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城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié)

時間:2024-11-16 18:35:47 曉麗 總結(jié) 我要投稿

城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié)(通用17篇)

  時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,為此要做好工作總結(jié)。那么一般工作總結(jié)是怎么寫的呢?以下是小編整理的城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié)(通用17篇)

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 1

  20xx年11月,帶著學校領(lǐng)導的囑托,滿懷一腔熱血和一顆惴惴不安的心,我作為城鄉(xiāng)交流活動教師踏上了遠赴新平二中學習交流的路途。我深深知道,這并不是單純搞好自己的教學。更重要的是要加強教育文化的交流與溝通,為教育事業(yè)的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力。在教師城鄉(xiāng)交流活動期間,我們始終牢記這一使命,努力創(chuàng)造條件,架設(shè)教育交流之橋而積極努力。在相互交流與溝通的過程中,我比較珍惜這次學習機會,并積極主動地參與到活動中,不僅建立起了深厚的友誼,而且做到了相互取長補短,共同發(fā)展。使我從中得到了學習和鍛煉的機會。在交流中我感受很大,現(xiàn)將這次活動的感受總結(jié)如下:

  一、 城鄉(xiāng)教師交流學習的感受

  到新平二中后,我下定決心,不管遇到多大的困難,一定要堅持下來,盡自己最大的努力做好工作。我嚴格要求自己,服從學校領(lǐng)導的各項工作安排,嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。時刻不忘自己是一名城鄉(xiāng)交流的教師,踏踏實實做人,兢兢業(yè)業(yè)工作。在做好教育教學工作的同時,我與二中教師一起我參加他們集體備課,探討新課程理念、教育教學對策、如何提高課堂教學效率以及對學生日常管理工作的一些心得和體會,他們把掌握的先進備課方法和經(jīng)驗傳授給我們。在平時的上課中,與二中教師交流教學心得,隨堂聽課評課。學校還組織教師,舉行公開課,雙方

  交流,取長補短,相互交流,共同提高。在這期間我上課共12節(jié),聽課共4節(jié)。通過與老師們的真心接觸,我收獲了真摯的友誼,收獲了寶貴的教育教學經(jīng)驗和人生的道理,更為新平二中教師吃苦耐勞的實干精神而深深感動。我從這里學到不同的教學風格和教學方法,進一步充實了自己。

  通過開展了城鄉(xiāng)教師交流,我被新平二中的創(chuàng)新課堂教學模式折服,自主、合作、創(chuàng)新已落實到課堂上。

  二、城鄉(xiāng)教師交流學習的收獲

  對口交流活動使城鄉(xiāng)學校的教師在交流互動中,推動了城鄉(xiāng)教育的全面發(fā)展。通過這次的頂崗實踐交流學習,我的收獲很大其中主要有以下幾點:

  1、我的教育理念得到了進一步更新。走進他們的校園,一種全新的的感覺油然而生,通過聽他們的課、看他們的校園,接觸他們的`師生,我心中的教育理念得到了進一步更新。讓我深感城鄉(xiāng)交流的重要性和必要性。

  2、我的視野得到了進一步拓寬。通過上公開課、聽課、評課,相互交流活動。無論是教育還是管理都讓我耳目一新,使我的教育視野得到了進一步拓寬。開展城鄉(xiāng)教師交流是加強農(nóng)村教師隊伍建設(shè)的有效辦法。

  3、我的教學方法得到了進一步提高。通過學習他們的“邊學邊教,以學論教”的教學模式,在我的心中逐漸形成一套完整的教學方法體系,從而使我的教學方法得到了進以步提高。

  教師城鄉(xiāng)教師交流,這是一種先進教育思想,先進教學方法的交流,是先進教研方式的有機結(jié)合,城鄉(xiāng)交流使我得到了學習、取長補短,對于今后的教育教學工作起著重要的促進作用。

  三、今后的打算

  作為一個剛剛從教兩年的年輕老師,我真的很喜歡學校多組織幾次這些活動。雖然很累,雖然有壓力,可是每一次經(jīng)歷這種活動,我都發(fā)現(xiàn)自己在教學能力上往前邁了一大步。這些活動對我們年輕教師來說,是難得的,是珍貴的,是有益的。

  上好每一堂課首先必須努力鉆研教材,反復閱讀教材,反復鉆研教學重點,教學難點,根據(jù)學生的實際情況,整合適合自己適合學生的教學資料,設(shè)計講究精美,創(chuàng)新,但是一定也要務(wù)實!說出來也許很簡單,要真正做到那不是一件容易的事,那需要的不僅是耐心最重要的還是要有毅力和恒心!再一次感受到壓力如此之近,讓壓力轉(zhuǎn)化為動力,促使我一步一個腳印的奮勇直追,快速前進!

  在今后的工作中,我將立足實際,深入研究,借鑒和總結(jié)經(jīng)驗,正視不足,不斷增強實踐能力。愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生,刻苦鉆研、嚴謹篤學;勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進取,并且將學到的先進理念結(jié)合實際用于自己的日常教學中提高課堂教學效益。在讓先進的理論指導自己的教學實踐的同時,我也在教學實踐中來驗證和發(fā)展這種理論,始終以身作則,為人師表。做一個受學生接受和歡迎的老師

  在本次交流活動中,我感謝縣教育局高層領(lǐng)導安排新平二中幫扶我校,感謝二中老師對我的關(guān)心和幫助,感謝我校領(lǐng)導能這次機會和對我的培養(yǎng)。

  城鄉(xiāng)交流的感受 者竜中學 王應(yīng)榮 20xx年11月,帶著學校領(lǐng)導的囑托,滿懷一腔熱血和一顆惴惴不安的心,我作為城鄉(xiāng)交流活動教師踏上了遠赴新平二中學習交流的路途。我深深知道,這并不是單純搞好自己的教學。更重要的是要加強教育文化的交流與溝通,為教育事業(yè)的…

  我的共同體故事: 城鄉(xiāng)交流心得體會 諸城市密州路學校 鄭海娟 20xx年2月,由于工作的需要,我被派到賈悅鎮(zhèn)中心小學參加城鄉(xiāng)教師交流活動。我把這次交流當作自己學習的機會,并把它看作是提高自己,充實自己的極好機遇。就像同事們說的那樣,至少可以為自己的人…

  大學區(qū)心得體會 時間過的真快,作為第一批轉(zhuǎn)任交流的老師,我來到學區(qū)長學校已經(jīng)一個學期了,在這半年的時間里,我接受了大雁塔學校各位領(lǐng)導和同仁的指導,感受頗多,不僅開闊了眼界和思維,而且收獲很多。大雁塔小學是一個優(yōu)秀團隊,領(lǐng)導和同事們毫無保留的把自己在學…

  卓越環(huán)境,塑造人才 ——城鄉(xiāng)教師交流學習心得體會 坪頭鎮(zhèn)中心小學:賈 婷 時光如白駒過隙,自20xx年9月我來到渭陽小學交流學習已經(jīng)過去半年多了。回想當時心情是矛盾忐忑的,因為我在原來任教的學校教學業(yè)務(wù)漸臻純熟,同事關(guān)系也非常融洽,工作順風順水,學校…

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 2

  剛到西關(guān)小學的日子里,首先我最大的體會就是領(lǐng)導的關(guān)心及老師間的互助與合作,使我感到了家庭的溫暖,這個大家庭給我們創(chuàng)造了和諧、融洽的工作氛圍,使我們能夠安心工作,免去了后顧之憂。

  在交流的日子里,我始終牢記使命,努力創(chuàng)造條件,為架起教育交流之橋而積極努力。在相互交流與溝通的過程中,不僅建立起了深厚的友誼,更做到了相互取長補短,共同發(fā)展。把學到教育經(jīng)驗帶到我們學校,促進教育的友好交流。

  接下來的日子中,我深深地感覺到西關(guān)小學老師強烈的責任感,就算是下課也都有老師在教室看著孩子和孩子聊天,他們給我的感覺就像上課是老師下課是朋友,使我感受頗深。這也是我要學習的地方。我深深認識到:愛是教師最美麗的語言。要當一名好教師,就必須愛崗敬業(yè),關(guān)愛每一位學生。到西關(guān)小學以后,我下定決心,不管遇到多大的困難,一定要堅持下來,盡自己最大的努力做好工作。我嚴格要求自己,服從學校領(lǐng)導的各項工作安排,嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。時刻不忘自己是一名交流老師,學習西關(guān)小學的教學經(jīng)驗。

  我與西關(guān)小學教師一起探討新課程理念、教育教學對策、如何提高課堂教學效率以及對學生日常管理工作的一些心得和體會,做到集思廣益,相互交流,共同提高。通過與老師們的真心接觸,我收獲了真摯的'友誼,收獲了寶貴的教育教學經(jīng)驗和人生的道理,更為西關(guān)小學教師身上的實干精神而深深感動。

  此外,雖然自己是一名交流教師,我從來都沒有把自己當作是一個“流水的兵”,而是以對教育事業(yè)高度負責的主人翁精神,主動參與學校的各項管理工作。深入觀察和思考學校管理中的成功經(jīng)驗及存在的不足,如學生課堂常規(guī)和學生作業(yè)的書寫,積極與同事之間交流在管理中成功的經(jīng)驗與好的做法,與此同時,在主動參與學校管理的過程中,也使我拓展了眼界,開闊了思路,錘煉了能力。

  對于我們學校我相信我們交流教師將是一縷清新的空氣,于自身而言,交流的經(jīng)歷也賜予我們一段新鮮而又獨特的體驗和感悟,生命會因它而更加精彩繽紛。這一筆珍貴的精神財富將成為我今后人生的指路明燈與奮斗不息的不竭動力。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 3

  永興中心小學距離縣城120多公里,是永仁縣最邊遠的山區(qū)學校。為了積極響應(yīng)上級教育部門關(guān)于城區(qū)學校與山區(qū)學校結(jié)對幫扶的號召,盡快縮小我校與城區(qū)學校辦學水平的差距,實現(xiàn)教育均衡發(fā)展,辦人民滿意的教育。依照教育局工作安排,我校和永定小學結(jié)為幫扶互助學校,我校是受助學校。自建立以來,我們從學校和教師的需要動身,以改進教師的課堂教學行為,增進學校資源同享,共同發(fā)展。在工作中我們堅持虛心學習,精心組織實施結(jié)對幫扶工作,使得我校在教學理念、教學方法等方面有了很大進步,工作獲得了一定的效果,現(xiàn)對本活動展開情況總結(jié)如下:

  一、高度重視,制定工作計劃和實施方案。

  結(jié)對幫扶薄弱學校工程的實施,有益于發(fā)揮支援學校的示范輻射作用,有益于加深校際關(guān)系,實現(xiàn)教育優(yōu)良資源同享,從而縮小城鄉(xiāng)教育的差距。我校根據(jù)教育局關(guān)于城鄉(xiāng)學校結(jié)對幫扶工作的文件精神,學校領(lǐng)導十分重視結(jié)對幫扶工作,并把它作為向高質(zhì)量學校學習的極好機會,教育局的牽頭帶領(lǐng)下,兩校領(lǐng)導召開了“結(jié)對幫扶工作會議”,成立了領(lǐng)導小組,制定了相關(guān)工作計劃和實施方案,并具體明確了工作職責,使得此項活動能夠有序有效展開。

  二、開展各項活動,給我校教育教學帶來了生機。

  1、思想動員,未雨綢繆。在學校工作會議上,學校領(lǐng)導多次向老師們論述結(jié)對幫扶工作的意義。因此,在受幫扶進程中,老師們虛心學習,真誠面對。在工作中具體做到,主動加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制,進步我校辦學效益。

  2、領(lǐng)導互訪,更新辦學理念。學期開學初,兩校領(lǐng)導共同交換學校的發(fā)展規(guī)劃與新學期的工作計劃,就學校教育管理、教學研究、教育科研等進行細致的探討。了解幫扶工作實施情況,共商學校發(fā)展大計,確定工作重點,相互調(diào)和,制定幫扶實施方案,證幫扶工作順利展開。

  3、教師互訪,取長補短。自開展活動以來,永定小學派少先大隊總輔導員、優(yōu)秀教師阿開鳳到我校指導實際教學一個學期,我校派年輕骨干教師蘇良艷到對方學校教學學習一學期。通過開展教研活動、專題講座共同商討教學技藝,促進了我校課堂教學和文體工作的提高。

  4、教學展現(xiàn),提升能力。20xx年5月,永定小學金鳳梅校長親自帶領(lǐng)學校班子以及語文、數(shù)學骨干教師20余人到我校進行互動交流,并給我們送來了一臺大電視和200多冊圖書。通過交流活動加深了兩校之間的友誼。同時,永定小學的優(yōu)秀教師康永、唐藝文還為我校師生上了2節(jié)示范課。他們簡明新奇的課堂教學設(shè)計,高超的課堂教學,全新的教學理念,良好的教學效果,使我們的教師收獲頗豐。有效地提升了我校教師在實際教學中的能力。

  三、加強學習,不斷進步。

  結(jié)對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結(jié)對幫扶,對我們受助學校而言,收效頗豐,領(lǐng)導有了新的`辦學理念,更加明確了辦學目標,而且提升了我校教師本身業(yè)務(wù)素質(zhì),為我校的進一步發(fā)展贏得了更廣闊的空間。在結(jié)對幫扶工作中,永定小學的領(lǐng)導和老師們的付出令我校全體師生深受感動,并表示誠摯的感謝。我們收獲的是愛心,是經(jīng)驗,是團結(jié),是友誼,是理解。

  四、感受與啟發(fā)。

  雖然我們展開結(jié)對幫扶的活動時間不長,但給我們的感受和啟發(fā)較多。我們深入的熟悉到展開城鄉(xiāng)幫扶活動,必須真抓實干,要與學校教育教學工作密切聯(lián)系,在交換上,易實不易虛,城鄉(xiāng)幫扶活動要到達真正意義上的互助與合作,要真正地為教師、學生的發(fā)展服務(wù),真正解決教育教學碰到的題目,真正把好的經(jīng)驗做法落到實處。在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持從實際動身,重視實效,相互增進,共同進步,為逐漸改變我校的辦學條件,實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻。

  五、工作中的不足。

  1、山區(qū)學校師資相對較少,教師有外出學習愿望,可是由于課程的壓力,教學工作的延續(xù)性,想外出學習而又怕影響課程。

  2、教學硬件和教育教學理念的差距。教育教學理念的不同,硬件設(shè)施的落后,使教師在實施教學、教研方面進行如何有效落實還有不足。

  3、學校團隊建設(shè)的困惑。指導學校都有著良好的互助團隊,而作為農(nóng)村學校,師資少,能給予出謀劃策的人少,指導教師由于也有沉重的課程和管理負擔有時也疲于應(yīng)付。

  4、學校之間交換互動活動展開的還較少。

  總之,展開活動以來,我們以積極主動的工作態(tài)度,不斷學習、嘗試,做了一定的工作,使幫扶活動逐漸走進正軌,營建了良好的教研、合作、研究氛圍。在今后的工作中,我們將積極、虛心地向先進學校學習,把他們的優(yōu)秀辦學方法與我校實際結(jié)合起來,為實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展做出努力。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 4

  時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,來東郡小學已近半年,在這短暫而又漫長的日子里我收獲了校領(lǐng)導熱忱的關(guān)懷與呵護,收獲了同仁們給與我的熱情的關(guān)愛與幫助,收獲了孩子們獻給我的一份份誠摯的愛。在愛與被愛的校園里,我漸漸的成長起來,變得敢于擔當,敢于面對所有的困難,不再像昨天那么脆弱,不再像以前那樣茫然而無所事事。切在年關(guān)臨近之際,寫一寫自己內(nèi)心的真實感受:

  一、好習慣成就大未來:東郡小學的校訓。

  在東郡校園的每一個孩子都熟知的話語,寄托了校長給予每一位教師及孩子的殷切期望,就是在這短暫的日子里,在我與孩子們一起關(guān)注學習和生活習慣的日子里,我深深的認識到了習慣的重要性,尤其是作為一名學生養(yǎng)成良好習慣的重要性。看看今天的自己,比比昨天的自己,我深知是學習和生活習慣給自己造成了巨大的影響,一些個壞的毛病,在無人提醒或者是自身麻痹而不注意的瞬間侵蝕了自己,讓我變得那么的不堪一擊,影響了我的整個學習和生活,直到現(xiàn)在。因而,從我意識到習慣重要性的那一刻起,我開始改變自己,從教師基本行為習慣開始,漸漸習得做一名合格的交流教師。

  二、責任、擔當、仁愛、奮進:東郡小學的校風。

  在相處半年的日子里,我感受到了每一位東郡小學教師的忙碌與辛苦,也不知多少次的為之感嘆!可是,轉(zhuǎn)過身來細想一番,這不正是校風里面幾個詞語的真實寫照嗎,從自己所在的辦公室到臨近的幾個辦公室,我時不時會去“光顧”幾番,可是每每看到他們在辦公桌上忙個不停的時候,我腳步變得是如此的沉重——是去是留,矛盾中我選擇了悄悄的離去,不忍心去打斷他們。

  三、學習中不斷提高,歷練中總結(jié)進步:

  來東郡小學的第一天,學校就給配發(fā)了一本厚厚的聽課本,本以為扔抽屜里算了,也就是那么回事,可是在后來參加的一次次聽課活動中我改變了看法,是該好好學習充充電啦,課堂上每一個老師悉心的講授,吸引著我手中的'筆寫個不停,我的聽課本在一天天的記錄,我的教學反思在腦海中也一天天的積累,在矛盾中我不斷的否定與前進,在不斷的反思中,我不斷的提高自己的教學水平、提升自己的教學技能,力求每一節(jié)課都能給孩子一份精彩。

  四、自信陽光、樂學會學:東郡小學學風。

  在教育的世界里能讓每一位教師樂于教學,樂于奉獻,那是教育領(lǐng)導者的責任,而在學校這片土地上,能讓每一位孩子充滿自信、陽光、樂學、會學,那將是每一位執(zhí)教者義不容辭的責任,在教學中,我注重鼓勵與創(chuàng)新,讓每一位孩子內(nèi)心充滿自信,保持陽光的心態(tài),在授之以魚的同時更注重授之以漁,讓孩子在學會知識的同時充分掌握學習的方法,讓孩子始終保持樂觀向上、自信陽光,樂學善學的精神狀態(tài)。

  這就是我這一學期來在與學校(辦學、教學理念)交流,與同仁們交流,與學生交流中做的一絲深入實際的總結(jié),不當之處敬請理解與包含。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 5

  20xx年11月8日,我?guī)е环葶裤剑瑤е环菹矏偅瑤е环萜诖行覅⒓屿`臺縣城鄉(xiāng)教師交流活動,從百里中心小學交流到西關(guān)小學。與其說是交流,不如說是來學習鍛煉。自從踏入交流學校的第一天起,我就堅定了一個信念,認認真真學習,扎扎實實工作,盡自己所能,發(fā)揮自己所長,創(chuàng)新性地開展工作,出色地完成交流任務(wù),絕不辜負學校領(lǐng)導的信任和托付。

  這一個月,西關(guān)小學領(lǐng)導安排我擔任五年級兩個平行班的英語教學工作。一個月來,收獲很多,感慨很多:此次交流使我有機會嘗試了在不同環(huán)境下,面對不同類型的學生如何實施課堂教學,讓我認識到在不同的學校環(huán)境下怎樣開展工作,確實是受益匪淺!教書育人的職業(yè)是崇高的,但城里和鄉(xiāng)村的教師工作都一樣平凡和樸實,一樣充滿了艱辛和汗水。如果非要找出幾點成績和收獲的話,我只能表達如下的感受。

  第一、城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的需要和領(lǐng)導的信任是我獻身城鄉(xiāng)交流工作的強大動力。

  縮小城鄉(xiāng)差別,搞好學校的均衡化發(fā)展、優(yōu)勢互補,讓高新區(qū)每個孩子的都能得到和諧發(fā)展和成長,一直是各級領(lǐng)導和我們普通教師的期望和牽掛。這是社會的要求,也是我們每個教育人的職責,因為這樣的認識和覺悟我來到了西關(guān)小學。

  第二、銳意進取,不斷提高自身素質(zhì)。

  西關(guān)小學有自己靈活、獨特、實用的管理和教學模式,不但這里的師資水平和教育環(huán)境比鄉(xiāng)下好,而且這里大多數(shù)老師都是“多面手”。很多老師不只任教語文、數(shù)學、英語這些主要學科,同時還兼任音樂、美術(shù)、校本等多門學科,每位教師每天都上兩三節(jié)課,除了上課其余時間大都忙于備課,一備就是幾個學科,但老師們臉上的笑容卻是多彩的,這種無私奉獻、苦干實干的精神很值得我學習。

  我看到了自己的差距與不足,增強了危機感和急迫感,增強了主動學習的自覺性,平日除了搞好自己教學之外,在各方面對自己高標準、嚴要求。養(yǎng)成讀書的好習慣,做好讀書筆記,努力提高自身的文化底蘊。使自己的理論層次有所提高,同時加強學習各種業(yè)務(wù)知識及教育科研知識,及時積累、總結(jié)教學經(jīng)驗,不斷反思,從而提高自身的執(zhí)教水平。

  第三、主動研究教育教學,推進學校教研教改的發(fā)展。

  認真搞好交流工作,首先就是要搞好教育教學,來到西關(guān)小學,我認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,認真參加每一次的教研活動,平時積極參與到老師們的備課中,發(fā)表自己的觀點,學習他人的經(jīng)驗。立足學校實際,探討自主、互助、學習型課堂的教法,培養(yǎng)學生良好的互助合作意識、總結(jié)靈活多樣的教學方式等,為推動學校一步一個臺階地向更高的水平發(fā)展而努力。積極參加聽課活動,并及時評課,有針對性的進行教法研究。不但在交流中充實了自己,并在不同的環(huán)境中鍛煉了自己,提升了自己。

  第四、實施愛的教育,推動教學的時效性。

  愛就是責任。愛學生就要深入的`愛,愛學生就要理智的愛。就是要嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含著強烈的情感色彩,又表現(xiàn)出深刻的理智,不僅著眼于學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發(fā)展和前途。作為低年級的教師,我有責任引領(lǐng)他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有責任引領(lǐng)他們駕駛理想的風帆,駛向夢中的彼岸;我有責任引領(lǐng)他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。在教學中我采用了許多孩子們易于接受的方法進行教學,想了很多有趣的游戲。采用賞識教育,不僅使學生愛動的天性被發(fā)揮得淋漓盡致,而且吸引了學生的注意力,還有意想不到的收獲。 第五、發(fā)揮橋梁紐帶作用,促進交流雙方各項工作。

  為發(fā)揮自己交流的橋梁紐帶作用,雖然自己身在西關(guān)小學交流,但時刻沒有忘記原來的學校,經(jīng)常利用周末和晚上時間和原校同事聯(lián)系,向他們匯報西關(guān)小學的先進教學理念,實現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補,雙向互動,整體推進,雙贏共進。

  回顧一個月來的點點滴滴,無不充滿了感激之情。感激學校領(lǐng)導的信任與關(guān)心,感謝同事們的熱情,感謝孩子們純真的愛。在這里的每一天,我付出的是辛勤的汗水和感動的淚水,收獲的是一份份充實和沉甸甸的情感。

  在今后的工作中,我將繼續(xù)立足實際,深入研究,積極探索,借鑒和總結(jié)經(jīng)驗,正視不足,不斷增強交流實效。堅持優(yōu)勢互補、相互學習、共同發(fā)展的原則,研究新思路,采取新舉措,扎實工作,在推進雙方學校教育教學工作中盡自己綿薄之力,從而在此過程中不斷鍛煉自己,提高自己的各項素質(zhì)。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 6

  9月16日,帶著一份憧憬,帶著一份喜悅,帶著一份期待,有幸參加城鄉(xiāng)教師交流活動,從臨朐縣第二實驗小學交流到冶源鎮(zhèn)冶北小學。農(nóng)村出來的我對于農(nóng)村教育并不陌生,所以到了鄉(xiāng)下有種親切之感。與其說是交流,不如說是去學習鍛煉。自從踏入交流學校的第一天起,就堅定了一個信念,認認真真學習,扎扎實實工作,盡自己所能,發(fā)揮自己所長,創(chuàng)新性地開展工作,出色地完成交流任務(wù),最起碼也要對得起自己一年的奔波。此次交流使我有機會嘗試了在不同環(huán)境下,面對不同類型的學生如何實施課堂教學,讓我認識到在不同的學校環(huán)境下怎樣開展工作,使我受益匪淺。

  一、雙方關(guān)愛,為城鄉(xiāng)交流工作打下堅實基礎(chǔ)。

  臨朐縣第二實驗小學的校級領(lǐng)導、校委會成員在開始交流一個月內(nèi)兩次到冶北小學探望我們,給我們送去了暖瓶、炊具等生活用品,并每人給予1000元的現(xiàn)金補助,堅定了我們在冶北小學一定干好的決心。冶源鎮(zhèn)及冶北小學更是對我們無微不至的關(guān)懷,噓寒問暖,免費提供午餐用菜,教辦領(lǐng)導也曾多次到校慰問我們,并每人發(fā)放300元的生活補助,解決我們學習、生活中的困難,把關(guān)心落到實處。

  二、銳意進取,不斷提高自身素質(zhì)。

  農(nóng)村小學有自己靈活、獨特、實用的管理和教學模式,雖然農(nóng)村教育的師資和工作環(huán)境比不上城里,但這里大多數(shù)老師不存在一門課教一輩子的經(jīng)歷。來到冶北小學,我最大的感受就是這里的老師個個都是“多面手”,很多老師不只任教語文、數(shù)學、英語這些主要學科,同時還兼任音樂、美術(shù)、體育等多門學科,每位教師每天都上四、五節(jié)課,除了上課其余時間大都忙于備課,一備就是幾個學科,但老師們臉上的笑容卻是多彩的,這種無私奉獻、苦干實干的精神很值得我們學習。我看到了自己的差距與不足,增強了危機感和急迫感,增強了主動學習的自覺性,平日除了搞好自己擔任的四至六年級計算機教學之外,在各方面對自己高標準、嚴要求。養(yǎng)成讀書的好習慣,做好讀書筆記,努力提高自身的文化底蘊。使自己的理論層次有所提高,同時加強學習各種業(yè)務(wù)知識及教育科研知識,及時積累、總結(jié)教學經(jīng)驗,不斷反思,從而提高自身的執(zhí)教水平。每天都想著怎樣為冶北小學的發(fā)展出謀劃策,盡自己微薄之力。

  三、主動研究教育教學及管理,推進學校教研教改的發(fā)展。

  1、深入教學。

  搞好交流工作,首先就是要搞好教育教學,來到冶北小學,擔任四至六年級信息技術(shù)教學,首先整理出了學生微機室,每節(jié)課都在微機室上課,給學生充分的上機機會,為完成教學任務(wù)打下基礎(chǔ)。

  2、搞好教研。

  交流之初,在迎接教研室專項教學視導中,主動進行聽課、評課,并以書面的形式向?qū)W校及教辦提交了冶北小學在教育教學中存在的問題和今后整改措施及方案等。教學質(zhì)量的全面提高、學生的自主健康發(fā)展是一個永恒的主題,平時積極參與到老師們的.集體備課中,發(fā)表自己的觀點,學習他人的經(jīng)驗。立足學校實際,探討自主、互助、學習型課堂的教法,培養(yǎng)學生良好的互助合作意識、總結(jié)靈活多樣的教學方式等,為推動學校一步一個臺階地向更高水平發(fā)展而努力。

  為搞好學校的教研教改工作,扎實有效地開展教研活動,在冶北小學推行了“辯課”制度。辯課是評課的一種發(fā)展,在原來的評課中,很多老師只會聽課,讓他評課,要么批評,要么恭維,很難評出一節(jié)真實而又有實際意義的課。而辯課則不同,它轉(zhuǎn)變了觀念,端正了心態(tài),讓上課的老師、聽課的老師、評課的老師,能夠熱烈地、真誠地、民主平等地辯論起來。通過辯論,加深對課程、教學的理解,切實提高自身的教學教研水平。每周聽完課組織教師進行辯課,并有專人隨時作好記錄,填寫辯課記錄,辯后老師們再進行反思總結(jié)并記錄下來。既形成材料,又記錄成長足跡,給學校的教研活動真正注入了活力。

  3、注重管理。

  每周參與學校的班子會議、全體教職工會議,為學校的發(fā)展出謀劃策,為搞好學校遠程教育工作,迎接市電教館檢查督導,幫助冶北小學策劃并組織錄制了利用遠程教育教學的短片,得到了市領(lǐng)導肯定與支持。

  四、發(fā)揮自己特長,將交流活動落到實處。

  1、把工作做細、做實,促進教學常規(guī)的落實。

  平日工作除了幫助教導處主動做好學校的學生學情檢測、教師備課作業(yè)檢查、教師學習筆記、反思檢查、為上公開課的老師們制作課件等工作之外,主要制定和落實學校特色班級建設(shè),包括寫字、口算、古詩文誦讀等特色班級,每天早、午兩次檢查、指導,介紹實驗二小在此方面的經(jīng)驗、做法,力求這幾項工作在冶北小學轟轟烈烈地開展并在年內(nèi)見成效。

  2、以“活動”為載體,促進交流工作實效性。

  10月22日在冶北小學進行了全鎮(zhèn)中小學校長網(wǎng)上點題公開培訓會,并在冶北小學建好服務(wù)器,負責管理維護工作,全鎮(zhèn)各中小學都能進行訪問、上傳、點題、問答。實現(xiàn)了網(wǎng)上教研、網(wǎng)上學習、點題公開、校務(wù)、黨務(wù)公開等,為全鎮(zhèn)實現(xiàn)教育教學數(shù)字化奠定了基礎(chǔ),提供了保障。

  10月29日,到付家李召小學進行多媒體教室進行維護維修,使得該校閑置了三年的高檔設(shè)備投入了使用,全校師生受益頗深,為提高教育教學質(zhì)量增加了動力,奠定了基礎(chǔ)。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 7

  時間飛逝,在潭山中心交流任教的一個學期馬上就結(jié)束了。回首這走過的五個月,真是收獲頗多,感慨萬千。領(lǐng)導關(guān)愛,為交流工作打下堅實基礎(chǔ)。不管是自己的母校一小,還是交流的潭山小學的領(lǐng)導,對我們交流的教師給予了無微不至地關(guān)懷。母校一小沒有因為我們?nèi)ソ涣髁硕浳覀儯瑢W校開展活動也有我們快樂的身影。學校領(lǐng)導還經(jīng)常來交流學校看望我們,讓我們倍感溫暖。潭山小學的領(lǐng)導對我們也是噓寒問暖,解決工作、生活中的困難,把關(guān)心落到實處。

  教研交流,為教學工作邁上更高臺階。作為一小的一名支教老師,肩上擔著一份責任。既要把一小先進教學理念帶到交流學校,又要去學習潭山小學的成功經(jīng)驗。初到潭山小學,我便上了一堂示范課,贏得了全場聽課教師的肯定和贊揚。我作為評委,也積極地參加了潭山小學的中青年教師教學競賽活動。在此次活動中,我聆聽了十三堂精彩紛呈、風格各異的語文課。從他們的身上,我也學到了不同的教學風格和教學方法,學習他們的成功經(jīng)驗。通過教研交流,我們相互取長補短,借鑒和總結(jié)經(jīng)驗,正視不足,不斷增強交流實效。

  扎根講臺,不斷提高學生的語文成績。潭山小學的學生跟縣城的學生還是有著很大的區(qū)別。有一小部分學生來自邊遠山區(qū),基礎(chǔ)薄弱。原有的教學方法肯定是不行的。我因材施教,課上,我盡量放慢速度,設(shè)法用課件進行教學,調(diào)動學生的直觀感受,也調(diào)動他們參與課堂的'積極性。課外,經(jīng)常找學生談心,鼓勵他們樹立起學習的信心,一有空,就給差生輔導功課。付出總會有回報。孩子們漸漸都喜歡上了語文課,當看到學生課堂上聚精會神的表情時,我感到成功的滿足。

  靜靜回首,支教生活如一杯清茶,沒有華麗的色澤和醇厚的味道,淡淡的清香卻讓人回味無窮。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 8

  計算機科學系成立于19xx年,當時的師資只有28人,隨著學校的跨越式發(fā)展,在校生規(guī)模不斷擴大,我系的教師隊伍達71人,承擔全校學生的計算機基礎(chǔ)課、我系兩個專業(yè)的專業(yè)課程和各類二級學院的課程,教師的教學任務(wù)相當繁重,然而新教師的師資培訓、老教師的進修提高都沒有完全到位,另外學校跨越式發(fā)展目標也對教師提出了更高的要求。因此,目前學校進一步加強師德師風建設(shè),提出“立師德、正師風、強師能”目標,以提升師資水平,促進教學水平和教學質(zhì)量再上新臺階,是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。十幾年的教學生涯,我深有體會:做個好教師并非易事。

  好教師首先必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。一個高速發(fā)展的信息社會,信息技術(shù)的'核心技術(shù)是計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)。作為計算機專業(yè)的教師要想“傳道、授業(yè)、解惑”,必需不斷學習計算機新技術(shù),改革教學內(nèi)容,通過自身的教學實踐,給學生傳授新知識,豐富學生的知識儲備,培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質(zhì),來淺夠默化的影響和熏陶學生。

  其次,要用真愛去關(guān)心學生。學生的確存在“好”與“差”的差異,教師應(yīng)因材施教,對“好學生”關(guān)愛備至,而對“差學生”更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護。要傾注全部的愛去發(fā)現(xiàn)他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活、品德上每一個閃光點,加以充分的肯定和激勵,讓他們感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,他就會把教師當成知心朋友,愿意向你暢開心扉,愿意接受你如何學習和如何做人的指導。教師,是學生學習和效仿的榜樣和楷模,身教重于言教,孔子曰:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。”因此幽默風趣的談吐,得體大方的著裝,親切熱忱的態(tài)度,扎實淵博的知識,猶如和煦的陽光照射到學生的心靈上,使他們感到溫暖、舒暢、輕松。融洽的師生關(guān)系可提高學生的學習效率,從而產(chǎn)生對教師的信任感,尊敬感,即“親其師,信其道”。

  學校是培養(yǎng)人才的基地,教師是培養(yǎng)人才的關(guān)鍵。作為新時期的人民教師任重而道遠,應(yīng)自強不息,不斷充實和完善自己,不斷探索新的教學方法,豐富教學經(jīng)驗,取眾人所長,補己之不足,精益求精,為培養(yǎng)和造就跨世紀接班人而努力奮斗。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 9

  帶著一小領(lǐng)導對我們的信任,對我們的期待,我們一行三人來到了臥龍小學。在這近一年的時間里,我們一邊工作一邊學習,在臥龍小學工作的每一天,都是充實的、快樂的。下面就將我這段時間的工作與收獲做一個小結(jié)。

  一、思想方面

  對我們每個交流老師來說,交流是一次磨練,它要求我們要具備吃苦耐勞的精神。工作中,我用教師的標準嚴格要求自己,服從領(lǐng)導的各項安排,絕不搞特殊化,更沒有抱著臨時的思想。平時我也能主動的與老師溝通交流,虛心向他們學習,向他們索取寶貴的經(jīng)驗。

  臥龍小學是一個治學嚴謹?shù)膶W校,有團結(jié)和諧的領(lǐng)導班子,和踏實工作、認真負責的老師們。正是這些普普通通的教師,在農(nóng)村教育這塊沃土上默默地奉獻自己的青春和汗水,是他們用行動,用愛心譜寫著鄉(xiāng)村教育事業(yè)的動人篇章,從他們身上我們看到了農(nóng)村教育的希望。他們的工作熱情,無時無刻不在鼓舞我奮發(fā)進取。為鄉(xiāng)村小學的教育事業(yè)盡一份力,為這里的孩子們奉獻出自己的一片愛心,成了我這一年的追求目標。

  二、教學工作方面

  我來臥龍小學后擔任二年級一班的數(shù)學課及班主任,原來我面對的是大班額的教學,現(xiàn)在突然面對只有三十幾人的班級,我想:學生的人數(shù)這么少,我的教學工作一定會很輕松,可接下來,讓我感到了無形的壓力,臥龍小學的學生在課堂上的表現(xiàn)相對城里的孩子有不小的差別,他們通常不會積極主動發(fā)言、課外知識貧乏、想說的時候又感覺表達能力不夠。數(shù)學課上孩子們不愿提問、回答問題很被動,因此我提出了“數(shù)學課上的必須”,課堂上必須要會發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、會思考,能自己想辦法解決問題,并評出“課堂發(fā)言明星”,“計算、口算明星”,“分析問題明星”等榮譽,來啟迪學生的思維,并為學生準備了“思維自助餐”,每天準備一道有不同難度的思維訓練題,開發(fā)學生的智力,培養(yǎng)學生良好的思維品質(zhì)。雖然每節(jié)課下來,嗓子是干啞的,腰背是酸疼的,但我面對學生們那渴求知識的眼神,讓我感到自己所肩負的責任。從交流的第一天起,我便全身心投入到教學工作之中,每天忙于備課、上課、批改作業(yè),在合適的時間輔導學困生。我的教學工作原則是,盡量拉著每個同學都不掉隊。我的理想并不是使每個學生都完美無缺,但我盡量要每個學生都完善自己,都在某種程度上有不同的.提高。在不斷的努力下,我所收獲的結(jié)果也是喜人的,每一個同學的成績都有所提高,贏得了家長和學校的好評。

  三、教研活動方面

  作為一名交流教師,我深深知道,單純搞好自己的教學,并不是很困難的事情,在抓好自己教學工作的同時,還要盡自己最大的可能去搞教研工作。在臥龍小學的這段時間里,我多次為學校的數(shù)學老師上示范課,2次鎮(zhèn)級公開課,12月份我還到成龍小學進行了下鄉(xiāng)送課活動,受到學校領(lǐng)導和老師們的高度評價。我通過示范課、公開課、下鄉(xiāng)送課等方式,毫無保留的將自己所學、所知、所悟介紹出去。當老師們找我交流他們在教學中遇到的一些問題,我都會熱情地傾盡我所能地幫助他們,我把我是怎樣解決類似問題的方法提供給他們,供他們參考。

  本學期縣教研室先后組織了優(yōu)質(zhì)課評選、教材研說大賽、學科骨干教師評選等活動,其中數(shù)學科的蔡明英、馬明峰、盧秀萍、常建紅、侯法玲等幾位老師都積極參與了這些活動的評選,這幾位老師教學基本功扎實,與學生關(guān)系融洽,具有很強的親和力,在課堂上能把握全局,隨機應(yīng)變。即便如此,我還是同她們一起從選材、教學的每一個環(huán)節(jié)到教案的寫法、教學課件的制作,一次次討論,一步步修改,一次次聽課,體驗不同教案的效果,通過我們的努力,這些老師都取得了較好的成績。其中,蔡明英、馬明峰獲得了縣優(yōu)質(zhì)課二等獎,盧秀萍在教材研說大賽中獲二等獎,參加學科骨干教師評選的5位老師也順利通過鎮(zhèn)教辦的考核,被推薦參加縣骨干教師評選。

  四、生活方面

  在臥龍小學生活條件雖然不是很好,但是領(lǐng)導和同事的熱情使我倍感溫暖。

  這一年,我作為一名普通的小學交流教師開心地從事著教育教學工作,樹立著第一實驗小學的教師形象;交流的生活雖然平淡,但很充實。平淡的日子里充實著自己,充實著學生們。雖沒有轟轟烈烈大的作為,但能在平淡的工作中為鄉(xiāng)村教育、為臥龍小學的教育教學貢獻自己微薄的力量也是快樂的。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 10

  在我縣城鄉(xiāng)教師交流進行的火熱朝天之時,我有幸成為其中的一員,參與其中,與高俊鋒老師一同代表朐陽小學來到柳山鎮(zhèn)。對柳山我再熟悉不過,從小受她的哺育,那燕舞嶺上,那金鉅河畔都映證著我快樂的童年,我是地地道道的柳山人。回到這片土地,似乎是格外的親切。“回家”的第一天,我就把自己當做了它的主人,興致勃勃的向高老師介紹著這里的一切,人文,傳統(tǒng),村莊……走進柳山小學,我就喜歡上了她的紅墻綠樹,喜歡上了她的文化氣息,喜歡上了她的質(zhì)樸,喜歡上了她的熱情……根據(jù)領(lǐng)導安排,本學年我擔任一年級一班的班主任和語文教學工作,36個生動的孩子和井然有序的教學工作組成了我支教生活的點點滴滴。一學期的時光就這樣過去了,回顧一學期的工作,想說的真是太多太多。現(xiàn)將總結(jié)如下:

  一、教學教研工作

  備課

  到柳山小學后,我積極參加學校組織的教研活動,汲取學習這邊的教學精華,提前兩周備好課,寫好教案。備課時認真鉆研教材、教參,學習好大綱,力求吃透教材,找準重點、難點。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點確定自己的教學思路。“課課備,課課精”是我對自己備課的要求。

  上課

  上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調(diào)動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養(yǎng)學困生的學習興趣,有難度的問題找優(yōu)等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行面對面的輔導,課后及時做課后記,找出不足。

  本學期,我共講一節(jié)鎮(zhèn)級公開課,四節(jié)校級公開課,到聯(lián)合校朱家溝小學講過一節(jié)校級公開課。邊講邊學習,為自己的教學打下良好的.基礎(chǔ)。

  輔導

  我利用課余時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,不會寫字就手把手地教,及時查缺補漏。并與家長聯(lián)系,及時溝通情況,使家長了解情況,以便在家里對孩子進行輔導。共進行家訪十余次。為了輔導學困生,利用課下時間,倡導小組合作,互幫互助學習,及時做好輔優(yōu)轉(zhuǎn)差記錄。

  作業(yè)

  根據(jù)減負的要求,我把每天的作業(yè)經(jīng)過精心地挑選,適當?shù)亓粢恍┯欣趯W生能力發(fā)展的、發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性的作業(yè)。

  聽課

  我堅持周周必聽兩節(jié)課,本學期共聽課四十余節(jié),參與其中的評課,從中發(fā)現(xiàn)不足,學習經(jīng)驗。

  師徒共成長

  來到柳山小學后,我與尹帥老師結(jié)成師徒對子,利用課余時間,共討教學經(jīng)驗,互聽課十余節(jié),不管是教學還是班級管理,發(fā)自肺腑的貢獻自己的“金點子”,也讓我們師徒兩人成了生活中的好朋友,教學中的好幫手。

  業(yè)務(wù)學習

  本學期,利用課余時間,我讀完了蘇霍姆林斯基的《教育三部曲》,讀書是一種學習,在學習過程中,我積極做好學習筆記,寫好反思隨筆,充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。適應(yīng)當前教育的形式。

  二、德育工作

  班隊活動

  德育是學校工作中的重中之重,本學期,我堅持周周一班隊,對孩子們進行良好的德育教育,嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。不僅著眼于學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發(fā)展和前途。作為一個一年級的班主任,我有責任引領(lǐng)他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有責任引領(lǐng)他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;我有責任引領(lǐng)他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。在班隊活動中,讓學生全面參與,及時做好了班隊活動記錄。

  家長會

  11月,我校在政教處和教導處的組織下召開了家長會。從思想上、資料上我都做了充分的準備,學校領(lǐng)導為我們每位教師的設(shè)計方案提出很多寶貴的意見和建議,得以使我們的這次家長會開得非常之成功,為我們的教育教學工作提供了一次非常珍貴的學習機會。做為我個人,感覺這次家長會對我們教師與家長之間進行密切的交流、對我們教師與學生之間能更加和諧地相處、對家長能更多地了解和關(guān)注我們的學校、我們的工作等都起到了很大的作用。但同時也讓我們做教師的看出自己在工作中還有很多地方離家長與社會對我們的要求存在一定的距離。為了使我們今后的工作能更上一個新的臺階。

  還有好多好多的工作,似乎還來不及一一總結(jié),這只是一個逗號,這一學期的交流,我和高老師得到了學校領(lǐng)導無微不至的關(guān)懷,得到了同事熱心溫暖的幫助,這一學期的交流,感受頗多,受益匪淺,下學期,我將繼續(xù)努力,揮灑自己的熱情,洋溢自己的青春,把滿腔的熱血無悔的奉獻給這片生我養(yǎng)我的土地,讓平凡的日子因為有了我們共同的成長點滴而變得絢麗,精彩!

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 11

  我縣城鄉(xiāng)教師交流工作的開展是促進全縣教育教學、教育科研改革的一項重要舉措。這項活動的開展,有利于提高教師的綜合能力,有利于相互取長補短,特別是對于教育教學、教研教改工作的推進,起到不可估量的重要作用。近年來,我校積極響應(yīng)縣教育局領(lǐng)導的號召,努力做好城鄉(xiāng)教師交流工作,現(xiàn)就我校一年來工作的情況作總結(jié)如下。

  一、提高認識,落實城鄉(xiāng)教師交流的組織工作。

  20xx年暑假,我校在接到縣教育局分派城鄉(xiāng)教師交流執(zhí)教任務(wù)后,積極行動,認真落實交流籌備工作,切實加強領(lǐng)導,建立交流工作責任制,做到交流工作領(lǐng)導、教師、經(jīng)費“三落實”;在選派教師人選工作中,堅決按照上級指示精神在選派人員時重點做到“兩側(cè)重”:即側(cè)重學校重點學科,側(cè)重骨干教師從事支教工作;12至13學年度,我校選派了一名中層領(lǐng)導和五名任課教師到祝阿鎮(zhèn)為期一年的支教工作。他們學歷水平全部在專科以上學歷。在學科分配上,他們?nèi)渴侵鞲蓪W科教師,是學校教學工作的中堅力量;其中3名教師參加過省級優(yōu)質(zhì)課的評選并獲獎。

  同時,祝阿鎮(zhèn)教育辦公室選派了6位教師來我校支教。這幾位教師都是政治素質(zhì)良好、教學能力較強、教育教學經(jīng)驗比較豐富的骨干教師。暑假開學初,六位教師來我校報到后,我校根據(jù)各位教師的自身特長和教學特點,讓他們勇于承擔重任,安排了合適的工作崗位,有的教師擔任畢業(yè)班的語文教學,有的教師擔任班主任管理工作。

  二、加強領(lǐng)導,突出對交流支教工作的管理。

  支教的目的顯而易見,是通過輸送縣直學校的優(yōu)質(zhì)教育資源(重點是教師)到鄉(xiāng)下學校一段時間,為鄉(xiāng)下學校傳遞新的教學方法、教育理念、教學思路、教學技能。我們以為:支教工作開展得如何,人是決定性因素。同樣,支教教師的工作的開展情況好壞,就直接決定了支教工作完成的情況的好壞。因此,加強對支教工作的領(lǐng)導尤其是加強對支教教師的'工作態(tài)度,思想管理就顯得很關(guān)鍵也很重要。對教師的管理我們主要采用兩套的管理途徑:一是委托受援學校對支教教師進行直接管理,對支教教師進行思想疏導、工作指導。其次,學校領(lǐng)導班子也對支教教師不定期地進行走訪、慰問,了解他們工作進展情況,了解他們生活中存在的困難,著力加以解決。

  交流來我校的教師我們做到了把他們和我校教師一視同仁對待。我們充分發(fā)揮交流教師中骨干教師、學科帶頭人的作用,利用假日有計劃地對交流教師進行培訓,以提高他們的師德修養(yǎng)、教育教學水平和管理水平等。他們來我校之后,積極參加我校的教研活動,學習我校的成功經(jīng)驗;他們參加集體備課,把自己掌握的先進備課方法和經(jīng)驗與我校教師交流;在平時的上課中,與我校教師隨時交流教學心得,隨堂聽課評課。學校還不定期組織支教教師,舉行公開課,教研課,雙方切磋交流,相互取長補短,效果很好。我們還召集交流教師座談會,聽取他們對工作、學習、教研等方面的感受。在6位交流教師中,我校安排年輕富有活力的王健老師擔任二年級班主任和二年級數(shù)學課,學校讓她和數(shù)學教研組長張玉明結(jié)為對子,在業(yè)務(wù)上互相學習互相幫助。通過集體備課、互相聽課、課后研究等形式,指導她更新教學觀念,提高把握教材、駕馭課堂教學的能力。孫麗老師語文教學能力強,我們安排她擔任六年級畢業(yè)班的語文教學工作,成績突出,得到了學生和家長的一致稱贊。

  同時我們還給交流教師提供外出學習、提升自身教學能力的機會。我校在外派教師學習上做到了公平合理,只要是縣級以上的教育教學活動,我們同樣會派交流教師一起去參加,始終把他們作為我們學校的一員。

  三、開展活動,拓展支教活動的新途徑。

  為支教接收學校做好事,是我們學校始終堅持的一貫工作主張,這也是密切兄弟學校間的關(guān)系的一種有效舉措。為支教接收學校做點什么實際貢獻?才能起到幫扶效果?達到幫扶的目的?是一開學就困擾我們的一個問題。在支教工作中,為了真正推動我校和幫扶學校間的資源互享,我校在每學期開展的學校公開課和青年教師講課比賽活動中都會邀請支教學校的領(lǐng)導和老師來我們學校聽課,并請他們留下寶貴的建議。每次活動的開展不僅密切了兩校間教學業(yè)務(wù)的合作往來,還為加強兩校教師之間、學科之間的教研交流,實現(xiàn)資源共享,共同提高,提供了發(fā)展平臺。本學期,我校操場進行修建,我們將學校僅有的兩套籃球架贈送給了支教學校,為支教學校的孩子們帶去了開展課外活動的設(shè)施。

  總之,通過城鄉(xiāng)教師交流活動,對教育教學起到了很好的促進作用。這是一種先進教育思想,先進教學方法的交流,是先進教研方式的有機結(jié)合,這種交流使雙方教師相互學習、取長補短、共同提高,對于教育事業(yè)起著重要的推動作用。在今后的工作中,我們還要不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進,不斷創(chuàng)新,使其在今后的教育教學,教研教改中發(fā)揮更大更好的作用,促進教育事業(yè)不斷向前發(fā)展。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 12

  20xx年x月xx日,帶著一份憧憬,帶著一份喜悅,帶著一份期待,有幸參加城鄉(xiāng)教師交流活動,從臨朐縣第二實驗小學交流到冶源鎮(zhèn)xx小學。農(nóng)村出來的我對于農(nóng)村教育并不陌生,所以到了鄉(xiāng)下有種親切之感。與其說是交流,不如說是去學習鍛煉。自從踏入交流學校的第一天起,就堅定了一個信念,認認真真學習,扎扎實實工作,盡自己所能,發(fā)揮自己所長,創(chuàng)新性地開展工作,出色地完成交流任務(wù),最起碼也要對得起自己一年的奔波。

  此次交流使我有機會嘗試了在不同環(huán)境下,面對不同類型的學生如何實施課堂教學,讓我認識到在不同的學校環(huán)境下怎樣開展工作,使我受益匪淺。

  一、雙方關(guān)愛,為城鄉(xiāng)交流工作打下堅實基礎(chǔ)。

  臨朐縣第二實驗小學的校級領(lǐng)導、校委會成員在開始交流一個月內(nèi)兩次到xx小學探望我們,給我們送去了暖瓶、炊具等生活用品,并每人給予xxxx元的現(xiàn)金補助,堅定了我們在xx小學一定干好的決心。

  冶源鎮(zhèn)及xx小學更是對我們無微不至的關(guān)懷,噓寒問暖,免費提供午餐用菜,教辦領(lǐng)導也曾多次到校慰問我們,并每人發(fā)放xxx元的生活補助,解決我們學習、生活中的困難,把關(guān)心落到實處。

  二、銳意進取,不斷提高自身素質(zhì)。

  農(nóng)村小學有自己靈活、獨特、實用的管理和教學模式,雖然農(nóng)村教育的師資和工作環(huán)境比不上城里,但這里大多數(shù)老師不存在一門課教一輩子的經(jīng)歷。來到xx小學,我最大的感受就是這里的老師個個都是“多面手”,很多老師不只任教語文、數(shù)學、英語這些主要學科,同時還兼任音樂、美術(shù)、體育等多門學科,每位教師每天都上四、五節(jié)課,除了上課其余時間大都忙于備課,一備就是幾個學科,但老師們臉上的笑容卻是多彩的,這種無私奉獻、苦干實干的精神很值得我們學習。

  我看到了自己的差距與不足,增強了危機感和急迫感,增強了主動學習的自覺性,平日除了搞好自己擔任的四至六年級計算機教學之外,在各方面對自己高標準、嚴要求。養(yǎng)成讀書的好習慣,做好讀書筆記,努力提高自身的文化底蘊。使自己的理論層次有所提高,同時加強學習各種業(yè)務(wù)知識及教育科研知識,及時積累、總結(jié)教學經(jīng)驗,不斷反思,從而提高自身的執(zhí)教水平。每天都想著怎樣為xx小學的發(fā)展出謀劃策,盡自己微薄之力。

  三、主動研究教育教學及管理,推進學校教研教改的發(fā)展。

  1、深入教學。

  搞好交流工作,首先就是要搞好教育教學,來到xx小學,擔任四至六年級信息技術(shù)教學,首先整理出了學生微機室,每節(jié)課都在微機室上課,給學生充分的上機機會,為完成教學任務(wù)打下基礎(chǔ)。

  2、搞好教研。

  交流之初,在迎接教研室專項教學視導中,主動進行聽課、評課,并以書面的形式向?qū)W校及教辦提交了xx小學在教育教學中存在的問題和今后整改措施及方案等。

  教學質(zhì)量的全面提高、學生的自主健康發(fā)展是一個永恒的主題,平時積極參與到老師們的集體備課中,發(fā)表自己的觀點,學習他人的經(jīng)驗。立足學校實際,探討自主、互助、學習型課堂的教法,培養(yǎng)學生良好的互助合作意識、總結(jié)靈活多樣的教學方式等,為推動學校一步一個臺階地向更高水平發(fā)展而努力。

  為搞好學校的教研教改工作,扎實有效地開展教研活動,在xx小學推行了“辯課”制度。辯課是評課的一種發(fā)展,在原來的評課中,很多老師只會聽課,讓他評課,要么批評,要么恭維,很難評出一節(jié)真實而又有實際意義的課。而辯課則不同,它轉(zhuǎn)變了觀念,端正了心態(tài),讓上課的老師、聽課的老師、評課的老師,能夠熱烈地、真誠地、民主平等地辯論起來。通過辯論,加深對課程、教學的理解,切實提高自身的教學教研水平。每周聽完課組織教師進行辯課,并有專人隨時作好記錄,填寫辯課記錄,辯后老師們再進行反思總結(jié)并記錄下來。

  既形成材料,又記錄成長足跡,給學校的教研活動真正注入了活力。

  3、注重管理。

  每周參與學校的班子會議、全體教職工會議,為學校的發(fā)展出謀劃策,為搞好學校遠程教育工作,迎接市電教館檢查督導,幫助xx小學策劃并組織錄制了利用遠程教育教學的短片,得到了市領(lǐng)導肯定與支持。

  四、發(fā)揮自己特長,將交流活動落到實處。

  1、把工作做細、做實,促進教學常規(guī)的落實。

  平日工作除了幫助教導處主動做好學校的學生學情檢測、教師備課作業(yè)檢查、教師學習筆記、反思檢查、為上公開課的老師們制作課件等工作之外,主要制定和落實學校特色班級建設(shè),包括寫字、口算、古詩文誦讀等特色班級,每天早、午兩次檢查、指導,介紹實驗二小在此方面的經(jīng)驗、做法,力求這幾項工作在xx小學轟轟烈烈地開展并在年內(nèi)見成效。

  2、以“活動”為載體,促進交流工作實效性。

  20xx年xx月xx日在xx小學進行了全鎮(zhèn)中小學校長網(wǎng)上點題公開培訓會,并在xx小學建好服務(wù)器,負責管理維護工作,全鎮(zhèn)各中小學都能進行訪問、上傳、點題、問答。實現(xiàn)了網(wǎng)上教研、網(wǎng)上學習、點題公開、校務(wù)、黨務(wù)公開等,為全鎮(zhèn)實現(xiàn)教育教學數(shù)字化奠定了基礎(chǔ),提供了保障。

  20xx年xx月xx日,到付家李召小學進行多媒體教室進行維護維修,使得該校閑置了三年的高檔設(shè)備投入了使用,全校師生受益頗深,為提高教育教學質(zhì)量增加了動力,奠定了基礎(chǔ)。

  20xx年xx月xx日,在冶西小學進行了全鎮(zhèn)小學青年教師、骨干教師課件制作培訓輔導,培訓結(jié)束還安排所有聽課教師每人制作一件高質(zhì)量的教學課件,通過反饋,效果良好。

  20xx年xx月xx日,到冶西小學進行學校網(wǎng)絡(luò)維護與維修,原來學校只有一臺電腦能夠上網(wǎng),通過檢查、整修使得全校教師微機及多媒體教室全部上網(wǎng),方便了老師進行網(wǎng)上教研、網(wǎng)上學習等。

  根據(jù)縣教育局文件精神,積極開展“拜師結(jié)對,師徒聽課”等活動,平時師徒聽課每周聽課不少于兩節(jié),并及時評課,有針對性地進行教法研究。不但在交流中充實了自己,并在不同的環(huán)境中鍛煉了自己,提升了自己。所帶的徒弟劉慧老師在今年的全縣數(shù)學優(yōu)質(zhì)課評選中成績優(yōu)異,得到了縣教研室領(lǐng)導的好評。

  在做好自己教育教學工作的同時,作為交流工作帶隊人員,始終堅持與兩位交流老師一起探討、研究怎樣搞好各項工作,根據(jù)制定的工作計劃和配檔表及時創(chuàng)新性地完成并總結(jié),真正將交流工作落到實處,為實現(xiàn)打造教育共同體而不懈努力。

  五、發(fā)揮橋梁紐帶作用,促進交流雙方各項工作。

  為發(fā)揮自己交流干部的橋梁紐帶作用,積極聯(lián)系實驗二小、冶源教辦組織各項活動,實現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補,雙向互動,整體推進,雙贏共進。

  20xx年xx月xx日,組織xx小學全體校委會成員到實驗二小,對二小的教育教學研究、教學管理、學生管理、教師專業(yè)化成長實施方案、教師培訓、快樂大課間等工作進行了參觀、訪問及學習。回校后幫助學校制定了xx小學教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃及快樂大課間計劃等并落實實施,使老師們的敬業(yè)精神、奉獻精神、學生的自我管理能力等各方面都有了很大提高。

  其中教師專業(yè)化發(fā)展實施方案除了在xx小學展開以外,現(xiàn)在已經(jīng)在冶源鎮(zhèn)冶西小學、遲家莊小學、付家李召小學等學校都已經(jīng)展開并實施。

  20xx年xx月xx日,邀請實驗二小四名名師到xx小學進行送課活動,分別進行了語文、數(shù)學、英語、寫字四節(jié)課,并及時進行了評課活動,交流了先進的教育教學思想、先進的教學方法及先進的教研方式,使雙方教師相互學習、取長補短、共同提高,為學校雙方教育教學的發(fā)展理清了思路,奠定了基礎(chǔ)。活動的同時,還進行了雙方學校的'師生書畫展,全體xx小學師生有序地參觀、比較,找到了差距,看到了優(yōu)點,場面空前壯觀。xx小學同時接收了實驗二小贈送的兩塊書畫展版面。整個活動教育局領(lǐng)導親自到校指導,并在臨朐電視臺臨朐教育欄目播出,受到學校、家庭及社會一致好評和認可。

  為加強學校的寫字特色班級建設(shè),xx月xx日,邀請了實驗二小的侯忠彥老師為四年級所有學生進行了一節(jié)別開生面的寫字課,聽課的老師無不贊嘆侯老師的“描一對二寫三”寫字教學法的實效性,當堂就有很多學生寫字水平大見成效。

  學校的教育不但要搞好教學,更要重視管理。20xx年xx月xx日雙方校長分別到對方進行了教育教學管理經(jīng)驗專題講座,把自己學校在學校管理方面的先進做法帶到對方,幫助他們改進學校管理方面的一些不足,同時也學習對方的管理經(jīng)驗,真正實現(xiàn)打造城鄉(xiāng)教育共同體這一交流工作目的。

  20xx年xx月xx日,主動邀請了實驗二小的秦素英、趙君娥兩位老師針對學生的管理問題,在xx小學進行了一次班主任工作交流,xx小學的全體班主任參加了交流會,會上,先由實驗二小的優(yōu)秀班主任做了典型發(fā)言,然后兩校的班主任老師展開了熱烈的討論和交流,相互出主意、想辦法,為切實搞好雙方學校學生管理工作提供了保障。

  為了促進交流雙方感情,增進交流雙方老師的友誼,xx月xx日,實驗二小將xxx余份自制的元旦賀年卡送至xx小學,送來了問候,送來了祝福,表達了兩校之間無比深厚的情誼,促進了雙方學校在交流工作中各項工作的開展。

  為促進廣大教職工的身體健康,活躍課余文化生活,增強團結(jié)凝聚力,增進交流學校雙方友誼,20xx年xx月xx日,在實驗二小舉行了慶元旦乒乓球聯(lián)誼比賽,xx小學派出了四名運動員到實驗二小進行比賽,場面熱烈,你推我擋,銀球飛舞,賽出了水平,增進了友情。

  雖然自己身在冶源交流,但時刻沒有忘記原來學校的工作,經(jīng)常利用周末和晚上時間進行加班,為老師們整理計算機,制作課件,為迎接上級的各項檢查制作匯報課件等,其中有一次,為了讓老師們盡快使用上計算機,通宵加班,把原來微機室的教師機全部安裝到辦公室,使老師們辦公桌上一夜之間有了電腦,并能上網(wǎng),為老師們更好地搞好教育教學提供了保障。

  六、總結(jié)經(jīng)驗,彌補不足,下一步更好地開展城鄉(xiāng)教師交流活動。

  交流工作是一項長遠的、系統(tǒng)的、復雜的教育工程,在今后的工作中,秉承小城鎮(zhèn)建設(shè)中產(chǎn)生的“六種精神”,以活動促進交流雙方學校發(fā)展。在下一學期的工作中,決心做到:

  1、進一步制定交流工作計劃及配檔表并注重落實。接受學校監(jiān)督檢查,促進教師個人成長及交流學校雙方的教育教學發(fā)展。

  2、組織學校骨干教師、年輕教師分批、分學科到實驗二小進行聽評課活動,并有針對性地邀請實驗二小教師到xx小學進行送課活動,傳授、切磋自主、互助、優(yōu)質(zhì)高效課堂的教法、學法,共同參與教研。加強網(wǎng)上教研,保證教研交流的經(jīng)常化、實效化。

  3、繼續(xù)發(fā)揮自己特長,搞好學校的電化教育工作及雙方學校網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作;

  4、協(xié)助張瑞湘教師將寫字特色班級建設(shè)、史敬華老師的口算特色班級建設(shè)經(jīng)驗繼續(xù)進行下去,以點帶面,在冶源鎮(zhèn)多個學校展開。真正體現(xiàn)城鄉(xiāng)教育共同體這一主題。

  5、邀請負責實驗二小教科研的侯忠彥老師再次到xx小學進行一次專項科研、課題輔導報告,指導各級實驗課題的申報、課題實施、課題結(jié)題等工作,幫助學校申報二至三項省或市級實驗課題。并組織專門人員到實驗二小進行查看、觀摩他們的科研課題開展情況及成果。

  6、針對前期在全鎮(zhèn)開展的課件制作培訓,對冶源鎮(zhèn)有多媒體的學校進行深入聽課,具體指導課件應(yīng)用于教學的方法和注意事項。

  在今后的工作中,我將繼續(xù)立足實際,深入研究,積極探索,借鑒和總結(jié)經(jīng)驗,正視不足,不斷增強交流實效。堅持優(yōu)勢互補、相互學習、共同發(fā)展的原則,研究新思路,采取新舉措,扎實工作,在推進雙方學校教育教學工作中盡自己綿薄之力,從而在此過程中不斷鍛煉自己,提高自己的各項素質(zhì)。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 13

  20xx年8月31日,帶著一份憧憬,帶著一份喜悅,帶著一份期待,有幸參加城鄉(xiāng)教師交流活動,與其說是交流,不如說是去學習鍛煉。自從踏入交流學校的第一天起,就堅定了一個信念,認認真真學習,扎扎實實工作,盡自己所能,發(fā)揮自己所長,創(chuàng)新性地開展工作,出色地完成交流任務(wù)。不知不覺,半年時間過了,此次交流使我有機會嘗試了在不同環(huán)境下,面對不同類型的學生如何實施課堂教學,讓我認識到在不同的學校環(huán)境下怎樣開展工作,使我受益匪淺。

  一、雙方關(guān)愛,為城鄉(xiāng)交流工作打下堅實基礎(chǔ)。

  教委領(lǐng)導及學校的校級領(lǐng)導對我的交流工作很是關(guān)心,這堅定了我交流的信心。

  二初中更是對我們無微不至的關(guān)懷,噓寒問暖,積極解決我們學習、生活中的'困難,把關(guān)心落到實處。

  二、銳意進取,不斷提高自身素質(zhì)。

  農(nóng)村中學有自己靈活、獨特、實用的管理和教學模式,雖然農(nóng)村教育的師資和工作環(huán)境比不上城里,但這里大多數(shù)老師不存在一門課教一輩子的經(jīng)歷。來到二初中,我最大的感受就是這里的老師個個都是“多面手”,很多老師不只任教語文、數(shù)學、英語這些主要學科,同時還兼任音樂、美術(shù)、體育等多門學科,每位教師每天都上四、五節(jié)課,除了上課其余時間大都忙于備課,一備就是幾個學科,但老師們臉上的笑容卻是多彩的,這種無私奉獻、苦干實干的精神很值得我們學習。

  我看到了自己的差距與不足,增強了危機感和急迫感,增強了主動學習的自覺性,平日除了搞好自己教學之外,在各方面對自己高標準、嚴要求。養(yǎng)成讀書的好習慣,做好讀書筆記,努力提高自身的文化底蘊。使自己的理論層次有所提高,同時加強學習各種業(yè)務(wù)知識及教育科研知識,及時積累、總結(jié)教學經(jīng)驗,不斷反思,從而提高自身的執(zhí)教水平。每天都想著怎樣為邱家店鎮(zhèn)中心小學的發(fā)展出謀劃策,盡自己微薄之力。

  三、主動研究教育教學及管理,推進學校教研教改的發(fā)展。

  1、深入教學。

  搞好交流工作,首先就是要搞好教育教學,來到二初中,擔任九年級英語教學,深入研究教材,讓孩子打下堅實的基礎(chǔ)。

  2、搞好教研。

  交流之初,在迎接教研室專項教學視導中,主動進行聽課、評課,并以書面的形式向?qū)W校及教辦提交了二初中在教育教學中存在的問題和今后整改措施及方案等。

  四、發(fā)揮自己特長,將交流活動落到實處。

  把工作做細、做實,促進教學常規(guī)的落實。平日工作除了幫助教導處主動做好學校的學生學情檢測、教師備課作業(yè)檢查、教師學習筆記、反思檢查等工作之外,主要制定和落實學校特色班級建設(shè),介紹我們學校在此方面的經(jīng)驗、做法,力求這幾項工作在二初中轟轟烈烈地開展并在年內(nèi)見成效。在做好自己教育教學工作的同時,始終堅持與兩位交流老師一起探討、研究怎樣搞好各項工作,根據(jù)制定的工作計劃和配檔表及時創(chuàng)新性地完成并總結(jié),真正將交流工作落到實處,為實現(xiàn)打造教育共同體而不懈努力。

  雖然自己身在二初中交流,但時刻沒有忘記原來學校的工作,經(jīng)常利用周末和晚上時間進行加班,為學校進一份綿薄之力。

  交流工作是一項長遠的、系統(tǒng)的、復雜的教育工程,在今后的工作中,在今后的工作中,我將繼續(xù)立足實際,深入研究,積極探索,借鑒和總結(jié)經(jīng)驗,正視不足,不斷增強交流實效。堅持優(yōu)勢互補、相互學習、共同發(fā)展的原則,研究新思路,采取新舉措,扎實工作,在推進雙方學校教育教學工作中盡自己綿薄之力,從而在此過程中不斷鍛煉自己,提高自己的各項素質(zhì)。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 14

  城市教師城鄉(xiāng)交流教育均衡三角置換城鄉(xiāng)教師交流活動是改善基礎(chǔ)教育師資均衡發(fā)展的一種重要方式,其實效性尤其取決于城市交流教師的認同和實施,畢竟國家及各地出臺一系列“城鄉(xiāng)教師交流政策”的目的是讓優(yōu)質(zhì)教育帶動薄弱學校,促進城鄉(xiāng)義務(wù)教育的均衡發(fā)展。所以,從應(yīng)然的角度看,派往農(nóng)村的城市教師當是優(yōu)秀的骨干教師,實際情況如何呢?我們通過分析城市教師參與城鄉(xiāng)教師交流活動的實施情況,進一步認識城鄉(xiāng)教師交流的內(nèi)涵和意義,清楚城鄉(xiāng)教師交流的實效以及存在的問題,找到影響城市教師積極參與城鄉(xiāng)教師交流活動的關(guān)鍵阻力,為城鄉(xiāng)教師交流政策的科學、合理制訂提供思路,促進城鄉(xiāng)師資的均衡發(fā)展。

  一、城鄉(xiāng)教師交流的內(nèi)涵

  關(guān)于城鄉(xiāng)教師交流的涵義,有不同的描述。學者黃麗萍等認為,城鄉(xiāng)教師交流是指以城市優(yōu)質(zhì)學校帶動和幫助農(nóng)村優(yōu)質(zhì)學校,以城市優(yōu)秀教師帶動和幫助農(nóng)村教師,實現(xiàn)城鄉(xiāng)教師在專業(yè)知識、教學能力和經(jīng)驗等方面的互補,促進城鄉(xiāng)教師的共同發(fā)展,最終使城鄉(xiāng)教育不斷趨于均衡。學者廖全明等認為,我國的教師城鄉(xiāng)交流是指為了達到開闊教師視野、提高教育教學水平以及改善城鄉(xiāng)教師配置結(jié)構(gòu)、促進教育均衡發(fā)展的目的,在城市學校和農(nóng)村學校工作的教師按照一定要求分別到農(nóng)村學校和城市學校工作一定時間的過程和結(jié)果。學者吳林梅等認為“城鄉(xiāng)教師交流”指在當前我國區(qū)域、城鄉(xiāng)、校際間教育均衡發(fā)展失調(diào)的背景下,國家為促進教育公平,將城鎮(zhèn)中小學教師派遣到農(nóng)村薄弱學校進行交流或是由農(nóng)村薄弱學校教師上派到城鎮(zhèn)中小學學習的過程,它體現(xiàn)的是師資之間的一種雙向供給和流動的過程。

  關(guān)于城鄉(xiāng)教師交流,盡管描述不同,或側(cè)重于城市優(yōu)質(zhì)學校對農(nóng)村優(yōu)質(zhì)學校的幫助,或認為是城鎮(zhèn)教師與農(nóng)村薄弱學校的互派,共同點都是由國家教育行政主管部門安排城鄉(xiāng)學校教師相互流動以借助城市優(yōu)質(zhì)師資資源促進農(nóng)村教師的專業(yè)發(fā)展,從而實現(xiàn)教育的均衡。不難看出,在這種互派中,行政手段是主體,城市教師往往是貢獻最大方。所以,了解城市教師參與交流的活動中存在的問題,可以更好地推進我國城鄉(xiāng)義務(wù)教育的均衡發(fā)展。

  二、城市教師參與城鄉(xiāng)教師交流活動存在的問題

  加強城鄉(xiāng)教師雙向交流是有利于教育資源的合理配置,可以在一定程度上緩解農(nóng)村地區(qū)師資匱乏和師資素質(zhì)偏低的問題。但是,在實踐過程中,出現(xiàn)了很多問題。

  (一)城市交流教師選拔標準偏低

  盡管我國自上世紀90年代開始就有城市支援農(nóng)村教育的傾向,也盡管我國于20世紀初下發(fā)眾多文件,諸如《關(guān)于大力推進城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育工作的意見》等明文規(guī)定城鄉(xiāng)教師的交流政策。然而據(jù)北京師范大學鮑傳友教授對北京市某縣的調(diào)查結(jié)果顯示,在實施過程中,存在著交流教師選拔標準偏低的現(xiàn)象。在被測的100名交流教師中,從職稱角度看,一級的占58%,高級的僅占18%;從是否是骨干教師看,非骨干教師占總數(shù)的75%,市級骨干教師僅僅占1%。以上數(shù)據(jù)表明,該縣被選派的城市交流教師大多職稱不高,并且非骨干教師占多數(shù)。另有學者調(diào)查顯示,有些城市學校不愿派出本校優(yōu)秀教師,而把在校表現(xiàn)相對差的教師送去農(nóng)村支教。這種現(xiàn)象在我們?nèi)ズ幽鲜∧晨h調(diào)研期間也得到了證實。該縣把近幾年剛調(diào)入城里或者準備調(diào)入城里,或者還沒有安排工作的,沒什么主科壓力的,甚至懷孕馬上要歇產(chǎn)假的城里教師派往農(nóng)村支教,使得支教沒能起到應(yīng)有的幫扶作用。

  (二)城市交流教師激勵措施單一

  當前,各地教育部門幾乎都把參與交流作為“晉升職稱”的硬性條件,除此之外,有的地方“評優(yōu)”優(yōu)先,再少有其他的“好處”。至于補助交通費用甚至是生活費用大多由城市學校依據(jù)自身情況實行,有些城市學校僅補助有限的交通費用,還有很多學校什么費用都不補助,完全由城市交流教師自掏腰包支付各種費用。我們曾看到某區(qū)最好的公立小學除了優(yōu)先考慮“評職稱”外,沒有給予城市交流教師其他任何的激勵措施。這樣單一的“職稱”政策可以一年又一年地延續(xù)一波又一波的城市教師服務(wù)農(nóng)村,但同時也會消減城市教師的交流熱情,讓他們感到這既不是物質(zhì)激勵,也不是精神激勵,只是一種“強制任務(wù)”,從而誘發(fā)應(yīng)付心理,降低城鄉(xiāng)教師交流的實效。

  (三)城市交流教師監(jiān)管乏力

  按理說,交流教師要接受原單位和交流單位的雙重管理,但實際上,城市教師處于兩不管的狀態(tài)。一方面,城市學校認為派出教師為農(nóng)村學校工作,理應(yīng)由農(nóng)村學校對其管理考核;另一方面,農(nóng)村學校則認為,無論交流時間長短,城市教師最終還要回原單位,何必與他們過不去,非要像自己的“真員工”那樣,對其提出種種嚴格的要求,甚至各種形式的“懲罰”呢?所以,即便有些城市教師表現(xiàn)得一般,農(nóng)村學校在給城市教師出具考核鑒定時仍然會好話一堆。這怎么能使城市教師起到引領(lǐng)、輻射作用呢?說實話,參與交流的教師更多地是憑借自己的良心在努力工作,但是,監(jiān)管的不到位會使部分教師得過且過,打發(fā)交流日子,也會使本想踏實付出或正在踏實付出的教師丟棄支教的職責,隨波逐流,降低交流的實效。

  (四)城市交流教師評價欠缺

  國家開啟城鄉(xiāng)教師交流的初衷是借用城市的優(yōu)質(zhì)師資、教育理念和方式,帶動鄉(xiāng)村教育的發(fā)展。可是,城市教師究竟如何利用自身的優(yōu)勢輻射所服務(wù)的鄉(xiāng)村,怎樣評價城市教師是否促進了農(nóng)村教師的專業(yè)發(fā)展,很多地方缺乏評價標準。較多的是講講“觀摩課”,和農(nóng)村教師一起進行教研活動(實際上很多農(nóng)村小學不怎么開展教研),或者直接帶一個班,以學生的學業(yè)成績?yōu)橹饕脑u價標準。

  這樣固然可以影響農(nóng)村學校的教育方式和教學效果,但城市教師所起的引領(lǐng)作用較有限,更何況有些城市教師被派任務(wù)很多,根本無暇參與、指導農(nóng)村學校優(yōu)秀教師的培養(yǎng)和輔導。即便有指導,教育行政部門、派出單位或接受單位也不會將其作為支教期間的考核標準給予獎勵或表彰。頂多是交流教師在回顧總結(jié)自己的支教工作中描述一下。所以,交流教師做得怎樣、做得好與不好又如何,反正最終都會回到原單位。因此,城市教師自覺帶動農(nóng)村教師專業(yè)發(fā)展的積極性也就不高。

  (五)城市交流教師不適應(yīng)交流生活

  城市學校有著農(nóng)村學校無可比擬的優(yōu)越條件――教學硬件方便齊全、教學對象思維活躍、學校領(lǐng)導管理有方、家長配合自覺主動。可是,農(nóng)村學校的薄弱資源以及家長對孩子教育的淡漠加重了城市教師的教學負擔。他們需要調(diào)整教學思路重新設(shè)計適合農(nóng)村學校、農(nóng)村孩子的教育教學方式。這些適應(yīng)還不算費事,最讓城市教師放心不下的是家庭生活。有的老師因為孩子問題,一早一晚在農(nóng)村學校和城市家庭之間奔波;有的盡管住在農(nóng)村學校,每周回家一次,但是因牽掛家事不能安心工作。可以說,在所有的'不適應(yīng)中,城市教師最有感觸的是要么每天奔波,要么無法照顧子女,再加上為每天奔波支付的交通費用,和每天不等的交通時間,情緒低落更加影響了支教的態(tài)度。

  三、提高城市教師積極參與城鄉(xiāng)教師交流活動的建議

  雖然有《關(guān)于大力推進城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育工作的意見》等國家政策的推動,但很多地方為了履行上級的任務(wù)以“晉升職稱”為杠桿,選派城市教師,使交流變相地成了被動交流,也就間接地造成了選拔非優(yōu)秀教師交流,缺乏對交流教師的激勵、監(jiān)管、評價機制,使交流成為“被動交流”,“職責交流”“形式交流”。從而降低了城鄉(xiāng)交流的實效,違背了城鄉(xiāng)交流的初衷,造成了一系列的問題。所以,為促進城鄉(xiāng)教師的有效交流,使教育均衡落到實處,結(jié)合前面談到的問題,我們認為可以借助“國培計劃”計劃中的農(nóng)村教師脫產(chǎn)研修活動,通過著力改進城市教師的下鄉(xiāng)支教生活,提高城市教師參與支教的積極性使城市教師起到輻射、引領(lǐng)、帶動農(nóng)村教育發(fā)展的作用。

  (一)以“三角置換”為抓手,推動地方政府履行選派優(yōu)秀城市教師的職責

  “三角置換”是指高等師范院校師范類專業(yè)實習生到縣城中小學跟崗實習,縣城中小學骨干教師被派往農(nóng)村中小學頂崗支教,農(nóng)村中小骨干教師被置換出來到高校參加學習的一種置換脫產(chǎn)研修模式。該模式可以以“國培計劃”――“農(nóng)村中小學教師置換脫產(chǎn)研修”為基點,嘗試通過“三角置換”,使師范生、農(nóng)村中小學教師、高師院校、地方教育部門和學校多方共贏。在這種模式中,農(nóng)村教師到高師院校進行脫產(chǎn)學習理論,跟隨城市小學教師進行“影子學習”,從理論和教學現(xiàn)場中模擬教學經(jīng)驗提高教學水平。當?shù)乜h城中小學優(yōu)秀教師被當?shù)亟逃姓块T派往有教師去高校進修學習的農(nóng)村學校,頂替他的工作。而師范生被高校和當?shù)亟逃姓块T派往縣城中小學跟崗實習,最終做到城市教師下鄉(xiāng)支教、農(nóng)村教師進入高校學習,高校師范生有實習機會三方共贏。在使用這種三角置換模式時,河南某縣規(guī)定凡是積極參與農(nóng)村交流的城市教師,不用像以往規(guī)定的那樣必須為農(nóng)村教育服務(wù)一年,可以隨著農(nóng)村教師的“國培學習”而靈活設(shè)定支教期限,比如“半年頂一年”。交流時限的縮短也大大提高了城市教師交流積極性,由“要我交流”主動提出“我要交流”。

  (二)以關(guān)注教師需求為動力,激發(fā)城市教師服務(wù)農(nóng)村教育的熱情

  我們知道,影響城市教師支教農(nóng)村最大的障礙是生活的不方便。各地有限的交通、話費補助不足以彌補城市教師奔波于城市和農(nóng)村之間的精力付出。教師也需要正常的生活。不能只讓教師談“奉獻”,談“職責”,必須從經(jīng)濟上給予充分的補助,使其沒有物質(zhì)上的后顧之憂,使其愿意、樂意為落后的農(nóng)村教育服務(wù)。很多行政官員去基層掛職鍛煉尚有種種補貼措施,何況無權(quán)無勢的弱勢教師呢?本來促進教育均衡是地方政府的職責,教師作為具體的實踐者被派往一線,干著實實在在的名義8小時工作制實則無法計算時間的工作,為何不能有更多實實在在的好處呢?比如根據(jù)服務(wù)農(nóng)村時間的長短,可以從物質(zhì)上給予不同層次的獎勵,像不等的經(jīng)費補助、孩子享受優(yōu)質(zhì)重點學校教育等。重獎下必有勇夫,只要地方政府、財政機構(gòu)、人事部門、教育機關(guān)愿意付出,就會做到城鄉(xiāng)師資均衡。其實,地方政府支出的并不多。因為在“三角置換”模式中,農(nóng)村教師的進修學習由國家負責經(jīng)費補助,高師生由師范院校負責經(jīng)費補助,只有城市教師由當?shù)亟逃姓块T負責交流費用,再加上能參與“國培計劃”的名額有限,因此,大大降低了當?shù)亟逃姓块T的經(jīng)費支出,使其能夠集中有限財力精選優(yōu)秀教師促進交流活動。所以,當?shù)亟逃姓块T完全有條件聯(lián)合當?shù)刎斦块T、政府機關(guān)支付到農(nóng)村支教的城市教師的生活補助費用,從而提高城市交流教師的支教積極性和責任感。

  (三)完善交流教師的管理評價制度,使城鄉(xiāng)交流規(guī)范化

  城鄉(xiāng)教師交流的實行核心在于教師,教師的管理直接關(guān)系到交流能否達到預期目標。在城鄉(xiāng)教師交流活動中,有所限定的就是到基層進行扶助的時間,沒有一整套詳盡的實施計劃、考核和評價機制。實際上,城市教師應(yīng)該接受城市學校和農(nóng)村學校的雙重管理。城市學校不僅僅是“響應(yīng)”國家政策,能夠派出支教教師,還要跟蹤交流教師,不但及時為城市教師解決生活物質(zhì)之難,還可以聽取城市教師真心引領(lǐng)農(nóng)村學校的心聲,樂于盡己所能為城市教師幫助農(nóng)村學校提供教育教學資源,使城市教師在交流期間不覺得是一人交流而是有著堅實的支教后盾。這樣交流的效果也就由城市教師一人單打獨斗“引領(lǐng)”農(nóng)村變成了城市學校對農(nóng)村學校的引領(lǐng)幫助,也就簡接地擴大了交流的效應(yīng)。另一方面,農(nóng)村學校不能因為城市教師不是自己人反正總是要走就放松對其管理,礙于人情將其考核為“優(yōu)秀”。農(nóng)村學校要定期和城市學校溝通,及時反饋城市教師的交流效果,既是肯定城市教師的努力付出,又是對其督促和激勵。

  不過,對于城市教師的評價不是農(nóng)村學校領(lǐng)導一人說了算。同行、學生甚至家長都是評價的主體,或者說他們的評價更能體現(xiàn)出城市教師的工作成效。因為,農(nóng)村學生、家長甚至農(nóng)村教師對城市教師的教學有更多的期盼。當然,評價的內(nèi)容不只是“學生的考試成績”,城市教師有無為所服務(wù)的農(nóng)村學校起到引領(lǐng)作用,有無在服務(wù)學校通過“師徒制”、教學科研的方式等指導扶持農(nóng)村優(yōu)秀教師的成長,有無改進農(nóng)村學校教學理念或教學方式的變化也應(yīng)成為評價城市交流教師貢獻的一部分。

  總之,城市交流教師的狀態(tài)直接關(guān)系到城鄉(xiāng)教師交流活動能否達到預期目標。我國各級部門要考慮到下到基層的教師現(xiàn)狀,從提高教師待遇、管理機制等方面做出努力,使交流教師尤其是城市教師在生活質(zhì)量上能有較大的提高以激勵支教教師的積極性。否則,無法真正解決城鄉(xiāng)教育均衡問題。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 15

  一、開展城鄉(xiāng)聯(lián)盟校大教研的必要性

  我市農(nóng)村學校規(guī)模偏小,每年級只有一兩個班,校內(nèi)沒有同年級同課頭的學科教師,而且校內(nèi)基本都是年輕教師,專業(yè)引領(lǐng)不足,同伴互助難以實施,校本研修基本上是同一水平的重復,因而難以組織起有效的、高質(zhì)量的校本研修活動。城鄉(xiāng)聯(lián)盟校教研活動的開展,能夠打破校際壁壘,為教師搭建校際之間相互學習、相互交流的平臺,給教師提供一個經(jīng)驗交流與共享、情感交流、互相促進的平臺,使每位教師在教研中思考、在教學實踐中體驗和感悟、在反思評判中成長,從而加快教師專業(yè)化發(fā)展的步伐。聯(lián)盟校教研活動可以充分發(fā)揮牽頭校優(yōu)秀教師的輻射作用,不僅能夠促進教師業(yè)務(wù)水平的提高,還可以使教師參與教研,投身教研,并且在濃郁的教研氛圍中享受教研,促進成長。

  二、聯(lián)盟校大校本研修的實踐

  兩年多來,我們嘗試以開展各種研訓活動探索城鄉(xiāng)教師專業(yè)成長之路。

  1.主題培訓活動

  對于新的教學理念、教學模式,城鄉(xiāng)教師共同學習、同步成長。主題教學研究針對性強、效果好。經(jīng)過培訓研討,聯(lián)盟校內(nèi)展示,再經(jīng)研討,總結(jié)出某一主題行之有效的作法。這樣的培訓主題明確,做到引領(lǐng)、嘗試、掌握、運用“一線式”學習體驗,讓教師將理論應(yīng)用于實踐,得到真正的專業(yè)成長。為此牽頭校派出骨干教師到農(nóng)村學校開展系列培訓,如:課題研究指導、說課培訓、微課設(shè)計與制作、教師著裝藝術(shù)等等。通過各種形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的講座、實踐、競賽系列活動,讓教師能以新課程標準備課、講課,以新課程的眼光聽課、評課,做到與新課程共同成長。

  2.課堂教學展示活動

  以學校為單位開展人人參與的高效課堂展示,優(yōu)勝者參加聯(lián)盟校高效課堂交流展示活動。活動內(nèi)容一是課堂教學觀摩;二是師徒“同課異構(gòu)”;三是反復磨課。“同課異構(gòu),反思交流”的形式,突出“深化高效課堂”的主導思想,從各校教研組的集體備課、打磨課,到最后的展示交流、說課,一對一式的點評,增強了教師校本研修的能力,使所有參與教師對高效課堂有了進一步的認識和新的感悟。引領(lǐng)教師在新觀念、新理論的指導下進行校本教研,增強了教師校本研修的能力。

  3.以賽促訓活動

  通過“英語教師口語競賽”“中青年教師說課競賽”“微課設(shè)計與制作大賽”一系列教師競賽活動,讓聯(lián)盟校間的教師彼此交流、碰撞,達到以賽促研、以賽促訓的目的。參賽教師結(jié)合新課標精神從“教學思想、教材處理、教法運用、學法指導、教學過程、教學效果”等方面進行研討。教師在教學競賽中互聽、互學、互評,能力得到鍛煉,素質(zhì)得到迅速提高。

  以賽促訓,不僅給農(nóng)村教師提供了一個展示的機會,有效地激發(fā)了農(nóng)村青年教師苦練技能的熱情,使一批青年教師脫穎而出,也為參加“全市教師技能大賽”推薦了人選。在舉辦的各類教學比賽過程中,城鄉(xiāng)教師都全身心地投入,精心準備。通過比賽,教師的基本功得到了很大的提高,不僅給他們搭建了一個鍛煉自己、展示風采的平臺,同時也給他們提供了向同伴學習的機會,收獲頗多。

  4.名師引領(lǐng)活動

  實施導師帶徒制。為農(nóng)村學校教師配備城市學校導師,每一位骨干教師(或有經(jīng)驗的教師)都有帶徒的任務(wù)。導師側(cè)重于聽課、互動研討的帶教方式,有目的地對課堂教學過程進行嚴謹?shù)睦硇缘?觀察和面對面的分析討論,并提出改進策略,再上課。通過QQ平臺交流、化解教學難題,充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用、示范作用、輻射作用,全面提高聯(lián)盟校教師的素質(zhì)。

  5.聯(lián)考質(zhì)量分析活動

  城鄉(xiāng)聯(lián)盟校實行聯(lián)合命題,統(tǒng)一考試,分別閱卷,各自統(tǒng)計成績,開展教學質(zhì)量分析,對優(yōu)勢科目及劣勢科目進行研判,實現(xiàn)優(yōu)勢互補。學校各自通過縱向比較,清晰認識學校教學質(zhì)量升降。

  6.城鄉(xiāng)教師交流活動

  牽頭校派骨干教師或有經(jīng)驗的老師與農(nóng)村學校教師互換交流。教師在交流期間以高度的事業(yè)心和責任感,搞好教育教學工作,并肩負帶領(lǐng)薄弱學校教師的研訓任務(wù),為接收學校的發(fā)展主動獻計獻策。農(nóng)村教師到城市大校交流,也得到很好的歷練和提升。市教育局每年召開一次聯(lián)盟校工作總結(jié)表彰會,對工作好的單位、優(yōu)秀教師進行表彰。

  我們依托聯(lián)盟校大校本研訓,結(jié)合日常教研工作開展教師培訓,為教師提供更多學習和鍛煉的機會,為教師提供更多脫穎而出的舞臺。實踐證明,大校本研訓是促進學校均衡發(fā)展和教師專業(yè)成長的有效途徑。

  三、聯(lián)盟校大校本研修的活動反思

  聯(lián)盟校研修活動啟動以來,得到城鄉(xiāng)廣大教師的高度贊賞,學校、教師熱情高,活動扎實有效,但也還存在著一些問題。

  1.活動內(nèi)容比較單一,大教研活動以課堂展示、課例點評、交流研討、專題報告為主要內(nèi)容,活動內(nèi)容不夠豐富

  2.每場活動內(nèi)容多,時間緊迫。評課時間倉促,實現(xiàn)深度交流不夠

  3.城鄉(xiāng)學校之間課堂教學水平差異較大,農(nóng)村學校缺乏專業(yè)引領(lǐng)的問題仍不能得到根本解決

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 16

  全面提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學質(zhì)量,為促進我區(qū)教育均衡發(fā)展。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進一步加強農(nóng)村教育工作的決定》國發(fā)〔〕19號)中共省委高校工作委員會、省教育廳《關(guān)于進一步加強城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育工作的通知》豫教人〔〕53號)和《市教育局、市人事局、市財政局關(guān)于開展城鄉(xiāng)教師工作的實施意見》鄭教人〔〕42號)精神,結(jié)合我區(qū)教育實際及城鄉(xiāng)學校和的情況,提出如下實施意見。

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,開展城鄉(xiāng)教師交流工作。遵循“因地制宜、區(qū)鎮(zhèn)統(tǒng)籌、政策引導、城鄉(xiāng)互動”原則,以加快教師生長為重點,深化教育系統(tǒng)人事制度改革,積極探索人才生長的方法途徑,提高教師隊伍整體素質(zhì),促進我區(qū)教育事業(yè)均衡、快速、健康發(fā)展。

  二、工作目標

  充分發(fā)揮鄉(xiāng)村教師隊伍的人才資源優(yōu)勢,開展城鄉(xiāng)教師交流工作。充分發(fā)揮優(yōu)秀教師、骨干教師、名教師的帶頭作用和示范作用,大力弘揚農(nóng)村教師的敬業(yè)精神和無私奉獻精神,采取靈活多樣的形式,促進城鄉(xiāng)教師工作作風的轉(zhuǎn)變和業(yè)務(wù)能力的提高,相互學習,共同進步,促使我區(qū)城鄉(xiāng)教師隊伍均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展,從而達到全面提高我區(qū)教師隊伍素質(zhì)和教育教學質(zhì)量的目標。

  三、對象和范圍

  區(qū)屬各中小學、幼兒園在編教師。

  四、具體措施

  以城鄉(xiāng)同類學校結(jié)成交流對子為基礎(chǔ)(鄉(xiāng)村完全中學原則上與農(nóng)村初級中學結(jié)對子)同步實施以下四種具體措施,開展城鄉(xiāng)教師交流工作。鼓勵有關(guān)單位在此基礎(chǔ)上采用多種形式、多種渠道進行交流工作。

  (一)城鄉(xiāng)學校一對一教師交流。根據(jù)農(nóng)村學校師資狀況。并指導相同學科教師的教學工作;農(nóng)村對應(yīng)學校選派積極上進、有培養(yǎng)前途的年輕教師到鄉(xiāng)村學校任教、跟班輔導,期限為一學年。

  (二)上示范課、指導課或講座。選派主要學科骨干教師到對口聯(lián)系的農(nóng)村學校上示范課、指導課或講座等。

  (三)結(jié)對指導。區(qū)鄉(xiāng)村學校至少選派3名優(yōu)秀骨干教師與農(nóng)村學校相同學科的教師結(jié)成對子。每名教師每學期具體指導不少于4次。

  (四)鄉(xiāng)村學校新進畢業(yè)生到農(nóng)村學校支教。

  五、管理方法

  (一)交流學校三年調(diào)整一次。工資福利由原學校發(fā)放。

  (二)交流教師的考核由交流學校雙方共同組織。新進畢業(yè)生延長試用期一年或解除聘用合同;交流期間有違法違紀行為的按國家有關(guān)法律法規(guī)和政策處理。

  (三)城鎮(zhèn)中小學教師晉升高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。作為參評優(yōu)秀教師、特級教師、學科帶頭人等的重要參考。

  (四)交流學校應(yīng)為交流教師提供基本的食宿及辦公條件。

  (五)參與城鄉(xiāng)一對一交流的`教師和到農(nóng)村學校支教的新進畢業(yè)生。所需費用由區(qū)財政列支。

  (六)由城市學校到農(nóng)村學校支教的畢業(yè)生。遵守學校各項紀律,表示良好的任教滿三個月可以轉(zhuǎn)正定級并確定相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。參與支教的畢業(yè)生如因特殊情況不能堅持在農(nóng)村服務(wù)教學一年的或服務(wù)期間有違法違規(guī)行為,造成不良影響的取消定級工資和相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  (七)總結(jié)經(jīng)驗。對積極參與城鄉(xiāng)教師交流工作,并做出突出成果的單位和個人予以懲處。年度考核時適當加分。

  六、組織保證

  開展城鄉(xiāng)教師交流是加強教師隊伍建設(shè)。統(tǒng)一認識,明確專人負責此項工作,認真落實相關(guān)制度和措施,切實抓好這項工作。

  城鄉(xiāng)教師交流工作總結(jié) 17

  城鄉(xiāng)教師交流是促進教育教學、教育科研改革的一項重要舉措。這項活動的開展,有利于提高教師的綜合能力,有利于相互取長補短,特別是對于教育教學、教研教改工作的推進,起到不可估量的重要作用。今年是我校城鄉(xiāng)教師交流活動的第一年,我們還沒有成功的經(jīng)驗,需要我們在實際的工作中,不斷總結(jié),不斷改進,不斷完善。

  一、我校出外交流教師的基本情況

  我校的交流學校是范縣實驗小學。在這一學年中,我校選派語文科教師石春燕,數(shù)學教師賈慶忠兩位老師,他們都有很大的發(fā)展?jié)摿Γ伤苄院軓姟W校交給他們的任務(wù)是:到實驗小學去參加教學實踐活動,積極參加教研教改,虛心學習他們先進的教育思想和教學方法,把自己鍛煉成為科研型教師。半年后回到學校,把學到的`寶貴的教育教學經(jīng)驗,傳授給我校教師。前不久,我校領(lǐng)導專程到實驗小學看望了這兩位老師,聽取他們的學習和生活情況的匯報,也聽取的實驗小學的領(lǐng)導對他們在那里教學、學習、生活情況的說明,雙方達成共識都比較滿意。收到了良好的效果。

  二、范縣實驗小學教師到我校支教情況

  實驗小學實驗小學派出2名教師到我校支教,給我們傳經(jīng)送寶。其中有語文教師郝秀娟,數(shù)學教師李麗穎,他們來我校任教都是專業(yè)對口。來我校之后,每人首先作了一節(jié)公開課,我們要求同學科教師參加聽課評課,大家評價很好,從中學到了不同的教學風格和教學方

  法,他們參加我校的教研活動,學習我校的成功經(jīng)驗,傳授他們的教研教改經(jīng)驗,針對實際提出合理化建議。他們參加集體備課,把自己掌握的先進備課方法和經(jīng)驗傳授給我校教師。在平時的上課中,與我校教師隨時交流教學心得,隨堂聽課評課。學校還不定期組織支教教師,舉行公開課,教研課,雙方切磋交流,相互取長補短,效果很好。我們還召集支教教師座談會,聽取他們對工作、學習、教研,生活等方面的感受。在工作方面,他們深有感觸的說,農(nóng)村中學教師的工資低,生活艱苦,但很敬業(yè)、奉獻精神很強,農(nóng)村學校教師的奉獻精神和敬業(yè)態(tài)度很值得我們學習。我們也從這里學到很多不同的教學風格和教學方法,進一步充實了自己,在艱苦的環(huán)境中鍛煉了自己。

  通過城鄉(xiāng)教師交流,對教育教學起到很好的促進作用。這是一種先進教育思想,先進教學方法的交流,是先進教研方式的有機結(jié)合,這種交流使雙方教師相互學習、取長補短、共同提高,對于教育事業(yè)起著重要的推動作用。

  城鄉(xiāng)教師交流,是一件新生事物,沒有成功的經(jīng)驗,因此,在今后的工作中,我們還要不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進,不斷創(chuàng)新,使其在今后的教育教學,教研教改中發(fā)揮更大更好的作用,促進教育事業(yè)不斷向前發(fā)展。

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