企劃部崗位職責
隨著社會不斷地進步,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效規范操作行為。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的企劃部崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

企劃部崗位職責1
崗位職責:
1. 根據公司品牌戰略規劃協助企劃負責人進行公司品牌的建設與管理;
2. 協助公司組織策劃品牌的各類傳播活動;
3. 負責公司產品及VI設計、廣告設計、網頁設計;
4. 負責公司產品文案、項目文案的'創意和撰寫;
5. 負責線上、線下推廣活動效果的反饋與整理;
企劃部崗位職責2
企劃可以說是管理功能中最基本的要素,是啟動企業的引擎,是從構思到規劃到實施的全過程,是進行企業管理、市場營銷、品牌管理等一切事務的基礎。
企劃部是企業策劃業務的歸口部門,是企業的決策參謀機構,其主要任務是通過企劃和企劃的實施保持企業的可持續性發展。
一、企劃部經理崗位職責
1、行政隸屬
上級主管:總經理
直接下屬:推廣宣傳員、平面設計人員、文案專員
2、主要職責
1)全面管理公司CIS(企業形象)系統的統一制定、設計和實施規劃;
2)執行公司運營方針并按需要組織策劃公司統一實施的大型企劃方案,檢查和監督方案的落實;開展公司營銷企劃工作,配合公司營銷工作和其他各項工作的開展。接受其他部門的監督和指導;
3)負責塑造品牌精神、傳遞品牌文化,使品牌與顧客之間建立精神層面的深度聯系;
4)負責品牌的宣傳與推廣,制定廣告策略并負責落實,提升品牌競爭力;編制企業廣告戰略,編制廣告營銷策劃方案;編制廣告預算,制定廣告費用的使用管理程序并實施廣告費用管理;
5)負責產品的體系化建設和產品包裝設計工作,制定產品包裝設計標準化體系;
6)與廣告管理部門,工商管理機關,廣告協會、消費者協會等管理機關或協會組織保持密切聯系溝通,配合開展相關工作,接受管理監督;對廣告的發布實施活動進行事前、事中、事后效果評估,及時給予調整、修正;對各市場進行業務指導、審核、監控、協調,配合各市場開展媒體投放、產品促銷等營銷活動;
7)建立從品牌標識、海報形象、店面形象到服務規范等一系列品牌管理規范,從品牌相關的各個維度強調和維護品牌的品味和形象;
8)構建和維護良好的媒體關系,以確保品牌傳播的有效性和廣泛影響力;合理考察、選用廣告合作單位,組織配合開展各項廣告運作,保持密切溝通,考
評廣告合作單位的工作業績和廣告效果;與廣告公司協作,開展企業新產品推廣、廣告創意制作、廣告發布、產品促銷等市場營銷策劃活動;
9)領導和管理企劃團隊,負責工作計劃,包括戰略規劃、市場策劃、媒體公關、廣告宣傳、包裝設計、平面設計、店面設計、落地活動等方面的工作;
10)定期到各地區按照企劃綱要及工作計劃進行目標檢查和考核;
11)負責全公司企劃的業務培訓及工作指導;
12)制定企劃的組織架構、下屬崗位職責、部門發展計劃;
13)負責企劃人員的選拔、考核、培養、推薦;
14)執行公司規定任務并按要求下發、負責實施方案的落實、檢查、監督、總結,上報總經理執行方案結果和執行總結;
15)對全國市場情況進行調研、匯總、分析;
16)負責企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協調。
二、推廣宣傳員崗位職責
1、隸屬關系
上級主管:企劃經理
直接下屬:無
2、主要職責
1)負責公司網站的技術建設和技術維護;做好公司網站竟價排名的監測及管理;保障公司網站內所有欄目的正常打開及鏈接;
2)公司品牌、企業文化網絡推廣、網絡招商、收集行業網絡信息及網絡不良信息的回復、處理;
3)負責策劃公司企業形象、企業文化、大型活動的媒體宣傳方式和組織方案進行在網絡上推廣、接受網絡咨詢;
4)制定公司總體形象宣傳計劃及媒體個案策劃,制定媒體開發利用規劃細則及網絡推廣方案,推廣渠道并實施。
5)建立與各種網絡媒體的良好合作關系,為公司企業形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃、報道;
6)負責公司宣傳通稿及個案新聞通稿的.范例培訓;
7)對網絡媒體廣告投入進行廣告內容、報紙版面、音像組合、廣告主題進行規范培訓和創意培訓;
8)對公司重大事件、先進事跡、公司良好形象典型事件負責媒體報道宣傳;
9)負責公司網絡對外廣告宣傳的設計工作,如網絡圖文并貌、形象宣傳等;
10)領導交辦的其它工作,設計人員,參與公司的各項設計工作。
三、設計人員工作職責
1、隸屬關系
上級主管:企劃經理
直接下屬:無
2、主要職責
1)負責標識系統的設計制作和執行標識系統實施方案的落實;
2)負責地區公司門店的形象設計;
3)企劃活動中常用標準道具的設計及使用說明;
4)大型企劃活動全國性通用的快訊設計稿及媒體廣告稿的制作;
5)負責公司企劃形象介紹畫冊的設計和制作;
6)對DM快訊的版面設計、廣告收費標準進行統一培訓,指導各地區的快訊制作方法;
7)對標識系統的目的、意義、特征、寓意進行文字創作和理論培訓;
8)負責公司廣告促銷品的管理、發放、登記;
9)負責公司大型活動的攝影攝像工作;
10)對各地區廣告投入及規劃細則、工作計劃的建檔管理;
11) 領導交辦的其它工作。
企劃部崗位職責3
1、根據公司年度企劃計劃,負責公司全年月案、專案活動策劃、媒體稿的.文案撰寫工作;
2、對市場活動進行現場執行,協調各部的關系;
3、負責維護渠道合作關系,開拓新渠道;
4、負責公司企劃營銷的結案報告并進行數據分析報告;
5、對各策劃方案進行管理與建議;
6、組織對公司產品的市場調研,提供市場定位分析報告;
7、收集同行業信息并進行分析預測;
8、負責經營業務開拓的策劃,掌握市場動態;
企劃部崗位職責4
(一)綜合文字工作:
1.負責協助部門經理撰寫各項市場推廣方案及費用預算;
2.負責園區相關新聞稿件及各種軟文的撰寫;
3.負責園區對外報刊廣告文字及相關的'軟廣告、形象廣告文案、企業報紙等宣傳資料的文字撰寫工作;
4.負責協助部門經理撰寫園區活動方案、活動總結及報告;
5.負責協助部門經理進行市場調研,撰寫調研報告,為園區領導決策提供準確依據。
(二)日常工作:
1.負責收集園區廣告資料并整理存檔。
2.負責報紙廣告報樣的搜集、展示、登記及保存。
(三)其它工作:
1.負責所有活動之文案、樣板、照片、圖像、錄音、錄像收集、整理工作(包含分類、分冊、立檔、歸檔);
2.負責配合促銷推廣活動,并參與活動現場執行;
3.負責完成公司領導交辦的臨時性工作。
企劃部崗位職責5
一、企劃總監的崗位職責
1、主要負責企業的企劃鋼要及企劃計劃的制定和實施。
2、根據企業總的發展方針,提出年度內預計的策劃活動方案計劃。
3、負責企劃人員的`選拔、培養、考核。企劃總監是整個企劃部的最高指揮者。
二、企劃部經理
1、配合企劃總監擬訂本部門的年度、季度、月度工作計劃和方案。
2、收集各方面的信息(如市場、競爭對手)為公司企業各類決策提供依據。
3、組織召開本部門的工作會議,檢查、督促各相關部門是否按照企劃活動方案開展工作。
4、加強與各大新聞媒體的聯聯,做好企業文化和形象的宣傳。
企劃部經理是連接上級、下級之間的紐帶。
三、企劃專員
1、把公司提出的年度、季度、月度計劃,做成具體的方案。
2、重點負責公司市場營銷策略的調研、策劃、組織和實施,向公司提前有價值,有新意的策劃方案。
3、制定廣告銷售計劃。
4、根據公司需求,對市場進行實地調查,并分析結果。
企劃專員是企劃案制作的具體操作者。
一般的企劃部大概有三到五個人就可以完成整個企業或者商場的企劃工作。
企劃部崗位職責6
。
1、負責集團、家居廣場相關新聞報道的文稿撰寫(領導講話稿、主持稿、活動拍照等)。
2、負責集團網站新聞的上傳、網站維護、更新。
3、負責集團微博的發布、維護。
4、負責報刊廣告及相關公司宣傳性文章的收集,負責了解同行業及滁州市場的樓市信息。
5、負責網絡建設與維護,網站、微博等方案的撰寫、編輯、實行等。
6、協助部門總監、經理完成項目的.企劃文案工作。
7、協助家居廣場各部門,完成一些物料的制作及其它任務。
8、參與配合公司其它部門的工作,完成經理及上級領導交給其它臨時性任務。
企劃部崗位職責7
一、職位基本信息
職位名稱: 視頻設計
隸屬部門名稱: 企劃部
崗位編號(HR填寫): 直屬上級
職位名稱:
工資等級(HR填寫): 直屬下級
職位名稱: 可輪換崗位:
二、主要工作職責
1、服從主管領導,完成本職工作,嚴格遵守公司制定的各項規章制度,認真履行崗位職責;認真執行及按時完成部門主管下達的各項工作任務;
2、負責企業宣傳片文案策劃、腳本撰寫、拍攝、后期、剪輯制作;
3、配合市場進行線上線下的品牌宣傳與推廣及配合各需求部門進行視頻的后期制作;
4、參與公司組織策劃的.推廣活動,并對活動進行拍攝、后期編輯;
5、收集公司影像資料,定期整理;
6、對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規定進行有效處理;
7、負責包裝剪輯公司所有數字內容視頻案例,協助推廣宣傳;
8、協調與溝通制作過程中的相關各環節;完成制作全過程,保證成片質量。
企劃部崗位職責8
1、起草、打印企劃工作相關文件及協助部門處理日常工作;
2、內部文件的報批、登記、收發工作;
3、相關批復、公文及函件抄送有關領導存留及部門存檔,作好上傳下達工作;
4、整理、建立檔案管理工作,并保證檔案完整、齊全、保密;
5、協助領導組織部門例會,做好會議記錄,并在部門內通報會議內容;
6、企劃物料的登記、保管、領用。
企劃部崗位職責9
職位要求:
1、市場營銷、廣告等相關專業大學本科及以上學歷。
2、有豐富的商業物業宣傳推廣方案策劃與實施、活動企劃案制定與活動組織開展的經驗;有豐富的廣告商、文案及活動策劃機構資源;有較強的.信息、資源獲取與溝通談判能力‘’
3、5年以上商業運營部門管理經驗。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經驗
企劃部崗位職責10
負責銷售服務部行政工作,協助區域總監處理日常工作,持續提供、提醒并確保有關公司運作的法規、政策及要求,保障合規化運營。
負責公司印章的`使用權和審核權,合同的執行并歸檔管理。
協助銷售部進行月度、季度、年度的銷售數據維護、匯總,制作可視化分析數據報告。
負責審批流程規范,協調銷售部日常行政事務、意見傳達(及時、到位)。
組織開銷售會議,總結工作,并做好記錄,相關記錄收集并存檔。
區域總監交代的其他工作。
企劃部崗位職責11
1、負責項目日常宣傳、策劃設計制作,項目活動布置;
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;
3、集團及項目的宣傳畫冊、樓書、折頁。
4、協助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成;
5、協助網頁設計人員對公司網站風格的把握,色調搭配,布局合理性,圖片整理、企業Logo處理等等;
6、建立規范以保持設計的質量及時間的`把握,直至成品。
7、負責設計控制的執行和維護,不斷改進設計水平,以達到公司日益發展的要求。
8、利用自身的行業背景和知識,在設計和制作上有效的控制成本。
9、配合家居中心,完成商場活動相關物料。
10、完成領導交辦的其他任務。
三、企劃部工作流程
1、活動策劃方案須經部門負責人確認后報營銷中心總經理及常務副總審核,經董事長簽字后生效予以執行。
2、廣告設計作品,設計人員初稿基本完成后,需經過初次校稿之后,初次校稿廣告畫面效果由企劃部總監把關,文字內容由企劃部經理把關。
3、廣告設計及文案撰寫的過程中注意上下級之間的溝通交流,符合公司整體宣傳的戰略理念及領導的要求,達到滿意的效果,減少不必要的機會成本。
4、定稿流程為:設計人員或文案專員設計初稿→企劃部經理文字校稿→企劃部總監效果把關→營銷中心總經理審核→常務副總審核→董事長簽字確定。
四、企劃部各種管理表單
企劃部崗位職責12
1、負責策劃中心的全面工作,并承擔責任;
2、負責策劃中心的制度建設工作,培養直接下屬的專業技能和管理能力;
3、進行行業信息的研究與分析,針對行業或項目的`前景,進行科學的市場分析,為領導決策提參考;
4、協助總裁對公司所有項目進行投資策劃,組織項目前期市場調研、論證,參與產品定位;
5、按照公司總體的發展戰略,制定公司營銷策略,策劃并組織實施公司重大宣傳活動和促銷活動,保證銷售計劃的完成;
6、指導策劃部編制部門年、季、月度工作計劃、費用計劃,并確保以上計劃的如期推進;
7、掌握市場動態,初審廣告推廣方案,并督促策劃部實施;
8、統籌組織品牌建設工作;
9、建立和保持與新聞媒體的良好合作關系;
10、負責公司及本中心的信息資料檔案管理督導工作,保證重要文件、資料的保密不外泄;
11、參與銷售計劃、回款計劃、銷售定價、銷售調價工作的審查;
12、協調與銷售等部門的關系;
13、積極完成上級臨時交辦的其他工作。
企劃部崗位職責13
1、負責品牌活動策劃、對外宣傳工作的策略制定和執行;
2、根據總部要求,制定分公司社區文化活動/各類經營活動計劃方案,并整合資源全面運籌市場活動,制定主題活動項目時間進度表;
3、根據公司宣傳計劃和戰略,負責活動文案和各種宣傳文案的'撰寫;
4、營銷活動策劃、執行方案的制定,確保活動的執行、跟蹤,總結可行性報告;
5、組織業主與客戶開展豐富多彩、健康有益的文化、教育、科普、體育、娛樂等社區文化活動及經營活動。
企劃部崗位職責14
企劃可以說是管理功能中最基本的要素,是啟動企業的引擎,是從構思到規劃到實施的全過程,是進行企業管理、市場營銷、品牌管理等一切事務的基礎。
企劃部是企業策劃業務的歸口部門,是企業的決策參謀機構,其主要任務是通過企劃和企劃的實施保持企業的可持續性發展。
一、企劃部經理崗位職責
1、行政隸屬
上級主管:企劃文教總監
直接下屬:企劃主管、宣傳主管、文案專員
2、主要職責
1)全面管理公司CIS(企業形象)系統的統一制定、設計和實施規劃;2)執行總公司運營方針并按需要組織策劃公司統一實施的大型企劃方案,檢查和監督方案的落實;開展公司營銷企劃工作,配合公司營銷工作和其他各項工作的開展。接受其他部門的監督和指導;
3)負責塑造品牌精神、傳遞品牌文化,使品牌與顧客之間建立精神層面的深度聯系;
4)負責品牌的宣傳與推廣,制定廣告策略并負責落實,提升品牌競爭力;編制企業廣告戰略,編制廣告營銷策劃方案;編制廣告預算,制定廣告費用的使用管理程序并實施廣告費用管理;
5)負責產品的體系化建設和產品包裝設計工作,制定產品包裝設計標準化體系;
6)與藥品監督管理局之廣告管理部門,工商管理機關,廣告協會、消費者協會等管理機關或協會組織保持密切聯系溝通,配合開展相關工作,接受管理監督;對廣告的發布實施活動進行事前、事中、事后效果評估,及時給予調整、修正;對各市場進行業務指導、審核、監控、協調,配合各市場開展媒體投放、產品促銷等營銷活動;
7)建立從品牌標識、海報形象、店面形象到服務規范等一系列品牌管理規范,從品牌相關的各個維度強調和維護品牌的品味和形象;
8)構建和維護良好的媒體關系,以確保品牌傳播的有效性和廣泛影響力;合理考察、選用廣告合作單位,組織配合開展各項廣告運作,保持密切溝通,考評廣告合作單位的工作業績和廣告效果;與廣告公司協作,開展企業新產品推廣、市場開拓、廣告創意制作、廣告發布、產品促銷等市場營銷策劃活動;
9)領導和管理企劃團隊,負責工作計劃,包括戰略規劃、市場策劃、媒體公關、廣告宣傳、包裝設計、平面設計、店面設計、落地活動等方面的工作;
10)定期到各地區按照企劃綱要及工作計劃進行目標檢查和考核;11)負責全公司企劃的業務培訓及工作指導;
12)制定企劃的組織架構、下屬崗位職責、部門發展計劃;13)負責企劃人員的選拔、考核、培養、推薦;
14)執行總公司規定任務并按要求下發地區公司負責實施方案的落實、檢查、監督、總結,上報總監執行方案結果和執行總結;
15)對全國市場情況進行調研、匯總、分析;
16)負責營運本部企劃的日常工作管理及企劃部與其他部門的協調。
二、企劃主管崗位職責
1、隸屬關系
上級主管:企劃經理直接下屬:無
2、主要職責
1)協助企劃經理運營本部企劃的日常工作管理并完成公司規定的各項工作任務,抓好主管的專項業務并向經理匯報結果;
2)負責視覺識別系統(VI)的設計制作和執行標識系統實施方案的落實;3)負責地區門店的形象設計;
4)企劃活動中常用標準道具的設計及使用說明;
5)大型企劃活動全國性通用的快訊設計稿及媒體廣告稿的制作;6)負責公司企劃形象介紹畫冊的設計和制作;
7)對標識系統的目的、意義、特征、寓意進行文字創作和理論培訓;8)負責對全公司標識系統統一實施結果的檢查和管理;9)對各地區廣告投入及規劃細則、工作計劃的建檔管理;10)設計小組成員,參與公司的各項設計工作。
三、宣傳主管崗位職責
1、隸屬關系
上級主管:企劃經理直接下屬:無
2、主要職責
1)負責策劃公司企業形象、企業文化、大型活動的媒體宣傳方式和組織方案;
2)制定公司總體形象宣傳計劃及媒體個案策劃,制定媒體開發利用規劃細則;
3)建立與媒體的良好合作關系,為公司企業形象的提高組織系列軟新聞的專題策劃;
4)負責公司宣傳通稿及個案新聞通稿的范例培訓;
5)對媒體廣告投入進行廣告內容、報紙版面、音像組合、廣告主題進行規范培訓和創意培訓;
6)對公司重大事件、先進事跡、公司良好形象典型事件負責媒體報道宣傳;7)負責公司對外廣告宣傳的設計工作,如報紙、雜志版面,DM廣告版面,產品手冊,推廣單頁等;
8)負責公司產品的包裝設計工作,監督包裝的印刷質量;
9)建立產品系列,健全公司豐富的產品體系,與研發部適時的開發出適銷對路的產品;
10)設計小組成員,參與公司的各項設計工作。
四、文案專員崗位職責
1、隸屬關系
上級主管:企劃經理直接下屬:無
2、主要職責
1)負責公司活動策劃的企劃工作,完成公司布置的日常工作,并向總監匯報工作結果;
2)負責公司大型活動的組織策劃及實施細案,制定活動的實施細則;3)制定大型活動及一般促銷活動的分類考核標準及活動投入與收益的比例要求;
4)組織全公司的策劃創意和文案寫作培訓、組織活動實踐的培訓;5)按時完成公司指定個案的策劃和個案實施總結;
6)負責公司企業文化的.宣傳方案和公司大事記文案的整理編寫工作;7)對DM快訊主題的策劃實行標準范例化;
8)對新店開業和重大節日活動的策劃文案實行標準范例化;9)負責全國優秀文案及日常企劃文件的建檔管理;
10)抓好全國統一實施文案的執行、監督、修正和活動總結;11)負責公司內部刊物和宣傳欄的征稿、編輯、設計、制作工作;12)負責公司大型活動的攝影攝像工作;13)設計小組成員,參與公司的各項設計工作。
五、設計小組
在部門內部成立設計小組,部門經理任組長,成員為所有設計人員,負責公司所有的設計任務,由分管該業務的人員擔任臨時副組長,負責組織該業務的設計工作,該小組主要是做一些需要多人協作才能完成的工作(如系列包裝設計、VI設計、大型活動的系列設計等工作)。該小組的成立可以有效提高公司設計效率和設計水平,原因一對于一項工作進行分工合作,有效利用公司有限的設計資源,原因二對于每一件設計作品完成后,設計小組全體人員對該作品進行全面討論和評估,有效杜絕不良設計的產出。
企劃部崗位職責15
負責門店商品的驗收,保證商品與單據相符。
每日巡場,檢查昨天工作的完成情況,組織員工檢查價格標簽工作。
負責處理商品訂貨、退換貨工作,保證店內商品不斷檔,商品豐滿。
安排員工做好商品的陳列、碼放以及清潔衛生工作。
組織員工進行商品排面的.調整和整理。
配合店長或店長助理做好店內的各項促銷活動。
根據電腦報表,分析A類、C類商品品項,配合店長或店長助理調整商品品種結構與品項數。
根據公司全年促銷計劃及門店促銷活動計劃,做好門店的促銷活動實施。
與采購及時溝通,針對商品的銷售狀況提出建議,及時作出調整,提高銷售額,完成預期目標。
督促理貨員補貨、理貨,上報商品的缺貨情況。
做好店內商品的防盜、防損工作,避免商品的丟失。
處理顧客的投訴,退換貨商品,及時修復破包商品。
生鮮部主管注意生鮮的經營工作:
(1)注意生鮮的損耗控制。
。2)生鮮部主管做好生鮮商品每日、每周的工作分析和工作總結。
(3)定期對生鮮設備進行檢查,保證設備的正常運行。
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