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全國義務(wù)教育均衡報告

時間:2022-11-09 10:13:02 報告 我要投稿

全國義務(wù)教育均衡報告(通用7篇)

  在現(xiàn)在社會,報告有著舉足輕重的地位,不同種類的報告具有不同的用途。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?以下是小編整理的全國義務(wù)教育均衡報告(通用7篇),歡迎大家分享。

全國義務(wù)教育均衡報告(通用7篇)

  全國義務(wù)教育均衡報告1

  我國義務(wù)教育的公益性和基礎(chǔ)性,決定了義務(wù)教育必須均衡發(fā)展。義務(wù)教育均衡發(fā)展,要求均衡配置公共教育資源,辦好每一所學(xué)校,教好每一個學(xué)生,讓所有適齡兒童和少年平等地接受優(yōu)質(zhì)教育。實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,對確保教育公平,推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展和構(gòu)建和諧xx,意義十分重大。近年來,我區(qū)在推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展方面,措施積極,成效初顯。由于錯綜復(fù)雜的原因,我區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展存在的差距和問題也不容低估。當(dāng)前,務(wù)必將義務(wù)教育均衡發(fā)展提上重要議事日程,在推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展中,努力實(shí)現(xiàn)全區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

  一、義務(wù)教育發(fā)展總體情況

 。ㄒ唬┤珔^(qū)義務(wù)教育學(xué),F(xiàn)狀

  目前,全區(qū)有公立小學(xué)265所,1607個班,在校學(xué)生56898人。其中,農(nóng)村小學(xué)234所,1068個班,在校生29266人,平均每校4.6個班,每班學(xué)生27人。在農(nóng)村學(xué)校中,有村小176所,483個班,在校生8253人,平均每校2.6個班,每班學(xué)生17人,其中10人以下的小班占三分之一左右。有城區(qū)小學(xué)31所,539個班,在校生27632人,平均每校17.4個班,每班學(xué)生51.2人,其中55人以上大班額和超大班額占37%。全區(qū)有初中學(xué)校49所,676個班,在校學(xué)生32030人。其中農(nóng)村初中33所,401個班,在校生13585人,平均每校11.4個班,每班學(xué)生33.8人。有城區(qū)中學(xué)16所,275個班,在校生18445人,平均每校17個班,每班學(xué)生67人。

 。ǘ┙陙韝x義務(wù)教育發(fā)展主要舉措

  1、財政投入向農(nóng)村教育傾斜。按照“三個增長”要求,財政對教育投入從2001年8087.4萬元,增加到了2006年的1.89億元。區(qū)財政每年投入1800萬元,在全市率先實(shí)現(xiàn)農(nóng)村義務(wù)教育“三免一補(bǔ)”;每年投入1500萬元用于農(nóng)村中小學(xué)公用經(jīng)費(fèi)保障;每年投入500萬元,建立起了農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造長效機(jī)制;等等。

  2、通過“撤、遷、并、建、擴(kuò)、改”等有效途徑,整合教育資源,促進(jìn)教育均衡發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計,2000年以來,全區(qū)撤銷村小75所,遷建小學(xué)1所,合并初中3所小學(xué)1所,擴(kuò)建初中16所小學(xué)156所。投資5300萬元,對165所中小學(xué)的10萬平方米危房進(jìn)行了改造。

  3、重視師資隊伍建設(shè)。在全區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師中,實(shí)施了學(xué)歷跨越工程,定期開展崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對農(nóng)村教師實(shí)施了地區(qū)補(bǔ)貼和工作補(bǔ)貼,財政為學(xué)校注入了醫(yī)保經(jīng)費(fèi)。對269名農(nóng)村代課教師按政策規(guī)定及時轉(zhuǎn)為了公辦教師。

  4、建立強(qiáng)校帶弱校的對口幫扶機(jī)制。有23所城區(qū)學(xué)校與46所農(nóng)村中小學(xué)結(jié)為幫扶對子。

 。ㄈ﹛x義務(wù)教育發(fā)展基本評價

  區(qū)委、區(qū)政府堅定不移地實(shí)施教育為本、科教興區(qū)戰(zhàn)略,營造了義務(wù)教育發(fā)展必要的政策環(huán)境、輿論環(huán)境和社會環(huán)境。教育投入持續(xù)加大,辦學(xué)條件快速改善,師資素質(zhì)不斷提高,全區(qū)義務(wù)教育尤其是農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)水平明顯提升,人民群眾對教育事業(yè)發(fā)展的滿意度逐步升高。但是,目前城區(qū)居民子女“入學(xué)難”,農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件差等矛盾依然凸顯,義務(wù)教育發(fā)展不均衡已成為xx當(dāng)前熱點(diǎn)問題。

  二、義務(wù)教育發(fā)展不均衡的突出表現(xiàn)

 。ㄒ唬┏青l(xiāng)義務(wù)教育發(fā)展差距過大

  1、基本辦學(xué)條件懸殊

  兩路、龍溪地區(qū)的多數(shù)義務(wù)教育學(xué)校,與工業(yè)化和城市化同步發(fā)展,具有布局集中,規(guī)模大、綜合實(shí)力強(qiáng)等特點(diǎn),基本辦學(xué)條件按照直轄市主城區(qū)要求,校園校舍建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn),設(shè)施設(shè)備高質(zhì)量,功能齊全配套,學(xué)校處處散發(fā)出濃郁的現(xiàn)代化氣息。分布在1000多平方公里面積上的農(nóng)村學(xué)校,散、小、弱是其主要特征,校園校舍陳舊簡陋,設(shè)施設(shè)備不配套,與城區(qū)學(xué)校形成強(qiáng)烈反差。

  2、師資素質(zhì)差異明顯

  城區(qū)學(xué)校規(guī)模大,條件好,吸引了大量農(nóng)村骨干教師“孔雀向南飛”,匯聚了大批高素質(zhì)教育人才。據(jù)龍興鎮(zhèn)反映,2002年以來,該鎮(zhèn)教師調(diào)入城區(qū)學(xué)校任領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師已達(dá)85人。城區(qū)教師編制充裕,學(xué)科教師配套,專科專任,專業(yè)水平普遍較高。城區(qū)學(xué)校經(jīng)費(fèi)充足,教師進(jìn)修交流機(jī)會多,福利待遇好,專心教育,思想穩(wěn)定。農(nóng)村學(xué)校規(guī)模小,條件差,缺乏感情留人、事業(yè)留人、待遇留人的必要條件,骨干教師大量流向城區(qū)。農(nóng)村教師編制少,學(xué)科教師不配套,在村小往往1師1班,在完小被迫多級多科上課,“萬金油”教師是農(nóng)村學(xué)校的常態(tài)。農(nóng)村學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊缺,進(jìn)修提高機(jī)會極少,福利待遇微薄,農(nóng)村教師不安心農(nóng)村,不安心教育,不求進(jìn)取,已成為農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展一大障礙。

  3、生源質(zhì)量區(qū)別太大

  在城區(qū),市場經(jīng)濟(jì)競爭激烈,進(jìn)校讀書已成為城區(qū)兒童和少年成長的迫切要求,渴望學(xué)習(xí),安心讀書是學(xué)生中的主流,生源質(zhì)量普遍較好。城區(qū)學(xué)校條件好,農(nóng)村優(yōu)秀學(xué)生和家庭經(jīng)濟(jì)條件好的學(xué)生,大量進(jìn)城“擇!弊x書。據(jù)區(qū)教委統(tǒng)計,2006—2007學(xué)年中,全區(qū)農(nóng)村學(xué)生轉(zhuǎn)入城區(qū)學(xué)校達(dá)1419人。在農(nóng)村,受市場經(jīng)濟(jì)影響和農(nóng)民所處環(huán)境局限,尤其在義務(wù)教育出口被堵和不暢的情況下,家長和子女產(chǎn)生了新的“讀書無用論”,忽視子女教育,學(xué)生無心讀書不在少數(shù),農(nóng)村學(xué)校生源質(zhì)量一般不高。古路鎮(zhèn)中小學(xué)中,在校生有一半屬單親家庭、隔代親教育、暴力型家庭教育、溺愛型家庭教育的孩子。在洛磧鎮(zhèn)中小學(xué)中,留守兒童達(dá)到40%,個別學(xué)校高達(dá)60%。

 。ǘ﹨^(qū)域間義務(wù)教育發(fā)展不平衡

  1、城區(qū)街道義務(wù)教育資源配置不平衡

  城區(qū)義務(wù)教育發(fā)展不平衡,主要表現(xiàn)為學(xué)校布局不合理,城區(qū)居民子女入學(xué)難矛盾過于集中。在兩路城區(qū),16萬人口的雙鳳橋街道,布局中小學(xué)15所,配備教師936人,xx中學(xué)、實(shí)驗(yàn)中學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)等多所名校在這里薈萃,優(yōu)質(zhì)教育資源在此處高度集中。按區(qū)政府規(guī)劃,市級聯(lián)招學(xué)校南華中學(xué)也即將入駐該地區(qū),雙鳳橋街道義務(wù)教育屆時將錦上添花。擁有12萬人口的雙龍湖街道,配備了3所完小、2所村小,“入學(xué)難”壓力在轉(zhuǎn)嫁給回興和雙鳳橋兩街道之后矛盾依舊凸顯。21萬人口的回興街道,僅1所中學(xué)3所小學(xué),招生已達(dá)極限,學(xué)校不堪重負(fù),大量適齡兒童和少年不能就近就地入學(xué),嚴(yán)重影響社會穩(wěn)定,早已亮起了“入學(xué)難”紅燈。屬在建城區(qū)的龍塔街道亟待增設(shè)規(guī)范的公立中小學(xué),“入學(xué)難”矛盾也開始顯現(xiàn)。

  2、農(nóng)村義務(wù)教育資源配置圍繞中心鎮(zhèn)逐步遞減

  全區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展不均衡,主要表現(xiàn)在中心鎮(zhèn)的中學(xué)、中心小學(xué)集中的優(yōu)質(zhì)教育資源多,吸引的農(nóng)村生源多,“入學(xué)難”現(xiàn)象在一些地方開始出現(xiàn)。一般鎮(zhèn)和被撤銷的原鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在場鎮(zhèn)的中小學(xué)校,集中的教育資源相對較小,華鎣山等邊遠(yuǎn)山區(qū)鎮(zhèn)學(xué)校顯得更少,村小是義務(wù)教育資源配置最薄弱的地方。這些地方學(xué)校的辦學(xué)條件普遍較差,往往留不住教師和學(xué)生。

  (三)校際差距兩極化

  強(qiáng)校更強(qiáng),弱校更弱,是我區(qū)義務(wù)教育學(xué)校之間發(fā)展不平衡的真實(shí)寫照。城區(qū)重點(diǎn)中小學(xué)校,象強(qiáng)大的磁石一樣吸納了較多優(yōu)質(zhì)教育資源,一年上一個臺階,各自瞄準(zhǔn)更高目標(biāo)全力推進(jìn)跨越式發(fā)展。地處兩路城區(qū)的五星小學(xué),10.8畝地上承載著1874名學(xué)生,全部辦公室、功能室在強(qiáng)大的入學(xué)壓力下改作了教室,教師被迫擠在走廊里辦公,學(xué)生只能分兩批輪流上課間操。回興中心校1626名師生,擠在102平方米的食堂就餐,男女廁所共98平方米,分別10和14個蹲位,課間10分鐘休息時間里,學(xué)校必須安排男女各4名教師維持廁所秩序。龍山街道工農(nóng)小學(xué),實(shí)屬“都市里的村小”,70年代的亂石墻瓦屋蓋教室,已成c級危房,常有垮塌危險,教室旁邊廢舊物品回收站噪聲干擾教學(xué),周邊環(huán)境臟亂差目不忍睹。城區(qū)有這樣薄弱的學(xué)校,農(nóng)村學(xué)校差距更大。龍興中心校地處禹王廟和龍藏寺兩大寺廟之間,讀書聲、頌經(jīng)聲,聲聲相和,三分之二的校舍是瓦屋蓋,只有校長辦公室有1部電話機(jī)。普福完小的教師仍在清代建造的寺廟里辦公。石船中學(xué)、梅溪小學(xué)、東山小學(xué)等一批學(xué)校因操場未硬化,師生體育活動長期是雨天一身泥,晴天一身灰。功能室不配套,計算機(jī)老化不能用……,農(nóng)村薄弱學(xué)校太多。

  三、義務(wù)教育發(fā)展失衡的主要原因

 。ㄒ唬┥鐣髁x初級階段的必然現(xiàn)象

  在社會主義初級階段,城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)突出,導(dǎo)致工業(yè)化、城市化優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施,從而引導(dǎo)著教育資源向城區(qū)集中,優(yōu)先發(fā)展城區(qū)教育。同時,由于生產(chǎn)力水平不高,教育資源十分有限,為了使現(xiàn)有資源效用最大化,實(shí)施非均衡發(fā)展戰(zhàn)略,推進(jìn)重點(diǎn)地區(qū)教育發(fā)展,加快重點(diǎn)學(xué)校建設(shè),培育教育品牌,從而帶動整個區(qū)域教育事業(yè)的發(fā)展,這也是一定歷史階段必須遵循的客觀規(guī)律。農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校面廣人多,在財力有限的情況下,扭轉(zhuǎn)散小弱的`被動局面,只能是一個漫長的歷史過程。

 。ǘ┱J(rèn)識上的偏差

  重經(jīng)濟(jì)效益輕教育投入的觀念作祟。在我區(qū)工業(yè)化、城市化進(jìn)程中,有權(quán)決定學(xué)校建設(shè)命運(yùn)的各級領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)商,往往經(jīng)濟(jì)效益至上,拆除學(xué)校雷厲風(fēng)行決不手軟,建設(shè)學(xué)校動作遲緩難上加難,致使部分城區(qū)義務(wù)教育發(fā)展長期陷入被動之中。單純追求升學(xué)率的傳統(tǒng)觀念影響。有關(guān)部門對義務(wù)教育均衡發(fā)展的`政策法令不以為然,對本區(qū)域義務(wù)教育日益擴(kuò)大的差距熟視無睹,對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育均衡發(fā)展缺乏實(shí)際思考和具體規(guī)劃,樂于錦上添花,忽視雪中送炭。

  (三)財政投入不足

  實(shí)行“三免一補(bǔ)”政策后,盡管區(qū)級財政堅持了城鄉(xiāng)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)一致,區(qū)級及以上政府制定的政策標(biāo)準(zhǔn)依法全部執(zhí)行。但是,由于農(nóng)村學(xué);A(chǔ)差、底子薄、欠帳多,運(yùn)行成本高,這種預(yù)算體制和政策,仍使農(nóng)村學(xué)校發(fā)展舉步維艱。近3年,按照“三個增長”要求,區(qū)財政對教育的投入尚差3642萬元。

 。ㄋ模┕芾眢w制不順

  城鄉(xiāng)學(xué)校布局規(guī)劃管理體制不順,F(xiàn)行體制處于城鄉(xiāng)分割狀態(tài)。農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校的規(guī)劃布局,由區(qū)教委牽頭,區(qū)教委和鎮(zhèn)政府共同實(shí)施。城區(qū)在開發(fā)建設(shè)中,學(xué)校布局由區(qū)規(guī)劃分局牽頭、區(qū)教委和國土分局、所在街道配合;按照“誰開發(fā),誰建!钡脑瓌t,由開發(fā)園區(qū)和開發(fā)商實(shí)施。由于不由區(qū)教委牽頭,未建立監(jiān)管督辦和問責(zé)機(jī)制,在開發(fā)建設(shè)中,學(xué)校規(guī)劃建設(shè)可隨意調(diào)整和不建,無須經(jīng)過區(qū)教委和所在街道同意。這種體制弊端是帶來城區(qū)“入學(xué)難”的根本原因。

  區(qū)教委與鎮(zhèn)街、教管中心關(guān)系不順。全區(qū)義務(wù)教育學(xué)校體制上劃區(qū)教委管理后,區(qū)政府未出臺文件具體明確區(qū)教委、鎮(zhèn)街、教管中心各自具體的職責(zé)任務(wù)及權(quán)限,對各方工作配合缺乏界定。導(dǎo)致對教育投入和管理,由過去兩個積極性變成了一個積極性,“看得見的管不著,管得著的看不見”開始顯山露水。鎮(zhèn)街教管中心只負(fù)履行職能責(zé)任,未賦予相應(yīng)的管理權(quán)限,這種責(zé)權(quán)不對應(yīng)的體制是否科學(xué),究竟能正常運(yùn)行多久?

 。ㄎ澹⿴熧Y管理政策不完善

  教師編制政策重城輕鄉(xiāng),F(xiàn)行教師定編的標(biāo)準(zhǔn)是師生比,政策規(guī)定城區(qū)學(xué)校17個學(xué)生配備1名教師,農(nóng)村學(xué)校22名學(xué)生配備1名教師。城區(qū)學(xué)校辦學(xué)規(guī)模大學(xué)生班額也大,農(nóng)村學(xué)校規(guī)模小學(xué)生班額也小,該政策導(dǎo)致農(nóng)村學(xué)校教師出現(xiàn)“超編缺員”這一普遍現(xiàn)象,F(xiàn)行人事政策只允許引進(jìn)xx籍大學(xué)生,不允許面向全國全市公開選拔人才;每年下達(dá)教育系統(tǒng)新進(jìn)教師人數(shù)少于教師自然減員人數(shù),導(dǎo)致城區(qū)新建學(xué)校和城區(qū)缺編學(xué)校,面向全區(qū)學(xué)校尤其是農(nóng)村學(xué)校公開選聘人才,引導(dǎo)骨干教師紛紛離開農(nóng)村,這是農(nóng)村學(xué)校骨干老師嚴(yán)重流失的深層次原因。農(nóng)村教師進(jìn)修提高費(fèi)用未納入財政全額預(yù)算,使農(nóng)村教師個人消費(fèi)成本增加,學(xué)校負(fù)擔(dān)加重,進(jìn)修機(jī)會減少,素質(zhì)難以提高。農(nóng)村學(xué)校缺少增收渠道,使城鄉(xiāng)教師待遇差距過大。

  (六)農(nóng)村教育資源整合不夠

  面對農(nóng)村學(xué)校散、小、弱狀況,尤其是村小較多、學(xué)生太少、師資緊缺狀況,對大力推進(jìn)寄宿制學(xué)校建設(shè)與撤并小規(guī)模學(xué)校掛鉤的顧慮較多,調(diào)查研究和宣傳解釋不夠,對盤活已撤銷學(xué)校的土地資源缺少打算,使有限的教育資源效用未能實(shí)現(xiàn)最大化。

  四、實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的建議

 。ㄒ唬┓乐箖煞N傾向,校正思維航向

  實(shí)現(xiàn)xx義務(wù)教育均衡發(fā)展,要防止不以為然和急于求成兩種傾向。在區(qū)級機(jī)關(guān)和城區(qū)學(xué)校,往往是義務(wù)教育非均衡發(fā)展的受益者,對義務(wù)教育均衡發(fā)展,促進(jìn)教育公平的緊迫性感受不深,普遍對義務(wù)教育均衡發(fā)展不以為然。鎮(zhèn)村干部和農(nóng)村學(xué)校師生,倍感城鄉(xiāng)巨大差距,對義務(wù)教育非均衡發(fā)展承受到巨大壓力,付出了一定代價,當(dāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展提上重要議事日程之時,本能地涌現(xiàn)出急于求成的沖動情緒。實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,既要高度重視又要冷靜應(yīng)對,只有沿著正確的思維航向前進(jìn)才能成功。

  (二)財政重點(diǎn)傾斜,扶持農(nóng)村學(xué)校

  財政在認(rèn)真執(zhí)行教育投入和教育預(yù)算政策的同時,應(yīng)堅持公共教育經(jīng)費(fèi)向農(nóng)村學(xué)校尤其是邊遠(yuǎn)山區(qū)學(xué)校傾斜。要確保區(qū)財政將新增教育經(jīng)費(fèi)的70%用于農(nóng)村教育,落實(shí)多渠道籌措農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的具體措施。學(xué)習(xí)借鑒區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)財力向農(nóng)村傾斜,集中財力辦大事的成功做法,加大對農(nóng)村薄弱學(xué)校基本建設(shè)投入力度。深化中小學(xué)預(yù)算編制制度改革,建立小規(guī)模學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)保底制度,全額預(yù)算農(nóng)村學(xué)校建設(shè)和校舍維修、設(shè)施設(shè)備配置、教師進(jìn)修培訓(xùn)等專項經(jīng)費(fèi)。

 。ㄈ⿵(qiáng)化規(guī)劃建設(shè),合理布局學(xué)校

  按照“小學(xué)就近入學(xué),初中相對集中”的要求,以及城鄉(xiāng)人口變化和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,積極調(diào)整全區(qū)義務(wù)教育學(xué)校布局。建議由區(qū)教委牽頭,區(qū)發(fā)改委、規(guī)劃、國土、建委、財政及鎮(zhèn)街配合,盡快制定xx區(qū)城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)校布局規(guī)劃。在規(guī)劃建設(shè)中,要注意將農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)與撤并小規(guī)模學(xué)校、盤活已撤學(xué)校土地資源掛鉤。在城區(qū)開發(fā)建設(shè)中,對學(xué)校必須堅持“先建后撤”原則。區(qū)政府應(yīng)盡快出臺在開發(fā)建設(shè)中已規(guī)劃應(yīng)建的學(xué)校,未經(jīng)教育主管部門和所在街道同意,擅自不建和久拖不建者的問責(zé)制度。國土部門應(yīng)按義務(wù)教育學(xué)校布局規(guī)劃留足學(xué)校建設(shè)用地,凡教育規(guī)劃用地使用的審批及教育用地功能的改變,必須事先征得區(qū)教委同意。

 。ㄋ模┩晟乒芾頇C(jī)制,鑄造教管合力

  區(qū)政府應(yīng)出臺專門文件,細(xì)化新體制下區(qū)教委、鎮(zhèn)街、教管中心和學(xué)校的工作責(zé)任、工作關(guān)系和相應(yīng)權(quán)利,盡可能責(zé)權(quán)對應(yīng)、權(quán)利義務(wù)對稱,從而建立起以區(qū)為主,鎮(zhèn)街、教管中心、學(xué)校職責(zé)明確,政令暢通,工作主動,配合默契的教育管理網(wǎng)絡(luò)。要堅決防止新的管理斷層產(chǎn)生。

  (五)實(shí)施“治薄”工程,縮小發(fā)展差距

  對義務(wù)教育發(fā)展薄弱地區(qū)和薄弱學(xué)校進(jìn)行有計劃的治理,是義務(wù)教育均衡發(fā)展最緊迫的任務(wù)。實(shí)施“治薄”工程,應(yīng)通過規(guī)范程序確定義務(wù)教育發(fā)展薄弱區(qū)域和薄弱學(xué)校。凡義務(wù)教育“入學(xué)難”已危及地區(qū)社會穩(wěn)定的,應(yīng)確定為義務(wù)教育薄弱區(qū)域,必須優(yōu)先治理。凡與標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校差距太大且?guī)熧Y、管理等問題突出的,可確定為薄弱學(xué)校,分輕重緩急有計劃地治理。要結(jié)合農(nóng)村中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程,制定“治薄”規(guī)劃,落實(shí)“治薄”專項資金,明確“治薄”目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任,嚴(yán)格督辦檢查,使“治薄”工程收到實(shí)效。

  (六)統(tǒng)籌配置教師資源,加強(qiáng)農(nóng)村教師隊伍建設(shè)

  義務(wù)教育均衡發(fā)展,加強(qiáng)農(nóng)村師資隊伍建設(shè)刻不容緩。按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展要求和農(nóng)村學(xué),F(xiàn)狀,建議城鄉(xiāng)學(xué)校教師統(tǒng)一按照1:17定編,村小按每班2人配備教職工。要完善農(nóng)村學(xué)校教師向城區(qū)學(xué)校流動的條件和程序。大學(xué)生分配在農(nóng)村學(xué)校3年以上,晉升中級和高級教師職務(wù)后分別工作3年以上,擔(dān)任中小學(xué)校級領(lǐng)導(dǎo)5年以上,經(jīng)所在學(xué)校同意,方可向城區(qū)學(xué)校流動。英語、計算機(jī)、音、體、美、心理健康、綜合實(shí)踐等學(xué)科教師配備,應(yīng)重點(diǎn)向農(nóng)村學(xué)校傾斜。實(shí)行農(nóng)村學(xué)校教師進(jìn)修提高經(jīng)費(fèi)全額報銷制度;繼續(xù)執(zhí)行有利于邊遠(yuǎn)山區(qū)學(xué)校教師穩(wěn)定的補(bǔ)貼政策;高中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)指標(biāo)應(yīng)向農(nóng)村學(xué)校傾斜;修建邊遠(yuǎn)農(nóng)村學(xué)校教師公寓,努力為農(nóng)村學(xué)校教師創(chuàng)造安心教育、服務(wù)農(nóng)村的工作環(huán)境和生活條件。要針對農(nóng)村教師實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作,引導(dǎo)他們自覺發(fā)揚(yáng)教書育人、為人師表、獻(xiàn)身教育、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)。

  (七)對口幫扶,以強(qiáng)帶弱

  進(jìn)一步堅持和完善強(qiáng)校帶弱校制度。對口幫扶,務(wù)求實(shí)效,必須防止形式主義。區(qū)教委在總結(jié)過去幫扶工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,應(yīng)盡快制定xx區(qū)強(qiáng)校帶弱校對口幫扶工作管理規(guī)定,對幫扶工作目標(biāo)任務(wù)、對口幫扶學(xué)校雙方的權(quán)利義務(wù)、幫扶人員素質(zhì)要求及待遇、督辦檢查、獎懲激勵要有明確具體規(guī)定,要把對口幫扶工作作為推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展的大事來抓。

 。ò耍┐罅Πl(fā)展職業(yè)教育,努力暢通義務(wù)教育出口

  義務(wù)教育出口主要來自升學(xué)與就業(yè)壓力。在普通高校畢業(yè)生就業(yè)不景氣和職教學(xué)生就業(yè)供不應(yīng)求的新形勢下,暢通義務(wù)教育出口,關(guān)鍵在職業(yè)教育快發(fā)展大發(fā)展。xx應(yīng)加快xx北部職教城建設(shè),努力拓展職業(yè)教育新空間。要適應(yīng)實(shí)施農(nóng)民轉(zhuǎn)移工程,加快推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的需要,建立完善我區(qū)職業(yè)教育制度。對未考入上一級學(xué)校就讀的高、初中畢業(yè)生,一律納入職業(yè)學(xué)校接受職業(yè)技能培訓(xùn),政府可根據(jù)財力變化狀況,從給予一定補(bǔ)助逐步發(fā)展為免費(fèi)義務(wù)教育,同時提供就業(yè)崗位。

  全國義務(wù)教育均衡報告2

  隨著“兩基”目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),荊州區(qū)教育跨入了一個嶄新的發(fā)展階段,“有學(xué)上”的問題已基本解決,“上好學(xué)”的問題成為突出矛盾。由于受地方財力、管理體制以及大的社會環(huán)境等方面的影響,義務(wù)教育出現(xiàn)了城鄉(xiāng)及校際發(fā)展不均衡和大班額、擇校等一系列不容忽視的問題,尤其是均衡發(fā)展問題,已成為制約辦人民滿意教育的一個“瓶頸”,成為教育公平中最薄弱的環(huán)節(jié)之一。因此,借學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的東風(fēng),我們深入到荊州區(qū)各中小學(xué),通過對教育資源、教師隊伍建設(shè)等方面的現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)研和分析,思考促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的措施,同時為領(lǐng)導(dǎo)決策提供具有參考性的建議。

  一、我區(qū)義務(wù)教育中非均衡化的現(xiàn)狀

  1、區(qū)域差距與校際差距較大。從中學(xué)看,由于市直學(xué)校的優(yōu)勢對我區(qū)城區(qū)初中的影響和鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學(xué)校的.布局調(diào)整,各初中辦學(xué)水平的差距并不是特別明顯,紀(jì)南、彌市、川店、八嶺等鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中與城內(nèi)的郢都中學(xué)、南門中學(xué)基本上能并駕齊驅(qū)甚至在某些方面還略有優(yōu)勢,城南、李埠、太湖、菱湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)場初中辦學(xué)質(zhì)量相對略遜一籌。從小學(xué)看,城、鄉(xiāng)區(qū)域之間的差距十分顯著。而這種差距,包括從硬件到軟件,從管理到質(zhì)量,不是單方面的,而是全方位的。城內(nèi)學(xué)校特別是荊州小學(xué),無論在哪個方面,與農(nóng)村小學(xué)相比,都有無可比擬的優(yōu)勢。在荊州小學(xué),有許多班級人數(shù)都在80人以上,大大超過了教育主管部門規(guī)定設(shè)臵的班級人數(shù),以至于在開學(xué)報名時出現(xiàn)了“一人難進(jìn)”的現(xiàn)象,而在李埠學(xué)區(qū)東岳廟小學(xué),全校僅僅只有97名學(xué)生,許多班級只有10多人。

  2、師資水平差距明顯。我區(qū)城鄉(xiāng)教師的資源配臵極不均衡,鄉(xiāng)鎮(zhèn)特別是小學(xué)師資力量較弱,主要表現(xiàn)在三方面:

  第一是質(zhì)量偏低。鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師的學(xué)歷達(dá)標(biāo)率較低、職稱較低,相當(dāng)一部分是由民辦教師轉(zhuǎn)正而來。這些教師由于條件所限普遍存在著教育觀念滯后、知識結(jié)構(gòu)單一、教育教學(xué)方式落后等情況,難以適應(yīng)新課改的要求,有的甚至連基本的教育教學(xué)質(zhì)量都難以保證。更令人擔(dān)心的是現(xiàn)有農(nóng)村優(yōu)秀教師仍不斷地流向城區(qū),使本已不均衡的城鄉(xiāng)教育更是雪上加霜。

  第二是年齡老化。由于歷史原因,鄉(xiāng)鎮(zhèn)已多年未補(bǔ)充年輕教師,現(xiàn)在許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校特別是小學(xué)教師年齡嚴(yán)重老化。許多小學(xué),教師的平均年齡都在40歲以上甚至更高。第三是學(xué)科結(jié)構(gòu)失衡。主要是傳統(tǒng)學(xué)科多,新型學(xué)科少。英語、計算機(jī)課程教師緊缺,體、音、美等科目的教師嚴(yán)重缺乏。許多學(xué)校音、體、美、計算機(jī)課都沒有專職教師,只能由其他學(xué)科教師兼任。

  3、政策的“雙刃劍”效應(yīng)。近幾年來,隨著學(xué)校布局調(diào)整和擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源等一系政策的出臺和實(shí)施,也對義務(wù)教育的均衡發(fā)展產(chǎn)生了很大的影響。學(xué)校布局調(diào)整適應(yīng)人口結(jié)構(gòu)變化,特別是農(nóng)村生源急劇減少的情況非常必要,也是均衡教育發(fā)展的一種有效手段。但在學(xué)校布局調(diào)整中,也存在著有些地方政府為了減少教育支出,撤并的速度過快,結(jié)果導(dǎo)致學(xué)校班級學(xué)生數(shù)爆滿,一般的60——70人,有的甚至更多。從表面上,學(xué)生的學(xué)習(xí)條件有了一定的改善,而在更深層次上,如學(xué)生所受到教師的關(guān)注,學(xué)生與教師之間的交流的人次與頻率顯然少了很多。如果讓我們選擇是坐在漂亮的教室里,還是有個可以用更多機(jī)會和時間與教師交流,我想,更多的人會選擇后者。因此,學(xué)校布局調(diào)整過度,致使班額過大,對均衡教育資源也有不利的一面。

  二、近年來我區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展的主要措施

  1、合理調(diào)整學(xué)校布局。近幾年來,我區(qū)按照“相對集中、優(yōu)化資源、改善條件、擴(kuò)大規(guī)模、便于就讀、提高質(zhì)量”的原則,撤并了一批規(guī)模小、布點(diǎn)較近的學(xué)校,實(shí)行規(guī)模辦學(xué),使荊州區(qū)學(xué)校布局日趨合理。

  2、合理配臵教師資源。近年來,區(qū)教育局十分重視這項工作,并且采用多種舉措:一是出臺了相關(guān)的政策,鼓勵城區(qū)優(yōu)秀教師到農(nóng)村學(xué)校支教;二是通過城鄉(xiāng)學(xué)校結(jié)對,互派校長掛職,互派教師任課,互相開展教研活動來促進(jìn)城鄉(xiāng)區(qū)域教育的共同發(fā)展。

  3、推進(jìn)招生方式改革。全區(qū)取消了小學(xué)升初中考試,實(shí)行就近入學(xué)的政策。在城區(qū)中學(xué),全部采取了“電腦編班派位”的辦法,各班之間平行,每班之內(nèi)隨機(jī)。

  4、實(shí)施農(nóng)村中小學(xué)校舍改造工程。充分利用教育項目資金,全面實(shí)施農(nóng)村中小學(xué)校舍改造工程,基本消除了農(nóng)村學(xué)校的D級危房。興建了一批農(nóng)村寄宿制小學(xué),解決了許多“空巢”家庭的后顧之憂。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)新建了多棟學(xué)生公寓,極大地改善了學(xué)生的住宿條件。

  5、實(shí)施農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程。近三年來,我區(qū)已建立了38所農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程項目學(xué)校,完善了優(yōu)質(zhì)教育資源庫,有力地促進(jìn)了農(nóng)村學(xué)校的信息化建設(shè),許多地理位臵偏遠(yuǎn)的農(nóng)村學(xué)校已經(jīng)能同步享受到最現(xiàn)代化的教育資源。

  全國義務(wù)教育均衡報告3

  一、基本情況

  xx小學(xué)始建于20xx年,是一所六年制完全小學(xué),學(xué)校占地面積 3228平方米,建筑面積1113平方米,現(xiàn)有6個教學(xué)班,在校學(xué)生159名,教職工13名,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,教師隊伍素質(zhì)優(yōu)良。

  學(xué)校20xx年-20xx連續(xù)四年被縣委縣政府評為“xx縣教育工作先進(jìn)集體”,20xx年被xx縣教育局評為本年度教學(xué)優(yōu)勝學(xué)校。

  近年來,我校認(rèn)真貫徹落實(shí)《義務(wù)教育法》,加快學(xué)校建設(shè)步伐,努力推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。

  二、自查情況

  近幾年來,我們把“義務(wù)教育均衡發(fā)展合格學(xué)校”的創(chuàng)建工作確定為全校的大事之一。根據(jù)縣教育局相關(guān)的會議及文件精神,深入調(diào)查研究,及時了解并解決創(chuàng)建工作中的重大問題。組織召開了教師會,安排部署各項創(chuàng)建工作任務(wù),穩(wěn)步推進(jìn)了全校創(chuàng)建工作的開展。自查中,我們依據(jù)相關(guān)指標(biāo)體系,堅持邊督查邊指導(dǎo),及時糾正學(xué)校存在的問題,查漏補(bǔ)缺,及時整改,力保全校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作全面達(dá)標(biāo)。

  三、義務(wù)教育均衡發(fā)展工作達(dá)標(biāo)情況

 。ㄒ唬┖诵闹笜(biāo)

  1.辦班規(guī)模:學(xué),F(xiàn)有6個教學(xué)班,學(xué)生總數(shù)x人。

  2.班額:最小班額26人,最大班額36人。

  3.學(xué)校占地面積為x平方米,生均x平方米。

  4.校舍建筑面積為x平方米,生均7平方米。

  5.體育運(yùn)動場地:一個籃球場地,一個羽毛球場地,基本滿足體育教學(xué)要求。

  6.實(shí)驗(yàn)儀器:上級部門為學(xué)校配發(fā)價值x萬元的教學(xué)實(shí)驗(yàn)器材,生均x元;現(xiàn)有數(shù)學(xué)、科學(xué)儀器 x件,能基本滿足實(shí)驗(yàn)教學(xué)要求。

  7. 體育器材:有體操墊、籃球、排球、羽毛球拍、乒乓球拍、跳箱、跳繩、鐵環(huán)等體育器材,能滿足學(xué)校體育教學(xué)需求。

  8.音樂、美術(shù)器材:上級部門為學(xué)校配發(fā)了寫生畫箱、石膏像、毛筆、等器材;配置了電子琴、手風(fēng)琴等音樂器材,各項器材能正常使用,滿足教學(xué)需求。

  9.計算機(jī):學(xué),F(xiàn)有計算機(jī)22臺,辦公計算機(jī)1臺,師機(jī)比13:1;學(xué)生機(jī)21臺,每百名學(xué)生擁有計算機(jī)13臺。

  10.學(xué),F(xiàn)有圖書x冊,生均18冊,并有一定數(shù)量的教參資料、工具書、音響資料等,學(xué)校通過項目及學(xué)校自購方式,每年購置補(bǔ)充一定比例的新圖書。

  11.學(xué),F(xiàn)有教職工14人,師生比1:11;專任教師12人,占教職工總數(shù)的85.7%。

  12.專任教師中本科學(xué)歷5人,大專學(xué)歷7人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100% 。

 。ǘ┢胀ㄖ笜(biāo)

  13.校園選址合理,周圍無工廠,沒有固體垃圾、廢氣、廢水等污染源,周圍沒有集鎮(zhèn)、市場等人員復(fù)雜場所。圍墻、校門及國旗臺等附屬設(shè)施齊全完好。

  14.每個班均有標(biāo)準(zhǔn)教室,人均使用面積高于國家標(biāo)準(zhǔn)。

  15.小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室:學(xué),F(xiàn)有儀器室,存放有學(xué),F(xiàn)有儀器,并安置用異形課桌拼成的2張實(shí)驗(yàn)桌,可以開展分組實(shí)驗(yàn)。

  16.教學(xué)輔助用房、辦公用房、生活用房:現(xiàn)有圖書室1 個,辦公室6間,各辦公室配備了必要的辦公設(shè)施和生活設(shè)施,有學(xué)生食堂1間。

  17.廁所:有旱廁,男生蹲位7個,女生蹲位6個。

  18.本校為非寄宿制學(xué)校。

  19.本校沒有設(shè)立學(xué)生食堂。

  20. 本校為非寄宿制學(xué)校,沒有建宿舍。

  21. 本校為非寄宿制學(xué)校,沒有建宿舍。

  22. 本校有衛(wèi)生室1個。

  23.學(xué)校設(shè)立了心理咨詢室,制作了室牌和制度牌,設(shè)立了兼職心理輔導(dǎo)教師,開展了學(xué)生心理輔導(dǎo)工作,并有相關(guān)記錄。

  24.學(xué)校實(shí)驗(yàn)室:學(xué),F(xiàn)有一個實(shí)驗(yàn)室兼儀器室,存放有學(xué),F(xiàn)有儀器,現(xiàn)有數(shù)學(xué)、科學(xué)儀器235 件,價值6.8.萬元,能基本滿足實(shí)驗(yàn)教學(xué)要求。

  25. 分組實(shí)驗(yàn):學(xué),F(xiàn)有一個實(shí)驗(yàn)室兼儀器室,能保證按照4-6人一組進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作,有兼職科學(xué)實(shí)驗(yàn)教師,一名兼職儀器管理員。

  26.學(xué)校接通了移動光纖,每個教室、辦公室都接通了網(wǎng)絡(luò), 基本實(shí)現(xiàn)了全覆蓋。

  27.學(xué)校設(shè)有圖書室一個,有兼職圖書管理員一名。將圖書全部下發(fā)到各班,圖書閱讀率高。

  28.嚴(yán)格實(shí)施中小學(xué)教師資格準(zhǔn)入制度,所有專任教師均有教師資格證。

  29.學(xué)校校長與于20xx年參加工作,從事教學(xué)工作已達(dá)32年,身體健康。近幾年3次被縣委縣政府評為優(yōu)秀教育工作者,20xx年度又被臨夏州委、州政府評為優(yōu)秀教育工作者。

  30.學(xué)校校長具有中專學(xué)歷,小學(xué)高級教師職稱。

  31.學(xué)校校長有“任職資格培訓(xùn)合格證”,并在近年來多次接受學(xué)校管理方面的提高培訓(xùn),不斷提高管理能力。

  32.學(xué)校專職管理人員x人。

  33. 本校為非寄宿制學(xué)校,沒有配備生活教師。

  34. 本校為非寄宿制學(xué)校,沒有配備專職衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

  35. 學(xué)校設(shè)立了心理咨詢室,制作了室牌和制度牌,設(shè)立了兼職心理輔導(dǎo)教師,開展了學(xué)生心理輔導(dǎo)工作,并有相關(guān)記錄。

  36.學(xué)校建立了教師年度考核細(xì)則、教師班務(wù)工作考核辦法等一系列獎懲制度,保障了教育教學(xué)工作有序進(jìn)行和學(xué)校的健康、科學(xué)發(fā)展。

  37.學(xué)校科學(xué)編制預(yù)算,每年將公用經(jīng)費(fèi)的5%以上用于教師培訓(xùn)工作,每年寒暑假均安排全體教師參加的'校本培訓(xùn),并有計劃的選派教師參加國培計劃網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、短期集中培訓(xùn)等,以及其他教研機(jī)構(gòu)舉辦的各種教育思想、教學(xué)模式報告會、培訓(xùn)會等。

  38.學(xué)校堅持依法執(zhí)教,從嚴(yán)治校,規(guī)范辦學(xué)行為。學(xué)校成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安全工作實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。制定了切實(shí)可行的安全工作實(shí)施方案、及突發(fā)事件、火災(zāi)、防汛、食品安全等安全工作應(yīng)急預(yù)案,經(jīng)常利用周例會、晨會、班會對學(xué)生開展安全知識教育,定期、不定期進(jìn)行安全隱患排查整改,狠抓校園安全、路隊安全等工作,近年來無重大安全事故發(fā)生。

  39.學(xué)校全面貫徹國家教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育。在實(shí)施國家規(guī)定課程的同時,積極開發(fā)學(xué)校課程,認(rèn)真貫徹學(xué)校體育工作、衛(wèi)生工作條例。堅持每天一次眼保健操,每天至少一次大課間活動,每天保證學(xué)生一小時的體育活動時間。

  40. 校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)與全體教職工為組員,德育工作機(jī)構(gòu)建全,全員參與。每學(xué)期都制定了德育工作計劃與實(shí)施方案,措施得力,重注實(shí)效。我校少先隊工作有計劃,開展了學(xué)雷鋒活動、勤儉節(jié)約征文比賽等形式靈活多樣的主題教育活動。注重學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,把德育教育滲透到各學(xué)科教學(xué)當(dāng)中,形成全面育人的氛圍,德育活動重點(diǎn)突出,主題鮮明,切合學(xué)生生活實(shí)際。重視學(xué)生身心健康教育,每年進(jìn)行一次體質(zhì)健康檢測。

  四、存在的問題:

  1、學(xué)校整體規(guī)劃和布局比較合理,但缺乏鍋爐取暖設(shè)施,使用火爐取暖,存在安全隱患;

  2、專用教室還不夠用,無衛(wèi)生室和心理健康室、音樂室,缺乏相關(guān)專業(yè)設(shè)施。

  3、根據(jù)學(xué)校規(guī)模和課程標(biāo)準(zhǔn),體育、音樂、美術(shù)器材設(shè)備還不足,特別是教師用電腦和學(xué)生用電腦臺數(shù)不達(dá)標(biāo),需要添置更新

  五、今后改進(jìn)措施:

  1、進(jìn)一步多方籌措資金,改善辦學(xué)條件,提高辦學(xué)效益。

  2、積極爭取上級支持,優(yōu)化師資隊伍和資源配置,提高教育教學(xué)水平。

  3、采取積極有效的措施,推進(jìn)素質(zhì)教育的不斷發(fā)展。

  全國義務(wù)教育均衡報告4

  一、基本情況

  和政縣xx小學(xué)轄8個行政村;總?cè)丝?248人,其中農(nóng)業(yè)人口2237人。現(xiàn)有教師9人,其中女2人;現(xiàn)有在校學(xué)生220人。

  二、自查情況

  為了進(jìn)一步鞏固“兩基”成果,我們加大了工作力度,把“義務(wù)教育均衡發(fā)展合格縣”的創(chuàng)建工作確定為全校的大事之一。依據(jù)全縣相關(guān)的會議及文件精神,制定了《和政縣xx小學(xué)義務(wù)教育均衡發(fā)展工作實(shí)施方案》,成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并進(jìn)行了合理的分工,全面加快了創(chuàng)建工作的實(shí)施步伐。

  三、義務(wù)教育均衡發(fā)展工作達(dá)標(biāo)情況

 。ㄒ唬┙逃芾

  我校根據(jù)縣局制訂的義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及相應(yīng)的評估考核制度,制訂了我校的`義務(wù)教育均衡發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施方案,成立了以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并進(jìn)行合理的分工,使各項工作有人管、有人查、有人抓。

  (二)教育經(jīng)費(fèi)

  上級財政部門對我們的教育投入能按有關(guān)政策撥付,并逐年提高。農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革實(shí)施及時到位,并實(shí)行收支兩條線管理,無擠占、平調(diào)、截留問題,無亂收費(fèi)現(xiàn)象。教師的工資水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的平均工資水平,并能按時、足額發(fā)放。

 。ㄈ┎季终{(diào)整

  學(xué)校布局趨于合理,學(xué)生人數(shù)較多,很有利于學(xué)生就近入學(xué),有利于薄弱學(xué)科的加強(qiáng),有利于現(xiàn)代教育資源的共享。徹底清除了大班額和超大班額現(xiàn)象,推進(jìn)了教育質(zhì)量的提高。

 。ㄋ模┺k學(xué)條件

  我校采取多渠道籌措資金,為改善辦學(xué)條件奠定了基礎(chǔ)。特別是20xx年“兩基”迎國檢以來,我校更是加大了投入力度,硬化了操場等,同時按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)逐步配備了圖書資料,實(shí)驗(yàn)儀器、體音美器材。

  1、教學(xué)設(shè)施:學(xué)校占地總面積5691平方米、生均25.9平方米,校園綠化面積600多平方米,校舍總建筑面積834平方米,生均4平方米,學(xué)校教學(xué)用房、行政辦公用房、生活用房基本符合學(xué)校辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。廁所18多平方米,8個蹲位,1個小便池,學(xué)校操場620多平方米,60米直跑道,場地完全能滿足學(xué)生生活學(xué)習(xí)活動等需要,教師人人有固定辦公室和專用辦公桌椅.

  2、圖書儀器設(shè)備:學(xué)校設(shè)有圖書室但是沒有閱覽室,藏書分類比例還未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

  3、體、音、美、衛(wèi)及電教設(shè)備:校體、音、美、衛(wèi)及電教器材配備也未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),

 。ㄎ澹┙處熽犖

  全校現(xiàn)有專任教師9人,其中女2人,共有學(xué)生220人。

  1、專任教師合格率:全校9名教師中,?埔陨蠈W(xué)歷7人,崗位合格率為100%。

  2、我校制定了《教師績效考核制度》,教師績效考核程序規(guī)范,考核結(jié)果與教師績效工資掛鉤。

  此外,我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè),校長和教師都能遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),幾年來無體罰學(xué)生和違法犯罪問題。

  (六)普及程度

  1、入學(xué)率:入學(xué)率100%。、輟學(xué)率:近三年來,沒有輟學(xué)學(xué)生,輟學(xué)率為0。

  2、完成率:初等義務(wù)教育完成率為100%。

 。ㄆ撸┧刭|(zhì)教育

  近幾年來,我鄉(xiāng)堅持一手抓義務(wù)教育均衡發(fā)展工作,一手抓教學(xué)質(zhì)量,既注重硬件設(shè)施建設(shè),又不忘抓教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)改革,使我鄉(xiāng)的教育質(zhì)量不斷地提高。

  (八)義務(wù)教育延伸

  我鄉(xiāng)學(xué)校相對分散,硬件設(shè)施相對薄弱,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差,家長意識不高等給我鄉(xiāng)的學(xué)前教育帶來了一定的困難。隨著義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的開展,這些問題已徹底得到解決,學(xué)前一年入班率達(dá)到100%。

  全國義務(wù)教育均衡報告5

  一、學(xué);厩闆r。

  地理區(qū)位情況,建校時間,辦學(xué)理念,一訓(xùn)三風(fēng),辦學(xué)規(guī)模,辦學(xué)設(shè)施,辦學(xué)成效等(200字左右)。

  二、辦學(xué)基本條件自查情況

  我校根據(jù)《貴州省縣域義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本條件評估指標(biāo)體系(修訂)》自評85分,現(xiàn)有辦學(xué)基本條件如下:

 。ㄒ唬⿲W(xué)校設(shè)置與班額情況。

  1、學(xué)校設(shè)置:(寫清服務(wù)區(qū)域、服務(wù)半徑、服務(wù)人口,服務(wù)半徑內(nèi)適齡人口數(shù),學(xué)校可持續(xù)發(fā)展空間)

  2、規(guī)模與班額:學(xué),F(xiàn)有學(xué)生人數(shù),班級數(shù),平均班額,是否有大班額,消除大班額打算。

  3、學(xué)校占地面積:學(xué),F(xiàn)有占地面積,生均占地面積,是否滿足需要。

  (二)校舍建設(shè)情況。

  1、校舍建筑面積:按年報填報情況逐項陳列,生均校舍建筑面積數(shù),達(dá)標(biāo)情況。

  2、學(xué)生宿舍建筑面積:現(xiàn)有學(xué)生宿舍面積數(shù),現(xiàn)有寄宿生數(shù),生均宿舍面積數(shù),達(dá)標(biāo)情況,是否一人一張床。

  3、輔助用房專用教室情況:學(xué)校設(shè)置實(shí)驗(yàn)室(理、化、生)間數(shù)、音樂教室間數(shù)、美術(shù)教室間數(shù)、技術(shù)教室間數(shù)、計算機(jī)教室間數(shù)、多功能教室間數(shù)、圖書室間數(shù)、體育器材室間數(shù)、心理咨詢室間數(shù)。是否滿足教學(xué)需要。

  4、辦公用房情況:有教師辦公室間數(shù)、行政辦公室間數(shù)、文印檔案室間數(shù)、廣播社團(tuán)辦公室間數(shù)、衛(wèi)生保健室間數(shù)、總務(wù)后勤用房間數(shù)等。

  5、廁所:現(xiàn)有廁所面積數(shù),生均廁所面積數(shù),是否達(dá)標(biāo)。

  6、食堂:學(xué)校食堂面積數(shù),設(shè)施符合衛(wèi)生規(guī)范,食品衛(wèi)生許可證、從業(yè)人員健康證和培訓(xùn)合格證齊全。寄宿制學(xué)校生均食堂面積數(shù),是否低于標(biāo)準(zhǔn)數(shù)。

 。ㄈ┰O(shè)備設(shè)施和場地。

  1、圖書情況:學(xué)校現(xiàn)有圖書冊數(shù),生均冊數(shù),是否滿足需要,生均借閱冊數(shù)。學(xué)校教學(xué)參考資料、工具書、報刊、音像資料、電子圖書等情況。

  2、教學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器情況:學(xué),F(xiàn)有教學(xué)班數(shù),實(shí)驗(yàn)儀器配置情況,是否達(dá)標(biāo)。

  3、每百名學(xué)生擁計算機(jī)臺數(shù)情況:學(xué),F(xiàn)有計算機(jī)臺數(shù),每百名學(xué)生擁計算機(jī)臺數(shù)情況,是否達(dá)標(biāo)

  4、班班通配置:學(xué),F(xiàn)有班班通套數(shù),是否每班一套。

  5、教育信息化基礎(chǔ)設(shè)施情況:是否建有電子備課系統(tǒng),是否有現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備。

  6、音美器材情況:按教育部印發(fā)的《九年義務(wù)教育階段學(xué)校音樂、美術(shù)教學(xué)器材配備目錄》(教體藝[20xx]17號)的`基本要求配置與否。

  7、體育器材情況:體育器材配備符合《國家學(xué)校體育衛(wèi)生條件修訂基本標(biāo)準(zhǔn)》(教體藝[20xx]5號)的基本要求與否。

  8、體育活動場地:學(xué)校現(xiàn)有體育活動場地數(shù),生均體育活動場地數(shù)。是否平整、適用。

 。ㄋ模┙處熍渲谩

  1、學(xué),F(xiàn)有教職工人數(shù),現(xiàn)有專任教師數(shù),師生比,是否低于標(biāo)準(zhǔn)。

  2、專任學(xué)歷情況:合格學(xué)歷人數(shù),達(dá)到比例情況;高一級學(xué)歷人數(shù),達(dá)到比例。是否達(dá)標(biāo)。

 。ㄎ澹⿲W(xué)校管理方面。

  1、教育管理情況:

  學(xué)校規(guī)章制度建立完善情況,學(xué)校崗位職責(zé)落實(shí)情況,規(guī)章制度執(zhí)行情況。

  貫徹落實(shí)《省教育廳關(guān)于堅決規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的意見》(黔教基發(fā)[20xx]85號)情況,執(zhí)行學(xué)生免試就近入學(xué),學(xué)校均衡編班,無重點(diǎn)班、快慢班等違法違規(guī)行為,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)措施等情況。

  嚴(yán)格執(zhí)行國家和省課程計劃,開齊課程,開足課時。校本課程開設(shè)情況,校本課程門類、教材、師資調(diào)配、課程考核等。

  2、學(xué)校校園環(huán)境按照《中共貴州省委教育工委、貴州省教育廳關(guān)于加強(qiáng)校園文化建設(shè)的意見》黔教(委)社發(fā)〔20xx〕53號、《省教育廳關(guān)于中小學(xué)校、幼兒園建設(shè)落實(shí)“六化四園”的意見》對照落實(shí)情況,取得效果。

  寄宿制學(xué)校創(chuàng)建“四在校園,幸福校園”情況。

  3、校園安全情況:校園圍墻堅固安全、完整,墻體美化文化情況;學(xué)校貫徹落實(shí)《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、建立健全的校內(nèi)各項安全管理制度和安全應(yīng)急機(jī)制、開展安全宣傳教育開學(xué)安全第一課、安全應(yīng)急演練等情況。

  三、與20xx年度基本辦學(xué)條件比較情況。

  學(xué)校辦學(xué)基本條件主要指標(biāo)改善情況:按學(xué)校設(shè)置與規(guī)模、校舍建設(shè)、設(shè)備設(shè)施和場地、教師配置、學(xué)校管理稱述。

  四、義務(wù)教育普及程度鞏固等情況:

  1、控輟保學(xué)工作:上學(xué)年初在校學(xué)生人數(shù),流失學(xué)生人數(shù),輟學(xué)率。學(xué)校控輟保學(xué)工作開展情況。

  2、鞏固率:20xx年六年級學(xué)生人數(shù),20xx年招生時一年級學(xué)生人數(shù),鞏固率。達(dá)標(biāo)情況分析。

  3、視力、聽力、智力殘疾兒童入學(xué)情況:學(xué)校隨班就讀情況,開展幫扶關(guān)愛情況。

  4、體質(zhì)健康測試情況:20xx年,參加國家體質(zhì)健康測試人數(shù),及格以上人數(shù),及格率。

  全國義務(wù)教育均衡報告6

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(xx-xx)》以及國家、省、市、區(qū)教育工作會議精神,加大義務(wù)教育均衡發(fā)展創(chuàng)建力度,扎實(shí)做好迎評工作,力爭在評估過程中出成績,出亮點(diǎn),確保高質(zhì)量通過評估驗(yàn)收。

  二、實(shí)施步驟

  我校迎接義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作分三個階段進(jìn)行:

  (一)宣傳發(fā)動階段(xx年3月11日-15日)

  1、制訂迎評工作方案。成立迎評工作領(lǐng)導(dǎo)小組和迎評工作辦公室,落實(shí)工作職責(zé),統(tǒng)籌規(guī)劃,認(rèn)真制訂工作方案,明確工作日程,有序開展迎評準(zhǔn)備工作。

  2、召開專題會議。通過召開班子會、教師會、學(xué)生會、家長代表會,使之深刻認(rèn)識這次評估的重要性和必要性,增強(qiáng)工作緊迫感,形成開展迎評工作良好氛圍與合力。

 。ǘ┳圆檎碾A段(xx年3月底前)

  1、全面開展自查。各塊責(zé)任人按照迎評工作分工,對照省、市、區(qū)評估標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真開展自查,形成自查書面材料上報學(xué)校迎評工作辦公室匯總。

  2、制定整改措施。各塊責(zé)任人針對自己分管工作存在的主要問題和薄弱環(huán)節(jié),研究制定整改方案,學(xué)校據(jù)此制定綜合整改方案。

  3、解決突出問題。圍繞義務(wù)教育均衡發(fā)展中的教育督導(dǎo)評估、教師隊伍建設(shè)、經(jīng)費(fèi)保障及學(xué)校建設(shè)、教育教學(xué)質(zhì)量、學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、宣傳保障等方面的困難和問題,認(rèn)真整改,扎實(shí)推進(jìn),確保達(dá)到評估驗(yàn)收的標(biāo)準(zhǔn)。重點(diǎn)做好校舍改造與維修、教育教學(xué)裝備、校園文化建設(shè)、特色展示工作。

  4、完善檔案資料。各塊責(zé)任人按照分工,認(rèn)真完善迎接省義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估檔案資料,收集整理相關(guān)文件、計劃、方案、總結(jié)、表冊等資料,達(dá)到規(guī)范要求,學(xué)校迎評辦公室在此基礎(chǔ)上進(jìn)行匯總。

  學(xué)校迎評辦公室根據(jù)自查整改方案進(jìn)行專項督辦,穩(wěn)步推進(jìn),確保各階段任務(wù)逐一落實(shí)到位。

 。ㄈ┰u估驗(yàn)收階段(xx年5月-12月)

  1、xx年5月前,完善迎評工作檔案資料整理,制作宣傳手冊、學(xué)校展板、繪制各區(qū)域及功能室分布圖,優(yōu)化校園及周邊環(huán)境等,扎實(shí)做好迎評各項準(zhǔn)備工作。

  2、xx年5-6月,接受市督導(dǎo)評估團(tuán)對我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的評估驗(yàn)收,根據(jù)評估情況各項工作查漏補(bǔ)缺。

  3、xx年6-8月,接受省督導(dǎo)評估團(tuán)對我校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的評估驗(yàn)收,根據(jù)評估情況各項工作查漏補(bǔ)缺。

  4、xx年9-12月,接受國家教育督導(dǎo)委員會對我區(qū)我校的國家級督導(dǎo)評估認(rèn)定。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)及分工

  成立迎接省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:x

  副組長:x

  成員:x

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由魏效軍同志兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)六個工作小組:

  1、綜合督導(dǎo)組

  組長:x

  責(zé)任處室:政務(wù)處

  工作職責(zé):(1)負(fù)責(zé)迎評工作的組織與協(xié)調(diào)并調(diào)度工作進(jìn)展情況;(2)負(fù)責(zé)迎評方案、整改方案、自查報告、自評表等材料的撰寫與校對;(3)負(fù)責(zé)督導(dǎo)評估工作所需各種軟件資料的`收集與歸檔;(4)負(fù)責(zé)各口迎評數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯總。

  2、教師隊伍建設(shè)組

  組長:x

  責(zé)任處室:政務(wù)處

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)創(chuàng)新德育工作方式,完善并實(shí)施德育工作相關(guān)方案、制度,形成學(xué)校、家庭、社會相互配合的思想道德教育體系;負(fù)責(zé)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況和中小學(xué)編制標(biāo)準(zhǔn),合理定編、科學(xué)設(shè)崗、全員聘任;負(fù)責(zé)城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村學(xué)校支教、教師的定期交流、教師培訓(xùn)等機(jī)制的執(zhí)行;負(fù)責(zé)師生比達(dá)標(biāo)以及專任教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)的排查與落實(shí);負(fù)責(zé)教師績效工資方案的落實(shí);負(fù)責(zé)教師資格認(rèn)定、職稱評聘材料的整合等。

  3、經(jīng)費(fèi)保障及學(xué)校建設(shè)組

  組長:x

  責(zé)任處室:后勤處

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)落實(shí)保障機(jī)制相關(guān)任務(wù);負(fù)責(zé)各類經(jīng)費(fèi)數(shù)據(jù)的填寫與上報;負(fù)責(zé)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)排查學(xué)校設(shè)置與規(guī)劃是否合理,生均綠化面積達(dá)標(biāo);校舍建筑設(shè)計與質(zhì)量達(dá)標(biāo),生均校舍建筑面積達(dá)標(biāo);普通教室達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn);各類運(yùn)動場地達(dá)標(biāo),運(yùn)動器材配備達(dá)標(biāo);校產(chǎn)、設(shè)施設(shè)備管理與使用記錄規(guī)范;負(fù)責(zé)落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)生資助相關(guān)任務(wù),確保每一個學(xué)生不因家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué)。

  4、教育教學(xué)質(zhì)量組

  組長:x

  責(zé)任處室:教務(wù)處政務(wù)處

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)落實(shí)農(nóng)民工隨遷子女免費(fèi)就近入學(xué);負(fù)責(zé)落實(shí)留守兒童關(guān)愛工作;負(fù)責(zé)學(xué)生體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)測試;深化課程改革,全面開齊開足課程,落實(shí)地方課程、校本課程和綜合實(shí)踐活動課程,落實(shí)每天一小時體育鍛煉、學(xué)生體質(zhì)監(jiān)測以及藝術(shù)教育活動;規(guī)范辦學(xué)行為,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置班額,無亂辦班、亂補(bǔ)課、亂收費(fèi)行為。

  5、學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)組

  組長:x

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)落實(shí)教學(xué)儀器和音體美器材配備達(dá)標(biāo)情況;負(fù)責(zé)排查專用教室、公共教學(xué)用房的數(shù)量達(dá)標(biāo)情況及內(nèi)部設(shè)施設(shè)備達(dá)標(biāo)情況;負(fù)責(zé)排查落實(shí)教育信息化及現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備,多媒體數(shù)量達(dá)標(biāo)情況;負(fù)責(zé)排查專任教師師機(jī)比達(dá)標(biāo)情況;負(fù)責(zé)排查通用技術(shù)及綜合實(shí)踐活動器材配備達(dá)標(biāo)情況;負(fù)責(zé)落實(shí)圖書配備達(dá)標(biāo)情況及生均圖書冊數(shù)達(dá)標(biāo)情況等。

  6、保障宣傳組

  組長:x

  工作職責(zé):負(fù)責(zé)校園及周邊環(huán)境,營造良好的迎評氛圍;負(fù)責(zé)我校義務(wù)教育均衡發(fā)展迎評工作全過程的影像拍攝、新聞報道、宣傳手冊、學(xué)校展板及各區(qū)域、功能室分布圖的設(shè)計、制作與宣傳;負(fù)責(zé)我校義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作匯報材料的撰寫。

  四、工作要求

 。ㄒ唬┨岣摺坝u”認(rèn)識。推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,是貫徹落實(shí)十八大、十八屆三中全會精神的必然要求,是落實(shí)義務(wù)教育法的具體體現(xiàn),是提升義務(wù)教育整體水平,促進(jìn)教育公平的重要舉措,也是促進(jìn)我校教育內(nèi)涵發(fā)展的需要。因此,要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,充分認(rèn)識做好迎接義務(wù)教育均衡發(fā)展驗(yàn)收評估工作重要性、緊迫性,形成高位求進(jìn)、順勢而進(jìn)、實(shí)虛并進(jìn)、扎實(shí)推進(jìn)、激情奮進(jìn)的“迎評”濃厚氛圍。

 。ǘ┟鞔_責(zé)任要求。組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《x省普通中小學(xué)基本辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)》(試行)、《x省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估實(shí)施辦法》及《蘭山區(qū)教育體育局迎接省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估工作指導(dǎo)實(shí)施方案》等有關(guān)文件,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格考核,兌現(xiàn)獎懲。

  (三)實(shí)行責(zé)任追究。學(xué)校建立“校長主抓、分層負(fù)責(zé)、層層落實(shí)”的工作機(jī)制和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的工作責(zé)任追究制度,制定督導(dǎo)評估工作指標(biāo)及分工安排表,落實(shí)各項工作的具體責(zé)任人。對于不能按期完成迎評各項準(zhǔn)備工作的相關(guān)處室及成員,要追究具體責(zé)任人的責(zé)任,并責(zé)令限期整改。

 。ㄋ模┙R報制度。從xx年3月開始,各組負(fù)責(zé)人按照要求,每周向?qū)W校迎接省縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報迎評工作的準(zhǔn)備情況,迎評領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織專人對各組迎評工作的進(jìn)展情況進(jìn)行檢查,并及時向區(qū)教體局迎評辦報告。

  (五)強(qiáng)化親歷親為。各組負(fù)責(zé)人既要加強(qiáng)對督導(dǎo)評估工作的檢查指導(dǎo),更要深入實(shí)際、腳踏實(shí)地地帶領(lǐng)本處室人員認(rèn)真研讀評估細(xì)則,切忌只領(lǐng)不導(dǎo),只指揮不干的非務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),高質(zhì)量做好一系列迎評準(zhǔn)備工作。

  全國義務(wù)教育均衡報告7

  縮短差距,讓每位學(xué)生都享有相對均衡的教育資源是學(xué)校的責(zé)任。為此,學(xué)校在全面貫徹教育方針,開足開齊課程;深化教育改革,加速學(xué)校發(fā)展,加強(qiáng)教師培訓(xùn),提高每位教師的教學(xué)水平等各方面做出了種種努力,根據(jù)隨縣義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)基本標(biāo)準(zhǔn)和隨縣義務(wù)教育均衡發(fā)展評估細(xì)則相關(guān)要求,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、自查情況

  近幾年來,我校教育事業(yè)迅速發(fā)展,形勢喜人,辦學(xué)條件得到了很大改善,加之“兩免一補(bǔ)”政策的落實(shí),使九年義務(wù)教育普及工作穩(wěn)步推進(jìn),取得了顯著成績。特別是20xx年以來,我們加大了工作力度,把“義務(wù)教育均衡發(fā)展合格學(xué)校”的創(chuàng)建工作確定為全校的大事之一。依據(jù)隨縣教育局相關(guān)的會議及文件精神,我校制定了《三里崗中心學(xué)校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作實(shí)施方案》,成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)并進(jìn)行了合理的分工,定期召開了義務(wù)教育均衡發(fā)展迎檢工作會議,安排部署各項工作任務(wù),穩(wěn)步推進(jìn)了學(xué)校創(chuàng)建工作的開展。

  二、義務(wù)教育均衡發(fā)展工作達(dá)標(biāo)情況

  (一)教育經(jīng)費(fèi)

  上級財政部門對我校的教育投入能按有關(guān)政策撥付,并逐年提高。農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革實(shí)施及時到位,“兩免”和貧困寄宿生生活補(bǔ)助費(fèi)全部落實(shí)到位,并實(shí)行收支兩條線管理,無擠占、平調(diào)、截留問題,無亂收費(fèi)現(xiàn)象。此外,近幾年來,我校共爭取資金100多萬余元用于新建女生公寓、維修校舍,平整硬化運(yùn)動場地,校園文化建設(shè),添置內(nèi)部設(shè)施,使我校的硬件設(shè)施,校容校貌得到極大的改善。

  (二)辦學(xué)條件

  1、教學(xué)設(shè)施:學(xué)校校舍建筑面積共計24870平方米,生均24平方米,寄宿制學(xué)生后勤設(shè)施達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),住宿生住房面積共計3220平方米,生均3.1平方米,住校生全部在校用餐并享受生活費(fèi)補(bǔ)助;學(xué)校布局合理規(guī)范,“凈化、綠化、美化”到位,文化氛圍濃郁。

  2、學(xué)校建有理、化、生實(shí)驗(yàn)室和儀器室,設(shè)備達(dá)到二類標(biāo)準(zhǔn)

  3、學(xué)校設(shè)有圖書室和閱覽室,藏書量未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。全校共有學(xué)生圖書20000冊,生均19冊。

  4、學(xué)校有計算機(jī)教室、多功能教室,遠(yuǎn)程教育設(shè)施,管理和使用情況良好。

  5、學(xué)校投入2萬余元安裝了校園電子監(jiān)控設(shè)施,配備了學(xué)生宿舍管理員、門衛(wèi),成立了校園巡邏隊,為保障校園安全提供了良好的`保障。

  (三)教師隊伍

  1、全校現(xiàn)有專任教師69人,專任教師?埔陨蠈W(xué)歷69人,占100%,本科學(xué)歷45人,占72%,校長參加了崗位培訓(xùn),取得了崗位證書,崗位培訓(xùn)合格率100%。

  2、教師積極參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn),繼續(xù)教育合格率100%。

  3、我校十分重視師德師風(fēng)建設(shè),制定了師德師風(fēng)建設(shè)制度和實(shí)施方案,完善了師德師風(fēng)評價體系,教師都能遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),每年師德考核合格率100%,幾年來無體罰學(xué)生和違法犯罪問題。

 。ㄋ模┢占俺潭

  近三年來,全鎮(zhèn)初中階段適齡少年全部入學(xué),入學(xué)率100%,輟學(xué)率在2%以下。15周歲人口初等義務(wù)教育完成率100%,17周歲人口初級中等義務(wù)教育完成率100%。

 。ㄎ澹┙逃虒W(xué)管理

  近幾年來,我校堅持一手抓義務(wù)教育均衡發(fā)展工作,一手抓教學(xué)質(zhì)量,既注重硬件設(shè)施建設(shè),又不忘抓教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)改革,使我校的教育質(zhì)量不斷地提高。

  1、畢業(yè)率:進(jìn)三年來初中畢業(yè)生成績?nèi)亢细,畢業(yè)率達(dá)到100%。

  2、犯罪率:近年來,學(xué)校無一人犯罪,犯罪率為0。

  3、課程開設(shè):我校按照《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》的要求,嚴(yán)格執(zhí)行國家義務(wù)教育課程方案,認(rèn)真落實(shí)新課程計劃,開齊課程,開足課時,同時加強(qiáng)了體、音、美等薄弱環(huán)節(jié),積極創(chuàng)造條件進(jìn)行校本教材開發(fā),把鄉(xiāng)土人情、民俗文化融入課堂教學(xué)之中,使學(xué)生得到全面的發(fā)展。

  4、學(xué)校不斷完善德育工作機(jī)制,落實(shí)學(xué)!彝ァ鐣Y(jié)合的教育網(wǎng)絡(luò)。認(rèn)真落實(shí)《體育工作條例》和《衛(wèi)生工作條例》,保證每天1小時的體育活動時間,建立學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測制度,學(xué)校衛(wèi)生保健室定期對學(xué)生體檢,并對學(xué)生進(jìn)行健康分析和心理疏導(dǎo),控制學(xué)校流行傳染病的發(fā)生。加強(qiáng)學(xué)校安全工作,健全了安全工作制度和應(yīng)急預(yù)案,幾年來全校無重大安全事故的發(fā)生。

  經(jīng)過近三年的努力,學(xué)校辦學(xué)條件得到了根本改善,義務(wù)教育教學(xué)質(zhì)量逐年提高。學(xué)校被授予“縣級安全文明校園”、“隨縣德育工作先進(jìn)單位”.“隨縣教科研先進(jìn)學(xué)!!半S縣文明單位”等殊榮,社會對義務(wù)教育滿意率98%以上。

  (七)存在問題

  通過自查,我們認(rèn)為學(xué)校仍存在如下問題:學(xué)校教學(xué)樓,學(xué)生禮堂存在嚴(yán)重安全隱患,學(xué)校體、藝、衛(wèi)、活動設(shè)備器材短缺,學(xué)生運(yùn)動場地不足,學(xué)校圖書室藏書量不合標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校供水設(shè)施及應(yīng)急水源還不能保障師生正常生活用水,學(xué)校自備電源不能滿足電網(wǎng)停電應(yīng)急照明使用,隨著義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的開展,我們將依據(jù)隨縣義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校評估指標(biāo)細(xì)則,積極向上爭取資金,加大學(xué)校硬件建設(shè)力度,及時整改學(xué)校存在的問題,力保全校義務(wù)教育均衡發(fā)展工作全面達(dá)標(biāo)。

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