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護士節技能比賽活動方案

時間:2024-05-09 19:25:24 海潔 方案 我要投稿

護士節技能比賽活動方案(通用11篇)

  為了確;顒佑行虻剡M行,常常需要提前制定一份優秀的活動方案,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。那要怎么制定科學的活動方案呢?以下是小編整理的護士節技能比賽活動方案,希望對大家有所幫助。

護士節技能比賽活動方案(通用11篇)

  護士節技能比賽活動方案 1

  為進一步規范臨床技術操作,提升全縣護理人員護理技能操作水平,發掘護理隊伍中的優秀人才,激發全體護理人員鉆業務、練技能的熱情,適應新形勢下護理工作的需要,推動全縣護理工作再上新臺階,為患者提供安全優質的.護理服務,在5.12國際護士節舉辦內鄉縣護理技能競賽,特制定本方案。

  一、活動目標

  通過開展護理技能競賽活動,引導全縣護理人員重視“三基三嚴”的強化訓練,提升技能水平和專業服務能力,改善護理服務,提高服務質量,確保醫療安全,保障人民群眾身體健康,推動我縣護理事業的發展,更好地實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”的工作目標。

  二、組織領導

  為確保護理技能競賽的順利進行,縣衛計委成立內鄉縣護理技能競賽領導小組。領導小組下設辦公室,設在醫政股,具體負責競賽的組織、協調和日常工作。

  三、護理技能競賽項目

  1、單人徒手心肺復蘇術

  2、皮內注射技術

  3、密閉式周圍靜脈輸液技術。

  四、參賽人員條件

  各鄉鎮衛生院、縣直醫療機構從事護理工作并取得執業證的護理人員。

  五、比賽方法

  采取現場單項技能操作百分評分標準打分,三項操作成績綜合評價。

  六、護理技能競賽程序

  護理技能競賽活動按照公開、公正、公平、屬地管理、分區選拔的原則,并采取全員練兵、層層選拔、競技擇優的方式進行,比賽結果公開。

  (1)初賽階段

  各醫療機構根據工作要求,結合臨床實際工作組織開展全員培訓、訓練,并進行初賽,除縣醫院外各單位擇優推薦一名選手參加分區復賽。

 。2)復賽階段

  1、分區復賽分A、B、C、D、E五區進行。

  2、復賽地點:20xx年5月3—5日在城關鎮衛生院舉行,各區前三名參加全縣護理技能競賽決賽。

  (3)決賽

  1、時間地點安排:20xx年5月12日在縣醫院舉行內鄉縣護理技能競賽決賽。

  2、大賽評委:由領導小組確定。

  3、決賽順序現場抽簽進行排序。

  4、所有參賽選手自帶操作物品(模擬人除外),患者自備。

  七、獎項設置

  現場比賽成績評出一、二、三等獎及優秀獎,其中一等獎2名頒發內鄉縣五一勞動獎章,二等獎5名,三等獎8名,優秀獎10名。

  獲得榮譽的個人在晉升晉級時各醫療機要予以優先考慮。

  八、工作要求

  1、各醫療機構要高度重視護理技能競賽工作,充分認識此次活動的重要意義,結合本單位實際精心組織,周密安排,廣泛動員,務求實效,通過護理技能競賽扎實推進優質護理服務活動的深入開展。

  2、各醫療機構要嚴格按照護理技能競賽工作各項要求,確保公開、公正、公平,杜絕“搞形式”、“走過場”,通過競賽,在全縣護理隊伍中形成主動學習、規范操作,比、學、趕、幫、超的學習氛圍,在比賽中增進友誼、賽出風格、賽出水平,充分展示白衣天使的良好形象,樹立衛生行業新風尚。

  護士節技能比賽活動方案 2

  為隆重紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾精神,展示新時期我區護理隊伍積極向上的精神風貌,進一步推動衛生系統精神文明建設,提高全區護士素質,促進衛生事業發展,經研究決定,在全區衛生系統開展紀念 “5.12”國際護士節護理技能比武活動,具體活動方案如下:

  一、指導思想

  深入學習實踐科學發展觀,以“三創”活動為載體,大力宣傳我區衛生事業取得的新成就,以繼承和發揚南丁格爾忠于職業操守、科學嚴謹、甘于奉獻精神為主線,激勵和帶動全區護理人員學先進、找差距,充分展示“白衣天使”形象,全面提升護理隊伍整體素質,進一步推動醫療質量管理年活動的深入開展。

  二、參加范圍

  xx區人民醫院、各鄉鎮(辦事處)衛生院。

  三、活動內容

  3月--5月,區衛生局組織護理基礎理論與實踐技能巡回培訓,各單位根據自身實際,組織本單位護理人員嚴格按照操作規范,開展技術培訓與技能比武競賽活動,選拔優秀護理人員,區衛生局派人督導。5月初分兩個賽點進行護理理論與實踐技能比武預賽,5月8日組織慶祝護士節護理理論與實踐技能比武決賽。

  本次技能競賽主要采取技術操作比武和理論知識考試兩種形式,決賽時技術操作比武為無菌技術操作、靜脈輸液、心肺復蘇技術三項內容。

  四、活動要求

  (一)提高認識,加強領導。慶祝5.12國際護士節是我區醫療質量管理年活動的一項重要內容,各單位要高度重視,按照統一要求,做好具體安排,采取有力措施,確;顒禹樌_展。為保證紀念活動順利開展,區衛生局成立慶祝5.12國際護士節活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。

  (二)精心組織,務求實效。各有關部門要按照職責分工,認真準備、精心組織好競賽活動,要通過本次活動,充分展示“白衣天使”的良好形象,切實起到振奮精神、樹立形象、促進工作的目的.。

  (三)抓住契機,營造氛圍。各單位在積極參加本次活動的同時,還要結合實際,組織講演會、才藝展示、學術研討等豐富多彩的紀念活動,并通過信息、宣傳欄、網站等形式反映活動成果,交流經驗,為紀念5.12國際護士節營造良好的輿論氛圍。

  護士節技能比賽活動方案 3

  為了促進全縣青年臨床醫師、護士學習專業理論、專業技能的主動性、積極性,有效提升醫療服務能力,更好的服務全縣人民群眾,縣衛健局和縣總工會決定在5.12“護士節”之際聯合開展第十一屆全縣青年醫師、護士臨床崗位技能競賽活動,現將有關活動方案如下。

  一、指導思想

  以提高我縣衛技人才隊伍整體素質和人民健康水平為宗旨,緊密結合深化醫藥衛生體制改革,樹立和落實“以病人為中心”的服務理念,堅持以人為本、立足崗位、增長本領、提高能力,深入持久開展“三基三嚴”培訓,不斷提高廣大青年醫護人員的業務素質和職業素養,不斷提升臨床診療水平和醫療服務質量,更好地為人民群眾服務。

  二、活動目標

  通過開展醫務人員基本技能崗位競賽活動,在全縣醫療衛生單位營造一種學知識、練本領、夯基礎的濃厚氛圍,使醫療衛生法律法規、規章制度和技術規范得到有效落實,醫務人員技能操作能力得到進一步提高,服務更加規范,綜合素質不斷增強。

  三、活動范圍和對象

 。ㄒ唬┗顒臃秶喝h各醫療衛生單位

 。ǘ┗顒訉ο螅焊鲉挝猾@得中級技術職務職稱5年(含5年)以下的醫師和護士(含近年新招聘但未取得相應職稱的醫護人員),為鼓勵更多青年醫師、護士參賽,建議上一屆獲獎人員不參加本屆競賽。

  四、活動內容

  主要為理論和基本技能兩部分。

  理論內容主要有:《診斷學》(人民衛生出版社第九版)、《外科學》(人民衛生出版社第九版),《醫學臨床“三基訓練”》醫師分冊和護理分冊。

  醫師基本技能主要有:基本體格檢查、心電圖、徒手心肺復蘇、簡易呼吸器的使用、換藥術、心電監護儀使用等常用操作技術。

  護士基本技能主要有:無菌操作(5分鐘)、密閉靜脈輸液(7分鐘)、鼻導(塞)管吸氧(5分鐘)、口腔護理(15分鐘)、徒手心肺復蘇(3分鐘)、吸痰(8分鐘)、心電監護儀使用(15分鐘)等常用操作技術應在規定時間內完成。

  賽場發出“比賽開始”的指令后計時開始;選手認為操作已經完成并將使用物品整理完畢,向裁判報告“操作完成”,則計時結束。如規定時間到,無論選手是否完成,均應停止操作。

  五、活動規則

 。ㄒ唬└傎愞k法

  此次競賽活動分甲、乙兩組進行比賽,甲組為中醫院、精神病防治院各2個隊、縣醫院以各臨床科室為一個單位組隊參賽,每隊各1名醫生、護士;乙組為婦幼保健院、各基層衛生院、社區衛生服務中心各1個隊,每隊各1名醫生、護士組隊參賽。競賽采取理論+技能操作的考試方式舉行,后分組進行現場技能操作的程序進行。評委從縣級專家組隨機抽取。

 。ǘ⿻r間、地點安排

  準備階段:20xx年3月-4月,由各醫療單位自行組織崗位大練兵、內部選拔、報名。

  競賽地點:羅源縣疾病預防控制中心

  羅源縣醫院門診大樓九樓ICU

  筆試競賽時間:20xx年5月9日

  技能競賽時間:20xx年5月20日-5月21日

  (三)評分辦法

  考試地點設置在羅源縣疾病預防控制中心五樓會議室。

  1.理論考試由各參賽人員集中統一閉卷考試,由縣衛健局組織專家統一閱卷,于基本技能操作比賽前給予公布;

  2.基本技能操作由評委當場評分,取平均分數為該項目得分,當場亮分;

  3.個人得分:參賽人員個人得分為理論考試成績。由縣衛健局組織專家統一閱卷,于基本技能操作比賽前給予公布;比賽項目全部結束后,對每位參賽人員的最終得分進行排次,當場公布獲獎者名單。

  4.團體得分:參賽隊員得分為基本技能操作成績總和。比賽項目全部結束后,對每隊參賽人員的'最終得分進行排次,如有出現并列分數的參考理論成績總和,當場公布獲獎者名單。

 。ㄋ模┗顒营勴

  1.單項獎:根據甲、乙兩組各參賽人員個人總成績,從高到低進行排序,分組分專業各取前3名進行通報表彰。

  2.團體獎:將各隊參賽隊員總成績從高到低進行排序,分組各取前3名進行通報表彰。

  六、活動要求

 。ㄒ唬└鲉挝灰叨戎匾,做好競賽活動的組織實施工作,于4月27日前將參賽人員名單上報縣衛健局。

  (二)嚴格按照競賽要求,嚴肅紀律,做到公平、公正、公開。對弄虛作假行為,一經發現并核實的,取消醫療機構和參賽選手的參賽資格及獲得的名次,并予以通報批評。

 。ㄈ└麽t療單位要以此次活動為契機,積極開展崗位大練兵,并將此次活動與優質醫院創建工作等相結合,把崗位大練兵活動作為提高醫療質量,保障醫療安全的一項重要措施,建立臨床技能培訓考評機制,把醫務人員崗位大練兵活動的表現,納入醫務人員績效考核和醫師定期考核,并與職稱評聘、評先評優掛鉤。對崗位大練兵活動成績突出的鄉鎮醫療單位、科室和個人要予以表彰、獎勵;鄉鎮醫療衛生單位成績納入年終績效考核,并對綜合成績優秀的單位予以加分;對工作不積極、成效不明顯的科室和個人,要予以誡勉,切實把崗位大練兵活動抓好,夯實醫療質量的基礎。

  護士節技能比賽活動方案 4

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。經研究決定,在“5.12”國際護士節前夕舉辦一次護理技能操作競賽活動,具體活動方案制定如下:

  一、指導思想

  以樹立和落實“以病人為中心”的服務理念為宗旨,以“三基三嚴”為重點,規范護理流程,注重細節服務,促進護理工作“貼近病人、貼近臨床、貼近社會”,以滿足人民群眾日益增長的護理服務需要。

  二、活動目標

  通過加強護士的基本功訓練,提升護理隊伍的業務技能和人文素質,提高護理服務質量,營造和諧融洽的醫患關系。

  三、活動的安排

  (一)競賽項目:

  靜脈輸液法和過敏試驗法。

  (二)競賽時間:

  4月27日―5月3日為科室選拔和訓練階段,5月10日―5月11日14:30為競賽時間。

  (三)參賽人員要求:

  1.年齡在35歲以下的護理人員。

  2.每個護理單元(供應室除外)選派2名選手參賽。

  四、活動要求

  (一)提高認識,加強領導。

  各科室要充分認識開展“以病人為中心”的服務理念為宗旨,以“三基三嚴”為重點,堅持以訓練為基礎,以競賽為載體的護士技能訓練和競賽活動,對于提高護士綜合素質和服務水平,促進護理工作發展和護理質量提高的重要意義,切實加強領導和組織。

  (二)注重細節,力求規范。

  基礎護理技術操作是護理人員必備的基本技能,也是服務病人的`基本要求。全體護理人員要認真揣摩操作標準,仔細研究操作流程,切實掌握評分細則,加強與患者的交流與溝通,力求通過此項活動,進一步規范技術操作,提高患者對護理工作的滿意度。

  (三)抓好落實,確保實效。

  各科室要認真抓好活動內容的落實,結合臨床,注重實際效果,注重病人的感受和體會。使護理專業知識的學習、人文素質的培養、技能訓練和競賽活動貼近臨床,服務于病人。通過競賽訓練活動提高群體素質,切實促進臨床護理工作水平的提高。

  護士節技能比賽活動方案 5

  為了慶祝20xx年“5·12”國際護士節,進一步傳承和弘揚南丁格爾精神,經研究,省衛生健康委、省總工會決定聯合舉辦20xx年貴州省護士崗位技能競賽。現將有關活動方案如下:

  一、競賽目的

  通過練兵和競賽,激勵廣大護士愛崗敬業,奮發向上,不斷提高護士隊伍技術操作水平和專業服務能力,展現在特殊時期我省護理隊伍精神面貌,樹立醫務人員良好的社會形象。

  二、組織機構

  本次競賽活動由省衛生健康委、省總工會主辦,省護理質量控制中心承辦,省人民醫院及貴州護理職業技術學院協辦,成立20xx年貴州省護士崗位技能競賽組織委員會,省衛生健康委、省總工會相關領導任組委會主任、副主任,省衛生健康委、省總工會、省人民醫院、貴州護理職業技術學院、省護理質控中心相關負責人任組委會委員,同時成立競賽專家評審組和競賽監審會,成員由相關專業護理專家和省衛生健康委、省總工會等相關部門同志擔任。

  三、競賽方式及內容

  競賽分為臨床護理、婦產科護理、重癥護理、老年護理、兒科護理共5個專業進行,各級醫院均可報名參加部分或全部專業競賽。競賽內容為技能操作,每個專業考2項操作(其中一項為公共技術操作)。各專業選手的技能操作成績總和即為該選手的個人總成績。

  四、參賽人員資格

  (一)全省各級各類醫療機構(含婦幼保健院、民營醫療機構)持有《中華人民共和國護士執業證書》,從事護理專業技術人員。

 。ǘ釔圩o理事業,秉承“以病人為中心”理念,踏實工作、無私奉獻,具備良好的思想品德和職業道德。

 。ㄈ┰谧o理專業領域刻苦鉆研,勇于創新,開拓進取,積極推進護理專業發展。

 。ㄋ模┖献骶駨姡ぷ鞣e極主動,與其他醫務人員配合默契,具有較好的溝通協調能力。

  (五)在開展優質護理服務中,銳意推進護理工作模式改革,落實責任制整體護理,全面履行護理職責,受到患者和同行贊揚。

  (六)在全省衛生健康系統創先爭優活動,“三好一滿意”活動和推進優質護理服務工作中,立足崗位,爭當優秀,充分發揮先進引領作用。

 。ㄆ撸﹨①惾藛T所在醫院開展優質護理服務的病房數量,三級醫院需達到全院病房總數的100%,二級醫院需達到全院病房總數的80%以上。

  五、獎項設置

 。ㄒ唬┵F州省“五一”勞動獎章

  全省總決賽中每個專業的第一名,按程序向省總工會申報貴州省“五一勞動獎章”,共5名(已獲“五一”勞動獎章人員,不再重復授予)。各專業第一名為女職工者,同時按程序向省總工會申報“五一巾幗標兵”。

 。ǘ﹤人獎

  此次競賽初賽分為10個賽區進行,9個市(州)及委直屬醫院各為一個賽區(貴安新區參加貴陽市賽區競賽)。各賽區每個專業排名第一及第二的`選手參加全省決賽(100名),排名第三及第四的選手報省衛生健康委表彰優秀獎(100名)。其中,參加全省決賽的100名選手,通過競賽,評選貴州省護士崗位技能競賽個人獎“一等獎”20名(每個專業前四名),“二等獎”30名(每個專業第五至十名)、“三等獎”50名(每個專業第十一至二十名)。

 。ㄈ﹫F體獎

  1.各市(州)代表隊按照團體總分頒發團體獎項,“一等獎”1名、“二等獎”2名、“三等獎”3名。團體總分由參賽選手名次計分,一等獎計5分,二等獎計3分,三等獎計2分。

  2.參賽的醫療機構頒發優秀組織獎10個,以獲獎選手名次累計分數,排名前10名的醫院頒發“優秀組織獎”。第一名計5分,第二名計3分,第三名計2分。

  六、競賽安排

  (一)啟動階段

  各醫院根據工作要求,結合臨床實際工作組織開展全員培訓和競賽活動,推薦優秀選手參加各市(州)、委直屬醫療機構競賽。各醫院以醫院為單位組隊參賽(每個專業最多選派1人參加,每個參賽隊不超過5人)。

  (二)競賽階段

  1.各賽區初賽

 。1)各市(州)衛生健康局對區域內各級各類醫療機構嚴格按照相關條件進行競賽,篩選各專業總成績排名第一及第二的選手,并將選手名單于4月24日前報省衛生健康委醫政醫管處。

 。2)委直屬醫院競賽由省衛生健康委統一組織,省護理質控中心承辦,省人民醫院及貴州護理職業技術學院協辦,符合條件的委直屬醫院以醫院為單位參賽。競賽活動由省護理技能競賽活動組委會組織實施,評選各專業排名第一及第二的選手參加全省總決賽。委直屬醫院競賽時間為20xx年4月24日(4月23日報到),競賽地點為貴州護理職業技術學院。

  2.全省總決賽

  (1)全省總決賽競賽時間20xx年4月30日(4月29日報到),競賽地點為貴州護理職業技術學院。

  (2)由省衛生健康委組織,省護理質控中心承辦,省人民醫院及貴州護理職業技術學院協辦。

 。ㄈ┛偨Y階段(20xx年5月)

  對全省競賽活動獲獎的先進集體和先進個人進行表彰。

  七、工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,精心組織。各市(州)衛生健康局,醫療機構要充分認識本次競賽活動的重要意義,結合工作實際制定具體方案,周密部署,有序推進,確保競賽活動各項工作任務落到實處。各市(州)總工會負責協助,指導競賽工作的開展。

 。ǘ﹫猿衷瓌t,規范運作。選拔要堅持公平、公開、公正原則,完善工作制度,規范選拔程序,杜絕暗箱操作,做好安全保密工作,要加強對評委的職業道德培訓和相關業務知識培訓,嚴格按照要求,選拔職業道德好,技術水平高的選手。

  (三)加強培訓,廣泛動員。各醫療機構要以此次活動為契機,加強護理技能培訓,在全體護理人員中開展護理技能大練兵,提高護理人員護理技能水平。

 。ㄋ模┞鋵嵄U希裾率丶o。各地要嚴格按照中央八項規定精神和廉潔自律要求,本著厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的原則,落實經費保障,確保競賽活動穩步推進。

  (五)強化組織,落實責任。各級衛生健康部門的組織情況,各級各類醫院的參賽情況,將作為“進一步改善醫療服務行動計劃”的考核考評內容。

  護士節技能比賽活動方案 6

  為慶祝5.12護士節,充分展示我院醫務工作者的精神風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間,營造一個和諧、快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社區”義診送健康,“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽,“愛與奉獻”征文,以及在xx公園進行各項文娛活動等項目。具體活動安排如下:

  一、活動主題

  “團結、拼搏、和諧、快樂”。

  二、活動方案

  1、“白衣天使進社區”為您健康服務:5月x日(周x)上午由護理部主任或科護士長組織x名主任醫師與x名左右護士進社區,為社區百姓提供義診服務。屆時準備一條橫幅題為“為您健康服務xx醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。

  2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:此次攝影作品題材不限,工作照、生活照、風景照等都可以作為參展作品。希望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著、對生活的熱愛、對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審。

  3、“愛與奉獻”征文活動:以“護士條例”的出臺和爭創“xx醫院”為題材,護理部于護士節前夕舉辦“愛與奉獻”征文活動,希望通過此次活動促進護士提高綜合素質,繼續傳承南丁格爾精神,積極投入到我院爭創“xx醫院”的熱潮中。

  4、“游園活動”:x月x日下午組織xx名左右的`護士參加在人民公園舉行的各項活動。

 、贋槿罕娞峁┝x診服務

 、谥R競賽(范圍為護士條例和創“xx醫院”的有關內容)

  ③集體跳繩(節目規則:每組出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)

 、芡捕桑ü澞恳巹t:每組準備兩條船,每條船上載x位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船——防滑墊,水——防滑墊以外的任何地方。

  三、活動要求

  1、“白衣天使進社區”為您健康服務:護理部主任與社區提前預約,定好義診人員名單,科護士長負責通知并準備好相關物品,x月x日(周x)上午x:x著裝整齊在司機班門口集合。

  2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為8寸,題材、色彩不作要求,每個科室至少8張,將每張作品命名并署名后于x月x日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一、二、三等獎。

  3、“愛與奉獻”征文活動:要求以“護士條例”的出臺和爭創“xx醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫、傷科、供應室、醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于x月xx日前上交護理部,經院領導評審組評審后,設個人一、二、三等獎。

  4、“游園活動”:屆時準備兩條橫幅“為您健康服務xx醫院”,“慶祝五一二國際護士節xx醫院”懸掛在公園正門入口處。準備義診服務所需用品、兩根跳繩、四塊防滑墊、四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

  護士節技能比賽活動方案 7

  為充分展示xx醫院護理隊伍積極向上的精神風貌,進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,增加團隊凝聚力,活躍醫院文娛生活,提高護理工作者的身體素質,增強團結創新意識,構建和諧護理團隊,特開展慶祝5.12國際護士節趣味運動會。

  一、活動主題

  慶祝5.12國際護士節趣味運動會

  二、活動口號

  美麗天使追逐夢想凝聚力量強健體魄

  三、參與對象

  院級領導、科主任、全體護士、部分男生

  四、活動時間、地點和主要內容

  1、活動時間:5.12護士節

  2、活動地點:縣體育館

  3、主要內容:

  護士簽字儀式:制作長約6米左右的條幅(美麗天使追逐夢想凝聚力量強健體魄)

  趣味運動會:選6-8個趣味游戲,將護士分四隊,用彩色絲綢區分,每隊指定隊長1人,并為本團隊自擬隊名,隊名適宜3—4個字,如龍虎隊、智斗隊。游戲要按比賽形式積分,排出名次。

  護士的心聲:找幾名老、中、青護士,談談當護士的`感受與心聲,該項活動在趣味活動中間舉行。

  五、趣味運動會相關要求

  1、運動會是本院的一項集體活動,要求各科室主任、護士長帶隊認真組織,積極參加,可邀請部分男生協助。

  2、參加競賽的運動員必需是身體健康的在崗員工。

  3、參加人員在運動會期間應穿著運動服及運動鞋。

  4、參加人員既要生動活潑,又要有組織守秩序。

  5、參加競賽的運動員必須提前做好賽前準備活動。

  6、文明入場、離場,自備垃圾袋,離場時隨身帶走。

  護士節技能比賽活動方案 8

  一、活動安排:

  1.總結暨表彰會:時間暫定月xx日下午xx:xx,地點在xx會議室或交通局會議室。會議內容:

  (1)總結開院以來護理工作。

  (2)評選優秀個人及優秀團隊:

  個人獎xx名:評選出“優秀護士”、“滿意護士”若干名,占全院護士xx%左右。

  團隊獎名:最佳服務團隊名、最佳學習團隊名、愛崗敬業團隊名、最佳協作團隊名、最佳配合團隊名。

  (3)發放紀念品:全體護士每人購買護士表一塊。

  2.晚餐:月xx日,院領導、優秀(滿意)護士及護士長共進晚餐。

  3.義診活動:月xx日下午到彭州市昌衡村進行義診活動。

  二、會議議程:

  1.主持人簡短介紹會議議程及參會人員。

  2.護理部主任總結護理工作

  3.表彰。

  4.領導講話。

  5.主持人宣布會議結束。

  三、優秀及滿意護士產生方式:

  1.優秀護士產生方式:

  以xx%比例給予名額到各科室,科室內自行評選后將候選人名單交護理部,護理部邀請院領導共同參與最后審定。

  科室內優秀護士產生原則上要求醫生及部份相關科室人員參與,具體方式自定。

  2.滿意護士產生方式:由護理部下發調查問卷到各科室和病房,統計調查結果后再結合優秀護士候選人名單產生出滿意護士。

  3.最佳團隊的產生方式:由護理部與院領導共同推選。

  四、優秀護士選拔條件(最佳團隊選拔條件參考下列部份內容)

  1.熱愛護理事業,具有誠實的品格和較高的慎獨修養。

  2.熱愛學習,具備一定的`文化素養和多學科知識,積極熟練配合急、危重病人的搶救。

  3.具有較強的專業理論知識和實踐技能操作水平,考試考核成績優秀,主動帶教實習生與新護士。

  4.具有高度的責任心和同情心,較強的適應能力,良好的溝通能力和交流技巧,視病人如親人,多次獲得患者及同事好評。

  5.具有強烈的集體榮譽感和良好的人際關系,同仁間相互尊重,團結協作好。工作積極,無怨言,服從調配,積極參與值夜班。

  6.原則上在本院工作三個月以上。

  7.年度內無護理糾紛、投訴、差錯、事故發生。

  五、物品準備

  1.表彰會橫幅:“彭州同一醫院慶祝.xx國際護士節總結表彰會”。

  義診活動橫幅:“彭州同一醫院.xx義診活動”。

  2.禮品準備及相關費用:總費用共計約xx元。

  (1)護士表護士各一塊,計劃進購xx塊,價格約每塊xx元,共需費用xx元。

  (2)優秀護士、滿意護士人均xx元獎金,約xx名,共xx元;最佳服務團隊名、最佳學習團隊名、愛崗敬業團隊名、最佳配合團隊名獎金各xx元,最佳協作團隊獎金xx元,共xx元。獎金合計xx元。

  (3)晚餐三桌:xx元。

  3.義診活動準備:護理人員名;血壓計三臺;聽診器三個;體重稱一臺。

  六、表彰會參會人員

  1.全體護士除值班人員。

  2.全體中層干部。

  3.全體院領導及院務委員。

  護士節技能比賽活動方案 9

  各縣區委宣傳部、衛生局、人事局,市衛生局注冊醫療機構、市直屬醫療衛生單位、瀘醫附院、瀘醫附二院、瀘醫口腔醫院:

  一、活動主題:

  以人為本,愛心奉獻。

  二、主辦單位:

  中 共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛生局與瀘州市人事局聯合主辦。

  三、參與單位:

  全市各級各類醫療衛生機構、宣傳部門、人事部門、各新聞媒體共同參與。

  四、活動內容:

  采取多形式系列活動方式進行,共開展四個系列活動。

 。ㄒ唬┰谌校ê瑸o醫三個附院和民營醫療機構)評選表彰“十佳護士”、“十佳醫生”、“十佳醫技員”、“十佳鄉鎮衛生院院長”。

 。ǘ5.12”前夕舉辦一場大型慶祝晚會,展示護士群體風采。

 。ㄈ5.12”前后全市集中舉行健康科普知識宣傳咨詢活動。

  (四)召開“瀘州市護理學會會員代表大會”,改選“瀘州市護理學會”領導機構。

  五、組織機構:市委宣傳部、市衛生局、市人事局聯合成立“瀘州市5.12國際護士節衛生系統風采展示系列活動領導小組”,下設辦公室,負責系列活動的領導、策劃和具體實施工作。

  六、具體要求

 。ㄒ唬└骺h區衛生行政部門、宣傳部門、人事部門、各級各類醫療衛生機構、各新聞媒體對此項系列活動要高度重視,要結合“保先”活動,確定專人精心策劃具體落實,衛生部門、宣傳部門、人事部門要加強協作,密切配合,共同搞好這次活動。

 。ǘo醫三個附院、市直屬醫療衛生機構、各縣區要按照市上的`活動方案和要求,制定各自的活動計劃,系列活動結束后,各單位于20xx年5月底前書面上報活動總結。

  護士節技能比賽活動方案 10

  活動背景:

  為了隆重紀念“5.12”國際護士節,進一步推動我院精神明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發 展過程中發揮更大的作用。

  活動目的:

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模人物,加強護理隊伍建設和精神明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務” 的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  主題:“天使的`美麗”。

  時間:x月x日-5月x日。

  地點:xx醫院南區。

  內容:

  活動項目:

  1、評選“優秀護士”活動。

  2、爭創“星級護士站”活動。

  3、開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。

  4、召開紀念512國際護士節暨表彰大會。

  出席及參賽人員:

  (一)出席:院長、副院長、各科目主任及相關領導。

  (二)參賽:各科目主治醫生、護士、后勤人員、設計人員。

  活動流程:

  (一)x月x日前完成“優秀護士”和“星級護士站”的評選工作。窗口打造最全面的寫作幫助平臺。

  (二)x月x日前完成護理技能操作比賽。

  (三)5月x日下午召開紀念512國際護士節暨表彰大會。

  評選條件:

  (一)“優秀護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員。

  2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻。

  3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象。

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在明優質服務方面起到模表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

  5、熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著。

  6、近一年未發生重大護理差錯事故。

  (二)“星級護士站”評選條件

  1、護士站環境優美,布局合理,物品擺放規。

  2、全體護士儀表端莊雅,精神面貌積極向上,使用明用語,行為舉止符合護士行為規范。

  3、團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  評選辦法和要求:

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名。社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

  (二)申報的集體,按要求填寫申報表,并附xx字以內的事跡介紹,于x月x日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)醫院紀念“512”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”x名和“星級護士站”x個。

  (四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎x名,二等獎x名、三等獎x名。

  護士節技能比賽活動方案 11

  為了紀念20xx年“5.12”國際護士節,進一步的推動我院三級醫院評審創建工作,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為實現我院跨越式發展發揮更大的作用,決定開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動目的

  弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  天使在身邊、滿意在醫院

  三、活動內容

 。ㄒ唬┰u選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動;

 。ǘ╅_展崗位技能競賽活動;

  1、理論考試內容:《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;

  2、實踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“ 氧氣吸入”。

 。ㄈ┱匍_紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會。

  四、時間安排

 。ㄒ唬4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;

 。ǘ4月30日前完成護理崗位技能競賽;

  (三)5月9日的下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、評選條件

  (一)“優秀病區主任”評選條件

  1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;

  2、愛崗敬業,廉潔奉公,具有良好的職業道德;

  3、積極推進“以病人為中心”的優質護理服務活動,在優質護理工作推進過程中具有較強的創新意識,主動意識,成績突出;

  4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發生;

  5、完成年度各項工作計劃,護理工作質量達標;

  6、在病區管理工作中成績突出,得到醫、護、患三方一致好評。

  7 、經營管理意識強,積極主動提供機場式護理服務,實行跨科收治,創造條件提高床位使用率,同時控制患者平均住院日。

  8、運用醫院信息管理的平臺,及時的對病區經營管理數據進行分析、督導,制定有效整改的措施。

  9、熟練掌握醫保相關知識,協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費,實現利潤的.合理化。

  10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

  (二) “杰出護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

  2、堅持在臨床一線,熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  3、熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  4、堅持“以病人為中心”,服務意識強,態度熱忱和藹,關心體貼病人,在護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

  5、做好住院患者的管理,關心科室發展,主動創造條件加快床位的周轉,積極的配合護士長做好設備物資管理;

  6、主動參與醫院管理,心系醫院發展,有經營意識,成本控制觀念強,積極參與科室的全成本核算;

  7、近一年未發生重大護理差錯事故。

  六、評選辦法

 。ㄒ唬⒏骺剖野凑赵u選條件,踴躍推薦,確保推薦質量。

 。ǘ、各病區接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優秀病區主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經醫院護理部匯總、初審,院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

  (三)、護理技能競賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作的考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制,各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。

  本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。

  七、評選要求

 。ㄒ唬┰u選是一項嚴肅的工作,各科室應該堅持實事求是,公平公正的原則進行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規定程序進行。

 。ǘ┩扑]的擬表彰人員一定要業績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣的作用。

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