企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)(精選15篇)
在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家都經(jīng)常接觸到標(biāo)語(yǔ)吧，標(biāo)語(yǔ)是用簡(jiǎn)短文字寫出的有宣傳鼓動(dòng)作用的口號(hào)，對(duì)文化起到一定的宣傳作用。那些被廣泛運(yùn)用的標(biāo)語(yǔ)都是什么樣子的呢？下面是小編精心整理的企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)，歡迎閱讀與收藏。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)1
大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
從管理中創(chuàng)卓越，在施工中樹形象！
外樹形象，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，激發(fā)職工創(chuàng)新力。
精品意識(shí)在我心中，精品工程在我手中。
周密策劃，科學(xué)管理，忠于設(shè)計(jì)，精心施工。
以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)促發(fā)展。
安全第一，預(yù)防為主。
百年大計(jì)，質(zhì)量第一。
安全來(lái)自長(zhǎng)期警惕，事故源于瞬間麻痹。
安全是企業(yè)的生命，質(zhì)量是效益的源泉。
愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)。
愛祖國(guó)、愛人民、愛勞動(dòng)、愛科學(xué)、愛社會(huì)主義。
我不傷害自己，我不傷害他人，我不被他人傷害。
推動(dòng)安全文明建設(shè)宣傳安全文化知識(shí)
文明禮貌、助人為樂(lè)、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法。
愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)。
尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)。
事故不難防，重在守規(guī)章。
堅(jiān)持“三不放過(guò)”的原則，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
今天比昨天做得好，明天比今天做得更好。
愛企業(yè)就是愛自己。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)2
堅(jiān)持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一泫服務(wù)，創(chuàng)建一流企業(yè)
提倡巧干不甘落后苦干，鼓勵(lì)做好不是做了
鞏固強(qiáng)項(xiàng)，縮減弱項(xiàng)，把握機(jī)會(huì)，避免危機(jī)%J
百分之一的失誤，的損失
品質(zhì)觀念須放眼于大局，著手于微小
品質(zhì)最重要，每個(gè)環(huán)節(jié)要做到
要想企業(yè)不衰老，建立體系須趁早
等待是失敗的源頭，行動(dòng)是成功的開始
ISO9000不只是目標(biāo)，而是堅(jiān)守的原則
ISO9000不是口號(hào)，是實(shí)際的付出，行動(dòng)的配合
9000推行無(wú)難事，同心協(xié)力好辦事
推行ISO9000不走樣，企業(yè)生存發(fā)展有希望
貫標(biāo)認(rèn)證，人人參與，從我做起
建立質(zhì)量體系，重在務(wù)求實(shí)效
事事落到實(shí)處，安全有備無(wú)患
顧客滿意是我們永遠(yuǎn)不變的宗旨
創(chuàng)質(zhì)量第一，讓顧客滿意
提供一流的服務(wù)，樹立一流的品質(zhì)意識(shí)
用對(duì)我自己的永遠(yuǎn)不滿意，來(lái)?yè)Q取顧客的永遠(yuǎn)滿意
“上帝”在您心中，質(zhì)量在您手中
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)3
1、用正視來(lái)表達(dá)尊重，用微笑來(lái)表達(dá)友善，用點(diǎn)頭來(lái)表示肯定;
2、會(huì)說(shuō)話的人，必也懂得聽話;(笨拙的溝通者總是喋喋不休)
3、記住，第一次的印象、服飾、儀容、態(tài)度已決定你未來(lái)的命運(yùn);(有氣質(zhì)、注重儀容整齊的人，易讓人產(chǎn)生好感)
4、管理工作能做好組織計(jì)劃及管理系統(tǒng)，就可以減少不必要的溝通;我們經(jīng)常看到管理人員花了很多時(shí)間在溝通協(xié)調(diào)上。其實(shí)，在組織上、計(jì)劃工作上、標(biāo)準(zhǔn)化方面一次性投入做好，就沒(méi)有必要事事溝通了。)
5、用正視來(lái)表達(dá)尊重，用微笑來(lái)表達(dá)友善，用點(diǎn)來(lái)表示肯定;(養(yǎng)成好的態(tài)度，自然就容易建立好的人際關(guān)系)
6、我們溝通得有多好，不在乎我們對(duì)事物訴說(shuō)得有多好，而是決定于我們被了解得有多好，達(dá)成的將就有多好;(真心和誠(chéng)意，別人最容易感受到)
7、要影響一個(gè)人的行為，秘訣在于了解他的需要，并協(xié)助他達(dá)到;(把下屬的需要與企業(yè)的需要結(jié)合起來(lái)，那就是雙贏)
8、在糾正一個(gè)人之前，先試著去尋找可以贊揚(yáng)他的事情，這樣，他將比較樂(lè)意接受你的糾正;(糾正的目的是為了讓其更好的工作)
9、要在工人的汗水還在額頭上的時(shí)候，就給他贊賞;(用人的真諦在于如何引導(dǎo)他們的努力，并適時(shí)地加經(jīng)真誠(chéng)的贊賞)
10、每個(gè)人的潛能，只要激發(fā)得當(dāng)，產(chǎn)生的力量是可觀的;(人的自尊心是一種可貴的精神能源，但有時(shí)候受到自我壓抑，有時(shí)不能通過(guò)正面激勵(lì)加以激發(fā)。領(lǐng)導(dǎo)者要正確運(yùn)用激將法，使其充分發(fā)揮)
11、事情總是可以解決的;(處處遷就是不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，得理不讓人更不能解決問(wèn)題)
12、學(xué)會(huì)易位考慮，站在假如你是總經(jīng)理的角度上考慮，會(huì)更好地解決問(wèn)題;(經(jīng)常扮演成功者的角色，有一天你會(huì)成功)
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)4
1、用戶需求就是企業(yè)所追求標(biāo)語(yǔ)
2、飛奔的駿馬，騰飛的電信
3、找方法才能成功，找借口只會(huì)失敗
4、管理就是更有效的利用資源。
5、以擁護(hù)為中心，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，全方位提高服務(wù)水平
6、執(zhí)行力的關(guān)鍵是細(xì)節(jié)。
7、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
8、以積極樂(lè)觀的心態(tài)面對(duì)日常工作，不斷自我激勵(lì)，并獲得成功
9、培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì)
10、“三創(chuàng)、兩愛、爭(zhēng)一流”：機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新；愛公司、愛崗；一流的技術(shù)、一流的管理、一流的服
11、創(chuàng)造變化，并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高
12、客戶是上帝，是企業(yè)衣食父母，客戶越多，企業(yè)越興旺
13、以人才和技術(shù)為基礎(chǔ)，創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)
14、為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象
15、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率
16、客戶至上，服務(wù)周到；質(zhì)量第一，科技領(lǐng)先
17、沒(méi)有措施免談管理，沒(méi)有計(jì)劃如何工作
18、目標(biāo)——堅(jiān)持不懈地幫助客戶提高生產(chǎn)力，提升自身社會(huì)品質(zhì)。
19、得客戶者得天下
20、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。
21、以服務(wù)為基礎(chǔ)，以質(zhì)量為生存，以科技求發(fā)展
22、保持環(huán)境清潔，做位可愛的人
23、一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢
24、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任
25、熱愛工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失
26、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗
27、不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求
28、自尊、自信、自強(qiáng)，做企業(yè)信任；開拓、進(jìn)取、創(chuàng)新，創(chuàng)企業(yè)輝煌
29、和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)
30、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌
31、要想不被淘汰，只有跑在前面。
32、團(tuán)隊(duì)——思想統(tǒng)一，形成合力，量才而用，追求團(tuán)隊(duì)成功。
33、多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨；多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。
34、一等二看三落空，一想二干三成功
35、人才第一，追求一流，引領(lǐng)變革，正道經(jīng)營(yíng)，共存共贏
36、客戶是效益、人才是財(cái)富、服務(wù)是生命、管理是未來(lái)
37、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細(xì)節(jié)
38、沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天
39、高新技術(shù)讓我們解決問(wèn)題，優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓我們處理問(wèn)題
40、失敗后懂得檢討才乃是成功之母。
41、成功者就是要比對(duì)手多做一下，堅(jiān)持到底的人。
42、上班時(shí)間只做與工作有關(guān)的事情，沒(méi)有因工作失職而造成的重復(fù)錯(cuò)誤
43、管理的最高境界就是利潤(rùn)的最大化！
44、要有好的灌溉，才有好的成果
45、積極深化改革，迎接市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)；肩負(fù)發(fā)展重任，再鑄南電輝煌
46、要想不被淘汰，只有跑在前面
47、轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
48、以厚德載物團(tuán)結(jié)拼搏
49、效益靠質(zhì)量、質(zhì)量靠技術(shù)、技術(shù)靠人才、人才靠教育
50、夫?yàn)橹斡畜w，上下不可相侵！
51、五湖四海聚一廠，情同手足友誼長(zhǎng)
52、需要理解的是客戶，需要改進(jìn)的是自己。
53、適應(yīng)公司的日常變化，不抱怨
54、企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
55、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。
56、才能承擔(dān)更大的責(zé)任強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
57、勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)責(zé)任
58、有一份耕耘，就有一份收獲。
59、開放創(chuàng)新、克儉奉公、城市守信、善謀實(shí)干
60、塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
61、每天進(jìn)一步，踏上成功路
62、企業(yè)的成功來(lái)自于每一位員工的付出
63、已所不欲，勿施與人諸葛亮。
64、世上沒(méi)有絕望的處境，只有對(duì)處境絕望的人。
65、整理整頓做得好，工作效率步步高
66、時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)
67、為企業(yè)多做一點(diǎn)，為客戶多想一點(diǎn)
68、以客為本、以質(zhì)求存、以優(yōu)取勝、以精圖新
69、自我提升、良性競(jìng)爭(zhēng)，相互欣賞、相互支持
70、全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)
71、拼搏、超越、創(chuàng)造！
72、寧可因高目標(biāo)而脖子硬，也不要為低目標(biāo)而駝背
73、態(tài)度決定行為，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運(yùn)
74、以廠為校，以廠為家；互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
75、面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠(chéng)意配合
76、持續(xù)學(xué)習(xí)，自我完善，做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向
77、品質(zhì)，企業(yè)未來(lái)的決戰(zhàn)場(chǎng)和永恒的主題
78、客戶至上，技術(shù)爭(zhēng)先，團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)
79、預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)細(xì)心、精心、用心，品質(zhì)永保稱心
80、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
81、持誠(chéng)信互利共榮，以厚德載物
82、技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力
83、工作是一種樂(lè)趣時(shí)，生活是一種享受；工作是一種義務(wù)時(shí)，生活是一種苦役。
84、立足新起點(diǎn)，開創(chuàng)新局面
85、今天工作不努力，明天努力找工作
86、態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗。
87、因?yàn)橛形遥愿谩?/p>
88、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
89、愛護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展
90、質(zhì)量認(rèn)證，企業(yè)全球化的通行證，也是企業(yè)管理的起點(diǎn)。
91、做人要簡(jiǎn)單，做事要簡(jiǎn)捷，作風(fēng)要簡(jiǎn)樸。
92、追求客戶滿意，是你我的責(zé)任。
93、創(chuàng)一流通訊企業(yè)，當(dāng)中部崛起先鋒
94、爭(zhēng)做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè)
95、帆落船停帆鼓船進(jìn)企業(yè)以人為本
96、我們的理念是：沒(méi)有最好，只有更好
97、挑戰(zhàn)目標(biāo)首先要挑戰(zhàn)自我。
98、管理追求的是：無(wú)為而至，大智若愚。
99、留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)
100、我們的追求是：更快、更好、更新、更精
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)5
快快樂(lè)樂(lè)上班來(lái)，平平安安回家去。
增強(qiáng)法制觀念，確保安全生產(chǎn)。
產(chǎn)品是企業(yè)的形象，質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù)
樹立科學(xué)發(fā)展觀，提升公司競(jìng)爭(zhēng)力
堅(jiān)持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，齊心協(xié)力干事業(yè)。
我與公司榮辱與共，公司與我共同發(fā)展。
我們依靠企業(yè)生存，企業(yè)依靠我們發(fā)展。
給我一次機(jī)遇，還你一個(gè)奇跡。
在社會(huì)做一個(gè)好公民，在單位做一個(gè)好職工，在家庭做一個(gè)好成員。
講文明從我做起，樹新風(fēng)從現(xiàn)在開始。
美好家園靠我們共同建造。
堅(jiān)持以質(zhì)取勝，提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力
堅(jiān)持以質(zhì)取勝，提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力
追求卓越質(zhì)量，創(chuàng)造世界
質(zhì)量贏得顧客，信譽(yù)創(chuàng)造效益
從源頭抓好質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展
構(gòu)建質(zhì)量誠(chéng)信體系，建設(shè)安全健康環(huán)境
樹立質(zhì)量法制觀念，提高全員質(zhì)量意識(shí)
隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)。
落實(shí)安全規(guī)章制度，強(qiáng)化安全防范措施。
遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)責(zé)任，保障安全。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)6
1、我們用心鑄鋼，用心打造您心中的伊甸園。
2、鋼筋精品，唯有德勝。
3、德勝鋼鐵，鋼的品質(zhì)，鐵的'信譽(yù)。
4、德守品質(zhì)，鋼鑄堅(jiān)韌。
5、大展鋼鐵鴻圖，冶煉誠(chéng)信品牌。
6、德勝鋼鐵，鑄造堅(jiān)實(shí)未來(lái)。
7、鴻冶鋼鐵，鑄你偉業(yè)。
8、堅(jiān)強(qiáng)的世界工程，來(lái)自于負(fù)責(zé)的德勝鋼鐵。
9、鴻治鋼鐵，建造世界。
10、德勝鋼材，遍布世界，質(zhì)優(yōu)價(jià)廉。
11、以鋼鐵意志，鑄德勝品牌。
12、鴻冶與你共鑄輝煌。
13、以德立威，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)；鋼鐵本色，激流勇進(jìn)。
14、誠(chéng)信，筑天下萬(wàn)眾高樓，堅(jiān)持，我百煉成鋼。
15、德威鋼材，恒久未來(lái)。
16、信立鴻圖，冶就精鋼。
17、德勝鍛造，品質(zhì)彝州。
18、性價(jià)出眾，鴻冶好鋼。
19、德勝鋼材，為你構(gòu)筑美好家園。
20、好鋼鐵，選鴻冶。
21、鋼鐵選鴻冶，品質(zhì)傳世界。
22、鋼鐵鑄就，鴻冶“成”就。
23、鴻冶鋼鐵，有我更堅(jiān)強(qiáng)。
24、鋼筋鐵骨，打造德勝風(fēng)采。
25、萬(wàn)座高樓平地起，德威鋼材鑄輝煌。
26、鴻冶鋼鐵，傳承百年。
27、鋼鐵之精品，鴻冶練就。
28、熱軋鋼，質(zhì)在質(zhì)更優(yōu)；高強(qiáng)度，安心更舒心。
29、鴻圖鐵業(yè)，成就未來(lái)。
30、以德育人，以德煉鋼，德芳天下。
31、優(yōu)質(zhì)鋼鐵，首選鴻冶。
32、上善鴻冶，厚德鋼鐵。
33、郁郁芳草，陣陣花香，花園永鋼，蒸蒸日上。
34、德威鋼，實(shí)心鋼，我們一心為你服務(wù)。
35、鋼鐵林立，傾鑄于愛。
36、德勝鋼鐵，幸福家園。
37、鴻圖華構(gòu)，冶鑄輝煌。
38、搏擊德勝風(fēng)雨，描繪德勝藍(lán)圖。
39、鴻冶鋼鐵，舍我其誰(shuí)。
40、購(gòu)鴻冶鋼鐵，鑄萬(wàn)世根基。
41、誠(chéng)信為本，品質(zhì)領(lǐng)先。
42、鴻圖大業(yè)，冶煉春秋。
43、品于德鋼，捍衛(wèi)家園。質(zhì)優(yōu)震鋼，精心澆鑄。
44、德勝鋼鐵，業(yè)內(nèi)領(lǐng)先，質(zhì)量頂尖，爭(zhēng)做超杰。
45、以德鑄就，堅(jiān)韌致遠(yuǎn)。
46、件德勝品牌，創(chuàng)鋼鐵佳績(jī)。
47、千錘百煉，鴻冶鋼鐵。
48、以德制企，靠質(zhì)占市，用誠(chéng)走遠(yuǎn)。
49、鐵水鋼花，凝鋼鐵意志，鑄德勝輝煌。
50、安全管理無(wú)小事，恪守規(guī)范要謹(jǐn)記。
51、惜秦磚漢瓦呵護(hù)民族瑰寶，筑鋼鐵大道傳揚(yáng)華廈文明。
52、隱患危險(xiǎn)長(zhǎng)相思，健康平安永相伴。
53、德勝鋼材，質(zhì)取未來(lái)。
54、寶劍鋒從磨礪出，強(qiáng)鋼韌自德勝來(lái)。
55、珍惜生命，品味快樂(lè)生活；留住安全，共享幸福明天。
56、德勝鋼鐵，鑄就輝煌。
57、鴻福天下，鑄就未來(lái)。
58、大展鴻圖，鑄冶品牌。
59、永鋼是我家，努力愛護(hù)它。
60、鴻冶鋼鐵，百年大業(yè)。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)7
※ 目標(biāo)明確，挺進(jìn)高峰 人人奮勇，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先 把握機(jī)會(huì)，努力舉績(jī) 達(dá)成目標(biāo)，入圍高峰
※ 旅游是獎(jiǎng)勵(lì) 大家來(lái)爭(zhēng)取 你能我也能 萬(wàn)元搶先
※ 目標(biāo)鎖定榮譽(yù)餐 積極拜訪不怕難 激發(fā)潛能多簽單 吃定經(jīng)理榮譽(yù)餐
※ 組織要發(fā)展 全員來(lái)增員 上下齊努力 團(tuán)隊(duì)高士氣
※ 全力拜訪，入圍精英 目標(biāo)既定，身體力行 堅(jiān)持不懈，百折不撓 追求卓越，永攀新高
※ 推銷始于拜訪 活動(dòng)要有方向 拒絕不必沮喪 專業(yè)行銷路長(zhǎng)
※ 初生牛犢，盡顯神威 當(dāng)仁不讓，舍我其誰(shuí) 挑戰(zhàn)極限，身先神顯 風(fēng)光正茂，出類擾萃
※ 保險(xiǎn)--是人類的幸福
※ 理賠--是風(fēng)險(xiǎn)的歸宿
※ 展業(yè)--是保險(xiǎn)知識(shí)的播種
※ 收費(fèi)--是投保人的等候
※ 信心是成功的開始，恒心是成功的方法
※ 壽險(xiǎn)天下，敞開胸懷、展業(yè)之勢(shì)洶涌澎湃
※ 以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)求發(fā)展，不怕客戶來(lái)揭短，就怕自己砸飯碗
※ 壽險(xiǎn)相伴，終身無(wú)憾
※ 豐衣足食投保險(xiǎn)，貧困交加得保金
※ 推動(dòng)你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)推動(dòng)你
※ 碧水藍(lán)天，壽險(xiǎn)相伴
※ 一份保險(xiǎn)，一份愛心
※ 有保險(xiǎn)的地方，就有一片綠蔭
※ 物競(jìng)互擇，適者生存，選擇壽險(xiǎn)，無(wú)怨無(wú)悔
※ 做人誠(chéng)實(shí)信用，做單精明干練
※ 要想飛，就得追；要成功，努力干
※ 愛心、信心、耐心是你開啟行銷成功之門的鑰匙
※ 保險(xiǎn)是善良人 才 能從事的高尚職業(yè)
※ 行銷是我的事業(yè)，壽險(xiǎn)是我的選擇
※ 成功是我的志向，卓越是我的追求
※ 居安思危，保障保險(xiǎn)，風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)，共度百年
※ 揚(yáng)民族自尊，建共同富裕
※ 求個(gè)人發(fā)展，創(chuàng)壽險(xiǎn)名牌
※ 追求優(yōu)質(zhì)契約，創(chuàng)造滿意客戶
※ 您的滿意是我們最大的快樂(lè)
節(jié)慶競(jìng)賽類
※ 新春拜訪熱情高
※ 服務(wù)客戶有高招
※ 氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌
※ 全員舉績(jī)開門紅
※ 服務(wù)三一五
※ 回訪老客戶
※ 爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹
※ 舉績(jī)兩不誤
※ 紅五月里拜訪忙
※ 業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
※ 新單續(xù)保并肩上
※ 全力沖刺創(chuàng)輝煌
※ 六一銷售少兒險(xiǎn)
※ 天賜良機(jī)正當(dāng)前
※ 用心專業(yè)勤拜訪
※ 你追我趕要爭(zhēng)先
增員類
※ 率先舉績(jī)，搶占先機(jī)
※ 人人舉績(jī)都?xì)g喜
※ 風(fēng)險(xiǎn)無(wú)情人有情
※ 客戶利益放在心
※ 保障全面不僥幸
※ 附加醫(yī)療要雙贏
※ 中秋佳節(jié)齊增員
※ 月圓人圓齊團(tuán)圓
※ 組織發(fā)展大飛躍
※ 人氣高漲直沖天
※ 全員舉績(jī)迎國(guó)慶
※ 祖國(guó)生日獻(xiàn)厚禮
※ 眾志志城齊努力
※ 金秋十月創(chuàng)佳績(jī)
※ 全力拜訪迎圣誕
※ 你追我趕快簽單
※ 新老攜手多舉績(jī)
※ 平安夜里大狂歡
※ 公司周年我成長(zhǎng)
※ 挑戰(zhàn)紀(jì)錄要敢想
※ 心中有夢(mèng)有方向
※ 全力舉績(jī)王中王
※ 乘我破浪，迎接挑戰(zhàn)
※ 新舊攜手，業(yè)績(jī)輝煌
※ 策馬揚(yáng)鞭，拜訪超前
※ 人員倍增，士氣超前
※ 組織興衰，榮辱與共
※ 團(tuán)結(jié)拼搏，奮勇向前
※ 招兵買馬，有鳳來(lái)儀
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)8
優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根
自我提升、良性競(jìng)爭(zhēng)，相互欣賞、相互支持
心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成
事不三思總有敗，人能百忍自無(wú)憂
得意時(shí)應(yīng)善待他人，失意時(shí)你會(huì)需要他們
保持環(huán)境清潔，做位可愛的人
愛護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展
生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象
遵守廠規(guī)廠紀(jì)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工
合格的員工從嚴(yán)格遵守開始
立足新起點(diǎn)，開創(chuàng)新局面
塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
以廠為校，以廠為家;互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
轉(zhuǎn)變觀念轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息
和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)
企業(yè)的成功來(lái)自于每一位員工的付出
爭(zhēng)做一流員工，共造一流產(chǎn)品，同創(chuàng)一流企業(yè)
要有好的灌溉，才有好的成果
我們的理念是：沒(méi)有最好，只有更好
持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓 迎接變化，勇于創(chuàng)新
適應(yīng)公司的日常變化，不抱怨
面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠(chéng)意配合
在工作中有前瞻意識(shí)，建立新方法，新思路
創(chuàng)造變化，并帶來(lái)績(jī)效突破性地提高
勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)責(zé)任
激情--樂(lè)觀向上，永不言棄
熱愛工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失
要想不被淘汰，只有跑在前面
每天進(jìn)一步，踏上成功路
今天工作不努力，明天努力找工作
一等二看三落空，一想二干三成功
以積極樂(lè)觀的心態(tài)面對(duì)日常工作，不斷自我激勵(lì)，并獲得成功
不斷設(shè)定更高的目標(biāo)，今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求
敬業(yè)--專業(yè)執(zhí)著，精益求精
上班時(shí)間只做與工作有關(guān)的事情，沒(méi)有因工作失職而造成的重復(fù)錯(cuò)誤
今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
持續(xù)學(xué)習(xí)，自我完善，做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向
得客戶者得天下
產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細(xì)節(jié)
以人才和技術(shù)為基礎(chǔ)，創(chuàng)造最佳產(chǎn)品和服務(wù)
人才第一，追求一流，引領(lǐng)變革，正道經(jīng)營(yíng)，共存共贏
優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果
品質(zhì)為本，財(cái)富為果
累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)
一絲之差，優(yōu)劣分家
手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神
自檢互檢，確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)
品質(zhì)是生產(chǎn)出來(lái)的，不是靠檢驗(yàn)出來(lái)的
留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)
每天自我檢討，品質(zhì)自然更好
杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神
你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒
找方法才能成功，找借口只會(huì)失敗
品質(zhì)你我做得好，顧客留住不會(huì)跑
革除馬虎之心，提升產(chǎn)品品質(zhì)
沒(méi)有措施免談管理，沒(méi)有計(jì)劃如何工作
整理整頓做得好，工作效率步步高
沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天
品質(zhì)，企業(yè)未來(lái)的決戰(zhàn)場(chǎng)和永恒的主題
全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)
講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益
創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率
時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)
預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)
細(xì)心、精心、用心，品質(zhì)永保稱心
上下溝通達(dá)共識(shí)，左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步
一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢
以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存
團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金
要有好的灌溉，才有好的成果
做好品質(zhì)記錄，打好品管基礎(chǔ)
顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求
每天進(jìn)一步，踏上成功路
勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物，以廠為家，共同發(fā)展。
培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng)，提高團(tuán)隊(duì)力量
成功者找方法，失敗者找借口
團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心
技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力
行動(dòng)是成功的開始，等待是失敗的源頭
有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步
講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益
培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神
態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗
態(tài)度決定行為，行為培養(yǎng)性格，性格決定命運(yùn)
誠(chéng)信立足，創(chuàng)新致遠(yuǎn)
持誠(chéng)信互利共榮，以厚德載物
有一份耕耘 ，就有一份收獲
您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌
五湖四海聚一廠，情同手足友誼長(zhǎng)
培育禮儀員工，創(chuàng)造文明團(tuán)隊(duì)
只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任
百川匯海可憾天
眾志成城比金堅(jiān)持誠(chéng)信互利共榮
以厚德載物團(tuán)結(jié)拼搏
高效創(chuàng)收同心才能走得更遠(yuǎn)
同德才能走得更近團(tuán)結(jié)一條心
石頭變成金
五湖四海聚一廠
情同手足友誼長(zhǎng)一等二看三落空
一想二干三成功質(zhì)量是帆 企業(yè)是船
帆落船停 帆鼓船進(jìn)企業(yè)以人為本
員工以廠為榮生活因拼搏而存在
拼搏因生活而永恒
成就團(tuán)隊(duì)輝煌
助我人生成長(zhǎng)立足新起點(diǎn)
開創(chuàng)新局面您的自覺(jué)貢獻(xiàn)
才有公司的輝煌力求一次做好
爭(zhēng)取最大效益創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌
鑄一流形象
遵守廠規(guī)廠紀(jì)
爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工只有勇于承擔(dān)責(zé)任
才能承擔(dān)更大的責(zé)任強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神塑造人的品質(zhì)
建立管理根基科技是第一生產(chǎn)力
人才就是第一資源
寧可因高目標(biāo)而脖子硬
也不要為低目標(biāo)而駝背沒(méi)有執(zhí)行力
就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力要想不被淘汰
只有跑在前面我們的理念是
沒(méi)有最好 只有更好誠(chéng)信立足
創(chuàng)新致遠(yuǎn)
得意時(shí)應(yīng)善待他人
失意時(shí)你會(huì)需要他們合格的員工從
嚴(yán)格遵守開始最大的破產(chǎn)是絕望
最大的資產(chǎn)是希望亂丟亂吐 文明全無(wú)
人能百忍自無(wú)憂
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)9
1、任何企業(yè)如果出現(xiàn)一個(gè)不可取代的人，就意味著危機(jī)；（企業(yè)要的是魔鬼兵團(tuán)，而不是個(gè)人英雄）
2、止于至善；（用可以信賴的人，每件事一定有改進(jìn)的地方；）
3、世上的事并不都是黑白分明、是非立辨的，是存在可調(diào)和的灰色地帶的；（凡事不見是絕對(duì)的對(duì)與錯(cuò)，各退一步海闊天空。要善于爭(zhēng)論雙方引入灰色地帶以排解糾紛）
4、招聘者與應(yīng)試者應(yīng)以相親的慎重態(tài)度面對(duì)，多聽取客觀意見，并仔細(xì)核對(duì)應(yīng)征者，才能看出合適不合適；（事后離婚，何必當(dāng)初要結(jié)婚。物色員工的道理也一樣，選人貴在精簡(jiǎn)，一流的人才能成就一流的事業(yè)）
5、人員流動(dòng)的過(guò)程中，假如該留的確沒(méi)留，該走的沒(méi)走，將會(huì)使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)每況日下；（不要讓企業(yè)成為庸才集中營(yíng)，沒(méi)有比這樣更糟糕的事情）
6、批評(píng)是為了讓其做得更好；（糊涂批評(píng)比指名道姓之批評(píng)效果更佳，給對(duì)方留有面子與余地，讓其感恩，心悅誠(chéng)服地改過(guò)自新）
7、你缺了什么？不要忘了這就是你要學(xué)習(xí)的；（你怕曬太陽(yáng)，就要學(xué)習(xí)如何遮在你頂頭上——做主管的要能了解下屬哪里不足，然后針對(duì)不足加以訓(xùn)練）
8、企業(yè)要成長(zhǎng)，員工先需要成長(zhǎng)；（要給部屬適切的目標(biāo)，并協(xié)助他完成）
9、高薪買不來(lái)忠誠(chéng)的雇員，用人之道，以心術(shù)為本；（聰明不等于高明，高明的企業(yè)家，懂得如何在人上投資）
10、要靈活運(yùn)用每個(gè)人的特質(zhì)；（善用人才，為企業(yè)造財(cái)）
11、不要讓你的企業(yè)變成旅館，讓你的員工變成過(guò)客；（善待員工，員工自會(huì)產(chǎn)生歸屬感）
12、一個(gè)人學(xué)習(xí)的量與成長(zhǎng)速度成正比；（企業(yè)要成長(zhǎng)，道理也一樣：學(xué)習(xí)的量與成長(zhǎng)的速度成正比）
13、用人的真諦，在于引出他人的努力，并全力為組織奉獻(xiàn)；（用對(duì)人是把事情做好的第一步，然后把人的潛能加以激發(fā)，這就是管理的精髓）
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)10
主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇爭(zhēng)第一
時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開二度，業(yè)績(jī)保底
快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)
超越自我，追求卓越，勇創(chuàng)一流，勇創(chuàng)新高
市場(chǎng)練兵，心里有底，團(tuán)結(jié)拼搏，勇爭(zhēng)第一
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)11
今天工作不努力，明天努力找工作！
成就團(tuán)隊(duì)輝煌，助我人生成長(zhǎng)！
盡職——是團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)！
今天，你微笑了嗎？
善待別人就是善待自已！
培育禮儀員工，創(chuàng)造團(tuán)隊(duì)精神。
效率生產(chǎn)，安全第一。
以人為本，重在平安。
健康發(fā)展，穩(wěn)抓質(zhì)量。
全力生產(chǎn)，注意安全！
車間重地，安全第一。
今天工作不安全、明天生活不保障。
安全是一種責(zé)任、為己為家為他人。
父母望您遵章守紀(jì)、妻兒盼您毫發(fā)無(wú)損。
領(lǐng)導(dǎo)違章指揮等于犯罪、職工違章操作等于自殺。
上有老下有小、出了事故不得了。
患者用流血換取教訓(xùn)、智者用教訓(xùn)避免流血。
寧可停工停產(chǎn)、絕不違章蠻干。
別用鮮血換教訓(xùn)、應(yīng)借教訓(xùn)免血淚。
上班一走神、事故敲你門。
事故隱患不除、等于放虎歸山。
安、挽留生命的網(wǎng)。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)12
1、堅(jiān)定信心，負(fù)重奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，務(wù)實(shí)工作。
2、你的時(shí)間在哪里，你的結(jié)果就在哪里。
3、傾心努力向前，立志有所作為。
4、樂(lè)學(xué)善思奮進(jìn)創(chuàng)造，質(zhì)樸方正篤志博學(xué)。
5、對(duì)人懂得感恩，對(duì)事知道盡力，對(duì)己知道克制，對(duì)物懂得珍惜。
6、時(shí)時(shí)尋求效率提升，事事講究方法技術(shù)。
7、自我提升，良性競(jìng)爭(zhēng)，相互欣賞，相互支持。
8、會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
9、人的能力是有限的，人的努力是無(wú)限的。
10、知識(shí)從學(xué)習(xí)中獲取，素質(zhì)從改善中提高。
11、用才之長(zhǎng)，知才之能，愛才之德，唯才是命。
12、人人有目標(biāo)，事事有規(guī)范，月月有考評(píng)。
13、激情點(diǎn)燃自己，拼搏鑄就輝煌。
14、同心才能走的更遠(yuǎn)，同德才能走的更近。
15、我為公司做貢獻(xiàn)，公司為我搭平臺(tái)
16、不需要你看到別人沒(méi)有用，要讓別人看到你有用。
17、以真誠(chéng)為先導(dǎo)，以務(wù)實(shí)為基礎(chǔ)。
18、相信人人有才，引導(dǎo)人人成才。
19、傳統(tǒng)做人，現(xiàn)代做事，主動(dòng)思考，敢于說(shuō)不。
20、人之所以能，是相信能。
21、用心做好每件事，每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
22、管理是生產(chǎn)力，先進(jìn)是方法論。
23、不為失敗找理由，只為成功找方法。
24、沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。
25、建一流專業(yè)團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)業(yè)績(jī)。
26、投入才會(huì)深入，付出才會(huì)杰出，用心才會(huì)開心。
27、認(rèn)真做，只是把事情做對(duì)，用心做，才能把事情做好。
28、成功者常改變方法而不改變目標(biāo)，失敗者常改變目標(biāo)而不改變方法。
29、用計(jì)劃和行動(dòng)管理，用事實(shí)和數(shù)據(jù)說(shuō)話。
30、面對(duì)變化，理性對(duì)待，充分溝通，誠(chéng)意配合。
31、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，精于過(guò)程，持續(xù)創(chuàng)新。
32、成績(jī)只說(shuō)一遍，問(wèn)題要講十遍。
33、身在其位，應(yīng)謀其事，必盡其責(zé)。
34、改革創(chuàng)新追求品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。
35、身心健康，德才兼?zhèn)洌_心工作，快樂(lè)生活。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)13
1、核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么?我認(rèn)為是在市場(chǎng)上可以嬴得用戶忠誠(chéng)度的能力。
2、在位要受控，升遷靠競(jìng)爭(zhēng)，屆滿要輪換，末位要淘汰。
3、部下的素質(zhì)低，不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責(zé)任。
4、說(shuō)了，不等于做了;做了，不等于做到位了。
5、對(duì)員工忠誠(chéng)，員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你忠誠(chéng);對(duì)員工負(fù)責(zé)，員工反過(guò)來(lái)就會(huì)對(duì)你負(fù)責(zé)。
6、上下同欲者，勝。
7、在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。
8、下棋找高手。
9、永遠(yuǎn)比對(duì)手快一步。
10、我想引用美國(guó)歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來(lái)回答你：“我們唯一害怕的只1我們自己”。
11、高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷。
12、企業(yè)強(qiáng)大難，保持長(zhǎng)盛不衰更難;重要的不是個(gè)別人，一部分人，而是全體人員，即每一個(gè)細(xì)胞都充滿活力才行。
13、“鯰魚效應(yīng)”——即通過(guò)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，把每個(gè)人的活力激活起來(lái)。(挪威民間傳說(shuō)：漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來(lái)里面有一條鯰魚，它的存在使沙丁魚們驚恐萬(wàn)狀，左沖右突，結(jié)果反而都保全了性命)。
14、人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我奇。
15、顧客的難題，就是我們開發(fā)的課題。
16、沒(méi)有十全十美的產(chǎn)品，但有百分之百的服務(wù)。
17、求才，識(shí)才，容才，用才，培才，育才，護(hù)才，將才，“八才” 。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛護(hù)人，即把人當(dāng)作“人”而非“非人”。
18、管理無(wú)小事，“天下難事，必作于易;天下大事，必作于細(xì)。”(老子所言)可謂“成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)”。
19、企業(yè)文化培訓(xùn)有三個(gè)層次：企業(yè)文化精神，企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
20、只要派出一位主要領(lǐng)導(dǎo)人以及一個(gè)管文化的、一個(gè)管財(cái)務(wù)的、一個(gè)管質(zhì)量的人(指海爾兼并一個(gè)企業(yè)后，派出四位這樣的干部，就能激活這個(gè)企業(yè))。
21、沒(méi)有思路，就沒(méi)有出路。
22、企業(yè)只有一項(xiàng)真正的資源——人;管理就是充分開發(fā)人力資源，以做好工作(世界管理之父德魯克名言)。
23、在任何時(shí)代，能滿足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì)，而是自我價(jià)值的發(fā)現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)(生理，心理，安全，尊重，自我實(shí)現(xiàn))
24、要么不干，要干就要爭(zhēng)第一。
25、斜坡球體理論：企業(yè)在市場(chǎng)所處位置，如同斜坡上的一個(gè)球體，需要強(qiáng)化內(nèi)部基礎(chǔ)管理，才能產(chǎn)生強(qiáng)有力的止動(dòng)力。否則，球體肯定會(huì)向下滾動(dòng)。
26、領(lǐng)導(dǎo)在與不在，企業(yè)照樣良性運(yùn)轉(zhuǎn)。
27、管理有模式，無(wú)定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
28、有記者問(wèn)：“您的最終理想目標(biāo)是什么?”張瑞敏回答說(shuō)：“成為一個(gè)真正的世界品牌，不管走到全世界任何地方，大家都知道海爾是一個(gè)非常好的、我喜歡的品牌。”
29、人的素質(zhì)過(guò)去是海爾成功的根本，今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問(wèn)題。
30、80/20原則在我們集團(tuán)管理理念上是一個(gè)重要的原則，即關(guān)鍵的少數(shù)制約著次要的多數(shù);干部對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，無(wú)疑要負(fù)主要管理責(zé)任。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)14
事故不難防，重在守規(guī)章。
我不能左右天氣，但我能轉(zhuǎn)變我的心情。
關(guān)愛生命，保護(hù)環(huán)境，預(yù)防為主，持續(xù)改進(jìn)。
累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)。
永不言退，我們是的團(tuán)隊(duì)。
抓經(jīng)濟(jì)，抓創(chuàng)新，兩手都要硬。
爭(zhēng)取一個(gè)客戶不容易，失去一個(gè)客戶很簡(jiǎn)單。
充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
客戶想到的我們要做到，客戶沒(méi)想到的我們要想到。
科技是第一生產(chǎn)力，人才是第一資源。
遵章守紀(jì)，杜絕隱患，落實(shí)責(zé)任，保障安全。
團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
以市場(chǎng)為導(dǎo)向，客戶為中心。
熱愛工作，顧全大局，不計(jì)較個(gè)人得失。
要想不被淘汰，只有跑在前面。
夫?yàn)橹斡畜w，上下不可相侵!
自我提升、良性競(jìng)爭(zhēng)，相互欣賞、相互支持
心態(tài)正，事業(yè)成，不成也成
事不三思總有敗，人能百忍自無(wú)憂
得意時(shí)應(yīng)善待他人，失意時(shí)你會(huì)需要他們
保持環(huán)境清潔，做位可愛的人
愛護(hù)公物，珍惜資源，勤儉節(jié)約，共同發(fā)展
生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
為自己養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，給別人留下一個(gè)好印象
遵守廠規(guī)廠紀(jì)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀員工
合格的員工從嚴(yán)格遵守開始
立足新起點(diǎn)，開創(chuàng)新局面
塑造人的品質(zhì)，建立管理根基
企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
以廠為校，以廠為家;互相學(xué)習(xí)，互相關(guān)懷
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)15
1 市場(chǎng)是海，質(zhì)量是船，品牌是帆。
2 今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)。
3 筑質(zhì)量長(zhǎng)城，興中華經(jīng)濟(jì)。
4 ISO9000-效率、效益之源。
5 構(gòu)造“質(zhì)量、環(huán)境、安全”-- 一體化的管理體系。
6 建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。
7 未來(lái)的成功屬于質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。
8 21 世紀(jì)--質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。
9 鑄造輝煌，唯有質(zhì)量。
10 品質(zhì)的優(yōu)劣比成本更重要。
11 以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，向質(zhì)量要效益。
12 以質(zhì)量求生存，以改革求發(fā)展。
13 品質(zhì)合格是盡社會(huì)的義務(wù)，品質(zhì)卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。
14 質(zhì)量是成功的伙伴，貫標(biāo)是質(zhì)量的保障。
15 和傳統(tǒng)的昨天告別，向規(guī)范的未來(lái)邁進(jìn)。
16 只有步入國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的軌道，才有無(wú)限延伸的空間。
17 用戶是企業(yè)發(fā)展的源泉。
18 正視危機(jī)、增強(qiáng)信心、艱苦奮斗、再創(chuàng)輝煌。
19 增強(qiáng)緊迫感、加強(qiáng)責(zé)任心、全力搶市場(chǎng)、打好翻身仗。
20 能上能下，能進(jìn)能出，唯才是舉，唯能是用。
21 轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)新機(jī)制，創(chuàng)新局面。
22 把生命注入到產(chǎn)品中去，產(chǎn)品就會(huì)在市場(chǎng)上活起來(lái)。
23 制造須靠低成本，競(jìng)爭(zhēng)依賴高品質(zhì)。
24 用心血融鑄經(jīng)營(yíng)理念，讓企業(yè)文化生生不息。
25 樹立核心價(jià)值觀，而且要善于學(xué)習(xí)，更要善于創(chuàng)造。
26 質(zhì)量是企業(yè)的生命。
企業(yè)文化標(biāo)語(yǔ)
27 品質(zhì)-企業(yè)致勝的關(guān)鍵。
28 雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
29 立足新起點(diǎn)，開創(chuàng)新局面。
30 百盡竿頭，更進(jìn)一步。
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31 今天的付出，明天的回報(bào)。
32 筑質(zhì)量大堤，迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。
33 讓高質(zhì)量的產(chǎn)品乘著環(huán)宇風(fēng)帆，沖出亞洲、走向世界。
34 讓環(huán)宇風(fēng)帆載著優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，跨越21 世紀(jì)。
35 跨越今日的視野、擴(kuò)展21 世紀(jì)的眼光。
36 春種一粒粟、秋收萬(wàn)顆籽。
37 走進(jìn)質(zhì)量天地，帶來(lái)無(wú)限商機(jī)。
38 質(zhì)量存在于人類生存的一切地方。
39 質(zhì)量-帶給你看得見的未來(lái)，說(shuō)不出的精彩。
40 跨過(guò)ISO9000 的門廊，進(jìn)入21 世紀(jì)的殿堂。
41 貫標(biāo)九千，飛越二千。
42 時(shí)代精神演繹民族靈魂，優(yōu)質(zhì)精神構(gòu)筑時(shí)代精神。
43 效益來(lái)源于服務(wù)社會(huì)的回報(bào)。
44 質(zhì)量是企業(yè)的生命，為了保護(hù)您的生命，請(qǐng)為您的企業(yè)建立質(zhì)量保證體系。
45 市場(chǎng)如水，企業(yè)如舟，質(zhì)量象舵，人是舵手。
46 顧客信譽(yù)是企業(yè)發(fā)展的源泉。
47 效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育。
48 產(chǎn)品的質(zhì)量是拓展的翅膀，航程無(wú)限，輝煌有期。
49 創(chuàng)新是根本，質(zhì)量是生命，務(wù)實(shí)是宗旨，效益是目標(biāo)。
50 質(zhì)量為先，信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠(chéng)。
51 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是打開市場(chǎng)大門的金鑰匙。
52 多創(chuàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，提高企業(yè)形象。
53 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是走向世界的橋梁。
54 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必勝的保證。
55 重視產(chǎn)品質(zhì)量，加強(qiáng)企業(yè)管理。
56 質(zhì)量是信譽(yù)的保證，信譽(yù)是質(zhì)量的體現(xiàn)。
57 信譽(yù)來(lái)源于質(zhì)量，質(zhì)量來(lái)源于素質(zhì)。
58 日復(fù)一日，精益求精；年復(fù)一年，效益滿贏。
59 保證質(zhì)量，是對(duì)社會(huì)的承諾。
60 質(zhì)量是企業(yè)自下而上的根基，但需人人來(lái)扶持。
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61 產(chǎn)品質(zhì)量是通向市場(chǎng)的基石，是贏得用戶信賴的關(guān)鍵。
62 堅(jiān)持不懈抓產(chǎn)品質(zhì)量，企業(yè)將立于不幾之地。
63 質(zhì)量是企業(yè)的效益，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。
64. 以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求質(zhì)量是企業(yè)的生命。
65. 質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是企業(yè)的效益，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，質(zhì)量靠全體員工去保證。
66. 改善既改革，改革先革心。
67. 企業(yè)成功的秘決在于對(duì)人才、產(chǎn)品、服務(wù)三項(xiàng)品質(zhì)的堅(jiān)持。
68. 善戰(zhàn)者，求之于勢(shì)，不責(zé)于人，故能擇人優(yōu)勢(shì)。
69. 商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，品質(zhì)打先鋒。
70. 品管提高信譽(yù)，信譽(yù)擴(kuò)大銷售。
71. 創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌，鑄一流企業(yè)形象。
72. 制造精良產(chǎn)品，培育優(yōu)秀人才。
73. 塑企業(yè)形象，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌。
74. 質(zhì)量-恒古不變的致勝之道。
75. 貫標(biāo)出質(zhì)量，認(rèn)證樹形象。
76. 卓越的產(chǎn)品和服務(wù)是員工的成就和自豪。
77. 老兄！品管不是空想，乃是起而行的工作。
78. 產(chǎn)品質(zhì)量連萬(wàn)家，厲害關(guān)系你我他。
79. 產(chǎn)品就象一朵花，枝繁葉茂靠大家。
80. 質(zhì)量就是資源，質(zhì)量就是金錢。
81. 產(chǎn)品質(zhì)量無(wú)缺陷，顧客服務(wù)無(wú)抱怨。
82. 杜絕一切不合格是質(zhì)量保證的基本要求。
83. 用戶滿意是企業(yè)永恒的追求。
84. 品質(zhì)是生命，服務(wù)是宗旨。
85. 全民講質(zhì)量，質(zhì)量利全民。
86. 人類生活在質(zhì)量的呵護(hù)之下。
87. 創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量，造就忠實(shí)群體。
88. 質(zhì)量不公由生產(chǎn)者決定，更應(yīng)由顧客決定。
89. 產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)靠產(chǎn)品，產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)靠品質(zhì)。
90. 努力推行QCC,工作不會(huì)苦兮兮。
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