【推薦】聘用合同范文錦集7篇

　　隨著法律知識的普及，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編為大家整理的聘用合同7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

聘用合同 篇1

　　甲方： （用人單位）

　　乙方：，性別 ， 年 月 日出生，族，

　　住 身份證號： ，聯(lián)系電話:

　　甲方系經(jīng)營的用戶，現(xiàn)需要招收一名 人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，在平等、和諧、誠信的基礎(chǔ)上，簽訂以下協(xié)議：

　　一、甲方系經(jīng)營 的用戶，現(xiàn)招收乙方 為本店的人員。

　　二、乙方為本店現(xiàn)招收的 人員，從合同簽訂日起

　　15日內(nèi)為試用期。試用期屆，若甲方無異議，表示為滿意，則繼續(xù)聘用至本合同指定日；反之，若甲方有異議，表示為不滿意，則合同解除，試用到期乙方自行離職，結(jié)算工資。

　　三、試用期間的工資為800元每月，若滿意繼續(xù)聘用，工資1500元每月。正式聘用期間，繳納保證金一個(gè)月（1500元），若中途離職或辭職，則保證金不予退還，請假或病假扣除相應(yīng)工資，發(fā)放工資為每月的 。

　　四、乙方在工作的同時(shí)需要具備較強(qiáng)的責(zé)任心，留意工作期間及工作環(huán)境內(nèi)的一切物品，保持時(shí)刻警惕，以防物品的丟失。

　　五、工作時(shí)間：早上 —晚上 ，午休1小時(shí)。滿意留用的，直至本合同約定日，即為 ，同時(shí)發(fā)放保證金一個(gè)月（1500元）。

　　六、工作程序：

　　七、本合同雙方簽字后立即生效。

　　八、本合同一式兩份，具有同樣法律效力，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方： 乙方：

　　日期： 日期：

聘用合同 篇2

　　單位名稱：

　　職工姓名：

　　為明確用人單位(以下稱甲方)和職工(以下稱乙方)的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同，并共同遵守履行。

　　一、勞動合同期限

　　勞動合同期限為1年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

　　1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在八會信用社從事勤雜工工作。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作地點(diǎn)和工作崗位。

　　2、乙方根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量和質(zhì)量。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　乙方合同期內(nèi)無休息日。如因特殊情況需休息，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以休息。

　　四、勞動報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇

　　乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為元1000/月。除工資以外不享受其他任何福利待遇。

　　五、勞動合同的終止、變更和解除

　　1、本合同期滿時(shí)即終止執(zhí)行。

　　2、遇有下列情況之一，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，簽訂變更協(xié)議。

　　①甲方因生產(chǎn)經(jīng)營變化，乙方須退出原工作崗位，做其他安置的;

　　②調(diào)整工作崗位或重新核定勞動報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)的;

　　③其他原因足以影響本合同全面繼續(xù)履行的。

　　3、乙方具有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同。

　　①在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　②嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

　　③嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　④同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方任務(wù)造成嚴(yán)重影響的，或是經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

　　⑤以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同，致使勞動合同無效的;

　　⑥被依法追究刑事責(zé)任的，法律法規(guī)規(guī)定可以解除勞動合同的其他情形。

　　六、勞動紀(jì)律和違約責(zé)任

　　1、乙方應(yīng)自覺遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，甲方有權(quán)按照國家有關(guān)規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎勵或懲處。

　　2、乙方違反勞動合同約定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以相應(yīng)賠償。

　　九、其他事項(xiàng)

　　本勞動合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，勞動合同聯(lián)社機(jī)關(guān)備存一份。

　　甲方(簽章)：乙方：

　　簽訂時(shí)間：____年____月____日

聘用合同 篇3

　　學(xué)校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學(xué)質(zhì)量.創(chuàng)建名牌學(xué)校的關(guān)鍵。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此協(xié)議書，具體事宜如下：

　　一、聘方(甲方)： xx幼兒園法人代表：

　　二、被聘方(乙方)：籍貫 姓名：

　　三、聘用期限：自 年 月 日至 年 月 日

　　四、聘請待遇：

　　1.每月 元，假期不付，臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

　　2.獎金：按學(xué)校教師考評方案兌現(xiàn).

　　五、其它事宜：

　　1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學(xué)校安排，與同事、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng)，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

　　2.押金：乙方一個(gè)月工資

　　3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng)，同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

　　4乙方在本校內(nèi)外所發(fā)生的一切事故，甲方不付任何責(zé)任。

　　5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職，次協(xié)議自解聘之日起無效.

　　6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎金。

　　7·學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經(jīng)紀(jì)人聘用合同 ·教師聘用合同

　　8.乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物，甲方將乙方押金、工資、獎金一律照發(fā)，否則酌情處理。

　　9.本協(xié)議自----年-月-日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

　　年 月 日

聘用合同 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

　　第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。

　　第二條 乙方的職務(wù)或工種為：

　　第三條 乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責(zé)

　　(一)甲方公司總部;

　　(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

　　(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

　　(四)應(yīng)出差服務(wù)的場所。

　　第四條 乙方工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。

　　第五條 乙方的正常工作時(shí)間每日為 小時(shí)，每周 個(gè)半工作日，其工作、休息、休假等，依員工手冊辦理。

　　第六條 甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予配合，有關(guān)加班事宜，依員工手冊辦理。

　　第七條 甲方按國家規(guī)定實(shí)行社會保險(xiǎn)制度，并為乙方投保。

　　第八條 甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇每月 元人民幣。

　　第九條 乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

　　第十條 乙方每月工資由甲方次月 日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

　　第十一條 甲方對乙方獎勵，分為嘉獎、記功、晉級、評為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等五種。甲方對乙方的懲處，分為警告、記過、降級、辭退、除名等五種。

　　以上獎勵及懲處事由和辦法，依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據(jù)之一。 第十二條 甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同，并提前一個(gè)月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資。

　　第十三條 乙方主動提出解除本合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知甲方，調(diào)離時(shí)，乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)一個(gè)月工資。

　　第十四條 乙方聲明 乙方在簽署本合同時(shí)，業(yè)已獲得員工手冊，并知悉全文，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

　　第十五條 本合同有效期為一年，期滿以后自動失效。若甲乙雙方同意，可于合同期滿前一個(gè)月續(xù)簽合同。

　　第十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于 年 月 日起生效。

　　第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以市勞動局為第一仲裁機(jī)關(guān)。

　　甲方：(簽字) 乙方(姓名)：

　　簽約代表人：(簽字) 身份證號碼：

　　職稱： 戶口所在地地址：

　　聯(lián)系電話：

聘用合同 篇5

　　甲方：法定代表人：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　自年月日起，其中試用期自年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任xx崗位(工種)工作。

　　乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　具體作息時(shí)間，甲方安排如下：

　　每周周至周工作，上午，下午。每周周為休息日。

　　國家法定節(jié)假日正常休息。（場地租賃合同）

　　甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

　　四、勞動保護(hù)和勞動條件

　　（一）甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　（二）甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

　　（三）乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　　（四）甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對乙方提供保護(hù)。

　　五、勞動報(bào)酬

　　甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資財(cái)務(wù)人員。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　（一）甲方承諾每月日為發(fā)薪日。

　　（二）乙方在試用期內(nèi)的工資為每月元。

　　六、社會保險(xiǎn)和福利

　　（一）雙方依法參加社會保險(xiǎn)，按時(shí)繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

　　（二）甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)的情況公示，乙方有權(quán)向甲方查詢其各項(xiàng)社會保險(xiǎn)的'繳費(fèi)情況，甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

　　（三）如乙方發(fā)生工傷事故，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

　　（四）乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇，甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

　　（五）。

　　七、勞動紀(jì)律

　　甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示財(cái)務(wù)人員聘用

　　八、協(xié)商條款

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意選擇條約定條款。

　　a．乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項(xiàng)，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

　　b．由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方，并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

　　c．甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如（住房、汽車等），并要求乙方履行服務(wù)期的，應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。

　　d．甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)（年金）和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)情況，具體標(biāo)準(zhǔn)為：

　　。

　　e．甲方同意為乙方提供如下福利待遇：

　　f．甲乙雙方需要約定的九、勞動合同終止的條件

　　其它事項(xiàng)：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動合同。

　　十、勞動爭議處理

　　（一）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

　　（二）甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)財(cái)務(wù)人員。

　　十一、其他

　　（一）勞動合同期內(nèi)，乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)系。

　　（二）本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決

　　（三）本合同不得涂改。

　　（四）本合同如需同時(shí)用中文、外文書寫，內(nèi)容不一致的，以中文文本為準(zhǔn)。

　　（六）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　（七）本合同于年月日生效。

　　甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。

　　甲方法定代表人簽名：乙方簽名

聘用合同 篇6

　　甲方：____________________（聘方）

　　乙方：__________________（受聘方）

　　本職工作單位：____________________

　　職務(wù)：____________________________

　　甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同，以便共同遵守。

　　第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會計(jì)師工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會計(jì)師。

　　第二條 乙方的聘任職務(wù)是_________（公司）兼職會計(jì)師，其工作范圍為上級工會所規(guī)定的文化事業(yè)單位的各項(xiàng)財(cái)會會計(jì)業(yè)務(wù)

　　第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　（一）甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權(quán)利：

　　1．為乙方安排財(cái)務(wù)會計(jì)工作，分配任務(wù)；

　　2．監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3．在乙方工作成績突出或?qū)�_________（公司）有重大貢獻(xiàn)時(shí)，給予獎勵；對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為，予以處罰；

　　（二）甲方須履行的義務(wù)：

　　1．使乙方及時(shí)獲取勞動報(bào)酬；

　　2．使乙方合理享受_________（公司）規(guī)定的待遇；

　　3．為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件；

　　4．依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益；

　　5．為乙方參加_________工會有關(guān)財(cái)會知識更新學(xué)習(xí)提供條件。

　　第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　（一）在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

　　1．依法履行會計(jì)師職務(wù)；

　　2．獲取勞動報(bào)酬；

　　3．對_________（公司）的管理工作提出建議和批評；

　　4．依上級機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財(cái)會協(xié)會活動和_________（公司）的各項(xiàng)文體活動；

　　5．辭職（須提前三個(gè)月提出書面申請）。

　　（二）乙方須履行的義務(wù)：

　　1．遵守_________（公司）的各項(xiàng)規(guī)章制度，接受_________（公司）的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從工作安排；

　　2．在履行會計(jì)師職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；

　　3．不得從事有損于_________（公司）聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏_________（公司）的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任；

　　4．管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，下班要關(guān)閉好門窗、水、電，保證安全。如由于自身疏于管理造成財(cái)產(chǎn)損失，承擔(dān)賠償責(zé)任；

　　5．不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)；

　　6．自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

　　第五條 勞動報(bào)酬和福利待遇

　　（一）甲方每季度付給乙方基本報(bào)酬_________元，在季度財(cái)務(wù)報(bào)表完成后，支付報(bào)酬。

　　（二）因工作需要，經(jīng)主任同意，到外地出差時(shí)，出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

　　第六條 合同的變更和解除

　　（一）在下列情況下，_________（公司）有權(quán)單方解除合同：

　　1．應(yīng)聘會計(jì)師違反_________（公司）規(guī)章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí)；

　　2．應(yīng)聘會計(jì)師嚴(yán)重違反工作作紀(jì)律或違背職業(yè)道德；

　　3．應(yīng)聘會計(jì)師因違法亂紀(jì)被撤銷會計(jì)師資格；

　　4．應(yīng)聘會計(jì)師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

　　（二）在下列情況下，合同自行解除：

　　1．應(yīng)聘會計(jì)師因工作需要調(diào)離__________________（地區(qū)）；

　　2．應(yīng)聘會計(jì)師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)_________個(gè)月；

　　3．一個(gè)月無故不做帳；

　　4．_________（公司）被撤銷。

　　（三）在下列情況下，合同可以變更：

　　1．雙方協(xié)商之；

　　2．因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

　　第七條 合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會計(jì)師職務(wù)

　　第八條 合同期限

　　本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至_______年______月______日止，合同期滿時(shí)，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

　　第九條 本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報(bào)上級機(jī)關(guān)備案一份，三份具有同等效力。

　　第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。

　　甲方（簽章）：_________ 乙方（簽章）：_________

　　代表人（簽章）：_______

　　地址：_________________ 地址：_________________

　　電話：_________________ 電話：_________________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

聘用合同 篇7

　　用人單位(甲方)：新田縣工業(yè)園規(guī)劃建設(shè)指揮部

　　勞動者(乙方)：盤亞飛(居民身份證號碼： ) 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，遵循平等自愿協(xié)商一致的原則，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同條款。

　　一、工作內(nèi)容及期限：

　　甲方同意乙方在工業(yè)園規(guī)劃建設(shè)指揮部辦公室工作人員崗位工作，合同期限自20xx年7月1日至20xx年6月30日止。合同期間因甲方撤、并則自撤、并之日起自然失效。

　　二、工作時(shí)間及勞動報(bào)酬：

　　1、工作時(shí)間：雙方同意，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每月至少有4天休假，如因特殊原因，甲方延長工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班工資。

　　2、勞動報(bào)酬：甲方采取按月發(fā)放工資的形式付給乙方聘金：聘金底薪900元/月，其他出勤、加班補(bǔ)助參照甲方其他人員的補(bǔ)助辦法執(zhí)行。

　　三、基本權(quán)利與義務(wù)：

　　(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)：

　　1、根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及本單位的規(guī)章制度和本合同條款規(guī)定對乙方進(jìn)行管理，考核，并將考核結(jié)果作為續(xù)用、解聘獎懲的依據(jù)。

　　2、加強(qiáng)對乙方的思想政治教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，為乙方提供必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會。

　　3、根據(jù)有關(guān)法規(guī)和政策，保護(hù)乙方享有的各項(xiàng)合法權(quán)益。

　　4、為乙方提供必備的工作條件及相應(yīng)的勞動保護(hù)。

　　(二)乙方的權(quán)利與義務(wù)：

　　1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，維護(hù)國家和單位的利益，服從管理，聽從安排，遵紀(jì)守法。

　　2、努力學(xué)習(xí)政治文化，業(yè)務(wù)技術(shù)和管理知識，不斷提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　3、忠于職守，努力工作，認(rèn)真完成崗位制明確的各項(xiàng)工作及其他臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

　　4、在政治、工作、生活和學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方面享有本崗位相應(yīng)的待遇。

　　四、合同的解除、變更、續(xù)簽：

　　1、在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件或考核不合格的，甲方可解除本合同。

　　2、乙方在聘用期內(nèi)不服從管理，不履行合同的，甲方可解除本合同。

　　3、甲方單位被撤消時(shí)，本合同自然中止。

　　4、甲方不履行協(xié)議，或有違反國家政策、法規(guī)行為、侵害乙方權(quán)益的，乙方可解除本合同。

　　5、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方勞動安全無保障，衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的，乙方可解除合同。

　　6、乙方被正常調(diào)動工作或乙方主動辭退的，本合同中止。

　　7、甲、乙雙方任何一方要求解除本合同或本合同到期，需要續(xù)簽合同的，均應(yīng)提前一個(gè)月告知對方，經(jīng)雙方協(xié)商，在本合同書上簽字解除(續(xù)簽)合同。

　　8、甲、乙雙方任何一方需要變更本合相關(guān)內(nèi)容，須經(jīng)雙方協(xié)商同意，并重新辦理合同簽訂，簽證手續(xù)。甲方任何一方違反本合同，給雙方造成經(jīng)濟(jì)損失和其他損失的，應(yīng)視情節(jié)承擔(dān)違約責(zé)任。

　　五、雙方在執(zhí)行合同中發(fā)生爭議：應(yīng)主動調(diào)解，調(diào)解無效的，可申請勞動部門仲裁。

　　六、本合同一式兩份：甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　七、本合同自簽字之日起生效。

　　甲方：新田縣工業(yè)園規(guī)劃建設(shè)指揮部(蓋章)

　　法人代表：

　　乙方：

　　乙方手模或蓋章：

　　訂立合同日期： 年 月 日