消防指揮員個人事跡材料
在日常學習、工作或生活中，許多人都有過寫事跡材料的經歷，對事跡材料都不陌生吧，事跡材料不是單純為其單位和個人評功擺好，而是為了鮮明地體現和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。大家知道事跡材料的格式嗎？下面是小編收集整理的消防指揮員個人事跡材料，僅供參考，歡迎大家閱讀。
消防指揮員個人事跡材料1
小張，中共黨員，20xx年6月參加工作，現任呂梁市消防救援支隊交城大隊天寧站站長，二級指揮員。加入消防救援隊伍以來，他始終扎根基層、苦練精兵、身先士卒、勇于擔當，先后經歷了800多起滅火救援戰斗洗禮，用行動詮釋了“對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的莊嚴承諾。
20xx年、20xx年因工作成績突出，先后獲得支隊嘉獎兩次；20xx年獲得總隊“優秀共產黨員”稱號；20xx年獲得總隊三等功。
作為研究生入隊的他，深知自身體能基礎薄弱，便放棄休息時間加大訓練強度，通過訓練，連續3年代表支隊參加全省比武，并取得優異成績。
面對急難險重的任務時，他總是主動請戰，20xx年，孝義市大孝堡鎮發生汛情，剛參加完全省化工演練任務的他直奔抗洪一線，直至救援結束。
在平凡的崗位上，他一次次用自己的行動努力踐行忠誠于黨和人民的錚錚誓言，用自己的風采詮釋了新時期消防隊伍的鐵血風采。
消防指揮員個人事跡材料2
小趙，現任大同市消防救援支隊平城區大隊天祥街站站長，三級指揮員，先后榮立個人三等功2次、嘉獎5次，多次被總隊、支隊評為“優秀共產黨員”“優秀黨務工作者”“先進個人”“業務標兵”“優秀干部”等。20xx年5月，被共青團大同市委評為“新時代青年先鋒”，20xx年5月，榮獲“山西省五一勞動獎章”。
多年來，無論崗位怎么調整、工作多么繁重，他從沒有因為工作標準高、任務繁重而退縮，始終堅守在一線，勇挑重擔，積極推進正規化建設，大膽創新，打造“5s+食堂管理體系”智慧化管理食堂，建設經驗在全國推廣。
救援現場，他無懼水火，勇往直前，共參加滅火戰斗1000余次，各類急難險重的社會救援70余次，成功從各類災害事故現場搶救群眾30余人。
消防指揮員個人事跡材料3
小李，20xx年12月加入消防救援隊伍，現任呂梁市消防救援支隊北川河西路特勤站副站長兼初級專業技術職務，四級指揮員。
入隊12年來，他先后參加各類火災撲救1000余次，急難險重社會救援200余次，先后榮立三等功2次、嘉獎5次，多次榮獲“全員崗位大練兵冬訓尖兵”“優秀攻堅組隊員”“實戰化集訓優秀學員”“優秀基層指揮員”等榮譽稱號。
曾多次承擔各類型體技能比武、演練及新訓等重要工作任務，先后在總隊組織的鐵軍集訓、全員崗位大練兵、實戰化集訓等活動中取得優異成績。
在總隊新消防員培訓工作期間，嚴格要求自己、主動作為，帶領新訓消防員不斷夯實各項體能、技戰術基礎，以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當，埋頭苦干，攻堅克難，勇攀高峰，為山西省滅火救援力量的建設發展貢獻自己的力量。
消防指揮員個人事跡材料4
小孫，1993年8月出生，20xx年12月入職，現任大同市消防救援支隊特勤大隊一站副站長，四級指揮員消防救援銜。
入職以來，他立足本職崗位，任勞任怨，始終將人民群眾的利益放在首位，參加滅火救援戰斗1300余次，搶救疏散被困群眾80余人，為保衛人民群眾生命財產安全做出了突出貢獻，先后榮立個人三等功2次，嘉獎3次。20xx年，被總隊評為全員崗位大練兵“冬訓考核尖兵”。
作為一名基層指揮員，他時刻保持激情斗志，對消防救援職業擁有崇高熱情。訓練場上始終以身作則，發揚“不懂就問、不會就學”的精神，虛心向老同志學習請教，為處置各類滅火救援任務積累了寶貴經驗。
身為一名黨員干部，他不僅嚴格要求別人，也嚴格要求自己，同時還注重思考和創新，經常開動腦筋分析訓練項目和消防員自身條件特點，把兩者有機結合，讓每一名隊員都能在業務訓練、比武競賽和實戰救援中充分發揮自身優勢，切實提高隊伍整體作戰能力。
消防指揮員個人事跡材料5
小石，畢業于原中國人民武裝警察部隊學院，現任晉中市消防救援支隊壽陽大隊曹河路站代理站長，二級指揮員。20xx年、20xx年連續兩年被晉中支隊評為先進個人。
工作以來，他堅持強化理論學習，靈活掌握工作方法，將理論與基層工作相結合。主動擔當作為，嚴于律己，狠抓訓練，多次在各類體能比武考核中取得優異成績，多次承擔支隊級演練及隊列集訓等重要工作任務。
戰斗中，他身先士卒、科學指揮，先后參與指揮滅火救援戰斗195起，挽救財產損失600余萬元，成功處置“5·15”太長高速27噸液氧罐車泄漏、“10·5”晉中太谷山體滑坡、“4·8”太谷區鼎盛生物燃料公司木材廠火災等事故，多次被中國新聞網、中國消防等國家級媒體報道。在滅火救援戰場外，他積極開展消防宣講活動，累計宣講60余場，受眾7000余人，以生動的講解將“習慣消防”的理念送進千家萬戶。
作為一名基層消防指揮員，他以許黨報國之心，以職業榮譽之情，扎根基層消防事業，情系人民，甘于奉獻，用青春和熱血書寫對消防事業的絕對忠誠；用實際行動詮釋著一名新時代消防救援人員“對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的錚錚誓言。
消防指揮員個人事跡材料6
小郭，中共黨員，2012年9月加入消防救援隊伍，現任太原市消防救援支隊晉源大隊羅城站站長，榮立三等功1次，總隊、支隊嘉獎7次，太原市公安局嘉獎1次，先后榮獲“安全生產工作先進個人”“優秀共產黨員”“優秀黨務工作者”等多項榮譽稱號，2022年被推薦為太原市“敬業奉獻”道德榜樣。
日常工作中，他始終“站排頭、當先鋒”，勇挑重擔、任勞任怨，不折不扣完成各項任務。任職指揮員以來，先后參與重大安保活動十余次，參與火災撲救及搶險救援1460余次，特別是面對急難險重任務，他總是第一時間帶領攻堅組隊員開展強攻近戰。
2019年元旦，古交屯蘭菜市場彩鋼板商鋪發生火災，他和隊員們在零下15度的低溫下連續作戰5小時，救援結束時全體隊員凍成“冰人”；2021年7月，河南多地發生特大暴雨，他第一時間停止休假隨總隊跨區域增援災區抗洪搶險，帶領隊員完成了總隊下達的每一次任務。疫情暴發后，他立馬投入到支隊統一部署的防疫工作中，嚴密內部管控，嚴肅戰時紀律，輔助轄區政府做好重點場所消殺。
消防指揮員個人事跡材料7
小劉，山西呂梁人,中共黨員，1987年5月出生，2006年12月加入消防救援隊伍，現任太原市消防救援支隊學府站指導員。
入隊16年來，他先后參加各類火災撲救2800余次，急難險重社會救援500余次，營救被困群眾遇險群眾200余名，挽救財產損失3000余萬元，多次在全國和山西省消防比武中斬獲佳績，先后榮獲嘉獎6次、個人三等功7次，2015年被評為全國消防部隊優秀中隊指揮員，2015-2018年連續四年被評為全省優秀基層指揮員”；2021年被評為太原市最美時代新人，榮獲太原市時代新人說——“恰是百年風華”演講比賽決賽最佳講述人，總決賽銀獎；2022年被評為太原市“道德榜樣”，太原市青年講師團成員。
工作中，他嚴于管理，傾力打造一支“拉得出、打得贏、戰得勝”的基層隊站。訓練場上，他刻苦訓練，16年磨一劍，成為沙場技術尖兵。在“3·14”太原市西溫莊木材廠火災中，他堅守陣地，16個小時的鏖戰與堅守，不讓大火從他守的陣地燒過去；在“3·19” 跨區域增援五臺山山火中，他率隊阻擊山火蔓延，堅決確保火不進村、煙不進戶；在“10·13”亞鑫焦化廠煤氣柜泄漏火災中，他帶頭沖鋒、置熊熊烈火于不顧也要堅持第一線；2021跨區域增援河南搶險救援任務中，他更是放棄休假主動請纓，率隊隨總隊增援河南抗洪搶險；疫情來襲，他第一時間返崗投入疫情防控戰斗，守土盡責，為民而戰，圓滿完成前方指揮部交予的各項任務。向火而行，永不后退，他始終是沖在最前面的“逆行者”，以青春和熱血澆筑著對消防事業的熱愛。
消防指揮員個人事跡材料8
他叫×××，1986年參加工作，1990年4月來到消防支隊，中共黨員，現任消防×中隊中隊長，在消防支隊及支隊黨委的領導下，他認真學習政治理論和業務知識，以積極負責的態度努力工作，較好地完成了上級交給的各項工作任務，在實踐中學到了知識，得到了鍛煉，政治素質和業務素質都有了一定的提高。
一、思想建設情況
在支隊改革發展的新形勢下，怎樣使自己的思想和工作適應形勢的發展，是對他的一大考驗。為此，他從提高自身素質入手，努力加強政治理論學習，提高自己的思想政治水平。一是有針對性地開展了專題理論學習。對《鄧小平理論》、《江澤民文選》、《黨章》及公司的員工職業道德規范和社會主義榮辱觀進行了學習，深刻領會“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中、六中全會精神，從思想上、政治上同黨中央保持一致，對上級的指示精神能夠認真領會，并能聯系中隊的實際認真貫徹執行。二是系統學習黨的基本理論和文化科學知識，提高自己的理論素質和文化水平，××××年底黨校本科的學習順利畢業。通過學習，拓寬了他的知識面，加深了對實際工作中的一些問題的理解，把一些具體的工作經驗上升到了理性高度，從而為更好地開展工作打下了良好的基礎。
二、職責分工及工作目標完成情況
按照中隊班子的分工，他負責中隊的全面工文章版權歸作者所有!作，主抓行政工作、安全工作及中隊的部分事務性工作。一年來，在中隊全體干部員工的共同努力下，中隊職能運行良好，順利完成了支隊年初下達的各項工作目標，并在××××年支隊開展的職業技能比賽中獲得團體總分第×名的好成績；在年終的支隊考核中他領導的×中隊取得了總分第×名的好成績。
1、從20xx年初開始，中隊共撲救油田、地方火災120余起，出動車輛160余臺次，人員800余人次，滅火成功率達到100％；現場值班17次，出動車輛19臺次，人員87人次。圓滿的完成了執勤備戰工作。
2、一年來，在以他為組長的中隊安全領導小組工作實現了無重、特大事故及一般事故，安全工作事故為零的目標，為全年安全生產工作的完成奠定了基礎，他被評為了公司安全先進個人。
3、穩定工作達到支隊要求。在中隊班子成員的配合下，他主要抓了以下幾個方面工作：
一是加大隊伍管理力度，全年工作再上新臺階。他本著從嚴治隊的原則，認真落實支隊各項條例條令和規章制度的執行力度。主抓了一日生活制度、業務訓練及設備管理等方面工作，通過努力，中隊員工明確了自己的崗位責任制，中隊干部熟悉執勤備戰車輛和裝備器材，當日執勤情況，執勤記錄填寫內容齊全，字跡工整，清晰。各種報表上報及時準確，較好的完成了上級交給的工作任務。在業務訓練方面。20xx年，他將中隊訓練工作的重點放在了“四掌握六熟悉”和戰術訓練上來。結合崗位練兵活動，在全體員工中組織開展消防理論知識學習。要求所有的參戰人員要能看懂滅火預案，增加滅火預案和應急預案的演練次數，真正做到理論與實踐相結合。另外他還根據中隊現駕駛員的情況，開展了駕駛員培訓，他將駕駛員分成兩個班進行培訓，在保證執勤備戰的情況下，合理安排時間對駕駛員開展培訓工作，參加培訓的駕駛員能夠按時參加培訓，保證了培訓時間和培訓質量。在隊伍管理方面。為了建設一支標準高、業務精、作風硬、戰斗力強的消防隊伍，他堅持在加強隊伍管理，提高全員素質，增強整體作戰能力上下功夫。他還根據支隊訓練工作要求，結合中隊實際，制定中隊訓練科目，共制定訓練科目24項，其中技戰術訓練科目14項，體能訓練科目5項，理論學習科目5項。在今年的員工職業技能比賽中獲得了團體總分第二名的好成績。
二是加強設備的維護和保養，保證車輛的完好率。針對設備老化嚴重的實際情況，他嚴格執行設備管理標準，建立健全了車輛修保制度。由他帶領班子成員利用每周一的'安全活動日，對車輛進行檢查、維修和保養。并根據設備狀況，制定和完善了設備管理檔案。設備完好率達到了98以上，確保了執勤備戰的需要。
三是加大安全工作力度，確保安全無事故。他認真貫徹“預防為主，防消結合”的消防工作方針，按照“以人為本、嚴細管理、突出預防、提高標準”的16字工作方針和“責任、認真、求實、規范”的工作標準，把安全工作納入重要議事日程。帶頭宣傳貫徹國家安全工作的法律、法規和政策方針，深入開展健康、安全與環境法律、法規和條例的學習。堅持每周交接班必講安全；周布置工作突出安全；月總結分析安全。一年來由他組織出安全板報12期，召開安全例會10余次，在全隊實施自上而下的安全工作承包制，使安全工作得到全面加強。
四是加強經營管理工作，努力提升管理水平。
1、加強后勤管理，自他調到×中隊以來，能夠經常深入到后勤，幫助解決實際困難。同時，強化食堂內部管理，堵塞漏洞。在降低伙食成本方面，采取的措施是：采購方面，起早到大市場采購便宜蔬菜。食品加工方面，盡量減少不必要的浪費。通過采取措施，飯菜質量不斷提高，全隊就餐滿意率達到90％。
2、緊緊圍繞經濟效益這個中心，積極開展節約挖潛活動。他倡導全體員工從我做起，節約每一滴油，每一滴水、每一度電。從年初開始，他重視對車輛的維護保養工作，經常組織駕駛員按照“十字”作業法對車輛的各運行部件進行檢查保養，發現問題及時解決，對解決不了的及時上報，得到及時的修理，從而提高了設備的運行質量，節約了配件經費的不必要支出。每天早交接清點車庫器材，同時進行保養，對損壞的器材能修理的他就親自動手修理，一年來他為中隊、支隊修舊利廢節約資金約3000余元。
3、多想辦法，解決員工工作環境：自調到×中隊以來，他多次帶領班子成員到友鄰單位進行交流，積極、多渠道籌措資金改善中隊員工工作環境。×月份從××公司化緣為中隊鋪設了花磚路約100平方米，6月份從××處化緣將中隊各庫房門由原來的木制門更換成防盜門，將中隊門衛原有的鐵門窗更換成塑鋼門窗，增強了密封性能，改善了門衛的值班條件，這些工作共為中隊、支隊節約資金約15000余元。使中隊員工的工作、生活和學習環境得到了改善。
三、工作作風和廉政建設情況
他在平時的工作中，能夠嚴格遵守油田公司與支隊的關于領導干部廉政建設的有關規定，努力增強勤政廉政意識，學用結合，做到自警、自省、自勵，戒奢以儉，不以權謀私，能夠經常與班子成員交流思想，積極開展批評與自我批評，自覺抵制不正之風。在今后的工作中，他將繼續發揚成績、克服不足，與班子成員緊密團結，把中隊的各項工作完成的更好，堅決做到內強素質、外塑形象，履行好“五隊”職責，創建一流消防隊伍。
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