研發負責人崗位職責

時間：2023-04-03 12:55:48 崗位職責我要投稿

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研發負責人崗位職責

　　在當下社會，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的研發負責人崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

研發負責人崗位職責

研發負責人崗位職責1

　　工作職責：

　　1、參與字節跳動大數據基礎設施以及相關可視化產品的建設，為今日頭條、抖音、火山、西瓜、悟空問答等旗下產品提供穩定高質量的數據服務，對前端團隊產出的質量和效率負責；

　　2、結合業務和數據場景，提出專業合理的可視化方案建議，并推動可視化技術產生更多的業務價值；

　　3、負責數據產品的前端技術選型和調研，對團隊做技術規劃，并且執行落地；

　　4、負責前端團隊的搭建和管理。

　　任職要求：

　　1、5年以上前端工作經驗，在深度和廣度上都有一定的積累；

　　2、具備較強的抽象能力、工程化能力和技術敏感度，能夠營造良好的技術氛圍，帶領團隊成長；

　　3、有一定的產品和業務sense，能夠對產品做產品邏輯演繹，發現產品邏輯中的不足之處；有基本的`美感，在用戶體驗、交互操作等方面能夠提出行之有效的建議；

　　4、強烈的責任心和執行力，擁有優秀的跨組、跨部門溝通和協作能力；

　　5、有團隊管理，數據產品等相關經驗者優先。

研發負責人崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、全面負責公司各類門店的空間設計、商品研發規劃,軟裝的設計制定方案;

　　2、參與門店商品研發需求分析、及整體構架的詳細設計;組織設計與升級優化,制定技術發展戰略規劃;

　　3、負責組織制定項目的技術管理流程和開發管理流程;

　　4、制定并實施開發計劃,把控項目進度,協調相關資源;

　　5、負責技術團隊的'建設和培養,提升團隊的工作質量、效率和技術能力;

　　6、獨立解決公司重大的產研問題。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷,設計等相關專業,至少7年以上設計經驗,具備連鎖店項目的總體規劃、方案設計經驗;

　　2、良好的空間設計或者產品研發背景,精通各類設計軟件;

　　3、熟悉連鎖門店整體實現過程,良好的產品研發能力;

　　4、極強責任感和抗壓能力、有大局觀和前瞻性思維與創新的能力;

　　5、思維敏捷,有較強邏輯思維能力。

　　6、對于c端用戶消費習慣有較強的靈敏度。

研發負責人崗位職責3

　　職責描述:

　　1.優化架構,以高效實現數據平臺每天超十億請求的數據采集、處理、儲存、查詢以及挖掘分析。

　　2.數據庫運維,包括:負載均衡,擴容,容災,備份,數據庫集群設計與管理等;監控數據庫運作的狀態,搭建數據庫監控系統。

　　3.核心功能的架構與代碼編寫,帶領技術團隊突破技術難點,完成移動廣告產品架構搭建。

　　4.系統優化升級,及時排除數據庫故障,并對數據庫進行持續性性能升級和系統優化。

　　任職要求任職資格:

　　1.計算機相關專業本科及以上學歷,碩士、博士優先;

　　2.五年以上數據架構及開發相關經驗,兩年以上技術管理經驗;

　　3.精通mysql,redis,dynamodb,mangodb等數據庫的分布式部署及運維;

　　4.精通php, python等后臺語言的一種或多種;

　　5.熟悉linux系統,aws rds,aws dynamic db;

　　6.精通不同類型數據庫的分布式原理,包括:副本,切片等;

　　7.數據庫基礎知識扎實,有較強的.數據庫設計經驗,了解如何應對大并發數據訪問的需求;

　　8.具備創新精神、有創業的心態,思維清晰、責任心強、為人正直,能獨立完成工作、承受較大壓力。

研發負責人崗位職責4

　　職責描述：

　　1、負責面向商家/賣家相關商品，訂單，庫存，物流，crm等系統產品規劃。

　　2、負責建設和協調其他部門優化商家使用和體驗，包括合作規則、日常協同機制等，平臺可以更好的.支持商家的試用和體驗需求；

　　3、開發序列需負責相應系統的架構設計和開發落地

　　任職要求：

　　1，統招本科以上學歷，3年以上面向賣家/商家相關的業務，產品或者架構設計經驗。

　　2熟悉電商或者物流相關業務

　　3精通系統架構/產品設計規劃。

研發負責人崗位職責5

　　職位描述：

　　1．負責產品的開發、研制工作，制定產品研發計劃；

　　2．負責研發資料、測試報告、研發報告的編寫；

　　3．負責與客戶溝通，確定設計方案，跟蹤項目異常及時解決項目生產存在的.問題；

　　4．提出技術專利申請建議，提供相應技術文件；

　　5．負責本組人員日常管理和技術支持工作；

　　6．完成上級安排的其他臨時性工作任務

　　崗位要求：

　　1．本科及以上學歷，電子設計、嵌入式系統開發類相關專業優先；

　　2．熟悉arm體系架構及相應的外圍接口電路，

　　3．熟練使用c語言完成單片機軟件開發；

　　4．熟練使用altera、xilinx系列fpga，掌握veriloghdl語言；

　　5．熟悉多種ad、da、顯示、電源、232/485、can、信號隔離、存儲（eeprom、nand、鐵電、nor）等芯片及外圍電路設計熟悉電源電路設計

　　6．有六年以上電路設計及開發工作經驗，獨立從事過相關項目的研發；

　　7．能夠獨立承擔項目開發任務，能主導產品的整個開發過程

　　8．有兩年以上研發團隊管理經驗，具備一定的管理能力

研發負責人崗位職責6

　　職位描述:

　　1.全面負責1個或多個新藥的研發工作;

　　2.負責系統制定項目進度、預算和實施計劃;

　　3.負責項目具體實施方案的制定、審核、實施、質量控制;

　　4.帶領項目組完成項目立項論證、制劑研究、質量研究、申報資料撰寫、注冊申報、項目答辯等各項工作;

　　5.負責項目實施中異常問題的解決,關鍵技術的攻關;

　　6.負責項目組員績效考核,制定項目工資,項目獎勵方案;

　　7.負責項目組員技術指導與培訓。

　　要求:

　　1.熟悉國家藥品注冊法規以及新藥研究相關技術要求,熟悉申報資料的撰寫和整理工作;

　　2.藥劑、藥分、中藥、藥理等藥學相關專業,碩士以上學歷;

　　3.主持新藥研發項目不少于3個;

　　4.熟練檢索和閱讀外文文獻;

　　5.善于學習和接受新知識,能高效執行,具有較強的.獨立工作能力、溝通協調能力以及表達能力。

　　6.富有敬業精神、良好的職業道德與團隊精神。

研發負責人崗位職責7

　　職責描述：

　　1.規劃京東物流跨境相關業務后臺系統技術架構，以及技術決策；

　　2.負責團隊管理工作，包括組內承擔業務的研發工作管理;

　　3.負責團隊的規劃、計劃，以及落地等工作;

　　4.帶領團隊做出對京東物流業務有價值的工作.

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業全日制本科以上學歷，豐富的java開發經驗，3年以上大型團隊管理經驗。

　　2、有大型分布式系統的架構經驗，了解常用的架構設計模式，熟悉微服務架構；

　　3、java基礎扎實，包括jvm、io、多線程、并發、網絡，深刻理解面向對象、設計原則、設計模式等；

　　4、熟練使用常用的java技術框架;

　　5、熟悉分布式系統的`設計和應用，熟悉數據庫、緩存等;

　　6、有跨境或者海外物流背景相關工作經驗優先，能進行日常的英文溝通。

研發負責人崗位職責8

　　工作職責：

　　1、負責bytedance鏈接理解的'研發工作，用最前沿的機器學習算法，進行全網鏈接分析；

　　2、負責鏈接規�？刂�，進行有效性和價值度判斷，實現鏈接反垃圾、反作弊等；

　　3、負責鏈接關系深度挖掘，實現鏈接歸一化、鏡像站、pc移動站等。

　　任職要求：

　　1、計算機或相關專業，本科及以上學歷，對數據結構和算法設計有較為深刻的理解；

　　2、精通c/c++或python語言編程，熟悉linux平臺、shell編程；

　　3、出色的分析問題，解決問題能力；

　　4、熟悉搜索相關領域，有機器學習/深度學習經驗者優先。

研發負責人崗位職責9

　　工作職責：

　　1、負責今日頭條的一條或多條核心產品線的數據倉庫建設，例如，火山，抖音，西瓜，國際化，問答等；

　　2、參與數據治理工作，提升數據易用性及數據質量，與數據工具團隊緊密合作

　　3、深入業務，理解并合理抽象業務需求，發揮數據價值，與業務團隊緊密合作。

　　任職要求：

　　1、精通數據倉庫實施方法論、深入了解數據倉庫體系，并支撐過實際業務場景；

　　2、具備較強的編碼能力，熟悉sql，python，hive，spark，kafka，storm中的'多項；

　　3、善于溝通，具備優秀的技術與業務結合能力；

　　4、有pb量級數據處理經驗者優先；

　　5、有團隊管理經驗者優先。

研發負責人崗位職責10

　　職責描述:

　　1、負責研發課題的立項、申報和組織實施;

　　2、負責承擔課題研發試驗的組織、資料管理和其他相關工作;

　　3、負責執行既定研發方案及產品鑒定、生產轉化、技術規范的'制定工作;

　　4、負責組織所承擔課題技術信息的收集和研發評價工作;

　　5、負責對研發技術員研發工作進行技術指導;

　　6、負責試驗數據的審核;

　　7、負責組織編制產品研發鑒定材料;

　　8、負責所研發新產品工藝操作規程和作業指導書的編寫工作。

　　任職要求:

　　博士學歷,化學、材料等相關專業。

研發負責人崗位職責11

　　工作職責：

　　1、負責字節跳動旗下在上海多條產品線的數據倉庫建設，包括但不限于抖音（海外版），泡芙社區，半次元等；

　　2、與業務團隊緊密合作，深入理解并抽象業務需求，產出數據工具/應用，發揮數據價值。

　　任職要求：

　　1、精通數據倉庫實施方法論、深入了解數據倉庫體系，并支撐過實際的互聯網業務場景；

　　2、具備較強的'編碼能力，對hadoop生態的大數據基礎設施有較強理解，包括但不限于hive/spark/flink/kafka等，有數據工具的研發經驗者優先；

　　3、善于溝通，具備優秀的技術與業務結合能力；

　　4、有pb級以上海量數據處理經驗者優先；

　　5、有團隊管理經驗者優先。

研發負責人崗位職責12

　　工作職責：

　　1、負責公司核心業務系統后端團隊的搭建和管理；

　　2、負責業務需求和基礎技術組件中后端服務的需求拆解，架構設計，編碼實現，測試交付等環節的高質量交付;

　　3、負責重要項目的團隊組織，工程管理，項目管理，對交付質量負責；

　　4、負責團隊成員的目標制定，跟蹤和評價。帶領團隊積極追求高水準的.設計，編碼和交付質量；

　　5、更多的工作內容，歡迎你過來自己定義：）

　　任職要求：

　　1、計算機相關專業，5年以上后端開發經驗，一年以上團隊管理經驗；

　　2、良好的設計和編碼品味，追求優雅務實的設計和簡潔高效的編碼實踐；

　　3、動手能力強、喜歡折騰，有解決復雜問題的能力與興趣；

　　4、編程語言不限，我們更看重對工程設計的深刻理解和強大的遷移學習能力；

　　5、對可擴展性、穩定性、性能、質量有特別的執著，對高可用，高并發有系統理解和實踐經驗；

　　6、熟悉常用后端技術，并精通其中的一種或多種：協議，數據庫，對象存儲，緩存，搜索，消息隊列，web安全等；

　　7、良好的協作意識和能力，能與產品，技術，運營團隊良好協作，追求共同目標達成。

研發負責人崗位職責13

　　工作職責：

　　1、負責廣告研發客戶端團隊的組件和管理工作；

　　2、負責廣告相關sdk的需求來發與項目管理工作；

　　3、負責新業務方向的'技術探索與獨立app的開發工作；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機或相關專業；

　　2、三年及以上客戶端（android/ios）項目開發經驗；

　　3、兩年及以上團隊管理經驗，有較強的責任心和良好的溝通能力；

　　4、關注產品迭代的整個流程，能積極推進產品的更迭與創新；

　　5、同時熟悉android與ios開發者優先；

研發負責人崗位職責14

　　崗位職責:

　　1、帶領團隊,負責家政行業的`專業課程規劃、研發、設計與撰寫,形成標準化課程;

　　2、結合公司發展戰略,調研用戶需求,梳理課程定位、制定課程框架、撰寫課程內容、完成課程的落地、上線與迭代;

　　3、分析課程的運營數據,定期組織分析、撰寫課程運營分析報告,提出課程改進意見,不斷完善課程,持續改善用戶體驗;

　　4、組建和培養課程研發團隊;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,三年以上課程研發負責人工作經驗(有家政類/服務設計類經驗優先),有團隊管理經驗;

　　2、邏輯清晰,思維嚴謹,富有激情,敢于擔當,具備一定創新能力;

研發負責人崗位職責15

　　工作職責：

　　1、負責字節跳動旗下今日頭條、抖音、火山小視頻、西瓜視頻等核心產品增長研發工作

　　2、帶領團隊持續推動業務的用戶增長和產品價值增長

　　3、完成跨部門緊密合作，不斷推動產品的迭代優化

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，計算機、通信等相關專業

　　2、熟悉常見業務系統設計和架構，能夠獨立負責業務方向技術工作

　　3、能夠利用海量數據和分析技術理解用戶行為并做出產品決策

　　4、能夠快速學習新技術、深入未知領域并應用到產品實現

　　5、積極樂觀，責任心強，工作認真細致，具有良好的.團隊溝通與協作能力

　　6、熱愛編程，有較強的學習能力，有強烈的求知欲、好奇心和進取心，能及時關注和學習業界最新技術

　　具備以下條件者優先

　　1、有用戶增長業務相關經驗優先

　　2、具有較好的產品意識優先

研發負責人崗位職責16

　　崗位職責:

　　1、帶領團隊,負責家政行業的專業課程規劃、研發、設計與撰寫,形成標準化課程;

　　2、結合公司發展戰略,調研用戶需求,梳理課程定位、制定課程框架、撰寫課程內容、完成課程的落地、上線與迭代;

　　3、分析課程的`運營數據,定期組織分析、撰寫課程運營分析報告,提出課程改進意見,不斷完善課程,持續改善用戶體驗;

　　4、組建和培養課程研發團隊;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,三年以上課程研發負責人工作經驗(有家政類/服務設計類經驗優先),有團隊管理經驗;

　　2、邏輯清晰,思維嚴謹,富有激情,敢于擔當,具備一定創新能力;

研發負責人崗位職責17

　　工作職責:

　　1、負責帶團隊實現和維護云杉基礎搜索服務、商品推薦系統

　　2、對核心模塊性能、可靠性及穩定性進行調優，對系統架構的.可擴展和可維護性進行優化；

　　3、與前臺團隊配合，持續優化用戶體驗

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，計算機專業優先；

　　2、5年以上一線技術崗位工作經驗，熟悉分布式系統的設計和應用；

　　3、具備高性能設計、開發及性能調優能力，有高并發應用開發經驗；

　　4、有較強的溝通和推動能力，對系統質量有高標準要求

　　5、有推薦系統相關經驗優先

研發負責人崗位職責18

　　工作職責：

　　1、負責字節跳動深圳研發中心企業應用技術團隊搭建和管理工作；

　　2、帶領團隊設計和開發公司企業級應用平臺，主要實現語言為java；

　　4、負責研發中心技術團隊日常事務的綜合管理工作。

　　任職要求：

　　1、計算機及其相關專業，本科以上學歷，5年及以上工作經驗。

　　2、有扎實的編程能力，有優秀的設計和代碼品位，深刻理解計算機原理，有良好的`數據結構和算法基礎。

　　3、2年以上團隊管理經驗，有超過10人的團隊實際管理經驗，良好的溝通和協調能力；

　　4、良好的產品意識，有主導創業經歷者優先；

　　5、有企業應用軟件研發經驗優先。

研發負責人崗位職責19

　　崗位職責

　　1.主導系統架構設計及系統框架的評估選型，重構、優化現有的技術架構;

　　2.負責技術難題預研與攻關，解決關鍵系統架構問題，對系統穩定性負責;

　　3.深入理解業務需求，高質量完成負責模塊，確保項目進度;

　　4.負責研發團隊日常管理工作及任務分配，負責核心業務代碼的'編寫;

　　5.與第三方公司合作，主導管理研發任務;

　　6.完成上級交代的其他任務。

　　要求:

　　1.具備5-10年的一線研發經驗，有帶領技術開發團隊經驗者優先;

　　2.精通java，熟練掌控后端技術并能依據業務場景做好技術選型，例如負載均?.彈性擴容.微服務.緩存.分布式存儲.分布式事務.消息中間件.rpc框架等;X/p>

　　3.熟悉linux系統，并能?XX??掌握各種linux命令及其工具;

　　4.精通spring mvc，spring boot，spring cloud;熟悉dubbo thrift等至少一個rpc和服務治理開發框架;

　　5.掌握關系型數據庫mysql，熟練掌握sql語句;熟悉redis.memcached等常見nosql數據庫;

　　6.參與設計過企業級系統架構(前后端數據庫整體設計)

　　7.有較強的代碼質量控制意識和良好技術文檔能力，有很強的分析能力，邏輯思維縝密，有比較優秀的動手能力，熱衷技術，精益求精。

研發負責人崗位職責20

　　工作職責:

　　1、負責云杉gis系統（空間索引、坐標流、導航路徑規劃、配送區域規劃等）的設計研發，支持

　　2、對核心模塊性能、可靠性及穩定性進行調優，對系統架構的'可擴展和可維護性進行優化；

　　3、與前臺技術配合，共同支持業務模式發展

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，計算機專業優先；

　　2、3年以上一線技術崗位工作經驗，熟悉分布式系統的設計和應用；

　　3、具備高性能設計、開發及性能調優能力，有高并發應用開發經驗；

　　4、有較強的溝通和推動能力，對系統質量有高標準要求

　　5、具有gis、lbs等相關經驗者優先。

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