超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

項目部復工復產方案

時間:2022-12-08 14:37:02 方案 我要投稿

項目部復工復產方案范文(精選16篇)

  為了確保事情或工作科學有序進行,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。那么什么樣的方案才是好的呢?以下是小編精心整理的項目部復工復產方案范文(精選16篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

項目部復工復產方案范文(精選16篇)

  項目部復工復產方案1

  當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期,防控形勢依然嚴峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進入復工期,為做好我市企業(yè)的防控,制定如下工作方案。

  一、企業(yè)做好準備工作

  (一)進行企業(yè)復工備案登記。

  企業(yè)有復工意愿的,必須嚴格按照省市相關規(guī)定提出復工的申請備案,審驗批準后方可復工。

  (二)成立防控領導小組。

  按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則,各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負主體責任,成立由企業(yè)主要負責人任組長的疫情防控領導小組,制定疫情防控和復工方案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容,每項工作必須明確專人負責。

  (三)制訂應急處置措施。

  制訂應對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,有條件的企業(yè)要配備有獨立通風系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通,確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。

  (四)備齊疫情防控物資。

  復工前要做好充足的消殺物資準備,包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

  (五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

  復工前,安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔,落實專門疫情防控管控人員、設立企業(yè)測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關信息必須登記在冊。

  (六)加強復產安全管控

  加強節(jié)后復產安全管控,做好重要設備復產方案,排查事故風險,及時消除隱患。

  二、督促員工做好返程及上下班防護

  (一)進行人員核準。

  企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導勸返工作,對14天內有湖北等重點區(qū)域旅行史、生活史、與當?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

  (二)指導工人做好返程防護。

  對于返崗員工,倡導員工錯峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

  (三)優(yōu)化上下班方式。

  提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中盡量減少接觸公共場所的公共物品,抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人群密集場所。

  三、嚴格人員管控

  (一)嚴格執(zhí)行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫(yī)學觀察工作。

  嚴格執(zhí)行員工摸排、登記,按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區(qū)不能勸返的員工必須嚴格執(zhí)行集中隔離14天的要求;隔離期結束后,如無感染癥狀,采集咽拭子標本檢測陰性后,方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴格執(zhí)行居家隔離14天的要求,如無感染癥狀,方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀,立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診,同時做好信息上報和隨訪。

  (二)加強消毒、安保人員防疫。

  大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,需注意自身防護安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣,防止交叉感染,并定期對工作場所進行消毒。

  (三)嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。

  企業(yè)應在單位入口設置體溫監(jiān)測點,嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度,體溫正常方可進入工作,一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀,立即指導其就診。

  (四)嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。

  確保員工防護到位,嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度,職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時,員工應根據(jù)接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

  (五)建立員工病假記錄制度。

  員工每天開展健康監(jiān)測,出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀,應勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。

  (六)嚴把企業(yè)工作區(qū)域入口關。

  做好來訪車輛和人員詢問、登記,對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的,禁止其入內;對其他人員進行體溫檢測,并進行相關信息確認后方可入內。

  四、加強公共區(qū)域防護

  (一)每日對公共區(qū)域進行全面消殺。

  每日開始工作前,安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒,盡量使用噴霧消毒,并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面,如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,每日至少1次,可根據(jù)人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內,對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè),保持工位整潔干凈。

  (二)空調系統(tǒng)定期消毒,加強工作場所通風,保持空氣流通。

  定期對空調系統(tǒng)進行消毒,辦公區(qū)域空調溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網更換頻率,每2小時對所有空調濾網、熱回收機組濾網、空調機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次,每次20-30分鐘。

  (三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動。

  大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議,應控制會議規(guī)模、會議時間,保持會場通風,參會人員應佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒,會議時保持間隔,盡量不使用公共杯具。會后用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

  (四)規(guī)范垃圾處理,進一步加強垃圾的分類管理。

  規(guī)范垃圾處理,及時收集并清運,加強垃圾桶等垃圾容器清潔,定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱,安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。

  五、完善后勤管理

  (一)加大防疫知識宣傳。

  利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教,使員工充分了解健康知識,掌握防護要點,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早控制。

  (二)進行員工心理干預。

  密切關注員工心理健康,一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題,及時安排企業(yè)醫(yī)務人員或專業(yè)心理干預專家開展心理健康干預和輔導,消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害,避免極端事件發(fā)生。

  (三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。

  服務人員每日進行體溫測量,近期去過湖北,或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,認真詢問和登記外來人員狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。

  (四)強化食堂管理,提倡用餐分時段分餐制。

  強化食堂管理,確認食堂的安全衛(wèi)生。設立公共洗手消毒設施,供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制,避免人員密集,餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位,應加強對供應商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。

  (五)加強衛(wèi)生間等重點部位的管理。

  每2小時進行一次消毒清洗作業(yè),中午高峰期,每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液,張貼正確洗手方法,提供流水洗手,引導員工正確的洗手。

  六、有效應對疑似癥狀者出現(xiàn)

  1、及時聯(lián)系當?shù)丶部刂行恼埱笾笇幚怼?/p>

  出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者,企業(yè)應建議其立即就醫(yī)并及時上報當?shù)丶部刂行模瑓f(xié)助其開展相關調查處置工作。

  2、隔離有密切接觸的員工

  做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作,并咨詢疾控中心,是否隔離與其有密切接觸的相關人員。

  項目部復工復產方案2

  一、嚴格落實復工復產防疫準備措施

  建立復工復產報告制度。疫情防控期間,企業(yè)要制定復工復產工作方案,主要包括復工復產時間、返崗人員數(shù)量和來源、生產計劃、原料采購和產品銷售地、物流運輸,以及疫情防控措施等內容,報當?shù)乜h級疫情防控應急指揮部辦公室備案。

  健全企業(yè)疫情防控工作體系。復工復產企業(yè)要建立主要負責人負總責的疫情防控工作機制,明確目標任務,細化具體措施,落實人員責任,建立全環(huán)節(jié)、全流程疫情防控臺賬,形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工“橫向到邊、縱向到底”的疫情防控全員責任體系。

  嚴格返崗人員疫情核查。企業(yè)要建立返崗職工“花名冊”,實行健康狀況“一人一檔”管理,詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和春節(jié)假期出行信息,全面排查是否接觸外省及重點疫區(qū)人員等情況。對于從外地返萍及與確診和疑似感染者有接觸的職工,嚴格執(zhí)行隔離觀察措施,待確認健康后方可返崗。要釆取錯峰返崗措施,非關鍵崗位人員可延后返崗。

  做好防護物資和人員配備。企業(yè)要根據(jù)防疫需要,為職工配備口罩等防護物品和洗手液、消毒液等消殺用品。要設置留觀室,做好突發(fā)情況應對準備。

  全面開展企業(yè)消毒。企業(yè)復工復產前,要對企業(yè)內生產、生活、辦公區(qū)域進行全面環(huán)境衛(wèi)生清理,特別是對人員密集場所、重點設施設備等要進行徹底消殺,保持良好通風,防止病毒傳播蔓延,確保不留死角、不漏盲區(qū)。

  二、全面加強生產期間疫情防控工作

  實行企業(yè)封閉管理。企業(yè)要減少進出通道,落實24小時人員值守,對進出人員、車輛嚴格檢查檢測,做好信息登記,嚴禁無關入員進入企業(yè)。要減少一般商務洽談、人員來訪等活動,積極利用現(xiàn)代信息手段開展商務交流。

  嚴密職工健康監(jiān)測。建立職工體溫日檢制度,在生產區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點位設置檢測點,嚴格職工體溫檢測,對體溫異常的職工及時采取留觀措施并上報。職工上下班盡量不乘坐公共交通工具,企業(yè)通勤車輛要提前做好防疫消毒,乘坐人員須佩戴口罩并測量體溫。

  加強環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對相關場所每天至少消毒一次,重點區(qū)域增加消毒頻次;加強公共區(qū)域通風換氣,保持空氣流通;加強就餐衛(wèi)生管理,保證食材安全、餐具衛(wèi)生,采取提供盒飯、分時段供餐、分散就餐等方式,減少人員聚集。

  落實崗位防疫措施。嚴格落實個人防護措施,工作期間全程佩戴口罩,做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾,廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。規(guī)范崗位工作秩序,合理安排輪崗排班,采取“小班制”模式,減少單班在崗人數(shù),暫停不必要的會議,取消所有聚會,做到人員少流動、不聚集、不串崗。

  強化物流車輛管理。外來貨運車輛進入企業(yè)前,要進行登記并消毒處理,駕乘人員須佩戴口罩并檢測體溫,減少與企業(yè)人員的直接接觸,貨物送達后盡快駛離企業(yè)。對運輸物資視情進行消毒處理。加強駕乘人員管理,保持車輛內外清潔,及時對駕駛室等接觸部位進行消殺。

  妥善做好突發(fā)疫情應急處置。企業(yè)要制定應急處置預案,建立統(tǒng)一指揮、快速響應機制,落實應急值守、情況報告、物資調配、力量調動等措施。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工,立即送醫(yī)療機構就診治療。

  落實職工個人防護責任。企業(yè)要與職工逐一簽訂崗位防疫承諾書,遵守相關防疫規(guī)定,如實報告?zhèn)人情況,主動接受健康檢測,自覺配合做好消毒、治療、調查和隔離等應急處置措施。要通過多種形式加強疫情防控知識宣傳教育,提高職工自我防護意識和能力。

  項目部復工復產方案3

  一、目的

  防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導職工做好個人防護,嚴格特定場所的消毒,及時發(fā)現(xiàn)、報告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。

  二、適用范圍

  適用于指導各生產企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

  三、工作要求

  堅持預防為主,實施網格化、地毯式管理,做到“早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早處置”。

  四、防控措施

  (一)加強組織領導,落實責任

  企業(yè)要嚴格落實疫情防控主體責任,建立企業(yè)主要負責人牽頭負責的企業(yè)疫情防控工作領導機構,明確衛(wèi)生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。

  (二)建立健全防控制度和應急預案

  1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度,指定專人負責與離崗人員聯(lián)系,了解每日健康狀況并登記。

  2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫(yī)學觀察場所的準備工作。

  (三)做好疫情防控物資保障

  1.設立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執(zhí)行。

  2.做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。

  (四)開復工前期準備

  1.有序組織人員返工

  企業(yè)員工應實行分次分批到位,先安排市內或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測,及時向園區(qū)報告相關信息。

  有關員工復工原則具體如下:一是現(xiàn)仍在湖北的企業(yè)員工,勸導其暫緩返回復工;二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業(yè)員工及相關人員,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

  三是對14天內有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)的旅行史或居住史的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

  四是對出現(xiàn)呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等癥狀者,應至專業(yè)醫(yī)療機構排除感染后方能復工;

  五是對近期接觸過發(fā)熱病人的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起,隔離留觀時間務必達到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。

  2.提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。

  3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩,儲備足夠量的體溫計、消毒物品。

  (五)開復工后日常防控工作

  1.加強職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域(大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等)設置體溫測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體溫測量,并做好登記。

  2.加強疑似癥狀監(jiān)測,對有疑似癥狀人員應主動報告。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時,應立即做好各項防護措施,就近送至發(fā)熱門診,并向上級主管部門報告,并協(xié)助專業(yè)機構開展相關調查處置工作。

  3.做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主,預防性消毒為輔,受到污染時隨時進行清潔消毒,確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調,做好清洗消毒,保持室內空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。

  4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛(wèi)生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養(yǎng)成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食,避免人員集中。

  (六)發(fā)生疫情后防控工作

  企業(yè)發(fā)生疫情后,在各區(qū)縣市防控指揮部的調度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

  (七)引用的防控方案如有更新,按照國家公布的`最新方案執(zhí)行。

  項目部復工復產方案4

  一、加強施工從業(yè)人員源頭管控

  項目各參建單位要按照市住建局下發(fā)的《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防疫Ⅰ級應急響應期間全市建設工程施工從業(yè)人員管理工作的緊急通知》要求,對三類人員實施嚴格管控,確保各項措施落實到位。

  二、加強日常監(jiān)督管理

  一是對建設工地實行封閉管理。所有建設工地只留一個專用通道,門衛(wèi)24小時值班在崗;嚴格人員進出場管理,建立施工從業(yè)人員實名登記臺賬,項目現(xiàn)場所需的配送材料、物資等外來車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資安排專人接收和裝卸。二是項目各參建單位要對施工從業(yè)人員開展疫情防控培訓。通過現(xiàn)場懸掛宣傳圖片、警示標語、微信等形式,使每名從業(yè)人員了解防治“新型冠狀病毒感染的肺炎”防護措施,提高防護意識和能力。三是建立項目現(xiàn)場施工從業(yè)人員身體狀況檢查制度。所有建設工地必須配備專業(yè)體溫檢測儀器,每日檢查不應少于2次,從業(yè)人員必須經過體溫檢測合格并佩戴相應口罩方可進入現(xiàn)場,檢測結果建立臺賬,逐個登記,留存?zhèn)洳椤7舶l(fā)現(xiàn)體溫≥37.3℃、咳嗽等疑似癥狀或有與疫區(qū)、疑似病人接觸史者,所在建設工地必須立即停工,及時報告工程項目所在地建設主管部門及衛(wèi)生防疫部門,積極配合衛(wèi)生防疫等相關部門采取隔離措施。四是嚴格疫情信息報告。在疫情Ⅰ級響應期間,各參建單位要嚴格落實新型冠狀病毒感染的肺炎病例“日報告”和“零報告”制度,按照屬地管理原則,每天將跨年度工程復工關新型冠狀病毒感染的肺炎防范措施檢查有關情況報屬地建設行政主管部門及其安全監(jiān)督機構。

  三、加強施工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生和消毒防疫工作

  一是對生活區(qū)、辦公室、食堂、廁所和浴室等公共場所經常通風換氣,每天消毒不得少于2次,消毒記錄逐一登記,存檔備查,做好生活垃圾處理工作。二是工地食堂要注意食材安全,每天要落實晨檢和個人衛(wèi)生制度,工作人員必須穿工作服裝、戴一次性手套、佩戴防護口罩。食堂原料用品要通過合法渠道采購,肉類采購點要有相關部門簽發(fā)的衛(wèi)生證明,對食材采購渠道每日進行記錄,杜絕生食和野味品種的供應。在疫情Ⅰ級響應期間,要采用分段分餐進食,避免人員聚集,餐桌座椅使用后進行消毒,餐具必須進行高溫消毒。三是改善員工居住條件,宿舍必須具備通風、消毒等必要措施,督促從業(yè)人員勤曬衣服和被褥。四是項目現(xiàn)場要準備充足體溫計、一次性外科口罩或N95口罩、防護服、消毒酒精、84消毒液、消毒器材、急備藥品等防護物資;要明確劃定專門區(qū)域房間作為臨時隔離室;確保個人防護、環(huán)境消毒及突發(fā)情況應對及時到位。各項物資要建立臺賬,明確位置,加強維護,保證隨時處于正常可用狀態(tài)。

  四、明確責任分工

  市公用事業(yè)服務中心牽頭負責全市市政、園林綠化復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監(jiān)管項目;市質安站牽頭負責全市房屋建筑復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監(jiān)管項目;市住房城鄉(xiāng)建設局執(zhí)法監(jiān)察支隊牽頭負責全市燃氣、熱力復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監(jiān)管項目;局質量安全監(jiān)管科負責全市建設項目復(開)工的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的調度和信息匯總、上報等工作。各區(qū)縣和各功能區(qū)建設行政主管部門負責本轄區(qū)監(jiān)管范圍內的建設工程復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作。

  五、嚴格控制開復工時間

  按照《淄博市人力資源和社會保障局關于延遲市內企業(yè)復工的緊急通知》要求,除涉及保障公共事業(yè)運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業(yè))及其他涉及重要國計民生等相關建設項目外,全市所有建設領域續(xù)建項目(房屋建筑、市政、園林、綠化、燃氣、供熱)及新建擴建項目不得早于2月9日24時前復工,期間擅自開工或復工的,各建設行政主管部門要責令停工整改,依據(jù)相關法律法規(guī)從嚴從重查處。

  六、嚴格管控程序合理實施復工

  續(xù)建項目復工或新建改建擴建項目開工前,除報送相關滿足施工現(xiàn)場質量、安全、揚塵防治等資料外,還需報送由建設、監(jiān)理、施工單位相關負責人簽字并加蓋單位公章的項目現(xiàn)場疫情防控工作方案、《跨年度工程復工關新型冠狀病毒感染肺炎防范措施檢查表》和《建設項目從業(yè)人員花名冊》,各建設行政主管部門及其安全監(jiān)督機構對提出復工申請的項目質量、安全、揚塵、疫情防控措施落實等現(xiàn)場條件進行監(jiān)督檢查,符合條件的方可復工或開工,未經批準同意的項目一律不得開工或復工。

  項目部復工復產方案5

  一、明確工程項目參建單位及人員職責,嚴格落實疫情防控責任

  (一)建設單位職責。建設單位負責項目疫情防控工作,落實項目專(兼)職防控人員,負責日常疫情防控工作。負責檢查督促施工企業(yè)、監(jiān)理單位、專業(yè)承包、設備租賃、檢測監(jiān)測等單位落實疫情防控責任。

  (二)施工企業(yè)職責。施工企業(yè)具體負責項目疫情防控工作,實行項目經理負責制,設置疫情防控管理專崗。負責項目開復工前的全面排查、開復工準備和開復工后疫情日常防控工作。

  (三)監(jiān)理單位職責。協(xié)助建設單位督促施工企業(yè)落實項目疫情防控措施,并負責項目監(jiān)理人員的疫情防控工作。

  (四)參建單位人員職責。

  一是建設單位項目負責人負責每天檢查項目疫情防控措施落實情況。對防控措施落實不到位的,采取停工措施。

  二是施工企業(yè)項目經理負責每天疫情防控工作安排和檢查,督促項目管理人員落實疫情防控責任,督促勞務分包、機械設備租賃、檢測等單位落實疫情防控責任。

  三是監(jiān)理單位項目總監(jiān)協(xié)助建設單位開展日常檢查督促工作。

  四是施工企業(yè)疫情防控專員負責組織新型冠狀病毒感染肺炎相關知識宣傳教育培訓工作;負責進出工地人員的體溫檢測和登記工作;負責督促現(xiàn)場人員按要求佩戴口罩、勤洗手;負責督促做好工地食堂食品安全工作;負責督促工地做好環(huán)境衛(wèi)生工作;負責向屬地行業(yè)主管部門報告疫情防控情況。班組長負責本班組人員疫情防控工作。

  二、嚴格工程項目開復工條件,確保疫情防控和安全生產保障措施落實到位

  復工前工地疫情防控和安全生產保障措施,項目達到如下條件后,可向屬地行業(yè)主管部門申請開復工。

  (一)成立項目經理負責的疫情防控機構,設立專人專崗,對接屬地行業(yè)主管部門、疾病控制部門,全面落實各項疫情防控措施。

  (二)設置單獨的隔離觀察宿舍,用于需臨時隔離觀察的人員單獨生活居住。隔離觀察措施應符合屬地疾病控制部門要求。

  (三)保障防疫物資充足到位,項目應準備足夠的口罩、測溫計、消毒液等疾病控制用品。

  (四)排查開復工人員兩周內往來史、接觸史,杜絕疫情的輸入性、擴散性蔓延。

  (五)實行實名制管理,嚴格進、出場實名制考勤,真實采集和錄入全部進場人員姓名、身份證號、工種、班組、籍貫、聯(lián)系方式等實名信息。

  (六)工地施工現(xiàn)場、生活區(qū)、辦公區(qū)、機械設備已經消毒殺菌處理。

  (七)安全生產條件和保障措施達到開復工要求。

  三、加強疫情防控知識的宣傳培訓,提高建筑從業(yè)人員的防控意識和防控能力

  建筑工地應通過采取宣傳展板、宣傳手冊、電子屏幕、微信群、現(xiàn)場講解等多種方式,切實做好新型冠狀病毒和冬春季傳染病防控知識、法規(guī)政策的宣傳培訓,讓工地每一名從業(yè)人員熟練掌握防控常識和政策要求,增強防控意識,提高防控能力,主動告知與湖北返鄉(xiāng)人員的接觸情況及自己身體狀況,自覺做到:減少外出,避免到人群密集的場所;注意個人衛(wèi)生,戴口罩、勤洗手,保持室內清潔和空氣流通;分散用餐,不聚餐;發(fā)熱感冒,及時到衛(wèi)生健康部門指定醫(yī)院的發(fā)熱門診就診。

  四、加強建筑工地人員管理,強化疫情監(jiān)測監(jiān)控

  施工企業(yè)應對進入工地的人員和車輛一律進行排查登記,對來自湖北武漢等疫情高發(fā)地區(qū)人員及與確診、疑似病例有過接觸的人員做到精準排查。

  (一)嚴格落實建筑工人實名制管理制度,實施工地封閉管理,嚴格管控人員出入工地,無關人員不得進入工地。施工現(xiàn)場大門口應設置體溫檢測點,對外來人員進入工地應進行登記和體溫檢測,發(fā)現(xiàn)體溫異常人員應及時采取措施。

  (二)建設單位應組織工程項目參建單位做好節(jié)后復工人員排查,嚴防疫情輸入性傳播和擴散性傳播。一是參建單位應準確掌握并登記每名員工健康狀態(tài),節(jié)假日期間出行和參加集會、聚會情況,對疫情未解除前返回湖北或途經湖北尚未返回的員工,要動員其留在當?shù)兀瑫簳r不返回。與新型冠狀病毒感染肺炎病例接觸的已返回員工,應主動向疫情防控專員報告,由疫情防控專員向轄區(qū)疫情防控部門報告,按規(guī)定進行隔離。二是對去過湖北(武漢)等疫情較重地區(qū)或與湖北(武漢)人員有接觸史的員工,要求其暫不返回崗位,并督促其按要求自最后一次接觸相關人員之日或抵達項目所在地起,居家隔離或項目設置的專門宿舍觀察隔離14天,身體未出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀后,方可返崗。

  (三)施工單位應統(tǒng)籌組織好節(jié)后復工人員,對勞務人員集中的地方(非疫情高發(fā)地區(qū)),建議安排車輛接回,并對返回人員進行嚴格排查和體溫檢測。

  (四)實行健康監(jiān)測。工程項目參建單位應對現(xiàn)場員工每日進行不少于兩次的體溫檢測,并做好記錄,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱(體溫≥37.3℃)、咳嗽、氣促等呼吸道感染癥狀的,要及時向屬地政府、疫情防控部門和住建主管部門報告,并積極采取防護措施,送至衛(wèi)生健康部門指定的醫(yī)院接受診治。

  五、強化施工現(xiàn)場管理,全力做好日常防護。

  (一)加強工地環(huán)境衛(wèi)生管理。一是施工單位應嚴格落實防疫消毒措施,對工地的辦公場所和職工宿舍、食堂、廁所等重點部位加大清掃保潔力度,經常開窗通風,保持室內空氣流通,并每天消毒。二是施工現(xiàn)場和生活區(qū)、辦公區(qū)應設置廢棄口罩收集容器。做好垃圾儲運、污水處理等工作。三是工地衛(wèi)生間應配備洗手液、擦手紙等衛(wèi)生用品。四是消毒應使用有效含氯不低于500mg/L消毒液,消毒30分鐘后,清水擦凈。

  (二)加強工地食堂安全管理。食品采購、加工制作、供餐等食堂從業(yè)人員均應佩戴一次性帽子、口罩、手套。使用后的餐具等應高溫消毒。餐后操作間要保持清潔干燥,嚴禁生食和熟食用品混用,避免肉類生食。食堂采購人員和供貨人員要避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘除手套后要及時洗手。餐廳每日消毒,就餐結束后要對餐桌、坐椅等進行消毒。

  (三)盡量避免人員集聚。

  一是員工上下班盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車上下班。如需乘坐公共交通工具的,務必全程佩戴口罩,盡量避免用手觸摸公共用品。

  二是工地員工用餐應采用分餐進食,坐下吃飯的最后一刻才脫口罩,避免面對面就餐,避免就餐說話,避免扎堆就餐。就餐前、后應洗手。

  三是班前教育、技術交底等活動應分散開展。

  四是疫情防范和安全教育宜采用微信、廣播等方式進行。

  五是減少集中召開的會議。確需集中召開的,宜優(yōu)先選擇開敞、通風地方,參會人員應佩戴口罩,進入會場前后應洗手消毒。

  六、建立信息報送制度,確保信息暢通

  (一)工地開復工前,建設單位應組織工程項目參建單位編制疫情防控工作預案,并組織填寫《周口市建筑工地人員(包括建設、施工、監(jiān)理等單位人員)信息登記表》,報屬地住建主管部門備案。工地開復工后,人員如有變動,應及時補報。

  (二)施工企業(yè)應建立疫情防控日報告制度,項目自開復工之日起,實行有事報事,無事報平安“零報送”機制,每天下午17:00時前應向屬地住建主管部門報告當天疫情防控情況。信息報送應使用信息化手段上報。一旦發(fā)現(xiàn)疑似疫情癥狀人員,施工企業(yè)應立即報告。

  七、加強監(jiān)督檢查,嚴厲查處違法違規(guī)行為

  各級住建主管部門要加強對節(jié)后開復工項目的監(jiān)督檢查,督促指導建筑工地嚴格落實疫情防控措施,對工程項目達不到開復工條件擅自開復工的,或參建單位不認真落實疫情防控責任的,依法依規(guī)對有關責任單位和責任人進行嚴肅處理;對參建單位因疫情防控工作不力,導致疫情在工地傳播的,移交有關部門追究有關責任單位和責任人的法律責任。

  項目部復工復產方案6

  一、復工時間安排

  按照《廣東省人民政府關于企業(yè)復工和學校開學時間的通知》要求有序復工。提前復工的要按照《省疫情防控指揮部辦公室關于實施企業(yè)提前復工報備制度的通知》進行報備。

  二、企業(yè)復工后疫情防控措施

  企業(yè)復工前要建立疫情防控內部責任機制和應急預案,提前購置口罩、測溫儀、消毒水等疫情防控物資。并做到:

  (一)報健康狀況。返工前收集員工近期健康狀況、疫情發(fā)生地居住史和員工動向。每天了解職工健康狀況,尤其是有員工密集工作場所或有集體宿舍的單位,要制定相應的健康檢查制度,并由專人負責,嚴格執(zhí)行。若有發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀,或近期有與野生動物或發(fā)熱咳嗽病人接觸史不要帶病上班,應主動戴上口罩到就近的定點救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診。如果有疫情發(fā)生地居住史或旅行史,以及發(fā)病后接觸過什么人,應主動告訴醫(yī)生,配合醫(yī)生開展相關調查。

  (二)測體溫。在入口處使用快速紅外體溫探測儀,對所有進入企業(yè)的人員開展體溫探測。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱癥狀病人,如是14天內從疫情發(fā)生地來深人員,給其戴上口罩,通知120急救車將病人轉運到定點收治醫(yī)院。如屬其他地方的人員,勸導其到就近發(fā)熱門診就診。

  (三)戴口罩。提前采購口罩等防護設備,提醒員工前往公眾場所、就醫(yī)和乘坐公共交通工具時,佩戴一次性醫(yī)用口罩、醫(yī)用外科口罩或N95口罩;空曠場地,不需要佩戴口罩。公眾日常使用可選擇一次性醫(yī)用或醫(yī)用外科口罩,其佩戴有以下步驟:

  (1)鼻夾側朝上,深色面朝外;

  (2)上下拉開皺褶,使口罩覆蓋口、鼻、下頜;

  (3)雙手指尖沿著鼻梁金屬條,由中間至兩邊,慢慢向內按壓,直至緊貼鼻梁;

  (4)適當調整口罩,使口罩周邊充分貼合面部。

  脫口罩時,抓住耳朵上彈力帶取下口罩,不要接觸口罩外側。普通人(無發(fā)熱,咳嗽等癥狀)日常使用的口罩,按照生活垃圾分類的要求,丟入“其他垃圾”桶;如果是疑似新型冠狀病毒感染的肺炎患者及其護理人員,應在就診或接受調查處置時,將使用過的口罩作為感染性醫(yī)療廢物進行收集處置。

  (四)設隔離留觀室。每個工廠都要設置隔離留觀室。安排單人單間、相對獨立房間設立疫區(qū)返崗人員廠內臨時隔離場所。隔離人員必須每日進行體溫測量,如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀,戴上口罩立即到就近的定點救治醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

  (五)致電。詢問當?shù)丶懈綦x場所或咨詢防控問題,請致電“12345”或“12320”熱點電話。急診就醫(yī)請致電“120”急救電話。

  (六)開展愛國衛(wèi)生運動。大力開展愛國衛(wèi)生運動,加強健康教育,人人動手除“四害”,大搞環(huán)境衛(wèi)生,保持工作生活環(huán)境整潔,預防疾病發(fā)生。環(huán)境及物品以清潔為主,預防性消毒為輔,應避免過度消毒,收到污染時隨時進行清潔消毒。消毒方法如下:

  (1)物體表面:對臺面、門把手、電話機、開關、熱水壺把手、洗手盆、坐便器等經常接觸的物體表面,可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)擦拭,作用30min,再用清水擦凈。

  (2)地面:可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)用拖布濕式拖拭,作用30min,再用清水洗凈。

  (七)健康教育。宣傳衛(wèi)生防病相關知識,教育員工搞好個人衛(wèi)生,養(yǎng)成勤洗手等良好習慣,特別是班前、班后應洗手,提高員工預防疾病的意識。

  盡量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品。

  工作場所、尤其是人員密集的工作場所、員工集體宿舍,要盡量保證自然對流通風,若自然通風不足,應安裝足夠的機械通風裝置(排氣扇),確保做到充分通風透氣。空調工作場所應調節(jié)足夠的新風分配量,并每周對新風房、過濾網等進行清潔、消毒2次以上。

  參加會議時,建議佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒。開會人員間隔1米以上。減少集中開會,控制會議時間,會議時間過長時,開窗通風1次。會議結束后場地、家具必須進行消毒。茶具用品建議開水浸泡消毒。

  食堂進餐時,采用分餐進食,避免人員密集。餐廳每日消毒1次,餐桌椅使用后進行消毒。餐具用品須高溫消毒。操作間保持清潔干燥,嚴禁生食和熟食用品混用,避免肉類生食。建議營養(yǎng)配餐,清淡適口。

  下班后,洗手后佩戴一次性醫(yī)用口罩外出,回到家中摘掉口罩后首先洗手消毒。用七部洗手法清潔雙手,步驟如下:

  (1)洗手掌(內):流水濕潤雙手,涂抹洗手液(或肥皂),掌心相對,手指并攏相互揉搓;

  (2)洗背側指縫(外):手心對手背沿指縫相互揉搓,雙手交換進行;

  (3)洗掌側指縫(夾):掌心相對,雙手交叉沿指縫相互揉搓;

  (4)洗指背(弓):彎曲各手指關節(jié),半握拳把指背放在另一手掌心旋轉揉搓,雙手交換進行;

  (5)洗拇指(大):一手握另一手大拇指旋轉揉搓,雙手交換進行;

  (6)洗指尖(立):彎曲各手指關節(jié),把指尖合攏在另一手掌心旋轉揉搓,雙手交換進行;

  (7)洗手腕、手臂(腕):揉搓手腕、手臂,雙手交換進行。手機和鑰匙使用消毒濕巾或75%酒精擦拭。居室保持通風和衛(wèi)生清潔,避免多人聚會。

  (八)強化人文關懷。要加強人文關懷,切實維護好企業(yè)的良好形象,高度關注被隔離人員的思想動態(tài),及時進行心理疏導,做到隔離不隔“愛”。

  三、企業(yè)集中隔離點設置

  有條件的企業(yè)要設立員工隔離區(qū),用于疫情發(fā)生地來深復工員工的14天集中隔離醫(yī)學觀察,以及待排查員工的留驗。

  (一)集中隔離醫(yī)學觀察點的選點條件。

  1.和企業(yè)辦公區(qū)、居住區(qū)有一定距離或相對獨立,可控制人員進出。

  2.觀察點內住宿房間必須為獨立空調系統(tǒng)、衛(wèi)生設施,房間數(shù)量滿足單獨隔離。

  3.具有良好的通訊設施、上網設備及辦公設施。

  4.有專職的駐點工作人員,有條件的可配備駐點醫(yī)務人員。有足夠的后勤服務人員、有相關污水及醫(yī)療廢物處理措施,有足夠的消毒設施。

  (二)集中隔離醫(yī)學觀察點主要工作內容。

  1.采取各種形式和方法宣傳我市防治重點傳染病工作的政策、措施以及設立集中隔離醫(yī)學觀察點的意義,獲得員工的配合和支持。

  2.建立健全集中隔離醫(yī)學觀察點接收人員登記、觀察、消毒、學習、轉診、解除觀察等各項規(guī)章制度,對被隔離觀察人員進行防治傳染病知識的健康教育。

  3.實施醫(yī)學觀察時,應當書面或口頭告知醫(yī)學觀察的緣由、期限、法律依據(jù)、注意事項和疾病相關知識。

  4.購置并儲備適應集中隔離醫(yī)學觀察點面積、消毒頻度的消毒藥物、消毒器械以及工作人員防護用品,做好工作人員個人防護。

  5.詳細登記觀察對象的姓名、性別、年齡、職業(yè)、與傳染病病例關系、接觸時間、接觸方式、周圍人群有無發(fā)病情況、居住地址、身體健康狀況、聯(lián)系方法等具體內容。

  6.每天最少早晚2次為被觀察對象測量體溫,詢問檢查其身體健康狀況,重點檢查其有無發(fā)燒、咳嗽、胸悶、氣促、呼吸困難等自覺癥狀和體征。

  7.每天兩次定時為各觀察房間開窗換氣、消毒,保持觀察點基本衛(wèi)生,督促被觀察者參加身體鍛練。

  8.被隔離觀察人員出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道感染癥狀者,須及時報告所在區(qū)疾病預防控制中心,送市定點醫(yī)療機構診治。

  9.員工被確診為新型冠狀病毒感染的肺炎病例后,由所在地疾病預防控制部門對其所住房間和到過的場所、所接觸物品終末消毒。

  四、企業(yè)一般預防控制措施

  (一)利用單位宣傳欄開展新型冠狀病毒和呼吸道傳染病防治知識健康宣教。

  (二)確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生,保持室內空氣流通。使用空調系統(tǒng)的單位,要定期清洗空調。每天開啟門窗,通風換氣。開空調時,可同時開排氣扇。定期用消毒水為辦公室設備、門把手和電梯按鈕進行消毒。

  (三)開展手部衛(wèi)生教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導員工養(yǎng)成經常洗手的好習慣。

  (四)減少不必要的各種大型集會和大型會議等活動。

  (五)推廣健康的生活方式,有條件的單位安排做工間操。盡量不加班。

  (六)建立員工的病假記錄制度。有員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀應勸其不上班,并盡早到醫(yī)療機構就診。

  (七)員工出現(xiàn)發(fā)熱等疑似新型冠狀病毒感染癥狀時,疑似患者應立即戴上口罩就醫(yī)。及時聯(lián)系當?shù)丶膊☆A防控制中心請求指導處理,并協(xié)助開展相關調查處置工作。若被診斷為新型冠狀病毒感染的肺炎患者,其密切接觸者接受14天醫(yī)學觀察。根據(jù)有關部門建議,實行輪休制度、休假等減少人員密集的措施。停止使用中央空調,并清洗消毒,保持室內空氣流通。啟動晨檢制度和健康申報制度。

  五、日常清潔及預防性消毒

  以清潔為主,預防性消毒為輔,應避免過度消毒,受到污染時隨時進行清潔消毒。消毒方法如下:

  (一)表面:可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)擦拭,作用30min,再用清水擦凈。

  (二)地面:可使用含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L-500mg/L)用拖布濕式拖拭,作用30min,再用清水擦凈。

  六、常見消毒劑及配制使用

  (一)有效氯濃度500mg/L的含氯消毒劑配制方法:

  1.84消毒液(有效氯含量5%):按消毒液:水為1:100比例稀釋;

  2.消毒粉(有效氯含量12-13%,20克/包):1包消毒粉加4.8升水;

  3.含氯泡騰片(有效氯含量480mg/片-580mg/片):1片溶于1升水。

  (二)75%乙醇消毒液:直接使用。

  (三)其他消毒劑按產品標簽標識以殺滅腸道致病菌的濃度進行配制和使用。

  (四)注意事項:含氯消毒劑有皮膚黏膜刺激性,配置和使用進建議佩戴口罩和手套,兒童請勿觸碰。乙醇消毒液使用應遠離火源。

  項目部復工復產方案7

  根據(jù)省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求,按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署,為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復工,提升金融服務質效,全力保障企業(yè)復工復產,推動經濟平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。

  一、工作機制

  (一)落實金融機構主體責任

  各銀行對營業(yè)場所復工后的防疫監(jiān)管負主體責任,銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人,各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復工疫情防控方案,并報高新區(qū)財政金融局通過。

  (二)建立健全疫情防控協(xié)調聯(lián)動機制

  各銀行必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網格,建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應對處置。

  二、復工需達到的標準

  一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控承諾書,制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案,明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任,突發(fā)狀況嚴格按照相關規(guī)定執(zhí)行。

  二是復工人員條件。

  1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史,無公布的中高風險區(qū)逗留史,近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。

  2、返崗人員須為防范區(qū)內居民,原則上企業(yè)實行封閉管理,根據(jù)情況逐步放開。特殊情況下,由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。

  三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品,確保儲備充足,要設置突發(fā)應急隔離室,并建立放庫物資庫存和使用臺賬。

  四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作,特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備;空調使用全新風運行并關閉空調加濕功能,并對空調進風口、出風口進行消毒消殺,保持通風換氣,并建立健全消毒消殺臺賬。

  五是申請復工的銀行,除必須崗位外,其他崗位人員暫時居家。

  三、復工后管控措施

  一是嚴格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。

  二是控制營業(yè)網點人員密度。采取限流措施,減少客戶在網點滯留時間,保持一米線間距,營業(yè)網點內辦理業(yè)務的客戶不得同時超過5人,防止發(fā)生聚集性風險并做好登記工作。

  三是加強復工人員管理。復工人員返崗后,要按照疫情防控指揮部要求,督導復工人員及客戶做好個人防護,服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每周進行1次核酸檢測,每天早、中、晚分別對復工人員進行體溫測量,并建立健全復工人員健康信息臺賬。

  四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙,利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓,提升疫情防控和應急處置能力。

  五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衛(wèi)生,每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域,空調進風口、出風口和接觸較多的公用設備等進行消毒消殺并做好記錄。

  六是嚴格實施閉環(huán)管理。復工人員盡量在行里進行封閉管理,確需返回居住地及外出辦理業(yè)務的,實行“兩點一線”閉環(huán)接送,減少人員流動;暫停不必要的會議、集聚等,職工能夠實現(xiàn)分批就餐,滿足錯峰就餐要求。

  四、復工程序

  1、銀行業(yè)復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。

  2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產,逐步恢復正常生產秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排,達到規(guī)定標準后,解除管控。

  項目部復工復產方案8

  為全面深入落實貫徹國家、省、市關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統(tǒng)一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及相關規(guī)定,我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本預案。

  一、指導思想:

  以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現(xiàn)場防控傳染病緊急情況的處置工作,及時采取防控措施,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在項目出現(xiàn)、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩(wěn)定。

  二、目標任務

  1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。

  2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。

  3、完善傳染病報告制度,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。

  4、建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,確保傳染病不在本工程傳染。

  5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,并對外地進工地人員進行健康監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)可疑病例,及時送往定點醫(yī)院,嚴禁在工地留宿,特別注意湖北省來青人員的檢查。

  三、工作原則

  1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。

  2、規(guī)范管理、統(tǒng)一領導。嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī),對傳染病突發(fā)事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協(xié)調與落實項目建筑地對傳染病的防控工作。

  3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫(yī)療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發(fā)現(xiàn)、報告、隔離、治療等環(huán)節(jié)緊密銜接,一旦發(fā)現(xiàn)疫情,快速反應,及時準確處置。

  4、現(xiàn)場封閉管理原則。各類工地施工作業(yè)、生活區(qū)域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。

  5、“外防輸入,內防擴散”原則。各類工地以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格準入管理,場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。

  四、組織領導

  成立建筑工地傳染病防控工作小組,負責組織、指揮、協(xié)調與落實傳染病的防控工作。

  公司分管領導:防控工作小組:

  組長:

  副組長:

  成員及分工:

  (1)宣傳與教育:

  (2)消毒與檢查:

  (3)聯(lián)絡與上報:

  (4)急救電話:120

  (5)其他成員:項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人

  五、工作措施

  1、項目部對外部進場人員實行嚴格準入制度,對符合疫情防控要求的人員準予進入工地。

  2、對工地內工作人員,建立健康監(jiān)測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體溫測量和登記,發(fā)現(xiàn)發(fā)熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員,立即采取隔離、送醫(yī)等應急處置。

  3、做好宣傳教育工作,派發(fā)資料及宣傳傳染病的防控知識,加強工人個人衛(wèi)生教育。教育工人飯前便后以及班后一定要洗手,注意個人衛(wèi)生,使用肥皂和流動水洗手。

  4、嚴格落實全員登記制度,對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態(tài)記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現(xiàn)場。

  5、對配送材料、物資等外來人員,車輛進場后,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。

  6、做好工地內人員生活保障工作,確保生活保障物資充裕。由專人外出采買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。

  7、做好防范措施,門衛(wèi)及辦公室配備體溫計,75%酒精,84消毒液,口罩等應急防范物品,保持施工現(xiàn)場、宿舍衛(wèi)生及室內空氣流通,落實環(huán)境消毒制度,切實做好施工現(xiàn)場衛(wèi)生管理、個人衛(wèi)生防護和生活垃圾裝袋清理,做好處理垃圾污物,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環(huán)境,及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺,有效降低病媒生物密度。

  8、安排專人實施24小時值班和項目領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。

  9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療,分層管理,及時落實”。要做好與項目所在地街道、社區(qū)、居委會的配合工作,現(xiàn)場防控方案執(zhí)行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現(xiàn)疫情第一時間向XX市定點醫(yī)院報告,同時上報分公司和相關政府主管部門。

  六、應急措施

  當工地出現(xiàn)“傳染病”疫情預警時,立即啟動應急處置方案后,在第一時間采取如下措施:

  1、在第一時間內向上級主管部門、衛(wèi)生部門報告。

  2、對一般發(fā)熱等病人的處理:

  (1)出現(xiàn)發(fā)熱咳嗽咽痛等癥狀,應及時就醫(yī),不得帶病上班。發(fā)熱病人退熱兩天后,且無反復,憑醫(yī)院的健康證明,才能回崗。

  (2)在規(guī)定時間內將發(fā)熱人數(shù)向相關上級主管部門報告,并對病人作跟蹤了解。

  3、對可疑病例的處理

  (1)發(fā)熱病人經醫(yī)院認為有傳染病疑似病例嫌疑的,項目部第一時間立即報告主管部門。對在工地發(fā)現(xiàn)病人和接觸過的人員,要在第一時間進行隔離觀察通知醫(yī)院診治。

  (2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。

  (3)可疑病人在醫(yī)院接受治療時,禁止任何人員前往探望。

  (4)工地應根據(jù)可疑病人活動的范圍,在相應的范圍內調整施工計劃和安排。

  4、對傳染病人的處理

  若“疑似病人”被醫(yī)院正式確診為傳染病患者,項目部要立即向上級報告,并采取一切有效措施,迅速控制傳染源,切斷傳染途徑,保護易感人群,具體要求是:

  (1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組,等待衛(wèi)生部門和相關主管部門的處理意見。

  (2)疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒,消毒必須嚴格按標準操作,消毒結束后進行通風換氣。

  (3)疫情調查。工地應配合衛(wèi)生部門進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員,進行隨訪,并采取必要的隔離觀察措施。

  5、根據(jù)相關規(guī)定,出現(xiàn)因疫情原因需要部分或全部停工,按上級建委和衛(wèi)生部門的通知精神執(zhí)行。

  6、準備一定數(shù)量的體溫計和口罩等應急物資。

  七、保障措施

  項目部適當安排經費用于傳染病疫情的宣傳及防控工作,確保處理事件的快速反應能力。

  八、責任追究

  實行責任追究制。項目經理為第一責任人,分管領導具體負責,各班組長直接負責。全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來抓,站在講政治的高度,以對工人高度負責的態(tài)度,認真做好傳染病防控工作,層層落實責任,做到防患于未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重后果的,將按上級有關規(guī)定實行責任倒查,并追究相關人員的政治經濟責任。

  項目部復工復產方案9

  一、有序實施復工復產

  根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分,以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模,按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環(huán)保等措施到位的前提下,有序復工復產。

  結合我市實際,首先組織防范區(qū)企業(yè)復工和員工返崗,待管控區(qū)、封控區(qū)解封后,根據(jù)市指揮部相關規(guī)定,再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復工復產。

  二、復工復產工作流程

  (一)規(guī)上工業(yè)

  1、在防范區(qū)的企業(yè)向所在鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)提出復工申請。企業(yè)需制定復工復產疫情防控實施方案(模板見附件6),健全復工復產疫情防控工作領導機構,并提報第一批復工人員名單(僅限防范區(qū)人員,附件3),企業(yè)主要負責人簽署“企業(yè)復工復產疫情防控承諾書”(附件4),以上資料報所在鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)備案。

  2、鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)核實匯總情況,提出審核驗收意見。接到企業(yè)申請后,根據(jù)實際核查相關情況,指導企業(yè)修改完善疫情防控實施方案后,于每天中午12:00前,匯總復工復產企業(yè)名單,提出審核驗收意見,簽字蓋章后報xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組。

  3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組對企業(yè)申報資料進行認真審核,提出意見建議并備案,第一時間反饋給鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)。原則上,當天提出申請當天審批。

  (二)規(guī)下工業(yè)

  可參照規(guī)上工業(yè)審批流程,由鎮(zhèn)(街道)進行審核備案和復工許可,每日下午18:00前報送當日復工企業(yè)名單。

  (三)員工通行辦法

  復工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點對點接至廠區(qū)后,實行封閉管理,原則上不流動,鎮(zhèn)(街)、開發(fā)區(qū)要嚴格做好監(jiān)督,確保管控到位。

  三、復工復產工作要求

  1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業(yè)主體責任,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”,健全信息共享、會商研判、聯(lián)防聯(lián)控工作機制,切實保障職工健康安全和經濟穩(wěn)定運行。

  2、嚴格落實疫情防控規(guī)定和分級分類管控要求,各企業(yè)務必嚴格執(zhí)行市指揮部各項規(guī)定,按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊,認真核實復工人員信息,鎮(zhèn)(街)、開發(fā)區(qū)要對照分區(qū),嚴格把關,確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。

  3、復工復產企業(yè)應當對照《企業(yè)復工復產疫情防控工作指南》,認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經濟運行領導到小組(指揮部)的有關規(guī)定和安排進行核酸檢測,做好登記,并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復工復產組報告檢測情況。

  4、嚴格落實安全生產責任制,確保企業(yè)復工復產工作安全順利推進。

  項目部復工復產方案10

  為了貫徹落實縣安監(jiān)局、安監(jiān)站和甕福磷礦大塘礦關于礦山復工前大檢查的工作安排,我公司特制定了礦山復工前安全大檢查工作實施方案。

  一、指導思想和工作目標:

  (一)、指導思想:堅持以人為本、科學發(fā)展,持續(xù)改進的思想,認真執(zhí)行礦山安全生產管理工作和職業(yè)衛(wèi)生工作“預防為主、防治結合、綜合治理”的.方針,貫徹落實《礦山安全法》和《職業(yè)病防治法》。通過開展礦山安全生產大檢查,督促公司人員認真落實生產責任、控制和消除安全隱患及職業(yè)病危害,保證井下作業(yè)環(huán)境安全和從業(yè)人員身體健康,促進公司礦山安全生產工作取得更好的績效。

  (二)、工作目標:全面貫徹落實《礦山安全法》、《職業(yè)病防治法》、《礦山安全規(guī)程》的內容,進一步規(guī)范公司礦山安全生產工作管理制度和職業(yè)病防治管理工作制度,落實公司主體責任,增強從業(yè)人員安全生產意識改善作業(yè)環(huán)境,保障從業(yè)人員作業(yè)安全和健康權益。

  二、組織機構:

  1、為確保工作順利開展,取得實效,成立公司礦山復工前大檢查工作領導小組:

  組長:聶俊奎(礦長)

  副組長:鄺孔平(安全礦長)

  胡雨鳴(設備礦長)

  成員:安廷政、唐義、周尚友、向初義、范富國、向登亮、向登奮、宋洪平、李富玉、夏余忠、李能才、閔民超

  領導小組下設辦公室在重慶川九建設有限責任公司貴州黔南分公司大塘項目部辦公樓一樓生產辦,負責安全生產大檢查工作的具體組織實施。

  2、公司明確專業(yè)管理人員具體負責本礦區(qū)的安全生產大檢查工作。

  三、工作重點和具體內容:

  (一)、工作重點:

  一是檢查本轄區(qū)井下有隱患危險的重點區(qū)域。二是檢查本轄區(qū)的所有巷道進行敲幫問頂查看有無松動及錨網上有無浮石。三是檢查本轄區(qū)的照明及用電設備的安全情況。四是檢查本轄區(qū)的文明生產是否符合要求。五是檢查本公司安全培訓記錄及安全相關記錄臺賬。

  (二)、檢查的具體內容:

  (1)、公司安全生產管理工作:

  1、建立安全生產管理領導機構。設置和指定安全生產管

  理機構和配備專職管理人員。

  2、指定安全生產計劃和實施方案。

  3、建立健全礦山安全生產管理制度和崗位操作規(guī)程。

  4、建立健全安全管理檔案和管理臺賬。

  5、建立健全礦山安全事故應急救援預案和職業(yè)病危害事故應急救援預案。

  (2)、安全管理措施:

  1、認真執(zhí)行安全危害項目申報。

  2、生產區(qū)域布局合理化,工作場所與生活場所分開,工作場所不得住人。

  3、在生產現(xiàn)場醒目位置設置安全管理制度和從業(yè)人員安全操作規(guī)程,并在危險區(qū)域設置安全警示牌。

  4、開展安全生產隱患的日常監(jiān)控,每天做好安全生產檢查臺賬和隱患記錄臺賬。

  5、與員工簽訂勞動合同,并告知職業(yè)病危害及其后果等。

  6、新錄用、在崗、換崗的勞動者按規(guī)定進行“三級”安全培訓。

  7、主要負責人和安全管理人員必須參加安全知識培訓,做到持證上崗;公司按省有關要求組織本公司從業(yè)人員每年進行定期安全教育培訓。

  (三)、轄區(qū)安全隱患預防工作

  建立安全隱患整改制度,設備管理和運行臺賬,明確責任人,加強巷道支護和設備使用維護,確保作業(yè)人員生命財產安全。

  (四)、企業(yè)勞動者個人防護

  根據(jù)生產崗位存在的職業(yè)病危害因素,為員工配備國家規(guī)定和標準的職業(yè)病個體防護用具,并督促勞動者正確佩戴和使用。

  (五)、公司嚴格遵守國家關于安全生產的相關規(guī)定和標準。

  四、檢查時間及方式

  企業(yè)自檢時間:20xx年2月9日。由公司項目負責人和安全管理人員對本礦區(qū)的安全隱患進行自檢自查,對本礦區(qū)內作業(yè)人員進行安全教育培訓及檢查作業(yè)人員的上崗證。做好安全隱患記錄臺賬及整改措施方案。

  項目部復工復產方案11

  各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、殘聯(lián):

  根據(jù)x衛(wèi)婦基(20xx)6號文《關于印發(fā)“xx市郊區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心及服務點(中心村衛(wèi)生室)建設標準”的通知》精神和市殘康辦的工作要求,為進一步做好我區(qū)殘疾人社區(qū)康復工作,不斷滿足殘疾人群體得到就近就便的康復需求,早日

  實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”目標。特制定本實施方案:

  一、目標任務

  建立完善社會化的殘疾人康復工作體系,力爭20xx年使有康復需求的殘疾人100得到康復服務,20xx年實現(xiàn)殘疾人“人人享有康復服務”。

  二、基本原則

  社區(qū)康復工作以滿足殘疾人基本康復需求為出發(fā)點,以康復機構為指導,社區(qū)為依托,殘疾人家庭為基礎,廣泛開展各種覆蓋面廣、時效性強、殘疾人迫切需求的康復服務。

  三、服務形式

  殘疾人社區(qū)康復服務主要有六個方面內容:一是康復醫(yī)療服務、二是訓練指導服務、三是心理疏導服務、四是知識普及服務、五是用品用具服務、六是咨詢轉介服務。

  四、服務對象

  具有本區(qū)戶籍的各類殘障人。

  五、組織管理

  按照《xxx市區(qū)域衛(wèi)生規(guī)范三年行動計劃(xx年-xx年)》的要求,本區(qū)應在三年內完成全部鎮(zhèn)、街道、園區(qū)衛(wèi)生院達市級社區(qū)衛(wèi)生服務組織標準建設。各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心和殘聯(lián)應結合此項工作的開展將殘疾人社區(qū)康復工作納入到社區(qū)衛(wèi)生服務工作之中。

  在推進殘疾人社區(qū)康復工作中,各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務中心(衛(wèi)生院)不僅要明確分工、各負其職,而且要密切配合、形成合力、共同推進、抓出實效。

  社區(qū)衛(wèi)生服務中心應配備相應的康復醫(yī)生進行康復服務和技術指導,殘聯(lián)應做好社區(qū)康復工作的組織協(xié)調和檢查督促工作,并依托社區(qū)殘疾人協(xié)會做好康復需求調查工作,同時根據(jù)需求在康復器材、業(yè)務經費等方面給予一定的補助和配置。

  六、康復站(點)建設標準

  1、殘疾人康復站(點)建設時,應在社區(qū)衛(wèi)生服務中心康復室處設置醒目銘牌,名稱為“某某鎮(zhèn)(街道)殘疾人康復站”或“某某村(居委會)殘疾人康復點”殘疾人康復站站長由各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)干部擔任,社區(qū)衛(wèi)生服務中心有關人員參與康復站工作。

  2、各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)和社區(qū)衛(wèi)生服務中心結合當?shù)貙嶋H情況,制定本社區(qū)殘疾人康復站(點)的康復服務內容、工作職責、工作制度、服務公約,并在康復站(點)內公布。

  3、開展康復醫(yī)生培訓,提高康復從業(yè)人員的業(yè)務水平。社區(qū)衛(wèi)生服務中心有1-2名經培訓合格持證上崗的兼職康復醫(yī)生;各村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務站有1-2名經培訓考核合格的兼職康復醫(yī)生。

  4、社區(qū)殘疾人康復站的康復用房原則上不少于30-50平方米,購置康復器材不少于10件(套)。殘疾人康復點康復用房原則上不少于20-30平方米,購置康復器材不少于5件(套)。

  5、各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)及康復站(點)要做好本轄區(qū)殘疾人調查摸底建檔立卡工作,分三個年齡段0-7歲、8-14歲、15歲以上,摸清底數(shù),填寫《康復需求登記表》;對在殘疾人康復站(點)中得到康復訓練的重點康復對象(三癱一截),必須建立并填寫康復訓練檔案;對在殘疾人康復站(點)得到康復服務的殘障人,必須填寫《康復服務記錄表》。同時,做好新發(fā)生殘障人的康復需求登記工作。

  6、各基層殘疾人康復站每年5月31日、10月31日前將《殘疾人康復服務匯總表》、《殘疾人康復訓練登記表》,11月15日前將重點康復對象(三癱一截)的康復訓練檔案報區(qū)殘聯(lián)xxxx科。

  七、考核評估

  殘疾人康復服務考核標準

  1、康復需求數(shù)應達到持證殘疾人數(shù)的60,但康復需求人員可以是有康復需求的殘障人。

  2、康復服務率應達到康復需求數(shù)的100。

  3、康復站、康復點各類資料必須齊全,服務內容真實。

  區(qū)殘聯(lián)、區(qū)衛(wèi)生局將共同制定考核標準,每年年終對殘疾人康復站(點)進行目標考核,并根據(jù)考核情況給予適當獎勵。

  八、經費投入標準

  為保證工作的開展,市殘康辦按建成一個殘疾人康復站投入1萬元,建立一個殘疾人康復點投入2千元的標準下?lián)芙涃M。區(qū)殘聯(lián)將按照1:1標準匹配經費,此項經費原則上用于殘疾人康復站(點)的康復器材配備。

  九、申報方法

  按“建成一個、申報一個”的原則,各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)根據(jù)殘疾人康復站(點)建設標準的要求,建成一個中心康復站、2-3個康復點后向區(qū)殘聯(lián)和區(qū)衛(wèi)生局申報。由市、區(qū)殘康辦考核后,下?lián)芙o基層殘聯(lián)建站(點)經費。

  各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)殘聯(lián)要以殘疾人“人人享有康復服務”的工作要求,不斷開拓創(chuàng)新,貼近殘疾人需求,讓殘疾人能得到就近就便的康復訓練服務,為殘疾人康復地回歸社會、融入社會創(chuàng)造有利的條件。

  項目部復工復產方案12

  為了認真貫徹落實國家及省委、省政府、市委、市政府有關非煤礦山安全生產的一系列方針、政策、措施,規(guī)范全縣非煤礦山復工復產驗收工作,進一步促進非煤礦山安全監(jiān)管和安全生產基礎管理,保障全縣非煤礦山節(jié)后能夠安全平穩(wěn)地恢復生產和建設,把好全年安全生產第一關,特制定本實施方案。

  一、組織領導

  非煤礦山的復工復產驗收工作由縣人民政府統(tǒng)一領導,縣安監(jiān)部門牽頭組織實施,發(fā)改、國土、工商、公安、勞動保障、供電等部門參加,根據(jù)各部門的職責分工,按照“誰監(jiān)管、誰驗收、誰負責”的原則進行驗收;

  二、驗收依據(jù)

  礦山安全法、安全生產法、安全生產許可證條例、非煤礦山企業(yè)安全生產許可證實施辦法(國家安監(jiān)總局20號令)、金屬非金屬礦山安全規(guī)程、小型露天采石場安全生產暫行規(guī)定。

  三、驗收范圍

  非煤礦山新、改、擴建的工程項目,證照及審批手續(xù)齊全的申請恢復生產的非煤礦山。

  四、驗收程序

  企業(yè)按照統(tǒng)一制定的驗收標準組織自驗,自驗合格,向縣安監(jiān)部門提出申請,安監(jiān)部門接到非煤礦山企業(yè)復工復產申請后,及時組織相關部門組成驗收組現(xiàn)場進行檢查驗收,驗收合格由安監(jiān)局下發(fā)復工復產通知書。

  五、不予驗收的情形

  (一)審批手續(xù)不齊全;

  (二)存在越界開采行為的;

  (三)設計、評價、施工、監(jiān)理單位沒有資質或超越資質范圍,未在市、縣安監(jiān)部門備案的;

  (四)露天礦山未實行分層或分臺階開采的;

  (五)證照不全或過期的;

  (六)存在重大安全隱患的;

  (七)井工礦山未進行人員核定的;

  (八)法定代表人未簽訂《安全生產承諾》的。

  六、有關要求

  (一)各有關部門、各企業(yè)要充分認識開展非煤礦山復工復產驗收是嚴把安全生產準入關的重大意義,復工復產驗收是深入開展安全生產活動年,引深安全生產專項整治的重要舉措,是貫徹落實“預防為主,加強主管、落實責任”要求的有效方式,務必抓緊抓好。縣人民政府要成立復工復產領導組,主要領導要親自研究部署,加強督促檢查;分管領導要認真履行職責,深入一線督查;驗收組成員要認真履行職責,嚴格程序,嚴格標準,從嚴把關;各企業(yè)主要負責人要親自抓,負總責,組織開展好自檢驗收工作。

  (二)安監(jiān)部門和各企業(yè)要根據(jù)本實施方案要求,結合實際,制定切實可行的復工復產工作方案,周密安排、細化任務、落實責任,把復工復產驗收與安全生產大檢查有機結合起來,增強強制性、針對性和實效性,確保復工復產驗收工作全面徹底,不走過場,保障工作質量。要把推動企業(yè)落實安全生產主體責任作為重中之重,指導和幫助企業(yè)深化隱患排查治理,加大安全投入,強化安全管理,提升安全生產管理水平。

  (三)各相關部門要建立健全聯(lián)動工作機制,認真履行職責,強化聯(lián)合執(zhí)法,形成工作合力,提高行政執(zhí)行力,嚴格標準、嚴格驗收。對存在一定問題的企業(yè)要幫助和指導其積極進行整改落實,盡早達到安全生產條件,對在驗收工作中降低標準、把關不嚴、弄虛作假的相關人員要嚴肅追究相關責任。

  (四)批準復工復產的非煤礦山,嚴格執(zhí)行企業(yè)領導值班制度、及時處理突發(fā)問題和事件,嚴格落實各項安全措施,在確保安全的前提下有序組織生產和建設。

  (五)安監(jiān)局及其他相關部門,要加強對未申請、未批準復工復產礦山的監(jiān)管,定期不定期組織巡回檢查,嚴防非法違法組織生產和建設。

  (六)對在驗收過程中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的不予驗收通過,要實行掛牌督辦,安排專人負責跟蹤落實,直至消除安全隱患。整改不到位的,要嚴肅追究責任。

  項目部復工復產方案13

  一、要高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作,始終堅持"安全第一,預防為主,綜合治理"的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產工作職責,及早規(guī)劃制定安全工作目標及有關工作方案,加強安全生產管理。

  二、要重視和做好節(jié)后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作,對新進場工人必須進行三級教育,未經教育不得上崗。針對春節(jié)后外來民工大量進入施工現(xiàn)場的實際狀況,詳細調查摸底節(jié)后進場工人的年齡及健康狀況,患有疾病或年齡偏大纖,不適合從事建筑施工的人員,要及時調離工作崗位或勸退。對節(jié)后工人可能出現(xiàn)的思想松欄懈、注意力不集中和麻痹心理等,要開展有針對性的安全生產教育和技術交底,特別是要加強新招收工人和轉崗上崗或轉崗培訓,按規(guī)定確保各類施工人員了解其所施工區(qū)域存在的危險源,增強從業(yè)人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實,注重實效集,并做好相關教育培訓記錄。春節(jié)后,各單位應針對新工人入場多,設備、設施停轉時間長的特點,開展從業(yè)人員節(jié)后復工前的安全教育,尤其是要突出對新工人"三級"安全教育培訓等工作,提高從業(yè)人員安全意識和安全技能;、節(jié)后復工前,企業(yè)安全負責人應當會同建設、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查,消除隱患。安全檢查必須求實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細節(jié)。

  三、檢查的重點:

  (一)是塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全豐狀態(tài)和運行情況;

  (二)是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施,坑邊土體及周邊環(huán)境、建筑物的變形情況;

  (三)是避危險性較大的分部分項工程管理情況;

  (四)是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部

  (五)是現(xiàn)場防火、防凍、季防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施,宿舍結構是否穩(wěn)固特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手、基坑等專業(yè)技術性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱些患的分部分項工程,委托專業(yè)技術人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。復查符合要求后,須經項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格,并報質量監(jiān)督站核查后方可復工。

  四、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。針對節(jié)后復工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀,要加強工地門衛(wèi)管理,建立人員進出記錄,嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發(fā)生。

  項目部復工復產方案14

  春節(jié)長假已經結束,我市各建筑工地將陸續(xù)開始復工。為認真做好建筑工地節(jié)后復工的安全管理工作,消除施工現(xiàn)場的安全隱患,進一步夯實建筑工程施工安全生產基礎,根據(jù)上級會議和有關文件精神,經研究決定,開展2016年建筑工地節(jié)后復工安全隱患排查活動。

  一、活動時間

  從即日起至各建筑工地復工之日止

  二、排查內容

  1、安全生產隱患排查。工程項目復工前,各施工單位要對工地的安全生產條件進行全方位自查,不放過施工現(xiàn)場的每個環(huán)節(jié)和角落,不留死角;要落實專人對腳手架及模板支撐體系的基礎、連墻件,斜撐和剪刀撐、扣件螺栓等關鍵部位的檢查,保證結構的連接、桿件的緊固和架體基礎穩(wěn)定,對破損的腳手片和安全網要及時進行更換;同時要加強對“四口”、“五臨邊”的檢查,落實好安全防護措施。太平等五個街道范圍內的在建工地要根據(jù)《溫嶺市“多城同創(chuàng)”工作任務書》的要求,嚴格執(zhí)行施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準和創(chuàng)建文明城市建筑工地管理的測評內容,對照標準切實落實自查自糾,做到工地安全生產制度健全、圍擋美觀、堆放有序、環(huán)境衛(wèi)生、排放環(huán)保、民工關愛。對在自查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,項目部要落實專人負責整改到位。

  2、消防安全隱患排查。各施工單位要結合春節(jié)后復工前的安全檢查,扎實開展消防安全隱患排查,切實加強對工地的消防安全管理。要對工地消防設施的配備情況和各項消防安全措施的落實情況進行全方位的檢查,定人、定時、定措施整改到位。要重點加強對施工用電和民工宿舍消防隱患的排查,嚴禁在宿舍內使用大功率電器設備(如熱得快、電炒鍋、電爐等),生活區(qū)與作業(yè)區(qū)必須分開設置,提倡生活區(qū)用電使用弱電;同時宿舍區(qū)必須配備滅火器,生活區(qū)必須配置消防栓,并確保逃生通道暢通;施工現(xiàn)場動用明火必須辦理動火審批手續(xù),要加強對作業(yè)人員的安全防火宣傳教育,普及安全防火知識,時刻警惕發(fā)生火災,增強自防自救能力。

  3、建筑機械隱患排查。各施工單位要加強對工地在用機械特別是起重機械的檢查,復工前要組織專業(yè)人員按照季節(jié)性維護保養(yǎng)和月檢有關要求對起重機械進行一次全面檢修,重點加強對起重機械的基礎、機械和基礎的連接固定、保險和限位裝置等關鍵部位的檢查,使設備保持穩(wěn)定、靈敏、可靠、牢固,確保作業(yè)機械的安全性。在使用過程中要落實好日檢制度,確保起重機械安全使用。

  4、安全生產教育培訓。工程復工前,各施工單位要對所有管理人員和作業(yè)人員特別是新進場工人進行有針對性的安全教育培訓,調整好節(jié)后作業(yè)人員的思想狀態(tài),上崗前按工種、施工特點重新進行安全交底并做好記錄;未經安全教育和安全交底人員一律不得上崗作業(yè)。我局也將對全市建筑施工現(xiàn)場新進場一線作業(yè)人員實行強制性安全教育和免費培訓。

  三、工作要求

  1、統(tǒng)一思想,明確目標。開展建筑工地節(jié)后復工安全隱患排查既是貫徹落實上級會議精神的要求,同時也是進一步加強我市建筑施工安全生產工作的`要求。各建設、施工、監(jiān)理單位要統(tǒng)一思想,充分認識開展施工安全隱患排查活動的重要性,圍繞“抓安全、促復工”的工作目標,全面開展施工安全隱患排查活動。

  2、突出重點,狠抓落實。建設各方主體要切實擔負起安全生產主體責任,施工企業(yè)要會同項目負責人、總監(jiān)對春節(jié)后復工的項目按照排查要求,逐個進行開工前安全生產全面排查,重點抓好開工前安全生產條件審查。對排查結果和整改情況報市質安站監(jiān)督員和局質安科各一份;各監(jiān)督員要抓落實,全力行動起來,深入工地現(xiàn)場,督查安全隱患,對整改不力的上報局質安科;局質安科將組織人員對整改不力的工地進行跟蹤督查。

  3、加強領導,務求實效。為切實加強對建筑工地節(jié)后復工安全隱患排查活動的領導,局里將成立以局長為組長、局班子其他成員為副組長、局各科室負責人和質安站站長為成員的工作領導小組。各施工單位也要結合本單位實際,成立相應的工作機構,制定實施方案,把此次安全隱患排查活動的目的、要求和內容傳達到各項目部。同時,為使此次安全隱患排查活動取得實效,要求做到以下幾點:

  一是明確工作措施。工程建設各方主體要按照隱患排查有關工作內容和工作重點(具體見溫嶺市建筑工地節(jié)后復工安全隱患排查自查表),進一步明確工作措施,深入開展隱患排查。

  二是明確工作紀律。對隱患排查過程中發(fā)現(xiàn)的不具備安全生產條件的,有重大安全隱患的,未經安全檢查、人員未培訓的一律不得復工,復工后發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患的一律停工。

  三是明確工作要求。各施工單位、監(jiān)理單位要按照方案要求,立即開展拉網式的安全檢查。同時我局將立即組織人員對各施工單位隱患排查情況進行督查。

  四是明確工作方法。檢查過程中,我局將通過查源頭、查監(jiān)管、查臺賬等方式開展督查,并對工作不力的企業(yè)、項目負責人進行處罰。

  項目部復工復產方案15

  為了加強施工現(xiàn)場安全生產管理,保障施工現(xiàn)場安全施工,消除各類安全隱患,特制訂復工檢查方案,并根據(jù)《復工檢查方案》在復工前對本工程進行全面檢查。

  平羅縣東區(qū)經濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點縣城規(guī)劃東環(huán)路東側,團結東路延伸段北側,結構形式為磚混六層結構,建筑面積為43574.22㎡。

  一、檢查內容

  1.開展節(jié)后復工的安全生產條件檢查;

  2.加強對關鍵環(huán)節(jié)和重點部位的復工檢查;

  3.積極開展安全生產教育培訓活動;

  4.對施工現(xiàn)場進行全面深入的檢查:對施工現(xiàn)場文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動保護等的落實情況進行檢查。

  二、工作目標

  檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全,亦要嚴格按照建筑施工安全生產技術規(guī)程和標準,徹底排查治理事故隱患,解決安全管理存在的問題,有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。

  三、工作要求

  1.提高認識,精心組織

  要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障,項目部要結合自身生產特點和安全生產狀況,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做深落到實處。

  2.加強領導,落實責任

  要提高對復工安全生產的認識,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,要堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想,切實加強節(jié)后復工安全生產工作。項目管理人員應當及時到位,認真做好施工現(xiàn)場復工前的各項準備工作:確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢查全面細致。項目經理是項目的第一責任人,要充分發(fā)揮積極性、主動性,完善規(guī)章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。

  3.項目部對本次檢查負責

  項目部要對本次節(jié)后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制建筑安全生產事故的發(fā)生。

  4.加強復工前的安全培訓和進場安全教育

  一是要認真落實三級安全教育,復工前組織工地全部人員集中開展安全知識教育培訓,強調復工后的安全注意事項,著力提高從業(yè)人員的自我防護意識,特別是對節(jié)后新進場以及轉崗的農民工,必須進行崗前操作安全培訓,未經培訓和三級安全教育不合格的.,一律不得上崗作業(yè)。

  二是加強安全技術交底和安全教育培訓。建設工程施工前,施工單位負責項目管理的技術人員應當對有關安全施工的技術要求向施工作業(yè)班和作業(yè)人員作出詳細交底,并由雙方簽字確認。

  三是嚴格執(zhí)行特殊工種作業(yè)人員持證上崗制度,無特種作業(yè)操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業(yè),切實從源頭上減少安全隱患,確保節(jié)后安全生產的順利展開。

  5.制定復工檢查方案,落實各方主體責任

  針對建設項目特點以及施工進度,制定詳細的復工檢查方案,而施工單位分管負責人與項目部經理要親自布置、親自檢查。有針對地加強復工前的安全檢查,檢查時要認真細致,切忌走過場,游玩形式。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”,切實消除安全隱患。

  6.加強對在建項目重點部位和關鍵環(huán)節(jié)的檢查

  一是加強塔吊等建筑起重機械設備的安全檢查。應當對現(xiàn)場各類機械設備進行全面檢查,做好維修、保養(yǎng)和試運行工作,確保安全后方可投入使用。

  二是加強對危險性較大的部分項目工程的專項方案編審制度、安全技術交底制度的落實等。

  三是加強施工現(xiàn)場消防安全檢查。重點檢查施工工地木工制作場地、電氣焊割場地、木料堆場以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位,凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。

  四是加強施工用電安全檢查。應當對現(xiàn)場配電箱內各配件以及配電線路逐一進行全面檢查,如果發(fā)現(xiàn)損壞或失靈的要及時更換。五是針對前期雨水天影響,應當對臨邊防護、臨時建筑、防護棚、圍墻等逐一進行全面檢查,及時消除施工工地安全隱患。

  四、工作開展情況

  建設單位、監(jiān)理單位、施工單位共同組成檢查小組對本工程施工現(xiàn)場進行檢查。檢查中,對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求項目部限期整改,且各安全隱患整改完成并復查合格。

  用電方面:項目部按照三相五線制要求對施工用電進行全體性質大檢查,由項目部臨時用電管理人及安全人員對生活區(qū)、現(xiàn)場及項目部宿舍進行逐個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現(xiàn)象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效,有現(xiàn)場專門負責人。

  機械方面:查看工地使用的塔吊、鋼筋廠、木工房的機械安全裝置達到使用要求,塔吊限位可靠,鋼絲繩、吊鉤無損壞變形,在正式使用前做好試運行。各種小型機械、手持電動裝置絕緣良好,無漏電現(xiàn)象。

  現(xiàn)場安全防護方面:在詳細排查現(xiàn)場已搭設完畢腳手架的卡扣,腳手板,綁扣安全,及圍護措施中的安全網、密目網齊全無盲區(qū),有雜物及時清理。排查高處防墜措施有效。

  消防方面:對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。

  施工現(xiàn)場方面:檢查做到水通、電通、路通、排水暢通。經過各方的努力,準備工作完成情況如下:

  1、季節(jié)溫度已滿足施工要求,亦可以保證施工質量;

  2、安全及文明施工已整改完畢;

  3、工程資料、方案等文件已齊全;

  4、現(xiàn)場機械設備已全部到位并維護檢修完畢。

  人員方面:對新進場的工人進行安全再教育,對年后施工項目重新進行安全交底,特殊工種持證上崗,檢查施工人員個人安全防護用具齊全有效。

  我項目部對工地以下幾點進行檢查:

  一、機械安全和現(xiàn)場環(huán)保方面:

  1.施工現(xiàn)場綠網覆蓋沒有覆蓋全面,及時整改。

  二、臨時用電:

  1.臨時用電線路正常,做到了“四個一”,配備合格。

  2.現(xiàn)場二級箱個別沒有上鎖,已整改合格。

  三、安全:

  1.臨邊防護有個別綠網被風吹開未及時恢復,亦已及時封閉。

  2.臨邊洞口防護到位。

  四、消防:

  1.施工現(xiàn)場有個別滅火器失效,已更換,合格。

  2.消防水管保溫措施個別不到位,已進行保溫,復查合格。

  3.施工用水管道個別凍裂,及時整改。

  五、入場教育:

  對新進場的工人教育,留存教育記錄,教育率100%

  所有安全項目檢查由項目部安全部門牽頭組織,而成立檢查小組,各勞務單位相關人員配合實施。

  現(xiàn)場安全狀況良好:總包對各施工部位的安全現(xiàn)狀進行了認真檢查、完善、整改。塔吊、電焊機、攪拌機等主要機械都進行了調試,運行良好;腳手架基礎的穩(wěn)定性和附墻拉結等都逐一進行了檢查;安全網進行了修補或更換;臨時用電線箱完好、接地齊全;洞口、臨邊防護也都予以加固。

  現(xiàn)場復工條件已具備:現(xiàn)場垃圾清掃干凈,施工通道整理通暢,水電均接到位,材料準備充足,機具完好,施工人員的食宿已妥善安排好。

  開展全面質量管理活動:每道工序都要做到“樣板引路”,做到“事前有規(guī)劃、事中有控制、事后有保障”,確保每一道工序都是優(yōu)質,都是精品,以過程精品鑄精品工程。

  進一步強化安全管理,堅決杜絕重大傷亡事故的發(fā)生,杜絕火災事故,努力將本工地建成平羅縣文明工地。

  科學合理制定施工進度計劃,保證有充足的人力、材料、設備,在工序安排上創(chuàng)造條件組織交叉作業(yè),抓住主要節(jié)點不放松,加班加點,保質保量完成任務。

  六、現(xiàn)場管理人員及職工到位情況

  1、本工程項目部管理人員已全部到崗。

  本工程目前主要進行主體施工,目前已到施工作業(yè)人員基本能滿足現(xiàn)階段工程施工需要。

  2、安全教育、制度檢查情況

  經檢查,安全檢查制度已經建立,各安全臺賬集全。各項應急預案完整,各項操作規(guī)程情況良好,各機械設備、臨時用電、消防設備的檢查記錄齊全。各工序、機械作業(yè)所涉及的特種作業(yè)人員均持證上崗,并按規(guī)定進行了報驗。

  我項目部已于3月20日對年后新進人員進行了三級安全教育培訓及安全技術交底,與各班組長簽定了安全責任書。節(jié)后新進特種作業(yè)人員的統(tǒng)計工作已基本結束,正在進行特種作業(yè)人員報審程序。

  3、安全生產情況

  項目部于3月19日對現(xiàn)場及職工宿舍安全生產進行了檢查,情況良好。

  項目部對春節(jié)前拆除的部分臨時用電線路重新架設,對三級配電箱、二級漏電保護開關等進行了檢查,對部分亂接亂拉的電線進行了拆除,現(xiàn)場臨時用電符合臨時用電規(guī)定。在職工宿舍臨時用電集中檢查中未發(fā)現(xiàn)電熱毯、熱水器、電炒鍋等違規(guī)用電設備,宿舍用電符合用電規(guī)定。

  項目部對在消防設備檢查中發(fā)現(xiàn)的氣壓不足消防滅火器進行了更換,對現(xiàn)場滅火器進行了重新配置,基本滿足施工消防要求。

  4、現(xiàn)場文明施工情況

  項目部已經組建了專職文明施工班組,負責現(xiàn)場圍護每日清潔及破損圍擋的修復和更換工作。

  5、施工機具設備運行情況

  目前施工現(xiàn)場塔吊7臺、圓木鋸3臺,項目部在3月15日對其進行了試運轉,各系統(tǒng)運轉正常。

  項目部復工復產方案16

  為認真貫徹落實林西縣安監(jiān)局《關于20xx年春節(jié)后復工復產驗收工作的通知》要求,切實做好20xx年春節(jié)后礦山復工復產驗收工作安全有序的進行,防止盲目恢復生產,有效遏制安全事故的發(fā)生,確保礦山安全生產形勢進一步穩(wěn)定好轉,特制定節(jié)后復工復產驗收工作方案。

  一、指導思想和工作目標

  深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持安全發(fā)展理念,繼續(xù)深入開展安全隱患治理工作,以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任為重點,進一步加強安全生產工作,深入排查治理事故隱患,有效消除礦山安全生產事故隱患,全面推進礦山標準化建設,堅決杜絕事故發(fā)生,為實現(xiàn)礦山安全生產提供保障。

  二、工作程序

  復工復產準備階段(7月20日--2月29日):

  1、礦山成立復工復產驗收領導小組,制定相關安全技術措施;

  2、檢修設施、設備。

  3、礦山所有從業(yè)人員必須經過培訓機構的培訓,且考試合格,新工人培訓時間不得少于72學時,老工人40學時。

  4、安全生產管理人員和各特種作業(yè)人員按要求全部到崗。

  三、組織領導

  礦山的復工復產驗收工作由礦山自行組織,由礦長監(jiān)督落實,各戰(zhàn)線組長全面負責,安全科、協(xié)助配合,按照職責分工組織驗收。

  復產驗收領導小組組長:

  副組長:

  成員:

  四、驗收標準

  在執(zhí)行縣局相關驗收標準的同時,結合礦山實際情況,礦山20xx春節(jié)后復工復產驗收要求達到以下基本條件,未達到以下條件的,不予驗收:

  礦山證件齊全、合法有效,證件上的法定代表人、礦長與實際相符。證件過期和不符合基本建設條件的一票否決。

  礦山主要負責人和安全管理人員經過培訓和考核全部合格。

  礦山勞動用工登記備案率、職工培訓率、參加工傷保險率要求達到100%,礦山工人上崗前培訓學時達到相關規(guī)定(新職工培訓不得低于72學時,老職工復訓不得低于20學時),培訓后必須建檔登記,方可上崗。

  礦山管理機構健全、管理人員到位、特種作業(yè)人員配備其全并持證上崗。安全管理機構體制不順、機構配備不全的一票否決。

  嚴格執(zhí)行領導帶班制度、按照國家規(guī)定組織安全生產隱患排查,隱患排查行動中查出的隱患必須及時整改。

  礦山必須建立專門的檔案室,有專人進行檔案管理。檔案管理混亂、未設置專人進行檔案管理的一票否決。

  7、嚴格實行礦領導帶班跟班作業(yè)管理。

  8、礦山無重大隱患和其他違法違規(guī)行為,具備安全生產條件。存在重大問題、重大隱患及被上級部門停產整頓未整改結束的一票否決。

  9、存在違法違規(guī)生產行為和越層越界開采行為的一票否決。

  10、礦山必須認真制定、貫徹落實“安全生產”方案。

  11、如有與縣局復工復產驗收標準相抵觸的情況,則按照縣局標準執(zhí)行。

  五、驗收程序

  1、各部門要在情況清楚、準備充分的基礎上,按照驗收標準制定并落實安全措施,做好復產前的事故隱患自查和整改工作。

  2、全面排查礦山作業(yè)場所的安全隱患。要嚴格執(zhí)行領導帶班制度;

  3、認真組織復工培訓學習。各部門在復產前必須由安監(jiān)部組織從業(yè)人員認真進行培訓教育,貫徹安全生產方針政策、宣講露天礦山安全作業(yè)規(guī)程規(guī)定、學習礦山復產安全技術措施、強調復產后的注意事項,并做好記錄備查;各部門新招錄的工人必須按規(guī)定進行崗前培訓,參加工傷保險,特種作業(yè)人員必須持證上崗。各部門必須認真做好復產前的自查工作,并將自查中發(fā)現(xiàn)的隱患整改完成后,由礦山驗收領導小組組織復查驗收,并報縣安監(jiān)局申請復產驗收,經驗收合格由縣局下發(fā)批準復工復產文件后方可恢復生產。

  六、工作要求

  1、各各部門要高度重視,加強領導,認真排查整治,扎扎實實搞好我礦復工復產驗收工作,既要嚴格標準,又要加快復產進度,有計劃有組織的驗收,確保安全有序。

  2、要周密部署,精心組織,認真落實復產驗收方案。礦長必須認真組織做好復產前的自查工作,明確復產驗收程序、嚴格復產驗收的安全技術措施。

  3、嚴格標準,執(zhí)行礦山節(jié)后復產驗收工作責任追究。要逐級建立健全嚴格的復產驗收責任制,按照“誰主管,誰負責”、“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,落實領導責任,做到分兵把關,確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。對于在檢查驗收工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,堅持“嚴管、強查、重罰”的原則,及時進行處理重大安全隱患和違法違規(guī)行為。

  4、達到復產標準后,各戰(zhàn)線礦長要堅守崗位,嚴格執(zhí)行領導跟班帶班制度,堅決杜絕超能力、超定員、超強度組織生產,越層越界開采,嚴格落實各項安全措施,在確保安全的前提下有序組織生產。

【項目部復工復產方案】相關文章:

復工復產方案12-04

項目部復工復產專項方案(精選5篇)05-13

項目部復工復產方案(通用20篇)12-08

2022年項目部復工復產工作方案(通用5篇)06-06

疫情復工復產方案12-02

項目部復工復產施工方案(精選5篇)06-02

項目部復工復產方案范文(通用16篇)12-08

項目部復工復產簡報(精選5篇)12-06

項目部疫情防控復工復產方案(精選5篇)06-06

復工復產方案(精選6篇)06-06

亚洲a∨大乳天堂在线| 国内精品久久久久影院日本资源| 国产激情电影综合在线看| 天堂av资源网| 美女扒开屁股让男人桶| 国内av自拍| 久久99热这里只有精品66| 午夜肉伦伦| 99成人精品| 忘忧草www中文在线资源| 成年人激情网| 波多野吉衣一二三区乱码| 麻豆av一区二区三区久久| 中文字幕无线码一区二区| 色国产在线| 国产两女互慰高潮视频在线观看| 欧美性做爰视频| 午夜精品久久久久成人| 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草| 国产人妻精品无码av在线| av伦理在线| 中文字幕一区二区三区在线播放| 亚洲欧美另类激情综合区蜜芽| 成人精品综合免费视频| 中文字幕午夜精品一区二区三区| 亚洲另类激情专区小说| 日韩www视频| 欧美私人网站| 日韩毛片网| 欧洲高清转码区一二区| 无码av喷白浆在线播放| 毛片网站在线播放| 中文字幕在线网址88第一页| 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精| 日韩欧美国产aⅴ另类| 亚洲小少妇| 小视频在线观看| 国产乱妇乱子视频在播放| 欧美成人免费大片| 欧美人牲交a欧美精区日韩 | 成人免费视频视频| 日本视频在线看| 中文字幕在线二区| 大地资源影视在线播放观看高清视频| 亚洲在线免费| 18禁成人网站免费观看| 出轨人妻毛片一级| 在线视频午夜| 六月色婷| 亚洲成a人片在线观看无遮挡 | 四虎网站在线| 女同另类之国产女同| 国产精品无码久久久久久久久久| 三八成人网| av一区不卡| 奶真大水真多小荡货av| 亚洲中文字幕琪琪在线| 免费的av网站| 亚洲乱码国产一区三区| 欧美中字| 哪里有毛片看| 美女无遮挡免费网站| 日本丰满老妇bbw| 日本a级片在线播放| 夜夜嗨av久久av| 少妇厨房愉情理伦片bd在线观看| 色综合加勒比| 欧美黄色www| 亚洲愉拍自拍欧美精品app| 久久九| 国产精品免费久久| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| 风间由美性色一区二区三区四区 | 国产精品.xx视频.xxtv| 国产精品久久久久7777| 亚洲免费av片| 成人a v视频在线观看| 精品国产v无码大片在线观看| 在线理论片| 四虎一区二区成人免费影院网址 | 日韩色欲人妻无码精品av| 成人午夜网址| 99久久国语露脸精品国产色| 国产成人无码性教育视频| 久久99视频| 蜜臀aⅴ一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97俺也去| 亚洲videos| 国产一区在线视频| 免费看成人aa片无码视频吃奶 | 欧美国产日韩a欧美在线观看| 香蕉视频免费在线观看| 久久久亚洲成人| 芭蕉视频在线观看| 69一区二区| 中文字幕av第一页| 四虎影视库| 中日韩va无码中文字幕| 玖玖在线播放| 国产熟妇人妻精品一区二区动漫| 午夜私人福利| 私人毛片| 国产亚洲综合欧美视频| 欧美hdxxxx| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| av黄色小说| 日韩高清黄色| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看| 久久在线免费| 亚洲专区路线一路线二高质量 | 亚洲永久精品视频| 四虎国产精品永久地址入口| 久久综合久久久久88| 欧美jizzhd精品欧美喷水| 国内毛片精品av一二三| 欧美国产激情一区二区在线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产精品丝袜在线| 91丨国产丨香蕉|入口| 久久爱www人成狠狠爱综合网| 东北少妇露脸无套对白| 国产av影片麻豆精品传媒| 国产精品一区二区三| 超碰香蕉人人网99精品| 亚洲无线视频| 好男人www社区视频在线资源| 99综合| 久久国产激情视频| 亚洲国产精品女主播| 美女视频黄频a美女大全| 免费无码又爽又刺激成人| 久久久久久人妻精品一区二区三区| 色偷偷成人| 亚洲一区,二区| 一边摸一边抽搐一进一出口述| 欧洲熟妇色xxxxx欧美老妇伦| 理论片午午伦夜理片影院99| 婷婷五月小说| 麻豆高清免费国产一区| 中国老妇荡对白正在播放| 超碰97在线播放| 国产免费av网站| 国产又爽又黄免费视频| 一本久道久久| 成人国产精品一区二区网站| yy6080理aa级伦大片一级| 欧美日韩喷水| 久久久欧美国产精品人妻噜噜| a一级黄色| 久久精品中文字幕一区| av在线视| 福利在线小视频| 精品国产成人国产在线视| 成人无码h真人在线网站| 国产精品www夜色视频| 亚洲成 人 综合 亚洲欧洲| 亚洲中文字幕高清有码在线| 一边捏奶头一边啪高潮视频| 成人毛片网站| 欧美性猛交xxxx| 国产丝袜网站| www.youjizz.com中国| 久久天天操| 四虎国产精品永久免费网址| 偷拍盗摄66av99| 黄色不卡| 色婷婷精品视频| 狠狠色狠狠色综合日日小说| 一本大道久久东京热av| 蜜柚av久久久久久久| 91av影院| 国色天香社区在线视频观看| 国产成人亚洲精品另类动态| 亚洲专区 变态 另类| 黄网站成人片免费视频| 19韩国主播青草vip| 一区二区美女| 性色a码一区二区三区天美传媒| 国产亚洲精品一品区99热| 99久久免费精品国产男女高不卡| 国产做受69| 久久网国产| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 欧美熟妇的性裸交| 国产成年网站| 不良网站在线免费观看| 亚洲深夜在线| 我要干成人网| 男女做爰全过程免费的软件| 国产老头与老太xxxxx看看吧| 四虎成人精品在永久免费| 色噜| 国语粗话呻吟对白对白| av毛片基地| 羞羞的视频网站| 私人成片免费观看| 99久久网站| 少妇下蹲露大唇无遮挡图片| 亚洲狠狠干| 人妻丰满熟妇ⅴ无码区a片| 福利视频在线播放| 91精品国产91久久久久| 日韩在线资源| 色播激情网| 爱色成人网| 久久久亚洲欧洲日产国码是av| 青青草国产三级精品三级| 亚洲gv天堂gv无码男同| 精品一区二区在线播放| 亚洲色www成人永久网址| 欧美视频一级| 成人a级片| 高h七仙女辣黄h| 精品国产露脸对白在线观看| 开心五月色婷婷综合开心网| 亚洲中文字幕永久在线不卡| 成人91免费| 肉色超薄丝袜脚交一区二区蜜av| 成人免费视频国产免费网站| 一区二区三区在线视频免费观看| 毛片网站入口| 中国少妇xxxx做受| 色欲一区二区三区精品a片| 久久婷婷成人综合色综合| 视频国产一区| 亚洲成人免费网站| 西西人体www大胆高清视频| 国产精品资源一区二区| 中文字幕一区二区三区在线播放| 欧美人与动牲交a免费| 久久久激情视频| 在线视频国产网址你懂的| 欧美一级淫片丝袜脚交| 成人a片产无码免费视频在线观看| 欧美色亚洲| 亚洲国产精品激情在线观看| 国产69囗曝吞精在线视频| 色婷婷香蕉在线| 欧美日韩在线亚洲二区综二| 欧美肥胖老太videossexohd| 国产一区日韩| 国产成人a区在线观看视频| 午夜www| 在线观看免费人成视频色| 夜夜综合| 国产免费无码av在线观看| 奇米影视7777狠狠狠狠色| 四虎8848精品| 青青草国产成人久久| 国产成人午夜高潮毛片男男爱| 亚洲精品黑牛一区二区三区| 国产免费久久久| 久久94| 韩国午夜三级| 国产精品视频999| 亚洲精品国偷拍自产在线麻豆| 国产午夜网站| 99久久影院| 欧美午夜性春猛交xxxx明星| 欧美熟妇的性裸交| 国产∨亚洲v天堂无码久久久| 国产主播福利| 国产大量精品视频网站| 欧美深夜福利| 中文字幕在线观看亚洲日韩| 2021年国产精品自线在拍| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 无码av大香线蕉| 免费在线精品视频| 国产一级片播放| 日本中文字幕乱码免费| 国产igao视频网在线观看| 色狠久| 日韩国产精品一区二区三区| 午夜福利电影无码专区| 婷婷久久综合九色综合| 欧美精品日韩在线观看| 日韩aaaaaa| 久久精品一本到99热免费| 三级裸体视频| 丰满的少妇xxxxx青青青| 天天摸天天做天天爽2019| 亚洲国产区| 成人性生交大片免费看4| 天堂69堂在线精品视频软件| 99久久国产综合精品五月天喷水| 在厨房拨开内裤进入毛片| 顶级毛茸茸aaahd极品| 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播 | 一卡二区| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 国内精品视频在线观看| 怡红院av一区二区三区| 成人看的污污超级黄网站免费| 99久久久无码国产精品动漫| 日韩精品无码免费毛片| 久久国产主播福利在线| 性欧美一级毛毛片a| 精品无人乱码高清| 国产av国片精品| 99久国产| 欧美国产综合色视频| 亚洲乱码日产精品一二三| 巨大乳做爰视频在线看| 国产乱色国产精品播放视频| 深夜视频在线免费| 国产成_人_综合_亚洲_国产绿巨人| 久草资源福利| 免费无遮挡无码视频网站| 久久大香伊蕉在人线免费| 91精品视频国产| 国产情侣小视频| 91精品久久久久久综合乱菊| 天天舔天天操天天干 | 成在人线aⅴ免费视频| 亚洲综合另类| 国产人成高清在线视频99最全资源| 日韩中字幕| 欧美乱妇视频| 成人cosplay福利网站18禁| 人妻无码一区二区三区av| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 亚洲日韩中文无码久久| 大人和孩做爰aⅴ18| 日本wv一本一道久久香蕉| 新版资源天堂中文| 秋霞国产精品一区二区| 欧美xxxxx高潮喷水麻豆| 久久―日本道色综合久久| 日本一区二区a√成人片| 午夜无遮挡| 日韩av免费一区二区| 国产剧情自拍| 国产精品久久久久久久久久久久午夜| 大陆一级a毛片杨玉环| 一级α片免费看刺激高潮视频| 小丽的性荡生活| 好男人社区神马在线观看www| 黑人操白妞| 欧美精品亚洲精品日韩专区va| 五月婷婷久久久| 美女日日日| 国产高潮好爽受不了了夜色| 亚洲国产成人精品无码区在线软件| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 欧美成人午夜免费全部完| 黄色av免费在线| 小泽玛莉亚一区二区视频在线| 成人免费视频网址| 亚洲人成自拍网站在线观看| 自拍偷拍第二页| 麻豆精品自拍| 新香蕉视频| 全部a∨一极品视觉盛宴| 青草一区| 成人高清视频在线| eeuss鲁片一区二区三区小说| 男女爽爽| 色综合图区| 自拍偷拍综合| 亚洲精品毛片一区二区| 黄色网址国产| 美女黄网站免费福利视频 | 在线看成人片| 秋霞成人| 亚洲男人网| 爆乳一区二区三区无码| 国产精品色内内在线播放| 51成人网| 欧美三级在线视频| 亚洲人在线观看| 午夜精品在线播放| 无码人妻丝袜视频在线播免费| 欧美日本国产精品| 国产区一二三| 久久自己只精产国品| 日本一区二区更新不卡| 日本人妻伦在线中文字幕| 亚洲国产成人无码av在线| wwwyoujizz日本| 国产精品美女久久久久久久| 成本人h无码播放私人影院| 黄色av网站在线| 天堂av日韩| 无码 人妻 在线视频| 午夜在线网站| 天堂网资源中文最新版| www.av免费| 不卡av在线| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a| 另类综合网| 日韩免费观看av| 冲田杏梨在线| 亚州欧美色图| 性a视频| 日韩免费在线观看视频| 午夜av网站| 色偷偷综合网| 免费网站成人| 天天色影院| 国产精品久久久久久久久齐齐| www.五月.com| xxxwww国产| 九九热在线免费观看| 日本午夜啪啪| 翘臀后进娇喘呻吟的少妇91| 天天干夜夜看| 久久合合| 91精品啪在线观看国产81旧版 | 人妻少妇av无码一区二区| 亚洲国产精品久久久久| 娇小发育未年成性色xxx8| 综合图区亚洲另类图片| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 各种高潮超清特写tv| 日本亚洲欧洲另类图片| 久久久精品99| 永久免费看片在线播放| 亚洲国产成人精品综合av| 波多野结衣网站| 日韩a在线观看| 一个色综合久久| 国产午夜精品理论片久久影院 | a毛看片免费观看视频| 国产成人一区二区三区在线播放| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 国产天堂在线观看| 国色天香婷婷综合网| 午夜激情视频在线观看| 在线播放国产精品| 中文字幕一区二区三区免费视频| 欧美人交a欧美精品av一区| 亚洲激情婷婷| 97国产精品亚洲精品| 91视频 - 88av| 国产一区二区四区在线观看| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级| 综合亚洲桃色第一影院| 成人免费观看网站| 久久精品囯产精品亚洲| 大屁股肥熟女流白浆| 亚洲一线二线三线久久久| 国产国拍精品av在线观看| 亚洲三级黄色片| 麻豆成人91精品二区三区| 色综合欧美| 九九99热久久精品离线6| 国产精品国产三级在线...| 国产在线h| 欧美日韩国产成人在线| 日本特黄成人| 午夜理论片福利在线观看 | 久久激情网| 五月天激情婷婷婷久久| 色老板精品视频在线观看| 香蕉91视频| 亚洲日本一区二区一本一道| 亚洲人成精品久久久久桥| 亚洲国产精品一区二区成人片| 国产日产欧产精品精品软件| 媚药一区二区三区四区| 超碰成人福利| 久久国产精品无码hdav| 成人黄色av| 欧美综合影院| 成人91视频| 欧美三级影院| 久久精品国语| 免费无遮挡在线观看视频网站| 另类专区欧美| 91中文啦| 久久青青草免费线频观| 亚洲精品狼友在线播放| 不卡av中文字幕手机看| 日韩在线不卡视频| 欧美视频a| 精品综合久久久久久8888| 欧美性bbw| 亚洲精品20p| 天天爽天天摸天天碰| aa亚洲| 日韩精品无码人成视频| 日本一区二区视频在线播放| 成人精品在线观看视频| 国产高清国产精品国产专区| 国产精品69毛片高清亚洲| 亚洲熟妇av乱码在线观看| 成人免费网站入口www| 日韩亚洲欧美在线com| 无码熟妇人妻av| 久久婷婷视频| 人妻少妇av中文字幕乱码| 亚洲骚| 伊人中文字幕在线| 久久天天躁狠狠躁亚洲综合公司| 欲色av| 亚洲人成网站在线播放942| 亚洲字幕在线观看| 国产小视频在线观看免费| 精品一区二区三区在线成人| 一本色道久久hezyo无码 | 亚洲香蕉av| 欧洲av成本人在线观看免费| 色激情综合| 日色视频| 国产综合视频| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件| 18国产精品白浆在线观看免费| 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频| 欧美激情va永久在线播放| 99热成人精品热久久6| 亚洲国产综合色产精品色在线| www.色com| 韩日av在线播放| 爽爽影院免费观看视频| 无遮18禁在线永久免费观看挡| 久久精品国内| 黄色a网站| 成人开心网| 免费黄色片视频| 韩国理伦三级| 在线亚洲精品国产一区麻豆| 欧美乱妇18p| 一区二区在线视频播放| 国产360激情盗摄全集| 精品性高朝久久久久久久| 国产在线超碰| 得得啪在线| 免费一级片观看| 午夜人性色福利无码视频在线观看 | 同性色老头性xxxx老头| 久久精品第一国产久精国产宅男66| 三级网站在线免费观看| 久久爰| 高潮白浆女日韩av免费看| 国产精品无码av一区二区三区| 午夜免费精品| 国产成人综合美国十次| 国产毛毛片| 三上悠亚人妻中文字幕在线 | 性欧美一区二区| 春色校园激情综合在线| 成人亚洲天堂| 国产精品12p| √天堂资源中文| 在线免费日韩av| 91淫黄大片| 亚洲性av免费| 免费一区二区视频| 亚洲国产另类精品| 一区二区网站| 黄色片免费在线观看| 亚洲区av| 日韩视频成人| 亚洲乱码尤物193yw最新网站| 韩国女同性做爰三级| 午夜性生活视频| av香蕉网| 咪咪色影院| 国产资源站| 欧美疯狂做受xxxx高潮小说| 亚洲午夜一区二区| 免费黄色看片| 中文字幕在线不卡视频| 色播综合网| 91视频看片| 国产欧美va欧美va香蕉在线| 日本一级二级视频| 久久在线免费观看| 午夜涩涩| 国产精品视频免费一区二区| 国产成人在线精品| 秋霞午夜一区二区三区视频| 无码丰满熟妇浪潮一区二区av| 69影院少妇在线观看| 国产成人三级在线视频网站观看| 亚洲色图激情小说| 免费操| 成人精品在线观看视频| 91插插插插| 日韩精品在线免费| 少妇被黑人4p到惨叫在线观看| 一级做a爰片性色毛片精油| 色婷婷五月在线精品视频| 国产一本二卡三卡四卡乱码| 超碰免费公开| 大片视频免费观看视频| 亚洲高清免费视频| 欧美日韩专区| 少妇私密会所按摩到高潮呻吟| 亚色在线观看| 欧美综合在线激情专区| 在线a毛片| 欧美激情日韩| 国产午夜精品一区| 色综合免费视频| 成人毛片18女人毛片| 日本a视频| 亚洲国产一线| 国产天堂亚洲国产碰碰| 91天堂素人| 欧美乱码伦视频免费| 婷婷狠狠操| 欧美在线天堂| 最新国产一区| 日韩无套内射视频6| xxxx96| 精品一区二区三人妻视频 | 好好热视频| 亚洲欧美一区二区三区三高潮 | 成人第四色| 91久久精品一区二区三区大| 曰韩一级片| 日欧精品卡2卡3卡4卡| 国产综合色产在线精品| av资源共享| 久操久热| 国产97人人超碰caoprom三级| 99久久久无码国产精品动漫| 黄色字幕网| www.天堂av.com| 情侣黄网站大全免费看| 欧美xxxxx少妇| 最新在线中文字幕| 亚洲高清国产拍精品青青草原| 人妻互换免费中文字幕| 天天舔天天爱| 亚洲丝袜在线观看| 中文区中文字幕免费看| 一级做a爰片久久毛片潮喷动漫 | 黄色av成人| 国产成人av免费看| 亚洲xxxxx高清| 56国语精品自产拍在线观看| 91在线丨porny丨国产| 日韩二区在线观看| 无码人妻一区二区三区线| 我要看黄色毛片| 亚州综合网| 日韩精品人妻系列无码专区 | 少妇xxxx| 伦为伦xxxx国语对白| 少妇乱淫36部| a国产一区二区免费入口| 91免费在线播放| 国产精品毛片久久| 成人av资源网| 亚洲第一成肉网| 综合三区后入内射国产馆| 女人的天堂av| jizz黄| 午夜视频在线观看一区| 91欧美视频| 久久精选视频| 久久精品视频网| 三级慰安女妇威狂放播| 国产精品久久久久久亚洲影视公司| 日韩精品视频免费看| 亚洲国产成人久久综合三区| 免费a网站| 一级免费黄色片| 成人羞羞视频播放网站| 999久久久久久久久6666| 亚洲一二三四区| 色婷婷国产精品久久包臀| 99极品视频| 日本不卡一区二区三区| 成人免费午夜无码视频| av老司机在线播放| 欧美10p| 日本亚洲欧洲免费无线码| 综合久久给合久久狠狠狠97色 | 国产av毛片| 精品国产日韩亚洲一区| 久久这里只有免费精品6www| 久久久精品| 末成年女a∨片一区二区| 丰满多毛的大隂户视频| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 亚洲爱| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av| 亚洲国产日韩一区三区| 国产精品中文原创av巨作首播| 国产亚洲视频免费播放| 国产人成看黄久久久久久久久 | 琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 国产精品成人在线观看| 亚洲欧美激情国产综合久久久| 折磨小男生性器羞耻的故事| 久久精品国产亚洲夜色av网站| 成人中文字幕在线观看| 亚洲天堂免费| 亚洲伊人色综合www962| 97视频国产| 国产精品h片在线播放| 亚洲五月综合| 欧美人与物ⅴideos另类| 精品免费在线| 亚洲中文字幕在线第六区| 免费黄色在线网站| 18禁超污无遮挡无码网址极速| 日韩av中文字幕在线| 性xx十八spa按摩| 亚洲综合在线一区| 性猛交xxxx乱大交孕妇2| 高清中文字幕| 一级激情片| 蜜臀久久99精品久久久久久宅男| 国产精成人| 国产精品视频网| 黄色av高清| 国产黄色观看| 免费国产一区| 亚洲女同av| 国产小视频在线播放| 99久久99久久精品免费观看 | 久久久天天| 日韩中文字幕在线一区二区| 成人国产一区二区三区精品麻豆| 特黄特色大片免费观看播放器| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品| wwwxxx在线观看| 男人天堂欧美| 亚洲国产欧美动漫在线人成| 国产白丝jk绑缚调教网站| 国产又粗又猛又爽又黄的视频文字| 黄色大片儿.| 人妻丰满熟妇av无码区免| 日本国产在线观看| 日韩在线激情视频| 中文字幕在线观看亚洲| 日日爱夜夜爱| 久久男人av久久久久久男| 天堂√在线中文官网在线| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 国产免费高清| 欧美国产中文在线字幕视频| 国产日韩欧美不卡在线二区| 岛国4k人妻一区二区三区| 亚洲裸体视频| 91啪国产在线| a∨在线视频播放| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 久久作爱| 久久精品国产精品国产精品污| 黄色小说在线观看视频| 亚洲影视中文字幕| 日韩一二三四区| 黄色av国产| 国产精品免费在线| 久久久久久久久久99| www亚洲com| 黑人操亚洲女| 99久久精品国产同性同志| 2020久久天天躁狠狠躁夜夜| 国产亚洲在线观看| 欧美视频在线观看一区二区三区| 亚洲爱爱网站| www.啪| 国产肉体xxxx裸体784大胆| 女人裸体特黄做爰的视频| 黄色av一区二区| 日韩欧美国产成人| av无限看| 狠狠干天天色| 久久国产精品99久久人人澡| 国产精品嫩草在线| 69tv成人网| 成人毛片在线观看| 婷婷91欧美777一二三区| 国精品无码人妻一区二区三区| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 人妻无码一区二区三区av| 午夜精品久久久久久久男人的天堂| 免费国产污网站在线观看| 国产 欧美 精品| 小优视频污| 国产冒白浆| 亚洲天堂免费视频| 少妇被爽到高潮喷水久久欧美精品| 国产91成人| 免费人成视频在线观看网站| 69xx免费视频| 大胆日本熟妇xxxx| 性视频毛茸茸| 中文字幕丝袜一区二区| 一区二区三区精彩视频| 亚洲色国产欧美日韩| 爱情岛论坛亚洲品质自拍视频| jizz性欧美15| 亚洲欧美国产另类| 伦hdwww日本bbw另类| 久久成人综合| 秋霞福利视频| 蜜乳av懂色av粉嫩av| 久久久亚洲国产美女国产盗摄| 国产精品久久久久久亚洲| 成人免费无码h在线观看不卡| 国产乱淫av片免费观看| 国产寡妇树林野战在线播放| 午夜成人影片av| 毛毛毛片| 天堂av手机版| 宅男666在线永久免费观看| 美足av| 爆操网站| 久久精品嫩草影院| 青青草91久久久久久久久| 国产明星裸体xxxx视频| 成人黄色激情| 亚洲无线视频| 伊人22综合| 亚洲综合一二三| www.青青操| 色人阁av| 亚洲狼人av| 精品久久a| 毛片网免费| 国产精品成人影院在线| 国产一区二区av| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 国产亚洲综合aa系列| 国产精品久久久久久久久久久久午| 强开小嫩苞一区二区三区图片| 特级毛片www| 九九综合va免费看| 欧美极品jiizzhd欧美暴力| 国产真实伦在线观看视频| 国产男女免费完整视频| 国产午夜精华液| 巨粗进入警花哭喊求饶在线观看| 免费毛片a线观看| 麻豆ā片免费观看在线看| 国产精品精品视频| 四虎国产在线| 国内大量揄拍人妻在线视频| 成人av时间停止系列在线| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 欧美jizzhd精品欧美巨大| 99爱精品视频在线观看免费| 亚洲国产精品日韩av专区| 成人毛片免费网站| 国产香蕉在线| 欧美性猛交7777777| 在线看午夜福利片国产| 手机av免费观看| 国产91精品露脸国语对白| 成人av黄色| 日韩久久网| 成熟人妻av无码专区| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| 久草在线视频首页| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 欧美成人综合| 人妻内射一区二区在线视频| 国产偷久久久精品专区| 日本人熟老妇| 国产精品12p| 911亚洲精选| 麻豆影视在线观看| 伊在人亚洲香蕉精品区| 午夜福利片国产精品| www亚洲一区二区| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 国产一精品一av一免费爽爽 | 中文字幕精品亚洲人成在线| 亲子乱对白乱都乱了视频| 2021精品国夜夜天天拍拍| 国产jizz18女人高潮| 97久久久久人妻精品区一| 另类国产精品一区二区| 欧美日韩中文字幕视频| 日韩久久免费视频| 97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽| 激情六月天婷婷| 韩国的无码av看免费大片在线| 免费精品国偷自产在线2020| 精品偷自拍另类在线观看| 色婷婷av一区二区三区软件 | 蜜臀av国产一区二区三区| 国产真实野战在线视频| 亚洲91精品| 影音先锋啪啪av资源网站| 被技师按摩到高潮的少妇| 99re在线视频观看| 偷国产乱人伦偷精品视频| 亚州欧洲日韩精品| 双腿张开被9个黑人调教影片| 99国产精品久久久蜜芽| 五月婷婷亚洲| 国产精品自在在线午夜免费| 91免费网| 97视频在线播放| frxxee欧美xxee麻豆| 不卡的av在线播放| 久久久亚洲裙底偷窥综合| 91pro国产福利网站www | 国产精品白浆在线观看无码专区 | 国产免费高清av| 日本中文亲子偷伦| 久爱无码精品免费视频在线观看| 40到50岁中老年妇女毛片| 日本视频免费高清一本18| 在线成人黄色| 欧美激情国产日韩精品一区18| 国产露脸150部国语对白| 极品videosvideo喷水| 极品粉嫩国产18尤物| 亚洲国产成人精品无码区宅男?| 国产亚洲欧美精品永久| 国产a久久麻豆入口| 久久亚洲精品小早川怜子| 国产精品 视频一区 二区三区| 日本少妇与黑人| 天堂√最新版中文在线天堂| 日韩欧美一区二区在线视频| 变态sm天堂无码专区| 成人三级黄色片| 国产日产精品久久久久快鸭| 久久蜜臀| 精品一区二区的区别| 玖玖国产精品视频| 精品国产污污免费网站| 亚洲熟妇丰满xxxxx| 日日碰狠狠添天天爽不卡| 日韩av免费| 任我橹这里只有精品 在线视频| 国产外围在线| 不卡一区二区三区四区| 国产欧美日韩a片免费软件| 爱情岛论坛自拍| 国产露脸精品国产沙发| 中文字幕一区二区不卡| 久久伊人精品视频| 91麻豆精品传媒一二三区| 欧美在线观看视频| 乱色欧美| 成人在线亚洲| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 欧美色一级| 亚洲a在线观看无码| 一级特黄色| 色琪琪av中文字幕一区二区| 999一区二区三区| 欧洲精品久久| 香蕉精品在线| av免费看片| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 成人18aa黄漫免费观看| 在线毛片网站| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 西西4444www大胆无码| 女人扒开屁股爽桶30分钟| 老司机在线观看视频| 午夜美女久久久久爽久久| 毛片2| 一本之道久| 高大丰满欧美熟妇hd| 免费国产va在线观看视频| 中日韩中文字幕区| 国产成人一区二区三区在线播放 | 嫩草影院wwwnyz五月天| 成年女人a毛片免费视频| 中文字幕专区高清在线观看 | 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪| yw视频在线观看| 欧美精品一区在线观看| 吃奶摸下激烈床震视频试看| 2014亚洲天堂| 中文字幕综合网| 一本大道无码人妻精品专区| 开心色怡人综合网站| 久久网站av| 成人午夜无码精品免费看| 天堂av日韩| 永久免费精品成人网站| 久草资源站| 成年美女黄网站18禁免费| 中文字幕有码在线观看| 欧美草b内射在线aaaaaa| 亚洲啪啪少妇裸体艺术| 国产在线亚州精品内射| 少妇黄色片| 国产素人自拍| 日本一卡2卡3卡四卡精品网站| 久久亚洲美女| 黄色片在线网站| 成年人黄色大片大全| 国产一区二区三区四区精| 涩涩爱网站| 337p日本欧洲亚大胆精80| 国产亚洲精品久久久性色情软件| 香港三日本三级少妇三级66| 亚洲高清精品视频| 喷潮在线| 日日噜夜夜爽精品一区| 午夜尤物禁止18点击进入| 精品国偷自产国产一区| 无码日本精品xxxxxxxxx| 青青青手机在线视频| 日韩美女爱爱| 亚洲人成线无码7777| 国产精品第2页| 亚洲va欧美va人人爽| 色婷婷成人网| 久久久大| 久久久精品视频免费看| 精品黄色在线观看| 不卡av影片| 午夜精品久久久久久久爽| 激情综合网婷婷| 18中国性生交xxxxxhd| 国产在线观看高清视频黄网| h视频在线看| 特黄特色大片免费视频观看| 国产91勾搭技师精品| 成人欧美视频在线观看| 熟女精品视频一区二区三区 | 日本vs亚洲vs韩国一区三区 | 伊人ab| 又黄又硬又湿又刺激视频免费| 一级国产精品| 国产美女视频免费观看的软件| 日产中文字幕在线观看| 亚洲在线国产日韩欧美| 人人妻人人妻人人片色av| 网站色| 91精品综合| 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看| 国产又粗又猛又色| 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区| 国产精品夜间视频香蕉| 国产成人丝袜视频在线观看| 一级片视频免费| xxx性欧美| 免费黄色欧美| 麻豆视频成人| 制服丝袜美腿一区二区| 久色伊人| 天天综合网国产| 婷婷丁香五| 开心五月激情综合婷婷色| 久草视频网| 亚洲精品电影院| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 一级片在线免费播放| 国产高清精品一区| av手机在线免费观看| 变态美女紧缚一区二区三区| 久久性| 欧美日韩国产伦理| 久久影视久久午夜| 性欧美精品中出| 久久婷婷国产综合精品| 欧美视频一二区| 午夜影院a| 亚洲精品国产精品乱码不66| 久久精品国产99久久美女| 国产v在线在线观看视频| 国产91视频播放| 91麻豆精品91久久久久久清纯| 成人国产在线观看| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 夜夜爽妓女8888视频免费观看| 成年人在线观看视频网站| 久久密| 波多野结衣av一区二区三区中文| 亚洲—本道 在线无码av发| 中国a级大片| 国产精品久久网| 天天操网站| 97夜夜澡人人爽人人模人人喊| 少妇仑乱a毛片无码| av基地| 涩里番网污站| 夜先锋av资源网站| 黑人巨大xxxxx性猛交| 欧美另类极品| www.猫咪av| 欧美视频三区| 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v| 色综合天天视频在线观看| 探花视频在线版播放免费观看| 国产日韩一区二区三区| a欧美爰片久久毛片a片| 伊人狠狠干| 中文日产码2023天美| 先锋影音播放不卡资源| 精品成人免费自拍视频| 国产精品成人99一区无码| 中文乱码免费一区二区| 18禁成年免费无码国产| 小sao货水好多真紧h视频| 久青草视频| 性生交大片免费看女人按摩摩| 亚洲一二三精品| 黄色裸体片| 亚洲区小说区激情区图片区| 玩丰满熟妇xxxx视频| 超碰在线免费看| 肉色丝袜足j视频国产| 香蕉二区| 亚洲中文无码人a∨在线| 翁虹三级做爰在线播放| 久久婷五月天| 日韩欧美久久精品| 日本孕妇潮喷高潮视频| 在线观看黄a∨免费无毒网站| 亚洲乱码av中文一二区软件| 国产高清av| 中文字幕久久久| 久久不见久久见免费影院国语| 亚洲黄色一区二区| 8090yy成人免费看片| 麻豆精品一区综合av在线| 亚洲欧美日韩久久精品| 性生av免费播放| 黄色美女大片| 成人国内精品久久久久影院成人国产9| 色乱码一区二区三在线看| 国产东北露脸熟妇| 祝英台艳史高h(np)小说全文| 女同重口另类在线观看| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| jizz欧美2黑人| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯深田咏美| 美女视频黄8视频大全| 9lporm自拍视频区论坛| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频| 久久精品手机观看| 免费av网页| 亚洲三级在线视频| 一本大道道香蕉a又又又| 少妇人妻av毛片在线看| 午夜视频a| 精品久久久精品| 91福利影院| 免费观看一级视频| 综合人妻久久一区二区精品| 特黄特黄欧美亚高清二区片| 国产精品亚洲第一区焦香味| 成人涩涩网站| 曰本又大又粗又黄又爽的少妇毛片 | 97免费视频观看| 鲁一鲁一鲁一鲁一色| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 玩弄丰满少妇视频| 干一夜综合| 亚洲国产av无码综合原创国产| 免费看成人| 国产毛片99| 未满十八18禁止免费无码网站| 97干干| 国产精品久久久久久婷婷不卡| 天天鲁夜夜免费观看视频| 2014av天堂无码一区| 黄色大片免费网站| 国产成人欧美一区二区三区| 天啪| 亚洲精品高清视频| 免费一区区三区四区| 久久综合另类激情人妖| 可乐操亚洲| 国内自拍av| 亚洲人人玩人人添人人| 久久久1| 青青成人在线| 国产永久在线| 在线视频导航| xxx69美国| 国产妇女馒头高清泬20p多| 成年女人免费毛片视频永久vip| 久久精品一本到99热免费| 亚洲最大黄网| 四虎精品 在线 成人 影院| 日本少妇性高潮| 欧美中文字幕一区二区| 国产做a爱片久久毛片a片| 成人免费无遮挡无码黄漫视频| 日本一区二区三区日本免费| 春色激情| 国产精品一区二区麻豆| 婷婷色综合网| 五月天堂网| 欧美美女性生活| 五月天激情开心网| 日本妞一区| 日韩黄大片| 久久久久久毛片| 亚洲精品久久久无码大桥未久| 一本一道久久a久久综合蜜桃| 亚洲综合色婷婷在线观看| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边| 性色浪潮av| 自拍校园亚洲欧美另类| 中文在线√天堂| 中文在线永久免费观看| 日本视频在线观看免费| 亚洲最大av无码网站最新| 四虎成人精品国产永久免费| 欧美成人91| 校园春色 亚洲色图| 天天综合色天天综合色h| 中国免费毛片| 久久久久人妻一区二区三区vr| 日韩性xx| 一本清日本在线视频精品| 成年黄色片| 无套内内射视频网站| 国产精品人成视频免费播放| 欧美一级免费片| 少妇被粗大的猛烈进出96影院 | 无码三级在线看中文字幕完整版| 在线人成免费视频69国产| 日本www一道久久久免费| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动床戏麻豆 | 国产尤物在线视频| 欧美欧洲成本大片免费| 免费看午夜福利专区| 成人av手机在线观看| 色综合久久久久综合体桃花网| 桃色在线视频| 在线播放av片| 国内性爱视频| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 久久久久亚洲国产av麻豆| 久草毛片| 黄一区二区三区| 激情文学综合网| 久久色播| 国产精品一区二区免费看| 俄罗斯av片| 在线观看麻豆av| 日韩福利视频一区| 97人视频国产在线观看| 美女黄色一级片| av老司机福利精品导航| 国产午夜福利片| 外国黄色网| www成人黄色| a毛片基地| 久久亚洲日韩看片无码| 亚洲精品无码成人a片| 中文在线观看免费网站| 日本中文字幕在线视频二区| 思思99思思久久最新精品| 欧美一区二区在线视频观看| 国产一级免费视频| 国产91对白在线播放| 亚洲欧美成人一区二区三区在线| 超碰日韩在线| 国产老太睡小伙子视频| 2019午夜福利不卡片在线| 97在线看免费观看视频在线观看| 比利时xxxx性hd极品| 免费草逼视频| 国产精品麻豆入口| 最新av在线网址| 人妻系列无码专区av在线| 久久精品国产欧美日韩| 国产精品久久人妻互换毛片| 久久久久久久国产视频| 2020久久超碰国产精品最新| 成人性生生活性生交全黄| 99精品国产一区二区三区| wwwxx在线观看| 欧美精品在线一区二区| 国产精品日韩一区| 精品乱码一区二区三四区视频| 69国产精品久久久久久人妻| 欧美人与动牲交免费观看网| 日本少妇做爰奶水狂喷小说| av怡红院一区二区三区| 法国性xxx精品hd专区| 夜夜添无码试看一区二区三区| 免费看日本zzzwww色| 亚洲猛少妇又大又xxxxx| 国产午夜精华无码网站| 欧美在线观看不卡| 日批动态图| 国产性受xxxx白人性爽| 中文字幕在线色| 欧美成人aaa片一区国产精品| 色丁香在线| 十二月综合缴缴情小说| 日韩精品毛片无码一区到三区| 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 天天爱天天做天天爽| 又黄又网站国产| 人妻丰满熟妇av无码在线电影| 99国产亚洲精品美女久久久久| 亚洲欧美自拍偷拍| 国产精品99久久不卡| 动漫人妻h无码中文字幕| 成人一区二区三区久久精品嫩草| 成人免费mmmmm视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡 精品| 欧美性xxxx最大尺码| 国产东北农村女人av| 国产私拍| 最近中文字幕在线| 欧美啪啪网| 欧美成人网视频| 亚洲精品一区国产欧美| 久久影院午夜| 波多野结av在线无码中文免费 | 国产欧美一区二区三区沐欲| 青青草午夜| 激情免费网站| 久久久久国产精品人妻aⅴ天堂| 成人免费毛片xxx| 乱码精品国产成人观看免费| 精品少妇久久久久久888优播| 中文字幕在线影视| 亚洲一片| 亚洲熟妇无码八av在线播放| a√天堂中文| 国产日韩在线亚洲色视频| 色天天天| www欧美日韩| 国产美女精品aⅴ在线播放| 九九九伊在人线综合2023| 伊人激情av一区二区三区| 国产精品v欧美精品v日韩精品v| 美女被抽插到哭内射视频免费| 亚洲丰满熟妇在线播放电影全集| 午夜艹逼| 国产精品高潮av| 日批小视频| 另类激情视频| 久久精品这里有| 护士av无码在线观看| 天堂国产一区二区三区四区不卡| 久久97超碰人人澡人人爱| 国产69囗曝吞精在线视频| 在线观看亚洲专区| 一级黄色免费片| 青青青国产在线观看手机免费| 瑜伽裤国产一区二区三区| 国内精品久久久久av福利秒拍| 99re在线观看视频| 日韩av线上| 午夜av片| 国产超碰精品| 成年在线视频| 91波多野结衣| 视频一二三区| 亚洲免费精品视频| 国产成人黄色片| 男男gv白嫩小受gv在线播放 | 国产精品性生活| 杨幂毛片午夜性生毛片| 日韩成人在线一区| 最爽的乱婬视频a毛片| 大香伊蕉在人线国产av| 又色又爽又黄又无遮挡的网站| 欧美另类激情| 国产成人无码午夜视频在线观看| av网站大全在线观看| 中文字幕乱码视频32| 最新国模无码国产在线视频| 狠狠干在线观看| 在线免费看a| 成年精品| 国产乱人伦av在线a更新| 久久综合亚洲欧美成人| 中文日韩在线| 玩弄少妇秘书人妻系列| 欧洲精品在线观看| 777亚洲| 蜜桃日本免费看mv免费版| 乌克兰极品少妇xxxx做受小说| 日本无遮羞调教屁股视频网站| 成人三及片| 欧美成人动态图| 一本清日本在线视频精品| 在线a天堂| 国产97在线观看| 久久午夜福利无码1000合集| 亚洲人成人网站18禁| 极品尤物被啪到呻吟喷水| 日韩精品中文在线| 91在线中文字幕| 噜噜噜精品欧美成人| 国产欧美视频一区二区| 欧美人与禽zozzozzo| 四色永久访问网站| av涩涩涩| 性色香蕉av久久久天天网| 好了av第四综合无码久久| 成人一级网站| 中文字幕人妻少妇引诱隔壁| 国产欧美亚洲精品第1页青草| 国产精品久久久久久久免费观看| 黑人30厘米少妇高潮全部进入| 少妇三级| 青青青操| 久久91av| 免费超爽大片黄| 可以在线观看的av网站| 亚洲黄色影视| 国产欧美在线看| 秋霞在线观看秋| 欧美96在线 | 欧| 国产黄色av| 99这里有精品| 国产精品久久自在自线不| 在线性视频| 99热久re这里只有精品小草| 狠狠五月激情六月丁香| 精美欧美一区二区三区| 久久艹这里只有精品| 欧美国产综合色视频| 亚洲a∨国产av综合av网站| 999国内精品永久免费视频| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情| 中文乱码人妻系列一区二区| 精品精品| 一本加勒比北条麻妃| 91免费污视频| 欧美成人做爰大片免费看黄石| 人人爽人人澡人人人人妻| 狠狠躁日日躁夜夜躁| 情侣酒店偷拍一区二区在线播放| 亚洲国产欧美一区二区好看电影| 一区视频在线免费观看| 日本少妇xxxx| 黑人一级淫片40厘米| 精品一区二区av天堂| 91av综合| yy6080理aa级伦大片一级| 国产精品高潮呻吟久| 免费播放黄色片| 91国偷自产中文字幕久久| 亚洲精品乱码一区二区三区| 夜夜嗨一区| 亚洲精品黄色片| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 沈阳熟女露脸对白视频| 97精品超碰一区二区三区| zzijzzijzzij亚洲人| 国产精品av一区二区| 天天撸天天操| 久久97| 国产又猛又黄又爽| 亚洲欧洲日韩欧美网站| 亚洲a√| 美女的尿囗网站免费| 国产精品好爽好紧好大| 麻豆网| 开心激情五月网| 五月婷婷国产| 中文乱码字幕视频观看网站免费| 亚州欧美日韩| 97av视频在线| av网子| 欧美 日韩 亚洲 在线| 天天噜噜噜在线视频| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 国产精品美女久久久免费| 久久亚洲美女| 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片| 日韩在线天堂| 农场巨污高h文| 久久羞羞| 九九九热精品免费视频观看网站 | 黄色毛片a级| 一本色道久久99精品综合| 中文字幕免费在线视频| 蜜桃臀无码内射一区二区三区 | 亚洲欧美日韩_欧洲日韩| 女人av| 国产热の有码热の无码视频| www.亚洲com| 久久小草亚洲综合| 免费看男女做好爽好硬视频| 91精品国产91久久久久久吃药| 51妺嘿嘿午夜福利| 日本熟妇人妻videos| 国产精品久久久久久久妇女| 成人免费网站视频ww破解版| 亚洲婷婷一区| 久久网站免费看| 操操操免费视频| 懂色av免费| 理论片中文字幕| 午夜性剧场| 午夜亚洲视频| 国模大尺度自拍| 成人免费a视频| 国产免费观看黄av片| 国产一区二区不卡老阿姨| 欧美aa一级片| 奇米7777狠狠狠琪琪视频| 美女扒开大腿让男人桶| 成人片在线免费看| 国产精品亚洲lv粉色| 久久久国产片| 人妻少妇中文字幕久久| 日本乳喷榨乳奶水视频| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 国产日产精品一区二区三区四区介绍 | 午夜片无码区在线观看视频| 国产午夜成人无码免费| 找av123导航| 国产在线观看网站| 男人边吃奶边做好爽免费视频| 91精品国产入口在线| 亚洲色图150p| 精品久久免费| 999热精品| 狠狠综合久久久久综合网小蛇| 成人天堂av| 国产欧美日韩高清| 青青国产线免观| 懂色av蜜乳av一二三区| ass亚洲曰本人体私拍ass| 99视频国产精品| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 日韩六十路| 精品国产乱码久久久久久蜜退臀| 国产熟妇精品高潮一区二区三区| 男女下面进入的视频免费午夜| 五月婷婷激色号网| 香港澳门三级做爰| 国产精品麻豆入口29| 肉番在线观看| 女人爽到高潮免费看视频| av不卡免费观看| 国产亚洲精品美女在线| 国产又粗又猛又爽又黄的视频软件| 四虎黄色片| 九九热在线免费视频| 精品久久久久久亚洲综合网| 日本一区二区三区高清无卡| 亚洲二区在线| 窝窝影院午夜看片| 日韩欧美高清在线| 欧美一区二区视频在线| 日韩精品av久久有码一区浪潮| 日本欧美韩国国产精品| 亚洲精品无码久久久久y| 国产老女人乱淫免费可以 | 久久艹伊人| 久91| 伊人无码精品久久一区二区| 欧美aaaa视频| 国产极品视觉盛宴| 无码人妻丰满熟妇啪啪7774| 精品国内综合一区二区| 国产精品普通话国语对白露脸| 无套内谢少妇毛片免费看| a三级毛片| 日韩精品网站| 久久久久久黄| 丰满的少妇hd高清中文字幕| www在线看片| 东方aⅴ免费观看久久av| 午夜色播| 老子午夜影院| 91草草草| 深田咏美在线x99av| 亚洲av禁18成人毛片一级在线| 国产熟妇与子伦hd| 午夜福利电影无码专区| 日韩欧三级| 亚洲国产精品成人网址天堂| 免费激情视频网站 | 亚洲天堂成人在线视频| 一区二区天堂| 一区二区三区激情| 亚洲国产精品无码第一区二区三区 | 色婷婷国产精品久久包臀| 欧亚激情偷乱人伦小说专区| 国产久久精品| 瑟瑟视频在线观看| 久久亚洲一区二区三区四区五区 | 国产人妻一区二区三区久| 国产aⅴ人妻互换一区二区| 波多野结衣导航| 欧美成人在线影院| 男人天堂2014| 色月婷婷| 91欧美成人| 手机永久无码国产av毛片| 色网站在线观看视频| 国产 字幕 制服 中文 在线| 人伦片无码中文字| 精品亚洲国产成人av在线| 黄色片毛片| 熟妇人妻不卡无码一区| 色一情一伦一区二区三| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 精品综合久久久久久98| 欧美色综合色| 日本熟妇浓毛hdsex| 日本高清一区免费中文视频| 国产女主播自拍| 精产国品一二三产品蜜桃| 少妇激情一区二区三区视频小说| 国产黄色一区二区三区| 永久在线视频| 久久精品国产99久久丝袜| 亚洲αv无码一区二区三区四区| 国产视频91在线| 久久久综合激的五月天| 小莹浴室激情2| 日韩aa| 久久精品国产亚洲无删除| 中文字幕av资源| 欧美wwwwww| 亚洲第一视频在线| 九九影院理论片私人影院| 丰满大乳国产精品| 女人精69xxxⅹxx猛交| 大青草久久久蜜臀av久久| 国产女| 久视频精品线在线观看| 免费国产成人高清在线网站| 国产脚交一视频丨vk| 夜夜影院未满十八勿进| 亚洲人成无码网站www| 五月激情综合| 久久综合狠狠综合久久激情| 欧美日韩亚洲在线观看| 国产美女裸体无遮挡免费视频| 噜啪啪| 性色av一区二区三区咪爱四虎| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 精品三级久久久久电影网| 午夜国产一区| 日本少妇xxxx| 亚洲国产综合精品 在线 一区| 久久伊人蜜桃av一区二区| 好爽好舒服要高潮了视频| 国产一区二区四区在线观看 | 热久久国产精品| 性男女做视频观看网站| 亚洲一区二区三区av天堂| 五月激情综合婷婷| ass大乳尤物肉体pics| 手机成人在线| 欧洲性生活视频| 成人18视频日本| 久久久久久国产| а√天堂ww天堂八| 亚洲欧美日韩精品久久| 色伊人影院| 女人被狂c到高潮视频网站| 26uuu国产精品视频| 亚洲熟妇无码一区二区三区导航| 久久九九有精品国产23百花影院 | 亚洲不卡网| 69亚洲| 波多野结衣精品一区二区三区| 久久亚洲2019中文字幕| 狠狠天堂| 免费午夜理论不卡| 一级片日韩| 国产精品美女www| 国产自产一区二区| 91资源在线视频| 国产日韩欧美一区二区东京热 | 永久免费精品视频| 欧美 日韩 国产 在线| 在线xxxx| 久久久久久国产精品免费无码| 亚洲男人在线| 亚洲人成无码网www电影麻豆| 午夜精品久久久久久久99热额| 永久免费无码成人网站| 国产精品特级毛片一区二区| 欧美精品一区二区免费| 综合 欧美 小说 另类 图| av网站免费看| 一区二区久久久久草草| 九九看片| 黄色午夜视频| 亚洲色图欧美视频| 男人的天堂久久| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 日韩大胆视频| 成人动漫在线观看| 川上奈美侵犯中文字幕在线| 毛片网在线观看| h片在线看| 裸体女人高潮毛片| 国产永久免费视频| 自拍偷拍 亚洲| 欧美天天搞| 久草福利网| 免费欧美黄色片| 狠狠色狠狠色狠狠五月| 黄色一级大片在线观看| 成人理论影院| 国内精品视频一区二区三区八戒| 国产亚洲精品久久7788| 久久久国产精品视频| 免费一区二区三区成人免费视频| 亚洲小视频| 综合久久综合| 天堂久久久久久久| 国产视频欧美| 理论片一区| 亚洲精品一二区| 欧美特一级片| 偷柏自拍亚洲综合在线| 免费看日批视频| 一区二区在线 | 欧洲| 中文字幕乱码在线| 99久久精品国产一区二区三区| 日韩国产综合| 精品国产伦一区二区三区免费| 少妇被粗大猛进进出出s小说| 久久亚洲国产精品日日av夜夜| 91九色丨porny丨丰满6| av影视在线观看| 精品不卡一区| 日韩欧美成人精品| 中国丰满人妻videoshd| 亚洲欧美另类激情| 国产精品久久久久久久久软件 | a男人天堂| 久草视频免费看| 午夜不卡久久精品无码免费| 四虎影视大全| 日韩欧美一区二区三区综学生| 精品欧美一区二区三区在线观看| 日韩综合夜夜香内射| eeuss国产一区二区三区| 国产成人精品午夜视频'| 色爽交| 国产盗摄一区二区| 乌克兰女人大白屁股ass| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 男生白内裤自慰gv白袜男同| 久久永久免费人妻精品下载| 国产成人久久精品77777的功能| 国产伦子伦视频在线观看| 国产亚洲第一午夜福利合集| 国产精品久久久久久久模特| 国产哺乳奶水91porny| 色欲aⅴ亚洲情无码av蜜桃| 国产视频成人| 久久午夜色播影院| 91青青视频| 97精产国品一二三产区区别视频| 欧美性受xxx黑人xyx性爽| 天天躁夜夜躁狠狠眼泪| 亚洲国产欧美国产综合久久| 九九九小视频| 欧美aaaaaaaaa| 中文字幕av伊人av无码av| 在线黄色观看| 亚洲桃色天堂网| 81精品国产乱码久久久久久| 日本高清二区视频久二区| 被c到高潮疯狂喷水国产| 精品国产福利在线| 一级黄色av| 变态美女紧缚一区二区三区| 欧美又大粗又爽又黄大片视频| 欧美xxxx18性欧美| 99久久国产综合精品女| 欧美大片aaa| www蜜臀| 美女18禁一区二区三区视频 | 亚洲另类激情综合偷自拍图| 日韩色小说| 国产野外作爱视频播放| caoporm超碰| 欧美wwwxxxx| 三上悠亚人妻中文字幕在线| 18禁真人抽搐一进一出在线| 少妇人妻在线视频| 成人妇女淫片aaaa视频| 国产精品免费视频一区二区| 国产成人黄色av| 日韩欧美理论| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 亚洲依依成人亚洲社区| 久久亚洲中文字幕精品一区| 国产互换人妻xxxx69| 亚洲中文有码字幕日本第一页 | 国产麻豆精品精东影业av网站| 亚洲最大av在线| 日本少妇被黑人猛cao| 久久久久99精品国产片| www.日韩在线| 日韩激情综合| 日本久久精品| 婷婷另类小说| 最近更新中文字幕| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 中文字幕在线影视| 婷婷激情五月av在线观看| 无码人妻精品丰满熟妇区| 在线播放免费人成毛片试看| 日噜| 女人夜夜春高潮爽a∨片| 午夜成人影片av| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97俺也去 | 青青操国产| 午夜精品久久久久久久久久久久| 色网站免费在线观看| 精品久久亚洲| 久久久久国产精品人妻电影| 极品少妇啪啪高清免费| 亚洲区在线播放| 中文字幕日韩国产| 欧美一区二区三区免费在线观看| 51成人精品网站| 日本少妇三级hd激情在线观看| 一色屋精品视频在线观看| 黄色一级视频免费| 毛片视频网站| 久久中文字幕乱码久久午夜| 亚洲精品中文字幕无码av| 日本精品一区二区三区视频| 国产伦理一区二区三区| 18禁超污无遮挡无码免费网站国产| 欧美双性人妖o0| 无码超乳爆乳中文字幕久久| 午夜影视网| 无码精品国产dvd在线观看9久| 天天插天天| 美丽的熟妇中文字幕| 文中字幕一区二区三区视频播放| 色噜噜人体337p人体| 好爽又高潮了毛片免费下载| b站永久免费看片大全| 扒开女人内裤猛进猛出免费视频 | 日韩另类片| 狠狠视频| 春色激情| 涩爱av天天爱天天做夜夜爽| 色片网站在线观看| 日本视频免费高清一本18| 日本xxxwww在线观看| 极品国产在线| 香蕉视频成人在线| 精品av国产一区二区三区四区| 国产午费午夜福利200集| 五月天色婷婷综合| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 国内精品一区二区| 真实国产露脸乱| www九色com| 男人添女荫道口喷水| 国产69精品一区二区亚洲孕妇| 日本色综合| 91精品国产乱码久久久久| av大片免费在线观看| 91看片看淫黄大片| 国产 日韩 另类 视频一区| 麻豆一区二区三区蜜桃免费| 欧美一级看片| 黄色网www| 极品白嫩丰满少妇无套| 在线免费一区| 少妇高潮一区二区三区99| 少妇性饥渴无码a区免费| 久久成人伊人欧洲精品| 久久88| 亚洲成av人片在线观看| 欧美黑人又粗又大xxxx | 久久美女av| 日本一道本高清一区二区| 亚洲无人区一卡2卡三卡| 裸体黄色录像| 97无码人妻福利免费公开在线视频 | 亚洲性xxx| 亚洲精品成人av| 男人激烈吮乳吃奶爽文| 精品啪啪| 青青视频在线观看免费2| 操操操综合网| 欧美影院在线观看| 日本黄色精品| 国产精品国产三级国产aⅴ9色 | 国产欧美亚洲精品| 国精产品源xzl仙踪林仙踪| 美国黄色毛片| 九九九国产| 人体写真福利视频| 国产在线亚州精品内射| 红杏成人免费视频| 成人av在线资源| 99精品久久久久久久久久综合| 久久久久国产精品一区二区| 欧美伊香蕉久久综合网另类| 免费国产a国产片高清| 国产在线视频网站| 秋霞一区二区| 色91| www.黄色一片| 鲁鲁久久| 无码专区3d动漫精品免费| 麻豆国产成人av高清在线观看| 91久久久久久久久久| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 久久国产精品人妻丝袜| 热99re6久精品国产首页| 日韩城人免费| 日本三级毛片| 手机av免费在线| 欧美va免费高清在线观看| 人妻丰满熟妇aⅴ无码区| 骚虎成人免费99xx| 国产一级揄自揄精品视频| 国产av午夜精品一区二区入口 | av最新资源| 夫妇交换性三中文字幕| 桃色综合网| 少妇爆乳无码av无码专区| √天堂资源地址在线官网| 久久精品2021国产| 亚洲成av人片天堂网无码】| 黄色成人免费视频| av黄色免费| 国产精品12页| 91九色国产ts另类人妖| 天天撸夜夜操| 国产精品vr虚拟专区| 国产精品久久久久久亚洲伦| 性猛交xxxxx富婆免费视频| 亚洲一区国产一区| 夜夜躁狠狠躁日日躁| av免费观看大全| 熟女熟妇伦av网站| 成人精品国产区在线观看| 最新国产精品精品视频 视频| 国产精品成人国产乱一区| 伊人精品视频| 成人免费播放视频777777| 亚洲人成网站色www| 无码一区二区免费波多野播放搜索 | 成年无码a√片在线观看| 久艹视频免费看| 九色一区二区| 少妇久久久久久| 国产成人无码激情视频| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 日本大奶子视频| 丰满无码人妻热妇无码区| 99久久精品费精品国产一区二| 天天综合永久入口| 激情亚洲天堂| 久久妇女| 国产又色又爽又黄刺激在线视频| 国产日韩欧美亚洲| 日韩色小说| 影音av在线| 91中文字幕永久在线| 91精品国产91久久久久久久久| www.五月天婷婷| 国内极品少妇1000激情啪啪千| 国产婷婷久久| 色婷婷一区二区三区四区成人网| 8x8ⅹ国产精品一区二区| 成人日韩熟女高清视频一区| 久久人人妻人人做人人爽| 国产视频xxx| 女女百合互慰av网站| 免费看av软件| 深夜视频在线| 四虎wwwaa884成人精品视频| 国产女人好紧好爽| 91日日日| 老色鬼永久精品网站| 天天躁夜夜躁狠狠喷水| 韩日少妇| 日韩av资源| av中文字| 国产女主播在线喷水呻吟| 在教室伦流澡到高潮hgl视频 | 仁科百华av解禁在线播放| 色午夜日本高清视频www| 久久久久久亚洲av毛片大全| 操操久久| 亚洲欧美日韩国产精品一区| 在线播放国产不卡免费视频| 国产裸体无遮挡| 97精品久久久| 免费人成视频x8x8入口| 国产成人欧美一区二区三区一色天| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 国产女人喷潮视频免费| 成年人网站免费在线观看| 亚洲日本欧美在线| 国产综合色视频| 草草福利视频| 99国产视频| 亚洲中文字幕va福利| 亚洲激情网站| 天天插天天射| 激情文学av| 国产福利免费在线观看| 一级片在线免费观看视频| 免费成人av网址| 激情久久五月| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫| 中文字幕a一二三在线| 亚洲一二三视频| av污| 欧美人体一区二区视频| 美国黄色毛片一级| 亚洲黄色三级| 视频区图片区小说区| 欧美亚洲日韩国产人成在线播放| 国产成a人亚洲精品无码樱花 | 国产又粗又硬又黄的视频| 人妻三级日本香港三级极| 精品少妇人妻av久久久| 一二三四观看视频社区在线| 精品无码av不卡一区二区三区| 东京道一本热中文字幕| 中文字幕人妻熟女人妻| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇| 九九久久久| 欧美不卡高清一区二区三区| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线| 国产在视频精品线观看| 九九在线精品国产| 国产精品污视频| 瑟瑟网站在线观看| 国产精品久久国产| 色综合久久成人综合网| 丰满岳乱妇久久久| 91免费高清视频| 欧美天天拍在线视频| 日本xxxx色| 91成人动漫| 日本a在线| 91久久夜色精品国产九色| 日韩黄色三级视频| 美女xx00| 亚洲精品久久久久久中文字幂| 久久tv中文字幕首页| 日韩av一卡二卡| 91亚洲视频| 精美欧美一区二区三区| www青青草| 一区二区三区午夜无码视频| 国产成人精品亚洲777人妖| 日韩欧美亚洲| 日本一区二区欧美| 无码丰满熟妇| 2021久久精品国产99国产精品 | 九九热精品在线观看| 少妇和邻居做不戴套视频| 亚洲精品无码午夜福利中文字幕| 性视频欧美| av黄色毛片| 日韩无砖专区2021嘟嘟网| 国产成人三级在线视频网站观看| 成人五区| 91网站最新地址| 色片免费观看| 朝鲜女子内射杂交bbw| 国内精品免费视频自在线拍| 成人a毛片视频免费看| 欧美熟妇喷潮xxxx| 4438激情网| 欧美日韩免费做爰大片人| 欧洲成人午夜免费大片| 欧美孕妇xxxx做受欧美88| 中文无码日韩欧免费视频| 91插插插视频| 久久九九热re6这里有精品| 咪咪成人网| 丝袜熟女国偷自产中文字幕亚洲| 日韩欧美群交p片內射中文| 亚洲性自拍| 天天爱天天做天天爽| 亚州a级片| 欧美日韩在线精品| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 久久精品黄| 成人字幕网zmw| 日韩欧美在线免费 | 国产精品一线二线三线| 成人高清视频在线| 国产乱淫精品一区二区三区毛片| 在线播放免费人成毛片| 香蕉久久夜色精品国产更新时间| 手机av在线免费| 亚洲高清视频一区| 亚洲色爱免费观看视频| 欧美一区网站| 黄色毛片视频| 亚州综合网| 国产1卡2卡3卡4卡免费| 夜夜爽免费888视频| 中文在线资源| 一级片网址| 亚洲欧洲日产国码在线| 波多野美乳人妻hd电影欧美| 国产精品伦视频| 国产色视频网免费| 国产美女炮机视频| 无码无套少妇毛多69xxx| 国产精品久久一区二区三区| 中文字幕在线观看91| 日本黄色aaa| 国产日韩精品一区| 国产成年视频| 这里只有精品9| 草草影院ccyycom| 欧美成人精品三级在线观看播放| 97香蕉超级碰碰碰久久兔费| 亚洲国产精品无码专区在线观看| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动床戏麻豆| jizz国产视频| 葵司免费一区二区三区四区五区| 精品免费国产一区二区三区四区介绍| 成人免费大全| 深爱激情av| 四虎永久地址www成人久久| 成片在线观看| 一本一道色欲综合网中文字幕| 国内精品久久久久久99| 性娇小13――14欧美| 国产亚洲日韩在线一区二区三区| 亚洲影视精品| 777午夜精品免费观看| 五月99久久婷婷国产综合亚洲| 丰满妇女强制高潮18xxxx| 亚洲第一无码精品一区| 一区二区精彩视频| 在线观看潮喷失禁大喷水无码| 国产高潮久久久久久绿帽| 欧美日韩一卡二卡三卡| 午夜在线看的免费网站| 视频久久| 成年人毛片视频| 午夜视频久久久久一区| 国产免费人成在线视频网站| 9 9久热re在线精品视频| 成人婷婷| 开心五月色婷婷综合开心网| 超碰在线进入| 亚洲一本之道| 日本三级中文| 特黄一级淫片| 五月天激情婷婷| 欧美日韩三级| 成人久久久久久| 天天综合久久综合| 正在播放少妇呻吟对白| 曰韩精品一区二区| 特黄视频在线观看| 欧美日本亚洲韩国一区| 91爱啪啪| 日韩大片免费在线观看| 在线看片福利无码网址| 欧美香蕉视频| 免费观看亚洲人成网站| 久在线观看视频| 欧美成人hd| 午夜啪啪福利视频| 国产黑色丝袜视频在线观看网红| 少妇被躁爽到高潮无码久久| 超caopor在线公开视频| 欧洲美女黑人粗性暴交视频| 日韩123区| 色无码av在线播放| 亚洲字幕在线观看| 亚洲精品尤物av在线观看不卡| 一区三区不卡高清影视| 91日韩视频| 制服丝袜在线第一页| 国产99久9在线 麻豆| 操比视频网站| 欧美成人三级在线播放| 99热亚洲| 3344永久在线观看视频| 自拍偷拍综合| 国产精品国产三级国产普通话99| 国产成人av在线免播放app| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 日本黄色的视频| 你懂的网址在线播放| 久久98| 国产在线精品成人一区二区| 亚洲丝袜av| 一个色亚洲| 亚洲三区在线观看无套内射| eeuss国产一区二区三区| 国产日韩一区二区三区| 欧美国产一区二区| 波多野结衣一区二区| 99久久国| 在线亚洲成人| 国产av综合影院| 蜜臀久久精品久久久久久酒店| 免费国产黄色| 视频分类 国内精品| www.黄色一片| 欧美国产二区| 欧美v日韩v亚洲v最新在线| 成人深夜影院| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 天天夜天天干| 92精品| 国产精品呻吟av久久高潮| 又色又爽又黄的视频国内| 国产偷国产偷亚洲清高孕妇| 亚洲风情亚aⅴ在线发布| 玖玖伊人| 91免费精品| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 亚洲最新av在线| 成人看的污污超级黄网站免费 | 国产又黄又猛又粗| 好爽又高潮了毛片免费下载| 亚洲大片av毛片免费| 国产亚洲日韩欧美另类丝瓜app| 精品人妻无码专区中文字幕| 日本亚洲欧洲另类图片| 人人插人人插人人爽| 免费一级一片| 欧美 亚洲 一区| 黄色91视频| 免费一级淫片| 日韩电影久久久被窝网| 久久久久久毛片免费播放| 色哟哟精品视频在线观看| 大乳奶水成人吃91| 日本精品99| 男女裸体做爰猛烈全过程9制片| 天干天干天啪啪夜爽爽av小说| 天天综合天天色| 欧美性猛交xxxx乱大交密桃| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片| 日韩一区三区| 91黄色看片| 天天综合永久| 亚洲第一福利网站在线观看| 自拍偷拍日韩精品| 日日碰狠狠躁久久躁2023| 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频| 五月婷六月婷婷俺也去| 欧美在线视频一区二区| 国产婷婷久久| 国产精品久久久网站| 中文www新版资源在线| 国产精品对白交换绿帽视频| 夜夜影院未满十八勿进| 免费久久av| 欧美成人777| 五月激情小说网| 久久久e热视频| 户外勾搭av片| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 亚洲日韩片无码中文字幕| 国产成人一区二区三区在线播放 | 免费成年人视频| 成人无码一区二区三区网站| 成人精品av一区二区三区| 日韩欧美三级在线| 成年人免费网站视频| 91艹逼| 女朋友闺蜜奶好大下面好紧视频| 超碰在线cao| 日韩免费一区二区三区高清| 国产做a爰片久久毛片a我的朋友| 国产人妻一区二区三区久| 国产乱国产乱| 人妖和双性人xxxxx| 夜夜躁狠狠躁日日躁视频| 国产精品久久久久影院色老大| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 国产特级淫片免费看| 国产日韩网站| 香蕉成人伊视频在线观看| 精品伦精品一区二区三区视频| 久久精品久久精品中文字幕 | 毛片久久久久久久| 亚洲色中文字幕在线播放| 美女黄色一级视频| 99热只有精| www91香蕉| 日韩欧美国产精品| 精品自拍亚洲一区在线| 中文无码日韩欧av影视| 国产免费又爽又色又粗视频| av在线观看地址| 区一区二在线观看| 午夜福利理论片在线观看| 午夜视频久久久久一区| 欧美日韩一区三区| 色玖玖| 国产成人影视| 国产 日韩 另类 视频一区| 免费看成人av| 九九三级| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 爱情岛成人| 又色又爽又黄的免费网站aa| 91porny九色| 免费精品无码av片在线观看| 久久久久久黄| 末成年女a∨片一区二区| 日韩精品无玛区免费专区又长又大| 影音先锋人妻啪啪av资源网站| 久久久久国产精品夜夜夜夜夜| 人禽杂交18禁网站| 国产露脸对白刺激2022| 久久人人97超碰国产亚洲人| 五月花成人网| 成年人激情网站| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频 | 久久艳片www.17c.com| 呻吟揉丰满对白91乃欧美区| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 亚洲狠狠婷婷久久久四季av| 午夜精品久久久久久久99热| 欧美精品在线免费| 久久婷婷色五月综合图区| 青青青在线免费| 沦为黑人姓奴的少妇| 黄一区二区三区| 亚洲风情亚aⅴ在线发布| av小说亚洲| 国产a18片免费观看| 国产午夜精品久久久久久久久久| 一本色道久久爱88av| 嘿嘿射在线| 精品美女一区二区| 免费看成人片| 蜜桃麻豆www久久囤产精品| 99免费观看视频| www.887色视频免费| 国精品人妻无码一区二区三区喝尿 | 婷婷丁香五月亚洲中文字幕| 全部免费毛片在线播放一个| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 欧美中文字幕无线码视频| 亚洲熟女综合色一区二区三区| 欧美三级日本| 亚洲日韩精品a∨片无码| 无码一区二区三区| 国产午夜在线视频| 日韩午夜理论免费tv影院| 91精品啪在线观看国产手机| 丰满爆乳无码一区二区三区| 爱插视频| 性丰满白嫩白嫩的hd124| 国精产品一品二品国精品69xx| 色撸撸在线视频| 亚洲电影在线观看| 美女胸18大禁视频网站| 成人片在线免费看| 美女内内免费看| 国内老熟妇对白hdxxxx| 亚洲欧美中文日韩在线| 国产成人精品成人a在线观看| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 日韩av在线网| www成人免费| 免费网站看v片在线a| 99热亚洲| 久久久久无码国产精品不卡| 宅男噜噜噜66一区二区| av在线视| 国产精品入口传媒小说| 精品少妇一区二区三区日产乱码| 成人午夜激情视频| 国产成人亚洲综合网站| 髙清国产性猛交xxxand| 欧美色老头| 欧美在线激情视频| 国产一级特黄,真人毛片| 超碰在线播放97| 97免费视频在线观看| 日韩极品一区| 91影院在线| 深夜免费福利| 欧美xxxxbbb| 亚洲第一精品网站| 人妻av久久一区波多野结衣| 欧美交换配乱吟粗大免费看| 麻豆超碰| 日韩精品久久久免费观看| jizz日本18| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 精品人妻人人做人人爽| 色小说香蕉| 一级大黄色片| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| 日本不卡网站| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片| 天堂色av| 91高清在线视频| 999久久国产精品免费人妻| www.国产高清| 欧美xxxx狂喷水| xxx18hd国语对白| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 国产成人无码a区在线视频无码dvd| 一起操网站| 免费黄色国产视频| 一级片一区| 久久免费视频网| 国产精品亚洲二区在线播放| 日日碰日日操| 黄色三级三级| 成人一区二区免费视频| www.久久久久| 伊人春色网站| 肉体公尝中文字幕第三部 | 日本一级淫片免费啪啪3| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 手机成人在线视频| 欧美人与动交视频在线观看| 免费的av片| 99性趣网| 俄罗斯xxxx性全过程| 最新国产久免费视频在线观看| 欧美xx孕妇| 色啊色| www夜夜爽| 五月综合色婷婷| 无码av不卡一区二区三区| 国产精品爽爽v在线观看无码| 日本aaaa级毛片在线看| 欧美人与性动交α欧美精品图片| 亚洲美女牲交高清淅视频| 国内精品写真在线观看| 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 九色综合九色综合色鬼| 日本黄视频网站| 神马久久午夜| 国产明星精品一区二区刘亦菲| 伊人蕉久影院| 日韩一卡二卡| 欲求不满的岳中文字幕| 黄色的网站免费看| 色射影院| 性欧美videofree高清极品| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 婷婷狠狠干| av无码欧洲亚洲电影网| 亚洲欧洲成人av每日更新| 午夜精品福利一区二区| 五月婷婷亚洲| 国产精品网红尤物福利在线观看| 久久久久se| 1级黄色大片儿| 波多野吉av无码av乱码在线| 大桥未久av一区二区三区| 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看| 亚洲欧美自拍色综合图| 国产一区二区三区在线观看视频| 国产三级小视频| 欧美性猛交7777777| 成人看片免费| 日本少妇高潮喷水免费可以看| 国产亚洲精品久久777777| 成人手机在线视频| 97免费公开在线视频| 欧美成 人影片 aⅴ免费观看| 国产午夜亚洲精品区| 91不卡视频| 91久久国产婷婷一区二区 | 久久久久网址| 日韩毛片av| 亚洲日韩av无码一区二区三区| 久久99热只有频精品8| 97色伦97色伦国产| 亚洲天堂777| 色婷婷色| 99麻豆久久久国产精品免费| 久久网站av| 一本到加勒比系列在线| 性xxxx18免费观看视频| 三八成人网| 亚洲国产欧美在线人成app| 欧美性另类| 高清国产视频| 色一情一区二区三区四区| 国产av一区最新精品| av片在线播放| 亚洲精品高清视频| 免费视频色| 亚洲在线视频观看| 国产a级片免费看| 亚洲 欧洲 日韩 综合av| 五月婷婷爱爱| 手机永久无码国产av毛片| 欧美精品日韩在线观看| 法国伦理少妇愉情| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 六月婷婷激情网| 无码av动漫精品一区二区免费 | 国产成人午夜福利免费无码r| 久久久精品波多野结衣| 亚洲欧美日韩国产综合一区二区| 欧美你懂得| yyy6080韩国三级理论| 亚洲无线观看国产精品| 一区二区午夜| 麻豆一区二区三区四区| 极品美女销魂一区二区三区| 亚洲免费av网| 狠狠撸在线观看| 免费一级淫片aaa片毛片a级 | 青青久久国产| 国产毛片一区二区三区va在线| 亚洲综合av网| 性视频一区| 人人爽人人爽人人片a免费| 国产福利影院| 国产又色又爽又黄的免费软件| 波多野结衣一二三区| 成人在线免费看| 人妻aⅴ无码一区二区三区| 久久77777| 四虎亚洲中文字幕无码永久| 亚洲国产精品电影人久久| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 免费毛片网| 国产又黄又潮娇喘视频| 国产灌醉迷晕在线精品| 国产ts人妖系列张思妮在线观看 | 久久久久久91| 久久嫩草| 91看片黄色| 激情网婷婷| 性欧美videos另类极品小说| 成人a站| 欧美性猛交乱大交xxxxx| 亚洲成人精品在线观看| 国产美女一区二区三区| 欧美日韩一区二区精品| 色偷偷成人| 黄色应用在线观看| 久久精品人人做人人爱爱| 丝袜 国产 日韩 另类 美女| 黄色网占| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 婷婷色伊人| 精品人妻av区乱码| 国产免费又色又爽粗视频| 99国产免费| www.五月激情| 2018天天干天天操| 国产一三四2021不卡| 无码丰满熟妇| 色综合日韩| 韩国久久久久久级做爰片| 东京热一区二区三区无码视频| 九九九热视频| 日韩va亚洲va欧美va清高| 国产精品18久久久久久久| 成人作爱视频| 亚洲国产精品久久电影欧美| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 韩国午夜av| 女人让男人桶爽30分钟| 国产经典三级av在线播放| 2021久久国自产拍精品| 黑人巨茎大战白人美女| 亚洲蜜芽在线精品一区| frxxee欧美xxee麻豆| 91福利小视频| 不卡无在线一区二区三区观| 午夜小视频免费在线观看| 老司机午夜精品视频无码| 性欧美在线视频观看| 成人三级视频在线观看一区二区| 国产午夜鲁丝片av无码免费| 男人添女荫道口视频a | 被公侵犯中文字幕在线观看| 精品一卡二卡三卡| 鲁在线视频| 91国内| 久久大香伊蕉在人线观看热| 黑巨人与欧美精品一区| 国产黄色录相| 福利在线免费| 亚洲看片| 一级黄色免费网站| 久久99精品久久久水蜜桃| 97人妻碰碰碰久久久久| 男女啪啪免费体验区| 欧美三级乱人伦电影| 在线看日本| 日韩精品av久久有码一区浪潮| 麻豆剧场| 亚洲九九爱| 成人亚洲精品久久久久软件| 日本aⅴ片| 欧美最猛黑人xxxx黑人表情| 色婷婷在线观看视频| 开心黄色网| 亚洲在线看| 国产乱淫av麻豆国产| 免费人成视频欧美| 高清同性猛男毛片| 中文字幕一二三区波多野结衣| 欧美日韩另类视频| 国产精品嫩草影视久久久| www国产com| а√最新版天堂资源| 免费无码av一区二区| 免费网站看sm调教视频| 国产日韩精品欧美2020区| 免费在线一区二区| 天天摸夜夜| 欧美日韩制服| 男人天堂va| 日韩av在线一区二区| 91av福利视频| 偷看做性肉体探欲k8| 亚洲人成人77777网站| 午夜寂寞视频无码专区| 欧美大片高清免费看| 日韩精品中文字幕无码一区| 大尺度网站在线观看| 国产国语亲子伦亲子| 国产成人无码a区在线观看视频app| 日韩高清一区| 在线中文新版最新版在线| 亚洲国产制服| 亚欧色一区w666天堂| 2020精品国产自在现线官网| 中文字幕在线观看日韩| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 亚洲免费在线视频观看| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 四川丰满少妇被弄到高潮 | 国产乱人内谢69xxxx亚洲| 欧美精品色视频| 白洁av| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 网友自拍区视频精品| 美女极度色诱视频国产免费| 欧美疯狂xxxxxbbbbb| 新狼窝色av性久久久久久| 国产日韩亚洲大尺度高清| 在线xxxx| 亚洲国产呦萝小初| 亚洲国产福利成人一区| 国产精品性视频一区二区| 国精产品999国精产| 好看的国产精彩视频| 免费久久| 午夜免费啪视频在线观看| 亚洲精品动漫免费二区| 国产美女爆我菊免费观看88av| 亚洲v天堂v手机在线| 色视频免费在线观看| 懂爱av性色av粉嫩av| 亚洲精品白浆| 亚洲在线色| 久久午夜影院| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线 | 小视频免费在线观看| 日韩欧美xxx| 人妻三级日本香港三级极| 视屏一区| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| 国产剧情演绎av| 国产最爽的乱淫视频媛| 国产精品正在播放| 中国浓毛少妇毛茸茸| 国产精品制服丝袜白丝| 国产娇小性色xxxxx视频| 人人草在线| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| av国産精品毛片一区二区网站| 国产精品一二三四五区| 久人人爽人人爽人人片av| 人人天天夜夜| 日本国产一区二区| 国产福利观看| 欧美大片在线观看免费视频| 在线播放不卡av| 免费毛片网站| 草啪啪| 夜鲁很鲁在线视频| 久久久久久久久久久影院| 国产精品资源在线| 阿v天堂在线| av小四郎最新地址入口| 男女交性全过程免费观看网站| 日本肉感丰满bbw| 999精彩视频| 三个少妇的按摩69xx| 国产高清视频在线观看97| 波多野结衣a级片| 哺乳一区二区三区中文视频| 国产十区| yp在线观看视频网址入口| 56国语精品自产拍在线观看| 色天使亚洲综合一区二区| 国产成人无码aa片免费看| 国产一级大黄| 日本黄色片免费看| 红杏av在线| 少妇丰满大乳被男人揉捏视频| 懂色av一区| 白丝一区| 18女人毛片| 人人看人人舔| 性生交大片免费看l| 国产香蕉久久| 我要色综合天天| 成人一区二区三区在线观看| 苍井空毛片精品久久久| 日日不卡av| 秋霞一区二区| 婷婷六月在线| 曰韩毛片| 免费成人av网址| 亚洲人成网站在线播放942| 一级黄色大片| 国产 欧美 日韩| 啪啪免费网站| 欧美偷拍综合| 狼人久草| 国内精品视频自在一区| 亚洲国产成人久久| 亚洲成av人影院| 国产精品伦一区二区三级视频永妇| 国产精品久久久久一区二区 | 91.久久| 99久久99久久久精品齐齐| 国产激情视频一区| 七七色影院| 日本爽快片100色毛片| 欧美日韩一区二区视频不卡| 三级精品在线| 国产精品jk白丝在线播放| 高清视频一区二区| 欧美精品五区| 精品在线一区二区三区| 国产女人的高潮大叫毛片| 性一交一乱一交一精一品| 少妇久久久久久被弄高潮| 国产成人精品午夜二三区波多野| 色妞网| 夜爽8888视频在线观看| 免费高清av| 色婷婷亚洲十月十月色天| 97人人在线| 日韩有码第一页| 亚洲第一无码精品一区| 亚洲熟女精品中文字幕| 日韩v片| 国产 av 仑乱内谢| 性按摩xxxx在线观看| 亚洲精品区| 性欧洲精品videos'| 小早川怜子xxxxaⅴ在线| 久精品在线观看| 日韩狠狠操| 澳门黄色一级片| 国产中的精品av涩差av| 性久久久久久久| 国产八十老太另类| 爱搞逼综合网| 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 成人亚洲欧美成αⅴ人在线观看 | 精品无码国产污污污免费| av在线播放观看| 777色婷婷视频二三区| 欧美人与动牲交免费观看网| 欧美日韩高清一区| www.com黄色片| 国产v亚洲v天堂a_亚洲| 久草综合在线观看| 欧美人体做爰大胆视频| 丝袜 中出 制服 人妻 美腿| 毛片女人18片毛片女人免费| 少妇被粗大猛进进出出| 日本最新中文字幕| 免费观看毛片| 国产最新在线视频| 波多野结衣网站| 亚洲午夜精品一区| 77777亚洲午夜久久多喷| 婷婷日韩| 日韩aaa久久蜜桃av| 久久2017国产视频| xxxx日本高清| 午夜性剧场| 精品精品国产男人的天堂| 日本高清在线一区二区三区| 国产1区2| 国产精品18久久久久久vr| 97精品国自产在线偷拍| 1717国产精品久久| 午夜不卡av免费| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 人人爽人妻精品a片二区| www.av色| 色一情一乱一伦一区二区三区日本| 精品久久久无码中文字幕天天| 亚洲第一精品网站| 国产精品毛片无遮挡高清| 四虎成人精品国产永久免费| 麻花传媒在线mv免费观看视频 | 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 欧色图| 极品熟妇大蝴蝶20p| 久久久亚洲综合| 国产在线视频一区二区三区98| 欧美少妇xxxxx| 国产女优在线播放| 4438x成人网一全国最大色成网站| 日韩欧美一区二区三区综学生| 性欧美xxxx精品xxxxrb| 亚洲一区免费视频| 五月天久久久噜噜噜久久| 福利片网址| 韩日视频在线| 亚洲精品视频在线看| 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区 | 男操女视频网站| 久久久久精| 性视频黄色| 亚洲男女视频| 国产精品麻豆色哟哟av| 1区2区3区在线观看| 欧美经典一区| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视| 免费一二三区| 日日日操| av成人天堂| 2024av在线播放| 鲁丝一区二区三区免费| 欧洲亚洲国产精品| 亚洲的vs日本的vs韩国| 国产一区二区三区在线| 久草视频网| 国精产品一区二区三区有限公司| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 青娱乐超碰| 黄色大片视频| 天堂亚洲网| 亚洲国产成人一区二区三区| 国产精品人妻熟女毛片av| youjizz自拍| 亚洲欧美成人一区二区三区| 日韩国产人妻一区二区三区| 欧美黑人又粗又大xxx| 成人蜜桃视频| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水 | 午夜视频www| 裸体女人高潮毛片| 台湾佬成人中娱网222vvvv| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 久久爽久久爽久久av东京爽| 久久久爽爽爽美女图片| 亚洲色欲在线播放一区| 亚洲一级二级三级| 日本三级中国三级99人妇网站| 福利视频91| 国产精品拍拍| 国产精品久久77777| 狠狠久久亚洲欧美专区| 日本熟妇厨房bbw| 精品日韩在线视频| 一级成人免费视频| 国产午夜精品一区二区理论影院| 亚洲香蕉视频天天爽| 小毛片| 青青在线视频人视频在线| 熟妇人妻中文av无码| 欧美精品不卡| 国产精品三p一区二区| 国产在线无码播放不卡视频| 国产最新在线视频| 又爽又黄又无遮挡的激情视频免费| 色噜噜在线播放| 日韩不卡一区| 乳女教师の诱惑julia| 欧美性黑人极品hd变态| 欧美性猛交xxx乱大交3| 国产色在线 | 亚洲| 国产高清视频在线观看69| 中文成人久久久久影院免费观看| 欧美日韩首页| 日韩av综合在线| 免费黄色成人| 婷婷丁香社区| www.亚洲视频.com| 亚洲免费国产| www黄色网址| 少妇裸体性生交| 久久精品视频1| 91亚洲精品国偷拍自产在线观看| 美女国产在线| 女人性做爰免费网站| 羞羞影院午夜男女爽爽免费| 色哟哟哟www精品视频观看软件| 久色成人| 日韩美女黄色片| 欲香欲色天天天综合和网| 中国少妇内射xxxx狠干| 一级bbbbbbbbb毛片| 99久久久国产精品无码免费| 国产又色又爽无遮挡免费动态图 | a级免费黄色片| 久久九九有精品国产23百花影院 | 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| 久久青草国产免费频观| 欧美人动与zoxxxx乱| 国产精品入口免费软件| av在线免费播放网址| 欧美成人高清在线播放| 国产国产精品久久久久| 少妇高潮惨叫喷水正在播放 | 欧美激情一区二区三区aa片| 少妇交换做爰中文字幕| 国产私拍| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 色狠狠综合网| 麻豆国产精品777777在线| 日韩亚洲欧美中文在线| 亚洲精品一区二区三区丝袜| 97超碰在线播放| 国产一区二三区| 亚洲第一福利网站在线| av人摸人人人澡人人超碰手机版| 天天搞夜夜| 爱爱免费网址| 免费毛片一级| 亚洲综合在线免费| 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| 99av精品孕妇在线| a天堂中文在线| 超碰97在线看| 久久国产日韩| 综合精品视频| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀 | 国产在线无码精品无码| 久久精品国产网红主播| 亚洲精品视屏| 国产午夜福利精品久久| 亚洲日韩国产精品第一页一区| 国精产品乱码视频一区二区| 九九精品在线观看| 久久国产乱子精品免费女| 国产69精品久久99卡顿的解决方法| www黄av| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 欧美成人aaaaⅴ片在线看| 国产网红无码精品福利网| 免费人成在线观看网站免费观看| 天天色综合久久| 亚洲精品成人无码影院| 免费看国产zzzwww色| 中文字幕制服丝袜人妻动态图| 国产又黄又爽刺激的视频| 乌克兰美女浓毛bbw| 99在线视频观看| 国产v片在线播放| 亚洲小少妇| 天堂av手机在线| www.日韩av.com| 国产69囗曝吞精在线视频| 久久久黄色网| 欧美a级大胆视频| 伊人久久综合给合综合久久| 强奷漂亮少妇高潮麻豆| 亚洲国产精品成人天堂| 中文字幕一区二区三区有限公司| 成人黄网站高清免费视频| 乱码一卡二卡新区永久入口| av激情久久| 少妇饥渴偷公乱第28章| 激情毛片视频| 国产网红女主播精品视频| 亚洲 春色 古典 小说 自拍| 久久久久久久网| 欧美大片网址| av 一区二区三区| 一区二区不卡免费视频| 一级aaa毛片| 99精品国产久热在线观看| heyzo北岛玲在线播放| 隔壁老王国产在线精品| 丁香花在线影院观看在线播放| 久久9966| 毛片在线播放a| 狠狠色综合网站久久久久久久| 五月婷婷在线视频| 日本三级吃奶头添泬无码苍井空| 91美女片黄在线观看| 极品新婚夜少妇真紧| 成人免费视频在线播放| 国产高清国产精品国产专区| 国产69久久精品成人看动漫| 欧美亚洲韩国| 天天午夜| 视频在线国产| 国产精品免费av| 亚洲自拍偷拍av| 一本大道东京热无码一区| 最新日本黄色网址| 国产97色在线 | 日| 800av免费在线观看| 福利av在线| 欧美综合视频| 开心五月综合亚洲| 日本美女黄色| 绫濑遥av| 亚洲h| 免费大香伊蕉在人线国产卡| 国产淫视| 国产又粗又猛又爽又黄| 午夜欧美理论2019理论| 农村女人做爰毛片| 成人在线观看免费高清| 青青青免费在线视频| 九九在线视频免费观看精彩| 国产熟妇与子伦hd| 九色av| 久久久久久久国产精品毛片| 日韩一级二级三级| 2021国产精品午夜久久| 亚洲大成色www永久网站注册| 亚洲国产精品成人综合久久久| 97香蕉视频| 欧美午夜视频在线观看| 午夜亚洲精品久久一区二区| 久久久一本精品久久精品六六| 秋霞久久国产精品电影院| 在线观看网址你懂的| 精品免费久久久国产一区| 欧美性jizz18性欧美| 四虎最新紧急入口| 黄色免费观看网站| 国产明星女精品视频网站| 欧美精品另类| 韩日视频在线| 91九色蝌蚪porny| 久久久久国产精品熟女影院| 亚洲综合在线观看视频| 亚洲熟妇无码av不卡在线| 久9视频这里只有精品| 精品久久久久亚洲| 日本久久久久久久久久久| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看| 影音先锋中文字幕无码| 大胆日本熟妇xxxx| 国产美女的第一次好痛在线看| 猫咪av网| 美女张开腿喷水高潮| 久久久久99精品成人片牛牛影视| 日韩免费av片| 日韩亚射吧| 久久金品| 再深点灬舒服灬太大了网站 | 96在线视频| 天天爽狠狠噜天天噜日日噜| 开元在线观看视频国语| 青草视频在线播放| 欧美在线三级艳情网站| 欧美性猛交xxxx黑人| 国产精品久久在线| 国产精品久久在线| 乌克兰t做爰xxxⅹ性| 欧美怡春院一区二区三区| 大地资源在线观看官网第三页| 综合久久一区| 偷看美女洗澡一二三四区| 野花社区免费观看在线www| 国产亚洲3p无码一区二区| 国产在线视频导航| 91精品久久久久久综合五月天| 日本熟女毛茸茸| 国产精品9999久久久久仙踪林| 国产黄色三级网站| 中文字幕免费高| 老妇裸体性激交老太视频| 一区二区三区视频在线看| 狠狠草视频| 正在播放国产一区| 99免费国产| 欧美又粗又大xxxxbbbb疯狂| 日本高清视频一区二区三区| 曰批全过程免费视频在线观看无码| 青娱乐最新视频| 人妻精品制服丝袜久久久| 亚洲日韩一区二区| 大黄网站在线观看| 亚洲欧洲日产国码无码| 精品综合久久久| www国产一区| 亚洲精品网站在线播放gif| 亚洲国产一区二区三区日本久久久| 五月天婷婷色综合| 免费性网站| 亚洲香蕉伊综合在人在线观看| 成人性无码专区免费视频| 国产精品嫩草影院桃色| av综合网男人的天堂| 国内露脸少妇精品视频| 青青操视频在线| 91日本在线播放| 免费在线观看黄色av| 国产av仑乱内谢| 亚洲免费色| 精品少妇久久久久久888优播| 国内精品99| 久久久久久久久久99| 亚洲日本欧美日韩中文字幕| 情欲都市成熟美妇大肉臀| 久久久123| www超碰久久com| 欧美成人不卡| 国产成人综合亚洲欧美日韩| 俺也去五月婷婷| 不卡日韩| 欧美自拍偷拍一区| 亚洲图色视频| 免费毛片基地| 欧美日韩日本国产| 欧美精品www| 免费黄色国产视频| 94久久国产乱子伦精品免费| 91丨porny丨九色| 精品 亚洲 无码 自拍 另类| 国内精品久久久久久久久久久| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 少妇性l交大片免费观看冫| 黄色毛片一级| 欧美三日本三级三级在线播放| 一中文字幕日产乱码va | 婷婷在线看| 亚洲日批视频| 久色在线| 91porny九色| 国产超碰久久av青草| 中文字幕精品在线| 蜜臀久久99静品久久久久久| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 欧美日韩成人一区二区| 影音先锋二区| 国产aⅴ激情无码久久男男剧| 午夜欧美日韩| 日日躁夜夜摸月月添添添的视频| 亚洲精品在线不卡| 日本在线看| 黄色在线a| 男女无套免费视频网站| 国产精品欧美一区二区三区奶水 | 欧美黑人xxxx性高清版| 久久久久亚洲精品无码系列| 成人免费无码大片a毛片抽搐色欲| 婷婷俺也去| 亚韩无码av电影在线观看| 1024香蕉视频| 蜜桃色视频| 亚洲青青草原| 欧美一级大片免费| 97超级碰碰碰免费公开在线观看| 欧美3p激情一区二区三区猛视频| 成人免费xxxxxxx| 91视频99| 国产精品主播一区二区三区| 粉色午夜视频| 性色欲情网站iwww| 永久免费无码成人网站| 欧美最黄视频| 国产高跟黑色丝袜在线| 韩国日本在线观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 一级片视频网站| 久久久久久97免费精品一级小说| 丰满爆乳无码一区二区三区| 激情伊人| 国精产品源xzl仙踪林仙踪| 欧美黑人猛交| 成人影片在线播放| 波多野结衣人妻| 久久精品女人天堂av免费观看| av一级大片| 国产69久久久欧美一级| 天天插在线视频| 成人伊人亚洲人综合网站| 国产一区日韩精品| 久久无码av一区二区三区电影网| 久久中文精品视频| 91在线最新| 日本不卡不码高清免费| 亚洲精品无码不卡| 国产精品尹人在线观看| 国产日韩在线一区| 久久国语露脸国产精品电影| 黑人巨大av| 日产精品久久久一区二区| 激情网av| 九九免费精品视频| 成人性视频sm| 在线免费成人| 加勒比在线一区| 久色成人网| 深夜视频在线观看| 久久久国产精品入口麻豆| 99久久精品费精品国产一区二| 中国老妇荡对白正在播放| 亚洲精品视频久久| 久久人人爽人人爽av片| 丰满又黄又爽少妇毛片| 国产精品系列无码专区| 日韩国产一级片| 精品天堂| 无码精品毛片波多野结衣| 国内偷自第一区二区三区| 久久无码超清激情av| 成人无码α片在线观看不卡| 欧美性jizz18性欧美| 伊人久艹| 精品国产一区二区三区四区vr | 最新国产久免费视频在线观看| 寡妇高潮一级片| 日本特黄特色特爽大片| 外国黄色网址| 在线看片免费人成视频播| 7788色淫网站免费观看| 国产 | 欧洲野花视频天堂视频p| 香港aa三级久久三级| 亚洲永久精品视频| 欧美黑人性暴力猛交| 久久久久se| 亚州av网站| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 久久综合老色鬼网站| 午夜影视啪啪免费体验区入口| 中文中幕a在线| 成人深夜影院| 韩日免费av| 懂色av一区在线播放| 91丨porny丨尤物| 可以直接在线观看的av| 极品少妇被黑人白浆直流| 国产精品88久久久久久妇女| 国产黄a三级三级三级老年人| 欧美成在线视频| 扒开腿狂躁女人爽出白浆| 亚洲免费播放| 日本一丰满一bbw| 中文字幕日本乱码仑区在线| 92午夜福利少妇系列| 深夜在线视频| 黄色片中文字幕| 天天碰天天碰| 糖心av| www.青青草| 亚洲国产成人高清在线观看 | 四川丰满少妇毛片新婚之夜| 天堂网视频在线| 丰满熟妇乱又伦精品| 红杏亚洲影院一区二区三区| 亚洲精品xxxx| 风流老熟女一区二区三区| 69影院少妇在线观看| 黄色网www| 久久人妻无码aⅴ毛片a片app| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片| 精品国产露脸久久av| 久久精品人妻一区二区三区| 久久精品一区二区三区av| 欧美精品黄色片| bt男人天堂| 久久人人爽人人爽人人片亞洲| 亚洲天堂小说| 中文字幕永久在线| 国产精品偷伦视频免费还看的| av图区| 亚洲熟妇无码爱v在线观看| 无码av最新无码av专区| 国产精品嫩草影院精东| 免费视频成人| 成人高潮片| 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量| 精品一区二区三区影院在线午夜| av成人在线网站| 成人黄色在线免费观看| 久久综合九色综合欧美亚洲| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| www.黄色小说.com| 欧美饥渴少妇| 第四色影音先锋| 亚洲 欧美 清纯 在线 制服| 天堂中文最新版在线官网在线| 丝袜 亚洲 另类 欧美| 一级黄色免费大片| 91九色蝌蚪| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 91在线观看视频| 所有明星裸露影片合集在线播放| 樱花草在线社区www日本影院| 国产a不卡| 欧美毛多水多肥妇| 综合久久给合久久狠狠狠97色 | 中文字幕丰满孑伦无码专区| 国产精品美女久久久久久2018| av日韩高清| 国产精品免费拍拍10000部2| 日韩人妻无码精品系列| 亚洲a视频| 素人av在线| 在线a亚洲v天堂网2019无码| 国产成人黄色av| 肉色丝袜一区二区| 日本国产忘忧草一区在线| 亚洲精品国男人在线视频| 性做爰片免费视频毛片中文| 91青青草视频| 日韩黄视频在线观看| 国产嫩草在线| 色天使亚洲综合一区二区| 青青草精品在线| 精品麻豆剧传媒av国产| 婷婷在线免费观看| 九九色播| 亚洲第一综合网| 亚洲日韩一区二区| 99精品国产在热久久无码| 看毛片的网址| 久草视频一区| 热99re久久免费视精品频 | 国产欧美日韩免费| 日韩精品视频在线观看一区二区三区 | 成人免费看毛片| 美女自卫网站| 欧美特黄一级视频| 色窝窝色蝌蚪在线视频| 一级黄色免费视频| 免费看黄色的视频| 桃花岛亚洲成在人线av| 男女一边摸一边做爽爽| 人人超人人超碰超国产| 日韩视频 中文字幕 视频一区 | 欧美激情区| 鲁丝片一区二区三区毛片| 天天干,夜夜爽| 2020亚洲欧美国产日韩| 综合精品欧美日韩国产在线| 精品国精品国产自在久国产87| 性无码一区二区三区在线观看| 国产精品xxx| 一级特黄aaa毛片在线视频| 狠狠综合久久av| 日本ww色| 国产精品伦一区二区三级视频| 玩弄放荡人妻少妇系列视频| 激情视频网址| 国产femdom调教7777| 国产a级网站| 看全色黄大色黄大片男爽一次| 国产乱人伦偷精精品视频| 亚洲三区在线观看无套内射| 国产精品一区二区三区在线看| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 成人网免费视频| 午夜男女很黄的视频| 免费午夜网站| 人妻尝试又大又粗久久| 天海翼一区二区三区四区演员表 | www黄色免费| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 三级三级三级三级| 久久成人免费网| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 成人久草| 久久av无码精品人妻系列果冻| 韩国午夜理论在线观看| 美女露隐私网站| 特大黑人巨交吊性xxxx视频| 国产丰满农村老妇女乱| 成在线人av免费无码高潮喷水| 西西人体大胆扒开下部337卩| 亚洲精品第一国产综合亚av| 国产女王调脚奴免费视频| 久久综合色老色| 国产伦精品一区二区三区视频新| 伊人成长网| 初尝情欲h名器av| 99视频30精品视频在线观看23245| 亚洲欧美在线一区中文字幕| 九九热精品国产| 99激情网| 97久久久久久久久久久久| 麻豆最新| 无码成人网站视频免费看| 国产精品无码永久免费不卡| 国产精品亚洲专区无码web | 欧美久久久久久久高潮| 亚洲中文有码字幕日本第一页| 免费xxxx大片国产在线| 国语粗话呻吟对白对白| 久久精品国产清自在天天线| 在线观看国产xxx视频| 精品久久一区| 成人精品在线观看视频| 色哟哟国产精品| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 亚洲色 国产 欧美 日韩| 欧洲-级毛片内射| 欧美日韩不卡高清在线看| 成人免费网站入口www| 日韩乱论| 69日影院| 免费观看黄a片在线观看| 免费看日产一区二区三区| 91av网址| 视频二区丝袜国产欧美日韩| 91网站免费| 老子影院午夜伦手机不四虎卡| 亚洲成在人线a免费77777| 日本啪啪片| 体验区试看120秒啪啪免费| 无码专区—va亚洲v天堂麻豆| 五月六月婷婷| 亚洲熟妇无码另类久久久| 少妇淫交裸体视频| 手机看片日韩精品| 四虎影视国产精品免费久久| 无码中文精品视视在线观看| 欧美日韩国产一区二区三区| 自拍偷拍欧美日韩| 精品国产aⅴ| 国内揄拍国内精品少妇| 午夜热门精品一区二区三区| 亚洲热视频| 亚洲天堂99| 极品白嫩的小少妇avove| 91丨porny丨尤物| 日本美女色视频| 97超碰人人网| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 一区二区三区综合| 爱情岛论坛av首页| 国产精品18久久久久久vr| 夜夜草免费视频| 五月婷婷开心网| 日本不卡不码高清视频| 老熟女 露脸 嗷嗷叫| 免费人成年激情视频在线观看| 欧美人妻aⅴ中文字幕| 久久黄色毛片| 亚洲午夜视频| 久久久久国精品产熟女久色| 无码里番纯肉h在线网站| 最新精品国偷自产在线下载| 无码aⅴ在线观看| 不卡一区二区在线| 日本黄动漫| 国产视频一区二区三区四区五区| 国产乱子伦视频在线播放| 天天干天天干天天| 国产高清视频在线观看69| 一道本在线观看| 刘亦菲乱码一区二区三区| 国产精品亚洲成在人线| 精品亚洲国产成人a片app| 日日摸夜夜添夜夜添毛片av| 无码aⅴ在线观看| 超碰在线影院| 夜夜天天干| 久久激情片| 免费av一级片| 97影院| 午夜精品区| 免费啪啪小视频| 奇米超碰在线| 成人女同av免费观看| 女学生14毛片视频片二毛| 嫩草av久久伊人妇女超级a| 久操成人| 免费裸体黄网站18禁止观看| 欧美日韩www| 99热这里只有是精品2| 男人的天堂97| 亚欧乱色熟女一区二区三区| 隔壁人妻被水电工征服| eeuss国产一区二区三区四区| 国产视频三级| 免费精品视频一区二区三区 | 国产三级手机在线| 日韩久久精品| 欧美三级精品| aⅴ在线免费观看| 国产又粗又大又长| 国产在线中文| 国产ts在线视频| 亚洲欧美一区二区三区在线| 亚洲日韩国产av无码无码精品| 国产午夜无码视频在线观看| 久久人人玩人妻潮喷内射人人| 亚洲成av人片在线观看无线| 摸大乳喷奶水www视频| 色噜噜狠狠成人中文综合| 日本熟妇成熟毛茸茸| 中文字幕大全| 高清无码午夜福利在线观看| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 中国av一区| 国产精品免费vv欧美成人a| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区 | 杨幂一区二区国产精品 | 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 国产亚洲欧美视频| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 少妇午夜性影院私人影院软件 | 小明天天看| 国产资源在线观看| 色综合久久88色综合天天免费| 日本一区二区网站| 国产第5页| 思思久久99| 爱爱小视频免费看| 亚洲一二三四区| 天天舔天天插| 极品尤物在线观看| 国产美女诱惑| 521香蕉网站大香网站| 日欧精品卡2卡3卡4卡| 亚洲国产成人一区二区在线| 老司机午夜福利av无码特黄a| 日韩一级片一区二区三区| 国产内射爽爽大片视频社区在线| 狠狠爱俺也去去就色| 91亚洲在线| 欧美精品另类| 中文字幕一本性无码| 亚欧乱色熟女一区二区| 97精品自拍| 国产乱码卡二卡三卡4| 国产在线伊人| 色视频网站在线| 色丁香在线| 激情av一区二区| 国产调教在线| 特黄特色大片免费播放叫疼| 操操操插插插| 强行从后面挺进人妻| 性久久久久久久| 亚洲国产丝袜在线观看| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 亚洲国产精品成人一区二区在线| 饥渴少妇av无码影片| 四虎8848精品| 国内精品写真在线观看| 免费观看性生交大片3| 一本色道久久99一综合| av在线男人天堂| 欧美色图一区二区| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 潘金莲aa毛片一区二区| 精品a在线| 五月婷婷丁香网| 亚洲综合色网| 中文字幕在线不卡一区二区| 国产破外女出血视频| 少妇毛片| 黄色九九| 免费福利在线| 97婷婷大伊香蕉精品视频| 久久久久成人精品无码中文字幕| 久久人体视频| 中文字幕无码成人片| 欧洲高潮视频在线看| 免费1级做爰片1000部视频| 国产视频二区| 999精品视频在线观看| 神马影院午夜伦理| 在线a视频| 学生妹亚洲一区二区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av| 四虎884aa成人精品最新| 欧美天天搞| 亚洲性欧美| 久久精品无码精品免费专区| 未满十八18禁止免费网站| 日日夜夜2017| 五月香蕉网| 亚洲精品成a人| 少妇扒开腿让我爽了一夜| 国产国拍精品av在线观看| 精品福利在线视频| 亚拍精品一区二区三区探花| 欧洲性开放大片免费无码| 最色成人网| 久久se精品一区精品二区国产| 欧美色鬼| 久久这里只有精品国产免费10 | 一道本一二三区| 国产精品久久国产三级国| 欧洲黑大粗无码免费| 国产一在线| 亚洲精品成人无限看| 91丨porny丨在线中文| 国产在线资源| 欧美伊人影院| 午夜天堂av久久久噜噜噜| 国产熟睡乱子伦视频在线播放| 国产你懂得| 宝贝腿开大点我添添公视频免费| 天天拍天天色| 粗大的内捧猛烈进出在线视频| 青青草精品视频| 欧美变态另类刺激| 丝袜美腿一区二区三区动态图| 国产在线观看www| www欧美| 一区二区三区在线 | 日本| 五月天激情影院| 在线观看欧美一区二区三区| 国产成人主播| 久久久国产精华特点| 在线不卡一区二区| 老司机久久99久久精品播放免费| 天天综合网天天综合色| 日本在线| 日韩国产亚洲欧美成人图片| 男男野外做爰全过程69| 日本成本人片免费网站| 亚洲伊人久久大香线蕉| 国产精品尤物yw在线观看 | 亚洲黄色一区二区三区| 日韩一级片免费| 漂亮人妻被强中文字幕久久| 国产91av在线播放| 亚洲成人免费网站| 国产精品成人午夜电影| 精品视频在线看| 手机av在线播放| 午夜剧场免费看| 99热超碰在线| 极品少妇小泬50pthepon| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 成人男同在线观看| 久久精品一区视频| 超碰一级片| 一起射导航| 亚洲男人电影天堂无码| 人妻精品久久无码区| 波多野结av在线无码中文免费| 一级大片黄色| 99视频热| 久久99蜜桃综合影院免费观看| 最新av片免费网站入口| 极品少妇一区二区| 深夜在线免费观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 九九小视频| 免费一区二区| 公妇乱淫3| 国产97色在线 | 美洲| 国产三级按摩推拿按摩| 1000部啪啪未满十八勿入下载| 亚洲国产精品无码7777一线| 欧美自拍亚洲综合丝袜| 黄色日b片| 91精选视频| 91康先生在线国内精品| 国产精品久久777777换脸| 国产情侣激情在线视频| av一二区|