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企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結

時間:2024-07-28 07:14:18 工作總結 我要投稿
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企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結(精選9篇)

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不妨坐下來好好寫寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編收集整理的企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結,希望對大家有所幫助。

企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結(精選9篇)

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇1

尊敬的各位領導:

  20xx年上半年是釩化公司在機遇中迅猛發(fā)展的一年,在公司和上級部門的關心指導下,在各單位的大力支持和員工的共同努力下,我們以“安全防范”為主線、以內部防范為重點,全力保障公司的安全生產建設,大力開展“平安創(chuàng)建”活動,不斷夯實維穩(wěn)基礎,全面完善治安防控體系,出色地完成了各項工作任務。半年以來,我們獲得上級的多項榮譽稱號,這些成績令人可喜。

  為了總結經驗,進一步促進工作的開展,現從六個方面對工作簡要匯報。

  一、以生產建設為中心,強化整治與協調,全力保障生產發(fā)展。

  一是開展承包工程治安隱患的排查。我們從1月到6月用了6個月的時間深入調查摸排治安隱患,對工程隊及工程承包人的情況進行排查,并依托公安機關對其中重點的工程承包人開展一定的管控,為承包工程的全面啟動做好治安準備。

  二是組建工程治安應急保障分隊,專門制定《公司應對突發(fā)事件處置預案》,隨時做好打硬戰(zhàn)的準備。在今年多起突發(fā)事件中,應急分隊全員投入,開展現場管控和處置,有效防止了事態(tài)的擴大。

  三是加強工程的治安管理,協調落實門衛(wèi)出入管理。多次協調組織人員開展工程的監(jiān)場管理,防范物資流失;協調落實有關部門加強工程的監(jiān)裝管控;與工程各部門協調落實門衛(wèi)管理,根據施工特點,為工程車輛、物資出入門衛(wèi)提供便利通道;簽訂《出入人員治安管理協議》,采取登記的.辦法,對出入人員開展治安掌控。

  通過近半年的整治,現階段治安秩序整體平穩(wěn),我們仍將持續(xù)保持高度關注。

  二、強化打擊與防范,全力防止物資流失。

  物資流失是企業(yè)面臨的突出問題。打擊盜竊行為,維護物資安全,是我們一項長期而艱巨的任務。打擊是治標,防范是治本。因此,我們突出重點,打防結合,標本兼治,嚴厲打擊盜竊行為,強化內部防范,杜絕物資流失。

  一是嚴厲打擊盜竊行為,加強物資安全保障。針對盜竊現象時有發(fā)生的現狀,我們先后開展多次“反盜竊”專項整治活動,采取巡邏、檢查、秘密守候等方式加大打擊力度,嚴懲盜竊違法人員。在日常工作中,還多次組織人員在上下班、夜間及節(jié)假日期間不定期地開展專項整治。通過活動的開展,共破獲治安盜竊案件5起,行政拘留12人,挽回經濟損失近10萬元;半年來未有盜竊刑事案件發(fā)生。通過專項整治活動的持續(xù)開展,有力地打擊了盜竊行為,震懾了違法分子,確保了單位財產安全。

  二是加強門衛(wèi)管理規(guī)范化運行,防范物資流失。自門衛(wèi)管理引入服務機制取得良好成效后,今年仍繼續(xù)得以加強。嚴格落實車輛、物資出入制度,規(guī)范出入手續(xù);嚴格落實出入檢查制度,不放過每一出門物資和車輛;嚴格規(guī)范巡邏制度,實行不間斷巡查,對重點部位不定期地組織開展秘密守候。為進一步強化門衛(wèi)管理工作,今年我們還修訂了《公司門衛(wèi)管理辦法》,實現了人、車、物出入門衛(wèi)的統(tǒng)一規(guī)章。這些措施、制度的嚴格落實,有效地預防了盜竊案件的發(fā)生,有力地防范了物資流失。

  三是加大技術防范投入,全面提升技防能力。公司原有攝像頭、自動攝像系統(tǒng)不夠用,在公司領導的大力支持下,先行對要害部位增設了多個個攝像頭的監(jiān)控系統(tǒng)。建成后,公司的監(jiān)控系統(tǒng)將24小時實行全方位全程監(jiān)控。這些先進技防設施的運行,不僅全面提升了公司的技防能力,還為公司平安創(chuàng)建提供技防保障。

  四是加強內部防范,整治治安隱患。在打擊盜竊行為的同時,我們以加強內部防范制度建設為重點,以防范檢查管理為手段,著力整治治安隱患,注重機制的長效運行。我們在日常檢查的基礎上,又不定期地開展了多次消防、治安檢查,共整治多處治安和消防隱患。加強了基層單位的內部防范。

  通過“打防結合”的常抓不懈,公司盜竊案件大為減少,物資流失現象有了根本遏制。半年里,我們破獲治安案件10多起,行政拘留20多人;查處治安事件5起,教育和處理違規(guī)人員20人;協調處置工程突出矛盾10余起。公司半年未發(fā)生一起刑事案件及重大火災及安全事故,各類案件發(fā)案率遠遠低于市綜治委的控制指標,實現了公司的平安穩(wěn)定。

  三、強化內部管理,提升隊伍素質。

  保持社會穩(wěn)定,必須要有一支立場堅定,思想過硬,作風頑強,紀律嚴明的武裝保衛(wèi)隊伍。一年來,我們通過強化責任意識、嚴格內部管理、關心員工生活,進一步加強了隊伍建設,提升了隊伍的整體素質。

  一是實行考核制度,加強內部管理。我們將員工履行職責的情況每月進行一次考核,并與績效工資掛鉤,公開考核結果。通過公開、公平的獎懲考核機制,增強了員工的責任意識,涌現出一批好人好事。

  二是以關心員工生活為切入點,調動員工的工作積極性。針對員工較多,我們就經常開展走訪談心,幫助消除思想負擔;持續(xù)開展幫助活動,提供一些物質幫助,解決暫時的實際困難,使員工真切感受到組織上的關心,極大地調動員工的工作積極性。

  三是開展讀書活動。我們將學習與崗位聯系起來,采取領讀和自學相結合的方式有特色地開展學習,人人做筆記、寫心得,在學習中提高崗位責任意識。

  回顧半年來的工作,可以說是困難多、挑戰(zhàn)大,任務艱巨而繁重。通過公司領導的大力支持和全體員工的不懈努力,保衛(wèi)工作取得的成績也令人欣喜。縱觀全局,也還存在一些不容忽視的問題。主要表現在:盜竊現象還時有發(fā)生;物資出入管理還需進一步完善等等。這些問題必須引起我們高度重視,期待在下半年里努力解決。

  明年的工作思路

  20xx年公司將持續(xù)發(fā)展,公司產品結構的調整將逐步到位,與之相應的改革措施也同步進行。為使武裝保衛(wèi)工作更好的適應新的形勢,在新的一年里,我們將以“平安創(chuàng)建”為目標、以生產建設為中心,以維護穩(wěn)定為重點,以打擊盜竊、增強內部防范為手段,將著重抓好以下四項工作:

  一是強化打擊職能,保障公司財產安全。雖然今年開展了經常性的嚴打整治等活動,取得了良好成效,遏制了發(fā)案勢頭,但盜竊案件仍未杜絕,稍有松懈,就會反彈。我們要繼續(xù)貫徹“從重從快”的方針,加強組織建設,加強巡邏守候和防范力度,充分發(fā)揮職能作用,依托公安機關加大打擊力度,不斷深化“反盜竊、創(chuàng)建‘零發(fā)案’單位活動”。

  二是強化創(chuàng)建活動,完善防范體系。進一步落實綜治責任制,深化公司“平安創(chuàng)建”活動;加強單位內部防范的指導和綜治目標考核,不斷提高內部防范能力;加強對監(jiān)控設備的管理和利用;組織治安備勤,提供處置各類突發(fā)事件的能力,保證生產大局,確保大局穩(wěn)定。

  三是強化內部管理,建立長效機制。積極探索建立武裝保衛(wèi)工作長效機制,加強對重點部位的檢查,落實防盜措施。加強原材料和貴重物資的管理,嚴格執(zhí)行物資出入制度,堵塞各種漏洞,全力減少物資流失。

  四是繼續(xù)推進武裝和雙擁工作的開展。進一步抓好民兵建設,加強應急隊伍管理,積極完成公司和上級部門賦予的各項武裝工作任務。

  回首往事,成績只能說明過去;展望20xx年,我們充滿信心。盡管武裝保衛(wèi)工作任務依然艱巨,可以說是困難仍多、挑戰(zhàn)仍大,但我們深信,在公司領導的關心支持下,全體人員必將以更加昂揚的斗志、忘我的熱情和無私的奉獻精神,開拓進取,探索創(chuàng)新,為公司的健康發(fā)展和平安穩(wěn)定保駕護航。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇2

  這一年來通過上級有關部門的領導幫助和支持下,堅持以“防為主,防治結合”的方針。以為“企業(yè)經營服務,為職工造福利服務”的宗旨。狠抓保衛(wèi)工作,確保公司的穩(wěn)定和財產的安全。保證了車檢工作正常順利的進行,今年保衛(wèi)處在安全保衛(wèi)工作上也告了一個段落。現將公司的安全保衛(wèi)工作情況簡要總結如下:

  一、提高認識,加強領導,整頓內部保衛(wèi)隊伍,加強和完善隊伍組織和業(yè)務管理

  公司的'治安保衛(wèi)工作隊企業(yè)內部的治安秩序,維護正常經營,保障設備的安全,企業(yè)一切工作有序的進行是保衛(wèi)工作中的重要職責。今年由于上半年保衛(wèi)管理工作不到位,勞動紀律松散,經常更換保衛(wèi)隊員,在保衛(wèi)執(zhí)勤上出現睡崗等不良習慣。公司領導認識到保衛(wèi)工作的嚴重性,加強了保衛(wèi)工作管理措施,同時對保衛(wèi)人員進行思想教育和人員的更換建立了一系列管理防范措施,對工作中存在的問題進行點評并落實整改計劃,修建值班崗亭,推動了業(yè)務技能方面的培訓,在保衛(wèi)人員人手不足進行補充,整改完善保衛(wèi)隊伍的建設等等。

  二、措施落實,責任分明,有效控制

  在安全工作中按照制定的規(guī)章制度,在具體措施工作中落實以下幾點:

  1、落實安全保衛(wèi)工作責任制,根據具體工作職責要求確立了安全保衛(wèi)責任人,以而使各自職責確立,責任分工。

  2、建立和健全外來人員的登記管理制度,外來車輛出入一律按所規(guī)定制度進行管理。對外來的車輛,人員做好管理,防止各類被盜案件發(fā)生。

  3、實行要害部位夜間值班巡邏制,實行24小時值班打卡制,設立專門值班室,每晚有人專門值班,保障公司財產安全。

  4、加強日常外來車輛停放收取衛(wèi)生費的管理,嚴格落實車輛管理收費制度,有效杜絕私自收款未交公等違規(guī)行為發(fā)生。

  三、抓好結合,確保效果

  通過一年的努力,為確保安全保衛(wèi)工作取得實施,我們著重抓以下幾點:

  1、與各個部門治安綜合治理和創(chuàng)建平安企業(yè)結合起來。要求內部安全保衛(wèi)人員和公司員工要提高安全防范意識,做到下班后各部門發(fā)放措施落實到實處。通過安全保衛(wèi)人員的排查,及時在自己轄區(qū)管理范存在不安全因素提出整改意見,指導各部門在安全保衛(wèi)工作提高自防能力。

  2、按“普治并舉,重在治理”的方針,以健全內部治安保衛(wèi)制度為著重點,突出違章制度,使公司的內部治安保衛(wèi)工作走上正軌化,制度化的前路。

  3、與落實“三防”措施結合起來。“三防”措施是安全保衛(wèi)工作中一項重要的防范措施。我們在健全人防,物防的同時,重點突出的是技防。要求公司在辦公大樓,財務室,各個車間等重要部位安裝電子報警和電視監(jiān)控、消防設施等,各項防范措施的落實好給安全保衛(wèi)工作提供了有力的保障。

  總之,在公司領導帶領及重視下,在治安監(jiān)管方法保衛(wèi)工作方面取得了一定成績,公司的財產得到保障。但由于某些客觀原因的制約,有些方面還得進一步加強防范措施方面的投入。我們保衛(wèi)處全體保衛(wèi)人員決心在今后的工作中加大措施,不斷開拓保衛(wèi)工作新的思路,提高隊伍的思想水平和業(yè)務素質,使公司的治安保衛(wèi)工作上一個新的臺階。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇3

  在總公司領導的正確領導下,在上級綜治委的關心指導下,我們以平安建設為載體,積極做好治安防范、消防安全、安全生產等工作,維護了公司政治穩(wěn)定,確保了公司治安安全,有利地促進和保障了“三四六”工程,以及各項任務的順利進行。保衛(wèi)處的工作已經完成,與此做以下的保衛(wèi)工作總結:

  一、健全機制,完善制度

  1、根據公司機構調整,人員變動的實際,及時調整了綜治、治安、普法、消防等各類組織。

  2、制定完善了治安防范、消防安全檢查標準,警衛(wèi)管理規(guī)范,定期排查矛盾制度,建立規(guī)范了防火安全責任制等。

  3、貫徹“誰主管、誰負責”原則,落實領導責任制,與基層各單位和重點要害部門簽訂了消防、綜治、治安、穩(wěn)定責任書,做到責任明確,任務清楚。

  4、比較好地貫徹落實了“兩手抓,兩手都要強”的戰(zhàn)略思想和社會治安中和治理的各項措施,做到了文件資料盒式化,基本情況版圖化,各項工作規(guī)范化。

  二、加壓驅動,責任到人

  1、擬定20xx年保衛(wèi)處工作計劃,制定下發(fā)了綜治工作要點、安全生產工作要點各xx份。

  2、擬定20xx年社會治安綜合治理責任目標及考核實施細則35份,與各黨支部進行了簽訂,狠抓了細化分解、逐級落實簽訂面達100%。

  3、擬寫簽發(fā)了20xx年安全生產責任書,明確提出了“杜絕重大人員傷亡事故,杜絕重大安全責任事故,不發(fā)生勞動安全責任事故,不發(fā)生設備安全責任事故的目標。

  4、擬定20xx年消防安全目標管理、治安防范責任書35份,與各單位及重點防范部門進行了簽訂。

  5、組織對20xx綜治工作進行了全面考核,對落實責任目標突出,創(chuàng)造性開展工作xxx供熱分公司、xx熱網管理處、xx路供熱分公司、xx熱力廠、xx街供熱分公司、xx飲品公司、xx電廠等x個單位以及王征然等10名同志予以表彰獎勵,進一步推動了“雙創(chuàng)“工作的開展。

  三、加強治安防范,確保公司穩(wěn)定

  1、對公司機關、家屬院實行了封閉式管理,重點部位安裝了紅外線防盜報警裝置,做到了“三鐵一器”到位,人防、物防、技防相結合。

  2、堅持經常深入基層單位、施工現場,檢查治安防范情況,每周1~2次前往經濟實體、公司家屬院查崗查哨,及時發(fā)現排查不安全因素。

  3、落實社會治安重大案件查究制,實行防范責任不作為經濟賠償辦法,強化監(jiān)督管理,狠抓綜治目標管理責任制的落實。

  4、抓好遵紀守法、安全防事故教育,增強員工的法制觀念和安全意識,杜絕了“六害“現象的出現。

  5、嚴格警衛(wèi)人員的管理,制定處理突發(fā)事件應急預案,指導督促其恪盡職守、文明執(zhí)勤,配合有關部門做好警衛(wèi)人員的調整更換工作。

  四、加大普法力度,搞好依法治理

  1、擬定“五五”依法治理、法制宣傳教育工作規(guī)范,明確法制宣傳目標及任務,提出相關要求,為普法宣傳工作奠定有利的基礎。

  2、積極參加二七區(qū)綜治委舉辦的`綜治專干培訓,以及轄區(qū)組織的普法宣傳教育培訓,不斷增強業(yè)務素質,開拓視野和思路。

  3、制作展板、橫幅,組織治安防范圖片宣傳“平安建設”,普及《治安管理處罰法》。

  4、積極配合人事教育部,組織公司中層、機關人員普法骨干,采用以點帶面的方法,進行法制培訓,協助政工部組織支部書記前往河北平山西柏坡進行“兩個務必”教育。

  五、強化監(jiān)督管理,保障生產安全

  1、加強安全生產管理,落實安全生產責任制,建立完善安全生產管理機構,做到機構、職責、人員、經費“四落實”。

  2、擬定上報應急預案,制定了重特大安全事故應急救援預案,不斷提高了應對突發(fā)性安全事故的快速反應能力和處置能力。

  3、認真組織開展安全生產月、“安康杯”競賽活動,抓好安全防事故教育,配合有關部門對新分配來的人員進行安全培訓,不斷提高員工的安全意識,營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍。

  4、經常深入供熱運行單位、工程施工工地檢查供熱運行、生產設備、現場管理、安全防護、特種作業(yè)人員持證上崗等情況,督促做好安全工作。

  六、強化責任意識,做好防火工作

  1、組織對公司消防控制室人員進行操作規(guī)程的培訓,制作展板將規(guī)程及相關制度上墻,使值班人員做到了有章可循,按規(guī)操作。

  2、制定防火安全責任制,消防安全檢查制等相關職責、制度十余項,制定總公司滅火應急疏散預案等,進一步強化了消防防范的各項措施。

  3、深入基層,組織消防培訓,制作展板x塊、條幅x條,復制圖片xxx張,宣傳消防安全、治安防范知識,參加培訓達500余人,提高了員工防火安全意識和防火自救能力。

  4、對公司現有消防設施進行了全面檢查,組織維修了消防水泵,督促各單位定期對滅火器材進行維護換藥,確保了設施器材完好齊備有效。

  5、定期不定期組織消防安全檢查,發(fā)現安全隱患下發(fā)整改通知,督促予以整改,杜絕了火災事故的發(fā)生。

  總之,總公司保衛(wèi)處全年未發(fā)生刑事治安案件,未發(fā)生重大安全生產事故,未出現群體性上訪事件,未出現“黃賭毒”等“六害”活動,為總公司雙文明建設創(chuàng)造了良好的氛圍,今后我們將認真貫徹省市關于“平安建設”的重要思想,狠抓社會治安綜合治理各項措施的落實,力爭各項工作再上新臺階。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇4

  公司安全保衛(wèi)工作總結 今年以來,我公司在上級有關部門的領導、幫助和支持下,堅持以“以防為主、防治結合”為方針,以“為生產經營服務、為職工生活服務”為宗旨,狠抓了治安保衛(wèi)工作,確保了公司穩(wěn)定,保證了正常的生產、生活秩序和人員、財產的安全。現將我公司的安全保衛(wèi)工作情況簡要總結如下:

  一、提高認識,加強領導

  治安保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,維護正常的生產、經營秩序,保護國有資產,推動經濟發(fā)展,保障社會主義現代化建設都具有十分重要的意義,只有搞好保衛(wèi)工作,企業(yè)一切工作才能有序的進行。我公司黨委高度重視此項工作,專門成立了保衛(wèi)工作領導小組,由一把手任組長,領導小組定期召開會議,協調、解決工作中遇到的問題,為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證。

  二、落實措施,主動控制

  在安全保衛(wèi)工作上,我們始終堅持“預防為主、主動控制、措施有效、工作扎實”的原則,在具體工作中著重落實了以下工作措施:

  一是落實安全保衛(wèi)工作責任制。根據《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》的要求,確立了各單位的安全保衛(wèi)工作負責人;對各要害部位確立了要害部位負責人、要害部位責任人、要害部位保衛(wèi)責任人。從而使各自職責更加明確、責任分明。

  二是建立超前防范體系。建立健全外來人員登記管理制度、摩托車、自行車出入牌證管理制度等一系列規(guī)章制度,對外來人員和車輛做好管理,防止各類被盜案件發(fā)生。

  三是實行要害部位夜間值班巡邏制度。實行二十四小時值班制度,設立專門的值班室,每晚有專人值班,配備值班電話,并由公司領導帶班。

  四是開展矛盾糾紛排查調處工作。及時化解各類矛盾糾紛,工作中本著重心下移,措施前移的的原則有效的'化解了各類不安全因素,保證了公司的安全穩(wěn)定。

  五是加強日常車輛管理。嚴格落實車輛管理制度,加強對車隊駕駛員的培訓學習,強化車輛駕駛員的交通安全意識,杜絕了公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī)、違章行為的發(fā)生。

  三、抓好結合,確保效果

  為確保安全保衛(wèi)工作取得實效,我們著重抓了“四個結合”:

  1、與社會治安綜合治理和創(chuàng)建平安企業(yè)結合起來。內部安全保衛(wèi)工作是綜合治理與平安創(chuàng)建工作中的重要組成部分,在綜治工作中我們既抓綜治與平安創(chuàng)建,又抓安全保衛(wèi),以安全保衛(wèi)促進綜治與平安創(chuàng)建不斷向前發(fā)展。同時,做到安全保衛(wèi)工作與綜治與平安創(chuàng)建工作同檢查,同評比,同總結。在綜治檢查中,把安全保衛(wèi)防范措施的落實作為重點檢查內容,通過檢查,及時將存在的不安全因素提出整改意見,指導各單位的安全保衛(wèi)工作,提高單位的自防能力。

  2、與普法依法治企結合起來。一是通過普法宣講、舉辦法制培訓班等形式,對公司干部職工進行治安防范教育培訓,提高干部職工隊伍的治安防范能力。二是按照“普治并舉,重在治理”的方針,以健全內部治安保衛(wèi)制度為著力點,突出建章立制,使公司的內部治安保衛(wèi)工作走上了正軌化、制度化的道路。今年以來,我們重新修訂和健全了內部安全保衛(wèi)制度、消防管理制度、駕駛員車輛管理制度、財務管理制度等一系列規(guī)章制度,還結合工作實際制定了突發(fā)事件應急預案、滅火預案、應急疏散預案等,并于5月21日進行了實際演練。

  3、與落實“三防”措施結合起來。“三防”措施是安全保衛(wèi)工作中的一項重要防范措施之一,我們在健全人防、物防的同時,重點突出了技防。公司相繼在辦公大樓、財務室、車間等重要部位,安裝了電子報警系統(tǒng)和電視監(jiān)控,在辦公大樓內安裝了消防自動報警系統(tǒng)和自動噴淋設施。各項防范措施的落實,為做好安全保衛(wèi)工作提供了強有力的保障。

  總之,我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了一定成績,但是由于受某些客觀因素的制約,有些方面還有待進一步加強。我們決心在今后的工作中,加大措施,不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇5

  俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。

  20XX年在公司領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強員工的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造員工關心和支持安全工作的局面,從而切實保障員工安全和財產不受損失,維護廠區(qū)正常的生產秩序。

  一、領導重視措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的`領導,把安全工作列入重要議事日程,公司總經理直接抓,分管部門具體抓,辦公室、保衛(wèi)科具體分工負責組織實施。

  二、制度保證措施到位

  1、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

  2、簽訂責任書。公司與科室和車間主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。明確了應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。

  3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及員工管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度,嚴禁組織員工從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作,對涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立安全意外事故處置預案制度。建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

  三、齊抓共管群防群治

  安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、公司、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門通力合作,做好公司安全保衛(wèi)工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

  四、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是公司安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對員工開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

  認真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題,在安全教育周期間,組織學習安全教育工作文件,對廠區(qū)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  五、加強檢查,及時整改

  開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。對廠區(qū)進行全面的安全檢查。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇6

  保衛(wèi)科在公司黨總支、公司行政以及上級業(yè)務部門的關懷指導下,始終堅持“打防并舉,標本兼治”的工作方針,以加強企業(yè)文化建設為契機,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項防范措施,不斷提高全公司社會治安綜合防控能力,實現了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災害事故的“三無”目標,為我公司各項工作任務的順利完成打下良好的基礎,回顧一年來的工作,我們主要做到了以下幾點:

  一、抓班子,帶隊伍,提高整體戰(zhàn)斗力

  XX年以來,我們堅持圍繞提高企業(yè)經濟效益這個中心,針對當前公司區(qū)面臨的治安新形勢,做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象,強化保衛(wèi)隊伍的基礎管理,促進全科工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設方面,我們注重監(jiān)督制約作用,通過認真開展自我批評與相互批評,落實整改措施,使班子成員之間做到了相互支持,相互理解,大事勤商量,小事勤通氣,思想常溝通。在黨風廉政建設方面,班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事,小事不止出大事”的思想觀念,認真履行廉政準則,在工作和生活中,始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權謀私,做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象,增強了班子的凝聚力。

  二、強化軍事訓練,提高職工軍政素質。

  為保證訓練質量,特地從鳳凰大化肥聘請了一名教官進行強化訓練。經過為期一周的集中輪訓,增強了紀律觀念,規(guī)范了軍姿行為。

  三、完善制度,強化管理。

  在加強對出門證管理、值班管理、巡邏制度、等內部管理制度的基礎上,對全公司各場所崗點,從整理、清潔、準時、標準化、素養(yǎng)、安全六個方面制定了管理規(guī)定一并推行。

  四、落實干部職責,加強巡查力度。

  班子成員明確分工,從職責、部位、崗點建立了巡查制度。為抓好落實,班子成員不定期的進行巡查,促進了各項工作規(guī)范落實到位。強有力的措施,規(guī)范化管理,增強了廣大保衛(wèi)職工素質,提高了整體戰(zhàn)斗力。今年,伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲,一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭,保衛(wèi)科加大對販煤車輛的檢查力度,嚴格交出門證管理制度,有力整治了這股歪風;針對今年我公司改建、擴建施工項目多,管理難度大,一些不法民工妄想渾水摸魚,伺機盜竊公司用物資以求大發(fā)不義之財,保衛(wèi)科加大對各施工地點的看護與守候。

  一年來,廣大護衛(wèi)隊員為維護公司山及職工群眾的利益,積極采取各項防范措施,抓基礎,上臺階,筑牢治安第一道防線今年以來,我們按照“打防并舉、標本兼顧、重在防范、重在治本”的方針,堅持以人為本,從人口信息,法制宣傳教育,職工文明行為規(guī)范等方面著手,加強了治安基礎管理。人口信息的準確掌握是有效預防和打擊各類違反犯罪的有力保證。為多名大中專畢業(yè)生辦理了落戶手續(xù),積極協助官橋派出所做好我公司職工二代居民身份證的更換工作,同時嚴格加強對流動人口的'管理,對外來務工人員辦理了暫住登記手續(xù)。同時對保衛(wèi)人員加強了“精、嚴、細、實”管理理念的灌輸教育,克服隊員執(zhí)紀過程中的好人主義,要求在稽查過程中對違規(guī)人員,無論是誰,做到一視同仁,不留情面,使違紀人員其達到吸取教訓,校正行為的目的。

  通過落實各項管理工作,我公司礦容礦貌有了較大變化,全公司呈現出一派秩序井然,政通人和欣欣向榮的新氣象。當然,我們的工作還存在著一些問題和不足,我們將緊密團結在公司領導班子周圍,恪盡職守,努力做好本職工作,做好領導的參謀,為公司的進一步發(fā)展作出應有的貢獻。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇7

  一年來,我在處室領導的帶領下能夠認真貫徹執(zhí)行和自覺遵守各項管理制度,堅持加強自身建設,踏實履行崗位職責和義務,始終保持每天進步一點點的工作干勁,完成了治安保衛(wèi)、消防器材的檢查等各項工作任務;20xx年已經結束,下面是我全年的工作總結:

  一、加強消防器材的檢查,根據消防法規(guī),按照“預防為主,防消結合”的工作方針貫徹始終的原則

  結合公司實際情況,我每個月對公司的消防器材進行檢查一次,保障消防器材的完好使用,所查處的隱患并及時報告處室領導,督促有隱患的車間進行整改,對消防應急水泵每個星期天進行啟動一次(啟動不起來的`及時聯系維修人員),確保能應急使用,達到保衛(wèi)處的消防器材的目標,消防器材完好率。

  二、自覺參與治安安全保障工作

  我經常督促各班組認真開展治安巡邏,主動預防各類案件發(fā)生,自覺協助班組管理,努力提高安全防范效率,及時、嚴肅、公正的查處所接案件。全年值班期間共處理xxx起案件,在打擊了違法違規(guī)行為,維護公司利益,保障公司正常的生活、生產秩序。

  三、積極參與模擬事故演練,及時進行事故應急

  根據x月份消防安全生產月,消防重大模擬演練安排,本人擔任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組x員,負責消火栓出水稀釋。

  四、對案件材料的審核和整理

  對每起案件的筆錄進行檢查,保障筆錄的真實性和完整性。保證不冤枉一個好人,也不放過一個損害公司利益的人。在月初的時候對上個月的案件材料進行整理,xx年案件筆錄已經整理完畢,以備核查。

  五、堅持做好企業(yè)文化管理

  認真對待質量、環(huán)境管理體系及企業(yè)文化理念抽考,在公司每次抽考中都是滿分的成績。

  每月不定期對班組人員進行企業(yè)文化抽考,督促每月交企業(yè)文化文稿,這樣有利于班組人員更好的把企業(yè)文化融入到工作中去,同時也不斷提高自己的文化水平。

  六、工作作風方面。

  在平時工作中能多干實事,不發(fā)牢x,注意處室形象,維護集體團結,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,勤勤懇懇干事,老老實實做人,能做到攬事不攬權、謀事不謀虛、干事不誤事、補臺不拆臺,執(zhí)行完成處長交辦的和自己分管的工作,工作不推諉、拖拉,不搞小團體,不拉幫結派,一切從大局出發(fā)。

  七、以身作則,全心工作

  在保衛(wèi)處工作中,我堅持每天反思工作中不足之處,進行改之,不斷的提高業(yè)務知識和身體素質,做一名合格的保衛(wèi)人員。我全心全意努力工作,以身作則,使保衛(wèi)工作更好的開展。我注重自己的主人翁意識,以公司為家,全心全意為公司做好治安保衛(wèi)工作,我xx年全年貢獻休息天xx天。

  以上是本人一年來所做工作的總結,如果說一年中工作中取得了一定的成績的話,那應當歸功于處長的關心和教導,同事們的支持。總結過去,才能找到自己工作中的不足,只有不斷的總結自己,才能更清楚的認識自己。只有不斷的總結,才能不斷的成長。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇8

  近年來,銀行業(yè)金融機構犯罪案件頻發(fā),金融犯罪形式的層出不窮與犯罪分子手段的殘忍,對銀行的安全保衛(wèi)與內控工作都提出了新的挑戰(zhàn)。面對日益嚴峻的銀行安保形勢,我支行遵照分行要求,組織全體員工學習銀行安全防范知識與開展防搶、防盜演練。今年我支行在分行安全保衛(wèi)專員的指導下,積極落實從嚴治行的方針,做好安全保衛(wèi)工作,完善內控程度,強化內部管理,切實防范金融風險,杜絕案件事故的發(fā)生,取得了較好的成效,保證了支行安全穩(wěn)健高效經營。總結匯報如下:

  一、加強組織領導,落實工作責任制。

  我支行始終貫徹以行長為第一責任人,嚴格領導,確保落實為主旨,確保支行安全保衛(wèi)5個委員會的建立和職責完善,認真落實安全保衛(wèi)目標管理和領導責任制,將安全保衛(wèi)工作納入全年工作計劃。支行行長與分行簽訂了安全保衛(wèi)目標管理責任書,做到誰主管、誰負責,并根據分行要求和每位員工都簽訂了安全保衛(wèi)目標責任書,做到一級抓一級,分工到位、職責明確、相互配合、層層落實。

  二、年度安全保衛(wèi)(安全生產)重點工作任務完成情況。

  我支行按分行工作進度要求,認真組織落實防搶、消防及防電信詐騙演練,并通過演練強化員工對應急預案的熟悉,取得良好效果。認真完成各項專項活動,已完成的'有xx銀行北京xx支行20xx年安全生產月專項活動、xx支行關于開展銀行業(yè)金融機構第六輪安全評估的工作、20xx年今冬明春火災防控工作、xx支行開展“防風險保平安迎大慶”消防安全執(zhí)法檢查專項行動等。結合總分行關于安全評估的工作指導,今年順利完成安全評估工作,支行最后得分97.5分。配合分行安排的滅火器排查,保障支行物防設備的正常使用。

  三、不斷健全內控外防機制,切實落實各項規(guī)章制度。

  1、做好日常安全保衛(wèi)基礎工作。積極組織全行員工認真學習分行下發(fā)的各種文件,加強全行員工安全保衛(wèi)意識。截至目前支行今年共組織員工安全培訓7次,召開安全保衛(wèi)工作會4次。同時組織全體員工進行防搶防盜及防電信詐騙綜合演練一次、消防演練二次,消防桌面推演一次,使員工熟練掌握有關安全保衛(wèi)操作要領,明確突發(fā)事件時的應急處理流程。

  2、每月堅持由行政及營業(yè)主管雙人對支行進行全行大檢查,包括現金區(qū)、機房、加鈔間、重要憑證室等部位,對檢查中暴露出來的問題及時認真整改,消除隱患,不斷完善內控機制,建立長效機制。要求每位員工下班后關閉自己的計算機及電源,保安員設防前統(tǒng)一檢查支行電路關閉情況。目前按照分行要求完善改進門禁管理并出臺xx支行門禁管理辦法下發(fā)落實。

  3、強化我行各項規(guī)章制度的全面落實,不定時對重點部位、重點崗位和重要環(huán)節(jié)執(zhí)行規(guī)章制度情況的檢查,對發(fā)現有違規(guī)違法行為嚴厲查處,及時整改。對各項安全工作的管理落實到崗、到人,強化報告制度,及時掌握本系統(tǒng)的安全保衛(wèi)情況,努力防范案件事故的發(fā)生。

  我支行通過日常工作及開展各項專項活動,全面加強了全體干部員工隊伍的思想政治建設、組織建設、作風建設和制度建設,提高了干部員工的思想業(yè)務素質,進一步規(guī)范健全了支行安全保衛(wèi)工作和內控機制,切實做到安全穩(wěn)健經營,進一步樹立我行新形象。在接下來的一年里我支行將繼續(xù)保持求真務實的作風,加大安全保衛(wèi)工作的力度,在總、分行領導的支持下,進一步完善安全保衛(wèi)工作,為支行的平穩(wěn)運營保駕護航。

  企業(yè)武裝保衛(wèi)工作總結 篇9

  一年來在各位領導的關心支持下,在同志們的幫助下,經過全科同志的共同努力,較好的完成了領導交給的各項工作任務,取得了學習上的收獲,思想上的進步,業(yè)務上的提高,全科人員愛崗敬業(yè),盡心盡責,克服困難,不懼艱險,開拓進取,增強了大局意識、全局觀念,形成了一個以學院為核心,以處室為領導,以安全消防為中心的具有凝聚力的科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作:

  一.加強隊伍思想建設,提高業(yè)務技能隨著我院日新月益的發(fā)展。

  安全保衛(wèi)工作更為重要,學院各級領導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。因此,作為安全保衛(wèi)人員,不僅堅持認真學習“三個代表”重要思想,提高政治素養(yǎng),牢固樹立大局觀念,而且還要注重加強學習,不斷提高個人的業(yè)務水平。努力做到政治上放心業(yè)務上過硬,工作中堅持以防為主,防治結合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的崗位職責。

  二.敬崗愛業(yè)無私奉獻由于保衛(wèi)工作的特殊性

  對保衛(wèi)科的同志來說,上班與下班、上班與休息、已經難以區(qū)分,正因為如此,所以我們特別注意強調,敬崗愛業(yè)和無私奉獻,要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道,功夫不負有心人。通過全科上下的共同努力,目前保衛(wèi)科已經成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設施的配置;從學生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我們都做到了文明、科學、嚴格、高效。并因此而受到了廣大教職工的好評。

  三.努力實現保衛(wèi)科工作的安全無事故隨著法官之家的啟用

  領導來訪及各種會議與日俱增。加之我們幾個人以前都沒從事安全保衛(wèi)工作,因此如何努力實現保衛(wèi)工作安全無事故,的確并非易事;我們也確實感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有領導的充分信任和同志們的大力支持,也有一腔熱血,使我們變壓力為動力,化條件為機遇,;并采取確實有效的措施,終于把領導的重托、大家的希望一件件地落實到實處,訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制,治安巡防制統(tǒng)一調配制。設立了值班室和治安聯動電話。如發(fā)現問題,要求5分鐘到達事故現場。

  對某些崗位定人、定崗、定責,對全院所有場所放置的消防設施,做到心中有數,使消防安全設施在管理和使用上更加科學規(guī)范。以上工作凝聚了保衛(wèi)科全體工作人員的心血,通過實施這幾項工作,我們非但體會到了進取的艱辛,同時也領略了成功的歡欣,下面是我們一年來取得的主要成績

  1.取得了學習上的進步,觀念上的轉變,業(yè)務上的提高,掌握了對重大案件的應急措施和一般案件的處理方法。

  2.建立健全適應我院保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、形象化、現代化奠定了基礎。

  3.全科同志愛崗敬業(yè),無私奉獻。確保無重大事故發(fā)生。完成了領導來訪及各種重大會議的安全保衛(wèi)工作,受到了上級法警總隊領導的表揚。

  4.忠于職守。非典期間,根據學員的部署,克服種種困難,圓滿完成領導交的工作任務,受到學院黨委的表彰。

  5.一年來接待出入我院人員幾萬余次,車輛檢查幾萬余次,確實做到了安全有序。

  6.先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生,制止打架斗毆十幾次,聚眾鬧事十余次。先后受到了駐地部門的`表揚

  7.杜絕了數次火災事故的發(fā)生及破獲盜竊案件4次,保護了學院的財產安全。

  8.協調了外協關系,和駐地部實行聯防聯治,并參與了駐地部多起案件的偵破工作。

  9.對全院的消防設施,進行科學的配置,為學院節(jié)約了大量的資金。

  10.由于工作突出,被轄區(qū)部門,聘為監(jiān)督員。

  11.完成領導交辦的其它工作任務雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我們在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的希望還有一定的差距。

  工作中,還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠,我們會吸取教訓,總結經驗。在新的一年里,我們在學院黨委和處室的領導下,進一步加強學院的安全保衛(wèi)工作,使每項工作落到實處,做到防患于未然。確保安全無事故,使學院有一個良好的工作生活環(huán)境。

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