市場總監(jiān)崗位的職責(zé)優(yōu)選15篇

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的市場總監(jiān)崗位的職責(zé)，希望對大家有所幫助。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)1

　　崗位職責(zé)

　　房地產(chǎn)市場總監(jiān)泰興市祥瑞置業(yè)有限公司泰興市祥瑞置業(yè)有限公司1、把握國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策，進(jìn)行房地產(chǎn)行業(yè)和相關(guān)行業(yè)調(diào)差研究、信息收集，分析和評估宏觀經(jīng)濟(jì)和行業(yè)發(fā)展對企業(yè)造成的影響，研究新興市場的營銷戰(zhàn)略，發(fā)現(xiàn)主要發(fā)展機(jī)會與主要風(fēng)險;

　　2、完善調(diào)研方式、方法及步驟，制定、優(yōu)化地塊、市場、客戶等調(diào)研模板及調(diào)研工作流程指引和工具等;

　　3、建立人口、經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)供求、產(chǎn)品市場及價格等信息的數(shù)據(jù)庫，在項(xiàng)目后評估階段，制定營銷前策后評估報告的模板和建議工作流程;

　　4、針對產(chǎn)品及項(xiàng)目定位、戶型配置、規(guī)劃建議、投資測算等提供指導(dǎo)性原則和開發(fā)應(yīng)用工具;

　　5、開發(fā)開盤售后產(chǎn)品評估的模板和工具，總結(jié)分析產(chǎn)品熱銷及滯銷原因，優(yōu)化暢銷產(chǎn)品的市場適應(yīng)性，并對滯銷戶型的`營銷方法提出調(diào)整建議;

　　任職資格:

　　1、大專及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備獨(dú)立房地產(chǎn)項(xiàng)目市場研究和產(chǎn)品定位經(jīng)驗(yàn);

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉化妝品品市場營銷模式，制定公司產(chǎn)品營銷方案及營銷政策;

　　2、組織監(jiān)督好各區(qū)域招商合作推廣工作，并維護(hù)好各級渠道客戶;

　　3、根據(jù)銷售渠道拓展的要求，具體負(fù)責(zé)銷售渠道的開發(fā)與管理，對渠道內(nèi)容重要客服進(jìn)行開發(fā)，溝通，制定合作方案。

　　4、不斷創(chuàng)新銷售模式，完成月度、季度、年度產(chǎn)品市場營銷分析報告及年度銷售目標(biāo)任務(wù);

　　5、根據(jù)公司的目標(biāo)定位，負(fù)責(zé)制訂線上平臺的.整體運(yùn)營策略、計劃、推廣、銷售方案，結(jié)合線下營銷活動進(jìn)行公司品牌宣傳及產(chǎn)品推廣;

　　6、設(shè)計營銷組織構(gòu)架，培訓(xùn)、管理好營銷團(tuán)隊，建立完善團(tuán)隊績效管理制度。

　　任職要求：

　　1、具有化妝品行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)，對化妝品線上線下的推廣方式有深刻理解;

　　2、本科或以上學(xué)歷，相關(guān)市場營銷、管理等專業(yè)等專業(yè);

　　3、具有3年以上營銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，具有一線市場營銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的調(diào)研和數(shù)據(jù)分析能力，品牌推廣運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，廣告策劃、促銷策劃、大型招商會及終端會議策劃能力，能獨(dú)立完成策劃方案、品牌推廣方案;

　　4、需具備一定的活動執(zhí)行能力，有良好的文案撰寫能力;具有獨(dú)到審美、具備優(yōu)秀的文字功底、思路清晰;

　　5、熟悉各電商平臺的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和運(yùn)行流程，各類電商平臺的制度、規(guī)則、特性。

　　6、具備出色的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和良好的營銷團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);

　　7、具備良好的語言表達(dá)能力，善于與人溝通，具備優(yōu)秀的談判能力;

　　8、具備高度的事業(yè)心、強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動的工作熱情，能夠勝任高強(qiáng)度、高壓力工作。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司市場部語言服務(wù)項(xiàng)目規(guī)劃，了解行業(yè)發(fā)展和市場信息、業(yè)內(nèi)動態(tài)；

　　2、負(fù)責(zé)客戶的關(guān)系維護(hù)，為公司創(chuàng)建良好的發(fā)展機(jī)會；

　　3、負(fù)責(zé)客戶引進(jìn)、洽談、意向簽約等工作；

　　4、負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊的管理與建設(shè)，對市場人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。

　　任職資格：

　　1、3年以上企業(yè)市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、大專及以上學(xué)歷，有翻譯行業(yè)或法律行業(yè)相關(guān)工作背景者優(yōu)先；

　　2、具備敏銳的市場洞察力，對市場有深刻的認(rèn)識和體會，豐富的渠道開拓能力、談判技巧、渠道管理能力；

　　3、能勇于承擔(dān)責(zé)任，具有一定的'人格魅力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的溝通力、談判力，以及計劃組織、協(xié)調(diào)控制能力；

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)4

　　1、全面計劃、安排、管理市場部工作；

　　2、制定年度營銷策略和營銷計劃；

　　3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的.合作關(guān)系；

　　4、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施；

　　5、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算；

　　6、擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及各項(xiàng)市場推廣策劃；

　　7、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃；

　　8、擬定并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)5

　　1. 負(fù)責(zé)整個市場推廣品牌戰(zhàn)略計劃的.實(shí)施；制定部門管理制度和團(tuán)隊建設(shè)，以及管理機(jī)制的。完善；制定全年市場規(guī)劃，策劃并組織市場活動，明確市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向并執(zhí)行；

　　2. 負(fù)責(zé)平面、視頻、網(wǎng)站更新，有審美能力，并運(yùn)用線上、線下推廣的模式擴(kuò)大效應(yīng)；

　　3. 制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度；

　　4. 管理市場團(tuán)隊，并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)； 5. 尋找與分析市場機(jī)會，整合資源，制定市場行銷活動方案，并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品推廣和市場宣傳；策劃發(fā)布會等媒體類活動。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、學(xué)術(shù)推廣、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案；

　　2、制定、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場學(xué)術(shù)推廣計劃；

　　3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；

　　4、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范；

　　5、負(fù)責(zé)參與全國級學(xué)術(shù)會議，宣傳介紹公司及產(chǎn)品，開拓與維護(hù)國內(nèi)專家、學(xué)會、媒體間的良好關(guān)系。

　　6、按時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司品牌的市場定位和發(fā)展戰(zhàn)略，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業(yè)的市場工作，如市場調(diào)研、營銷戰(zhàn)略的制定、參與塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等。

　　2、負(fù)責(zé)企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行，以及對執(zhí)行過程進(jìn)行控制，做好協(xié)調(diào)工作；

　　3、負(fù)責(zé)策劃公司品牌市場的推廣策略，宣傳和公關(guān)活動；

　　4、負(fù)責(zé)組織制定年度營銷計劃和營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃，并監(jiān)督計劃執(zhí)行情況，控制預(yù)算的支出；

　　5、負(fù)責(zé)設(shè)計銷售推廣階段性策略，商品計劃書的撰寫，參與地區(qū)銷售策略的制定；

　　6、能夠指導(dǎo)銷售經(jīng)理通過各種推廣手段完成公司的銷售目標(biāo)；

　　7、對企業(yè)市場行為進(jìn)行監(jiān)督，對市場需求做出快速反應(yīng)，促使市場營銷效率最大化。制定業(yè)務(wù)策劃活動程序，組織開展宣傳活動，建立和維護(hù)公司品牌形象；

　　8、及時準(zhǔn)確將企劃活動信息以生動的.形式告知消費(fèi)者及客戶，提升宣傳效果；

　　9、負(fù)責(zé)品牌相關(guān)宣傳冊、海報、說明書、VIP手冊的設(shè)計制作及投放；

　　10、監(jiān)督終端市場的各項(xiàng)促銷活動；

　　11、組織市場調(diào)研與市場預(yù)測，組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等；

　　12、建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預(yù)算；

　　13、協(xié)調(diào)各職能管理部門，對部屬的招聘、培訓(xùn)、激勵，合理使用人才；

　　14、負(fù)責(zé)公司公關(guān)及公關(guān)危機(jī)的處理，協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)工作。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)7

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)制定市場發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及市場行銷方案，策劃并執(zhí)行線上及線下品牌活動;

　　2、結(jié)合公司發(fā)展，制定行銷策略、廣告策略、品牌策略和公關(guān)策略，并組織推進(jìn)執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品對外推廣和宣傳，制定各種整合行銷的活動，對危機(jī)事件做出有效反應(yīng);

　　4、制定和執(zhí)行媒體投放計劃，跟蹤和監(jiān)督媒體投放效果，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與報告;

　　5、國內(nèi)凈水消費(fèi)市場調(diào)研，研究時尚行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及產(chǎn)品計劃、并提出應(yīng)對策略;

　　6、負(fù)責(zé)公司品牌形象和價值提升的持續(xù)優(yōu)化，提高品牌知名度。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，市場行銷類相關(guān)專業(yè)，熱愛時尚行業(yè)，并充滿激情，能承受一定的工作壓力;

　　2、有市場從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上市場團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)，并有成功的跨界和整合行銷案例;

　　3、擁有豐富的平臺和媒體資源，能保持良好的合作關(guān)係;

　　4、熟悉品牌運(yùn)作，有成功的產(chǎn)品推廣策劃的`實(shí)例;

　　5、具備良好的市場敏感度，對家居、建材、家電或環(huán)保行業(yè)的市場行銷工作有較深刻的理解和認(rèn)知;

　　6、具備優(yōu)秀的溝通能力和出色的談判技巧，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作意識。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)8

　　1、根據(jù)公司的資源指標(biāo)，計劃并執(zhí)行各校區(qū)周邊的校園派單、駐點(diǎn)活動、市場調(diào)研等市場活動；

　　2、及時了解中心所在區(qū)域的`市場動態(tài)，了解客戶的關(guān)鍵特征，提高市場客戶轉(zhuǎn)化率；

　　3、了解中心周邊各種教育類渠道，與各個年齡匹配的教育類機(jī)構(gòu)洽談異業(yè)聯(lián)盟；

　　4、小區(qū)合作的洽談溝通，每月推廣活動的策劃和組織，推廣點(diǎn)的合理安排以及拓展；

　　5、在中心合理預(yù)算及合理成本范圍內(nèi)，協(xié)助中心主任制定市場部年度、季度和月度的市場廣告投放計劃；

　　6、熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣（公眾號運(yùn)營、大眾點(diǎn)評、美團(tuán)、百度論壇等等）

　　6、統(tǒng)計團(tuán)隊近期的推廣物料的使用情況，并根據(jù)當(dāng)月的團(tuán)隊情況和當(dāng)月促銷狀況分析預(yù)測所需物料數(shù)量，并申報需求；

　　7、完成區(qū)域推廣團(tuán)隊的組建與管理，包括中心市場、市場推廣專員招聘、面試、培訓(xùn)及管理工作

　　8、負(fù)責(zé)收集行業(yè)市場數(shù)據(jù)，分析競爭對手市場運(yùn)營狀況，手段策略等，及時調(diào)整優(yōu)化現(xiàn)有運(yùn)營手段。

　　9、完成上級布置的其它任務(wù)，協(xié)助其他各部門完成活動組織與溝通協(xié)調(diào)等具體工作；

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)9

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合行業(yè)與公司的實(shí)際情況，制定落實(shí)市場發(fā)展策劃和計劃，不斷提升部門的運(yùn)營管理水平;

　　2、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和相關(guān)法規(guī);

　　3、組織開展市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息，對市場進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和分析，并為課程產(chǎn)品的`投放做好市場準(zhǔn)備;

　　4、帶領(lǐng)部門策劃、組織與實(shí)施公司一系列的市場活動、品牌推廣并執(zhí)行線上營銷活動;

　　5、調(diào)動團(tuán)隊的積極性，完成本部門的業(yè)績指標(biāo)，建立完善的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)，提高市場占有率;

　　6、制定年度、月度市場活動預(yù)算與計劃，監(jiān)督實(shí)施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)10

　　房地產(chǎn)三級市場事業(yè)部副總監(jiān)雅居樂—雅生活集團(tuán)雅居樂雅生活服務(wù)股份有限公司花都分公司，雅居樂—雅生活集團(tuán)，雅居樂雅崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)管理全國雅居樂樓盤開展社區(qū)物業(yè)租售工作經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成；

　　2、于雅居樂樓盤內(nèi)推進(jìn)門店擴(kuò)張、選址、資質(zhì)證照等行政進(jìn)度管控；

　　3、負(fù)責(zé)管理各區(qū)域社區(qū)門店及廣州電銷、客服部門，擬定各部年度月度工作計劃及工作總結(jié)報告；

　　4、負(fù)責(zé)各門店與雅居樂物業(yè)中心及其他部門溝通協(xié)調(diào)工作；

　　5、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊組建，并向團(tuán)隊提供指導(dǎo)甄選準(zhǔn)則；對營銷團(tuán)隊所有培訓(xùn)會議及課程進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；

　　6、負(fù)責(zé)處理、解決各區(qū)的突發(fā)事件和日常經(jīng)營、管理中存在的問題。

　　崗位要求

　　1、本科以上學(xué)歷，5年以上中大型二手房地產(chǎn)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備敏銳的市場洞察力及戰(zhàn)略思維；熟悉二手房地產(chǎn)相關(guān)流程和制度，熟悉二手市場、營銷推廣過程及發(fā)展趨勢；

　　3、優(yōu)秀的.團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊管理能力，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊合作、

　　4、抗壓能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力，能接受全國范圍出差。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)11

　　1、全面負(fù)責(zé)市場推廣、品牌宣傳與業(yè)務(wù)運(yùn)營；

　　2、組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃；

　　3、組織編制年度營銷計劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃；

　　4、制訂營銷實(shí)施方案，通過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標(biāo)；

　　5、建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預(yù)算；

　　6、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；

　　7、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)番禺經(jīng)理、番禺銷售代表浮動工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；

　　8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；

　　9、組織編制并按時向總經(jīng)理（番禺總經(jīng)理）匯報資金回收情況、資金需求預(yù)測情況；

　　10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系；

　　11、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn)；

　　12、負(fù)責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等；

　　13、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的`反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等；

　　14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；

　　15、負(fù)責(zé)公司公關(guān)及公關(guān)危機(jī)的處理。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的擬訂與實(shí)施；

　　2、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)規(guī)劃、推廣與品牌效應(yīng)的推進(jìn)；

　　3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的市場研究、新項(xiàng)目開拓；

　　4、負(fù)責(zé)分析市場環(huán)境、挖掘客戶需求，開發(fā)新客戶和新市場；

　　5、策劃、整合、建立公司的市場管理體系：項(xiàng)目核心競爭力、盈利模式的確立，目標(biāo)客群與市場定位，市場推廣策略擬訂與實(shí)施，市場營銷渠道（線上、線下）的規(guī)劃、建設(shè)、拓展；

　　6、負(fù)責(zé)公司營銷體系各環(huán)節(jié)作業(yè)流程制定與營運(yùn)管控。

　　任職要求：

　　1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷者優(yōu)先；

　　2、五年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上，具有會務(wù)會展大型活動及旅游行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解者優(yōu)先；

　　3、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略規(guī)劃能力：在符合公司的`戰(zhàn)略規(guī)劃的經(jīng)營目標(biāo)的前提下，分析公司內(nèi)部、市場、競爭對手以及客戶信息，能組織制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司的發(fā)展戰(zhàn)略提供重要的意見；

　　4、具備較強(qiáng)的經(jīng)營決策能力：具有市場洞察力，能把握市場機(jī)會，能根據(jù)市場調(diào)研的具體信息制定符合企業(yè)的市場營銷策略，進(jìn)行資源整合，把握市場時機(jī)；

　　5、具備很強(qiáng)的策劃能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn)；

　　6、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；

　　7、具有團(tuán)隊意識、具有溝通協(xié)調(diào)能力：能夠合理利用經(jīng)營要素、協(xié)調(diào)各方關(guān)系，建立團(tuán)隊的團(tuán)隊精神，使團(tuán)隊的潛力得以發(fā)揮。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成；

　　2、制定推廣和宣傳活動的策劃方案，最大化的吸引和鎖定目標(biāo)客戶，為設(shè)計部門提供持續(xù) 不斷的'目標(biāo)客戶資源；

　　3、負(fù)責(zé)和各種相關(guān)資源合作方聯(lián)絡(luò)，洽談資源互換合作，簽訂協(xié)議等；開發(fā)并整合更多更好的推廣資源，達(dá)成產(chǎn)品爆光量、用戶量等推廣指標(biāo)；

　　4、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程

　　5、對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。

　　崗位要求：

　　1、市場營銷相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷；

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同行業(yè)大型公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉房地產(chǎn)、建筑裝飾行業(yè)市場狀況和運(yùn)作特點(diǎn)；

　　3、對于行業(yè)內(nèi)各類廣告宣傳媒體資源有良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、有良好的管理技巧和領(lǐng)導(dǎo)組織能力；有較強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)能力，能夠運(yùn)用各種激勵措施來領(lǐng)導(dǎo)部門達(dá)成各項(xiàng)工作要求；

　　5、有非常強(qiáng)的市場敏感度能提出預(yù)見性建議。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)14

　　職責(zé)：

　　1、依據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定系統(tǒng)的營銷戰(zhàn)略并組織實(shí)施；

　　2、制定公司年度銷售目標(biāo)及銷售計劃并實(shí)施；

　　3、拓展直銷客戶資源；

　　4、客戶管理，維護(hù)和提升客戶關(guān)系，深入發(fā)掘客戶需求；

　　5、3D打印機(jī)目標(biāo)行業(yè)及競爭對手的'分析研究，營銷策略優(yōu)化調(diào)整；

　　6、規(guī)劃公司3D打印產(chǎn)品線，以滿足客戶當(dāng)前及潛在需求；

　　7、銷售團(tuán)隊的建設(shè)和管理，及時進(jìn)行團(tuán)隊業(yè)績評估。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，具有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　2、3年以上汽車、航空航天、消費(fèi)電子、醫(yī)療、教育或其他工業(yè)行業(yè)B2B銷售工作及管理經(jīng)驗(yàn)，對智能硬件和工業(yè)產(chǎn)品的營銷策略有著深刻理解；

　　3、具有汽車及零部件廠商、消費(fèi)電子設(shè)計企業(yè)、醫(yī)療器械生產(chǎn)及服務(wù)企業(yè)的相關(guān)資源且有可證明的優(yōu)秀業(yè)績；

　　4、具有極強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力、商務(wù)談判技巧和人際溝通、協(xié)調(diào)能力，可以快速的分析與解決問題；

　　5、有3D打印銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　6、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，富有激情，且能吃苦耐勞，執(zhí)行能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、團(tuán)隊合作意識強(qiáng)。

市場總監(jiān)崗位的職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌公司人力資源工作,為重大人事決策提供建議和信息支持;負(fù)責(zé)提升業(yè)務(wù)單元組織發(fā)展、人才發(fā)展和企業(yè)文化落地,確保公司戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)單元的落地執(zhí)行。

　　2、向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本;

　　3、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計人力資源管理模式(包含組織發(fā)展、規(guī)劃、招聘、績效、薪酬、員工發(fā)展、培訓(xùn)等體系的.全面建設(shè)),制定并完善人力資源管理制度,并輸出標(biāo)準(zhǔn)文件;

　　4、負(fù)責(zé)公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施和監(jiān)控,負(fù)責(zé)公司的整體組織架構(gòu)、崗編設(shè)置和人工成本總額等,以及組織發(fā)展與規(guī)劃、招聘與配置、績效、薪酬與福利、員工關(guān)系管理等模塊的整體統(tǒng)籌工作;

　　5、負(fù)責(zé)推動公司理念及企業(yè)文化的形成,以及活動規(guī)劃等。

　　任職要求:

　　1、有一線公司(碧桂園、恒大、萬科、保利、融創(chuàng)等TOP50房地產(chǎn)企業(yè))人力資源管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、人力資源管理或理工科類統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

　　3、10年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),5年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)。

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