超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

專項審計報告

時間:2024-10-19 12:13:30 審計報告 我要投稿

專項審計報告(匯編15篇)

  隨著個人素質的提升,報告使用的次數愈發增長,報告根據用途的不同也有著不同的類型。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發?下面是小編整理的專項審計報告,希望對大家有所幫助。

專項審計報告(匯編15篇)

專項審計報告1

  審計是一項重要的財務檢查工作,審計報告是審計過程的核心產物,對于政府機構、企業、組織等具有重要的參考作用。在審計報告中,有兩種類型:專項審計報告和年度審計報告。在本文中,我們將深入探討它們之間的區別。

  何為專項審計報告?

  專項審計報告是指針對某一具體問題或某一單獨項目的審計。這種審計通常是在需要對某個具體問題或項目進行核查時才會進行,因此其范圍相對較小。

  專項審計報告通常分為兩種類型:

  1、調查審計

  如果機構或企業中發生了不當行為或疑似違規行為,審計員將會展開調查審計。專項審計報告通常會詳細記錄審計員對相關方面的.調查結果,并根據調查結果來提出針對所發現問題的建議。

  2、綜合審計

  綜合審計是對機構或企業所有方面進行審計,從中分析關鍵問題并提出改進建議。這是一種更為全面,面向更多方面的審計方式。專項審計報告中,綜合審計是更為常見的一種。

  何為年度審計報告?

  年度審計報告是對一個機構、企業或組織的整體財務狀況進行審查和評估的一份報告。此類報告通常在每個財務年度結束之后發布。年度審計報告中一般包括機構的資產、財務狀況、收入和支出情況、財務制度等各方面的情況進行詳細的概括和分析,意在說明該企業是否以公正、透明、合法的方式運營。

  專項審計報告和年度審計報告有哪些區別?

  1、審計對象不同

  專項審計報告主要對某一具體問題或項目進行審計,而年度審計報告則是對整個機構或企業的所有財務狀況進行審計。

  2、審計的深入程度不同

  專項審計報告通常會更深入地挖掘某一具體問題或項目,從而篩選出其中的問題和需要改進的方面,而年度審計報告則比較全面地評估其整體財務狀況。

  3、報告內容不同

  專項審計報告通常會更注重對某一具體問題或項目的調查和分析,詳細記錄對該問題的發現和解決建議。而年度審計報告則主要側重于機構、企業或組織的整體財務狀況,其內容更為全面,詳細地概述其各方面情況。

  4、時間不同

  專項審計報告通常是針對某一特定項目進行的,最終報告需要在相關項目結束之后發布。而年度審計報告則是一份年終報告,每個財務年度結束后才會發布。

  綜上所述,無論是專項審計報告還是年度審計報告都是非常重要的財務檢查工作,各自有不同的特點和重點。理解這些區別,可以幫助讀者更好地理解審計報告,并為企業或組織的管理決策提供更有價值的參考。

專項審計報告2

  為進一步加強企業財務管理,規范企業會計核算工作,根據財政部頒布的《企業會計準則-基本準則》、各項具體準則及其應用指南,按照省國資委有關規定精神,結合本市企業實際情況,現將執行新會計準則的有關事項通知如下:

  一、提高認識,加強對執行新會計準則的組織領導

  執行新會計準則,對于規范企業會計確認、計量和報告行為,提高企業會計信息質量,提升現代化管理水平,促進企業穩健經營,有效維護出資人知情權和推動建立現代企業制度,具有十分重要的積極作用。新會計準則的實施,對企業會計、審計、內部控制、治理結構以及財務狀況與經營成果均會產生重大影響,要求企業在會計核算體系、財務信息系統和經營業績成果的正確反映等方面進行相應的調整,對于企業財務管理水平和會計人員的綜合素質等也提出了更高的要求。各企業要充分認識執行新會計準則的重要意義,高度重視實施過程中的組織領導,結合自身實際研究制訂總體工作計劃,明確內部職責分工,落實各項工作責任,財務及相關業務部門要加強協調與配合,充分估計實施中可能出現的各種問題,采取切實可行的措施,確保新會計準則穩妥、有序、完整地順利實施。

  二、按照統一部署,積極穩妥執行新會計準則

  為保證執行新會計準則工作的有序進行,各企業要按照20xx年全部實施完成的總體時間安排開展各項工作,具體要求如下:

  (一)已全面執行新會計準則的企業,應在總結實施情況的基礎上,進一步加強對全部所屬子企業(包括上市公司)執行新會計準則工作的監督和指導,通過規范完善相關制度,確保內部會計核算體系、會計核算辦法的統一和與對外信息披露的銜接。

  (二)從20xx年1月1日起執行新會計準則的企業,在完成人員培訓和20xx年底清查、會計制度修訂、會計信息系統改造、子企業戶數清理等工作的.基礎上,要按照本通知要求做好實施方案制訂和有關事項報備工作,集團及子企業原則上必須整體統一執行。

  (三)從現在起所有新設立企業必須執行新會計準則,因正在進行資產調整、改制重組或其它特殊情況需要暫緩執行的企業,必須加快完善各項基礎工作,于20xx年7月1日起全面執行新會計準則。

  三、認真做好執行新會計準則相關工作

  (一)根據企業實際情況,采取積極有效措施,認真做好執行新會計準則各項基礎工作,主要包括:

  1、認真學習新會計準則及其配套制度。各企業要將學習和掌握新會計準則作為提高經營管理水平、加強內控制度建設和人員知識更新的重要手段,在學習范圍上既要包括各級財務、會計、審計人員,也需要各級領導以及相關業務部門人員的參與;在培訓內容上既要學習新會計準則的具體內容、主要變化和應用要求,還要結合本企業實際深入研究執行中有可能帶來的客觀影響及其應對措施。

  2、全面開展子企業戶數清理工作。按照新會計準則的規定,母公司能夠控制的全部子企業均應納入合并范圍,因此,做好全部所屬子企業的戶數清理核實工作十分重要,必須通過對所屬子企業戶數、管理級次、股權結構、經營狀況等的全面徹底清理,為規范界定合并財務報表范圍奠定基礎,各級全資、控股、參股子企業以及各類獨立核算的分支機構、事業單位、金融企業、境外企業和基建項目等都應納入戶數清理范圍。

  3、認真做好資產負債清查工作。20xx年起執行新會計準則的企業應當以20xx年12月31日為時點,對各項資產和負債進行認真盤點、全面清查,特別是長短期投資、投資性房地產、表外核算資產和各類借款等應作為重點清查對象,嚴格劃分資產范圍,如實反映資產、負債狀況及潛在財務風險,為準確進行初始確認和后續計量奠定基礎。

  4、進一步完善企業內部控制制度。各企業應當結合執行新會計準則和內部經營管理要求,及時優化和改造業務流程,完善各項內部控制政策、程序及措施,特別是要及時補充新會計準則規定的公允價值計量、金融工具核算、職工薪酬管理等內控管理規范。

  (二)在全面開展戶數清理和資產清查的基礎上,認真做好內部會計核算辦法修訂、科目轉換、賬務調整、會計信息系統改造等工作,確保順利銜接和平穩過渡。

  1、統一修訂內部會計核算辦法。在全面貫徹執行新會計準則的過程中,各企業要統一修訂內部會計核算辦法,細化會計核算內容,合理選擇會計政策和會計估計,確保會計確認、計量和報告行為的制度化、規范化,不得降低執行標準,企業的會計政策、會計估計一經確定不得隨意變更,確需變更的應當在編制年度財務決算報表前向市國資委報備。

  2、認真做好有關賬務銜接工作。各企業要結合會計核算的變化情況,編制新舊會計科目轉換比較表,統一內部會計科目核算體系,明確核算口徑和確認原則,在首次執行新會計準則時,對原會計科目要按新會計準則要求進行余額轉換,確保新舊會計科目順利銜接、重分類科目可追溯。

  3、及時調整會計信息系統。各企業要按照新舊會計科目的變化情況及其銜接辦法,及時對原有會計核算軟件和會計信息系統進行調整,實現數據整體轉換,方便會計信息對外披露,確保新舊賬套的平穩過渡。

  (三)建立健全與公允價值計量相關的內部控制制度,嚴格相關決策程序和會計核算辦法,謹慎適度選用公允價值計量模式,統一規范內部公允價值計量管理。

  1、合理確定公允價值計量模式的選用范圍。選用公允價值計量模式的業務范圍和資產負債項目要與企業主要業務或資產市場交易特點、行業發展特征、資產質量狀況相符合,對于尚不存在活躍市場條件或不能持續可靠地取得可比市場價格的業務和資產負債項目,不得采用公允價值模式計量,選用公允價值計量的主要業務范圍和資產負債項目一經確定不得隨意變更,確需調整的應當在編制年度財務決算報表前向市國資委報備。

  2、科學確定公允價值估值方法。在采用公允價值對相關業務和資產負債項目進行計量時,應當綜合考慮包括活躍市場交易在內的各項影響因素,科學合理地確定相關估值假設以及主要參數選取原則,對于公允價值顯失公允導致經營成果嚴重不實的,市國資委可要求企業重新編報財務決算報表。

  3、建立公允價值計量備查簿。對有關業務和資產負債項目采用公允價值進行計量時,應當建立完整的公允價值計量備查簿,認真記錄公允價值計量的依據和過程,確保公允價值計量的準確性、可靠性。

  (四)結合企業實際情況,制定適合本企業特點的金融工具初始確認和后續計量管理辦法,統一規范金融工具管理。

  1、合理劃分金融資產和金融負債類別。在認真清查、準確核實的基礎上,根據經濟業務實質和經營特點,合理劃分金融資產或金融負債類別,對于在初始確認時劃分為以公允價值計量且其變動計入當期損益的金融資產或金融負債,以后一般不得隨意變更其類別。

  2、科學確定金融工具后續計量估值方法。在采用公允價值對金融資產、金融負債項目進行計量時,應當綜合考慮包括活躍市場交易在內的各項影響因素,科學合理地確定相關估值假設以及主要參數選取原則,一經確定不得隨意調整,對于公允價值顯失公允導致經營成果嚴重不實的,市國資委可在企業經營業績考核時予以確認扣除。

  (五)及時做好財務會計信息披露、資產質量核實和資產減值準備計提等工作。

  1、從20xx年起執行新會計準則的企業,應當認真做好20xx年度財務決算報表編制、審計以及相關賬務調整工作,將控制范圍內的全部子企業納入編報范圍,子企業未同步執行新會計準則的,母公司編制合并財務報表時可對子企業的財務報表進行格式調整,保持報表編制的一致性。

  2、結合年度財務決算工作,認真核實資產質量,為經營業績考核等提供依據。在年度財務決算過程中,企業應當綜合分析資產整體質量狀況,客觀公允地判斷資產的真實價值、潛在增值能力以及有可能存在的經營風險,對已經發生減值跡象的資產應進行減值測試并合理估計資產的可收回金額,及時確認資產減值損失,不得出現新的潛虧掛賬。

  3、規范資產減值準備管理。通過統一修訂內部資產減值準備計提和財務管理辦法,明確計提及核銷的范圍、標準、依據和程序,合理計提減值準備,不得利用減值準備計提、轉回調節利潤,有非正常轉回大額資產減值準備且不能提供充分證據證明其合理性的,市國資委可在企業經營業績考核時予以確認扣除。

  (六)企業首次執行新會計準則時應當重點關注以下政策要求。

  1、加強職工薪酬核算管理。各企業應當按照規定全面、完整地反映職工薪酬支付情況,加強人工成本控制與管理,規范各項報酬和福利的計提與發放,按照規定使用應付福利費余額和應付工資余額,不得隨意擴大職工福利費開支范圍和提高開支標準。

  2、規范內部退休人員支出。企業應當按照企業會計準則的規定,對符合規定的內部退休人員支出確認預計負債并進行追溯調整,確認預計負債的內部退休人員支出應當滿足相關批準手續、年齡、支出期限等條件。

  3、嚴格按照《企業會計準則解釋第1號》、《企業會計準則解釋第2號》通知精神,對持有的子公司長期股權投資進行完整的追溯調整。企業進行公司制改制、引入新股東改制為股份有限公司時,相關資產、負債應當按照公允價值計量,以經評估確認的資產、負債價值作為認定成本并調整所有者權益。企業采用建設經營移交方式(BOT)參與公共基礎設施建設業務的,應當按照規定條件對建造期間、建成以后的相關資產、收入和費用進行確認及減值測試。

  四、按時上報執行新會計準則備案資料和

  (一)從20xx年1月1日起執行新會計準則的企業,以20xx年1月1日為首次執行日,必須將有關事項按照以下時間安排報市國資委備案:

  1、企業執行新會計準則的報告,包括執行的時間、范圍、戶數清理、各項基礎工作、董事會的審議決定和預計對企業財務狀況及經營成果的影響等情況,上報時間為20xx年3月30日之前。

  2、企業統一修訂的會計核算辦法及其情況說明,包括會計政策、會計估計發生變更情況,新舊會計科目銜接對照表等,上報時間為20xx年6月30日之前。

  3、根據新會計準則有關規定和相關指標解釋口徑編報《企業執行新會計準則期初數申報表》及報表重要項目說明(參考格式見附件1、2),上報時間為20xx年6月30日之前。

  (二)企業編報的《企業執行新會計準則期初數申報表》及報表重要項目說明須經會計師事務所審計并出具專項審計報告,可結合20xx年度財務決算報表審計時一并進行,專項審計報告可作為年度財務決算審計報告的單列內容,報市國資委審核認定。專項審計報告中應當重點披露以下內容:

  1、企業的會計責任和會計師事務所的審計責任;審計依據、審計方法、審計范圍和已實施的審計程序;

  2、對首次執行日企業資產、負債、所有者權益變動核實結果及處理意見;對符合預計負債確認條件的內部退休人員支出詳細情況的審核意見;

  3、依據新會計準則進行的企業會計政策、會計估計調整情況;執行新會計準則有可能對企業財務狀況產生重大影響的事項等。

  (三)《企業執行新會計準則期初數申報表》具體報送要求如下:

專項審計報告3

XXX股份有限公司:

  我們接受委托,對XX股份有限公司(以下簡稱貴公司)以20xx年12月31日為基準日的清產核資的相關資料進行了審查核實,貴公司的責任是建立健全內部控制制度,保護資產的安全和完整,保證會計資料和清產核資資料的真實、合法和完整。我們的責任是在貴公司資產清查的基礎上,對貴公司查出的各項資產損失及申報待銷凈損失的處理預案的真實性、合理性發表意見。在審計過程中,我們本著獨立、客觀、公正和科學的原則,實施了包括在抽查的基礎上檢查支持各項資產損失金額和披露的證據以及評價各項資產損失的整體反映等我們認為必要的審計程序,核查了以20xx年12月31日為基準日的資產、負債和所有者權益。我們相信,我們的審計工作為發表意見提供了合理的基礎。現將清查核實情況及結果報告如下:

  一、清產核資工作范圍

  按照XX公司的決算報表統計口徑以清產核資工作方案的要求,本次清產核資的范圍為XX公司及所屬全部的子公司(含下屬事業單位、分支機構、境外子公司等)的全部資產,其中:資產總額XXXX元,負債總額XXXX元,所有者權益XXXX元(含實收資產XXXX元,資本公積XXXX元,盈余公積XXXX元,未分配利潤XXXX元),少數股東權益為XXXX元,具體單位如下單位名稱投資比例控制關系資產總額所有者權益

  二、清產核資的依據

  (一)法規依據

  1、《中國注冊會計師獨立審計準則》;2、20xx年9月9日國資委令第1號《國有企業清產核資辦法》;3、20xx年9月13日國資評價〔20xx〕72號《關于印發的通知》4、20xx年9月13日國資評價〔20xx〕73號《關于印發的通知》;5、20xx年9月13日國資評價〔20xx〕74號《關于印發的通知》;6、20xx年9月18日國資評價〔20xx〕78號《關于印發的通知》;7、20xx年7月26日財政部財企〔20xx〕310號文件《關于國有企業執行有關財務政策問題的通知》;8、20xx年9月3日財企〔20xx〕233號《企業財產損失財務處理暫行辦法》;9、《企業會計制度》

  (二)行為依據

  1、20xx年8月19日國資評價〔20xx〕45號文件《關于做好執行工作的通知》;2、20xx年9月2日國資評價〔20xx〕58號文件《關于印發中央企業清產核資工作方案的通知》;3、XXXX年XX月XX日XX部門XXX號文件《關于同意XX公司XXX子公司以賬面數作為清產核資工作的結果函》;4、XX公司函〔20xx〕236號《關于印發的通知》5、清產核資中咨詢服務、經濟鑒證和專項財務審計的業務約定書。

  三、清產核資過程及實施情況

  1、工作基準日:20xx年12月31日。

  2、工作起止日期:XXX年XX月XX日。

  3、具體實施情況:(1)協助貴公司根據國資委、財政部相關文件編制此次清產核資的《工作手冊》;(2)培訓參加專項審計工作的相關人員,協助貴公司做清產核資基礎工作;(3)對貴公司企業清產核資基準日的原會計報表進行審計,以保證貴公司清產核資基準日賬面數的準確;(4)核對、詢證、查實貴公司債權、債務,監盤貴公司現金和抽查存貨;(5)勘察、抽查貴公司固定資產并驗證其產權;(6)協助貴公司按照企業會計準則、《企業會計制度》和清產核資的要求調整有關賬項,計算執行《企業會計制度》所帶來的損失;(7)按照根據清產核資政策和有關財務會計制度規定,對貴公司清理出的有關資產盤盈、資產損失及資金掛賬進行核實、鑒證;(8)協助貴公司按照國有資產監督管理機構有關資金核實批復文件、以及國家財務會計制度有關規定,調整賬務。(9)協助貴公司編制清產核資后的`企業會計報表。

  四、清產核資專項審計情況

  1、申報處理資產損失情況在此次清產核資過程中,貴公司共計清理出資產損失總額(盈虧相抵后)為XXXX元。其中按原制度清查的資產損失共XX筆,金額XXXX元;按《企業會計制度》清查預計的資產損失共XX筆,金額XXXX元。

  2、經我所審核確認的資產損失經我所審核確認符合清產核資申報條件的資產損失共XX筆,金額XXXX元。其中按原制度的資產損失共XX筆,金額XXXX元;按《企業會計制度》清查預計的資產損失共XX筆,金額XXXX元。

  五、清產核資處理意見

  1、申報待核銷凈損失的處理

  預案經我們審核確認貴公司清查的資產損失和資金掛賬凈額為金額XXXX元,其中XXXX損失掛賬凈額XXX元自列損益,其余XXXX元申報核減所有者權益,具體處理方法如下:(1)核減未分配利潤XXXX元;(2)核減盈余公積-公益金XXXX元;(3)核減盈余公積-公積金XXXX元;(4)核減資本公積XXXX元;(5)核減實收資本XXXX元;經我們審核確認貴公司按《企業會計制度》確定的預計損失合計XXXX元。擬建議轉入企業20xx年度期初未分配利潤XXXX元,并作為各項資產減值的期初數,其中:(1)應收帳款預計損失XXXX元;(2)短期投資預計損失XXXX元;(3)存貨預計損失XXXX元;(4)長期股權投資預計損失XXXX元;(5)固定資產預計損失XXXX元;(6)在建工程預計損失XXXX元;(7)無形資產預計損失XXXX元;(8)長期債權投資預計損失XXXX元;(9)其他資產預計損失XXXX元。

  2、審計意見批復后所有者權益的變化情況上述申報資產損失如得到批復后,XXXX公司的所有者權益將為XXXX元,其中實收資本XXXX元、資本公積XXXX元、盈余公積XXXX元、未分配利潤XXX元。

  我們認為,貴公司的清產核資工作是依據國資委及財政部相關文件執行的,申報的報表及相關資料真實可信,各報表數據間勾稽關系正確,可以作為資產管理部門審批的依據。

  六、申報處理資產損失原因分析

  1、按原制度清查出的各項資產損失的情況簡要分析2、盤盈資產類型及形成原因的簡要分析

  七、重大事項說明

  1、XXX公司所屬子公司根據清產核資政策可以不列入參加清產核資工作范圍,直接以XXX公司賬面數作為XXX公司清產核資工作結果需要進行特別說明;

  2、XXX公司所屬子公司由于特殊原因不能參加清產核資工作范圍,經國有資產監督管理機構批準直接以XXX公司賬面數作為XXXX公司清產核資工作結果需要進行特別說明;

  3、在清產核資專項財務審計工作中發現的有可能對XXX公司損失及掛賬的認定產生重大影響的事項;

  4、在清產核資專項財務審計掛賬中發現的XXX公司重大資產和財務問題以及向XXX公司提出的有關改進建議;

  5、在清產核資工程中對XXX公司賬面價值和實際價值背離較大的主要固定資產和流動資產重新估價;

  6、注冊會計師認為需要說明的其他重大事項。

  八、內部控制的審核情況

  xx

  九、報告使用范圍

  以上清產核資審計報告僅供國有資產管理部門審批、XXX公司主管部門審查清產核資結果和檢測清產核資中介機構之用,非法律、行政法規規定,報告的全部或部分內容不得提供給其他任何單位和個人,不得見諸于公開媒體。

  附件:

  1、損失掛賬分項明細表;

  2、損失掛賬申報核銷項目審核說明;

  3、損失掛賬的證明材料;

  4、主審會計師的資質證明和中介機構營業執照復印件;

  5、其他有關材料。

xx

  xx年xx月xx日

專項審計報告4

  隨著市場經濟的迅速發展,對于企業的財務管理也變得越發重要。其中,財務審計是以公正、獨立的身份,對企業財務狀況進行審查、核實、評價的專業活動。而在財務審計中,專項審計報告和年度審計報告是兩個重要的審計報告。下面本文將從相關定義、審計內容、報告形式等方面將兩者做出比較。

  1、定義:

  專項審計報告通常是針對一個特定的問題進行的審計,具有特殊性,包括涉及一定的專業問題和調查等,需要審計機構針對這個問題進行系統、全面、精細的評估。年度審計報告是對企業在一定時間內的財務狀況和經營情況進行全面而綜合性的審計報告。

  2、審計內容:

  專項審計報告只對一個特定的問題進行審計與驗證,審計機構在對企業經營管理風險,關鍵指標等方面進行全面而精細的評估。而年度審計報告則是對企業在一整年的生產經營活動進行全面審計,包括財務健康狀態、企業規范合規經營及管理水平、財務報告真實性等方面的綜合性審計。

  3、報告形式:

  專項審計報告通常是以書面的形式,通過特別的`審計結論來回答提出的問題,闡述事實、評估風險,提供發現的問題和應對方案等。年度審計報告則是通常以一個完整的報告清單的形式展示,包含審計企業和審計人員信息,審計意見,會計報表等詳細信息。年度審計報告一旦發現問題,審計機構需要通報企業并引入利用相關的制度,進行修正調整。

  綜上所述,專項審計與年度審計是兩種不同的審計類型,兩者的審計內容、審計手段、審計結論各有不同,但它們都具有一定的獨立性和客觀性,都是為了協助企業進行完善的財務管理、合規經營及風險防控等,為企業的安全穩定發展提供了寶貴支持。在實際操作時,企業需要根據自身情況選擇合適的審計類型,并且要充分配合審計機構的審計工作,做到資料準備完整、信息透明度高。最后,通過審計報告給出地真實可靠的意見和建議,從而為企業的未來發展打下基礎。

專項審計報告5

  一、專項審計調查的含義

  專項審計調查是指審計部門對某一個特定的項目進行審計,并且采用審計的手段,對企業領導和上級部門所交辦的特定事項以及與財政收支有關的,向上級部門開展一次專門的調查活動,其后制定專項審計調查報告,專項審計調查報告是調查結果的書面表達,直接的表達了所反映的問題以及對問題的分析,并提出相應建議。從嚴格意義上講,專項審計調查是審計和調查的有機結合,因此審計人員可以采用多種方式來開展審計調查。專項審計調查既可以是單項調查,也可以是多項調查;既可以是單獨的審計調查,也可以結合項目審計開展審計調查;既可以通過審核被調查單位的會計、統計資料進行調查,也可以通過召開座談會和走訪有關單位、個人,以及向有關單位、個人發放審計調查表等方式來進行調查。專項審計調查的目的是為上級經濟決策提供依據,因此做出審計調查結論和提出審計調查建議必須要在上級有關部門作出決策之前,否則就會錯過時機,使審計調查失去了應有的價值。

  二、專項審計調查過程中所存在的問題

  1、沒有明確的調查目標、突破口以及切入點。目前,我國在專項審計調查過程中,由于各項目之間的競爭日趨激烈,使專項審計調查人員在未進行嚴密的審前調查以及在對項目未做出明確的調查目標、突破口和切入點的情況下就進行盲目實施,最終未能使專項審計調查達到預期的目標。

  2、不能做到公私分明,使問題缺少真實性。內部審計部門是企業的下屬機構,因此這就造成在進行專項審計調查時企業內部審計機關就有可能對那些有害于本企業的信息一筆帶過甚至刻意隱藏,這就使專項審計調查缺少公平性以及真實性,不利于更好的開展本單位的專項審計調查工作。

  3、不能夠突出調查的重點并且調查的深度還有待提高。一些項目在進行實際操作過程中沒有嚴格按照省公司下發的審計方案對其項目做出明確的規劃,以及沒有突出審計調查的重點,使審計工作人員對其如何實施專項審計調查變得模糊不清,未能深刻的.對審計調查結果進行仔細的挖掘,找出問題的實質,最終使審計調查缺少重點性,在匯總調查內容的時候所形成的綜合審計報告也就缺少深度性。

  4、審計人員素質低下,面對工作持有應付的態度,難以達到高質量的審計調查工作要求。調查工作人員思想覺悟低,在面對工作時只是應付了事,不能夠深入問題去透析問題的本質,同時,也由于企業審計機關的審計人員知識結構單一,專業的審計人員以及專業技術力量嚴重不足,審計人員的工作困難等原因,大大降低了審計人員對工作的積極性以及開展工作的有效性。

  三、為加強專項審計調查工作采取的有效措施

  1、做好審前培訓,制定嚴格審計紀律。應定期的組織審計組成員進行集中教育培訓,使其能夠及時掌握到先進的審計理論,增強自身的專業知識以及提高自身的思想覺悟,同時,制定嚴格的紀律,做到有功必獎,有過必罰,將嚴格的審計紀律落實到專項審計調查工作的全過程中,以此打造一個優秀的審計調查隊伍。

  2、突出重點,把握重點。在進行審計調查工作中首先應明確審計調查的工作目標,了解與領會審計的要求,并準確的把握審計調查的內容以及重點,在嚴格執行集團公司所頒布的審計程序和內容的基礎上對審計調查工作做出合理化的規劃。

  3、仔細嚴謹,使專項審計調查報告趨于質量化。專項審計調查報告是審計調查結果的書面反映,標志著審計質量的高低程度,且直接影響到整個審計調查活動的結論,因此,切實提高專項審計調查報告的質量是進行專項審查調查全過程中最重要的部分。故高質量專項審計調查報告應具備:第一,報告中的數據以及數字要準確無誤;第二,報告中的文字表述要流暢合理;第三,報告中的內容要豐富且是真實的信息;第四,報告中的結論簡潔明確。

  4、提高審計人員素質與業務水平。審計人員應該具備的素質包括兩個方面:一是基本素質,主要指作為一名審計人員應當具備的基本職業道德素質和基本業務能力;二是特別素質,主要指對審計事項的敏感能力、洞察能力、綜合分析判斷能力、談話溝通交流能力,這是審計工作特殊的職業要求。

專項審計報告6

  第一條為加強市屬企業國有資產監督管理,規范企業清產核資工作,摸清企業的資產和財務狀況,完善企業基礎管理,為科學評價和規范考核企業經營績效及國有資產保值增值提供依據,根據《企業國有資產監督管理暫行條例》、《國有企業清產核資辦法》和《山東省國有企業清產核資實施辦法》等有關規定,結合我市實際,制定本辦法。

  第二條本辦法所稱清產核資,是指國有資產監督管理機構(以下簡稱國資監管機構)根據國家和省、市專項工作要求或者企業特定經濟行為需要,按照規定的工作程序、方法和政策,組織企業進行賬務清理、財產清查,并依法認定企業的各項資產損溢,從而真實反映企業的資產價值和重新核定企業國有資本金的活動。

  第三條威海市人民政府國有資產監督管理委員會(以下簡稱市國資委)是市屬國有企業清產核資工作的監督管理部門。

  第二章清產核資的范圍

  第四條市國資委對符合下列情形之一的,可以要求企業進行清產核資:

  (一)企業資產損失和資金掛賬超過所有者權益,或者企業會計信息嚴重失真、賬實嚴重不符的;

  (二)企業受重大自然災害或者其他重大、緊急情況等不可抗力因素影響,造成嚴重資產損失的;

  (三)企業賬務出現嚴重異常情況,或者國有資產出現重大流失的;

  (四)其他應當進行清產核資的情形。

  第五條符合下列情形之一,需要進行清產核資的,由企業提出申請,報市國資委批準:

  (一)企業分立、合并、重組、改制、撤銷等經濟行為涉及資產或產權結構重大變動情況的;

  (二)企業會計政策發生重大更改,涉及資產核算方法發生重要變化情況的;

  (三)國家和省、市規定企業特定經濟行為必須開展清產核資工作的。

  第三章清產核資的內容

  第六條企業清產核資包括賬務清理、資產清查、價值重估、損溢認定、資金核實和制度完善等內容。

  第七條賬務清理是指對企業的各種銀行賬戶、會計核算科目、各類庫存現金和有價證券等基本財務情況,以及對企業的各項內部資金往來進行全面核對和清理,以保證企業賬賬相符,賬證相符,促進企業賬務的全面、準確和真實。

  第八條資產清查是指對企業的各項資產進行全面的清理、核對和查實。在資產清查中,要把實物盤點同核實賬務、清理資產同核查負債和所有者權益結合起來,重點做好各類應收及預付賬款、各項對外投資、賬外資產的清理,以及做好企業有關抵押、擔保等事項的清理。

  企業對清查出的各種資產盤盈和盤虧、報廢及壞帳等損失按照清產核資要求進行分類排隊,提出相關處理意見。

  第九條價值重估是對企業賬面價值和實際價值背離較大的主要固定資產和流動資產,按照國家和省、市規定的方法、標準進行重新估價。

  企業在近三年清產核資中已經進行資產價值重估或者近三年因特定經濟行為需要已經進行資產評估的,可以不再進行價值重估。

  第十條損溢認定是指國資監管機構依據國家和省、市清產核資政策及有關財務會計制度規定,對企業申報的各項資產損溢和資金掛賬進行認定。

  企業資產損失認定處理按照國務院國有資產監督管理委員會《國有企業資產損失認定工作規則》和省、市國資監管機構的規定進行。

  第十一條資金核實是指國資監管機構根據企業上報的資產盤盈和資產損失、資金掛賬等清產核資工作結果,依據國家和省、市清產核資政策及有關財務會計制度規定,組織進行審核并批復準予賬務處理,重新核定企業實際占用的國有資本金數額。

  資金核實按照國務院國有資產監督管理委員《國有企業清產核資資金核實工作規定》和省、市國資監管機構的規定進行。

  第十二條制度完善是指企業在清產核資中,按照國家和省、市現行的財務會計及資產管理制度規定,結合企業實際情況,建立健全各項資產管理制度,完善內部資產與財務管理辦法。

  第四章清產核資的程序

  第十三條企業清產核資除國家和省、市另有規定外,應當按照下列程序進行:

  (一)企業提出立項申請。立項申請包括企業簡介、開展清產核資的原因、工作基準日、工作范圍、工作組織方式和步驟等;

  (二)審核批復。對企業提出的清產核資立項申請,市國資委根據本辦法有關規定進行審核,批復同意立項;不同意立項的,在10個工作日內以適當方式告知企業;

  (三)經審核批復同意清產核資的,企業須制定工作實施方案,負責組織實施賬務清理、資產清查等具體工作;

  (四)聘用社會中介機構對清產核資結果進行專項審計和對有關損溢出具經濟鑒證證明;

  (五)企業上報清產核資工作報告及社會中介機構專項審計報告。清產核資工作報告,須由企業法定代表人簽字,加蓋公章;

  (六)市國資委對企業清產核資工作結果和資產損溢進行審核和認定,并出具資金核實批復文件;

  (七)企業根據資金核實批復文件要求調賬,并將賬務處理結果報市國資委備案;

  (八)企業根據資金核實批復文件,在30個工作日內,到市國資委辦理相應的產權變更登記手續。涉及企業注冊資本變動的,按規定到工商行政管理部門辦理變更登記手續;

  (九)企業完善規章制度。企業完成清產核資后,須認真分析存在的問題,提出相應整改措施和實施計劃,建立健全各項制度規定,鞏固清產核資工作成果,防止前清后亂。

  第十四條企業實施清產核資按下列步驟進行:

  (一)成立清產核資領導和辦事機構,具體負責組織實施工作;

  (二)制定清產核資實施方案;

  (三)按市國資委要求聘用符合資質條件的社會中介機構;

  (四)按照清產核資工作的內容和要求開展各項工作;

  (五)向市國資委報送清產核資工作結果申報材料。

  第十五條由市政府或相關部門統一部署清產核資的,企業依據有關工作通知或工作方案組織實施。

  第十六條企業清產核資實施方案以及所聘社會中介機構的名單和資質情況須報市國資委備案。

  第十七條企業自收到清產核資立項批復文件起,應在6個月內向市國資委上報工作報告。不能在規定時間內完成工作的,須提前報市國資委同意。

  第十八條在資金核實中,資產損失、資金掛賬的證據不夠充分,無法認定核準的,經市國資委同意,企業可繼續收集證據,在不超過半年的時間內另行補報。

  第十九條企業清產核資工作結果申報材料主要包括:

  (一)清產核資工作報告。主要反映本企業清產核資工作基本情況,包括:清產核資的工作基準日、范圍、內容、結果,以及基準日資產和財務狀況;

  (二)按規定表式和軟件填報的清產核資報表及相關材料;

  (三)需申報處理的資產損溢和資金掛賬等情況。相關材料應單獨匯編成冊,并附有關原始憑證資料和具有法律效力的證明材料;

  (四)子企業是多元投資企業的,還應附送經該企業董事會或者股東會同意對清產核資損溢進行處理的書面證明材料;

  (五)社會中介機構根據企業清產核資的結果,出具經注冊會計師簽字的清產核資專項財務審計報告,并編制清產核資后的企業會計報表;

  (六)其他需提供的備查材料。

  第二十條企業及子企業進行分立、合并、重組、改制等經濟行為以及國有產權轉讓、出售等重大產權變動,需開展清產核資工作的,專項財務審計按國資監管機構有關規定執行。對有關資產損溢和資金掛賬的處理,按規定程序申報批準。

  第二十一條企業清產核資中產權歸屬不清或者有爭議的資產,可以在清產核資工作結束后,依據國家和省、市有關規定,向市國資委另行申報產權界定。

  第五章清產核資的組織

  第二十二條按照統一規范、分級管理的原則,市屬國有企業清產核資由市國資委負責組織指導和監督檢查。

  第二十三條市國資委在企業清產核資中履行下列監管職責:

  (一)制定市屬企業清產核資的制度和辦法;

  (二)依據國家和省、市有關規定,負責對企業清產核資工作的組織指導和監督檢查;

  (三)負責對企業的各項資產損溢進行認定,并對企業占用的國有資本金進行核實;

  (四)向市政府和省國有資產監督管理委員會報告工作情況。

  第二十四條企業清產核資辦事機構負責組織實施清產核資工作,向市國資委報送相關資料,根據市國資委的批復組織企業及子企業進行調賬。

  第二十五條企業投資設立的各類多元投資企業的清產核資工作,由實際控股或協議主管的上級企業負責組織,并將有關清產核資結果通知其他有關各方。

  第六章清產核資的要求

  第二十六條企業進行清產核資應做到全面徹底、不重不漏、賬實相符,通過核實“家底”,找出企業經營管理中存在的矛盾和問題,以便完善制度、加強管理、堵塞漏洞。

  第二十七條企業在清產核資工作中應堅持實事求是的原則,如實反映問題,對清查出的問題及時申報,不得瞞報虛報。企業清產核資申報處理的各項資產損失應當提供具有法律效力的證明材料。

  第二十八條企業在清產核資工作中應認真清理各項長期積壓的`存貨,以及各種未使用、剩余、閑置或因技術落后淘汰的固定資產、工程物資,并組織力量進行處置,積極變現或者收回殘值。

  第二十九條企業對經批復同意核銷的各項不良債權、不良投資及實物資產損失,應當加強管理,建立賬銷案存管理制度,組織力量或成立專門機構進行清理和追索;由于國有產權轉讓、出售等發生控股權轉移重大產權變動,要將批復核銷的不良債權等資產損失移交市國資委指定的資產處置機構,避免國有資產流失。

  第三十條企業在清產核資工作中應認真清理各項賬外資產、負債,對經批準同意入賬的資產、負債,及時納入企業日常資產及財務管理的范圍。

  第三十一條企業清產核資工作結果須委托符合資質條件的社會中介機構進行專項財務審計。企業要配合社會中介機構的工作,提供審計工作和經濟鑒證所必要的資料和線索,不得干預社會中介機構的正常執業行為。

  第三十二條社會中介機構應當按照獨立、客觀、公正的原則,履行必要的審計程序,認真核實企業的各項清產核資材料,并按規定進行實物盤點和賬務核對。對企業資產損溢按照國家清產核資政策和有關財務會計制度規定的損溢確定標準,在充分調查研究、論證的基礎上進行職業推斷和合規評判,提出經濟鑒證意見,并出具經濟鑒證證明。

  第三十三條企業及社會中介機構應當根據會計檔案管理的要求,妥善保管有關清產核資各項工作的底稿,以備檢查。

  第三十四條市國資委應當嚴格按照國家和省、市清產核資有關規定,監督企業清產核資情況及相關社會中介機構清產核資審計情況,檢查社會中介機構出具專項財務審計報告的程序和內容,認真把關,嚴肅工作紀律。

  第七章法律責任

  第三十五條企業在清產核資中違反本辦法所規定程序的,由市國資委責令其限期改正;企業清產核資工作質量不符合規定要求的,由市國資委責令其重新開展清產核資。

  第三十六條企業在清產核資中有意瞞報情況,或者弄虛作假、提供虛假會計資料的,由市國資委責令改正,并對企業負責人、財務主管和直接責任人員依照有關規定給予行政和紀律處分。

  第三十七條企業負責人和有關工作人員在清產核資中,采取隱瞞不報、低價變賣、虛報損失等手段侵占、隱匿、轉移國有資產的,由市國資委責令改正,并依照有關規定給予行政和紀律處分;涉嫌犯罪的,依法移送司法機關處理。

  第三十八條企業負責人對申報的清產核資工作結果真實性、完整性承擔責任;社會中介機構對企業清產核資審計報告的準確性、可靠性承擔責任。

專項審計報告7

  來賬項審計主要包括對應收賬款、其他應收款、預付賬款和應付賬款、其他應付款、預收賬款的審計。在審計中經常會遇到往來賬的問題,因為往來賬既與收入、成本有關,又與潛盈、潛虧相連,同時往來賬中也隱藏有各類管理問題。因此,搞好往來賬審計對于厘清債權債務,摸清企業家底,保護企業資產安全具有重要意義。

  一、往來賬中存在的常見問題

  (一)收入、成本掛賬

  1、利用“應收賬款”賬戶虛列收入。一些經濟效益不好的企業,領導為了表現政績,就通過虛開發票、虛假工程結算等手段虛增利潤,以完成經營考核指標。

  2、利用“預收賬款”、“應付賬款"、“其他應付款”等賬戶隱藏收入。效益較好的企業,為了少交稅,或平衡收支,或為下一年度留“口袋",把收入掛在“預收賬款”或“應付賬款”里,不做收入處理,人為調減利潤。

  3、利用“預付賬款”、“待攤費用"等賬戶將成本費用掛賬。一些效益不好的企業,在完不成經營指標時,將生產成本不進行賬務處理,而掛入“預付賬款"、“待攤費用”等賬戶,人為調增利潤,為上級考核、提拔、任用等撈取政績。

  4、一些效益較好的企業,利用“應付賬款"、“其他應付款”、“預提費用”等賬戶虛列費用,加大成本,人為調減利潤。

  5、以上各種情況的組合。如為了調增利潤同時調增收入、調減成本,或為了調減利潤同時調減收入、調增成本等。

  (二)潛盈、潛虧掛賬

  1、有的單位應付款項掛賬多年,且明細科目不符合會計核算的要求,款項付不出去,形成潛盈。如其他應付款—教育培訓費、借聘費或勞務費等。

  2、有的單位提供商品、勞務等形成的債權,在已明知債務人破產、撤銷等情況下,不對賬務進行處理,形成潛虧掛賬。

  3、有的單位的預付工程款、材料款等,現實情況已經證明收回的可能性很小,也不進行賬務處理,形成潛虧掛賬。

  4、一些經濟效益好的單位,利用應付款項賬戶來回沖賬、調賬,且調賬依據不充分,其目的是人為調節利潤。

  (三)核算、管理方面的問題

  1、單方調增或調減往來賬項,使橫向單位之間(兄弟單位)或縱向單位之間(上下級單位)往來對不上賬,形成債權或債務不實。

  2、將罰沒款、捐贈、其他額外收入截留,掛入往來賬戶,形成賬內“小金庫”。

  3、在沒有購銷合同或結算資料不齊全的情況下,盲目付款,使企業蒙受經濟損失。

  4、通常情況下,應收款項余額應在借方,應付款項余額應在貸方,但有些被審單位往來賬借貸方余額與正常規律有悖,不能真實反映資產負債。

  5、有些單位將上級撥款或上級撥入資金掛入其他應付款,不能真實反映權益。

  二、往來賬的審計查證方法

  (一)收入、成本掛賬常見問題的查證方法

  1、“逆查法”。充分利用會計報表,通過對報表、總賬與明細賬及相關資料的核對,發現問題。我們在某實業公司審計時,通過對資產負債表中應收、應付項目年初與年末余額的對比,發現預收賬款數額變化較大。據此,我們對基層單位報表進行了匯總分析,發現產生變化的原因在其下屬的工程公司。又通過對投資計劃、工程合同及已完工部分的資料計算分析,查出預收工程款3000萬元,按完工百分比法應在當年確認收入,而該單位卻在預收賬款中核算。

  2、從往來賬當年發生情況入手。重點查閱金額大且具有代表性的憑證,發現疑點再查閱核算內容,追查預收或應付款中收入掛賬的問題。在某工業公司審計時發現, 20xx年轉20xx年“預收賬款—氧氣票”貸方余額94萬元。帶著疑問我們審查了該明細賬中金額較大的幾筆憑證,發現該單位收到用戶購貨款時,發給用戶氧氣票,賬務處理為借“貨幣資金”貸“預收賬款”,待用戶拿氧氣票來領貨時才確認收入。預收賬款年末余額為收款尚未付貨金額,即未確認的收入。20xx年該單位改變了核算方法,即收到購貨款不論是否發貨均確認收入。這樣,20xx年轉至20xx年的預收賬款余額應確認為收入。

  3、對相互之間提供商品或勞務的單位,通過往來掛賬的橫向比較,可以發現少計收入、少計成本或虛增收入的問題。如某供暖單位20xx年末“應收賬款”掛應收某多種經營單位供熱費290萬元。通過核對,多種經營單位沒有掛賬。經分析,可能存在兩種情況:一是多種經營單位少計成本,一是供暖單位虛增收入。為落實清楚,我們認真核對了供暖單位的損益,發現該單位效益較好,賒銷情況不多,沒有必要虛增收入。依此判斷,應該是多種經營單位少進成本。

  (二)潛盈、潛虧掛賬常見問題的查證方法

  1、應收、應付款項當年掛賬金額較大的,應結合明細賬摘要,認真分析,發現疑點,確定問題。在某公司審計時發現,該單位往來賬金額很大,其應收、應付都在億元以上。翻閱往來明細賬時,對年末新掛賬的“應收賬款—某建材公司"1776萬元產生了疑問,經調閱憑證,詳細分析,并找會計人員了解情況,得知該工程核減額較大,預付款已超過工程審定造價,收回相當困難。所以,年末該公司只好將多付的工程款掛賬。

  2、應收款項在企業流動資產中的比例過大,說明與其相關的企業大量占用該企業流動資金。這既不利于企業資金周轉,也不利于企業正常生產,尤其三年以上的應收款項不能得到及時簽認,壞賬的可能性就很大。這樣就應該對金額大、賬齡長的應收款項詳查、細查。如有些企業在激烈的'市場競爭下,為了擴大銷售盲目采用賒銷策略去擠占市場,只注重賬面收入,忽視了大量被客戶拖欠占用的流動資金能否收回的問題,而且大量賒銷收入直接列入經營成果,企業為此需繳納增值稅,使企業動用有限的流動資金墊付未實現的利稅。這種既不考慮賒賬資金的時間價值,也不估計應收賬款可能帶來的機會成本,不加選擇地擴大商業信用,造成資源的極大浪費和潛在的經營風險。

  3、認真分析往來賬戶與有關科目之間的大額結轉,對結轉依據不充分的,應查閱當年發生業務,查清事實。某公司是某集團的盈利大戶,在查看某公司往來明細賬時,發現“其他應付款—上交利潤”科目20xx年末余額為284萬元。為了理清形成原因,我們仔細核查了 20xx年以前年度的有關科目的結轉,發現該余額是由20xx年末利潤分配余額轉入,通過核實,該單位承認為利潤掛賬。

  (三)核算、管理等常見問題的查證方法

  1、通過上下級單位之間的往來賬余額核對,尤其是連續幾年都相差相同數額且金額較

  大的,一定要在兩家分別認真核實,找到突破口。我們在某公司審計時,通過對該公司與其下屬化工廠應收、應付款項的核對發現,20xx年、20xx年的余額都相差1403萬元,經向會計人員了解后才知道,化工廠在20xx年以前,將欠該公司的流動資金借款中的1403萬元單方轉做實收資本處理,致使化工廠債務不實。

  2、往來賬審計中,對以前年度掛賬,當年大額支付貨幣資金的情況,應予特別關注。首先看掛賬依據是否充分,再看付款憑證附件中,核算資料是否齊全,從中發現問題。我們在某多種經營單位審計中發現,20xx—20xx年對外付款金額較大,且多為以前年度掛賬,所以查賬時把重點放在付款上,查出兩年無合同付款金額共計3479.91萬元。合同是購銷活動發生質量問題時,保護企業合法權益的有效手段,無合同付款存在極大的經營風險。

  3、往來賬審計中,如果發現有關科目余額與正常情況不一樣,應仔細核對當年的業務,如果當年借貸方發生額并沒有導致負數金額產生,就應仔細審計上一年的經濟業務,從往來疑點入手,追根朔源,一查到底,就會發現問題的癥結。在某公司審計時,查其20xx年的往來明細賬,發現“其他應付款—某單位”年末為借方余額330.50元,有悖常規。因此,我們調閱檔案資料,一直查到1996年,發現1996年末余額與1997年初余額對不上。通過了解得知,1996年還有一套賬并過來,兩套賬合并后,該科目為借方余額330.50元。到此,查出該單位1996年以前存在兩套賬的問題。

  總之,往來賬審計的方法技巧很多,只要勤于動腦,善于總結,就會摸索并掌握一套行之有效的辦法,取得事半功倍的效果。

專項審計報告8

  根據按排,審計部對公司存貨盤點工作進行了審計。

  審計目標及范圍:此次就公司存貨的真實及完整性進行審計,涉及評價盤點工作的執行情況、資產狀況、存儲管理、賬卡物相符性等。

  審計程序:監盤、數據分析、詢問、觀察等。

  一、存貨盤存結果。

  截止xxx年底,公司存貨盤點余額為xxx萬元(含車間在制品、項目在建物料共xxx萬元,不含委托加工物資),盈虧相抵后整體盤盈金額為xxx萬元。具體明細如下:

  審計發現:

  (1)前期差異形成盤盈xx萬元,其原因是上年盤點的電池片角片等通過估算并按一定比例打折的方法計入盤存量的,而今年是根據實際瓦數進行詳細盤存,如此形成差異xx萬元。

  建議:盤點方法改變時所確定的差異應及時進行賬目調整,無須年末時再做賬目調整。

  (2)BOM及換算差異形成盤盈近xxx萬元,其主要原因有:

  a. 板材理論厚度與實際領用的材料存在差異; b. 邊角廢料的利用; c.計量單位的轉換差異等; d. BOM用量出現錯誤等。

  建議:

  a.物控部門做好BOM用量的監測工作,對與實際不符時及時與研發部門進行溝通進行修改(相關領料部門應配合提供相關信息);

  b.研發、采購、物控協商確定好物料的計量單位,確保BOM、采購、存儲及系統中使用的計量單位是一致的;對確實不可統一計量單位時要求在收發料進行換算時保持謹慎態度,并加強檢查,發現差異及時改進或進行賬目調整。

  (3)收發貨盤點差異形成盤盈近xx萬元,主要原因有:

  a. 工程領退料錯誤;

  b. 已開據領料單但實際未領用;

  c.車間退料未辦退料手續(如車間退回部份鋁材未辦入庫手續); 建議:物控倉管人員應要求相關人員及時辦全收發手續,并加強對進出倉物料的清點,特別需對已辦手續但實際并未發生物料出入倉的情況進行核實,同時在物料卡上根據實際情況進行完整記錄。

  (4)部份盤虧物料明細:

  重點關注發貨差異所引起的盤虧數據。此次盤點因收發原因產生盤虧四千元,數據上看并不重大,但仍需加強這方面管理。

  二、呆滯物料情況。

  根據物控部門統計,呆滯物料(3個月以上)庫存金額近一xxx萬元,與三季度末相比上升近xxx萬元,其中電池片增加近xx萬元。重點關注電池片庫存的消化過程。

  建議:

  (1)對生產中不可使用或不可替代使用的積壓物料進行折價處理,盡快收回資金。

  (2)此次統計出的呆滯物料明細應提交一份給研發部門,由其在做產品BOM時優先考慮是否可進行物料代用;對維修配件,領用部門也應優先考慮是否可使用代用的積壓品。

  (3)對由品管判定的不可使用且無轉讓價值的積壓物料進行報廢處理。

  (4)加強責任追究,從源頭上控制呆滯物料的產生;同時也可實行激勵措施,對積極消化、處理呆滯庫存的`人員或部門可按一定比例進行獎勵。

  三、 其他審計問題。

  1、物料存儲方面。

  審計發現:部份類別的物料未認真進行歸類整理,也未設置待處理(不良品)區域,部份物料存放相互混淆。如鋁材類物料該情況較為突出,監盤發現16801007鋁材部份余料散放在存儲地未進行包扎、一條鋁材(16801018)放置在16801027區域、16801012鋁材中混有已切割退回的物料(不良品)未單存放等等。

  審計建議:物控部門在盤點前應對物料進行適當的整理和排列,區分不良品、合格品及并附上盤點標識。

  2、倉管人員工作移交方面。

  審計發現:鋁材倉管工作在xx月份進行了移交,但據了解存貨移交時未進行認真全面的盤存,也未有人進行全程監交,未在賬卡上履行移交手續。

  審計建議:編制并發布“倉管人員物資交接規定”等類似制度,在實際工作中嚴格履行。同時要求交接時應有成本會計、倉管負責人進行監交,并形成交接記錄。

  3、物料卡記錄方面。

  審計發現:監盤過程發現個別物料卡記錄不完整或記錄不清晰。

  如鋁材倉存在較多此類情況,主要原因有:人員認識不足,認為接近盤點日之前的物料進出沒必要再進行登記(認為是多此一舉);車間物料員退料時未進行登記導致物料卡記錄不完整。同時也存在物料卡記錄不盡規范,如有些卡片未填收發日期、使用鉛筆記錄等。

  審計建議:公司實行永續盤存制度,以此保證賬卡物的一致,任何物資的進出均需在物料卡上進行實時記錄。

  4、盤點組織工作。

  審計發現:

  a.部份監盤人員未按要求參與監盤或未對盤點進行全程跟進,如元月x日多個部門未參與光熱倉庫的監盤。

  b.部份監盤人員反映其不明白監盤工作。

  審計建議:

  a.嚴格按照盤點計劃實施存貨盤點及監盤工作,對因監盤不力造成盤點停頓、盤點出現重大差錯,應視情節嚴重情況對監盤人員進行處罰,并在全廠范圍內進行通報。

  b.對所有參與盤點工作的人員進行培訓,特別要求監盤人員理解監盤要點,必要時可組織盤點知識考試。

  5、 其他方面。

  (1) 對非人為責任所產生的盈虧差異及時進行賬務處理;

  (2) 財務部著手進行存貨跌價準備的測算工作;

  (3) 物控部盡快建立存貨分析制度,并每月出具一份分析報告。報告應

  對對庫存波動較大或庫齡呈增長趨勢的物料作出詳細說明,必要時追溯至相應的經辦人、訂單等;同時對每月已處理的呆滯物料與下月計劃進行處理的物料作重點說明。

  四、整體評價

  年終盤點基本按計劃進行,盤點結果表明公司存貨是真實完整的,但物控部門的內控管理工作仍待加強。

  xxxx

  xxxx年xx月xx日

專項審計報告9

  一、審計報

  二、已審項目執行情況明細表及附注

  1、項目經費投入情況明細表

  2、項目經費支出情況明細表

  3、項目經費實際支出與預算支出差異明細表

  4、購置、試制、改造設備費用及設備租賃費明細表

  5、材料費用明細表

  6、測試化驗加工費用明細表

  7、國際合作與交流費用明細表

  8、其他經費支出明細表

  9、項目經濟指標完成情況明細表

  10、財務執行情況明細表附注

  三、執業機構營業執照及執業許可證復印件

  審計報告

  審計編號

  ABC公司:

  我們審計了后附的xx單位(以下簡稱ABC公司)xx年xx月xx日至xx年xx月xx日承擔" xx"項目(以下簡稱項目)的財務執行情況明細表及附注,項目財務執行情況包括本項目的經費收支情況以及合同規定的經濟目標的執行情況。項目財務執行情況明細表(以下簡稱明細表)已由管理層按照監管機構的規定編制以滿足監管要求。

  一、管理層對明細表的責任

  按照企業會計準則、深圳市科技工貿和信息化委員會對財政專項資金管理的相關規定提供本項目真實、合法、完整的明細表以滿足監管要求是管理層的責任。這種責任包括:

  (1)設計、執行和維護必要的內部控制,以使明細表不存在由于舞弊或錯誤導致的重大錯報。

  (2)選擇和運用恰當的會計政策;

  (3)作出合理的會計估計。

  二、注冊會計師的責任

  我們的責任是在執行審計工作的基礎上對明細表發表審計意見。我們按照中國注冊會計師審計準則以及深圳市科技工貿和信息化委員會對財政專項資金管理的相關規定(包括《深圳市科技計劃項目管理暫行辦法》、《深圳市科技研發資金管理暫行辦法》、申報項目指南、科技項目合同書等)執行了審計工作。中國注冊會計師審計準則要求我們遵守中國注冊會計師職業道德守則,計劃和執行審計工作以對明細表是否不存在重大錯報獲取合理保證。

  審計工作涉及實施審計程序,以獲取有關明細表金額和披露的審計證據。選擇的審計程序取決于注冊會計師的判斷,包括對由于舞弊或錯誤導致的`明細表重大錯報風險的評估。在進行風險評估時,我們考慮與明細表編制相關的內部控制,以設計恰當的審計程序,但目的并非對內部控制的有效性發表意見。審計工作還包括評價管理層選用相關會計政策的恰當性和作出相關會計估計的合理性,以及評價明細表的總體列報。

  我們相信,我們獲取的審計證據是充分、適當的,為發表審計意見提供了基礎。

  三、審計意見

  我們認為,ABC公司xx年xx月xx日至xx年xx月xx日承擔" xx"項目的財務執行情況明細表及其附注已經按照企業會計準則、深圳市科技工貿和信息化委員會對財政專項資金管理的相關規定編制,在所有重大方面公允反映了ABC公司xx年xx月xx日至xx年xx月xx日承擔" xx"項目的財務執行情況。

  四、申報明細表編制基礎

  我們注意到,明細表及其附注是ABC公司為滿足項目監管機構深圳市科技工貿和信息化委員會的要求而編制的。本報告僅供ABC公司向項目監管機構深圳市科技工貿和信息化委員會申報項目驗收使用,因此可能不適用于其他目的。

  xxxxxxx會計師事務所中國注冊會計師:

  (蓋章)

  中國注冊會計師:

中國深圳

  二○一x年xx月xx日

專項審計報告10

  往來款項的審計要點

  1,一般情況下是函證,挑選大額的

  2,但是函證對方不一定會回函。抽憑檢查一下

  首先要看一下往來性質,如果覺得異常,抽憑并讓企業提供支持文件, 大額的一定抽憑檢查一下。

  3,舉例:

  ①應付賬款:首先要確定付款的帳期———由采購部門提供付款申請明細表——財務審核——各部門領導簽閱——附發票金額要審核。 注意:財務審核這一環節,主要看簽字是否齊全,金額是否正確、發票是否正規 、賬期是否符合企業付款制度等。

  ②其他應收款,其他應付款

  往來款項的審計

  摘要:根據往來賬科目核算的特點,所有的二級科目都應該有明確的核算對象及核算內容,即會計科目反映的內容和名稱有其明確的對應關系。核算對象應該明確并可函證確認,否則就應該將其列為重點審計對象。本文通過舉例說明的方式進行了詳細的闡述,為加強往來款項的審計提供了參考建議。

  關鍵詞:往來賬;注意事項;審計方法

  往來賬主要包括應收賬款、預付賬款、其他應收款、應付賬款、其他應付款等科目,在審計工作中,因往來賬的許多經濟業務并不直接表現為收入、成本等敏感項目,且大多科目明細繁多、發生頻繁、函證也比較困難,如果審計人員不認真分析判斷,或僅僅用少量抽取憑證的審計方法,往往會錯失很多發現問題的機會,在此,筆者結合自己的部分審計案例,淺談一下關于往來賬審計的注意事項和方法。

  根據審計目的的不同,審計人員在審閱被審計單位的基礎資料后,應詳細了解該單位的資金運營、經營范圍、主要的客戶對象等情況,在了解情況的過程中應逐步明確自己的重點審計方向。在對往來賬進行審計時應對企業的往來賬的二級科目及金額進行分析判斷,往來賬的發生大多與資金密切相關,一個管理成熟的企業通常都會制定一套較為完善的資金審批和內控制度,而這些制度也是對往來賬審計的主要依據之一,從這種意義上講,往來賬的審計更強調符合性測試,在進行實質性測試的同時進行符合性測試,往往能夠發現一些隱藏在往來賬中的問題。

  一、預付賬款的審查

  預付賬款的審計中應當關注有關的購貨合同是否真實、合法,對方單位是否真實存在,以確定企業是否存在虛列預付賬款或隱瞞收入等問題。曾經做過的審計案例中有一個案例是通過預付賬款發現了問題,一個大型的建筑企業為了提高自己的建筑資質,需要增資,按照審計準則,增資之前要對企業的上期出資的到位、使用情況進行審計,在對其進行審計前,我們查閱了該公司幾年來的報表數據,并詳細地詢問該單位的主要經營項目、收入、利潤等概況,從報表上看預付賬款科目每年的余額都較大,建筑企業雖然有些工程款需要預付,但結合該公司每年的工程結算情況分析該項科目余額異常,于是抽查了首次出資時的大量預付賬款的憑證和資金的收付憑證,發現在出資的當月,貨幣資金數額很大,其后逐漸減少,同時預付賬款逐步增大,預付賬款后附一些施工合同大部分比較簡易,同時大部分都是個人和該公司簽訂的合同,且在后期幾年幾家單位和個人的預付賬款都變化不大,由此判斷出該單位抽逃注冊資本的數額,在將幾家異常的單位和個人的預付賬款整理后,我們要求去這些單位和個人處詢證,但企業卻提供不出詳細地地址,最后企業的財務人員承認預付賬款的抽逃資金部分。

  二、應收賬款的審查

  1、了解并測試被審單位應收賬款的內部控制

  應收賬款的控制測試主要圍繞應收賬款的不相容職務分離、正確的授權審批、充分的憑證和記錄、定期寄送對賬單以及內部核查等來實施。注冊會計師在審計時應重點關注如下幾個方面的控制測試及評價:(1)應收賬款的記錄是否以經銷售部門核準的銷售發票和發運憑證為依據;

  (2)企業是否根據應收賬款明細賬的余額定期編制客戶對賬單并與客戶對賬,編表與記錄、調整應收賬款的不相容職務是否得到了分離;

  (3)應收賬款的總賬和明細賬戶登記是否由不同的人員根據匯總的記賬憑證和各種原始憑證、記賬憑證分別登記,應收賬款總賬和明細賬戶的余額是否由獨立于記錄應收賬款的其他人員定期核查;

  (4)測試企業的信用部門是否定期編制應收賬款分析表并標出虛列的應收賬款或不能收回的應收賬款;

  (5)測試企業對于賬齡較長的客戶的應收賬款是否指定專人進行催收以保證債權得以收回,應收賬款的各種貸項調整(包括壞賬沖銷、折扣與折讓的給予)是否經過專人授權審批;

  (6)測試企業是否建立壞賬準備金制度。

  2、有選擇地對應收賬款進行函證

  注冊會計師應親自進行函證的寄發以保證寄發過程中出現的舞弊風險,在確定函證范圍時,應對總體以一定的形式分層,以便對應收賬款金額的主體部分進行函證。一般情況下,注冊會計師應選擇以下項目作為函證對象,大額或賬齡較長的項目;與債務人發生糾紛的'項目;關聯方項目;交易頻繁但期末余額較小甚至為零的項目;非正常項目。

  在函證時間的選擇上,函證最好以資產負債表日為截止日,充分考慮對方復函的時間,在期后適當時間內實施函證,盡可能做到在審計工作結束前取得函證的全部資料。如果被審單位的固有風險和控制風險評估為低水平,注冊會計師也可選擇資產負債表日前適當日期為截止日實施函證,并對所函證項目自該截止日期至資產負債表日發生的變動實施實質性測試程序。函證方式的選擇分為積極式函證和消極式函證,注冊會計師在實務中為了提高效率,一般將兩種函證方式結合使用。對于大金額應收賬款采用積極式函證,對于小金額應收賬款采用消極式函證。同時,注冊會計師應該直接控制詢證函的發送和回收,通過函證結果匯總表來控制函證。

  最后,注冊會計師還要對函證結果及應收賬款余額進行分析,重點關注回函結果表明存在審計差異的情況,合理估算應收賬款總額中存在的累積差錯的多少,估計未被選中進行函證的應收賬款的累積差錯是多少,將函證的過程和情況記錄在工作底稿中。具體可以分為如下兩種情況:

  (1)收到回函時,如果回函結果與賬面一致,注冊會計師一般可以初步確認此筆應收賬款的真實性和準確性;

  如果回函的結果小于被審單位的賬面價值,注冊會計師應重點關注被審單位是否存在擴大應收賬款,虛增銷售收入和利潤的嫌疑并調查發函之后收款的情況;如果回函結果大于被審單位賬面價值,注冊會計師應關注被審單位是否存在利用應收賬款隱瞞利潤的舞弊行為。

  (2)對于采用積極式函證而沒有收到回函時,如果是因為對方已經付款,應審查發函后的企業收款情況;如果存在虛假確認應收賬款的嫌疑,應通過調查交易的相關合同、銷售發票、發運憑證等予以核實;如果是發函途中丟失,可以通過郵局進行查詢。在分析應收賬款回函時,注冊會計師還應考慮時間因素、成本效益因素以及應收賬款的重要性水平,決定是否進一步擴大函證范圍和追加實質性測試程序。

  三、其他應收款、其他應付款的審查

  其他應收款、其他應付款大部分為非主營業務形成的往來賬,其中大部為個人往來,有些審計人員對此往往容易忽略其重要性而減少抽查平整的樣本,致使在其中的問題也被忽略。對于其他應收款的審計應關注企業的對其他應收款的審計中應當關注企業內部控制制度,另外是否建立了定期清理的制度,是否執行。同時還應注意調查對方單位是否真實存在,如果是押金,應調查對方單位是否以將押金退回,如果已經退回,單位就有可能存在私設“小金庫”的現象,應當仔細深入地調查。另外還應當關注企業是否有長期掛賬的單位借款,對方單位是否真實存在,應詢問有關人員,查清原因,從而進一步搞清企業是否存在舞弊行為。在此僅談一例關于其他應付款的審計案例。在接受一個上級主管部門委托后對其下屬的單位進行經濟效益審計時,其中一家下屬單位為大型的兼住宿、餐飲、娛樂于一體的酒店,在審計其往來賬時發現該單位其他應付款數額變動較大,且在審計基準日其金額也很大,于是增加抽查該科目的憑證數量,在抽查中我們發現有很多不正規的自制原始收據,有的收據摘要里注明是押金,但起數額卻很大,且有部分科目的數額在有規律的增加,根據審計經驗。初步判斷為賬外收入,在把判斷異常的憑證整理出來之后,該企業的財務負責人承認這部分異常的數額為該單位出租房屋收入。

  總之,往來賬的審計對整個審計工作非常重要,工作量也非常大,但由于上述幾方面的問題,我們應當加強對往來賬的審查力度,特別注意長期不發生增減變化的呆滯往來賬項和偶發性大額往來賬項,重點關注它的形成、變化有可能帶有的違規、違法性質,也有可能帶來一定的經營風險,如隱瞞收入、少攤銷成本費用、侵吞公款、巨額壞賬、賬外資金等,在審計中對符合性測試和實質性測試相結合,深入細致地開展審計工作,這樣才能發現問題,更好地完成審計任務。

專項審計報告11

固原市廣播電視臺:

  我們接受貴單位委托,對固原市廣播電視臺截至20xx年12月31日國有資產清查報表進行了專項審計。固原市廣播電視臺對建立健全內部控制制度,保護資產的安全和完整,保證會計資料和資產清查資料的全面性、真實性、完整性承擔責任;我們的責任是按照《行政事業單位資產清查核實管理辦法》等文件,在實施本次專項審計工作的基礎上,對固原市廣播電視臺資產清查結果的合法性、公允性、可靠性發表審計意見。在審計過程中,我們結合固原市廣播電視臺的實際情況,實施了包括檢查記錄或文件、抽盤實物、實施函證等我們認為必要的審計程序,現將審計結果報告如下。

  一、基本情況

  固原市廣播電視臺為固原市文化體育廣播電視局所屬副處級事業單位,主要業務范圍包括:貫徹執行黨和國家的新聞宣傳、廣播電視工作方針政策,把握正確輿論導向,制定廣播電視事業和產業發展規則,并組織實施;圍繞市委政府的中心工作和不同階段任務做好宣傳工作,負責廣播電視節目的采編、制播及廣播電視節目交流,轉播中央、省、市廣播電視節目。負責廣播電視網絡多功能綜合業務的開發與應用,依法開展廣播電視廣告經營活動,負責廣播電視節目的傳輸、播出、發射。

  固原市廣播電視臺內設7個職能科室,分別為總編室、新聞欄目部、工程部、技術部、電視播出部、電視編輯部、廣告部。核定全額預算事業編制68名,領導職數:臺長1名(副處級),副臺長3名(正科級),科長7名,副科長5名。

  固原市廣播電視臺執行《事業單位會計制度》。

  二、資產清查情況

  固原市廣播電視臺按照自治區財政廳寧財(資)發[20xx]156號《自治區財政廳關于開展全區行政事業單位資產清查工作的通知》及財政部財資〔20xx〕1 號《行政事業單位資產清查核實管理辦法》等相關文件的規定,于20xx年5月至6月組織實施了資產清查自查工作。由單位負責人馬寧擔任清查工作主要負責人。

  本次清查工作中,該單位召開了相關工作會議、成立了資產清查工作機構、制定了相關清查底稿與要求;在全面清查資產、負債、收支的基礎上,實施了各項債權債務的核對,存貨、固定資產、無形資產的盤點等工作。

  三、審計依據與審計內容

  (一)資產清查依據

  1、事業單位國有資產管理暫行辦法(財政部令第36號);

  2、行政事業單位資產清查核實管理辦法(財資[20xx]1號);

  3、寧夏回族自治區事業單位國有資產管理暫行辦法(寧政辦[20xx]5號);

  4、《寧夏回族自治區行政事業單位國有資產使用管理暫行辦法》及《寧夏回族自治區行政事業單位國有資產處置管理暫行辦法》(寧財資[20xx]738號);

  5、寧夏回族自治區財政廳寧財(資)發[20xx]156號《自治區財政廳關于開展全區行政事業單位資產清查工作的通知》;

  6、《事業單位會計制度》;

  7、中國注冊會計師審計準則等。

  8、資產清查有關其他制度規定。

  (二)工作基準日

  固原市廣播電視臺資產清查工作基準日是20xx年12月31日。

  (三)審計內容

  1、清查材料核實。主要是對該單位的全稱、組織機構代碼、單位性質、隸屬關系、人員編制、人員數量及人員結構等基本情況進行核實。重點是做好對各項資產清查材料的.核實工作。

  2、資產賬務核對。主要是對單位截止20xx年12月31日的各種銀行賬戶、會計核算科目、各類庫存現金、對外投資以及各項資金往來等基本賬務情況進行全面核實,對賬賬相符、賬證相符、賬物相符情況及函證情況進行核實。

  3、資產實物盤點核查。主要是在單位對各項資產進行全面的清理、核對和查實的基礎上,對實物進行的盤點核實,實物盤點核實的面不低于該單位實物資產總量的60%。

  4、財產損益鑒證的核查。主要是對單位清查出的各種資產盤盈和盤虧、報廢毀損及資金掛賬的情況按照國家資產清查政策和行政事業單位會計制度規定的認定標準進行核查,在充分調查取證的基礎上進行客觀分析與職業判斷,出具鑒證意見。

  5、提交專項審計報告。會計師事務所在完成審計工作后,按時提交專項審計報告,主要內容包括:被審計單位的基本情況,資產清查審計總體情況,資產盤盈、資產損失及資金掛賬清查情況,對資產清查結果的審計意見,審計情況具體說明,重大事項披露或專項說明等。

  四、審計結果

  (一)資產清查審計總體情況

  固原市廣播電視臺20xx年12月31日會計報表資產賬面數29,395,684.56元,負債賬面數1,240,513.42元;資產清查報表賬面數29,395,684.56元,負債賬面數1,240,513.42元;經單位自查后的資產清查數17,606,055.53元,負債清查數1,278,338.27元。

  經審計,該單位資產賬面數29,395,684.56元,負債賬面數1,240,513.42元;資產清查數29,433,509.41元,負債清查數1,278,338.27元。

  (二)資產盤盈、資產損失及資金掛賬清查情況

  經審計后,固原市廣播電視臺截止20xx年12月31日,無資產盤盈及資金掛賬損溢,資產損失清查情況如下:

  資產損失審計情況

  金額:元

  損失資產項目 資產變動數審計

  損失金額 已經濟鑒證 待經濟鑒證 無證據的

  固定資產 11,703,197.88 11,703,197.88

  合計 11,703,197.88 11,703,197.88

  資產損失審計情況的具體說明:經實地盤點及固原市廣播電視臺申報及鑒定,本次毀損待報廢固定資產共1689項,金額7,745,751.52元(土地、房屋及構筑物報損8,500.00元;通用設備報損7,509,435.62元;家具、用具、裝具及動植物報損186,835.90元;專用設備報損40,980.00元);盤虧固定資產1384項,金額3,957,446.36元,上述兩項合計共計3073項,金額11,703,197.88元,已經本所經濟鑒證,并出具瑞衡審專字[20xx]第00-1號經濟鑒證報告。

  (三)審計意見

  該單位本次資產清查工作已按照《行政事業單位國有資產清查核實管理暫行辦法》的規定實施,此次資產清查中的資產盤盈、資產損失和資金掛賬經審計后未發現重大差錯等。

  五、審計情況具體說明

  (一)銀行存款

  1、該單位共有銀行賬戶1戶(基本存款帳戶),并已獲取回函,函證回函確認金額與賬面余額相符。

  (二)其他應收款

  1、應當實施函證的共13戶共70,636.35元。實際實施函證的為,11戶共35,411.50元。

  2、實施函證的11戶中,已獲取回函的為6戶,函證回函確認金額與賬面余額相符。

  3、截止20xx年12月31日止,賬面數中賬齡為三年以上的有7戶,金額為24,411.5元。

  (三)預付賬款

  1、應當實施函證的共4戶共101,543.11元。實際實施函證的為3戶共9,5815.00。

  2、實施函證的3戶中,已獲取回函的為0戶。

  3、截止20xx年12月31日止,賬面數中賬齡為三年以上的有4戶,金額為101,543.11元。

  (四)應付賬款

  1、應當實施函證的共 9戶共543,137.00元。實際實施函證的為1戶共7,000.00元。

  2、實施函證的1戶中,已獲取回函的為1戶,函證回函確認金額與賬面余額相符。

  3、截止20xx年12月31日止,賬面數中賬齡為三年以上的有3戶,金額為11,200.00元。

  (五)其他應付款

  1、應當實施函證的共12戶共725,201.27元。實際實施函證的10戶共429,638.06元。

  2、實施函證的10戶中,已獲取回函的3戶,函證回函確認金額與賬面余額相符。

  3、截止20xx年12月31日止,賬面數中賬齡為三年以上的有5戶,金額為304,978.21元。

  (六)長期借款

  該單位長期借款為20xx年元月1日結轉新聞中心賬務遺留原固原地區新聞制作中心工行借款還款剩余10,000.00元。(詳見長期借款詢證函后附憑證)

  六、重大事項披露或專項說明

  (一)固原市廣播電視臺截止20xx年12月31日無對外提供抵押、擔保的資產。

  (二)固原市廣播電視臺截止20xx年12月31日無對外投資戶。

  (三)固原市廣播電視臺截止20xx年12月31日無出租資產,但存在部分資產出借情況。

  1、將原政府街41號的辦公樓(固原縣房權證縣字第03365號)一樓東面3間辦公室、西面1間門衛室、二樓9間辦公室,從20xx年7月出借給寧夏廣播電視網絡有限公司固原分公司使用。

  2、將原政府街41號的辦公樓(固原市房權證市字第0016081號)二樓6間辦公室、五樓1間機房,從20xx年7月出借給寧夏廣播電視網絡有限公司固原分公司使用。

  (四)截止20xx年12月31日,土地、房屋及構筑物共計面積2,618.23平方米,價值3,195,876.62元。5輛車價值1,054,091.00元。

  1、原政府街41號辦公樓共計面積2,096.61平方米(固原市房權證市字第0016081號實勘面積1,256.37平方米、固原縣房權證縣字第003365號實勘面積840.24平方米),價值1,363,425.56元權屬明確。

  2、三營轉播臺辦公樓兩層(含機房、會議室、宿舍等)共計面積521.62平方米,價值1,832,451.06元未辦理產權證明。

  3、車5輛價值1,054,091.00元,其權屬均屬于固原市廣播電視臺。

  (五)無應調整的重大錯賬。

  (六)往來內有重分類調整,其他應收款2,600.00元調整至其他應付款;其他應付款35,224.85元整至其他應收款。

  七、 報告使用范圍

  本報告僅供資產管理部門審批、主管部門審查清產核資結果和檢查清產核資機構之用,非為法律、行政法規規定,報告的全部或部分內容不得提供給其他任何單位和個人,不得見諸于公開媒體。因使用本報告不當造成的后果與執行本審計業務的注冊會計師及會計師事務所無關。

專項審計報告12

  關于深圳市××××有限公司

  ××項目投資專項審計報告

  ××字[20xx]×××

  深圳市××××有限公司:

  根據《深圳市建筑節能資金管理辦法》(深建字[20xx]64號)、《深圳市散裝水泥專項資金使用管理規程》(深建字[20xx]239號)的要求,我們接受委托,對深圳市××××有限公司(以下簡稱××公司)××項目投資情況進行審計。

  ××公司管理層的責任按照《深圳市建筑節能資金管理辦法》(深建字[20xx]64號)、《深圳市散裝水泥專項資金使用管理規程》(深建字[20xx]239號)的要求,提供真實、合法、完整的相關資料,并保證其內容真實、準確、完整,不存在虛假記錄、誤導性陳述或重大遺漏。

  我們的責任是在實施鑒證工作的基礎上對XXXXXXX管理層編制的上述報告發表意見。我們按照《中國注冊會計師其他鑒證業務準則第3101號——歷史財務信息審計或審閱以外的鑒證業務》的規定執行了專項審計業務。該準則要求我們計劃和實施鑒證工作,以對鑒證對象信息是否不存在重大錯報獲取合理保證。在專項審計過程中,我們進行了審慎調查,實施了包括核查會計記錄等我們認為必要的程序,并根據所取得的.材料做出職業判斷。我們相信,我們的鑒證工作為發表意見提供了合理的基礎。

  現將××項目投資情況報告如下:

  一、 項目概況

  說明項目承擔單位的基本情況:包括項目單位名稱、所有制性質、主營業務、地址、法定代表人、項目聯系人及聯系方式。

  說明項目情況:包括項目名稱、建設地點、項目性質、建設規模及內容、項目建設完

專項審計報告13

  一、審計概述

  依照《專項資金管理辦法》等相關法規和規定,對某單位的專項資金使用情況進行了審計,并根據審計結果提出了相應的意見和建議。

  二、審計過程

  1. 確認審計目標

  本次審計的目標是某單位的專項資金的使用情況。

  2. 確認審計范圍

  本次審計的范圍涉及某單位的.專項資金使用情況,時間段為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  3. 收集審計證據

  審計人員通過了解和分析某單位的相關資料和文件,采訪有關人員,實地了解情況等方式,獲取了大量的審計證據,對這些證據進行了分類和整理,進行相應的分析和歸納。

  4. 審計程序

  本次審計過程中,審計人員采用了比較、分析、抽樣、驗證等方法,對審計范圍內的專項資金使用情況進行詳細的分析和審查,從而獲取了全面的審計證據。

  5. 審計結論

  依據審查的證據,結合實際情況,審計人員得出了如下的結論:

  三、審計結果

  1. 專項資金使用情況符合法規要求。

  2. 在專項資金使用過程中,存在部分管理混亂和缺陷,導致部分資金使用效益較低。

  3. 部分專項資金使用存在欠缺透明度和公開程度不高的問題。

  4. 部分專項資金使用存在不規范和浪費等問題。

  四、審計意見

  根據審查的結果,我們提出了如下的建議:

  1. 堅決規范專項資金使用總體管理,防止出現管理混亂和缺陷的情況。

  2. 加強專項資金使用的透明度和公開程度,提高資金使用的合法性和公信力。

  3. 強化專項資金使用的監督檢查力度,有效遏制不規范和浪費的現象。

  五、總結

  本次審計發現了某單位專項資金使用的一些問題和不足之處,并提出了相應的建議。希望某單位切實改進這些問題,規范資金使用行為,提升資金使用效益和公信力,為企業的發展和穩定做出積極的貢獻。

專項審計報告14

  幾年來,我們發現許多行政事業往來賬款很混亂,在往來賬簿打主意做動作的為數不少。雖然對“三角債”做了清理,但仍有事業單位乃至部分行政機關把“掛賬”當作解決問題的靈丹妙藥,而“掛賬”往往又大都掛在往來賬欠賬戶頭,由此往來賬戶面目全非,違背了往來賬戶核算的原則和要求。現就對往來賬戶形成原因、常見的問題、檢查內容、方法及解決對策進行探討。

  一、行政事業單位往來賬款的形成原因

  往來賬款形成的主要原因有以下三個方面:一是管理意識淡,監督失控。特別是往來賬款管理制度不健全或有章不循,造成往來賬款管理失控。隨著賬齡的增長,行政事業不能有效地回籠資金,使資金流量處于非正常狀態,甚至發生壞賬,造成資金嚴重損失;或者只滿足在資金收回未丟失的程度上,而不考慮由于時間的推移,流動資金被長期占用所喪失的時間價值。二是財務部門監督管理不到位。財務人員習慣上重視資金和成本核算的管理,往往忽視對往來賬款的跟蹤管理。即使進行監督管理,也因力度不夠或者管理方法落后,影響往來賬款催收工作的開展。三是行政事業單位中普遍存在新官不理舊賬的現象,也會造成往來賬款管理的混亂。再者,財務人員責任心不強,對往來賬款清理不及時也是造成往來賬款長期掛賬的原因之一。

  二、行政事業單位往來賬款存在的問題

  (一)部分財會人員不按財會制度和法規處理賬務,擅自改變賬務處理方法,造成會計核算不實,會計信息失真。主要表現在:1.一債雙掛,虛增債權債務,歪曲財務狀況。2.應列收入卻掛往來,隱瞞收入,虛增債務,為單位濫開支提供方便。一些單位將上級單位撥入的專款、相關單位捐贈款、利息收入、出售房產、車輛等固定資產變賣收入、下屬單位上繳的利潤或管

  理費、計提的基金等應記入“撥入經費”或“其他收入”等科目的款項,以及應劃入預算外資金管理專戶,接受財政監管的款項,卻均記作“其他應付款”或“暫存款”。3.已開支的款項卻不沖減支出,虛增債務,虛增支出。如代職工交的水電費、電視信號費、物業管理費、個人負擔的住房公積金和醫保金等,有的單位先已列支出,那么扣回后應直接沖減支出卻掛應付款

  (二)借用往來賬轉移資金。有的單位將本單位不方便支出的費用通過往來賬轉入本單位職工食堂或下屬單位列支;有的單位通過“暫付款”科目將單位公款出借給個人,作為成立私企公司的注冊資本,還有的單位將本單位的賬戶出借給個人或其他單位,通過往來賬的形式為對方結算收支業務。

  (三)利用往來賬虛列支出,強行平衡超預算專項事業收支,調整結余,從而給外部造成預算執行情況較好,收支完全平衡的假象,以達到平衡預算或調節收支結余等目的。如:有些單位年終為了平衡預算,虛列預算支出轉入“暫存款”科目掛賬,使當年會計報表體現收支平衡;有的單位虛列支出,將經費轉入“暫存款”科目掛賬,使單位上報主管部門的會計報表中體現當年年末經費余額減少或赤字的現象,于次年年初再按原路轉回,還有的單位將應付給其他單位的`款項,虛列支出計入“暫存款”科目掛賬,長期占用應付款項。

  (四)長期不對往來賬款進行清理和核實。有些名存實亡的往來賬款長期掛賬,如壞賬不及時報損、處理,不需付債務不及時報批銷賬等,造成往來賬款賬目混亂。有些款項,債權單位已不存在或長期無人追索,確屬不需支付和不需退還的,也不報請有關領導批示,及時轉入收入賬內。

  三、行政事業單位往來賬款檢查的內容

  (一)查往來賬款的真實性。主要檢查有無故意弄虛作假.采取虛設明細賬戶或在實有戶頭上記假賬的手法,隱瞞真實的財務狀況。

  (二)查往來賬款的合理、合法性。主要檢查債項形成的原因是否合理,是否在其業務活動范圍以內,檢查有無利用往來賬戶違反國家規定,進行不合理或不合法活動。

  (三)查往來賬款的效益性。主要檢查往來賬戶中資金占用結構是否合理,呆滯資金占用比例,計算壞賬損失金額,計算多支付的銀行利息,來確定影響效益的程度。

  (四)查往來賬款收入。支出業務往來賬戶可能存在、隱匿收入、成

  本虛增的問題。

  四、行政事業單位往來賬款檢查的方法

  (一)余額核對法。這個方法有兩層含義,一是總賬余額與明細賬總余額核對,二是各戶上年結轉額與上年年未余額核對。通過核對,驗證有無隱匿漏記問題,有無將有關賬戶合并、轉銷和改戶名等方面問題。

  (二)戶名分析法。按合計制度規定,進行對照鑒別。往來賬應以對方單位名稱或個人姓名為戶名,進行分戶明細核算。不按規定設立戶名的賬戶,出現問題較大,應重點審查。

  (三)經濟內容分析法。對往來賬戶中發生的實際經濟內容進行分析,主要是分析經濟業務是否應該在往來賬戶中核算。凡是有專用賬戶核算的經濟業務,拿到往來賬戶中核算,都存在不同程度的問題。

  (四)賬齡分析法。這種方法就是通過往來賬款進行賬齡分析,對那些賬齡大、額度大的重點檢查,從中發現問題。

  五、行政事業單位往來賬款的解決對策

  (一)定期清理往來賬款,促進往來賬款管理工作規范化。根據單位往來賬款的特點,按單位、部門列出清單,并進行定期或不定期的催收。

  1、個人借款中,限期向借款人追討,逾期沒有追回的,由相關責任人代為償還,并追究相關責任人的行政責任;有糾紛的,通過調解或訴訟予以解決。

  2、屬于個人負擔的應扣未扣款項限期從工資中扣回銷賬。3、未結轉的已完工程屬已辦理竣工決算審計但施工方已領工程款卻未完稅的,限期完稅和提供發票并辦理工程結轉會計處理,并由建設單位扣收稅款滯納金;已完工程尚未辦理竣工決算審計的,限期辦理工程決算審計予以結轉。逾期不辦理的,應追究單位主要負責人及經辦人的相關責任。同時,對工作人員進行教育,使往來賬款的管理工作成為制度化和規范化合為一體的、具有長期性、經常性的工作。以增強所有涉及人員對往來賬款工作的認識。

  (二)堅持依法理財, 要求領導干部要具備現代化管理知識和一定的財務專業知識,增強領導干部的財經法紀意識,做到責權明晰。主要措施是:1.實行責任追究制度。對借出的現無法收回的公款,要追究批準人和經辦人的相關經濟和法律責任。如借出公款經商辦實體現難以收回,應依據法律條款,動用法律手段予以追償銷賬;屬瀆職洗錢,觸犯刑法的,移送司法機關追究其刑事責任。2.往來賬款實行領導負責制。根據有關會計制度規定,往來賬款應及時清理,不得長期掛賬。那么在任領導須對任期內的往來賬款做到欠款能還,借款能收;離任的領導對未清理完的往來款要有移

  交清單和詳情說明,保證不留壞賬。

  (三)規范會計科目的使用,嚴禁在往來科目中列收列支,加強單位財務內控制度的建設,建立健全財務公開制度、債權債務追究制度等。

  (四)加強外部監督。行政事業單位的主管部門及財政、審計部門等要加強對各單位往來款項的監督檢查。對一些單位往來款項長期掛賬的問題,督促其及時清理,對利用往來賬戶隱瞞、截留收入,偷逃稅金,轉移、挪用專項資金等問題,要進行嚴肅處理。

專項審計報告15

  我們接受委托,對貴公司的電腦零部件及整機生產項目,截止XX年XX月XX日項目資金補貼及投入情況進行了審計。

  提供與其相關的真實、合法、完整的會計資料是貴公司管理當局的責任。

  我們的責任是在實施審計工作的基礎上對電腦零部件及整機生產項目資金投入情況發表審計意見。

  我們按照中國注冊會計師審計準則的規定執行了審計工作。 中國注冊會計師審計準則要求我們遵守職業道德規范,計劃和實施審計工作以及對財務報告是否不存在重大錯報獲取合理保證。

  在審計過程中,我們實施了包括了解、檢查等我們認為必要的審計程序。

  我們相信,我們的審計工作為發表意見提供了合理的基礎。

  一、企業概況

  電子科技有限公司成立于XX年XX月XX日,經批準注冊登記,取得:企獨欽總副字第號《企業法人營業執照》。

  法人代表:;注冊資本美元,實收資本美元。

  經營范圍:研究開發、生產和銷售計算機準系統及周邊零部件、數字影音播放設備及部件、計算機數字圖像信號驅動器及零部件。

  號傳輸器,工模具制造,計算機周邊部件之集成電路封裝與測試,承接電子產品的開發、設計與生產加工,自有廠房租賃(限制和禁止類或涉證產品除外)。

  二、項目基本情況

  (二)審計結果

  1、項目資金補貼收入情況

  XX年XX月XX日,收撥入生產項目資金萬元,此萬資金已于年月用于購買機器設備( )。

  2、項目投資完成情況

  截止XX年XX月XX日電子科技有限公司電腦零部件及整機生產項目的資金投入總額(固定資產投資+審計截止日貨幣資金余額)萬元,完成項目投資計劃的%。

  其中:固定資產投資萬元,完成固定資產投資計劃的%。

  具體如下:

  (1)、項目生產機器設備投入金額:萬元

  (2)、項目生產電子設備投入金額:萬元; (3)、項目生產交通工具投入金額:萬元; (4)、項目生產土建裝修工程投入金額:萬元; (5)、其它費用支出:萬元

  (6)、流動資金余額:萬元

  附件:

  (一)、項目資金收入及投資情況表;

  (二)、部分大額發票及收據等

  專項審計報告5

  我們審計了后附的南通新瑋鎳鈷科技發展有限公司(以下簡稱新瑋公司)xxxx年度的高新技術產品(服務)收入明細表及有關編制說明。

  一、管理層的責任

  在企業會計準則和《企業會計制度》框架下,按照《高新技術企業認定管理辦法》和《高新技術企業認定管理工作指引》的規定,如實編制高新技術產品(服務)收入明細表,是新瑋公司管理層的責任。

  這種責任包括:

  (1)設計、實施和維護與高新技術產品(服務)收入明細表相關的內部控制,以使高新技術產品(服務)收入明細表不存在由于舞弊或錯誤而導致的重大錯報;

  (2)選擇和運用恰當的會計政策;

  (3)作出合理的會計估計;(4)恰當界定高新技術產品(服務)的具體范圍。

  二、注冊會計師的責

  我們的責任是在實施審計工作的基礎上對高新技術產品(服務)收入明細表發表審計意見。

  我們按照《高新技術企業認定專項審計指引》的規定執行了審計工作。

  《高新技術企業認定專項審計指引》要求我們遵守職業道德規范,計劃和實施審計工作以對高新技術產品(服務)收入明細表是否不存在重大錯報獲取合理保證。

  審計工作涉及實施審計程序,以獲取有關高新技術產品(服務)收入明細表金額和披露的審計證據。

  選擇的審計程序取決于注冊會計師的判斷,包括對由于舞弊或錯誤導致的高新技術產品(服務)收入明細表重大錯報風險的評估。

  在進行風險評估時,我們考慮與高新技術產品(服務)收入明細表編制相關的內部控制,以設計恰當的審計程序,但目的并非對內部控制的有效性發表意見。

  審計工作還包括評價管理層選用相關會計政策的恰當性和作出相關會計估計的合理性,以及評價高新技術產品(服務)收入明細表的`總體列報。

  我們相信,我們獲取的審計證據是充分、適當的,為發表審計意見提供了基礎。

  三、審計意見

  我們認為,南通新瑋鎳鈷科技發展有限公司xxxx年度的高新技術產品(服務)收入明細表已在企業會計準則和《企業會計制度》框架下,按照《高新技術企業認定管理辦法》和《高新技術企業認定管理工作指引》的規定編制,在所有重大方面公允反映了南通新瑋鎳鈷科技發展有限公司在xxxx年度的高新技術產品(服務)收入情況。

  四、編制基礎及使用限制

  我們注意到如高新技術產品(服務)收入明細表編制說明第二項所述,南通新瑋鎳鈷科技發展有限公司xxxx年度的高新技術產品(服務)收入明細表是在企業會計準則和《企業會計制度》框架下,按照《高新技術企業認定管理辦法》和《高新技術企業認定管理工作指引》的規定編制的,可能不適用于其他目的。

  本報告僅供南通新瑋鎳鈷科技發展有限公司申報高新技術企業認定時使用,不得用于其他目的。

  本段內容不影響已發表的審計意見。

【專項審計報告】相關文章:

專項審計報告11-10

專項審計報告10-19

專項審計報告模板03-24

專項審計報告10篇11-14

專項審計報告9篇11-15

專項審計報告(9篇)11-16

項目專項審計報告(樣本)04-10

專項審計報告11篇05-30

專項審計報告(10篇)11-15

專項審計報告(匯編9篇)11-16

欧美人成在线视频| 日本在线高清不卡免费播放| 中文国产日韩精品av片| 99久无码中文字幕一本久道| 色偷偷偷久久伊人大杳蕉| 欧美爽爽爽| 亚洲 欧美 制服 中文字幕| 国产aⅴ精品一区二区三理论片 | 色悠久久久久综合先锋影音下载| 国产精品345在线播放| 午夜av免费看| 久久av免费| 久久99精品国产91久久来源| 好大好猛好爽好深视频免费| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 国产99在线 | 中文| 日韩成年人视频| 91尤物视频在线观看| 99久久爱re热6在播放| 免费在线国产视频| 久久一二三区| 亚洲乱码国产乱码| 亚洲一区二区| 国产精华av午夜在线观看| 色视频无码专区在线观看| 久久人人97超碰人人澡| 黄色的毛片| 中国免费毛片| 亚洲欲妇xxxxx69| 最新亚洲人成网站在线影院| 国产精品美女久久久m| 久久岛国| 国产福利在线 | 传媒| 日韩国产成人无码av毛片| 久久se精品一区二区三区| 亚洲午夜伦理| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品| 亚洲h精品动漫在线观看| 国产99久9在线视频 | 传媒| 欧美三级不卡在线播放| a级毛片大全| 午夜视频福利在线观看| 亚洲成av 人片在线观看无码| 欧美一级在线免费| 国产日产欧产美韩系列麻豆| 可以在线看的av网站| 亚洲热视频| 国产精品久久久久久影视不卡| 日本午夜小视频| 男人天堂你懂的| 亚洲色偷拍另类无码专区| 亚洲欧美一区在线| 久久成人影院精品777| 亚洲欧洲视频在线| 三区中文字幕| 男女啪啪抽搐高潮动态图| 亚洲国产天堂久久综合网| 张柏芝54张无删码艳照在线播放| 各种少妇正面bbw撒尿| 公侵犯一区二区三区四区中文字幕| 91精品国产一区| 夜夜嗨国产精品| 中文午夜人妻无码看片| 久久国产精品无码一区二区三区| 手机看片日韩在线| 日韩另类在线| 韩日av免费| 国内揄拍国内精品人妻浪潮av | 国产亚洲色视频在线| 久久精品超碰| 国产网友自拍视频| 99九九99九九视频精品| 国产剧情麻豆女教师在线观看| 国产精品99久久久久久人| 麻豆专区| 久久草在线视频| 青青草草青青草久久草| 奶波霸巨乳一二三区乳| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产| 成人午夜福利视频镇东影视| 久久久久久久国产免费看| 国产人伦激情在线观看| www.97色| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 国产又爽又黄又爽又刺激| 日本xxxxxxxxx8泡妞| 一道本在线| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇| 成人在线激情网| 美女男女激情晚上看| 亚洲性片| 91超碰在线播放| 中文字幕久久综合伊人| 亚洲国产在| 日韩精品一级| 精品一区二区久久| 欧美日韩视频在线第一区| 亚洲小视频| 亚洲v欧美v| 成人在线视频网站| 国产ts在线| 极品少妇一区二区三区四区| аⅴ资源天堂资源库在线| 亚洲国产精品无码专区影院| 成人国产精品免费| 日韩国产亚洲高清在线久草| 中文字幕5566| 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃| 国产男女猛烈无遮挡| 欧美精品v欧洲高清视频在线观看| 理论黄色片| 国产又粗又长又黄视频| 国产午夜福利亚洲第一| 中文无码热在线视频| 欧美xxxx做受视频| 丰满的少妇愉情hd高清果冻传媒| 欧美爱视频| 国产91丝袜在线播放0| 国产a一级片| 天天弄| 久久精品国产亚洲夜色av网站| 精品国产自在现线看久久| 久久亚洲一区| 亚洲va中文字幕无码一区| 精品一区二区视频| 国产在线高清理伦片a| 中国人与黑人牲交free欧美| 久久精品亚洲7777影院| xnxx国产精品hd| 国产av国片精品一区二区| 亚洲香蕉久久| 四川老熟女下面又黑又肥| 你懂的网址在线播放| 午夜福利合集1000在线| 人人看超碰| 99热网址最新获取域名| 韩国日本在线观看| 老司机伊人| 免费人成又黄又爽的视频| 在线伊人网| av福利院| 黄色av网站免费| 狂野欧美性猛交xxxx777| 亚洲精品美女在线观看播放| 国产精品国产馆在线真实露脸 | 91视频在线观看网站| 夜夜躁狠狠躁日日| 羞羞视频在线观看| 无码不卡av东京热毛片| 色偷偷久久一区二区三区| 亚洲黄色在线| av片在线播放| 日韩成人无码一区二区三区| 超碰99在线观看| 99热这里只有精品18| av片免费| 中文字幕第一区高清av| 97人人爱| www.黄色片| 国产五月| 亚洲男人av天堂午夜在| 久久精品国产99精品最新| 生活片一级片| 岛国av动作片| xxhd麻豆xxhd激情视频| 国产亚洲精品久久久91| 国产精品成人一区二区艾草| 亚洲精品国产高清在线观看| 大乳三级a做爰大乳| 女性高爱潮视频| 爱插视频| 天天躁夜夜躁天干天干2020| 中国毛片基地| 亚洲性无码av在线| 97欧美一乱一性一交一视频| 一个人在线免费观看www视频| 成a人v| 久久免费的精品国产v∧| 81国产精品久久久久久久久久| 成人三级a做爰视频哪里看| 懂色在线| 男人扒开添女人下部免费视频| 五月中文字幕| 国产v精品成人免费视频| 九九99久久| 丰满少妇人妻hd高清大乳在线| 色中色在线视频| 国产露脸系列magnet| 337p粉嫩日本欧洲亚福利| 色哟哟入口国产精品| 怡红院免费的全部视频| 久久免费av| 理论片中文字幕在线观看| 国产少妇高潮在线观看| 成人做爰100部片免费看网站| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 97久久超碰国产精品旧版| 91夫妻在线| 中文在线资源| 天天干天天舔天天射| 国产午夜精品一区理论片| 三级在线免费| 成人中文网| 免费日韩视频| 鲁一鲁啪一啪| 国产一区二区黑人欧美xxxx| 9久久9毛片又大又硬又粗| 国产精品无码制服丝袜网站| 亚洲欧美综合久久| 国产真实乱人偷精品| 偷拍超碰| 啪啪免费网站| av无码人妻波多野结衣| 性生交大片免费看狂欲| av一二区| 少妇资源| 久久精品男人的天堂| av资源在线免费观看| 精品国产免费久久久久久婷婷| 99男女国产精品免费视频| 中文日韩在线| 国产亚洲产品影市在线产品| 久久久久久亚洲精品不卡| 欧美成人aaaaaaaa免费| va免费视频| 韩国精品一区| 极品美女穴| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 亚洲区一区二区三区| 日韩久久精品| 亚洲欧美自拍另类| 91视频精选| 久久精品aaaaaa毛片| 成人亚洲免费| 国产午夜视频在线| 麻豆最新国产av原创精品| 野花社区在线观看视频| 天天射综合网站| 国产欧美一区二区精品秋霞影院| 成人国产精品免费观看动漫| 乱色国内精品视频在线| 在线视频免费观看爽爽爽| 高中生自慰www网站| 9久久精品| 丝袜 亚洲 另类 欧美 重口| 一级黄色免费片| 偷拍盗摄66av99| 少妇性xxxx性开放黄色| 久久99视频精品| 日韩极品视频| 狠狠狠色| 亚洲黄色av网站| √最新版天堂资源在线| av网站国产| av网址有哪些| 日韩精品一区二区三区中文在线| 色呦呦免费视频| 亚洲国产成人最新精品| av无码久久久久久不卡网站| 日本欧美在线| 欧美人与性动交α欧美片| 黄色高清片| 国产尤物在线观看| 真实国产熟睡乱子伦视频| www.欧美在线| 欧美午夜网| 欧洲久久精品| 欧美人与性动交ccoo| 欧美精品久久久久久久久久| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 91私密视频| 欧美日性视频| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 中品极品少妇xxx| 日本老头xxxx视频| 国产无套精品一区二区| 欧美国产日韩在线三区| 999国产在线| 女人特黄大aaaaaa大片| 色月阁| av小说天堂网| 亚洲人成网站在线在线观看| 九九99精品久久久久久综合| 又粗又大又硬又长又爽| 国产中文字二暮区| 美女插插| 日韩一二三区视频| 欧美男人又粗又长又大| 97色伦图片97综合影院| 爱爱中文字幕| 男人天堂2014| 黄色大片一区二区三区| 国产亚洲精品bt天堂精选| 亚洲精品2| 九九九九九九伊人| 天天做天天摸天天爽天天爱| 22222se男人的天堂| 国产视频黄| 午夜影剧院| 国产精品久久久久久久久久99| 美女超碰| 涩涩屋视频在线观看| 免费无码一区二区三区a片18| 久久久久国产精品一区二区| 丝袜天堂| 国产不卡一| 真实的国产乱ⅹxxx66小说| 最近的中文字幕| 成人av社区| 亚洲你懂得| 懂色中文一区二区三区在线视频| 成人美女毛片| 伊人久久大香线蕉综合影院| yes4444视频在线观看| 亚洲内射少妇av影院| 少妇高潮惨叫正在播放对白| 日本天天色| 老熟女一区二区免费| 久久女人网| 欧美日韩国产中文高清视频| 无码免费一区二区三区免费播放| 亚洲逼逼| 99国产精品自拍| 国产办公室秘书无码精品99| 国色精品无码专区在线不卡| 免费一本色道久久一区| 久久亚洲精品无码观看不卡| 羞羞视频网站在线观看| 在线mm视频| 手机在线免费看av| 欧美三级黄色| 在线观看视频www| 国产一大二大不卡专区| 97无码免费人妻超级碰碰碰碰| 亚洲人成网站在线播放动漫| 亚洲第一页在线| 日本六九视频69jzz| 国产三级av片| 搡老熟女国产| 亚洲精品国产精| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋| 四虎影视884a精品国产| 日本道色综合久久影院| 99久久久国产精品免费99| 尤物网站在线| 日韩视频免费在线观看| 黄色的视频网站| 国产淫| 国产极品视觉盛宴| 国产永久免费观看的黄网站| 成人性视频在线| いいなり北条麻妃av101| 日本一区二区专线| 国偷自产一区二区三区在线视频| 无码综合天天久久综合网| 六月丁香av| 大地资源在线观看官网第三页| 亚洲一区中文字幕日产乱码 | 欧美做爰性生交视频| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 精品噜噜噜噜久久久久久久久| 日韩,中文字幕| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 欧美交a欧美精品喷水| 国内丰满熟女出轨videos| 亚洲国产精品成人久久久| 国产h视频在线观看| 亚洲人交配视频| 国产一级片久久| 色噜噜狠狠一区二| 国产乱xxⅹxx国语对白| 成人77777| 日本一级吃奶淫片免费| 欧美精品久久99| 特黄视频| 水蜜桃无码视频在线观看| 又黄又爽又色成人免费体验| 羞羞麻豆国产精品1区2区3区| 日韩av无码社区一区二区三区| 免费观看啪啪黄的网站| 日本欧美成人| 久久精品日韩| 久久99精品波多结衣一区| 黄色视屏软件| 高h七仙女辣黄h| 夜色视频网| 亚洲午夜激情视频| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| www.99爱| 国产一级二级三级在线| 情欲少妇苏霞沉沦100| 一级片www| 裸体黄色录像| 久久久剧场| 久久精品a| 成人永久免费| 婷婷射精av这里只有精品| 亚洲综合激情在线| 日韩av自拍| 国产理论一区| 精品一区不卡| 特级黄色片| 亚洲第一在线播放| 免费h动漫无码网站| 亚洲国产精品成人一区二区在线| 中文字幕在线日韩| 性欧美videofree高清极品| 四虎永久在线精品免费网站| 欧美三级日本| 黄色网炮| 国产精品久久久久久婷婷动漫| 三上悠亚人妻中文字幕在线 | 91色漫| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 日韩一级性生活片| 日韩av三区| 特级欧美成人性a片| av女优天堂在线观看| 97精品超碰一区二区三区| 久久精品女人天堂av| 手机看片aⅴ永久免费无码| 一本之道ay免费| 日韩欧美国产一区二区三区| 国产精品麻豆成人av电影艾秋| 欧美另类v| 欧美精品高清| 色婷婷亚洲一区二区三区 | 伊人久久久久久久久| 国产人人草| 综合婷婷| 中国精品妇女性猛交bbw| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看| 久久久精品国产sm调教| 欧洲三级在线| 亚洲尺码电影av久久| aa一级视频| 黑人巨大亚洲一区二区久| 丁香综合激情| 女人扒开屁股桶爽30分钟| 2021精品国夜夜天天拍拍| 美女的胸给男人玩视频| 另类av在线| www在线看片| 国产亚洲综合视频在线| 91黄色片| 伊人久久综合成人网| 69视频网址| 91成人海角社区| 欧美成人黄色网| 国产高清av久久久久久久| 国产破苞第一次| 亚洲大尺度无码专区尤物| 国产精品久久久久久久网| 成人妖精视频yjsp地址| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 久久精品囯产精品亚洲| 国产免费一区| 视频久久精品| 免费人成视频在线观看网站| 国产精品久久久久久亚洲色| 国产爆初菊在线观看免费视频网站 | 国产精品美女www爽爽爽软件| 久久精品熟女亚州av麻豆| 日韩不卡1卡2卡三卡网站| 天天干天天操天天干| 91丨porny丨国产| 亚洲色欧美色2019在线| 亚洲国产中文字幕在线视频综合| 日韩免费无码人妻波多野| 亚洲午夜国产精品无码| 国产成人免费ā片在线观看| 久久久久久久综合日本| av一区二区三区在线观看| 亚洲成网| 免费一级黄色| 神马久久久久久久久久久| 天天综合欧美| 欧洲成人在线观看| 婷婷久久香蕉五月综合| 欧美精品网| 综合自拍亚洲综合图区欧美| 精品视频免费看| 40到50岁中老年妇女毛片| 天堂网www中文在线| 999久久欧美人妻一区二区| 性一交一伦一视一频| 青青草国产成人99久久| 一二三国产精品| 中文久久字幕| 免费观看成人毛片| 乱成熟女人在线视频| 四虎影视免费在线观看| 免费观看一区二区三区视频| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 婚后日日高h文孕| 亚洲中文字幕日产乱码高清app| 在线观看亚洲区| 国产bdsm视频| 午夜一区| 国产精品国产三级国产普通话99 | 亚洲天堂偷拍| 亚洲骚| 国产伦精品一区二区三区免费观看| 国产又粗又猛又黄| 无遮挡在线| 人妻 校园 激情 另类| 在线观看无码不卡av| 国内偷拍av| 噜噜色av| 中文字幕丰满子伦| 国产成a人亚洲精品无码樱花 | 三叶草欧洲码在线| 国产成人mv在线播放| 天天澡夜夜澡狠狠久久| 91九色网| 亚洲性色成人av| 成人欧美一级特黄| 亚洲综合色网| 午夜两性视频| 久久久774这里只有精品17| 欧美日韩一级视频| 午夜美女视频| 黄色国产网站| 国产999精品久久久影片官网| 激情综| 国产a级网站| 欧美高清不卡| 深夜福利院| 亚洲亚洲熟妇色l图片20p| 91成人福利在线| 人妻系列无码专区久久五月天 | 国产一级特黄视频| 国产91www| av动漫在线免费观看| 特黄一级淫片| av在线第一页| 蜜桃无码一区二区三区| 老司机午夜永久免费影院| 亚州国产av一区二区三区伊在| 五月av| 男女做激情爱呻吟口述全过程| 成人影院www蜜桃网站| www.色中色| 韩国主播青草55部完整| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 色综合久久88色综合天天6 | 都市乱淫| 国产九九九九九| 亚洲天堂男人的天堂| 最新国产aⅴ精品无码| 91国偷自产一区二区介绍| 天天激情| 麻豆国产一区二区三区四区| 国产精品最新免费视频| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 6080yyy午夜理论片中无码| www.youjizz.com亚洲| 红杏出墙记| 韩国av片永久免费| 免费播放毛片| 无码性午夜视频在线观看| 亚洲一级黄色大片| 亚洲熟女www一区二区三区| 国产一区二区三区av在线无码观看 | 中中文字幕亚洲无线码| 国产97在线观看| 内射少妇一区27p| 特级黄色毛片视频片子| 午夜av网站| 不卡无码人妻一区二区| 亚洲六月婷婷| 亚洲色图欧美日韩| 成人综合伊人五月婷久久| 国产av成人精品播放| 午夜性做爰免费看| 麻豆视传媒精品av在线| 日韩伦理视频| 熟女俱乐部五十路二区av| 国产精品久久久18成人| 亚洲国产一区二区三区亚瑟 | 香港日本三级亚洲三级| 50一60老女人毛片| 日本做爰高潮视频| 7777精品久久久久久| 国产成人久久精品麻豆二区| 久久99er精品国产首页| 97在线看| a级片免费视频| 婷婷伊人五月尤物| 91.久久| 东北少妇不戴套对白第一次| 色婷婷av一区二区三区之e本道 | 欧美日韩人成综合在线播放| 亚洲综合成人av一区在线观看| 中国亚洲女人69内射少妇| 日韩色小说| 午夜亚洲国产理论片亚洲2020| 欧美人善z0zo性伦交| 亚洲欧美在线播放| 无码无遮挡又大又爽又黄的视频 | 亚洲精品久久久久午夜| 成人在线视频一区二区三区| 亚洲国产精品福利片在线观看| 国产一区二三区| 欧美激情18| 开心五月激情综合婷婷| 可以看av| 国产精品高潮呻吟久久av黑人| 久久一区欧美| 亚洲欧美在线人成最新| 热久久久久久| 黑人性猛爱xxxxx免费| 大胸美女拍拍18在线观看| 一区二区三区视频在线看| av首页在线观看| 精品国产乱码久久久久久蜜臀| 亚洲成a人片在线观看你懂的| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 毛片视频在线免费观看| 亚洲宅男精品一区在线观看| 中文字幕不卡av| 精品少妇一区二区| 黑人做爰xxxⅹ性少妇69小说| 久久精品国产亚洲精品| 国产女人成人精品a区| 精品国产乱码久久久久乱码| 67194熟妇人妻欧美日韩| 激情噜噜| 一本一道人人妻人人妻αv| 自拍偷区亚洲综合激情| 2019自拍偷拍| 男人天堂2019| 人妻有码中文字幕| 夜夜摸狠狠添日日添高潮出水| 中国老熟妇自拍hd发布| 成人片免费看| 久久色播| 精品中文字幕一区| 成人久久免费网站| 日韩六十路| 成年人的毛片| av片在线观看| 大伊人久久| 潮喷失禁大喷水av无码| 99视频免费在线观看| 欧美成人91| 亚洲依依成人亚洲社区| 99国产精品久久久久久久成人热| 亚洲精品福利在线观看| 免费的av片| 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 欧美人与动性xxxxx杂| 国产内射合集颜射| 欧美人与动牲交zooz乌克兰| 少妇又色又紧又爽又高潮| 欧美hdse| 人妻丰满熟妇av无码区动漫 | 亚洲欧美日韩国产制服另类| 近伦中文字幕| 每日更新在线观看av| 午夜美女视频| 国产精品免费观看调教网| a毛片网站| 黄 色 成 年 人免费观看| 在线看福利影| 国产高清成人久久| 综合黄色| 中国杭州少妇xxxx做受| 一区精品在线| 欧美成人在线免费观看| 一进一出下面喷白浆九瑶视频| 精品美女一区| 日日爱69| 国产51自产区| 国产一级免费在线观看| 骚色综合| 亚洲欧美日韩另类在线| 男女插插视频| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 免费高清av| 狠狠躁天天躁中文字幕无码| 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师| 亚洲激情在线| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 久久久亚洲欧洲日产国码606| 黄色av成人| 中日毛片| 国产伦子系列沙发午睡| xnxnxnxnxn18美女| 九九精品视频在线观看| 一本大道在线无码一区| 人人爽爽爽| 久久自己只精产国品| 日韩人妻无码一区二区三区99| 草草视频在线| 一二三国产777avav| 成人无码男男gv在线观看网站| 在线观看av国产一区二区 | 无尽3d精品hentai在线视频| 婷婷激情四射| 男女真人后进式猛烈动态图视频| 日本xxx中文字幕| 成年人免费在线看| 国产精品国产成人国产三级| 国产91成人| 艳妇臀荡乳欲伦交换在线播放| 午夜爱爱毛片xxxx视频免费看| 天天色综网| 夜夜夜影院| 欧美精品少妇| 攵女h高h1v1深与浅| 国产精品美女久久久久久丫| 伊人亚洲影院| 无套内射chinesehd熟女| 69网址| 少妇人妻中文字幕hd| 免费高清欧美一区二区三区| av一起看香蕉| 强制高潮18xxxx国语对白| 人人玩人人添人人澡东莞| 麻豆人妻少妇精品无码专区| 国内精品久久人妻无码不卡| 18禁裸男晨勃露j毛网站| 国产成人麻豆精品午夜在线| 久久久一级黄色片| 天堂а√在线最新版中文在线| 国产精品亚洲а∨天堂网不卡| 在线亚洲综合| 欧美三级韩国三级日本一级| 久久久久久人妻毛片a片| 特级aaaaaaaaa毛片免费视频| 在线免费一级片| 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99| 国产乱来| 欧美女优在线观看| 人妻夜夜爽爽88888视频| 欧美精品与黑人又粗又长| 婷婷丁香社区| 亚洲一区无| 欧美激情视频网站| 欧美性色a| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区| www在线看| 欧美乱插| 91色交视频| 精品久久久久久久久久久久| 天躁夜夜躁狼狠躁| 久久久女女女女999久久| 大陆一级a毛片杨玉环| 中国 免费 av| 成人免费毛片片v| 欧美精品久久一区二区| 久久精品首页| 夜色精品| 国产乱码精品一区二区三区精东| 伊人嫩草久久欧美站| 日本亚洲欧美在线视观看| 羞羞草影院| 国产精品国产| 久久免费视频播放| 国产性猛交xxxx免费看久久| 亚洲多毛女人厕所小便| 日本道色综合久久影院| 少妇久久久久久被弄高潮| 天天综合色天天综合色h| 午夜亚洲视频| www.欧美激情| 亚洲精品一区二区在线播放∴| 六月婷婷激情网| 国偷自产一区二区三区蜜臀| 亚洲欧美综合区自拍另类| 免费无码成人av电影在线播放| 国产999精品久久久久久| 看三级毛片| 狠狠五月激情六月丁香| 69av导航| 男人天堂你懂的| 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频| 永久免费的污视频网站| av天天射| 久久99精品国产自在现线小黄鸭| 国产美女免费观看| h视频在线免费看| 亚洲国产另类久久久精品性| 国产又色又爽又黄的免费| 人妻少妇熟女javhd| 免费国产又色又爽又黄的软件| 高潮白浆潮喷正在播放| 成人av资源站| 99在线精品免费视频| 9l视频自拍九色9l视频最新| 杨幂一区二区三区免费看视频| 欧美三级在线视频| 国产又粗又猛又黄| 天天躁夜夜躁狠狠眼泪| 三级黄色网| 91麻豆精品国产91久久久点播时间| 日本高清一区二区三| 青青草精品在线视频| 国产欧美一区二区精品秋霞影院| 欧美极品少妇| av在线影片| 国产在线综合网| 久久综合中文字幕| 国产91我把她日出白浆| 国产中文字幕视频| 爱情岛论坛亚洲品质自拍视频| 少妇高潮惨叫久久久久久电影| 女人高潮抽搐aaa| 少妇公车张开腿迎合巨大视频| 亚洲精品亚洲人成在线| 呦交小u女精品视频| 久久久久久久爱| 成人午夜视频免费观看 | 国产在线观看精品| 丝袜美女啪啪| 9i看片成人免费| 男人和女人高潮免费网站| 久久日本三级韩国三级| 伊人无码精品久久一区二区| 男女男精品免费视频网站| 国产精品偷伦视频免费观看了 | 免费在线观看日韩| 91自产国偷拍在线| 欧美成年视频| 麻豆91精品| 一二区在线观看| a毛片大片| 亚洲爱爱片| 污污污污污www网站免费| 国产甜淫av片免费观看| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 亚洲狼人综合| 97一期涩涩97片久久久久久久 | 日韩裸体人体欣赏pics| 日本视频在线看| 香蕉网在线视频| caobi视频| 丝袜美腿av在线| 好大好爽cao死我了bl| 精品无码免费专区毛片| 韩国性生交大片免费观看视频| 人妻丰满熟妞av无码区| 希岛爱理av免费一区二区| 蜜臀av片在线观看| 99色网站| 欧美国产二区| 国产精品搬运| 成年女人免费碰碰视频| 97干在线视频| 成人国产精品入口免费视频| 国产色影院| 国产偷久久久精品专区| 国产免费一区二区三区在线观看| 高潮好爽视频在线观看| 欧美三级自拍| 国产调教打屁股xxxx网站| 久久狼人大香伊蕉国产| 香蕉视频官方网站| 日本内谢少妇xxxxx8老少交| 好了av四色综合网站| 三级中文字幕| 成人黄色a| 欧美在线免费播放| 无码人妻丰满熟妇区96| 久久新网址| 日韩在线色| 欧美一区二区三区视频在线| 亚洲色大成网站www永久男同| 亚洲精品在线免费| 国产中文字幕一区二区| 欧美精品一二三| 最近中文字幕免费大全在线| 欧美成人a天堂片在线观看| 欧美特黄一级视频| 超碰女人| 免费无遮挡无码视频网站| 亚洲精品成人网久久久久久| 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99 | 精品国产小视频在线观看| 国产福利91精品| 欧美一区网站| 国产免费又色又爽又黄女性同恋| 久久久噜噜噜久久| a级特黄的片子| 涩涩成人网| 国产一区日韩| 91亚洲精品久久久久图片蜜桃| 国产老头和老头xxxxx免费| 欧美一级免费片| 农村真人裸体丰满少妇毛片| 成人深夜福利| 天天插天天搞| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 国产两女互慰高潮视频在线观看| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 欧美亚洲日韩在线在线影院| 麻豆精品国产精华精华液好用吗 | 麻豆精品久久久| 中文字幕无码乱人伦| 久久亚洲2019中文字幕| 久一精品| 国产视频99| 国产女人爽的流水毛片| 国产精品国产三级国av麻豆| 亚洲天堂小视频| 麻豆视频国产| 久久精品伊人一区二区三区| 免费高潮视频95在线观看网站| 精品国产自线午夜福利| 欧美少妇一区二区三区| av黄色一区| 黑人玩弄漂亮少妇高潮大叫| 欧美天天搞| 色哟哟一区二区三区| 国产做爰xxxⅹ高潮视频12p| 中国亲与子乱ay中文| 偷拍老头老太作爱| 亚洲一二区| 国产精品交换| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 亚洲日日射| 国产91成人欧美精品另类动态| 亚洲国产一区二区在线| 91pron在线| 免费国产在线精品一区| 亚洲天堂中文字幕在线| 精品视频在线观看免费| 国产成人av在线影院无毒| 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡| 成年人福利| 国产卡一卡二| 国产一区二区免费播放| 国产cao| 观看在线人视频| 成人性色视频| 久久青青草原国产免费播放| 国产视频在线观看网站| 亚洲精品高清av在线播放| 色就是色av| 色欲aⅴ 无码| 亚洲网站在线播放| 激情综合激情| 国产精品普通话| 动漫成人无码精品一区二区三区| 亚洲第一网站在线观看| 亚洲乱码精品久久久久..| 青青草国产三级精品三级| 欧美专区中文字幕| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 一线毛片| 在线观看国产h成人网站| 国产丰满老妇伦| 激情六月婷| 国产精品igao| 国产 亚洲 中文在线 字幕| 国产98色| 日韩 另类 综合 自拍 亚洲| 日韩一级片av| 啪啪av网| 绫濑遥av| 久久综合狠狠综合五十路| 欧美日韩制服在线| av有码在线| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃| 直接看毛片| 在线免费激情视频| 无限看片在线版免费视频大全| 精品伊人久久久久7777人| 天天夜夜久久| 久久久久久久久免费视频| 国产精品无码久久av不卡| av片在线播放| 国产精品久久无码不卡| 六月婷婷国产精品综合| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 无码精品人妻一区二区三区影院| 精品欧美一区二区久久久| 男女性高爱潮免费网站| 欧美黑人激情性久久| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆瓣| 欧美高清一区三区在线专区| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 高潮喷水抽搐无码免费| 成人a站| 国产污视频网站| www.色com| 韩国三级在线视频| 搡女人真爽免费视频大全| www.精品在线| 免费视频一二三区| 欧美日韩喷水| 亚洲欧美网址| 成年人免费大片| 操操久久| 91深夜视频| 亚洲人成网站在线观看69影院 | 国产福利观看| 亚洲综合一区二区| 亚洲h在线播放在线观看h| 狼人无码精华av午夜精品| 中文字幕日产每天更新40| 国产初高中生粉嫩无套第一次| 男女边吃奶边做边爱视频| 中文字幕av一区二区三区高| 久久久av免费| 永久中文字幕免费视频网站 | 日韩精品中文字幕一区二区| 少妇一级淫免费播放| 亚洲成a人片在线观看中文| 成人无码一区二区三区| 午夜av中文字幕| 亚洲人性xxⅹ猛交| wwwyoujizz日本| 91精品91| 午夜免费在线| 婷婷久久综合| 久久久久久高潮国产精品视| 日日碰狠狠躁久久躁9| 少妇25p| 一本久道久久综合狠狠老| 久久亚洲国产五月综合网| 免费看国产精品3a黄的视频| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 粉嫩欧美一区二区三区| 国产特黄大片aaaa毛片| 99爱精品视频在线观看免费| 日本被黑人强伦姧人妻完整版| 亚洲日本国产综合高清| 妖精视频一区二区| 性仑少妇av啪啪a毛片| 国产成人av无码精品天堂| 黄色网址在线视频| 成·人免费午夜视频香蕉| 欧美日韩综合一区二区三区| 天天操天天碰| 久久久久成人精品无码中文字幕| 亚洲最大av无码网站最新| 另类专区成人| 伊人影院在线视频| 亚洲网站在线播放| 久久五| 乱日视频| 欧美精品少妇| 免费真人h视频网站无码| 日韩午夜av| 狠狠草视频| 天堂tv亚洲tv无码tv| 啪啪av导航| 欧美人吸奶水吃奶水| 2020精品国产福利在线观看香蕉| 卡一卡二在线视频| 性欧美牲交xxxxx视频| 97人人精品| 国产一区视频一区欧美| 激情久久久久久久| 女人黄色片| 潘金莲性生交大片免费看图片| 成人在线激情| 精品av国产一区二区三区| 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人交| 国产99在线 | 中文| 国产成人无码专区| 色片在线免费观看| 国产午夜高潮熟女精品av| 仙踪林毛片| 欧美裸体xxxx极品| 久久久久99精品成人片直播| 欧美3p两根一起进高清视频| 波多野结衣久久精品99e| 激情黄色小说视频| 国产日产欧产精品精品蜜芽| 亚洲乱码日产精品bd在| 精品国产这么小也不放过| 伊人情人综合网| 国产精品国产三级国产aⅴ| 草草影院在线免费观看| 亚洲 欧美 另类人妖| 西西午夜无码大胆啪啪国模 | 久久不见久久见免费视频下载| 国产在线中文| 国产va视频| 久草蜜桃| 国产做爰xxxⅹ高潮视频12p| 99久久精品久久久久久清纯| 国产精品一区二区三区免费视频| 国产亚洲精品久久久久天堂软件| 五月激情五月婷婷| 国产成人免费av| 少妇精品一区二区三区在线观看| 免费看黄在线看| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 亚洲w码欧洲s码免费| 色诱av| 亚洲高清中文字幕在线看不卡| 成人黄色在线| 欧洲日韩在线| 亚洲一区二区不卡视频| 中文字幕av在线播放| 我要看18毛片| 在线播放成人| 亚洲卡一卡二卡三新区乱码| 久草在线色站| 国产国拍精品亚洲| 日韩人妻无码精品—专区| 国产免费丝袜调教视频| 中文字幕女优| 九色91popny蝌蚪| 日本xxxx少妇高清hd| 无遮挡高潮国产免费观看| 天天操网| 国产成人无码18禁午夜福利网址| 狠狠色网站| 欧美大白腚pics| 国产又粗又猛又黄又爽性视频| 少妇白浆高潮无码免费区| 香蕉久久a毛片| 黄色不卡视频| av在线网站无码不卡的 | 大学生女人三级在线播放| caoporm超碰| 国产suv精品一区二av18款| 人人插人人插人人爽| 亚洲欧美精品午睡沙发| 国产精品久久久久久久免费看| 亚洲人成人天堂| 国产小视频网站| 天堂8资源8地址8| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 国产精品久久精品| 欧美激烈精交gif动态图| 国产99久9在线 | 传媒| 亚洲人成网址在线播放小说| 丝袜美腿一区二区三区动态图| 国产成人免费看一级大黄| 亚洲三级在线视频| 婷婷com| 国产偷伦在线| 欧美精品一区在线观看| 久久深夜视频| 明星毛片| 国产亲子私乱av| 七七色影院| 激情伊人| 日韩一级性生活片| 亚洲男人的天堂在线| 久久福利在线| 男人猛躁进女人免费播放| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 久久精品69| 日本国产制服丝袜一区| 久草新| 色哟哟精品视频在线观看| 成人xy99tv| 久久精品国亚洲a∨麻豆| 六月色丁香| 亚洲综合天堂一区二区三区| 精品国产av最大网站| 欧美性猛交内射兽交老熟妇| 欧美日韩亚洲在线| 日韩欧洲在线高清一区| 91在线观看视频| 国产欧美成aⅴ人高清| 日本中文字幕高清| 欧美精品成人v高清视频| 欧美成人在线影院| 奇米影视777四色米奇影院| 国产一级做a爰片在线看免费| 久久久精品妓女影院妓女网| 97色在线观看| 野狼第一精品社区| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 毛片库| 草草在线视频| 久久99久久99精品免视看看| 男女啪啪猛烈无遮挡猛进猛出| blacked精品一区国产在线观看| 婷婷五月婷婷五月| 婷婷色中文| 免费av一级片| 国产天堂精品| 午夜精品久久久久久久喷水| 性一交一乱一色一视频麻豆 | 午夜免费福利视频| 可以免费观看av| 国产一区在线免费观看| 九九国产| 九七超碰在线| 久久久91视频| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 警花av一区二区三区| 国产在线无码精品无码| 91蝌蚪九色| 少妇啪啪av入口| 满春阁精品av在线导航| 青青草华人在线| 妺妺窝人体色777777| 国产99久久久久久免费看农村| 精品久久亚洲| 国产女18毛片多18精品| 亚洲xx视频| 日韩精品无码综合福利网| 成人一级片| 黄色网占| 日本一区二区三区视频在线播放| 欧美在线色图| 亚洲精品夜夜夜妓女网| 84pao国产成视频永久免费 | 辟里啪啦国语版免费观看| 免费毛片手机在线播放| 日韩在线视频观看免费| 使劲插视频| 欧美成人天堂| 久久777国产线看观看精品| 亚洲三级影视| 又粗又爽又猛高潮的在线视频| 一区二区亚洲视频| 一本到亚洲网| 午夜免费1000| av在线不卡免费观看| 欧洲色播| 日韩在线视频看看| 国产亚洲日韩欧美一区二区三区| 欧美亚洲高清| 亚洲一区免费在线观看| 一级视频在线播放| 精品无码一区二区三区不卡| 免费无码av片在线观看国产| 国产一级二级在线观看| 日本性xxxxx| 无遮挡色视频免费观看| 国产乱人伦av在线麻豆a| 亚洲色图另类小说| 日本一区二区视频在线| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月| 国产色视频网免费| 大乳奶水成人吃91| 东北妇女xx做爰视频| 成人无码视频在线观看网站| 538国产精品视频一区二区| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区| 狠狠色丁香五月综合婷婷| 福利视频第一页| 黄色成人av| 欧美日韩三级| 日韩欧美毛片| 亚洲综合欧美综合| 国产丰满农村老妇女乱| 五月中文字幕| 欧美xxxxbbb| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 制服丝袜快播| www.欧美在线| 欧美色欧美亚洲另类二区| av黄色网址| 天天插综合网| 欧美中文字幕一区二区三区| 99久久久国产精品免费牛牛| 国产精品夫妇激情| 伊人久久五月| 嫖妓丰满肥熟妇在线精品| 久久99国内精品自在现线| 天堂www中文在线资源| 69久久99精品久久久久婷婷| 九九综合九九| 国产又爽又刺激的视频| 粉嫩呦福利视频导航大全| 日韩人妻无码精品专区906188| 麻豆小视频| 国产a三级| 97免费视频在线| 成年女人免费视频播放体验区| 海量av资源| 免费在线亚洲| 少妇高潮惨叫久久久久电影69| 亚洲另类精品无码专区| 无码一区二区三区av免费蜜桃| 新狼窝色av性久久久久久| 国产精品综合av一区二区国产馆| 色午夜视频| 国产av电影区二区三区曰曰骚网| 国产无限制自拍| 国产精品久久久对白| 91正在播放| 国产一二三精品| 少妇三级全黄| 久久99精品久久久久久| sm在线看| 91好色先生| 中文免费视频| 欧美一级艳片视频免费观看| 成人男女啪啪免费观软件| 丁香婷婷六月| 日韩精品无码久久久久久| 久久精品6| 亚瑟av| 与黑人高h系列辣文| 欧美乱强伦xxxx孕妇| 欧美激情一区二区三级高清视频| 麻豆文化传媒精品一区二区| 国产999久久久| 国产夜夜爽| 欧美日二区| 少妇免费视频| 国产精品无码嫩草地址更新| 夜夜夜夜曰天天天天拍国产| 精品亚洲国产成人av制服| 91丨九色丨尤物| 爽爽淫人| 国产精品无码v在线观看| 饥渴的少妇和男按摩师| 久久精品国产亚| 国产乱女乱子视频在线播放| 最新国内精品自在自线视频| 天码欧美日本一道免费| 国产中年夫妇高潮精品视频| 成人性生交大片免费看冫视频 | 1级片在线观看| 国产精品美女久久久久av爽| 精品国产黄色片| 高清不卡一区| 国产成人av在线影院无毒| 日一本二本三本在线2021| 国产激情视频一区| 人人干人人搞| 大粗鳮巴久久久久久久久| 一级片在线播放| 91精品国产欧美一区二区| www.五月婷| 欧美激情精品久久| 亚洲色图欧美| 九一国产精品| 国产日韩中文字幕| 小香蕉av| 无码熟妇人妻av影片在线 | 精品欧洲av无码一区二区三区| 女人大p毛片女人大p毛片| 国产日韩精品欧美2020区| 亚洲精品久久久蜜臀| 91成人动漫| 成人深夜福利| 中文在线8资源库| 国产免费午夜福利不卡片在线| 国产成人高清亚洲综合| 日韩av首页| 国产真实伦对白全集| 狠狠色噜噜狠狠狠合久| 色女综合| 中文在线8资源库| 国产成人一区二区三区在线| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 2021在线精品自偷自拍无码| 日本高清在线天码一区播放| 99热影院| 国产成人综合美国十次| 女人高潮叫三级| 久色| 亚洲大尺度无码无码专区| 国产成人免费观看视频| 欧美性tv| 欧美日韩国产一区| 无码人妻一区二区三区线 | 国产一区二区三区在线| 色在线免费视频| 国产精品美女久久久久久2021| 三级网站免费| 欧美xxxxx少妇| www浪潮avcom| 韩国三级大全久久网站| 日产mv免费观看| 另类亚洲激情| 免费国产在线一区二区| 天堂中文在线最新| 精品国产一区二区三区四区vr| aaa222成人黄网| 天天操天天撸| 欧美私人网站| 国产精品边做奶水狂喷无码| 天天综合入口| 亚洲欧美另类久久久精品| 精品人妻久久久久久888| 国产精品无码久久综合| 国产丝袜在线| 国产精品黄色裸体片| 久久鬼色综合88久久| 涩涩的视频网站| 高清无码午夜福利视频| 拔擦拔擦8x国产精品免费| 日本无遮真人祼交视频| 人妻国产成人久久av免费高清| 日韩专区第一页| 美女在线国产| 亚洲欧美色图视频| 毛片网止| 99热手机在线观看| 精品国产不卡在线观看免费| 亚洲色图制服诱惑| 久久九九精品国产免费看小说| 色视频2| 欧美一本乱大交性xxxⅹ| 国产精品亚洲专区无码第一页| 黄色一级大片在线免费看国产一| 永久免费未满视频| 国产精品视频久久| 姝姝窝人体www聚色窝| 全国最大成人免费视频| 欧美人妖aa1片| 国产一区二区三区网站| 国产人与zoxxxx另类| 国产乱老熟视频网站 视频| 欧美性jizz18性欧美| 黄色成年网站| 国产成人在线播放| 国产大学生av| www午夜精品男人的天堂| 国产精品久久自在自线不| 免费看无码毛视频成片| 国产嫩草影院在线观看88| 夜夜嗨av| 午夜av中文字幕| 又黄又爽又色视频| 色久综合在线| 男女真人后进式猛烈动态图视频| 日本黄色片免费看| 国产 成人 综合 亚洲 网站| 一级黄色片在线观看| 亚洲专区av| 可以免费看的av网站| 日韩成人专区| 99在线播放视频| 亚洲一区小说| 久久国产这里只有精品| 密桃av在线| 九色视频在线免费观看| 国产三级韩国三级日本带黄| 国产一区黄| 另类 专区 欧美 制服丝袜| 色偷偷免费视频| 欧美另类精品xxxx| 欧美一区二区视频三区| 特级毛片网站| 欧美日韩国产图片| 日韩三级av在线| 自拍视频一区二区三区| 亚洲va欧美va人人爽午夜| 亚洲精品无码专区久久同性男| 国产区一二| 2019午夜福利不卡片在线| 国产青青草| 色综合伊人色综合网站| 在线观看免费无码专区| 亚洲深爱| 欧美偷拍视频| 人妻丝袜乱经典系列| 亚洲九区| 男人的天堂a在线| 都市乱淫| 久久无码字幕中文久久无码 | 国产淫语对白| 欧美黑人又粗又大xxx| 色五月色开心色婷婷色丁香| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 久久久久久美女精品啪啪| 国产一线二线三线女| 黑人性高潮| 小视频在线观看| 国产成人久久77777精品| 农村乡下女人毛片| 精品香蕉99久久久久网站| 国产亚洲91| 亚洲日韩国产中文其他| 欧美在线看| aaaaaa毛片| 国产高清av| 狠狠躁日日躁夜夜躁影院| 久久无码中文字幕无码| 色女孩综合| av毛片大全| 99久久精品久久久久久动态片| 国产精品77777竹菊影视小说| 亚洲videos| 成人自拍偷拍| 黄色试频| 免费乱理伦片在线观看八戒| 麻豆国产精品va在线观看| 免费级毛片| 色老头在线一区二区三区| 中文精品一区| 精品色999| 无码高潮又爽又黄a片日本动漫| 水蜜桃久久夜色精品一区怎么玩| 欧美日韩综合在线| 久操视频在线观看| 在线观看免费观看av| 麻豆一区二区三区| 在线看v片| 一本大道精品视频在线| 国产高清精品综合在线网址| 亚洲国产成人av| 亚洲免费黄色| 国产精品色午夜免费视频| 玩弄japan白嫩少妇hd| 88xx成人精品视频| 国产成人午夜福利在线观看| 亚洲精品成人网| 亚洲欧美丝袜 动漫专区| 色福利视频| 好吊操视频| 伊人青青草视频| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡 | 国产在线观看www污污污| 亚洲天堂国产精品| 久久香蕉国产线看观看导航| 亚洲人人玩人人添人人| 国产福利片在线观看| 美女18禁一区二区三区视频| 久久伊人精品一区二区三区| 情一色一乱一欲一区二区| 毛片成人| 美女网站免费视频| 亚洲va欧美va久久久久久久| 亚洲成年人在线观看| 久久九九爱| 内射人妻视频国内| 国产精品国产三级国产av中文| 狂野av人人澡人人添| 人人揉人人| 综合精品欧美日韩国产在线| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 日韩成人高清| 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片| 波多野结衣一二三区| 黄色日比视频| 中文字幕涩涩久久乱小说| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 看全黄大黄大色大片美女| 99爱精品| 99热精品在线观看| 丰满少妇裸体淫交| 女人18毛片水真多| 日本真人做人试看60分钟| 亚洲精品成a人在线| 国产欧美一区二区三区免费视频| 久久逼逼| 国产精品久久久久不卡绿巨人| 国产av一区二区精品凹凸| 日本精品视频一区二区| 欧美熟妇的性裸交| 精品国产乱码久久久久久1区2区| 亚洲аv电影天堂网| 亚洲 欧美 视频| 久久妇女高潮喷水多| 欧美色图在线播放| 青青草.com| jizz4国产| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 天天射夜夜| 亚洲免费色| 国产精久久久久久| yiren22亚洲综合伊人22| 日日躁夜夜躁aaaaxxxx| 欧美69囗交视频| 永久免费看片女女| 四虎影视无码永久免费| 老司机性色福利精品视频| 深夜国产视频| 欧美日韩色片| 欧美人牲口杂交在线播放免费| 欧洲在线观看| 日批大全| 老色鬼在线精品视频| 都市激情亚洲色图| 成人国产片视频在线观看| 羞羞的视频网站| 黄色男人的天堂| 午夜网页| 99r热| 欧美aaa级片| 欧美极品少妇| 夜夜爽一区二区三区精品| 欧美黑人做爰爽爽爽| www.17c亚洲蜜桃| 亚洲夜夜性无码| 欧美另类videosbestsex日本| 成人激情站| 欧美一区免费| 国产99在线视频| 国产精品一区av| 亚洲精品一区二区三| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 毛片tv网站无套内射tv网站| 中文字幕av在线一二三区| 香蕉视频亚洲| 强奷乱码中文字幕熟女导航| 日本人裸体艺术aaaaaa| 少妇人妻14页_麻花色| 乱子伦国产对白在线播放| 亚洲熟妇丰满xxxxx国语| 无码国产69精品久久久久孕妇| 日本肉感丰满bbw| 69影院在线观看| 国产精品21区| 精品亚洲成a人在线观看青青| 131美女爱做视频国产福利| 四虎影视永久无码精品| 欧美精品久久久久久久久久丰满| 国产做床爱无遮挡免费视频| 午夜视频在线看| 9久久9毛片又大又硬又粗| 成人深夜在线观看| 操皮视频| 视频福利在线| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 东方成人av| 日韩色在线| 美女爽到呻吟久久久久| 99久久精品国产一区二区| 亚洲v在线观看| 外国黄色网| 99在线观看视频| 色又黄又爽18禁免费视频| 欧美成人精精品一区二区频| 黄色毛片在线看| 伊人五月综合| aaa在线| 久久久黄色网| 中国一级黄色毛片| 亚洲精品午夜国产va久久成人| 阿v免费视频| 北条麻妃一对7黑人mv| 午夜男人网| 九色蝌蚪9l视频蝌蚪9l视频开放| 人妻被修空调在夫面侵犯| 麻豆精品传媒一二三区艾秋| 国产日本在线观看| 波多野结衣一二区| 国产男女裸体做爰爽爽| 2019年国产精品手机视频| 熟女熟妇伦av网站| 亚洲日韩片无码中文字幕| 国产精品久久毛片av大全日韩 | 欧美视频区| 天天插日日插| 噜噜色综合天天综合网mp3| 亚洲精品国偷拍| 日韩va| 少妇又紧又爽视频| 欧洲vat一区二区三区| 性生活一区| 欧美色妞网| 国产卡一卡二卡三| 一级片特黄| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 麻豆三级视频| 日本免码va在线看免费| 亚洲天堂成人在线| 荷兰成人性大交视频| 中国理伦片在线| 黄色免费国产| 99在线观看| 爱色精品视频一区二区| 国产v视频在线亚洲视频| 国产精品午夜影院| 日本免费看| ass精品国模裸体pics| 白嫩日本少妇做爰| 欧美日韩在线网站| 青草99| 欧美美女性生活| 日韩一区二区三区免费| 9色视频在线| 少妇黄色片| 国产一级黄色录像| 都市激情久久| 免费国产黄色片| av成人亚洲| 天天摸天天做天天爽| 久久精品国产av一区二区三区| 97中文字幕| 能在线看的av| 亚洲永久视频| 午夜在线不卡精品国产| 久久青青草原一区二区| 亚洲一区二区av| 欧美日本激情| 毛片啪啪啪| 成人在线影片| 国产女人与拘做受视频9| 欧美日韩三级视频| 91精品啪在线观看国产| 涩涩网站免费看| 亚洲中国久久精品无码| 国产精品啪| 五月婷中文字幕| 亚洲色成人四虎在线观看| 少妇下蹲露大唇无遮挡0| 亚洲一二三区av| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 亚洲高清国产拍精品动图| 理论视频在线观看| 国产av永久无码青青草原| 爱逼综合| 国产精品国产自产拍高清av| 亚洲精品xxxx| 麻豆一区二区三区在线观看| 久久成人免费网站| 精品国产18久久久久久依依影院| 亚洲精品天堂网| 91av视频在线观看| 亚洲国产精品女主播| 神马午夜av| 欧美日韩福利| 午夜福利视频| 国产精品爱久久久久久久电影| 国产自在自拍| 一本久道综合在线无码人妻| av在线亚洲男人的天堂| 午夜影视啪啪免费体验区| 国产午夜精品理论片小yo奈| 97夜夜澡人人爽人人喊a| 欧美bbbbb| 视频一二区| 热の综合热の国产热の潮在线| 亚洲 日韩 国产 中文有码| 白丝久久| 国产精品999在线观看| 国产伦理无套进入| 人成网站在线观看| 国产真实夫妇交换视频| 中文字字幕乱码视频高清| 日韩在线看片免费人成视频播放| 97免费超碰| 亚洲天堂五月天| 国产白丝无码免费视频| 免费看的av网站| 亚洲三级香港三级久久| 亚洲一区欧美一区| avt天堂网| 国产午夜精品久久久久久久久久| 成人在线视频网站| 一级黄色毛片| 本站只有精品| 涩涩鲁亚洲精品一区二区| 四虎国产精品永久地址99| 亚洲在线播放| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 国产亚洲精品福利视频在线观看| 日本69视频| 牛牛在线免费视频| 日本国产忘忧草一区在线| 欧美韩日精品| 九九九精品成人免费视频| 激情小说一区| 亚洲综合色婷婷在线影院p厂| 亚洲视频不卡| 日产精品卡2卡三卡乱码网址| 亚洲资源网站| 精品自拍av| 国产精品99久久久久久久vr| 美女av一区二区| 亚洲三区在线观看内射后入 | 久久午夜福利无码1000合集| 被技师按摩到高潮的少妇| 丝袜理论片在线观看| 少妇性l交大片免费观看冫| 女人内谢aaaa免费视频| 国产高清成人久久| 国产精品原创巨作av| 欧美xxxx做受欧美| 日韩不卡一二区| 丁香花在线影院观看在线播放| 日本国产在线观看| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 欧美国产不卡| 久久综合色88| 亚洲在线视频观看| 性欧美俄罗斯乱妇| 国产亚洲精品久久久久久大师| av免费观看网站| 丰满少妇理论片在线观看| 久久亚洲精品高潮综合色a片| 精品人人妻人人澡人人爽牛牛| 免费看成人aa片无码视频吃奶 | 精品国产99久久久久久麻豆| 亚色视频在线观看| 欧美福利在线观看| 国产亚洲精品成人aa片| 农村乡下女人毛片| 日韩最新中文字幕| 91网站免费在线观看| 成年人的视频网站| 超在线视频| 秋霞午夜成人鲁丝片午夜精品| 九色综合九色综合色鬼| 青青青国产精品一区二区| 大战丰满无码人妻50p| 在教室伦流澡到高潮hnp视频 | 成人免费视频视频| xnxx国产精品hd| 性一交一乱一色一情丿按摩| 欧美一本| 99久久免费国产精品四虎| 午夜激情看片| 欧美大黑bbbbbbbbb在线| av网站有哪些| 国产视频大全| 午夜国产一区| 国内揄拍国内精品| 亚洲熟女综合一区二区三区| 日本一码二码三码在线| 国产女主播视频| 国产精品老熟女露脸视频| 亚洲精品无码专区在线| 在线观看亚洲专区| 日韩欧美中文字幕在线播放 | 五十路熟妇无码专区| 精品无人区无码乱码毛片国产| 久久人人玩人妻潮喷内射人人| 九九热中文字幕| 亚洲伊人久久大香线蕉| 日本久久一区二区| 天天干天天操心| 久久免费看毛片| 国产aⅴ爽av久久久久电影渣男 | 三级三级18女男| 性欧美18| 国产精品无码久久一线| 99自拍偷拍视频| 国产又粗又猛又黄| 蜜芽tv国产在线精品三区| 国产精品嫩草在线| 女教师交换乱淫| 色婷婷av一区二区| 一区在线观看视频| 67194熟妇在线观看线路| 日本午夜啪啪| 免费视频在线观看1| 亚洲综合最新无码2020av| 国产十八禁在线观看免费| 欧美三级a做爰在线观看| 三级久久久| 日日摸天天做天天添天天欢| 成人午夜精品一区二区三区| 国产三级精品片| www.成人.com| 91黄在线观看| 亚洲色大成永久ww网站| 男女超碰| 上原亚衣av一区二区三区| 欧美熟老熟妇色xxxxx| 国产国语亲子伦亲子| 99年国精产品一二二区传媒| www欧美| 亚洲美女毛片| 中文字字幕| 污导航在线| 国产一区二区三区影院| 韩国成人免费视频| 欧美色哟哟| 成人免费毛片aaaaaa片| 亚洲毛片网站| 中文字幕av在线播放| 狠狠艹狠狠干| avlulu久久精品| 亚洲www永久成人网站| 日日摸天天做天天添天天欢| 未满十八勿入av网免费| 国产女人高潮抽搐喷水视频| 亚洲美女国产精品久久久久久久久| 免费看午夜福利专区| 免费人成网站免费看视频| 狼人伊人干| 精品亚洲国产成人a片app| 亚欧在线视频| 久久瑟瑟| 嫩草影院黄| 无人区码一码二码三码区别新月| www日本www| 亚洲三级影视| 能直接看的av网站| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 超清无码熟妇人妻av在线电影| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一| fee性满足he牲bbw| 人妻无码第一区二区三区| 日韩a级大片| 一级做a爱片性色毛片| 欧美人与禽猛交狂配1| 亚洲精品爆乳一区二区h| 久久av无码精品人妻系列果冻| 国产嘿咻| 一级录像免费录像性高湖| 性色香蕉av久久久天天网| 日本 欧美 国产| 日韩aⅴ在线观看| 日本亚洲综合| 精品少妇爆乳无码aⅴ区| 欧美大片一区二区| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 茄子视频国产在线观看| 男女一边摸一边做爽爽| 日韩av手机在线播放| 色婷婷综合久色aⅴ五区最新| 最新的国产成人精品2022| 香蕉一级片| 天堂中文在线www天堂在线| 国产特级全黄一级97毛片| 午夜av大片| 西西大胆午夜人体视频| 天堂va欧美ⅴa亚洲va| 美女视频黄a视频全免费| 少妇高潮惨叫喷水正在播放| 黄色试频| 婷婷综合久久| 亚洲破处视频| 做爰猛烈叫床91| 中文字字幕在线成人av电影| 不卡成人| 天海翼一区| 亚洲第7页| 亚洲一区在线观看视频| 一本久道中文无码字幕av| 天天艹日日干| 刚添一下她就呻吟起来的视频| 高潮毛片无遮挡高清视频播放| 国产人在线成免费视频| 亚洲精品手机在线观看| 久久综合九色综合97网| 欧美双人家庭影院| 久久天天躁狠狠躁夜夜avapp| 国产免费人成在线视频| 97超碰总站| 青青操青青| 三级网站在线免费观看| 99色综合网| 欧美整片在线观看| 国产黄av| 国产精品视频成人| 无码国产精品久久一区免费| 91中文字幕永久在线| 少妇厨房愉情理9伦片视频| 国产一区二区91| а√天堂www在线天堂小说| 色噜噜亚洲男人的天堂| 在线 色| www,欧美| 国产精品白浆无码流出| 99视频久| 在线你懂的视频| 国产九九九精品| 亚洲欧美自偷自拍| 国产福利在线视频蜜芽tv| 国产一区黄色| www亚洲国产| 亚洲女人天堂网| 人妻少妇久久中文字幕456| 自拍视频亚洲综合在线精品| 亚洲在线成人| 欧美成人精品高清视频在线观看| 男女日批网站| 老男人久久青草av高清| 一区二区三区四区日韩| 无码人妻斩一区二区三区| 无码激情亚洲一区| 日韩v片| 四虎影视久久久免费| 日韩五码| 少妇大叫太大太粗太爽了a片小说 国产成人一区二区三区影院动漫 青青草好吊色 | 丰满饥渴老女人hd| 91视频国产免费| 久久99久久99| 狠狠色狠狠色综合久久| av剧情在线| 天堂中文在线资源库用| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 国产麻豆乱子伦午夜视频观看| 亚洲乱亚洲乱妇在线| 毛片无遮挡高清免费| 国产福利影院| 999久久久无码国产精品| 91精品国自产拍在线观看不卡| 久草福利在线视频| 12一15性xxxx粉嫩国产| 天堂乱码一二三区| 中文激情网| 亚洲性啪啪无码av天堂| 四季av中文字幕一区| 少妇高潮喷水久久久影院| 婷婷激情社区| 超碰香蕉人人网99精品| 人伦片无码中文字| 午夜免费成人| 国产精品入口网站7777| 9久久精品| 99精品视频网| 台湾swag在线播放| 午夜精品久久久久9999| 国产精品国产三级国产专区51| 在线精品动漫一区二区无码| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 国产激情无码视频在线播放性色| 国产精品久久久久久久久免费| 边吃奶边添下面好爽| 国产精品久久久久久久午夜| 国产在线观看www| 我要操av| 日韩福利视频一区| 天天精品综合| 亚洲成年人网| 激情插插插| 无码国模国产在线观看免费| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 国产 麻豆 日韩 欧美 久久| 加勒比综合| 无遮无挡爽爽免费视频| 77777熟女视频在线观看| 午夜a区| 天天综合天天做| 我看午夜视频| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 久久22| 免费看国产成年无码av| 尤物网站在线| av网站有哪些| 成人在线一区二区| 国产精品12区| 亚洲+小说+欧美+激情+另类| 欧美野外猛男的大粗鳮台湾同胞| 久久久久久妓女精品影院| 亚洲精品一级片| 18中国性生交xxxxxhd| 国产成人亚洲精品无码青app| 成人精品一区日本无码网站| av在线免费不卡| 国产免费一卡二卡三卡四卡| 在线观看国产精品视频| 成人在线黄色| 国产首页| 久久精品国产精品亚洲色婷婷| 老熟女乱子伦| 免费的美女色视频网站| 久久久噜噜噜久噜久久| 伊人久久大香线蕉avapp下载| 免费观看成人38网站| 清纯小美女主播流白浆| 三级黄毛片| 国产精品久久久久久久久久妇女| 日韩欧美二区| 九九超碰| 阿娇全套94张未删图久久| 国产丰满麻豆vⅰde0sex| 九九热线有精品视频86| 久久精品视| 欧美人与野鲁交xxx视频| 日韩一本之道一区中文字幕| 亚洲一二三四五| 天天干天天草天天| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频| 欧美另类videos| 亚洲第一成人网站| 国产精品人妻在线观看| 国产精品高清一区二区三区| 二区影院| 欧美人妻精品一区二区三区| 久久97精品国产96久久小草| 美女拉屎视频pooping| 丁香五月缴情综合网| 欧美三级网| 四虎国产精品免费观看视频优播 | 真人做人试看60分钟免费| 国产chinesehd精品露脸| 偷国产乱人伦偷精品视频| 爱的色放在线| 一区二区三区精| 久久综合久中文字幕青草| 黄色三级在线播放| 熟妇人妻av中文字幕老熟妇| 免费在线精品视频| 日本高清一区二区三| 天天爽天天干| 激情五月少妇a| 免费在线观看日韩| 人妻av资源先锋影音av资源| x88av蜜桃臀一区二区| 精品人妻人人做人人爽| 一级特黄av| 久久aⅴ免费观看| 久久久久久久久久久99| 中文国产成人精品久久不卡| 日韩爆乳一区二区无码| 国产精品久久久区三区天天噜| 夜夜躁人人爽天天天天大学生 | 国产69成人精品视频免费| 久插视频| 天天干,夜夜爽| 日本爱爱网址| 性高潮网站| 欧美三日本三级三级在线播放| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 亚洲一线二线三线久久久| 成人精品一区日本无码网| 大肉大捧一进一出好爽mba| 久久成人精品| 激情网五月| 久久草在线精品| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 可以在线观看的黄色| 精品9e精品视频在线观看| a级一级片| xxx久久| 九九福利视频| 亚洲国产精品无码java| 日韩精品无码一本二本三本色| 免费中文字幕日产乱码| 亚洲精品一区国产欧美| 69天堂人成无码免费视频| 麻豆国产成人av在线播放| 天堂va在线高清一区| 日本三级视频| 久久这里只有精品8| 国产揉捏爆乳巨胸挤奶视频| 日韩精品区一区二区三vr| 麻豆果冻精东九一传媒mv| 人人超碰人人| 无尽3d精品hentai在线视频| 99精品热| 日韩专区一区二区三区| 在火车千女人毛片看看| 蜜臀av人妻国产精品建身房| 超碰99在线观看| 国产91会所女技师在线观| 久久綾合久久鬼色88| 成人vr视频在线观看| 成人性视频在线| 国产伦精品一区二区三区| 国产八十老太另类视频| 250pp亚洲情艺中心欧美| 青青草国产精品| 色999视频| 成人在线免费播放| 伊人色综合久久天天人守人婷 | 国产又黄又爽又猛免费视频播放| 黑人巨大精品欧美一区二区三区| 欧美精品一区二区三区四区| 亚洲无圣光| av在线首页| 国产目拍亚洲精品一区二区| 疯狂做爰的爽文多肉小说王爷| 久久6精品| 日韩女同疯狂作爱系列5| 亚洲国产成人一区二区三区| 国产日韩视频| 成年女人a毛片免费视频| 黑人巨大精品欧美一区二区| 国产真人真事毛片| 人人插插| 欧美在线看| www天堂网| 久久精品视频亚洲| 人妻无码少妇一区二区| 日本亚洲综合| 婷婷国产天堂久久综合五月| 99这里只有精品| 国产成人亚洲精品无码h在线| a国产在线| 麻豆传传媒久久久爱| 久久午夜私人影院| 国产成人精品一区二区三区在线| 九月激情网| 90岁老太婆乱淫| 日本大片免a费观看视频三区| 免费观看一级视频| 97国产精华最好的产品亚洲| 在线日韩一区| 日本aaaa级毛片在线看| 精品免费视频一区二区| 美女在线一区| 国精品人妻无码一区二区三区喝尿 | 欧洲视频在线观看| 国产精品内射后入合集| 免费观看黄色网址| 91爱爱com| 日韩av一二三四区| 999久久久免费精品国产| 91av综合| av国产片| 高清欧美性猛交| 中文字幕在线天堂| 国产乱码日产乱码精品精| 日韩图片区| 国产成人综合久久久久久| 中文字幕人妻熟在线影院| 国产91对白在线播放| 国产成人精品无码片区在线观看| 日韩三级黄| 囯精品人妻无码一区二区三区99 | 我要看一级黄色毛片| 中文字幕蜜臀| 久久久久xxxx| 午夜日本大胆裸艺术| 97在线国产视频| 四虎国产精品永久在线观看| 91精品无人区麻豆乱码1区2区介绍| 欧美一级大片在线观看| 国产日韩在线一区| 小荡货好紧好爽奶头大视频| 国产在线超清日本一本 | 亚洲美女毛片| 欧美黑丝少妇| 日本韩国一级淫片a免费| 97热视频| 精品久| 超碰人人干| 男人天堂综合网| 国产精品婷婷午夜在线观看| 久久综合爱| 色999av| 欧美爱爱网址| 国产一区二区在线影院| 精品久久久久久久免费人妻| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| youjizz.com自拍| 加勒比综合在线888| 日本视频免费在线播放| 四虎成人精品一区二区免费网站| 欧美又大又黄又粗高潮免费| 性久久久久久| av午夜精品| 欧美内射深插日本少妇| 一区二区小说| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| youjizz少妇| 欧美在线视频一区| 国产精品久久福利网站| 大度亲吻原声视频在线观看| 亚洲视频高清不卡在线观看| 国精品人妻无码一区二区三区喝尿| 色人阁视频| 天堂在/线资源中文在线bt | 99精产国品一二三产区区别麻豆 | 亚洲视频一区二区三区四区| 黑人狂躁日本妞videos在哪里| 亚洲一区免费观看| 五月色婷婷综合| 波多野结衣aⅴ在线| 香蕉伊思人视频| 屁屁影院一区二区三区| 激情五月激情综合| 亚洲最大黄网| 一级做a爰片久久毛片潮喷动漫| 五月天在线播放| 精品卡1卡2卡三卡免费网站| 91精品国产高潮对白| 国人天堂va在线观看免费| 亚洲精品成人久久av| 亚洲精品午夜无码电影网| www.九色| 日本一级大黄毛片基地| 国产群p| 成年人天堂| 99视频一区二区| 91蝌蚪网| 青青在线视频| 久久久久久久久久久久久久久| 国产在线最新| 国产成人一卡2卡3卡四卡视频 | 亚洲7天堂人人爽人人爽| 观看黄色片| 国产99自拍| 免费黄色av网站| 欧美性猛交xxxx黑人| 亚洲综合天堂一区二区三区| 神马午夜伦| 丰满少妇人妻hd高清大乳在线| av番号网| 欧美老熟妇又粗又大| 中文字幕 欧美精品 第1页| 色综合伊人丁香五月桃花婷婷| 婷婷激情综合色五月久久竹菊影视| 友田真希一区二区| 亚洲免费精品视频| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www| 亚洲色大成网站www| 九色中文| 蜜臀av在线播放一区二区三区| 狂野欧美性猛交xxxx| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 青青av在线| 性生交大片免费看女人按摩摩 | 欧美性第一页| 东北女人毛多水多牲交视频| 深夜福利1000| 日本成人动漫在线观看| 91你懂的| 日韩综合精品| 成人在线观看h| 热久久久久| 国产偷v国产偷∨精品视频 | 欧美激情免费观看| 一级黄色短片| 亚洲成av人片在线观看下载| 又大又硬又黄又刺激的免费视频| 欧美丰满大乳大屁股流白浆| 欧美比基尼| 色综合伊人色综合网站无码| 色综合天天射| 一个色综合亚洲色综合| 丝袜国产一区av在线观看| 国产午夜精品18久久蜜臀董小宛| xx69国产| 经典三级伦理另类基地| jlzzjlzz国产精品久久| 特极黄色片| 日本一二免费不卡区| 欧洲性猛交| 男女曰逼视频| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 久久综合狠狠综合五十路| 91视频高清| 不卡视频在线| 拔擦拔擦8x国产精品免费| 性色生活片| 男女啪啪进出阳道猛进| 国产精品一区二区久久久| 可以免费看av的网站| 伊人青青草| 欧美粗暴jizz性欧美20| 狠狠色色综合网站| 瑟瑟综合网| 国产a∨精品一区二区三区不卡 | www视频一区| 做爰猛烈叫床91| 国产视频网| 香蕉久久网| 国产成人综合精品| 国产深夜男女无套内射| 亚洲色大成网站www| 粉嫩av一区二区在线播放免费| 亚洲一片| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 国产手机av片在线观看| 日韩欧美福利视频| 先锋av网| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 国产午夜三级一二三区| 黄色片特级| 亚洲色大成网站www久久九| 免费av影视| 欧产日产国产精品99| 国产精品岛国久久久久| 香蕉综合视频| 亚洲自拍偷拍网| 性一交一乱一乱一视频| 人妻丰满熟妇av无码区app| 暖暖日本在线观看| 国产xxx18| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 麻豆国产原创中文av网站| 国产一卡2卡3卡四卡精品网站| 亚洲视频一区二区| 色综合综合| 亚洲综合婷婷| 成人影片一区免费观看| 超碰人人干| 国产精品被窝福利一区| 欲色影视天天一区二区三区色香欲 | 激情视频激情小说| 日韩精品中文字幕无码专区| 毛片91| 久久久久女| 日韩av手机在线| 婷婷综合影院| 91av国产精品| 免费观看全黄做爰的视频| 强奷乱码中文字幕熟女导航| 亚洲天堂岛| jav成人av免费播放| 九九精品在线视频| 91日韩精品久久久久身材苗条| 韩国女主播av| 亚洲视频二| 国产午夜精品免费一区二区三区视频| 嫩草福利视频| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 欧美大胆少妇bbw| 亚洲情区| 日韩啪| 亚洲中文字幕无码久久2017| 天天尻| jizz美女| 成人男女啪啪免费观软件| 亚洲aaa| 免费看特级毛片| 女教师高潮黄又色视频| 亚洲情区| 免费看欧美片| 天堂欧美城网站网址| 免费做a爰片久久毛片a片| 国产一区丝袜高跟鞋| 国产精品.com| av大全网站| 天堂亚洲免费视频| 秋霞国产精品一区二区| 日本h漫在线观看| 日本丰满大乳奶做爰| 免费看色| 亚洲 欧洲 日韩 综合二区 | 国产色视频网免费| 丰满的少妇愉情hd高清果冻传媒| 大桥未久女教师在线观看bd22| 亚洲福利天堂| 高清同性猛男毛片| 人妻丰满熟妇无码区免费| 无码日韩精品一区二区人妻| 色综合色| 激情综合区| 精品麻豆剧传媒av国产九九九| 人人超碰人人| 中文在线а天堂中文在线新版| 黄色国产大片| 国产精品成人一区二区艾草| 97综合| 九一亚洲精品| 欧美综合视频在线观看| 国产一区二区三区美女| 久久久999国产精品| 久久精品免费观看| 99久久免费精品国产男女性高好| 一级黄色裸体片| 丝袜美腿一区二区三区| 亚洲欧美自偷自拍| 国产一级特黄a高潮片| 天天曰天天爽| 亚洲欧美综合在线一区| 日本啪啪网站| 97国产揄拍国产精品人妻| 风间由美性色一区二区三区四区| 夜夜爽久久精品91| 都市激情男人天堂| 中文字幕丰满乱子无码视频| 精品无码中文视频在线观看| 亚洲欧美字幕| 天堂无人区乱码一区二区三区介绍| 成人mv在线观看| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 一区二区三区精品视频免费播放| 日本一道一区二区视频| 青青草欧美视频| 欧美精品导航| 爱爱一区| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 亚洲精品蜜夜内射| 不卡免费视频| 欧美噜噜久久久xxx| 玖玖热麻豆国产精品图片| 综合成人在线| 香蕉av在线播放| 亚洲a∨无码精品色午夜| 亚洲精品中文字幕无码av| 欧亚乱熟女一区二区在线| 欧美另类在线播放| 女人高潮潮呻吟喷水| 免费亚洲一区二区| 亚洲精品sm一区二区| 播播激情网| 久久精品视| 国产精品4区| 日本一二三不卡| 欧美大片网址| 色婷婷综合和线在线| 午夜精品视频在线| 十八禁午夜福利免费网站| 亚洲男女视频| 羞国产在线拍揄自揄视频| 五月香| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 日本一级淫片免费啪啪3| www精品在线| 一卡二卡国产| 欧美xxxx8888| 日韩视频在线免费观看| 精品国产露脸久久av| 久久久久久久曰本精品免费看| 国产熟妇另类久久久久久| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 国产丝袜无码一区二区三区视频 | 在线综合视频| 亚洲欧美在线x视频| 日本黄色成人| 9l视频自拍九色9l视频九色| 日日日日日日| 韩国精品一区二区三区无码视频 | 成人福利视频在| 99色图| 精品久久国产字幕高潮| 神马午夜dy888| 午夜性激情| 亚洲第一页在线观看| 香蕉久久久久| 热玖玖| 精品一区二区三区四区五区| 天堂av中文字幕| 四虎精品| www.youjizz国产| aa黄色大片| www.欧美日韩| av中文天堂| 婷婷丁香五月亚洲中文字幕| 91xxx高清在线| 日本黄色精品| 日韩成人a毛片免费视频| 亚洲成人黄色| 日日干日日草| 亚洲最大的成人网| 久热在线视频| 九九热99久久久国产盗摄| 亚洲精品高清国产一久久| 开心激情五月网| 亚洲人视频在线| 国产午夜精华2020在线| 日皮毛片| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 中文字幕com| 亚洲超碰在线观看| 天天骑天天干| 无码免费午夜福利看片| 亚洲视频一区二区| 黄色av免费在线播放| 欧美国产综合视频| 日本三级理论片| 日韩亚洲国产综合αv高清| 国产天堂123在线观看| 男人天堂网av| 欧美熟妇性开放| 国产精品女优| 欧美成年人视频在线观看| 人妻无码中文字幕免费视频蜜桃| 最近高清中文字幕免费| 国产肥白大熟妇bbbb| www久久com| 天堂在线91| 91色多多| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 亚洲大尺度av| 青青草国产午夜精品| 特级无码毛片免费视频| 日本一上一下爱爱免费| 精品人妻系列无码人妻免费视频| 日本在线中文字幕专区 | 在线日本国产成人免费不卡| 欧美三级理论| 亚洲短视频| 激情网五月天| 婷婷国产v亚洲v欧美久久| 在线播放无码字幕亚洲| 红桃色av| 国产午夜免费福利| 二级黄色大片| 秋霞国产精品| 色综合999| 伊人久久影视| 99在线免费| 真实国产熟睡乱子伦视频| av网站在线不卡| 精品人妻少妇一区二区三区| 18禁美女黄网站色大片在线| 中国特级毛片| 欧美性一区| 日韩中文字幕国产| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区 | 97日日碰人人模人人澡| 亚洲а∨天堂男人色无码| 清纯 唯美 亚洲 自拍 小说| 免费人成视频在线| 日韩城人免费| 日韩诱惑| 黄色资源网站| 直接看的av| 国产精品久久久久久久久久免费看| 又粗又长又大又爽又黄少妇毛片| 东京天堂网天堂网| 91无毒不卡| 婷婷色香合缴缴情av第三区| 成人国产精品视频国产| 国产精品久久人妻无码hd毛片| 国产精成人品日日拍夜夜| 国产人19毛片水真多19精品| 看免费的毛片| 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品| 爱爱视频一区| 瑟瑟视频在线观看| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 五月天婷婷综合网| 亚洲欧美另类国产| 国产精品女同一区二区在线| 亚洲毛片一区| 黄色免费看视频| 野外性满足hd| 狠狠干2019| 日本a级片免费| 老熟妇仑乱视频一区二区| 中文乱码免费一区二区三区| 天天碰视频| www.com久久| 中文字幕在线精品| 日韩在线精品成人av在线| 亚洲精品福利网站| 色哟哟精品视频在线观看| 国产成人无码a区视频 | 妺妺窝人体色www在线下载| 婷婷色综合aⅴ视频| 免费在线播放毛片| 国产精品xxxx18a99| 日韩欧美久久精品| 亚洲国产成人av毛片大全| 男人的天堂亚洲一线av在线观看| 日韩成人专区| 亚洲福利在线视频| 高清中文字幕在线a片| 黄a免费网络| 天堂在/线中文在线资源 官网 | 国产成人精品久久| 爽欲亲伦97部| 成人无码无遮挡很h在线播放| 久久久性视频| 亚洲中文在线播放一区| 亚洲一区二区免费看| 手机看片久久| 国内自拍xxxx18| 欧美肥老太牲交| 亚洲精品手机在线观看| 国产女同视频| 国产乱人伦精品一区二区三区| 精久久久久久| 精品三级在线| 亚洲一区中文字幕在线观看| 在线观看aaa| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 亚洲品牌自拍一品区9999| 大肉大捧一进一出视频出来呀| 国产精品4区| 丝袜脚交一区二区三区| 裸体精品bbbbbbbbb| 午夜精品区| 俺也去综合| 国产一区二区三区四区精华| 国产精品美女久久久久久福利 | 国产精品1234| 久草色在线| 91免费版在线观看免费 | 亚洲中文字幕无码久久2018| 国产黄色免费片| av男人的天堂在线观看国产| 欧美天堂视频| 芭蕉视频在线观看| 亚洲超碰97无码中文字幕| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| 国产,日韩,欧美| 久久精品一二三区白丝高潮| 亚洲欧美综合在线中文| 欧美三极片| www天堂av| 精品少妇爆乳无码aⅴ区| 香蕉视频色| 亚洲一区自拍高清亚洲精品| 噼里啪啦大全免费观看| 亚洲精品人成网线在线播放va| 在线观看国产成人av片| 日本熟妇色高清播放| www.色就是色| 深田咏美在线x99av| 精品国产午夜理论片不卡精品| 国产,日韩,欧美| 黑人巨茎美女高潮视频| 国产精品女同一区二区久久夜| 波多野结衣1区| 夜夜骑天天操| 国产精品久久久久av| 国产精品亚洲专区无码web| 欧美日韩免费一区二区三区| 无码137片内射在线影院| 久久伊人色av天堂九九小黄鸭| 亚洲欧美一区二区三区在线 | 日韩一区二区三区视频| 国产精品天天看| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费| 精品乱码一区二区三区四区| 91av免费观看| 日韩视频第一页| 亚洲性人人天天夜夜摸| 加勒比综合在线888| 亚洲国产欧美在线人成aaaa| 成人欧美日韩| 毛片内射-百度| 免费特级黄毛片在线成人观看| 91视频这里只有精品| 中文无码字幕中文有码字幕| www.日韩欧美| 国产综合第一页| 国产不卡一| www.少妇影院.com| 国产成人无码a区在线观看视频app| 久久亚洲少妇| 国产亚洲精品久久av| 九热精品| 欧美少妇性生活| 国产精品亚亚洲欧关中字幕| 人妻无码视频一区二区三区| 内地级a艳片高清免费播放| 国产xxxx做受性欧美88| 色吧综合网| 蜜臀av999无码精品国产专区| 97国产精品麻豆性色aⅴ人妻波| 成人18视频在线观看| 天天看片夜夜爽| 国内精品第一页| 88成人免费快色| 日韩在线视频看看| 黑人太粗太深了太硬受不了了| 国产女人第一次做爰毛片| 午夜爽视频| 性xxxx欧美| 中文字幕有码视频| 国产嫩草在线| 久久精品成人免费观看三| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 300部国产真实乱| 欧美精品亚洲| 欧美黑人又大又粗xxxxx| 初开小嫩苞一区二区三区四区| 午夜性色福利在线观看视频| 女人色极品影院| 可以看片的网站色| 免费一级淫片| 播播激情网| 女人天堂一区二区三区| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 一本大道香一蕉久| 高清乱码毛片入口| 中文字幕av在线| 国产jizz视频全部免费软件| 成人在线a| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天| 亚洲免费黄色网| 99re热这里只有精品最新| 国产乱妇乱子在线视频| 国内精品写真在线观看| 人人干夜夜操| 任你操精品视频| 国产美女免费无遮挡| 国内偷自拍性夫妇| 欧美日韩成人精品| 特黄aaaaaaaaa毛片免费视频| 午夜激情综合网| 337p色噜噜| av人摸人人人澡人人超碰手机版| 澳门永久免费av| 日产精品l区2区| 无码少妇一区二区三区免费| 日本欧美色十大禁片毛片| 56pao国产成视频永久| 2019国产精品| 天天搞夜夜| 亚洲中文综合网五月俺也去| 久久99国产只有精品| 天天躁夜夜躁狠狠久久成人网| 亚洲色成人中文字幕网站| 91操人视频| 亚洲女人毛茸茸| 中文字幕高清在线中文字幕| 少妇与大狼拘作爱性a| 九九热免费| 国产又粗又长又黄的视频| 天堂网av在线播放| 92国产视频| 久久成人午夜| 国产一级特黄a高潮片| 99精产国品一二三产品香蕉 | 国产综合无码一区二区辣椒| 91在线日本| 亚洲天堂v| 97精品亚成在人线免视频| 他揉捏她两乳不停呻吟微博| 久久伊人精品青青草原vr| 国产女女做受ⅹxx高潮| 亚洲人免费| 羞羞视频2023| 欧美色欧美亚洲日韩在线播放| 91重口变态| 欧美日韩国产成人| 一区二区在线 | 国| 国产网址在线| а天堂中文最新一区二区三区| 91网页入口| 国产极品视觉盛宴| 亚洲国产欧美一区二区好看电影| 91国偷自产中文字幕久久| 亚洲va在线va天堂xxxx| 91传媒在线播放| а√天堂8资源在线官网| 一区二区三区国产| 亚洲激情久久| 日韩午夜精品| 在线黄色毛片| 成 人 黄 色 视频免费播放| 137肉体摄影日本裸交| 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 99自拍网| 国内精自视频品线一区| 日本欧美成人| www久久撸撸网| 亚洲成年人网| 99福利影院| 国产视频资源| 99精品国产福利在线观看| 在线看的av网站| 久久妇女| 天堂在/线资源中文在线bt| 国产深夜福利| 精品亚洲成a人片在线观看少妇| 97国产爽爽爽久久久| 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月| 少妇又紧又爽视频| 成人手机在线观看| 国内精品自在自线视频| 大香j蕉75久久精品免费8| 亚洲免费av网站| 东北少妇bbbb搡bbb搡| 久久婷婷丁香五月综合五| 少妇全光淫片bbw| 天堂资源官网在线资源| 免费在线亚洲| 2017狠狠干| 亚洲伦无码中文字幕另类| 精品国产综合成人亚洲区2022| 免费国产线观看免费观看| 人妻毛片网站| 农村妇女做爰偷拍视频| 日韩啪啪片| 国产一区二区三区免费观看潘金莲| 国精品无码一区二区三区左线 | 国产精品资源网| 激情av一区二区| 蜜桃精品视频| 日韩av有码| 黄色网在线| 久久不卡视频| 黄色成人在线播放| 国产亚洲第一午夜福利合集| 亚洲精品久久久蜜臀| 亚洲免费av片| 色婷婷综合激情综在线播放| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美| 99热精品国产| 欧美性性性性o00xx| 国产亚洲一区二区在线| 精品久久久久久无码不卡| 99久热在线精品996热是什么| 极品少妇粉嫩小泬v片可看| 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费| 韩国日本三级在线观看| 久草播放| 亚洲自偷自偷在线成人网址| www色黄| 极品主播超大尺度福利视频在线| 成人午夜短视频| 狠狠撸在线观看| 亚洲最大日夜无码中文字幕| 日本中文字幕在线观看视频| 国产色视频网站| 在线99视频| 三级a毛片| 高清av网| 国产一区日韩| 永久免费不卡在线观看黄网站 | 三a大片| 超碰免费在线观看| 国产李沁av在线播放| 久久99精品久久久久久久青青日本| 成人激情视频网| 成人免费b2b网站大全在线| 日韩中文在线视频| 欧美人与动性xxxxx杂| 激情航班h版在线观看| 国产3级在线| 亚洲少妇中出| 久久av网| 国产精品久久久久久无毒偷食禁果| 麻豆高清| 色噜噜狠狠色综合久| ts人妖在线观看| 国产美女久久久亚洲综合| 大香伊蕉在人线免费视频| 久久婷婷视频| 成年人色片| 国产亚洲日韩一区二区三区| 成人在线综合网| 日韩国产一区二区三区四区五区| 久久99精品久久久久久狂牛| 国产精品三级av及在线观看| 国产二区三区| 成年人三级网站| 337p亚洲精品色噜噜噜| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 精品福利一区| 免费毛片a线观看| 欧美又大又粗又湿a片| 午夜av免费在线观看| 伊人久久大香线蕉成人| 国产色视频网站| 无码精品人妻一区二区三区湄公河| 在线成人亚洲| av网页在线观看| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 国产精品久久久久久久久久| 尤物精品视频在线观看| 国产欧美日韩精品在线| h片在线播放| 色综合久久五月| 97豆奶视频国产| 成年人免费大片| 色婷婷久久久亚洲一区二区三区| 精品亚洲aⅴ无码一区二区三区| 日本黄页视频| 精品麻豆一区二区三区乱码 | 韩国黄色网址| 亚洲va无码手机在线电影| 国产精品久久久久蜜臀| 成人h动漫精品一区二区器材| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片 | 国产精品视频一区二区噜噜| 黄色美女毛片| 成人免费无码h在线观看不卡| 日韩性视频| www黄av| 国产成人无码av在线播放无广告| 亚洲欧美国产另类视频| 99热久久精品免费精品| 国产精品一二三| 欧美 日本 国产| 乱码专区一卡二卡国色天香| 又黄又硬又湿又刺激视频免费| 色婷婷一区二区三区四区成人网| 亚洲红桃视频| 激情啪啪网| 久久精品一区视频| 热@国产| 午夜毛片| 38在线视频| 国自产在线精品一本无码中文| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过 | 亚洲日韩成人| 中文字幕av无码不卡| 久久久久亚洲精品无码系列| 久久www免费人成_看片老司机| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 亚洲综合精品香蕉久久网| 少妇被躁爽到高潮无码久久| 欧美一区二区三区不卡视频| 午夜av成人| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| 91网页在线观看| 国产真实自在自线免费精品| 成人在线观看免费高清| 国产av综合第一页| 欧美色综合网站| 四虎最新站名点击进入| 成人xxx视频| 国产女女调教女同| 一本大道在线观看无码一区| av 黄色| 欧美精品黑人粗大视频| 国产毛a片啊久久久久久保和丸 | 91爱国产| 欧美成人综合| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片 | 国产真实乱偷精品视频免| 国产精品伦一区二区三级视频永妇| 999国内精品永久免费观看| 高清一区二区| 特黄色毛片| 欧美国产在线视频| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| 五月激情综合网| www狠狠色| 国产办公室秘书无码精品99| 无码熟妇人妻av在线影片最多| 梦乃爱华av在线播放| 国产gv猛男gv无码男同网站| 日本高清色本在线www| 人人妻人人爽人人澡欧美一区| 精品免费二区三区三区高中清不卡| 91爱啪| a免费网站免费观看| 香蕉在线视频观看| 99国产精品入口| 日日夜夜天天操| 色吊丝永久性观看网站免费| 无遮挡又色又刺激的女人视频| 三级av网| 国产精品亚洲mnbav网站| 美女av影院| 欧美成人三级伦在线观看| 18禁裸男晨勃露j毛网站| 国产亚洲日韩在线aaaa| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 欧美激情国产在线| 18禁勿入午夜网站入口| gogo人体做爰aaaa| 日本少妇xxxx| 在线观看国产精品乱码app| 麻豆精品视频| 国产 成人 综合 亚洲 网站| 少妇人妻久久无码专区| 一区二区三区精品视频日本| 天堂网www最新版官网| 2020亚洲欧美国产日韩| 国产精品人成视频免费国产| 91av免费看| 丰满大乳伦理少妇| 羞羞视频靠逼视频大全| 无码av无码天堂资源网| 激情三级在线| 欧美另类精品xxxx| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 中文av网| 成人首页| 国产极品白嫩精品| 宅男午夜成年影视在线观看| 亚洲风情亚aⅴ在线发布| 日本一区二区视频| 亚洲熟女中文字幕男人总站| 未满成年国产在线观看| 亚洲国产精品视频一区 | 男人天堂黄色| 毛片网站大全| 欧美人与牲禽动a交精品| 中文字母av| 色窝窝无码一区二区三区| 一区二区三区在线 | 中国| 亚洲熟女av综合网五月| 国产亚洲三级| 亚洲色图欧美自拍| 亚洲图片欧美在线看| 91在线无精精品一区二区| 国产草逼网站| 视频一区国产精品| 在线观看av日韩| 日本乱码一区二区三区芒果| 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸| 精品国产一区二区三区四区在线看| 成人在线观看免费网站| 91传媒在线播放| 国产精品亚洲а∨天堂123bt| 久久毛片网站| 中文字幕无码视频专区| 国产chinese精品av| 成人香蕉视频在线观看| 国内老熟妇对白hdxxxx| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 国产日产欧产精品精品| 男人的天堂国产在线视频| aaa级片| 国产亚洲成av片在线观看| 亚洲一卡久久| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 日本成aⅴ人片日本伦| 亚洲瑟| 无码少妇a片一区二区三区| 狠狠色综合久久婷婷| 日韩精人妻无码一区二区三区| 天天干天天射天天爽| 色屁屁ts人妖系列二区| 国产69精品久久久久久| 色老头精品午夜福利视频| 日韩在线成人| 免费无码国产完整版av| 色哟哟免费在线观看| 2020国产精品永久在线| 五月依人网| 伊人色综合久久天天人手人婷| 男女做aj视频免费的网站| 色婷婷精品视频| 97超碰导航| 撕开少妇奶罩疯狂揉吮| 又黄又爽又色qq群| 人妻av乱片av出轨| 成人中文乱幕日产无线码| 成人av一区二区亚洲精| 九九视频免费| 国产精品久久久久久人妻精品| 日韩精品在线观看免费| 日韩高清av在线| 欧美深度肠交惨叫| 久久国产柳州莫菁门| 久久精品国产久精国产果冻传媒 | 亚洲乱码国产乱码| 日本内射精品一区二区视频| 国产亚洲精品久久无码98| 亚洲欧美国产国产综合一区| 亚洲熟女片嫩草影院| 中文字幕精品一区二区精品| 99久久精品这里只有精品| 日本三级黄色中文字幕| 香蕉在线观看| av香港经典三级级 在线| 久久久久欧美精品999| 日韩三级毛片| 伊人久久网站| 亚洲中文字幕日本无线码| 天天澡夜夜澡狠狠久久| www色涩涩com网站| 爱爱视频一区| 日韩欧美人妻一区二区三区| 不卡av一区| 亚洲欧美日韩精品suv| 久久久久久久久久久国产| 日韩丰满少妇无码内射| 人人人妻人人人妻人人人| 一级片黄色毛片| 日韩日比视频| 一本大道道香蕉a又又又| 国产系列在线| 粉嫩av一区二区三区四区在线观看| julia乱码中文一二三区| 色老头在线一区二区三区| 欧美熟妇的性裸交| 欧美黄色免费在线观看| 视频二区中文字幕| 亚洲视频1| 特级黄色录像| 亚洲欧美在线视频观看| 日韩欧美一级大片| а√新版天堂资源中文8| 污污网站18禁在线永久免费观看| 蜜桃av在线播放| 91手机在线看片| 亚洲日韩国产一区二区三区在线| 性综合网| 国产男女猛烈无遮挡免费视频| 日本高清色www在线安全| 午夜福利视频1692| www.激情网.com| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 国产人伦精品一区二区三区| 午夜性色福利在线观看视频| 91亚洲精华国产精华| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 日欧精品卡2卡3卡4卡| 97熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ| 久久美女性网| 欧美a视频在线观看| 久久男人的天堂| 国产人妻人伦精品婷婷| 成人欧美一区二区| 精品国产免费第一区二区三区| 9热在线| 欧美天堂视频| 久久久www影院人成_免费| 色网站入口| 夜夜嗨av一区二区三区四区| jizz免费| 国产美女免费观看| 欧美午夜一区二区| 人妻插b视频一区二区三区| 99综合在线| 麻豆精品久久久久久中文字幕无码| 九九热九九| 99视频+国产日韩欧美| 97久久综合亚洲色hezyo| 一本色道久久88—综合亚洲精品| 999午夜| xxxx亚洲| 亚洲专区+欧美专区+自拍| 奇米四色777| 18禁床震无遮掩视频| 日韩av高清在线观看| 内射老妇bbwx0c0ck| 国产精品三级av三级av三级| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇| 国产精品极品在线拍| 免费观看女人高潮视频软件| 日韩一级片免费在线观看| 亚洲精品免费观看| 精品国产成人亚洲午夜福利| 女同av网站| 五月花婷婷| 国产精品奇米一区二区三区小说| 久久精品一卡二卡三卡四卡 | 国产无遮挡无码很黄很污很刺激| 久久不见久久见视频观看| av噜噜色| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 强插女教师av在线| 国产成人无码a区精油按摩| 国产亚洲va综合人人澡精品| 欧洲性生活片| 欧美午夜大片| 亚洲一区自拍高清亚洲精品| 亚洲成人精品在线观看| 91草视频| 91免费观看视频在线| 69视频网址| 伊人网成人| 久久精品www人人爽人人| 饥渴丰满的少妇喷潮| 888久久| 日本韩国毛片| 日韩在线视频线观看一区| 中文字幕成人| 国产精品综合视频| xvideos成人免费看视频| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 男女操操| 日本www网站色情乱码| 国产在线精品一区二区在线观看| 亚欧成人| 国产日韩另类综合11页| 中文国产乱码在线人妻一区二区| 国产96在线 | 国产| 国产三级在线免费观看| 久久99精品国产麻豆蜜芽| 色窝窝无码一区二区三区| 久久久精品波多野结衣| 亚洲女初尝黑人巨高清| 久久99这里只有是精品6| 人妻少妇中文字幕乱码| 成人国产精品日本在线| 久久久久久伦理| 人妻熟妇女的欲乱系列| 狠狠撸在线视频| 成年无码按摩av片在线观看| 亚洲自拍在线观看| 欧美少妇在线| 亚洲日韩精品无码专区加勒比海| 玖玖资源站最稳定网址| 欧美人与牲禽动a交精品| 亚洲色婷婷一区二区三区| 捆绑japanhdxxxxvideos| av网页在线观看| 秋霞av亚洲一区二区三| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 人妻有码中文字幕| 国产成人精品永久免费视频| av中文字幕免费观看| 婷婷开心激情| 亚洲瑟| 一本一道久久综合久久| 亚洲成人三级| 日本特黄特黄刺激大片| 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 操皮视频| 亚洲一级片免费| 欧美人与牲动xxxx| 天堂网www网在线最新版| 一二三区av| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 色天天色| 国产福利在线观看视频| 91看视频| 国产欧美日韩视频一区二区三区| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 国产在线欧美日韩| 亚洲九九热| 成人久久影院| 韩国精品一区二区三区无码视频| 最新av在线网址| 国内精品视频在线| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 91精品国产91综合久久蜜臀| 国产成人亚洲人欧洲| 日韩视频网| 国产精品亚洲аv久久| www.夜夜| 国产在线乱码一区二三区| 韩国美女福利视频| 色妞网| а√ 天堂 在线官网| 成人无码www免费视频| 国产a级一级片| 久久影库| 精品国产三级a∨在线| 国产成人精品亚洲线观看| 日韩经典在线观看| 欧美bbbb内谢| 久久国产成人亚洲精品影院老金| 久久精品导航| 四虎影视18库在线影院| 高跟鞋av| 亚洲码国产精品高潮在线| 成人午夜网站| jjzzjjzz在线观看| 一区视频在线播放| 亚洲一区在线日韩在线深爱| 日产麻无矿码直接进入| 国产在线视频网| 国产精品国产三级国产普通话99| 西西人体大胆扒开下部337卩| 丝袜诱惑一区二区| 亚洲自偷自偷图片自拍| 国产真实乱在线更新| 欧美精品videossex另类日本| 久久九九久精品国产日韩经典| 欧美人与zoxxxx另类| 经典一区二区| 欧美亚洲福利| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 国产三级a毛视频在线观看| 久久亚洲精品无码av宋| 亚洲男同志网站| 国产二级毛片| 中文字幕久久精品波多野结百度| 国产熟女高潮视频| 免费看国产一级片| 久久久久久久久久久网| 懂色av一区二区在线播放| 久青草视频在线| av天堂午夜精品一区| 高清有码国产一区二区| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 中文字幕 国产精品| 久久久久亚洲精品无码网址| 日本少妇激三级做爰在线| 亚洲欧美国产成人综合不卡| 九九九在线观看| 中国肥老太婆高清video| 你懂的网址在线| 黄色大毛片| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 国产精品成人永久在线四虎| 顶臀精品视频www| 色悠悠av| 亚洲无人区一区二区三区| 久久女女| 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 国产精品网站在线观看免费传媒| 黄片毛片在线看| 亚洲欧美在线精品| 超清无码av最大网站| 人妻互换 综合| 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧| 欧美综合久久| 欧美性生活久久| 欧洲高清转码区一二区| 国产 成 人 小说 视频| 日本老熟妇乱| 日韩av影音| 久色伊人| 久久97超碰| 日本中文在线播放| 国产精品jizz在线观看老狼| 人妻av中文字幕无码专区| 国产黄视频在线观看| 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| 国产精品普通话国语对白露脸| 538国产视频| 亚洲蜜桃v妇女| 日本天天日噜噜噜| 免费99| 日本xxxxx片免费观看19| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 在线观看91精品国产入口| 男女交性全过程免费观看网站| 成人一区av| 日韩新无码精品毛片| 天天做天天看| 色婷婷亚洲六月婷婷中文字幕| 五月婷婷综合色| 高清二区| 国产一级片黄色| aaaa级片| 有码在线视频| 无码av大香线蕉伊人久久| 欧美人与禽zozzo性伦交| 日韩二区三区| 国产在线精品成人一区二区三区| 国产精品国产三级国产密月| 日韩大陆欧美高清视频区| 午夜福利电影无码专区| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| 欧美一级艳片视频免费观看| 18精品爽国产白嫩精品| 99在线视频观看| 欧美色涩| 久久激情五月丁香伊人| 色老板最新地址| 日b视频免费观看| 国产亚洲网| 精品免费看| 麻豆av一区| 亚洲国产另类久久久精品黑人 | 黄色精品一区二区| 国精产品国语对白东北| 欧美人妖老妇| 国产欧美一区二区精品久久久| 亚洲精品第三页| 女人张开腿让男人桶爽| 欧美爱爱网| 亚洲精品久久久中文字幕| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 色播99| 国产成人精品在线观看| cao久久| 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频| 天海翼av在线播放| 狠狠色老熟妇老熟女| 国产日韩欧美一区二区东京热| 在线亚洲一区二区| 成人免费观看在线视频| 狠狠色综合久久久久尤物| 丝袜足控一区二区三区| 国产高清-国产av| 日本国产网站| 狠狠躁天天躁夜夜添人人| 老子午夜影院| 露脸啪啪清纯大学生美女| 亚洲免费av网站| 日韩1区| 91视频免费观看网站| 天天射影院| va视频在线观看| 国产精品二区在线| 无码福利日韩神码福利片| 四虎国产成人精品免费一女五男| 少妇无码吹潮| 亚洲精品第一国产综合野| 欧美黑人与白人精品a片| www.久久久久久久久久| 国产素人在线| 波多野在线视频| 91九色论坛| 国产日韩欧美精品在线| 偷拍视频亚洲| 91秒拍国产福利一区| 久操五月天| 免费一区二区三区成人免费视频| 精品久久久久久乱码天堂| 成人男女啪啪免费观软件| 少妇太爽了在线观看| 亚洲国产成人av国产自| 一本一道人人妻人人妻αv| 亚洲第一狼人区| 国产久久精品| 99精品一区二区| 国产乱对白刺激视频| 欧美少妇性生活| 性生交大片免费看l| 成人在线精品| 国产成人免费9x9x| 久久夜色av| 日韩毛片网| 国产嫩草影院在线观看88| 国产成人激情视频| 欧美熟妇xxxxx欧美老妇不卡| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| 色综合天| 久久影视网| 免费看女人与善牲交| 久草午夜| 亚洲精品一区二区另类图片| 欧美日韩国产一区二区三区不卡 | av国产一区| 中文区中文字幕免费看| 欧美xxxxx在线观看| 影音先锋熟女少妇av资源| 欧美少妇网| 不卡中文一二三区| 中文字幕乱码亚洲无线三区| 久久久久久免费毛片精品| 性生交大片免费看女人按摩摩| 亚洲第一网站男人都懂| 日产精品久久久久久久蜜臀| 免费观看黄色网址| 无码丰满熟妇浪潮一区二区av| 上司人妻互换hd无码| 噜噜噜视频在线观看| 国产精品乱码久久久久| 97久草| 中文av字幕| 日韩黄色一区| 中文字幕麻豆| 欧美精品少妇| 黄a大片| 五月天社区| 久久精品国产精品亚洲毛片| 成人av在线网址| 亚洲国产欧美国产第一区| 国产偷国产偷亚州清高app| 国产极品美女到高潮无套| 激情小说亚洲色图| 国产日产欧产精品精乱了派| 国产丝袜一区二区三区免费视频| 亚洲www天堂com| 在线综合亚洲欧美网站| 精品国偷自产在线| 久久99久久99精品免视看看| 求个av网站| 亚洲人成网站在线观看69影院| 亚洲最大成人综合网| 97偷拍少妇性按摩spa全程| 中国丰满猛少妇xxxx| 欧美a网站| 亚洲男男网站gy2020| 爱爱视频网站免费| 亚洲精品99| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 亚洲成人三级| 国产精品国产a级| 亚洲成av人片天堂网站| 巨胸美女狂喷奶水www网站| 久久特级毛片| 亚洲视频123| 日韩视频 中文字幕| 成人免费看片'| 国产美女免费| 日韩极品一区| 五月在线| 老司机精品无码免费视频| 韩国美女vip内部1101福利| 亚洲人成网站在线无码| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| avtt在线播放| 国产又好看的毛片| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 亚洲春色一区二区三区| 小鲜肉自慰网站| 乌克兰美女浓毛bbw| 大香蕉毛片| 污污网站免费在线观看| 欧美日韩亚洲国产精品| 久草福利免费| 2022国产在线无码精品| 国产精品人妻免费精品| 免费乱理伦片在线观看八戒| 日本一区二区更新不卡| 91l九色lporny| 久久久久久久av麻豆果冻| 日韩精品无码免费专区午夜不卡| 男女调教视频| 不良网站在线免费观看| 少妇视频一区| 国色天香社区视频手机免费| 国产精品美女久久久久av福利| 欧美老女人性生活视频| 在线看午夜福利片国产| 特级a毛片| 91久久久久久久久久| 亚洲色自偷自拍另类小说| 国产午夜理论片不卡| 狠狠色综合一区二区| 国产日韩欧美一区二区宅男| 深夜福利av无码一区二区 | 欧美顶级少妇做爰hd| 传媒av在线| 国产一区二区三区免费高清在线播放| 亚洲色欲综合一区二区三区小说 | 91丨九色丨蝌蚪丨丝袜| 巨茎爆乳无码性色福利| 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 91美女啪啪| 99黄色片| 97超碰国产在线| 2023极品少妇xxxo露脸| 亚洲国产av高清无码| 欧美z0zo人禽交免费观看99| 瑟瑟网站在线观看| 艳情五月| 少妇真实自偷自拍视频| 成片在线观看| 亲子乱子伦xxxx视频| 国产美女av| 末发育女av片一区二区| 91 高清 在线 制服 偷拍| sese婷婷| 韩国av中文字幕| 北岛玲一区二区| 一级黄色av片| 国产久热精品无码激情| 88成人免费快色| 一本一道久久a久久综合蜜桃| 亚洲免费视频在线| 欧美精品欧美人与动人物牲交 | 精品视频亚洲| 欧洲av无码放荡人妇网站| 生活片毛片| 99国产欧美久久久精品| 高清国产亚洲精品自在久久| 国产乡下妇女三片| 性综合网| 欧洲无线码免费一区| 欧美日韩性生活视频| 婷婷久久伊人| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠| 国产精品久久久久久亚洲| 欧美熟妇性开放| 国产成人综合怡春院精品| 无码三级中文字幕在线观看| 欧美另类tv| 激情无码人妻又粗又大| 精品久久久无码中文字幕天天| 亚洲日本在线播放| 性欧美长视频免费观看不卡| 日本视频网| 在线视频99| 丝袜熟女国偷自产中文字幕亚洲| 久久久久国产精品人妻| 国产女主播福利| 看全黄大黄大色大片美女| 欧美性极品| 免费三级现频在线观看播放| 性欧美一区二区| 91灌醉下药在线观看播放| 亚洲国产激情一区二区三区| 插久久| www.国产精品视频| 久久成年人| 四虎网站| 国产放荡对白视频一区二区| 香港三日三级少妇三级99| 亚洲国产综合在线观看不卡| 欧美国产国产综合视频| 久久久久久综合网天天| 欧美精品国产制服第一页| 黄色av一级| 首页 亚洲 欧美 制服 丝腿| 91毛片观看| 中日韩无砖码一线二线| 欧美日韩1区| va欧美| 丰满五十六十老熟女hd| 黑人大荫蒂老太大| 欧美日本一区二区视频在线观看 | 无码国产精品免费看| 久久久久久国产精品亚洲78| 国产av一区二区三区| 成人娱乐网| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 粉嫩av亚洲一区二区图片| 亚洲狠狠| 乌克兰少妇性做爰| 亚洲色图网址| 在线不卡av片免费观看| av在线在线| 91狠狠爱| 天天透天天操| 香港三级日本三级韩国三级| 国产51人人成人人人人爽色哟哟 | 99伊人| 国产一区黄色| 国产精品亚洲二区在线看| 波多野结衣视频在线播放| 蜜臀av国产精品久久久久| 香蕉视频色版| 欧美亚洲日本国产在线| 久久久久久久一区二区| 极品av在线| 久久亚洲精品视频| 色中文网| 国产中文区4幕区2021| 国产熟妇搡bbbb搡bb七区| 久久精品国产免费| 肉嫁高柳在线| 亚洲欧美另类一区| 国产丝袜足j在线视频播放| 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看| 久久www免费人成—看片| 性xxxxx大片免费视频|