企業招聘計劃書范文

　　一、人員需求

　　本次招聘計劃人數為______名，其中：

　　銷售代表______名，要求本科以上學歷，35歲以下；

　　軟件工程師______名，要求本科以上學歷，30歲以下；

　　行政管理人員______名，要求大專以上學歷，女性，30歲以下；

　　業務主管______名，要求碩士研究生學歷，具有5年以上管理經歷，45歲以下。

　　(可以用表格形式，列名擬招聘的人員情況。比如：

　　—————————————————————————————————

　　職務名稱人員數量基本要求 備注

　　—————————————————————————————————

　　銷售代表要求本科以上學歷，35歲以下

　　—————————————————————————————————

　　軟件工程師要求本科以上學歷，30歲以下

　　—————————————————————————————————

　　行管人員大專以上學歷，女性，30歲以下

　　—————————————————————————————————

　　業務主管要求碩士研究生學歷，具有5年以

　　上管理經歷，45歲以下

　　—————————————————————————————————

　　表中備注可以寫明每個職位應聘者要注意的問題)

　　二、招聘小組

　　組長：______，公司人力資源部部長

　　副組長：______，公司綜合部部長

　　成員：______，銷售部副部長

　　______，生產部副部長

　　______，行政管理科科長

　　三、信息發布渠道

　　1?盻_____日報；

　　2?盻_____晚報；

　　3?北竟?司網站，網址：____________

　　四、招聘工作方案及時間安排

　　1?畢?售代表

　　負責人：______銷售部副部長

　　資料篩選：______月______日

　　初試(筆試)：______月______日

　　復試(面試)：______月______日

　　2?比砑?工程師

　　負責人：______生產部副部長

　　資料篩選：____月____日

　　初試(筆試)：____月____日

　　復試(面試)：____月____日

　　3?斃姓?管理人員

　　負責人：______，行政管理科科長

　　資料篩選：____月____日

　　初試(筆試)：____月____日

　　復試(面試)：____月____日

　　4?幣滴裰鞴?

　　負責人：______，公司人力資源部部長

　　資料篩選：____月____日

　　初試(筆試)：____月____日

　　復試(面試)：____月____日

　　五、費用預算

　　本次招聘需經費____元，其中：

　　廣告費用____元；

　　招聘人員補助費____元；

　　會議費用____元。

　　六、時間安排

　　____月____日撰寫招聘廣告

　　____月____日聯系刊登廣告

　　____月____日接待應聘者

　　____月____日通知應聘者參加筆試

　　____月____日筆試日

　　____月____日通知應聘面試

　　____月____日面試日

　　____月____日發放錄用通知

　　____月____日新員工持通知書報到

　　____月____日正式上班

　　(時間安排亦可用表格列明)

　　________公司人力資源部

　　年月日

【企業招聘計劃書】相關文章：

企業招聘通告10-31

招聘的計劃書范文10-19

企業招聘啟事10-03

招聘計劃書（精選15篇）11-27

公司招聘計劃書范文06-23

招聘計劃書15篇11-08

企業招聘啟事范文06-09

招聘計劃書（通用17篇）03-22

企業計劃書05-22

企業計劃書06-11