媒體主管崗位職責(zé)15篇
在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編整理的媒體主管崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
媒體主管崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機(jī)終端等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度;
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式;
4、對新媒體運營過程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出解決方案;
5、負(fù)責(zé)拓展新媒體資源、維護(hù)媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩(wěn)定的關(guān)系;
6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產(chǎn)品提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)執(zhí)行;
任職要求：
1、具有1-2年的新媒體運營經(jīng)驗，大學(xué)專科或以上學(xué)歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗并了解新媒體運作模式;
2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點,具有良好的網(wǎng)絡(luò)語言敏感度,對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強(qiáng)的創(chuàng)意;
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運營手段，有新媒體運營粉絲增減和閱讀量成功案例;
4、能及時結(jié)合時尚熱點(電視劇、電影、熱搜等熱點話題)及時推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容;
5、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的洞察力與社會交往能力與團(tuán)隊合作。
媒體主管崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司微博賬號、微信公眾號內(nèi)容的編輯和撰寫;
2、公司社會化營銷，新媒體平臺微博、微信的運營推廣，包括線上推廣、社群運營等，跟蹤推廣效果，整理分析數(shù)據(jù)并反饋;
3、及時掌握教育行業(yè)資訊和新聞熱點，不斷研究運營手段與推廣模式;
4、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營銷策劃與市場推廣
5、配合部門其他同事，完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù)。
任職要求：
1、傳媒、新聞學(xué)、中文、廣告等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷、研究生優(yōu)先
2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)編輯經(jīng)驗，撰寫過教育、培訓(xùn)、咨詢等領(lǐng)域文章者優(yōu)先考慮;
3、熟悉公眾號和線上社區(qū)運營，善于使用社交互聯(lián)網(wǎng)語言，思維活躍，對時事敏感，善于發(fā)現(xiàn)和利用熱點;
4、有媒體資源者優(yōu)先考慮;
5、邏輯能力強(qiáng)，文字功底深厚，能夠積極接受新事物。
媒體主管崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)內(nèi)部有關(guān)網(wǎng)站、媒體、微信、微博等宣傳方案的策劃與撰寫;
2、執(zhí)行相關(guān)項目宣傳推廣計劃，完成媒體發(fā)布內(nèi)容的監(jiān)測與整理;
3、根據(jù)項目實際要求，在執(zhí)行階段完成交辦的其他事項;
4、根據(jù)上級主管要求，及時完成工作計劃表和工作總結(jié);
媒體主管崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關(guān)注度；
2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度；
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機(jī)會，提高微信知名度和美譽度；
4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗。
5、針對公司的推廣方案，結(jié)合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團(tuán)隊融洽合作，順利推進(jìn)相關(guān)項目執(zhí)行；
6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號運營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時也能從消費者角度進(jìn)行軟文話題策劃；
3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；
4、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊合作，較強(qiáng)的抗壓能力；
媒體主管崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;
2.制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運營能力;
3.制定并實施清晰的用戶互動策略，增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群，提升粉絲活躍度;
4.有較強(qiáng)的文字功底，能把控品牌運營的整體風(fēng)格和個性，能培養(yǎng)團(tuán)隊進(jìn)行內(nèi)容輸出;
5.熱愛新媒體行業(yè)，對網(wǎng)絡(luò)熱點事件敏感度高，可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;
6.積極開發(fā)、拓展合作機(jī)會，與第三方達(dá)成多元化的合作關(guān)系，整合各渠道媒體資源。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，3年以上新媒體運營相關(guān)經(jīng)驗，有成功的品牌、平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介，知道不同平臺的玩法;
3.擁有各平臺KOL、大號資源優(yōu)先考慮;
4.網(wǎng)感好，能對熱點事件、新聞動態(tài)信息等快速反應(yīng)，結(jié)合品牌做相關(guān)內(nèi)容的輸出，有比較好的創(chuàng)新能力;
5.具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;
6.高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊的協(xié)作能力。
媒體主管崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、把控項目整體調(diào)性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。
2、負(fù)責(zé)公眾號產(chǎn)品文案的撰寫和日常更新，挖掘優(yōu)質(zhì)UGC，質(zhì)量把控。
3、協(xié)助制定推廣計劃，負(fù)責(zé)營銷項目的策劃、撰寫等工作。
4、根據(jù)不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。
5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。
6、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進(jìn)內(nèi)容方向與質(zhì)量。
7、電影行業(yè)洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內(nèi)容運營價值。
8、對部門其他活動、文案、創(chuàng)意輸出的支持。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經(jīng)驗以及各類推廣渠道運用。
2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經(jīng)驗優(yōu)先。
3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強(qiáng)品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。
4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力。
5、設(shè)計排版能力良好，懂h5制作
媒體主管崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司新媒體日常運營管理(微博微信大眾點評為主);
2.根據(jù)公司年度推廣計劃,策劃執(zhí)行相關(guān)營銷及推廣活動;
3.密切關(guān)注品牌輿論及社會新聞熱點,負(fù)責(zé)媒體公關(guān)及輿論口碑維護(hù)。
職位要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2. 3-5年廣告行業(yè)包裝、推廣經(jīng)驗(有新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先);
3.項目統(tǒng)籌經(jīng)驗及團(tuán)隊管理能力;
4.有一定的文筆和寫作能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳和媒體傳播的相關(guān)知識;
5.具有良好的理解、溝通能力,較強(qiáng)的洞察力及營銷創(chuàng)意能力。
媒體主管崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體整體運營和推廣(微博和微信)，并對運營結(jié)果負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)媒體對接和新媒體技術(shù)手段綜合運用，對公司小程序、微信訂閱號、微信公眾號、PC端進(jìn)行整合推廣和日常運營管理，提升平臺粉絲量和轉(zhuǎn)化率，促進(jìn)成交，擴(kuò)大平臺市場占有率和知名度;
3、制定新媒體矩陣發(fā)展路線和營銷策劃，策劃專題活動、熱點借勢、創(chuàng)意營銷，借助時下熱門流量端口、發(fā)布內(nèi)容營銷，提升品牌曝光度、用戶粘性、增長粉絲數(shù)量;
4、關(guān)注競品及行業(yè)動態(tài)，與各類新媒體合作，進(jìn)行資源聯(lián)動，增強(qiáng)品牌影響力;
5、探索新媒體商業(yè)化方式，實現(xiàn)新媒體品牌提升和流量變現(xiàn)的功能;
6、根據(jù)不同自媒體平臺運營方式，帶領(lǐng)團(tuán)隊，擴(kuò)大新媒體運營矩陣;
任職要求：
1、營銷、廣告、市場或傳媒等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;
3、有微博微信平臺與自媒體行業(yè)經(jīng)驗。
4、熱愛自媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合等能力;熟悉短視頻運營。對短視頻有獨到見解，了解短視頻運營規(guī)則。
5、有較強(qiáng)的文案功底，熟練使用Photoshop、AI等設(shè)計軟件，熟悉新媒體圖片與文字專題設(shè)計、制作、排版、編輯、發(fā)布。熟悉海報、H5、廣告視頻等線上傳播素材的制作要求及流程，具有相當(dāng)?shù)膶徝浪健?/p>
6、有獨特的`產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài)，用戶思維。數(shù)據(jù)分析導(dǎo)向。對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意。
媒體主管崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、基于品牌及產(chǎn)品傳播，結(jié)合各新媒體平臺特性及運行規(guī)則，能規(guī)劃品牌的新媒體營銷矩陣；
2、根據(jù)各平臺特性，規(guī)劃平臺運營計劃并落實執(zhí)行；
3、通過持續(xù)的內(nèi)容輸出、用戶運營等，提升自媒體賬戶影響力，促進(jìn)產(chǎn)品銷售轉(zhuǎn)化；
4、在新品預(yù)熱及上市熱銷階段，通過調(diào)動不同自媒體陣地資源，傳播產(chǎn)品口碑，打造爆款；
5、管理自媒體小組的分工安排，并持續(xù)提升團(tuán)隊效能。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，至少3年及以上自媒體營銷工作經(jīng)歷；
2、熟悉雙微、抖音、小紅書、B站等新媒體營銷平臺，了解平臺運行規(guī)則；
3、擅長不同風(fēng)格的長文案、段子等創(chuàng)作，優(yōu)秀的網(wǎng)感；
4、善于借助不同工具，完成/指導(dǎo)完成微信文章編排、簡單圖片處理、簡單的H5等傳播素材等。
媒體主管崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)原創(chuàng)推文，營銷文案的寫作;
2、負(fù)責(zé)微博，微信號以及相應(yīng)的媒體渠道的運營;
3、負(fù)責(zé)相應(yīng)內(nèi)容編輯、發(fā)布、更新及維護(hù)，負(fù)責(zé)市場洞察、熱點追蹤和粉絲互動;
4、負(fù)責(zé)策劃互聯(lián)網(wǎng)營銷事件和文案等。
媒體主管崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、根據(jù)需要制定雙微、知乎、抖音、頭條等企業(yè)新媒體的運營策略，跟進(jìn)內(nèi)容建設(shè)和落地執(zhí)行;
2、擴(kuò)大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性;
3、具備一定的數(shù)據(jù)分析和營銷能力，能夠分析數(shù)據(jù)，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段。
崗位要求：
1、 本科以上學(xué)歷，熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，勇于創(chuàng)新，知識面廣，思維活躍，創(chuàng)意優(yōu);
2、 善于站在用戶的角度思考問題，優(yōu)化平臺體驗;
3、 善于捕捉互聯(lián)網(wǎng)熱點與話題，能對社會話題進(jìn)行綁定推廣，提高自媒體曝光及提升品牌知名度;
4、 文筆優(yōu)秀，有2年以上新媒體管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
媒體主管崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司微xin公眾號、小紅書、抖音等平臺的活動策劃、內(nèi)容審核及編輯;
2、結(jié)合店鋪、類目運營，做好粉絲維護(hù)及良性增長;
3、結(jié)合產(chǎn)品運營，創(chuàng)作新品噱頭，做好新品宣傳;
4、制定部門目標(biāo)落實到人，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo);
5、熟悉了解平臺規(guī)則及動態(tài)，及時作出方向決策;
6、制定完善的人才培養(yǎng)方案，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，新聞、廣告學(xué)、傳媒、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，條件優(yōu)秀者可以放寬相關(guān)要求;
3、了解新媒體產(chǎn)品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道;
4、有突出的新媒體運營項目經(jīng)驗者優(yōu)先，了解寵物用品行業(yè)優(yōu)先考慮;
5、有深厚的文字功底，具備一定的新聞敏感性;
6、工作責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致，執(zhí)行力和溝通力強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊合作。
媒體主管崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)出境微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的運營，可獨立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件；
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性和表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略；
3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)；
4、新媒體領(lǐng)域的開發(fā)與研究。
任職要求：
1、熟悉網(wǎng)站運營數(shù)據(jù)指標(biāo)意義，對運營活動策劃，新媒體文案撰寫以及營銷優(yōu)化管理有深刻理解和見解
2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心、抗壓能力和學(xué)習(xí)能力，工作細(xì)致認(rèn)真；
3、熟悉并熱愛旅游行業(yè)，有境外旅游網(wǎng)站運營經(jīng)驗或熟悉境外旅游產(chǎn)品特性者優(yōu)先。
媒體主管崗位職責(zé)14
職位描述：
1、自媒體的日常維護(hù)及管理，如：官方網(wǎng)站、官方微信、官方微博等的運營策略的制定、執(zhí)行及日常更新維護(hù)工作，包括h5頁面制作，活動策劃等；
2、提高粉絲活躍度，與微信、微博的粉絲做好互動，對微信、微博粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)；
3、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點，能夠完成自媒體活動策劃；
4、研究微博、微信、app等新興社會化網(wǎng)絡(luò)營銷應(yīng)用平臺及手段，負(fù)責(zé)社會化營銷案的執(zhí)行及控制；
5、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行以及競爭對手的信息動態(tài)，分析其優(yōu)勢與劣勢，深入競爭對手的網(wǎng)絡(luò)平臺，擴(kuò)大自身影響力。
6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析用戶社會化媒體運營指標(biāo)，提高運營效率與效果。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體、社群產(chǎn)品運營策略的制定，管理和執(zhí)行，并對執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào)；
2、完成公司的運營指標(biāo)，對運營效果負(fù)責(zé)。
3、用戶運營：負(fù)責(zé)用戶運營策略制定，通過不同的運營方式實現(xiàn)用戶的拉新，留存和活躍，提升平臺用戶規(guī)模和活躍度。
4、內(nèi)容運營：負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容運營，捕捉互聯(lián)網(wǎng)與大健康行業(yè)相關(guān)熱點制定對應(yīng)運營規(guī)劃，提升平臺內(nèi)容的品質(zhì)。
5、渠道合作：負(fù)責(zé)各渠道客戶的開發(fā)和維護(hù)，提升產(chǎn)品品牌及各項數(shù)據(jù)指標(biāo)
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、有獨立策劃運營項目的經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)+大健康類社群運營者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的項目統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具有很強(qiáng)的執(zhí)行力，創(chuàng)新意識以及結(jié)果導(dǎo)向
媒體主管崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)線上傳播環(huán)境優(yōu)化，搭建并完善線上主要媒體內(nèi)容矩陣，包括微信微博知乎、百度等；
2、負(fù)責(zé)制定年度數(shù)字營銷計劃，制定各品牌賬號粉絲增長和會員營銷計劃與執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)各品牌自媒體賬號運營文章撰寫和推廣，提升微信、微博、頭條、抖音等賬號的粉絲規(guī)模和活躍度；
4、建立和完善線上數(shù)字媒體合作體系，維護(hù)核心數(shù)字媒體資源，助力公司品牌傳播；
5、負(fù)責(zé)數(shù)字媒體資源合作和數(shù)字廣告投放，監(jiān)測投放過程，分析投放效果；
6、以粉絲和會員為核心，通過內(nèi)容生產(chǎn)和外部合作，形成良好的用戶互動關(guān)系。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，品牌管理、市場營銷、廣告、中文、新聞、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、3—5年新媒體負(fù)責(zé)人經(jīng)驗或4A傳播經(jīng)驗，熟悉品牌體系管理、整合營銷和傳播；
3、熟悉媒體生態(tài)和推廣規(guī)律，了解各類媒體尤其是新媒體運營，擁有豐富的新媒體資源；
4、具有豐富的內(nèi)容策劃和微信微博等運營經(jīng)驗，善于抓熱點和借勢，具備優(yōu)秀社交傳播能力；
5、具有良好藝術(shù)審美鑒賞力，時尚、運動或奢侈品相關(guān)行業(yè)品牌推廣經(jīng)歷，具備出色策劃和傳播能力；
6、熟悉創(chuàng)意、廣告、公關(guān)、傳播和用戶研究的專業(yè)知識和工作方法，具備豐富的專業(yè)經(jīng)驗和獨到見解；
7、具有深度思考和邏輯分析能力，具備全局觀和系統(tǒng)性思維，樂于思考和創(chuàng)新，善于組織、計劃和執(zhí)行；
8、具有敏銳的商業(yè)洞察能力，有良好的研究能力和決斷力，具備優(yōu)秀的寫作能力，善于口頭和書面表達(dá)；
9、具有較強(qiáng)的感知能力和創(chuàng)意導(dǎo)向思維，具備較強(qiáng)的應(yīng)變和解決問題能力，善于資源整合和業(yè)務(wù)推進(jìn)，
10、具有高度的工作激情和責(zé)任感，條理清晰，思路敏捷，誠實守信，抗壓力強(qiáng)。
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