節能降耗實施方案

時間：2024-07-11 10:55:10 方案我要投稿

節能降耗實施方案

　　為了確保事情或工作有序有效開展，常常需要提前進行細致的方案準備工作，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那要怎么制定科學的方案呢？下面是小編幫大家整理的節能降耗實施方案，歡迎閱讀與收藏。

節能降耗實施方案

節能降耗實施方案1

　　近年來，我國一直在為轉變經濟發展方式，實現節能減排而不懈努力，積極調整產業結構，大力推廣節能技術和產品，深入開展節能減排全民行動，努力實現向低碳發展模式轉變。節能是我國經濟和社會發展的一項長遠戰略方針，也是當前一項極為緊迫的任務，隨著黨中央提出建立和諧社會、建設部提出建立節能型企業，節能降耗成為物業管理行業的新課題。物業公司應積極貫徹落實中央、國務院關于落實科學發展觀，做好能源資源工作和建設節約型社會的戰略部署的精神，按照國家的要求和安排，以抓好節能降耗工作，輻射到整個管理區域，通過各種途徑加大宣傳力度，倡導全體員工從工作、生活中的每個細節提高節約意識，從小處著眼、大處著手，把一般的物業管理，提高到企業節能增效科技管理的高度，為節約能源建設和低碳經濟出一份力。

　　一、提高節能意識，養成節能習慣

　　在物業管理工作中，節能降耗工作應做到全員參與、全過程管理，關鍵是調動公司全體員工和業主的積極性和主動性。要做到全體員工和業主統一思想，高度重視節能工作，樹立“節能降耗從我做起”的觀念，把節約的思想落實到日常服務工作中，從日常工作、生活中節省能源，減少浪費。因此，物業公司應層層動員，找差距，定措施，從一點一滴做起，最大限度激發全體員工在工作中精打細算的節能意識，做到“五到”。一是“意到”，在“節能降耗”工作中，我們通過各種宣傳手段，著力樹立每一位員工的“節能環保意識”，使每一位員工都牢固樹立“節能降耗人人有責”的思想，這也就是“意到”。二是“眼到”，就是要求物業公司的每一位員工要注意觀察、留心身邊的事，從中發現問題，也就是要培養“節能眼睛”，觀察事情，發現問題。三是“心到”，觀察到現象，就要進行思考，也就是要主動研究問題，考慮解決問題的`方法，這也就是“心到”。“心到”之后，還要做到“手到”，也就是“解決問題”，要積極主動地落實解決問題的措施，養成隨手關燈、隨手關水龍頭等“隨手”的習慣。“意到”、“眼到”、“心到”不是目的，只是過程，“手到”雖然達到了“目的”，但關鍵還要實現“口到”，也就是每位員工不僅自己要養成節能的習慣，還隨時隨地地宣傳節能降耗的思想，引導或教育自己周圍的人養成節能的習慣，要敢于糾正別人的不良習慣，經常與別人交流節能良方，從而創建一個人人參與節能的良好氛圍，也就實現了“口到”。如果我們每個人都做到了“意到、眼到、心到、手到、口到”，并且互相交流，相互學習，這樣也就實現了“面面俱到”，那將形成一場節能革命，大家共同努力，構建“節能降耗”的綠色和諧社會。

　　二、加大管理力度，落實節能措施

　　為了加強能源管理，落實節能計劃，在保證提供優質服務的同時，物業公司應該把節能降耗工作提升到公司的重點工作層面來抓，應從公司領導層開始重視節能降耗工作，制定具體的措施并監督檢查實施情況。

　　第一，要抓好節能降耗工作必須有一個強有力的領導班子。要把“節約能源、降低能耗”作為公司重點工作來抓，成立以公司領導、各部室負責人組成的節能降耗工作領導小組，負責節能降耗工作計劃的制訂與落實情況的監督，掌握現代化技術和最新科技動態，在節能降耗增效上把握方向，為公司的節能降耗工作獻計獻策，從而大力推動節能降耗工作。另外，還可以成立以公司分管技術的領導、專業負責人及有關工程技術人員組成的技術創新工作小組，重點實施創新工作，特別是研究采用新技術、新產品和節能設備，認真選擇那些技術確實先進的、在數年之內技術不落伍的新技術產品和高效優質的售后服務保證。

　　第二，抓好節能降耗工作必須有制度保證，做到“有章可循、有法可依”，實現制度化、規范化。要根據所管理物業的實際情況，制定全面的物業管理制度，積極倡導綠色環保、能源節約的理念，創造節能降耗的良好氛圍，對節能降耗工作做詳盡的規定，從細節入手，要求全體員工參與節能工作，節約每一度電、每一滴水，如：盡量采用自然光，杜絕“長明燈、長流水”，做到人走燈滅、隨手關閥，電器在不使用的時候關掉電源，避免待機狀態的耗能，夏季空調溫度設定在26℃以上等節能降耗措施。

　　第三，狠抓設備管理，制定設備的科學運行方案。節能降耗工作的關鍵是如何合理地運行各耗能大戶的設備，做到合理安排，科學調度，最大限度地發揮各設備系統的功能，并使得其能源消耗降到最低。因此，由技術創新工作小組對中央空調、生活供水、照明供電等各耗能設備系統進行深入的研究，制定了一系列的設備運行方案，特別是三大耗能系統的運行方案，如：《中央空調系統運行方案》、《供水設備運行方案》、《公共照明用電方案》等，并在實際運行中嚴格執行，從而確保了設備耗能最低。

　　第四，嚴格執行巡回檢查制度。在實施了一系列的節能方案后，為了確保節能措施的落實到位，還應加強監督檢查工作。因此，應制定并嚴格執行巡回檢查制度，分為保安巡邏和水電值班兩個方面，規定每兩個小時進行一次巡回檢查，保安負責照明控制，確保做到人走燈滅，辦公室不留一盞長明燈，公共區域只留保障監控需要的照明，同時監督不在使用的電器設備電源是否關閉；水電值班人員負責水電設備的巡檢，重點控制中央空調系統運行與用水系統有無跑、冒、滴、漏及“長流水”現象，發現問題及時處理，從而最大限度地控制能源浪費。

　　三、實施技術創新，實現科技節能

　　節能降耗是一個系統工程，除了需要加強管理外，更需要通過技術創新來達到節能降耗的目標。在物業管理過程中，除加強日常管理維修工作外，最重要的是從改造高耗能設備入手，采用新技術、新產品和節能設備，選用節能設備，降低能耗，節約能源費用開支。物業公司技術創新工作小組除了自行研究一些節能降耗的小方法、小竅門外，重點研究分析高耗能設備由于設計原因在實際運行中造成的小牛拉大車或大馬拉小車的問題，廣泛開展市場調研，認真研究市場上的新技術、新材料、新設備，選擇那些技術確實先進、實用性強、節能效果明顯、且在數年之內技術不落伍的和有高效優質售后服務保證的新技術產品，向業主推薦使用或更換新產品和節能設備、材料等，對需要更新改造的設備列入技術改造計劃。重點應實施以下幾個重點耗能系統節能改造項目：中央空調系統節能改造、變頻水泵供水系統改造、照明系統節能改造和排水系統自動化改造等，從而加強各耗能系統的管理，最大限度實現節能。

　　四、加強監督考核，維護節能環境

　　為了切實落實節能降耗措施的實施，要把節能降耗工作與公司的績效考核結合起來，制訂節能降耗工作監督考核制度，加強節能降耗措施監督的落實，通過保安和水電兩個巡回檢查組嚴格監督檢查節能降耗措施的落實，對不執行節能降耗措施的不良行為設立曝光臺進行曝光，從而加強群眾監督的作用，并從嚴落實績效考核，從而使節能降耗成為每個人的自覺行為，創建良好的節能環境。

　　節約是一種美德，是一種文化，更是一種責任，關系當前、關系長遠、關系發展。要為企業發展打下良好的物質文化基礎，就要加強節能型企業建設。物業管理工作“服務”是第一位的，但節能降耗是物業管理的新課題，是物業管理創造經濟效益、更好地為業主服務的法寶。物業公司應以創建綠色節能型企業為起點，結合工作實際，將節能降耗工作輻射到每一個管理區域，持續落實、實施能源節能措施，為推動全社會開展節能降耗、建設節能型社會、促進經濟可持續發展、實現全面建設小康社會的宏偉目標做出貢獻。

節能降耗實施方案2

　　節能降耗工作實施方案為進一步突出我區節能降耗的區域特色和產業特點，促進全市節能降耗由工業領域為主向服務業全面拓展，加快推進節約型社會建設，確保完成“十一五”節能降耗目標任務，根據市政府的總體部署和工作要求，結合我區實際，制定如下實施意見。

　　一、指導思想

　　堅持以科學發展觀總攬全局，認真貫徹落實節約資源的基本國策，以轉變服務業增長方式為宗旨，以提高能源利用效率為核心，以建設高效流通、倡導科學消費、發展綠色貿易為重點，堅持突出重點與全面推進、源頭控制與存量挖潛、依法管理與政策激勵相結合，創新機制、完善政策、加大宣傳、強化管理，努力形成政府推動、市場導向、企業主體和公眾參與的工作格局，加快構建資源節約型的服務業發展模式，走出一條具有中心城區特色的節能降耗新路子。

　　二、總體目標

　　到2011年，確保年單位gdp能耗每年下降5%以上，服務業萬元增加值能耗率比“十五”期末降低22%以上，其中批發零售業萬元營業額能耗下降5.5 %，爭創節約型示范企業8家；住宿餐飲業萬元營業額能耗下降5.5 %，爭創綠色飯店5家。力爭到“十二五”末，服務業萬元增加值能耗率再下降20%，使我區成為全市服務業節能降耗的示范區。

　　三、基本路徑

　　（一）把節能降耗與產業結構調整緊密結合起來

　　緊緊圍繞構建無錫服務業核心區的目標定位、產業結構轉型升級的總體方向，把發展服務業作為節能降耗的重要抓手，實施高端商貿與現代服務業雙輪驅動，大力引進和培育低能耗、無污染、高產值的服務業企業，加快推進工業企業退城進園，加速人流、物流、信息流在我區集聚，形成有利于節約能源資源的產業格局。

　　（二）把節能降耗與科技進步緊密結合起來

　　按照“集約化、特色化、高新化、信息化”的.發展要求，加快節能創新型人才培訓，加強節能技術中介服務和信息服務，推廣利用現代先進的節能技術手段和管理模式，促進傳統服務業品牌化發展、新興服務業規模化發展、生產性服務業專業化發展，實現服務業的優化升級。

　　（三）把節能降耗與環境保護緊密結合起來

　　以全國第一次污染源普查情況為依據，加快編制崇安區域環境規劃，嚴把環境準入關，堅決落實“六不批”制度，杜絕“五小”和“三高兩低”企業重新抬頭，確保全區環評審批率、“三同時”執行率和未批先辦項目查處率保持100%。以“減量化、再利用、可循環”為原則，從服務業重點行業和重點企業入手，發展和推廣循環經濟，加大強制清潔生產審核實施力度，引導企業開展環境管理體系認證，構建有利于保護環境的生產和消費模式。

　　（四）把節能降耗與倡導科學合理的生活方式緊密結合起來

　　充分發揮新聞媒體、群團組織和行業協會的作用，引導居民培養科學合理的用能方式，在全社會樹立節能意識、建設節能文化、倡導節能文明，形成節能光榮、浪費可恥的社會風尚。

　　四、工作重點

　　（一）強化節能管理。以酒店賓館服務業為重點，加強對重點企業的監控和監管，強化能源和污染物排放管理，通過開展定期和不定期的能耗專項檢查，引導企業建立健全節能管理制度，加強水、電、氣等消耗監測，開展能耗分析、成本核算和節能診斷，并針對存在問題制定節能降耗措施，推進能量系統優化。

　　（二）開展節電、節水、節氣行動。動員三星級以上賓館、營業額3000萬元以上餐飲企業、營業面積1000平方米以上商場超市等重點服務業耗能企業應用節能、節水、節氣、節材型產品和技術，重點推動做好照明、空調、電梯及其他耗能設備的節能降耗工作。鼓勵企業采用節能燈具、節水龍頭、變頻空調、節能鍋爐、自動控制扶梯、節能型冷藏設備等節能設備，推廣智能節水控制、太陽能、熱泵等節能技術，支持廢品回收利用項目。共3頁，當前第1頁123節能降耗工作實施方案

　　（三）開展建筑節能。鼓勵對現有商用建筑進行保溫、隔熱、通風、空調系統等方面的能效系統改造，提高商場、超市、批發市場、辦公樓宇等大型公共場所的整體用能效率。采取有效措施，加強公共場所室內溫度控制，夏季空調溫度不低于26度，冬季不高于20度，并盡量減少使用時間。

　　（四）開展物流節能。培育和壯大骨干型物流企業，鼓勵企業進行物流信息化改造升級、倉儲設施建設和包裝物回收等，支持企業發展面向廣大中小企業的社會化物流配送體系。通過有效整合物流資源，合理安排貨物流向，提高車輛實載率，降低物流成本。開展節能物流企業和物流配送中心示范活動，重點推動天鵬食品城、廣益汽配城、匯華醫藥等企業加強節能建設和管理。

　　（五）擴大節能產品營銷。在大型商貿零售企業和連鎖經營公司推行節能商品標識制度，鼓勵有條件的專業店開設節能商品專柜或開展節能商品營銷活動。引導消費者購買能效標識2級以上或有節能認證標志的空調、冰箱等家用電器，鼓勵消費者購買節能環保型小排量汽車。

　　（六）抑制白色污染和過度包裝。在全區各商場、超市和農貿市場等場所加強執法，嚴格實施塑料購物袋有償使用制度，制定對消費者自帶包裝袋的優惠措施，倡導使用可回收購物袋。宣傳貫徹國家關于商品包裝的相關標準和要求，引導生產企業實行綠色包裝，鼓勵零售企業采購銷售適度包裝商品。

　　（七）倡導節約意識和綠色消費。引導餐飲、住宿等生活服務業樹立節約意識；建立節約機制；創新經營方式。開展綠色消費示范街區和綠色飯店創建活動，引導餐飲業減少使用一次性筷子，倡導提供大、中、小份量菜品服務，引導科學消費，培養顧客節約意識。鼓勵發展經濟型酒店，引導住宿業減少使用一次性用品，推廣使用中水回用技術，開展培訓活動，增強員工環保意識。

　　五、保障措施

　　（一）加強組織領導。成立由區政府分管領導為組長，發改、經貿、財政、環保、衛生、招商、科技、工商等職能部門及街道分管負責人為成員的區服務業節能降耗工作領導小組，負責組織全區服務業企業開展節能降耗工作，建立節能降耗長效工作機制。領導小組辦公室設在區經貿局，負責細化節能工作目標，量化節能項目建設，匯總節能工作情況，保證各項工作措施落實到位。各部門、各街道要發揮各自職能和優勢，認真落實工作責任制，強化協調配合，形成工作合力。各服務業企業要落實專人負責本企業的節能降耗工作。

　　（二）建立統計指標。積極探索符合我區服務業實際的節能降耗統計、監測和考核辦法。以三星級以上賓館、營業額3000萬元以上餐飲企業、營業面積1000平方米以上商場超市等重點服務業耗能企業為重點，逐步建立水、電、氣等單項能耗指標和萬元營業額、萬平方米等綜合能耗指標，為開展節能降耗統計分析和進行目標考核提供依據。

　　（三）抓好典型示范。開展節能降耗先進企業評比活動，鼓勵企業爭創節約型示范企業和綠色飯店，總結推廣先進經驗，對先進企業和優秀管理者予以表彰獎勵，在服務業各行業樹立節約型企業新形象，推動服務業企業節能、降耗、創效、挖潛工作的深入展開。

　　（四）用好激勵政策。設立區節能降耗專項資金，建立和完善節能技術中介服務和信息平臺，支持節能技術和節能產品的推廣應用。與企業共同研究節能降耗有關文件，幫助企業做好對上爭取工作，力爭有更多節能先進企業、更多節能重點項目得到國家、省、市的資金和政策支持。

　　（五）加大宣傳力度。廣泛開展服務業節能降耗工作的宣傳，通過廣播電視、報刊雜志、互聯網等各類媒體，以及舉辦專題講座、研討會、經驗交流會、成果展示會、宣傳周、科普活動和印發宣傳品等多種形式，宣傳開展服務業節能降耗工作的目標、舉措和進展，展示服務業各行業節能降耗的成果，努力營造全社會參與節能降耗的良好氛圍。

　　（六）發揮協會作用。服務業各行業協會要充分發揮行業管理和協調作用，協助做好行業節能管理、技術推廣、宣傳培訓、信息咨詢和行業統計等工作，并及時向區服務業節能降耗工作領導小組辦公室反映企業情況，提出改進意見。

節能降耗實施方案3

　　為加強我縣賓館、酒店、商場等商業服務行業節能工作，推進全縣兩型社會建設，促進商貿服務業可持續發展，樹立開源節流意識，提高商貿服務業經營效益，現就我縣商貿服務行業節能工作作出如下方案：

　　1、節能領導小組會同電力部門通過采取負荷控制器和電網實施監控方式，全天候24小時監控具有一定規模以上的賓館、酒店、商場等商業服務行業用電情況，掌握用電量；

　　2、嚴格控制賓館、酒店、商場等商業服務行業空調、電梯和電動旋轉門用電負荷，夏季室內空調溫度設置不得低于26℃，冬季室內溫度不得高于20℃，有多臺電梯運行的，在客流量減少的情況下，實行減半開啟，鼓勵4樓以下電梯不停層，鼓勵電旋轉門停開；

　　3、賓館、酒店白天盡量不開照明燈，商場等其他商業服務行業使用節能照明燈，敦促賓館、酒店、商場等商業服務行業夜晚照明用電適量使用，文告燈、霓虹燈、射燈等裝飾燈在全縣用電緊張時禁止開啟使用；

　　4、在賓館、酒店、商場等商業服務行業大力推廣使用節能燈，特別是在商場客流量少時，減少家電產品如電視、風扇等現場展示數量和時間；

　　5、加大對賓館、酒店、商場等商業服務行業員工及物業管理人員的節能教育和培訓，增強節約用水、用電意識，加強對照明、空調和鍋爐等各種耗能設備的技術改造，推廣節能產品應用；

　　6、加強對賓館、酒店、商場等商業服務行業的節能監督檢查，落實節能用水、用電責任制，明確專門人員負責日常用水、用電管理，建立健全檢查機制，發現違反規定的，責令改正。

　　1、鼓勵使用節能燈和設施，對推廣和使用節能燈的按政府有關現行文件和政策進行獎勵，并將賓館、酒店節能情況與星級評定相結合，凡屬不使用節能設備和設施的賓館、酒店一律不予參與星級評定；

　　2、對實施技術改造，加強節能管理的單位，由縣節能管理部門考核驗收后報請縣政府通報表揚，并按有關規定視情獎勵；

　　3、對節能突出單位，在電力供水緊張時期優先保障供水用電需要；

　　4、對嚴重違反節能規定和要求的，要充分調動社會輿論監督，對節能不到位的.典型企業實行媒體公開曝光，并責令限期整改，拒不整改的，可采取減少用水、用電指標予以控制，并依法依規予以處理；

　　5、設立節能市民舉報電話，對違規使用廣告燈、霓虹燈的賓館、酒店、商場或超市，經核查舉報屬實的，給舉報人予以適當獎勵，并由縣節能部門對違規賓館、酒店、商場依法依規予以查處；

　　6、對妨礙節能執法與檢查的賓館、酒店、商場，視情節給予相應處罰，對違反治安管理處罰規定的，由公安機關依照治安管理處罰法進行處罰，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

節能降耗實施方案4

　　一、工作目標

　　增加公司員公節能降耗意識，提高節能降耗的技術水平和管理水平。在20xx年的基礎上，實現用電總量、用水總量、用氣總量與包裝總量之比，即單位生產量的用電量、用水量、用氣量的同比削減5%。

　　二、工作重點

　　圍繞企業重點耗能問題，健全水、電、氣的節能計量管理設施及制度，建立企業節能降耗長期監督機制，仔細分析企業現狀，找出薄弱環節，提出和落實整改措施，降低能耗，使資源得到最優利用。

　　三、組織機構

　　為了切實加強對節能降耗工作的有效指導、實施、監督，成立節能降耗領導小組。

　　組長：（分管領導）

　　副組長：（部門負責人）

　　成員單位：設備能源部生產管理部包裝車間

　　工作職責：負責節能減排的詳細方案的`制定、實施、監督、考核工作。

　　下設節能降耗領導小組辦公室，辦公室設在設備能源部。辦公室主任：部門負責人

　　辦公室副主任：xx

　　辦公室成員：xx xx xx xx

　　工作職責：負責節能降耗詳細數據統計、信息反饋及日常管理工作。

　　成立公司后勤節能降耗小組、生產節能降耗小組和節能降耗督查小組。

　　（一）后勤節能降耗小組組長：部門負責人

　　副組長：xx xx

　　成員單位：設備能源部、生產管理部

　　工作職責：負責數據的記錄、相關制度的制定及表格的制定

　　（二）生產節能降耗小組組長：xx

　　副組長：xx xx xx

　　成員單位：設備能源部（辦公室和修理班）、包裝車間工作職責：負責數據的記錄、相關制度的制定及表格的制定

　　（三）節能降耗督查小組組長：xx

　　副組長：xx xx xx xx

　　成員單位：設備能源部、生產管理部、包裝車間工作職責：定期了解工作開展狀況，督查落實工作完成狀況

　　四、工作要求

　　（一）加強宣揚、培訓加強節能降耗宣揚工作，增加員工資源憂患意識，組織開展形式多樣的活動，讓員工意識到節能降耗的重要意義，并定期組織耗能設備負責人員進行學習和操作培訓。（二）健全水、電、氣計量設施及能耗統計制度1、加快水、電、氣等計量設施的安裝工作，建立能耗統計臺賬，強調能耗的分項統計。

　　2、高度重視能源統計工作，嚴格執行相關制度，明確統計人員，落實統計責任，按要求剛好填寫能耗數據，嚴禁弄虛作假，虛報瞞報。

　　3、加強對重點高耗能設備的監測，建立監測指標，健全監測指標的記錄資料。

　　（三）加快節能降耗技術改造

　　加強節能改造技術的力度，堅持節能與結構調整、技術進步與環境愛護相結合；加大對新技術、新工藝、新設備的探討和推廣應用，針對落后的高耗能產品，改造或更換運用節能科技新產品。

　　（四）加強監督考核

　　建立節能降耗長效監督機制，明確監督人員及工作職責，定期對單位的用能狀況通報，嚴格執行相關制度，對發生資源奢侈的現象賜予懲處。

　　（五）其他

　　1、有針對性的對企業的突出重點問題（水、電、氣）進行整治，示范帶動全體員工協作節能減排工作，適時進行分類指導。

　　2、整體推動節能減排工作，結合公司實際狀況，分月、分年度有效實施。

　　3、小組成員必需明確工作職責，做好相應工作。 4、各部門應當相識節能降耗工作的重要性，主動協作相關工作。

　　五、詳細措施

　　1、制定節能降耗管理制度，依據制度內容，執行相關措施。

　　2、制定節能降耗監督考核制度，依據制度內容，執行相關措施。

　　3、制定車間及辦公室空調運用規定，依據規定內容，執行相關措施。

　　4、制定能耗統計表格，依據節能降耗管理制度內容，按要求定期對能耗數據進行分項統計。

節能降耗實施方案5

　　一、指導思想

　　全面貫徹落實中央經濟工作會議和省、市節能降耗工作會議精神，深入貫徹落實科學發展觀，以轉變經濟發展方式為主線，以調整產業結構為抓手，以提高資源利用效率、發展工業循環經濟為重點，進一步提高思想認識，進一步完善工作機制，進一步強化工作措施，為“十二五”節能降耗工作開好頭、起好步。

　　二、工作目標

　　（一）確保完成市政府下達的年節能降耗目標任務。

　　（二）組織實施節能技改重點項目12項以上。

　　（三）淘汰落后騰出用能空間6000噸標煤以上。

　　（四）通過清潔生產審核驗收企業6家以上。

　　（五）創建省、市級綠色企業1—2家，縣級綠色企業6家以上。

　　（六）能源利用監測、監察企業5家。

　　（七）水泥散裝率達到77%以上。

　　（八）新型墻體材料應用比例達到78%。

　　三、主要工作措施

　　（一）強化節能目標考核。繼續把節能降耗目標任務分解落實到各鄉鎮、各重點用能企業。縣政府將與各鄉鎮（開發區）、各重點用能企業和非工業用電大戶簽訂年節能降耗目標責任書。對節能目標考核實行問責制和“一票否決制”。對未完成年度節能目標的鄉鎮，鄉鎮主要領導、分管領導不得參加年度評獎、授予榮譽稱號等，對超標100噸標準煤以上的按每噸標準煤20元繳納節能目標轉移金。對未完成年度節能目標的.重點用能企業和非工業用電大戶，該企業當年不得參與年度評獎、授予榮譽稱號等活動，對其新建投資項目和新增工業用地從嚴控制，并不得享受次年政府各項優惠政策。

　　（二）把好項目準入關，嚴控高耗能行業過快增長。嚴格執行《省固定資產投資項目節能評估和審查管理辦法》和《市固定資產投資項目節能評估和審查管理辦法》，結合實際，制定出臺《縣固定資產投資項目節能評估和審查管理辦法》，防止低水平重復建設，合理控制新增能耗。強化服務，鼓勵企業投資新建能耗低、污染小、產出大的項目，對低能耗項目實行綠色通道。堅決不再核準、備案“兩高”和產能過剩行業擴大產能項目。對已建成的高耗能項目，進一步分析項目能耗強度以及對全縣GDP能耗的影響，盡早采取對策措施。對確需新建能耗強度高于全縣平均值的項目，所在鄉鎮應落實等量替代方案。

　　（三）著力抓好重點行業節能技術改造。重點抓好建材、造紙、印染、化工、磁性材料、金屬壓延加工、紡織等行業的節能技改工作，突出抓好余熱余壓回收利用、工業爐窯改造和電力拖動系統的節能改造。加快熱電聯產機組建設。強化節能技術改造重點項目管理，及時掌握項目進展情況，督促重點用能企業制定和實施節能技術改造方案。對實施節能技術改造取得顯著成效的項目，除縣政府獎勵外，積極向上爭取資金補助。

　　（四）加快光伏等新源推廣應用。根據“1321”新能源推廣計劃，年，我縣將完成6000平方米太陽能屋頂發電、1.3萬平方米太陽能熱水器和3500平方米地源（水源）熱泵空調任務。在宣傳引導、政策扶持和項目服務等方面要做好工作，確保完成推廣任務。

　　（五）建立完善節能統計、監測和考核體系。建立健全節能管理網絡，強化節能基礎工作，督促重點用能單位定期報送能源利用狀況報告，完善重點用能單位節能降耗工作聯系機制，強化跟蹤、指導和監督。每月15日前，對高能耗行業、企業能耗情況進行分析，密切關注節能降耗指標完成情況。出現異常情況，及時采取應對措施。

　　（六）加大節能監察和執法力度。依法對全縣重點用能企業、非工業用電大戶的能源利用狀況進行監測、監察。重點檢查高耗能企業單位產品耗能、主要耗能工藝有無使用國家明令淘汰的用能設備、執行國家和省制定的主要產品能耗限額、主要耗能設備能效等情況。對達不到節能標準和要求的企業，依法加大處罰力度，對超能耗限額的企業實行差別電價，對不按期淘汰國家明令淘汰產品、工藝、設備的企業，依法責令其停產整頓和予以關閉；強化對政府機關、事業單位用能量、建筑節能標準、規范執行情況的監測，對人均用能量超標的部門予以通報，督促其盡快采取節能措施。

節能降耗實施方案6

　　為貫徹落實公司有關節能降耗工作部署，加快“節約型企業”建設，加強能源管理，科學合理利用資源，降低成本。結合公司具體情況，制定本方案。

　　一、工作目標

　　增強公司員公節能降耗意識，提高節能降耗的技術水平和管理水平。在20xx年的基礎上，實現用電總量、用水總量、用氣總量與包裝總量之比，即單位生產量的用電量、用水量、用氣量的同比減少5%。

　　二、工作重點

　　圍繞企業重點耗能問題，健全水、電、氣的節能計量管理設施及制度，建立企業節能降耗長期監督機制，認真分析企業現狀，找出薄弱環節，提出和落實整改措施，降低能耗，使資源得到最優利用。

　　三、組織機構

　　為了切實加強對節能降耗工作的有效指導、實施、監督，成立節能降耗領導小組。

　　組長：（分管領導）

　　副組長：（部門負責人）

　　成員單位：設備能源部生產管理部包裝車間

　　工作職責：負責節能減排的具體方案的制定、實施、監督、考核工作。

　　下設節能降耗領導小組辦公室，辦公室設在設備能源部。

　　辦公室主任：部門負責人

　　辦公室副主任：xx

　　辦公室成員：xxxxxxxx

　　工作職責：負責節能降耗具體數據統計、信息反饋及日常管理工作。

　　成立公司后勤節能降耗小組、生產節能降耗小組和節能降耗督查小組。

　　（一）后勤節能降耗小組

　　組長：部門負責人

　　副組長：xxxx

　　成員單位：設備能源部、生產管理部

　　工作職責：負責數據的記錄、相關制度的制定及表格的制定

　　（二）生產節能降耗小組

　　組長： xx

　　副組長：xxxxxx

　　成員單位：設備能源部（辦公室和維修班）、包裝車間

　　工作職責：負責數據的記錄、相關制度的制定及表格的制定

　　（三）節能降耗督查小組

　　組長： xx

　　副組長：xxxxxxxx

　　成員單位：設備能源部、生產管理部、包裝車間

　　工作職責：定期了解工作開展情況，督查落實工作完成情況

　　四、工作要求

　　（一）加強宣傳教育、培訓

　　加強節能降耗宣傳教育工作，增強員工資源憂患意識，組織開展形式多樣的教育活動，讓員工意識到節能降耗的'重要意義，并定期組織耗能設備負責人員進行學習和操作培訓。

　　（二）健全水、電、氣計量設施及能耗統計制度

　　1、加快水、電、氣等計量設施的安裝工作，建立能耗統計臺賬，強調能耗的分項統計。

　　2、高度重視能源統計工作，嚴格執行相關制度，明確統計人員，落實統計責任，按要求及時填寫能耗數據，嚴禁弄虛作假，虛報瞞報。

　　3、加強對重點高耗能設備的監測，建立監測指標，健全監測指標的記錄資料。

　　（三）加快節能降耗技術改造

　　加強節能改造技術的力度，堅持節能與結構調整、技術進步與環境保護相結合；加大對新技術、新工藝、新設備的研究和推廣應用，針對落后的高耗能產品，改造或更換使用節能科技新產品。

　　（四）加強監督考核

　　建立節能降耗長效監督機制，明確監督人員及工作職責，定期對單位的用能情況通報，嚴格執行相關制度，對發生資源浪費的現象給予懲處。

　　（五）其他

　　1、有針對性的對企業的突出重點問題（水、電、氣）進行整治，示范帶動全體員工配合節能減排工作，適時進行分類指導。

　　2、整體推進節能減排工作，結合公司實際情況，分月、分年度有效實施。

　　3、小組成員必須明確工作職責，做好相應工作。

　　4、各部門應當認識節能降耗工作的重要性，積極配合相關工作。

　　五、具體措施

　　1、制定節能降耗管理制度，根據制度內容，執行相關措施。

　　2、制定節能降耗監督考核制度，根據制度內容，執行相關措施。

　　3、制定車間及辦公室空調使用規定，根據規定內容，執行相關措施。

　　4、制定能耗統計表格，根據節能降耗管理制度內容，按要求定期對能耗數據進行分項統計。

節能降耗實施方案7

　　為全面實行科學發展觀和節約資源基本國策，大力節約資源、降低消耗、提高企業經濟效益，加快建設資源節約型企業，推動我礦實現又好又快發展，根據“堵塞漏洞、暢通渠道”和“節能降耗、開源節流”兩大管理要求，確保完成“十一五”GDP能耗下降20%以上目標，依據水礦發（20xx）7號文《關于加強節能降耗工作的通知》，提出我礦20xx年節能工作實施方案。

　　一、指導思想

　　圍繞實現GDP能耗降低20%左右的目標，以科學發展觀為指導，以提高資源利用效率為核心，以節能、節水、節電、節油、資源綜合利用為重點，以各項指標為基準，以二級單位為實施主體，堅持節能優先的方針，堅持節能與技術進步、加強管理相結合，開發和推廣應用節能技術，加強內部管理，強化節約意識，建立健全促進節能降耗的體制和機制，全面開展節能降耗活動，降低我礦生產經營成本，提高市場競爭力和經濟效益。

　　二、工作目標

　　全員節能降耗意識顯著增加，技術水平和管理水平有較大提高，全面完成我礦確定的節能目標，能耗下降20%以上，達到同行業能耗標準。

　　三、工作重點

　　圍繞節水、節電、節油、節煤和余熱、余能資源的回收利用，健全節能計量管理設施和制度，仔細分析現行生產裝置運行模式是否達到經濟運行狀態，找出薄弱環節，提出和落實整改措施，實施資源綜合利用技術改造，提高資源綜合利用水平，使能耗降到最低程度。四、組織領導

　　礦成立節能降耗工作領導小組，負責節能降耗工作的監督和指導。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在機電洗選科，詳細負責節能降耗工作的落實和考核。主任：

　　副主任：

　　五、節能工作要求

　　（一）加強組織領導，落實節能目標責任制。各二級單位要成立由主要負責人掛帥的節能工作領導小組，建立和完善節能管理機構，設立能源管理崗位，明確節能工作崗位的任務和責任，為我礦節能工作供應組織保障。各二級單位要結合本單位實際，明確節能目標，制定詳細實施方案，實行切實有效措施，將本單位節能目標，層層分解，落實到車間、班組，一級抓一級，落實責任，逐級考核，加強監督，強化節能目標管理，加快推動節能降耗工作深化開展和節能目標的實現。

　　（二）建立健全能源計量、統計制度，定期報送能源利用狀況報告。各二級單位要從基礎工作入手，建立主要能耗產品監測指標，規范與監測指標相關的原始記錄資料的采集、整理、分析，加強對重點能耗崗位和設備的跟蹤監測；要完善能源供應統計調查體系，仔細執行包括供水、供電等在內的能耗定向定期統計報表制度；配備合理的能源計量器具、儀表，加強能源計量管理；加強能源統計，建立健全原始記錄和統計臺帳，按要求定期報送單位能源利用狀況報告（能源利用狀況報告包括能源消耗狀況、用能效率、節能效益分析、節能措施等內容）。

　　（三）加大力度，加快節能降耗技術改造。各二級單位要加大節能新技術、新工藝、新設備和新材料的探討開發和推廣應用，加快淘汰高耗能落后工藝和技術，大力調整我礦生產、工藝和能源消費結構，把節能降耗技術改造作為增長方式轉變和結構調整的根本措施來抓，促進我礦生產工藝的優化，實現技術節能和結構節能。

　　（四）建立節能激勵機制。礦將建立和完善節能目標責任制和評價考核體系，將能耗指標納入各二級單位綜合評價和年度考核體系,作為二級領導班子和領導干部任期內的'重要考核內容，實行節能工作問責制。并支配肯定的節能嘉獎資金，對節能獨創創建、節能挖潛革新等工作中取得成果的集體和個人賜予嘉獎，對奢侈能源的集體和個人賜予懲處；將節能目標的完成狀況納入各級員工的業績考核范疇，嚴格考核，節獎超罰。

　　（五）加強節能宣揚與培訓。各二級單位是節能降耗的主體，要從戰略和全局的高度，充分相識節能降耗的重要意義，增加緊迫感和責任感，要組織開展常常性的節能宣揚與培訓，定期組織能源計量、統計、管理和操作人員業務學習和培訓，主要耗能設備操作人員未經培訓不得上崗。加強企業節約型文化建設，提高資源憂患意識、節約意識和環境意識，增加社會責任感。

　　六、詳細措施

　　（一）用電管理

　　（二）用煤管理

　　（三）用水管理

　　（四）用油管理

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