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醫院火災隱患排查整治工作方案范文（精選17篇）
工作方案是對將要開展的工作所做的計劃。在一個項目被提出時，我們就要為上級準備幾份工作方案以供參考，那么工作方案有什么格式呢？以下是小編幫大家整理的醫院火災隱患排查整治工作方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
醫院火災隱患排查整治工作方案 1
為扎實做好醫院安全生產工作，根據濟寧市衛生健康委《關于印發<全市醫院消防安全專項整治行動方案>的通知》（濟衛辦字〔20xx〕9號）和鄒城市安委會《關于印發<20xx年全市安全生產工作要點>及落實<20xx年全市安全生產工作分工方案>的通知》（鄒安字〔20xx〕9號）要求，經黨政聯席會研究，確定從現在起至20xx年1月，在全院深入開展消防安全專項整治行動。制定方案如下：
一、總體要求
深入貫徹落實市委、市政府關于安全生產工作的一系列決策部署，從衛生健康行業特點和工作實際出發，進一步強化紅線意識，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總要求，突出問題導向、目標導向、效果導向，堅持全面檢查與嚴格管理相結合、科室自查與醫院督查相結合、屬地負責與上級抽查相結合，嚴明安全生產責任，嚴查安全生產風險，嚴除安全生產隱患，狠抓安全防范措施落實，確保全院安全生產形勢持續穩定。
二、專項整治行動范圍及重點
在全院深入開展消防安全專項整治行動。重點檢查是否建立和完善安全生產責任制；科室主體責任落實情況；是否建立相應的組織機構和人員隊伍；安全防范措施落實和隱患排查治理制度建立情況；日常檢查和專項整治行動開展情況；對重點區域部位、重點設施設備、重點物品物資和重點環節安全管理和督導檢查情況；安全隱患治理是否實行報告、登記、整改、銷號閉環管理機制。
（一）突出排查整治重點。要重點排查整治住院部、手術室、藥品庫房、實驗室、氧氣站、設備室、病案資料室、食堂、消防控制室、變配電室、消防水泵房等重點部位的消防安全，特別是醫院板房、易燃易爆物品，以及消防、壓力容器、壓力管道、電梯、涉氨、涉氣等重點設施設備的隱患排查治理。一是重點查看門診、病房、業務用房耐火等級是否符合國家標準，建筑防火間距、防火防煙分區是否符合國家標準，是否依法建立并落實逐級消防安全責任制，消防器材及相關設施是否齊備、完好，是否配備經過培訓的專（兼）職消防管理人員；二是是否做好防火、觸電、亂拉亂接、電熱器具起火、存放易燃易爆、化學危險品、雷擊、燃氣泄露等事故防范的應急預案；電器產品、燃氣用具的安裝、使用及其線路、管路的設計、敷設、維護保養、檢查是否符合技術要求；三是是否開展防火檢查巡查，巡查記錄是否流于形式；是否制定切合實際的滅火和應急疏散預案，明確每班次、各崗位人員負責報警、疏散、撲救初起火災的職責；是否針對特殊服務對象制定專門疏散預案，明確負責疏散的'工作人員及其職責，配備輪椅、擔架等疏散工具；對無自理能力或者行動不便的服務對象，是否優先安排在建筑較低層和便于疏散的地點，逐一明確疏散救護人員。各科室要健全風險排查檢查、隱患整治管控等工作臺賬，實行“誰檢查、誰簽字、誰負責”，立查立改各類安全隱患；短期內不能整改的，要落實專人、緊盯嚴守，確保不發生任何問題。
（二）深入開展督導檢查。醫院消防安全管理工作是一項長期性的任務，需要長期抓，經常抓，既要有長期的計劃，又要有短期的安排。各科室要把治安消防安全工作作為一項經常性的工作來抓，通過行政的、教育的等多種手段，對單位內重點部門、重點區域消防安全隱患排查整治每周進行檢查督導，確保消防安全隱患排查舉措落到實處。對檢查發現的問題，要督促制定整改方案、落實整改措施；對發現的火災隱患，要及時協調解決。
（三）認真落實防范措施。各科室要嚴格落實消防安全管理措施，認真組織開展防火巡查、檢查，及時消除火災隱患。制定并落實嚴格的用火、用電安全等管理制度，配備實用的報警和疏散逃生設施，加強維護保養，確保完整好用。各科室要健全完善安全應急預案，定期組織開展包括應急疏散逃生、撲救初起火災等內容的消防演練，加強人防、物防、技防力量儲備，做好應急救援隊伍、裝備、物資等準備工作，確保第一時間響應、第一時間處置，切實提高自防自救能力。
三、工作安排
各科室要把握好時間節點，明確各階段目標任務，確保專項整治行動取得實效。
3月份，醫院要召開會議，動員部署，圍繞方案總體要求，周密安排，認真研究制定專項整治行動實施方案，集中排查和整治各類風險隱患。
4—8月份，各科室組織全面開展安全隱患和安全風險點大排查，認真檢查事故易發的重點場所、要害部位、關鍵環節，排查出的安全隱患和安全風險點要列出清單、建立臺賬、制訂管控措施和整改方案，確保安全隱患整改責任、措施、資金、時限和預案“五到位”。醫院將采取明查暗訪、督查組督查相結合的方法，對全院專項整治行動的全過程進行督導檢查。
9月份，迎接上級督查組督查。
10—11月份，組織開展專項整治行動“回頭看”，以查缺補漏、實地督導為主線，全力補齊短板，抓好自查、互查、督查過程中發現問題的整改落實。各科室要認真分析研判安全生產形勢，針對自查、互查、督查發現的風險點和隱患，拿出具體可行的防范措施，并深入整改落實，確保取得實效。
12月份至20xx年1月份，各科室以做好元旦、春節安全生產工作為重點，建立健全消防安全自查、隱患自除、責任自負以及自己管理、自己評估、自己提升的工作機制，確保本科室安全。
四、有關要求
（一）加強組織領導。進一步完善醫院消防安全工作的管理，確保正常的診療秩序，確保醫院穩定，成立以黨總支部書記、理事長為主任、黨總支部副書記、執行理事為副主任，分管領導、職工理事為成員的消防安全專項整治行動領導委員會，領導委員會下設專項整治行動領導小組，領導小組下設辦公室，周偉兼任辦公室主任，鄭波兼任辦公室副主任，負責組織、協調、督導專項整治行動的各項工作。
（二）嚴格落實責任。主要領導為全院專項整治行動主要責任人，對醫院的專項整治行動全面負總責，親自抓；領導小組組長是專項整治活動的主要責任人，負總責，全面抓；副組長為第一責任人，靠上抓；保衛科長為直接責任人，直接負責；各科室主任為本科室直接責任人，具體負責；全院層層壓實責任，把專項整治工作抓實抓深抓細，嚴查嚴管，封堵漏洞，做到動員部署、責任落實、檢查到位，既要排查整治安全隱患和問題，又要摸清、掌握本單位（科室）安全風險點并建立基礎臺賬，把各項安全防范措施落早落細落實，一旦出現問題，要逐級進行責任追究。
（三）強化宣傳引導。醫院要利用宣傳欄、多媒體、電視、網絡等載體，加大對專項整治行動的宣傳力度，引導廣大職工積極參與，形成凝聚合力、齊抓共管的良好氛圍。要充分發揮輿論監督和群眾監督的作用，鼓勵職工舉報各類事故隱患和違法違規行為。
醫院火災隱患排查整治工作方案 2
為全面排查整治醫療衛生機構消防安全問題，消除火災隱患，堅決遏制重特大火災事故的發生，按照上級工作部署，市衛生計生委、市公安局決定，自20xx年6月25日至7月25日，在全市開展醫療衛生機構消防安全專項治理。為推動活動順利開展，特制訂本方案。
一、工作目標
堅持問題導向、綜合治理，按照“除隱患、治違法、規范管理”的思路，對全市城鄉所有設有固定床位的醫療衛生機構全面開展一次消防安全專項治理，整治消除火災隱患，依法查處違法行為。督促醫療衛生機構嚴格按照國家衛生計生委、公安部、中醫藥管理局《關于印發醫療機構消防管理九項規定的通知》（國衛辦發〔20xx〕86號）和《河南省醫院消防安全四個能力建設標準》要求，強化消防安全標準化管理，建立自防自救長效工作機制，最大限度地減少火災事故，堅決預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷火災事故的發生。
二、組織領導
市衛生計生委、市公安局成立全市醫療衛生機構消防安全專項治理工作領導小組，市衛生計生委副主任江明、市公安局黨委副書記、副局長張景任組長，領導小組下設辦公室，市衛生計生委、市消防支隊抽調專人合署辦公。各縣（區）也要成立相應的領導組織，具體負責協調、指導專項行動開展。
三、排查治理范圍
排查治理范圍為全市行政區域內的下列場所單位：
1.醫療機構，包括各類綜合醫院、中醫醫院、中西醫結合醫院、專科醫院、護理院等；
2.基層醫療衛生機構，包括社區衛生服務中心（站）、鄉鎮衛生院、村衛生室（所）、個體診所；
3.專業公共衛生機構，包括專科疾病防治院（所、站）、婦幼保健院（所、站）、急救中心（站）。
四、治理內容
（一）遺留問題整改。針對20xx年市政府組織開展“兵團化”檢查發現的火災隱患和違法行為，各地要進行“回頭看”，核實是否整改到位、是否出現反彈。
（二）現場檢查重點。各地要對整治范圍內的醫療衛生機構開展全面排查，重點檢查以下八項內容：
1.消防安全主體責任落實。消防安全管理組織機構、制度、應急預案是否健全；消防安全責任人、管理人是否明確并履行消防安全職責；消防控制室人員是否持證上崗并落實24小時雙人值班；是否落實日常防火巡查檢查，并如實登記巡查檢查情況；從業人員是否掌握初期火災撲救和醫療救助群體的應急疏散方法，能否正確使用室內消火栓、消防軟管卷盤、滅火器等消防設施。
2.場所合法性。檢查場所是否按照法律法規要求，辦理消防設計審核驗收（備案）。
3.建筑防火。檢查所在建筑耐火等級、防火間距、消防車通道、防火分區情況，是否違規停放車輛或設置障礙物、堵塞消防車通道；是否在外墻門窗上設置影響逃生、滅火救援的障礙物；是否違規采用易燃可燃夾芯材料彩鋼板搭建建筑或作為區域內分隔。
4.消防安全重點部位。病房、手術部（室）、重癥醫學科、廚房餐廳、危險品倉庫、理化試驗室、中心供氧站、高壓氧艙、病案室、鍋爐房、被服倉庫等消防安全重點部位是否落實嚴格的消防安全管理措施，設置明顯的防火標志，標明“消防安全重點部位”和“防火責任人”，開展日常消防安全巡查檢查。
5.安全疏散。疏散走道、樓梯間前室等公共區域是否違規設立病床。疏散通道、安全出口是否保持暢通，疏散指示標志、應急照明等是否符合消防技術規范規定。防火門是否處于正常啟閉狀態。樓道、門廳、樓梯間是否存在違規堆放雜物、停放電動自行車、違規充電現象。
6.建筑消防設施。消防設施、消防器材標識是否設置并醒目；消防安全標志及消防設施設置是否符合國家規范標準并保持完好有效；設有自動消防設施的單位是否與具備資質的維護保養機構簽訂合同；維保機構是否依法履責，定期開展維護保養；小單位、小場所是否安裝獨立式感煙火災探測報警器和簡易噴水滅火設施。
7.安全用火用電。電氣線路敷設是否規范，是否老化，是否存在違規使用大功率電器、超負荷電器、私拉亂接臨時線路。是否存在違規使用明火及點蚊香等問題。
8.微型消防站建設。屬于消防安全重點單位的醫療衛生機構，是否建立不少于6人、配備必要的消防器材的微型消防站；微型消防站人員是否明確崗位職責，掌握撲救初起火災業務技能、防火巡查基本知識；是否制定滅火及應急疏散預案并組織演練；是否落實24小時輪流值班。其他單位是否建立志愿消防隊伍。
9.建成應用人數控制系統。督促縣級以上（含縣級）醫療機構（包括各類綜合醫院、中醫醫院、中西醫結合醫院、專科醫院、護理院）安裝人數控制系統。
10.安裝簡易噴淋和獨立報警裝置。督促未設置火災自動報警系統和自動噴水滅火系統的醫療衛生機構安裝簡易噴淋和獨立報警裝置。
五、工作措施
（一）開展兵團化檢查。全市抽調衛生計生不少于10人、抽調消防警力不少于20人組成“兵團化”檢查組，進行集中培訓，逐縣區開展兵團化排查。每到一個縣區，要聯合當地衛生計生部門和公安派出所，逐個鄉鎮、逐個單位開展排查檢查。
（二）開展集中約談。要提請市、縣兩級政府統一組織，集中約談問題突出、整改緩慢、整改不力的醫療衛生機構消防安全責任人和管理人，督促單位依法落實消防安全主體責任，及時整改存在的問題。對工作推進不力、治理成效不明顯的縣（區），要提請市政府領導面對面約談其主要負責人，通報問題，分析形勢，講清利害，督促履行消防安全屬地管理和行業管理責任，務求治理實效。
（三）依法處罰整改。市、縣兩級公安機關要根據專項治理排查情況，依據有關法律法規，參照省衛生計生委《關于對安全生產工作實行“四書”管理制度的意見》，嚴格整治違法經營單位。同時，對存在重大火災隱患和被處罰的單位，衛生計生部門要加強行業監管，采取有效措施，跟蹤督辦整改。
（四）集中宣傳曝光。專項治理期間，各地要積極協調宣傳部門，組織當地報紙、電臺、電視臺等主流媒體，向社會廣泛告知專項治理的時間、范圍和要求，在黃金時段多渠道、多形式播發專項治理情況和消防安全注意事項，集中反復曝光隱患突出、整改緩慢以及存在重大火災隱患的醫療機構，切實形成強有力的輿論監督聲勢，震懾違法單位，教育警示社會。
（五）嚴格落實“四個一批”和“三簽名一確保制度”。專項治理期間，針對排查出的火災隱患和消防違法違規行為，各地要突出運用法律賦予的各項處罰措施，依法關停一批、依法拘留一批、依法重罰一批，依法曝光一批。對于符合拘留條件的，要依法拘留其法人和責任人；專項治理期間，各地要開展集中曝光不少于兩次。對于檢查情況，檢查組人員和被檢查單位人員要分別簽名確認，確保檢查的`真實性。
六、工作要求
（一）加強組織領導。醫療衛生機構人員密集、行動不便，且設備集中，壓力容器、化學試劑、被褥紙張等易燃易爆物品多，一旦發生火災，極有可能造成重大人員傷亡和財產損失。各級衛生計生、公安部門要充分認識開展醫療衛生機構消防安全專項治理的重要性和必要性，立即研究制訂具體實施方案，健全領導組織，明確任務分工，全力抓好落實。衛生計生、公安部門主要領導要專門安排、親自過問，分管領導要帶隊督導檢查，消防支隊防火處長隨兵團化檢查隊伍開展檢查。
（二）規范檢查程序。兵團化檢查組每到一個縣（區），當地衛生計生、公安部門要提請政府召開動員部署會，組織本部門人員、鄉鎮街道和公安派出所共同參與隱患排查。各地每天要對兵團化檢查情況進行梳理，及時做好移交。檢查結束后要以縣（區）為單位建立完善排查和移交臺賬。當地衛生計部門和消防大隊、公安派出所要按照監督管理權限，對兵團化檢查組移交的問題，及時下達法律文書，依法督促整改，該依法處罰的要及時立案查處。
（三）依法從嚴整治。要始終保持隱患治理的高壓態勢，對突出火災隱患和違法行為，要實行“零容忍”，鐵腕打擊，嚴格依法查處，決不姑息，決不手軟，對存在嚴重火災隱患、一時難以整改的，要及時報請當地政府實行掛牌督辦。排查發現的普遍性問題，要書面報告當地政府，確定整改措施，實行綜合治理。
（四）嚴明治理責任。各級衛生計生、公安部門主要領導是專項治理的責任人，分管領導是專項治理的直接責任人。參加兵團化檢查人員實行實名制，要認真負責，認真檢查，認真移交。市衛生計生委、公安局將聯合組織暗訪督導，凡工作推進緩慢、措施落實不力的，一經發現將嚴肅追究責任。
（五）建立長效機制。各地衛生計生、公安部門要通過此次專項治理，建立完善醫療衛生機構消防安全常態化排查、信息互通、聯合治理、會商研判等工作機制，特別是排查發現的突出和共性問題，要制定出臺針對性措施，認真加以解決。同時要督促醫療衛生機構全面落實消防安全主體責任，健全消防組織機構，完善消防安全管理制度，強化消防重點部位管理和日常防火檢查巡查，加強微型消防站建設，制定完善滅火應急疏散預案并組織演練，提高單位消防安全自防自救能力。
專項治理期間，《醫療衛生機構消防安全專項治理情況統計表》（附件1）和《兵團化檢查情況統計表》（附件2）請于每天下午5時前報市消防支隊，7月23日前報專項治理工作總結。
醫院火災隱患排查整治工作方案 3
為深刻汲取火災事故教訓，有效排查整治消防安全隱患，進一步加強“小醫院”場所消防安全，全力做好我區衛生健康系統消防安全防控工作，結合市衛健委深化“小醫院”消防安全整治工作方案，我委決定自即日起至20xx年5月底，在全區衛生健康系統開展深化“小醫院”消防安全整治，并制定本工作方案。
一、工作目標
通過專項整治切實摸清全區衛生健康系統“小醫院”場所底數，摸清消防安全狀況，排查整治火災隱患和違規行為，采取針對性物防技防措施，開展一系列消防宣傳，集中培訓一批“準消防員”和消防安全“明白人”，明確和落實“小醫院”消防安全管理責任，完善公共消防基礎建設，建立長效管理機制，切實提高“小醫院”場所火災防控水平，保持我區衛生健康系統消防安全穩定。
二、整治對象
小醫院：床位數50張及以下的鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心以及其他小醫院（診所）。
三、整治重點
（一）場所用房符合安全標準。禁止在車庫、可燃夾芯彩鋼板房、違法建設及不符合安全標準的建筑設置“小醫院”，家屬區、實習生樓、進修生宿舍等不得違法儲存和使用易燃易爆危險品。
（二）合用場所設置符合安全要求。禁止在生產、儲存、經營易燃易爆危險品建筑、廠房、倉庫和地下建筑設置合用場所。住宿和非住宿部分應當完全分隔，并分別設置獨立的疏散設施；確實無法完全分隔的，應符合《江西省合用場所消防安全治理規定》有關要求。
（三）消防車通道符合要求。消防車通道劃有明顯標線標志，嚴禁在消防車通道停放車輛和設置影響消防車通行的障礙物。
（四）疏散通道、安全出口保持暢通。疏散通道、安全出口無鎖閉、封堵、占用等現象；安全出口采用平推式外開門，不得在疏散通道和安全出口放置影響疏散、逃生的物品，所有外窗嚴禁設置影響逃生、救援的封閉式金屬柵欄、廣告牌等設施。
（五）裝飾裝修使用安全材料。吊頂和隔墻材料應采用不燃材料或難燃材料，不得違法采用易燃或高分子材料（聚氨酯泡沫夾芯板等）裝修。
（六）消防器材設施完好有效。按規定配置滅火器、消防應急照明消防器材和設施，并保持完好有效。
（七）電氣設置符合安全標準。電氣線路的設計和安全應符合消防技術標準和管理規定。電氣線路明敷時應穿管保護；電氣線路、照明燈具的高溫部位不得安裝在易燃、可燃裝修材料上。
（八）用火用電安全規范。不得擅自拉接臨時線路、管路；不得在廚房以外使用或放置液化石油氣罐、可燃液體；放置要符合規范，動火、電焊、氣焊，應嚴格按照安全操作流程。
（九）電動自行車停放符合要求。電動自行車的停放、充電應符合消防安全要求，不得在室內和疏散通道、安全出口停放、充電。
（十）消防培訓到位。醫護人員、行政后勤人員、多種形式消防隊員、物業服務人員、保安員與消防控制室值班人員均應當參加消防培訓，掌握基本消防常識，達到會報火警、會檢查火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散逃生的'“四會”要求。
四、工作措施
（一）全面開展排查。堅持屬地負責，逐級落實消防安全責任。“小醫院”作為消防安全責任主體要扎實開展自查，各鄉鎮衛生院、街道社區衛生服務中心對轄區內“小醫院”逐個進行排查，區衛健委將組織人員對“小醫院”排查整治情況進行督查。
（二）確保整治到位。對排查過程中發現的火災隱患和消防違法行為，逐個督促落實整改。對嚴重違法行為和隱患問題，要建立臺帳、掛圖作戰，一個一個地督促整改到底、跟蹤問效到底，做到不改到位不放松、不改徹底不放手，確保重大風險得到有效管控、重大隱患及時清零。
（三）推廣采用物防技防措施。配置2具以上4公斤ABC類干粉滅火器；確需安裝防盜金屬柵欄的，設置大小合適且向外開啟的外窗；住宿與其他場所合用的，通過實體墻隔斷等形式進行物理分隔；“小醫院”電動自行車集中停放，設置充電設備，建議安裝獨立式火災探測報警器和簡易噴淋裝置。
（四）強化消防宣傳培訓。充分利用液晶顯示屏、宣傳欄、微信公眾號等媒體開展消防知識宣傳，經常播放火災警示片，提高火災防范意識。組織“小醫院”從業人員開展消防基本技能實操實訓，掌握“會報警、會疏散、小火會用滅火器、大火會用消火栓”的能力。
五、工作步驟
（一）動員部署階段（即日起至4月30日）。區衛健委結合實際，成立“小醫院”消防安全整治領導小組，黨工委書記、主任王蘭祥同志任組長，協會辦主任陳玉秀同志任副組長，各鄉鎮衛生院、街道社區衛生服務中心負責人為成員，制定具體實施方案，明確工作職責，召開動員會議，廣泛宣傳發動，迅速部署開展工作。各鄉鎮衛生院、街道社區衛生服務中心組成“小醫院”消防安全整治工作組，并組織開展集中的培訓，明確排查內容、方式、要求。
（二）排查整治階段（4月30日－5月25日）。各鄉鎮衛生院、街道社區衛生服務中心按照文件要求和責任劃分，逐個場所進行排查，摸清“小醫院”場所底數和消防安全現狀，填寫《“小醫院”消防安全自查表》（附件1）《深化“小醫院＂”消防安全專項整治對象統計表》（附件2)。對發現的隱患問題，堅決予以督辦，并做好跟蹤，直至問題整改到位。
（三）總結上報階段（5月26日至5月28日）。各相關單位對專項整治進行認真梳理總結，健全完善防范化解重大安全風險工作機制。
六、工作要求
（一）加強組織領導。各相關單位要高度重視，充分認識“小醫院”消防安全面臨的嚴峻形勢，認真貫徹“預防為主，防消結合”的消防安全隱患排查工作方針，成立組織機構，建立健全消防安全隱患排查整治工作的長效機制。
（二）督促責任落實。按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”要求，督促“小醫院”全面落實消防安全主體責任，明確消防安全責任人，各負其責，加強排查和整治。
（三）完善長效機制。各相關單位要加強“小醫院”消防監管，推動消防安全責任落實的經驗做法，邊整治邊總結，建立完善長效運行機制，切實鞏固集中排查整治成果。
各相關單位于5月28日前上報工作總結，填寫《深化“小醫院”消防安全專項整治情況統計表》(附表3)一并報區衛健委。
醫院火災隱患排查整治工作方案 4
為認真吸取濱州醫學院附屬醫院門診樓、濟寧唐口街道衛生服務中心、肥城市中醫院急診樓重癥監護室等火災教訓，進一步規范醫療機構消防安全管理，深化火災隱患排查整治，有效預防和減少醫療機構火災，根據上級統一部署要求，市消防救援支隊和市衛生健康委決定在全市組織開展醫療衛生機構消防安全專項整治工作。具體方案如下：
—、總體要求
認真貫徹省政府、應急管理部領導批示精神，深刻汲取事故教訓，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求，對全市醫療衛生機構進行全面排查，切實摸清底數，通過督促單位開展火災隱患自查自改，部門聯合檢查驗收等措施，依法整治各類火災隱患和消防安全違法行為，落實醫療衛生機構消防安全主體責任，實施行業消防安全標準化管理，建立長效工作機制，不斷提高消防安全管理水平和火災防范能力，堅決預防重特大火災事故特別是群死群傷惡性火災事故的發生。
二、整治范圍和重點
（一）整治范圍
全市各級各類醫療衛生機構。
（二）整治重點
1、是否建立并落實消防安全責任制，明確消防安全責任人、消防安全管理人和專（兼）職消防安全管理人員。
2、醫院是否落實各科室每周、醫院安保部門每月、醫院消防安全責任人每季度應分別組織至少一次防火檢查。對發現的火災隱患，是否逐一記錄存檔，逐級上報備案，明確整改責任、資金、人員、措施、時限等。
3、消防控制室是否24小時值班，且每班不少于2人。住院樓（部）、門診部、藥品庫房、實驗室、供氧站、高壓氧艙、膠片室和鍋爐房、配電房、消防水泵房等醫院重點部位是否落實間隔不超過2小時的晝夜防火巡查。
4、是否占用、堵塞消防車通道，是否在疏散通道設置床位、氧氣瓶等，是否在電梯前室、樓梯間堆放雜物。
5、是否在門診樓、住院樓（部）的`外窗設置鐵柵欄，是否違章用火、用電。
6、建筑消防設施是否每月進行維護保養、每年進行年度檢測;屬于火災高危單位的醫院是否開展消防安全評估。
7、是否違規使用易燃可燃材料，作為吊頂、室內分隔或搭建臨時建筑。
8、是否建立微型消防站。門診樓、住院樓（部）是否制定滅火應急疏散預案并定期組織全員演練。
9、醫生、護士、護工等是否進行了崗前消防安全培訓，是否每年組織開展1次全員消防安全培訓。
10、是否私拉亂接電氣線路、超負荷用電，是否有在室內、樓道內充電、存放電動自行車的違規行為。
三、整治措施
（一）把好消防安全源頭關。醫療衛生機構新建、擴建、改造必須依法辦理審核驗收手續，未依法取得消防行政審批手續的，要通報住建部門。對于未經批準、擅自開展服務的醫療衛生機構，屬地衛健部門要會同有關部門責令改正；符合法律法規規定的，依法補辦相關手續；逾期達不到法定條件的，要報告當地政府，抄告有關部門。
（二）嚴格執行“十個嚴禁”。醫療衛生機構嚴禁使用達不到國家工程建設消防技術標準的建筑、場所；嚴禁采用夾芯材料燃燒性能低于A級的彩鋼板搭建有人居住或者活動的建筑；嚴禁私拉亂接電線，超負荷用電；嚴禁違規使用明火；嚴禁在非吸煙區吸煙；嚴禁在門診辦公室內使用電爐、“熱得快”、電動自行車充電等大功率電器設備；嚴禁鎖閉安全出口，占用、堵塞疏散通道和消防車通道；嚴禁在病房的外窗設置影響疏散逃生和滅火救援的鐵柵欄；嚴禁違規存放、使用易燃易爆危險品；嚴禁埋壓、圈占消火栓，擅自停用、關閉消防設施設備。
（三）確保消防設施健康運行。具有消防設施的醫療衛生機構要與有資質維保企業簽訂維保合同，每月對設施設備維護保養，定期檢測，確保消防控制柜無故障、無屏蔽，建筑消防設施完整好用。各縣區消防救援大隊也要加強對消防技術服務機構執業行為的監管，對出具虛假、失實文件的機構及其從業人員要加大處罰力度，維護委托單位合法權益。
（四）提升單位應急處置能力。達到建立微型消防站標準的各級醫療衛生機構，必須按要求設置人員、配備器材裝備，建立通信聯絡機制，并納入轄區“一呼百應”指揮調度體系。微型消防站隊員必須熟悉建筑結構、功能布局、場所性質、重點部位、消防設施、疏散通道等情況，熟練操作消防器材裝備，并定期開展日常訓練和消防演練。
（五）強化“專家查隱患”結果運用。各縣區消防救援大隊要認真梳理前期“專家查隱患”行動中，對各地醫院檢查發現的問題，并逐一對照建立的臺帳清單徹底整改（20xx年6月30日前所有問題必須全部整改完畢）；對存在重大火災隱患的，要提請政府掛牌督辦。
四、實施步驟
（一）動員部署階段（4月8日前）。各縣區衛生健康局、消防救援大隊要按照本方案的要求，結合本地區防控實際，聯合成立專項整治領導機構，制定具體實施方案，明確工作職責，召開專門會議，迅速部署開展工作。
（二）排查摸底階段（4月9日至6月15日）。各縣區衛生健康局、消防救援大隊要聯合成立工作組，全面清查本地區醫療衛生機構的底數。根據整治重點，對照《山東省衛生健康系統醫療衛生機構消防安全標準化管理規定（試行）》（以下簡稱《規定》）要求，找出存在問題，制定整改措施，如實填寫《醫療機構消防安全專項治理情況統計表》。
（三）市級核查階段（6月16日至6月30日）。在各縣區摸底排查基礎上，市醫療衛生機構消防安全專項整治工作領導小組將派出工作組對各縣區排查整治情況進行實地核查，按照不少于各縣區及所轄鄉鎮所有醫療衛生機構總數50%的標準進行檢查，重點核查各級醫療衛生機構底數臺賬是否明確清晰、排查問題是否全面真實、整改措施是否切實可行，全面指導各級醫療衛生機構做好隱患問題的整改工作。
（四）省級驗收階段（7月1日至7月31日）。省衛生健康委、省消防救援總隊將對此次專項整治進行聯合檢查驗收，實地抽查醫療衛生機構的數量不少于該縣區及所轄鄉鎮所有醫療衛生機構總數的10%。對檢查驗收發現排查不徹底、整治不到位的地區，將提請省政府消防安全委員會約談相關縣區政府領導及相關部門負責人，并責令重新組織排查整治。
（五）總結鞏固階段（8月1日至8月31日）。各縣區要認真總結專項整治工作進展成效及經驗，適時組織對專項整治工作開展“回頭看”，鞏固提升整治效果，確保各類隱患問題整改到位。
五、組織領導
為加強醫療衛生機構消防安全專項整治工作的組織領導，市消防救援支隊和市衛生健康委成立由分管負責同志任組長，相關業務科室人員為成員的消防安全專項整治工作領導小組（附件1），全面負責指導專項整治工作有序開展，定期調度通報整治工作情況，進一步加強會商研判，找準薄弱環節，堅持問題導向，采取有力措施，確保專項整治工作取得實效。在市醫療衛生機構消防安全專項整治工作領導小組的統一領導下，市衛生健康委和市消防救援支隊將分工協作、密切配合，形成排查整治的高壓態勢。市衛生健康委將重點抓好全市醫療衛生機構底數核實、非法醫療衛生機構的查處取締、指導開展消防安全標準化管理創建等工作；市消防救援支隊重點抓好排查整治期間的統籌協調和技術指導、消防技術服務機構的'重點監管、“專家查隱患”結果運用等工作。
六、工作要求
（一）提高思想認識，迅速動員部署。醫療機構是典型的人員密集場所，發生火災的危險性大、社會影響大。近期連續發生的醫療機構火災事故，充分暴露出醫療機構的消防安全管理存在不到位、不落實等問題。對此，各縣區要高度重視，立即行動，將專項行動與三年專項整治有機結合起來，建立完善工作責任制，實施領導分片包干，層層分解工作任務，確保各項工作落實到具體單位和具體人員，取得實效。
（二）嚴格依法整治，增強服務意識。在專項整治工作中，要用足用好法律手段，對發現的重大問題要堅決依法整治，絕不手軟。同時，要按照理性、平和、文明、規范執法的要求，在嚴格執法的基礎上強化服務意識，積極為存在問題的醫療衛生機構制定切實可行的整改方案和措施，最大限度地實現監督執法的法律效果與社會效果的有機統一。
（三）強化宣傳教育，營造輿論監督。要組織對轄區醫療衛生機構的消防安全責任人、管理人進行一次集中培訓，明確法定職責，督促其落實主體責任，加強消防安全“四個能力”建設。要充分運用電視、廣播、報紙、網絡等公共媒體，向社會公告專項整治的內容和要求，集中開展消防安全提示性宣傳。要引導公眾積極舉報火災隱患，充分調動群眾參與專項整治的積極性。
（四）開展標準化建設，建立長效機制。要進一步明確工作職責，建立落實長效機制，將《規定》內容納入醫療機構日常管理工作，將消防安全知識納入醫療從業人員教育培訓體系，定期對醫療機構落實《規定》情況進行督導檢查，檢查結果作為醫療機構評級、評優的重要指標。各縣區要從20xx年“專家查隱患”已檢查評估過的醫院中推薦12個單位按照《規定》要求進行標準化打造，同步組織其他醫療衛生機構參觀踐學。
醫院火災隱患排查整治工作方案 5
根據區安委會《全區人員密集場所消防安全專項整治工作方案》文件要求，區衛生健康局決定自即日起至5月31日，在全區醫療機構集中開展消防安全專項整治行動。特制定工作方案如下：
一、工作目標
按照政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與的原則，集中開展人員密集場所消防安全專項整治行動，督促整改一批火災隱患，關停一批不符合消防安全條件的場所，掛牌曝光督辦一批重大火災隱患，全面提升人員密集場所消防安全水平，堅決確保全區醫療機構消防安全形勢穩定。
二、工作步驟
（一）部署發動階段(4月10日前)。各單位結合實際情況制定方案、召開會議，明確職責、細化措施，迅速部署開展工作。
（二）組織實施階段(4月11日至5月20日)。各單位對照工作方案，開展消防安全自查，對排查出的安全隱患，建立臺賬、列出清單、逐項整改。4月20日前完成排查工作。
（三）總結驗收階段(5月21日至5月31日)。區衛生健康局將組織督導組對各單位專項治理工作進行檢查考評。對整治部署不到位、整治措施落實不到位的單位進行通報。
三、檢查主要內容
（一）消防設施。消防設施、器材和消防安全標志是否完好有效，設有自動消防設施的單位是否對建筑消防設施定期檢驗維修。
（二）用火用電用氣安全。是否存在違規焊割、違規用電、違規用火的行為；電氣線路、管路敷設是否符合國家標準；電纜井（溝）封堵是否嚴密；是否對電器產品及其線路、管路進行維護保養和檢測。
（三）安全疏散。綜合性建筑各功能分區間的`防火分隔是否符合消防技術標準要求，疏散通道、安全出口、消防車通道是否暢通，防火分區是否改變，防火間距是否被占用。外墻門窗是否設置影響逃生和滅火救援的鐵柵欄、廣告牌等障礙物。
（四）日常管理。單位消防主體責任、各項安全制度是否落實，是否明確消防安全責任人、管理人及其職責；是否簽訂張貼社會單位《消防安全主體責任告知書》、《消防安全承諾書》；是否每月開展消防安全自查，是否針對發現的隱患和問題落實整改措施、責任、資金、時限和整改期間的管控措施；是否完成建筑消防設施年度檢測；單位消防安全管理人是否熟練掌握崗位職責和消防安全管理要求；是否違規使用易燃可燃芯材搭建彩鋼板臨時建筑；是否存在電動自行車違規停放、充電及“三合一”現象。
（五）值班值守。值班操作人員是否持證上崗、24小時值班，是否熟練操作消防控制設備；消防安全重點單位是否按照標準建立微型消防站，嚴格落實24小時值守制度。
四、工作要求
（一）加強組織領導。各單位切實把消防安全專項整治擺上重要議事日程，加強組織領導、調度指揮和檢查督導，統籌推進工作落實。
（二）落實主體責任。各單位要嚴格落實消防安全主體責任，健全組織機構，嚴格管理制度，加強應急力量，強化培訓演練，落實安全自查、責任自負。
（三）加強考核評比，務求工作實效。各單位要將消防安全專項整治工作納入消防安全考核之中，務求消防安全專項整治工作見成效，全面提升全區醫療機構消防安全專項整治管理水平。
各單位將消防安全專項整治工作動員部署情況于4月12日前報送區衛生健康局考核辦；4月20日前報送自查工作情況。
醫院火災隱患排查整治工作方案 6
為切實履行“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”職責，我委就在全市范圍內組織開展大型醫療衛生綜合用房消防安全專項整治，制定如下工作方案：
一、工作目標
按照政府統一領導、行業依法監管、單位全面負責、群眾積極參與的原則，組織開展大型醫療衛生綜合用房消防安全專項整治，及時化解安全風險、消除安全隱患，推動消防安全防范責任措施落實，不斷提升消防安全管理水平，有效防范和堅決遏制重特大火災事故發生。
二、整治時間
20xx年8月至10月。
三、整治范圍
已建成投入使用的建筑面積3000平方米以上的危險性大、功能復雜、人員密集的大型醫療衛生綜合用房納入整治范圍。特別要對建筑面積在5萬平方米以上的集門診、住院、醫技、實驗室等兩種或兩種以上功能于一體的的大型醫療衛生綜合用房進行整治。
四、整治重點
執行《醫院消防安全管理規范》（DB36/T806—20xx）標準，對建筑使用功能、建筑消防設施、防火隔離設施、消防安全管理、滅火救援條件做好相關工作。
（一）建筑使用功能。
1.大型醫療衛生綜合用房建筑實際使用功能是否與設計功能一致。
2.經過特殊消防設計的，是否按原設計文件要求落實相關針對性技術措施。
3.內部裝修改造是否擅自改變使用性質，導致建筑耐火等級、安全疏散、消防設施設置等不符合要求。
（二）建筑消防設施。
1.是否按消防技術標準或經批準的特殊消防設計文件設置消防設施。
2.是否對建筑消防設施定期檢驗維修，每年至少進行一次全面檢測。
3.自動消防設施是否正常運行，報警、控制、模擬滅火測試等功能是否符合要求。
（三）防火分隔設施。
1.防火分區是否符合消防技術標準或經批準的特殊設計文件要求。
2.防火門、防火卷簾等防火分隔設施是否完整有效。
3.建筑外墻設置外裝飾面或幕墻時，其空腔部位是否在每層樓板處采用防火封堵材料封堵。
（四）消防安全管理。
1.大型醫療衛生綜合用房產權單位、委托管理單位以及各經營主體、使用單位是否分別明確消防安全責任人、管理人；是否設立消防安全工作歸口管理部門，并逐級明確消防安全管理職責。
2.從事消防設施檢測、維修、保養的機構是否具備相應資質，經維修、保養的建筑消防設施是否符合國家標準、行業標準，是否違規出具虛假、失實文件。
3.消防安全責任人、管理人是否經過消防安全培訓，消防控制室值班人員是否取得中級及以上國家職業資格證書。
4.是否逐樓層、逐區域、逐級、逐崗位明確重點崗位人員和員工的消防安全職責。
5.是否組織開展消防安全教育培訓，制定滅火和應急疏散預案并實施演練；是否落實防火檢查巡查，及時整改火災隱患。
6.是否違規住人、違規設置庫房或者超量存放易燃可燃物品。
7.是否制定并嚴格執行用火、用電安全管理制度。
（五）滅火救援條件。
1.建筑外墻是否違規設置影響逃生、自然排煙和滅火救援的障礙物。
2.是否根據需要設置滅火救援窗，有無明顯標識。
3.消防車道、消防車登高操作場地是否滿足火災撲救要求。
4.微型消防站建設是否符合標準，是否落實管理、訓練、值守、聯動等工作制度，是否具備及時處置初起火災能力。
五、整治措施
（一）嚴密防火分隔。防火分區不合理的應重新劃定、設置。防火分隔不到位的，應按規范要求采取分隔、封堵措施。防火門、防火卷簾等防火分隔設施損壞的，應及時修復，保證完整有效。建筑外墻設置外裝飾面或幕墻時，其空腔部位應在每層樓板處采用防火封堵材料進行封堵。
（二）加強設施維護。大型醫療衛生綜合用房應委托具備相應資質的消防設施維護保養檢測機構對建筑消防設施進行一次全面檢測并定期維護保養，定期組織對電氣系統進行保養和檢測，每月對自動排煙窗聯動開啟功能進行全數測試，及時拆除影響逃生、自然排煙和滅火救援的外墻障礙物，在滅火救援外窗設置明顯標識。
（三）暢通消防通道。大型醫療衛生綜合用房建筑周邊違章搭建建（構）筑物、停放車輛、占道經營，占用防火間距、消防車通道和作業場地的，應立即拆除或清理。建筑內疏散走道、疏散樓梯間、安全出口被占用、堵塞、封閉的，應立即清理疏通。安全出口和疏散門的位置、數量、寬度及疏散樓梯間的形式不符合規范要求的，應立即予以改造。
（四）實施智能管控。9月底前，中心城區的.大型醫療衛生綜合用房要全部接入城市物聯網消防遠程監控系統，在主要進出口、人員密集部位安裝客流監控設備，使用燃氣的部位應設置燃氣泄漏報警和自動切斷裝置，具有電氣火災危險的場所應設置電氣火災監控系統，利用手機APP實時動態查看消防設施運行狀況。
（五）壓實主體責任。大型醫療衛生綜合用房應成立單位法定代表人為組長的消防安全管理組織。7月底前，與各經營主體、使用單位逐一簽訂責任書，明確各方消防安全責任。至少配備一名專業管理人，鼓勵聘用注冊消防工程師，專職負責消防安全。
（六）建強消防隊伍。大型醫療衛生綜合用房應按照“有站點、有人員、有器材、有戰斗力”的要求建設微型消防站，要建立值班備勤制度，制定和規范訓練內容、時間和標準，規范應急響應程序，定期組織業務訓練和疏散逃生、初起火災撲救演練，提升自防自救能力。
（七）加強宣傳培訓。充分運用各類媒體廣泛宣傳大型醫療衛生綜合用房火災危險性，大力普及防火、滅火和逃生自救知識，提高公眾消防安全意識。持續開展“一警六員”消防技能實操實訓，8月底前完成大型醫療衛生綜合用房所有員工實操實訓工作。至少每半年組織一次消防應急疏散演練，消防安全責任人、管理人須經過消防安全培訓。落實消防控制室人員持證上崗制度，消防控制室人員須取得中級及以上國家職業資格證書。
（八）強化監督執法。對經過消防驗收合格投入使用的大型醫療衛生綜合用房，應逐條梳理其特殊消防設計及相關針對性技術措施，作為重點檢查內容。對檢查發現的違法行為和火災隱患，嚴格依法實施責令“三停”、行政拘留和臨時查封等處罰和強制措施。對存在重大火災隱患的大型醫療衛生綜合用房，提請政府掛牌督辦。
（九）實施綜合治理。市衛計委要集中約談大型醫療衛生綜合用房及其連鎖集團消防安全責任人，督促向社會公開承諾消防安全。對大型醫療衛生綜合用房重大火災隱患進行曝光。對逾期未改的重大火災隱患單位，以及未按照國家標準、行業標準檢測、維修、保養建筑消防設施的機構，列入消防安全不良行為公布范疇，通報有關部門。
（十）加強實地演練。各地要組織開展大型醫療衛生綜合用房調查摸底，梳理單位基礎數據，制定滅火救援預案并聯合相關應急聯動單位開展三隨三實（隨時、隨地、隨機、實兵、實裝、實操）拉動演練，組織實地演練時，應將微型消防站納入力量體系，提升聯合處置能力。同時開展自動消防設施測試和滅火救援技戰術研究，確保能快速高效處置火災事故。
六、工作步驟
（一）動員部署階段（8月31日前）。符合大型醫療衛生綜合用房單位，要制定具體實施方案，明確整治工作目標、任務和措施，細化相關部門、單位整治工作職責，迅速開展工作。
（二）排查整治階段（9月1日至10月15日）。一是開展全面排查。組織大型醫療衛生綜合用房開展消防安全自查，對排查出的安全隱患，建立臺賬、列出清單、逐項整改。9月15日前完成排查工作。二是集中約談公示。對大型醫療衛生綜合用房消防安全責任人進行約談，督促落實防范責任措施。對排查發現的突出隱患，全系統集中公布一批嚴重影響公共安全、久拖不改的大型醫療衛生綜合用房隱患單位。三是實施重點整治。對排查發現的火災隱患嚴格按照《江西省加強重點行業領域安全生產若干規定》要求，按照整改難易程度及危害后果進行分析研判，逐個制定整改計劃和措施，逐個落實整改方案、責任和資金。排查整治期間，
醫院火災隱患排查整治工作方案 7
為認真吸取杭州錢塘門診“5.11”火災事故教訓，堅決遏制重特大火災事故的發生，落實醫療機構主體責任，扎實做好區衛生健康系統的安全生產工作，根據省、市兩級安全生產會議要求，區衛生健康局、區消防救援大隊決定自即日起在全區范圍內開展醫療機構消防安全隱患排查整治專項行動。有關要求如下：
一、排查整治時間
即日起至6月30日
二、排查整治對象
全區所有醫療衛生單位
三、檢查整治重點
消防設施管理、消防控制室值班、消防隱患整改、消防培訓教育、消防應急預案等。
四、整治措施
（一）全面開展排查。本次排查以單位自查和區相關部門檢查、抽查相結合的方式進行。20xx年5月25日前轄區所有醫療衛生單位對照《醫療衛生單位消防安全自查表》完成自查，并進行整改。各基層醫療機構衛生網格員協同區消防救援大隊轄區分管參謀對片區內各級各類民營醫療機構進行全面檢查排查工作，區衛生健康局會同區消防救援大隊在醫療衛生單位自查基礎上，將進行不打招呼的隨機抽查，醫共體總院要加強對分院及服務站的全面排查。各類檢查、抽查填寫《醫療衛生單位消防安全檢查記錄表》。針對自查、檢查、抽查發現的隱患和問題，逐一造冊登記，形成隱患清單，對賬銷號。
（二）隱患限期整改。各醫療衛生單位要對自查排查的隱患和問題，及時制定隱患整改計劃，明確整改時間表、整改任務書和整改責任人，確保6月30日前完成隱患整改。區衛生健康局、區消防救援大隊將針對各醫療衛生單位隱患整改情況開展“回頭看”工作。
（三）開展消防培訓。在檢查過程中督促指導醫療衛生單位使用全省統一的單位消防自主管理“藍碼”平臺和人員消防培訓“藍碼”平臺，推進消防安全風險數字化管控。以自查自改和“藍碼”平臺使用為契機，消除醫療衛生單位物的.不安全狀態和人的不安全行為，逐步解決主體責任難落實、員工素質不托底問題。指導屬于消防安全重點單位的醫療機構按照標準建強微型消防站，6月30日前完成對所有微型消防站隊員的消防業務技能標準化輪訓工作。提倡醫療衛生單位員工加入消防志愿者隊伍。
（四）分類開展約談。排查結束后，區衛生健康局將采取集中與分散相結合的方式，對消防安全隱患整改不到位、管理責任不落實的相關單位負責人進行分類分級約談，確保消防安全主體責任落到實處。
各醫療衛生單位《醫療衛生單位消防安全自查表》、《醫療衛生單位消防安全突出隱患清單》于6月1日前通過紙質蓋章報區衛生健康局辦公室。各基層醫療機構衛生網格員《醫療衛生單位消防安全檢查記錄表》、《醫療衛生單位消防安全突出隱患清單》于6月20日前報區衛生健康局辦公室。報送（郵寄）地址：鄞州區衛生健康局（學士路1221號1619室）。聯系人：區衛生健康局干明海xx。
醫院火災隱患排查整治工作方案 8
一、組織機構及職責
醫院成立消防安全應急指揮部，負責醫院火災現場指揮，由醫院主管院長負責，院辦、總務處、保安部及有關部門成員組成。
總指揮：
副總指揮：
成員：
下設六個專門工作組：滅火行動組（義務消防隊）、疏散引導組、
安全防護救護組、火災現場警戒組、后勤保障組、機動組。
消防安全應急指揮部職責：指揮協調各工作小組和義務消防隊開展工作，迅速引導人員疏散，及時控制和撲救初起火災，協調配合公安消防隊開展滅火救援行動。
1、滅火行動組（義務消防隊）
隊長：
一組組長：
成員：
二組組長：
成員：
主要任務是：發生火災時迅速組織人員盡快趕赴現場，指揮醫護人員進行救火，搶救被困人員。
要求：務必做到召之即來，來之能戰，沖得上，救得出。力爭把火災消滅在初級階段，盡量減少或避免人員傷亡、財產損失。
2、疏散引導組
組長：
副組長：
成員：
主要任務是：在醫務人員的配合下，迅速組織樓內人員從安全通道有序疏散，撤離火災現場。同時為即將前來增援的消部門人員、車輛清除障礙、開辟通道，引導其進入有利地形，積極配合消防部門進行撲救。
3、安全防護救護組
組長：
副組長：
成員：
主要任務是：盡快組織人力、物力趕赴現場對傷員實施救護，根據需要迅速派急救車輛，將危重傷員送往附近醫院進行救治。
4、火災現場警戒組
組長：
副組長：
成員：
主要任務是：控制各出口，無關人員只許出不許進，火災撲滅后，保護現場。
5、后勤保障組
組長：
副組長：
成員：
主要任務是：負責通信聯絡、車輛調配、道路暢通、供電控制、水源保障。
6、機動組
組長：
副組長：
成員：
主要任務是：受指揮部的指揮，負責增援行動。
二、火災處置一般程序
1、報警：醫院員工、值班人員發現火情后應立即向醫院保安部報警，根據火情可直接報“119”火警。
2、接警：保安部、消防控制中心接警后，應立即向院領導和消防安全應急指揮部報告，通知各工作小組和義務消防隊啟動應急預案。
3、處置：指揮各工作小組、義務消防隊迅速集結，按照職責分工，進入相應的位置開展滅火救援行動。
4、清點：處置結束后或在公安消防隊到場后，及時清點人員和已疏散的重要物資，查清有無人員被困火場中以及有哪些重要物資需要疏散，并將情況告知火場指揮員。
三、應急救援措施程序
1、發現火災應立即呼救并撥打“119”電話報警，起火部位現場員工應在l分鐘內形成第一滅火力量，采取如下措施：
（1）火災報警按鈕或電話附近的員工，應立即摁下報警按鈕并電話通知消防控制室或值班人員；
（2）消防設施、器材附近的員工就近使用現場消火栓、滅火器等設施器材滅火；
（3）疏散通道或安全出口附近的員工應立即引導現場人員疏散。
2、火災確認后，消防安全應急指揮部，立即到達火災現場，下達指令，調集滅火行動組、疏散引導組、安全防護救護組、后勤保障組、火災現場警戒組，指揮滅火救援工作。
3、后勤保障組切斷電源，控制電路和配電設備。
4、火災區值班人員迅速打通一切疏散通道。
5、滅火行動組立即調集周邊滅火器，接好消防栓組織滅火，控制火源，等待救援。
6、安全防護救護組按醫護人員編號，對號入座，有目標，有條不紊的對病員和重要物品疏散轉移。
7、現場警戒組阻止無關人員進入火場，維持火場秩序。
8、未發生火災樓層，由負責人組織做好火災區支援工作，如火情蔓延，則組織本區的滅火人員做好火情控制，同時做好病員的.疏散轉移的工作。
9、注意事項，在滅火時注意火災區域，對易燃、易爆、有毒、化學品等的隔離與轉移。
10、如夜間發生火情，由總值班、保安部進行信息報告，組織應急救援工作，滅火疏散搶救全過程同上。
四、教育、培訓
1、各科室要堅持開展經常性消防安全宣傳、教育工作，利用各種形式（如黑板報、圖片、錄像等）宣傳、普及消防知識，提高全體人員消防安全意識，增強防火工作的自覺性。
2、加強消防安全人員和義務消防隊的管理和教育培訓，力爭使其做到“四懂”即懂本崗位火災的危險性、懂火災撲救方法、懂預防火災措施、懂火場逃生方法，“四會”即會報警、會使用消防器材、會撲救初期火災、會組織疏散逃生，不斷提高消防人員滅火救災能力。
3、定期對消防設施檢查、維修、更新，使其長期處于良好的狀態。
消防安全工作是一項十分重要的工作，全體人員務必要充分認識其重要性，自覺增強消防安全意識，提高消防安全工作的自覺性和高度警惕性，常年處于戒備狀態，樹立常備不懈的思想，確保消防安全工作萬無一失。
醫院火災隱患排查整治工作方案 9
為切實做好發生火災時患者、陪伴家屬及醫院工作人員的安全疏散，防御和減輕災害，保護患者及醫務人員的生命安全，結合我院實際情況，制定本方案。
（一）災情判斷
當發生火災時，可能出現濃煙、明火、物品燃燒、照明電源中斷、通訊聯絡中斷、電梯停運，人員可能出現驚慌失措、秩序混亂、擁擠、踩傷、摔傷、砸傷、人員被困等情況。
（二）組織指揮體系
1、指揮部
總指揮：院長
副總指揮：行政副院長業務副院長
成員：院辦室主任醫務科長總務科長總護士長
集結地點：。
主要職責：負責全院火災消防搶險指揮工作。
2、緊急疏散組
組長：行政副院長
副組長：醫務科主任總護士長總務科長
成員：綜合內科病區、心內科病區、腦內科病區、外科病區、婦產科病區主任及護士長，康復科、手術室麻醉科、檢驗科、CT室主任，電工室負責人，急救中心急癥科，兒科、皮膚科、放射科；院辦室、市場部、藥劑科主任
集結地點：各樓層安全通道（樓梯口）集結。
職責：緊急組織疏散。醫務科主任、總護士長、總務科長在住院樓、A樓、B樓門前空地負責協調疏散。
3、搶救組
組長：業務副院長
副組長：醫務科長總護士長
成員：外科、內科全體醫護人員
集結地點：院內空地臨時搶救區。
職責：對傷病員實施緊急救治及心理疏導。
4、聯絡組
組長：院辦室主任
成員：院辦室成員
集結地點：A樓門前。
職責：上情下達，下情上報。
5、安全保衛組
組長：保衛科長
成員：人事科長
司機班全體人員
保安班全體人員
集結地點：傳達室門前空地。
職責：負責對醫院重點目標的巡視，加強安全保衛，打擊違法犯罪活動。
6、搶險救災組
組長：行政副院長總務科長
成員：總務科全體人員
集結地點：總務科。
職責：對被破壞設施的搶修。
7、生活保障組
組長：工會副主席
成員：工會全體委員
集結地點：職工之家。
職責：負責火災后安排職工及住院病人的生活保障。
8、紀律檢查組
組長：黨總支部副書記
成員：各支部書記和黨小組長
集結地點：A樓會議室。
職責：負責對火災時黨員、職工違紀情況的查處。
（三）火災應急程序
全體職工要樹立“災情就是命令，時間就是生命”的觀念，不論何時一旦發現火情，視火情的`嚴重程度進行以下操作：
1、局部輕微著火，不危及人員安全、可以馬上撲滅的要立即采取相應措施予以撲滅。必要時立即撥打消防報警電話119。
2、局部著火，可以撲滅但有可能蔓延擴大的，在不危及周圍人員安全的情況下，一方面立即采取相應措施滅火，防止火勢蔓延擴大，一方面向院長匯報。必要時立即撥打消防報警電話119。
3、著火火勢開始蔓延擴大，不可能馬上撲滅的，按照以下情況處理：
①火災發生樓的值班人員立即組織各樓層人員緊急疏散，指定安全疏散地點，清點疏散人數，發現有缺少人員的情況時，立即通知主管領導或消防隊員。
②行政值班人員立即向突發事件管委會主任匯報。
③行政值班人員立即撥打消防報警電話119，通報以下信息：
④在回答了119的詢問后方可放下話筒，并親自或派人在路口接應消防車。
⑤若有人員受傷，立即啟動本預案對傷員進行搶救。
（四）人員疏散程序
方針原則：預防為主，措施得力，堅守崗位，履行職責，患者至上，遇火不亂，減少損失，避免傷亡。
1、指揮員立即到達指揮位置行使滅火搶險指揮權。
火災指揮部位置：院內空地臨時指揮部（首選B樓前空地）。
2、總指揮火災時在醫院的職務——最高領導。
白天：院長、副院長，依次類推。（下同）
夜間：行政值班、二級班醫師。
病區指揮：
白天：科主任、護士長。
夜間：值班醫師、護士。
3、各病區醫務人員堅守崗位，穩定患者情緒，讓患者順“安全出口”有序逃離，遠離玻璃門窗、吊燈等頭頂上的裝飾物，保護好頭部，遇濃煙通知病員蹲行或爬行逃離，防止發生患者跳樓摔傷、電擊傷、踩傷等意外事故（參考各樓疏散圖）。
4、手術室醫務人員停止手術，堅守崗位，按急救處理原則用無菌物品保護傷口，防止感染，并將手術患者轉移至遠離玻璃門窗、頭頂無裝飾物的無菌安全區域，保護患者體位，使用簡易呼吸器，保證患者吸呼道暢通，靜脈通道暢通。
5、對病房監護室的重癥患者及術后患者，醫務人員應堅守崗位，穩定患者情緒，用棉被潑水封堵門窗最大限度等待消防員搶救，最大限度地保證患者生命安全。
6、門診醫務人員立即停止各種檢查，按“安全出口”方向疏散病員。
7、財務人員立即將現鈔和支票鎖在保險柜內，帶好鑰匙，鎖好門窗，逃離火災現場。
8、電梯工就近樓層停機，將乘客就近疏散。
9、職能科室人員立即關閉電源，鎖好門窗，到達指定位置，接受指揮部的調遣。
10、保衛人員及院內消防隊員要加強對變電室、網絡中心、檔案室、財務科、收費處、液氧罐、藥庫等要害部位的巡視，并對發生的火災實施撲救，維護社會治安，打擊違法犯罪活動。
11、藥庫、藥房工作人員鎖好門窗及毒麻、貴重藥品，防止被盜、丟失，火災后及時核對，并將情況報指揮部。
12、節假日及夜間發生火災時，各級指揮員應迅速到達醫院，組織指揮疏散、搶險工作。
13、各病區醫務人員、保衛人員，未得到總指揮下達的撤離命令不得撤離工作崗位，要忠于職守，履行職責，保護病人及國家財產的安全。
（五）緊急疏散方式
1、住院病人及病房工作人員：
各病區經消防安全通道沿樓梯下至一樓后疏散至安全區（參考各樓疏散圖）。
2、門診病人及工作人員：
經消防安全通道沿樓梯下至一樓后疏散至安全區（參考各樓疏散圖）。
（六）火災后措施
1、醫務人員迅速對摔傷、砸傷、燒傷、踩傷的病人實施救治。
2、醫務人員對本病區的患者逐一檢查、治療，病房主任將本病區火災中病人情況向醫務科匯報。
3、財務科人員及時核對賬目，向科長匯報，科長將賬目情況向院長匯報。
4、總務科組織相關人員對所轄設備全面檢修，恢復正常運轉。
5、各要害部位及職能部門負責人，將本部門火災后情況及時上報主管院長
醫院火災隱患排查整治工作方案 10
為切實加強全區衛生計生系統春夏期間火災防控工作，保持全區衛生計生系統消防安全形勢持續穩定，根據《邵陽市衛生計生委關于印發20XX年春夏火災防控工作方案的通知》（湘衛函（20XX）38號）和邵陽市大祥區消安委關于印發《全區春夏火災防控工作方案》的通知（大消安〔20XX〕4號）要求，決定自即日起至9月20日，在全區衛生計生系統集中展開春夏火災防控工作。現制定工作方案如下：
一、總體要求
持續開展火災隱患綜合治理，強力推進消防安全責任落實，不斷夯實消防基層基礎，切實提高火災防范水平，確保春夏期間全區衛生計生系統不發生較大及以上尤其是群死群傷火災事故，重大活動期間不發生有影響的火災事故，火災形勢持續穩定。
二、組織領導
衛計局成立“20XX年春夏火災防控工作”領導小組，局長粟義祥任組長，劉馬清任副組長，肖云及各醫療機構負責人為成員，肖云兼辦公室主任。
三、工作內容
（一）進一步壓實消防工作責任。醫療各單位要結合《消防安全責任制實施辦法》（以下簡稱《實施辦法》）的宣貫工作，于6月底前要完成對干部職工的集中培訓授課，大力宣介《實施辦法》，進一步加大火災事故追責問責力度，通過嚴肅的責任追究，倒逼消防安全責任的有效落實。春夏火災防控要依托重大事故隱患“一單四制”制度，每季度掛牌督辦一批嚴重影響公共安全的重大火災隱患，集中向社會公告、組織媒體曝光。各醫療單位要健全消防工作定期研著、議事機制，每季度召開一次會議，通報火災防控情況，解決突出問題，在春夏火災防控期間，衛生計生局將開展一次消防安全專項督查，組織有關醫療單位開展“六個一”活動，即：約見一次重點單位法人，簽訂一份消防安全承諾書，開展一次消防安全自查，對建筑消防設施進行一次維護保養，組織一次全員培訓，開展一次全員應急疏散演練。建立重點防火單位定期約談機制，對消防安全責任和管理人開展提示性、警示性約談。按照省消安《關于深化開展行業消防安全標準化管理的通知》（湘消安（20XX）6號）要求，推進行業消防安全標準化管理建設，并將本行業單位消防安全標準化管理納入部門日常管理、工作督辦、業務檢查、等級評定、考核評比等內容。
（二）扎實開展消防安全檢查。衛生計生局將按照“管行業必須管安全”的要求，自上而下開展消防安全排查整治，重點檢查醫療機構等人員密集場所，重點整治消防設計未經審核、消防設施未經驗收投入使用的行為；“三合一”、“多合一”場所違反安全規定違章用電用氣或非法生產經營的行為；人員密集場所疏散通道、安全出口數量不足或者嚴重堵塞，已不具備案例疏散條件的情形；埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距，占用、堵塞、封裝疏散通道、安全出口或者有其他妨礙安全疏散的行為；醫療單位建筑消防設施設備損壞、不能正常運行、擅自關停或者消防控制室人員沒有持證上崗、不會操作設施設備的情形；人員密集場所存在違章動火作業的行為，等等。各醫療單位要切實落實消防安全管理主體責任，加強消防安全自查自改，提升發現隱患的自查能力，及時消除火災隱患。
（三）強化“洼地”消防安全管理。各醫療單位要加強家屬區職工住宅的消防安全管理，實施“家庭住宅火災精準防控工程”，重點針對老舊住宅、集體宿舍開展消防安全整治行動，加強日常防火巡查和安全檢查，預防和減少家庭住宅火災發生，對集體宿舍、群租房、“三合一”場所，嚴格用火用電用油用氣管理。從嚴落實群租房“四個一律”，即：凡是未按規定進行防火分隔的，一律依法搬離住宿場所；凡是安全疏散不達標的，一律依法臨時查封；凡是住宿10人以上的，一律明確專人負責消防夜間值守和值班；凡是電動車違規在室內停放或充電的，一律依法清理。電動車“三個決不能”，即：決不能進樓入戶，決不能違規充電，決不能停放在樓梯間。施工現場“五個必須”，即：凡未經審批擅自施工裝修的，必須依法責令停止施工；凡違規留宿人員的，必須依法清理；凡違規采用易燃可燃材料裝修的，必須停工整改；凡擅自停用消防設施、違規用火用電的，必須依法頂格處罰；凡是使用無證電焊工的，必須追究施工和建設單位責任。
（四）深化消防安全綜合治理。繼續推進高層建筑消防安全綜合治理，做好高層建筑火災防控。對摸排發現的違規采用易燃可燃外保溫材料的，結合改建、擴建，督促拆除改造，要深入推進電氣火災綜合治理，總結前期工作經驗，推進建立長效管理機制，從源頭上提升電氣火災防范水平。
（五）加強消防安全基礎建設。各醫療單位要全力配合消防部門開展“消防安全社區”、微型消防站和“智慧消防”建設活動，與消防部門形成互聯互動，提高消防安全管理能力。對老舊住院樓、集體宿舍等人員密集場所，要增設獨立式火災探測報警器和安裝簡易噴淋系統。
（六）深入開展消防宣傳教育活動。各地醫療單位要深入開展消防安全宣傳教育“七進”工作，推進購買消防宣傳“外包”服務工作模式，加強消防宣傳教育工作；要進一步加強本單位的消防安全管理人員和責任人的'培訓，不斷提升管理人、責任人的消防管理水平；要組織干部職工、居民群眾開展消防安全知識教育培訓和應急疏散救援演練，不斷提升廣大職工、群眾的消防安全“四個能力”；要針對春夏火災特點，依托新媒體對形式地刊播提示信息、公益廣告，加強夏季防火宣傳，強化消防安全意識，加強消防從業人員素質能力建設，要組織消防控制室值班作人員參加消防從業人員崗位技術培訓，做到持證上崗。
三、工作步驟
春夏火災防控工作分三個階段開展：
（一）部署發動階段（5月5日前）。個醫療單位要成立組織領導機構、印發方案，迅速動員部署，明確工作職責，細化工作措施，營造濃厚氛圍。
（二）全面實施階段（5月5日至9月20日）。組織檢查考評，總結經驗做法，固化工作成效，完善火災防控工作長效機制。
四、工作要求
（一）強化組織領導。個醫療單位要認真組織開展春夏火災防控工作，按照責任分工和時限要求抓好落實，區衛生計生局將切實加強春夏火災防控工作的組織領導，對本系統工作開展情況定期調度，主動研究解決春夏火災防控工作中的重大問題，與相關部門加強中和協調，推動各項工作措施落實。
（二）強化責任落實。各醫療單位要貫徹“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必管”要求，把春夏火災防控工作作為重要內容納入年度工作考核，把責任層層分解，層層壓實，排出時間表、明確責任人，嚴密責任鏈條。織密責任網絡，逐級抓好貫徹落實。
（三）強化共走督導。春夏火災放空氣間，各醫療單位要加強督導檢查，對工作中出現的問題，要將及時督辦解決，確保工作取得實效。區衛生衛計局將組織專項督查，采取“四不兩直”方式開展明查暗訪，對工作不落實或者工作不力的，將通報批評，并約談單位負責人；對發生較大及以上火災的，區政府將嚴格責任追究。
醫院火災隱患排查整治工作方案 11
為認真貫徹落實市消防工作聯席會議精神及《莆田市衛計委關于深入開展夏季消防檢查工作的通知》的要求，決定在全院深入開展夏季消防檢查，特制定工作方案如下：
一、活動時間
即日起至9月20日
二、活動對象
醫院各相關科室
三、組織領導
為推動我院夏季消防檢查工作的落實，成立了醫院夏季消防檢查工作領導小組：
組長：
副組長：
成員：
各科室負責人
負責統一協調和指導全院夏季消防檢查工作的開展。保衛科及各相關部門共同參與，密切配合，分工負責，抓好各項整治工作的.落實。確保夏季消防檢查工作的順利進行。
四、檢查范圍和整治重點
1、在全院開展消防安全隱患排查整治，主要檢查建立落實消防安全責任制，消防安全責任人、管理人、消防專兼職人員、消防控制室操作人員和保安等五類人員培訓，日常消防檢查巡查，消防設施運行和維護保養，人員安全疏散，裝修裝飾材料，用火用電管理，違規住人，“三合一”場所，滅火制定和組織演練等情況。
2、對上級部門督辦的重大火災隱患，重點檢查整改方案、整改責任、整改期限和整改措施的制定和落實情況;對歷次排查整治發現的消防工作考核指出的問題，重點檢查是否采取有效措施整改到位。
3、要制定消防安全管理標準和工作制度，實行標準化管理。對消防安全隱患以及消防監管、消防宣傳等情況開展檢查，提升消防工作整體水平。
4、要認真落實《福建省專職消防隊伍建設管理辦法》(閩政辦〔20xx〕126號)，依法建立專職消防隊或志愿消防隊，組織開展消防專業技能訓練。
五、實施步驟
1、動員部署階段(即日起至6月10日)。
要結合實際制定工作方案，明確職責分工，層層動員部署，開展業務培訓，利用各種宣傳渠道，廣泛發動，營造社會輿論聲勢。
2、全面檢查階段(6月10日至9月10日)。
保衛科組織相關職能科室對全院消防安全隱患進行一次全面大排查，逐一登記造冊、建立臺帳，對排查出的火災隱患和消防安全違法行為實行“零容忍”，列出清單，逐項整改，處罰追責。對所有重大火災隱患及時登記，督促限期整改。
3、總結驗收階段(9月20日前)。
要組織對夏季消防檢查工作情況進行匯總分析，認真總結經驗做法，查找工作中存在的不足，建立提升火災防范和滅火救援能力的長效機制。9月20日前，迎接市衛生計生委對我院夏季消防安全整治工作進行檢查驗收。
六、工作要求
1、加強領導，精心組織。
開展夏季消防檢查行動，是落實消防安全主體責任，提高防災抗災能力的重要舉措，成立消防安全領導小組，制定切實可行的工作方案，各科室要切實提高思想認識，明確工作責任，確保各項活動扎實開展。
2、廣泛宣傳，強化培訓。要制定宣傳工作方案，充分利用各種宣傳資源，針對夏季火災多發、易發的特點，廣泛開展針對性強的提示宣傳。組織內部的消防安全宣傳教育培訓工作，提高廣大干部職工消防安全素質，增強職工應急處置火災事故能力。
3、部門聯動，形成合力。要主動聯系公安、消防等部門進行技術指導，開展聯合檢查，確保火災隱患排查到位，存在問題整改到位。
4、落實責任，務求實效。排查整治堅持“誰主管、誰負責”、“黨政同責、一崗雙責”的原則，明確法人代表的責任，做到問題不處理不放過、隱患不整改不放過、責任不落實不放過，杜絕形式主義。保衛科要組織相關職能科室對全院消防安全隱患的督促檢查，實行工作責任制和責任追究制，確保責任落實到位。
醫院火災隱患排查整治工作方案 12
一、指導思想
深入貫徹落實國務院《關于進一步加強和改進消防工作的意見》，堅持政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與，動員全社會力量，全面排查整治火災隱患，進一步提升火災防控能力，有效預防和減少火災事故發生，為全市經濟發展、社會穩定和人民群眾安居樂業創造良好的消防安全環境。
二、工作目標
嚴格落實消防安全責任制，消防安全“網格化”和重點單位“戶籍化”管理工作不斷推進，全面排查整治火災隱患，單位從業人員“四個能力”水平有新的提高。確保不發生重特大火災，遏制較大火災、控制一般火災事故的發生，全面改善消防安全環境，確保全市冬季火災形勢穩定。
三、工作任務
（一）全面排查整治火災隱患。各鎮街區、部門和單位要加強消防安全分析研判，找準火災防控薄弱環節，堅持“什么問題突出就重點解決什么問題、什么隱患嚴重就重點整治什么隱患”的原則，部署開展針對性地火災隱患排查整治。要督促社會單位嚴格落實消防安全主體責任，開展常態化消防安全自查自糾，及時消除單位自身發現的火災隱患。公安、建設、經信、安監等部門，要針對建筑消防設施未完好有效、人員密集場所通道堵塞、商場市場以店代庫違章施工、電動自行車火災多發、室外廣告牌影響滅火救援、違規搭建彩鋼板建筑、石化企業易燃易爆單位火災隱患突出等普遍性問題，出臺治理標準，開展集中整治，確保每開展一次整治，就徹底解決一類突出問題。公安部門要保持整治消防安全違法行為的高壓態勢，以用好各種行政、強制執法措施，堅決督促整改火災隱患。對影響公共安全的重大火災隱患，實施掛牌督辦，限期消除。
（二）突出做好重大活動和重要節日消防安保工作。各鎮街區、部門和單位要緊盯“兩會”及圣誕、元旦、春節、元宵節等重大活動和重要節日節點，切實加強重大活動和重要時段的消防安全保衛工作。“兩會”期間，要重點加強對涉及民生的供電、供油、供氣、供水以及交通、通訊樞紐等要害部位的消防安全檢查。重要節日和重大活動期間，要組織有關部門聯合開展防火檢查，對煙花爆竹燃放區域以及重點防控區域實行“實名制”巡防，必要時要安排防火、滅火力量現場駐防。圣誕、元旦、除夕、元宵節當晚，要組織對商場、市場、賓館、酒店、歌舞娛樂等人員密集場所開展消防安全夜查行動，確保節日期間消防安全。
（三）廣泛開展冬春防火宣傳教育培訓。各鎮街區、部門和單位要結合全市119消防宣傳月活動，圍繞“認識火災、學會逃生”主題，深入開展消防安全“五自查四應會三提示”宣傳教育活動。廣播、電視、報刊、互聯網站等新聞媒體要根據冬春季火災特點，定期特別是在重要時段刊（播）發消防常識及消防公益廣告，曝光重大火災隱患和消防安全違法行為，剖析典型火災案例，以案說法。以群眾喜聞樂見的方式，在人員流動性大的場所開展消防安全提示性宣傳。要依托黨校平臺，加強對各級領導干部消防工作和領導能力培訓，特別要加強案例分析，吸取責任追究教訓。要持續組織學校將消防知識納入教學內容，加強對消防控制室操作人員、電工、電（氣）焊、消防巡查等特種作業人員的消防安全培訓，加強村“兩委”負責人以及保安、物業等網格管理員的培訓，提高“網格化”消防安全管理能力。
（四）統籌推進火災防控基礎工作。深入推行消防安全“網格化”管理，各鎮街區嚴格按照市綜治辦、公安局、民政局、工商局、安監局聯合制定的《市鎮街區消防安全網格化管理達標驗收標準》要求，開展好消防安全網格化管理工作，確保今年全部達標。各鎮街區、部門和單位要深入推行消防安全重點單位“戶籍化”管理，督促消防安全重點單位落實消防安全管理人履職、建筑消防設施維護保養、消防安全自我評估“三項報告備案制度”，年底前100%的消防安全重點單位“戶籍化”管理達標。要持續推進“九小場所”消防安全標準化建設和“消防進社區”工作，針對近年來“九小場所”、出租屋和居民家庭亡人火災多發的'原因，加強人防、技防措施，嚴防小場所發生大火災。
（五）認真做好滅火和應急救援準備工作。各鎮街區、部門和單位要進一步加大消防投入，加強滅火應急救援裝備和物資儲備，適應火災防控和應急救援需要。要以遏制火災、有效處置各類災害事故為重點，對轄區商場市場、賓館飯店、公共娛樂場所等人員密集場所和石油化工企業進行實地熟悉和演練，保證應急預案內容符合滅火救援要求。水務部門要配合公安消防部門對轄區消防水源設施進行檢查保養，落實防凍措施，確保滅火供水需要。公安消防部門要加強冬季消防執勤車輛、裝備器材的維護保養、補充必要的滅火藥劑和應急救援物資，調整充實一線執勤力量，全面開展基地化、實戰化訓練，切實做好“滅大火、打惡仗”的各項準備工作。
四、工作要求
（一）高度重視，加強領導。冬春季節歷來是火災易發、多發季節，各鎮街區、部門和單位務必要高度重視，克服麻痹松懈思想。要建立健全消防工作調度機制，定期召開會議，分析研判消防安全形勢，研究針對性措施，幫助協調解決突出問題。市里成立冬春火災防控領導小組，由政府分管領導任組長，領導小組辦公室設于市公安消防大隊，負責專項行動的組織協調、督導考評、信息調度等工作。各鎮街區、部門和單位的領導同志要深入基層，加強調研和督導，推動各項工作措施落到實處。
（二）落實責任，狠抓落實。各鎮街區、部門和單位要將消防安全責任層層分解、落實到人，形成一級抓一級、一級對一級負責的消防安全責任體系。各行業系統特別是商貿市場、高層建筑、地下空間、建設工程施工現場、易燃易爆化學危險品場所、群租房、公共娛樂場所、賓館飯店、醫院、養老院、文物保護單位以及油、電、氣、暖等民生要害單位的主管部門，要按照“誰主管、誰負責”原則，采取有效措施，督促所屬單位落實消防安全主體責任，持續開展消防安全自查自糾，消除火災隱患。
（三）強化督導，及時反饋。市政府將適時組織督查組，對各鎮街區、部門和單位專項行動工作情況進行督查，對工作扎實、成效顯著的予以通報表揚；對工作不力、消極應付的給予通報批評；對失職瀆職、導致發生重特大火災事故的，要嚴肅追究有關部門和人員的相關責任。各鎮街區、部門和單位要及時總結工作經驗，加強信息反饋，及時上報重要情況和突出問題。冬春火災防控工作總結請于全國“兩會”結束后3日內報市冬春火災防控領導小組辦公室。
醫院火災隱患排查整治工作方案 13
為切實加強夏季火災防控工作，進一步打牢消防工作基礎，我院決定從20xx年5月20日至9月20日在全院范圍內集中開展夏季消防安全檢查。工作方案如下：
一、工作目標
按照“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管”和“管行業必須管安全，管業務必須管安全，管生產經營必須管安全”的總要求，集中開展火災隱患排查整治，全面加強消防基層基礎建設，進一步健全完善消防工作長效機制，確保全院、全年無事故。
二、組織領導
為切實加強此次夏季消防工作大檢查的組織領導，醫院成立夏季消防安全檢查領導小組。院長xx、書記xx任組長，副院長xx、院長助理xx任副組長，各科室、病區、中心負責人為成員的領導小組。領導小組下設辦公室在保衛科，辦公電話：
三、檢查范圍暨檢查重點
全院行管科室包括建筑、水、電、暖、氣、食堂、洗衣房，門診部、住院部和在建工地等。做到不留死角、不留盲區、深入落實開展檢查。
四、火災隱患排查整治措施
1.對建設工程未經消防設計審核、竣工驗收或備案抽查合格，擅自施工、投入使用，以及公眾聚集場所未經消防安全檢查或檢查不合格、擅自使用營業的，依法責令停止施工、停止使用、停產停業。
2.對醫院和各科存在火災隱患，不及時消除可能嚴重威脅公共安全的，依法對危險部位或者場所予以臨時查封。
3.對占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道，埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距，在門窗上設置影響逃生和滅火救援障礙物，責令改正，拒不改正的，依法強制清除或者拆除相關障礙物。
4.對建筑消防設施未保持完好有效或者擅自停用消防設施的，責令改正并處罰款，拒不改正的`，予以臨時查封。
5.對生產、儲存、經營易燃易爆危險品的場所與居住場所設置在同一建筑物內，或者未與居住場所保持安全距離的，依法責令停產停業。
6.對違反有關消防技術標準和管理規定生產、儲存、運輸、銷售、使用易燃易爆危險品的，依照《中華人民共和國治安管理處罰法》的規定處罰。
7.對違反規定進行電焊等明火作業或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火，情節嚴重的，對違法行為人依法拘留;指使或者強令他人違反消防安全規定冒險作業，尚不構成犯罪的，依法予以拘留。
8.對排查發現存在重大火災隱患、嚴重影響公共安全的，一律提請當地政府予以掛牌督辦，限期整改銷案。
五、工作步驟
夏季消防安全檢查分三個階段進行：
(一)動員部署(5月底前)。制定具體實施方案、召開會議，明確工作任務，層層動員，對夏季消防安全檢查進行動員部署。
(二)綜合整治(9月15日前)。開展火災隱患排查整治，查處消防違法行為;全面開展消防安全自查自糾，自覺整改火災隱患;組織對公共消防設施建設進行檢查。
(三)總結驗收(9月20日前)。市衛生局將組織督導組對醫院大檢查工作情況進行檢查驗收。我院將認真總結，查找不足，建立提升火災防范和加強公共消防設施建設的長效機制。
六、工作措施
1.落實主體責任。5月底前，組織召開會議，部署夏季消防檢查工作。要對消防安全形勢進行綜合研判評估，找準當前工作存在的薄弱環節，制定具體整治措施和計劃，限定整治時限，確保工作實效。
2.落實監管責任。5月底前，醫院制定消防安全管理標準和工作制度，部署開展“五個一”活動，即：制定一份工作方案、召開一次部署會議、開展一次全面檢查、組織一次全員培訓、進行一次專項督導。
3.全面開展自查自糾。6月份，要開展消防安全自查自糾，發現問題，制定計劃，限期整改，做到“隱患自查、責任自負”。
4.加強消防宣傳和滅火演練。組織開展“五人一室”責任落實專項治理行動，6月15日市衛計委將組織對各單位消防安全責任人、管理人、消防專兼職人員、消防控制室操作人員、保安“五類人員”進行全員培訓、實名登記。醫院組織開展一次全員培訓和滅火應急疏散演練，建立培訓演練檔案，提高從業人員消防安全“四個能力”。
醫院將夏季消防安全檢查納入20xx年度消防工作考核內容，適時開展專項督查，9月份進行綜合檢查驗收。對因工作推進緩慢、成效不明顯的，予以通報批評;對因責任不落實導致發生較大亡人火災或造成較大影響火災的嚴格實施責任倒查，嚴肅追究有關科室和責任人的責任。
醫院火災隱患排查整治工作方案 14
為切實加強今冬明春火災防控工作，堅決預防和遏制重特大尤其是群死群傷火災事故發生，確保全縣衛生系統消防安全，根據xx衛生局《20xx年度冬春火災防控工作方案》的通知，決定從即日起至20xx16年3月25日，在我院開展冬春火災防控工作。特制定方案如下：
一、指導思想
認真貫徹落實上級關于遏制重特大火災事故的一系列文件要求，緊緊圍繞今冬明春防火工作，全面排查醫院的.火災隱患，建立健全火災隱患排查治理的長效機制，夯實消防安全基礎，確保患者、職工生命財產安全。
二、工作目標
根據上級統一部署，全面排查整治火災隱患，廣泛開展消防宣傳培訓，全力做好滅火救援準備工作，確保今冬明春，尤其是全國、全省“兩會”以及重要節假日期間，不發生火災。
三、組織機構
為組織好今冬明春防火工作，院委會決定成立xxx中心衛生院今冬明春火災防控工作領導小組。
組 長：
副組長：
成 員：
領導小組下設辦公室：
辦公室主任：
成員：
辦公室負責組織協調、聯絡溝通、信息傳遞、情況匯總、安全檢查等工作。
四、工作時間
從即日起至20xx年3月25日。
五、隱患排查治理內容
全面排查醫院消防安全責任制、消防安全管理、建筑防火、消防安全疏散，建筑消防設施、室內外裝修裝飾材料、電氣線路設備等方面存在的火災隱患，打擊假冒偽劣消防產品。
具體包括：
（一）是否貫徹執行消防法律、法規、規章、制度；
（二）消防安全責任制、消防安全制度、消防安全操作規程是否建立并落實；
（三）是否組織職工消防安全教育培訓；
（四）是否制定滅火和應急疏散預案，并組織演練；
（五）建筑之間防火間距、防火分區是否符合消防技術規范，消防通道、安全出口、疏散通道是否暢通；
（六）電器線路敷設是否規范；
（七）建筑室內外裝修裝飾材料是否合格；
（八）建筑門窗是否設置有影響逃生和滅火救援的廣告牌；
六、方法步驟
（一）第一階段（20xx年11月9日至20xx年12月6日） 分析醫院消防安全形勢，落實消防安全責任，進一步完善消防安全制度，及時采取預防整改措施。
（二）第二階段（20xx112月至至20xx16年3月）醫院對突出重點時段，突出重點部位，逐一開展火災隱患排查，切實消防火災隱患。對醫院內食堂、病房樓、門診樓、職工宿舍等進行火災隱患排查，確保消防安全。
（三）第三階段（20xx16年3月至全國“兩會”結束5日內） 查找漏洞，總結經驗。醫院對各科室的今冬明春火災防控工作進行督查。
七、工作要求
（一）加強領導，嚴密組織。
醫院充分認識做好今冬明春災防控工作的重要性、必要性和緊迫性、切實加強組織領導。確定工作重點，細化工作要求，明確職責分工，健全工作機制，周密部署，全力抓好火災防控工作，嚴防火災事故發生。
（二）全面排查，嚴格整治。
醫院要組織人員對醫院內的病房樓、門診樓、職工宿舍和食堂等場所進行拉網式排查，做到底數清、情況明。對檢查發現的火災隱患，進行及時有效的整治。
（三）強化督導，狠抓落實。
嚴格落實責任倒查追究制度，對排查治理責任不落實、工作不到位，導致發生重特大火災事故的，一律追究有關責任人的責任。
（四）跟蹤統計，加強信息報送工作。
醫院工作開展情況要及時報局安全生產辦公室，20xx年11月6日前報冬春火災防控工作方案及動員部署情況；20xx年11月起每月25日前上報當月工作開展情況。
醫院火災隱患排查整治工作方案 15
為了認真貫徹落實《全縣衛生系統今冬明春火災防控工作方案》，提高我院防御火災能力，預防遏制重大火災事故發生，維護單位的安全和穩定，特制定本方案：
一、指導思想
認真貫徹落實縣委縣政府政府和衛計局關于遏制重特大火災事故的一系列文件要求，緊緊圍繞防火工作，消除火災隱患，提高防控能力，建立健全火災排查治理的長效機制，夯實消防安全基礎，確保集體和個人的生命財產安全。
二、工作目標
全面排查單位的.火災隱患，采用管理模式有效整治火災隱患，消防安全條件明顯改善，提高防控意識，不發生較大以上或有影響的火災事故，確保單位消防安全。
三、組織領導
為加強組織領導，推進工作順利開展，我院成立火災防控工作領導小組，配合相關部門指導、組織衛生院消防安全工作。
組 長：
副組長：
成 員：
領導小組下設辦公室，辦公室設在院辦公室，辦公室主任由陳蕾兼任，陳蕾，侯杰，李潔，陳建強任成員。辦公室具體負責火災防控工作的各項工作。
四、工作任務
1.提高認識，增強火災防控意識。全體干部職工要充分認識火災防控工作是事關自身利益和他人利益的大事，要克服麻痹大意思想，養成良好的生活習慣，規范使用家電和碳爐子，對在辦公室或家中所使用的取暖設備和大功率的電器，使用完畢要隨手關閉，自己和家人不人為制造火災隱患。
2.全面排查消防安全責任制、消防安全管理、建筑防火、消防安全疏散、消防設施、室內裝修材料、電氣線路設備等方面存在的火災隱患，采取有效措施予以徹底整改。
3.全面清理易燃物。由辦公室組織專人，對辦公樓、家屬樓花園枯草，地下室堆放的易燃物進行全面徹底清理，消除火災隱患。
4.由辦公室負責，加大對庫房、機房、食堂、配電室、鍋爐房等易燃易暴危險區域的經常性拉網式檢查，要求工作人員規范操作，避免重特大事故的發生。
5.組織開展元旦、春節前消防安全隱患排查。在充分動員部署、宣傳教育的基礎上，重點做好節日期間值班、煙花燃放、火災防控安全檢查及巡邏，確保“兩節”消防安全。
6.加強全國兩會期間單位內部消防安全保衛工作。
五、方法步驟
1.動員部署階段(20xx年11月24日)
單位召開全體職工會議全面安排部署衛生院今冬明春火災防控工作。
2.排查整治階段(20xx年11月24日至20xx16年全國兩會閉幕) 單位對突出重點時段，突出重點部位，逐一開展火災隱患排查，切實消除火災隱患，確保單位消防安全。
3.總結匯報階段(全國兩會閉幕后2日內)
對單位火災防控工作進行全面總結，建立健全單位火災防控的長效機制。
六、工作要求
1.加強領導，嚴密組織。充分認識做好今冬明春火災防控工作的重要性、必要性和緊迫性，切實加強組織領導，確定工作重點，細化工作要求，明確職責分工，健全工作機制，周密部署，全力抓好火災防控工作，嚴防火災事故發生。
2.全面排查，嚴格整治。組織人員對辦公樓、住宅樓、庫房、配電室、鍋爐房，病房和門診和食堂等場所進行拉網式排查，做到底子清、情況明。對檢查發現的火災隱患，進行及時有效整治。
3.強化督導，狠抓落實。協調公安、消防部門開展聯合督查行動，組織督查互查。嚴格落實責任追究制度，對排查治理責任不落實、工作不到位，導致發生重特大火災事故的，一律追究責任人的責任。
醫院火災隱患排查整治工作方案 16
為進一步加強我院消防安全工作，增強醫院廣大醫務工作者的消防安全意識，提高他們應對突發事件的應變能力和自救自護的基本技能，保持廣大醫護人員和患者的生命和財產安全，按照上級部署要求，結合工作實際，制定本方案。
一、健全機構，明確職責。
成立醫院消防安全領導小組。
辦公室設在保衛科，劉戡負責具體辦公，保衛科員工為消防安全責任人。
領導小組組長、副組長職責：加強對醫院消防安全工作的檢查，每年度召開醫院消防安全形勢分析會，指導醫院消防安全工作的日常管理和各項活動的開展，制定醫院消防安全工作考核細則，開展對醫院消防安全工作的常規檢查和年終評估。
小組成員職責：各科室負責人為本科室消防安全第一責任人，遵循“誰主管、誰負責”原則，避免群死、群傷及各類火災損失的發生，做到“早發現，早報告”，加強對本科室成員消防知識的安全教育工作，牢固樹立“安全第一、消防無小事”的思想，防止突發事件的發生。
保衛科職責：負責醫院消防安全工作，并建立安全工作長效機制。采取多種形式，開展消防知識培訓、消防演練及安全大檢查，從苗頭上排除各種不安全因素，從根本上杜絕火災事故的發生。確保醫院安全工作組織健全、措施有力、責任明確、責任到人，從而使醫院診療工作安全有序開展。
二、狠抓常規管理，提高避險自救能力。
把消防安全教育滲透到日常工作當中。一是重視消防安全知識教育，加強突發事件應急預案的綜合演練，結合開展“防災減突日”、“全國消防日”等宣傳活動，深入開展形式多樣的醫務工作者消防安全主題教育，增強廣大職工的消防安全意識，豐富消防安全相關知識。根據消防安全應急預案，進行一次疏散演練。突出臨危不慌、報警方式、自救方法、疏散路線等四個環節，達到檢驗預案、磨合機制、鍛煉隊伍，提高他們面對突發事件處置應變能力和緊急避險和自救技能。二是認真落實醫院消防安全“戶籍化”管理工作，定期對消防設施、器材檢測、維護和保養，確保完好有效。三是加強消防專職人員教育培訓，提高他們的消防安全工作綜合能力。
（1）檢查和消除火災隱患能力
（2）撲救初期火災能力
（3）組織引導人員疏散逃生能力
（4）消防知識宣傳教育和培訓能力
三、加大督查力度，全面杜絕安全隱患。
深入開展消防隱患排查治理活動，做到超前介入，防患未然。一是自查到位，督查有力。保衛科要加強常規性檢查工作，要有記錄，整改要有方案，做到預防工作走在險情前，加大督查力度，達到以查促改的'目的。二是突出重點部位，強化整改力度。加強對事故隱患和管理薄弱環節的排查工作，積極預防事故發生，特別是人員相對集中的場所，滅火器等消防設施和樓梯、樓道的照明燈、應急燈、疏散標志等配置齊全并能正常使用；上下樓道和消防通道、安全出口保持暢通；各科室嚴禁私拉亂接電線，嚴禁私自使用大功率電器；發現問題和隱患，立即進行整改，整改需徹底并定期進行復查。
四、強化督導考核，嚴格獎懲制度。
擬定《消防安全考核獎懲制度》，重點突出消防安全工作，推動醫院消防步入標準化、規范化、制度化軌道，提升醫院消防安全工作“四個能力”。年終考核，對工作突出、成績優異的進行表彰。對工作不力，責任不落實而造成損失的，實行“問責制”和“一票否決制”。
醫院火災隱患排查整治工作方案 17
為切實加強夏季火災防控工作，進一步打牢消防工作基礎，我院決定從即日起至9月20日在全院范圍內集中開展夏季消防安全檢查。現制定工作方案如下：
一、工作目標
按照“黨政同責，一崗雙責”的要求，集中開展火災隱患排查整治，全面加強消防基層基礎建設，以多種形式宣傳消防安全重要性和消防工作的緊迫感，進一步健全完善消防工作長效機制，確保全院、全年無事故。
二、組織領導
為切實加強此次夏季消防工作大檢查的組織領導，醫院成立夏季消防安全檢查領導小組：
組 長：
成 員：
領導小組下設消防管理辦公室，辦公室掛靠在保衛科：
主 任：
副主任：
成 員：
各科室主任、護士長及科室負責人為各級消防安全責任人。
三、檢查范圍暨檢查重點
全院行管科室包括建筑、水、電、氣、高壓氧艙、酒精庫，門診部、住院部等。做到不留死角、不留盲區、深入落實開展檢查。
四、火災隱患排查整治措施
（一）對醫院和各科存在火災隱患，不及時消除可能嚴重威脅公共安全的，依法對危險部位或者場所予以臨時查封。
（二）對占用、堵塞、封閉疏散通道、安全出口、消防車通道，埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距，在門窗上設置影響逃生和滅火救援障礙物的，予以發整改通知書，拒不改正的，依法強制清除或者拆除相關障礙物。
（三）對建筑消防設施未保持完好有效或者擅自停用消防設施的，責令相關科室改正，拒不改正的，績效考核類的獎金予以扣罰。
（四）對生產、儲存、經營易燃易爆危險品的.場所與居住場所設置在同一建筑物內，或者未與居住場所保持安全距離的，依法責令整改。
（五）督查有關消防技術標準和管理規定生產、儲存、運輸、銷售、使用易燃易爆危險品相關事宜是否符合規定。
（六）對違反規定進行電焊等明火作業或者在具有火災、爆炸危險的場所吸煙、使用明火，情節嚴重的，指使或者強令他人違反消防安全規定冒險作業，尚不構成犯罪的，依法報有關部門處理。
五、工作步驟
夏季消防安全檢查分三個階段進行：
（一）動員部署（即日起至6月25日）。制定具體實施方案、召開會議，明確工作任務，層層動員，對夏季消防安全檢查進行動員部署。
（二）綜合整治（7月1日至9月15日）。開展火災隱患排查整治，查處消防違法行為；全面開展消防安全自查自糾，自覺整改火災隱患；組織對公共消防設施建設進行檢查。
（三）總結驗收（9月20日前）。市衛生局將組織督導組對醫院大檢查工作情況進行檢查驗收。我院將認真總結，查找不足，建立提升火災防范和加強公共消防設施建設的長效機制。
六、工作措施
（一）落實主體責任。6月底前，組織召開會議，部署夏季消防檢查工作。對消防安全形勢進行綜合研判評估，找準當前工作存在的薄弱環節，制定具體整治措施和計劃，限定整治時限，確保工作實效。
（二）落實監管責任。6月底前，醫院制定消防安全管理標準和工作制度，部署開展“五個一”活動，即：制定一份工作方案、召開一次部署會議、開展一次全面檢查、組織一次全員培訓、進行一次專項督導。
（三）全面開展自查自糾。6月份，要開展消防安全自查自糾，發現問題，制定計劃，限期整改，做到“隱患自查、責任自負”。
（四）加強消防宣傳和滅火演練。醫院組織開展一次全員培訓和滅火應急疏散演練，建立培訓演練檔案，提高從業人員消防安全“四個能力”。
醫院將夏季消防安全檢查納入20xx年度消防工作考核內容，適時開展專項督查，9月份進行綜合檢查驗收。對因工作推進緩慢、成效不明顯的，予以院內通報批評；對因責任不落實導致發生較大亡人火災或造成較大影響火災的, 嚴格實施責任倒查，嚴肅追究有關科室和責任人的責任并報有關部門處理。
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