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團建活動方案

時間:2024-10-10 15:46:12 方案 我要投稿

團建活動方案經典[15篇]

  為了確保我們的努力取得實效,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。那么制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的團建活動方案,歡迎閱讀與收藏。

團建活動方案經典[15篇]

團建活動方案1

  為了活躍公司文化氣氛,增進同事之間的.了解,增加員工之間的感情,強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感,舉辦此次活動。

  一、活動時間:

  20xx年12月底,晚6點左右

  二、活動地點:

  等辦公室通知

  三、策劃準備

  地點選擇:與酒店方面聯系好,要求場地音響設備,定好日期

  車輛安排:當天跟司機聯系好

  禮品物資:煙酒花生瓜子零食水果獎品

  設備準備:話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載

  節目安排:游戲歌曲舞蹈相聲魔術雙簧小品抽獎,提前通知各班班長,讓員工有準備,然后報公司辦公室。

  人員安排:主持:2人男女各一名(準備主持稿串詞)攝影設備管理(播放音樂)

  活動結束現場整理

  四、活動當天流程

  主持人宣布活動開始

  潘總致辭

  表演節目

團建活動方案2

  父親節是一個表達對父親敬愛和感激之情的特殊日子。為了增進團隊成員之間的親情和團隊凝聚力,同時讓大家更加珍視家庭與親情,我們特別策劃了一場父親節團建活動。

  一、活動時間

  父親節當天或周末。

  二、活動地點

  公司會議室、戶外公園或度假村等。

  三、活動主題

  感恩父愛,團隊同行。

  四、活動對象

  公司全體員工,特別是已為人父母的員工。

  五、活動流程

  1、開場致辭(5分鐘)

  活動主持人簡要介紹活動背景和目的。

  鼓勵大家積極參與,享受團建活動。

  2、父親節主題分享(15分鐘)

  邀請幾位已為人父的員工分享自己作為父親的`感受和經歷。

  通過分享,讓大家更加理解父愛的偉大和深沉。

  3、團隊建設游戲(40分鐘)

  分組進行團隊游戲,如“父愛如山”接力賽、“爸爸的力量”拔河比賽等。

  通過游戲,增進團隊成員之間的默契和協作能力。

  4、父親節特別禮物制作(30分鐘)

  準備手工材料,如彩紙、剪刀、膠水等。

  團隊成員一起制作父親節賀卡或手工禮物,表達對父親的祝福和感激之情。

  5、感恩父親環節(15分鐘)

  播放感恩父親的視頻或音樂。

  團隊成員依次上臺,分享自己對父親的感激之情和祝福。

  6、集體合影與閉幕致辭(10分鐘)

  全體成員合影留念,記錄這一美好時刻。

  活動主持人發表閉幕致辭,感謝大家的參與和支持。

  六、活動準備

  1、提前預訂活動場地和所需物資。

  2、準備團隊建設游戲所需的道具和器材。

  3、準備手工材料,如彩紙、剪刀、膠水等。

  4、制作感恩父親的視頻或音樂。

  5、安排專人負責活動現場的攝影和錄像工作。

  七、活動預算

  略

  八、活動效果評估

  1、通過問卷調查或訪談的方式,收集員工對活動的反饋意見。

  2、分析活動效果,總結經驗教訓,為今后的團建活動提供參考和改進方向。

  通過這場父親節團建活動,我們希望能夠增進團隊成員之間的親情和凝聚力,讓大家更加珍視家庭與親情。同時,也希望通過這次活動,讓團隊成員更加理解父愛的偉大和深沉,學會感恩和回報。

團建活動方案3

  一、活動意義

  為豐富員工的業余生活,促進同事之間的交流,加強團隊合作意識,增進各部門之間的溝通與交流,特組織全體員工進行戶外燒烤及拓展游戲活動,既能讓員工親近自然、融入自然,緩解工作生活中的壓力,又能培養團隊合作精神,營造和諧融洽的集體氛圍,增強公司團隊凝聚力。

  二、活動目的

  增強團隊的凝聚力和團隊的融合度,同時提高員工之間的'熟悉程度和協作能力。讓員工體會堅持、凝聚、努力帶來的力量,讓我們用極強的凝聚力和戰斗力迎接新的征程。

  三、活動主題:xx公司戶外團建活動

  四、活動主體:公司全體員工

  五、活動時間:20xx年xx月xx日

  六、活動地點:xxx

  七、活動策劃:

  1.主要內容及亮點:

  (1)大富翁角色設置

  (2)燒烤:放松、解壓、親近自然,享受生活

  (3)領導開營講話、閉營分享

  (4)游戲獎勵:超級棒棒糖

  (5)拓展游戲:增強團隊凝聚力

  (6)慶生:給X月壽星做長壽面,讓員工感受xx大家庭的溫暖

  (7)拍大合影及抓拍

  2.活動流程:

  1、集合2、清點人數、(分組)分發絲帶3、到達營地,熟悉場地(大合影)綠草地拍照4、開營儀式、講話5、活動解說、分組6、熱身活動7、疊報紙破冰游戲8、無敵風火輪9、中場休息10、午餐(柴火雞)11、毛毛蟲接力12、節目表演13、準備食材-燒烤

  八、預算

  1、食材類xx元

  2、道具類xx元

  3、場地租金xx元

  九、注意事項

  提醒大家穿長褲運動鞋,帶防曬物品

團建活動方案4

  一、活動原則

  1、靈活性原則。陽光體育活動要遵循教育規律和小學生身心發展特點,努力開展適合小學生年齡特點的陽光體育運動項目。

  2、全面性原則。陽光體育活動的內容與形式要豐富多彩,能滿足不同特長、不同興趣、不同層次學生的發展需要,促進小學生的身體素質、心理素質和審美素質的全面提高,并形成在普及與提高的基礎上良性發展的局面。

  3、堅持自主與積極引導相結合原則。在組織學生參加課外文體活動的過程中,教師的鼓勵、引導是必要的.,同時要充分尊重學生的自我選擇權和自主活動權,在組織活動時要為學生營造一個自良好環境和氛圍。

  4、堅持與《國家學生體質健康標準》相結合。做到寓煉于樂,切實提高學生的體育運動素質。

  5、堅持安全第一原則。在課外文體活動的組織與實施過程中,要加強安全教育,要制定出安全措施、應急措施和防范措施,避免和防止意外事故的發生。但也要防止以怕出事故為由不積極開展活動的傾向。

  二、指導思想:

  為貫徹落實全國學校體育工作會議精神和教育部、國家體育總局、共青團中央關于開展全國億萬學生陽光體育運動的決定。從小樹立“健康第一”、“每天鍛煉一小時,幸福生活一輩子”的現代健康理念,以全面實施《學生體質健康標準》、大力推進體育大課間活動為重點,蓬勃開展“陽光體育活動”。努力培養成學生積極主動的體育鍛煉習慣,提高學生的思想道德素質、文明禮儀素質和身體健康素質,推進校園體育文化建設。

  三、活動安排:

  1、活動時間:體育課及課外活動為班級活動時間,每天大課間為集體活動時間。

  2、活動項目:籃球、排球、羽毛球、滾鐵環、小游戲、跳繩、踢毽子、扔沙包、健身球、體操、田徑訓練、陀螺、武術、乒乓球、滑板旱冰,共計15個。

  3、班級活動安排:

  一年級:

  負責人:xx,學生數:52人。

  項目分配:①游戲15人;②滾鐵環15人;③跳繩15人;④健身球7人。

  二年級:

  負責人:xx,學生數:31人。

  項目分配:①踢毽子10人;②扔沙包10人;③體操11人。

  三年級:

  負責人:xx,學生數:52人。

  項目分配:①羽毛球16人;②陀螺10人;③田徑訓練10人;④健身球16人。

  四年級(1)班:

  負責人:xx,學生數:43人。

  項目分配:①武術隊20人;②滑板旱冰10人;③健身球13人。

  四年級(2)班:

  負責人:xx,學生數:39人。

  項目分配:①排球20人;②滑板旱冰10人;③健身球9人。

  五年級(1)班:

  負責人:xx,學生數:35人。

  項目分配:①乒乓球15人;②體操5人;③籃球10人;④健身球5人。

  五年級(2)班:

  負責人:xx;學生數:34人。

  項目分配:①體操10人;②羽毛球10人;③籃球10人;④健身球4人。

團建活動方案5

  一、活動目的:

  為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活,緩解職工的緊張工作節奏,滿足職工日益增長的精神文化生活需求,倡導健康的文化生活習慣,培養大家對文體活動的愛好,樹立正確的勞動價值觀念,建立和諧勞動工作環境。

  二、組織機構:

  領導小組組長:xxxx

  副組長:xx

  成員:xxxx、xxxx、xx、xxxx(辦公室成員及工會小組長)

  三、活動內容

  (一)活動第一項:由工會負責人xxx發表慶祝“五一”活動演講

  (二)第二項:趣味活動、比賽內容及規則

  所有團體項目由各部門選派代表代表本部門參加,(其中每項活動:業務部派三人參加,其它部門派一人參加,倉儲部與辦公室共同組隊參加)

  除滅火器演練活動在庫區進行外,其它活動在“百花園”進行。

  1、羽毛球——xx負責

  (1)、單打:各參賽單位選手分上下半區采取抽簽分組淘汰方式,前三名予以獎勵。(11分一局,三局二勝)

  2、斗地主——xxxx負責

  (1)、每個參賽單位報兩名選手分成兩組,分上下半區采取抽簽分組淘汰方式,前三名予以獎勵。

  3、滅火器演習短跑——————xx負責

  (1)、提滅火器短跑50米現場滅火:公司全體人員參加現場演練,各部門選代表參加,由區糧食局安全管理員講解消防知識,滅火器的使用,現場滅火演練(邀請出租戶的.代表參加,目的學會使用滅火器)

  4、摸“福”————xxxx負責

  (1)、全部選手都可以參加,以摸到“福”為準,給予獎勵。

  5、拔河——由xxxx負責

  各參賽單位全部隊員參賽,采取抽簽淘汰方式進行比賽,前兩三名予以團體獎勵。

  (三)、活動第三項:以上活動完后在“百花園”自由活動,6:00“百花園”就餐。

  以上所有活動重在參與,參與中陶冶情操、增智強體,過一個健康、歡樂、和諧的“五一”。讓所有員工在熱鬧的活動環境中,讓心靈得到提升,身心愉快、舒暢。

團建活動方案6

  一、活動主題

  戶外活動燒烤活動

  二、活動目的

  秋高氣爽的'季節里,我們文學社迎來了一零屆的學弟學妹們。為了豐富社員的課余活動,加強大家之間的聯系,增進文學社成員之間的感情,促使我們文學社盡快成為一個具有凝聚力的大家庭特舉行此次野外燒烤活動。

  三、時間

  20xx年10月24日

  四、活動地點

  珠山公園

  五、策劃、組織單位

  瀟湘文學社

  六、參與人員

  xx屆全體社員

  七、具體活動安排

  1、提前買好燒烤用具、提前一天到市場買好燒烤食物,具體工作分到各個部門。

  2、出發時間為星期六早上8點半。八點在文化廣場集合。從學校走路到仙人閣坐六路公交車到市中心醫院下車,走路到達珠山公園。大概十點到達目的地。

  3、到達珠山公園全體休息30分鐘

  4、11點,燒烤活動開始

  5、在燒烤過程中可以適當表演節目或是游戲

  6、大約3點開始返校

  八、經費預算

  食物:100元

  豬肉3斤,韭菜,火腿腸,雞翅膀,豆腐干,土豆片,臘腸

  橘子,葵花,水

  燒烤工具40

  配料:20

  鹽、味精、辣椒、花椒、油

  九、活動可行性

  此次活動經費大約150元,此次活動經費都還在我們能承受的范圍中,活動過程中大家要注意安全。

團建活動方案7

  一、活動宗旨

  為使員工更好地了解公司,加強部門與部門之間,促進同事之間的溝通、交流與合作,增強公司的凝聚力、向心力;豐富大家的業余生活,緩解工作壓力,提高工作效率和積極性;回顧企業的發展歷程,加強部門之間的溝通、交流與合作,增強企業的凝聚力、向心力;

  二、團建時間:將團建時間寫在內容第一項,一目了然。

  三、活動流程

  1、提前準備好材料。假如在室內,布置活動場地;室外,攜帶預先準備好的材料。

  2、簽到照片,確保所有參與者都到齊。

  3、現場負責人介紹本次活動,董事長致辭,各部門領導帶團隊成員上臺,以輕松活潑的`方式介紹自己,目的是讓大家互相了解,拉近距離。在做完全面介紹后,負責人對部門職責、日常工作進行說明,并找出最能代表部門特點的字或句作為部門代號(這代號可作為游戲中的口號)。

  4、互動游戲

  每個人都抽簽分組,各部各司其職,以加強溝通交流。

  5、比賽結束后,各部門負責人總結前段時間的工作,董事長布置下一階段的工作目標和工作計劃

  四、整個團建的程序:確定集合的時間、地點以及需要計算的費用,如果人數較多,可以建立幾個小組,再安排一名領隊,以便能夠有序地到達目的地。抵達目的地后,可以選擇先吃飯的地方,可以是餐廳,也可以是自帶餐食。接著進行一些娛樂活動,中間休息幾分鐘后再轉到其他活動地點。

  五、注意事項:在活動中要警惕可能發生的危險,避免到危險場所活動,必要時帶上藥品。

團建活動方案8

  一、活動簡介

  此次團隊建設活動是由:道具類設施游戲及團隊協作類游戲組成。

  該活動是展現員工團隊協作力的平臺。通過員工團隊協作,各隊進行比拼競技,從而充分展示并提高員工的團隊意識及協作能力。

  本次團建活動的宗旨是:愛崗、敬業、進取、團結。

  二、活動人員

  公司80名職工。分為四隊。

  三、活動內容

  1、 “旱龍舟”

  2、 “團隊美食大比拼”

  3、 “蛟龍出海”

  4、 “八十人超大規模挑戰蛟龍出海”

  四、活動時間及地點

  時間:12:30—16:30

  地點:MA_體育公園

  五、活動流程及詳解

  (一)活動流程

  9:00—10:00所有人員集合,大巴發車開往MA_體育公園,由團建老師在車上進行抽簽分組,將所有人員,平均分為4隊

  10:00—10:15大巴車到達MA_體育公園,所有人員按照分組整隊

  10:15—10:30由團建帶隊老師宣讀活動內容簡介及各項注意事項

  10:30—11:30 “旱龍舟”團建活動培訓指導及展開

  (在本輪活動中決出的排名,將在下一輪“團隊美食大比拼”活動中獲得不同程度的團建游戲支持)

  11:30—14:30 “團隊美食大比拼”團建活動培訓指導及展開

  14:30—16:00 “蛟龍出海”團建活動培訓指導及展開

  16:00—16:15所有隊員留影紀念,并頒發“ 80人超大規模蛟龍出海”挑戰成功獎杯

  16:15大巴出發,將所有人員安全送回公司

  (二)活動詳解

  “旱龍舟”

  每隊分成2組,接力折返。比賽距離為30米,每支隊伍由“起跑線”出發,以旱龍舟完全越過“接力線”為走完單程,站在“接力線”后待命的接力隊伍接過并穿戴好同隊的旱龍舟出發,以旱龍舟碰完全越過“起跑線”停表。比賽用時最少獲勝。(隊伍排名,在下一輪“團隊美食大比拼”活動中將獲得不同程度的團建游戲支持。)

  “團隊美食大比拼”

  依照方才“旱龍舟”決出的名次,分別在本來已有的裝備基礎上附加獲得如下裝備。

  第一名:扇子_1,手搖鼓風機_1,引燃酒精_1,秘制烤肉醬_1

  第二名:扇子_1,手搖鼓風機_1,引燃酒精_1

  第三名:扇子_1,手搖鼓風機_1

  第三名:扇子_1

  第一環節:各隊隊員使用原有裝備+附加裝備進行生火速度比拼。將炭火完全生起后,各隊依照生火速度可以來裁判區領取附加食材。依次分別是:海鮮_1,紅肉類_1,白肉類_1,蔬菜_1。

  第二環節:12:30時,裁判將給每隊發放閉合完整扇貝一個,最快速度將此扇貝烤至殼口張開的隊伍,將獲得神秘食材一份。

  第三環節:13:40結束燒烤,所有隊員共同努力,十分鐘之內可以將各自區域整理清掃,并且通過裁判審核的.,便可獲得團隊精美水果_1

  (活動期間,會不間斷穿插各類小游戲及各類美食獎勵)

  “蛟龍出海”

  每位隊員的左腳與旁邊隊員的右腳綁在一起,僅最旁邊兩位隊員綁一只腳,其余隊員兩腳都與旁邊隊員綁在一起,賽道長度30米,四隊先分別挑戰,能夠在40秒內完成挑戰的視為成功,方可參加80人集體“蛟龍出海”。

  “八十人超大規模蛟龍出海”挑戰

  需全員參與,80人共進退,從起點行至終點,若中途出現摔倒或者綁腿繩松開的情況,需從起點重新開始挑戰,最終能在90秒內完成,方視為挑戰成功。(總練習加挑戰時間不得超過60分鐘)

  六、活動預算

團建活動方案9

  一、活動背景

  隨著春天的到來,春暖花開,應當放松緊張的工作壓力。

  二、活動目標

  增進員工之間的`友誼,放松壓力營造一份良好的員工友誼。

  三、活動時間

  20xx年xx月xx日(星期x)8:00——15:00。

  四、活動地點

  xx公園。

  五、主辦單位

  xx企業。

  六、參與人員

  xx企業全體員工以及負責人。

  七、活動安排

  1、公司里共44個人參加,可以分成6個組。

  2、每組選一名組長負責分配和管理每組內部的事。

  3、x月xx日正式邀請總經理。

  4、允許員工帶家屬,但不得超過兩個,每個家屬須交人平均消費一半的錢。

  5、活動總負責:xx。

  6、xx負責人員點到問題和安全問題,xx負責活動用品等細節問題。

  7、其余班干部協助負責。

  8、每個人保證自己手機有電有話費(利于聯系)。

  八、活動流程

  1、x月xx日交策劃與負責人,由負責人審批。

  2、x月xx日下午由副負責人帶三名員工購買不易變質的物品。

  3、x月xx日早上7:00由副負責人帶2名員工在最近的菜市場購買燒烤食品。

  4、8:00在公司樓下集合由xx點到。

  5、帶好所有物品走路去昌南客運站,16路公交車去青山湖坐(8:00——9:30)。

  6、進入公園后首先搞燒烤,起齊心合力弄(9:30——12:30)。

  7、燒烤完后自由活動并通知14:30在公園門口集合。14:30集合后乘坐15路公交回昌南客運站然后步行回公司到公司后點名看是否到齊(14:30——16:00)

  9、確定人都回來后解散各自休息。

  九、后期工作

  每位參加活動的員工寫一篇活動感想(意見和感受)副負責人統計消費情況。

  十、注意事項

  從公司步行道昌南客運站的路上不得打鬧,注意安全燒烤時注意用火。

  十一、經費預算

  廋肉六斤80元

  雞翅200個100元

  火腿腸90元

  面包60元蔬菜30元

  水果50元

  飲料和水100元

  調料40元

  筷子叉子竹簽30元

  紙類30元

  門票10x45=450

  其他物品200元

  總計1160元。

  十二、后備方案

  1、有特殊情況去不了則推遲一天。

  2、如有員工出現食物中毒現象立刻撥打120急救。

  3、如果半路車壞了則換車去。

  4、一輛車太擠這分兩輛車坐。

團建活動方案10

  一、活動目的

  房地產項目發展目前已到關鍵階段,為了進一步增進員工情感,加深員工了解,特舉辦本次聚餐活動,旨在促進員工交流,提高員工的'團隊意識,進而促進團隊的整體建設與發展,為實現項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。

  二、活動地點與時間

  1、活動地點:xx大酒店

  2、活動時間:20xx年xx月xx日晚7:00

  三、活動方式

  團隊聚餐,席間穿插游戲和節目表演(即興地表演)。

  四、活動流程

  1、歡迎儀式

  問題:以什么方式迎接董事長入場?

  嘉賓(各部辦、公司領導)的預先邀請,及領導座次安排。

  2、主持人開場白

  問題:主持人的選定。

  主持稿的編寫。(內容:體現活動主題和意義;歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹;特別感謝董事長參加;表明這是一次家宴,讓大家吃得開心,玩得盡興。)

  房地產部門責任人及員工是否需要依次介紹。

  3、請張總講話

  問題:發言稿的編寫與修改。

  4、邀請董事長致辭。(共同舉杯)

  5、宣布晚宴開始。

團建活動方案11

  團支部是團的工作和活動的基本單位,團支部的活動是大學生思想教育的有效載體。團建創新重點活動立項工作堅持以人為本、重在實踐的方式,目的在于改進和完善學校思想教育活動實施的模式,激發基層的活力,讓更多的團員成為活動的策劃、組織和實踐者,發揮團員青年的主體性,引導團支部“自我教育、自我管理、自我服務”。同時通過團建創新活動立項,探索加強團的基層組織建設的新途徑,增強團的服務能力,努力把基層團支部建設成為政治堅定、組織鞏固、具有內在活力的堅強集體。

  針對學校團委的號召,結合我們社工專業的特點,法政與公管學院社會工作xxx班和社會工作xxx班特組織在一起就兩會精神和學風建設的主旨策劃了“社工在行動”的宣傳活動,使更多人了解社會工作這個專業和更堅定我們的專業信念,服務群眾,宣傳青少年維權機構,有以下幾個內容:

  一,社工座談會

  步驟:

  1,做宣傳牌,在各學院貼宣傳紙,吸引大家對這個新興專業的關注。

  2,宣傳活動,在杏園男生公寓門口開展社工宣傳活動,以問答、社工知識大比拼之類的互動游戲來吸引同學們參與了解我們社工這個專業。

  3,座談會,向學院申請教室并如期舉行。座談會包括三塊內容:PPT(社工的發展歷史,國內外的現狀,各高校的社工本碩開辦情況和社工的就業前景等);邀請社工科班出生的方勁老師談他的研究生生涯;邀請幾位大四的本部和行知社工就實習、考研、就業分塊談談自己的經歷;現場同學提問。該座談會主要針對社工專業的同學并面向全校同學開展的社工知識講座,對于想要進一步了解社工專業或是有社會工作考研意向的同學是非常有意義的一個活動。

  二,社工進金華福利院和孤兒院

  步驟:首先我們會與福利院以及孤兒院取得聯系,兩個班級組織文娛活動(可以加入個案工作或團體工作中的小游戲,既娛樂大家,同時也宣傳了我們社工的理念,還可以表演小品、相聲之類的來提升氣氛,最主要的還是要和福利院以及孤兒院的老人孩子互動)于周末到福利院開展活動,并積極邀請福利院的爺爺奶奶以及孤兒院的孩子們參與我們的活動,為他們制造快樂的同時也發揮了他們的所長之處,增加了他們的信心。由于我們是兩個團支部共同舉辦的這個活動,因此有較大的靈活性,可以同時在多個活動地點開展活動,這有利于我們節約時間和精力,但并不會影響活動開展進程。并且,如果學院允許,我們兩個團支部成員商議后決定將這次課題的剩余款項捐給福利院和孤兒院。

  三,社工攜法進社區

  步驟:先由我們社工專業的學生與一些社區取得聯系,了解他們社區的基本情況,針對社區居民法律意識薄弱問題,開展法律知識宣傳活動。在獲得社區的許可后,我們會聯合我院法學專業同學,一起制作相關的法律內容,在社區張貼,并邀請法學專業的同學一起進社區,在現場為有困惑的社區成員講解生活中的維權問題,我們也會收集一些社區成員糾紛案件發給社區居民,在現場為社區居民講解我們社工如何做這些個案工作或團體工作的。我們社工專業同學的主要作用是與社區相關人員做好全方位的溝通,以便最大限度的支持我們活動的開展。

  四,宣傳金華12355熱線

  步驟:到工作中心參觀他們的工作并聽聽工作人員在工作中的感想和遇到的難題,動員社工專業的學生積極參與熱線服務活動中,此外與基站人員一起策劃12355熱線的宣傳活動,組織同學在人民廣場做宣傳,使更多的人了解這個組織,并及時的`維護自己的權利。另外,該組織也能為我們提供有關社工專業的有用的經驗和知識,對于我們未來開展社會工作專業活動有很好的教育意義。同時,這個活動更能體現了實踐與理論相結合的教學理念,與學校教學宗旨契合。

  開展活動的條件分析(包括活動開展的基礎、已取得的成果及活動組織狀況分析)

  社工宣傳,我們作為大三的學生,時刻關注社工的動態,對本專業的發展狀況和資格證書的考證信息比較熟悉,且青翼網等社工網站更是給我們提供了大量的信息,且我們專業的師資力量雄厚,大四的畢業生也剛結束了公務員和研究生的考試,正是他們與我們分享經驗的大好時機。

  金華福利院,是我們社工071班以前的實踐基地,在其沒搬到白龍橋前我們都時常騎車去那邊培老人聊天,由于此后他們的搬遷導致的距離過遠我們便沒去過了,趁這次機會我們能去看望他們。且熟悉那邊的工作人員也更有利于我們活動的開展。

  至于12355熱線的宣傳,這本來就是一個公益的組織且是社工的一個很好的展示舞臺,我們的專業剛能滿足他們的需求,但了解它的人并不多,為了維護更多人的權益,解決更多人的家庭親子關系問題,我們有必要對其加強宣傳。

  社工061,社工071班同學有極強的專業使命感,愿意為金華的和諧建設添磚加瓦。

  活動的創新性

  以一個座談會的方式讓更多的人知道社會工作這個專業,宣傳社工的理念這是很好的方式。

  社工進社區本身就是一個讓社區居民豐富文化生活,更是讓福利院的老人感受到社會對他們的關愛,就不會有那種被拋棄的感覺。

  到人流集散的人民廣場為社會公益機構做宣傳不僅顯示了我們學校的高尚學風更是將市民關注自身權益,善于使用身邊資源。

  活動的預期效果及成果去向

  1,讓更多的人了解社會工作這個專業,堅定社工學弟學妹對專業的信心,為更多準備考社會工作研究生的本專業和其他專業的本科生提供信息和資源,以便他們更好的做出選擇,一些臨近畢業的經驗分享更是能讓我們做好規劃,有條不紊地進行學習。

  2,社工進福利院給那些老人帶去了歡樂,一些捐款幫助他們解決一些生活需求。

  3,為12355熱線的宣傳讓更多的人了解了這個服務機構,有利于各項權利的維護,也是我們金華NPO的發展。

  4,一次文娛活動的策劃和組織實施讓我們的專業學習能有一定的用武之地,實踐出真知,這次的經歷想必會讓我們這些社工更能體會到以后工作中需要的東西,在出大學校門之前我們會就自己所欠缺的好好充電。

  5,大學班級的同學之間感情不是很濃厚,經歷了這次的大家齊心協力的組織,想必我們兩個班的班級感情會更濃厚,這不愧是個團結班級的好方法。

  這次活動是團委組織的,這讓我們這幫團員真切感受到了身為一個團員的光榮,我們能夠在團組織的帶領下積極開展工作,是我們權利和義務的結合,這就更堅定了我們向組織積極靠攏的信念。

團建活動方案12

  疫情期間,員工都各自在家里辦公。征集類的活動主要是加深員工彼此的交流。讓員工明白:即使是相隔很遠,但我們依然在一起。

  1.在家辦公大賞

  既然是遠程辦公,那么員工在家的工作狀態就是現成的素材了!行政可以在公司內部發起一場在家工位大賞,讓員工曬出自己的家庭版工位。參與感、互動感一定滿分!

  除了工位,還可以征集員工在家辦公的故事,做一個辦公狀態大賞集錦:曬出員工在家辦公遇到的阻礙、得到的支持、過程中的趣事等。

  比如,唯品會做的征集里就有員工曬出身為寶媽寶爸帶娃工作的趣事、打掃阿姨帶來的暖心瞬間...

  2.廚藝買家秀

  長久的假期激發出了員工無限的做飯欲望,從小吃到硬菜,從涼皮到蛋糕...廚房,成了員工辦公室之外的新戰場。行政朋友們不妨以此為起點,讓員工曬出自己的廚藝「買家秀」:誰才是我司黑暗料理王者?等你來戰!

  同理,開工了的行政也可以舉辦一場工作餐廚藝大賞!

  3.曬出你的健身生活

  雖然企業健身房不能使用,但是健身教練是在線的呀!這時候就可以建立公司內部的健身群,每天固定時間由教練直播帶員工健身。行政可以做一個健身效果大賞,以鼓勵員工多多鍛煉。

  由于在家條件限制,員工的健身設備一定是五花八門。所以,行政可以讓員工曬出自己的健身設備,做一個最奇葩健身工具大賞。

  4.創意show大賞

  利用身邊的一切道具,比如花束,空罐頭 ,貼紙,蔬菜,塑料袋,空瓶子等等一切,奇思妙想展示自己的'才藝,不管是展現插花藝術,還是展示自己的奇思妙想,完成屬于自己的創作,進行投分,最高票得分者,hr可以酌情考慮是否準備神秘大獎品哦!

  5.服裝造型賽

  根據家里自己的一切服裝,配飾,搭配,等等,甚至可以利用鍋碗瓢盆等等一切,完成屬于你的專屬閃亮穿搭,來一段奇葩造型大賽,看誰能夠拔的頭籌,快來參與吧!

團建活動方案13

  有人說老師是紅燭,有人說老師是春蠶。老師默默地在自己的崗位上耕耘,無私地奉獻著自己,他們用自己的諄諄教誨為孩子們指明前路,用自己辛勤的汗水澆灌出孩子們燦爛的明天,他們是一群可敬可愛的人。尊師重教是我國的傳統美德,為發揚尊師重教的優良傳統,在教師節來臨之際,結合節日教育,開展“老師,節日快樂”主題教育活動,有著重要意義。

  9月10日上午。

  1、知道每年的9月10日是教師節,了解教師工作與自己的關系以及教師工作的辛苦和意義。

  2、能大膽地想像和創造,用自己的行動和方式去表達對老師的愛和敬意。

  3、懂得知恩感恩,尊重教師,與老師共享節日快樂。

  1、布置教師節的節日環境。

  2、《我親愛的老師》幼兒繪畫展。

  3、布置活動場地,準備音樂、照相機等設備。

  4、鼓勵家長與幼兒一起收集有關“教師節”的圖片、錄像等資料。

  5、建議幼兒的家長引導幼兒傾聽有關教師的故事、

  散文。

  活動一:

  活動名稱:《我親愛的老師》。

  活動目標:

  1、知道9月10日是教師節,是老師們的節日。

  2、學習畫出人物臉部的特征。

  3、激發熱愛老師的情感。

  活動準備:

  鉛畫紙、彩筆、輕音樂。

  活動過程:

  1、導入。

  (1)通過談話,讓幼兒知道今天是教師節。

  師:今天是9月10日,小朋友們知道是什么節日嗎?這是誰的節日呀?

  請出我班的老師。幼兒向老師們問聲節日好。

  3、觀察我的老師。

  (1)請幼兒觀察我們班的老師并進行描述。

  師:請小朋友看看我們班的`老師長得是什么樣子的?

  引導幼兒分別觀察老師的臉形、頭發、眼睛、鼻子、耳朵、嘴巴。

  (2)教師提問。

  (1)教師示范講解畫法,引導幼兒把老師的臉部基本特征畫出來。

  (2)幼兒在音樂中繪畫自己喜愛的老師。

  ——教師提出繪畫注意事項和要求。

  (1)幼兒說說自己畫的是哪個老師,請同伴評價。

  (2)幼兒將自己畫的老師的像送給相對應的老師,并向老師們說一句:“老師,祝您節日快樂!”

  活動二:

  活動名稱:《老師,謝謝您》。

  活動目標:

  1、知道每年的9月10日是教師節,了解教師工作與自己的關系及教師節的意義。

  2、能運用已有的美工經驗,創造性地制作謝師卡,向老師表達感激之情。

  活動準備:

  卡紙、油畫棒、水彩筆、貼畫、剪刀、印章、毛根、膠水及雙面膠。

  活動過程:

  1、情景導入。

  (1)參觀“幼兒園的老師”照片展。

  師:照片上是誰?你認識她嗎?她是哪個班的什么老師?她們工作辛苦嗎?老師這樣工作是為了誰?(幼兒互相交流)。

  ——教師介紹教師節的由來。

  ——引導幼兒討論如何向老師表達自己的問候和謝意。

  2、“小小賀卡”。

  (1)出示材料,引導幼兒制作謝師卡。

  兒童節是我們小朋友們的節日,教師節是我們可愛的老師的節日,小朋友們可以自己制作漂亮的卡片送給老師,祝福老師節日快樂。

  教師出示卡紙、油畫棒、水彩筆、貼畫、剪刀等制作材料,引導幼兒按自己的想法,或畫畫或剪貼圖案或用印章和毛根裝飾,制作謝師卡。

  (2)集體幼兒制作。

  師:小朋友們仔細想一想你要給老師畫什么樣的卡片,我們比比看誰畫得最漂亮。幼兒按自己的意愿,創造性地制作謝師卡。教師予以適當的協助和指導,并提醒幼兒保持桌面與地面干凈。

  3、“感動的祝福”。

  教師根據幼兒所說,幫助幼兒寫上一句表達感謝的話和。

  祝福語。

  4、“您辛苦了”。

  幼兒分別向全園老師贈送謝師卡。

  教師引導幼兒在送給老師賀卡時對老師說:“老師,您辛苦了!”

  活動設計指導思想:

  20xx年的9月10日,我們迎來了第xx個教師節。今年的9月10日是全國教育工作會議召開教育規劃綱要發布以后的第一個教師節,組織好今年教師節的活動對于學習貫徹全國教育工作會議的精神,貫徹落實教育規劃綱要,推動教育事業科學發展具有十分重要的意義。這個教師節也是月明苑幼兒園創園后迎來的第一個教師節,有著特殊的意義。

  今年教師節的主題是:貫徹全國教育工作會議,推進教育事業科學發展。活動本著全園師生家長共同參與的原則,營造一個溫馨、感恩、細膩的活動氛圍,更好的突出活動主題和內容,增強活動的感染力和影響力。

  活動目標:

  1、幼兒通過參加活動知道9月10日是老師的節日。

  2、幼兒在活動中感受到幼兒園的溫暖、老師的親切。

  3、幼兒能夠在老師的指導下制作愛心卡片、繪畫等形式表示對老師的尊敬。

  活動時間:9月5日——9月16日。

  活動地點:xx幼兒園。

  活動內容:

  一、第一階段(9月5日--9月8):

  以小班年級組為主要承辦體,設計教師節活動內容,設計教師節主題墻飾,安排各年級段主要活動內容。

  二、第二階段(9月9日):

  各年級段安排教學活動,托班與教師留影紀念,小班與家長合作制作愛心卡,中班制作教師節禮物,大班繪畫活動《我心目的老師》,布置主題墻飾板塊。

  三、第三階段(9月10日--9月16日):

  教師節主題展牌展示,讓孩子懂得尊師重教,常懷感恩之心。

團建活動方案14

  一、活動目的:

  為了豐富我校教職工的業余生活,促進教師之間的.交流,增進教職工之間的友誼,在這秋高氣爽的季節,學校定于本周六(10月25日)組織全體教職工赴江南醇正水鄉——xx一日游,讓老師們領略迷人的秋景與水鄉風情。

  二、活動宗旨:

  釋放活力、陶冶情操

  三、活動對象:

  全體教職工,包括外聘人員及實習生。

  四、出發時間:

  20xx年10月25日(周六)上午7:00學校校門口集合出發,下午15:00返程。

  五、活動內容、行程:

  江南醇正水鄉——xx一日游

  行程:坐車經xx高速公路至xx。游xx:退思園,二堂:嘉蔭堂、崇本堂,三橋:太平橋、吉利橋、長慶橋,xx湖景區:羅星州。

  六、活動安排

  1、飲料準備:xx

  2、攝影:xx

  3、攝像:xx

  4、活動報道:xx

  七、活動要求:

  1、請全體教職工積極參與,特殊情況請向綜合辦xx請假;

  2、校車提前半小時到校,請老師們準時在校門口集合;

  3、活動中注意安全,一切行動聽從組織者安排,不得擅自單獨行動。

團建活動方案15

  近年來,由于經濟的發展和人們生活水平的提高,旅游已經成為一種時尚和必需。而在企業中,組織團隊旅游團建活動,不僅可以提高企業員工的團隊精神和工作積極性,還可以促進員工之間的溝通交流,增強企業的凝聚力和向心力。本文嘗試為企業提供一個有序的“公司旅游團建活動方案”,以幫助企業更好地規劃和組織團建活動。

  一、活動形式

  公司旅游團建活動形式可以很多,如戶外拓展,旅游度假,文化探索,生態游等。根據不同的企業文化和團隊需求,選擇適合自己的活動形式是有必要的。本文主要介紹以下4種活動形式:

  1.戶外拓展類:

  基于這種活動的主題主要體現在拓展訓練、團隊建設、溝通協調、信任拓展和學習機會等方面,在戶外環境下開展的訓練過程可以充分展示企業團隊員工具有的優秀團隊精神,克服恐懼心理,增強相互信任,實現團隊的目標。

  2.文化探索類:

  以文化古跡、名勝古跡、文化景區、當地文化的風俗節慶等為主題的旅游活動,可以滿足企業員工對文化的興趣,同時亦會夾雜著團隊建設的要素,增強員工的集體榮譽感和認同感,讓員工真正深入到當地的歷史文化背景中去。

  3.旅游度假類:

  以旅游度假為主題,選擇海島、滑雪、熱帶、溫泉、戲水等地點開展活動,以一種輕松、愉快又休閑的方式,增強員工之間的`感情,建立和諧相處的氛圍。

  4.生態游類:

  以生態之美、環境保護、生態綠色、生產安全等為主題的旅游活動,通過開展探險、自然之美、環保公益等相關活動,鍛煉員工的野外生存能力,同時也增強團隊合作精神。

  二、活動規劃

  企業組織旅游團建活動,要考慮到參加人員的日程安排、個人愛好、財務預算以及行程安排等多個方面,逐一加以詳細制定計劃,確保活動順利開展。主要流程如下:

  1.確定活動目標:

  針對本次活動,要根據企業的具體需求,制定明確的活動目標。比如:增強員工對企業的認同和歸屬感、交流溝通能力和團隊合作精神、提高團隊工作的效率和凝聚力。

  2.預算安排:

  根據公司的財務預算,制定出人均經費預算,包括吃住行各項費用,同時要考慮到特殊活動所需的物資及其它相關費用。

  3.時間安排:

  根據公司的企業文化、員工日程安排和參加人數的情況,確定公司旅游團建活動的時間和行程安排,盡可能避開節假日、考試高峰等因素,保證活動時間的充分利用。

  4.活動主題:

  結合企業文化和員工需求,選擇合適的活動主題,并應與企業目標協調一致,同時也要考慮到活動場地的選擇。

  5.活動媒介:

  選取合適的旅行社和領隊,任命媒介人員具體負責本次活動的選定、定點、簽訂合同和協調與聯絡等任務,確保活動順利進行。

  6.物資準備:

  根據活動主題,選購或租賃相關物資和器材,比如:通訊設備、防寒設備、防曬失設備、拓展訓練訓具等,并要對這些物資做好放行后及交接之前的檢查,保證安全無事故。

  三、活動落實

  1.活動前準備工作:

  在活動開始前一周左右,媒介人員要向參加活動的員工宣傳活動時間、地點、注意事項和及時告知費用等方面,對應聘的導游和其他工作人員執照、證件、名片等做好整理和備份等準備工作。

  2.活動中注意事項:

  在活動期間,媒介人員要積極協調各方面事務,解決出現的各種矛盾和困難,保障參加員工的安全。注意防范天氣變化、自然災害及各種安全風險,不得擅自修改安排,保證行程的質量和充分超額服務。

  3.回程后總結分析:

  在活動結束后,媒介人員要對本次活動進行總結分析,總結成功經驗、優缺點和需要改進的地方,發出《活動總結報告》。按照活動的具體情況,對參加員工開展心理輔導,為下次企業活動提供更好的服務保障。

  四、參考范本

  主題:文化探索

  時間:5天4晚

  地點:麗江,九鄉

  人數:30人

  經費預算:1000元/人

  日程安排:

  第一天:乘飛機赴麗江,入住五星級酒店

  第二天:麗江古城游、束河古鎮、午餐魚米之鄉

  第三天:前往九鄉,游覽千年古寺,參加佛教文化體驗活動,下午回麗江泡溫泉,晚餐體驗當地特色火鍋

  第四天:自由行、購物市場

  第五天:結束,乘飛機回家

  總之,公司旅游團建是企業重要的活動,為企業發展創造了良好的環境,但活動開展之前,一定要做到細心謹慎地制定方案,考慮全面,確保活動的安全和順利進行,達到企業預期的目標和效果。希望本文的介紹和分析能夠為企業組織活動提供一定的指導和幫助。

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