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班主任育人經驗總結

時間:2024-11-06 22:25:27 志華 總結 我要投稿

班主任育人經驗總結(通用15篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,不妨坐下來好好寫寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編整理的班主任育人經驗總結,歡迎閱讀與收藏。

班主任育人經驗總結(通用15篇)

  班主任育人經驗總結 1

  從教二十八年,在這五彩繽紛、酸甜苦辣的成功之路上,我作為一名為孩子們服務的普普通通的班主任,以平常心做著平常事,猶如風雅大路邊一株清雅的百合的存在,不為取悅偶然路過的行人。只為那一張天真趙充滿天真稚氣的笑臉。看著孩子們的茁壯成長變化,看著他們變得懂事受到重視,那是一種特有的人生享受。

  1、細心關愛——讓學生體驗成功的樂趣

  教師對學生的愛緣于母愛,盛于母愛。它是放射著人性光芒的理性的愛。老師對學生的這種理性批判性的愛,能喚醒學生身上一切美好的東西,激發他們揚帆前進。

  2、培養學生自主自理,成為集體的主人

  在班級管理中,我始終堅持全員參加的原則,不管是什么活動都鼓勵學生積極參與。并為他們展示出各種機會。

  (1)班會活動學生自己提出問題,自己組織、自己主持、老師只是幕后導演。使每一個學生就得到鍛煉。六班我們班的文藝活動布置工作也完全由學生自己完成。如這學期的成為果樹,從設計大樹外觀開始,到菱形以小組為單位設計分組的果實形狀。學生們的興致極高,每個同學紛紛為本組出謀獻策。而且同學們分工合作,有的畫,有的剪,有的寫,有的貼。每個同學都參與到班級管理中來,成了或者說的小主人。

  (2)我們班還開展了小組板報評比班會活動。每一期由一個小組獨立完成。完成后由老師給該組同學與板報合影,期末評選最佳小組板報。這樣既可以減輕宣傳委員的其他工作,又調配了學生的積極性。有的學生學生說自己還從沒出過班會,這次可算如愿了。有一組同學出板報時,我捕捉到其中一名同學確實既寫不好又畫不好,所以就一直為畫的同學相關服務服務,只見他一手拿著板擦,一手托著粉筆盒的樣子。我看了很是感動。同學們都想為班集體出力。作為班主任一定要為他們創造機會。讓學生在“主動”中發展,在“合作”中成長,在“思索”中創新。

  3、點燃學生心靈的火花

  謝靜從經驗型教師成長為科研型教師是新時期對教師的要求,學生也是當前教師互助追求的目標。教育實踐證明,只有“有心”加“有腦”按規律辦事,掌握科學的方法,班主任工作若想具有不竭的生命力。作為新時期的班主任,我們應更注意,多學些有關兒童幼兒發展的心理學知識,多掌握一些促進兒童發展的心理輔導方法,充分知曉和正確把握學生在發展需要有中的處境和需要,用教師對學生的關愛和贊賞,激勵每一位學生的發展戰略,蘇霍姆林斯基曾說過一段話:“教育的重要任務之一就是,不要讓任何一顆心靈的火花未被點燃,而要使一切和才能都能最充分的表現出來。”我發現,點燃孩子心靈的火花,就是讓每一個孩子都中曾生活在被欣賞中,不斷地體驗成功,快樂成長。

  4、作為教師,不僅要具有愛心,還應具有捕捉素質教育契機捕捉的能力,它是一切教學智慧和機制的藝術結晶。記得,在課堂教學中,我曾同遇到過這樣一件事,由于處理得當,收到了意想不到的教學效果。那是一節語文課,一只麻雀飛進了課堂之中,這可怎么辦呢?同學們開始下座位捉麻雀,全班一片混亂,經過一番混戰,麻雀終于被捉住,放回了大自然。教室里中學生終于終于安靜下來,大家面面相覷,等待著我的發落。此時的我剛想發作,卻又突然靈機一動,何不抓住這一難得的這兩項教育開端?于是我平靜地對同學說:“誰能用一段話把剛才的`場面描述一下。”同學們先是一愣,繼而紛紛舉手。經過一番發言后,我說:“同學們,平時寫作文大家都覺得沒得說,沒得寫,為什么今天大家都說道得這么都好,句子通順,用詞準確。”我問道。“因為今天我們認真觀察了。”“有親身體驗。”同學們回答著。“對,只要我們留心觀察生活,就一定能寫出好的試題來。下面請同學們把那晚的所見,所說寫下來,有困難嗎?”“沒有”,“老師這太容易了”。“老師原來寫作文這么簡單,太有意思了。”同學們紛紛拿出紙筆,不一會兒,一次生動有趣的練筆就完成了。面對課堂上所的偶發事件,教學樓是不可能預料或防止它的,但教師應植菌它,以從容的態度去面對它,并靈活機智的處理它。使課堂教學順利進行,甚至會獲得比預期更好的教學效果。作為教師,應己任善于捕捉這樣的基礎教育契機,只有這樣,才是真正的對學生師生實施素質教育。才不愧教師這個光榮的稱號。

  靈魂人們常把教職員工比喻為塑造人類靈魂的工程師,是太陽底下最神圣的職業。的確,教師的肩上后背承擔部分著民族的希望,教師的雙手托起的是明天的太陽。我作為一名在普教系統工作27年的教師,在實施素質教育的今天,深深地懂得自己所肩負的政治責任,更加體會到要正式成為一名優秀的教師,就要有愛崗敬業 、勇于創新的精神。 用心去工作,用愛去育人,是我一生的追求。

  班主任育人經驗總結 2

  這一學期我擔任一年級班主任及數學教學工作,回顧這一學期的工作,有成績,也有失誤,有經驗,也有教訓。下面,就我本學期的工作總結如下:

  一、班級管理工作

  一年級的孩子,自覺性相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書、打掃衛生,需要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,開學初的一個月我早上保持提前到校,監督學生晨讀,督促學生打掃衛生,聆聽學生的心聲,以便發現問題,實時辦理。除此之外,我抓住任何機遇帶著孩子進修學校規章制度,構造好學生的紀律,并在課后注意觀察學生的行動,發現不良現象實時改正,根據學生的表現在學生中樹立榜樣,讓孩子們逐漸養成上課認真聽課、認真作業,下課文明休息、加強鍛煉,愛護公物的好慣。經過幾個多月的共同勉力,我們班的孩子在各種行動慣、進修慣上都有了明顯的進步。

  二、教學工作

  在教學工作中,我堅持認真上好每一節課,認真批改每一份作業,努力使自己做得更好。首先,認真備課,不但備學生,而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的.教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課,做出總結,寫好教學反饋,認真搜集每課書的知識要點。其次,在課堂上我注意講解新知清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。同時注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的自主性,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生研究需求和研究能力,讓各個層次的學生都得到提高。最后,學完新知后要讓學生及時鞏固、練。而且練的設計要有針對性、層次性。對學生的作業批改及時、認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題,作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  三、存在的主要問題

  1、一部分學生對研究的目的不夠明確,研究態度不夠端正。上課聽講不認真,家庭作業經常完不成。

  2、有些家長對孩子的進修不夠重視,主要表現在:學生家庭的不配合,造成了進修差。

  3、還有一部分是,反映問題慢,基礎太差,是造成了不及格現象。

  四、今后努力方向和設想

  針對本學期在教學工作中存在的問題和不足,在今后的工作中著重抓好以下幾點:

  1、繼續督促學生培養良好的聽課慣、書寫慣、作業慣等;

  2、及時輔導落后生,抓住他們的閃光點,鼓勵其進步;

  3、注重培養學生的集體榮譽感,培養優秀的班干部。 在以后的教學工作中,我會取長補短,使自己的教學水平更上一層樓。

  班主任育人經驗總結 3

  作為一名年輕的班主任,對如何把班主任職責與教育目標相結合,有效開展班主任工作,是邊學習、邊摸索、邊認識、邊提高的一個過程。通過一段時間的實踐和學習,特別是隨著“師德”學習教育的深入,學習到了不少提高自身素質和科學育人的理念,對如何做一個稱職的班主任,從思想上有了新的理解和認識。

  班主任應該是對學生在德、智、體、美、等全方面的發展起到全面的負責任,應該是學校教育工作的重要組成部分,是學校教育活動和管理目標的具體實施者,同時他也是班級體的組織者和教育者。它對學生的成長十分重要。因為每一位學生成長都離不開班主任辛勤而又科學的教育。這就要求班主任在工作時除了注重自身師德更要講究藝術。這樣才能更好的管理一個班級體!

  那么,班主任如何使自己與學生的關系親密、和諧,怎樣才能當好一個班主任。我想淺談一點學習后的認識和心得:

  一、育人先育己,樹師德形象

  班主任在與學生每天的朝夕相處中,既要當好“父母”又要當好朋友,更要當好老師。班主任的言行禁止,大事小節都對學生起潛移默化的作用。古人云:“親其師,信其到”,“度德而師之”。因此班主任必須加強自身修養,樹立良好的.形象。因此,要塑造一個良好的自我形象,成為一個具有高素質的,受到尊敬的現代教師,除了要有扎實的教育教學基礎理論功底,優良的師德外,還必須要:

  1、學會現代教育技術,有教育科研素養。

  2、熱愛尊重自己,熱愛尊重學生。這是教師高尚形象最基本的品格。

  3、加強自身修養,這是勝為人師的基本條件。

  4、時常注意進行心靈的美容。要塑造一個美好的自我,必須常常進行心靈的美容,在保持自己的本色的同時,注意做到:培養寬闊的胸襟;培養一種高雅的興趣;學會微笑,學會傾聽。

  二、育人講奉獻,藝術是關鍵

  班主任應保持良好的心理調節和做到無私奉獻,誨人不倦、真正做到熱愛學生、關心學生。班主任是一個集體的組織者、領導者。班主任工作的好壞影響著班風、學風、校風,將決定著教學工作效應。班主任的道德品質、言行舉止、為人處事在教育過程中會對學生的思想品質、行為習慣產生潛移默化的作用。因此作為班主任老師在教育中要做到無私奉獻、誨人不倦。當然作為班主任應該熱愛學生、關心學生。因為熱愛學生不但是建立民主、平等和諧的基礎,而且有利于學生良好思想品德的培養;不僅有利于增強學生從事各種學習的動力,還有利于創造積極、愉快的學習氛圍,讓學生保持良好的學習狀態。

  班主任要抓好德育工作,要講究批評藝術。向學生進行政治和道德教育是班主任的職責。此外,作為班主任還應該明白,批評學生是為了幫助、教育學生,而不是為了泄憤整人,批評不是訓斥責備,而是思想上互相溝通、互相幫助。所以批評要善良,要講究藝術。

  三、育人多鼓勵,引導促成長

  班主任運用鼓勵性育人,能夠協調師生關系,穩定學生的情緒,吸引學生的學習和組織開展活動的興趣,從而有效提高育人的效果。班主任對學生在學習成長過程中的諸因素抱以希望、表揚、諒解、寬容的育人態度,是非常重要的。

  幫助學生認識自我,樹立正確的價值觀。一個人的一生最可怕的是莫過于意識不到自己存在的價值。為此,班主任教師抓住時機經常使學生從理論上、古今中外、正反等諸多方面去認識自己是民族整體中的個體,具有存在的價值,體會自己的潛在能量,同時能發光和發熱,相信自己在一定的崗位上對民族的事業貢獻力量。指導學生定方向、立目標、勤總結、多思考。作為“良師”的班主任,根據學生自己的素質,結合班務工作的計劃,制定目標,在學生朝著目標奮進的過程中,對全班學生要分別對待,采取集體指導與個別幫助相結合的辦法,要定期小結,肯定成績,找出差距,給大家提出實現目標的要求和希望。這樣做可以培養學生的自尊心,使他們懂得向著目標努力的途徑和細則,從而抓住時機,促進學生認識和行動上“質”的飛躍。

  總之,班主任只有加強自身修養,樹立良好的形象,工作中講奉獻,更講藝術,育人中多鼓勵,重引導,在寬松和諧、團結向上的環境里,班主任和學生的關系,才能親密無間、和諧相處,使教育產生最大的效果。也只有這樣才能做好一名合格的班主任。

  班主任育人經驗總結 4

  有人說,一個學生就是一首詩,一個肉體就是一個世界。學生就是要對每一個學生發自內心的真愛,愛得深,愛得嚴。敬仰著他們的敬仰,病痛著他們的病痛,收獲著他們的收獲,破天荒著他們的破天荒,在學生心靈的沃土根植美好和夢想。

  (一)、用親和之心架設教育之橋

  我經常這樣捫心自問:做一名優秀的教師,最重要的究竟是什么,優美的語言,廣博的知識,還是豐富的'經驗?終于,我發現,這些都是一名優秀教師不可或缺的優秀品質,但更重要的是有愛心,是穿越心靈的無私的真愛。師愛,良善深處的真愛,是師德的老師的體貼,關愛并使他們感到舒暢、親切,一句恰如其分的贊揚和關心遠遠勝過的指責,這就是親和力的積極作用。教育是育人的偉業,用真心觸動他們的心弦,也同樣收獲他們真誠的愛。核心,它是熊熊的火炬,能點燃學生的夢想;它是指路的明燈,能照亮學生前進的路程“捧著一顆心來,不帶半根草去”,這心,就是為師者悲憫的真心,如春風化雨,點點滴滴滋潤學子心田。,師德,決不是簡單的說教,而是一種無私精神的體現,一種不息的師魂!

  (二)、用忠貞之心鋪就事業之路

  教師對學生學生家長的愛應該是曠達無私、寬廣無邊的,也是無微不至的。教師,可以感染同事,同心同德,齊心協力;可以感染家長,樹立威信,真誠溝通;可以感染學生,積極進取,勤奮努力;我們更可以感動社會,愛崗敬業。

  (三)、外語教學用研究者之心搭建教學之梯

  在學校“科研興校,內涵發展”思想的引領下,成為研究者、作研究型教師成為我的事業追求。我認真鉆研,努力實踐,優化課堂結構,提高課堂實效。

  (四)、言傳身教、嚴格要求認真負責是提高教學質量的催化劑

  中國古代實業家孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”教育實踐表明,教師的道德品質、治學態度、工作作風、生活態度,乃至一言一行,都直接阻礙或間接地影響學生的心靈。正因為言傳身教社會教育這種特殊的育人效用,使為人師表成為一種重要的教育手段。

  班主任育人經驗總結 5

  本學期我擔任五年級的教育教學工作。在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高少年兒童德、智、體、美、多方面的素質,做了下面幾點工作:

  1.學生遵守紀律的慣。

  在學校,紀律是教學質量的保證。本學期,我經常利用班會課,教育學生怎樣遵照課堂紀律,平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的實時表彰,在班中樹榜樣,發現不良現象實時改正。經過一個學期的勉力,班里有百分之九十以上的同學都能做好,另有三個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。

  2.學生文明禮貌的慣。

  即要肄業生做到外表美、言語美、心靈美。強化要肄業生執行學校的學生行動規范,衣著整潔,由班干部督促搜檢,結合評選制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好慣。在言語行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地啼聲“老師好!”放學回家都會說:“老師,您辛勞了,再見!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的'好人好事不斷涌現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈里已經發出美的明芽。

  3.學生良好的衛生慣。

  良好的衛生慣有助于孩子健康成長。在課上,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,教給孩子正確的刷牙方式,檢查他們的個人衛生。教育學生保持環境衛生,每天堅持一小掃。

  4.做好學生的教育工作。

  教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不下河洗澡,不到危險地帶玩耍,注意食品安全,不購買小攤小販出售的不潔食品。學生課間玩耍時也要求他們注意團結,不打架,以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。

  5.加強與家長之間的聯系,共同教育好學生。

  老師要教好學生,除了做好校內的教育外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。以前有六、七個同學時常與同學爭吵,不完成家作。經過老師和家長的多次教育,現在改變很大。基本能遵守學校的學生規范了。

  6.要搞好一個班的工作,就得有一支能干的干部隊伍。 本學期我在這方面做得不夠好,下學期我要著重于班干部的,使班干部真正成為老師的小幫手,學生的好榜樣。

  以上是我這一個學期的工作小結,今后還要繼續做好學生的思想教育和教學工作,為新時代接班人努力!

  班主任育人經驗總結 6

  班主任是學校對學生實施教育管理的重要角色,是溝通學校、家庭、社會教育的紐帶和橋梁,是班級工作的領導者和組織者,是班級各項工作的協調者。因此,做好班主任工作到關重要。在本文中粗淺地談一下我多年來擔任班主任工作的點滴體會。

  一、以滿腔熱情關愛學生

  關愛每一個學生是教育的前提,是做好班主任工作的基礎,是老師和學生進行心靈的溝通的催化劑。班主任只有對每一位學生在生活和研究上去關心、愛護、才能體現出師生的友善、平等和尊重,才能贏的學生對班主任的信任和支持,才能與學生建立起親密、和諧、融洽的情感氛圍。

  二、xxx管學生

  管理學生首先要懂得尊重學生,要把學生擺在與自己平等的位置上,從思想上樹立起與學生平等的意識,主動接近,熱情幫助,對他們的優點及時發現并予以的表揚,對他們的缺點也不袒護,不遷就,動之以情,曉之以理,批評的同時也注意要用他的優點去鼓勵他。

  三、循循善誘促學生

  后進生,普通都是班上的“問題學生”。班主任不能采取岐視態度,應以極大的熱忱伸出友誼之手,幫助他們找出后進的緣故原由,幫他們制定奮斗目標和實現目標的措施。一旦發現后進生有閃光點,要實時恰如其分地進行指導,實時點拔,鼓勵他們增強生活的勇氣,跟上全班的前進程序。

  四、因材施教幫學生

  班主任要細心了解學生的心理狀況,通過班會、課外活動、個別談心,讓學生吐露心聲。當矛盾產生、問題出現后,班主任要深入調查了解,查準問題的.來龍去脈,然后針對問題,對癥下藥,用愛心去呼喚他們,讓學生的不足,真心感到班級這個大家庭的溫暖,從而抖擻進修的動力。

  五、言傳身教帶學生

  班主任應在思想品德、學識才能、言談舉止、待人接物等諸方面做學生的表率,在學生結交過程中,要嚴格要求自己,時刻檢點自己的行為,在是非大局和原則問題上,要求學生做到的,自己首先要做好;要求學生不去做的,自己首先要旗幟鮮明。這樣,學生就有了研究的榜樣,逐步變依賴,變模仿為實踐,真正成為一代新人。

  作為班主任,我們應該不斷加強教育實際進修,不斷探索班主任的新過程,全身心腸投入到班主任工作中去,好把學生培養成為有理想、有道德、有紀律、有文明的一代新人做出積極的勉力。

  班主任育人經驗總結 7

  小學班主任湯寶如是一年級的小學班主任,是一個復合性角色。當孩子們必需關心愛護時,班主任只要是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了其優點,班主任又該是一名嚴師,嚴肅地稱他的不足,并幫助他改正。于是,我認為學長工作是一項既艱巨而又辛苦相信的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指稱痛斥每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的四肢、紀律、衛生、安全以及心理健康等情況。盡管這樣,下面我就談三句話做法和體會。

  一、常規習慣,常抓不懈

  學生良好行為習慣的養成不是一節課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定出詳細的班規,要求學生對照執行,使學生做到有規可循,有章可依。由于低年級學生和自控力都比較差,避免不了會顯露出來這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我出現明顯經常利用班會對學生中出現的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時文化教育,給他們講明道理及危害性,從而分清使學生做到自覺遵守紀律。

  二、細處關愛,親近學生

  愛,是教師職業道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠地的付出愛時,收獲的必定是孩子更多孩子的愛!感受孩子們的.心靈之語,便是我最純真的一件事!”

  三、具體要求,指導到位

  心理學研究表明,兒童在結構上對事物的思維是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節。

  我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察辭匯,用孩子能聽懂的話和他們交流溝通交流。其次,要注重細節教育,把該做的事指導得當,因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好。

  四、示范帶頭,直觀引導

  大農學家烏申斯基米洛韋曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生大學生的心靈是任何蠢事都不能代替的最有用的陽光。”低年級的學生對自己的班主任是一個怎樣的老師,他們會留心觀察班主任的每一個招式、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有著一種特殊的信任體育老師和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會全班幾十個孩子的榜樣。因此,在年級班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化有意識的影響著我的學生。凡其要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更情況,我采取延遲批評,這樣既培養學生愉快的中學生情緒體驗,又給與給于其改正和返回的機會,之后老師只要加以指導,就能很好的解決問題。

  六、抓住優點,激勵成長

  每個學生都有潛力,能否發揮他們關鍵潛力的就在于老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。

  “讓孩子永遠生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。

  當老師的都知道,在每個班里,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領神會,能認真的按照你的要求去做;

  總之,小學班主任工作是一項很繁雜非常的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,訓導主任特別是小學低年級的班主任,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。但小學低年級又是學生剛跨入忽然校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,小學低年級班主任的工作是十分非常重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,駛到一定會到達令人滿意的清晰度。

  班主任育人經驗總結 8

  班主任工作確實是一門攝影藝術,是一門研究每個學生以促使其全面發展的藝術,班主任要付出很大的精力和研究組時間好好研究每一個學生,以便因材施教。學生的差異決定了班主任需要采取不同的方法,不同的形式,在不盡相同的場合大不相同去教育和引導學生,以便產生最佳的教育工作效果。下面就我個人感受的體會和想法談如何做好班主任工作。

  一、要關愛學生。

  學生需要愛。學生在逐步適應學生的過程中比較脆弱,普柳斯容易退卻,這就可能需要老師的關愛,并使他有戰勝困難的決心和勇氣。無論是學習上還是生活上,老師常去關心他,照顧他,那怕是一句話,在他心里都會產生很大的作用。班主任應會學會利用這一點,及時發現那些需關愛的同學,及時獻上一片真誠,那將是對學生的最好獎勵,會使他們產生猛烈的并使信任感,更好地聽從你的教導。

  二、要研究心理。

  小學階段,無論是從心智還是從生理上都處于幼稚的時期,有些風險問題處理不好,就有可能造成必須心理上的障礙。所以作為班主任老師在與學生交往的中,要多思考學生的心理狀態,從實際出發去解決實際問題。個性是氣質對那些在心理上有些不健全的學生,應格外注意,要分別對待,注意交心。老師要平易近人,平等待人,當發現某些學生有肺栓塞時,要注意鉆研解決它的辦法,絕不能等待。

  三、要培養習慣。

  班主任在班級管理演化過程中,就應有一個十分習慣的方法,即規矩難以朝令夕改,自己破壞自己的規矩,那么全校管理就很難自動運行。班主任要多產品設計班級,透過什么樣的管理,到達什么樣的結果,管理貿然中立下的規矩絕不輕易修改。到什么時間做什么事情,什么事情由什么人來制做,奇跡般地從方法到其要求都要明確下來,個性要重視那些別人看來很小的事,逐步模塊化實現班級管理的自動化。當有時要違背一些規矩時,就應向學生講清楚,以持續班上管理的良好習慣。同時人才培養也要教育工作和培養學生自身構成良好的習慣。

  四、要嚴于律己。

  班主任老師堪稱學生之模范,方方面面都有學生學習和效仿的各樣地方。就是說老師的一言一行都會給帶來很大影響,老師言不雅,行不正,學生就不佩服,老師就容易全失威信,給班級行政管理帶來不利。老師每一天早來晚走,認真備課和教學,儀表端正,說到做到,這種嚴于律己的態度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的'效果。當然班主任也要寬以待人,處理好與家長的關連,尤其是在學員學生面前更要表現出這一點。

  班主任組織工作是一門藝術,是一門琢磨不完,研究不透的學問。每一名班主任都有其特長,都有值得我們努力學習的地方。作為學生,能遇上一個踏實班主任,肯定地寫道對他的學習生涯乃至整個人生都是有益的。讓我們努力,做一名學生認可,確實值得信賴的好數學老師,為學生的成才做出我們的貢獻。

  班主任育人經驗總結 9

  20xx年我分別擔任五年級一班和六年級一班的班主任工作,工作雖然很忙碌,但總是與快樂與幸福并存。回首一年班主任的工作,總有些不盡人意和可圈可點的地方,為使自己在下個學期能查漏補缺,有更大的進步,現總結工作如下。

  一、班級亮點

  為更好地調動學生的積極性,本學期在班級管理基礎上繼續上學期的表揚卡制度,并根據班級實際進行了一些修改。

  1、勞動人員調整

  衛生打掃分根據衛生區進行了分配,上午為一組,下午為一組,并且每組都根據衛生區進行了責任制,這樣減輕了學生的負擔,也為學生更好的做好衛生打下了基礎。在此基礎上,挑出孟冬珂和宋振海為班主任助理,不用勞動,只是做一下勞動的督促與監督。如果孟冬珂和宋振海認為勞動不合格,值日生就要重新值日,并要受到懲罰。老師不定期進行檢查,發現不合格的地方,由孟冬珂和宋振海負責,這樣對值日干部和值日學生都能起到警示作用。

  2、人人責任崗

  班級每位學生都是班級小主人,都有自己明確的分工。如郭鑫負責集會紀律;宋振海負責衛生的檢查與督促;王俊超負責黑板加分和扣分的`統計;付乃心負責收發作業;孟冬珂負責班級鑰匙;邵靜為班級的學習班長等。并于每星期六晨會評選出優秀、負責的班干部以此來激勵學生的積極性。

  3、積分調整

  本學期積分主要包括常規積分,學校表揚積分,小組紀律積分。常規積分根據勞動、作業、返校把相應的粘畫發給學生自己,由學生自己貼在光榮墻上;受到學校表揚,每次一張粘畫;小組紀律積分根據上課等紀律情況進行累計,累積100分小組人員每人發粘畫一張,直接貼在光榮墻上。最后表揚積分表和扣分積分表的分數匯總,再加上學生投票選舉數,由高到低產生學期末的優秀學生、優秀干部、優秀少先隊員。

  二、班級成績

  1、20xx.3獲獲市文明班級

  2、20xx.3開門紅優秀班

  3、20xx.4春季運動會小高組第一名

  4、20xx.5第12周常優秀班

  5、20xx.9開門紅優秀班

  6、xxxx.9獲校優秀班級

  7、20xx.11第9周常優秀班

  8、20xx.12第13周常優秀班

  9、20xx.12冬季長跑優秀班

  三、班級設想

  一年來,班級盡管取得一定的成績,但也有不少的問題:如學生的向心力和凝聚力還不很強;學生勞動的質量還不很高;學生的學習積極性還有待提高……在明年的班級管理中,我會在班級原有的基礎上抓好以下幾個方面工作:

  1、干部的培養

  班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,班干部是班級管理的小助手。下學期我會就班干部職責、和如何積極工作,如何當一名合格的班干部對學生進行培訓,相信只要班干部得力,就會使班級管理上一個新臺階,也會讓孩子潛能得到充分的挖掘,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。

  2、和家長的溝通工作

  在班級管理工作中,要充分利用校信通的作用,把每天的家庭作業通過校信通發到家長手中,幫助家長了解孩子在校的學習情況,及時檢查督促孩子,扎扎實實把好每一天的作業關;當孩子有明顯的退步或者進步時,通過校信通把孩子的表現第一時間傳遞給家長,或者及時表揚,鼓舞信心,爭取更大的進步。

  學生工作還需今后的常抓不懈,今后的工作要力爭有創新精神,我會找出更適合本班的好的管理方法來開展工作,使工作做得更好。

  班主任育人經驗總結 10

  一年又過去了,端坐桌前思索。平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。所以,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這學期的工作總結如下:

  一、抓好學生思想工作,促成班級精神:

  “做一個堂堂正正的人。”是我一向都掛在嘴邊的話,孩子們和我熟悉,不管是考試還是平常作業學生們都能很自覺的獨立完成。在生活中孩子沒也是坦誠相待。另外我還結合語文課和思品課程加強學生的思想工作,例如語文課的樂園中的名言和課文中思想教育的資料,“誠實和勤勉應當成為你終身的伴侶”,時時提醒是是注意。另外我還在黑板的左邊開設了一個專欄“詩文朗誦”,第一句話就是“我是個好孩子”讓學生每節課讀每一天讀,在孩子們的思想中構成一個思維定向。我一向強調“男生要像男子漢,要溫文爾雅。”同時我還利用班會、平時時間,尤其是利用偶發事件進行教育。目前班級基本構成一種班級精神“誠實、勤奮、夢想、寬容”。

  二、抓好班級教學工作,促成班級氛圍:

  一個班級是以學習為靈魂的',沒有深入的班級是失敗的。為了讓學生們深入學習,我個人想以下幾個方面是成功的。

  1、充分協調。摩擦總是會有的,而協調是潤滑劑。我便是班上的那瓶潤滑劑。在日常工作中,我不斷協調老師與老師之間,協調老師與學生之間,協調學生與學生之間。老師間倒是很容易,而學生之間也能用影響力來解決。而老師和學生之間的協調是很重要的。就是在科任老師對學生的言行不適時,在學生心中,在學生群體中造成很大負面影響的時候,很可能會發生矛盾,雖然是四年級,可是學生的內心開始抗拒,就會直接影響這科學習,并且這樣影響有著很強的“傳染性”。在本學期,我覺得我做的很棒,讓各科老師和學生都處于十分融洽的狀態下,其中我細心觀察和即使的協調發揮了決定作用。

  2、不斷過問和促使各科的學習。在四年級孩子眼里,其它課程總不如數學語文,學生的重視程度遠遠不夠。如英語科,由于學生對英語的重視程度還不夠,上課不細心聽講,我便在課余做很多的思想工作,舉出自我和身邊的例子,還在上課時,細心觀察做好個案工作。在作業不認真不及時完成,我便采取英語作業先交個我,審查后再交個英語老師。再如本班的培優課程美術、書法等,經常提醒和督促學生帶齊學習用品。在書法課我甚至參與課堂的巡視和指導,和書法老師深入溝通,促進學生的意識。

  3、鼓勵學生克服各種困難,來自家庭、心理、學習、生活等方法的,鼓勵、引導他們如何安排時間,如何使用方法學好不一樣的課程,例如數學方面指導計算和審題方法等,雖然不如科任老師專業,可是很多程度上促進了學生學習。另外在針對本班比較嚴重的來自家庭方面的困難,教會他們如何適應和改善,如何更有利于學習。

  4、經過各種形式與家長溝通。例如電話、上門家訪、以及放學回家路上,現在我想已經取得了絕大多數家長的信任和支持。同時引導家長鼓勵和幫忙學生的學習。

  三、選好班干部,促進班級體制建設:

  俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法代替的,所以,我在班級管理中重視班干部的選拔和培養,本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。

  這樣選出來的班干部在工作中積極主動,并且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。激勵、允許錯誤,公平公正。

  四、抓好常規管理,促進班級習慣養成:

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、禮貌,影響到良好團體的構成及學生各方面的發展。

  在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情景,明確了各個崗位的負責人,建立了一個完整的班干部體系,細致到分管地面,黑板,桌椅,掃帚等管理員。

  在午餐、課間餐、體操、早鍛煉時間也建立起一套相關制度,讓學生有條不紊的進行,天長日久構成習慣;在學生個人清潔和參與勞動上也常提常抓。

  同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確日托班學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,以此不斷強化,幫忙學生初步養成良好的學習、生活習慣。

  五、開展好活動,促進學生素質提高:

  本學期,學校開展了很多活動,為了讓活動更深入、更具體、更全面,每次我我鼓勵學生人人參與,互相合作,并和相關活動相結合,以此來調動學生活動的積極性,共同創立一個真正的日托班班級。在學校舉行的英語朗誦比賽中,我事先利用班隊課及課余時間為他們指導,并請英語老師和家長指導,然后進行班級競賽,頒發獎品。然后在班級獲獎者再進行角逐,優勝者代表班級參加比賽。結果,我班贏得了好幾個活動的好成績。此外,我們有組織開展了講故事、鋼筆字、詩文朗誦等活動,為學生創設了多種鍛煉自己,展示自己的機會,提高了學生和班級整體的素質。在對像王闖個別學生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師和同學。

  當然,我在本學期的工作中還存在著一些問題,例如班級精神的培養還不能系統化,發展還不夠科學有效;班級工作有時還呈現出“亂”、“淺”現象;對各種習慣的培養不太在意也無方法,研究不深入。一向以來,我都想讓孩子們正確、歡樂的學習和生活。“當師則師,當友則友”,在下學期,我會加倍努力,做好工作計劃,在忙碌而繁瑣的班主任工作中培育出更優秀的人才來。

  班主任育人經驗總結 11

  時間真快,在平淡與忙碌中,做班主任一個多學年的日子已經一晃而過。這是我與孩子們相處的第二個年頭。感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭長高了很多,不經意間,他們懂事了很多,他們學會了很多……不經意間,他們就這么一點一滴地成長起來了。他們開始正式步入小學的校門,而我也作為一位新老師步入小學的校門。可以說,我是他們的同行者。作為他們成長的見證者,最大的感受是:苦中有樂。

  光陰似箭,日月如梭。轉眼,一個學期的教育教學工作已經結束了,光陰似箭,日月如梭。轉眼,一個學期的教育教學工作已經結束了現將本學期的班級工作總結如下:

  一、注重學生的思想品德教育

  這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。一個孩子的成長要具備德、智、體全面發展,德育放在了首位,一個品德不好的人,智和體發展的再好,對社會也沒什么好處。所以我們老師要關心愛護學生,對學生進行思想品德教育是重中之重。本期我注重了對他們熱愛祖國的教育,增強集體觀念的教育,尊敬師長的教育……努力形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。

  二、加強學生努力學習的教育

  學生的主要任務是學習,但是現在的學生有不少人對學習的態度不端正,為此本學期我是這樣做得:首先教育他們要有明確的學習目的`、要端正的學習態度、遵守學習紀律,其次指導學生制定好適合自己的學習方法,再是提高他們的學習的自覺性,幫助他們養成良好的學習習慣,以爭取提高學生的學習成績。但班級中也存在不少后進生,在學習上他們總是不努力,無任你怎么教育他,他們只是做他們自己的,不太聽老師的話。在次方面下學期還要加強教育,爭取提高他們的學習成績。

  三、關心學生身心健康,促進學生全面發展

  對學生負責,不僅要關心學生的課業學習,而且還要關心學生身心健康。本學期我積極引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干,促進了學生的全面發展。

  四、妥善處理學生間的糾紛

  孩子年齡越大,事情越雜,糾紛越多,而我班學生數多,調皮的學生也多,因此學生間的矛盾就比較多。解決學生之間的糾紛就成了家常便飯。面對他們的不懂事,我是這樣做的:首先用足夠的耐心傾聽學生的訴說,了解事情的來龍去脈。因為學生傾吐了所受委屈,情緒容易穩定,這樣問題更易解決。如果我們用粗暴的態度對待,會使事情雪上加霜。當然有時控制不住自己的情緒也有。然后引導學生認識自己的錯誤,反思自己的行為,培養自我教育能力,讓他們凡事都換個角度想想別人,別光想自己。最后切中要害,點明事理。讓他們認清這件事中互相存在哪些不對的地方,我通常會給他們列列123,這是處理糾紛的關鍵,也是目的。

  五、注重學生的安全教育

  對學生的安全教育也是班級管理工作的一個重點,特別是作為農村小學留守兒童較多,對學生的安全教育更是一個工作重點。本學期我班的安全教育配合學校工作主要表現在:安全撤離演練、路隊安全教育、假期安全教育、小學生交通知識教育、課間活動安全教育。

  通過一學期的教學,本人發現在班級管理工作中還有許多不足之處,有許多需要改進的地方,如:本班學生的整體學習素質不高,后進生較多;班級的紀律還有待于提高,同時班干的能力不強。在今后的班主任工作中,我一定不斷地總結經驗教訓,在教學中成長,使班級管理工作能更上一層樓。

  班主任育人經驗總結 12

  一年級下學期工作在不知不覺中過去了,一個學年也許只是微不足道的一小段,然而對于一年級的學生來說,無論是行為習慣的養成還是學習方法的指導,都具有無足輕重的收獲。班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現欲強的一年級學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發展。現將本學期的工作總結如下:

  1、培養學生的良好習慣。

  小學階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而低年級更是良好習慣養成的關鍵期。良好的習慣會形成良好的班風,會使學生在各方面得到提升。因此,良好習慣的培養,對于剛進校門的一年級學生來說,就顯得尤為重要了。我利用班隊課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的'沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,放學了就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  3、持之以恒,形成習慣。

  自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,沒有想到要求發下后自己都沒能夠一下子就完成到,何況是這些剛從幼兒園出來的小不點呢!所以自己就松懈下來,沒有好好堅持到底,這是我自己要好好克服的問題。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  4、加強與家長聯系。

  平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

  班主任育人經驗總結 13

  時間過的真快,轉眼一學期又要結束。本學期我擔任五年級班主任,在各方面嚴格要求自己,努力提高自己。以便使自己更好地適應素質教育教學的改革浪潮。為了更好地做好今后的工作,總結經驗,吸取教訓,素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心里素質等得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培養。因此,作為班主任應該充分認識到自己承擔的歷史重任,本人就以這學期的工作總結如下:

  一、取得成績:

  經過一學期的教學管理,同學們都比以前懂得了許多文化知識和生活經驗。能明辨是非,認真完成作業。班級形成了良好的學習氛圍和競爭環境。在教育教學、生活和各項活動中,根據是非標準進行褒貶。該肯定的就肯定,并給予適當的表揚和獎勵。該否定的就否定,并給予適當的批評和教育。在全班形成一種能夠扶持正義,制止錯誤思想,阻止不道德現象的集體輿論。

  二、存在問題:

  作為一名班主任,總感到每天忙得不亦樂乎。但效果不理想,問題的癥結就在與沒有很好的培養一支高效率的班干部隊伍,造成班主任的工作量很大,但效果不是很好。

  三、經驗教訓:

  在班級管理中,多采用說服教育、談話教育的方式。有個別同學有違反紀律的時候,利用課余時間適時家訪,爭取讓每一個學生都能遵守學校紀律,維護班集體利益,做班級的小主人。作為一名教育工作者,不能帶情緒上課。盡可能少或不對學生發脾氣,因為這樣做會使個別學生產生逆反心里,也達不到教育的目的了。

  四、改進措施:

  班主任、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布。一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。在今后的'工作中應多給予班干部以鼓勵。這時班干部做事情的積極性高漲。但每個人的情緒不可能永遠高漲,班干部遇到挫折的時候也很容易沮喪,這個時候班主任應該教他們一些工作方法和技巧,提高班干部的工作效率。

  五、今后努力方向:

  以上都已屬過去,在新的一學期中,還有更多的事情要做,要吸取上學期的經驗教訓,來完善下一步的工作。讓我班下學期的工作更上一層樓。

  班主任育人經驗總結 14

  本學期我擔任高三班主任,高三班主任工作是高中階段最累最重的,需要做好深入細致的思想工作,關心每一個學生的思想狀態、學習情況。過去的一學期里,我班在學校領導的統一組織、年級部的帶領、任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利得以開展,緊張的一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了機遇與挑戰。一學期的辛苦,有的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利于今后工作,現總結如下:

  一、重視常規管理,建立班級良好秩序

  建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作。

  首先,要做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規范化,程序化,不因為學生學習緊張而放松對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛生、兩操工作,不僅僅不會影響高考復習,并且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。

  其次,深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到明白每個學生的狀態,了解每一天的情況,發現問題及時處理。經常表揚,做好激勵工作,堅持每周由班主任做班級情況小評,以表揚為主,對學習上刻苦、成績提高、遵守紀律好,勞動好,關心班團體,關心幫忙同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。抓好班干部,班級個人值日制,使常規管理有人抓,充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛煉了學生干部。

  二、利用各種形式的活動鼓舞士氣,樹立信心

  信念是支撐我們前進的動力。那些自我肯定的內心傾向較穩定者,其成功率遠遠超過自我否定傾向較明顯的人。在高三班級管理中,要把激發和培養學生的自信心列為工作的首要問題。在這一學期里,我始終堅持對學生自信心的培養。

  其一,利用班會活動幫忙學生認識自我,樹立決心和信心,在剛進入高三的暑期,我班開展了《高三,你準備好了嗎》班會活動,讓學生對高三的生活有了必須的認識,讓其開始做好心理準備。這學期中我班的班會活動,有全班學生參與的月考分析會,有全體任課教師與全體學生的交流會、有學習方法交流會等等,在班會活動中總結了前段時間的學習情況,計劃了下階段的奮斗目標。

  其二,利用教室布置,激發學生的士氣,在教室里粘貼了班訓:態度決定一切,一切皆有可能!班級口號:千錘百煉,高三無悔,金榜題名,舍我其誰!還有全班同學簽名的班級誓詞等等,同時利用黑板報的空間對每次段考和月考的情況進行表揚和鼓勵。學生學習上的每一點提高或其他方面的一點成績,我都從有利于增強其信心的角度,或從橫的方面,或從縱的方面來給以表揚。

  其三,建立了班級五小組的競爭體制,建立了一對一的互助小組,在月考分析中進行表揚和獎勵。

  其四,積極參加了年級部開展的班級間競爭活動和跑操活動。

  三、建立學生成績流動檔案

  為準確為高三學生把脈,從高三第一次月考開始建立學生考試成績流動檔案。流動檔案分兩部分:

  一是橫向流動檔案:即把班級中優秀學生的每次考試成績放在一起,然后把全年級前三十名學生的成績放在本班學生成績前面,橫向找差距,并及時告知任課教師和學生本人;

  二是縱向流動檔案:即每個學生建立一份檔案,縱向紀錄學生每一次的成績,每次考試結束后,比較學生的前后幾次考試成績,分析他們的總體成績進退、單科成績進退、偏科成績進退、優勢科目成績進退,并及時告知任課教師和學生本人。出現大的波動時及時采取進行單獨談話、召開座談會、和任課可教師交流等措施。

  四、培養學生良好的考試習慣,用好考試

  細節決定成敗,規范成就未來。指導學生考試做題規范化。注重細節,規范答卷,提高應試能力。從做題的正確率、速度、靈活性上提出要求,指導學生善于反思總結歸納。做題分會做、作對、做好三個境界,我結合自身學科的教學,特別是利用批閱試卷時發現的問題,強調細節的重要以及如何避免在細節處出錯。如理綜答題順序、考試心態準備、以及如何盡量多得分,答卷書寫不夠規范,理科尤其是數學做題步驟跨步太大等等。要培養學生好的考試習慣,學生在平時的學習中就應與高考接軌,如不使用修正液等,考試使用統一的稿紙等。

  高三的模擬考試較多。組織一場考試也需要花費很多的人力物力。考試原本是為了幫忙學生查缺補漏,發現問題,強化心理承受能力,引領提高,但在高三的特殊時期,一旦在班主任的工作中對考試處理不妥,容易使學生出現考試疲勞,甚至越考越喪失信心,產生考試麻痹和考試焦慮。所以我們需要用好考試,指導學生如何支配考試時間,積累考試經驗,減緩考試壓力等等。比如要求學生以正確的態度對待考試,做到考試練習化,練習考試化。考試后指導學生做四方面的總結:知識、方法、態度、經驗。同時,根據學生的學習表現和考試成績,局部調整座位,給學生創設新的周邊環境,掀起新一輪的學習熱情,也不斷發揮同學之間的相互作用。千方百計使學生放松心態,經過班會課和考試之后與學生的交流談心,和學生一起分析考試情況,對其成功之處給予充分的肯定,不足之處提出改善的措施,使學生越考心中越亮堂,一考一個階梯,由細小的點點滴滴的.提高匯成最終的成功。正是經過這樣的努力,學生越考越有信心,才能在高考中到達甚至是超越自己的既定目標。

  五、注重對學生的心態調整,關注學生心理健康

  事實證明,很多時候,阻礙學生成功的主要障礙,不是學生能力的大小,而是學生的心態問題。一次次的月考、模考,對學生構成強烈的心理沖擊,往往是一波未平一波又起。隨著高考的日益臨近,學生的學習越來越緊張,難度越來越大,綜合程度越來越強,聯想到自己的遠大目標,教師的諄諄教誨,父母的殷切期望……有形和無形的巨大壓力,極易使學生心態失衡。所以班主任要做一名明察秋毫的氣象專家并用心與學生溝通:應對學生表情的變化,心境的低落,行為的異常,一句問候的話,一個關切的眼神,一次溫馨的談話,對于這一時期的學生來說,就是是心靈的陽光,生命的雨露。當學生經歷失敗時,我們能夠在寬松的氣氛中回憶以前成功的經歷和完美的感受,使他們盡快從失利的陰影中解脫出來,并且強化其正向積極的體驗,激發他們的成功的潛意識。

  六、加強與任課教師、家長的溝通合作

  對于班級的管理,只靠班主任是不行的,必須依靠任課教師的齊抓共管才能有效。我經常與任課教師交流學生的思想、學習狀況,尤其是經常召開班級月考研討分析會,分析學生的成績波動原因和弱科提高情況以及特殊學生的問題等,制定出下一階段的跟進措施。經過與任課教師的相互反饋,增強了工作的針對性,也增強了各科教學的目的性,提高了教學效率。教學效益化的法則是學科平衡發展。科學安排、積極協調應當是班主任的重要職責。高三的家長對待高考,很多時候比學生和教師還要緊張。而很多家長又不能很好的對子女的學習和心理供給科學合理的支持,成天在家絮絮叨叨。本意是關心子女,其實是在幫倒忙。即使是在學生考試成績不夢想的時候去安慰學生也要講究其中的藝術性,頻繁的安慰反而讓學生無所適從,更加緊張。所以,在本期中我召開了227班家長會,與家長共同分析學生的情況,并為家長供給了近幾年的高考信息和如何做好高三家長的學習渠道。

  總之,在這一學期里,有樂有苦,但力求把所有的班級工作做細做精,真誠的為學生全心全意服務,用各種各樣的方法提升學生的成績和能力,期望班級每一個同學能在明年六月的蒼穹中展翅翱翔。

  班主任育人經驗總結 15

  班級工作是學校德育工作的主陣地,學校的教育教學活動都是以班級為單位開展的,而班主任是班級的組織者和建設者,因此做好班主任工作顯得尤為重要。作為班主任,除了正常的教學之外,完成育人的責任是工作的宗旨,更是努力的方向。現將本學期的班級工作總結如下:

  一、認真制定班級工作方案

  經過一個學期的接觸和了解,我對本班的學生有了較為全面的認識,在學期初,我就根據學生、班級的實際情況認真制定了詳實可行的工作方案,重點放在培養學生日常的學習習慣和班風、班紀上。

  開學初我要求全班學生一起回憶上學期的班級情況,鼓勵學生說說好的方面和存在的缺乏,對于好的方面要繼續發揚,針對不好的方面要想方法解決,發揚學生的主人翁精神,讓學生一起參與班級班規的制定,明確班規要求,自覺遵守班規紀律。并且通過自薦和民主選舉的方法成立新的班委會,明確分工,各負其職,定期召開班委會議,指導班干部工作方法。

  二、做好學生的思想教育工作

  在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的根底上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我效勞的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱〞。另一方面,我有效地利用好每周的晨會課,開展一些專題性的活動,例如,做自己的醫生,爭當四有好少年,如何做時間的主人,意志教育,習慣養成教育等,爭當三會好兒童,學習經驗交流會等,這些活動大大地促進了良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的典范,勤跟班,正班風、學風。

  三、做好后進生的轉化工作

  尊重后進生并主動接近他們,縮短師生之間的距離,用自己的愛心來感召他們。給予精心的哺育,就拿我們班的幾位同學來說,他們常常貪玩,不想完成作業,做事拖拉。

  我經過一段時間的.觀察、分析、談話,與家長聯系,針對他們的問題,對“癥〞下藥。常發揮其優勢,給他們以適當的表現時機,使之體驗成功的喜悅,經常指導他們讀書、多思考,進行多方輔導,努力做他們的知心朋友。平時在班里成立“幫學〞小組,對他們的點滴進步,都及時肯定,立即表揚。

  四、鼓勵學生積極參加學校組織的各項活動

  本學期學校組織各種豐富多彩的活動,針對每一次活動,我都積極地組織和鼓勵學生參與,力求使學生從每一次的活動中得到鍛煉。開學初我班黑板報獲二等獎;盧巧米在市鉛筆字比賽中獲三等獎;在兒童節唱歌比賽中我班獲一等獎。通過各種活動的參與,發現班中的孩子更活潑,更自信了,而且學習的積極性和主動性更強了,在他們的心中也產生了強烈的集體主義觀念。

  總之,班主任工作繁忙而瑣碎,任重而道遠。我們對學生要有愛心、信心和耐心。用師愛去溫暖每個學生的心田,用師德的雨露滋潤每個學生。如果我們都能以養盆景,刻窗花的心態去呵護每一位學生,那么明天的太陽就會更燦爛。如果今后我還能繼續做班主任,我將一如既往地認真工作,不辜負學生、家長和領導的希望。

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