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高二年級的工作計劃

時間:2024-10-08 14:06:09 工作計劃 我要投稿

高二年級的工作計劃合集九篇

  時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又邁入新的階段,是時候開始寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編為大家整理的高二年級的工作計劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

高二年級的工作計劃合集九篇

高二年級的工作計劃 篇1

  1.系列班會

  (2)11月16日 素質教育學分制教育和禽流感知識教育

  (4)11月30日 各班進行迎新節目籌備

  2.11月9日—11日,期中考試

  (2)進行了各學科的考試分析,以備課組為單位分析了命題情況、學生考試后反映出的問題,采取具體措施解決目前存在的問題和不足,各備課組就本學科存在的主要問題提出具體解決思路,并提交書面材料;

  (3)進行了文、理科各班不同分數段人數的統計、比較和分析,并在班主任會上就其中暴露的問題作了相應的工作布置;

  (4)各班就期中考試作出了總結、表彰和學法交流。

  (5)年級對考試成績優異的同學及時進行表彰,激發學生學習的內在動力,從而形成了良好的積極向上的學習風氣。

  3.11月18日,召開了家長委員會,各位委員對年級及班級工作提出了建議和意見;提供了一些考試信息和好的管理經驗;并對下列議題進行了廣泛而深入的討論

  (1)您希望學校為您的孩子創設什么樣的`表現機會?

  (2)您希望學校的家訪以什么樣的形式出現?

  (3)如何建立家校聯合的Ji勵機制?

  (4)如何通過家校溝通來培養科學堅定的信念?

  (1)會前年級統一布置,給出提綱;全部班級都制作了家長會的課件;

  (2)科任老師下班與家長交流、家長委員會代表說明年級收費情況及管理制度、

  (3)班主任匯報一月來班級工作,匯報了班級現狀,分析了考試情況;

  (4)各班以不同方式進行了家長與老師、家長之間的互動交流。如高二(7)班的親子信件和高二(10)班的家校溝通表及學生自我總結表等

  5.高二(2)班、高二(14)班、高二(5)班、高二(13)班獲得高二年級辯論賽前四名。

  6.文明主題板報獲獎

  高二年級組

  20xx-12-1

高二年級的工作計劃 篇2

  一、年級狀況

  經過文理分科,高二年級28個班目前的結構是,文科14個班,一個尖刀班,三個實驗班,兩個特長班,八個普通班;理科也是14個班,其中尖刀班一個,實驗班兩個,重點班兩個,特長班一個,普通班八個。

  目前的高二年級學生,經過高一一年的教育管理,基本的行為習慣已經養成,高中生活已經適應。目前高二年級的教師隊伍,得到了進一步的優化、整合和補充,戰斗力進一步增強。

  二、工作目標

  1、大力開展“雙層次問題式導學法”課堂教學改革,全面促進教學質量的提高,為高三打下堅實的基礎;

  2、進一步加強教學管理和常規管理,使年級工作開展得更為順利高效有序,使教學工作邁上一個新臺階;

  3、進一步加大教研力度,形成濃厚的教學科研氛圍,全面增強教師素質,提高教學質量;

  4、進一步加強對年輕教師的培養,使他們盡快成長,成為學校與年級的骨干力量;

  5、積極配合學校各科室的工作,圓滿完成學校交給年級的各項工作。

  三、工作思路

  在分管領導的督促下,在年級主任和部主任的直接領導下,在班主任全體老師的努力下,本著以課堂教學為中心,以班風建設為重點的指導思想開展工作,把握課程改革方向,開展教學改革,強化教育教學過程管理,加強備課組建設、班主任隊伍建設,發揮年級組核心作用,提高教育教學教科研能力,打造和諧團隊,促進年級教育教學質量的全面提高。

  四、具體措施

  (一)學生方面

  1、進行課堂教學改革,增強學生各方面能力

  借鑒其他學校成功的經驗,這學期將大刀闊斧地進行教學改革,采用“雙層次問題式導學法”,全面提高學生的聽說讀寫能力、與他人合作的能力、探究問題的能力。

  學生將以小組進行日常的學習與管理,座位從以往的學生對教師的單向式變為學生對學生、以小組分塊兒坐的形式,課堂上從以往的教師講為主變為學生聽說讀寫為主,黑板由原來的兩塊變為八塊……

  2、優化學習方法,全面提高成績,為高三打基礎

  借課改之東風,讓學生樹立遠大理想,不斷優化學習方法,全面提高成績,為高三打下堅實的基礎。

  3、開展國學教育,進行傳統文化教育

  為了進一步弘揚祖國傳統文化,繼承祖先優良傳統及美好品德,本學期將編制專門的國學校本課程,開展國學教育,對學生進行傳統文化熏陶與教育。

  4、利用班會時間,抓好學生的思想教育

  利用每周日的班會,根據德育處、團委、學生會、年級的安排及班級的實際需要,認認真真地開好每一個班會,對學生進行思想教育。

  5、開展文體活動,豐富學生生活

  一是利用好教室外的版面,全面展示各班風采,包括優秀的試卷、作文、作業、學案;包括班級活動的照片,文字、成果;包括學生的`繪畫、書法、手工;包括老師的寄語、班級的目標等等。

  二是積極參加學校組織的各項活動,比如“三好杯”籃球賽,元旦繪畫、書法、攝影比賽,一二*九學生演講比賽,元旦晚會;

  三是進行宿舍的文化建設。讓學生自己出主意,裝扮宿舍,美化宿舍,建成文化宿舍,文明宿舍。

  四是出好兩操,增強體魄,磨礪意志。堅持每天出好兩操,跑得要齊,口號響。

  五是承擔好學校分配給的升旗工作,并借機對學生進行愛國主義教育、思想品德教育、行為習慣養成教育、法律法規安全教育。

  (二)教師方面

  1、加強年級管理,強化常規考核

  結合學校各科室要求,年級將實行日檢查、日公示制度。教師的上課、坐班情況,班主任早讀、晚三的到位情況,每天各班的衛生、紀律各項常規情況等等,都做到日檢查,日公示。

  對于教師的教案,學生的學案,教師批改作業的情況、聽課、教學反思的情況,進行定期檢查及不定期的抽查。

  2、深入開展課堂教學改革,全面提高教學質量

  經過廣泛的調研與學習,經過慎重的研究與探討,這學期決定在高一、高二年級進行“雙層次問題式導學法”課堂教學改革,為此一方面教師要更新自己的教育觀念,另一方面要堅定不移、扎實有效地開展好教學改革。

  3、班主任搞好小組化管理

  各班主任要在自己的班級搞好小組化管理工作。一要分好小組,均衡而異質;二要抓好小組成員之間的互助與協作;三要抓好小組的學習、紀律、衛生等各項工作;四要搞好班內小組的量化考核。

  4、發揮教研組的核心作用

  各教研組要在學科組長的帶領下,認真備課,教學,教研,批改,輔導。同時,出好學案,做好反思,深入推進教學改革,全面提高本年級的教育教學水平。

  5、以老帶新,培養青年骨干

  在學校“青藍工程”的大前提下,老教師加強對青年教師的指導,新教師多聽老教師的課,盡快使自己成長成為學校的骨干、名師。年級定期或不定期進行督促與檢查。

  6、做好周清工作,彌補學生弱科

  一方面我校的數學,以及理科的物理,一直相對偏弱,高二是高三的前奏,補差工作相當重要,所以要利用好周六日的自習,科任老師每周抽周六的一節課進行周清;另一方面是學生自己利用周日的自習總結一周學過的內容,然后教師出題,以試題的形式讓學生對一周學過的內容進行總結復習。

  7、更新觀念,適應新課程

  這一屆是山西省進行新課程改革的第二屆,課改的方向在哪里,高考與以往有何變化,這些都是老師們應該盡快弄清的問題,否則將直接影響到高三。所以年級及各教研組要積極組織老師,認真領會新課程的精神,及時調整策略,為明年做準備。

  (三)領導方面

  1、各部主任參與年級管理,分擔學校工作

  一是年級的教研工作,各個部主任要參與進去,給予指導性意見和建議;二是年級的管理工作,各部主任要從教學、班任管理、活動等各個方面,輪流分管年級工作;三是要抓好本部的班級管理及教學工作。

  2、加強與兄弟校的聯系,及時了解信息

  年級各位領導要加強與兄弟校的聯系,及時了解信息,掌握動態,以便更好地緊跟形勢,適應課改,促進學校的進一步發展。

  3、率先垂范,做工作的模范和帶頭人

  年級的各位領導應該率先垂范,工作上處處爭先,為人上團結同事,做學校各項工作的模范和帶頭人。

  總之,這一學期里,要在教學上大變革,大提升;在教研上下功夫,出力氣;在管理上,更科學,更規范;在班級上,更文明,更向上。讓年級的各項工作,走在學校的前列,為學校的發展貢獻力量。

高二年級的工作計劃 篇3

  一、現狀分析

  經過高一一年全體師生的努力,大部分學生基本適應了高中的學習生活,通過高一一年學校、年級、班級開展的大量集體活動,學生的班集體榮譽感已經形成,大部分同學有著比較強烈的上進心和集體榮譽感,他們把猶中當作舞臺,積極地鍛煉自己、展示自己,成長了一批學生干部。但還有一部分學生沒有完全適應高中階段的學習和生活:上進心不強、動力不夠、精神不振、斗志不旺盛等。高中階段的學習方法和理念需要進一步提升,尖子生不突出、不穩定,有些同學心理問題比較明顯,有待我們去做一些更細的工作。

  師資方面,本學年對部分科任老師和班主任作了調整,這對于加強我們年級的力量,優化我們的組合,使我們最大限度的發揮集體力量和個人潛能都有很大幫助。

  高二年級學生熟悉了學校的各項規章制度,也熟悉了老師;一部分同學住宿,一部分同學走讀;高三的緊迫感還不具備。根據以上幾方面的原因,學生難免產生松懈思想,所以高二年級是關鍵、是轉折。

  二、指導思想

  依照學校的工作指導思想,堅持“質量第一,細抓常規,狠抓落實,務求實效”的原則。全體師生都要發揚五種精神:認真體現敬業,實干體現態度;責任重于泰山,壓力創造動力;境界決定高度,細節決定成敗;團結就是力量,和諧才能幸福;成績體現價值,質量高于一切。

  以人為本,發揮教師的主導作用和學生的主體作用;加強教育教學過程管理,充分調動教師和學生的積極性,提高教育教學效益;加強學校教育與家庭教育的結合,充分挖掘資源,形成教育合力,促進教育教學效果的提高。以德育教育為核心,以培養學生綜合素質為目的,對學生進行社會主義公德、公民素質和日常行為規范教育,從而培養學生良

  好的行為習慣和健康的'審美情趣,全面提高學生的思想道德素質,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,正確引導和幫助青少年學生健康成長,使他們能夠德、智、體、美全面發展。

  三、工作目標

  1、全面貫徹落實學校工作計劃中所涉及的年級工作內容。

  2、狠抓班主任隊伍建設,使之成為提高教育質量的有力保障。

  3、規范備課組管理,發揮集體備課的科學性和效率。

  4、形成良好的學習習慣和學習氣氛,為高考夯實基礎。

  5、在學生日常行為規范管理上形成特色。

  四、 主要工作

  1、德育工作

  ①結合基礎道德教育,強化“關心他人、誠實守信、尊老愛幼、遵紀守法”的教育,幫助學生規范品行,端正為他人服務的思想。

  ②利用辦板報、寫文章、開班會等形式,加強行為規范養成教育,增強學生“自我管理,自我監督”意識。重點抓學習習慣、遵規守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣的教育。

  ③細化班級管理每一件事,認認真真抓落實,一點一滴養成習慣。

  ④強化教學過程管理,轉變學生學習方法,提高課堂效率,促進良好級風、學風的形成。

  2、教學工作

  ①為調動學生學習積極性,反饋教學情況,繼續實行周訓、月考制度。每次考試后各備課組及時召開分析會,利用各種數據全面分析,肯定成績,找出差距,尋出根源。各班也要開好各種分析會,不斷總結、改進、提高。

  ②教師之間,互相協調,主動配合,寬以待人,顧全大局。班主任要積極配合科任教師的教學工作,為任課教師提供教學保障,搭起師生橋梁。任課教師認真組織教學,努力提高教育教學水平,加強對學生的

  教育和管理,有問題盡量獨力解決或積極與班主任溝通。

  ③加強教學研究,提高集體備課的質量,實現全組教師教育教學水平的共同提高,做到資源共享。

  ④發揮骨干教師的示范作用,倡導團結向上、和諧互助的良好氛圍。

  3、班主任工作

  加強班主任隊伍建設,協助班主任抓好班上各項常規工作,搞好班級管理。充分發揮班主任在班級管理、德育教育過程中的核心作用,明確責任與目標,落實任務與要求,使班主任行動有方向,考核有依據。

  ①開學初,班主任老師要認真詳細做好本班的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃。特別是對經濟困難家庭、單親家庭子女建立檔案;對后進學生做到“關心、愛心、耐心、細心”。并建立相關的跟蹤教育制度,及時對家長做好反饋工作。

  ②面向全體學生,對不同類型的學生,提出不同的目標與要求,采取不同的教學方法,分層次教學,加強個別輔導,體現因材施教,使全體學生都有收獲和提高,都充滿希望。

  ③班主任每天要檢查本班學生出勤、衛生等情況,對于遲到學生各班要查明原因,作好記載。

  ④建立班主任與任課教師交流機制,及時掌握本班課堂情況和學習效果,進而合作加以改進,形成較為完善的教學質量保證與監控體系。

  ⑤完善老師、學生、家長三位一體的教育教學體系,做到老師、學生、家長的協調互動。建立學生家長通訊錄。

  4、幫差扶優工作

  ①高度重視優秀學生的培養,讓他們吃飽。對少數優秀學生的弱科輔導要包干到人,采取多種科學有效的教育教學方式,手把手幫助他們切實提高。文理A層班還要盡力擴大優生面,要在本學期末打造出我們年級的招牌學生。

  ②重視學困生教育管理工作,做到“努力抓,反復抓,抓反復”,加

  大學困生教育力度,分別召開不同層次學生會,不斷鼓勵、激勵、督促學生,使其增加興趣和危機感、緊迫感,產生應有的動力和壓力,并逐步培養一定的學習方法和學習習慣。

  5、心理指導工作

  高二的學生正處在一個特殊時期,高一的新鮮勁已經過去,高三的緊張備考還沒有到來,學生很容易出現身心疲軟狀態,心理上會形成一片“空白地帶”。再加上所學功課日漸加深,很多學生底子差,聽不懂課,這個情況對英語和數理化老師的挑戰是最大的。有的學生非常刻苦,但因成效不明顯而背負了沉重的壓力。因而,做好學生的思想工作,鼓勵學生,培養學生的意志、戰勝困難的精神在整個教育過程中顯得尤為重要。這不光是班主任的事,也不光是某位任課老師的事,這是我們所有教師義不容辭的責任。

  總之,本學期工作任重而道遠,是整個高中階段最關鍵的時期,它起著承上啟下的重要作用。本學期工作好壞將直接影響到20xx年高考質量,所以各項工作要抓緊、抓嚴、抓細、抓實。我們堅信,經過全組老師的共同努力,大家心往一處想,勁往一處使,我們的各項目標一定會實現。

高二年級的工作計劃 篇4

  一、指導思想

  緊緊圍繞學校的工作計劃,以新課程理念作為指導,深化課堂教學改革,穩步推進學案教學,提高課堂教學效益。依據學校提出的“抓好‘三基’,突‘一本’保‘二本’”為管理宗旨,結合本年級的實際情況,在學生管理上創新機制,狠抓學生的行為規范和養成教育,以班風、考風、學風建設為抓手,培養學生良好的學習習慣,提高學生學習的內趨力,促進教學質量的穩步提升。在教師管理上側重于制度建設,規范教師的教學行為,狠抓教學常規落實與檢查,努力打造高效課堂。加強年級內部團結協作、積極進取的工作作風,提高教師的幸福感與認同感,努力提高育人水平和教學水平,強化年級內涵發展,抓重點促常規,精細管理,嚴格要求,凝聚集體智慧,務實苦干,工作到位,力爭年級各項工作有更大進展,再創優異成績。

  二、具體措施

  (一)教育工作

  1、加強安全教育,落實安全檢查工作

  在日常教育教學過程中,要始終把安全放在首位,提高警惕,時刻警醒,嚴格要求,確保學生不越軌、不越線,引導學生遵紀守法,熱愛生活,珍惜生命。要時刻不忘培養師生的安全意識,大處著眼,小處著手,配合有關部門定期對各項安全制度的落實情況進行檢查,將隱患消除在萌芽之中,讓安全意識深入每個師生心中,狠抓上網、看小說、聽MP3、MP4、玩手機、異性不正常交往等現象,及時和家長溝通,取得家長的大力支持,創建平安校園。

  2、加強“班會”研究和管理,提高班會的實效性

  班主任要認真探究“班會”的召開形式和思路,使班會開得更加充實、有效、豐富,使班會內容形成系列化、專題化、多極化,使每一次班會都能成為學生學習、思想、人生旅途中的加油站。

  3、狠抓“三風”建設,爭創文明班集體

  為強化高二班級管理,年級進一步落實規范班級量化評估制度。班主任應以星級班級、星級宿舍的評估為契機,抓好班風、學風和考風建設。良好的班風是基礎,良好的學風是關鍵,良好的考風是檢驗。班主任要下大氣力圍繞這一工作做文章,通過科學的管理,逐漸地實現由強行入軌到自我約束的過渡。在班風問題上,以早晚自習到班率、課間操、自習紀律和公寓管理為突破口,配合年級、政教處、物業公司加大管理力度。做到及時發現班內的不良傾向,及時解決,把不良傾向消除在萌芽狀態。年級每天早晨召開班級管理研討會,相互學習,相互借鑒,全方位、多角度地進行教育。

  4、繼續加強年級文化建設,營造優美的教育教學環境

  通過年級優秀學生風采展示、表彰會、開展活動、黑板報等途徑,加強對學生世界觀、人生觀和價值觀教育,幫助學生樹立正確的人生目標,激發學生的成材欲望。通過對學生儀容、儀表的整治,進一步鞏固上學期的“文明禮儀”教育系列活動的成果,為學生學習有目標,行為有方向奠定基礎,營造優美的教育教學環境。

  5、從良好習慣培養入手,加強對學生的思想品德和行為規范的教育

  在年級的總體要求下,學生會領導指導小組要有計劃、有步驟地對學生的學習習慣、生活習慣、衛生習慣、組織觀念等日常行為規范進行強化教育。加強班級秩序的穩定與協調,大力挖掘各種教育資源,班級之間互通有無,互相交流,共同提高,加強學生的自我管理意識,爭創年級安全、和諧、健康、積極、向上的良好局面。

  (二)教學工作

  1、加強學生的學習過程管理

  (1)繼續抓好班風、學風建設。良好的班風和學風是順利完成學習任務,促進學生成績全面提升的前提條件。本學期還要以高標準、嚴要求狠抓班風、學風建設,發揮尖子生“帶”的作用,做好后進生的轉化工作。注重師生互動,成立各種形式的學習小組,以活動促學習,切實搞好幫扶,提高幫扶效果。年級進一步明確師生談話制度和師生、生生幫扶制度,加大對學生學習、思想、生活的關愛力度,以利于形成良好的班風,學風和團結和諧的年級氛圍,提高學生學習的內趨力,使各層次學生成績都有提高。

  (2)加強學生學習目標的教育,培養學生良好的學習習慣。班主任、任課教師根據學生實際因人而異設計學習目標,發揮目標的激勵作用,讓學生在目標的帶動下,通過發奮努力,不斷地提高自己的學習水平。通過培養學生良好的學習習慣,督促學生制定可行的學習計劃,使優秀學生學習成績有大的進步,學習困難學生對學習產生興趣,并能主動的學習。

  2、全面落實學校課堂教學改革要求,規范教師教學管理

  (1)教書育人、雙管齊下。在繼續加強教學常規檢查量化,落實好備、教、批、輔、改等環節的前提下,倡導全體任課教師都要對學生管教、管導,不再把事情只往班主任處推,實現全員參與、全程管理的格局。對本學期的工作做到統籌安排,力爭做到“有教必練、有練必收、有收必改、有改必評、有錯必糾、有糾必補”,防止前松后緊,在保證進度的`同時一定要確保教學質量。高度重視學業水平考試工作,對學業水平考試工作早準備、早動手,力爭使學業水平考試工作得到圓滿完成。

  (2)分層教學、整體推進。鑒于生源基礎較差、層次相差甚大的特點,統一化的要求顯然不符合教學實際,為此年級在學校的指導下將采取三個“分層”要求。一是課堂教學上的分層要求。教師應根據不同類型學生選擇不同的教學內容和教學難度,在完成必須的基本教學內容后,在補充知識方面盡量考慮到各學習層面的學生,確保課堂上每個學生都有所收獲。二是作業布置上的分層要求。教師在吃透學生的前提下,認真篩選習題和補充題,按照必做、選做、參考等幾個層次去要求學生,使每個學生都有自己明確的目標和任務,讓每一個學生在自己現有能力的基礎上得到發展。三是學習評價上的分層要求。教師在對學生各個方面,特別是學習方面的評價上應有不同的標準,評價應以發展程度為標準,有所進步就應給予肯定和鼓勵,不能用優秀學生的學習品質和成績標準來衡量他們,否則會挫傷他們的自尊心和進取的信心。力求做到“把數量降下來,質量提上去,把方法教給學生,把時間還給學生”,注重教學方法的研究和革新,提高教學的針對性和有效性。

  (3)加強集體備課,完善教科研制度。為杜絕教學中的隨意性,年級要求各學科組做到“五有”、“四定”、“三明確”。“五有”就是有計劃,有措施,有記載,有課題,有效果;“四定”就是定時間,定地點,定主題,定中心發言人;“三明確”就是明確基本知識點,明確考點,明確重點、難點,夯實各學科基礎。加強集體備課,以點帶面、以面促體,形成立體網絡的課堂教學特色。完善教科研制度,加強學科教研引領作用,揚長避短,相互學習,使各個備課組均衡發展、集體創優,促進集體備課、教研和各項教學活動的穩步開展。

  (4)加大聽、評、巡課力度,強化教學常規管理。認真搞好聽、評、巡課活動,示范課為先導,強化聽、評課制度,通過巡課保證聽、評課活動扎實有效的開展,挖掘好的典型,發揚好的做法。

  (5)繼續實行月考制度,重視考試成績的分析。從全面提高學生素質的角度出發,加強過程管理,塑造優良的班風、考風、學風,完善高二年級“培優、治拐、扶中”工作,尤其要重視學科邊緣生的轉化。任課教師應嚴把課堂教學關、命題制卷關、考試檢測關、質量分析關、信息整合關,確保試題難易度適中,確保考試的可信度,為教育教學提供可參考的數據。

  3、加強對特長生的管理。特長生的管理要做到制度化,班主任應與專業指導老師加強聯系,做到兩條線并重管理,杜絕特長生管理真空的出現,科任教師應加強特長生的課堂管理,確保他們文化與專業并重。

  4、加強學生心理輔導,準備“走進高三總動員大會”,增強師生的高三意識。針對高二下學期的特點,加強對學生的再入學、再入軌教育,提高工作的計劃性,增強高三意識,明確目標,加強合作,使全體師生都能在一個良好的氛圍中勤奮地、和諧地、順利地成長、學習,使班級管理和年級管理水平再上新臺階。

  5、開展多種類活動,全面提高學生的綜合能力和素質。以學生會領導指導小組為載體,堅持每月組織一項大型活動,以活動促進學生間和師生間的交流與溝通,為學生提供更多的展示空間,體會組織和紀律的重要性,增強自律意識。努力探索開展系列活動的新路子,將組織管理權交給學生,鍛煉學生自主意識,體現辦學特色。

  (三)年級教師隊伍建設

  1、強化備課組職能,實施備課組長負責制。加強備課組管理,全面提高教師教育教學水平,充分利用聽課、評課、集體備課等形式,加強教師的交流與合作,提高備課組的整體業務水平和職業技能。做好師徒結對工作,促進青年教師快速、健康成長,進一步做好教學常規的監督與檢查,保障教學過程的規范性和實效性。鼓勵教師,尤其是中青年教師多做一些高考試卷,提升教師自身的業務素質,提高教育教學能力。對于青年教師的培養,由學科帶頭人、骨干教師及工作經驗豐富、業務能力強的教師為師傅,著重于本學科。師傅通過言傳身教、具體指導,不僅幫助徒弟備課,深入課堂聽課,而且還為他們上示范課、領路課,同時創造條件讓徒弟多上公開課,讓他們在教學實踐中鍛煉成長。年級積極創造條件,為青年教師開辟外出學習的機會,開闊他們的視野。

  2、進一步加強班主任隊伍專業化建設進程,實施班主任負責制。堅持班主任例會制度,提高工作的預見性和針對性,提高班主任的專業素養和戰斗力。關心青年班主任的成長,及時了解他們的工作狀態和思想變化,給予必要的指導,幫助他們排解工作和思想上的困惑,分擔班級管理中的負擔。利用班主任例會,學習教育理論,分析年級管理中出現的典型案例,讓班主任在討論和交流中提高,在借鑒和反思中提升自己的管理能力。

  3、做好復習資料的選訂工作。復習資料的選訂工作流程為:備課組長召集全組教師選好復習資料版本,報年級組,再由年級組報請學校,統一進行訂購,禁止科任教師單獨選購。

  4、搞好教師文體活動,提升教師的幸福感。為緩解教師的工作壓力,增強教師身心健康,使每一位教師在工作之余享受生活,年級利用業余時間開展豐富多彩的活動,使教師能夠舒緩心情、陶冶情操、熔煉團隊,以更加充沛的精力投入到工作中去,達到事半功倍的效果。

  5、辦公時間嚴禁上網瀏覽與教學無關的網站內容,嚴禁在辦公室的電腦上玩游戲,嚴禁做與教育教學無關的事情。

  本學期是整個高中階段的關鍵時期,工作的好壞直接對升入高三以后的教育教學管理產生深遠的影響,各項工作都要抓緊、抓嚴、抓細、抓實,以高三的理念,高三的思路,高三的做法為參考,嚴格制度管理,為進入高三打好基礎。相信在學校領導的精心幫助與指導下,經過全體教師的共同努力,年級的各項工作必將邁上一個新的臺階。

高二年級的工作計劃 篇5

  一、現狀分析

  經過高一一年全體師生的努力,大部分學生基本適應了高中的學習生活,通過高一一年學校、年級、班級開展的大量集體活動,學生的班集體榮譽感已經形成,大部分同學有著比較強烈的上進心和集體榮譽感,他們把高新中學當作舞臺,積極地鍛煉自己、展示自己,成長了一批班級帶頭人和學生干部。但還有一部分學生沒有完全適應高中階段的學習和生活:上進心不強、精神不振,缺乏斗志和理想,高中階段的學習方法和理念需要進一步提升,尖子生不明顯,有些同學心理問題比較明顯、男女交往需要指導等。另外學生干部的主動性,創新性,責任意識也有待繼續培養。

  師資方面本學年教導處對部分科任老師和班主任作了調整,這對于加強我們年級的力量,優化我們的組合,使我們每個人最大限度的發揮個人潛能有很大幫助。

  高二年級學生熟悉了學校的各項規章制度,也熟悉了老師;一部分同學住宿,一部分同學走讀;高三的緊迫感還不具備。根據以上幾方面的原因,學生難免產生松懈思想,所以高二年級是關鍵、是轉折,出問題在高二,抓實效性也在高二。

  二、指導思想

  依照學校的工作指導思想,堅持“質量第一,細抓常規,狠抓落實,務求實效”的原則,全體師生都要發揚學校計劃里所倡導的`五種精神:認真體現水平,實干體現能力;責任重于泰山,壓力創造動力;境界決定高度,細節決定成敗;團結就是力量,和諧才能幸福;成績體現價值,質量高于一切。突出“四自”(自信、自強、自主、自立)教育的主線,確立“誠信、關愛、責任”和“四會”(會做人、會健身、會辦事、會求知)的育人目標,充分認識教書育人的神圣使命,培養具有傳統中華美德和現代文明的高素質高新人。

  三、工作目標

  1.全面貫徹落實學校及教導處工作計劃中所涉及的年級工作內容。

  2.在學生日常行為規范管理上形成特色。

  3.形成良好的學習習慣和學習氣氛,為最終的高考夯實基礎。

  4.抓班主任隊伍建設,使之成為學校提高教育質量的有力保障。

  四、 主要工作

  1.德育工作

  ①結合基礎道德教育,強化“關心他人、誠實守信、尊老愛幼、遵紀守法”的教育,幫助學生規范品行,端正為他人服務的思想。

  ②利用辦板報、寫文章、搞活動等形式,加強行為規范養成教育,增強學生“自我管理,自我監督”意識。重點抓學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣的教育和訓練。

  ③細化班級管理每一件事,認認真真抓落實,一點一滴養成習慣。

  ④強化教學過程管理,轉變學生的學習方法,提高課堂效率,確保年級教學水平的不斷提高。

  積極開展各種文體活動,請體育教師協助開感。

  2.教學工作

  ①為調動學生學習積極性,反饋教學情況繼續實行年級月考制度,配合教導處搞好期中、期末兩次大規模檢測。每次考試后各備課組及時召開分析會,利用各種數據全面分析,肯定成績,找出差距,尋出根源。各班也要開好各種分析會,例如學習小組分析會,各承包小組分析會。

  ②教師之間,互相協調,主動配合,寬以待人,顧全大局。班主任要積極配合科任教師的教學工作,為任課教師提供教學保障。任課教師認真組織教學,努力提高教育教學水平,以適應不斷發展和變化的教育教學形式,加強對學生的教育和管理,有問題盡量獨力解決或及時與班主任聯系,杜絕出現亂班、亂課的現象。

  ③加強教學研究,每周每人至少聽同頭課一節,提高集體備課的質量,實現全組教師教育教學水平的共同提高,做到資源共享。

  ④發揮骨干教師的示范作用,倡導團結向上、和諧互助的良好氛圍。

  十月:

  1、第一次月考試及總結會。

  2、田徑運動會。

  3、學法指導及學習經驗交流。

  十一月:

  1、資助貧困生募捐活動。

  2、期中考試,前半期工作總結。

  3、舉辦跳蚤市場。

  4、英語競賽。

  十二月:

  1第二次月考。

  2、安全教育。

  3、慶元旦主題晚會。

  一月:

  1、常規檢查,評比。

  2、期末復習迎考。

  3、評選星級學生。

  4、年級各項工作總結。

  xx年-9-11

  3.班主任工作

  加強班主任隊伍建設,協助班主任抓好班上各項常規工作,搞好班級管理。充分發揮班主任在班級管理、德育教育、文化建設過程中的核心作用,明確責任與目標,落實任務與要求,使班主任行動有方向,考核有依據。

  ①開學初,班主任老師要認真詳細做好本班的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃。特別是對經濟困難家庭、單親家庭子女建立檔案;對后進學生做到“關心”“愛心”“耐心”“細心”。并建立相關的跟蹤教育制度,及時對家長做好反饋工作。

  ②面向全體學生,對不同類型的學生,提出不同的目標與要求,采取不同的教學方法,分層次教學,加強個別輔導,體現因材施教,使全體學生都有收獲和提高,都充滿希望。

高二年級的工作計劃 篇6

  思路決定出路,凡事預則立,不預則廢,為了切實搞好高二年級教育教學工作,認真搞好新課程改革,再創博迪高考輝煌,特制定高二年級工作計劃。

  一、主導思想:

  堅持以教學為中心,德育置首位;樹立打好基礎、培養能力、全面發展的教學思想;以強化紀律意識、優化班風、濃厚學風為突破口,搞好班級教學管理;以各科競賽輔導為突破口抓好尖子生的培養,規范特長生的教學管理,抓好后進學生的教育和管理;加強教育理論學習,以提高本年級教學質量為切入點,求真務實,著力培養學生的創新精神和實踐能力,為學生的全面發展和終身發展奠定基礎。切實作好本年級全體教師的管理工作,包括思想意識和業務能力等各個方面。

  二、高二奮斗目標

  學生鞏固率在95%以上,96%以上學生合格畢業,高考本科上線保80人,爭100人,突120人,首先組織學生考好全省統考的高二學生水平測試。

  三、高二主要工作

  1、制定高二年級工作計劃,全面部署和安排高二年級工作。嚴抓高二,實行教師集體備課制,切實提高高二師生教、學積極性。

  2、由高二工作領導小組統一領導、規劃和管理高二年級工作,及時了解、督促和指導高二工作,把抓常規落實作為工作重點。

  3、實行高二集體備課制度,集體備課做到“四定”:定時間、定地點、定中心發言人、定檢查人員;“五統一”:統一進度、統一資料、統一重點難點、統一教學教法、統一練習作業和檢測。備課組長要認真負責,每科每星期至少備課一次,各科要認真制定好教學與復習計劃,迎接全省統測。

  4、用好手提電腦,上好課,抓好周練制度,對周練的試題命制、閱卷、試卷分析講評要精益求精,分工協作,集思廣益,增強針對性,提高考試效果。

  5、加強安全教育、感恩教育、法紀教育、學習方法教育,保平安,保質量,抓好扶優補差,扶正壓邪工作。各班班主任要把落實常規與創出特色結合起來,要認真組織學生看好《新聞聯播》,開展有益活動,要大力宣講四條“高壓線”,嚴禁學生隨便出門、打架斗毆、談情說愛、通宵外出上網,否則從嚴懲處,絕不姑息。

  6、認真加強管理,狠抓教風學風,檢查班主任的到位和班紀班風情況,力求高二年級班級管理規范。各班要重視班級文化建設,班主任要認真守班,把班風學風搞好,先保平安,確保質量。配合學校搞好封閉式管理,重點抓好寄宿生管理。

  7、實行月考制度。每次月考后,及時召開月考分析會,及時總結和調整工作布局,同時對優秀學生進行表彰,并召開不同形式的教師、學生會議,對學生進行心理和學習方法的輔導。

  8、高度重視并切實加強對特長生的發現和培養。制訂并落實高二特長生管理規定,班主任、專業教師對各類特長生(體育、美術、書法、音樂、舞蹈、播音主持等特長生)的培養要落實到人,要從嚴管理,及時處理。高二以抓文化學習為主,同時狠抓專業培訓,力求實效。加強對文化生的`培優補差工作。

  9、規范管理。每周星期一早上召開班主任例會,總結上周工作,安排本周工作。各班要認真執行班級學生量化管理,每周及時評分,及時公布;年級組在學期首尾組織開展晚自習紀律評比,適當獎罰,以促學風。

  10、重視信息采集工作。開辟各種渠道,廣泛搜集全省、全國的教改信息,并協調學校組織各備課組長參加全省舉辦的各類新課程教學研討會。在廣泛采集信息的同時注重對信息的及時高效處理。10月份進行學生評教活動,督促教師及時改進教育教學工作。加強信息反饋工作,與西安一中合作,優質資源共享!

  四、幾點意見與建議:

  1、高二是一個難管理的年級:前不著村后不著店。既無高一的新鮮感更無高三的壓力感。學生目標不明,學習動力不足。

  2、高二是一個趕進度的年級:為高三復習打下堅實基礎是高二的本質要務,在保證質量的前提下趕進度是高二迫切需要解決的問題。

  3、高二是一個考驗人的年級:正如馬拉松跑到了中途,學生和老師都有一種疲憊感,咬牙堅持者才能取得最后的勝利。

  4、高二是一個要深挖的年級:尖子生少、緊張感不足、鉆研精神不強、兩級分發嚴重等等問題逐步顯現急需我們深入研究。

  5、高二是一個出成績的年級。學科奧賽、科技發明、藝術素養、英語過級、作文競賽等等都是我們在高二年級最好開展的培養學生個性、發展學生特長的機會。

  6、高二是培優補差的關鍵時期。在兩個理科實驗班和其他班的優等學生培優,并對年級前100名同學的斷腿學科進行補差,一定做到有針對性,實效性。

  五、常規管理的幾點要求:

  1、要求班主任老師課間時間在教室門口看看,以防意外發生;

  2、各科任老師也要協調抓好班級紀律(包括晚自習);

  3、提前備課,特別是班主任老師;

  4、班主任盡量利用晚自習時間對當天的版務工作進行小結;

  5、每個老師盡量學會賞識表揚學生。

  高二年級的各位同仁們,我們在執行計劃的過程中可能會碰到各種各樣、形形色色的困難,但只要我們有堅定信念的決心,我相信:辦法總比困難多,讓我們發揚奧運精神,千方百計管好、教好高二,力求更高、更快、更強,力求全面發展,為邁進高三打下堅實基礎。

高二年級的工作計劃 篇7

  一、指導思想

  本學期高二年級組將在學校的統一領導下,以“團結協作、齊抓共管”為管理宗旨,緊緊依靠全年級教師,堅持以人為本的管理理念,狠抓教育教學常規,細化過程管理,向管理要質量,加強年級組教師的師資隊伍建設,切實提高教師隊伍素質,努力爭創優良的教育教學質量;以積極提升德育內涵為抓手,繼續狠抓學生的行為習慣和學習習慣,結合高二年級教育教學的實際情況,扎扎實實地開展工作,努力創建良好的年級教風和學風,提高本年級組教師的教育、教學水平,為進入高三打好思想和學習基礎。

  二、工作策略

  (一)工作重點

  1、狠抓教學的常規管理,向管理要質量,以質量樹形象。認真總結近兩年來課程改革時間過程中的經驗和教訓,積極探索素質教育的新途徑,不斷提高實施新課程的能力,進一步提高教育教學質量。

  2、抓住教學的基本環節,從備課、講課、作業批改、自習輔導、教學評價等方面,對教師進行檢查和指導。一方面可規范教師的工作行為,另一方面可培養學生良好的學習和生活習慣。

  3、引導學生合理安排各科的學習時間;培養他們的學習自主性。本學期主抓作業完成和考試質量,促進學生有序、高效的`學習;利用班會的時間可進行學習方法交流活動,多吸取優秀同學的學習經驗;同時讓學生能夠做好階段性的總結和反思,提升自己的學習能力。

  4、啟動“培優補差”工程,實行任課教師導師制。

  5、配合學校搞好期中考試、學業水平測試兩次大規模考試和月考工作,及時召開分析會,利用各種數據全面分析,肯定成績指出不足。從而使不同層次的學生在原有水平基礎上都長足進步和發展,確保教育教學提升。

  6、狠抓考風考紀,這是形成良好學風的前提條件,對于考試舞弊學生給予嚴懲。

  (二)具體工作策略

  1、教師管理工作

  (1)明確目標,增強責任感。全年級教師必須明確年級工作目標,并將其落實到自己平時的教育教學工作中去,真正收到實效。

  (2)本學期年級組將加強對教師教學常規的檢查和考核工作,包括平時的備課、上課、批改、輔導、考試等等。

  (3)做好本學期學業水平測試的準備工作。

  (4)鼓勵老師進行教學研究,促進教師把新課程的要求落實到平時的教學工作中。

  (5)重點抓好備課組建設。各備課組要充分利用備課組時間進行集體備課,統一進度,確定重點和難點,探究教法,統一教案和學案,精選一課一練和限時訓練的習題,統一作業要求,平時各備課組要隨時隨地商討教學中出現的新問題,進行教學反思,發現教學工作中存在的問題,及時進行跟蹤改進,切實提高教學效率。

  (6)教學工作中抓好各項工作,提高教學質量。

  2、學生管理工作

  (1)繼續抓好班紀和班風教育,良好的班風和學風是順利完成學習任務和學生健康成長的前提條件。

  (2)狠抓“勤奮、踏實、力求爭先”的學風教育,使年級內形成競爭向上、你追我趕的氛圍。

  (3)加強學生的思想教育。班主任做學生的思想教育工作。引導學生合理安排各科的學習時間;培養他們的學習自主性。指導他們結合自身特點制訂學習計劃。對他們進行良好的學習習慣培養,相互合作,共同提高。

  (4)注重儀容儀表、規范個人行為教育。年級通過嚴查共管的方式,一方面由班主任組織學生學習有關學生行為規范的具體要求,另一方面讓學生和班級自查,使學生在今后的學習生活中逐步有意識地約束自己的言行,培養學生優秀的道德質量和自我教育能力。

  (5)理想前途教育。高二年級是樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀的重要時期,理想教育尤為重要。年級以班會為主管道,開展理想前途教育,讓每一個學生設定成才目標,并制定實現目標的切實計劃。

  (6)加強對學生干部的培養。培養一批優秀的班干部,讓他們真正成為班級的核心,班主任的助手。

  (7)各班加強安全教育工作,特別是重大安全事故的發生,提高學生的防范意識。年級堅持點名制度,堅持班主任必須跟班,年級組成員巡查的制度。

  3、班主任工作

  加強班主任隊伍建設,協助班主任抓好班上各項常規工作,搞好班級管理。充分發揮班主任在班級管理、德育教育、文化建設過程中的核心作用,明確責任與目標,落實任務與要求,使班主任行動有方向,考核有依據。

  (1)班主任老師要認真詳細做好本班的學生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃。

  (2)面向全體學生,對不同類型的學生,提出不同的教育目標與要求。全體教師采取不同的教學方法,分層次教學,加強個別輔導,體現因材施教,使全體學生都有收獲和提高,都充滿希望。

  (3)班主任要繼續做好校園內禁用手機的工作,對屢教不改的學生一定要辦好學習班。

  (4)班主任每天要檢查本班學生出勤、衛生等情況,對于遲到學生各班要查明原因,作好記載。

  (5)建立班主任與任課教師交流機制,及時掌握本班課堂情況和學習效果,進而合作加以改進,形成較為完善的教學質量保證與監控體系。

  (6)建立家校溝通合作機制,與家長進行及時溝通,更好地教育學生,使每一位學生更好地成才。

  4、主動熱情、積極配合其它方面工作

  (1)積極配合學校政教處、團委、學生會、總務處的工作,搞好學校各項工作。積極組織年級學生參加學校的各項文體活動,爭取在各項活動中取得好成績。

  (2)加強學生的生活管理,特別是關心住校生的思想、生活情況,及時了解發現問題,與宿舍管理員等及時解決,使學生身心愉快地投入學習。

  (3)配合教務處,做好年級的學科教學活動,以拓寬學生的知識面,培養興趣、愛好,培養和訓練學生的創新思維和創新能力,推進各方面素質的提高。

  四、工作具體日程

  九月份

  1、暑期教師分工等開學籌備工作,加強新班級監督管理。

  2、配合政教處對學生進行入學教育。

  3、年級組及班主任工作會議,落實本學期年級組初期工作安排。

  4、高二年級新學期教師會。

  十月份

  1、舉行第一次月考及考試總結分析,班主任會議,分析、交流、學習。

  2、配合校團委舉行籃球賽。

  3、備課組長會議,年級的培優計劃及措施,發掘具有學習潛力的學生。

  4、積極配合學校其他部門的各項工作。

  十一月份

  1、各學科期中考試及期中考試表彰會。

  2、年級部分學生座談會。

  3、召開班主任會議,分析和交流各班情況,商談對策。

  4、積極配合學校其他部門的各項工作。

  十二月份

  1、檢查各備課組集體備課落實情況。

  2、第3次月考及考試成績統計分析。

  3、完成期中教學評價

  4、積極配合學校其他部門的各項工作。

  元月份

  1、安全紀律教育。

  2、期末考試動員及組織期末考試。

  3、期末各項數據的上報。

  4、完成教學評價及科任老師考評。

  5、積極配合學校其他部門的各項工作。

高二年級的工作計劃 篇8

  一、認真落實,搞好集體備課

  每周至少進行一次集體備課,單周星期一的上午升旗后至第二課結束、星期四科組活動后至下午第七節課結束。每位老師都要提前一周進行單元式的備課,星期四集體備課時,由兩名老師作主要發言人,對下一周的教材內容作分析,然后大家研究討論其中的重點、難點、教學方法等。在星期一的集合備課中,主要是對上周四備課中的情況作補充。每次備課都要用一定的時間交流一下前一段的教學情況,進度、學生掌握情況等。

  二、詳細計劃,保證練習質量

  教學中用配備資料是《高中數學同步測控優化設計》,要求學生按教學進度完成相應的習題,老師要給予檢查和必要的講評,老師要提前向學生指出不做的題,以免影響學生的學習。每周以內容滾動式編一份練習試卷,星期五發給學生帶回家完成,星期一交,老師要進行批改,存在的普遍性問題最好安排時間講評。試題量控制為10道選擇題(4舊6新)、4道填空題(1舊3新)、4道解答題(1舊3新),大約90分鐘可以完成。

  三、抓好第二課堂,穩定數學優生

  培養數學能力興趣。本學期第二課堂與數學競賽準備班繼續分開進行輔導。平常意義上的第二課堂輔導學生,主要是以興趣班的形式,以復習鞏固課堂教學的'同步內容為主,一般只選用常規題為例題和練習,難度低于高考接近高考,用專題講授為主要形式開展輔導工作。以每班平均有3人參加來計算,總人數到達57人,所以計劃按一個班進行第二課堂輔導工作。

  四、加強輔導工作

  對已經出現數學學習困難的學生,教師的下班輔導十分重要,所以每位老師必須重視搞好輔導工作。教師教學中,要盡快掌握班上學生的數學學習情況,有針對性地進行輔導工作,既要注意照顧好班上優生層,更不能忽視班上的困難學生。

高二年級的工作計劃 篇9

  高二學年是高中教育的一個承前啟后的過渡期,在高中階段起著決定性作用。為了使學生盡快地適應文、理分科后的學習和生活;為了能更充分地挖掘學生的智慧和潛能;為了能把本班建設成具有“團結、活潑、嚴謹、求學”的班集體;為了能把學生培養成“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人;更為了能讓學生在各方面都得以健康的.發展和實現自己的理想。現特制定計劃如下:

  一、奮斗目標

  爭創年級文科班前三名。

  二、思想建設

  a)高二是青少年身心發育趨于成熟的一個重要階段,極易產生一些心理問題。作為班主任,首要任務就是盡快熟悉學生,想方設法縮短「此文轉載于」與學生的距離,積極主動地為學生排憂解難,做到讓每一位學生都健康快樂地成長。

  b)盡快地搞好高一到高二的過渡,形成一個好的開端。班主任要善于用心觀察,發現問題,及時解決,善于運用一切方法來激勵先進,調動一切力量做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷進步。

  c)大力配合學校政教處、團委組織開展的各項有益活動,開好每周一次的主題班會,班干部組織,集體參與,進行愛國主義、愛校、愛班的思想教育,培養團隊協作意識。

  三、班干建設

  班級干部組建,采取自我推薦,民主選舉的方法,使一部分熱心為大家服務的同學走上班干的崗位,充分發揮他們的帶頭作用,鍛煉學生的自我管理能力。

  四、制度建設

  用“中學生守則”以及學校制定的校規校章來要求學生,規范學生的行為,使他們養成良好的行為習慣。并且根據學生實際情況,制定獎懲公約。

  五、學習方法

  積極探索素質教育方法和教育途徑,配合各科任課教師,激發興趣,培養競爭意識,提高整體水平,使我班形成班風正、學風濃良好學習氛圍。

  六、活動安排

  第一周 常規教育 備注

  第二周《點亮心燈》主題班會

  第三周《今天我們怎樣做學生》主題班會

  第四周《勿以惡小而為之,勿以善小而不為》主題班會

  第五周《美麗心情,祝你成功》主題班會

  第六周國慶放假。

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高二年級班主任工作計劃08-03

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