳內見到顧客須起立,主動為顧客開門。為客人換鞋、鋪床,迎三送七,送客人出門不能少于三步。不能在上班時間把個人消極情緒帶入店內,影響同事和顧客。

  9、給顧客作護理時,溝通顧客應輕聲細語,美容師之間不允許相互開玩笑取樂,喧嘩、議論事情。無論上、下班時間,均不能躺在美容床或伏在工作臺上休息、睡覺(特殊情況須請示店長同意)。

  10、不能在店內從事工作業務無關的事情。

  11、自覺維護公司(店)的形象、聲譽,積極提供有利于公司(店)發展的方式方法。不準在店內議論他人是非或與顧客議論公司(店)內部是非。

  12、當班時間必須按規定填定各類報表。

  13、嚴格執行衛生清潔制度。

  14、上班時間手機、BP機關閉或調到震動檔,給顧客做護理時不準接私人電話,電話內容由他人代為轉告或改時間打入,接聽時間不準超過3分鐘,顧客預約電話請他人代為登記。

  15、不能利用上班時間從事個人護理,從事個人護理按有關規定現金結帳。美容師個人購買產品僅供本人使用,嚴禁利用職務之便損害公司(店)的利益。

  16、嚴格保密顧客資料。未經公司(經理)同意,不準私自借用店內資料、物品,不準對外泄漏公司(店)內技術、管理資料及具體經營數據。

  17、正規合理的使用美容儀器,愛護美容院設備,產品根據需要放入冰箱低溫保存。

  18、店長對屬下美容師有絕對領導權和管理權,美容師必須服從安排。

  19、不得向客人索要小費,或利用工作之便假公濟私,謀取私利。

  20、工作時間不得打私人電話,不得吃零食、吸煙、渴酒、大聲喧嘩、追逐、打鬧、私會客人和家人。

  21、每天早、晚班必須交接班,清點貨品及營業款。

  美容院管理規章制度 2

  1、保持穩定的情緒和愉快的心情,以清新靚麗的形象,端莊大方的儀表面對客人。

  2、員工要提前30分鐘內到崗,首先換好工作服,上崗前要花淡妝。要求涂淺色唇膏、發型要求束發,不可散發,不可散亂披開,在15分鐘內完成。

  3、工作服要潔凈,下身要求肉色絲襪。前臺按公司要求統一著裝。每天早晨檢查著裝,不凈者扣10元。

  4、嚴禁私自動用公司任何產品據為己有,嚴重者視為盜竊行為,送交公安機關處理。

  5、公司環境衛生,每周日大清掃一次,每組主管應帶領本組人員認真清掃,包括:地面、臺面、樓梯、玻璃、床位、設備等。早班人員9:00以前搞好衛生(如:早班美容師有活,本組主管負責分配、協助做好,主管有活,主管有權指派本組人員完成)晚班人員下班前一定要將設備、床位、產品用具收拾干凈歸位,水、電一定要關閉,否則出現事故追究晚班人員,特別是主管責任。

  6、不許坐在美容床上,白天工作時不許睡覺,嚴禁大聲說話、嬉笑,不許到處放雜物,無活時,美容師要在指定的休息室內休息,不得在美容室內閑坐、閑聊。

  7、客人走后,要及時將床單、被整理好,設備管好,電源歸位,美容車、地面不得有面膜、頭發、水印、洗面盆及小碗小勺洗刷干凈、歸位。如果下班時間到,請送走客人后再更衣下班。

  8、對待客人態度要親切、自然,見面要問:“您好”,熱情有禮貌,不準私自拒絕顧客,在預約的情況下,以第一時間客人為準,客人超過預定時間30分鐘后不予等候。在上班時間沒有任何理由拒絕接活,但沒有顧客時,美容師可以準時下班。拒絕接活的'美容師,一次警告并罰款100元。并三天內不予“派活”。

  9、做到四輕:走路輕、關門輕、說話輕、取物輕。除有必要項目或解答顧客需求外,美容室內要保持安靜,如有個別人長期不注意細節,公司將予除名。

  10、要愛護公司物品,養成節約材料、水電的習慣,對有損財物、故意浪費、謀取私利的現象,除按原值賠償外,并給予警告或除名。

  11、嚴禁工作期間吃帶異味的食物,如:韭菜、蒜、蔥及零食等。工作期間要帶口罩。

  12、工作期間不準打出或接聽私人電話、辦私事,將BP機、手機存入在衣箱內。

  13、客人在接受服務時,要求美容師從始至終留在客人附近,隨時聽候客人的召喚,與客人交談時,要低聲、熱情有禮貌,不要影響其他客人的休息。

  14、同事間團結互助、互相尊重,形成一種和諧的工作風氣,遇事不爭吵,協商解決。

  15、認真學習公司要求的業務內容,看一些有關美容知識方面的書籍,積極參加業務培訓。

  16、有事要提前一天請假,不要讓別人代傳。除負責人外,其他人沒有權力準假,病假超過三天請出示醫院的證明,同時扣除當月的工資。事假一天可換班補假,事假兩天扣除當月基本工資,事假三天扣除當月基本工資的2倍,嚴禁私自換班和休息,不請假罰款100元,婚喪假按國家規定不扣工資和獎金。

  17、美容師每月有兩次做美容待遇,除此之外,不得擅自動用公有物品潔面、護膚等。違者視情節輕重給予扣罰處理。

  18、全體員工持身體健康證上崗。

  美容院管理規章制度 3

  一、衛生許可證、從業人員健康證、培訓合格證必須齊全有效,做到亮證經營。

  二、環境應整潔、明亮、舒適。隨時清掃地面廢棄物,并有專門容器存放。

  三、應有消毒設施或消毒間及消毒藥械。

  四、工作人員操作時應穿清潔干凈的工作服,在美容前雙手必須清洗消毒,清面時要戴口罩。

  五、美容工具、用后應消毒。清洗消毒后的工具應分類存放。

  六、配備機械通風設施,加強室內通風換氣。

  七、供顧客使用的'化妝品應符合《化妝品衛生規范》,美容用唇膏、唇筆等應做到一次性使用。一般美容店不得做創傷性美容術。

  美容院管理規章制度 4

  一、美容院的規章制度

  1、遵守中華人民共和國的法律,嚴格執行美容院的各項規章制度,服從管理人員的`分配調動;

  2、員工應該關心美容院的經營情況和管理情況;

  3、愛護美容院各種設備;

  4、員工要團結協作;互相幫忙,互相關心,互相愛護;互相監督;

  5、顧客至上,服務第一;熱情待客,舉止大方;

  6、員工不得遲到、早退、曠工,不得代他人簽到;遵守美容院的考勤制度;

  7、工作時間不得打私人電話,不得吃零食、吸煙、喝酒、大聲喧嘩;

  8、服飾要整齊;

  9、不準向顧客收小費,假公濟私;

  10、節約用電用水、節約美容化妝品材料不得浪費;

  二、 美容院日常管理制度

  1、定期培訓制度;

  2、化妝品與儀器設備使用制度;

  3、定期開會制度;

  4、崗位責任制度;

  三、 美容師工作程序

  1、上崗前做好美容師的個人衛生;

  2、穿好工作服,配戴好卡片;化淡妝;

  3、將自己所要工作的用品、用具、化妝品等備齊,并整齊地放在工作推車上;

  4、調整好美容床位高低,更換好床單等;

  5、禮貌待客,主動微笑向來客介紹美容院服務項目;

  6、吩咐客人將物品寄存好;

  7、將自己雙手用酒精進行消毒;

  8、詢問客人需要做什么項目,并做好建卡工作;

  9、完成領導交待的其它任務;

  10、歡送客人。

  美容院管理規章制度 5

  一、美容師的個人衛生要求

  良好的清潔習慣,高標準的衛生要求,不僅能增加美容師的自尊、自信,也是美容工作的需要。

  1、面部

  美容師的面部皮膚要潔凈、潤澤、膚色健康,如果皮膚顏色不好,可以淡施粉底,切不可濃妝艷抹,給人粉飾過重的感覺。平日要注意皮膚的清潔和養護,如有皮屑和粉刺等要及時清除。

  2、頭發

  頭發要保持清潔,要經常洗發,頭發不要粘膩,帶有頭皮屑。發色要正常、健康、不要怪異。發型要適合臉型,美觀。留長發者,工作時要束發。

  3、口腔

  口氣清潔、無異味。如有口腔疾病要及時治病,胃腸功能不好、氣味污濁的,要進行調理。工作前不吃蔥、蒜、韭菜等異味食品。飯后要漱口。不吸煙、不喝酒,工作中不嚼口香糖。

  4、手部

  手部直接接觸顧客皮膚,衛生清潔消毒最重要。操作之前,不僅要洗手,還要用酒精消毒雙手,操作中途接觸過其他物品,如儀器、護膚品盒、瓶、面盆等等,也要先消毒后再行操作。每次做完護理后要徹底清潔,做完紋刺后更要消毒雙手,以免交叉感染。

  美容師不能留長指甲,較長的指甲易碰傷客人的皮膚,并且甲縫里容易藏存污垢,因此,在清洗雙手時,要注意清洗指甲,并清除甲縫里的污垢。

  美容師操作時不能戴戒指,不能涂有顏色的指甲油。

  5、服裝

  工作時要身著工作服。美容師的工作服要舒適、合體、美觀、大方,適合美容服務工作的需要。工作服要經常清洗并消毒。

  6、鞋襪

  工作時不穿高跟鞋,保持鞋襪清潔無異味。

  另外,作為美容師要經常沐浴,使用香水應清馨淡雅。并應定期體檢,發現病癥,及時治療。

  二、美容院的室內外環境衛生要求

  1、美容院室外衛生要求

  (1)門前地面要干凈,花卉擺放整齊。

  (2) 燈箱、招牌要潔凈明亮,櫥窗玻璃、門框要擦干凈,不留灰塵。

  (3) 要遵守城管部門的規定,搞好門前三包衛生,不堆放雜物及垃圾。

  2、室內衛生要求

  (1)美容室、美發室要獨立開,不能混為一室 。

  (2)美容室的空氣要清新,要有良好的通風換氣設施。最好備有空調機或抽風機、換氣扇等。

  (3)室內溫度、濕度適宜。室內溫度約為25℃左右,濕度約在55%~65%之間。

  (4)美容床的密度要適宜,過于擁擠,會影響空氣質量。

  (5) 要保持墻壁、天花板、地板、窗簾、展示框、鏡子干凈無塵。

  (6) 美容院禁止吸煙。

  (7) 美容院要根絕老鼠、蟑螂、跳蚤、臭蟲,要隨時消滅蚊蠅。不得將寵物帶入美容院。

  (8) 洗手盆、洗頭盆、坐廁等要定期消毒,拖把要分開用,并及時清洗干凈。

  (9) 垃圾要及時處理。美容院所產生的垃圾和收集容器及足夠的清掃工具,對垃圾和污物做到隨時清掃,每日定時清倒,倒掉后應及時對容器進行消毒處理。

  三、美容院儀器、設備、用品衛生要求

  1、美容院應準備充足的大小頭巾、圍巾、小面巾。為便于經常洗換和衛生處理,頭巾均應為椅位數的5倍以上,小面巾為10倍以上,或為一次性使用。小圍巾、頭巾直接接觸顧客,應做到一客一用一消毒。小面巾如果不使用一次性的,也要做到一客一用一消毒。

  2、要定期徹底清洗擦拭儀器、設備及用具。

  3、每次使用儀器后要隨手擦拭機器與皮膚接觸的部分,如超聲波美容機的聲頭、陰陽電離子儀的導棒等,使用過后一定要用酒精擦洗干凈。使用之前要再行消毒。

  4、暗瘡針、剪刀、鑷子等用具,使用完畢必須立刻清洗,然后近年干凈,放置消毒柜或消毒液里消毒。要一客一用一消毒。

  5、棉花、紗布、棉簽等均應用過即棄,不可重復使用。

  6、美容操作前先行消毒,包括盛放護膚品的容器,取護膚品的刮板、面膜板、文刺針、色料容器、暗瘡針等均需先用75%的酒精消毒再行使用。

  7、美容所用護膚品必須先擠到消毒過的容器里或用消毒后的刮板取出,再使用。

  8、取出護膚品后要隨手關閉盛化妝品容器的蓋子,以防細菌感染。

  9、文眉針要一人一針,用過即棄,以避免交叉感染。

  四、美容院衛生相關知識

  作為美容師,在個人衛生及工具設備衛生操作過程中經常要用到消毒的方法,所以要了解消毒的一些知識。下面加以介紹:

  美容用具是指美容師進行操作時所用的工具,如大小圍巾、毛巾、文眉機、紋針、洗面池、各種盛裝工具(如托盤、盒)、消毒工具等。美容師的雙手也是很重要的“工具”。所有這些工具,在與顧客的接觸、使用過程中均可能造成污染,如果此時工作人員或顧客患有某些傳染性疾病或健康帶菌,病菌就會粘附到用具上,用后如不消毒或消毒不徹底,疾病就會通過用具傳染給顧客和工作人員。所以美容院一定要有嚴格的消毒措施。

  美容院必須有專用的消毒設備。包括蒸汽消毒設備、無臭氧紫外線消毒設備、消毒柜,并準備足夠的化學消毒劑,如新潔爾滅、過氧化氫、酒精、碘酊、來蘇水等。所有設備應保證正常運轉,并能達到標準的消毒效果。具體的消毒方法有:

  1、煮沸消毒

  將洗凈的毛巾、美容衣直接煮沸20分鐘后,毛巾和美容衣的細菌可基本被殺死。

  2、烘烤消毒

  主要用于毛巾的.消毒。毛巾洗凈晾干后,可放入紅外線烘烤柜內消毒(具體時間看該機的說明書),使用時取出。

  3、紫外線消毒

  主要用于美容器具的消毒及凈化室內空氣。器具也可經肥皂水洗干凈,清水沖凈,用干凈毛巾擦干后在紫外線光下消毒(具體時間看該機的說明書),包好后備用。

  4、酒精消毒

  75%的酒精溶液,用于剪刀、暗瘡針的消毒;2%的碘酒溶液,用于皮膚及小傷口的消毒。

  5、過氧化氫消毒

  3%過氧化氫溶液,用于清洗皮膚及小傷口。

  6、新潔爾滅消毒

  0.1%的新潔爾滅溶液,用于浸泡各種器械,也可用于對皮膚消毒。

  7、來蘇水消毒

  可用于美容院的洗手盆、洗頭盆、坐廁等的消毒。

  消毒劑應貯存于陰涼、干燥處,瓶上應有標簽。美容師要注意有效期,定期檢查消毒情況,定期更換消毒液。

  五、美容院衛生注意事項

  1、加強衛生、消毒教育、增強衛生、消毒意識、嚴把衛生、消毒關。

  2、消毒液要及時更換,最好現用現配,消毒液放置時間過長,不僅起不到消毒作用,反而會引起污染。

  3、消毒制度要定專人負責,落到實處,切不可敷衍了事。

  4、擦洗儀器時要注意保持儀器干燥,以免發生短路、觸電等情況。

  5、定期檢查衛生設施如換氣扇、空調、加濕器、吸塵器、消毒柜、紫外線燈等是否完好,如發現故障,要及時維修。

  6、定期檢查消毒劑是否齊備,切不可在消毒劑用完的情況下省略消毒步驟,心存僥幸。

  美容院管理規章制度 6

  1、所有員工必須以完成店里的目標任務為中心,同心協力,群策群力,營造良好的工作環境和氣氛,力爭最高的營業額;必須遵守美容院的各項規章制度和有關規定。

  2、發揚團隊精神,整體觀念,不分彼此,以達到顧客滿意為目的,提高美容院的`銷售額。

  3、員工應時刻保持積極向上的工作態度,發揚團隊精神,積極參加店里組織的一切活動。

  4、在工作時間內必須做好顧客檔案記錄工作,保存好所有的顧客資料,必須做好顧客服務及售后服務工作。

  5、顧客至上,努力讓每一位顧客滿意,嚴禁挑客、拒客,如發生此現象將對當事人進行停牌處理。

  6、上班時間之前所有員工將自己的準備工作做好,工作時應全面招呼顧客,以示熱忱的服務態度,接待顧客必須禮貌和親切微笑,并多說“謝謝,歡迎光臨”等詞語,并上茶水,當顧客離開后應送之門外,并收拾茶杯以維持整潔,力求盡善美之工作精神。

  7、工作時間在指定位置站好或坐好,不得在美容院內隨意走動,不得串崗,亦不得在工作時間吃零食。

  8、員工之間不得拉幫結派,不得散布有損美容院和同事的謠言,尊重上司,服從上司安排,不得對顧客談論美容院內部事物。

  9、美容院為員工提供的午餐、晚餐只能在規定的餐廳就餐,除規定的用餐外不得食用其它食物,嚴禁員工食用零食或在就餐時間以外進食;所有員工的水杯必須集中放置在休息室,不得在大廳內喝水,不得使用美容院一次性紙杯喝水,不得在店內吸煙、吃零食及其它飲料或食物。

  10、工作過程中(即為顧客服務過程中)員工之間不許互相聊天、嚼口香糖、打鬧、做鬼臉和探討任何技術及時尚問題。

  11、員工不允許在休息室或大廳內議論任何有關顧客的問題(隱私、價格、身體相貌)、對顧客指指點點,技術問題可在技術研討會或晨會上研討。

  12、全體員工嚴禁私人處理所有工作當中發生的問題,嚴禁指責任何同事,任何問題由店長公正嚴明、認真、謹慎負責處理。

  13、非工作人員嚴禁進入前臺、辦公區域、休息室及美容院宿舍。

  14、員工上班不允許有任何情緒化,應全心全意的投入工作,冰箱嚴禁存放個人物品。

  15、美容師電話預約顧客必須到前臺,由前臺接待,任何員工不得給顧客留私人電話、名片。

  16、員工進美容院后須將自己形象整潔后方可簽到上崗,簽到后不得再化妝、洗頭、搞個人衛生,否則按遲到計算;違者罰款10元;全體員工禁止上班時間著牛仔褲和運動休閑時裝,應服裝整潔合身,時尚,每日更新。

  17、所有員工不得在大廳及休息室睡覺,談論一些與工作無關的事,違者扣罰。

  18、上崗后不準隨意接打電話,若有事打電話須經店長同意并簽字,要把手機交前臺保管,有預約顧客,聽候前臺安排。不交手機者,違者扣罰。

  19、員工上班時間不得隨意脫崗,外出必須與主管請假,請假半天以上必須向美容院申請,美容院批準后方可離去,否則按曠工處理,并扣罰薪金。

  20、任何員工患傳染性疾病、皮膚病必須自動離職。

  21、所有員工不得以任何理由與客人發生沖突和爭吵,違者開除。

  22、所有員工在美容院內不允許向客人介紹非美容院所經營項目及產品,如發生此類問題引起的后果由當事人負責。

  23、以上各項規章制度請各位員工嚴格遵守,違者將接受10-500元罰款、停牌、辭退等處罰。

  24、以下制度請店長及前臺嚴格監督執行,否則將受到10-200元的處罰。

  美容院管理規章制度 7

  儀容儀表制度

  一、服務人員在營業中,應身著工作服,將工號牌佩戴在左胸處,不得遮蓋或佩戴在其它部位。

  二、工作時間,要求化職業淡妝,不得濃妝艷抹,發型要簡潔大方便于工作(過耳長發須盤起、不做怪異發型),服務人員不涂抹指甲油,指甲不能留得太長。

  三、營業環境服務人員不佩戴戒指、項鏈等飾品,不得使用味道過濃的香水。

  預約制度

  一、“預約表”應由總臺填寫,如客人直接與美容師預約,美容師須告知總臺,以便于總臺的調度。

  二、預約程序:客人打電話或口頭預約,總臺須準確填寫被預約美容師的姓名、客人姓名(全名)、預約的準確時間及所做項目的內容,當客人被安排做項目時,總臺應填寫服務流程的實際開始時間,服務完畢后,總臺填寫實際結束時間(都必須完整清楚,不可涂改)。預約表詳見附表。

  三、美容師應根據不同項目定時服務(留有充足的咨詢時間),若因美容師擅自延長或縮短服務時間而造成預約失敗,除跳籌、不參加輪籌外,視情節輕重給予當事人一定的處罰。

  四、總臺應安排好每位美容師的預約時間、服務時間、再預約時間的銜接,確保客人在預約時間得到準時服務。

  五、正常情況下,美容師不得單獨與客人約時間,必須有收印員在場。

  六、如客人超過預約時間15—20分鐘,則作為放棄預約,總臺根據“輪籌制”安排被預約美容師從事不影響下一輪預約的服務項目。如客人15—20分鐘后到,總臺需耐心并征求客人意見以便盡快為其服務。

  輪籌服務制度

  輪籌原則

  (1)按順序輪籌(未預約,顧客無選籌,前臺無選籌,前臺按此型輪籌)。

  (2)按美容師有資格輪籌的`項目輪籌。

  (3)按顧客的點籌進行輪籌。

  (4)按經理的要求進行輪籌。

  美容院管理規章制度 8

  1、美容院前臺收銀員是公司接待客人的一個重要窗口,應自行規范,努力提高自身素質,增強工作效率。

  2、美容院前臺收銀員上班時間為10:00——23:00。前臺收銀員不上班時應委托其他人員代職,違者罰款10元。

  3、美容院前臺收銀員上班時必須衣著整潔大方、化淡妝、說普通話。違者罰款5元。

  4、美容院前臺收銀員負責接聽客戶咨詢電話。接電話時要使用禮貌用語:“您好,中醫世家健康會所!”說話時語氣要平和,聲音要甜美。違者罰款10元。

  5、美容院前臺電話由前臺收銀員負責管理,不得打私人電話(公司其他人員一律不允許在前臺打電話),接聽電話每次不得超過3分鐘。違者每次罰款10元。

  6、美容院前臺收銀員負責管理店內音像放映工作,其他人員不得私自動用公司音像設備,違者罰款10元。店內光盤丟失,每張罰款10元。

  7、美容院前臺收銀員未經主管部門允許不得私自離開工作崗位,違者罰款5元。

  8、美容院前臺收銀員在工作時間不得打鬧、嬉笑,坐姿、站姿要端正,對待客人要熱情,說話語氣要平和,違者罰款5元。

  9、美容院前臺收銀員不得私自給客人打折;如發型師給客人打折,前臺收銀員應和店長進行核對,否則按私自打折處理,并罰款50元。

  10、美容院前臺收銀員應做好各類帳目的記錄工作,確保無亂帳、無錯帳。如有缺帳,所缺款項應由前臺收銀員自行補上,違者除補齊所缺款項外另罰款50元。如有多帳,應將多余部分在帳本上做好記錄,并上報會計查清原由,違者罰款20元。

  11、美容院前臺收銀員應搞好前臺衛生工作,保持前臺衛生、整潔無異味,違者罰款5元。

  12、美容院前臺收銀員應按時將所產生的收據、發票、票據上報公司,及時進行對帳,不虛報不謊報,違者視情節罰款10—200元。

  13、美容院前臺收銀員應將所收現金妥善保管,每日晚上做好交接工作。

  14、美容院前臺收銀員不得挪用公款,否則后果自負。情節嚴重者公司將上報給公安部門處理。

  15、美容院前臺收銀員負責協助會計開展財務方面相關工作。

  16、美容院前臺收銀員應完成上級主管臨時交給的'任務。

  美容院管理規章制度 9

  美容院員工日常工作行為規范

  員工按規定時間出勤,并按以下規范約束自己的言行,以保證正常的營業秩序和良好的工作狀態:

  1、員工早上見面后,應互道“早安”,遇到上司,應主動向上司問候“早安”。

  2、打卡后立即到更衣室按規定更換好工作服,佩戴工作牌并化好妝,不得利用工作時間在營業現場裝扮儀容。

  3、到崗位后應立即打掃衛生,清理物品,準備好工作中所需的用品。

  4、不得拿私人物品到營業現場。

  5、工作時間不得大聲喧嘩,做與工作無關的事情。

  6、工作時間不得打私人電話,如有特殊情況應請報主管批示。

  7、工作時間不得串崗,聚集聊天。

  8、工作時間不得躺在美容床,美發椅上,應隨時保持端莊的儀表。

  9、在不影響工作的情況下,會客請到指定地點,時間不得超過10分鐘,并向主管請假,不得擅自行施,嚴禁在工作管理現場或操作時間會客。

  10、操作時不得與顧客以外的人員閑聊。

  11、嚴禁營業時間私自外出或擅自享受任何服務。

  12、因公事外出,必須換上自己的服裝,嚴禁穿工作服外出(如遇特殊情況,酌情處理。)

  13、退勤及就餐時,請按指定員工通道出入。

  14、在非當班時間到營業現場時不得與當班員工在營業現場閑聊。

  15、請在指定飲水,不得將飲水杯帶入營業現場。營業結束時,按營業結束規范完成有關工作。

  更多美容院員工日常行為規章制度

  一、美容師不許坐在美容床上,白天工作時間不許睡覺,美容師要在指定的休息室內休息,不得在美容室內閑坐、閑聊。等客人走后,要及時將床單、被整理好,設備關好,電源歸位;美容車、地面不得有面膜、頭發、水印;洗面盆及小碗小勺洗刷干凈,歸位。如果下班時間到,請送走客人再更衣下班。

  二、美容師對待客人態度要親切、自然,見面要問“您好”。熱情有禮貌,不準私自拒絕顧客,在上班期間沒有任何理由拒活。做到四輕:走路輕、說話輕、取物輕、關門輕。除有必要介紹項目或解答顧客需求外,美容室內要保持安靜,如有個別人長期不注意細節,將予除名。美容師要注意自己的言行舉止,細節決定一切。

  三、客人在接受服務時,要求美容師從始至終留在客人附近,隨時聽候客人的召喚,與客人交談時,要低聲、熱情有禮貌,不要影響其他客人的`休息。還有同事間團結互助,相互尊重,形成一種和諧的工作風氣,遇事不爭吵,協商解決。團結就是力量,共同努力,認真學習公司要求的業務內容,看一些有關美容知識方面的書籍,積極參加業務培訓。

  美容院管理規章制度 10

  一、新員工章程:

  1、詳細填寫入職申請表,附一寸照,身份證和戶口復印件。

  2、通過人事培訓管理中心考核合格,方可正式聘用,試用期間表現優秀者,給予提前正式聘用,正式聘用,按勞動部門規定繳交人事培訓合約書。

  3、試用期未滿一個月自動離職者,薪水不給予補發,試用期不合格者,本院給予解聘。

  二、人事章程:

  1、員工調職,任免職由院人事部負責(決定)。

  2、員工的學歷證書,健康證和工作合同書,按院規定繳交人事培訓中心。

  3、員工辭職必須提前一個月交辭職報告,否則按自動離職處理,以書面向店長申請,店長核準,簽名確認,交經理批準,將工衣和其他屬于本店內的物品歸還本院,經查對辦理離職手續(主動辭職技能培訓費一律不退)。

  4、凡有下列情況者,一律不得任用為本院員工:

  (1)年齡未滿18歲;

  (2)曾犯刑事案件,受有期徒刑之處分或遭遇通緝在案未撤消者

  (3)曾在本院受記過懲戒處分者,或未經核準擅自離職者;

  (4)因藏私受處罰有案底者;

  (5)有吸食毒品、賭博、酗酒等不良嗜好者;

  (6)患有傳染病、精神病、惡疾或身體衰弱不堪任職者

  5、按本院規定美容師分七種級別(美容助理、初級、中級、高級、資深美容師、助理店長及店長),每種級別皆可循此結構做晉升,而要求晉升的美容師須經嚴格考核,符合等級標準后才可晉升,直接由院方負責人或管理中心授權人監考,并頒發由“雅威國際”技能等級證書(價值200元)

  6、若有獲得國家承認的大專學歷以上的員工,底薪可提升30%。

  7、根據工作實際情況,資深美容師、前臺工作人員、主管、店長助理有晉升店長的機會與店長同時參加每季的考核。

  三、工作守則:

  上班時間:9:00—21:00或12:00—22:30

  1、人員上班必須提前15分鐘上崗,保持最佳儀容儀表;

  (1)化淡妝,穿肉色襪、不露趾黑色皮鞋;

  (2)換工服;

  (3)長發必須盤起,指甲不能過長,不得涂指甲油。

  2、服務時,應親切有禮面帶笑容,動作輕柔,服務認真,不得與他人談笑,大聲呼喊、喧嘩。

  3、服務客人時,要有敬業精神,且隨時注意客人的需求,不得以個人的情緒影響工作,隨時保持顧客至上的服務觀念,如發現禮貌不周,與顧客爭執或有顧客投訴,按本院規定進行處罰。

  4、工作中所有的物品、產品、儀器,應設有專人管理負責,用后應歸還原處,隨時保持工作場所的整潔。

  5、凡事都以本院整體利益著想,同事之間一視同仁,互動互愛,不得相互攻擊。

  6、嚴守工作時間,不得擅離工作崗位,接聽私人電話(如有急事),應先向店長申請不能超過3分鐘;工作時不得傳呼美容師接聽私人電話;所有工作人員會見來訪親朋好友不得談天說地

  學習、培訓、考核、晉升制度

  一、凡被“雅威國際‘美容院聘用的員工都必須經過一個月的培訓,經考核合格后方可上崗。

  二、職工考核的內容包括工作態度,實際工作成績,專業理論業務水平、專業技術技能,其宗旨是:“顧客至上,服務第一”。

  三、職工工作成績的考核,主要包括完成工作任務的數量、時間和質量,解決工作和技術的疑點與難點,攻堅成果與傳授技術經驗的成績,安全、優質服務等方面情況。

  四、經過考核之后,成績顯著方可在原來的工作崗位上逐級申請。經考核合格方可晉升。

  五、如有員工自認為有晉升條件,必須向上逐級申請。經考核合格方可晉升9晉升員工必須在原崗位工作滿一個月后方可晉升)。

  技術研討制度

  一、技術總監召開技術研討會時,要符合精簡、高效原則,會前要準備,明確會議議題及所要達到的目的。

  二、參加會議人員要準時出席,集中精力,圍繞技術中心問題討論。

  三、會中員工要暢所欲言、大膽發言、講明理由與依據,最后由技術總監決定,并形成決議。

  四、每天都應用20分鐘的時間來研究一下當天的`技術情況,保證每個員工的工作和技術符合要求(建議午餐人員集中時)。

  儀容儀表制度

  一、服務人員在營業中,應身著工作服,將工號牌佩戴在左胸處,不得遮蓋或佩戴在其它部位。

  二、工作時間,要求化職業淡妝,不得濃妝艷抹,發型要簡潔大方便于工作

  三、購買人員必須在沒有顧客預約的情況下方可購物。

  預約制度

  一、“預約表”應由總臺填寫,如客人直接與美容師預約,美容師須告知總臺,以便于總臺的調度。

  二、預約程序:客人打電話或口頭預約,總臺須準確填寫被預約美容師的姓名、客人姓名(全名)、預約的準確時間及所做項目的內容,當客人被安排做項目時,總臺應填寫服務流程的實際開始時間,服務完畢后,總臺填寫實際結束時間(都必須完整清楚,不可涂改)。預約表詳見附表。

  三、美容師應根據不同項目定時服務(留有充足的咨詢時間),若因美容師擅自延長或縮短服務時間而造成預約失敗,除跳籌、不參加輪籌外,視情節輕重給予當事人一定的處罰。

  四、總臺應安排好每位美容師的預約時間、服務時間、再預約時間的銜接,確保客人在預約時間得到準時服務。

  五、正常情況下,美容師不得單獨與客人約時間,必須有收印員在場。

  六、如客人超過預約時間15—20分鐘,則作為放棄預約,總臺根據“輪籌制”安排被預約美容師從事不影響下一輪預約的服務項目。如客人15—20分鐘后到,總臺需耐心并征求客人意見以便盡快為其服務。

  美容院管理規章制度 11

  一、美容師儀容儀表

  1、每天著裝整潔,淡妝上崗,微笑服務。

  2、頭發應經常清洗,不得有異味。

  3、不配戴任何飾物,一天保持好妝容,不濃妝艷抹,不涂指甲油。

  4、勤洗澡,勤換衣,保持身體無異味。

  5、工服和工鞋應保持干凈整潔,不留污點,保持清新亮麗。

  6、站姿、坐姿、走姿要自然大方,端正優雅,面帶微笑,熱情,使用禮貌用語。

  二、員工日常行為規范

  1、員工須嚴格遵守本店的各項規章制度,按時上下班,不遲到,不早退、不曠工。

  2、堅守崗位,未經批準不得擅自離崗(購物、聊天、辦私事)。

  3、上班時間不得在美容院大聲喧嘩,吵架,睡覺。

  4、上班時間不準吃早餐、吃零食,違者按遲到處理。

  5、上班時間無緊要事情,不得多次接聽私人電話,每次接聽時間不得超過5分鐘。

  6、上班時間,手機應調到震動,不準玩手機,發信息和接聽手提電話。

  7、美容院二層為女士專用,員工不得私自帶男士上樓,違者重罰。

  8、任何人不得私用產品及儀器、浪費美容院物品,違者按相應金領扣罰。

  9、愛護公共物品,儀器設備,不操作時處于關閉狀態,拔掉電源,以免造成機器損傷。

  10、嚴禁在顧客面前爭吵,討論美容院及其他顧客問題,時時注意自身修養,保持良好形象。

  11、員工之間應團結互助,不得惡意傷人,不準扎堆聊天,背后議論其它人和事。

  12、不得與顧客發生爭吵,要耐心與客人溝通解釋,了解客人發牢騷的原因,以便更好地處理問題,樹立本店和自身的形象。

  13、遵守店內規章制度,輪流值班,頭牌值班如發現沒值班,扣除當天的工資及分成。

  14、實行崗位責任制,保持各自崗位的清潔衛生,做好崗位工具的保養工作。

  15、樹立強烈的責任心,愛護公共財物,不得偷盜和浪費,操作完畢,物歸原處,擺放整齊。

  16、樹立良好的職業道德,嚴格按照本店規定的時間及服務流程為顧客服務,未經同意,不準縮時加時,不準私自給顧客用超出護理范圍的物品、給顧客做超出范圍的服務,一經發現按超出部分的5倍賠償或罰款警告。

  17、不得在客人面前談論工資待遇,和店內的問題,給工作帶來不必要的麻煩,違者重罰。

  18、維護好自身形象,語氣柔和甜美,微笑服務,物品輕拿輕放。關門開門注意不要發出聲音,以免驚醒客人。

  19、員工應服從店長及上級安排工作,不能挑三揀四,按工作服務流程完成工作,違者罰款。

  20、自覺遵守各項規章制度,做到老板沒在和在一個樣,很好維護本店形象。

  21、員工之間不得互相包庇隱瞞,不可謊報軍情,一經發現,雙方都要重罰。

  22、樹立團隊精神,不勾心斗角,不排擠他人,不損人利己,共同發展,共同進步。

  23、維護本店利益,不得帶情緒上班,不得談負面的言詞,應創造良好的`工作氛圍和環境。

  24、尊敬上級及領導,尊重同事,見面要問候,互敬互愛,保持良好的公司形象。

  25、樹立良好思想品德,公共物品丟失,客人物品在本院丟失,如果顧客直接交與美容師負責,負責人承擔一切責任,如沒有直接責任人,則美容院全體承擔,情節嚴重監守自盜者,交往公安部門處理。

  26、在職員工不準向顧客推銷或推薦其它品牌產品,工作時間內外都不允許。

  27、如因員工操作程序不當等引發的任何過失,所造成的一切損失和賠償,責任人全權承擔,情節惡劣者,交往公安部門處理。

  三、衛生制度

  1、實行衛生崗位責任制,分區劃片,保持店內環境衛生,做到全天整潔干凈。

  2、保持整體環境衛生,不亂堆亂放,不亂扔垃圾,物品擺放整齊,每星期一大掃除,不得將私人物品隨便亂放。

  3、操作完畢,將物品擦干凈,放回原處,擺放整齊。

  4、關閉儀器,拔掉電源,清洗干凈,做到操作前和操作后兩次消毒。

  5、推車放回原處,車面清理干凈,抽屜、貨柜等干凈整潔,不亂堆亂放。

  6、電器、儀器不使用時,關閉電源,拔掉插座。

  7、產品展柜應保持干凈,玻璃門應擦干凈。

  8、地面、桌面、臺面、電器、儀器等必須全面保持干凈整潔,愛護花草及時澆水。

  9、衛生間鏡面、地面、便池保持干凈,物品擺放整齊。

  10、浴室地面、木桶、洗衣機、消毒池等要保持全天干凈,不經許可不準在店內洗頭,洗澡,洗衣服,違者罰款。

  11、飲水機應勤清洗,及時換水、勤加水、以免造成機器損傷。

  12、拖鞋應做到每天清洗,輪流值日,保持鞋架干凈衛生。

  13、工服和工鞋不得隨便亂扔,美容床下面不得亂堆雜物,及時清理,做到無異味。

  14、隨手關門,輕關輕開。

  15、節約水電、做到人走關燈、關水。

  16、不準坐在床上聊天,吃飯,睡覺。

  17、吃完飯,碗盤收拾干凈。

  四、考勤制度

  1、員工須遵守店內的規章制度,按規定的時間上下班,不得遲到、早退和曠工。

  2、8小時班每月4天公休,提前1星期安排,節假日照常上班不準公休。

  3、每月事假不得超過2天,一年不得超過15天,否則扣除當月底薪,不打招呼者按自動離職處理。

  4、有事須提前請假,如遇特殊情況,需第一時間電話通知管理人員,否則視為曠工。

  5、員工不得私自調班、換班,需提前和有關管理人員申請,批準。否則,按曠工處理。

  五、顧客管理制度

  1、對待客人要熱情,有禮貌,使用文明用語。如“歡迎光臨”、“請”、“謝謝”、“對不起”、“謝謝光臨”、“歡迎下次光臨”等。

  2、定期聯系顧客,提醒顧客護理時間和下次護理的時間。

  3、對新顧客和特殊情況的顧客,護理的第二天必須聯系跟蹤。

  4、節假日打電話或信息問候,加強顧客對本店的印象,讓顧客覺得有一種重視感。

  5、列出每月過生日的顧客名單,進行電話或信息問候,提醒顧客來店做生日護理。

  6、對于第一次來咨詢的顧客,應配合客人認真填寫顧客檔案,安排合理的流程。

  7、認真對待每一位顧客,認真完成每一道程序,不可偷工減料,應付顧客,一經發現重罰。

  8、如接到顧客投訴,是員工自身原因造成的應當面和顧客賠禮道歉,第一次記警告,兩次以上罰款并停薪培訓,合格后方可上崗。

  9、員工不得私自給顧客做超出范圍的服務(包括私自加時、減時,加項、減項及本店未推出的項目等),做到對待每一位顧客都要公平、平等。

  10、熱情對待每一位顧客,不準分高低貴賤,不得對顧客無禮,不得和顧客頂嘴,同等對待。

  11、對客人認真負責,不準強買強賣,尊重顧客的意見,合理地安排流程及家居使用產品。

  六、財務制度

  1、除收銀員以外,任何人不許私自收錢。

  2、顧客買單時,應帶顧客到前臺交付貨款,須開收據,并在賬本注明。

  3、本店禁止一切賒賬行為,如有特殊情況由接待顧客的員工現行墊付,員工賒賬金額過大拒不墊付且超出賒賬員工本人工資范圍的,本店將交往公安部門處理。

  4、顧客如欠款,應在賬本上注明,服務的美容師簽字。

  5、美容師離職前所有工作需交接好。

  6、如發現員工玩單、多收款,少開單或沒做開單,情節嚴重者視開除并交往公安部門處理。

  7、員工如賬目不對,少收款,如不可追回,按實際金額差額全權賠付。

  七、庫房管理制度

  1、做到每天盤點,做好出庫、入庫賬。

  每天盤點人員簽字,實行責任制,出錯罰款。

  2、每月的15日前上交上月貨物盤點表,如發現短貨現象,按實際金額賠付。

  3、應每天做好銷售狀況表,每出一瓶產品,美容師應記賬簽字,以便日后查賬。

  4、保持貨物充足,及時要貨,特殊情況,應和配貨人員提前打招呼,以免工作脫節。

  5、發現員工私自賣貨或拿貨的視開除處理,扣除押金及當月工資,情節嚴重者,交往公安部門處理。

  以上各項規章制度,大家須嚴格遵守

  美容院管理規章制度 12

  一、建立建全美容院清潔、消毒衛生管理制度,制定一系列的衛生要求標準:

  1、美容院布草(包頭毛巾、浴巾、會員服裝、拖鞋等)衛生制度:

  A、清洗、收曬、存放由專人負責,清洗時必須做到一洗滌、二消毒(用配制好的消毒水浸泡30分鐘以上)、三漂洗、四保潔;

  B、所有布草必須做到一客一換,浴巾和會服繡上客人名字專人專用,數量必須足夠周轉。清洗時要求分類洗滌,清洗后做到無污漬、無異味,抽檢合格;

  C、干凈的布草不能與用過的存放,不能給顧客使用已用過的布草,存放在專門的布草柜內,保持干凈,做到無雜物、污物或其他物品。

  2、美容院美容工具衛生制度:

  A、美容工具(如修眉刀、眉剪、暗瘡針等)做到每客一換一消毒;

  B、美容工具用完之后,應立即清洗干凈,并放入工具箱用戊二醛浸泡清毒,倒膜碗、刷子等清洗干凈后用紫外線消毒;

  C、消毒好的美容工具應妥善保管,不得污染;

  D、如發現美容工具破損,生銹的應立即廢棄,并更換新的工具;

  3、美容院空調器、排氣扇清洗衛生制度:

  A、空調器、排氣扇清洗要有專人負責,堅持每周清洗一次;

  B、所有通風設備保持正常運轉,新風房、過濾網和送風排風管保持清潔,調好各局部場所的新風配量,保證各局部場所有新風輸送;

  4、美容院衛生間、浴室、浴缸衛生制度:

  A、衛生間、浴室、浴缸清洗消毒要有專人負責,浴缸要求一客一洗一消毒;

  B、衛生間、浴室、浴缸清洗要有專用工具并注有明顯標識;

  C、按照專業的清洗程序清洗完畢后,并用消毒粉浸泡一定時間后用清水沖洗干凈;地面保持清潔、干爽。坐便器要提供一次性坐墊,浴室配防滑墊;

  D、在衛生間、浴室門外張貼:禁止皮膚病、性病等皮膚病患者入內;

  5、美容院垃圾清理制度:

  A、垃圾的清理要有專人負責,垃圾桶及蓋要每日清洗干凈,保持清潔;

  B、及時清理地面的垃圾,地面每日要保持干凈,整潔,不積污、不積水,不能有老鼠、蟑螂、蒼蠅等昆蟲;

  C、垃圾存放不得超過垃圾桶的四分之三處,每日及時清走當日垃圾,不能堆積到第二天;

  D、在美容院顯眼處張貼:養成衛生習慣,自覺維護環境衛生,禁止吸咽、隨地吐痰、亂丟紙屑、雜物;

  6、招聘專門的清潔員,進行系統制度的培訓后上崗,并給其制定出日工作任務及流程,周工作任務及流程,月工作任務及流程,做好清潔消毒工作。

  7、美容院內從業人員必須持有效“健康證”和“衛生知識培訓證”上崗,健康檢查每年進行一次,培訓每兩年復訓一次。

  8、將店內所有場所劃分為落干區域,將所有美容師指定為區域負責人,要求負責各自區域(儀器用品及時清整歸位,衛生、消毒干凈徹底),店長隨機抽查不合格者將處罰區域負責人和責任人,這就保障店內衛生人人參與,相互督促,落實到位。

  理發美容店衛生管理制度

  1、理發美容店經營單位必須領取“公共場所衛生許可證”后方能營業。“公共場所衛生許可證”必須懸掛在店內顯眼處,并按國家規定定期到衛生監督部門復核。逾期3個月未復核,原“公共場所衛生許可證”自行失效。

  2、新建、改建、擴建或變更許可項目必須報衛生監督部門審核,驗收合格并取得衛生許可后方能營業。

  3、經營場所的衛生條件、衛生設施和用品用具必須符合GB9666-1996《理發店、美容店衛生標準》的要求。

  4、應建立衛生管理制度和衛生管理組織,配備專職或兼職衛生管理人員,應建立和健全衛生檔案。應協助、支持和接受衛生監督機構的監督、監測。

  5、從業人員必須持有效“健康證明”和“衛生知識培訓證明”上崗,并按國家規定進行復檢和復訓。

  6、空調場所應有新風供應,新風入口應設在室外,遠離污染源,空調器過濾材料應定期清洗或更換。

  7、必須備有供患頭癬等皮膚病的顧客專用的理發用具,用后及時消毒。專用具必須單獨存放,并能正常使用。

  8、應有齊全的'、有明顯標志的消毒設施和消毒制度,配備足夠數量供消毒周轉用的理發工具、用具和毛巾。毛巾須做到一客一換一消毒。

  9、理發用毛巾應與燙發染發用毛巾分開,干凈毛巾應存放在帶門的專用存放柜內。

  10、剃須應使用一次性剃須球或一次性剃須刀片。理發工具應使用理發工具消毒箱進行消毒。

  11、室內禁止吸煙,并有明顯的禁煙標志。

  12、理發、燙發、染發、美容用的化學制劑、化妝品應符合《化妝品衛生監督條例》和GB7916-87《化妝品衛生標準》的有關規定。

  13、醫學美容按醫療機構管理,生活美容店不得開設醫學美容項目。

  美容院管理規章制度 13

  隨著人們生活水平的提高,更多的人開始關注自己的外觀,美容行業如今已成為一個蓬勃發展的行業。而美容院則是這個行業的重要一環,對于美容院來說,規章制度及管理的重要性不言而喻。本文將就這一話題展開討論。

  一、規章制度在美容院中的作用

  1、維護安全:美容院經營需要使用化妝品、儀器等設備,如果沒有規章制度作為保障,使用過期或損壞的設備將對消費者帶來危害。規章制度的出臺,將有效避免這種情況的發生,保障消費者的安全。

  2、塑造形象:美容行業要想獲得消費者的信任和支持,需要準備充分、質量有保障并且服務周到。美容院出臺規章制度,就是在告訴消費者他們是一個專業的美容機構,準備充分、服務周到、質量有保障。

  3、提高服務質量:規章制度的一項重要內容就是對服務流程、操作規范等方面進行要求。通過制定詳盡的規章制度,美容院能夠讓每一個員工都知道每一個服務流程,做出服務的標準操作。這將為消費者提供更好的服務體驗,樹立美容院的品牌形象。

  二、美容院規章制度的內容

  1、消費者權益保護:美容院規章制度必須保護消費者基本權益,例如消費者對于美容服務產品的選擇權、隱私權、安全權等等。

  2、安全和衛生規定:美容院規章制度必須包括對于使用設備、化妝品等方面的安全規定,包括使用前必須審核設備狀況、使用、保存等。

  3、人員管理規定:美容院規章制度必須包括有關新員工招聘、晉升、離職、優先推出等方面的規定。此外,還應包括有關員工行為準則、規范操作必備點、職員的監管機制等。

  4、經營管理規定:美容院規章制度必須包括經營項目的選擇、管理、銷售、實施等。這些規定不僅涉及商品品質,還涉及職業道德以及員工的理解和信任。

  5、服務流程規定:美容院規章制度必須對于服務流程、服務操作等方面進行詳細規定,確保每一位員工都具有相同的標準。

  6、投訴及糾紛管理規定:美容院規章制度必須包括有關顧客投訴及糾紛管理的.方案操作流程等,以保證給顧客一個好的的評價并避免不必要的損失與花費。

  三、美容院規章制度的建設

  美容院規章制度的建設包括以下幾個步驟:

  1、制定美容院規章制度草案。

  2、將草案公布內部制定相關管理方案。

  美容院規章制度是美容院正常運營的基本準則,所以制定起草草案后,必須邀請內部人士參與,并考慮相關政策和法律。而各種繁瑣的手續和物流工作都必須在規章制度之前完全實現。

  3、全員投票認可制度。

  為了讓制度獲得更廣泛的認可,必須邀請所有員工參與討論。員工可以就制度條款的修改、增刪等方面提出自己的意見。其中價值較大的建議將得到采用,并且草案必須得到所有員工的投票認可。

  4、正式發布制度

  員工以此條款授權,交付給每個員工規章制度的電子版。

  5、監管

  企業必須建立監管機制針對實施情況進行監管。

  美容院規章制度必須適合市場的發展和消費者的需求,在制定的過程中要注重內外部的介入,制作者要根據自己的實際情況和運營能力設計制度,而員工則可以對制度進行內容和細節上的反饋,使規章制度的制定更真實可行。

  美容院管理規章制度 14

  一、儀容儀表

  1、員工應注意儀容儀表。

  2、員工上班務必身著工裝、佩戴工號牌和統一規定的發夾。工裝務必持續潔凈、整齊。

  3、員工上班前務必化淡妝(顧問還須化眼影、粉底、腮紅),當班期間持續面色自然、面帶微笑、方得體、端莊自信的職業形象。

  4、員工上班不得佩戴手飾(如手鏈、手鐲、戒指等)。不準留長指甲,不準涂指甲油。給顧客服務時,務必佩戴干凈口罩。

  5、員工在上班時不準依偎墻壁、柜臺,不準有當著顧客面剔牙齒、掏耳朵、打哈欠或高聲喧嘩等不雅行為。

  6、員工上班不準吃有異味的食物(如蒜等);不準吃零食、干私活(如洗衣、織毛衣、編織小玩具等);不準在工作區域內(不含員工食堂)吃早、晚點。

  二、言談舉止

  1、員工上班一律要使用標準話。

  2、提倡禮貌用語,為顧客服務,禁止用服務忌語。

  3、員工與顧客交談態度要和氣,不卑不亢,自覺掌握語音,語調要平穩。如與顧客相遇時,要主動讓路;與顧客同行時,應讓顧客先行;在給顧客端茶送水時,杯子要放在顧客坐位的右上角。

  4、員工上班接待顧客或接聽電話,務必根據會所規定的流程及話述開展工作。不準在顧客面前講一些有損會所形象的語言。

  5、員工對待顧客提出的問題和要求,要仔細傾聽,急躁解釋,解答不了的問題,應準時請示匯報。

  三、工作守則

  1、員工上班一律不準身上攜帶手機進入會所服務區域,不準用會所電話接打私人電話。

  2、房間服務燈亮時,除顧問、技術主管幫助美容師開展工作外,其他員工不得擅自闖入房間。

  3、員工凡在會所內拾到顧客錢物,務必原封不動將錢物上交會所行政部處理。不準私藏、私分或私吞。

  4、員工要樹立當家作主,勤儉節省的'新風尚。上班做到“人走燈滅,人離籠頭關”,不無故鋪張水、電和燃氣。

  5、員工不得在會所服務區域內會見親友。

  6、嚴禁竊取任何屬于會所或他人私有的財物,一旦發覺,予以嚴懲。

  7、嚴禁泄漏會所商業信息、財務機密及經營狀況。

  8、員工不得在會所經營區域內,追趕玩耍,吵嘴打架,聲喧嘩。

  9、禁止員工利用工作之便,向顧客謀取個人利益,不準理解顧客禮品或收取小費。

  10、員工不得在會所擅自集合、張貼標語,進行非法宣揚活動。禁止造謠惑眾,煽動他人違會所規章制度。

  11、員工應聽從會所工作支配,無正值理由,不得拒絕工作調度。

  12、員工上下班應從員工專用通道出入。

  13、上下班員工交接班時,務必把職責范圍內的設備、設施、工具、容器、儀器、錢物及完成任務狀況交接清晰。

  14、顧客要求參觀會所,務必事先經會所總經理批準,不準隨便帶人進入會所重要部門或到存放儀器、設施設備等處參觀。

  15、員工負有愛護會所財產和顧客錢物平安的義務及職責。如因工作失職造成經濟損失的,由失職者擔當賠償職責。

  16、員工應遵守會所設施設備、儀器、工具的平安操作規程。未經許可,嚴禁私拘束員工宿舍安裝各種電器設備和私拉電線。

  17、員工務必熟識會所工作區域內滅火裝置的位置及使用方法。如遇意外事故,應聽從統一調度并專心參加排解工作。發覺可疑人員,應準時向會所總經理或行政部匯報,并跟蹤防范。

  18、會所發出的文件、通知和規定等,員工務必在三天之內閱讀并簽字確認。每一天的會議記錄應當天簽字確認。否則,其后果自負。

  19、員工除上班時間外,有義務參與會所統一組織的學習、培訓、會議和文娛體育等活動。

  20、員工上班務必堅守工作崗位,滿負荷、高效率地工作。并模范帶頭、自覺遵守會所的各項規章制度。

  21、員工除服務顧客外,嚴禁在會所使用公共物品或做私活:如在客房換衣服;在會所洗衣物(包括工作服);用會所的抽紙、卷紙、吹風等。

  四、輪牌站崗管理

  1、會所顧問、美容師分為A組和B組二個小組,劃歸顧問組組長領導。美容師屬本小組顧問直接領導、管理和業務調度。

  2、各組美容師、顧問要聽從收銀員每日的支配,并按規定程序輪牌,美容師在地營業廳門旁站崗候客,顧問可坐崗候客。

  3、各小組的顧客優先由各小組美容師服務。指定顧客由指定美容師服務,但是牌;做客時要翻牌,輪牌時除打牌,同時也要翻牌;美容師第一天少牌的,其次天就是頭牌,以此類推。

  4、頭牌美容師上早班應在一樓營業廳候客,如一小時內仍沒有等到顧客的,在告知收銀員后方可坐崗(直到等到顧客為止),同時收銀員應準時用內機通知下一牌美容師到地營業廳站崗候客,每30分鐘由收銀員叫人換崗一次。

  5、美容師輪換站崗,因工作或其它狀況需要離崗時,務必事先告知收銀員,并填寫好起止時間,方可離崗,否則視無效站崗;美容師每人每日除正常輪牌站崗候客外,務必站滿一個半小時(含一個半小時),沒站滿的其次天補站;美容師凡連續三天因忙于服務顧客,無時間站崗,須經本小組顧問、收銀員證明,行政部經理批準的,能夠不補站崗;美容師凡有時間補站崗而不愿補站的,應停牌補站崗,收銀員按時通知其站崗,三分鐘內務必到崗,否則每人每次罰款5元,嚴峻不聽從管理的美容師其次天停牌叫崗;美容師輪牌站崗,每隔三天,由行政部經理檢查清理一次。凡發覺有違規的參照《獎懲制度》有關條款懲罰。

  6、早班美容師每日在下班前15分鐘不輪牌,由收銀員支配當晚班的美容師連續輪牌,在地營業廳站崗候客;凡當天顧客支配但是來的狀況下,早班美容師務必無條件加班,拒單者每次罰款50元,并視其情節,嚴峻者可停牌一天至一周(七天),罰款務必當天交行政部,如逾期不交者,在當月工資中按雙倍懲罰。

  7、美容師的指定顧客在無預約狀況下來的,如該美容師有時間,顧問務必支配該美容師為其服務,如顧問在支配上出差錯,由顧問賠單給美容師(含輪牌支配)。

  8、收銀員務必在上午10點半鐘提前通知二牌美容師在11點20分鐘之前就中餐完畢,11點半鐘準時到地營業廳換崗候客;下午5點鐘前通知接崗的美容師5點鐘準時換崗。

  9、當天凡頭牌美容師在服務顧客,應由沒做事的二牌美容師到地營業廳站崗候客,如頭牌美容師服務顧客已完畢,仍由頭牌美容師優先在地營業廳候客;其它狀況根據第3、4條執行。

  10、美容師不得無故在顧問支配顧客時說有事,或說身體不舒適拒絕接待、服務顧客。如美容師有特別狀況的(如生理緣由只擔心排做BB16,其它項目照常支配),務必提前二個小時向行政部經理申請批準后,由行政部經理告知收銀員劃好預約表,方可不排客;凡因顧客多、業務繁忙,顧問支配其他美容師但是來的狀況下,由行政部經理支配已請假或休假的美容師無條件回會所接單,如不聽從行政部經理支配的,按本制度第6條懲罰。

  11、頭牌美容師既不在服務顧客,又不在員工休息室待崗,也沒向收銀員報告其去向,造成地營業廳空崗超過15分鐘仍找不到人的,按《人事考勤制度》有關條款懲罰。

  美容院管理規章制度 15

  1、全部員工必需以完成店里的目標任務為中心,同心協力,群策群力,營造良好的工作環境和氣氛,力爭最高的營業額;必需遵守美容院的各項規章制度和有關規定。

  2、發揚團隊精神,整體觀念,不分彼此,以達到顧客滿足為目的,提高美容院的銷售額。

  3、員工應時刻保持樂觀向上的工作態度,發揚團隊精神,樂觀參與店里組織的一切活動。

  4、在工作時間內必需做好顧客檔案記錄工作,保存好全部的顧客資料,必需做好顧客服務及售后服務工作。

  5、顧客至上,努力讓每一位顧客滿足,嚴禁挑客、拒客,如發生此現象將對當事人進行停牌處理。

  6、上班時間之前全部員工將自己的預備工作做好,工作時應全面招呼顧客,以示熱忱的服務態度,接待顧客必需禮貌和親切微笑,并多說“感謝,歡迎光臨”等詞語,并上茶水,當顧客離開后應送之門外,并整理茶杯以維持干凈,力求盡善美之工作精神。

  7、工作時間在指定位置站好或坐好,不得在美容院內隨便走動,不得串崗,亦不得在工作時間吃零食。

  8、員工之間不得拉結派,不得散布有損美容院和同事的謠言,敬重上司,聽從上司支配,不得對顧客談論美容院內部事物。

  9、美容院為員工供應的午餐、晚餐只能在規定的餐廳就餐,除規定的用餐外不得食用其它食物,嚴禁員工食用零食或在就餐時間以外進食;全部員工的.水杯必需集中放置在休息室,不得在廳內喝水,不得使用美容院一次性紙杯喝水,不得在店內吸煙、吃零食及其它飲料或食物。

  10、工作過程中(即為顧客服務過程中)員工之間不許相互談天、嚼口香糖、打鬧、做鬼臉和探討任何技術準時尚問題。

  11、員工不允許在休息室或廳內談論任何有關顧客的問題(隱私、價格、身體相貌)、對顧客指教導點,技術問題可在技術研討會或晨會上研討。

  12、全體員工嚴禁私人處理全部工作當中發生的問題,嚴禁指責任何同事,任何問題由店長公正嚴明、仔細、謹慎負責處理。

  13、筏作人員嚴禁進入前臺、辦公區域、休息室及美容院宿舍。

  14、員工上班不允許有任何心情化,應全心全意的投入工作,冰箱嚴禁存放個人物品。

  15、美容師電話預約顧客必需到前臺,由前臺接待,任何員工不得給顧客留私人電話、名片。

  16、員工進美容院后須將自己形象干凈后方可簽到上崗,簽到后不得再化妝、洗頭、搞個人衛生,否則按遲到計算;違者罰款10元;全體員工禁止上班時間著牛仔褲和運動休閑時裝,應服裝干凈合身,時尚,每日更新。

  17、全部員工不得在廳及休息室睡覺,談論一些與工作無關的事,違者扣罰。

  18、上崗后不準隨便接打電話,若有事打電話須經店長同意并簽字,要把手機交前臺保管,有預約顧客,聽候前臺支配。不交手機者,違者扣罰。

  19、員工上班時間不得隨便脫崗,外出必需與主管請假,請假半天以上必需向美容院申請,美容院批準后方可離去,否則按曠工處理,并扣罰薪金。

  20、任何員工患傳染性疾并皮膚病必需自動離職。

  21、全部員工不得以任何理由與客人發生和爭吵,違者開除。

  22、全部員工在美容院內不允許向客人介紹非美容院所經營項目及產品,如發生此類問題引起的后果由當事人負責。

  23、以上各項規章制度請各位員工嚴格遵守,違者將接受10-500元罰款、停牌、辭退等懲罰。

  24、以下制度請店長及前臺嚴格監督執行,否則將受到10-200元的懲罰。

  美容院管理規章制度 16

  美容院是現代城市中越來越重要的服務行業,它不僅為人們提供了美容養生的服務,還為社會貢獻著人才和就業機會。美容院作為服務行業的一種,不僅要有良好的服務態度和技術,還需要嚴格的規章制度和管理。

  一、美容院規章制度

  1、操作規范:為了保護顧客的健康和權益,美容院必須建立嚴格的操作規范,嚴格執行相關的衛生操作規范,并在每次服務前對設備和工具進行消毒。

  2、服務流程:美容院需要為顧客提供全面的服務,因此,在接待顧客時要了解顧客的總體需求,分析客戶的`皮膚與身體狀態,制定個性化的美容方案。對于每項服務都需要進行詳細介紹,讓客戶明確服務的流程、程序、效果和價格。在服務過程中也需要與客戶保持溝通,及時調整服務方案。

  3、消費標準:美容項目的收費不僅需要有統一的制定標準,而且需要科學地制定消費計劃,使美容服務達到預期的效果。同時,要注意維護顧客的權益,不能虛假宣傳或涉嫌敲詐勒索。

  4、顧客權益:在服務過程中,美容院應該建立顧客轉介紹制度。專門派人負責收集和管理顧客留下的建議和意見。對于抱怨和投訴,必須及時跟進和回應,使顧客的權益得到維護。

  二、美容院的管理

  1、人員管理:人員管理是保證服務質量和商業利潤的重要因素。美容院必須根據實際需求合理設置員工數目,嚴格控制員工的數量和運營成本,保持良好的毛利率。同時,員工的培訓和培養也是重點。美容院需要制定嚴格的完善的職業規程,并且要在員工考核方面建立預定的標準。

  2、企業文化的塑造:美容院需要有自己的特色和魅力,使企業形成自己的獨特品牌和魅力。因此,美容院需要加強內部宣傳和員工文化建設。在員工宣傳中,美容院需要將企業的品牌、文化、經驗和優勢注入到每個員工的血液之中。

  3、財務管理:財務管理是美容院的重要部分,在經營方面必須根據不同地域、人群、月份和客戶等制定經營計劃,制定合理的定價策略。美容院需要制訂財務預算,并進行歸整和匯總以獲得清晰的財務信息、量化的經營指標和分析成本與收益。此外,對于經營的盈利、成本和費用等記錄,要及時審批和監測財務的情況,做好財務管理工作。

  結論

  美容院不僅要有服務技術、規范等,還需要建立嚴格的規章制度和保證高效的管理。這些管理和規章制度不僅為美容院帶來了高效和良好的經營機會,還為更多的消費者提供了優質的服務,真正實現了良性的循環發展。

  美容院管理規章制度 17

  美容院是一個專門為人們提供美容服務的場所,同時也是一個需要規章制度來保持秩序和管理的場所。一個優秀的美容院,需要建立完善的管理制度來確保服務質量、員工素質以及美容院企業形象。以下是美容院需要遵守的規章制度及管理方法:

  一、日常管理

  1.1開業時間:美容院的開業時間和工作日應在門口和網站上明確標示,這將有助于顧客更好地計劃自己的來院時間。

  1.2顧客管理:美容院應當系統地管理顧客,對顧客的`基本信息、服務內容、服務時間等進行記錄和管理,以方便顧客預約和回訪。

  1.3訂單管理:對于每一個顧客的服務訂單,美容院應詳細記錄,這其中包括:服務時間、服務項目、員工姓名、顧客姓名、補充說明等。

  1.4工作標準:除了上述工作,美容院每天都需要確保工作環境的清潔和衛生,同時要求每個員工按照規定的工作步驟和方法進行工作。

  二、服務標準

  2.1服務規范:美容院需要明確的規定員工的工作細節,如洗臉和按摩等的動作和步驟,以確保服務的質量和效果。

  2.2服務品質:美容院每個服務人員都必須經過專業的學習和技術培訓,并投入使用各種美容技術,以確保每個顧客得到一流的服務體驗。

  2.3投訴管理:對于不滿意的顧客,美容院的員工要及時傾聽和解決,避免因不專業而造成的顧客損失及美容院不良口碑。

  三、員工管理

  3.1員工招聘:美容院要從同行業中招聘并保證每位員工都是具備相應職業資質的,確保他們能夠為顧客提供優質服務。

  3.2員工培訓:美容院應該定期組織員工參加各種技能培訓,以保證員工與時俱進,具備專業的技術和服務水平。

  3.3員工考核:美容院要建立員工考核機制,評估服務員工的工作量及工作質量,確保員工能夠對每個顧客都做到真正的專業服務。

  3.4獎勵與懲罰:美容院應該建立嚴格的獎勵懲罰制度,使員工對于工作的困難與重要性有所認知,在工作中更加負責任。

  四、衛生管理

  4.1衛生標準:美容院要求每個員工按照哪些步驟和工具進行清潔和消毒,從制定衛生計劃開始,到員工培訓、設備檢查、衛生清潔,企業要嚴格把握每個環節。

  4.2工作物品:美容院的工作物品必須保持干凈和整潔,每個員工需要定期換洗工作服和用品等,以保證整個環境的潔凈和衛生。

  4.3垃圾處理:美容院的垃圾必須及時清除,員工每天需要按照規定清理美容液等廢物,以確保美容院工作環境清新,防止細菌的傳播。

  以上是美容院規章制度及管理方法的詳細說明,這些方法的實施有助于美容院提高服務品質,增強企業競爭力,促使企業長期保持經營不振的狀態。如果你擁有自己的美容院,建議你們實行規章制度和管理方法,從而為消費者提供更加專業和貼心的服務。

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