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高速公路收費年終工作總結

時間:2024-11-18 21:22:49 年度總結 我要投稿

高速公路收費年終工作總結

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,因此,讓我們寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編整理的高速公路收費年終工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

高速公路收費年終工作總結

高速公路收費年終工作總結1

  收費站是交通行業的一個窗口,收費員每天要面對形形色色的人,所以我們一線收費員工作質量好壞直接反映交通行業和高速公路的形象。在收費與服務之間如何樹立最佳形象,關鍵在于工作質量,那么如何才能有效提高我們的文明服務水平,樹立我們良好的窗口形象呢?我認為要做到以下幾點。

  首先是說好文明用語。文明用語堅持每天必須說,但不可只為說給監控室聽,要等司機搖下玻璃后遞上通行卡后,聲音要洪亮,態度友好,富有親和力的面部表情去說。

  其次應調整好我們的心態,從心底樹立為人民服務意識,認識到我們是服務人員而不是執法人員,只有認識到自己的角色才能更好的投入到工作中去,文明用語天天說,時間長了,我們也就麻木了,工作機械化了,但我們的服務對象卻在不斷變化中,所以我們必須時刻做好文明服務工作。

  第三是帶著感情收費,加強與司乘人員的溝通,做到微笑服務,優質服務。讓程序化的`收費、發卡過程成為一種與司乘人員之間的交流。

  第四是業務過硬。我們必須有過硬的收費技能,唱收唱付,驗鈔、打票、找錢要迅速,收費過程要快、準、穩,力爭用最短的時間、最快的速度做出最好的服務。

  第五是要換位思考。不論遇到怎樣的非正常情況,都要做到主動換位思考,將心比心,對于不按標準交費的司機要循循善誘,耐心解釋收費制度和標準,充分發揮為微笑服務的優勢,以平和的語氣和收費站是交通行業的一個窗口,收費員每天要面對形形色色的人,所以我們一線收費員工作質量好壞直接反映交通行業和高速公路的形象。在收費與服務之間如何樹立最佳形象,關鍵在于工作質量,那么如何才能有效提高我們的文明服務水平,樹立我們良好的窗口形象呢?我認為要做到以下幾點。

  首先應調整好我們的心態,從心底樹立為人民服務意識,認識到我們是服務人員而不是執法人員,只有認識到自己的角色才能更好的投入到工作中去,文明用語天天說,時間長了,我們也就麻木了,工作機械化了,但我們的服務對象卻在不斷變化中,所以我們必須時刻做好文明服務工作。

  其次是帶著感情收費,加強與司乘人員的溝通,做到微笑服務,優質服務。讓程序化的收費、發卡過程成為一種與司乘人員之間的交流。

  第三是說好文明用語。文明用語堅持每天必須說,但不可只為說給監控室聽,要等司機搖下玻璃后遞上通行卡后,聲音要洪亮,態度友好,富有親和力的面部表情去說。

  第四是業務過硬。我們必須有過硬的收費技能,唱收唱付,驗鈔、打票、找錢要迅速,收費過程要快、準、穩,力爭用最短的時間、最快的速度做出最好的服務。

  第五是要換位思考。不論遇到怎樣的非正常情況,都要做到主動換位思考,將心比心,對于不按標準交費的司機要循循善誘,耐心解釋收費制度和標準,充分發揮為微笑服務的優勢,以平和的語氣和態度向司機解釋使司機能順利繳納通行費。

高速公路收費年終工作總結2

  我從入職至今已快xx年了,在這幾年里,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲。通過這幾年的工作與學習,使我認識到一名合格收費員應具備的品德是重要的,有較高的思想覺悟,通過這幾年的工作,使我個人的綜合素質也有了很大的提高,專業技能也有了很大的提高,特別是在落實“優質服務,樹新風”的工作原則時刻鞭策著我,使自己能夠做到得心應手,更好的為乘客服務。

  在工作中,我本著認真、負責的工作態度,認真的完成了工作,并積極的參加了車站組織的各項業務學習,努力提高自己的業務水平,虛心向同事們學習,不斷充實自己。

  這幾年的工作中,我在工作中學習并提高,在業務水平方面有了很大的提高,尤其是在落實“優質服務,樹新風”的工作原則時刻鞭策著我,讓自己能夠做得更好,得心應手的完成每一項工作,并積極的在工作中學習,提高自己的業務水平。

  現在我的工作崗位是車輛收費員,這幾年的工作對我來說是非常重要的,我的任務也是比較重的,這幾年來的工作使自己能夠更加的.勝任這個崗位的工作,我也在不斷的提高自己的工作水平,在工作中能夠做到認真嚴肅的對待每一個乘客,在工作上面認真的做好自己的本職工作,讓每一個乘客都能夠享受到優質的服務。

  我知道,工作的成就不僅僅是自己努力的結果,也是領導對我的信任,同事對我的支持和幫助。在這幾年工作中,我也發現了自己還有很多的不足,主要有以下幾點:

  1.在工作的時候缺乏認真負責的態度,對工作的態度不夠端正,工作的方式不夠靈活,不能夠很好的把工作任務做好。在今后的工作中,我要努力學習,不斷的提出問題,解決問題,改變問題,不斷的完善自己,提高工作的質量,努力做一名合格的收費員。

  2.在工作的過程中,由于自己的不夠積極,在工作中總是處于一種被動的狀態。在今后的工作中,要不斷給自己制定學習計劃,在工作中學習,在學習中成長,使自己在工作中不斷進步,在工作中不斷完善自己,盡可能把工作做好。

  在今后的工作學習中,我將努力提高自身的業務素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

  3.學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種文化知識,并用于指導實踐。

  4.“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

  5.不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。

  最后,我想說不管在哪里工作,做什么工作,態度和心態很重要,遇事把心放寬,才能更好的處理和解決面對的問題,從容的接受各項工作,努力提高工作效率和工作質量。

  在領導和同事的幫助和指導下,我已逐漸的適應了收費站收費工作,在工作中漸漸的學會了如何做一名合格的收費員。現將我在收費站的工作向領導作以下匯報:

  一、收費工作的情況:

  6、嚴格按照《票據管理規定》、《票據使用規定》的要求,嚴格執行票據領購程序,做好票據的管理及臺帳登記;

  7、認真、負責地做好每一張票據的領取,每次入庫時都按照票據的領用規定進行登記,每月上報一次票據的匯總;

  8、嚴格按照收費許可證的要求,每月做好一次票據的整理及裝訂工作;

  9、按時上報一次票據的統計報表,按時向領導上報報銷,并將每月的票據上報財務部;

  二、認真完成各項工作任務的同時,并積極協助收費站做好收費站的各項工作;

  10、認真做好站長臨時交辦的其它各項工作。

  11、積極主動地做好站長臨時交辦的其它各項工作。

  12、積極主動地做好站內各項

高速公路收費年終工作總結3

  xx年,我站在縣委、縣的正確領導和關心下,在市交通運輸局的直接領導下,以“科學發展,狠抓服務,優化環境”為主題,圍繞年初確定的工作目標,認真抓好收費員隊伍建設,強化收費員的服務意識,不斷改善收費工作質量,提高收費水平,較好地完成了工作任務。我站的各項工作取得了一定的成績,主要得益于以下幾個方面:

  一、加強收費員隊伍建設,提高收費人員的思想認識

  我站是一個特殊的單位,收費站的人員少,管理工作復雜,我站人少,收費人員工作環境相當艱苦。為此,我站多次組織收費員加班,學習有關文件、文件,加強收費員的業務知識的培訓和考核工作,使收費員能更好的適應崗位需求。一是認真學習黨的路線方針政策和有關法律,提高收費員的思想認識。二是加強法律法規知識學習。三是加強業務知識的學習。四是加大了對收費員的業務培訓力度,提高了收費員的業務水平和工作效率。

  二、加強收費站的建設,提高收費員的收費服務水平

  我站的收費員人員大多比較年輕,收費工作相對單一,人員較為復雜。為了更好的完成收費服務工作,我們加大了對收費員的工作業務技能、業務知識的培訓和指導,使收費員能更好的適應崗位需要。一是加強業務知識的培訓。二是加強崗位知識的培訓。采取了自學和集中培訓等靈活多樣的方式對收費員進行業務知識的專門培訓,并且以上采取了集中學習和分散培訓相結合,集中學習與個人學習相結合,分散學習與集中培訓相結合。通過以學促練,以練促學,從而提高收費員的業務水平和處理事故的能力。

  三、加強收費站的紀律、作風建設,提高了收費員的整體素質

  我站是縣委縣交通運輸部下轄的鄉鎮,在收費工作中,我站的紀律、作風建設是重中之重,我站的工作重心是抓紀律。一是加強學習,提高素質。二是加強學習,提高業務水平。三是加強學習,加強管理。通過學習,我站的收費員思想覺悟得到明顯提高,工作作風得以轉變,工作質量得以提升。為了提高收費員工的思想認識,我站定期召開收費員工作會議,加強領導和管理,增進同志間、部門間的了解,相互配合,齊抓共管。通過一系列的學習活動使我站的收費工作得以順利進行。

  四、加強收費員管理工作,提升了收費員的服務意識

  我站在收費員管理工作的同時,不斷加強對收費員的學習。一方面加強了對收費員的管理,對收費票據、交通工具的領取、核算等嚴格把關;還有在收費工作中,對各種車輛的使用,要求收費員必須做到一車一證,一車一牌;在收費過程中,要求收費員要按照規定的路線和內容,認真做好收費工作。對于一些特別難以控制的車輛嚴格按照上級部門的要求,按規定進行加油、加氣等;對于不能控制的車輛堅決不予以控制。通過學習,我站的收費員的服務意識得到明顯增強。

  五、加強收費員的安全意識和安全教育,提高了收費員的安全意識

  我站的收費員是一個特殊的`單位,因此,我站的收費員在安全意識上,嚴格按照《交通運輸部關于安全防范工作的規定》來嚴格要求自己,加強安全教育,做到警鐘長鳴。對于安全不到位的,堅決制止,嚴格把關。

  六、加強了收費員的考核、培訓工作,提高了收費員的素質

  為使收費員能更好的適應工作崗位,我們制定了《收費員考核辦法》,對收費員進行不定期的安全、紀律和業務培訓,對收費工作出現的不規范的現象,及時給予糾正、解決。對出現問題的,及時要求其立即整改,以此提高收費員的素質和業務水平,使收費員能適應工作崗位。對于出現問題的收費員要及時做出處理,及時解決,及時上報。通過學習,我站的收費員能更好地適應工作崗位,更好地完成工作任務。

  在xx年的工作中,我們收費員要嚴格按照上級部門的要求,按時、按規定的收費,做好自己的工作。在收費工作中,加強自身的業務學習,加強自身的道德素質修養,加強自身責任心和

高速公路收費年終工作總結4

  輝煌的xx年即將過去,將xx年取得的成果和成績將在xx年發揚下去,發揚我們不怕吃苦,不怕奉獻的精神,創造更加輝煌的xx年,而奮斗吧!總結xx年的優點和過失,規劃xx年工作思想和動向。

  作為一名收費員,首先要把收費業務練熟練精,為收費事業添磚加瓦。作為一名合格的收費員,不僅要把業務技能掌握熟練,而且要牢記收費員的職責,遵守公司的規章制度,為建設更加便利的高速公路和滿意的'高速公路而奮斗。

  今年剛加入收費系統,認識和了解上都不全面,經過上班,培訓,實習,對收費工作有很大的認識。收費是一個非常枯燥乏味的工作,但是我們既然來參加這項工作,就要干好收費這一行,我們一定要做到特別能吃苦,特別能忍受,特別能奉獻,將自己的光彩展現到高速公路上。

  一、認清當前的形勢,思想上高度重視,積極進行準備。當前的任務形勢,參加所站的收費能手和服務之星的評比,為站,為班,為個人的榮譽而奮斗,我們定會在自己的崗位上放出耀眼的光芒,創造出屬于自己的一片天地。

  二、思想上高速重視,重視這一次所里組織的評比。人人都應該爭先恐后的報名,養成良好的習慣。積極進行準備,把自己的業務練得更精,更強,盡職盡責盡心,為實現目標而奮斗。

  1.練就過硬的收費本領,爭當優秀收費員,

  2.盡職盡責盡心扎實干好工作,克服嚴寒,雖然說這里的環境氣候比較冷,但是我們要克服困難,盡本職盡自己的責任,盡到自己的心,扎實干好工作。

  3.立足本職崗位,爭創一流成績,立足自己的崗位,為爭創一流成績而奮斗,確保單位能正常的運行,要融入這個大家庭,建設和諧的工作環境,為取得驕傲的成績,我們必須嚴要求,高標準,完成各項任務。

  我個人認為,在一個集體中,不僅業務上熟練,而且養成作風上都要有章有律,紀律是可以確保一個集體的凝聚力,是完成各項任務的風向標。

高速公路收費年終工作總結5

  現從以下幾個方面對這一年的工作進行總結:

  一、以人為本,以工作為中心,做好班組建設

  針對20xx年度高速公路擴建分流及國道擴建我們可能遇到前所未有的大流量,如何更好地收足通行費,并把我們站區管理工作推上一個新臺階,更好地完成各項工作任務就切實地擺在我們面前。作為值機班長的我在站領導的統一布署下,緊緊圍繞收費工作這個工作重心在年初就制定了相應班組工作計劃,并結合自身特點,挖掘潛力,細化工作,充分發揮“領導耳目,左右手”的作用,全體班組人員在我的帶領下,都能認真履行本職工作,發揮每位同志的作用形成一個有效的整體,平時多加強與班組人員的思想交流和技能研討,做到思想上行動上一致、狠抓班組內部建設,合理安排工作計劃,,突出重點加強安全工作同時工作落實到人,要求當班人員工作中出現的問題要做到當班解決,不解決不下班。對工作中的各類臺帳,數據統計及時迅速完整準確,為領導決策提供第一手資料。對道口各類特殊情況處理過程及時總結歸納,不斷提高自己處理問題的能力對各類收費設備出現的故障如:停電,打印機卡紙,色帶更換,車道機死機等及時排除外,并將處理措施過程記錄下來,積累自己專業知識。

  二、認真監督協調現場工作,維護系統設備為收費班組做好服務

  帶領本班組人員借助監控系統調動現場工作,監督收費人員文明服務,杜絕違紀違規情況、由于值機員平時的工作主要是做好對內對外監督工作。尤其是監督收費員服務質量的好壞對公司形象有著極大的影響,所以要做到多提醒。但提醒工作又是值機員平時最難處理的工作,因為每個人都難免有情緒不好的時候,提醒的多了收費員就自然有想法,但不提醒是我們值機員的失職。因此我要求班組人員都能在實際工作中對不同人,不同事采用不同的提醒方式,提醒語氣,使收費員樂于接受,同時值機員要自身端正工作態度,保持高度的責任心,樹立一個良好的榜樣。督促收費員文明規范服務時自己也能以身作則。在接聽電話,電臺及接人待物時,都能做到文明禮貌,面帶微笑起到表率作用。

  我們工作還有一個重點就是對收費站相關設備維護工作,但由于值機班組人員較難集中,因此針對這一點我要求班組人員都能做到每個班次人員都深入收費一線對收費現場設備進行清潔保養,對一些小故障做到當班排除決不留尾巴。對一些存在比較大的故障及時匯報上級領導,并采取相對的`應急措施,保證道口充足,收費現場正常有序,同時對值機房內的設備同樣做到每個班次都能清潔保養。而每個月由我帶領班組人員對設備進行全面的檢查維護,保證設備始終處于一個良好的狀態。

  三、安全工作常抓不懈

  雖然我在平時的工作中認認真真一絲不茍,但是我始終把安全放在第一位,對于整個值機班組來講。只有保證了安全才能使工作正常地開展。為此我要求做到安全人人負責,落實到人,每天除了對系統進行認真地檢查維護保養外,還要時刻注意收費現場的安全保衛工作是否落實到位,及時提醒現場稽查人員對收費區域可疑人員物品車輛的檢查,認真記錄安全臺帳,值機室要做好日常的出入制度,定期檢查防盜、消防等安全設施,準時開閉報警裝置,機房門做好時刻反鎖,多學習安全防范知識,切實的做好安全保衛工作,使安全防范工作真正落實到實處。在抓好安全的同時也不放松勞動紀律,班組每個人員都要嚴格遵守勞動紀律和各項規章制度,并形成相互監督機制,在監督好別人之前先監督好自己,做好表率作用。

  四、貫標學習落到實處

  貫標工作一直以來都是我工作的重點,如何保障貫標工作的順利實施,對公司每個員工來講都必須積極對待。而一開始有人對貫標工作不理解,認為多此一舉。為此我們值機班組針對這種情況,在班組中開展學習大討論,積極貫徹實施貫標工作,反復學習貫標文件,對貫標文件中涉及我們基層人員的問題更是重點學習,對三個體系的內容進行針對性地學習,使每名值機員都能清醒地認識到貫標的重要性,對基礎差的同志進行重點培訓,從而班組全體人員都能全面的理解貫標的精神和意義。只有這樣我們公司貫標工作才能得到全面的實施和完善,為企業進一步發展奠定扎實地基礎、

  由于科技高度發展,技術日新月異,我們現有的知識已經遠遠跟不上時代的節奏,因此我要在今后的工作中認真學習計算機及相關設備方面的知識并且認真參加公司組織的各項設備培訓工作,并在班組內推廣工作心得體會,互相交流,用各自的優點彌補各自的缺點。通過這一年大家的努力使班組全體人員的業務水平都有了個很大的提高,雖然這一工作很重但意義卻很深遠,不僅我站很好的完成了各項工作任務,站區管理也上了一個臺階,更重要的事我們班組全體人員通過這一年的辛勤勞動換來了公司、管理處、站部各級領導的贊許和肯定,使我們增強了更多的責任感自信心,榮譽感工作更加努力,我們堅信這份值機工作不是枯燥乏味的,平凡的崗位干好了也能干出不平凡,因為我們付出了就一定能得到回報。

高速公路收費年終工作總結6

  時光飛逝,轉眼間已是XX年的尾聲了,回顧一年的工作,雖然比較枯燥,乏味,但是存在著很多樂趣,我時刻以一名優秀收費員的角度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業業,不斷進取,為中交翼候高速做出自己應有的貢獻,現將這一年度的工作總結如下:

  第一,在思想方面

  本人以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級安排的各項工作任務。同時在站領導和同事們的關心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴格要求自己,勤奮敬業、廉潔奉公,努力進取,用實際行動捍衛了中交翼候的榮譽。

  第二,在學習方面

  本人不斷加強對法律法規、安全生產、收費業務進行學習,并在每個月的月底進行一次摸底考核,如有考核不合格時,將會再次對其鞏固學習,為下次考核做好充足準備,爭取做一名業務精堪,既有法律意識又有安全意識的好員工。

  第三,在收費發卡方面

  本人時刻提醒自己,收好每一筆款,發好每一張卡,盡量減少不必要的錯誤發生。據初步統計,截止年月份,本人共發出通行卡張,其中車牌不符的有一輛,車型不符的有兩輛;共收回通行卡張,收取通行費元,且沒有差錯。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯技術能手的稱號,但是在發卡方面還存在著差錯,不能因為拿到了百萬元無差錯的稱號就有所驕傲,我將會在原有的.基礎上再努把力,爭取在發卡發面也作出無差錯。

  第四,在工作紀律方面

  本人嚴格按照站內的各項規章制度,干好自己的本職工作,并能夠完全做到收費秩序管理八禁止和十五不準規定的內容,在站區內周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時能夠保持統一著裝,標志齊全,出入崗亭戴帽子,進入收費崗亭能夠保持桌面整齊,門及時反鎖,并能夠對發現的問題及時上報,保證車道的暢通無阻。

  第五,在文明服務方面

  有這么一句話,放行收費管理比,看窗口建設這句話什么意思,是說要微笑服務嗎?沒錯,對待過往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務!在我的收費工作中,對待過往的每一輛車,每個司乘人員我都會配合迎送手勢并微笑面對,對司乘人員提出的問題能夠耐心的解答,并能夠為司乘人員排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時,能夠做好對司機的解釋工作,避免不必要的投訴事件發生。記得有一次夜班,我擔任的是外勤的職務,晚上在外執勤時,有一輛東北車牌的貨型車通過稱臺時突然跳磅,我便及時制止,要求他重新復磅,結果遭到司機的拒絕,并指手畫腳的說:“你是什么玩意,高速是你家開的,我跳磅咋地了?礙著你的事了?多管閑事”我當時心里特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,后來我考慮到一直提倡的委屈服務,也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機投訴,只有忍氣吞聲,什么也沒說就讓他下了。干我們這一行的,就是這樣,多少都會有些不愉快,最主要的是把工作干好。這個例子是個反面的,你的做法不是委屈服務,是失職,不應寫在里面,如果要舉例子,可以舉一個雖然你受了氣,但仍然耐心跟司機解釋,最終維護了你們收費站的利益,需要改一下。

  第六,在員工生活方面

  在新到員工面前我們是老同志,我會伸出援助之手去幫助新到員工,并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業余生活中,我們進行了多次娛樂活動,像知識競賽大比武、會操表演、歌詠比賽等等,充分體現了我們這支團隊的朝氣蓬勃。在這些業余活動中,我參加過會操表演、歌詠比賽,經過我們努力的排練,最終終于拿到了優異的成績,為收費站贏取了榮譽,增添了光彩。

  在過去的一年里,干的工作實在是太多了,一時間也寫不全面,以上都是發自內心的感慨,希望公司領導考驗我,我接受考驗。

高速公路收費年終工作總結7

  我是一個高速口的收費員,每天的工作簡單、平淡到枯燥、單調。想到自己去年在深圳打工的時候,每天的工作內容和收費員一樣的枯燥,但是在單調一段時間以后,自己變得享受起來,每時每刻都在接觸新的面孔,跟不同的人交流、溝通,莫不失為一件好事。

  在外人看來,高速公路收費人員有著如意的`工作崗位,有著很好的工作條件,體面又風光,令人羨慕而神往。殊不知他們也有自己的艱辛和不易,收費站實行的是半軍事化管理,有著嚴格的組織紀律,上班期間自由度極小,不能隨意離開征費崗位,上廁所不能超時;再者,收費站是服務窗口,是展示高速公路人良好職業形象的窗口。

  收費員日復一日地重復著文明用語、忙于收費和發卡等事務。每天呼吸著“大量”汽車尾氣,面露微笑迎接著五顏六色、各式各樣的車輛,迎來送往著南來北往的司乘人員。在每天的“您好”、“再見”等用語及“收你多少錢,找你多少錢”的唱收唱付中度日,要求優質文明服務,唱收唱付,文明用語,微笑服務!

  大多在高速公路收費站上班的收費人員,遠離家人、遠離朋友,更有纏綿的戀人天各一方,承受著相思的煎熬。尤其是“每逢佳節倍思親”這種想家思人的感覺浸入肌膚,滲入骨髓。要知道,在收費站是沒有法定節假日可言,就連大年初一也無一例外,可是我們都能忍受,我們把站當作自己的家,把站里的同事當作自己的兄弟姐妹,遇有煩心的事可以向兄弟姐妹傾吐。我們在工作上相互支持、幫助,在生活中互相關心、照顧,遇到困難向站領導反映請求幫助,在這充滿溫馨與關愛的大家庭里,親如一家人。

高速公路收費年終工作總結8

  xx年來,在領導的關心、指導和同事們的幫忙、支持下,我嚴格要求自我,勤奮學習,努力提高自我,完全能夠勝任自我的收費工作和單位交給的各項任務,較好地完成了各項工作任務,取得了必須的成績。現將xx年來的學習、工作狀況總結如下:

  xx年來,我能夠認真學習黨和國家的各項方針政策,自覺遵守國家的法律法規和單位的各項規章制度,能夠按照《公路交通管理條例》規定認真學習交通管理、收費、站點管理等知識,不斷提高自我的交通法水平。在平時的工作中,我能夠認真遵守站點工作制度,嚴格要求自我,以身作則,堅持做好五個一工作日:一次上崗,二次站,五個一活動。每一天早上,我能按時站隊,認真整理好自我的文件夾,打掃好收費站的衛生,站臺、臺面干凈,并及時更換好門。在收費窗口站崗時,遇上了車輛刮風下雨時,我也能做到立車、立尺,精力集中,確保了交通安全。

  xx年來,我能夠認真學習各項政策文件,自覺遵守站點規定,不遲到、不早退,不串崗、串崗、串崗,嚴格遵守站點規定,不在收費窗口站崗,不做特殊崗位。在工作中,我始終堅持嚴格要求自我,注意自我的一言一行,不泄露一次收費員工作中的任何細節,不出任何差錯,從不因為自我的失誤影響工作。

  xx年來,我站在收費窗口站崗,經過收費窗口站崗,不僅僅鍛煉了自我的交際潛力,也使我在工作中學習收費業務知識,增長業務見識。

  xx年的工作經歷,我學會了嚴格遵守站點崗上的工作紀律,能夠認真學習收費業務知識,嚴格執行站點的收費標準,嚴格按收費工作要求去做,認真對待收費工作,能夠做到文明服務,文明待人。

  xx年來,我能夠認真履行崗位職責,在工作中能夠堅持文明優質服務,禮貌待客,熱情大方,耐心細致。做到微笑服務,耐心細致,不出“差錯”。在工作中能夠用文明用語,禮貌待人,熱情周到,服務熱情,工作得到了各項上路工隊的好評。

  xx年來,我能認真學習文秘崗位的'業務知識,不斷提高自身的文秘素質。在實踐中鍛煉自我,完善自我,使自我得到很大提高,為工作打下了堅實的基礎。

  在工作之余,我用心參加站上組織的各種文體活動,不斷提高自身素質。我始終堅持參加站上組織的各種文體活動,在站上組織的各項活動中,能夠用心參加。

  xx年來,我在工作中能夠認真完成各項工作要求,用心配合站長做好收費窗口工作。在工作中,我始終堅持嚴格要求自我,勤奮努力,時刻牢記收費人員“121”誓詞,在平時工作中勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務真求實,較好的完成了領導交辦的各項任務。

  在生活中,我深知自我的缺點與不足,在以后的工作中我將用心改正。努力學習各項政策規章制度,認真學習業務理論知識,在實踐中鍛煉自我,提高自我。

高速公路收費年終工作總結9

  我站是一個高速公路收費站,我站的收費工作主要由站長、收費員和收費員共六名,我站的收費工作主要是收費員在收取現有收費用后,對收取的現有收費用進行核對,并進行登記。現我站已有四名收費員正在核對收費員的所有收費信息,并對收費員上報的所有票據進行認真核對,對于票據進行認真核對就能保證票證齊全,保證收取的票據無誤,確保收費結算的各個環節的安全。

  通過這兩項核對,我對收費工作的內涵、收費程序、收費時間、收費人員、收費方法等各方面的內容有了更加深入的了解。

  一、收費員要嚴格執行收費標準,做到不漏收、不少收、不多收。不能超收,不多收。對收費員應遵守“四不準”,即住戶不能使用自己的現有的收費車,不得超車。對收費員應嚴格按照收費許可證收費,在收費中應嚴格按照收費程序進行收費,在收費時對收費過程中出現的問題要積極的向收費員做好解釋工作,使其認同收費政策及收費要求。對收費工作應認真負責,做到收費工作要求高、任務重、要求嚴。

  二、收費站在收費員管理上應該嚴格按照收費許可證收費,對收費過程中出現的.問題要積極的向收費員做好解釋工作,使其認同收費工作。對收費員在使用車輛時要做好記錄,對收費工作應認真負責,做到不漏收、不少收、不多收。對收費員進行核對時應認真負責,做到收費工作要求高、任務重、要求嚴。并對收費員上報的所有票據進行認真核對并按照收費范圍征收,嚴格按照收費標準收費,不能超收。

  三、對收費員的要求,要按照收費員的身份、職責要求,嚴格按照收費標準進行收費。對收費的各個環節都要嚴格把關,對不符合要求的,要及時的向收費員做好解釋工作,使其認同收費工作。對收費的各個環節都要嚴格把關,對收費工作應嚴格要求,做到收費標準,收費工作不漏收。收費結算時要嚴格按照收費程序進行收費,對于不符合要求的收取機動票據應當及時的向收費員提出,并要求收費員及時將收費結算情況向收費員報告,并及時將結算情況向收費員匯報。對收費員的要求嚴格按照收費程序進行收費,不能超收或少收。對收費范圍的范圍內應當及時進行清理,對收費員的收費標準,收費人員應當在收費通知單上簽章,并按照收費標準對收費人員進行要求。

  四、在收費工作中,對收費員應遵守“六不準”要求,做到不漏收、不濫收費、不多收、不少收、不多收。對收費工作應嚴格按照收費范圍、收費標準進行收費,不應漏交收費,要做到收費工作要求高、任務重、要求嚴、要求嚴,對收費員提出的要求要及時的向收費員報告,并做好解釋工作。對收費員的要求嚴格按照收費程序進行收費,不應超收,不在收費范圍內收費。對收費工作應嚴格按照收費程序進行收費,不應漏交收費。對收費工作要嚴格按照收費程序進行收費,不能超收、漏收費。對收費標準,收費人員應當按收費要求進行收費,不能超收、漏收費。對收費標準,收費員應當按收費標準進行收費,不能超收、漏收費。對收費人員提出的要求嚴格按照收費程序進行收費,不能超收、亂收費。收費員應當按收費程序進行收費,不能超收、漏收費。對收費標準嚴格按照收費程序進行收費,不能超收、不漏收費,不在收費范圍內收費。對收費工作應嚴格按照收費程序進行收費,不能超收、不漏收費、不在收費時進行收費,不在收費范圍內收費。對收費工作應嚴格按照收費程序進行收費,不能超收、不漏收、不在收費范圍內收費,不在收費范圍內收費。對收費工作應嚴格按照收費程序進行收費,不能超收、不漏收費、不在收費范圍內收費,不在收費范圍內收取。對收費工作應嚴格按照收費標準進行收費,不能超收、不漏收費、不在收費范圍內收取。對收費范圍的內容應當及時的向收費員報告,并按收費程序對收費的內容進行認真核對,對收費工作應及時在收費通知單上簽章,并按收費程序對收費的范圍、標準進行收費,

高速公路收費年終工作總結10

  一、加強站管理人員業務技能的學習

  計重收費開展以來,收費系統進行了多次的升級與更新,還新增了查處逃漏通行費、計算通行費額等各項功能。站長、管理員作為基層收費站的管理者,要想將收費站通行費征稽工作協調管理好,沒有過硬的業務水平是絕對行不通的,正是認識到了這一點,收費站的管理人員主動深入收費一線,虛向收費員、值機員求學取經,通過第一輪的理論學習,對整個計重收費系統的配置與基本操作有了更進一步的了解;光是紙上談兵是不行的,上崗操作實踐也是必修課,通過近半個月的強經練習,站管理人員的實際操作能力有了明顯的提高,無論是文明用語、微笑服務,還是唱收唱付、特情處理均能處理得游刃有余。本月21、22日兩天,站站長、管理員參加了收費分公司在蘇魯省界舉行了管理人員業務考核中,發揮正常,可望取得優異的成績。

  二、嚴厲查處逃漏通行費車輛

  繼三月份嚴打逃漏通行費車輛取得可觀的效益之后,我站仍舊毫不放松,對可疑車輛進行嚴格、細致地盤查,通過隔離盤問、調看錄像、查看相關票據、與入口站互通信息等方法,對十余輛重型貨車進行審查,結合上級下發的可疑車輛檔案,收費站月份查處換卡逃費車輛一輛次,金額達14595元,為公司追回了巨額損失,對企圖鉆空子的狡猾車主予以了沉重打擊。

  三、強化安全管理,力爭安全生產無事故

  安全工作是一切工作的重點,而車輛管理與收費管理又是收費站日常安全管理工作中的重中之重,在這兩點上,收費站本著安全長效管理的思想,每周對站駕駛人員開展談心活動,在及時地了解車況的同時,還不斷地為駕駛員敲響了安全行駛的警鐘。月份,收費站保持全年安全行車無事故的記錄。

  加強站區安全管理,召集保安人員參加站安全例會,重申對外來進站人員的'登記、審核工作,做到有記錄、有制度;此外,規定了站與經發公司相通的小徑上的大門的關閉、開啟時間,以防非工作人員私自進入站區,引發為不必要的安全隱患。

  四、開展愛國主義教育活動

  隨著清明節的到來,我站組織廣大青年團員至烈士陵園進行了祭掃活動,通過陵園工作人員的講解,使全體團員青年進行了一次愛國主義的教育,以時時提醒他們今天的生活來之不易,作為祖國的青年一代,更應該勤勤懇懇地工作,以滿腔的熱情投入到工作中去。

  五、實行《員工百分制考核》,效果良好

  收費站開始實行了《員工百分制考核》,首先是分班組對全站員工進行廣泛的宣傳教育,將思想統一起來;接著由各班召開班組會議討論百分制考核細則的可行性、合理性,在站部采納部分合理化建議對細則進行調整后,最終組織實施。由于有了新制度的約束,以往員工小的違紀、違規都因為有章可循而消失,對于個別懷有僥幸心理的同志因故被罰時,也能主動意識到問題的嚴重性。站各項工作也因此都朝著正常的軌道發展。

高速公路收費年終工作總結11

  高速公路收費站精神文明建設工作總結

  為全面提升**高速公路**段運營管理水平,樹立**收費站良好形象,我站全體干部職工積極響應**市公路管理局、**縣委、**高速公路**管理處關于精神文明建設工作的號召,投身到精神文明建設活動中去。現將文明建設工作情況總結如下:

  一、加強組織領導,增強對精神文明建設活動重要性的認識

  公路是國民經濟的重要基礎和先導產業,是全面建設小康社會的先行,也是加快發展的重點。特別是高速公路的建設和運營管理,對改善整體公路通行條件和投資環境、推動經濟社會發展具有重要意義。高速公路作為展示**公路文明形象的亮點,在某種程度上代表著全市經濟社會發展的.文明形象,必須要為我市爭創文明城市做出突出貢獻。在新的形勢和任務面前,開展文明行業創建活動,對于進一步保護發展好我市高速公路運營管理的大好形勢,推進全市公路事業全面、協調和可持續發展,為推進我市建設經濟強市、文化名市、組群結構大城市具有極為重要的現實意義。

  為加強組織領導,**收費站成立了精神文明建設工作領導小組,負責精神文明建設工作的組織、協調和指導。明確了工作目標,確定了工作范圍,劃分了責任、并實行責任追究制。

  組長:**

  執行組長:***

  成員:***

  下設辦公室,辦公室電話:**

  二、制定方案、狠抓落實、抓出成效。

  精神文明建設工作,**收費站進行了專門研究,制定了精神文明建設實施方案,該方案重點突出、任務目標明確、措施得力、內容豐富,我站決心大、信心足、職工精神飽滿、士氣高漲,借精神文明建設工作良機,狠抓收費管理、窗口形象建設,不辜負上級領導的信任和重托,保質保量地完成的各項工作任務。

  三、狠抓職工學習教育,積極開展比、學、趕、創活動。

  **收費站認真貫徹落實**市公路管理局、**縣委、**高速公路**管理處有關精神文明建設的會議精神,并進行了認真討論,同時布置安排**站精神文明建設工作任務,利用黑板報、宣傳欄進行宣傳,營造良好的工作氛圍。

  四、創新載體、豐富內容、圓滿完成階段性目標任務。

  對于精神文明建設工作,**收費站始終堅持:“服務人民、奉獻社會”的宗旨,堅持文明服務,樹立新形象,在收費過程中,使用文明用語,服務熱情大方,杜絕使用文明禁語,同時完善“四室一家”建設,進一步規范站務管理,與各收費中隊、各科室簽訂精神文明建設活動責任狀,并實行責任追究。

  **收費站通過開展精神文明建設工作,使各項工作都取得了長足的發展。

  **高速公路**管理處

  **收費站

高速公路收費年終工作總結12

  20年,站本著“衡而必正,大德廣行”的價值品牌和“人和路暢,心悅途安”的核心價值理念,以“全心全意為顧客提供優質服務”的經營理念和“不斷提高司乘人員滿意程度”的質量方針為指引,按照管理處的要求全面開展工作,順利完成了管理處下達的各項工作任務,取得了較好的成績。現

  將今年工作總結如下:

  一、收費任務完成情況。

  我站截至20年月27日,完成通行費5784580元,完成全年任務的99.73%;車輛累計通行上道車輛為100427輛次,下道車輛為89323輛次,總計189750輛次;有理投訴率為零。

  全年共減免綠色通道車輛64輛次,總計減免收費額為140655元,打擊假冒綠色通道車輛30余輛次,打擊大車偷逃費現象20余輛次,共挽回收費額7000余元。

  二、完善黨、團建設,發揮黨員帶頭模范作用

  20年月,我站在管理處的領導和指引下,成立了站黨支部。黨支部按照中心理論組的學習計劃按時進行黨史、黨章的學習,確保了共產黨員先進性教育。自黨支部成立以來,在上級黨組織的正確領導和指引下,始終堅持馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表“重要思想和科學發展觀為指導,加強黨員思想建設,樹立正確的人生觀,世界觀。發揚艱苦奮斗的奉獻精神,增強服務意識,時刻以黨員的標準嚴格要求自己,立足本職崗位,廉潔奉公,遵紀守法,奉公辦事創先爭優,處處體現黨員的先進性,充分發揮黨員的先鋒模范作用和戰斗堡壘作用,全面高效,科學,安全的開展各項收費工作。

  1、加強政治教育。一年來,我站深入推進干部作風建設,以科學發展觀為指導,開展五型班組、黨風廉政建設,打造一支“政治強、業務精、作風實、形象好”的隊伍,使我站各項工作又好又快的發展。

  2、積極開展思想教育。我站把職工思想教育圍繞 “創先爭優”活動開展。不斷加強政治理論學習,組織全體職工學習“創先爭優”,深挖不足,積極整改,高標準、嚴要求,全面規范文明服務,切實提高了收費工作規范化管理水平,為保暢奠定了堅實的基礎。組織職工進行“雙十佳”、“郭娜陸地航空班”、“潘偉同志先進事跡”等學習培訓,全面提高整體素質,提高服務水平,為過往司乘人員提供優質服務。為積極落實創先爭優活動,紀念黨的九十華誕,我站與沙圪塔收費站、常屯收費站于6月18日共赴抗大紀念館參觀學習;6月25日組織全站職工觀看了影片《建黨偉業》;6月29日在我站組織下,站上部分黨團職工到大名縣鄉李二莊村慰問老黨員、退伍老紅軍,為他們送去米、面、油等生活必需品和我們最真摯的問候及關切;8月23日組織全站職工進行“河北高速,青春圓夢”助學募捐活動;9月29日組織全站職工觀看影片《辛亥革命》;10月1日組織站內職工進行“升國旗、唱國歌”活動。這大大加強了廣大黨員干部的思想教育。

  為貫徹管理處關于“五型班組”的文件精神,大力創建了“節約型”班組,大力開展“六個一”活動,要求職工認真落實,形成了厲行節約、崇尚文明的良好風氣。

  3、關心職工生活,辦好職工之家。我站配備了黨建、勵志、業務、文學等相關書籍、健身器材、乒乓球、臺球、羽毛球等,既豐富了職工的業余生活,又提高了職工整體素質。通過全站職工努力,我站在20年參加的局、處等各項活動取得了較為喜人的成績。9月9日我站與沙圪塔收費站聯合組織的籃球隊在管理處首屆籃球比賽中獲得第三名;7月2日我站在《唱支紅歌給黨聽》歌詠比賽中被授予“創意獎”榮譽稱號;我站黨員崔海剛同志于七月份被管理處評為“優秀共產黨員”;我站苗世強同志在高管局組織的“書墨飄香高速路,廉潔和諧譜新篇”書畫攝影作品大賽中活動銅獎;我站李沙在管理處四月份組織的“迎五四,頌黨情”演講比賽中榮獲三等獎。

  三、加強收費管理,提升職工素質

  1、對職工業務知識的培訓和學習。我站定期組織職工進行業務能力培訓,開站伊始職工對于業務能力掌握不牢靠,我站組織職工進行收費(發卡)業務技能訓練。為更好的為司乘人員服務,我站組織職工進行微笑服務、文明用語等培訓。針對近年來貨車逃漏費現象的增多,我站重點加強了職工的業務對于貨車逃費漏費知識的培訓。收費班組利用工作閑余時間進行自發學習,對業務知識進行牢固掌握,對行業動態進行及時的.了解。

  制定每月的站內考核制度,通過平時的考核和每月的業務能力考試,對站內人員進行總體考核,評選出每月的優秀收費班、優秀收費員、優秀班組長、收費狀元、文明之星、優秀內務,給站內職工提供學優秀、比優秀、爭優秀的平臺,激勵職工進一步保持比學趕超的激情和干勁,相互鼓勵,自加壓力,大干、快干、實干。

  2、加強業務培訓,堅持崗位練兵。為了提高我站職工業務水平,貫徹落實高管局關于“崗位技能大練兵”的文件精神。組織全站職工學習“江蘇高速公路微笑服務”

  組織站內科室人員去青蘭高速館陶收費站進行學習,并取得了良好的效果。觀摩衡水收費站正規化交接班,利用上班間隙,進行技能大練兵,提升職工業務技能水平。留營期間組織全體職工進行軍事訓練,練習手勢、微笑,提升服務水平。通過以上措施我站已基本達到微笑、形象、語言、手勢、服務標準“五統一”,提高了整體收費業務水平。通過站內職工的努力,我站在管

  理處技能大比武活動中獲得團體第三名的優異成績。

  同時在機電崗位技能活動中,我站機電員積極努力學習,利用工作閑余時間自發學習機電業務知識,不斷自我提高,以確保站內機電設備運轉良好。我站職工房贛在高管局機電技能競賽中獲得個人第三名的優異成績。

  四、站內管理工作。

  1、人力資源管理。在所有管理因素中,對人的管理始終是最重要,也是最核心的一環。我站始終堅持“以人為本”的管理理念。我站建立全面的職工個人檔案信息,將我站職工的個人詳細信息、站內獲得榮譽、請銷假等匯總至職工個人檔案,并由辦公室存檔管理。我們深知,僅憑幾個管理人員之力,一味靠圍堵的方法對職工進行管理是不能取得圓滿的效果的。因此我站實行多渠道的交流與溝通,并定期組織職工生活會,認真聆聽職工的每一個意見,真心實意、力所能及地解決職工的每一個實際困難,即使解決不了,也得給職工一個解釋,以公開、透明、公平、公正的管理手段贏得職工的理解和支持,從而良好的激發了職工的工作熱情,實現自我價值。

  2、加強內業管理工作。我站積極響應管理處關于內業資料管理文件精神,建立站內內業資料管理制度,每周由各科室、班組對本部門內業資料進行自查,由稽查小組不定時、不定人對各科室、班組內業資料進行全面檢查,確保站內內業資料完善,歸檔保存良好。

  3、強化各部門職能。各部門充分發揮其職能作用,為站內運營貢獻自己的一份力量。收費班組加強對于收費業務的掌握及對于大車偷逃費的監管工作,確保站內收費任務順利完成;辦公室加強對于內業資料管理、安全管理工作及后勤保障工作,確保站內后勤保障工作順利進行,為一線職工解決后顧之憂;監控室加強對于收費工作的督導作用及對收費站區環境突發情況的及時掌握了解情況,確保突發狀況得以及時上報并妥善解決;財務室加強對于賬目、財產的管理工作及收費班組結算管理工作,確保站內公共財產的安全保管。

  4、稽查工作。我站加大稽查力度,協調各個部門之間的關系,積極調動各個部門參與到稽查工作中。我站成立由各科室及班組成員共同參與的站稽查小組,組織站內稽查小組深入學習稽查考核的相關文件,研究整理出針對各個部門的具體稽查措施。稽查小組每月制定當月重點稽查項目,每天對當天稽查情況進行匯總,每周總結本周所發生問題,及時向各部門反饋,每月總結當月稽查情況并制定下月稽查重點。我站稽查小組嚴厲打擊大車利用各種手段偷逃費現象。每天組織稽查人員在車流量高峰時段去崗亭協助收費班組打擊大車偷逃費工作。

  我站通過組織全體職工學習稽查相關文件,使職工從根本上認識到稽查工作的重要性,并對各科室、班組負責人進行嚴格要求,加大整改力度,使職工得以自發的建立良好的工作環境。并對進行偷逃費的大車進行嚴格檢查,全年共查處50余起利用各種手段進行偷逃費的車輛,為我河北高速挽回收費額損失7000余元。

  從目前的情況來看,每天的稽查確保了收費站工作無差錯運行。我們深知稽查工作是一個任重而道遠的工作,對此還需不懈努力。

  4、文明服務工作。在經過一年收費工作的學習和認識。廣大職工已經能熟練掌握收費技能以及處理特殊情況的應急能力。不僅如此,廣大職工的工作技能服務水平已經邁向了新的臺階,文明規范用語、服務司乘。確保20年度投訴率為零。每逢節假日車流量增加時期,我站啟動相關保暢預案,合理安排人員,確保廣場車流暢通,沒有出現安排不當導致擁堵車道的情況發生。20年下半年,我站以“開展微笑服務,提高文明服務水平”作為一項重點工作來抓。首先對收費員和發卡員的動作手勢進行規范,由班長示范,并進行督促落實,有效地提高了收費員的文明服務水平,同時也有效地減少了收費(發卡)員由于自身業務不熟練操作緩慢及機器反應慢而導致司機誤會引起的投訴。

  我站積極為司乘人員服務,幫助因車輛故障導致無法打火車輛推車,幫助因車輛沒油導致無法行駛的司乘人員加油,為因封道滯留的司乘人員送去熱水、食物等,為受傷司乘人員進行及時急救措施并撥打0救治等。20年度共做好人好事50余件,并接到司乘人員致電河北交通服務熱線的電話表揚。

  五、加強安全管理,增強防范意識。

  (1)安全宣傳教育:每月一次的職工大會安全教育是我們不可缺少的主題。我站每月通過各種安全預案的演練,向職工講解、灌輸安全防范意識的重要性。同時我們還教育職工注意穿過車道的交通安全、外出安全、防火防盜等,利用板報和畫板宣傳安全知識。20年度我站共啟動應急預案6次,進行預案演練10次,確保站內安全生產工作順利進行。

  (2)宿舍內務安全:我站組織職工進行用電安全等培訓,教育職工不違章用電,不亂接亂拉電線。并且我站通過突擊檢查的方式檢查職工有無在宿舍內亂拉亂接大功率電器的情況。

  (3)消防安全:我站組織職工觀看消防模擬演練和預防突發火災的相關視頻資料,并利用滅火器對職工進行消防知識演練,確保每位職工都學會正確使用滅火器。將安全落實在一點一滴,掌握消防常識“三知”(知防火知識、知滅火知識、知火警電話)和“四會”(會報警、會使用滅火器材、會撲救初起火災、會疏散自救)。

  (4)加強夜間巡邏管理制度。因我站地處偏遠,周邊環境較為復雜,夜間易發生偷盜及搶劫案件。為確保站區人員及財務的安全,我站由夜班當班人員負責每晚進行夜間安全巡邏,并填寫相關記錄,確保我站各項工作安全到位。

  (5)治安綜合治理。近年來發生在收費站的治安事件層出不窮。我站組織職工觀看防盜搶的視頻及相關學習文件,使職工加強自身防盜的能力,確保職工在工作和生活當中的自身與公共財產保管安全,同時加強了廣場的安全防范。根據歷年情況分析,節假日期間是治安案件多發期,因此我站重點加強了節假日期間的安全防范,節前要求對整個廣場進行全方位的檢查,節假日期間加強保安和巡查。

  20年是充滿挑戰的一年,也是收獲的一年。我站做了大量的工作,取得了一定的成績,同時也還存在許多需要改進的地方。新的一年即將到來之際,我站將總結經驗,克服不足,力爭在明年更上一個新的臺階。

  20年工作計劃:

  1、加強內部管理,完善各項規章制度,提升職工整體素質。一是加強收費站建設,加強制度建設,注重政策配套,加大考核力度,落實考核結果,鼓勵工作創新,激發職工積極性,對照公路考核標準尋找差距,克服不足。加強收費(發卡)員的業務水平,加快收費(發卡)速度,努力優化站區基礎設施建設,力爭收費站。二是加強收費員考核,將收費任務分解到班,落實到人,貫徹考核,充分調動職工積極性,加大對站內職工整體素質的要求,提高收費站整體業務水平能力,在實踐中不斷補充、完善站內考核辦法。進一步提高隊伍的整體素質,特別是加強業務學習和政治學習。三是加強創先爭優、政風行風建設,繼續發揚求真務實、真抓實干的作風,把司乘人員的需求放在第一位,讓每一位收費人員做好做活文明服務,用微笑和真誠來換取司乘朋友的滿意,杜絕任何投訴事件發生。及時了解司乘人員的意見,向司乘人員發放社會監督服務卡、顧客滿意度調查表、宣傳資料等,并對反饋的意見及時匯總、整改。

  2、規范工作程序,強化素質提高。一是加強管理,堵塞漏洞。杜絕人情車,嚴格收費工作程序;加大綠通檢查力度,對倒卡、闖口車輛,加大治理力度;加強監督管理,加大稽查力度,配專人審查錄像,并對監控員、錄像審查員實行連帶責任制;加大通行卡管理力度,及時核對收、發卡數量;積極協調當地政府及公安等職能部門的外部關系,營造良好的外部環境。二是繼續開展“暢通、平安、舒適”活動,讓便捷優質服務上新的臺階。三是加強業務培訓,組織培訓學習假幣識別、綠通等相關知識,使培訓與考核相結合,成績計入考核,提高整體素質。

  3、繼續發揮黨員的模范帶頭作用。加強黨員政治學習、考核,提高運用理論解決實際問題的能力。心往一處想,勁往一處使,形成一個民主、團結、堅強有力的集體,積極開展職工喜聞樂見的文體娛樂活動,促進團隊合作精神。

  4、注重安全生產,杜絕安全事故。落實領導責任制,對外創造良好的工作環境,與地方搞好關系。對內及時消除各種矛盾,定期對職工進行安全生產教育及培訓,提高職工的安全生產意識,落實安全檢查制度,及時排除安全隱患,確保全年工作安全生產無事故。

  5、關心職工生活,美化工作環境。一是美化、綠化、亮化辦公、生活環境,搞好站內外衛生。加強對內、外環境整治,為職工創造一個優美、舒適的工作環境。二是以班組為單位,積極開展各項文體活動,提升班組凝聚力和戰斗力,豐富職工業余文化生活。三是進一步落實管理處關于“文化建設”、“五型班組”等文件精神,加強職工業務技能、文化活動建設等方面學習,大力推進和諧建設,強化團隊精神,增強職工凝聚力。

高速公路收費年終工作總結13

  在收費站工作xx年了,對我來說是意義非凡的xx年。收費站是集旅客和上乘乘客的第一道窗口,我做了大量工作,同時,也得到了領導和同事們的幫助,取得了一些進步,現將這xx年來的工作總結如下:

  1、學習上:我一直堅持每周學習,認真參加收費站組織的各項活動和學習,學習各種文件、規定,學習各種交通安全的知識,了解收費站的工作性質和工作情況,學習文明服務等相關知識,學習站里的規章,認真學習收費工作,學習站里各種規章制度,學習站里各種安全操作的規章制度,學習站里的各種突況處置的方法。學習站里的一些規定和安全操作,學習站里的各種突況處置的方法和注意事項。

  2、工作上:xx年來,我在工作中,始終保持了高度的責任感和工作熱情,以高昂的工作熱情,飽滿的工作熱忱投入到工作中去。嚴格遵守站里的各項紀律和規章制度,做到不遲到,不早退,不曠工。對車輛的調整做到及時檢驗和維修,對于乘客的安全要做到及時上報,并按規定進行維修。對于無故不能到站的車輛,我要及時上報站領導和站長,及時做好記錄,并做好相應記錄。在站領導和同事的帶領下,能圓滿的完成站里的各項任務。

  3、思想道德上:作為一名收費員,我時刻提醒自己,要求自己,不能將私欲所染,不能將小節失控,更不能違反站里的各項規章制度,不在收費站內抽煙,不在收費站外隨地吐痰等,不因為工作的原因而影響收費。我時刻注意自己的形象,保持良好的精神面貌。做到不把小節忘記,把好收費關,對自己所收費的票據和票據一律憑票據經手人、檢票簽章,認真核實票據的完整性,如有票據超過保管期限的,立即加蓋票證或者手印章,如有票據超時,按規定嚴格把關。

  4、學習方面:我時常利用空余時間學習收費站崗位上各種規章制度和收費站各項規章制度,學習站里制定的各項規章制度和收費站各項規章制度等,學習站里的各種規章制度和文件并向站領導匯報。對各種票據的領取、核銷、票據印制、保管以及各種票據的領娶分發等等都嚴格把關,確保不讓一個票據誤差帶來更大的損失,保證收費站的正常工作。

  5、工作態度和勤奮敬業方面:熱情服務,在工作崗位上,我本著“把工作當成事業來干,把事業當成生活來干,把學習當成工作來干”的`態度,扎扎實實地干好本職工作。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守站里各項規章制度,嚴格要求自己,有較強的工作責任心,完成領導交給的每一項任務。

  6、在收費崗位上,我始終堅持“想之所想,急之所急”的原則,嚴格按收費站各項規章制度和工作程序做好收費工作。在工作中,能夠嚴格遵守站里的各項規章制度,認真執行收費員工作手冊,按時完成領導交給的各項任務,做到不誤事,不誤錢。在服務工作上,我始終堅持微笑服務,耐心細致,對來站客戶都能夠及時打招呼,熱情周到,文明服務。在工作之余,我還努力學習文明理念,不斷充實自己,讓自己的思想跟上工作的需要,努力提高自己的文化素質和工作技能。

  7、在收費站工作,我始終遵循站里的各項規章制度,不斷加強收費員的業務素質和思想學習,提高收費員的思想和業務素質。在自己平凡的工作崗位上,做好自己工作的同時,不忘為站里的榮譽奉獻自己的一切。做到不誤事,不誤事。不讓旅客的車輛出現故障,不讓乘客的車輛帶病上站。在工作中,做到嚴格遵守站里的各項規章制度,不做違反紀律的事情。

  8、在收費崗位工作,每日對收費亭的窗口進行監測以便及時地發現問題,對車容車貌進行整改,對收費員的文體形象進行展示。

  9、在收費工作中始終堅持“微笑服務”,不把自己的情緒帶到工作中來,始終保持良好、平和的心態。對自己所屬區域的車輛嚴格按要求規范收費,不讓乘客因為等候而影響工作,始終保持良好的精神風貌,不把乘客的

高速公路收費年終工作總結14

  隨著社會的發展與進步,高速公路管理隊伍和員工人數也在不斷增加和壯大,其中尤其為女性居多,針對女性在生活和工作以及來自社會的多重壓力下的有效緩解和釋放分享,由于收費站工作的特殊性,從自身的實際工作出發進行總結。

  什么是壓力?

  壓力是壓力源和壓力反應共同構成的一種認知和行為的體驗過程。一是管理部門的嚴格管理以及不斷提高一線收費員服務水平的要求;二是工作環境,狹小的工作空間,汽車尾氣噪音,亭內亭外實時監控,上班怕找錯錢,票款錯;三是工作性質,收費站實行三班倒,收費站大多處在偏遠的鄉鎮,遠離喧鬧的市區,工作時間長,枯燥單調,半軍事化管理,嚴格的管路制度;四是來自社會和司乘的不理解,部分司乘不了解收費政策,認為收費站是舊社會的留下買路錢,稍有不滿,辱罵打人事件時有發生;這些都是容易使收費員滋生煩躁,易爆易怒等不良情緒,這些因素的.困擾容易引起收費員的精神不集中,工作效率下降,服務態度欠佳,甚至抑郁以及身體的不適最終影響整體服務水平。

  收費員心理問題的應對與自我調節

  一為收費員提供釋放宣泄的空間

  現在的收費站不具備配備心理咨詢師和設立咨詢室,作為管理者要學會傾聽,讓我們的職工與管理者做到無障礙溝通釋放壓力,現在先進的網絡時代,微信、QQ、電子郵件都是可以進行交流的平臺。收費班長多關注班內人員發現問題,及時解決,不要讓職工帶著情緒上崗。豐富的業余生活也有助于情緒的緩解。

  二是通過各類培訓,提高職工自信,降低對知識更新帶來的壓力

  高速收費管理者應該加強對如何減輕職工作壓力減少不安工作,加強業務學習以及提高自身水平,通過培訓學習讓收費員真正到會了、明白了、熟練了。能力提高了,自信心自然會增強,成就自然感會增加,遇特殊情況能沉著應對了,不會再出現綠通驗貨拍照重量不夠,而被批評扣分了,收費工作人員的快樂和幸福指數自然會上升,在學習培訓中,因人而異,針對性地進行,才能達到預期效果。

  三加強宣傳,從而被社會和司乘理解

  收費員一般都在野外工作,默默無聞,過往司機的反感情緒,使收費員得不到來自家庭社會司乘的了解、關注、尊重。基層收費站能做的只能是加強對收費政策的宣傳工作以及提高服務水平,作為管理機構應主動加大自我宣傳,從而被社會所關注,消除心理不健康因素。

  四采取有效措施,防止不良情緒蔓延

  1.設立職工心理輔導制度。

  針對職工心理問題應得到專業的良好的心理輔導。消除心理障礙,以健康的心態全身心投入工作。更好的實現自身價值,為高速公路的發展多做貢獻。

  2.加強職工之家建設,豐富職工業余文化生活。

  職工之家配備必要的設施比如的圖書、棋類、電腦、音響,體育器械等,職工通過下棋、打牌、看書、唱歌、跳舞、打球等娛樂活動,在工作之余緊張的情緒得到放松,大發閑余時間,緩解精神壓力,人常說三個女人一臺戲,收費站女職工站總人數的65%以上,壓力對于女職工來說,相對要比男職工要大,同時鼓勵女職工創作手工藝品,讓她們在創作中體驗到成功的喜悅,增加幸福指數。

  3.職工要學會自我調節。

  人都有自我調節能力,學會如何調節自身情緒,促進自身心理健康。學會轉移不良情緒,比如早晨跑步到安靜的地方高聲大或百米沖刺等進行發泄,轉移不良情緒。培養良好的愛好是陶冶情操的良好途徑,有利于調節人的情緒,使人的精神處于自我滿足狀態,比如棋類、音樂有助于人的冷靜思維的形成,球類、唱歌、跳舞有助于宣泄心中悶氣。所以我們的收費員要培養一種或幾種有益健康的生活愛好。

  最后一點很重要,就是構建和諧的家庭生活環境。收費員的心理壓力一大部分來自家庭,協調好家庭成員的關系那就要靠我們自己了,一個字“愛”是培養理解、寬容家庭環境,化解矛盾的至關重要的一點,家庭和諧了,職工的心理壓力才能大大降低,才能以更加飽滿的愉悅的精神狀態全身心地投入到工作當中。

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