人才服務協議書

時間：2022-11-13 12:21:22 服務協議書我要投稿

人才服務協議書(集錦8篇)

　　在學習、工作生活中，協議起到的作用越來越大，協議能夠成為雙方當事人的合法依據。想必許多人都在為如何寫好協議而煩惱吧，以下是小編收集整理的人才服務協議書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

人才服務協議書(集錦8篇)

人才服務協議書1

　　甲方：___________________

　　法定代表人：____________

　　聯系地址：______________

　　聯系電話：______________

　　乙方：___________________

　　身份證號：______________

　　聯系地址：______________

　　聯系電話：______________

　　鑒于，甲方系依法注冊登記的_________有限公司，具有______資質，甲方特委托乙方為其提供__________服務事宜，上述雙方經平等自愿協商，達成如下協議：

　　第一條：委托定義

　　1、本合同所述委托是指甲乙雙方書面（包括但不限于下述形式：___________合同、協議、信件、傳真、電子郵件等）確認甲方需要乙方，上述委托可為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

　　2、雙方合作期間，由乙方推薦至甲方并成功到崗人選，甲方均需按照本合同之相關規定履約。本合同所述成功到崗指已與甲方簽署了合同，并已開始執行其在甲方的職位職責，該人選是否最終留用及在崗期限與乙方無關。

　　第二條：服務事項及具體要求

　　第三條：服務期限

　　2.1從自________年______月______日起至______年_______月____日止。

　　2.2超出約定服務期限，如乙方仍為委托事項提供服務的，委托事項服務成功的，甲方仍按本合同約定支付報酬。

　　第四條：服務費用及結算方式

　　1、乙方推薦的人選到甲方后的_____內，乙方向甲方提供服務費用結算清單，甲方須在收到乙方提供的服務費用結算清單后_______日內，將應給付給該人選的全額費用支付至乙方指定銀行賬戶。若因甲方原因而至逾期未付款，甲方應按每天_________的標準向乙方支付滯納金。

　　2、乙方銀行賬戶信息

　　戶名：___________________

　　指定收款賬號：___________

　　開戶行：__________________

　　第五條：相關費用

　　如果甲方委托乙方在異地選擇人選；或者經甲方要求，異地人選到甲方接受面試；在這兩種情況下所發生的相關費用（如差旅及住宿費、國際長途電話及傳真等）在事先得到甲方同意后，由甲方支付。

　　第六條：雙方關系

　　1、甲方為獨立法人，乙方為獨立自然人。本合同的簽訂，在甲方和乙方之間并不產生任何雇用、代理或合資關系。

　　2、乙方絕非甲方的法律代表，無論出于任何目的，乙方均不能以書面或其它任何明示或隱含方式，以甲方的名義享受權利或承擔義務。

　　第七條：本合同解除的條件

　　5.1當事人就解除合同協商一致，可以解除本合同。

　　5.2因不可抗力致使不能實現合同目的，任何一方均可解除本合同。

　　5.3下列情形之一時，守約方可以通知解除本合同：___________

　　在委托期限屆滿之前，當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要義務；

　　當事人一方遲延履行主要義務，經催告后在合理期限內仍未履行；

　　當事人一方遲延履行義務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的。

　　第八條：違約責任

　　1、甲方的如下行為將被視為違約：

　　甲方在協議終止后內未經乙方同意，擅自錄用乙方曾于協議期間推薦給甲方的人選。

　　甲方拖欠乙方合同約定的費用超過約定支付時限___天以上。

　　甲方有上述違約行為，乙方不承擔對甲方的保證期義務，甲方應補交所欠服務費和滯納金；甲方有上述第1款行為的，需另外支付服務費的_____%作為違約金，違約金不足以彌補損失的，乙方有權要求甲方承擔全部損失賠償責任；且由此產生的相關責任，也將由甲方承擔。

　　2、乙方的如下行為將被視為違約：

　　乙方將推薦給甲方且被甲方錄用的人選，在其任職的第一個簽約服務期內再推薦給第三方。

　　雙方合作期間，乙方將在甲方就職的員工作為人選推薦給其它公司。

　　乙方有上述第1款、第2款違約行為，將支付相應人選年薪的_____%作為違約金，違約金不足以彌補損失的，甲方有權要求乙方承擔全部損失賠償責任；乙方有上述第3款違約行為，甲方可根據乙方違約而造成的損失要求經濟賠償。

　　第九條：合同爭議的解決方式

　　因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議，由合同各方協商解決，也可由有關部門調解。協商或調解不成的，按下列第種方式解決：___________

　　提交位于的仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力；

　　依法向所在地有管轄權的人民法院起訴。

　　第十條：其他

　　10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字或蓋章后生效；

　　10.2雙方在本合同簽訂之后存在其他協商事宜，需簽訂書面補充協議進行補充。

　　10.3補充：_________________

　　甲方（蓋章）：_____________________________

　　法定代表人或授權代表（簽字）：___________

　　簽署時間：__________年______月______日

　　乙方（簽字捺印）：________________________

　　簽署時間：__________年______月______日

人才服務協議書2

　　人才便民服務代理合同是關于合同范本 - 勞動合同方面的資料, 代理商編號( ) 甲方：甲乙雙方合作開展人才服務，甲方作為乙方該項業務的代理商，代理乙方的人才服務、廣告招商等相關業務，雙方本著互惠互利并在遵守國家有關政策和法規的基礎上，?遵照以下條款：

　　1.甲方成為代理的基本條件甲方須為合法存續的法人或具有完全民事權利能力和民事行為能力的個人，能夠獨立承擔民事責任。甲方須了解互聯網、人才相關服務，并熟悉乙方的代理商制度、人才服務內容、具體業務流程等相關信息。乙方對提出代理申請者就上述各項內容進行審核確認，決定是否授予甲方代理資格。

　　2.甲方權利義務

　　2.1 甲方應提交基本的合法有效證件，法人提交營業執照復印件，個人提交身分證復印件，機構或團體提交相應有效證件。

　　2.2 甲方向客戶推薦乙方提供的人才服務及便民服務，自行負責開拓市場與發展客戶，在代理業務中保證向客戶提供良好的咨詢服務，不得以欺詐、脅迫等不正當手段損害客戶及乙方的利益及乙方的聲譽。

　　2.3 甲方保證所有經營活動完全符合中國有關法律、法規、行政規章等的規定。如因甲方違反上述規定的行為給乙方帶來任何損害，甲方應承擔所有法律責任并賠償給乙方造成的損失。

　　2.4 甲方須詳細閱讀并確實理解乙方在其網站上發布的代理商制度的全部內容，并嚴格遵守代理商制度，以及在向乙方委托業務時，完全按照乙方規定的操作要求提交正確完整的數據資料并按正確步驟進行。甲方有義務定期瀏覽乙方網站，以及時了解代理商制度的最新變動。

　　2.5 本協議有效期內及本協議終止或者解除后，甲方承諾不向與乙方構成商業競爭關系的企業、商業機構或者組織提供有關乙方業務、技術等一切相關信息或者資料，否則愿意承擔相應的責任。

　　2.6 甲方有權利選擇代理模式中的一種，并遵守乙方規定的統一資費及服務標準(資費及服務標準以乙方網站上公布的信息為準)，不得擅自進行更動。

　　2.7 甲方應邀參加乙方組織的代理商年會、產品發布會、研討會和培訓等活動。

　　3. 乙方權利義務

　　3.1 乙方為甲方提供規范的服務體系，并直接為甲方的客戶提供技術支持和咨詢服務。

　　3.2 乙方盡力向甲方提供業務范圍內的技術支持和咨詢服務，幫助甲方提高拓寬業務范圍的能力。

　　3.3 乙方直接向甲方的客戶提供完整的人才售后服務。但對于由于甲方用欺詐、脅迫等不正當手段損害客戶而導致乙方無法向甲方客戶服務，責任完全由甲方承擔，因此乙方有權利廢除甲方代理商資格。

　　3.4 乙方有權根據市場情況調整產品服務體系、價格體系和代理制度，調整信息以網站公布或電子郵件等方式通知甲方。

　　3.5 乙方應對甲方的資料信息給予保密。

　　3.7 對因乙方過錯造成的損失，乙方應向甲方承擔責任。該責任的承擔以甲、乙雙方之間發生的該筆具體業務金額的總額為上限。

　　3.8 如發現由于甲方欺騙客戶，造成乙方無法對客戶進行服務，后果由甲方完全承擔，并賠償乙方名譽損失。

　　3.9 乙方定期或不定期邀請甲方參加各類代理商年會、產品發布會、研討會和培訓等活動。

　　4. 違約責任

　　4.1 甲方如違反國家有關政策法規，乙方有權中止合同，并由甲方承擔相應的責任。

　　5. 免責條件

　　5.1 因國家政策法規調整、自然災害等不可抗力或意外事件而影響乙方正常的服務和技術支持時，雙方互不承擔責任。

　　5.2 因電信部門檢修或乙方在進行虛擬主機維護時，有時需要短時間中斷服務，或因internet上的通路的偶然阻塞造成甲方虛擬主機訪問速度下降，甲方認同這是屬于正常情況，不屬于乙方違約。

　　6. 付款/結算方式

　　6.1 按照模式的不同，甲方的付款/結算方式按照乙方網站( _________)上相關條款執行。

　　6.2 如果是預付款模式，乙方在扣除甲方預付款的兩個工作日內將發票寄出給甲方，并做相應的預付款確認以保證甲方正常的后續服務工作。該預付款供人才服務和廣告消費使用，不可移作它用，亦不退還。

　　6.3 乙方按要求為甲方開具發票(發票總金額不超過甲方所匯的實際金額)并以掛號件形式寄至甲方登記的地址;如甲方在發票方面有任何特殊要求(如為客戶分別開票等)，須以書面方式詳細說明。

　　7. 合同終止本合同在下述情形下解除，提出解除合同的一方應提前一個月以書面形式通知另一方：

　　7.1 雙方協商一致解除本合同;

　　7.2 本合同期限屆滿，雙方未續簽的;

　　7.3 由于不可抗力或意外事件使合同無法繼續履行或繼續履行沒有必要，雙方均可要求解除;

　　7.4 一方明確表示其將不履行義務或以行動表示其將不履行義務，另一方可以解除合同;

　　7.5 因本協議一方經營情況發生重大困難、瀕臨破產進入法定整頓期或者被清算，任意一方可以解除本協議;

　　7.6 訂立本協議所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本協議應變更相關內容;訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化，致使本協議無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更或者終止協議的履行;

　　7.7 一方未履行或違反依據本合同所應承擔的義務，經另一方給予一定期限仍不履行義務或不予采取補救措施，致使另一方依據本合同的預期利益無法實現或合同繼續履行沒有必要，另一方有權解除合同;合同解除后，雙方依據本合同的權利義務終止，但一方在合同解除前應履行的義務仍需履行。除因不可抗力或意外事件致使合同解除的情形外，引起合同解除事由的一方應賠償因合同解除給另一方造成的損失。

　　8. 附則8.1 本協議同時得到甲乙雙方的完全理解和認同，并替代此前的所有協議，不論是口頭的還是書面的。本合同放置在乙方網站供甲方下載或以電子郵件方式寄送，在打印或填寫過程中，未經乙方書面同意，甲方不得更改本合同中的任何條款。本協議經雙方簽字蓋章生效后，任何更改均需雙方協商一致并以書面形式確認。

　　8.2 一方變更通知、通訊地址或其它聯系付款，應自變更之日起十日內，將變更后的地址、聯系付款通知另一方，否則變更方應對此造成的一切后果承擔責任。

　　8.3 本協議的理解與解釋應依據協議目的和文本原義進行，本協議的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本協議的解釋。

　　8.4 本合同由雙方代表簽字蓋章后生效，有效期一年。合同期滿若雙方均無異議，則本合同繼續有效;若續約期內乙方制定出新的合同條款，則雙方另簽新合同。上述情況下甲方的業務結算累計進行。

　　8.5 本協議一式兩份，雙方各執一份，經簽字、蓋章后生效，兩份協議具有同等效力。

　　甲方： _______________________________ 聯系人：___________________蓋章(單位代理)：____________________

　　聯系電話：___________________授權代表簽字(單位代理)：________________

　　傳真：___________________

　　聯系地址：________________________________________________________________

　　本人簽名(個人代理)：____________________

　　郵政編碼：___________________

　　身份證號(個人代理)：____________________電子郵件：___________________網址：________________________________

　　年月日

　　乙方：___________________聯系電話：___________________蓋章(單位代理)：_____________

　　傳真：___________________

　　地址：___________________ 郵編：___________________授權代表簽字：___________________ 年月日

人才服務協議書3

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　甲乙雙方就乙方加入甲方主辦的中國化工人才網會員達成如下協議：

　　第一條甲方同意乙方加入甲方會員。

　　乙方會員有效期為_______個月，從_______年_______月_______日起到_______年_______月_______日止，并支付會費_______元人民幣。

　　第二條乙方在會員期內，可在中國化工人才網上不限量發布招聘信息，不限量查詢人才信息。

　　第三條乙方發布招聘信息時，應向甲方提供真實有效的招聘信息。如所發布的信息與國家相關政策法規不符或相違背，乙方全部承擔由此產生的一切后果。

　　第四條乙方應對開通使用的查詢密碼和人才信息嚴格保密和管理，不得擅自泄露和轉給第三方使用。乙方保證使用甲方人才庫僅供本單位招聘員工使用，不能對求職者收取任何費用或以任何證件作抵押。

　　第五條甲方應有解答乙方有關咨詢、告知乙方操作使用方法的'義務。

　　第六條甲方應保證乙方信息的發布和查詢正常進行。但因Internet阻塞、甲方進行網絡調整、正常的系統維護升級、不可抗拒力量等造成的網絡阻塞或中斷而使乙方無法訪問的，乙方認同這些屬于正常情況。如阻塞或中斷持續1天以上，甲方應相應延長乙方會員期。

　　第七條乙方應在簽約后3日內一次性付清甲方會費，甲方應在收到乙方會費后1日內（休息日除外）將乙方開通成為正式會員。

　　第八條甲、乙雙方應本著誠信的原則遵守以上各項條款。如果乙方違反了上述第三條款，甲方有權修改或刪除相關信息，并通知乙方改正，如不改正，甲方有權取消其會員資格，其已繳會費不再退還；經確認乙方違反了上述第四條款，甲方有權取消其會員資格，其已繳會費不再退還，并追究乙方相關經濟與法律責任。

　　第九條本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。會員期滿，此協議自動終止。如需延長本協議或擴大服務內容，須由雙方重新商定。協議未盡事宜，雙方友好協商解決。

　　甲方：______________ 乙方：______________

　　地址：______________ 地址：______________

　　日期：______________ 日期：______________

　　電話：______________ 電話：______________

　　傳真：______________ 傳真：______________

人才服務協議書4

　　甲方：xxxxxx

　　乙方：

　　為了更好地為用人單位提供優質便捷的服務，甲方網站實行會員制服務。經甲乙雙方協商同意，現訂立如下協議：

　　一、乙方擬成為甲方網站[年度、月度、一周]會員，會員費用詳見附表。乙方自交納會員費之日起，即成為甲方正式會員。

　　會員期自年月日起至年月日止。

　　二、乙方在會員期內享有如下權利：

　　1、免費在甲方網站上發布或修改本單位招聘信息;

　　2、免費查詢甲方網上已公開的人才信息(高級人才信息除外);

　　3、會員查詢簡歷數詳見附表。如超過可查詢的份數乙方需另外支付給甲方費用，超額部分支付標準：20元/份(僅限會員期內，會員期外按40元/份付費)。

　　三、乙方必須遵守國家有關互聯網有關的各項法律、法規，不得發布任何違反有關法律規定的信息，對所發布的信息的規范性、完整性、真實性承擔完全責任。

　　四、乙方對本單位的帳號及口令應做好保密工作，不得轉借其他單位或個人，如違反甲方有權修改或刪除任何不恰當信息，并有權立即終止會員服務。

　　五、乙方不得發布虛假招聘信息，甲方一旦發現乙方發布此類信息，有權立即中止會員服務并封鎖帳號，并不退還任何費用。造成不良后果的，甲方保留追究乙方法律責任的權力。

　　六、乙方變更單位名稱、辦公地點等單位信息須憑變更后的營業執照及加蓋公章的《單位信息變更申請書》在三十日內來甲方辦理變更手續。

　　七、乙方只能發布本單位的招聘信息，不得代為其他單位招聘，更不得通過本網站發布招聘信息而收取求職人員費用，如經發現屬實，甲方有權立即中止乙方會員資格，并不退還任何費用。

　　八、因系統正常的維護、升級，或因網絡擁塞而導致網站不能被訪問，本網站將不承擔任何責任。

　　九、本協議一式二份，由甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：xxxxxx 乙方：(蓋章)

　　代表人：代表人：

人才服務協議書5

　　Shenzhen Excellent-Joint Human Consultant Co., Ltd

　　深圳市卓眾人力咨詢有限公司人才服務協議書

　　委托方: （甲方）

　　受托方:＿深圳市卓眾管理咨詢有限公司＿＿（乙方）

　　甲乙雙方經過友好協商，就甲方委托乙方搜尋人才訂立如下協議，共同遵守：

　　1) 甲方提出需聘職位需求，乙方為甲方尋訪該職位的合適人選，并推薦給甲方，直到人選被甲方錄用。

　　2) 甲方委托乙方搜尋人才之職位為：（可附職位說明書）

　　職位一：；年薪約為稅前RMB 萬；

　　職位二：；年薪約為稅前RMB 萬。

　　注：若臨時有其他職位需求委托，未能重新簽訂協議，則按本協議條款執行。

人才服務協議書6

　　甲方(代理方)：xxx市人才交流服務中心

　　乙方(委托方)：

　　一、總則

　　甲、乙雙方本著平等自愿的原則，經協商，就乙方委托甲方為乙方員工(下稱“當事人”)提供人才引進代理服務(□調干、□調工、 □招工□畢業生接收□留學回國人員引進)事宜，達成如下協議。

　　二、甲方義務

　　甲方根據xxx市人力資源和社會保障局人才引進有關規定，為乙方聘用的符合申請條件的當事人提供有償代理人才引進服務，內容包括：

　　1、為當事人提供人才引進檔案商調服務。

　　2、為當事人辦理人才引進審核材料的受理、送審、上報等手續。

　　3、為當事人領取已獲審批通過的各類批件(調動通知、招用員工通知、積分入戶通知、畢業生接收函、留學人員報到行政介紹信及入戶行政介紹信、入戶人員信息卡)，并指導辦理戶籍遷移、入戶手續。

　　4、為當事人提供戶籍掛靠、職稱申報、出具以檔案記載內容為依據的相關證明等服務。

　　三、乙方義務

　　1、辦理人才引進的當事人需符合xxx市當年度人才引進政策的要求。

　　2、乙方及當事人應按照誠實守信原則，遵守國家及省、市的法律法規，遵守xxx市人才引進政策相關規定及甲方有關檔案管理、人事管理規定等有關規定。如實申報個人信息并報送材料，保證在申請辦理過程中，所提交的原始檔案材料完整及各類證件、材料的真實性、合法性。如發現乙方提交的當事人材料存在虛報、涂改、偽造等現象，甲方有權終止乙方的委托代理關系，情節嚴重者，將上報有關部門予以嚴肅處理。

　　3、乙方辦理人才引進業務，須由乙方授權人員辦理，其他人員不得代辦，否則，甲方不予受理。

　　4、乙方須按協議約定的服務收費金額繳納服務費。

　　5、審批機關預審公示通過后，乙方應按規定的材料受理截止日期提前10個工作日，按材料清單的要求將全部申報材料報送甲方，并按照甲方及有關國家機關或其它機構所要求之有關期限提供有關文件或辦理有關配合事務，否則，若因乙方延誤期限導致之損失概由乙方自行承擔。

　　四、協議期限及費用

　　1、協議期限：自年月日起至年月日止。

　　當事人檔案、戶口委托甲方管理，未辦理協議終止手續的，視為自動延期，乙方或當事人應按本協議約定交費。

　　2、乙方知悉、了解甲方收費項目及收費標準并知曉相關信息已在甲方辦事大廳等處公示告知。根據省價格主管部門的規定，乙方自愿選擇如下方式向甲方交納人才引進代理服務費(選擇劃√)：

　　調干、畢業生接收、留學回國人員引進：

　　(1)□整體服務費260元/人﹒年、 □整體服務費30元/人﹒月;

　　(2)□整理檔案50元/份;□出具以檔案為依據的證明5元/份;□代辦社保、醫保5元/項﹒月、□代辦職稱、技術等級評定50元/人﹒次;□代辦調動手續200元/人﹒次;□辦理轉正定級50元/人﹒次(任選)

　　代理服務費合計元(乙方簽字： )。

　　招工、調工：

　　(1)□整體服務費 40元/人﹒月;

　　(2)□代辦社會保險5元/項﹒月;□代辦職稱、技術等級評定50元/人﹒次;□代辦調動手續100元/人﹒次(任選)。

　　(3)技術管理人員交流引進服務：□高級職稱或相當技術等級、學歷的300元/人;□中級職稱或相當技術等級、學歷的400元/人;□初級職稱或相當技術等級、學歷的500元/人;

　　代理服務費合計元(乙方簽字： )。

　　3、人才引進申請校核、網上提交后，如因乙方本人放棄或因乙方材料等問題未獲審批機關批準等原因，乙方應繳納代辦調動手續費(調干、畢業生接收、留學回國人員引進200元/人·次;招工、調工100元/人·次)。

　　五、附則

　　1、甲乙雙方建立的是人才引進委托代理關系，有關當事人的工作、工資福利等，均由乙方負責，勞動關系不因此協議的簽訂而發生變更。

　　2、乙方理解并認同：乙方所委托之事務須獲得有關國家機關或其它機構之審批或協作，甲方基于本協議所負有之義務僅為代理服務，甲方無權保證其一定能獲得該等審批通過。

　　3、為本協議之目的，本協議不構成《中華人民共和國合同法》分則所列示之任何一種有名合同，即使其與某些有名合同可能存在一定程度的相似性，因此，除非雙方另有約定，《中華人民共和國合同法》分則之任何條款均不得僅僅因為該有名合同與本協議之相似性而直接適用于本合同;本協議任一方均不得依據《中華人民共和國合同法》分則第四百一十條之規定行使解除本協議。

　　4、若乙方違反本合同約定或有關法律規定之義務，或者甲方對乙方委托事務及其提交材料之真實性、合法性存在疑慮而乙方不能提供合理證據或合理說明以排除甲方疑慮，則甲方有權隨時通知乙方解除本協議，而無需承擔任何責任。

　　5、甲乙雙方均應嚴格遵守我市有關人才引進工作的紀律，如有違紀，經查實，按相關規定處理，本協議相應終止。

　　6、凡因本協議引起或與本協議有關之一切爭議，若無法友好協商解決，均應提交甲方住所地人民法院訴訟解決。

　　7、本委托協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等效力，自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

　　甲方代表(簽字)：

　　聯系電話(固定)：

　　聯系電話：聯系電話(移動)：

　　網址：xxxxx 電子郵箱：

　　20xx年x月x日20xx年x月x日

人才服務協議書7

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　甲乙雙方就乙方加入甲方主辦的中國化工_____網會員達成如下協議：

　　第一條甲方同意乙方加入甲方會員。

　　乙方會員有效期為_______個月，從_______年_______月_______日起到_______年_______月_______日止，并支付會費_______元人民幣。

　　第二條乙方在會員期內，可在中國化工_____網上不限量發布招聘信息，不限量查詢_____信息。

　　第四條乙方應對開通使用的查詢密碼和_____信息嚴格保密和管理，不得擅自泄露和轉給第三方使用。乙方保證使用甲方_____庫僅供本單位招聘員工使用，不能對求職者收取任何費用或以任何證件作抵押。

　　第五條甲方應有解答乙方有關咨詢、告知乙方操作使用方法的義務。

　　第六條甲方應保證乙方信息的發布和查詢正常進行。但因Inter_____阻塞、甲方進行網絡調整、正常的_____升級、不可抗拒力量等造成的網絡阻塞或中斷而使乙方無法訪問的，乙方認同這些屬于正常情況。如阻塞或中斷持續1天以上，甲方應相應延長乙方會員期。

　　第七條乙方應在簽約后3日內一次性付清甲方會費，甲方應在收到乙方會費后1日內（休息日除外）將乙方開通成為正式會員。

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　地址：______________

　　日期：______________

　　電話：______________

　　傳真：______________

人才服務協議書8

　　本人才訪尋服務協議（以下簡稱“本協議”）由以下雙方于20xx年12 月01 日在上海訂立。

　　甲方：（在本合約中簡稱“甲方”）

　　乙方： (在本合約中簡稱“乙方”)

　　甲乙雙方根據有關政策、法規，就甲方委托乙方提供人才推薦、人才招聘服務，經協商一致，達成如下協議：

　　一、甲方的權利和義務

　　1.甲方應提供乙方有關甲方的企業文化、競爭對手、發展方向及組織結構等必要資料；

　　2.甲方委托乙方為其招募人才，需提供該崗位書面的職位說明書，詳列該崗位準確的工作職責以及對該崗位任職人員的經驗、技能、教育背景等要求。

　　3.甲方還應提供該崗位的匯報關系及其他必要的與該崗位相關的信息；

　　4.甲方應對乙方提供的人選資料保密，不得將乙方提供之人選資料提供給甲方以外的第三方；

　　5.未得到乙方同意，甲方不得與乙方所推薦人員直接聯系，所有與被推薦人員的聯絡均應通過乙方進行；

　　6.如果乙方推薦人員自被推薦之日起一年內，被甲方錄用于與委托乙方推薦時相同的崗位，甲方應按照本合同支付乙方的服務費用。

　　7.乙方在推薦給甲方候選人前，必須給甲方書面確認此候選人未曾被甲方所面試過或向其他獵頭公司為甲方崗位投遞過個人簡歷。如果類似情況發生，雙方將共同協商解決。

　　二、乙方的權利和義務：

　　1．乙方應基于甲方的崗位描述，配合甲方進行職位需求分析。

　　2．乙方需為甲方搜尋并推薦該崗位的候選人，供甲方面試和篩選，直到甲方招募到合適的人才或得到甲方取消該崗位招聘需求的書面通知；

　　3. 乙方需正確理解甲方委托招聘崗位的要求，并客觀負責地向被推薦人介紹甲方情況；

　　4. 乙方應根據甲方要求，盡最大可能提供被推薦人的背景材料和參考資料。

　　在獲得被推薦人允許的前提下，將被推薦人的資料提供給甲方，并確保該資料的真實性；

　　5．應及時將訪尋的情況與甲方溝通。

　　6．應根據甲方要求，安排甲方與被推薦人的面試事宜。

　　7．.在被推薦人成功與甲方簽訂勞動合同期內，乙方不將該推薦人再推薦給第三方。

　　8．乙方有權利依據本合同第三條的約定向甲方收取服務費用。

　　9．乙方陳述并保證具有簽訂本合同和履行其項下義務的公司所有必須的權力和授權。

　　10．.乙方陳述并保證簽訂本合同、履行本合同項下的義務并亦將不會違反其公司文件或與其公司文件相沖突；違反或導致違反政府機關、行政機關或主管部門授予的任何許可或授權及構成對任何政府機關、行政機關或主管部門的法律、條例或法規，或任何法院、仲裁庭、政府機關、行政機關或主管部門的判決、裁決或決定的違反。

　　三、費用標準及支付方式：

　　1、費用標準

　　1.甲方在乙方推薦的候選人被成功推薦后，按甲方錄用的稅前年薪的比例支付乙方服務費用。具體收費標準如下：

　　服務費=稅前年薪的21-25%；

　　最低收費：RMB30,000:根據上述服務費計算方式計算單個候選人服務費低于RMB30，000時，按最此最低收費標準收取服務費。

　　2、支付方式

　　甲方在成功錄用乙方推薦人員30天內（以被錄用人員至甲方上班之日期為準），支付給乙方全額服務費。

　　四、乙方開戶行

　　公司：上海錦藍企業管理咨詢有限公司

　　開戶銀行：工商銀行上海分行第二營業部

　　公司帳號：1001 1907 0900 6990 180

　　五、服務保證制度：

　　1.乙方就推薦服務的保證期為三個月，自被推薦人在甲方正式上班之日起計算。

　　2.服務保證期從推薦人員至甲方上班之日起計算。在此期間內如該人員不能勝任甲方工作要求，或其主動提出辭職，若甲方要求乙方為其繼續推薦該崗位接替人員，則乙方應繼續為甲方免費推薦人選；若甲方不再需要乙方為其推薦該崗位接替人員，乙方也可推薦其他崗位候選人,產生的費用差額多退少補;若甲方不再需要乙方推薦其他任何候選人, 則乙方應退還甲方已支付該崗位服務費的50%；

　　3.當甲方錄用推薦人員之后，乙方不得將該人員推薦給甲方之外的第三方，同時乙方亦不得向其他公司推薦甲方任一員工。一旦乙方被發現違反了此條約定，甲方可立即解除本合約。

　　4.如果乙方推薦的候選人被甲方錄用到甲方在中國的任何其他公司或機構(由乙方直接推薦給甲方, 并由甲方推薦給其他分支機構)，甲方仍需按照本合同第三款支付乙方全額的服務費用。

　　六. 合約有效期

　　1. 本合同有效期為一年，自本合同雙方簽字蓋章之日起生效。本合約一式兩份，雙方各持一份,均具有法律效力.

　　2、在本合同有效期內，經雙方協商一致，本合同可以通過書面形式進行變更或解除。如任何一方在合約期內要解除此合約,則需提前一周以書面形式通知另一方.雙方經書面約定可續延本合同。

　　七、禁止接觸

　　1、在合同有效期內，乙方不可以接觸，甚至推薦任何甲方的在職員工，到其他任何第三方公司。

　　八、保密信息

　　在本合同項下，保密信息指所有甲方以口頭或書面形式披露給乙方或其員工的信息。乙方應對甲方提供的任何商業資料以及甲方員工的信息進行保密，乙方保證對甲方的上述保密信息承擔保密責任。未經甲方書面同意，乙方不得將該類信息及本合同的內容以任何形式、部分或全部地披露給第三方，但被推薦人除外。但是如果該信息在此之前已因不可歸咎于一方過錯或疏忽的原因已為公眾所知或已進入公共領域的除外。

　　九、違約責任

　　如一方未履行其在本協議項下的任何或部分義務，則該方應對其違約造成的損失負責。違約方的賠償責任應相當于對方因其違約行為而遭受的實際損失，但不應超過違約方在訂立本協議時所能預見到的損失。若未履行本協議系由雙方的過錯所致，則相關方應根據其過失程度承擔各自的責任。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）

　　代表簽字：代表簽字：

【人才服務協議書】相關文章：