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出差報告

時間:2024-05-22 10:30:45 報告 我要投稿

出差報告

  在學習、工作生活中,報告與我們的生活緊密相連,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。為了讓您不再為寫報告頭疼,下面是小編收集整理的出差報告,希望對大家有所幫助。

出差報告

出差報告1

  人與人重在溝通就有進步,面對面、網絡、電子信息等。在xx公司上班xxx(時間)了,從事銷售。主要是向客戶介紹加盟、初期維護、進貨跟蹤和后續問題反饋。期間主要是對已電話溝通為主,少量網絡聯系,無主動客戶拜訪。

  現在發現有出現以下問題:1、在電話溝通時,缺少人與人交流的感情色彩,長久之時容易疲倦;2、外面經銷商缺少安全感,如同在合作期間,XX公司是母親,經銷商是孩子,孩子身在遠方沒有進行及時的交流,感情都會隨著時間的推移而淡薄;3、反饋問題不能得到及時解決,有些好的經銷商也多次反應,“賣了公司這么多的產品,怎么也不見得有你們廠家合作搞搞活動呢”,因為我們不懂客戶的位子與地理、人為環境狀況,很難以建議問題的所在和接下來我們應予以怎么樣的合作幫助。等等、、、現在我們有市場、有實力,但是我們缺少服務團隊;在市場不斷擴大化的服務匱乏下,上市公司汽車制造巨商比亞迪就是很好的案例。

  而這些問題的所在就是缺乏人與人的交流,解決的方案就是拜訪客戶。當然這些年雷副總也有拜訪很多客戶,但是畢竟是一人精力有限,很多時候無暇分身。所以銷售部人員出差實行點對點的售后服務勢在必行。

  出差真的.很累人汽車、火車、飛機,整天都是風塵仆仆的,如果我們都是拿一樣的工資做一樣的事情,我相信沒幾個人喜歡東奔西跑的,而且在外面口袋的錢很多時候都不知道是在哪縮水的。所以向

  公司申請出差人員享有出差費用補貼,根據不同城市級別享受相應不同級別(食宿費、城市交通費、出差補貼),在根據本次出差任務所完成的情況給予一定的獎勵。

  據了解:國內電腦顯示器第一大生產商工作人員出差巴西工廠,除去公司予以安排的交通與住宿,每天補貼100美元,期間很多人員在出差前夕準備面包與水,在差旅回來時都有不錯的心情與工作效率,且響應積極;這是真實的案例,有激勵就有動力。

  當然在出差前還是要有報告申請具體事宜可在做分析,望領導予以閱析!

  申請部門:銷售部

  年月日

出差報告2

  經過半個月的出差,走訪陜西省、甘肅省、寧夏省三個省份的省會城市為主,這些年來,國家一向支持和開展西部,陜甘寧地區各行各業得到了迅速的開展,建材、潔具、衛浴等等逐步構成了必須的規模,與興旺的省縮短了差距,異常是西安和銀川的規模和西南地區市場不相伯仲,以下就個人對各個地區市場進行簡單的分析。

  一、陜西省-西安。

  1、市場特點和范圍。

  西安的建材市場分布在西安的東南西北,可是最有名最集中的在未央區,從北2、5環到北三環這個區域范圍內,大大小小的市場不少于15個。北2、5環是早幾年的建材批發市場,此刻剩下了3個大型的市場,走中高檔的品牌零售為主,北二環大明宮、大明宮建材批發商貿城,大品牌有漢斯格雅、高儀、科勒、安華等等高檔衛浴,青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華!太華北路至北三環沿路有貝雷、紅旗、太華路裝飾市場等建材市場,這些市場都是零售為主,批發為輔。幾乎都從北三環大明宮建材市場出貨或者調貨。北三環大明宮建材市場是整個西安最大的市場,輻射范圍陜西省各個地級市,前幾年西寧、甘肅、寧夏大局部經銷商從北三環大明宮進貨,市場的容量大,竄貨范圍廣。

  2、西安北三環大明宮建材市場經銷商分類。

  北三環大明宮建材市場主要集中在潮州人、河北人、福建南安人在操作,掛件類潮州人比擬成功,潮安聚源、維佳、卡貝、凱樂、浙江、溫州等區域掛件市場占有率很高,廣東掛件相對占有份額比擬少,潔具配件在西安第一類:長江水暖配件中心、三魚潔具,今年目標銷售總額破億,據三魚潔具銷售主管透露,去年銷售額8000多萬,主打帝富龍品牌,出奇展翔套裝花灑,出奇展翔一年保守統計一年60萬,三魚潔具是市場配送車最多的,目前10多輛車配送,方案明年達20多輛。第二類,普新潔具〔過江龍總代理、悍將、四維、在做雨希套裝花灑〕、安得巧潔具、麗馳〔歐雷仕〕在做福建套裝花灑、金家園、朝陽衛浴老板王友強代理銀龍花灑,其中安得巧和普新有好幾臺車在配送,銷售總額達4000-5000萬。整個市場的廣告投放最多的是三魚、安得巧、普新這幾家大型水暖配件中心。

  2、產品優勢和劣勢。

  掛件類,噴砂工藝,西安市場喜愛率不高,啞光和亮光工藝市場占有份額十分高,浴巾架的設計風格和款式與西北地區有點格格不入,潮州曾老板談話中得知,玻璃的掛件市場上還是很熱門,我們青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華!掛件可能就兩款湊合著能走,9255和9256,預計一年最多10萬左右,他做掛件一年銷售額達1000萬左右。升價架套裝在市場沒能尋到蹤跡,普新潔具店有兩款啞光的四維品牌的升價架,也很難走得動,有一家浙江經銷商在成都市場上看到升價架走得很好,以往從四川親戚調貨試走,最終沒有走起來。套裝花灑,市場上也存著萎縮趨勢,市場上要么是走單噴頭,要么是淋浴大花灑。即使是做得十分大的經銷商,也很少做出印象來。貝馳衛浴的產品,憑借著過硬質量優勢,經銷商是十分肯定的,款式和廈門有點差距,電鍍和保養還得加強。

  3、應對措施。

  西安建材市場,對于貝馳衛浴是一個機遇和挑戰,市場上套裝花灑沒有一家經銷商做出形象和推廣,對于貝馳是一個十分好的機遇,當然前期的路可能有點難走,鑒于自身優勢,已經和安得巧配件中心告竣試銷承諾,西安地區的套裝花灑由安得巧獨家試銷,利用安得巧的廣闊的銷售網絡,在西安幾個大市場做出貝馳套裝花灑的形象。

  二、寶雞建材市場分析。

  寶雞,建材市場有新建路建材市場、國藝、自然之家、大有聯盟、冠森建材市場等等,這些市場幾乎都零售為主,寶雞離西安不到200公里,幾乎很多西安配送下來,進貨渠道西安。批發十分少,寶雞倉庫配送的批發有7、8家,其中最大的是河北人孫柱-柱子潔具,有4輛貨車每一天配送縣、鎮,孫柱與西安普新是老鄉,過江龍也是從西安進貨,一年銷售額達20xx多萬,孫老板對于貝馳套裝花灑形青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華!象和質量比擬認可,合作問題還在溝通中。

  三、甘肅省-蘭州建材市場分析。

  甘肅省相比擬其它省份,明顯落后,消費水平相比擬較低,建材市場主要有三森美家居、雁灘建材市場、西固陶瓷城、東部建材城、雁灘家具城批發城3號樓、蘭海商貿城、蘭東建材市場等建材市場,此刻在建比擬大的兩個,明年估量 能夠進駐,北攏口和毅德城。前些年由于物流各方面的不便,很多經銷商從西安進貨比擬多,此刻很多廠家已經直接在蘭州建立經銷商合作關系,蘭州的市場批發潔具、掛件比擬集中的是西固陶瓷城和雁灘家具城3號樓,其它的建材市場零售為主,三森美家居以品牌為主,高儀、科勒、輝煌、九牧等等,雁灘家具城3號樓,潔具批發量大,集中了低、中、高品牌批發,蘇泊爾潔具、維佳掛件等等,蘭州市場也是處于低迷狀態,不久將來,蘭州的建材行業會迎來前所未有的開展,鑒于蘭州這樣的情景,貝馳衛浴進駐蘭州是一個機遇,貝馳衛浴務必在蘭州建立起其特有形象。廣東朗淇衛浴是潮州人,做掛件出身,這兩年逐步擴大范圍,慢慢轉型水暖,此刻有潮州、廣東、浙江品牌為主,比擬成功的是維佳品牌,10多年蘭州的打拼,客戶群體豐富,掛件在蘭州市場批發影響比擬大,套裝花灑主要是維佳貼牌的`,價位和貝馳相差不大,浙江噴頭,看不上其質量,合作溝通期間,廣東朗淇衛浴蔡老板已經與蘭州幾個大市場關于貝

  馳形象與推廣告竣協議,前期試銷期間4個市場都進駐貝馳品牌,滿懷信心把貝馳品牌在蘭州做穩做大。蘭州愛迪雅套裝花灑名青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華!氣比擬大。

  四、寧夏-銀川。

  銀川這幾年的開展速度十分驚人,阿拉伯每年都投資幾百個億在銀川這個城市,未來銀川的建材行業是一個潛力股,整個寧夏人口約莫600多萬,水暖潔具的容量相對不算太大,可是大大小小建材市場也有7、8個,目前最大的路豐裝飾建材市場在今年6月份已經進行了招商,暫時水暖潔具批發集中在了長城東路這個路段的市場,據了解,長城東路靠近路邊一排經銷商都是做工程和操作品牌為主,市場里面的銷售低檔的批發,其它建材市場根本是品牌專賣店,這些專賣店所需的配件都是從這個市場調過去,比方:三曉潔具的配件,給輝煌、九牧、鷹衛浴等調貨,這幫都是福建人開的,關系異常好,在銀川做得比擬好花灑是銀龍和愛得雅,其中銀龍進入銀川市場有10來年,已經構成了質量的代表,銀龍給銀川三個經銷商發貨,其中比擬有名氣的是銀川沈國威在操作華藝和銀龍,奇出花灑是三曉潔具的李文燦在操作,李文燦在銀川做潔具配件批發14年,客戶資源比擬豐富,品牌意識強,主要工程有礦山、學校、醫院、單位為主,其它的就批發衛浴店和五金店,約莫400-500客戶,在店里聊天,人氣比擬好,平均每一天營銷額淡季3、4萬左右,估量 一年1000多萬,花灑有福建、廈門、廣東出奇,約莫一年70、80萬,出奇合作了2、3年,他感到市場上做套裝

  花灑的沒有做出形象,出奇一樣沒有形象,接觸貝馳后,對貝馳的形象和包裝十分滿意,鑒于幾個方案,李文燦在價格和貝馳質青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華!量還是不太滿意,后續我繼續跟進和溝通,把貝馳衛浴在銀川市場快速翻開。

  以上是我陜甘寧的一下見解,缺乏之處,請原諒。

出差報告3

  出差人員:

  xxx

  時間:

  20xx年xx月xx日至20xx年xx月28日

  出差地點:

  南陽宛運集團

  出差目的:

  車載3G視頻監控的安裝

  出差主要工作內容及地點如下:

  (1)xx日下午出發到南陽,晚上到時聯系馬主管到五公司裝車一臺。

  (2)13日至17日到宛運集團鎮平公司裝車17臺,維修車輛2臺。原因為主機不上線,上車檢查為3G卡停機造成。鎮平公司還有4輛長線跨區車輛沒有返回安裝。

  (3)17日上午裝車一臺,返回南陽。備貨20臺上車,下午與姚工去內鄉公司,當晚裝車三臺,17號至20號內鄉公司共裝車15臺,內向公司還有兩臺跨區往返車輛沒有安裝。期間檢修MINI1車輛兩臺,一臺無錄像聲音為拾音器壞需更換;另一臺一通道圖像花屏攝像頭壞需更換。一臺行E設備抓圖時,提示攝像頭故障,檢查為集團公司人員安裝時攝像頭接線錯誤造成。20號晚從內鄉發貨5套設備到西峽給張景中。隨后返回南陽。

  (4)21號早上臨時通知到唐河裝車兩臺,下午返回南陽備貨10套發往西峽。維修一公司3G一臺,主機頻繁重啟已更換。判斷原因為老設備拆卸時,剪斷的線路沒有包扎,造成短路主機損壞。

  (5)22號上午到六公司裝車一臺。下午到社旗裝車一臺,維修行E設備兩臺。

  (6)23號六公司裝車兩臺;修車兩臺,一臺不導航更換主機;另一臺不錄像更換SD卡,該車攝像頭有人為造成松動,重新封膠。

  (7)24號六公司裝車四臺,其中有一臺安裝外面掛件,R12567全車無電,設備已經安裝需要通電調試;二公司裝車三臺。

  (9)25號在檢測線裝車3G一臺,行E設備兩臺。下午維修宛運駕校訓練場監控。主機連線松動不工作,重現插接主機供電線路,設備開始運行,云臺設備通道插接錯誤,調整后。設備云臺控制正常,其中四通道圖像模糊為設備老舊造成。

  (10)26號早上朱昊通知到六公司裝車兩臺,到時只有一臺車,安裝一半時車主不讓裝,無人協調拆下,另一臺車下午不知道什么時候回來。返回金象物流維修監控,第一通道監控無圖像,原因為設備沒有24V交流供電。檢查為解碼板供電線頭斷,重現連接設備運行正常。下午到東苑小區維修監控,主機遭雷擊設備通電不工作,將主機拆下帶回到百樂商場購買主機電源更換測試,主機運行正常,返回東苑小區反裝主機。連接設備,接通電源主機運行,第一通道無圖像,其他通道正常,檢查為第一通道攝像機供電電源壞,更換設備圖像正常。

  (11)27號上午到總控室盤點兌貨,填寫安裝記錄表。下午朱昊安排到七公司裝車,在七公司等了兩個多小時,七公司協調人員說沒有車輛鑰匙,和總控室協調無果通知返回。

  (12)28號總控室備預留貨物審核安裝記錄表。到七公司裝車兩臺,等裝車鑰匙一個多小時。下午簽單,設備打包裝車返回。

  出差工作中出現的問題和設備故障現象如下:

  1、乙方協調人員安排工作不太合理,多都是臨時通知,安裝車輛,車輛返回時間及數量不清楚。

  2、協調的原因,給安裝造成一定的.影響,人員工作不主動,積極性降低。

  3、以安裝車信息記錄不認真,錯誤混亂,安裝記錄表填寫審核麻煩,沒有參照物。

  4、收發貨物,貨物的存放沒有人管理。

  5、客戶單位地址和聯系人不清楚,售后維護麻煩。

  6、主機工作一段時間,為什么設備SD卡會損壞?主機不錄像。

  7、主機壞,啟動不了或頻繁重啟現象較多,為什么?

  8、設備正常工作時,定位不準(漂移嚴重)或不導航(更換主機),為什么?

  9、行駛時不顯示行車速度,能否盡快實現?

  10、設備3G信號接受強度較弱,能否加強?

  11、通話對講,車載通話噪音很大,為什么?

  12、IP對講,下發調度,有時需要重復幾次車載才能收到,怎么樣解決?

  13、每次車載監控的安裝位置,通道設置根據客戶要求及車況來定,不統一,安裝調整維護麻煩。

  14、3G軟件平臺需要加強培訓學習。有時客戶問到軟件上的應用問題不知道怎么回答。

出差報告4

  一、時間安排:

  20xx年1月21日至24日

  二、出差地點:

  上海魯班軟件有限公司

  三、出差人員:

  馮xx、練xx

  四、出差目的

  住房和城鄉建設部印發的《20xx-20xx年建筑業信息化發展綱要》中明確指出,“十二五”期間,加快推廣建筑信息模型(BIM)新技術在工程中的應用,社會上也迅速掀起BIM應用的熱潮,越來越多的院校也已開始針對BIM技術安排教學和研究工作。所以這次學習的目的就是:把握趨勢,開展BIM課題研究和教學。

  五、出差的主要內容及收獲

  1月20日到達上海魯班軟件有限公司,進行報到和辦理住宿手續。

  1月21日先是了解國內外BIM技術發展現狀介紹和BIM技術對項目管理的巨大價值,然后是BIM建模詳細流程和BIM建模軟件學習和實戰訓練(土建)。

  1月22日先是學習對模型的加工:屬性定義、上傳工程等,然后是了解基于BIM技術魯班4D造價軟件的全過程。

  1月23日先是學習上海新虹橋項目的BIM應用實際情況,然后是親臨項目現場去觀摩學習。

  1月24日先是了解魯班工程基礎數據整體解決方案的方式如LubanMC(管理駕駛艙)、LubanBE(BIM瀏覽器)等,然后了解建造階段碰撞檢查解決方案(BIM Works),最后是對應于相應的實施案例進行了解和討論分析。

  總觀這幾日的學習過程,時間安排緊湊密集,學習量大,接受的內容多,收獲也特別大。

  首先是學習了基于魯班軟件的BIM建模過程和造價計算過程,同時也了解BIM技術中的`管理駕駛艙、BIM瀏覽器和BIM Works如何解決實際項目工程的具體案例。

  其次是在科技迅猛發展的今天,學習BIM新技術是迫不及待、刻不容緩的工作。BIM工作原理:將圖紙中的線(管線)和塊(末端)在軟件中建立三維模型,并同時計算出工程量,指導現場施工。這對于現實的實際工程具有莫大的指導意義,可以提前將項目變為三維可視化,可精確地確定各子項的工作量,對材料的浪費將會有顯著的控制,對復雜的工程又可以提前發現問題,避免多重的返工,從而帶來工期和人工的節約,進而大幅地節約工程實際成本。所以應多增加校企合作,建辦BIM實訓研究室來促進對BIM的研究應用,增強教師的教學和研究能力,同時也培養出一批社會發展急需要的優秀的'學生。

  六、不足及下一步工作

  作為最新接受BIM技術培訓的一批學員,這次出差學習讓我受益匪淺,從各位魯班教學的老師們和各地的同事們的身上學習到很多有用的東西,同時也看到了自己有待于提高的地方。

  1、關于BIM建模的水平有待于不斷地鍛煉和學習

  2、尚不能夠將學習的理論和實際的工程項目相結合

  下一步的工作重點是:

  1、建立BIM實訓研究室來促進對BIM的學習研究,增強自身能力和指導學生。

  2、盡可能增加校企合作,將所學的理論及軟件操作與實際工程相結合,增強解決實際工程項目施工難題的能力。

  最后,在此對上級領導在工作上給予的關心和幫助深表感謝,謝謝!

  報告人:工管系馮xx、練xx

  日期:20xx年1月25日。

  采編:xx

出差報告5

  一、出差時間:xxxx年XX月

  二、出差地點:車村鎮、木植街、黃莊、飯坡、田湖鎮、閆莊

  三、出差目的:了解市場情景、發掘新客戶、拓展潛在客戶,以擴大市場范圍,提高市場占有率以到達拓寬銷路,提高利潤。

  四、出差主要資料:

  這次出差的主要線路是先由縣城到達最遠的車村鎮然后回到途經木植街、黃莊回到縣城再由縣城出發到田湖鎮后回到途經飯坡、閆莊。

  車村被很多大山環繞在,車村是這多山區里的一個聚集的城鎮整個到成十字街防盜門門業主要集中在西街還有其中一些在東街而其中一家經營羅普斯金門業,我和這家老板交談發現他對于從鄭州發貨過來的廠家經常因貨的日期問題而感到煩惱。而看到我們公司產品介紹后發現我們公司鋼木門基本貼合他的要求后有意向的研究我們鋼木門。這件事告訴我在出差中與老板們介紹公司產品是應面面俱到對產品要有個全面的介紹。再到西街發現每個賣防盜門的門業均有鋼木門了解到鋼木門這段時間在車村銷量還比較好,而我們公司鋼木門四種規格種類齊全那里將有我們的潛在客戶。木植街就在山間所以幾乎沒有防盜門門業,黃莊雖然小但作為車村與縣城連接的一根紐帶這個地方有幾家防盜門業雖然由于天氣原因有幾家沒開業但開業的2家防盜門業都有像我們公司靠攏的趨勢一家以普通防盜門為主一家以室內門為主都能夠聯系發展為客戶。飯坡,去與幾家防盜門門業老板聯系交談后發現有一家是在我們大客戶手下提貨主要是我們2、5m金屬漆小王子和2、5m轉印漆富強及一些鋼木門,能夠聯系拉攏適當的發一些貨。到閆莊剛開始以為僅有很少的防盜門業。所以去了盼盼門業發現一些買高檔防盜門的`店家也期望購進一些價格便宜的防盜門異常是鋼木門,在四處

  尋找下發現一家防盜門業老板與之介紹公司的產品及產品特征和規格后對鋼木門格外關注。等等一些鄉鎮很多防盜門業對于鋼木門都很感興趣,所以覺得能夠以鋼木門為突破點在這些鎮鄉找到一批新客戶。

  剛過這么多鄉鎮能夠看出鄉鎮有很大的市場能夠挖掘為我們公司帶來很多的客戶。所以在跑業務中給客戶應當仔細認真負責講解產品及聽取客戶的意見或提議,做到讓客戶了解產品相信產品。

出差報告6

  汽車系統(上海)有限公司

  設備終驗收報告

  工 作 令: 需 方: 供 方: 驗收日期: 年 月 日設備終驗收報告

  需方:

  供方:

  時間: 年 月 日至 年 月 日 地點: 設備名稱:

  一、 供需雙方根據合同有關條款,對本設備進行驗收情況如下:

  1.機械方面供貨范圍符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □ 2.氣動方面供貨范圍符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  3.液壓方面供貨范圍符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  4.電器方面供貨范圍符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  5.圖紙資料方面供貨范圍符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  6.附件、備件、刀具方面供貨符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  7.主要技術規格和參數符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  8.設備精度(或技術指標)符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  9.操作性能方面符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  10.安全方面符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  11.環保方面符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  12.節能方面符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □ 13.運行穩定性方面符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □ 14.加工節拍符合合同要求 是 □ 否

  □ 無此內容 □

  15.加工精度符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  16.其它方面符合合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  17.試件是否滿足合同要求 是 □ 否 □ 無此內容 □

  二、終驗收結論:

  1. 同意驗收。 □

  2. 存在問題整改且需方確認即同意終驗收。 □ 3. 存在問題整改后,重新進行終驗收。 □ 三、詳細的測試數據附后。

  需方驗收人員: 生產部: 質量部:

  日期:設備終驗收整改紀要

  需方:

  供方:

  時間: 年 月 日至 年 月 日 地點:

出差報告7

尊敬的各位領導:

  您們好!我叫xxx,現在xxx公司xx單位任xx。我于xxxx年開始參加工作,由最開始當學徒一直做到現在。一直以來,我兢兢業業的在自己的崗位上做好本職工作,刻苦鉆研修理技術,積累工作經驗,不斷提高自身的技術水平,我非常熱愛我現在的工作,同時也非常感謝集團及公司一直以來對我的栽培和關心。

  然而,由于各方面的原因不幸患上的胃病,且由于在工作中不小心把腰也給扭傷了,這都一直沒有得到徹底的治療。由于身體存在的這些問題,我平時更是沒法干稍重一點的活。我一直希望能夠把病早點治好以全心投入工作,但近段時間發現病情不但沒有好轉反而日益嚴重,已經很難勝任現在的工作……

  雖然我很希望能繼續留守崗位,為集團為公司的發展盡自己的一份力,但企業的`利益高于個人的利益,任何一個工作崗位都應該由能夠勝任的人來承擔完成。

  由于以上原因,我現在這里向各位領導提出本人工作調離、退居二線的申請,希望領導們調查核實后予以批準。

  此致敬禮!

  申請人:

  申請日期:

出差報告8

  一、整體概況

  本次出差自10月21日—11月13日止,共計24天,活動區域主要在湖北省的咸寧、黃石、鄂州、武漢、孝感、隨州、襄陽、荊門、宜昌、荊州這10個城市的家具市場,開發客戶2個,首次提貨額5888元。

  二、市場分析

  湖北省的家具風格主要以軟體、板式白油、板木及簡歐家具為主,這與當地的生活習慣和家裝風格有關,活動區域內的家具市場目前還是比較冷清,多數商家都表示同比去年更差,尤其表現在中、高端家具市場。南康的中高端實木家具,如胡桃木、白臘木、榆木、烏金木等實木家具,在湖北家具市場還是比較少,大多數商家還是拿廣東的中、高端實木為主,在當地的低端市場南康的橡木家具比較常見,但售后的問題也比較多。總的來說區域內的商家,對南康的中、高端實木家具沒什么了解,持懷疑態度,擔心產品的質量與售后跟不上,也有部分商家沒有到過南康,多數商家對南康實木家具的映像,依然停留在橡木家具階段。

  三、具體行程

  第一站咸寧市:咸寧有兩大家具市場,天成家居和騰飛家具城。天成家居是咸寧最高端的市場,共四層,去年上半年剛建成,一到三樓已經招商入駐,四樓10月25日舉辦招商大會,市場潛力很大。以軟體及板式家具為主,實木家具以廣東品牌居多,暫無南康品牌入駐。騰飛家具城是咸寧的老市場,屬于當地的中端市場,只有一層,人氣比天成家居更好,暫無南康品牌入駐。

  第二站黃石市:黃石的家具市場主要集中在黃石港區,有月星家居、紅星美凱龍、好百年家具商場、東莞家私城。月星家具與紅星美凱龍都是高端市場,兩商場相距1公里左右,人氣一般,實木家具以廣東品牌為主,紅星美凱龍三樓有南康維平的木匠神話榆木系列專賣店,面積有兩百多個平方。好百年家具商場與東莞家私城是當地中低端市場,現個市場相距500米左右,是黃石的老市場,人氣還可以,有南康的橡木家具,東莞家私城二樓有南康嘉美瑞櫸木系列專賣店。

  第三站鄂州市:鄂州的城區比較小,當地沒有什么大型的家具商場,有武漢東家居建材大市場、天和家私城、三面像家具商場、愛家家居生活館等幾家中、低端商場。武漢東家居建材大市場是一個比較大的建筑群,有一部分已經招商入駐了,還有一部分正在建設中,如建成是鄂州最大的家具建材市場,潛力比較大,目前入駐的品牌不多,基本上是軟體和板式家具為主。天和家私城是老市場,商場不大,有部分廣東品牌,人氣還可以。三面像家具商場是低端商場,有南康的橡木跟布藝沙發,沒有胡桃木的家具。愛家家居生活館是一家獨立,共三層,有銷售廣東的.實木家具,人氣還好。

  第四站武漢市:武漢有兩大家具批發市場,有中國家俱CBD、和平大世界,主要是做中、低端產品的批發零售,實木以南康橡木家具為主,多數商家表示,床超過一千塊錢的都不好走,人氣還可以。中、高端的零售商場主要有歐亞達、紅星美凱龍、月星家居、居然之家、金鑫國際家居廣場、紅旗建材家具等市場。歐亞達在武漢有5個店,在當地知名度比較高,人氣還可以。金鑫國際家居廣場就在和平大世界旁邊,是個中端市場,有南康維平的木匠神話榆木系列專賣店,文華家瑞的橡木系列專賣店、吉祥百得的橡木系列專賣店,該商場人氣還可以。

  第五站孝感市:孝感沒有什么大的家具商場,城區也比較小,家具市場有桂橋家具城、民邦家私城、鑫千江家私城、南方家具城等。桂橋家具城與民邦家私城是當地最高端的商場,相距也只有一公里左右,商場內以軟體和板式家具為主,也有廣東的實木品牌入駐,民邦家私城的三樓有吉祥百得的橡木專賣店,人氣一般。南方家具城是一個獨立店,有三千多個平方,主要銷售成都的板式白油家具。鑫千江家私城是一個地下商場,是一個低端商場,有部分商家銷售南康的橡木家具,之前有文華家瑞的橡木專賣店,據營業員說因為銷量不好,所以但現在已經沒有做了。

  第六站隨州市:隨州相對大點的商場有香江國際家具廣場、雙橋家具博覽中心、美家美家具廣場、如意家具廣場。香江國際家具廣場共兩層,主要以軟體、板式家具為主,二樓有部分商家有銷售南康的橡木家具,該商場的實木多以低端家具為主,人氣還可以。雙橋家具博覽中心是隨州當地最高端的商場,只有一層,有廣東的實木品牌入駐,也有南康的維平、福佳鑫、興隆芳華的橡木家具,人氣還可以。

  美家美家具廣場是一個獨立店,裝修比較高端,有四千多個平方,主要銷售歐式、板式、軟體家具。

  第七站襄陽市:襄陽的家具市場主要集中在前進路與光彩大市場,有天麗國際家居建材博覽中心、世紀金源家居廣場、南方家具廣場、美嘉美家私城、俊發家私城、光彩精品家具賣場。天麗家居是襄陽最高端的商場,有家具與建材,共五層,裝修也比較高檔,三樓是實木,中式家具多與廣東品牌為主,無南康品牌入駐。世紀金源是純家具商場,共三層,是襄陽的市場,人氣還可以,實木品牌畢較多,三樓有維平的木匠神話榆木系列入駐,有230個平方,也是剛裝修入駐的。南方家具廣場、美嘉美家私城、俊發家私城是中、低端家具零售商場,有南康的橡木家具,光彩精品家具賣場是批發市場,主要是批發低端家具,有南康的橡木家具。

  第八站荊門市:荊門的家具市場主要有居然之家、星球家具博覽中心、洪源建材家具、東方家具廣場。居然之家剛建成不久,目前還處于試營業中,一、二樓是建材、定制家具,三樓是整體家具,入駐的品牌還不多,大部分區域還在裝修招商中,暫無南康品牌入駐。星球家居博覽中心,是荊門的老市場,以軟體、板式家具為主,二樓有部分銷售中式家具,目前市場還比較冷清,無南康品牌入駐。東方家具廣場是低端零售商場,在一個超市的負一層,人氣還可以,有南康的橡木家具。

  第九站宜昌市:宜昌的家具市場比較大,有紅星美凱龍、歐亞達、康龍家居廣場、金東山家私廣場、東山家私廣場、美光家具城、經典情景家居廣場等商場。紅星美凱龍建成招商五年多了,人氣比較差,一樓、四樓有部分商家已經撤了,據其他商家講述,因商場運作不佳,紅星美凱龍管理人員已經撤了,目前只是一個叫“華祥”的物業在運作,無南康品牌入駐。歐亞達家居共五層,一樓是建材,二樓是軟體,三樓是板式、韓式及實木家具,四樓是歐式、紅木,五樓是辦公家具,無南康品牌入駐。康龍家具屬于宜昌市的中端市場,離歐亞達不遠,人氣一般,以軟體及板式家具為主,三樓有部分廣東中式家具入駐,無南康品牌入駐。東山家私與金東山家具城是宜昌的低端零售市場,人氣都還可以,有南康的橡木家具銷售。第十站荊州市:荊州沒有那種國內大型的家具商場,都是一些本土的中、低端家具商場,有白天鵝家居廣場、藍特國際家居城、共創家居廣場、荊州家居建材市場。白天鵝家居廣場只有一層,荊州的老市場,是中端商場,荊州也就該商場中式實木家具多一點,人氣還可以,無南康品牌入駐。藍特國際家居城分北廳、南廳、中廳三棟,以軟體、板式、歐式家具為主,北廳也有部分商家有銷售南康橡木家具,人氣還可以。共創家居廣場也只有一層,主要銷售軟體、歐式、紅木家具,中式實木的只有皇朝家具在銷售,人氣一般,無南康品牌入駐。荊州家居建材市場是一個低端的批發、零售市場,以板式、軟體家具為主,有南康橡木家具,人氣一般。

  四、客戶反饋

  客戶反饋以下問題及意見

  1、無完整產品圖冊,新款從自拍的圖片中看不出效果及顏色。

  2、多數客戶反映我司的沙發偏貴。

  3、客戶表示圖冊上的款式比較普通,新款目前還不齊全。

  五、個人總結

  本次出差效果很不理想,自我分析如下:

  1、準備不夠充分,沒有提前準備色板,客戶看不到我司產品顏色。

  2、沒有找對方式、方法,到中、高端商場很難見得到老板或負責人,而營業員又做不了主,造成效率很低。

  3、個人專業素養有待加強,與客戶的溝通能力、全國市場行情的了解、同類產品的差異等方面。

  4、產品圖片顏色不一,客戶認為我們產品顏色不穩定,且部分圖片看不出產品的效果。

  5、區域內的家具市場目前還是比較冷清,加上當地裝修普遍偏簡歐風格。

出差報告9

  報告人:xxxxxx

  日期:20xx年12月20日

  一.前言

  根據公司安排,我于20xx年10月25日到達白城,開始為期一個月出差任務,協助風神項目現場采購需要的物料,以及開展相關的供應商開發和供貨渠道的建設工作。截止到11月xx日,相關工作已完成,特提交本報告向公司匯報。

  二.采購事項完成情況:

  2.1安全帽:因該物料現場需求緊急,到達白城后第一天即10月26日完成該物料的供應商尋找,詢價、比價議價工作,并做好訂貨準備,提報費用申請;10月31日收到貨款,當天即完成訂購并通知現場人員取貨。

  2.2對講機:現場急需物料。10月26日即完成該物料的訂貨準備,提報費用申請,10月31日收到貨款,當天完成訂購,次日到貨并通知現場人員取貨。

  2.3天河風機通訊設備:10月26日下午收到需求,當天下午及第二天上午經過多家廠商詢問,HP的主機和顯示器有貨,報價4300元。但網卡和8口交換機詢問多家供貨商均沒有D-LINK的型號,只有TP-LINK的。該物料不具備本地采購條件,并于10月27日將信息反饋回公司。

  2.4現場所需工具一批:因該批物料種類規格較多,前期洮南國測已對當地廠商和產品價格做了調研,10月26日到達白城后即對各廠商和所供產品做了詳細了解和比較。并于10月31日完成訂貨準備,提交費用申請。11月10日收到貨款,11日完成訂購并通知現場人員取貨。

  2.5標準件:11月8日收到確認需訂購該批物料的信息,經過多家廠商詢問,11月10日完成訂貨準備,提報合同評審,并寄回合同原件審批。

  2.6工具包:11月1日收到工程部需求信息,11月2日完成供應商的尋找、詢價比價,并完成訂貨準備,提交合同評審,寄回合同原件審批。

  三..物流運輸事項:

  3.1電纜、地腳螺栓和散熱器:10月26日上午從洮南工業園發運電纜14卷,地腳螺栓3箱,散熱器3臺至風神永茂風場。

  3.2風機發運:10月29日完成6臺風機和12卷電纜從洮南工業園至風神永茂風場的發運。

  3.3運輸發票及合同:10月31日到風機運輸服務商仁和物流公司,辦理運輸發票開具事宜,以及合同補簽。發票已于11月2日寄回公司,合同已于11月8日發回公司。

  3.4潤滑系統零部件托運:11月15日接到工程部陳敏需求,協助其將風神兩件潤滑系統零部件發往錫林浩特市天河風場。

  四.供應商開發:

  根據我公司物料需求狀況,著重對一下幾類物料的供貨渠道做了詳細的查找。

  4.1五金工具類:我公司此類物料需求種類規格較多,數量較少,此類物料供貨商需要具備門類齊全,渠道通暢的供貨渠道。根據本地了解的情況,洮南市的該類商家比較分散,且店面規模較小,供貨種類不齊全,只能提供部分比較緊急或臨時性的供貨。白城有比較集中的機電市場,部分商家資質相對完整,供貨門類相對較較豐富,能夠建立比較穩定的供應關系。

  4.2機電設備類:對于通用性強,價值不高的機電設備,在本地采購可以降低采購成本,節省運輸費用。且本地的機電市場具備普通機電設備的供貨能力。對于價值較高,需要具有專業供貨資質,且能提供專業的售后服務的機電設備,本地廠商基本不具備條件,建議這部分物料采用其他渠道供貨。

  4.3化工物料類:經過多方查找,此類物料在本地供貨商很少,且價格很高,并且品質無法保證。此類物料建議采用其他供貨渠道。

  4.4物流運輸類:因物流運輸費用直接跟運輸地及運輸距離等因素有關,如果條件具備,由貨物運輸所在地的物流服務商提供運輸服務,可以節省物流費用和時間。所以建議根據物料性質及貨物發運地來選擇物料運輸商,如果在洮南或白城本地發運貨物,且本地物流公司可以提供性價比較高的服務,可以考慮本地的服務商。

  4.5勞保防護類:此類物料價值較低,使用頻繁,且本地的勞保用品比較適合當地的氣候條件,大部分通用的勞保防護用品,建議可以由本地商家供貨。

  4.6其他物料類:其他臨時性物料,建議根據物料的重要程度,綜合考慮物料采購運輸成本,如果本地具備供貨條件,且性價比有優勢,則建議在本地供貨,否則考慮其他供貨渠道。

  五.運輸架運輸

  根據天和現場需要及公司安排,需將天和風場的50臺運輸架由天和轉運至洮南工業園存放。經過與天和項目負責人最終確認,實際需轉運的數量為48臺。經與本地多家物流服務商詢價,仁和物流在配合度,價格,尤其在付款條件上能夠配合我公司目前的資金困難狀況,放寬條件,同意完成運輸工作后再支付貨款。因此將由仁和物流負責該次運輸的合同評審報請公司審批,并最終核準執行。合同簽章生效后,廠商即于11月27日發車到天和風場裝運風機。但由于當地天氣惡劣,風場大量積雪,尤其風機機位附近。導致貨車無法抵近裝運,必須安排鏟車除雪清障。因我公司現場人員聯系不到鏟車,且費用支付也是個難題。為保證運輸架能及時裝車起運,經過與物流公司協調,暫定方案為委托其安排鏟車,費用我方將與運輸費用一并支付給物流公司,并將方案報請公司批準。后方案獲公司同意并執行。

  在我公司現場徐天恒等同事配合下,經過2天裝車和運輸,11月30日上午48臺運輸架順利運抵洮南工業園,當天由我及洮南分公司趙立新等人配合卸車就位存放。

  六.塔筒底部平臺的詢價及加工方案

  根據公司安排,天和風場及風神風場共計100套風機需要加工塔筒底部平臺。11月22日收到技術部雷澤元提供的圖紙后,即與當地的.供應商接洽。

  因該部件屬于塔筒周邊部件,聯系到白城工業園內一家做塔筒的廠商,并到該公司走訪,經過接觸,

  該公司只做塔筒整件供貨,塔筒相關部件是外包給其他公司加工。該公司提供了改廠商名稱(洮南市松遼機械廠)以及聯系方式,推薦找該廠加工。加上原有已接觸過的廠商洮南林機廠,初步以此兩家廠商為詢價對象。

  經過到兩家廠商實地走訪,并就圖紙做了介紹。兩家廠商依據圖紙提供了報價。經過報請公司審核后,公司11月28日確認因現場各風機需加工的塔底平臺尺寸要求不一,無法按照技術部設計的圖紙統一加工安裝,必須到現場逐一加工安裝。并需供應商提供參考方案。

  再就以上情況與兩家廠商溝通以后,洮南松遼機械廠考慮到我公司風場,尤其是天和風場距離太遠,現場加工操作不便,不同意到現場加工安裝,只有洮南林機廠基本同意。但因廠商對現場情況不了解,且到現場加工受多種不可預料因素影響,廠商無法提供準確報價,只能就現場加工提供初步方案設想:

  1.按照廠商提供報告所列工具清單,準備相應的工具設備(廠家同意自備工具);

  2.部分零部件在家加工,然后到現場根據實際情況做局部調整;

  3.關于熱浸鋅,廠家設想是先把加工好的零部件做熱浸鋅,然后根據現場實際情況做部分更改,然

  后對更改的局部用噴鋅或涂漆處理。

  4.因廠家對現i場情況不了解,對于實際工作量現在尚無法估出,無法核算出準確的費用。需風場

  現場詳細的測算數據后,方可估出。

  另:如果在現場加工安裝,也需我公司技術和質量部門提供具體的加工及安裝要求。

  方案報公司審批后,公司因時間和資金原因,回復該事項公司還需在考慮,具體執行時間待定。

  六.總結及今后的相關工作規劃

  1.關于采購流程:

  因本地物料供應資源有限,尚缺乏具有一定規模,物料供應門類較齊全的供貨商,大多數商家缺乏健全的資質。目前極少有供貨商具備條件,配合我公司的采購流程,簽訂正規合同,進行對公業務。有些供貨商甚至開不出正式的發票。對于這種現狀,為了保證物料供應能夠在本地實行,部分比較緊急、價值較低或者非常用門類的物料,需以現金交易的方式采購,

  或者通過幾家資質相對較好,有意愿合作的供貨商,代為供貨。

  2.關于供應鏈的拓展與維護

  經過本次供應鏈的開發,已初步建立了多個門類物料的基本供應渠道。供貨商對我公司的業務有了一定的了解,對我公司的采購供應流程有了初步的認識。入選供應商清單的商家也都對后續的合作比較感興趣,有較強的配合意愿。

  鑒于部分有合作潛力的商家資質還不健全,供貨手續和流程與我公司要求還有一些差距,今后的除了維護現有合作供應商的關系外,也需對該類廠商繼續予以跟蹤,督促其盡快健全供貨資質,完善供貨流程,以作為今后物料供應的備用資源,鞏固本地的供應鏈體系。

出差報告10

  各位領導好!本月從20xx年9月5日~9月13日期間出差哈爾濱、長春、沈陽、北京及天津地區。

  一、本次出差的主要目的為:

  1、了解各分公司及代理目前的經營狀況并結合自己音箱品牌特性進行經營性的指導建議。

  2、幫助各分公司及代理針對各自區域市場的狀況進行針對性的市場調整部署建議。

  3、了解目前各分公司及代理針對多彩音箱反饋問題的收集,便于后期產品及渠道等進行調整規劃。

  4、排解對多彩音箱前期存在的問題意見,以及多彩音箱后期的產品規劃溝通,渠道建設溝通,以此加強相互了解,信任,提高對多彩音箱產品的銷售信心。

  二、針對出差目的,通過與各分公司經理,店長,及各代理商的溝通交流,反饋的問題如下:

  1、代理商的經營狀況整體良性,但存在團隊管理意識缺乏,基本沒有產品培訓,沒有推廣意識,沒有嚴格的會議制度等是經銷商普遍存在的問題。

  2、代理商沒有嚴謹的工作部署,日工作內容,周工作內容,月工作內容,年度目標等意識,只是為了做生意而生意,本著生意不好,可能就是賣場人氣問題,或者產品問題,沒有從營銷的角度去尋找原因。

  3、代理缺乏完善的人才培養梯隊,人才非常缺乏,很難培養人,留人。

  4、多彩音箱適合做什么樣的渠道?多彩音箱目前的產品定位?怎么樣去開展多彩音箱的市場推廣?怎么樣與廠家結合有部署的開展經營拓展計劃?代理及分公司基本沒有。

  5、分公司目前對多彩音箱的重視程度因產品線太寬及因資金短缺時造成的音箱嚴重缺貨存在很大的矛盾點。

  6、目前的產品存在一定的問題,主要是:

  (1)前面收到漲價后缺貨的影響。

  (2)產品屢次發生的外觀磨花及本身產品的質量問題,應用分公司經理的對話(港灣14:20:49:那個2100音箱最近咋那多壞的港灣:14:21:04副機喇叭不響港灣14:21:12:2105也有海底沙漠14:21:23:投訴港灣:14:21:27還有副機少腳座的港灣14:21:31:投訴不管用港灣14:21:34:不投港灣14:21:41說說而已)。其中港灣為一分公司經理。

  (3)促銷活動存在一定的問題,缺貨后又開展,加上活動缺乏人員跟進,獎品的規劃比例上不合理,導致為銷售創造的拉力不大。

  7、大區人員該怎么樣去開展自己的工作?代理及分公司應關注音箱市場的什么?此也缺乏一定的意識。

  三、通過了解問題,分析問題,在與各代理及分公司經理交流,與各店長培訓會議的時候特對每個地方提出了以下個人建議:

  1、建議各代理,特別是在與哈爾濱世學牟總交流的過程中,特別強調開展周會,周會議內容形式(銷售KPI),周培訓會議制度等管理機制。

  2、提倡計劃年度銷售目標,年度利潤目標,月銷售目標,利潤考核目標以及績效考核制度。以此來加強大家對企業發展形成共同的目標。

  3、代理的發展空間有限,沒有完善的考核制度,培訓制度等,這樣就很難去培養人,當一個優秀的人才到一定時候,沒有太大的發展空間,必將選擇離去,因此建議采取兩種方式,一是股份制方式,針對優秀店長對店面入股(可以占干股),并針對每上一年送予配比一定的股份;針對公司管理副手也按股份制。二是采取鼓勵創業,給予一定的市場空間,給予產品代理,讓其成為自己的客戶。以此來留住優秀的人才,避免讓其出去后成為競爭對手。

  4、多彩音箱目前的銷售均價在75元左右,在此價格線基本說是沒有競爭對手,因為音箱行業前5大品牌的銷售均價均在100元左右,當然我們的目標是要提高均價,尋找競爭對手。但結合目前的產品狀況,多彩音箱在專賣店與機箱等同時擺在一起(目前所有的音箱品牌基本都有單獨的音箱專賣店),很難形成專一形象,同時公司一直的路線是走批發為主,主要是結合機電,鍵鼠渠道,在零售方面非常薄弱,因此此價格,此形象,缺乏零售,必然很難形成音箱品牌影響力,但本身具有多彩品牌拉力,因此我們的主要渠道應該是批發,主要對象就是DIY裝機商及筆記本銷售店。主要的產品定位目前來說是中低端,通路型產品定位。

  明白了多彩音箱產品定位,渠道對象,那么就應該有部署的去開展音箱的推廣工作,重點在于四個方面:

  (1)加強A類產品(重點主推產品,2105,2165,2155,2100)的樣品擺設。

  (2)加強A類客戶(前5———10名核心客戶)的專柜,展架擺設。

  (3)加強針對擺樣產品的維護,主要是標貼(怎么樣讓音箱擺在裝機店能讓客戶看到裝機店的時候第一個看到的產品就是多彩音箱)。

  (4)加強X展架及條幅橫幅在賣場內像狗皮膏藥一樣大面積張貼。

  多彩音箱目前的渠道體系,主要在專賣店的陳列位置,很難有單一的音箱品牌形象,銷售不好零售就很難提高產品銷售均價,產品銷售均價提不上去,高端產品出來后就很難銷售,沒有高端產品就很難提高產品品牌形象。而目前先將產品線完善了再根據銷量去開單獨的音箱專賣店?還是先開音箱專賣店再完善產品線?此成為矛盾點。通過與天津代理及其他代理的溝通,目前天津開設的專賣店整體來說是不錯的,因此建議各代理:

  (1)在合適的位置拿專柜,單獨的壁柜,并派一個銷售人員在此,按電腦城均價,一個3米的專柜價格基本在2K左右,一個銷售人員的基本工資在1K左右,專柜基本沒有其它費用,每天100元左右的費用每天基本是2對零售音箱就能回收成本,一個人在一個位置,專門的工作賣零售,我想只要不是太笨一天2對應該是問題不大,但同時對我們的品牌影響力,對賣場的批發工作,方便裝機商帶客戶看音箱將是一個很好的推動作用。

  (2)建議個別代理,同時代理耳機或者筆記本配件的代理單獨開設音箱專賣店,當然前期可以鼓勵和允許同時代理其它品牌音箱,形成第二個公司,或者將此機會提供給那些有想法的優秀人員。

  筆記本市場是我們產品的一個重點,筆記本音箱的配送通過了解基本是價格不超過100元的產品,的產品是一對音箱加上鼠標價格不超過100元,這是目前筆記本商家的需求心理,此價位段產品剛好是我們音箱產品強勢的一方,如果單獨賣一般筆記本客戶會擺高端產品,來襯托筆記本的形象,天津,長春代理在這方面就做的相當不錯,在一個區域針對HP,聯想,華碩,IBM四個筆記本專賣店擺4款不同的產品,在一個電腦城此四家每月就可以為其創造幾百臺的銷售業績,天津代理能聯合三星促銷,買三星筆記本送多彩音箱,一次性定單就有400臺,筆記本客戶還具有以下幾個好處:

  (1)選擇一家產品,很少更換,因為一個在一樓,對在DIY區域內他們關注很少,也就是對品牌忠誠度較高。

  (2)銷售穩定,并且根據筆記本大環境的增長呈上升趨勢。

  (3)利潤較高,筆記本客戶一般為開票,對單獨采購的產品均價能了解,但對于其它產品因熟悉程度固了解較少,因此能提高利潤。

  5、分公司及全線產品代理對音箱產品的.重視程度從天津代理(單獨做音箱)就能看出形成很大的區別,一個長春(單獨做音箱),天津這種小城市的銷量居然是重慶,西安,南昌等個別中型的一倍。當然這和我們產品線太長,專一度不夠有很大原因。同時在今年分公司及代理缺少資金的情況下,音箱目前還是在吃多彩的品牌拉力,還在跟隨機電及鍵鼠的銷售渠道,無法為多彩品牌創造單獨的品牌影響力。因此,在資金缺少的時候很大程度上音箱的貨源就會存在嚴重問題,此次出差,分公司的音箱貨源基本無,在這樣的情況下更談不上去進行市場推廣,因此針對此問題需向領導當面請示改善建議。

  6、目前音箱每月都在做產品意見改善(要求一線反饋,總部匯總,改善后再發向一線反饋決議),但一些問題還是改善不了,主要是細節性的問題,最近杭州分公司,武漢分公司連續投訴產品質量問題及發貨少腳架等細節性問題,對一線銷售人員的信心將有很大影響,因此此次回來后將請示吳總,針對此類問題進行徹底改善。

  7、大區人員的工作開展基本沒有頭緒,要想領導別人首先要服務于人,要想領導分公司代理商就必須要想到怎么服務于他,的服務就是怎么去幫助他,這里指的幫助當然不是簡單的批下特價,而是需要怎么樣去發現分公司弱點,迷茫點,怎么樣幫助去提高銷量,用心的去想怎么樣去幫助一個人的時候我想能找到很多需要幫助別人的地方。結合代理商及分公司,首先我們要明白我們要關注音箱什么?也就是最簡單的去看音箱市場什么?在這里個人提出幾點建議:

  (1)一進賣場首先看看外場的廣告,什么品牌的廣告做的,有無學習的地方?能了解在這個市場什么品牌占有率有可能相對較高。

  (2)看看筆記本旁邊分別擺的是什么品牌的音箱產品,自己的有無?有的樣品陳列位置如何?標簽還有無存在?樣品是否有灰塵?如果沒有樣品,能否有機會叫人或者自己去談定?

  (3)上電梯看看DIY的廣告及自己音箱的暴光度,標貼在上電梯的過程中是否有無隨處可見?

  (4)圍繞賣場轉三遍,一遍看看賣場的人氣,整體裝機量怎么樣?哪些音箱批發走的好?自己的音箱賣了多少臺?占有率大概多少?二遍看看哪些音箱品牌的樣品暴光度較高,自己的音箱樣品占多少?還有哪些需要加強并且可以把樣品擺進去的?三遍看看賣場的X展架及標貼還有哪些不在的?哪些沒有貼好的?哪些需要加強的?哪里的音箱有灰塵?哪家的音箱樣品或者標貼擺歪了等?要想把音箱賣好,主要還是不斷去檢討自己,每去一次賣場都能改正一些東西,主要看樣品,標貼,條幅,X展架這些哪里做的如何就可以看出這個店面的工作開展情況。最后才是到自己店面及同行店面去了解。

  以上是針對此次出差過程中針對的一些問題,在與代理及分公司交流的一些內容形式,在溝通的過程中大家都有感受,但希望能發至內心的認可并改正及長期堅持做好。

  四、在此次出差中也有以下收獲:

  1、明確后期產品規劃,保留目前中低端產品特性,畢竟這是現有渠道,提議補充在100元———140元產品外觀上的個性化產品,在140元以上的歐美路線產品結構,以此在目前很難改變和增加產品優勢的時候在外觀上先進行創新改變。

  2、了解目前筆記本市場針對單獨2。1音箱的需求仍為主流,并且市場銷量將是一個很大的亮點。

  3、了解目前音箱市場仍然是漫步者,麥博,三諾前三稱霸,后面的品牌風起云涌,變化很大,多彩音箱的機會很大。

  4、代理對多彩音箱的期望仍然具有很高的期望值,但需要我們在很多產品質量,供應上進行比較強的細節改正。

  5、同時也了解到如愛國,三諾等一些好的市場推廣經驗及方法,特別是在北京市場了解到的,對于廣州市場及深圳市場非常管用。

  以上為此次出差的一些總結,不到之處還請領導指正,謝謝!

出差報告11

  寫下這個題目的時候,自己都有點慚愧,回首十幾年的銷售經歷,我有多少時候也把出差報告當成了形式主義,按照標準模板草草地填完應付了事。

  隨著網絡技術的發達,有些公司已經采用了讓銷售人員在網上填寫出差報告的技術,關于這一點我聽到的更多的是一些抱怨,一些有想法的銷售人員告訴我說,這個網絡系統極大地限制了他們的主動性,沒辦法體現出出差報告的真正價值,這樣的報告與其說是讓銷售經理指導自己的工作,不如說是讓銷售經理監督自己的工作來的更直接一些。

  認真地回顧一下劉濤和郭凱的報告,我們看到的不僅僅是劉濤認真的工作態度,更重要的是劉濤對于不同城市客戶狀況的全面分析,同時在他的報告中,還看到了客戶遇到的問題以及具體的解決辦法,而郭凱的報告很有點流水賬的感覺,甚至還可以看出他對銷售無法達成的無奈情緒。

  事實上,出差報告不但要真實地反映市場情況,還要對銷售問題進行分析并提出有效的解決辦法,只有這樣才是不等不靠、主動出擊的銷售人員。

  出差情況回顧

  一份好的出差報告首先要說明自己出差都去了哪里,做了哪些事情,只有這樣才能讓銷售經理全面了解自己的工作。養成良好的出差報告習慣很重要,我們發現很多時候銷售人員把出差的時間浪費在了路上和與客戶閑聊上面,真正用于業務上的時間反而很少。有了詳細的出差記錄還可以幫助業務人員提高自己的工作效率,一切以結果為導向而不是以關系為導向。比如王老板的團購會已經做了幾年,根本不需要公司的人員進行指導了,但是他一做團購活動,公司的銷售人員就跑過去幫忙,就是因為王老板和銷售人員的關系好。而張老板沒什么團購經驗,想做場團購需要人員幫忙,銷售人員卻不愿意過去,最終的結果只能是王老板在團購活動上沒什么大的增長,而張老板的團購也遲遲打破不了零的突破,影響的是整個公司的銷售。

  區域市場銷售達成情況分析

  關于區域市場銷售達成情況分析,是銷售人員出差報告要重點體現的內容。分析的基本思路是分別從區域、客戶、渠道和產品四個角度進行深度數據分析,當然,銷售進度也是一個非常重要的分析指標。只有實現了對每位客戶銷售的及時跟進,才能確保銷售任務的最終達成,否則很可能到月底的時候已是強弩之末。

  經銷商銷售問題分析

  劉濤的報告對于經銷商的問題分析相對來說是比較全面的,就以他對C市經銷商的分析為例,他明確地指出了經銷商的四大問題:老市場沒店、沒有倉庫、店員的業務能力不足和銷售方式單一。在這個分析里面不足的是,劉濤沒有指出到底是什么問題才是限制經銷商銷售突破的關鍵因素,也就是說他看到了經銷商的很多問題,但是沒有抓住關鍵問題。我經常會問銷售人員“如果你只能幫助經銷商做一件事情,那應該是什么”,銷售問題的分析也是一樣,哪些問題是關鍵因素,哪些問題是影響因素,我們不應該只是指出問題,而且要在報告中對問題的原因和本質進行分析。

  針對銷售問題的具體解決措施

  銷售人員的工作絕不是簡單的上傳下達,既然你負責著一個區域市場的銷售,那么你就應該能夠提出區域市場的運作思路和解決的辦法。在對經銷商的銷售問題進行分析以后,在接下來的時間里針對這名經銷商如何進行銷售的提升需要銷售人員提出可行性的方案,只有這樣你才是主動的區域市場負責人,而不是被動地等公司的政策和命令。

  我在負責上海外圍區域市場銷售的時候,經銷商的銷售一直沒有大的突破,怎么辦?那時候公司還沒有開發分銷商的政策,我大膽地提出了一個建議,讓外圍的經銷商開發分銷商,向鄉鎮進行渠道下沉,可喜的是我的這個建議得到了直接領導的支持,當年就把這個事情漂亮地給做了下去。直到3年以后,公司總部才要求進行鄉鎮網點的開發,這個時候我的區域布點早就完成了,別人忙著開發客戶的時候,我已經開始進行鄉鎮網點單店質量提升了。

  新的銷售增長機會

  銷售人員出差除了發現市場中的問題,并幫助客戶解決問題以外,最核心目的還是要了解市場狀況,從而順利完成月度銷售任務。因此,在對區域市場問題進行了全面的剖析,一對一地解決了客戶的問題后,還要對完成月度任務進行合理的銷售預測。如果象郭凱一樣在報告中根本看不出本月任務能夠達成的任何保障,這樣的報告就沒有實際意義。我的`建議是,在做銷售預測的時候,要計算出不利的因素可能帶來的銷售損失有多少,可能會出現的銷售增長機會又有多少,能否順利達成月度任務,如果達不成缺口有多少,這些都要求進行數據量化。

  關鍵資源申請

  我們如果按照這樣的步驟來撰寫出差報告的話,那么就不僅有了全面的銷售、市場情況反饋,而且還有區域市場、客戶問題的解決辦法,這樣的報告才有價值。可是我們的解決方案如何落地執行呢?這個時候就需要得到公司在人力、財力上的支持。對于銷售人員來說,及時地向公司提出關鍵資源的申請,也是非常重要的內容,只有這樣才能將方案快速落地執行。

  討論

  批復報告

  不是下達命令

  銷售經理對區域經理的報告進行點評,這是上司指導下屬工作的主要表現之一。在點評的過程中一定要注意給建議而不是下達命令,是一對一的指導,而不是大一統地喊口號。

  明確思路

  做銷售管理工作一旦方向錯了,很可能會對后期的工作帶來致命性的傷害,所以銷售經理一定要有全局觀念。

  有些銷售人員為了達成銷售任務,可能會采取殺雞取卵的短期做法,我見過在家居建材行業有業務人員向經銷商拼命壓貨,而不管經銷商銷售出貨,最后導致經銷商資金斷流撂挑子不干的事;我也見過有業務人員為了完成短期銷售任務,不顧當初開發客戶時的承諾,在同一城市拼命開發銷售網點,導致多個經銷商之間互相殺價,這種做法傷害的不僅是公司的品牌,還有經銷商對公司的信心。銷售經理必須對這些惡劣的業務行為進行制止,同時對公司在某個階段重點推進的工作內容進行及時的跟進、稽核,確保銷售人員不要只盯著業績指標,而忽視了業績達成的過程。

  行動建議

  在對區域經理的出差報告進行點評時,第二個要注意的重點就是要關注報告中的行動細節,確保區域經理提出的方案具有可行性,詢問區域經理如果該方案行不通的話,是否還有其他方案備選。銷售絕不是判斷題,如果那樣的話,結局就過于悲慘了。對區域經理的行動方案提出建議,不是要事無巨細地進行點評和指導,那樣的話很可能會打擊區域經理的積極性,

  而是要對可能出現的問題給與及時的提醒,從而避免造成不必要的損失。

  激勵下屬

  任何出差報告的點評都是以業績達成為第一目的,除此以外的目的是要激勵和教導下屬。對區域經理的行動方案提出的建議兼顧了業績達成和教導下屬雙重目的。對下屬的工作表現進行點評、肯定下屬一些有價值的想法和在銷售工作上的進步、與下屬分享銷售團隊的整體業績表現,都是對下屬的一種有效激勵,在點評報告的時候應該一并給與體現。

出差報告12

  一、時間:11年4月18晚至11年4月日早上

  二、出差地點:XX,

  、出差人員:XX,

  四、出差目的:了解XX貨源、行情,

  五、出差主要內容及地點:

  第一站、煙臺環海市場:19號早上6點左右到達,市場不算大貨源不多,3斤左右的黑魚15元一斤,一共了解三家水產商戶,根其中一家做了深入溝通了解,當地黑魚很少,他們的貨源主要是南京方向通過大客發到煙臺,他是根據市場須求量發貨,他說了南京貨源充足,我們也簡單談了一下來的目的`,也說出合作意向,他同意我們合作的規格和要求,也能保證貨源和質量,雙方都留聯系電話,8點離開市場,打車去長途汽車站。

  第二站,山東省安丘市(地區市)已是中午1點過,在車站大體了解了一下當地情況、當地主要產大蔥、元蔥、蒜、生姜、然后怱怱離開長途汽車站去黑魚養殖基地。

  第三站;安丘市趙戈鎮峽山水庫,到達時間下午1點左右,通過當地一個姓田的黑魚經濟人介紹,峽山水庫是國家自然保護生態區、黑魚養殖基地因它而形成,黑魚養基殖地上萬畝,年產黑魚萬斤左右,它主要銷售廣東、南京、天津、遼寧的營口等地,貨源比較充足,也是山東最大的黑魚養殖基地之一,山東人說話嚎爽健談,說了很多黑魚方面的知識,包括全國各地發貨途中黑魚換水等等,說的很詳細,同時也得到更多的黑魚信息和行情,在交談中說明了我們去得目的,通過我們的談話,他也很原意和我們長期合作,保證我們的規格和質量要求,就是費用較高,現在行情3斤以上單價135元1斤,斤左右115元1斤、包塘大小一起95元1斤,我們談到下午3點多他才開車送我們到車站。

  第四站;山東淮坊市,到達時間下午4點左右,本來安排看看淮坊市場、考慮到已是下午沒有考查的價值后,就買車票回煙臺,于當天晚上113座船返回大連。

出差報告13

  本次出差主要工作內容:新客戶的開發,配合胡經理作洪雅活動的準備,和趙生健做廣安活動的準備。

  新客戶的開發出差地方有:仁壽、井研、樂山、峨眉、夾江、雅安、新津、浦江、眉山。仁壽市場不錯,人口130萬人,但競爭也很大,全友,雙虎,掌上明珠,南方,金虎,三葉,鼎高,金億等專賣店,公司之前在這里也開過店現在沒有了。樂山市場很大,家具市場較為分散,公司在沙灣區有專賣店,但經營不是很好,之前在五通橋有店現在沒有了,眉山家具較為分散,公司也有店,但專賣店內雜亂 空曠,聽導購說老板對公司板式家具不感興趣了,在等年會實木家具出來。

  新客戶開發:到一個賣場,應先觀察;看導購精神狀態,賣場裝修,飾品擺放,產品系列,標價。再問:問導購賣場多大,老板在不在,生意好不好,對我廠了解程度,賣場做多久了,做了哪些品牌,是否打算更換品牌。介紹:介紹公司背景,品牌,產品系列,產品定位,賣點,價格。

  洪雅專賣店重裝開業,配合胡經理做開業準備。包括家具調配、飾品的擺放、燈光的調試,還有整個賣場的包裝,場內吊旗裝訂、地貼、燈籠。帶隊發dm單,從鄉鎮到城市dm單的發放。

  總結:

  一. 賣場的擺放

  1. 床頭盡量靠墻壁放,衣柜和狀臺統一放在床的一邊,衣柜靠近床頭方向放,狀臺靠近床尾,斗柜從高到底依次靠墻邊放。

  2. 家具擺放要整齊有序,高低搭配協調,要根據賣場實際情況擺放,賣場不能太空,也不能太擠,一般進門口要相對寬松。

  二. 飾品擺放

  1. 飾品整體講究:美觀、協調、大方的原則、對家具擺放中留下的空隙,進行填補、美化,突出家具賣點。

  2. 床頭柜擺放的飾品不要高過床頭,顏色也要和家具顏色協調、不沖突,飾品組合擺放要高低方圓搭配,一般按左高右低擺放,同一局部顏色最好不要超過三種色。

  三. 賣場廣告飾品的布置

  1. 飾品有:吊旗、氣球、地貼、標語牌、燈籠、展架、標價簽、特價簽等擺放整齊。

  四. dm單發放

  dm單一定要發到人手上、街上;停放的自行車、摩托車、汽車都要夾放,行人、商鋪都要發;行人中不要發小孩,商鋪發放到老板手上,并作解釋,若商鋪中無人,則要放到商店里面的收營臺上,不要放到門口柜臺上。小區:每家每戶挨著發,家里有人則敲門發到人手上,無人則夾在門把手上,并要放規整。樓盤:若在裝修應發到裝修工或業主手上,并詢問客戶信息,收集電話,予以裝修工以小利進行幫忙介紹,若無人在裝修則夾在把手上。

  在行人發放中,一定要介紹活動主題、地點、時間。在所有發單過程中,若有人詢問要耐心講解,吸引客戶來電,并對意向客戶留電話,發單的目的只有一個吸引更多的客戶來店面。

  一場活動是否成功,銷量能否大量提高,我們能決定的有三個因素:

  1、宣傳是否到位:包括活動主題;內容;特價產品

  2、賣場氛圍、賣場外圍的包裝、場內家具的飾品、燈光的調試

  3、導購:心態、信心、活動了解、專業知識、綜合素質等。

  廣安活動做準備,這次就我和趙生健,整個賣場場內、場外的包裝。場內氛圍的.營造,導購的培訓,與商場老總溝通進行廣告的制作,缺貨的補充。

  這次出差了解開業活動,促銷活動的流程應準備的物品。一場活動應注重三個環節:

  1、活動的宣傳

  2、賣場氛圍

  3、導購培訓, 每個環節的工作都要做到位,活動才能成功。

  總結:

  廣安賣場是一個綜合賣場,賣場共三層樓,歐爾雅專賣在第三層大約500平米。

  這次活動主題是“消防升級,全場裸賣。”

  宣傳方法:

  1、秧歌隊

  2、dm單

  3、老客戶短信。

  dm單6萬份兼職人員發放,早上9:00到中午11:30,下午14:00到17:00 無人帶隊,定點發放,資料未發放完。

  賣場裝修是兩年前的與所擺產品風格色系不搭配,各區域家具高低、大小搭配不合理,不協調,部分區域太空、缺貨,而把其它廠家產品進行填補,風格不統一,飾品擺放混亂,撲滿灰塵。我們對整個賣場先做清潔打掃,然后和商場工作人員一起作展場家具的調整,飾品的打掃與調配。燈光的調配,其它廠家的產品的清理,缺貨的叫商場發貨。賣場標簽的規范,吊旗裝訂,從一樓到三樓貼了地貼,在賣場的前后門掛了燈籠。導購是賣了歐爾雅兩年的,中間離開近幾天剛回來,對我廠產品賣點并不了解,心態過于急躁,導購技巧缺乏。花了半天時間對導購進行了導購技巧培訓,產品賣點的培訓,重新樹立了產品信心。

  活動時間兩天,第一天上午停電,銷量一萬多,大部份客戶停在一樓二樓。第二天有電了 銷量二萬多,兩天共銷3萬多。

  這次活動是相當失敗的。我應作深刻的檢討,原因有:

  1、沒有獨立操作過活動沒有經驗

  2、外圍包裝不到位,沒有吸引更多的客戶到三樓賣場

  3、場內家具,飾品沒有調到位,賣場氛圍不夠好

  4、導購培訓不到位,丟失現在客戶。在以后的工作中應對以上幾方面進行認真、深入的學習彌補自己的不足。

出差報告14

  很榮幸,公司安排我前往深圳新橋同維廠進行學習。這次機會對于我的鍛煉和學習非常重要。主要任務是學習更多機型的維修,尤其是光產品的維修,并且學習產線管理。通過這次出差,我意識到只要有動力和決心,沒有什么問題是無法解決的。無論問題有多大,我相信都能夠找到解決的方法。

  一.學習收獲

  1.不要等待領導;要自己先做,一個一個的做。自己要養成一種好學的習慣,過一天要有一天的價值。今天我做了什么?我對得起老板給我發的工資嗎?沒有事情做的時候要自己找事情做。

  2.在工作上,遇到不懂、不會、不明白的問題時,要以“小學生”的態度向身邊的領導同事請教,增進彼此間的交流溝通。

  3.工作上創新要從自身做起,認真動腦,遇到問題及時處理,不斷解決新情況、新問題。

  4.溝通與同事的有效溝通,共同學習,共同進步。與深圳返修的及時有效地溝通

  5.資料問題維修的電路板上面的資料對于經常維修同一種機型的要準備好燒錄OK的資料待用,可節約維修工時。

  6.不良IC的處理維修遇到的不良IC及時更換,在不良IC上用鉛筆寫上維修代碼。這樣做的.好處有兩個:

  1)對于誤判的加入維修績效評定。

  2)促使維修者節約物料,減少浪費,對誤判的物料重新利用起來。

  7.高效升級利用最新軟件可以一次升級十六片大大節約時間,及時更新工裝治具,把好的高效的方法及時應用在我們的工作中。

  8.報表的規范統一報表書寫,便于文員記錄。“故障現象”“故障原因”“解決方法”按照統一的格式填寫。

  9.維修技巧

  對于同一個機型的板子如果修一片測一片顯然很浪費時間,可以按照下面的方法更快速的完成維修任務。

  1)先全部測一遍對不良的部位料號進行標注。

  2)動用風槍烙鐵對標注的料進行更換。

  3)對換料后的板子進行測試。

  準備空板,可對清尾維修起到很大幫助。特別是過孔不通過孔有阻值的板的維修。

  往往修不出來的板子是因為馬虎,小料的損壞脫落引起的。修板要非常細心,拿到一片板子先看再修,判斷準確故障部位再修,避免人為造成的“鐵板”。

  10.不良物料的以舊換新可以簡化領料的過程,方便物料員物料的發放。

  二.太倉返修的優勢

  1.人員便于管理,能動性較強,都有很大的潛力。

  2.硬件設施較好。

  3.目前返修品比較單一,很容易維修。

  三.太倉返修管理中的問題及建議

  1.內部7s的管理:及時發現問題,各部門每天定時進行全面的自我檢查,以確保整個流程的順暢。

  查出的問題進行拍照警告。爭創7S優秀部門。

  1.效率

  為更合理的獎勵先進鼓勵落后,按每月超出標準產量的多少按比例分配獎金。

  2.質量

  質量問題很重要,我們要嚴格按照維修標準,規范進行維修,盡心盡職文明維修。避免因質量問題造成不必要的投訴。

  3.技能提升

  安排一些時間來進行維修員和輔助人員的技能培訓,以提升他們的多樣化技能和清尾能力。

  四.后期學習計劃

  此次出差,在與各位同事和領導共事的過程中,我深感受益良多。他們給予了我很多有用的經驗和知識,同時也使我看到了自己工作中存在的不足之處以及需要提高的地方。這主要體現在以下幾個方面:

  1.壞料的準確判斷

  準確判斷出壞料再進行更換,避免浪費。熟悉料的作用。

  2.與同事的有效溝通

  往往在談話交流中不經意的學到知識,搞好與同事的關系,便于共同解決工作中的問題。

  3.不斷學習,勇于創新。

  4.發現問題及時去解決。

  5.返修品自己做出計劃

  我要在幾天之內把板修出來?需要的料提前準備好,今天我還有多少沒做?明天我的目標是多少?

  經過一個多月的出差學習,我深刻認識到作為新員工,我們應該全面學習公司的知識結構,并不斷完善自身,提升能力和工作效率,以便能夠更好地為企業做出貢獻。我堅信,在未來的日子里,我會取得更大的進步,并希望領導們能夠對我給予信任和機會。

出差報告15

  出差第三個星期,客戶依舊繁忙,項目進展緩慢。

  開發人員做現場實施,時間越長,項目越不利。第一,首次上線,客戶勢必提出新需求或改變需求,開發人員在場,多半是在計劃的可更改范圍內,直接進行更改,由于時間,環境等原因效率不高,且難于規范。第二,開發人員現場更改程序,會給客戶可以提更多需求的假象。快速更改需求,可能會認為如此簡單,重復修改也沒關系;難于修改的需求,可能會認為開發團隊辦事不利,很可能影響客戶參與項目的積極性。第三,項目基本都是模塊化設計,開發團隊成員負責不同的模塊,所以上線需要整個團隊的.支持,這樣難免大動干戈,而經過嚴格的內部測試,各模塊出現嚴重錯誤的概率很小。第四,如果客戶繁忙,不能全程配合,整個團隊將陷入時斷時續的狀態,如果頻繁將直接影響團隊成員的熱情。第五,開始實施前,擬定詳盡的實施計劃,并由客戶確認,將更有利實施項目。綜上原因,項目實施由專人負責,并收集更改和新增需求,更有利于加快項目進展。

  這次不太順利的項目上線經歷,讓我更加渴望參與規范的項目開發。

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