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教科研情況工作總結(jié)

時間:2023-04-11 18:31:14 總結(jié) 我要投稿

教科研情況工作總結(jié)通用

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的教科研情況工作總結(jié)通用,僅供參考,大家一起來看看吧。

教科研情況工作總結(jié)通用

教科研情況工作總結(jié)通用1

  本學期,我校教育科研工作仍繼續(xù)堅持“科研興!彼枷,圍繞“積極創(chuàng)設育人環(huán)境,讓學生快樂成長”的教育主題,以新課程改革為重點,以課題實驗研究為切入點,以校本培訓為依托,以現(xiàn)代教育技術(shù)為平臺,扎實推進新課改,提升教師的教科研能力,促進學生全面發(fā)展,提高我校教育教學質(zhì)量。同時,根據(jù)我區(qū)開展的科研立校三年規(guī)劃的通知,進行了相關的一系列研究活動,F(xiàn)把本學期在教育科研方面的具體工作總結(jié)如下。

  一、注重學習,加強培訓。

  為全面更新教師的教學觀念,提升教師的學習品位,做“科研”的先行者,學校組織全體教師進行了教育科研方面的一系列理論學習活動。

  1、先后十余次針對學校的研究課題內(nèi)容、教師的心理健康教育、教師的教學評價方法及教學策略進行了理論培訓學習,每名教師都有相關的學習筆記。

  2、自我研讀,做好筆記。每位教師在本學期中均自學了多本課改方面的理論書籍,每一天都有了自己的科研記錄。經(jīng)過檢查,老師們在自己的科研日記上,不僅寫出了自己所學的內(nèi)容,而且能夠根據(jù)教學實踐寫出自己的心得,為進一步研究課題打好了理論基礎。

  3、繼續(xù)深入開展教研組學術(shù)沙龍活動,在每一次活動中,每一個教研組都能夠提出一個值得有探討性的問題,為進一步改進課堂教學,提高課堂教學實效性起到了推動作用。

  4、借助現(xiàn)代教育技術(shù)手段,提倡教師網(wǎng)上學習和積極交流。本學期教師們都在太平教育信息網(wǎng)站上建立了自己的博客,為實現(xiàn)教師理論的共享學習與自我提高提供了新的途徑。

  5、認真做好骨干教師幫帶工作,明確幫帶職責,通過幫帶,導育人、導教學、導科研,促使所帶教師教學水平不斷提高。

  二、扎實管理,深化研究。

  為了進一步完善教育科研課題的研究工作,我校組織開展了各項課題研究活動。如:開展科研課題專題講座,科研論文、案例等的評比工作。我們還重點抓好課題研究實施計劃的制定和落實。

  1、定期進行課題研究交流例會,注重課題研究的計劃性、實效性。課題研究例會分兩個層次:即課題負責人例會和各課題組成員例會。

  2、課題組與教研組相結(jié)合積極開展實驗工作,定期舉行課題研究專題培訓,加強課題操作過程的指導(每月一次具體活動);組織教師按計劃積極開展實驗研究工作,提倡教師之間的合作、探究,將課題研究與教研活動進行有機地結(jié)合。

  3、抓好課題研究的過程管理,注意落實研究計劃,搜集、整理課題實驗有關原始資料;加強課題實驗工作的階段總結(jié)。

  4、人人參與研究,以科研課題促課改發(fā)展。為響應我區(qū)“科研立!比暌(guī)劃的號召,我校于10月24日召開了“我與教育科研共成長”暨東山小學三年立項課題開題大會,確立了我校的實驗課題,即“激發(fā)學生興趣與提高課堂教學實效性研究”。會后,全體教師根據(jù)學校的總課題均已擬訂了自己的`子課題,現(xiàn)在全校共有科研課題9個,并且都已制定出了相應的實施方案,每個課題組都有具體負責人,“人人有課題,天天有記錄”已不再是一句口頭語。教師們都在積極結(jié)合學科教學開展研究,以網(wǎng)絡資源為平臺,以課題實驗為途徑,以課堂為實驗基地,促進教學水平的提高,促進自身科研水平的提高,逐步向“研究型”教師轉(zhuǎn)變。

  三、開展活動,注重交流。

  為增強教育科研工作的實效性,我校圍繞科研課題開展了一系列的活動,努力把課題研究與教科研活動相結(jié)合,教學理念與教學實踐相結(jié)合,教科研活動與培養(yǎng)教師相結(jié)合,努力做到了課題研究的經(jīng);n}化和系列化,促使課題組建設提升一個新的水平。

  1、開展“英雄中隊”的評比工作,努力打造優(yōu)秀集體。通過這一活動的開展,強化了班級管理,為建立良好班集體的對策研究提供了新路。

  2、利用多種途徑培養(yǎng)學生習作興趣,本學年在全體學生中開展了“迎奧運”“我做中國人”等幾項作文大賽活動,學生在活動中不僅提高了寫作能力,而且對人格的培養(yǎng)起到了潛移默化的作用。

  3、開展學科組互聽互評課活動,培養(yǎng)骨干教師隊伍,促進課堂教學方式的快速轉(zhuǎn)變,提高教育教學質(zhì)量,為課題研究在實踐上提供保證。

  4、開展好科研案例、論文評比活動,促進教師科研經(jīng)驗的總結(jié)與積累。

  5、繼續(xù)開展校本培訓。挖掘有效途徑,以活動促發(fā)展,豐富校本培訓的內(nèi)涵,逐步提升校本培訓檔次,實現(xiàn)專業(yè)水平的提升。全體任課教師充分利用校內(nèi)外的教學資源進行有效的實施,各個教師為校本課程的編排書寫了文章。

  6、為確保課題研究具有針對性、科學性、實效性,學校課題組對全校306名學生展開了有關學科興趣的調(diào)查,查找并分析了有關現(xiàn)有課堂教學中所出現(xiàn)的不能夠激發(fā)學生興趣的因素。為一步對課題的實施方案進行整改提供了有力的依據(jù)和保證。

  四、善于總結(jié),不斷提高。

  全體任課教師在教學實踐中注重教學經(jīng)驗的積累與總結(jié),克服困難,做到“三個一”。即:每月上交“一個精彩的教學片斷,一個典型的案例材料,一個獨到的研究問題”。教導處在學期末進行評比,并把優(yōu)秀作品編輯成冊,部分好的作品還上傳到課程網(wǎng)和我校課改簡報中,供教師們學習與參考。我們的每位教師每學期都至少上一堂足以反映自身水平的教學展示課,并認真撰寫出一篇成功的教學論文。在積累與實踐中,教師的課改意識增強了,課改能力有了較大幅度提高,課題研究的信心增強了。

  回顧所作,深思所為,意在鞭策明天,有所為于明天。而成績只是昨天的句號,明天的發(fā)展才是永恒的主題,課程改革是永無止境的,教育科研工作的有效發(fā)展對我們來說更是一個質(zhì)的飛躍,我們雖然取得了一定成效,但如何進一步深化課堂教學改革,努力實現(xiàn)“科研興校,科研立!钡哪繕耍覀儎t是任重道遠,有待于在實踐中努力探索、勇于實踐,不斷提高我們的水平,為我區(qū)的這一遠大宏偉的目標而奮力前進。

教科研情況工作總結(jié)通用2

  本學期我擔任高三13、14班的政治教育教學工作。經(jīng)過一個學期努力工作,順利完成了高三上學期的教育教學教科研工作任務,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、教育方面:

  本學期的教育工作中堅持努力學習自身的業(yè)務與政治,更新教育觀念。緊跟課改步伐,推陳出新,從教學實際出發(fā),把工作做細。在本學期不但加強自身的業(yè)務學習,而且重視對學生的教育養(yǎng)成。重視對學困生及優(yōu)秀生的教育,抓住月考及期中考試的機會,找全班學生進行單獨談話。既關心他們的學習情況又關注成長,使他們增強對學習的興趣,提高學習成績。

  二、教學方面

  1、結(jié)合新課改,認真研讀考綱,抓課本和課程標準,深研教材,重備教法學法、教學手段及學生活動,精心設計問題情景,當堂鞏固練習。練習題側(cè)重訓練學生運用知識分析問題、解決問題的能力,結(jié)合材料組織語言的能力。

  2、針對一輪復習的特點,按照學校的要求認真?zhèn)浜谜n時教案。備課中突出知識傳授與思想教育相結(jié)合。不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定教學方法,

  認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學反思。

  3、認真搞好課堂教學。凸顯學生的主體地位,注重教學方法、學生活動、教學效果,真正面向全體,著眼于學生整體素質(zhì)的`提高,使學生從壓抑狀態(tài)中釋放出來,課堂教學過程變成了學生動腦、動口、動手的學習過程,變成了學生追求、探索、創(chuàng)新的過程,做到真正的新課改下的教學。

  4、認真批改作業(yè),做好課后輔導工作。在分層教學的前提下,布置作業(yè)有針對性,有層次性。對學生的作業(yè)批改及時,認真分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題整理出來并進行分類總結(jié),進行透切的講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  三、教科研方面

  1、積極參加互研組的集體備課,效果顯著。每周一的集體備課時間,先集中學習有關理論,傳達一些學校及教研組的有關精神,收集教師在教學過程中遇到的問題。后由組內(nèi)的老師輪流主講,集體討論并解決在教材處理、教學過程及教學反思中的種種疑惑。

  2、針對高三復習備考工作,按照學校年級組要求,完成20xx年高考試卷十套題,增強自己對高考的理解和分析。

  3、積極參加學校組織的各類學習培訓活動。完成教師職業(yè)道德

  技能及心理健康培訓和張建新校長的做一名學習型教師的培訓。認真完成業(yè)務學習和政治學習筆記。

  4、積極參加教育科研課題的研究工作,本學期參與校級課題并進行了相關的學習。

教科研情況工作總結(jié)通用3

  根據(jù)上級教育科研部門的工作部署和要求,我校教科研工作始終堅持科研興教和科研強校的發(fā)展戰(zhàn)略。本學期,我校的教科研工作穩(wěn)步推進,開展得有聲有色,取得明顯效果,F(xiàn)將本學期的教科研工作進行總結(jié)。

  一、領導重視,使教科研工作順利開展

  本學期,由于我校領導對教科研開展比較重視,經(jīng)常過問,親自督查。校長親自深入課堂聽課,并參與集體備課、評課活動,同時,盡管學校經(jīng)費緊張,都能派出教師參加各級各類培訓及各項教研活動。在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作予以指導,并作階段性的總結(jié)。由于學校領導的重視,使教科研工作得以順利開展。

  二、建立學習體制,改變教師的教育理念

  學校的教育事業(yè)要發(fā)展,決定因素是教師的教育思想和教學理念。一年來,我校要求教師樹立終身學習的思想,要求一線教師每年認真閱讀一本教育理論專著,科研干部要帶頭學習,及時將值得關注的好文章,好的理論專著推薦給大家。學校每年撥出一定經(jīng)費給教師征訂報刊供老師學習,還提供書吧、閱覽室等場所供教師課余學習。同時要求全體教師認真學習國家關于教育改革和發(fā)展的方針政策,及時了解我國教育改革的新動向。通過學習,改變了教師落后的教育思想和教育理念,提高了全校教師教科研業(yè)務水平和教師的教學水平,使大家深刻認識到了學習的好處,教科研對我們教學的幫助,了解了我們?nèi)粘5慕逃虒W工作、學校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。通過集體備課活動,積極調(diào)動組員積極性,發(fā)揮集體智慧探究課堂教學新模式,關注了學生的起點知識,著眼于課堂教學質(zhì)量的提高和學生的發(fā)展,并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。

  三、采用多種方式對教師進行培訓

  為了提高教師教科研的水平,我校對全體教師進行了多種形式的培訓,培訓的方式。本學期我校組織全體教師參加了各級各類培訓,培訓的目的是讓教師了解學科特點和學科基本要求。在了解學科特點和學科基本要求的基礎上,深入學習課程標準,對各學科課程標準的輔導與解讀,了解新教材編寫的整體思路與主要原則、基本框架、內(nèi)容體系與特色和對教師的相關要求,改變傳統(tǒng)的教學模式和教學方法,探索與課程標準相適應的教學模式。形成了一個人人參與的教科研氛圍。安排了教師參加國家、省、市專業(yè)骨干教師培訓及雙師型培訓,還邀請省、市、縣專家對全體教師進行培訓和指導。如:邀請市中職數(shù)學教研會副會長沈崇玖老師來校為全體一線教師作《注重課堂細節(jié),提高課堂效益》的校本培訓專題講座;特邀縣教育局教研室英語教研員鄭煥華老師為師生作《英國文化教育生活漫談》專題講座;特邀浙江科技學院教授級高工、當代發(fā)明家陶松壘老師為師生作《發(fā)明創(chuàng)造人人可為》專題講座;特邀中國攝影家協(xié)會會員、國際藝術(shù)家攝影學會副會長、溫州市藝術(shù)攝影學會會長、原溫州醫(yī)學院外事處處長王曙先生來校作《攝影藝術(shù)的'理解》專題講座等等。還有學校自行組織對教師業(yè)務培訓、學校管理培訓及班主任培訓。

  四、以課堂教學為主陣地,促進教師專業(yè)成長

  為了促進教科研取得良好效果,我們加強了課堂教學評價督導,以促進課改的進一步發(fā)展。每學期要求教師至少開設一節(jié)公開課通過集體備課、議課、評課活動,把三維的課程目標即知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個方面互相聯(lián)系,融為一體,特別是對“過程與方法”目標的確定、掌握和實施,作為評價課堂教學的重點,要求教師加強與學生的交流與探討,反對教師以傳授式為主的教學方式。通過教研組的活動和校本教研,改變教師教學思維模式和教學行為,使我校教育教學在新課堂教學評價標準的推動下,取得明顯成效。本學期教師論文發(fā)表或獲獎及參加市、縣基本功比賽、說課比賽獲獎達到20人次,教師指導學生參加省、市、縣各類技能比賽獲獎學生有80人次。

  五、建立獎勵機制,促使教師向科研型轉(zhuǎn)化

  1、為激勵廣大教師積極投身教育科研,學校完善了教科研獎勵制度,每學期評比教科研先進個人。對論文發(fā)表、獲獎、學術(shù)交流、輔導學生等教育教學成果均有獎勵措施。

  2、及時收集、反饋縣級以上各級各類報刊的征文、論文競賽、學科技能評比等信息,著力組織教師參賽、投稿、推薦發(fā)表。教師熱情極高,我校部分教師將自己的教學經(jīng)驗、教學實踐升華到教育科研的高度,提升了自己的綜合素質(zhì)。

  回顧一年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩(wěn)步前進。

教科研情況工作總結(jié)通用4

  本年度,我校教科研工作以繼續(xù)深化學校的英語特色建設為突破口,以“關注課堂,提高教學質(zhì)量”為工作主線,堅持教科研管理科學化、課題管理規(guī)范化,開展好學校的教科研工作,不斷務實課題研究,提高課題研究的質(zhì)量,提升課題研究的價值,以創(chuàng)新的精神,求實的態(tài)度,扎實的工作,為我校的教科研工作再上一個臺階而努力。

  1、繼續(xù)完善和建設學校教科研機制,形成科學、健全的教科研制度

  為引導教師進入研究的狀態(tài),使我校的教科研工作進一步規(guī)范化、制度化,使課題研究扎實、穩(wěn)步地向前推進,保證課題如期優(yōu)質(zhì)地完成。年初我校成立了教科室,制訂了“教育科研管理制度”,使之逐步成為我校教育科研工作的長效管理機制。本制度明確了“課題領導小組”、““課題組長”和“課題組成員”的職能;規(guī)定了課題管理的辦法;強化了課題過程管理的機制。下一步我們將制訂一系列教科研獎懲辦法。使我校的教科研工作步入健康發(fā)展的軌道。

  2、以創(chuàng)建”英語特色學!睘辇堫^,力爭學校立項課題獲得較大成效

  繼續(xù)深入開展三個省級課題《在行知思想指導下的小學生成長檔案的研究》、《清華一條龍英語教學管理模式的研究》、《張思中教學法實驗研究》和兩個市級課題以及一些校級課題的研究,六月份我校參與研究的市級數(shù)學課題《數(shù)學生態(tài)課堂的研究》已順利結(jié)題并立項為省級課題。立項的省級課題《小學英語教學及課程資源開發(fā)的研究》在各級領導專家的指導下已順利開題,我們圍繞省級課題《小學英語教學及課程資源開發(fā)的研究》這個課題進行了一系列活動:問卷調(diào)查、家長開放日、校園環(huán)境的布置、快樂英語單詞競賽、英語書寫、手抄報等,營造了濃厚的英語學習氛圍,培養(yǎng)了學生學習英語的興趣,可喜的是,在市級英語風采大賽中我校多名選手分獲一二三等獎,獲獎率較往年有較大地提高。

  另外,為了確保《在行知思想指導下的小學生成長檔案的研究》課題的順利進行,我們采取了問卷調(diào)查、對話、查找文獻和研究學生評價理論的方法,在備課、課堂教學、作業(yè)與考試、家訪與個案分析、成長記錄等過程中,全面指導教師開展課題研究活動,提高課題研究的效率,確保課題研究的質(zhì)量,從而提高教師的教育科研水平。

  3、注重平時研究,堅持教研結(jié)合

  首先讓課題實施貼近課堂。隨著新課改的深入實施,我們必須清楚認識:只有關注課堂教學,課改才能深入,因此我們工作的重心是進一步推進課題研究與課改的結(jié)合,積極探討把課題的研究和課堂教學結(jié)合起來,切實做好“常態(tài)課”的研究工作,對教學過程中存在的問題和困惑進行積極的研討,有效提高35分鐘課堂教學效果,我們堅持聽教師的隨堂課,達到模仿—內(nèi)化—反思—實踐。其次根據(jù)學校課題研究的重點,每個實驗教師從小處入手確定自己的研究專題,每個實驗老師每個階段都應圍繞自己的研究專題進行研究、制定研究計劃,積累材料。以《英語特色學校實踐研究》課題為抓手,我們確立了《每日英語》等七個校級課題的研究工作,每個課題有專人負責,期初寫好課題計劃,期末寫好課題總結(jié),并做好對課題過程性資料的收集工作。

  4、加強美術(shù)組“陶藝”校本課程的開發(fā)和研究,提高教師開發(fā)、利用、整合課程的能力

  本學期陶藝室的硬件建設已基本完成,配置專用桌椅25套,專用多媒體講臺一張。課題研究圍繞每年級教材中的泥塑課,做到點、線、面的三級運作,使學生分級分類地接受到泥塑的熏陶,我們陶藝小組有幸被評為區(qū)級“紅領巾陶藝小社團”。

  5、加大宣傳力度,推廣科研成果

  為了做好教科研成果的.總結(jié)和推廣工作,我們認真組織好教師參加各級各類教科研競賽活動,以及各級教科研論文評比活動,通過研討課、交流會等形式,對較好的研究成果和改革成果加以宣傳推廣。

  年初我們召開了教科研課題交流會,邀請市、區(qū)專家親臨指導,會上各課題組組長認真總結(jié)了上學年的研究情況,明確了下階段研究任務,專家給我們進行了指導和點評,使我們進一步明確了我校課題研究的方向,理清了課題研究的思路。每學期結(jié)合各學科青年教師優(yōu)質(zhì)課的評比活動,開展集體備課、上課、評課活動,組織部分課題實驗教師上研討課,并邀請專家點評指導,學校領導還盡可能提供一些讓中青年教師外出學習的機會,進一步提高了教師的科研、教學能力和思想認識水平。現(xiàn)在一批年輕教師逐步轉(zhuǎn)變了教學觀念,并積極地參與到課題的研究中來,本年度在各級教科研論文評比中我校上報了三十余篇,其中獲省市級一等獎達17篇,學生在各級競賽中也取得了較好的成績,先后有15人次獲得國家級市級一、二、三等獎,各種研討課、觀摩課也獲得了一致好評,徐福紅等10位教師榮獲區(qū)級“教學能手”稱號。

  6、加強對課題研究材料的積累工作

  各課題組根據(jù)本課題的具體情況,及時記錄研究過程中每一細小環(huán)節(jié),留心、有效、完整地收集研究材料,做好學生個案的研究工作,并將研究材料進行分類,及時收集歸檔。

  7、努力的方向與改進措施:

 。1)做好教師的各類培訓工作,加強教師的自我學習,鼓勵教師把讀書變成自己生活的一種方式。

  (2)搞好對課題過程資料的積累和管理工作。

 。3)課題研究與有效課堂的有機結(jié)合。

 。4)課題研究與校園文化建設有機結(jié)合,不僅辦特色學校,更要提升我校的辦學品位。

  由于我校的教科研工作起步較晚,基礎較薄弱,還存在許多不足,如資料收集不夠完善、不夠系統(tǒng),課題組成員研究的積極性、主動性不夠,相互交流較少等等。今后我們只有腳踏實地,步步為營,才能使我校的教科研工作卓有成效。

教科研情況工作總結(jié)通用5

  20xx-20xx學年度,本教研組堅持學校的有關教育教學計劃,在學校教導處和楊老師的指導下認真開展各項工作,現(xiàn)對本學期的教研組工作做簡要總結(jié)。

  一、主要工作

  1、學習新的教育技術(shù),轉(zhuǎn)變教育觀念。

  本學年,本組教師認真學習了微課的制作技術(shù),每個老師都能通過各種手段制作出自己需要的微課來輔助課堂教學。各位老師認真學習課程標準,以指導自己的教學工作,同時認真學習各種新的教育理念,提高自身的理論素養(yǎng)。

  2、教學工作繼續(xù)以轉(zhuǎn)變學生的學習方式為主。

  各位老師繼續(xù)認真的開展課堂教學改革,小組合作學習的理念深入人心,各位老師都能熟練的'組織合作學習,課堂教學顯著。

  3、切實開展集體備課活動,提高全組教師的備課質(zhì)量和教學效益。各位老師能夠在個人備課的基礎上開展二次備課,既體現(xiàn)了個人的教學風格,又可以借鑒集體的智慧,提高了本教師的素質(zhì)和本教研組的整體水平。

  4.積極參加各種培訓活動,提升業(yè)務水平。

  本學年各位老師積極參加各級主管部門舉辦的各類培訓活動。通過活動,老師們在教育理論,教學水平等方面都有一定的進步。

  二、取得的成績

  通過組員們的不懈努力與團結(jié)協(xié)助,老師們也取得了不小的成績:

  1.楊曉宇老師有兩個市級課題結(jié)題,多篇論文發(fā)表,參與多項課題研究,既有省級又有市級,多篇論文或教學案例在各級各類論文評比中獲獎。參加市縣教學基本功比賽、微課大賽,獲得很好的成績,同時還被評為縣優(yōu)秀園丁、教科研先進個人。

  2.謝曉芳老師參加縣優(yōu)質(zhì)課大賽獲得一等獎,市三等獎,微課競賽獲得縣一等獎,指導學生在各類競賽中獲獎。論文在各級各類競賽中獲獎。

  3.倪桂業(yè)老師的兩個市課題結(jié)題,多篇論文獲獎,縣優(yōu)質(zhì)課大賽二等獎。

  4.朱海燕老師教學非常優(yōu)秀,所帶的班級在高考中取得了優(yōu)異的成績。同時朱老師的教研成績也很優(yōu)秀,有多篇論文獲獎,市課題結(jié)題。

  5.相陽老師是青年教師中的優(yōu)秀教師,積極參加各類競賽,獲得了非常優(yōu)秀的成績。

  6.林波老師在市班主任基本功大賽中獲得很好的成績,同時被評為教學先進個人、優(yōu)秀團干部。

  7.其他老師,如趙紅、豆云燕、宋曉燕、左麗娟老師等老師,都在微課大賽中獲獎。

  總之,本教研組是個充滿活力的,優(yōu)秀的教研組。我們將一如既往的認真工作,認真教研,爭取取得更好的成績。

教科研情況工作總結(jié)通用6

  學校教科研是一項系統(tǒng)的、復雜的創(chuàng)新工作,需要熱情、興趣和關注,更需要充足的時間和執(zhí)著的毅力。五年來,我校領導和教師緊緊圍繞《“十一五”發(fā)展規(guī)劃》,扎實開展教育科研工作,為我校的教育教學及教科研工作做出了努力。

  一、以教科研為載體,走辦學特色之路。

  教育科學是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,教育科學研究是一所學校教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。因此,在學校管理中,我校始終堅持:以教科研為載體,走學校特色辦學之路,全力做好學校的教育科研工作。為謀求學校自身發(fā)展,探索學校特色辦學之路,在學校發(fā)展規(guī)劃中,我明確制訂了教科研工作近遠期目標——德育方面:通過“關于小學德育小、近、活特色的實踐研究”的課題研究,形成以學生為主體的學校、社會、家庭三位一體的教育網(wǎng)絡,力爭把我校學生培養(yǎng)成行為規(guī)范、品行端正、身心和諧的合格小學生。教學方面:以“發(fā)展現(xiàn)代遠程教育優(yōu)勢,促進農(nóng)村小學課程改革的研究”的課題研究為切入口,圍繞教育教學為核心,強化“以教科研為先導的”意識,深入展開課題研究,加強課題的過程管理。課題實施幾年來,我校取得了一定的成果,使學生的個性、素質(zhì)得到了全面、充分的發(fā)展與提高,從而有力地推動了本校的課程改革。

  二、以教科研為平臺,讓教師成為研究者。

  高素質(zhì)的師資隊伍是支撐學校發(fā)展的基石。建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、治學嚴謹、精干高效、充滿活力,能在未來競爭中處于優(yōu)勢地位的教師隊伍,是學校教育教學改革和發(fā)展的百年大計,是培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的迫切需要。因此,我們必須走科研之路,做扎實文章,努力造就一支觀念新、師德優(yōu)、業(yè)務精、輿論正確的教師隊伍,全力提升教師教育科研的水平。良好的教育科研環(huán)境和條件能產(chǎn)生一種巨大的力量,激勵教師開展各種教育研究。因此,我校為教師創(chuàng)設了各種條件、采取多種措施努力營造有利于研究的寬松氛圍,引導教師走上科研興教之路,為他們排憂解難,鼓勵教師在自身的教育教學實踐中開展研究,去調(diào)查實驗。為鼓勵教師參與教育科研,我積極主動提供良好的外部條件,如提供豐富的圖書資料,科研設備,廣開門路采集最新的科研信息提供給教師以拓寬研究的視野,提高研究水平。學校還組織全校教師認真學習現(xiàn)代教育理論,更新觀念,進一步提高教師科研意識和水平。

  同時,還為教師搭建教育科研交流的平臺,為教育科研成果的發(fā)表與推廣創(chuàng)設條件,為教師提供展示個人才華的機會,充分促進了學術(shù)觀點的碰撞、科研靈感的激發(fā)。為進一步濃厚學校科研氛圍,真正實施“科研興校、科研興師”的發(fā)展戰(zhàn)略,我努力做到教育科研的制度化、全程化、全員化和教育科研全員參與、全方位引入、全過程管理,讓科研之風大興。我校實行“三進”政策,教育科學進教學、進教師教育、進學生學習,讓科研滲透各個領域。認真做好“三個結(jié)合”,即理論與實踐相結(jié)合,課題研究與日常教研相結(jié)合,教育科研與培養(yǎng)創(chuàng)新型教師,爭做名優(yōu)教師相結(jié)合,讓科研成為提高教師水平、推動學校發(fā)展的內(nèi)涵而永不衰竭。讓教育充滿研究,讓研究充滿思想,讓思想充滿智慧。實踐證明,教師同科研結(jié)合,研究同教學結(jié)合,教學同課題結(jié)合,可以改變教師的生活方式,提升教師的精神境界,優(yōu)化教師的思維品質(zhì),實現(xiàn)平凡與精彩、煩惱與快樂、腐朽與神奇的快速轉(zhuǎn)換,我們就會覺得上班有無窮樂趣,教學就會充滿無限的生機,教育的科學性和藝術(shù)性為我們開展教育科研、提高自身素質(zhì)提供了廣闊的天地。幾年來,因為我校教師成為了“研究者”,所以有不少教師的論文在各級刊物上發(fā)表、獲獎。

  三、以教科研為樂事,讓自己擁有“源頭活水”。

  為了讓學校能適應當前多元化、信息化的國際趨勢以及基礎教育領域的深刻變革,多年來,學校始終以教育科研為樂事,努力讓大家養(yǎng)成教育科研的習慣。

  1、用研究的眼睛觀察身邊的教育現(xiàn)象。任何偉大的理論都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,也得對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究。教育教學活動中并不缺少研究的對象,而是缺少發(fā)現(xiàn)它們的眼睛。在教育運作過程中,我們都會有各種各樣的問題,如學校與社會、學校管理、教與學、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應用等等。這些都是教科研的對象,我們不可視而不見,聽而不聞,我時刻用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問題,用提高教育教學質(zhì)量的目的去思考、分析問題,這樣就避免了想搞教科研而找不到切入點的尷尬。

  2、不斷積累豐富的素材。在注意或研究眾多教育現(xiàn)象時,頭緒會紛繁復雜,靈感會不斷閃現(xiàn),這些都可能是教科研的閃光點或獨特之處,所以,我每每抓住這個時刻,記錄下稍縱即逝的瞬間,來充實和豐富自己的素材寶庫,使自己的教研論文不再空洞,而更具說服力、針對性和實效性。

  3、選定恰當范圍,加強個案研究。每個人都有自己的特長和興趣,我的特長和愛好是教育管理和小學數(shù)學教學。為此,我總是從教育理論和教學理念的高度著眼,在身邊教育教學實際中著手,選定適當?shù)难芯糠秶蚍较颉?/p>

  4、嘗試對研究成果進行個性化和科學化的.表達?蒲谐晒饕ㄟ^論文形式來表達,這就需要教師勇于嘗試系統(tǒng)地整理、收集相關素材和提出自己的獨到見解。同時主動大膽創(chuàng)作,相信發(fā)現(xiàn)就是進步,總結(jié)就是提高。為了形成高質(zhì)量、個性化的成果,我校領導和教師經(jīng)常閱讀相關雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內(nèi)容的前沿動態(tài)和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)。大家都積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發(fā)現(xiàn)的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

  5、努力實踐和推廣教科研成果。教科研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質(zhì)量地解決教育教學中的問題,完成從實踐到理論,由理論指導實踐的辯證循環(huán),發(fā)揮出教科研對教育教學的最大效能。我領導老師們總是千方百計通過相關會議、沙龍、論壇等途徑進行推廣與交流自己的教科研成果,充分體驗教科研成果轉(zhuǎn)化所帶來的成功與快樂。良好的教育科研習慣給我們帶來了諸多的驚喜:我校有省級骨干教師一名,市級學科帶頭人兩名,縣級骨干教師三名等名師,老師們還發(fā)表了多篇論文,獲得了許多專業(yè)性的獎項。

  回顧過去,我們頗感收獲;展望未來,我們信心百倍。在當今全力推進以課程改革為核心的素質(zhì)教育的進程中,我看到了許多嶄新的教育思想在閃爍,全新的教育理念在涌現(xiàn),多元的教育模式在碰撞。在風起云涌的教育改革大潮中,“為了學生的發(fā)展,為了教師的發(fā)展,為了學校的發(fā)展,為了社會的發(fā)展”,我們必須朝著專業(yè)化方向發(fā)展,在專業(yè)精神、專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)倫理及自我專業(yè)意識等方面不斷完善,用自己的熱情、毅力和智慧全身心地投入教育科研,使學校擁有與時代同步的“源頭活水”,從而讓我們的校園時時處處“春色滿園”。

教科研情況工作總結(jié)通用7

  今年是我校進行教育綜合改革的第一年,在上級主管部門的正確領導下,全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質(zhì)教育,加強“兩基”和“普實”工作的鞏固,積極開展實驗教學和課改工作。在全校教師的共同努力下,圓滿地完成了教學教研工作。現(xiàn)將一年來的教學教研工作總結(jié)如下:

  1、按國家規(guī)定的要求,開齊了課程、開足了課時。

  2、組織全體教師學習與教學業(yè)務有關的文件和組織開展上級布置的教研活動,積極完成各項教研工作任務。

  3、建立了健全的業(yè)務檔案,把教學常規(guī)管理工作落到實處,本學年共進行了4次教學業(yè)務檢查,并通過了縣級教學常規(guī)檢查。

  4、加強理化生實驗室、遠程教育室、多媒體室、計算機室和圖書室的管理。實驗室順利的通過了省級復查驗收,遠程教育室也按質(zhì)按量的接收教學資源,多媒體教室的利用率也較上年有較大的提高,信息技術(shù)課在七、八年級的開設,使學生初步了解計算機的基本知識和初步掌握了使用計算機的基本技能,圖書室也在向?qū)I(yè)化管理邁進,不但購進了一批新書,還訂閱了十多種學習雜志,增加了存書,豐富了師生的課余生活。

  5、組織全校教師參加了《教師教學究竟靠什么》和《新教材將會給教師帶來什么》的.校本培訓,全部合格,其中12人次考核為優(yōu)秀;有17人次的教師參加了《師德讀本》、《教師職業(yè)發(fā)展》的培訓考核,均為合格。

  6、組織教師參加了省、州、縣級的各種培訓29人次。

  7、組織學生開展了作文競賽、數(shù)學競賽、物理生物課外科技活動。

  8、組織開展文體活動,舉行了國慶籃球比賽、冬季田徑運動會、“元旦”文藝表演、“五·四”游園等活動。

  9、組織教師撰寫論文,完成了每位教師一篇教育科研論文的任務。

  10、堅持了聽課評課制度,每位教師每學期要聽課2節(jié)以上,學校領導每學期要聽課4節(jié)以上,(其中校長要聽課6節(jié)以上,教務主任要聽課8節(jié)以上)。并組織了10次公開課教學活動。通過聽課評課,促使教師相互學習,取長補短,共同提高。

  11、深入開展了推廣普通話的工作,絕大部分教師在課堂教學中堅持使用普通話。

  12、組織九年級學生進行了中考體育實地模擬測試2次、文化課模擬測試5次,為學生參加中考取得穩(wěn)定成績打下了堅實基礎。

  13、組織完成了期中、期末測試、閱卷、成績統(tǒng)計上報工作;小升初的考試、招生工作;中考報名、高中(中專)志愿填報工作。

  14、在學年統(tǒng)測中,七年級中考科目總分300分以上的由去年的4人上升為23人;八年級中考科目總分400分以上的由去年的2人上升為5人,350分以上的由去年的10人上升為24人;中考時隔一年后又突破600分大關,張?zhí)烊鹜瑢W中考653分居全縣第七名,而去年中考全校第一名僅為全縣第三十名。

  15、按規(guī)定完成了各種教材、教輔的征訂工作。

  16、利用學,F(xiàn)有的設備,出刊?断蠕h營》二期,共刊出學生文章54篇。

  雖然我校在教學教研工作中取得了一點成績,但和其他學校相比差距還很大,我們將在今后的工作中再接再厲,轉(zhuǎn)變思想、更新觀念、努力工作,力爭使我校的教學教研工作在下一年躍上一個新臺階。

教科研情況工作總結(jié)通用8

  教科研工作是幼兒園生存、發(fā)展和進步的靈魂。本學期,緊緊圍繞“幼兒園20xx年工作要點暨十三五發(fā)展愿景”的工作要求,形成良好的以教促研,科研興園”的教研模式,以培育師幼核心素養(yǎng)為目標,加強教師師德教育、業(yè)務學習與培訓、創(chuàng)新教研新形式,以各類競賽、課題研究、送教下鄉(xiāng)、職稱評定等形式為抓手,以研促教,提高我園教師整體素質(zhì),確保我園核心競爭力。

  一、開展多形式的師德活動,提升教師師德修養(yǎng)。

  1、開展“修師德,鑄師魂,做四有好老師”的師德承諾簽名活動。

  借三八節(jié)日契機,我園開展了在“修師德,鑄師魂,做四有好老師”的師德承諾大會,在全園小朋友和家長的見證下鄭重簽下了自己的名字,承諾對自己高要求、嚴標準,做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、要有仁愛之心的好老師,用自己的行動踐行社會主義核心價值觀。讓家長感受我園師德師風建設,進一步提高我園教師的師德素養(yǎng)。

  2、參加網(wǎng)絡園本研修學習,撰寫我心目中的好老師。

  本學期,我園47名教師參加了由全國中小學繼續(xù)教育網(wǎng)培訓機構(gòu)舉辦的國培計劃(20xx)年湖北省區(qū)域整體試點縣網(wǎng)絡與校本研修整體項目網(wǎng)絡學習。學習了理念與師德課程,聆聽了師德講座,撰寫了《我心中的好老師》心得體會,引導教師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀,增強教師教書育人以身立教的責任感和使命感。

  3、開展我喜歡的好老師評選活動

  每年六一,我園將開展“我喜歡的好老師”活動。通過全園領導、教師、幼兒投票的分數(shù)選出一批我喜歡的好老師。通過評先工作讓老師們體驗到了自己的價值,認識到要用自己的愛崗敬業(yè)、廉潔自律、潔身自愛、兢兢業(yè)業(yè)、良好的師德去贏得社會的尊重、家長的認可,提升了教師職業(yè)的幸福感。

  二、以各類競賽為載體,培育教師核心素養(yǎng),為教師專業(yè)發(fā)展搭建平臺。

  本學期,為貫徹落實麻城市教育局組織的20xx年全市青年教師基本功大比武活動,教科室做到提前部署,方案在先,計劃在前,認真組織,成功地開展40歲以下的青年教師“爭做四有好老師”演講比賽、鋼筆字比賽、PPT制作大賽等活動。通過系列競賽活動,夯實教師教學基本功,提升教師業(yè)務素養(yǎng)。促進我園青年教師專業(yè)成長。

  三、創(chuàng)新教研新模式,增強教研工作實效,促進教師專業(yè)發(fā)展。

  課堂是教師和幼兒共同成長的土壤,更是提高教師業(yè)務素質(zhì)的關鍵所在。為了給教師創(chuàng)造一個相互交流、合作、探究的教研平臺,針對我園教師隊伍素質(zhì)現(xiàn)狀:有一大批教師愛崗、敬業(yè)、愛園、愛生,業(yè)務素質(zhì)高,是我園響當當?shù)拿麕煟鞘杏琢辆ЬУ钠放疲處熣w素質(zhì)參差不齊,重任集中在少數(shù)骨干教師身上,青年教師進步速度緩慢,斷層現(xiàn)象令人堪憂。為促進青年教師專業(yè)發(fā)展,為青年教師搭建學習展示平臺,本學期繼續(xù)沿用周一良好的教研形式:總結(jié)上周,部署本周。周四的分組教研進行了調(diào)整與創(chuàng)新,增強了教研的實效性。

  1、發(fā)揮教研團隊引領指導作用,為青年教師搭建學習展示平臺。

  以前每周四的組內(nèi)教研是各組教研組長學期初安排好本組教師周四觀摩活動主講人,組內(nèi)教師集體觀課、評課。今年創(chuàng)新組內(nèi)教研模式,每組指定兩名青年教師作為每周四觀摩活動主講人,組內(nèi)教師組織觀課、評課。為青年教師搭建學習展示平臺。利用一課多磨,發(fā)動幼兒園教研團隊的集體智慧,讓青年教師打造精品課,促進青年教師專業(yè)成長。

  2、制訂評課表,改變評課模式,提高教師評課能力。

  教科室組織參與聽課的教師改變原先整體觀察、集體討論的評課模式,而是事先提供給聽課教師不同的觀察角度,即:教學目標與內(nèi)容、教學環(huán)節(jié)、環(huán)境與材料、師幼互動、幼兒行為、教師基本功等六個方面,讓每位聽課教師選擇一個角度進行深度觀察,觀摩活動結(jié)束后再依據(jù)自己的觀察角度進行分享、交流、討論。這樣從不同的觀察角度進行教學觀摩的方法猶如給聽課教師提供了一根觀察的拐杖,引領著教師以清晰的目標指向朝著自己選擇的觀察點進行深度觀察,深入發(fā)現(xiàn)施教者的設計亮點和組織技巧,及時捕捉活動中幼兒的情緒表現(xiàn),重新審視教學細節(jié)背后的教育價值及得失。而多位聽課教師的多角度分享能夠完整的呈現(xiàn)觀摩活動的全過程,促使教師對觀摩課例進行全方位的剖析,深度的反思,從而改變以往對教學活動觀察漫無目的、對教學細節(jié)熟視不睹、評課泛泛而談的現(xiàn)象。這樣既便于青年教師全面總結(jié)和積累教學經(jīng)驗,又讓評課者有了固定的觀察點,觀察更細致、思考更深入。促進了全園不同層次教師的專業(yè)發(fā)展。

  四、梳理課題實施經(jīng)驗,提升我園課題研究水平。

  我園申報的《信息技術(shù)在幼兒園一日活動中的應用研究》的.課題被湖北省學前教育研究會評為湖北省學前教育“十三五“重點研究課題,鼓勵教師在課題實驗過程中積累經(jīng)驗,組織教師積極組織教師參加黃岡電教館、全國第十一屆幼兒園信息技術(shù)應用作品征集各類競賽。以各類競賽為載體,梳理課題實施經(jīng)驗,提升我園課題研究水平。

  五、以送教下鄉(xiāng)為契機,研課磨課,引領示范。

  我園以“和諧、健康、快樂、啟智”為辦園理念,倡導“科研興園”,建設成為了富有內(nèi)涵的精品園、示范園。為充分發(fā)揮省級示范園的輻射和引領作用,本學期我園教科室通過“喬建名師工作室”團隊成員,教學園長汪先霞、金素芳、周華為、周婷老師到麻城鐵門崗中心幼兒園,指導鐵門崗中心幼兒園的李春園長主講了大班體育活動:《趣味運糧》,并現(xiàn)場組織了園本教研。通過現(xiàn)場的具體指導、點評、講座、教學活動,對麻北片區(qū)幼兒園進行深入指導,與姐妹園一道互相學習、共同進步,撐起幼教公益、普惠、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)的一片藍天。

  六、積極配合教師管理科評職評評定、網(wǎng)絡園本研修等工作,幫助教師樹立終身學習意識,促進教師內(nèi)驅(qū)力發(fā)展。

  本學期,根據(jù)上級頒發(fā)的文件精神,對我教師我園認真組織了中級、高級教師職稱的考試資格的評審、“通過主動根據(jù)條件主動申報、園領導和考核小組審核和現(xiàn)場打分、園內(nèi)公示等環(huán)節(jié),有條不紊地進行。王建玲教師獲得晉升高級教師參加水平能力測試資格;江培倫、劉瑋、鄒錦繡、何蘭等老師獲得晉升中級教師水平能力資格;江培倫、劉瑋、鄒錦繡獲得晉升高級教師參加公需科目測試資格、在園領導和考核小組的現(xiàn)場審核及打分的競爭中,教師們找到了工作中的不足和今后努力的方向,促進了教師們內(nèi)驅(qū)力的發(fā)展。

  配合教育局教師管理科管理全市幼兒教師參加國培計劃(20xx)年湖北省區(qū)域整體試點縣網(wǎng)絡與校本研修整體項目網(wǎng)絡學習,按時批改作業(yè),及時向教師管理科上報學員學習情況,得到了教師管理科的充分肯定。

  七、教研碩果累累,呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。

  一份耕耘,一分收獲。在各項活動中注重資料的積累,總結(jié)和提升,教研碩果累累。教師的教育觀念從“重形式”到“重過程”,教師的科研、及信息技術(shù)水平和能力得到提升,教科室與教師之間的協(xié)調(diào)組織能力得到了提升,教科研活動工作中有了良好的發(fā)展態(tài)勢。

  八、教研工作中存在的問題

  1、幼兒園整體科研水平雖有所提高,但提高的速度不快,需要進一步加強提高。

  2、老師們進行課題研討的經(jīng)驗和能力不足,需要今后加強學習理論知識和實踐經(jīng)驗相結(jié),不斷提升教科研理論知識與科研水平。

  水尚無波,相蕩乃生漣漪,石本無火,相擊而發(fā)靈光,思維著的精神是地球上最美麗的花朵。本學期在教科室幼兒園領導的領導組織下,與各部門、各組緊密聯(lián)系,協(xié)調(diào)配合,確保各項教科研活動的有效開展。我們將繼續(xù)開拓創(chuàng)新,注重實效,以培養(yǎng)具有核心競爭力的教師為中心,充分發(fā)揮教科室的職能作用,再接再厲,努力開創(chuàng)教育科研工作的新局面。

教科研情況工作總結(jié)通用9

  本學期,我校的教學教研工作大力推進教育科研,深化課堂教學改革,扎實開展校本教研活動。以學生發(fā)展為根本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉(zhuǎn)變,以提高課堂教學效率為重點,全面提高教育教學質(zhì)量,F(xiàn)就一學期來我校的一些做法作如下回顧:

  一、強化學習,提升教師的整體素質(zhì)。

  1、開展了多讀書,讀好書活動。

  采取多種形式鼓勵教師多購書,多讀書,讀好書,使學校真正成為“書香校園”。

  2、繼續(xù)開展教師基本功訓練活動。

  每天抽出一定的時間進行“三筆一畫”的訓練,夯實教師的基本功。

  3、充分發(fā)揮遠程教育的功能。

  讓每位教師進一步熟悉遠程教育設備并能熟練運用,會制作課件,鼓勵教師運用課件上教研課,會用電腦備課,盡量在網(wǎng)上學習,在網(wǎng)上交流,鼓勵教師創(chuàng)建自己的博客。

  二、抓好常規(guī)教研,提高教研水平。

  ﹙一﹚建構(gòu)學習平臺,促進專業(yè)成長

  1、加大教育理論學習,促進專業(yè)成長。我校結(jié)合建設書香校園活動,掀起讀書熱潮,特別是開展教師讀書活動,網(wǎng)上學習與網(wǎng)下學習相結(jié)合,學習有關教育教學理論,既能及時了解教改動態(tài)信息,開闊視野,又能提高教育教學理論水平。

  2、通過“走出去,請進來”的方式加強對教師業(yè)務能力的培訓。積極搞好校內(nèi)的校本培訓,在校內(nèi)開展名師視頻學習和校內(nèi)公開課交流活動。同時還有針對性的地組織教師參加各級各類的聽課觀摩活動。不斷提高教師的教研水平和教學能力。

  在校內(nèi)教研活動中,要求教研組長,每學期初制定好該組教研計劃,寫好教研活動記錄,學期末做好教研工作總結(jié)。要求每位教師在一學期內(nèi)都要講一節(jié)校內(nèi)公開課,教師們互相交流,互相學習,取長補短。本學期,我校共舉行教研活動17次,取得了較好的教研效果。另外,我校還要充分利用學校的遠程教育設備,組織教師學習專家講座,優(yōu)秀示范課等,和校內(nèi)聽課間周進行。

  3、通過教研,提高教師的素質(zhì)。

  老師始終面帶微笑,教態(tài)親切、自然、普通話標準,語言準確,富有感染力,教師的范讀情景交融,把學生帶入如夢如幻的美景之中。教學語言流暢,板書美觀工整、新穎,教態(tài)大方,駕馭課堂能力強。部分教師設計制作的課件很好,運用自如。

  ﹙二﹚抓好校本教研,促進教學實踐

  1、我校根據(jù)期初制定好的教研工作計劃,根據(jù)學科特點,深入開展各科的校本教研活動。做到研訓一體原則,既有教研課的觀摩研討,又有專題性的理論學習。使每一次的活動都對大家有一定的觸動。

  2、積極參與一課多研活動。通過活動,增強教師之間的互相交流、互相了解、互相學習。

  3、注意總結(jié)經(jīng)驗。在這一學期里,我校的教師能按要求做好教學反思,能積極把理論與實踐相聯(lián)系,有意識的把實踐上升為理論撰寫成文章。

  三、嚴格落實常規(guī)管理。

  ﹙一﹚做好各種計劃、檢查、訓練和總結(jié)。

  學期初我們就制定好了教學工作計劃,教研工作計劃及人員安排,認真的做好了教師的`備課檢查,作業(yè)批改檢查,教師聽課記錄的檢查。

  本學期,我校積極做好小學生五項基本功工作,對學生閱讀訓練、古詩詞背誦、口算達標、規(guī)范字書寫、英語等訓練常抓不懈。

  ﹙二﹚抓好制度建設,落實教學常規(guī)。

  1、全面貫徹新課程計劃。開足課程,上足課時。校長、主任經(jīng)常深入課堂聽課,了解情況,探討策略、解決問題。

  2、加強教學全過程監(jiān)控工作,提高教師質(zhì)量意識。做好培優(yōu)輔差工作,教師能制定好培優(yōu)輔差的計劃,并按計劃實施,落實好各項措施,確實提高學生的學習能力。

  3、做好教案作業(yè)等常規(guī)檢查,完善校內(nèi)常規(guī)自檢方案,發(fā)揮教研組長的作用,做到定期與不定期檢查相結(jié)合。

  4、開展好學校興趣小組活動,響應上級開展各種學科競賽活動,注意培養(yǎng)學生個性、特長,促進學科知識互補,實現(xiàn)以活動促教學的目的,在各項競賽中取得較好的成績。

  總之,我們將創(chuàng)新教研工作思路、積極服務課改,努力走在新課程改革的前列,帶動和指導學校、一線教師,進一步領會新課標精神,將我校的小學課程改革推上一個新臺階。

教科研情況工作總結(jié)通用10

  本學期,繼續(xù)以學校新的教學發(fā)展三年規(guī)劃為導向,緊緊圍繞全面提高教學有效性這一中心開展教學教研活動:加強教師業(yè)務素質(zhì)培訓,努力提高教師教育教學水平;加大常規(guī)教學管理力度,以校本教研為載體,在探索促進教師專業(yè)成長的有效途徑等方面做了一些工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、加強教學常規(guī)管理,深化教學改革,全面提高教學質(zhì)量

  1、加強教研組、備課組建設,提高校本教研的針對性、系統(tǒng)性、可操作性和實效性。定期召開教研組長會議,充分發(fā)揮教研組、備課組的團隊力量,集眾人之力使全體教師共同進步。本學期,各教研組結(jié)合我校實際開展“在小班化教學背景下的教學的針對性和有效性的研究”,結(jié)合長寧區(qū)第九屆德育研討活動,以“兩杯”初賽為載體,在理論學習的基礎上,每位教師勇于實踐,開出了不同層次校級、區(qū)級的公開課,通過教師間說課、磨課、上課、聽課、評課、再上課等研討活動,為教研組的校本研修提供了素材,也提高了組內(nèi)教師的整體水平。各教研組的學習研討氣氛日趨濃郁,每當組內(nèi)有老師開課之前,整個教研組的教師都會齊心協(xié)力,為上課教師出謀劃策,課前的多次磨課,開課結(jié)束后的評課反饋,老師們暢所欲言,幫助上課教師共同反思,教研活動的質(zhì)量與效果有了明顯的提高,教師們的教育教學能力在原有基礎上也有了一定的提高。校長室和教學處也組織了資深教師作評委,對參賽老師的每一堂課進行了認真聽課、實錄、評課、反饋,并選拔出優(yōu)秀教師參加下學期的區(qū)級評優(yōu)課,通過一系列的教學研究活動,我校教師的教學質(zhì)量與效果有了明顯的提高,也增強了教研組教師間的凝聚力。

  本學期各教研組開課統(tǒng)計:

  語文組數(shù)學組英語組理化生政史地音體美勞

  校級(節(jié))232142

  區(qū)級(節(jié))100001

  2、進一步規(guī)范教學常規(guī)管理,抓好教師教育教學工作。狠抓備課、上課、作業(yè)、輔導、評價教學五個環(huán)節(jié)的落實和檢查。本學期重點抓了如何提高課堂教學效率及作業(yè)的有效性,針對這個問題我們經(jīng)常在教研組長會上進行討論研究,然后教研組長又在各教研組、備課組進行討論、實施,取得了一定的成效;

  建立健全教學常規(guī)檢查制度,加強對課堂紀律、教師教案、學生作業(yè)批改的檢查和反饋;本學期組織了期中、期末兩次學生問卷,開展學生評教活動;期末又進行了家長問卷,通過學生及家長的問卷,可以看出學生和家長對我們絕大多數(shù)老師的辛勤工作、默默奉獻,都給予了肯定獲得了較高的評價。通過各項檢查指標反饋:教師們的備課質(zhì)量、上課效果較以往都有提高。隨著教師電腦的普及,多媒體技術(shù)在課堂教學中得到了更為廣泛的應用,大大提高了課堂教學的直觀性,也豐富了教學內(nèi)容,擴大了知識面,提高了學習效率。教師對于作業(yè)開始逐漸做到分層布置,作業(yè)批改的質(zhì)量及批改的細致程度提高了。建立了完善的質(zhì)量分析制度。本學期,進一步實施了電子化質(zhì)量分析,使考試后的質(zhì)量分析精細到各小題各知識點,由此,教師對自己的教學反饋更科學精準。由于各年級組、教研組注重提高教學質(zhì)量,注重提高課堂教學效率與課后的及時輔導相,在各類考試中我們學生的優(yōu)秀率、合格率都明顯提高,也降低了低分率(如目前我們知道的今年中考理化及政治學科的合格率均達到100%,其中優(yōu)良率分別為:物理——67%、化學——78.6%、政治——73.8%,其它學科成績還沒有出來,估計也應該比較好)。在全體教師的辛勤努力下,學校的教學質(zhì)量穩(wěn)中有升,這也是對我們?nèi)w教職員工最好的獎勵。

  3、抓好起始年級和畢業(yè)班工作。我們把起始年級同畢業(yè)年級擺在同等重要的位置。對起始年級狠抓養(yǎng)成教育,平時強化訓練,注重學法指導和雙基教學,養(yǎng)成他們良好的學習習慣和行為習慣。對畢業(yè)年級及早動手,針對學生實際情況,確定教學重點。在校領導的關心,年級組長、班主任的配合下,任課老師在日常教學上求真務實,依據(jù)學情、應材施教。年級組也根據(jù)學情,不斷調(diào)整分層次補課的方案,使不同層次的學生都學有所獲,有所提高。做好初三學生的推優(yōu)工作。理化組完成了初三年級的理化實驗考、勞技考和初二年級的勞技考。

  初三年級推優(yōu)情況如表:

  給定名額實錄名額

  市級推優(yōu)5人3人

  區(qū)級推優(yōu)33

  分配名額2未知

  二、加強教育教學研究,深化教育教學改革

  1、有計劃、有措施地開展教師培訓,提高教師的教育教學水平。以學校為陣地,為教師的發(fā)展多方位的搭建平臺,抓好校本培訓和校本教研,組織廣大教師外出參觀、學習、聽課,或邀請專家、學者到校給廣大教師講課,組織教師觀看名師教學碟片、發(fā)放學習材料等活動,開展校際、校內(nèi)的研討,擴大教師的知識面,更新知識結(jié)構(gòu)。逐漸完善教師培訓檔案。

  2、結(jié)合學校工作開展了“課堂教學問卷調(diào)查”。通過對教師課堂紀律、教學效果、作業(yè)布置、作業(yè)批改、課后輔導、文明用語等問卷調(diào)查,知道了大多數(shù)教師還是比較優(yōu)秀的,對少部分教師存在的不同問題,學校領導也及時與教師進行了交流溝通,使他們認識到自己的不足,有決心在今后的教育教學中加以改進,這也促進了整個學校的教師隊伍的提高和教學質(zhì)量的.提升。

  3、將“小班化背景下初中有效教學的行動研究”理念的種子播撒在全體師生的心中,骨干教師率先將其理念滲透轉(zhuǎn)化到自己的教育教學的實踐中。開展了“學生有效學習”現(xiàn)狀調(diào)研,班主任、年級組結(jié)合學生良好學習習慣養(yǎng)成教育,分階段具體抓落實,各教研組提出一至兩個較科學合理的教法學法開展試點,形成理論學習與實踐相結(jié)合,實現(xiàn)教、學、研一體化,取得了比較明顯的進步。

  4、結(jié)合區(qū)“兩杯”論文評選活動,全校教師積極撰寫教育教學論文,提高自己的理論素養(yǎng)。繼續(xù)進行區(qū)級重點課題《基于腦科學的隨班就讀學生學校適應的個案研究》的研究工作,并完成階段性小結(jié)和資料的收集整理工作。

  6、形成較為完善的科研管理制度,在實踐中讓全體師生感受到“科研興教、科研興!钡镊攘Α1緦W期教師申報校級個人課題16項,骨干教師、青年教師能率先申報課題,將課題研究的理念滲透、轉(zhuǎn)化到自己的教育教學的實踐中,取得了教育科研雙豐收。

  三、進一步加強體、衛(wèi)、藝、科工作,為教學保駕護航。

  1、“以學生發(fā)展為本”的要求,貫徹“健康第一”的指導思想,繼續(xù)認真貫徹落實《學校體育工作條例》、《學校衛(wèi)生工作條例》、《學校藝術(shù)教育工作規(guī)程》等法規(guī)、制度和政策,深化體育課程的改革,開展豐富多彩的健身運動,保證中小學生每天一小時體育活動時間的落實到實處。

  2、提高體育工作水平,加強規(guī)范與管理,以抓力量與耐力為重點,力爭我校學生的形態(tài),機能,素質(zhì)達到同期市、區(qū)中上水平,實現(xiàn)學生體質(zhì)的均衡發(fā)展。本學期體育組狠抓了初三畢業(yè)班同學的體能訓練,使他們在中考體育測試中都取得了較好的成績,合格率達到了100%。由陳秀娟、陳俊老師組織訓練學生參加了區(qū)里的健美操比賽,獲得了好評。

  3、提高體育、藝術(shù)特色活動質(zhì)量,藝術(shù)團、運動隊訓練有計劃,做到“四固定”,不斷提高學生體育技能與藝術(shù)水平,配合德育處、大隊部組織了豐富多彩的慶“六一”活動,學生的表演的節(jié)目也獲得了到會的社區(qū)領導、家長的好評,實現(xiàn)了使學生強身健體,修身養(yǎng)性,張揚個性,發(fā)展?jié)撃艿念A期目標。本學期,在老師的精心輔導下,我校共榮獲各級各類藝術(shù)體育獎項15項。

  4、醫(yī)務室的老師認真做好健康教育與“六病”防治工作,做好創(chuàng)建健康學校及市紅十字先進學校工作。抓好學生午餐,保障飲食、飲水安全衛(wèi)生,深入班級、年級,狠抓衛(wèi)生常規(guī),杜絕食物中毒發(fā)生,保障學生在校期間飲水健康安全。定期開展健康教育和青春期、心理健康教育,將其納入學校教育的常態(tài)、長效管理。衛(wèi)生室的老師堅持做好衛(wèi)生保健知識的宣傳普及工作,積極主動關心教職工的身心健康,積極主動協(xié)助工會抓好計劃生育工作,逐步建立教職工健康檔案,增強教職工自我保健意識。

  6、加強教學輔助部門的管理,提高服務質(zhì)量。教務組、實驗室、醫(yī)務室、圖書館、后勤等部門的老師服務意識都比較強。如醫(yī)務室的楊老師,除了做好日常的預防衛(wèi)生工作外,還積極做好初三畢業(yè)生的體檢等相關工作,圖書館廣羅教育教學信息,為教育教學提供多方位的信息服務。主管教務的小施、小孫都能認真做好初三畢業(yè)班的各項考務工作及學籍管理,電腦房的小徐也能認真做好公開課老師的攝像、錄像工作。更有實驗室的童老師,一個人要準備三門學科四個年級的實驗,她都任勞任怨辛勤的工作著?傊畠商幍睦蠋煻寄芊e極為一線教師服務,為學生服務,保證教育教學工作的有序進行。

教科研情況工作總結(jié)通用11

  在新課程改革的形式下,如何改進校本研修的形式,革新校本研修的內(nèi)容,并能將校本研修與遠程培訓學習有機結(jié)合起來,提升教師的教研能力和學校整體的教研實效,是擺在每一個學校面前的一項重要的“校本工程”。

  為了加強新形勢下師資隊伍的建設,促進教師綜合素質(zhì)的全面發(fā)展,根據(jù)教師繼續(xù)教育的總體要求,我校把校本研修工作的重點放在提高教師師德和教育教學能力方面。

  一、倡導學習,營造研修氛圍,努力做好校本研修工作。

  1、重視校本研修的規(guī)劃。

  學校成立校本研修工作小組,將教研組長均列入其中成員,制定了切實可行的校本研修工作計劃,研修內(nèi)容主要包括:以提高教育教學能力為目的的知識、技能研修;以現(xiàn)代教育技術(shù)為內(nèi)容的理論及實際應用研修;以提高科研水平為目的的讀書研討研修,努力探索研修、教學、科研一體化研修模式,從而促進教師教育教學綜合能力的提高。

  2、專業(yè)引領,搭建平臺。

  沒有專業(yè)引領的研究活動,教師的研究很難上升到一定的高度,或者至少耗費比較多的時間。除了教師個人的學習鉆研之外,我們舉辦了教學研討會;邀請教研室的教研員來給教師做講座,共同探討新課程背景下教學活動如何開展。

  我們還從以下兩個方面給教師提供學習機會:

 。1)校內(nèi):開展新老教師傳幫帶活動,開展“一幫一”結(jié)對子活動,要求大家互相聽課,匯報交流教學情況,形成大家都深入課堂,研究教學的良好氛圍。

 。2)校外:走出去請進來。一是有計劃地安排教師外出學習聽課,尤其是一線青年教師在政策上給予傾斜,讓他們接受高層次、全方位的系統(tǒng)研修,促使他們盡快成長。二是邀請了教研員來我校聽課、座談。使“專家引領”在我校校本研修中得到了有效的開展。

  3、積極開展遠程培訓學習活動,并按要求完成學習時間、作業(yè)、進行網(wǎng)上交流,并撰寫學習筆記,提升了老師掌握現(xiàn)代教育教學水平和教學能力。

  二、轉(zhuǎn)變教師觀念,提高教學能力

  1、學習新綱要,走進新課程。

  教師是課改成敗的關鍵,教師的專業(yè)化發(fā)展是提高保教質(zhì)量的根本保證。組織教師學習學前教育綱要及指南,首要目標是要教師確立新的教育理念,指導自身的教學實踐。通過學習研究,對照自身的教學實踐,討論新的課程標準的實施情況,教師對新課程有了進一步的認識。大家認識到求知與開發(fā)智力無疑是教育的.一項根本任務,但不是唯一任務,課程的功能不僅僅是傳授知識,而且是讓學生通過各種活動,使他們學會做人,學會求知,學會合作,學會生活,學會審美,使學生得到全面和諧的發(fā)展。

  2、立足教研組,抓住主陣地。

  教研組是開展校本研修的中間力量與基本組織。我們要求每一位要教師主動參與各類教研活動,主動與同事交流實驗中的成功與失敗,及時反思課堂教學行為,撰寫教學教學科研論文,使教師進一步認識到教育教學活動是實施素質(zhì)教育的主陣地,也是教師專業(yè)化發(fā)展的主渠道,只有積極參與才能不斷提高教學質(zhì)量,同時也促進了教師參與研修的積極性。

  3、學習現(xiàn)代技術(shù),提高教學效果。

  隨著教育教學改革的不斷深入,對教師的專業(yè)技能要求也不斷提高,運用現(xiàn)代教育技術(shù)進行教育教學活動是每位青年教師所必須掌握的。我校教師積極參加了遠程培訓學習,并能將學習內(nèi)容與教學實際相結(jié)合。根據(jù)具體情況,我們督促教師參加了網(wǎng)頁制作、網(wǎng)絡應用、課件制作等現(xiàn)代教育技能的研修。通過研修和操練教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力有了很大的提高,教師使用多媒體進行教學的積極性大為提高。

  4、搭建平臺,開拓視野。

  我校聘請教育教學知名專家,向教師進行教育科研等專題講座,提高教師的科研水平;利用校內(nèi)資源進行帶教活動,給骨干教師壓擔子,使他們在帶教其他教師的同時也提高了自己各方面的能力;幾年來,我校分期分批組織教師外出觀摩、學習,通過系列活動,打開了教師的思路,開拓了教師的視野,提升了教師的教學能力。

  三、建立考核機制,提高參培積極性

  1、建立完善的校本研修檢測、評估、考核、激勵機制,對教師的參培進行嚴格、科學的管理,注重對資料的收集和整理,既保證了研修的正常開展,又提高了研修的質(zhì)量。

  2、注意調(diào)動教師的積極性,開發(fā)他們的智慧與潛能,鼓勵教師積極參與校本研修活動,我們對認真、及時完成校本研修和考核的教師給予肯定、鼓勵和表揚,并在個人評先、聘任職稱給予優(yōu)先考慮,F(xiàn)在大多數(shù)老師能夠理解并接受繼續(xù)教育的新理念和新要求,在全校營造終身教育、終身學習的氛圍。

  四、困難和問題

  校本研修是一項新型的教學教研活動,因而在實行過程中也遇到了不少困惑,出現(xiàn)了不少問題。

  1、部分教師認識不足。盡管學校領導再三強調(diào)校本研修的重要性,但有些教師仍對此認識不足,思想上未能引起足夠的重視,有些活動未能參加,對過去的教育教學思想未能認真加以反思,而是憑著經(jīng)驗去干活。

  2、少數(shù)教師活動流于形式。這些教師認為校本研修只不過是走走過場而已,熱情不高,主動性不強。

  校本研修對我校教師來說是一項艱巨的任務,難免會出現(xiàn)各種各樣的困難和問題,但我們堅信,隨著活動的深入開展,老師們的認識會越來越高,學習興趣會越來越濃,主動性會越來越強,教科研成果會越來越多。今后,我們力爭開展更多更有實效的活動,讓校本研修工作在我校扎實有效地開展下去,讓老師們的思想觀念和教學科研水平上到一個新臺階。

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