管理員辭職報告15篇
隨著個人的素質不斷提高，報告使用的頻率越來越高，報告成為了一種新興產業。我們應當如何寫報告呢？以下是小編收集整理的管理員辭職報告，歡迎大家分享。
管理員辭職報告1
尊敬的公司領導：
首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信。由于領導對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的七個月間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這七個月在公司從事的物業管理員工作，使我在物業等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激！
我想辭去工作的理由有三，望批準
一、由于我對工作的興趣濃度不高。這是我自畢業的第一份工作，很想把它做好�？墒潜M管我努力去做了。依然是時而熱情，時而懶散。我不能保持長久的積極性。因此表現得也不好。這對公司還是個人都有不利。
二、今年已經23歲了。還有許多事沒有去經歷。我想去經歷更多的人和事。不管是好是壞，是幸福還是艱辛，我都要去嘗試。向前走才不會后悔！偏安一地的心是不平靜的`。
三、由于薪金的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年9月30日正式離職。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。 但是我還是要決定離開了，我懇請公司原諒我的離開，批準我辭職。
同時，很榮幸曾身為鴻森物業公司的一員，能有機會在這里
工作學習，不勝感激！衷心祝愿所有在鴻森物業公司辛勤工作的員工工作順利，事業有成！
此致
敬禮！
辭職人：xx
xxxx年9月6日
管理員辭職報告2
公司領導：
本人于xx年xx月到xx公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班后的所有出入庫工作。因庫房變動宿舍取消，無法解決住處問題。以及公司遲遲不發工資，正常的生活已無法維持，特此申請辭職。
溝通和協調能力：對影響工作的較差的網絡環境、較差的水電暖等設施保障，與相關部門的協調和溝通能力有待提高。
申請離職日期為12月6日（庫房房租到期的日子），并于離職前結清所有所欠工資。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想要繼續考研深造.我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，有很多新項目啟動和拓展,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進,需要的是能夠長久的對公司作出貢獻,為公司效力的員工,也正是考慮到公司未來的發展,本著對公司負責的態度，為了不讓公司用人而造成的決策上的失誤，我鄭重向公司提出辭職。
正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。超市平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。
我帶著復雜的心情來寫這一封辭職信。由于您對我能力的.信任使我得以加入這個部門，并且在短短的一年多時間里學到了很多知識，積累了一些經驗。同時在公司里也了解了電話營銷相關知識，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。在過去的一年多時間里，我在公司在這個部門工作很開心，和同事像一個大家庭一樣相處的融洽和睦。我對于公司領導和同事的培養和照顧，表示真心的感謝!
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
本人于xx年xx月到xx公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班后的所有出入庫工作。因庫房變動宿舍取消，無法解決住處問題。以及公司遲遲不發工資，正常的生活已無法維持，特此申請辭職。
望領導批準，謝謝！
管理員辭職報告3
尊敬的領導
您好！
我是這次申請辭職的員工xxx，我來到倉庫也已經有兩年了。在這兩年里我也是一直盡心盡力的管理著這座倉庫，不管是經歷了多大的事情我也一直堅守在這里沒有退縮。兩年的時間說長不長說短不短，但兩年也足夠一個人在這里留下屬于自己的拿份印記和回憶了。而現在的我卻不得不向您提交這一份辭職報告了，我想我向您說明原有之后您也一定是可以理解我的。
在剛剛來到倉庫的時候我還十分的拘謹害怕自己做不好這份工作，然而兩年過去了倉庫在我的管理下沒有出過任何的一個錯誤，發生過一件丟竊事件，也和這里的所有工人全部都打成一片，相處的十分的和諧。我想這些除了大家的共同努力也是有著我這個管理員的一份功勞的，如果可以的話，我很愿意一直在這里做下去，但是天有不測風云有些事情不是我能夠說的準的。在前段時間我就總是開始胸悶氣短，總感覺呼吸不上來，所以在前兩天我自己就去醫院做了一個檢查。而這個決定不僅讓現在的我感到慶幸，還好我自己及時發現并且去了醫院看病，否則再拖到后面還不一定怎么樣呢。
到醫院做了檢查之后一聲告訴我是哮喘，而這個消息讓我有些難以接受。這讓我們這個原本就不富裕家庭更是雪上加霜，但這么多年來我自己還是有著一些積蓄的，管好自己是足夠了。在一開始我覺得自己的這個病應該還不會影響工作，但是在家人的勸說下，說這外面灰塵還是太重，最后我還是選擇了聽取家人們的意見向您遞交這份辭職報告。我現在都還記得領導您在我剛剛來到這里到時候對我的照顧，而這份恩情我也沒法報答了，但我會一直記在心里感謝您的，等您有空請您上我家做客，我一定是好好招待您的。當然也不止領導您一個人，還有其他的'同事們，雖然我這次辭職了，但是我還是會一直記住自己在這里的日子，記得我們的拿份感情，我們也永遠都是朋友，您也永遠是我的領導。我想我的這個理由您能夠接受吧，我也沒有哄騙您我確實是這么個情況。我想我的都這個條件了領導您應該能夠理解我的想法吧，希望您能夠同意我這次的辭職申請，謝謝。我在這里祝愿領導您在未來的發展能夠一帆風順。
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年x月x日
管理員辭職報告4
尊敬的校領導：
您好！
我是學校里的食堂管理員，我叫xxx，從我進入學校開始，我就管里的學校食堂，不僅管理食堂的食材，還有衛生工作。我很感激您讓我有這樣的機會接觸這個崗位，讓我在學校有這樣一份穩定的工作。只是很遺憾，我以后將不會繼續在這個崗位上做下去了，還望您能去諒解，我也就此辭職了。
我因為身體的原因要離開這個崗位了，同時這份工作做這么久下來，對我的身體有一定的損傷。而且我年齡也逐漸的加大，很難再去勝任這份工作了。作為食堂的一個管理員，我的工作相對來說是比較多的，每天都很忙，食堂是學生就餐的`地方，那么吃飯就需要特別注意，因此我要親自去購買食材，還有自己把食材運進來，每天都要去采購，而且食材只要一有不對的地方，我就要去處理掉，不能讓他們上飯桌。長期的搬運和緊繃的心態，讓我感到特別的疲倦。這份工作其實我個人還是比較喜歡的，但是食堂就我一個管理員，一個人不僅看管食材，還要分管衛生，要給學生一個舒適的就餐環境，基本上每天都沒有一個休息的時間。食堂所有的物資就我一個人管理，因此我覺得自己現在的情況其實特別難去做好。
身體已經在發出警報了，我真的無法堅持。上周還因為工作頭暈，這種狀況已經有很久了，之前是沒有去注意的，因為工作比較忙。結果這周頭暈就直接站不起來了，到醫院一檢查，我的身體以后都不能過度的疲勞，不然有可能引發多種疾病，本來就年老了，身體還越來越差，這對我的生活有很大的影響，對我的工作也影響很大。管理員的工作真的是分秒必爭，不能懈怠的，不然一旦出現事故，都將很難去挽回，所以一直不敢放松，這就讓自己的身體很容易感到疲憊，如此我的身體素質逐年的下降。直到現在，我就不能繼續這份管理員的工作了。所以我很希望領導能夠批準我辭職，另外再找一個人來接替工作。我對此是抱歉的，畢竟剛好這段時間食堂特別的忙碌，正直開學，可是我的身體狀況又實在不能勝任此工作了。所以只能這樣了，因而就希望您能諒解我。在此希望食堂越做越好，也希望領導保重身體。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
管理員辭職報告5
尊敬的領導：
您好！
在今天，我正式的向您提出了辭職申請，辭職并不是我的沖動之舉，而是我經過一段時間的思索才下的決定。之所以辭職，主要還是因為一些生活上的壓力，要是我依然堅持從事這份圖書管理員工作的話，怕是會陷入一個兩難的境地。接下來就讓我來給領導您好好地說明一下我的情況吧。
我是在四年前來到咱們的xx圖書館開始工作的，那時候因為圖書館剛剛建立不久，所以還缺不少的工作人員，我這時候正好也沒找到合適的工作，所以就來圖書館里應聘了，最終我也順利地成為了一名圖書管理員。我這個人的習性比較偏向懶散貪玩的，而圖書管理員這份工作正好是比較悠閑的，每日的工作也就是負責整理一些書籍，登記好一些借書人員的信息，偶爾也會打掃一下圖書館的衛生，而且每天都是朝九晚五的工作時間，整體來說這個工作還是很簡單輕松的。但是正是因為這份工作技術含量不高，而且也沒有額外的業績補貼，所以工資還是比較低的，雖然在節假日里面領導都會送來一些慰問品，可還是有點微不足道的感覺。
原本我并不是很在意薪酬這一方面的，畢竟工作的時候講究的是一個舒心，我在這里工作的挺順利的而且還能看看書，交交新朋友，所以這也是我能堅持工作幾年的原因，可我的家人卻不看好我現在的工作，因為工資比較低而且也沒什么發展前景，要是一直做下去的'話也攢不了什么錢，不僅僅我的家人這么說，就連我的朋友們也都勸我趁著年輕趕快換一份更有挑戰性的工作，不然會后悔的。既然大家都這么說了，那我自然也得好好地考慮一下，我的的確確是該換一份工作了，不然再過一段時間我就得面臨更大的壓力了，各種開銷都開始增大了，生活成本也增大了，可我的薪水漲幅卻太小了。
圖書管理員這個崗位雖然比較悠閑，但是我覺得它并不適合我這種年齡還不大的人，因為我的心還沉不下來，更何況現實條件也不允許我一直待在這里，我必須向更廣大的舞臺進發才行，這樣才對得起父母，才對得起自己。最后我祝愿咱們的xx圖書館能越辦越大，吸引更多的人來這里閱讀書籍，我的離去只不過是一件小事罷了，想必會有更適合的人來接替我的工作，所以請領導您不必太過于放在心上了。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
管理員辭職報告6
宿舍管理員述職報告范文
一年來，學生宿舍管理在學校領導的關心、支持和準確領導下，緊緊圍繞學校的中心工作，堅持教育、管理、指導和服務相結合的原則，以育人為核心，以服務為宗旨，積極致力于營造良好的育人環境。
一、圍繞中心，服從大局，做好公寓調整及管理服務
1、基本完成宿舍調整工作有力確保了學校的安全穩定大局。
2、順利實施宿舍晚間熄燈制度。配合校風學風建設，增強對學生的管理。
二、完善制度，規范程序，增強管理，探索新形勢下的公寓管理新模式
1、堅決落實“依法治校”原則，注重增強制度建設
2、與時俱進，開拓創新，繼續探索管理新模式。
3、完善服務體系，實現向學生“自我教育、自我管理、自我服務”的延伸，充分調動學生的積極性，嘗試開展了文明宿舍創建系列活動，現已經完成了標兵宿舍展示，宿舍安全、衛生、裝飾評比大賽，文明宿舍建設座談等活動，其它活動也將陸續開展。
三、進一步做好學生宿舍的安全與穩定工作
�。�1）加大宣傳力度。對于安全穩定工作，我們注重正面引導。
�。�2）增強檢查與維修。為杜絕安全隱患，宿管建立了例常巡查制度，于每周一對各宿舍進行安全巡查。
�。�3）重視安全管理工作。
四、存有的問題及不足
在我們完成任務、取得成績的同時，應該看到我們的工作中依舊存有許多不足，例如：學生住宿條件有待進一步改善；宿舍內部衛生情況難以令人滿意，文明宿舍建設尚有差距；對學生宿舍衛生、紀律獎懲力度有待進一步增強；學生管理的各項規章制度需要繼續完善和規范。
回顧即將過去一年，我在保持宿舍管理工作平穩有序運轉的`同時，為學校的工作大局做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到，成績有限，差距很大！展望將來，我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心，服從大局，積極探索、開拓創新，努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面。
管理員辭職報告7
尊敬的蘭州總部領導：
你好！
因為不適應繼續在這個崗位上工作，所以提出辭職。
辭職有兩個原因：
1是 大多數辭職的原因都是治療問題。貴公司龍溪分公司給我的工資是1100元，我隔壁新招聘的倉庫管理員的工資是1600元，比貴公司多500元。如果我想在貴公司多拿500元，我會賣10萬元的商品，但我沒有這個能力。分公司月銷售總額為30萬元。
2是 我不是一個忠實的員工，但我想多拿點錢，多拿點錢，我的.生活可能會稍微放松一點。
在這個全國慶祝的日子里，我給你寫了一封辭職信，這是不合適的。但我被迫無助，我隔壁的糧油店明天提前開業，我想做飯，我想感謝你，感謝我在你的公司工作，感謝你按時給我工資。
此致
敬禮!
辭職人：xx
20xx年x月x日
管理員辭職報告8
尊敬的經理：
我是物業部xx，很遺憾今天向您遞交了辭職報告。在×××小區工作已經有三年了，從原先一期的時候我就在了，現在都三期了，房價也是漲了又漲，可是我想問一下經理，為什么工資沒有漲。反正現在公司給我的感覺就是，不愁招不到人，沒有必要漲工資。經理您殊不知附近的.小區已經開始在咱們這邊挖人了，沒辦法人家那邊的待遇比較好，很多人都跑過去了，我也不例外。出來打工無非就是賺錢嘛，這個道理大家都懂。所以，希望經理能夠盡快為我辦理辭職報告，我將十分感謝。
辭職申請人：xx
20xx年4月22日
管理員辭職報告9
尊敬的領導：
您好！
由于我熱愛自己從事的車間管理員工作導致以往付出了許多年的努力，在這期間我見證了車間的成長以及員工們的重組卻始終處于當前的崗位之中，也許是年紀較大導致身體方面感到不適的緣故導致難以應付工作中存在的難題，作為車間的一員卻對這類基礎性的工作感到無能為力實在是令人感到憋屈，正因為這次身體不適以及不想為車間添麻煩的緣故導致我遞交了這份辭職報告。
能夠在車間的工作中擔任管理員的重要職位自然離不開領導給予的支持與關懷，所幸的是我通過車間管理工作中付出的努力并沒有令領導感到失望，畢竟我明白若沒有領導的看重也許自己無法在車間工作中實現人生價值，而我也憑借著在車間的工作從而為家庭方面減輕了不少經濟方面的負擔，這讓我在感激的同時也將精力都投入到車間管理工作中并期待創造更多的效益，至少自己在處理車間管理工作中的任務之時應當要對得起肩上的責任二字才行。
在車間工作中難以忘懷的還是同事對自己的指導與諸多幫助，畢竟當我初次進入車間的時候正因為有著老員工的幫助才讓我逐漸站穩腳跟并適應這里的工作環境，然而由于時間的變遷導致許多熟悉的同事逐漸離開了車間讓我感到十分沮喪，但是我明白即便是車間效益很差的'時候領導也從未做出過裁員的舉動，也許正因為熟悉了車間的工作環境才會在即將辭職的時候感到內心十分不舍，而且我明白這次身體不適主要還是年齡偏大導致的從而很難得到徹底的治愈。
即便是作為車間管理員也不應該在請假方面享有特權從而影響到車間的發展，畢竟其他同事得知自己可以因為身體原因請長假的話無疑會影響到他們的工作效率，在加上自己的子女都在外有所成就的緣故從而想要接自己過去居住，聯想到生活中發生了這么多的意外自然希望這次辭去車間管理員的工作能夠得到領導的認可，畢竟我年邁的身軀已經無法在今后的歲月中繼續適應工廠高強度的工作內容了，再加上自己的身體的確需要進行調養的緣故從而讓我決定徹底離開工廠。
我明白若非領導的照顧自己也不會有著如今的際遇自然感到有些不舍，但即便我辭去這份工作也會緬懷在車間和同事們共同努力的那份回憶，因此希望領導在閱覽過這份辭職報告以后能夠對我的狀況有著相應的了解并做好后續的批復。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
管理員辭職報告10
尊敬的領導：
您好！
還煩請您盡快找個人來接替我的崗位吧，我已經沒辦法再給車間提供個人價值了，主要是我最近個人的想法有變，我已經沒有了對車間的那種曾經令人動容的熱情了，在車間工作了三四年了，我越發覺得自己在這工作非常的枯燥乏味，我把這事也跟我愛人商量過了，她完全贊成我的決定，所以您還是盡快的讓我去辦理離職手續吧，萬分感謝。
我雖然在一年前得到您的賞識，晉升為車間的管理員，我也在工作中盡職盡責，每天都把自己的分內的工作給完成了，之后我也會去幫助別人，畢竟我是主管，我沒有理由不幫他們，他們都是年輕人，工作經驗都不足，我要是不幫他們，他們估計每天都要加班，但是也正因為這個原因，導致我每天回到家都疲憊不堪，累得我每天晚上都需要我愛人給我捶背按摩，不然真的不能緩解自己身上的疼痛，我愛人他知道我的性格，根本不可能看著那些年輕的小輩，被工作纏身而不幫忙，我真的不是多管閑事，我作為車間的管理員，自然是想要我們車間在我的`帶領下勇創佳績，不讓任何一個人成為拖后腿的那個，我得想辦法提高他們的工作效率啊，這不也是我的本職工作之一嗎，我的方法就是言傳身教，親自示范自己的工作方法給他們看。還有就是現在的年輕人太不服從管教了，經常對我的命令就當沒聽見一樣，人還小脾氣一個個的到是挺大的，我要是再年輕幾歲，我一定好好的給他們一個教訓，讓他們知道什么叫做尊重長輩，長幼有別。
現如今我是真的覺得累了，我覺得我的身體已經不支持我再這樣高強度的工作下去了，我在跟我愛人商量過后，才做出了這個決定，我也是時候享享兒孫福了，每天跟鄰里鄰居的下下象棋，然后買買彩票試試運氣，到了飯點陪著我愛人一起在家做做飯也挺好的，反正我現在就算賺錢也沒地方使，兒子已經出息了，根本就不需要我的照拂了，反而是他現在每個月還打錢過來給我用，我沒有什么憂愁了，我現在要做的，就是開開心心的玩，好好的把身體養好，被讓孩子擔心就行。
我今年年紀也大了，就不陪您發家致富了，您的這個廠我覺得還是很有前途的。規格也算中肯，每個車間的技術人員都還算是非常有能力的，這樣的工廠在我們市沒幾個的。最后希望您能在事業是順順利利的，身體上健健康康的，一切都好。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
管理員辭職報告11
尊敬的領導：
您好！
在成為物業管理之后，按照公司的要求，每天按時工作，這一做就是三年，時間流逝，人來人往，在一個工作崗位上雖然我做的沒有什么問題，同樣也沒有多少發展，可以說是自己個人能力的問題，不能夠做好工作，青春不在我雖然已經沒有了青少年的激情但是也想改變自己的現狀。
作為一個要養家糊口的男人來說，最重要的就是能夠讓家人過上幸福的生活，可是我來到了工作崗位之后，能力不夠，但是也一直都進行敬禮工作，來到崗位三年沒有變化，工資勉強糊口，雖然工作相對而言是很輕松，沒有多少壓力也沒有多少困難，簡單易操作，以前沒有考慮太多，因為我不不需要考慮太多只要安靜工作下去就行，但是自從老婆懷孕之后我們家的情況急轉直下，為了家里也，我必須要改變自己。
雖然我對公司有歸屬感，但是如果我連家人都養不活，連糊口都做不到又有什么精力來工作呢，？微薄的工資不會因為我經驗工作經歷而增長，永遠都是不變的死工資，雖然對我們來說這個挺不錯的，非常有效果，但是同樣對我們來說并沒有多道的發展前途，我并不是有怨言，而是我覺得自己不適應這份工作，雖然穩定，但是家人卻需要我來撫養，我經過了一份思考，也做出了選擇決定，離開公司另謀發展，這是生活所迫，這是作為一個男人的無奈，不管我對這份工作是否喜歡首先得養活自己，養活家人。
自己能夠不嫌棄我與我一起生活，我不能給她好生活但是至少我要給她溫飽，如果我連溫飽都不能給到她這既是我的失責，在加上現在有了孩子，需要負擔的重擔也更重了，這個崗位的.工作已經不能繼續供給全家生活，所以我才選擇離開。
作為老人離開公司難免有些不舍，同時也感到自己無言面對領導，曾想過一走了之，但是既然來到了公司工作了這么長時間至少我還是要尊重公司的。雖然我來到公司之后并沒有太大發展，但是好歹公司也給了我一個工作崗位讓我能夠生活還是挺感謝的，現在離開只是因為自己個人的原因也只是自己需要改變，我會做好調整做好改變，未來雖然不可知，但是我還是挺希望公司可以發展壯大的，來開寫一份辭職報告，也是遵從公司的流程，做最后一個道別。
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
管理員辭職報告12
能順利完成！沒有qsmc提供的這份3年半穩定的工作，我不可能在上海這片熱土打拼，我不可能每年有時間邀不識字的雙親來上海小住2月，以解每年只能回家2 次的難舍親情！沒有這份穩定的工作，我不可能認識如此多優秀的員工和主管！我不可能成熟和長大，不可能認識到自己今后要走的路！
人生最重要的不是努力，也不是奮斗，而是抉擇！不知不覺來qsmc已經三年半了，從25歲一晃就 28歲了，人生最寶貴的青春在qsmc停留；此時的心情是非常復雜的。我知道，離開qsmc我一定會依依不舍，也許還會流淚！但我相信，流淚和不舍后會更堅強和自信！因為人生的路還很漫長，而我必須認真面對和正確把握！
在此提一些不足之處，望能引起有良知相關部門高級管理人員稍微解決和改進！
�。�1） 公司人才流動性太高，許多優秀同仁工作2—3年都流失掉了，據我所知很大一部分人新的工作薪水都比qsmc要高 00%以上， 而在qsmc已經工作和正在工作的`同仁能在2—3年內加薪30—40% 的寥寥無幾？
�。�2）公司的飯菜越來越難吃了，冬瓜玉米都開始蒸著吃了，員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面，自帶或買辣菜的越來越多，可能公司的伙食連2。5元的泡面都不值！夜班更差！
�。�3）其次公司揚善懲惡機制不夠健全，每年都有成百上千人在公司義務獻血，難道只是在真善美上一筆帶過？我們以前學校組織獻血，尚且是非贏利機構能給每人300元獎勵，而公司年贏利幾億到十幾億美金或更多，在真善美上一筆帶過。公司每年都有員工患白血病或其它絕癥，來之前體檢ok，而工作一段時間后忽聞特殊疾病，奇怪？每年我們看到的都只是同仁員工自行捐款，從來沒有看見非同仁捐款的報道。公司年贏利幾億到十幾億美金或更多，在真善美上一筆帶過的只是員工捐款？
（4）公司最底層的員工命運是悲慘的，f 和f2廠區smt ft測試人員每天都是站著工作8— 2小時，中間休息十分鐘連坐的地方都沒有，她們是人也是別人的子女，只是不是公司高級行政管理人員的子女；難道一貫宣揚真善美的公司，3年半或更長時間一直視而不見？還是要節約成本，從來沒有考慮過？優習網
（5）公司相關部門管理能力不佳，如果sqe，iqc部門能充分顯示工作能力，pe，ee工作會輕松很多，qsmc是用美金買廠商良品的，居然有廠商交不良品，不良品被pe，ee禁用后，廠商居然可以將不良品重新打包給qsmc再次使用，在懲罰廠商費用時，廠商居然可以拒簽，為什么財務不能直接扣款？那些不良品浪費了我們多少工時，人力物力，財力，難道qsmc一直是消耗廠商不良品的場所？
（6）如果真善美，不能詮釋直真，至善，至美的真諦，而繼續用千萬辛苦員工的汗水，去宣揚極少數高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它，會繼續讓人寒心，感覺不到溫暖！如果企業家和管理者都成為資本家，會讓人失望和絕望！
我離開qsmc后，工作將交接給邵進旭，相信在今后的工作中給予更多的支持和協助！
再次感恩的心衷心的說聲謝謝！祝愿我認識的人和認識我的人工作順利，前程似錦！雖然對qsmc而言我只是大海中的浪花，而對父母和自己而言我是全部！
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
管理員辭職報告13
親愛的伙伴們：
在今天這個美好的日子里，沒有太多華麗的語言，只有深深的祝福，因某些原因，我要選擇離開大家，離開xxx公司，在xx一年多的時間里，我感悟很深，是xxx這樣的一個平臺，讓我成長了不少，感謝xx公司提供給我了一個學習的平臺，感謝xx老板、領導對我以往工作的.支持和信任，同時感謝在這一年多時間里陪我一起走過的同事們，是你們的幫助、支持和鼓勵讓我工作信心滿滿，我在這里深深的說聲：謝謝你們!
另外，關于網絡管理等相關方面的工作從今天起由A和新來的同事B負責，希望大家能夠給予他們工作上多多的支持和幫助，謝謝!
最后祝愿所有朋友能夠在xx實現你的目標和夢想，能夠找到屬于你們的那份歸屬感，能夠與xx走向更輝煌的明天!
同時祝愿xx事業蒸蒸日上，輝煌騰達!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
管理員辭職報告14
尊敬的領導：
您好！
能夠勝任物業管理員這份工作實在讓我的內心深受感動，這些年來的努力除了是處于對物業管理工作的負責以外也想回報領導對自己的關照，畢竟工作中的努力與同事們的幫助往往都是相輔相成的存在，而我也能夠感受到公司溫馨的氛圍幫助自己在物業管理工作中減少了許多不必要的麻煩，只不過個人方面的原因讓我認為自己已經不再適合繼續從事物業管理員工作了。
其實初入物業公司的我帶著每個年輕人都有的積極與熱情，盡管當時對于物業管理員工作的職責并不熟悉卻愿意花費許多心思卻學習，然而也許是自己比較笨拙的緣故導致原本能夠輕易理解的問題遲遲得不到相應的解決，后來還是在同事的指引下讓我發現自身的崗位對于物業公司的發展而言是極其重要的，正因為如此讓我面對工作中的挑戰不能夠產生任何退縮的心態才能夠對得起領導的期待，所以縱使我在工作中感到有些力不從心也會懷著積極的心態應對物業管理中出現的挑戰。
轉眼間便已過去好幾年的時間也讓我逐漸適應了物業管理員的工作內容，雖然領導并未在工作中對自己提出太多要求卻難免存在著工作能力間的差距，從我在職場中看到的情況便可以得知很多新同事在這個崗位上做得比自己優秀得多，這樣的情況發生多次以后難免會讓自己懷疑是否不適合物業管理員的工作，畢竟這些年來領導在物業管理工作中對自己傾注的'心血比其他員工要多很多，可即便如此似乎也無法抹平工作能力帶來的較大差距。
現在想來若是繼續這般下去的話可能自己也不再具有工作中年輕的優勢，想到這點以后難免在內心因為辭職的念頭感到有些惶恐，畢竟這些年來領導在工作中給予自己的照顧是有目共睹的，貿然離去的話未免顯得自己對物業管理員的工作太不負責了，可難以忽視的現狀便是繼續下去的話除了浪費自己的時間與公司的資源以外毫無用處，畢竟自己這些年來的努力并未在物業管理員工作中取得任何成就，而且在公司也有很多后起之秀在這個崗位上比自己做得優秀得多。
由于最近自己已經在公司找到交接工作的人手從而堅定了想要辭職的理念，希望領導聽完自己的闡述以后能夠認同這份理念并同意關于辭職的請求，畢竟對于雙方今后的發展來說辭去這份工作無疑才是解決問題的良好方式。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
管理員辭職報告15
尊敬的領導：
您好！
從前一直都在車間繼續工作，因為身上有著大家的信任，我不希望自己犯錯，也不能辭職，希望自己可以一直在車間工作下去，但是當看到鏡子中脫發花白的自己猜發現原來自己已經老了，已經不在年強。
成為一個車間管理員我已經非常滿足了，但年齡到了精力不夠，很多事情都管不了了，能力有限能夠做的也只是自己的基本事情，常年奔波在外希望自己的家可以有一個很好的未來就已經滿足了，可是沒有想到的是我只居然還是犯了一個嚴重的錯，那就是自己年紀大了，能力不及以前，想要做的事情又很多。
我們車間工作平凡，壓力也大，經常需要督促我們不斷的加工生產，我作為管理經常會成為替補，去幫助員工一起工作，很多時候都要晚上加班加點去做好自己的工作，任何事情都不是去想就可以完成的，需要更多的就是不斷的加班努力，我在崗位上不斷不能夠發揮出自己的作用，反而經常給我們車間拖后腿，著也讓我看到了自己已經老了已經年紀大了不在是以前那個可以堅持下去的人類。
黃土已經埋了半截，家里人對我經常上班加班也都十分關系和著急，畢竟他們也希望我可以陪伴在家人身邊，在這工作額十多年里，我能夠留在家中的時間可以說是寥寥可數，很多時候都奔波在工作的崗位上，走在工作的路途中，不能夠好好的與家人團聚，就算是新年我都會因為加班的需要留在了工作工作。
我以前把自己的一生都獻給了工作，現在我想把自己的.剩余時間留給家人，畢竟家人在家中一直默默的堅守在我的身邊，我也想留下時間照顧家人，以前太多時候都想著工作，要供養孩子讀書，還要還房貸，閑雜已經沒有這個擔心了我能夠自己照顧好自己，不在需要向過去一樣，年紀大了也要退休了，離開了車間希望從此這間恢復活力，一個沒有活力的人管理一個車間只會讓車間變得死氣沉沉。
我也想要改變車間的情況，但是更多的是對自己的無奈，年紀大加班工作經常會生病，每天忙碌的事情多了也經常忘記，雖然大家都愿意包容我但也知道這樣繼續下去對誰都不好，不能因因為只就留下錯誤，老了就要讓新的參天大樹重新成長起來，就要讓更多優秀的人到合適的更為，而我需要的是隱退。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
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