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基礎(chǔ)干部監(jiān)督處工作總結(jié)以及工作打算
年初以來，我們按照市、區(qū)兩級組織工作會議部署和組織工作要點(diǎn)要求，緊緊圍繞全區(qū)跨越式發(fā)展大局，全面學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀和十七屆四中、五中全會精神，認(rèn)真落實“六個一批”工作計劃和區(qū)域化黨建工作要求，大力實施基層黨建“全覆蓋 新躍升”工程，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新發(fā)展�，F(xiàn)將20XX年組織科工作開展情況及20XX年思路打算匯報如下：
一、以“全覆蓋”為重點(diǎn)，筑牢農(nóng)村基層戰(zhàn)斗堡壘
村黨支部是村級各種組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是推動全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展的組織者、推動者和實踐者。按照市委“全覆蓋 新躍升”工程要求，我們把建強(qiáng)村級戰(zhàn)斗堡壘作為農(nóng)村黨建工作的重點(diǎn)，不斷創(chuàng)新舉措，狠抓工作落實，切實增強(qiáng)了農(nóng)村基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
1、全面加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)。認(rèn)真落實“一定三有”政策，抓好《農(nóng)村兩委干部管理暫行辦法》的貫徹落實，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)涉農(nóng)街道按時足額發(fā)放現(xiàn)任村“兩委”干部和離任村支部書記、村委會主任的生活補(bǔ)貼。探索完善農(nóng)村黨支部書記績效評價體系，實施年度目標(biāo)上報制和公開承諾制，完善三票評議、考核通報、問責(zé)誡勉等制度。研究制定《村組干部行為規(guī)范》，全面規(guī)范村組干部的日常行為，切實提高農(nóng)村基層組織的凝聚力、
戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。積極推行村（社區(qū)）黨建萬元經(jīng)費(fèi)做法，為基層黨建工作的正常運(yùn)行提供保障。認(rèn)真落實全國黨領(lǐng)導(dǎo)的村級民主自治機(jī)制工作經(jīng)驗交流會精神，深化拓展“四議兩公開”工作法，督促指導(dǎo)各村規(guī)范運(yùn)行、有效運(yùn)用。
2、切實加大農(nóng)村兩委干部培訓(xùn)力度。把村黨支部書記培訓(xùn)納入全區(qū)組織工作“六個一批”計劃，借助二七干部素質(zhì)講壇，村組干部創(chuàng)先爭優(yōu)論壇等平臺，邀請知名專家、學(xué)者教授和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)授課指導(dǎo)6次，培訓(xùn)村“兩委”干部2200余人次。大膽嘗試走出辦學(xué)模式，組織全區(qū)52名農(nóng)村黨支部書記赴蘇州進(jìn)行為期一周的集中培訓(xùn)，嚴(yán)格實行“軍事化”管理，創(chuàng)新實施“開放式”教學(xué)，通過“靜下來聽、走出去來看、坐下來談”等形式，使全體學(xué)員進(jìn)一步開闊了眼界、更新了觀念，提高了能力和水平。村黨支部書記培訓(xùn)后積極結(jié)合所學(xué)、所見、所思，圍繞本村實際，撰寫了學(xué)習(xí)體會。我們擇優(yōu)匯編成冊，以《奮飛的翅膀》一書印發(fā)給廣大基層干部學(xué)習(xí)借鑒。侯寨鄉(xiāng)黨委創(chuàng)新設(shè)立“村官”流動課堂，對所轄村“兩委”干部分批進(jìn)行培訓(xùn)，為農(nóng)村基層干部學(xué)習(xí)提高提供了一個新平臺。
3、扎實開展后進(jìn)村集中教育整頓活動。根據(jù)市委組織部統(tǒng)一部署，對排查出的侯寨鄉(xiāng)荊寨和八卦廟2個后進(jìn)村，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過派駐工作組、開展“四會三評議”（村黨支部會、村兩委班子會、村全體黨員會、村民大會，評議村兩委班子、評議村組干部、評議黨員）等，深入排查矛盾，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，匯集整理群
眾關(guān)心的問題8大類39條。針對各村實際，采取“強(qiáng)村帶弱村、跨村任職、村村聯(lián)建”的措施，緊抓班子建設(shè)，狠抓制度完善，重抓隊伍優(yōu)化，有效推進(jìn)了后進(jìn)村及時轉(zhuǎn)化。同時，根據(jù)X委書記連維良“五下”工作要求，結(jié)合全區(qū)10個急需幫扶的亂村、上訪村和重點(diǎn)發(fā)展村的實際，創(chuàng)新開展選派機(jī)關(guān)干部到村任職工作，從63名報名中擇優(yōu)選拔了20名政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，工作作風(fēng)硬的機(jī)關(guān)干部，到村擔(dān)任第一書記、黨組織副書記或主任助理，明確職責(zé)任務(wù)，理順工作關(guān)系，為推動農(nóng)村科學(xué)發(fā)展發(fā)揮了積極的作用。
二、以“區(qū)域化”為主線，凝聚社區(qū)黨建強(qiáng)大合力
按照中央和省、市推進(jìn)城市區(qū)域化黨建工作要求，我們結(jié)合區(qū)情實際，突出以“區(qū)域化”為重點(diǎn)，積極創(chuàng)新工作載體，完善管理機(jī)制，切實凝聚社區(qū)黨建強(qiáng)大合力。
1、創(chuàng)新建立街道聯(lián)合黨工委。探索實施街道“大工委”工作機(jī)制，在全區(qū)13個街道全部建立了街道聯(lián)合黨工委，吸納578個轄區(qū)公共單位和“兩新”組織參與其中。創(chuàng)新采取“5+N”設(shè)臵模式，推行“大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商”的“四事共議”工作法，在重點(diǎn)項目推進(jìn)、國家衛(wèi)生城市復(fù)審等工作中發(fā)揮了較好地作用，解決各類問題426個，受到了一致好評。同時完善“街道聯(lián)合黨工委+社區(qū)黨（總）支部+樓院黨（支部）小組+樓棟黨員責(zé)任區(qū)”四級網(wǎng)格化管理體系，建立“承諾辦結(jié)、輿情播報、黨員共管、考核運(yùn)用”四項機(jī)制，著力構(gòu)建轄區(qū)各類
組織和全體黨員共同參與的“區(qū)域化”黨建新格局。市委常委、組織部長姚待獻(xiàn)專門作出了批示，要求我們“要落到實處、見到成效，進(jìn)而作出示范、當(dāng)成樣板”。
2、深化拓展“紅色家庭”爭創(chuàng)活動。按照“好傳統(tǒng)、好家風(fēng)、好當(dāng)家、好表率、好口碑”的標(biāo)準(zhǔn)，深入開展“紅色家庭”爭創(chuàng)活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道共評選出“紅色家庭”526戶。七一前夕，堅持優(yōu)中選優(yōu)，在全區(qū)評選出100戶區(qū)級“紅色家庭”進(jìn)行隆重表彰。緊密結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，總結(jié)和深化“紅色家庭”爭創(chuàng)活動成功經(jīng)驗，指導(dǎo)大學(xué)路街道黨工委創(chuàng)新開展了爭當(dāng)“紅色傳人”活動，積極打造“紅色家庭”基地、“紅色傳人”沙龍、紅色事跡巡回展等，充分發(fā)揮社區(qū)黨員家庭中、青、少年等新一代成員的先鋒模范作用，努力達(dá)到“紅色傳統(tǒng)有人傳、紅色事業(yè)有傳人”的目標(biāo)。
3、全力抓好黨建陣地建設(shè)。把街道社區(qū)黨建陣地建設(shè)納入 “六個一批”計劃，認(rèn)真抓好街道“園、站、點(diǎn)”建設(shè)，通過區(qū)級財政加大投入、駐區(qū)單位聯(lián)手共建、爭取開發(fā)商支持等多種渠道，扎實開展黨建陣地分類分批達(dá)標(biāo)活動，狠抓社區(qū)黨建示范點(diǎn)建設(shè)，協(xié)調(diào)區(qū)財政撥付50萬元黨建工作專項經(jīng)費(fèi)，為25個社區(qū)黨建示范點(diǎn)，購臵了電腦、液晶電視、打印機(jī)和辦公桌椅等物品，切實提升了全區(qū)黨建工作規(guī)范化水平。目前全區(qū)已建成“標(biāo)準(zhǔn)高、功能全、設(shè)施好”的街道黨員服務(wù)中心12個，全區(qū)88個社區(qū)中有62個社區(qū)辦公綜合用房面積已經(jīng)達(dá)到400平方米以上。大力
實施“特色社區(qū)黨建”創(chuàng)建活動，精心打造了京廣路街道困難黨員驛站、淮河路街道社區(qū)黨員先鋒平臺、大學(xué)路街道康橋華城社區(qū)等一批黨建創(chuàng)新品牌。
4、統(tǒng)籌抓好區(qū)直機(jī)關(guān)和“兩新”組織黨建工作。認(rèn)真貫徹機(jī)關(guān)黨建“走前頭、做表率”的要求，積極踐行“一線工作法”，教育引導(dǎo)各機(jī)關(guān)黨組織和廣大黨員在跨越發(fā)展一線，勇挑重?fù)?dān)、拼搏實干、奮勇爭先。區(qū)“一站一橋一路”項目指揮部、區(qū)建設(shè)路精品街整治項目指揮部均成立了臨時黨委，在項目攻堅上，組織筑堡壘、黨員打先鋒，確保了項目建設(shè)工作的順利推進(jìn)。緊抓全市重點(diǎn)社區(qū)集中幫扶工作有利契機(jī)，精心抽調(diào)221名黨員干部組成88個工作組，奔赴全區(qū)88個社區(qū)，深入摸排存在問題，多方努力協(xié)調(diào)解決，贏得了廣大群眾的一致贊譽(yù)。堅持突出二七商貿(mào)特色，在“兩新”組織廣泛開展了“黨建工作強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)效益強(qiáng)”、我為黨旗添光彩等活動，積極營造“支部活起來、黨員動起來、員工干起來”的良好氛圍。今年以來，新建16個“兩新”組織黨組織，10家“兩新”組織被評為區(qū)級“五個好”兩新組織黨組織，精心打造了鄭州閻氏陶瓷黨支部、鞋城黨支部、興依璐服飾黨支部等一批黨建工作品牌。
三、以“激活力”為目標(biāo)，提供跨越發(fā)展堅強(qiáng)保障
激發(fā)黨建活力，是推動跨越發(fā)展的關(guān)鍵所在，也是實現(xiàn)社會穩(wěn)定和諧的堅強(qiáng)保障。我們緊抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動有利契機(jī)，突出以激發(fā)活力為重點(diǎn)，強(qiáng)化舉措，狠抓落實，不斷提高全區(qū)基層黨建水平。
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