有關(guān)工作的讀后感（精選25篇）
當看完一本著作后，相信大家都增長了不少見聞，這時候，最關(guān)鍵的讀后感怎么能落下！那么你真的懂得怎么寫讀后感嗎？以下是小編整理的有關(guān)工作的讀后感，歡迎大家分享。
工作的讀后感 1
讀了張鐵成的《用最好的心態(tài)去工作》收獲極大，書中一共有十四章篇，寫了不同心態(tài)去看待工作。我重點看了第九章用責(zé)任心態(tài)對待工作，書中寫了忽略細節(jié)就是缺乏責(zé)任的心、尊重細節(jié)，才能成就偉業(yè)。書里許多理念、方法都給了我很大的啟示，同時也讓我感悟很多。
日常工作中，我們往往習(xí)慣于懶散，習(xí)慣了拖拉，如果沒有人過問的話，我們的工作有時候是隨心所欲的，心情好了，我們可能做的好一些，動作快一些;沒心情了，那就完全相反了。其實我們很多人經(jīng)常是這樣一種狀態(tài)，工作缺乏主動性、積極性，自己本性上積攢了太多的惰性。歸根底，這還是心態(tài)的問題，態(tài)度不端正，沒有認真把工作擺在應(yīng)有的位置。有時候工作中犯個小錯誤，出個小紕漏，自己還真沒當回事，只是覺得是個小事。現(xiàn)在看來是錯誤的，小的失誤能夠毀掉你，小的成功能夠成就你。工作中小的失誤有兩個危害：一是使自己形成了不好的工作習(xí)慣，工作中易于出錯，而且認識不到問題的危害性、嚴重性，因為自己對工作的不認真，也可能早就被麻木了，習(xí)慣這些錯誤;二是自己的形象越來越差。在別人眼里覺得你是一個小事做不好的人，是一個易于出錯的人，久而久之，這種看法會自然的蔓延、擴散，會形成定論，當別人一提起你，腦海中馬上跟對你的定位聯(lián)系到一塊。其實認真工作態(tài)度的細節(jié)決定自己未來的成敗。所以，領(lǐng)導(dǎo)說“態(tài)度決定水平”、“細節(jié)決定成敗”。
每個人的`能力、素質(zhì)有差異，但最關(guān)鍵的在于我們的工作態(tài)度，我們端正了態(tài)度，以一種認真、執(zhí)著、勤勤懇懇的態(tài)度面對工作，我們就能把工作做到力所能及范圍內(nèi)的極致，而且這種踏實認真地態(tài)度可以彌補我們自身能力上的缺陷，使自己個性和人格更加完善，能力不斷提高。看了這本書象打了一針興奮劑一樣，我重新審視自己的工作態(tài)度、自己的思想、行為，感到慚愧。是的，生命是就象一條河流，必須要保持永遠的流動，否則是一灘死水。河流有兩種成分，一種是泥沙，一種是水;我們一定不要把自己變成泥沙，變成泥沙，生命就會沉淀下去，就會永遠停滯，如果你是奔流不停的水就必然會流向大海，只有不斷的激勵自己，給自己加油，我們才能有不斷的動力去完成我們的各項工作。只要我們用一顆認真的心去做，以良好的心態(tài)去看待問題，去解決問題，那么我想我們會獲得成功事業(yè)，成就美好人生。
工作的讀后感 2
《用心去工作》是一本良師益友的書，是一項工作準則量化的道德標準，還有許多成功的經(jīng)典在里面，十分耐人尋味。做任何事情，只要你用心去做，必須能把它做好，如果不用心去做，那肯定是做不好的。用心去做事，讀起來簡單，寫起來也簡單，但是做起來呢？
你怎樣對待工作，工作就怎樣對待你。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我們工作在基層第一線，應(yīng)用心工作、用心學(xué)習(xí)，在崗位上不斷提升自身價值，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展貢獻自己一點綿薄之力。用心工作是提升自身價值的前提，同時也是干好本職工作的前提。有時候我們在工作中也會犯一些低級錯誤，并不是我們目前掌握的知識和技能干不好這件事，而是沒用心去做。俗話說的好：“種瓜得瓜，種豆得豆”，對工作也是這樣，你怎樣付出，它就怎樣回報你。我覺得要做好本職工作，必須要對兩方面的工作有關(guān)注，要結(jié)合自身崗位的工作體會，將上級領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)做得更快、更好，還要把自身崗位工作做得更完美。用心去工作，自己是最大的受益者。敷衍工作，最大的受害者也必定是自己。
一個認真工作的人，只能稱作稱職；一個用心工作的人，才能企及優(yōu)秀。用心不但能使我們做好本職工作，更能使我們用長遠的'思考來規(guī)劃未來；用心不但能使我們用心應(yīng)對人生的每一次挑戰(zhàn)，更能使我們征服人生路途中的每一次困難。一個沒有用心工作的人，在人生的舞臺上永遠只能扮演一個不起眼的主角；只有用心去工作的人，才能完美詮釋自己的生命內(nèi)涵。
用心做好每件事，做每件事情都要用心，這是所有人都就應(yīng)具備的職業(yè)品德。用心工作的態(tài)度，會為每個人既定的事業(yè)目標積累雄厚的實力，也會給單位帶來最大化的收益。用心工作與用手工作不一樣，只有用心工作才能獲得好的質(zhì)量和效果，工作中要牢記“不做便罷，做就做好”。能做到最好，就不要允許自己只做到次好。
工作不用心，往往會導(dǎo)致我們就工作而工作，就做事而做事，呈現(xiàn)出一種機械、重復(fù)和被動應(yīng)付的狀態(tài)。
在具體工作中，看不出問題，找不到原因，拿不出措施，有可能還會引發(fā)新的問題。在完成任務(wù)時，容易出現(xiàn)敷衍了事，執(zhí)行不到位，貫徹不徹底的現(xiàn)象。而用心去工作，在工作中就會用巧力，想辦法，創(chuàng)造性地干，具有主動、用心的工作意識。在工作標準上追求的是完美而不是完成，在相關(guān)問題的思考和處理上，會及時總結(jié)經(jīng)驗、汲取教訓(xùn)、發(fā)現(xiàn)不足、找到原因、拿出辦法，具有工作的使命感和職責(zé)感。
用心去處理工作中的事情，用心想事，用心謀事，用心干事，專心專意，一心一意，全心全意，誠心誠意地去做事。善于多做小事，多干苦事，多解難事，多做實事，多干一些新事和好事，把小事做好、做精，把大事做成、做大。
用心去工作就應(yīng)成為我們每一個人做任何意向工作的標準。無論我們在從事多么枯燥、多么單調(diào)、多么細微的工作，都要竭盡全力，用心去做，以求得盡善盡美的結(jié)果。只有這樣，我們在，我們所在的單位，我們的社會才會取得進步。
用心工作，對于我們黨政機關(guān)干部而言要有更深層次的好處，用心做事要先做人，做人是做事的基礎(chǔ)，沒有一個好的人格品質(zhì)，不論從事哪個行業(yè)，都將失去起碼的條件。做人要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和道德觀。講實話、辦實事，誠實、守信、廉潔、奉公。做人要有奉獻精神，奉獻有形的物質(zhì)，收獲心靈的歡愉；奉獻心靈的甘露，獲得靈魂的提升。奉獻能夠發(fā)出天使一樣的光芒，照亮別人，也照亮了自己。做人要穩(wěn)得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗，努力做干凈干事的模范。不應(yīng)做的事不做，不應(yīng)干的事不干。對這天擁有的，就應(yīng)倍加珍惜。要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，經(jīng)得住金錢的考驗，扛得住人情的羈絆，以一身正氣、一塵不染的高風(fēng)亮節(jié)和人格力量去努力工作。無論從事什么工作，都要認真對待，要用心做事，細節(jié)決定成敗。世上無難事，只怕有心人。用力干事只能把事干對，用心干事才能把事干好。要勤勤懇懇用心去學(xué)、用心去做，用心去對待發(fā)展中的困難，用心去解決發(fā)展中的問題，更要樹立服務(wù)意識，樹立全局觀念，要有發(fā)展的眼光，立足長遠，用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)具體工作，要抓住機遇，不斷擴大工作范圍。
大部分人總是在渴望自己得到提升，得到回報，但卻在工作中依舊抱著為別人工作，只是完成任務(wù)，甚至敷衍、馬馬虎虎的工作態(tài)度，似乎他們并不明白職位的提升是建立在忠實履行日常工作，用心做好每一件事的基礎(chǔ)上的。只有盡職盡責(zé)、盡善盡美、用心做好目前的工作，才能使你獲得價值的提升。用心工作是對人生和生活的尊重，因為工作是人生在世求得生存和發(fā)展的前提條件，一個人要想得到社會的承認唯一有效的途徑就是“用心對待自己擁有的工作”。有了這個平臺，你才了不斷發(fā)展不斷開拓不斷提升自身價值的空間。
用心工作是對人生和生活的尊重，因為工作是人生在世求得生存和發(fā)展的前提條件。在今后的工作中，我將把在本書中汲取的理念落到行動上，用心對待自己擁有的工作，更加盡責(zé)的把本職工作做好。
工作的讀后感 3
前幾天，還在和我們科長聊天，自評自己是個沒有思想的人，做事只求應(yīng)付得過去，但求無過！結(jié)果，不隔幾日，這本《帶著思想來工作》的書就放上我的桌頭，本是信手翻翻卻已無法放下。這里面有很多好的話語值得我們深思。分享一下：比如說“一個人沒有技能，可以拜師學(xué)藝；沒有知識，可以求學(xué)問道；沒有金錢，可以籌借……但一個人如果沒有思想，一切都無從談起”。驟然心醒，原來自己一直以來竟是一無所獲！
閱讀之余，算是自參加工作以來的第一次靜心思考。書中的一個個小故事，吸引著我，也感染了我，不由得讓我心生感觸：在自己心中工作是怎么定位的？在工作中我又該怎么做呢？自己的工作狀態(tài)如何，差距又在哪？
“工作是要人們用靈魂去做的事！”回想過去走過的路程，一切都很順利，從大學(xué)畢業(yè)后，直接就進入了統(tǒng)計系統(tǒng)，一不小心捧起了所謂的“鐵飯碗”，想來從此可以衣食無憂，能在社會上生存下去了，能養(yǎng)活自己和家人了！精神上慢慢也就懈怠了，激情已沒，雄心已逝，壯志也懶得酬了，不知不覺在這已逝的三年里，一無所獲！可作為一個年輕人，我的愿望和追求呢，我人生的價值呢，要怎樣實現(xiàn)？一切需要從新定位。工作是一個體現(xiàn)人生價值的機會，應(yīng)該是一種幸福的差事，在工作中發(fā)現(xiàn)自己的使命，并努力發(fā)掘自身的價值，才能明白工作的意義所在。工作就是充實自己、表達自己、成就自己，是需要人們用靈魂去做的事情，所以，我們要改變理念，“是我需要工作，而不是工作需要我。”
“用力只能做到稱職，用心才能做到優(yōu)秀。”工作以來，自認為自己還算勤勉，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，都能按時按量完成，專業(yè)工作也還能應(yīng)付得過去，應(yīng)該算得上稱職吧。可靜下心來一想，不對！自己的追求就僅僅是個“稱職”嗎？不知不覺，我已經(jīng)處于非常被動的位置了。被動地等待領(lǐng)導(dǎo)安排我：到時候了，應(yīng)該做什么，怎么做，從未認真去了解和思考自己要做什么、為什么這么做，也沒有認真去規(guī)劃自己的工作。不可否認，勤奮和韌性是解決問題的必要條件，但除此之外，我們還應(yīng)當運用自己的智慧，充分發(fā)揮自己的積極性、主動性、創(chuàng)造性，展現(xiàn)青年人應(yīng)該有的激情和熱情，用心去工作！我們的統(tǒng)計事業(yè)不僅僅需要那些具有專業(yè)知識的、埋頭苦干的人，更需要帶著自己思想去工作的人。所以，請“帶上自己的思想，主動工作！”
“迫切需要改變的是我們自己”統(tǒng)計事業(yè)是枯燥的，也是無味的，每天對著這些繁瑣的數(shù)據(jù)，頭都大了！特別是做專業(yè)的，周而復(fù)始的做著同樣的事情，還得做出熱情來？我曾經(jīng)問過王科長，“十幾年的消價工作，每個月做著同樣的.事情，采價、做報表、寫信息，您是怎么扛過來的？”，他回答說：“統(tǒng)計工作就是要耐得上寂寞！”我們的消價工作是件繁瑣的事情，但是，當我們的指數(shù)受到社會的關(guān)注和認可，我們的信息、分析得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，我們的低收入調(diào)查能實實在在的給低收入居民帶來收入，我感到一種無上的成就感！統(tǒng)計調(diào)查，反映基層問題、事關(guān)國態(tài)民生，它是聯(lián)系基層老百姓和政策制定者的橋梁，它是一種崇高的使命感和責(zé)任感，它激勵著我們對統(tǒng)計事業(yè)的熱愛。工作沒有錯，錯的只是對工作的認識，對工作的態(tài)度。山不過來，我就過去！事實上，迫切需要改變的不是工作，而是我們自己的思想！
換一種思想，就能換一片天地。任何人都應(yīng)該并且可以擁有積極、正面、向上的思想，并且用這種思想去解決自己面臨的問題。作為青年一代的我們，在剛開始的工作生涯中，思想的力量將影響我們的一生，在今后的工作，我將樹立正確的工作觀，始終堅持帶著思想去工作，快樂地工作，在工作中實現(xiàn)自己價值，獲得充實與快樂，從而在人生舞臺上演繹精彩！
工作的讀后感 4
一本好書能改變?nèi)说囊簧屢粋�人從失敗走向成功，從憂傷走向快樂，從灰心失意走向奮發(fā)圖強，《你在為誰工作》就是這樣一本好書。
“你在為誰工作?”多么樸實的話語，卻觸動著人內(nèi)心深處的反思。全書深刻闡釋了世界500強企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念。“我們到底是在為誰工作呢?”如果不盡快弄清這個問題，不調(diào)整好自己的心態(tài)，今生我們很可能與成功無緣。在當今這個浮躁的年代，我們需要用什么去重新點燃工作激情，實現(xiàn)自己價值?看似簡簡單單的問題，看似無時無刻在你身邊的問題，真正地審視起它來，卻有點無所適從。但這本書給了我們答案，或許我們永遠也不會正視的真理。在工作中，不管做任何事，都有應(yīng)該把心態(tài)回歸到零，把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每個任務(wù)都視為一個新的開始，一段新的體驗，一扇通往成功的機會之門，千萬不能視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘、情不愿，于公于私都沒有裨益。
想想當下很多人，包括我在內(nèi)，時常會處于消極頹廢的心理狀態(tài)中，覺得社會太大，自己所學(xué)、所想的在現(xiàn)實中行不通，完美、成功的境界離自己更是遙不可及。于是，我們便垂頭喪氣，駐足不前，面臨人生的路一片茫然，不知所措;也有時候，我們對自己身處的工作不滿，導(dǎo)致了許多負面情緒。接著，抱怨與痛苦就產(chǎn)生了，對待工作消極，甚至對待自己的人生沒有熱情，那么也許這輩子“成功”真的也就與你無緣。而《你在為誰工作》在這個時候就能幫助我們，啟示我們，解釋某些灰與黑的現(xiàn)實本質(zhì)，澄清我們混沌不清的大腦。
“工作到底是什么?”工作是上帝安排的任務(wù);工作是上天給予的使命，沒有機會工作或不能從工作中享受到樂趣的人是違背上帝意愿的人，他們就不能完整地享受生命的樂趣。工作更是付出努力而為了達到某種目的，我們都有自己的目標或是夢想，正是為了獲得某些東西，或達到某些夢想，或是成就自己，為了拓寬、加深、提高自身的技能，將自身全面發(fā)展成為和諧美麗的人，我們才會專注于一個方向，并為此付出畢生的心血。工作是一個施展才能的舞臺，除了工作，沒有一種活動能有這么多充實自己、表達自己的機會，以及這么強的個人使命感，和這么多活著的理由。
回歸本質(zhì)“你在為誰工作?”從根本上說，這不是一個關(guān)于做什么事和得到多少報酬的問題，而是一個關(guān)于生命的意義的問題。我要說的是“我們，都要為自己工作!”只有這樣，我們才能真正給予它熱情，才能真正體現(xiàn)自己的價值。也只有這樣，你才會成功，才會實現(xiàn)自己的理想。要知道自己手頭的平凡工作就是一座豐富的鉆石礦，只要好好挖掘——全力以赴、盡職盡責(zé)地做好目前所做的工作，就能找到屬于自己的“鉆石”。
那么從現(xiàn)在開始，從這一刻開始，讓我們來調(diào)整好自己的心態(tài)，共同奔向成功之路。我們需要用熱情去重燃工作的激情，徹底來一次觸動心底的'反思，讓我們每個人都能夠從內(nèi)心深處萌發(fā)“我們在為他人工作的同時，更是在為自己工作”這個簡單又深刻的人生理念。只有這樣，“責(zé)任”、“敬業(yè)”、“忠誠”才會由此誕生。敬業(yè)，鑄就燦爛人生。愛崗，讓自己在崗位上閃光，在平凡中創(chuàng)造不平凡。要知道我們不只是單純地為了賺錢，我們是在為自己的理想而工作，那么“勤奮努力、自強不息”就會在你的人生字典里出現(xiàn);我們要把自己當作單位的主人，把工作當成生活的樂趣，那么才能更好地從中獲得發(fā)展的機遇。
我們應(yīng)該負起自己的責(zé)任，忠誠于自己那一份看似平凡卻又不平凡的工作，盡心盡力，為自己的理想，為自己的追求而繼續(xù)執(zhí)著。請你記住，我們是在為自己的人生而工作，一起努力奮斗吧!
工作的讀后感 5
讀了《用心去工作》一書，收獲頗豐，感觸很多，一個人對待工作的心態(tài)，是用心的還是消極的，是上進的還是無所謂的，直接影響工作的好壞。我想只要用心工作，全心全意干事業(yè)，方能對得起自己，進而有益于家庭，有助于單位。
一、用心工作，用平凡心做平凡事
在我們的工作中，真正所謂的大事實在太少，每一天都是由一些小事構(gòu)成的，如果我們總是忽略了不該忽略的小事、小細節(jié)，從應(yīng)對面接踵而至的小事面前窮于應(yīng)付，這顯然是不成功的。近年來，隨著為打造精品銀行理念的提升，我們的管理越來越精細，如果我們持續(xù)一顆平凡的心，始終持續(xù)忠誠、正直、期望、樂觀、感恩的用心心態(tài)，保證每一天經(jīng)手的工作沒有差錯，日復(fù)一日，年復(fù)一年，那就是做了一件不平凡的事。當我們能更好地服務(wù)客戶，得到客戶的認可，只有這相差懸殊，才能牢牢把握自己的命運，激發(fā)生命的潛能，從而獲得更大的發(fā)展機遇，提升自的品質(zhì)，成就完美的人生。
二、用心工作，態(tài)度決定一切
態(tài)度決定一切，對待工作也是一樣的，要以用心樂觀的態(tài)度來年看待自己的工作，也許此刻工作的壓力很大，任務(wù)還沒完成，領(lǐng)導(dǎo)對你的工作不是很滿意，你與領(lǐng)導(dǎo)的工作思路有自己的想法……但是從樂觀的態(tài)度來看，至少我們從工作中學(xué)到了什么，比起昨日，我對工作更加熟悉了，比起上一次，我的.銷售業(yè)績更好了，比起上個月，我的工作效率提高了，這些就是收獲……
三、用心工作，履職盡責(zé)
用心工作，就是要用負責(zé)、務(wù)實的精神，去干好每一天中的每一件事；用心工作，是就要不放過工作中的每一個細節(jié)，并能主動地看透細節(jié)背后可能存在的問題；用心工作，就是要讓自己比過去做得更好，比別人做得更好。有時侯我們在工作中犯一些低級錯誤，并不是我們掌握的知識和技能不夠，而在于沒有用心去做。用心工作是提升自身價值的前提，同時也是做好本職工作的基礎(chǔ)，一個稱職工作的人，是理解任務(wù)而完成之；一個用心工作的人，是了解任務(wù)而卓越之。
四、用心工作，持續(xù)用心的心態(tài)
一個人工作的好壞心態(tài)很重要，具有消極被動心態(tài)的人，他們只是指責(zé)和抱怨，并一味逃避，他們不思索關(guān)于工作中的問題：自己的工作是什么？工作是為什么？怎樣才能把工作做好？只有以積極主動的心態(tài)對待工作，就會盡職盡責(zé)地完成工作，并在工作中充滿活力與創(chuàng)造性，成為一個值得信賴的人。工作就意味著職責(zé)，沒有職責(zé)感的員工不可能成為一名優(yōu)秀的員工。
總之，用心工作，最大的受益者是自己；敷衍工作，最大的受害者也必定是自己。工作是人生在世求得生存和發(fā)展的前提條件，我們只有盡職盡責(zé)、盡善盡美、用心做好目前的工作，才能獲得價值的提升。工作就務(wù)必學(xué)會擔當。用心工作，不僅僅是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的需要，同時也是個人取得成功的堅實基礎(chǔ)，用心，就務(wù)必用真心；用情，就務(wù)必全心投入；用手，就務(wù)必堅決執(zhí)行。
工作的讀后感 6
讀過公司推薦的《你為誰工作》一書后，我才茅塞頓開，覺悟，明白自己工作的真正目的。這本書對于參加工作和即將參加工作的人來說無疑是一盞“指路明燈”。
這本書討論的是一個似乎有些老套的問題：工作態(tài)度。涉及此問題的書不少，但大多數(shù)書僅僅空洞地要求人們端正工作態(tài)度，而至于為什么這么做，所給的解釋未能觸動人們內(nèi)心。《你為誰工作》則不同，它通過提出“你在為誰工作?”這個需要自己反思的人生問題，并對這個問題進行了深刻細致的解答，從而讓每一位員工從內(nèi)心深處承認并接受“我們在為他人工作的同時，也是在為自己工作”的樸素理念。
那么，工作是什么?書中說：“工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識，我們的應(yīng)變力，我們的決斷力，我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度的充實自己、表達自己的機會。這一點，我非常認同。
書中引言部分寫到的主人公杰克最初在公司的工作態(tài)度和埋怨經(jīng)過朋友的開導(dǎo)和勸說后，改變了工作態(tài)度，經(jīng)過一年的積極工作最后得到老板的賞識，重用了他，加薪提職。所以工作對于我們來說，它不僅僅是一份薪水，更是施展才華、充實自己、體現(xiàn)自己的舞臺。
然而不同的人，對待工作卻有著截然不同的態(tài)度：有的人只把工作當成養(yǎng)家糊口、不得不從事的差事。談不上什么榮譽感和使命感，在這種觀念的指導(dǎo)下，工作就成為一種負擔和累贅，持有這種想法的員工，整日在得過且過中度日，不僅工作成績不突出，而且無干勁、無激情。試想，一個人在工作中的時間占了生命中的大部分。如果工作上感覺不舒服、心情不愉快，那么，他將在不愉快中度過生命的一大部分，他的生活肯定也會因為工作的原因過得不愉快。
而如果把工作當作自己的私事，對待分內(nèi)之事，以一個母親對孩子那樣的責(zé)任心和愛心全力投入，不斷努力，充滿激情，那么，你就會發(fā)現(xiàn)別有一番天地。平凡的工作充滿了樂趣。你的杰出表現(xiàn)會得到上司的肯定和贊賞，你的前程將一片光明，就連你的生活也會充滿意義。
二零零六年剛剛踏上工作崗位，并沒有清醒地意識到工作是為了自己，只報著“要對得起自己拿的工資”的思想，對待工作，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。從事銷售儲運工作后，工作責(zé)任大，工作任務(wù)細分化，銷售儲運工作很簡單但是要有很多細節(jié)，要把握好每一個環(huán)節(jié)。“要勝任工作，不能讓別人看低自己”的倔強性格支撐著我付出比別人更多的精力和時間對待工作。清楚地記得第一次寫工作總結(jié)時的情景，請教同事，查閱資料，腦海里全在思考著如何寫的`問題。確實達到了干不好工作，食之無味、寢不安席的程度。那時，只是想干好工作，勝任本職。
在工作崗位上經(jīng)歷了許多之后，再來看《你為誰工作》這本書，對其中的觀點則有著更深的理解和認同。書中第七章闡述的是如何做人和如何做事。低調(diào)做人，可以在你周圍保持健康的空氣，而高調(diào)做事，則可以贏得支持和聲譽。正如書中所說，一個員工只懂得如何做事是不夠的，還要學(xué)會如何做人。一些大中專以及本科院校的畢業(yè)生，剛剛步入社會，在人際關(guān)系的處理方面往往不能得心應(yīng)手，甚至?xí)霈F(xiàn)孤立的局面。原因何在?就是沒有做到低調(diào)做人。不管你的工作業(yè)績怎樣突出，不管你的能力怎樣強，也不管你的上司怎樣器重你，這些都不是你驕傲的資本，要時刻保持謙虛謹慎的作風(fēng)，不驕不躁。沒有別人的支持，沒有群眾基礎(chǔ)，你步步維艱。
相信有了《你為誰工作》這本書的指導(dǎo)，明確了為誰而活，為誰工作，如蜜蜂采蜜為自己也為別人。
工作的讀后感 7
看完李強老師的《為自己工作》，說實話感觸真的蠻多的。我很感謝酒店給了我這次學(xué)習(xí)的機會，讓我收獲良多，也發(fā)自內(nèi)心的想要改變自己。
第一次聽課，我很不以為然，我覺得單單看錄像能學(xué)到什么東西喔？但是聽著聽著，卻被吸引了，李強老師的幽默，見解仿佛把我?guī)У搅艘粋�全新的世界，讓我有種豁然開朗的感覺。李強老師說種瓜得瓜，種豆得豆，想得到必須先付出！想起剛來酒店上班的時候，很多東西對我來說都是陌生的，我總是被動的去接受。現(xiàn)在想想，真是不好意思！如果當初能主動一點，我想我會學(xué)的快一點，多一點。我想，通過這次培訓(xùn)，以后不管在哪個方面，我都會主動一點。主動的去發(fā)現(xiàn)客人的`需求，我希望有一天，客人不用開口，我就已經(jīng)幫他做好了。想要得到客人的尊重和贊賞，首先得看我付出了多少。
別人對你所有的方式都是你教給他的。這是李強老師給我印象最深、震憾最大的一句話。不管發(fā)生什么事，首先應(yīng)該檢討自己，從自己身上找原因。被領(lǐng)導(dǎo)批評，是自己做的不夠好。被客人批評，是自己能力不夠。而不是只會抱怨，一味的去責(zé)怪別人。我想每個人都應(yīng)該有勇氣去面對自己的不足，正視自己的缺點。這樣，還有誰會不喜歡？工作，也只會越來越順利！
以前工作對我來說只是意味著賺錢，一上班我就想著什么時候下班啊。我想的是為別人打工，干嘛要那么認真，又不是自己當老板。上班也就變得很乏味，很難熬。可是李強老師卻改變了我的觀點，他說為自己工作，我就是自己的老板。于是，就不會瀨惰、不會抱怨、不會消極、不會馬馬虎虎。這樣，上班就成了一件有趣的事，對客人自然就會露出最真誠的笑容！因為我是在為自己工作，心甘情愿。
現(xiàn)在，我很熱愛我的工作。別人問起，你上班的那地方怎么樣啊？如果是以前，我會說：一點都不好，就那樣吧。現(xiàn)在不同了，我是在為自己工作，如果你自己都看不起你的工作，誰會看得起你呢？我相信不管是哪一個職位，哪一種工作，只要我們努力了，就一定會實現(xiàn)自己的價值。對工作多一份熱情，就能多一份收獲！
很感謝酒店給了我這次學(xué)習(xí)的機會，給了我工作的機會。讓我學(xué)到了很多知識和做人的道理。
工作的讀后感 8
讀這本書我想過這個問題問得很好后，是啊，我還真管用？為老板，為家庭或社區(qū)？這些都不是沒事。閱讀這本書，我們可以更清楚的是為誰工作，而不是別人而是自己，為我自己和我的實際工作后。在一個鋪墊為他們未來的前景啊。但是忙碌的生活，就好像我們忘記了，忘記了為自己工作，忘記夢想是作為成本勤奮工作的需要，經(jīng)常關(guān)心我們的工資深陷，其中的好處。
我們是真的作品結(jié)束？如果不盡快弄清這個問題，不調(diào)整好自己的心態(tài)，我的生活很可能成功錯過。在當今浮躁的時代，我們需要的東西重新點燃激情，實現(xiàn)自我價值？你是誰不是耳提面命一句空洞的.口號的工作，但觸及反射的心。
為什么工作？因為它可以工作來解決我們的衣食住行，可以解決我們的民生，可以對提高我們的生活質(zhì)量，它可以在你的生活中填補空白，可以讓我們得到一些想法實現(xiàn)抱負。如果它不工作，它不是一個完整的生命，為了努力實現(xiàn)自己的人生價值。隨著工作將有很大的機會，為了搶占充分準備這樣做的機會。準備好所有的時間，等待機會，當機會來了，我一定會成功。一次偶然的機會唯一有意義的對那些辛勤工作的人，那么我們會做好日常工作的每一個環(huán)節(jié)，認真做好每一個細節(jié)做好，以擴大并進入你工作的事情做的一切。
在市場競爭中，各行業(yè)的競爭力不斷上升，那么這里是我們的競爭優(yōu)勢取決于它！取決于我們的工作態(tài)度，工作的專業(yè)程度，服務(wù)對公司的忠誠事業(yè)，忠誠度是我們的生活方式在職業(yè)生涯。既然選擇了，那就有信心，你要負責(zé)。奉獻不是說每天按時上班，但公司給服務(wù)帶來的好處。
突破自己，超越自己，相信自己，勇于挑戰(zhàn)不可能的事情，經(jīng)常換位思考，改變自己的初衷，是因為男人認為決定一個人的命運。只有付出，得到的回報，在工作中激發(fā)熱情，擺脫他們的一些不良習(xí)慣，提高自我定位的追求。做一個積極進取的人。我相信，今天的成就是昨天的積累，明天的成功是取決于今天的努力。好了，現(xiàn)在讓我們共同努力，重拾激情為我們的美好未來而努力奮斗它！
工作的讀后感 9
找一份工作，養(yǎng)家糊口，如今，誰不是在為自己工作呢！那么作為教師的我如何使自己輕松工作，快樂生活？我覺得從以下兩方面說起：
一、擺正心態(tài)，看待學(xué)生。
在教學(xué)中，每個老師都希望自己的學(xué)生個個學(xué)習(xí)好，品質(zhì)好，但是這種情況是不現(xiàn)實的。學(xué)生的差異是存在的，這與個人智力、家庭素養(yǎng)教育、社會影響等很多因素有關(guān)。我們一定要認識到這一點。其實，有的學(xué)生學(xué)習(xí)成績好，有的成績差一些，但是，成績差的其他方面就會有一定的長處，老師要善于發(fā)現(xiàn)，針對不同的學(xué)生提出不同的要求。教學(xué)中，我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，有一部分學(xué)生對知識的接受很快，有一部分學(xué)生接受較慢，甚至有的學(xué)生對有的知識費了好大勁也學(xué)不會，這時我們應(yīng)該對這部分學(xué)生降低要求，或者發(fā)展他的長項。這種學(xué)生學(xué)習(xí)的能力或許存在障礙。所以我們要針對不同的學(xué)生提出不同的要求。
二、擺正心態(tài)，看待職業(yè)。
人的煩惱不是起于事件，而是起于人們對事件的看法。教師過重的心理壓力與教師本身認識或思考問題的方式有密切的聯(lián)系。因此，我們要正確認識自己，淡泊名利思想，完善健全自己的高尚人格。我們要將時代的挑戰(zhàn)視為一種動力，將超越自己看成化解心理壓力的`良藥，為自己制定合適的奮斗目標，在激勵的競爭與嚴峻的挑戰(zhàn)面前作出積極的應(yīng)對，加強教育理論的學(xué)習(xí)，加強對職業(yè)道德的認識，加強對學(xué)生的了解，加強文化科學(xué)知識的學(xué)習(xí)，全面充實和提高自己。那么壓力就會轉(zhuǎn)化成動力，我們就能在新的更高層次的心理需求獲得滿足的過程，永葆教育生命的活力，才能真正做到一個品德高尚、學(xué)識淵博、情趣高雅的人民教師，才會真正把激情、微笑、鼓勵帶進課堂。
一分耕耘一分收獲，無論生活還是工作，用心與不用心“差之毫厘”，最后的結(jié)果就會“謬以千里”。道理再淺顯不過，就是李強老師那個公式：態(tài)度決定行為，行為養(yǎng)成習(xí)慣，習(xí)慣形成性格，性格決定命運。用沒用心，用心多與少，結(jié)果都會很不同。李強老師教我們把自己當做單位的主人，其實就是把工作當事業(yè)，“虛心學(xué)習(xí)，心態(tài)歸零”，用主人翁心態(tài)和所學(xué)的專業(yè)知識，為單位的發(fā)展盡自己的一份力的同時自己也就得到相應(yīng)的發(fā)展。
工作的讀后感 10
人在職場，各顯神通。有的人混得風(fēng)生水起，如日沖天；而有的人混得一敗涂地，日落西山。還有的人混得不瘟不火，固步自封。在蹉跎歲月或憤懣爹媽的同時，曾深刻反思和審視過自己嗎？一樣的工作，一樣的崗位，一樣的環(huán)境，卻闖出不同的天地，如云泥之別。也許你會嗤之以鼻別人的運氣，但機會都是給有準備的人。好運光臨有作為的人。不要站在大樹底下好乘涼，不要奢望天上掉下餡餅剛好砸到你。沒有不勞而獲的功績，沒有不流淚的成長，沒有不流血的史歌。《你在為誰工作》書中作者的錦囊妙計，金玉良言勝過寒窗苦讀十年書，句句珠璣，字字閃光，醍醐灌頂點醒夢中人。
工作是為了更好的生活：
工作是我們賴以生存的基礎(chǔ)，是無可厚非，但決定生活的質(zhì)量來此于工作。深有體會的一件事:一次我因為生病休假在家，無所事事的日子讓我惶恐，感覺內(nèi)心空蕩蕩，根無所依，特別懷念工作帶來的美好和充實。雖然累但快樂，瑣碎但幸福。把工作看待自己最熱愛的事，如男人的權(quán)位，女人的青春，孩子的教養(yǎng)，老人的健康來經(jīng)營，你將與成功相握。將不再抱怨工作帶來的負累，更多的是發(fā)出內(nèi)心的珍視和歡喜。雖然你有選擇的權(quán)利，要么自己做老板，盈虧自負。但進入職場你就得遵循游戲規(guī)則，就得服從命令，不給自己理由或借口去怠慢工作，去推諉或逃避問題，而是積極面對工作中的繁雜瑣事。態(tài)度影響行為，行為決定成敗。所以生活與工作如同孿生姐妹和同胞兄弟。
工作中體現(xiàn)自身價值：
向別人展示自己的價值，成為有為的人。記得一次病人由于得到無微不至的護理，離院時她說了一句:“姐姐，你真美！”我當然知道病人意指不是我貌美而是行為美，打動了她。那是病人對我最高的禮贊，久逢甘露潤心田。其實幸福就那么簡單，笑容多一點，理解多一點，態(tài)度親切一點，耐心多一點，熱情多一點，回報自己卻是滿滿濃濃的正能量。我愛我的職業(yè)，也愛我的`工作，更愛我服務(wù)的人們，是他們的需要體現(xiàn)了自我的價值，看著他們健康快樂地出院，是何等的榮耀何等的高興，發(fā)自內(nèi)心的欣慰，正因為這份工作，讓我更深刻理解生命的可貴與尊重。更明白肩負的重任和職責(zé)。工作是終身制，是一輩子的事業(yè)，任何人無法取代和掠奪你的勞動和成果。
工作的讀后感 11
有句話說的好，“但愿每次回憶，對生活都不感到負疚”。讀完《為自己工作》這本書，我的內(nèi)心再次澎湃，我知道我有一顆并不安分的心，我有一個不甘平庸的理想。
曾幾何時，自己問自己，現(xiàn)在的忙碌為了什么，現(xiàn)在努力地工作只是為了換取更多的薪酬嗎？整天的庸碌，麻痹了自己的目標，生活就是公司和宿舍的兩點一線，我的人生價值是什么？在工作中我是否發(fā)自內(nèi)心的感到快樂？《為自己工作》一書讓我重新考慮了這些問題，重新審視了我的人生觀和價值觀。
我們應(yīng)帶著微笑工作，對工作感恩，才會做到為自己工作。擁有一份屬于自己的工作是幸福的，它不僅給我們的生活帶來了保障，更是給了我們一個展現(xiàn)自我的舞臺，我應(yīng)充分利用這個舞臺來充實自己，發(fā)展自己。在工作中我們積累了知識，積累了人脈，學(xué)會了成長，因此，我們應(yīng)感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)。我們在為公司工作的同時，更應(yīng)看到是為自己工作，應(yīng)帶著微笑工作。
為自己工作，才會端正自己的工作態(tài)度，才能調(diào)整好自己的心態(tài)。有句話說的好，“心用在什么地方，收獲就在哪里。”把心用在一項工作上，才能將工作做精、做好，將工作做到離不開你、人人需要你，這才是自己價值的體現(xiàn)，更是對公司作出的'真正貢獻。心態(tài)也是一種競爭力，好的心態(tài)比能力更重要，擁有良好的心態(tài)，才會將平凡的事情做的不平凡。只有做到為自己工作，才能更好地將這種競爭力展示出來。
為自己工作，才會更好得享受工作所帶來的樂趣。生活的快樂，恰恰有很多是從工作中得到的，當看到自己工作的成果得到認可，我們會從中得到巨大的安慰和快樂，我們會對工作更加充滿信心和激情。為自己工作，將所做的工作當做自己的事業(yè)來經(jīng)營，才會不斷挑戰(zhàn)自己，超越自己，創(chuàng)造奇跡，贏來掌聲與喝彩。
為自己工作，才會有“恰如猛虎臥荒丘”的霸氣；為自己工作，才充滿“天生我材必有用”的信心；為自己工作，才會有“苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身”的堅持；為自己工作，才會有“精誠所至，金石為開”的欣慰；為自己工作，才會有“采得百花成蜜后，為誰辛苦為誰甜”的感悟！
工作的讀后感 12
讀完了這本書，我才真正認識到，工作是我們一生中必不可少的，有了工作，不僅能讓自己實現(xiàn)一生的夢想，還能讓家庭過上幸福的日子。沒有了工作，就失去了生活的經(jīng)濟來源。百善孝為先，為了父母，為了更好的孝順爸媽，為了家庭，我們唯有珍惜工作努力工作。
自步入社會那刻起，我們要面臨種種壓力，需要用自己的肩膀擔當起責(zé)任! 初入豫北公司的我們毫無經(jīng)驗，都有著自身的不足之處。或是性格內(nèi)向不善言談，獨立獨行；或是性格外向，活潑開朗，人見人愛，自來熟；或是成熟穩(wěn)重，做事細膩，考慮周全。在工作中，我們是團隊中的一份子，在自己的崗位上我們要認真負責(zé)，積極主動，發(fā)奮努力，不斷發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，提高自身能力。
作為優(yōu)秀的員工無論做什么事情，都不能采取糊弄的態(tài)度，而是要以最高的標準要求自己，扎扎實實，精益求精，力求把每一件工作都做到最好。在心里，始終有一個信念，那就是家庭未來的幸福取決于自己今天努不努力，只要盡自己所能，凡事都用高標準要求自己，相信未來的幸福一定屬于自己和自己的家庭。工作不僅僅是辛苦，更是快樂。若把工作當成享受，每一天都快樂工作時，我們的工作便不再是辛苦，而是充滿著幸福了。我們應(yīng)該清楚不是工作需要我們， 而是我們需要工作，工作是為了自己，更是為了家庭。擁有了工作，就要珍惜工作的機會，跳來跳去是對家庭的不負責(zé)。所以，為了家庭，我們要守住崗位站穩(wěn)腳跟。有位哲人曾經(jīng)說過：有愛的工作才是有意義的。而我們的愛恰恰來源于對家人的愛！
工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀獲得的知識，我們的應(yīng)變力，我們的決斷力，我們的`適應(yīng)力，我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作，沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我的機會，以及如此強的個人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量，這便是工作的意義了。我們每個人都需要工作，工作應(yīng)該是一種創(chuàng)造的過程，創(chuàng)造自身價值的過程，用愛去創(chuàng)造，在創(chuàng)造中尋找樂趣和意義才是工作的最高境界。
這就是我讀完這本書的感受，工作是我們可以依靠的東西，是個可以終身信賴且永遠不會背棄的朋友。看工作多有意義，為了我們幸福的家庭，愛我們的工作吧！
工作的讀后感 13
前幾天，公司組織我們學(xué)習(xí)了《為你自己工作》的演講光碟，李強老師針對企業(yè)面臨的種種問題，從員工心態(tài)入手，深入淺出，剖析答疑，為員工和企業(yè)共贏指明了一條通向成功之路。
李強老師的每一句話都給我?guī)砹松羁痰乃伎己蛦⑹荆屛腋型硎埽瑥闹懈形虻胶芏唷Ｈ说囊簧ぷ髡紦?jù)了生命中的大部分時間。如果認為每天是在為老板打工，那么大錯而特錯！抱著這種心態(tài)工作，永遠不會成長和發(fā)展，亦將永無“出頭之日”，更談不上干一番事業(yè)！
其實，我們每個人都是在為自己工作，當你擁有一份工作的時候，你正在體現(xiàn)你生命的價值，當你做好一份工作的時候，你正在使你的生命升值，只有懂得工作是為自己的人，才真正能懂得工作是多么的快樂，生命是多么的有意義。
驀然回首，在公司這個大家庭里工作，我感到一切都那么愜意、那么和諧、那么溫馨。一路向前，我獲益良多，健康成長。不斷發(fā)展了自己的技能，增加了自己的社會經(jīng)驗。在提升工作能力的同時，我完成了從員工到一名管理者的角色轉(zhuǎn)變。
我深深地體會到，只要你點燃了自己工作的激情，敬重自己的工作，忠于職守，盡心盡責(zé)，和團隊協(xié)調(diào)一致。在公司的發(fā)展和各項工作中發(fā)揮自己的作用，展示自己的才能，努力完成各項任務(wù)，就會獲得最大的成功。
李強老師啟發(fā)我們，該如何感恩生活，感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)。我要在工作中始終牢記“擁有一份工作，就要懂得感恩”的道理，帶著一種感恩心情去工作。
我要按李強老師所說的：學(xué)會懂得在工作中收獲永遠比薪水更重要。學(xué)會要增強責(zé)任感，使之勇于承擔責(zé)任，讓自己成為不可替代的員工。學(xué)會要消除負面情緒，使之在工作中充滿激情。學(xué)會要增強競爭意識、學(xué)習(xí)意識，讓我們具有超強的行動力。學(xué)會要讓我們員工改變不良習(xí)慣，更好的'融入團隊。學(xué)會要增強歸屬感和凝聚力，感謝生命中每個幫助過自己的人，以感恩的心面對工作。學(xué)會要建立良好的人際關(guān)系，塑造陽光的工作心態(tài)。學(xué)會要主動工作，把公司當作家一樣經(jīng)營，成為自動自發(fā)的人。學(xué)會讓員工經(jīng)常面對問題去思考。在思考中得到成長，在思考中找到工作的方法，在思考中明白工作，在思考中感到工作的快樂。
我相信努力就會有收獲！讓我們一起來努力吧！用行動來證明一切！
工作的讀后感 14
一次在朋友家我有幸看到了《珍惜你的工作》藝術(shù)，一本封皮上畫著一碗米飯和一雙筷子的薄薄的小冊子，讀過以后又感覺分量很重的一本書。 “珍惜你的工作”，看似簡簡單單的一句話，卻不是每個人都能做到的。我作為企業(yè)的一名生產(chǎn)工人，看慣了生產(chǎn)的火熱場面，而在家里我又是一名主婦，也看慣了柴米油鹽的瓶瓶罐罐，我覺著活著真好。身邊多少姐妹為找工作而四處奔波，還有那么多人沒有薪水可拿，望著物價的飛漲而嘆息。而我每個月都有薪水發(fā)到存折上，我生病了有醫(yī)療保險，我身心健康，不愁溫飽，我覺得有工作真好，有一份好的工作更是好上加好。
縱觀我們集團公司歷次的勞動用工崗位招聘人員的名額與報名人數(shù)的比例上，不難看出在當今企業(yè)獲得一份工作的難度。工作既然如此難求，哪么我們是否更應(yīng)加倍珍惜自己現(xiàn)有地工作崗位呢？相信很多人會肯定的回答，然而現(xiàn)實中不珍惜工作的.人也大有人在。他們看著別人養(yǎng)尊處優(yōu)，埋怨、嫉妒、此山望著那山高，不安心自己的工作。但每個人都希望自己的工作輕松點，賺錢多一點，這也本無可厚非，只是要認清自己有沒有那份能力，剛上班那幾年，我也曾手高眼低，幻想過種種，最終審視自己不是那塊創(chuàng)業(yè)的料，與其好高騖遠不如珍惜眼前，不是說珍惜眼前就是安于現(xiàn)狀而沒有任何追求，而是珍惜眼前的工作，一樣獲得成功與幸福。
很簡單，一個人能做好自己的本職工作，并且成績做的很突出，領(lǐng)導(dǎo)自然會注意到你，企業(yè)自然會重視你，于是你的機遇也就來了。這樣的例子在我們身邊也是比比皆是，只是我們僅僅看到了人家的升遷或重用，卻沒有看到他們?yōu)榇硕冻龅男燎诤顾Ｕ湎Чぷ魇且环N態(tài)度，熱愛工作就是熱愛生命，就是對自己負責(zé)。每個人的生命過程只有一次，珍惜或者不珍惜工作全在于自己，誰也不能代替誰活著。保持人格的獨立和完整，保持心靈的純凈與安寧找準人生坐標，確定工作位置，自信自立自強是正確的選擇。所以，自己必須珍惜崗位，珍惜他人的勞動，珍惜相遇相知的每一個人，珍惜小事和細節(jié)體現(xiàn)出的品質(zhì)和修養(yǎng)，以飽滿的熱情和積極進取的精神，愉快的接受工作帶來的快樂以及快樂背后需要付出的努力和艱辛，在珍惜工作，熱愛工作中，努力實現(xiàn)自己的目標和人生價值。
工作的讀后感 15
《一夜的工作》這篇文章描寫了總理審閱檔的情形，表達了人民群眾對周總理的敬愛之情。我懷著高興的心情一口氣讀完了這篇文章。這篇文章，真實生動的告訴我們，敬愛的周總理，工作是多么辛苦，而他的生活又是那么的簡樸。這使我受到了很大的教育。從而更加深深地從心地里懷戀我們敬愛的周總理。
當我讀到“他指著桌上一尺來高的文件說：‘我今晚批改這些檔’”時，我不由得心中暗暗地為總理叫苦，一尺來高的檔該有多少頁啊！少說也有幾百頁吧？不，或許有上千頁呢！看一遍就夠累的了，何況還要動腦筋做批示呢！總理啊，您真是日理萬機，為國家操碎了心啊！
我們小學(xué)生讀這么多的書，還不是為了長大以后能用自己的智慧去創(chuàng)造國家，但我們的累切不及總理的累的一半，我們小學(xué)生，每天接觸書本的時間遠遠不及總理，總理一天之睡幾個小時，而我們一天卻睡了十小時左右，相比之下，總理為了國家，不顧自己的身體而操勞著，他這種愛國的精神，是我們現(xiàn)在的人遠遠不能相比較的。
還有，現(xiàn)在的當官的人，辦公室總是裝扮的金碧輝煌的，而堂堂的一國的總理的辦公室卻很簡樸，一張不大的寫字臺，一盞燈和幾把椅子，僅此而已，總理說過：“人活在世上為了什么，不是為了自己富有，而是為了國家的富有！”是啊，總理就是為了國家的富有而努力工作著！
讀著讀著，在我的腦海中又不出現(xiàn)了很多影片中記錄總理工作和生活的情形。總理的'臥室里，只有一張普通的床，一張不大的寫字臺與幾把椅子，而床頭，寫字臺上，堆滿了書和待批的文件。總理的那件睡衣，打了好幾塊補丁，服務(wù)員多次熱飯，總理一次次忘了吃，老師還給我們常常講：總理在生病期間，還不忘國家大事，晚上只睡一點點覺，抱病批閱檔……每當我看到或想起這一幕感人的情形，我都不禁熱淚盈眶。
但是，同時我心中又非常的自豪與驕傲——我們又一位人民的好總理，這是我們中國人民的驕傲！我一定以總理為榜樣，做一個對人民和國家有用的人！讓我們大家一起努力吧，讓我們來繼承總理的愛國精神，把我們的國家創(chuàng)建得更加強大，更加富有！讓我們努力吧！
工作的讀后感 16
前幾天公司下發(fā)了《為你自己工作》這本書，我認真的進行了閱讀。陳春東老師針對當前各類企業(yè)面臨的種種問題，從員工的心態(tài)入手，通俗易懂，剖析解釋，為我們企業(yè)和員工的共贏指明了一條通向成功之路。
這本書的每一個章節(jié)都給我?guī)Я肆松羁痰乃伎寂c啟示，讓我感同身受，從中感悟很多。人生最美好的時光里體現(xiàn)人生價值的就是工作的這一段時光，如果認為每天是在為領(lǐng)導(dǎo)、老板打工，就大錯特錯了，抱著這種心態(tài)去工作，不但工作不好，個人成長與能力的提升價值都會止步不前，將永無“出頭之日”，更談不上干一番事業(yè)。
其實我們都是在為自己而工作，因為工作不僅僅讓我們獲得了薪水，更重要的是通過努力的工作，我們收獲了經(jīng)驗、知識，使自己更方面的能力都得到了提升，從而使自己更好的去體現(xiàn)自己的價值，獲得家庭、單位的認同感，讓自己更有自信，生活更有勁頭，人生更有意義。
回想自己從上班工作至今已有近二十年的時間了，在同事、領(lǐng)導(dǎo)幫助下，一直在公司的大家庭里不斷成長，獲益良多。沒有經(jīng)常幸運的人，天上不會掉餡餅，任何一類成功背后都隱藏著它的必然性。作為企業(yè)一員，只有與企業(yè)同舟共濟，樹立健康的工作心態(tài)，認真做好工作中每一件小事，用創(chuàng)新的職業(yè)精神，主動融入到團隊中去，少說多做，時刻反省自己，學(xué)會感恩，在同事中間多樹立正能量，才能真正的體現(xiàn)自身的`價值觀。
作為公司基層管理者，努力使自己更加完善，不但有學(xué)習(xí)能力、專業(yè)水平、敬業(yè)精神，更要有思想境界、市場意識。只有珍惜工作、，忠于職守，盡心盡力，與公司團隊保持一致，在公司發(fā)展的各項工作中發(fā)揮自己的作用，展示自己的才能，努力完成各項任務(wù)，就會獲得最大的成功。
通過這本書的認真學(xué)習(xí)，我充分的認識到了工作中的收獲比薪水更重要，要得到別人的尊重與認可比金錢更能使人獲得成就感，更能體現(xiàn)自己的價值。用一顆滿獲感恩的心去工作，陽光的心態(tài)，主動把公司象家一樣去經(jīng)營，勤于思考，勤能補拙，在思考中思考解決問題的辦法，在思考中才能感到工作的辦法，在思考中才能感到工作的快樂，一起努力吧，用行動來證明吧，我相信有付出就有回報，讓我們共同努力，為公司的明天譜寫更加華麗的篇章。
工作的讀后感 17
《正能量》一書中通過很多的心理學(xué)實驗讓我相信，行為對思想情緒有著很大的影響。什么是正能量?書中指一切予人向上和希望、促使人不斷追求、讓生活變得圓滿幸福的動力和感情。正是帶著對美好生活的向往，我開始了正能量探尋之旅。從帶著好奇的心情捧讀此書，到對“表現(xiàn)原理”的神奇感到懷疑，再到被那些有趣的科學(xué)實驗所吸引，嘗試跟著做一些練習(xí)，發(fā)現(xiàn)好象真能發(fā)生一些改變。
對照自己的教學(xué)生活，所擔的三個班級每個都各有自己的特點。最初接觸這些班級時，覺得不符合自己的教學(xué)習(xí)慣，就只想上課發(fā)脾氣。但課后靜下心來想想當堂發(fā)火無濟于事，人家就是那樣的風(fēng)格，你接手后就能改變嗎?還不如因勢利導(dǎo)。首先教師本人要面帶喜悅和自信，哪怕是心理面有不情愿的因素。通過一段時間的接觸和磨合，我去五班上時，我的課堂節(jié)奏稍快點，而五班的學(xué)生理解的慢，那么好我就把我的節(jié)奏放慢點，你一遍不能理解我的意思，我不著急我們再說一遍。一個不會倆個不會我不上火，我就反思自己是不是沒有說清楚。總之不能打擊五班的學(xué)生。六班的學(xué)生是心理頭啥都有但不喜歡上課積極回答的學(xué)生，那么上課的時候就越不能過多的批評了。說實話七班學(xué)生的上課整體風(fēng)格符合我的胃口，有一部分學(xué)生反應(yīng)快，帶動課堂氣氛，但就是讓自己鞏固背誦時，聲音不高，個別說笑話精力分散的人多。由原先的多批評到表揚，我是信心滿滿的'站在講堂上。帶著全班同學(xué)齊聲回答，然后個別提問。
行勝于言。“表現(xiàn)原理”的魅力在于行動。我們要做自己行動的“老板”而不是“觀察者”。收緊肌肉，你就會立馬感到意志力;擠出微笑，你就會感到快樂;站直了，你就會變得更加自信。每個人需要作出的改變不盡相同，正如詹姆斯所說的一樣：“如果你想擁有一種品質(zhì)，那就表現(xiàn)得仿佛你已經(jīng)擁有了它一樣。”或許，我們要作出的不只是身體語言的改變，更包括一些我們一直想做，卻總是拖延的事情。今天，就著手解決那項難纏的工作，或是出去進行體育鍛煉，或是回家陪父母吃一頓晚飯，或是計劃一次長途旅行。不管是什么，今天就開始作出一些積極的改變吧，哪怕只是從一個微笑開始!
工作的讀后感 18
閑來無事，最好的打算就是去新華書店找書看了。偌大一個縣城，最吸引我的只有這個地方。每次來，總能看到一兩本好書，或者一個章節(jié)，甚至只是一段文字。
昨日中午，又花了一元錢，坐在二樓的椅子上看書。身邊有很多學(xué)生朋友，看到他們認真的樣貌，真高興。我在書架上找了好久，經(jīng)典名著不想看，頭暈；勵志書也不想看，很多，但是是幾個故事告訴我一個道理；其他專業(yè)書此刻也看不進去。這時，《你在為誰讀書》吸引了我。正因這也是作為老師的我想對孩子們解釋的。
這個時代的孩子已經(jīng)很有主見了，如果沒有讓其信服的`理由，他們并沒有覺得讀書是自己的事。說實話，之前我也不能說出個因此然來。不管怎樣，隨便看看吧。坐在那，看著看著就舍不得放下了，最后最后決定把它買下來。
文中有五位主人公。
楊略：父母工作忙，疏于溝通，楊略便養(yǎng)成了懶散的性格，經(jīng)不起挫折，沒有目標，缺乏執(zhí)著的鉆研精神，成績中下
孫甜：漂亮可愛，成績優(yōu)秀的女孩，父母在國外，從小與爺爺奶奶相依為命，但性格內(nèi)向，不懂得與人溝通，情商較低
陳之浩：家境富裕，父母忙于賺錢，與兒子相處時刻短，出于羞愧，超多金錢和物質(zhì)彌補，養(yǎng)成了養(yǎng)尊處優(yōu)，意氣用事的性格，甚至打架，斗毆，認為錢能夠解決一切，愛沖動講義氣，不愛學(xué)習(xí)
袁征：家境貧寒，父母親為了孩子的學(xué)習(xí)，來到城里打工，袁征成績優(yōu)秀，自覺刻苦，但性格孤僻，缺乏自信
顧盛淩：出生于干部家庭，但從小父母離異，因此性格具有兩面性，外強中干，開朗活潑的她，內(nèi)心卻脆弱，孤獨，具有嚴重的逆反心理
你在看這段文字時，是否感覺像自己，或者身邊的哪個孩子？我就是這個感覺。仿佛是自己班里的孩子被寫在了書里。
更可貴的是，書里有解決方案，這些孩子在一封封署名為“心儀”寄來的信里，認識了自我，找到了自己的奮斗方向，最后有了滿意的歸宿。適合每個孩子哦。
因此，看完書，我就迫不及待的推薦這本好書，推薦每個孩子靜心先看一頁，堅信你就會被陶醉，甚至可能改變你的一生哦！推薦老師們看一看，改善自己的教學(xué)方法；推薦家長們看一看，知道怎樣教育孩子。
好了，最后感謝這本書，感謝作者，更感謝讓這本書出爐的所有辛苦的工作者，謝謝！
工作的讀后感 19
夜，出奇的靜。我獨自在臺燈下看著《紅日》，心似乎也沉浸到了書中……
《紅日》這部小說以1947年山東戰(zhàn)場的漣水、萊蕪、孟良崮三個連貫的戰(zhàn)役作為中心，講述了共產(chǎn)黨華東野戰(zhàn)軍與國民黨的王牌軍74師之間展開的大規(guī)模戰(zhàn)役的故事。 1946年底張靈甫所率領(lǐng)的74師是蔣介石用全副美式裝備武裝起來的王牌部隊，他們發(fā)起了漣水戰(zhàn)役，與華東野戰(zhàn)軍交鋒。華東野戰(zhàn)軍的沈丁部隊在漣水與敵主力部隊二次交鋒后，實行戰(zhàn)略后撤，退到山東，休整訓(xùn)練。經(jīng)過修整后的人民解放軍在萊蕪戰(zhàn)役中，靈活運用---偉大的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)思想，消滅了國民黨軍隊五萬多人，活捉了敵軍中將副司令官李仙洲，贏得了輝煌的勝利。國民黨在各個戰(zhàn)場上連吃敗仗，途窮計拙。1947年4月，張靈甫又以他所率領(lǐng)的74師王牌軍，再一次向沂蒙山區(qū)的華東野戰(zhàn)軍大舉進攻。經(jīng)過三天三夜激烈的戰(zhàn)斗，華東野戰(zhàn)軍英勇的戰(zhàn)士們，攻上了孟良崮高地，把躲藏在山洞里的七十四師師長張靈甫和他的殘兵敗卒，統(tǒng)統(tǒng)殲滅。華東野戰(zhàn)軍經(jīng)歷了驚心動魄的'艱難曲折的戰(zhàn)爭，經(jīng)過了無數(shù)戰(zhàn)士的犧牲，終于取得了最后的勝利。因為有中國共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)，有---戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)思想的正確指導(dǎo)，有廣大人民群眾的無私支援，人民解放軍服從大局聽指揮，團結(jié)一致，浴血奮戰(zhàn)，用小米加步槍的簡單裝備打敗了用清一色美式裝備武裝起來的蔣介石軍隊。
由此，我想到上次學(xué)校組織廣播操比賽。全班同學(xué)在班主任的帶領(lǐng)下一次次反復(fù)練習(xí)枯燥機械的動作，同學(xué)們重復(fù)著蹲、轉(zhuǎn)身、彎腰……汗水濕透了同學(xué)們的衣服，長時間的運動使同學(xué)們的腿都在發(fā)抖，但沒有一個人退縮，沒有一個人放棄。因為老師說過，我們是一個團隊，是團隊就要有團結(jié)合作的精神，大家一定要齊心協(xié)力地抱成團，堅持到底，就是勝利!比賽當天，同學(xué)們穿著統(tǒng)一的衣服，在老師的指揮下，整齊劃一的動作贏得了全校師生的贊譽，取得了全年級第二的好成績!今天，我們生活在幸福的時代，我們的幸福生活是烈士們用生命和鮮血換來的，我們應(yīng)該好好珍惜，努力學(xué)習(xí)，長大后報效祖國，為祖國更加美好的明天做出我們應(yīng)有的貢獻!
工作的讀后感 20
讀了《為你自己工作》這本書，使我受益匪淺，此書運用了通俗易懂的語言，體現(xiàn)了求真務(wù)實精神，其深刻的內(nèi)涵，淺顯易懂的道理，特別是關(guān)于工作責(zé)任，有很強的說服力，闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗，也讓我對文中的“責(zé)任”二字有了更深刻的了解。那責(zé)任到底是什么？
其實，“責(zé)任”從大道理說，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來說即一個人做事的基本準則。一個人的工作做的好壞，最關(guān)鍵的一點就在于有沒有責(zé)任感，是否認真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔著各種各樣的責(zé)任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任，對于自己應(yīng)承擔的責(zé)任要勇于承擔，放棄自己應(yīng)承擔的責(zé)任時，就等于放棄了工作，也將被工作所放棄。責(zé)任可以使人堅強，責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能，能力永遠由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成敗，正如書中所說的“任何時候，我們都不能放棄肩上的責(zé)任，不管從事什么工作，我們都需要盡職盡責(zé)”。我們在工作中，就是要清醒、明確認識到自己的職責(zé)，履行好自己的'職責(zé)，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作，認識到、了解到自己的責(zé)任，清楚自己的職責(zé)，并承擔起自己所在工作崗位的責(zé)任，那么工作就由壓迫式、被動式轉(zhuǎn)化為積極主動，并享受工作樂趣，取得成績的快樂。
在我們工作中，有些事情并不是需要很費力才能完成的。做與不做之間的差距就在于責(zé)任。簡單的說，按時上班準時開會等一些工作上的小事，真正能做到的并不是所有的人。違反公司制度，說到本質(zhì)就是一種不負責(zé)的表現(xiàn)，首先是對自己單位和職業(yè)的不負責(zé)，更是對自己的不負責(zé)。沒有做不好的工作，只有不負責(zé)的人。責(zé)任承載著能力，一個充滿責(zé)任感的人，才有機會充分展現(xiàn)自己的能力。
“責(zé)任重于泰山”，責(zé)任即榮譽。為榮譽而工作，就是主動爭取做得更多，承擔更多的責(zé)任；為榮譽而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事；為榮譽而工作，就是為企業(yè)分擔解憂，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給同事以幫助；為榮譽而工作，就是自動自發(fā)，最完美地履行你的職責(zé)，讓努力成為一種習(xí)慣。努力工作，忠于企業(yè)，在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽的同時，也樹立了自己的榮譽，自己會受到人們的尊敬。
工作的讀后感 21
說起來，這本書已經(jīng)在我的書柜蠻久了。我一直覺得自己的深度工作能力不錯，所以這本書也一直被我閑置。
直到近段時間，我覺得自己的整個狀態(tài)，大部分事情都停留在表層，也就是書里所說的浮淺工作。
我差不多用了接近兩天把這本書看完，當然中間也做了一些別的事情。也是看完這本書才深刻體會到，原先我極容易進入的心流的狀態(tài)其實對于很多人來說比較難，而會有這種比較難的原因也是因為如今的社交軟件在很大程度上阻礙了我們。
原先的我，其實很難再社交軟件上及時給到別人回復(fù)，因為我基本很容易就沉浸在某一件事情上，但是近來我的確越來越沉迷于及時給回復(fù)，并且出現(xiàn)等待別人回復(fù)的狀態(tài)，在等待回復(fù)的時間里，會做很多零碎的可以隨時停止的無意義的浮淺工作。
現(xiàn)在的我越來越多的在排隊等候或者是從某一個地方到另一個地方的這些時間視為無效時間，然后把自己沉浸在無意義瀏覽上，大部分是與手機相伴。
而正是這種隨時與手機相伴，害怕沒有及時回復(fù)的，等待別人回復(fù)的過程中，我們就把自己無數(shù)次的陷入到浮淺工作，并且對我們的大腦造成不可挽回的`負面?zhèn)Α?/p>
很多人沒有意識到這一點，還在不斷的要求別人對自己的信息能夠做到及時的回復(fù)。在這個越來越容易被聯(lián)系到的時代，我們其實更加需要一個不被聯(lián)系到的空間去處理一些深度的工作。
深度工作會給我們帶來不可比擬的幸福感，以及極容易讓我們有更高的工作效率，在同樣的時間里，我們可以做到的事情更多。
《深度工作》真本書給的四個準則：
1、工作要深入
2、擁抱無聊
3、遠離社交媒體
4、擯棄浮淺
一旦我們選擇深度工作，必然會放棄一些事情，比方說不容易被馬上聯(lián)系到，但是在很大程度上，這種放棄是值得的。
工作的讀后感 22
最近讀了一本《零缺陷工作》的書，其中提到的很多觀念深受啟發(fā)。
其實“零缺陷”這個概念最早是1961年一個叫菲力普。克勞斯的質(zhì)量管理專家提出來的，他指出“零缺陷是質(zhì)量績效的唯一工作標準，改善質(zhì)量的基礎(chǔ)，使每一個人在第一次就把事情做對。”但在傳統(tǒng)的觀念里，“零缺陷”被認為是不可能實現(xiàn)的任務(wù)，一直以來，人們認為“人非圣賢，孰能無過”，一句話便否定所有的“零缺陷”，于是人們常會找出各種理由，來原諒我們在工作中所犯的錯誤。
的確，人的一生誰也不可能無過，但是因此而否定了“零缺陷”的目標和觀念，不能不說是一個群體的可悲之處。就像書中所說的，“第一次就把工作做對，與在第二次、第10次把工作做對是一樣的，錯誤只是一個機率問題，并不因為是在第幾次就會有不同”。是啊，憑什么就認為這是不可能的呢？沒有人能做到一生無過，但問題是：如果不以無過來要求自己，那么這個過的最低要求又是多少，1%，2%還是10%？實際上，不管是百分之幾，實踐經(jīng)驗告訴我們，最終大家的出錯率一定在最低要求前后出現(xiàn)。那么，為什么不能把目標定在“零”呢？其實很多的.過錯，就是由于我們?nèi)粘９ぷ髡J識中的一些誤區(qū)或忽略造成的，只是忽略得多了，就成了一種常態(tài)或認識中的一種真理——不出點錯怎么能叫真理？
我不是管理者，但作為醫(yī)院辦公室工作的一員，不由得聯(lián)想到當前我們的醫(yī)療衛(wèi)生工作和醫(yī)患關(guān)系的現(xiàn)狀，也許醫(yī)療衛(wèi)生工作更應(yīng)該推行“零缺陷”的管理模式和工作目標!因為作為醫(yī)務(wù)工作者，你任何一個小小的疏忽或認識上過錯，就可能導(dǎo)致生命無法承受之輕的損失，這樣的過錯或失誤是我們無法承受的。近些年來，醫(yī)療糾紛呈快速增長趨勢，醫(yī)患關(guān)系緊張，其主要原因之一就是在醫(yī)療服務(wù)中存在著不同程度的醫(yī)療缺陷和服務(wù)缺陷。如果每個醫(yī)院都能實行“零缺陷”管理，毎個醫(yī)務(wù)工作者都被灌輸著“零缺陷”的工作目標，在醫(yī)療服務(wù)各環(huán)節(jié)(診斷、治療、護理、預(yù)防)及各層面(醫(yī)療層、護理層、技術(shù)服務(wù)層、后勤保障層)實行“零缺陷”管理，加強培訓(xùn)、教育，不斷增強醫(yī)務(wù)人員的管理意識、責(zé)任心，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)，真正做到醫(yī)療護理零缺陷，醫(yī)患溝通零距離、質(zhì)量管理零投訴，才能避免缺陷的發(fā)生，才能真正讓老百姓滿意。
工作的讀后感 23
學(xué)完了這一組課文，其中我感觸最深刻的就是《一夜的工作》一課了，讀完后我的心情如同洶涌澎湃的大海一樣，久久不能平靜下來。
《一夜的工作》是寫周總理審閱稿子，作者親眼目睹了周恩來總理一夜的工作的事，我的`敬仰之情油然而生。
當我讀到“他指著一疊一尺來高的文件說：‘我今晚要批這些文件’”時，我心頭一愣。一尺多高？約等于三十三厘米。三十三厘米高的文件，沒有上千張，總有上百張了吧！我一目十行的瀏覽一遍都很費勁，肯定不到一遍我就會沒有耐心的煩躁起來，而更何況周恩來總理是要動腦筋用心去批示呢？
后來，我又讀了周恩來總理的日常安排，一天只睡一個小時，一天除了這一個小時之外，竟有二十三個小時在工作！而我呢？睡上十一個小時還想睡，早上六點都還起不來，定上鬧鐘另加老媽的吼聲才能慢吞吞的起來。我真是自愧不如啊！從現(xiàn)在開始，我要合理地安排自己的時間，不叫老媽在發(fā)動獨門秘籍——獅吼功了。
當我讀到“值班室的同志端來量杯熱騰騰的綠茶，一小碟花生米，放在寫字臺上。”和“花生米并不多，可以數(shù)的清顆數(shù)，好像并沒有因為多了一個人而增加了分量。”時，不由得大吃一驚，以前，我總是認為當總理可以大吃大喝，吃大魚大肉的。可看到這句話我才明白，當總理原來是那么辛苦啊！可以數(shù)得清顆數(shù)的花生米，往多了說也就是幾個吧！我真想給我們的周恩來總理送一些健康、有營養(yǎng)、好吃的食物啊！
我們的周恩來總理多么偉大！他那種不辭勞苦的工作精神和簡樸的生活作風(fēng)值得讓我們學(xué)習(xí)！
工作的讀后感 24
做每件事都應(yīng)當有個目的，工作也不例外。茫然的時候，經(jīng)常問自己，我在做什么？為什么我要做這份工作？問過許多人，好像他們給我的答案都不讓我滿足。
這個月，我看的是《你在自己的華蜜工作》。在看的過程中，不知不覺把自己融入書中，仿佛覺得束縛我的枷鎖被解開了。
是的，我在為自己的華蜜而工作的！
在工作中不管做任何事都應(yīng)抱著學(xué)習(xí)的看法，將每一項任務(wù)都視為一個新的起先，一段新的體驗，一扇通往勝利的.“機會之門”。假如做得心不甘情不愿，于公于私都沒有“裨益”。
我認為在工作中，心態(tài)是很重要的，假如保持平衡的話，那么心情就會開心，自然不管做什么事情都會得心應(yīng)手。人生離不開工作，工作不僅能賺到我們應(yīng)得的薪水，而且期間所遭受的困難還能鍛煉我們的意志，新任務(wù)能拓展我們的才能，與同事的合作能培育我們的人格，與客戶的溝通，能訓(xùn)練我們的品性。工作就是為了自己。
在工作中，心煩在所難免，但是只要想一下，我要把它做好，我要向困難挑戰(zhàn)，這樣于不知不覺中，我們就學(xué)會了容忍，雖然我們每天從事著同樣的工作，但是這些工作總是須要人來做的。領(lǐng)導(dǎo)常跟我們說：把平凡的事情做好了就是不平凡。從任何平凡的事情中，學(xué)習(xí)更多的學(xué)問閱歷，這無疑是一筆巨大的財寶。
在今后的工作中，我想我會擺好心態(tài)，加快步伐，跟上公司的節(jié)奏，給公司創(chuàng)建價值，也為自己爭取更多的華蜜。
工作的讀后感 25
這天，我懷著激動無比的情緒，閱讀了《一夜的工作》這篇文章。
這篇文章講述了周總理徹夜未眠地為國家為人民工作，是那么的辛苦；而他老人家的日常生活卻又是那么的簡樸。
周總理的工作十分勞苦，一個晚上要批改“一尺來高的一疊文件”，周總理工作時，一點兒也不馬虎，“他不是隨便瀏覽一遍就算了，而是一邊看一邊思索”，有時還要做詳細地咨詢。這時，我想到了自我，記得有時候，老師布置的作業(yè)比平時多了一點，我就大叫起來；多寫了會兒的作業(yè)就不耐煩了。想到那里，我感到羞愧了。我仿佛看到了：夜已經(jīng)很深了，人們早已進入了夢鄉(xiāng)，只有周總理在昏黃的燈光下，正認真地批閱著一份又一份的文件……
周總理的生活十分簡樸。他工作至深夜，夜宵只是一杯綠茶和一小碟花生米。總理衣服穿的是有補丁的，襪子是幾乎看不著原先的色彩。周總理住的是一間宮殿式的房子，房間里只有一桌兩椅一燈。一個堂堂的大國總理的工作條件，竟是那樣的簡陋之極！這時我想，那些住豪宅喝洋酒坐名車的`貪官污吏和總理比起來，簡直天淵有別啊！他們是多么的可恥可恨。
周總理之所以成為受世界人民愛戴的公認的偉人，就是因為他平時以普通的勞動者來嚴格要求自我。我雖是一名小學(xué)生，讀了此文我懂得了這樣一個道理：要想將來為人民多做點事就務(wù)必以周總理為榜樣，從此刻開始，學(xué)習(xí)上刻苦，生活上簡樸，踏踏實實地做事，做一個優(yōu)秀的小學(xué)生。
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