會議方案

時間：2024-06-24 16:24:29 會議方案我要投稿

[通用]會議方案15篇

　　為了確保工作或事情有序地進行，通常會被要求事先制定方案，方案是計劃中內容最為復雜的一種。那么我們該怎么去寫方案呢？以下是小編精心整理的會議方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

[通用]會議方案15篇

會議方案1

　　大型會議活動的住宿組織需求事前制定計劃，內容通常要包含所住賓館的地點、標準、費用、房間分配原則等。這一計劃也能夠同飲食組織方清

　　(2)計算住宿人數。可分為兩步，第一步依據會議活動告訴的回執、報名表計算到會的大致人數，并據此核算預定的房間數量;第二步是計算實踐簽到的`人數，這一數字對比精確，是最終落實房間和床位的依據。住宿人數應當包含需求住宿的記者、與會者的隨行人員以及會務工作人員。

　　(3)剖析與會者的狀況。要合理組織住宿就要先剖析與會者的性別、年齡、職務、職稱、專業以及生活習慣、相互關系等。通常狀況下，應當恰當照看女人、年長者和職務較高者。假如組織兩人一間房間，把一樣附近專業的與會者組織在一起有利于交流。與會者如帶隨行人員，可把他們組織在一起或組織在相鄰的房間，以便于他們開展工作。但有專門規定的在外。

　　(4)斷定預定房間的數量。預定房間的數量既要思考與會者的人數和他們的具體狀況，同時也要依據會務辦理和效勞的實踐需求。比如，有時會務工作部分需在賓館建立值班室或暫時單位，有時與會者需求在賓

　　館內會晤客人，這就需求恰當預定若干會客廳。假如分組討論的會議組織在賓館內舉辦，還應預定巨細適中的會議室。有時需求留出機動房間，以便遇到特殊狀況時做暫時調劑。

　　(5)與會者簽到時分發房間鑰匙并由效勞人員引導進入房間。

會議方案2

　　地點：公司辦公樓二樓會議室

　　出席人：吳永剛車波喬江浩王立壯王雙秦文偉

　　主持：秦文偉

　　記錄：秦文偉

　　主要內容：

　　⑴系統局部出現問題如何應急？

　　⑵切換配方如何保證快速清潔？

　　⑶如何保證粉體不進入風機？

　　⑷使用系統后工人勞動強度對比。

　　⑸個別復雜配方如何應對？

　　⑹液體加料如何實現？

　　議題：關于PP項目物料輸送系統的初步設計方案（由常州市正隆科技有限公司匯報）

　　時間：6月10號下午13：30

　　1、由常州市正隆科技有限公司總經理介紹該公司的情況以及所做的有關項目

　　2、由常州市正隆科技有限公司總經理介紹塑金PP項目物料輸送系統的`初步設計方案

　　3、塑金公司與會人員對設計方案和公司的實際情況提問題

　　4、常州市正隆科技有限公司對提出的問題進行簡要的回答

　　會議最后吳總要求與會人員針對各自崗位的實際情況對該方案的可行性提出寶貴意見，同時要求正隆科技對該次會議提出的

　　有關問題回去做一書面的回復，具體問題如下：

　　⑺微量組分加料如何實現？

　　⑻粉體螺旋輸送如何防止架橋？

　　⑼為什么不采用失重式喂料方式？

　　⑽成品均化如何實現？

　　⑾生產統計如何實現？

　　⑿系統穩定性如何保證？

　　⒀平臺設計考慮應急人工操作空間。

　　⒁對高混機容易產生粉塵這一難點有什么好的處理意見？

　　與會人員簽字

　　此會議紀要將傳送一份給常州市正隆科技有限公司，要求對方公司對以上問題做一書面的實事求是的回答，所形成的書面回

　　復將作為以后正式合同的附件。

會議方案3

　　會議籌備方案

　　廣東珠海20xx年優秀企業成功經驗高層研討會會議議程

　　（20xx年5月20日）會議時間：20xx年5月20日到23日，為期4天

　　地點：廣東珠海會展中心

　　會議議題：企業管理本質與新經濟與企業戰略

　　會議議程：

　　一、中國企業聯合會會長致開幕詞

　　二、美國通用電氣公司中國區代表、摩托羅拉中國區代表做企業管理專

　　題報告

　　三、海爾集團代表作海爾文化與管理理念專題報告

　　四、專家學者發言

　　五、與會人員自由討論與交流

　　六、與會人員參觀考察珠海南屏工業園區

　　七、會議總結報告

　　八、媒體發言，接受媒體采訪

　　廣東珠海20xx年優秀企業成功經驗高層研討會會議程序

　　（20xx年5月20日）

　　一、司儀宣布：請與會人員各自就位

　　二、司儀宣布：本次研討會由中國企業聯合會會長主持

　　三、中國企業聯合會會長致開幕詞，宣布研討會開始

　　四、美國通用電氣公司發言

　　五、摩托羅拉公司代表發言

　　六、海爾公司高層作專題報告

　　七、討論海爾公司企業文化與管理理念

　　八、與會代表自由討論

　　九、與會人員參觀考察珠海南屏工業園區

　　十、專家學者給出意見

　　十一、會議總結報告

　　十二、媒體發言，接受媒體采訪

　　十三、中國企業聯合會會長宣布研討會結束

　　關于召開優秀企業成功經驗高層研討會的通知

　　各企業家、專家學者：

　　為促進我國企業更好的發展，從而為我國經濟水平的提高做出貢獻，由中國企業聯合會和企業家協會主辦、廣科文化傳播有限公司協辦的“優秀企業成功經驗高層研討會”，將于20xx年5月20日在廣東省珠海市舉行。

　　一、會議時間：20xx年5月20日至23日，為其4天

　　二、會議地點：廣東珠海會展中心

　　三、會議議題：企業管理本質、新經濟與企業戰略會議籌備方案。

　　四、與會人員：美國通用電氣公司、摩托羅拉公司、海爾公司的高層領導，一些知名企業的董事長、總經理、高級管理人員以及一些知名專家和學者將出席會議。

　　五、會議將探討“企業管理本質、新經濟與企業戰略”等各企業家、專家學者共同關注的'議題，還將分享海爾文化與管理理念。會議期間還將組織參加考察珠海南屏工業園區，詳細了解威絲曼、珠光汽車等公司的車間管理、工作管理等方面的經驗，希望大家準時參加。

　　特此通知會議籌備方案。

　　中國企業聯合會

　　企業家協會

　　廣科文化傳播有限公司二零零八年三月十一日

　　廣東珠海20xx年優秀企業成功經驗高層研討會

　　會議籌備方案近年來，中國各類企業紛紛發展壯大，為中國經濟的高速發展作出了不可磨滅的貢獻，知名企業如海爾、聯想、娃哈哈等大型企業，走出國門，彰顯中國式經營理念，成為各類企業的領頭羊；一些中小型企業也呈現良好的發展勢頭。這些企業在經營過程中積累了豐富的經驗，開創了自己獨特的經營理念和發展模式，為了給各國優秀企業高層提供交流經驗的平臺，也為了加強中外企業之間的感情，中國企業聯合會和企業家協會特主辦“優秀企業成功經驗高層研討會”，邀請各中外知名企業董事長、總經理、高級管理人員以及一些知名專家和學者出席會議，共同探討“企業管理本質、新經濟與企業戰略”等共同關注的議題。

　　一、會議名稱：廣東珠海20xx年優秀企業成功經驗高層研討會

　　二、會議時間：20xx年5月20日到23日，為期4天

　　三、會議地點：廣東珠海會展中心

　　四、會議議題：企業管理本質、新經濟與企業戰略

　　五、出席人員（預計規模在150人左右）

　　主要包括：

　　1、中國企業聯合會會長

　　2、企業家協會會長會議籌備方案。

　　3、廣科文化傳播有限公司總經理

　　4、美國通用電氣公司中國區代表

　　5、摩托羅拉公司中國區代表

　　6、海爾公司的高層領導

　　7、珠海市政府副秘書長

　　8、知名專家和學者

　　9、中直、省直、市直新聞媒體（國內各大網站、經濟雜志、省直、市直主流媒體）

　　10、其他社會各界相關人士

　　六、會議日程安排：

　　會議日程安排表會議籌備方案。

　　會議經費預算表

　　金額單位：元

　　會議名稱

　　主辦單位

　　會議時間

　　會議地點

　　參會人數優秀企業高層經驗研討會中國企業聯合會和企業家協會 20xx年5月20日至23日廣東省珠海市 150人

　　會議收入預算

　　收入項目金額備注會務費收入 50000 科研經費 100000 國家經費 100000 贊助費 100000 合計 350000 會議支出預算

　　支出項目金額開支標準資料印刷費 20xx 會議場地租金 40000 8000一天設備租金 30000 會議籌辦費 20000 住宿費 120000 200元的商務間餐飲費 54000 每人每餐30元交通費 36000

　　鮮花，條幅，網絡，投其他 5000 影儀

　　合計 307000 預計會議結余 43000

　　3、擬定會議的應急方案：關于人員，場地，設備，資料，健康與安全，與會者返程的問題做出具體的應急方案。

　　4、協調，協調會議資源與各部門工作，處理各種常態與非常態工作

　　5、會議總結與評估好

　　6、會議經費結算

　　（二）企業家協會負責工作

　　1.邀請工作

　　（1）與中國企業家聯合會確認邀請參研討會單位名單，落實具體參會人員行程安排。

　　（2）珠海市政府領導邀請

　　（3）新聞媒體邀請工作

　　(4)其他城市分會領導邀請

會議方案4

　　一、時間：

　　20xx年2月11日（星期三）下午14：30

　　二、參會地點：

　　縣政協五樓會議室

　　三、會議主題和議程：

　　貫徹第二十八次全國“掃黃打非”工作電視電話會議精神，總結20xx年全省“掃黃打非”工作，部署20xx年“掃黃打非”工作。會議由省政府副省長夫人同志主持。會議議程共有四項：

　　（一）宣讀《X省“掃黃打非”工作領導小組、X省人力資源和社會保障廳關于表彰20xx年度X省“掃黃打非”工作先進集體和先進個人的決定》。

　　（二）宣讀《省委宣傳部、省委政法委、省“掃黃打非”工作領導小組辦公室關于20xx年“掃黃打非”行動方案（要點）》。

　　（三）省委常委、宣傳部長的同志講話。

　　（四）省新聞出版廣電（版權）局、省委政法委、省互聯網信息辦公室（省委外宣辦）、省通信管理局負責同志講話。

　　四、參會人員（66人）：

　　（一）縣“掃黃打非”工作領導小組組長、副組長（2人）；

　　（二）縣“掃黃打非”工作領導小組辦公室主任、副主任（3人）；

　　（三）縣“掃黃打非”工作領導小組各成員單位負責人及聯絡員（40人）；

　　政府辦宣傳部政法委法院檢察院

　　人武部監察局縣委編辦教體局公安局

　　民政局財政局人社局交通局發改局

　　工信局工商局民宗局城管局郵政局

　　（四）縣級有關單位負責人（13人）；

　　統戰部總工會精神文明辦防邪辦

　　法制辦團縣委婦聯商務和招商局

　　質監局關工委辦公室電信公司移動公司

　　聯通公司

　　（五）其他相關人員（8人）；

　　縣網管辦負責人縣公安局國保大隊負責人

　　縣公安局網監大隊負責人縣文廣新旅局新聞出版股長

　　縣文廣新旅局宣傳管理股長縣文化市場綜合執法大隊全體隊員

　　五、其他事項

　　1.縣級領導及其他參會人員由縣委宣傳部辦公室通知；

　　2.會場提供及布置由縣委宣傳部辦公室負責，縣“掃黃打非”辦公室協助；

　　3.會議由省委宣傳部和省“掃黃打非”辦公室統一組織報道，不再另行安排記者。

　　20xx年2月9日

會議方案5

　　在云南省全面推動前進高中新課程改革背景下，為促進全市教學科研工作進展，為進一步優化規范保山市訓練科學爭論工作，相互溝通各縣區、各完中在教科研課改及課堂教學模式選擇實施方面的爭論成果和爭論閱歷，研討在教研教改實施中的有關問題，全面提升教研教改工作的水平，保山市訓練教學爭論所準備召開保山市20xx年教科研工作會議。會議方案初擬如下：

　　一、會議擬出席人員：

　　1、各縣區訓練局分管教研領導；

　　2、各縣區教研室主任、副主任；

　　3、全市各完中教科室（教務處）主任。

　　4、市教研所教研員。

　　（以上合計參會人員約60人）

　　二、會議主要內容

　　1、市訓練局分管教研工作的李存升調研員作全市教科研工作的指導性講話。

　　2、各縣區依據之前上報的20xx年教研工作（總結）和20xx年教研（工作方案）（要點）做有針對性的相互溝通發言（時間建議在20分鐘內）。

　　3、暫擬兩所在教研教改工作開展有活力、有特色的完中做閱歷相互溝通發言（時間建議在20分鐘內）。

　　4、擬請省教科院有關專家做新課改背景下的教科研工作輔導講座。

　　三、會議時間、地點及其它事項

　　1、會議時間：待定，會期一天

　　2、會議地點：待定

　　3、所需經費：

　　四、會議相關要求

　　1、各縣區教研室應按要求做好與會人員的組織工作，并在會議開頭前一周內將本縣市區出席會議的人員名單（注明性別職務、帶隊領導）報市教研所。

　　2、各縣區和參預相互溝通發言的'完中與會時需指定相互溝通發言人，做好發言預備，并提前提交發言材料（紙質和電子文檔）。

　　3、各縣區帶隊領導要負責好參會人員的來回和會議期間的平安，遵守會議紀律。

會議方案6

　　一、會議內容

　　(一)傳達省總社財務會計決算工作會議精神;

　　(二)布置x年度供銷合作社系統會計決算和20xx年度月報工作;

　　(三)各單位匯報x年“新網工程”引導資金擬申報項目;

　　(四)座談交流x年度財會工作思路。

　　二、參會人員

　　各單位分管領導、財務科長、負責會計報表編制人員各1名。

　　三、會議時間

　　x年12月17日下午3時。

　　四、會議地點

　　市社二樓會議室。

　　請各單位在12月13日前將參會人員名單報到市社財會審計處。

會議方案7

　　一、會議目的`

　　為高管、中層以上干部及協議年薪人員客觀公正地總結x1年工作，將x1年工作中取得的成績、經驗與與會人員進行互通、學習，工作中存在的不足之處和改進思路與與會人員進行討論，并將x2年工作思路進行梳理。

　　二、會議主題

　　各高管、中層以上干部及協議年薪人員依次進行述職，評選出優秀經理人和先進集體，并將x2年工作計劃、思路、組織架構等進行討論。

　　三、會議內容及流程

　　(一)會議時間、地點、參加人員會議時間：x2年1月10 -12日會議地點：集團公司5樓視頻會議室參加人員：

　　總裁班子成員、分子公司班子成員、職能中心經理層協議人員：(協議人員名單) 員工代表：(各單位員工代表) (二)會議布置

　　(三)會議流程 1月10日會議流程

　　備注：高管述職控制在15分鐘，中層干部述職兼評分時間控制在15分鐘，協議人員述職兼評分時間控制在15分鐘。

會議方案8

　　本年度是XXX公司蓬勃發展的一年，公司所取得的每一點進步和成功，離不開全體員工的的辛勤勞動和無私奉獻！為增強企業凝聚力，表彰先進樹立楷模，激勵員工奮發上進，特制定本年度總結表彰會方案及評比方案。

　　一、會議名稱：×××公司20xx年度總結表彰會

　　二、會議主題： 總結工作，表彰先進，展望未來。

　　三、會議主持人：張三，李四

　　四、會議時間：20xx年12月25～27日（暫定）

　　五、會議地點：本公司基地

　　六、出席人數：合計約30人；

　　七、評優具體標準及內容：見附件《優秀員工及優秀團隊評選方案》

　　八、會議議程：

　　1，12月25日早9：00出發，前往基地；下午自由活動

　　2，12月26日進行年終大會

　　3，12月27日返回公司

　　具體安排

　　1．節目要求：形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主；以表現×××公司的日常工作、生活為題材，反映×××公司的發展歷程，體現×××員工的精神面貌為宗旨。

　　2．節目數量：10個左右

　　3. 會議工作組：

　　a．秘書組：負責會議進行過程中與會人員的發言的提示，控制娛樂節目時間及順序的正常進行。負責部門：總經辦

　　b．資料組：制發會議通知、請柬和邀請函等，編寫會議方案、議程及領導人發言稿的收集和準備等。負責部門：總經辦

　　c．組織組：

　　①負責會前評選項目及獎項排序的最終確定和獎金的到位情況。負責部門：人力資源部

　　②負責會中與會人員簽到，編排位次，檢查引領與會人員入席。負責部門：××××部

　　③文化娛樂活動的組織與安排。負責部門：人力資源部

　　④負責會后會場所有設備的清理，收回。負責部門：總經辦 d．宣傳組：負責會場的.背景布置以及音響效果、燈光等、會議的宣傳報道以及攝影、錄像等工作。負責部門：企劃部

　　e．后勤組：

　　①負責會前各獎項錦旗、證書的制作等。負責部門：企劃部

　　②負責主席臺排名及座次的布置。負責部門：總經辦

　　③負責會場中間信息的傳遞、茶水等安排工作。負責部門：××××部

　　④負責會場各種零星會議用品、資料的收尾工作。負責部門：××部

　　f．保衛組：負責會場秩序以及清退會場中無關人員，保證會議地點的安全。負責部門：保衛部

　　總經辦

　　20xx年10月23日

會議方案9

　　一、會議主題與背景

　　1、會議主題

　　深入學習黨的十七大，基層團委書記培訓

　　2、會議背景

　　為深入學習黨的十七大精神，使團干部加深對十七大精神的認識和理解，增強貫徹落實科學發展觀的能力，進一步提高團干部的黨性修養、業務素質和服務大局、服務青年的本領，按照市第十二次團代會的部署和《天津市團干部教育培訓三年規劃（征求意見稿）》的要求，結合實施團干部“百千萬”教育培訓工程，團市委組織部和市團校擬定于黨的十七大以后，舉辦“團干部‘百千萬’教育培訓工程暨基層團委書記黨的十七大精神培訓班”。

　　二、會議日期與地點

　　1、會議日期：

　　10月下旬至11月上旬，共舉辦四期，具體時間為：

　　第一期（青工戰線班）：10月24日—26日；

　　第二期（青農戰線班）：10月29日—31日；

　　第三期（城區戰線班）：11月1日—11月3日；

　　第四期：（學校宣傳戰線班）：11月5日—7日；

　　每期培訓時間為兩天半。

　　2、會議地點：

　　天津市青少年綠色文明基地。（地址：大港區官港港西路699號）

　　三、主辦單位和承辦單位

　　主辦單位：天津市團委、天津市團委組織部

　　支持單位：天津市青少年綠色文明基地

　　承辦單位：天津市團校、天津青年職業學院

　　執行單位：天津青年職業學院，各有關部門

　　四、籌備工作機構及職責

　　為深入學習黨的十七大精神，使團干部加深對十七大精神的認識和理解，增強貫徹落實科學發展觀的能力，進一步提高團干部的黨性修養、業務素質和服務大局、服務青年的`本領，按照市第十二次團代會的部署和《天津市團干部教育培訓三年規劃（征求意見稿）》的要求，結合實施團干部“百千萬”教育培訓工程，團市委組織部和市團校擬定于黨的十七大以后，舉辦“團干部‘百千萬’教育培訓工程暨基層團委書記黨的十七大精神培訓班”為辦好此次會議，現就一些會議事項作如下安排，請各方配合支持。

　　一.會議機構設置

　　大會組委會領導小組名單主任：宿志華副主任：團委組織部

　　秘書長：孫紅靈(負責會議各組工作的溝通協調)

　　組委會下設秘書組、會務組、宣傳組、和機動組、演出組、財務組、保衛組七個工作小組。

　　1、會議秘書組組長：孫紅靈

　　人員：石揚團委組織部相關人員

　　2、會務組組長：基地負責

　　人員：基地相關人員

　　3、宣傳組組長：團委組織部人員：組織部有關人員

　　4、機動組長：董國良

　　人員：青年職業學院學生

　　5、演出組長：董國良

　　人員：青年職業學院學生

　　6、財務組長：孫紅靈

　　人員：石揚及基地相關人員

　　7、保衛組長：基地人員人員：保衛處

　　二.任務分解

　　1、會議秘書組工作職責：負責材料的準備，包括會務須知、領導講話材料、省內參會通知、請柬等，確定會議的內容、時間、地點、日程安排，代表分組，有關文件起草，論文征集、稿件審定、論文匯編等。

　　（1）參會人員安排

　　會議回執清單、確定省外省內參會人員

　　組織部相關人員

　　擬邀請的嘉賓名單（包括各級領導、雜志、出版社等）

　　組織部相關人員

　　嘉賓的電話、傳真邀請組織部相關人員

　　學術會議指南、會議資料的整理、起草等孫紅靈

　　（2）會議日程安排孫紅靈

　　代表分組名額分配孫紅靈

　　開幕式議程孫紅靈

　　（3）嘉賓的邀請

　　講課教授孫紅靈

　　各級領導孫紅靈

　　（4）起草講話稿

　　上述工作在20日前完成。

　　2、會務組工作職責：負責與會嘉賓的報到、收費開票、食宿安排、會議資料的制作、發放、注冊登記、發放紀念品、預訂票、接送站、旅游觀光等接待工作；會場布置、后勤

　　保障等工作；

　　（1）接待工作

　　嘉賓接待、報到、資料發放、登記石揚

　　收費、開票石揚

　　紀念品發放基地人員

　　食宿、引導 06級學生

　　聯系、協調交通秩序、預訂票，旅游觀光孫紅靈

　　飲食安排、住宿需要基地人員

　　其它后勤保障工作基地服務人員

　　（2）學校學術報告廳及賓館學術會議廳等會議布置李晨

　　兩個會議室主席臺、座牌制作及擺放

　　學生

　　學術廳第一排座牌及擺放學生

　　兩個會議室座位劃分：印刷并發送座位表

　　兩個會議室兩個會場音響及調試、投影儀

　　（3）會議資料制作

　　制作各類標語、會場標語李晨

　　制作會議指南等宣傳資料李晨

　　會場會標、中心標牌制作李晨

　　學術會議指南、會議資料的整理、起草等

　　會議前5日前制作完成

　　（4）學校學術報告廳與會領導、專家、學者的引導06級學生

　　（5）與會嘉賓的照相和開幕式后的合影李晨

　　會場攝像等湯炎

　　3、宣傳組工作職責：負責對內對外的宣傳。

　　對外宣傳：

　　（1）參會人員安排

　　會議回執清單、確定省外省內參會人員組織部

　　擬邀請的嘉賓名單（包括各級領導、雜志、出版社等）組織部

　　嘉賓的電話、傳真邀請

　　（2）嘉賓的邀請組織部

　　（3）會議新聞報道總體組織和策劃。包括攝影、攝像，對外媒體邀請、聯絡組織部

　　對內宣傳：

　　（1）懸掛各類標語

　　地點一：基地大門懸掛（歡迎詞）標語湯炎

　　學生

　　曹冬樂

　　行政樓大門

　　學術報告廳電子屏

　　懸掛宣傳標語四條橫幅

　　歡迎標語、賀信等基地相關人員

　　地點二：主樓大門

　　懸掛（歡迎詞）標語

　　（2）兩個會議室主席臺：花、桌子

　　（3）學生座位安排

　　（4）禮儀隊的安排

　　4、機動組（聽從組委會的臨時安排）

　　（1）會場音響設備調試

　　（2）投影儀、筆記本等的安裝、調試等

　　（3）討論通知與安排

　　5、演出組：

　　1．負責發動、組織、聯歡節目；

　　2．負責組織、審查、選拔學生節目；

　　3．負責邀請培訓干部演出；

　　6、財務組：

　　1、大會的預算、收支以及帳目管理；

　　2、大會贊助費、會務費、資料費等的收取管理及會務支出和結算。

　　7、保衛組：

　　1、制訂會場安全保衛方案與實施；

　　2、聯系與協調會議賓館做好與會代表的保安工作；

會議方案10

　　為一進步優化我縣金融環境，促進我縣金融發展和金融支持地方經濟建設各項工作，努力實現社會經濟全面發展，實現地方經濟和金融業共同發展。縣委、縣政府決定召開柳江縣金融工作座談會，聽取金融業企業代表對我縣金融業發展的意見建議。具體如下：

　　一、會議名稱：

　　二、會議時間：

　　20xx年12月日，下午3：00—6：00

　　三、會議地點

　　縣會議中心第三會議。

　　四、會議內容

　　總結20xx年度金融工作，研究在新的經濟形勢下，如何加快我縣金融業發展，切實發揮地方政府在營造良好金融發展環境中的積極作用，以及如何提高金融對地方經濟的.支持力度等。

　　五、主持人

　　縣政府辦分管副主任

　　六、會議議程

　　1、縣領導總結20xx年全縣金融工作，提出20xx年金融工作初步思路；

　　2、聽取金融企業代表就“如何促進我縣金融業發展、進一步完善我縣金融業發展政策”等方面提出的意見和建議；

　　3、縣發改局、經貿局、招商局、服務業發展辦公室、縣金融辦等相關部門代表就“如何促進我縣金融業發展、進一步完善我縣金融業發展政策”等方面提出的意見和建議；

　　4、縣領導做重要講話。

　　七、參會人員：

　　1、縣領導：縣委常委、組織部部長解思明，縣人大常委會副主任王朝佳，副縣長蔣俏玲，縣政協副主席韋正峰；

　　2、縣發改局、經貿局、招商局、服務業發展辦公室、縣金融辦等部門主要領導；

　　3、金融機構主要負責人和信貸部門負責人：中國人民銀行柳江支行、中國農業銀行柳江支行，中國工商銀行柳江支行，建設銀行柳江支行，郵政儲蓄銀行柳江支行，中國農業發展銀行柳江支行，柳州市商業銀行柳江支行，柳江縣農村信用聯社，廣西柳江興柳村鎮銀行，柳江縣人保壽險、人保財險等我縣金融業企業。

　　八、會餐時間和地點：

會議方案11

　　一、指導思想

　　高舉中國特色社會主義偉大旗臶，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞黨的中心任務和工作部署，進一步深化創建意識，不斷加大創建力度，著力提高人社干部的整體素質，大力推進就業工作，努力做到常規工作有新進展，重點工作有新突破，特色工作有新成效，各項工作都有新作為，為促進竹山就業事業發展提供強大的思想保證和精神動力。

　　二、創建目標和主要任務

　　1、創建目標

　　領導班子團結拼搏、務實進取，思想政治工作深入實際、扎實有效，管理制度科學規范，普法教育深入人心，工作生活環境整潔優美，廣大干部精神飽滿、奮發向上，創新意識、責任意識強，工作效率高、工作業績好，精神文明建設成果顯著，達到市級文明單位標準。

　　2、主要任務

　　（1）以提高執政能力為重點，切實加強領導班子建設。扎實開展學習實踐科學發展觀活動和“講黨性、重品行、作

　　表率”主題教育活動。堅持黨的基本路線，重視精神文明建設，堅持民主集中制，在政治上同黨中央保持高度一致。解放思想，實事求是，銳意改革，開拓創新，廉潔奉公，以身作則，團結協作，作風民主，樹立良好的部門形象。

　　（2）增強創建意識。利用多種形式深入學習《條例》及考評實施細則等創建知識，教育全體干部從講黨性、重品行、樹形象的高度，充分認識爭創市級文明單位的重要意義，牢固樹立“兩手抓、兩手都要硬”的思想，不斷增強創建工作的積極性、主動性和創造性，高標準推進創建工作。

　　（3）加強干部隊伍建設。不斷加強干部的理論和業務學習，建立定期業務培訓制度，提高-干部的政治素質和業務能力。堅持不懈地開展世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、利益觀、地位觀教育，開展愛國主義、集體主義、社會主義和職業道德、社會公德、家庭美德建設，進一步提高-干部思想政治覺悟和良好的道德修養，形成團結友愛、助人為樂、忠于職守、勤奮敬業、爭創先進、積極進取的風氣。

　　（4）加強黨風廉政建設。落實領導干部廉潔自律和黨風廉政建設責任制，模范遵守黨紀黨規和有關廉潔自律的各項規定。時時處處用黨員和國家公務員的標準嚴格要求自己，用各項制度和規定對照、檢查自己，自重、自省、自警、自勵，從思想上筑起拒腐防變的堤壩，增強自我管理、自我約束能力，促進機關廉政建設。

　　（5）加強遵紀守法教育。進行經常性的民主法制教育，建立規范的工作紀律和公共秩序。無重大刑事案件、重大事故、嚴重違紀案件，杜絕各種不良現象。

　　（6）加強機關作風建設。要按照“對黨忠誠、甘為人梯、公道正派、一身正氣”的要求，進一步加強作風建設，嚴格

　　機關管理，嚴格工作紀律，公開工作程序，提高工作效率，真心實意為社會各界服務。

　　（7）立足高起點，適應新要求，創造一流的工作業績。要瞄準新目標，制定硬措施，不斷加壓奮進，爭先創優，創一流業績，建一流隊伍，樹一流形象。要加強內部管理，構建高效率的工作運行機制，提高工作質量。

　　（8）開展形式多樣的文體娛樂活動。加強機關文化設施建設，廣泛開展豐富多彩的文體活動，倡導健康、文明的生活方式，營造良好的工作、學習和生活環境。

　　（9）建設良好的工作環境。進一步保持良好的室內外環境衛生，達到清潔優化、綠化、美化。

　　（10）構建文明和諧單位。按照構建社會主義和諧社會的工作部署和要求，引導干部樹立和諧理念，培育和諧精神，營造和諧文化，認真研究和切實解決干部普遍關心的實際問題和身心健康，切實做好計劃生育工作，營造良好的工作環境和氛圍，積極推進和諧單位建設。

　　三、創建措施

　　1、堅持中心組學習制度，做到每月組織一次學習。要結合工作實際，搞好調查研究，切實轉變作風。領導干部每年至少寫出1-2篇有深度、有理論、有見解的心得體會或調研報告，不斷提高領導班子的執政能力和領導水平。要嚴格執行廉潔從政各項規定，認真抓好黨風廉政建設，正確對待黨和人民賦予的權力，廉潔奉公，不出現違法違紀現象。

　　2、不斷加強人社干部的理論和業務學習。建立定期業務培訓制度，認真學習就業工作政策法規，不斷提高-干部的政治素質和業務能力。

　　3、堅持不懈地開展“服務提升年”活動。制定切實可行的便民措施，科學設置工作流程，不斷創新工作的方法和途徑，提高工作效能，提升服務水平。

　　4、加強制度建設，做到科學管理。按照文明單位標準，逐步建立和完善各項學習制度、民主決策制度、各項公開辦事制度等，規范創建工作。

　　5、開展各類文體公益活動。豐富干部職工業余生活，組織開展“慶三八歌詠比賽”、“建黨演講賽”、“廉政文化教育”等活動，舉辦書法、棋牌、乒乓球等比賽，開展農村結對幫扶、扶貧救助獻愛心等活動，促進干部職工身心健康，努力提高我局的文明程度和創建水平。

　　6、開展“學雷鋒〃樹新風”活動。組織雷鋒精神在當代演講活動，號召全局干部職工學習和感悟雷鋒精神的可貴品質，引導全局干部職工成為雷鋒精神的傳播者和實踐者。

　　7、加強思想道德建設和普法教育。要以學習《公民道德建設實施綱要》和社會公德、職業道德、家庭美德為重點，深入開展“道德規范進家庭”、“道德規范我承諾我先行”等活動。通過舉辦法制專題講座、知識競賽、法律知識測試等多種形式，廣泛進行法制宣傳教育，提高局全體干部職工知法、懂法、守法的水平。加強社會治安綜合治理和治安防范，防止發生盜竊、火災事件，杜絕各類刑事和治安案件的發生。嚴格執行計劃生育政策，為創建工作創造良好條件。

　　8、完善硬件建設。改善辦公條件，購置圖書資料、建立閱覽室等。要搞好辦公室的美化綠化，搞好辦公區環境衛生的檢查和管理工作，確保環境衛生整潔，室內花草擺放有序，確保“綠化”、“亮化”和“美化”。

　　四、方法步驟

　　創建工作共分三個階段進行：

　　第一階段：制訂方案，宣傳發動階段(3月20日一4月24日）。召開爭創縣級文明單位動員大會，安排部署創建工作。要組織干部職工深入學習《公民道德建設實施綱要》等有關文件，加強干部職工文明素質和能力建設。積極主動參與精神文明創建工作，明確創建目標，提高對創建工作重要性和必要性的認識，掀起創建市級文明單位的高潮。

　　第二階段：全面實施階段（4月25日一8月31日）。按照市級文明單位考核標準，堅持硬件、軟件一齊抓。認真抓好領導班子建設、干部隊伍建設、制度建設、加強綜合治理、環境衛生治理，全面完成各項任務，全面推動市級文明單位創建工作的開展。局創建活動領導小組要定期對創建工作開展情況進行檢查驗收，對不足之處及時提出整改意見，確保創建任務的全面完成。

　　第三階段：爭創達標階段（9月1日一10月31日）。創建活動辦公室要根據全年開展創建工作情況，及時對前段工作進行總結，并對照考核標準進行自查，在自查的基礎上，向文明委提出申報請示，并做好驗收的`一切準備工作。全體人干部要全力以赴，以最優異的成果、最佳的精神面貌迎接考核驗收。

　　五、創建要求

　　1、要從貫徹落實“三個代表”重要思想，從講黨性、重品行、樹形象的高度，充分認識爭創市級文明單位的重大意義。

　　2、要建立和形成“一把手親自抓，主管領導具體抓，各股室全力抓”的創建工作機制。人社干部在活動中要充分發

　　揮模范帶頭作用，積極投入創建工作，確保創建工作順利進行。

　　3、加強督導和制度建設，確保各項創建措施落到實處。局創建活動領導小組要加強對整個創建活動的督促檢查，及時發現和解決創建工作中的問題。要堅持把創建工作納入目標管理，把文明創建與各類評先、表彰活動結合起來，實行獎優罰劣，充分調動全體職工的創建積極性，營造”人人關心、人人支持、人人參與創建”的濃厚氛圍。

　　4、營造良好的創建環境。辦公室要充分利用“信息”、“簡報”等不同形式，通過各種途徑，加大宣傳力度。加強同各新聞媒體、同縣文明委的工作聯系，爭得上級有關部門對我局創建工作的支持和具體指導；加強同我縣已獲得市級文明單位的聯系，虛心學習，查找不足，總結經驗，循序漸進，推動我局文明單位創建工作的順利開展。

會議方案12

　　為了更好的發揚酒店文化理念，做好會議期間酒店安保工作，做到“零風險、零事故、零投訴”，體現我們酒店的星級服務。安保處將率先把工作做到實處，有用處。

　　一、指導思想：

　　以“三個代表”重要思想為指導，認真學習安全教育的法律、法規知識，全面貫徹各級關于安全生產的文件和會議精神，牢固樹立安全第一、質量第一的安全觀；堅持“落實責任，規范管理，發現隱患，及時整改”的工作方針，確保酒店安全，營運秩序正常。

　　二、工作目標：

　　1、加強酒店安全教育，完善酒店安全管理制度。

　　2、強化安保人員法規意識。

　　3、杜絕發生有酒店責任的安全事故。

　　4、力爭完成上級下達的安全指標。

　　三、工作措施：

　　1、堅持把酒店安全工作放在一切工作的'首位，酒店安全，要警種長鳴，要讓全酒店人員牢記安全第一。自覺學習安全知識，使酒店全體工作人員都具有高度的安全意識。

　　2、加強安全教育與管理，落實好崗位值勤制度，堅持24小時執勤。

　　3、落實安全執勤和巡邏，加強對入住人員的安全措施提醒及宣傳。

　　4、加強消防工作，定期對酒店電路、電器等，并配齊各處的消防器具，發現隱患及時整改。

　　5、加強房間設施安全檢查，一是注意防洪、防暴；二是加強對樓道、樓梯、臺階的整改和管理，預防事故發生，三是加強儲藏室、死角的安全管理。加強對有毒、有腐蝕性藥品的管理。

會議方案13

　　一、會議時間：

　　11月9日上午8時15分前報到，會議半天，中飯后離會。

　　二、會議地點：

　　越秀外國語職業學院

　　三、參加會議對象：

　　縣組織部分管領導、組織科長，教育局分管領導、人事處領導和組織員，市直每個縣有代表性的社會力量舉辦學校董事會負責人和黨組織負責人。會議代表約60人。

　　四、會議議程：

　　主持人：

　　1、典型發言：

　　①諸曁市委組織部

　　②越秀外國語職業學院黨委

　　③諸曁海亮外語學校黨總支

　　2、市委組織部領導和市教育局領導講話。

　　3、市委領導講話。

　　4、參觀越秀外國語職業學院校園。

　　5、就餐

　　五、會議材料準備。

　　1、典型材料：

　　①諸暨市委組織部

　　②越秀外語職業學院黨委

　　③諸暨海亮外語學校黨總支

　　④托普信息技術學院黨總支

　　⑤諸暨天馬實驗學校黨委

　　2、組織部和教委聯合下發《關于加強社會力量主辦學校黨建工作的意見》。

會議方案14

　　一、會議設置

　　1、會議名稱：x x洽談會

　　2、會議時間：20xx年5月21日～5月26日

　　3、會議地點：x x飯店金色會議大廳

　　4、會議主題：確定20xx年合作內容

　　二、與會人員名單

　　1、組委會名單（略）

　　2、客戶名早（略）

　　3、嘉賓名單（略）

　　三、會議日程安排（略）

　　四、具體工作安排

　　1、秘書活動組。落實組委會領導的指示；參與做好省市領導等重要活動安排，及時掌握和統籌安排各市及其他各類活動；協助和協調解決各市（地）之間、組委會各工作機構之間的有關問題；了解掌握組委會各工作機構和有關部門單位完成各項任務的落實情況；及時向組委會反映在籌備和實施階段工作中存在的有關問題；承擔組委會辦公室總值班室日常工作等：

　　2、簡報材料組：全面了解、掌握會議各部門工作動態，及時編發工作簡報；起草總體工作方案、工作大綱和重要活動實施方案；制訂有關會議工作制度，籌備工作進度計劃方案；起草組委會領導的有關講話材料、組委會的丈件和有關文稿；制訂有關會議方案；做好會議總結、評比和表彰等工作。

　　3、資金運籌組。負責制訂會議總體經費預算方案；審核組委會各工作機構上報的經費預算；向財政部門提出撥款報告，做好資金到位的聯系落實工作；制訂財務管理細則，對資金運用實行全過程監控。

　　4、會刊票證組。設計確定會議Ⅵ方案；設計、編發《會刊》和《指南》；設計、制發會議部分證件（請柬、工作證、通行證、入場券、資料袋等）；設計、制發有關禮品。

　　五、前期工作及進度安排

　　1月份：印發《關于舉辦第三屆x x投資貿易洽談會通知》；組織召開組委會第一次全體會議和組委會辦公室第一次主任辦公會議，進行全面動員和布置任務。

　　2月份：組織召開籌備工作第一次會議，明確籌備工作的`責任、分工和要求；完成邀請函制作和大會Ⅵ設計方案；聯系前期啟動經費；開始匯編工作大綱，確定會刊編輯方案；確定組委會各工作機構組成人員，建立工作通信聯系網絡；配合做好新聞發布會的準備工作。

　　3月份：確定印發工作大綱；確定證件、禮品等方案；收集匯編活動安排情況；配合完成新聞發布會的工作；基本擬定各工作部經費核定數量。

　　4月份：召開籌備工作第三次會議，檢查各工作部工作進度落實情況；對組委會各工作機構、各項活動環節進行全面系統的檢查；基本完成《會刊》、《指南》、禮品等的制作及分配方案；完成有關材料的起草；建立工作簡報一天一報制度；落實志愿人員和工作人員后勤保障等工作。

　　5月份：開始實行每日碰頭會制度；召開組委會第二次全體會議即預備會議；參與做好領導活動安排及銜接等工作；按計劃實施各項活動，及時報道活動成果；匯總整理會議資料、檔案；編制會議經費決算；做好會議的總結、評比、表彰工作。