幼兒園工作失職檢討書（精選10篇）
我們在犯錯后，避免再次犯錯，我們通常要用檢討書來悔過自新，寫檢討書的時候要注意內容的完整。那么問題來了，到底應如何寫檢討書呢？以下是小編為大家收集的幼兒園工作失職檢討書（精選10篇），歡迎大家分享。
幼兒園工作失職檢討書1
尊敬的校領導：
您好！
上學期快要結束的時候，我犯了一個極大的錯誤。那天午飯后，幼兒準備午睡，當時孩子們比較活躍有點亂，忽然xx哭著跑過來告訴我xx咬了他的鼻子，我一看xx的鼻子尖周圍有被xx咬的牙印，并且很紅，就很生氣便不問青紅皂白的朝xx臉上打了一個耳光。不一會兒xx的臉就紅了，并且有了我手的痕跡。我當時很心疼但也很害怕。因為前幾天我們出了不安全事故剛處理好，又出了這樣的事，我可怎么向領導匯報那？又怕領導批評我，于是就瞞著領導，私自將xx送回家中，將事情的經過告訴其家長，并向家長承認了錯誤，希望此事不讓領導知道，不了了之。就這樣做了一件難看違心的事。
哪天發生的事我真的很后悔。想想領導每天開會都誠心誠意跟我們講，要耐心細致的對待沒一個孩子，要做到不是親媽勝似親媽，千萬不能打罵體罰和變相體罰孩子。而我可一次次的讓領導失望，給領導找麻煩，給幼兒園造成不好的影響。這件事我真的是做錯了。作為一名幼兒教師，我違反了教師職業道德，熱愛孩子、尊重孩子，耐心細致地照顧孩子，嚴禁動手打孩子。幼兒園的孩子是不懂事的孩子，他們雖然調皮，但是天真無邪而我沒有用心去教育他而是用了不該用的方法。動手打了他。把孩子的臉打紅了，我心里真的感到了痛。我怎么會這樣那？我問我自己。我已經造成了影響，孩子受疼了，我只有自責，后悔當時的做法，更不應該欺滿領導將次事私了。這是我在工作中做的最對不起領導的事，辜負了領導對我的信任和栽培，領導對我們誠心誠意，每天為我們操心，我確不讓領導省心給領導添麻煩。給幼兒園造成了極壞的影響。
園長我錯了，我這次真的做錯了，當我寫到這里時我流淚了，我流的是悔恨的淚，恨我自己做錯了事，我心里非常難過，很難受。您能原諒我這個不懂事不聽話的員工嗎？我一次次的給你添麻煩，事后你總是向父母對待孩子一樣安慰我，要放下包袱好好工作，并且叮囑我要珍惜這份來之不易的工作。而我卻又一次犯下了不該犯的錯誤，沒有用真心對待您，辜負了你對我的信任。園長我錯了，我懇求你給我一次改過的機會，用誠信來珍惜這份來之不易的工作吧。在你的心里我知道我讓你很失望，我知道我已經不是一個誠實的老師了，但我真的希望你能給我一次改過的機會，讓我從頭開始，好好珍惜這份工作。園長我再一次向你誠懇的說一聲：我錯了對不起。
園長，希望你看了之后能原諒我這個不懂事的孩子，希望你給我一個重新開始的機會，我一定會以城待人，全心全意熱愛孩子，出現問題及時匯報領導，不撒謊。我會牢牢記住這次教訓，誠心誠意的做一名熱愛孩子的好老師。園長你能原諒我嗎？
檢討人：xxx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書2
尊敬的領導：
您好！
非常抱歉讓您失望了，我沒有盡到一個老師的責任，沒有做好自己的工作，犯下了失職的錯誤，但還是希望能夠得到原諒。
因為我的失職讓我們園的名譽遭到損壞，我不應該這么作的，做為老師知道很多的道理，也明白我的責任，我的任務就是教導孩子們健康成長，好好學習，工作失職的影響是非常嚴重的會損害的孩子們，我是教師我擔負的責任是非常重要的，我們老師要給孩子傳授知識，和教導他們道理，讓他們成為合格的接班人，我的失職會嚴重影響到孩子們的健康成長，我應該對每一個孩子負責，把每一天的工作做好，不要因為我們知識教導幼兒園就放松怠慢，這些孩子正是處于起步階段，是孩子們最重要的階段，不能有任何的疏忽，就如同我們現在在雕刻一件藝術品，一旦我們走神或者手抖了一下，就會把這件藝術品破壞掉，孩子們的人生是讓人憧憬的是需要我們去引導的，失職的后果對孩子的影響很大，很多東西孩子們都是向我們學習的，學習我們的一言一行，我的失職就會讓孩子們去效仿，雖然現在看不出什么短時以后的影響誰又知道呢？
孩子的家長信任我們才把他們的寶貝送到幼兒園讓我們來找看來教導，他們對我們幼兒園充滿了期望，希望我們能夠讓這些小孩子能夠健康快樂的成長，能夠打下一個好基礎，為未來的學習奠定根基，這樣讓他們學起來更快速，我失職對不起孩子們父母的囑托，對不起園長的信任，我應該做好自己的工作，因為我是一個教師，失職這種事情是不準犯的。
我后悔我犯下失職的錯誤，我希望得到大家的原諒，我以這次失職為恥，會牢記這次的錯誤，我從今以后再也不會讓領導讓大家失望了，我會努力做好自己的工作，在教導孩子的時候多留心，每次都要認真的工作，不敷衍不去做任何與工作無關的事情，一心撲在工作上，照顧好孩子們，教導好他們，讓他們在幼兒園期間能夠學到知識，能夠快樂成長，不讓自己的錯誤影響到孩子們的成長，不讓自己后悔，用心和會這些嬌嫩的花朵，用汗水去澆灌，真心去輔導，做好一個老師應該做的一切，干好自己的工作職責，讓孩子父母可以們確看到他們的進步，讓他們放心把孩子交到我們幼兒園手上。
我會做好一個老師，不會再犯失職的錯誤了，希望園長相信我，我會努力做好的。
此致
敬禮！
檢討書：
日期：
幼兒園工作失職檢討書3
尊敬的老師：
您好！
我成為幼兒園教師以來雖未做出過顯著的教學成果卻也很少在工作中出現差錯，原以為自己能夠在教學工作中一直保持這種穩重的作風卻沒想到出現了失職的狀況，本應為人師表的自己出現了這樣的狀況難免新生愧疚，若是連自己的本職工作都難以做好又怎能教好班上的學生呢？念及此處以后自然應該認真檢討在幼兒園教學工作中失職的錯誤。
站在成年人的角度自然便會明白失職是種難以忍受的錯誤，若是不能夠慎重對待的話很有可能會給幼兒園的經營帶來損失，須知信譽這種重要的東西若是受損的話則很難將其彌補如初，而且已經選擇從事于教育事業的自己應該對待工作認真負責才對得起幼兒園領導的信任，即便是工作能力平庸的幼兒教師也比出現失職這種嚴重的狀況好些，畢竟很多時候自己需要在教學工作中嚴謹一些才能夠讓孩子們感受到幼兒園的美好，若是這份來之不易的和諧因為這次失職的行為遭到破壞可就有些得不償失了。
對于孩子們來說幼兒園教師在很多情況下都是他們學習的榜樣，在言傳身教的教學模式下自然會導致孩子們在學習中會逐漸模仿老師的言行舉止，因此對待孩子的教育需要格外重視才不會給平時的教學工作造成困擾，若是因為自己失職的做法導致孩子們對老師失去信心的話則會讓人感到十分悔恨，在童年階段造成這樣的遺憾則很有可能影響到孩子以后的發展道路，對于這點有著清晰的認識以后自然就會明白老師的失職行為將會給孩子們造成怎樣的影響。
可以確定的是家長知道老師失職的問題以后也許不會放心孩子們在幼兒園的學習，畢竟現在的家長對于孩子的教育狀況如此重視又怎能容忍教師的失職行為，關于這個是非明確的問題應當要盡快將其解決才能夠重新挽回家長的信任，即便這次失職行為造成的影響不大也要對可能出現的結果考慮全面才行，預料到失職行為的后果以后自然就會在以后的教學工作中警醒自己，畢竟對于幼兒教師今后的發展來說個人信譽問題往往都是十分重要的。
為了孩子們的健康成長以及幼兒園的良好氛圍自然要做好為人師表方面的工作才行，尤其是這次失職的行為讓我意識到老師不經意間的舉動可能會導致孩子們的盲目模仿，為了不讓自己的過失給孩子們的成長帶來影響還是要牢記失職的教訓比較好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書4
尊敬的領導：
您好！
我是小（x）班的班主任，我很抱歉，我最近出現了非常重大的工作失職，我也知道這非常有悖我班主任的身份，我對幼兒園的安排，視而不見了，沒有落實到位，這次的事情在我們幼兒園反響很大，許多老師都對我的工作能力存在了質疑，真的非常的抱歉，我現在也是對自己的行為感到萬分后悔。
本來這幾天是需要我在放學之后，我去每個學生的家里面，進行家訪的，這是學校給我的任務，也是我作為班主任應該要做到的事情，這樣有助于我熟悉班上的學生，更是可以借此加深跟各位家長們的關系，方便日后的溝通，這是非常有必要的，但是我這次卻是想偷懶，我個人都做了一份家訪記錄書了，都是自己偽造的，這樣既可以向幼兒園交代，又可以讓自己不到處家訪了，主要還是我男朋友給我出的這個餿主意，說這幾天好不容易他休假，想好好的要我陪他，但是正好就跟我家訪的時間沖突了，就出此下策，但是沒想到就我這點小把戲，還是一下子就被您識破了，更是打電話向家長們詢問了，更加證實了我沒有進行家訪工作。
我現在面臨這什么？家長們的懷疑，他們會覺得自己孩子的這個班主任怎么這么不負責任啊，家訪工作都不來做，會不會工作能力不行啊，要不要給孩子換班？同事們質疑我的工作能力，他們會想，為什么一個對待工作這么不盡職盡責的老師也可以當班主任，都會覺得自己比我強多了，會覺得幼兒園不公平。再然后就是幼兒園領導層對我的失望，讓我站在了班主任的職位上，但是我卻做出這么令人失望的事情來，我真的覺得很慚愧。但是我真的希望您能再相信我一次，我要因為這件事讓別人來接替我班主任的工作，我會在今后的工作里面，證明自己的工作能力，并且絕對做到恪盡職守，請您監督。這件事總得有一個解決的方案，以下就是我自己的想法：
首先就是要老老實實的把幼兒園的工作安排落實下去，自己抽時間去對孩子進行家訪，您放心，我不會耽誤自己的工作，我會選擇自己的放假時間去。
其次就是認真誠懇的跟家長們道個歉，只有得到了他們的原諒，我的教學工作才好開展，要是他們都覺得我不行，要把自己的孩子換班，我這個班主任還有什么意義。
最后就是給家長以及幼兒園寫一份保證書。
這次的事情的確是非常的大，差點就發展到不可控的情況了，您放心，我也是在這個職位上干了有一年的人了，我知道犯一次錯的懲罰有多重，所以我一定不會再犯了。
此致
敬禮
檢討人：xx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書5
尊敬的園長：
您好！
作為xxx幼兒園的副園長，在這次的xxx工作中，我卻因為自己一時的大意造成工作沒能正常進行！不僅耽擱了工作，甚至差點錯過了這次機會！給幼兒園的發展以及聲譽都造成了一定的影響！對此，我真十分慚愧！
自擔任xxx幼兒園副園長這個職位以來，我一直在努力且嚴格的要求自己做好自己的工作和責任！在過去的這段日子來，基本上也沒有出現過太大的問題和錯誤。但是，也許正是因為在工作中太過的順風順水，在最近的這些工作中，我不僅沒能帶著過去那樣的嚴謹態度，甚至在處理上也懈怠了很多！
而這樣的結果就導致，在近期的工作中不僅出現了很多的漏洞，甚至還因為我的疏忽差點將工作遺漏！這實在是非常的慚愧，非常的讓人后悔！
如今，在完成了對這次工作問題的善后工作之后，我也對自己的問題進行了深刻的檢討。確實，在過去的工作中，我因為嚴謹的態度讓個自己的工作完成的比較順利！但人不可能靠著過去過一輩子！更何況作為一名副園長，這么一個重要的職位，在我的肩上！我怎么能縱容自己懈怠呢？！
再者說，就算是作為一名普通的工作者，在面對自己的工作的時候，都知道要仔細的反思、總結，好讓自己在今后的工作中更上一層樓！但我作為領導，作為副園長！卻沒能意識到這個問題！在如今的工作中總是松懈的要求自己，甚至還總是鬧出工作的麻煩讓您來幫忙解決！這實在是不應該的！作為副園長，本該是我來輔助好您的工作。但如今卻本末倒置，讓人慚愧。
此外，作為一名領導，在工作中我也應該給員工和教師們做好榜樣！要做出作為副園長的責任！但我如今卻在工作中散漫，在思想上也越發的不嚴謹，這些是不對的！如今，我也發現了自己在工作中的這些問題，我應該好好的反省，好好的改正！讓自己能充分的反省這些問題，并通過問題去提升自己！
很抱歉，在這次給您帶來了這么多的麻煩！我在今后一定會認真的改進錯誤，改正問題！并在工作中不斷的反省自己，讓自己能在工作中不斷的進步！為xxx幼兒園做出更多的貢獻！還望您能原諒我這次的失職！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書6
尊敬的領導
您好！
我在今天早上檢查孩子身體情況的時候，沒有給xxx小朋友量體溫，直到中午有同事發現孩子悶悶不樂，問原因才知道是因為我沒有給他量體溫，讓他以為老師不在乎他，這事是我的疏漏，我檢討。
今天早上，輪到我來給孩子們量體溫，入校的時候，小朋友們都排好了隊，一一的給我檢查，測量體溫，由于我很久沒有做這項工作了，有點兒手忙腳亂的，而且孩子們今天來的時間都是比較集中的，在排隊的時候，有些小朋友還是比較急躁的，而我檢查的速度并不是很快。檢測到xxx小朋友的時候，我忙的以為已經檢測過他的體溫了，就讓他趕快離開，當時可能孩子也是比較興奮沒有察覺什么，但是后來上午的時候就有點兒悶了，玩游戲的時候也沒有平常那么積極，我問他怎么回事，也不說。
直到中午的時候，同事在吃飯的時候看到xxx小朋友吃飯都沒什么精神，在她耐心的追問下我才知道是我的疏漏，讓他一個上午都不高興了，我急忙拿出測量體溫的儀器，過去幫他測量，測完之后，他就高興的笑了。
孩子的想法很簡單，就因為我的疏漏，讓他覺得個別對待了，所以不高興，而我卻沒有從這件事情上反省過來，還覺得沒什么大不了的，在辦公室的時候說了幾句，還說孩子有點兒太敏感了，有些小朋友還不愿意天天被老師檢查呢。
領導卻批評了我一頓，這件事看起來只是孩子不高興，但是其實還是我工作沒有認真，也是我沒有把這個檢查的工作當一回事。幼兒園是集體活動的地方，如果因為我的沒有檢查，而導致本來生病的孩子呆在了幼兒園里面，傳染給了他人，那我們老師有不可推卸的責任。
孩子本來抵抗能力就差，而且這個季節也容易生病，特別是流感之類的傳染病。更是要注意，孩子的身體很重要，今天雖然只是xxx同學不高興，如果是有生病的孩子被遺漏檢查了，那么就是整個幼兒園都不高興了。
經過領導的批評，我也意識到了這是個嚴重的問題，就怕萬一遺漏的孩子的確是有生病的，不單是耽擱了孩子去看病，也讓其他孩子有被傳染的風險，我的工作的確沒有做好，是我的失職。在今后的檢查過程中，我要認真仔細的檢查，不能松懈和遺漏，即使慢一點也沒關系，畢竟這是關系到整個幼兒園孩子健康的一件事情。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書7
尊敬的領導：
您好！
做為一名幼兒園的老師，我帶的學生們都是小朋友，而此時的他們也大都是沒有什么是非判斷還有分辨能力的。所以我應該要多加的注意他們的狀態，更是要時刻的關注他們，而不是去說休息就讓他們自己玩去了，不去注意他們的動向。
而對于今天的事情我其實也是很抱歉的，因為要是我當時站在幼兒園的操場上面，我就會注意到xx小朋友已經把園門打開了，并且已經出去了。這真的是我的失職，不過這一次也算是我的幸運。想想看，要是我當時沒有發現，而路人也沒有發現或者這個路人是個壞人，那么我到時候要怎么去面對xx小朋友的家人呢？我要怎么面對園長你對我的期望呢？怎么面對其他家長呢？這還真的是一件很不敢去想象的一件事情，畢竟要是真的發生了，xx小朋友因為我的看管不力，然后出現什么意外，我也是真的辜負了我這個幼兒園老師的身份了。
但是經過這一次的有驚無險的教訓之后，也算是給我自己長長心了，畢竟我也是真的不能夠在這么的粗心大意了！我也應該要好好的并且用心的去帶小朋友們。不能再玩忽職守，畢竟他們也是祖國以后的棟梁，要是我不好好的照顧他們，那么我就真的是誰都是對不起的啊！
不過光是在這里感嘆自己的錯誤，那也是沒有什么用處的，因為這也只是表面上的功夫，也只是能夠看看，而沒有什么實際的用處。要是說到用處，倒也是還要從我們自身上面開始做文章。就好比說我這一次的事情，我當時為什么不去操場呢？是因為我不想出去，我想坐在位子上面休息，我覺得自己很累，并且認為孩子們是做不出什么危險的事情的，畢竟大門是關上的。這也是因為我自己的一種迷之自信，認為我想的是對了，也很自信的認為孩子們都是不會搞事情的乖寶寶。但是我卻忘了，孩子們是生性好奇和頑皮的，很多我們想象不到的事情往往也是出自于他們之手，所以這一份我自以為很了解孩子們，自以為孩子們都是很安分的想法，當然還有我自身的一個懶惰。這兩點也就是造成此次事件的根本的原因，我想也就是這樣的原因。
當然這一次的xx小朋友其實是沒有錯的，因為他還小，他并不知道私自打開大門然后出去是很危險的，并且我也還有一個很失職的地方，那就是沒有及時的告誡小朋友們自己不要去打開大門，也不要出去，我想大概也是因為我之前是沒有向他們傳輸這樣的一個點，所以xx小朋友才會私自的打開大門然后出去。在之后的教師工作中，我也會加強相關方面的一個教導，并且也會好好的端正一下自己的一個工作的態度。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
幼兒園工作失職檢討書8
尊敬的領導：
您好！
我是xxx班的xxx老師，對于今天我們班發生的打架事件，我真的感到非常的慚愧。沒有注意到幼兒們的心理情況，沒意識到他們的矛盾，導致在我離開的短短幾十秒里，就造成了這樣的事情，實在是我在工作中的失職！我清楚的認識到了這次失職所帶來的錯誤，也認識到這次造成的結果是多么的嚴重。
在今天送孩子回家的時候，盡管多次和家長道歉，但是還是被好好的責備了一番。對此，我真的感到非常的懊悔，也非常的慚愧。我明白，這是我自己的問題，孩子們都不過是幼苗，他們需要引導和規范。而我粗心的以為他們都是好朋友，不會在上課的時候做出違規行為的'想法是一種極其死板且錯誤的想法。自己的“以為”，造成了這本不應該，或者會被盡早阻止的事情變成了麻煩。這真是非常的遺憾！幸運的是，兩位幼兒都只是小小的打鬧，只是一些皮外傷，沒有用牙齒或其他器物造成傷害，而且這場沖突也及時的被xx老師制止了。
現在回想起來，真的非常危險，盡管這次幸運的沒有造成大傷害，但是如果真的出現了危險，我想我是后悔也來不及了！更別說，因為這樣的事情，還導致影響了我們幼兒園的聲譽，這實在是不應該！
我真的很后悔自己沒能仔細的去思考，沒有更認真的去面對。在反思過后，我了解到，幼兒們的心中是比我所認為的更加復雜的交際圈，他們也一樣會討厭誰，一樣容易起沖突，我不能認為僅僅靠自己的安慰就能緩解兩人的矛盾。如果我能更加深入的去干涉，去幫助這兩個幼兒和好，那么也就不會犯下這樣的錯誤了！
我清楚的知道，維持整個班級的團結、友愛是我們老師必須要做的工作，而我這次沒有仔細的考慮，導致了這樣的情況。我在今后的工作中，一定會更加仔細的去了解幼兒們的思想情況，注意他們的思想健康。并且，我也會加強對班級團結協作方面的教導，引導孩子們能更加的關心同學們的感受，不要在出現這樣隨便發脾氣的情況。
在今后，我也會加強對這兩名幼兒的關注，化解他們之間的矛盾，讓幼兒園重歸和諧。希望領導能相信我，再給我一次機會，我一定不會讓您失望。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書9
尊敬的領導：
您好！
對于幼兒園工作中出現的管理失職問題讓我感到很慚愧，身為幼兒園副園長卻沒能做好自己的工作自然是需要進行反思的，重要的還是找出管理失職的原因并加強自身綜合素質，我也不希望在被領導批評以后依舊在工作中出現失職的問題，所以我認真檢討了管理失職的過失并決心更加努力地進行工作。
之所以出現管理失職的狀況還是因為我對待工作不如以往那么用心，低估了這次工作的難度以至于出現了這樣的狀況，須知每次工作的完成都很重要又怎能如此不負責，面對幼兒園孩子們的成長應該要承擔起相應的責任才行，然而我卻沒能管理好幼兒園的各項工作，無論是日常事務的安排還是教學工作的落實也沒有進行監管，現如今因為這類問題而被批評只能說是自作自受吧，明明作為幼兒園副園長卻沒能通過工作中的努力履行好自己的職責，現在看來這種不負責的態度想要做好幼兒園的各項工作是比較困難的。
雖然我也經常針對工作中的問題要求教師們教好幼兒園的孩子，然而這次我卻沒能起到表率作用從而造成了負面的影響，在家長們看來這樣的副園長也是難以得到信任的，不得不說思想方面的錯誤導致自身的工作也受到了嚴重的影響，重要的是我沒能及時發現管理失職的問題以至于損失變得更大，雖然后來得到了彌補卻也暴露出我對待工作不夠負責的問題，這次失職雖然能夠得到彌補卻無法保證每次都能夠得到及時解決，關鍵還是要改變思想上的錯誤觀念并以更嚴格的標準要求自己。
即便工作的內容早已熟記在心卻也不能夠存在任何疏忽，家長們愿意將孩子送到我們幼兒園就讀也是種信任，因為管理失職的問題導致幼兒園的整體聲譽受到影響也是得不償失的，在對過去的做法感到后悔的同時也讓我堅定了努力工作的決心，至少不能夠繼續沉淪下去以至于給幼兒園的發展造成不良的影響，所以我也會在行動上證明自己的決心并努力做好管理方面的工作，對于失職的問題也會認真檢討并保證以后的工作中不會再犯。
能夠在工作中擔任幼兒園副園長的職務多虧了領導對自己的信任，現如今我卻因為管理失職的問題讓領導感到失望著實有些不應該，因此我會牢記教訓并通過努力工作的方式不斷鞭策自己，我也會針對管理失職的問題進行道歉并以堅決的態度表明自己努力工作的決心。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
幼兒園工作失職檢討書10
尊敬的園長：
您好！
今天因為我的一時疏忽，發生了這樣的事情，的確是我的工作失職，現在的我也不想去乞求您原諒我什么的，這件事太過于嚴重了，我自己都覺得自己不配得到原諒，不管園里給我下什么樣的通知懲罰，我都會嚴格照做的，如果我沒猜錯的話，對我最輕的懲罰，都會需要我停職反省。但是還希望您可以讓我繼續留在幼兒園工作，我特別熱愛這份工作，我不能沒了這份工作，真的很抱歉，這次真的給您麻煩了，您的經驗豐富，一定可以妥善處理的吧？
今天中午，突然間，班上的一個孩子開始哭，明明是午休時間，按理說大家都應該在房間里睡覺。我一上去看才發現，一個孩子自己跑了出來，從樓梯上滾了下來，還好只是半層樓的高度，否則不堪設想，我知道這都是我的責任，先不說午休時間，作為保育員應該在宿舍里面，監督孩子們好好閉上眼睛睡覺，我出來的時候再怎么樣也應該把門給關上吧，因為我的疏忽，導致孩子受傷，我的心里別提有多難受了，我對待他們每個人都非常的用心負責。還好送去醫院檢查只是右手手臂有點小骨裂，其他方面都沒什么事，大概打上石膏兩個月就能痊愈，我心里的一塊大石頭也終于落下來了。
我現在如實的跟您說一下，當時的情況吧。午休鈴聲響了之后，我就要求他們一個個上床睡覺了，大概在宿舍待了二十分鐘左右，我家里人給我打電話了，我就出去接電話了，我是想著打完電話我馬上就會回來的，就沒想著鎖門，這次發生了這次的事情，我真的不是故意的，但是不得不說，我也是有錯誤在里面的，我如果工作嚴謹點，走的時候鎖門就不會出現這種情況了。
我負責給了孩子的所有醫療費用，并且孩子的父母也知道自己的孩子比較活潑搗蛋，對我也沒有太多的責怪，然后孩子自己也說，是他自己一看到我不在了，就想著趁著中午沒人跟他搶滑滑梯，自己一個人去玩，但是走的太快了，左腳拌右腳就摔了一下，雖然孩子家長、以及受傷的那個孩子都選擇原諒了我，但是這件事導致其他孩子的家長對我們幼兒園的老師的工作能力產生了懷疑，此時此刻我也不知道應該要怎么做了，還請您幫幫我吧。
我以往的工作態度您也是知道的，對幼兒園還是做出了挺多貢獻的，您就算是我將功補過，您就幫我消除家長們的顧慮吧。我以后在公司上一定嚴謹嚴謹再嚴謹。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
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