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園林工程個人年度總結

時間:2023-01-16 17:00:44 總結 我要投稿

園林工程個人年度總結(精選10篇)

  總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,讓我們好好寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編整理的園林工程個人年度總結(精選10篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

園林工程個人年度總結(精選10篇)

  園林工程個人年度總結1

  一、成績及不足

  本人自xxxx年x月進入公司以來,一向在公司項目部擔任園林工程師,期間認真學習公司的各類規(guī)章制度并嚴格遵守。在工作當中,認真監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié),并進取學習各類規(guī)范、圖集標準。在業(yè)余時間內經過自學進一步鞏固專業(yè)知識的熟悉程度,目前已獲得一級建造師的考試資格,年底將獲得園林建筑中級工程師職稱。

  在施工現(xiàn)場管理過程中,作為園林專業(yè)工程師,積極主動與其他專業(yè)工程師及設計部、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。一年中完成的主要工作如下:

  1.負責1棟室外園林綠化工程的監(jiān)督管理。園林綠化關系著小區(qū)給人的整體印象,所以對每一個細節(jié)都要嚴格把關,在保證質量的前提下要求進度,目前已完工驗收。

  2.協(xié)助楊工、黃工負責二期的土建施工監(jiān)督管理,目前47棟A單元已經成功封頂,其余均處于結構施工期間,在鋼筋驗收當中嚴格把關,認真復查鋼筋的規(guī)格和綁扎、模板的支護及外腳手架的防護,并督促施工單位做好各類臨邊防護。

  3、及時聯(lián)系GRC生產廠家,跟蹤別墅GRC的生產、安裝;負責別墅的土建施工監(jiān)督管理,目前廉江一建施工段第一、二排別墅已拆完排柵、第三排正在拆除排柵,第四排將在本月底拆完排柵,順華公司施工段別墅排柵已全部拆除,為外部環(huán)境及時施工供給了作業(yè)條件。

  4.負責二期排洪渠的園林綠化工程,目前已按照預定的進度計劃順利完成相應的工程量,為二期順利進行預售供給了良好的外部環(huán)境保證。

  5.在一年的施工管理當中,雖然取得了必須的成績,但存在的.問題仍較多,在嚴抓質量和進度的過程中,忽略了安全禮貌施工,異常是要轉變管理思維,要做好預控工作,把問題消滅于萌芽狀態(tài)。

  二、職業(yè)規(guī)劃及提議

  在今后的工作當中,我將進取響應公司的領導,與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整,并不斷經驗教訓。利用業(yè)余時間加強專業(yè)知識、技能的學習,提升自我的工作本事,做好一名優(yōu)秀的園林工程師,并爭取在其他專業(yè)上得到擴展,為上東的發(fā)展貢獻自我最大的力量。

  三、提議及意見

  針對公司目前的情景,提議如下:

  1、加強公司的流程建設,對不必要的環(huán)節(jié)進行精簡,構成合理有效的程序文件。如將現(xiàn)場設計變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發(fā)各個項目部以便于操作。

  2、將售后服務維修工作的主責放在物業(yè)公司。項目部工程師只負責質量投訴的現(xiàn)場職責鑒別,職責確定后由物業(yè)公司聯(lián)絡施工單位進行維修及相關工作。這樣能夠減少售后服務工作的對接,便于及時地處理維修工作。

  3、組織拓展培訓,能夠增強員工之間的團結配合意識,也能夠提升個人的自我挑戰(zhàn)本事。

  4、為現(xiàn)場項目部訂購建筑、房產及園林等市政類的期刊雜志。

  園林工程個人年度總結2

  一、成績及目標

  本人自20xx年入職以來,一直在公司項目部擔任園林工程師,在工作當中,認真監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié),并積極學習各類施工規(guī)范、圖集標準。在工作之余,我通過書籍、網絡等多種形式不斷提高自己、充實自己,掌握了大量的專業(yè)基礎理論和知識,使自己的學術水平有了很大的提高,現(xiàn)已取得招標師、二級建造師、造價員、助理理師等各種證書。這種不斷學習的態(tài)度讓我終身受益。由于自己在工作中的不斷努力和刻苦學習,專業(yè)技術有了長足的進步,同時也積累了豐富的園林綠化施工和工程管理經驗。這些都使自己在業(yè)務水平方面有了很大的提高。未來我還將繼續(xù)努力,爭取取得一級建造師。

  在施工現(xiàn)場管理過程中,作為園林專業(yè)工程師,積極主動與其他專業(yè)工程師及設計部、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。

  二、職業(yè)規(guī)劃及建議

  在今后的工作當中,我將積極響應公司的領導,與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整,并不斷總結經驗教訓。利用業(yè)余時間加強專業(yè)知識、技能的學習,提升自己的工作能力,做好一名優(yōu)秀的園林工程師,并爭取在其他專業(yè)上得到擴展,為公司的發(fā)展貢獻自己最大的力量。

  三、建議及意見

  針對公司目前的'情況,建議如下:

  1、加強公司的流程建設,對不必要的環(huán)節(jié)進行精簡,形成合理有效的程序文件。如將現(xiàn)場設計變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發(fā)各個項目部以便于操作。

  2、將售后服務維修工作的主責放在物業(yè)公司。項目部工程師只負責質量投訴的現(xiàn)場責任鑒別,責任確定后由物業(yè)公司聯(lián)絡施工單位進行維修及相關工作。這樣可以減少售后服務工作的對接,便于及時地處理維修工作。

  3、組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰(zhàn)能力。

  4、為現(xiàn)場項目部訂購建筑、房產及園林等市政類的期刊雜志。

  園林工程個人年度總結3

  轉眼之間,兩個月的實習期即將結束,回顧這兩個月的實習工作,感觸很深,收獲頗豐。這兩個月,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過我自身的不懈努力,我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結園林工程技術崗位工作實習這段時間自己體會和心得:

  一、努力學習,理論結合實踐,不斷提高自身工作能力。

  在園林工程技術崗位工作的實習過程中,我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取,積極的把自己現(xiàn)有的知識用于社會實踐中,在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是:我們在學校學到了很多的理論知識,但很少用于社會實踐中,這樣理論和實踐就大大的脫節(jié)了,以至于在以后的學習和生活中找不到方向,無法學以致用。同時,在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代,瞬息萬變,社會在變化,人也在變化,所以你一天不學習,你就會落伍。通過這兩個月的實習,并結合園林工程技術崗位工作的實際情況,認真學習的園林工程技術崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解,可以求真務實的開展各項工作。

  二、圍繞工作,突出重點,盡心盡力履行職責。

  在園林工程技術崗位工作中我都本著認真負責的態(tài)度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠,覺得在園林工程技術崗位工作中找不到事情做,不能得到鍛煉的目的,但我迅速從自身出發(fā)尋找原因,和同事交流,認識到自己的不足,以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作,進入角色,我一方面抓緊時間查看相關資料,熟悉自己的工作職責,另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對園林工程技術崗位工作的情況有了一個比較系統(tǒng)、全面的認知和了解。根據園林工程技術崗位工作的.實際情況,結合自身的優(yōu)勢,把握工作的重點和難點,盡心盡力完成園林工程技術崗位工作的任務。兩個月的實習工作,我經常得到了同事的好評和領導的贊許。

  三、轉變角色,以極大的熱情投入到工作中。

  從大學校門跨入到園林工程技術崗位工作崗位,一開始我難以適應角色的轉變,不能發(fā)現(xiàn)問題,從而解決問題,認為沒有多少事情可以做,我就有一點失望,開始的熱情有點消退,完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情,想干有用的事的態(tài)度,不斷的做好一些雜事,同時也勇于協(xié)助同事做好各項工作,慢慢的就找到了自己的角色,明白自己該干什么,這就是一個熱情的問題,只要我保持極大的熱情,相信自己一定會得到認可,沒有不會做,沒有做不好,只有你愿不愿意做。轉變自己的角色,從一位學生到一位工作人員的轉變,不僅僅是角色的變化,更是思想觀念的轉變。

  四、發(fā)揚團隊精神,在完成本職工作的同時協(xié)同其他同事。

  在工作間能得到領導的充分信任,并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時,還能積極主動地協(xié)助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊,才能實現(xiàn)最大的價值。實習期的工作,讓我充分認識到團隊精神的重要性。

  團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步,相互合作,團隊如同一盤散沙。相互合作,團隊就會齊心協(xié)力,成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談,其實兩者之間存在本質上的區(qū)別。優(yōu)秀的工作團體與團隊一樣,具有能夠一起分享信息、觀點和創(chuàng)意,共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作,同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人,其本質上是注重個人目標和責任,工作團體目標只是個人目標的簡單總和,工作團體的成員不會為超出自己義務范圍的結果負責,也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。

  五、存在的問題。

  幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離領導的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,對園林工程技術崗位工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心實習報告在今后的工作和學習中努力加以改進和解決,使自己更好地做好本職工作。

  園林工程個人年度總結4

  一、xx年主要工作完成情況

  (一)義務植樹活動。xx月xx日植樹節(jié),組織區(qū)機關、五鎮(zhèn)干部職工、轄區(qū)企業(yè)中石油、移動志愿者共800人在新坡鎮(zhèn)高速路入口道路兩側種植重陽木158株、非洲楝100株和火焰木169株。xx月xx日,組織六街干部職工參加全市在桂林洋開發(fā)區(qū)德群路義務植樹活動,種植小葉欖仁200株。xx月底,組織蒼東村村民、青年志愿者共300人在蒼東村村路種植小葉欖仁221株。

  (二)區(qū)管道路綠化改造。重點改造豪巷街綠化,種植美麗木棉26株,整治邊角落空地100平方米,種植鴨腳木、變葉木、非洲茉莉球等灌木100平方米。

  (三)社區(qū)綠化改造。今年我局完成十個社區(qū)綠化改造,現(xiàn)已完成濱海新村社區(qū)、園內里社區(qū)、西門外社區(qū)、居仁坊社區(qū)綠化改造,種植變葉木84平方米、小蚌蘭307平方米、大葉龍船花64平方米、百合竹380株,人工鋪玄武巖板35平方米,磚砌花池及貼瓷磚126米,修補花池及貼瓷磚71米,安裝玄武巖坐凳13套,大理石棋盤圓桌2套。鞏固提高大同里社區(qū)、正義社區(qū)、南沙社區(qū)等社區(qū)綠化,補植苗木200平方米。對頭鋪村村內綠地進行全面修剪草皮18035平方米。目前,正對面前坡社區(qū)、坡巷社區(qū)、人和坊社區(qū)進行綠化改造。

  (四)積極開展“綠化達標單位”評比活動。根據海府辦[xx]2xx號文《人民政府辦公廳關于印發(fā)xx年度綠化先進單位復查暨評選活動實施方案的通知》的精神,我局積極配合市綠委辦檢查組對轄區(qū)25個新建的小區(qū)和單位庭院的綠化情況進行檢查評比,經現(xiàn)場查看和專家評議,經市綠化委員會表彰通報,我區(qū)寶安濱海豪庭等七家單位評為“xx年花園式單位”,御景峰等六家單位評為“xx年綠化達標單位”。

  (五)加強區(qū)管道路、公共綠地、街心街邊綠地和城中墳綠地的日常養(yǎng)護管理。對重點路段的椰子樹干枯的椰枝進行修整,并清理椰果,以消除安全隱患;

  做好行道樹樹池、隔離綠化帶、延邊綠化帶及街心街邊綠地的除草、整形及衛(wèi)生工作;

  對所養(yǎng)護的'公共綠地的花灌木和地被植物及時修剪、保潔、施肥,對五礦綠地、炮臺綠地、頭鋪綠地的花灌木和草皮進行補植。

  二、存在問題

  1、園林配套設備尚未完善,開展區(qū)管道路綠化養(yǎng)護有一定困難。

  2、管理體制不順,市、區(qū)兩級園林部門的一些工作責任不明確。

  3、由于經費有限,支持文明生態(tài)村和社區(qū)建設的力度不夠。

  4、一些公共休閑綠地仍有待進行進一步改造。

  三、xx年工作計劃

  1、加強區(qū)管道路行道樹、公共綠地和城中墳綠地的養(yǎng)護管理。一是進一步落實各項養(yǎng)護管理制度;

  2、是抓好行道樹的修枝整形,防患以未然。臺風影響時,加強巡邏和值班,確保道路暢通無阻;

  3、是抓好病蟲害。

  4、積極開展群眾性義務植樹活動。根據市里的安排,認真組織全區(qū)開展群眾性義務植樹活動。同時,做好義務植樹綠化費的收繳工作。

  5、加大數字城管、12345政府熱線的辦結監(jiān)督力度。

  6、落實開展創(chuàng)衛(wèi)工作,重點加強社區(qū)綠化建設,不斷改善居民區(qū)綠化環(huán)境。

  7、積極完成市委市政府、區(qū)委區(qū)政府交辦的各項工作任務。

  園林工程個人年度總結5

  為認真貫徹冀安委辦[20xx]28號《河北省安全生產委員會辦公室關于做好暑期執(zhí)法工作的通知》精神,進一步作好暑期安全執(zhí)法排查工作,使我局安全生產工作順利進行,我局精心組織,認真謀劃,針對當前安全生產嚴峻形勢,結合我局實際,不斷加大執(zhí)法排查力度,及時排除了各類事故隱患,具體匯報如下:

  一、領導重視、認識到位。園林局專門召開了安全會議,傳達了上級文件精神并做了專項部署,同時要求各單位務必將安全排查工作落實到位,查一項改一項,確保不留死角死面。

  二、加大重點部位及場所的監(jiān)管和巡控力度。根據“管生產必須管安全,誰主管誰負責”的原則,局屬各單位對本單位的安全工作都進行了梳理,所屬區(qū)域統(tǒng)一進行了分類、劃分,逐一分解到崗、班組和個人,實行精細化管理。對重點部位的管理,如水面、陡坡、墜石地段等實行專職安全員負責制,加強監(jiān)管和巡查,確保防患于未然。大城山公園為保障游客及市民游園的安全,與進駐施工單位簽訂了安全責任狀,并實行定期檢查與不定期抽查相結合,人車分流的管理制度,加大安全管理力度,確保施工期間公園的安全運轉。

  三、加強安全用電的管理。安全用電始終為我局重點,為確保用電安全,我局加大了各類違規(guī)用電的查處,從線路走向到插座插頭逐一進行了排查,植物園對施工進駐單位普遍存在的亂接亂拉、配電箱不加蓋板、電線布線太低、插板和開關不固定、插頭插座破損嚴重、室內無人不斷電等現(xiàn)象逐一進行了整改。

  四、加強巡視,確保消防安全。消防安全和防火工作歷來都作為我局的頭等大事來抓,尤其是大城山公園、鳳凰山公園、為我市重點防火單位,其責任重大。針對暑期游客增多的實際,我局廣大安保工作人員,犧牲所有節(jié)假日,不辭勞苦,穿行于山路和荊棘中,采取定時與不定時相結合的方式進行巡控,確保發(fā)現(xiàn)及時,迅速反應。為確保不留火源,局屬單位及時清理了死角死面的枯枝落葉及雜草雜物,消除了火災隱患。

  五、強化安全教育,提高安全意識。局屬各單位利用“暑期執(zhí)法”行動對所屬職工進行了分門別類的安全常識及操作規(guī)程的培訓教育,杜絕了違章作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。

  六、嚴格車輛管理制度。針對當前園林管理養(yǎng)護動用機械設備及車輛頻繁的實際,為防止交通事故的`發(fā)生,我局對所有駕駛員進行不定期安全教育,并制定了《車輛駕駛員違章處罰規(guī)定》。車輛外出方面,規(guī)定除必要生產及公務用車外,所有車輛必須停用封存,雨天惡劣天氣情況下,嚴禁私自出車,外出車輛除嚴格遵守出車規(guī)定,確保安全行車。

  七、加強值班職守,保障通訊暢通。為使上級指示及時傳達到位和隱患的及時發(fā)現(xiàn),我局要求各單位做到不脫崗、漏崗,嚴格按要求值班值勤,局勞人處對各單位夜間值班情況進行不定期檢查,并規(guī)定遇有特殊情況必須及時上報,嚴禁遲報、瞞報、謊報、漏報等現(xiàn)象的發(fā)生。

  以上為我局此次暑期安全執(zhí)法工作的總結,我局將以此次暑期安全執(zhí)法活動為契機,不斷深化安全理念,進一步加大隱患排查及治理力度,確保我局的安全穩(wěn)定,使安全生產工作順利有序進行。

  園林工程個人年度總結6

  一、成績及目標

  本人自20xx年入職以來,一直在公司項目部擔任園林工程師,在工作當中,認真監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié),并積極學習各類施工規(guī)范、圖集標準。在工作之余,我通過書籍、網絡等多種形式不斷提高自己、充實自己,掌握了大量的專業(yè)基礎理論和知識,使自己的學術水平有了很大的提高,現(xiàn)已取得招標師、二級建造師、造價員、助理理師等各種證書。這種不斷學習的態(tài)度讓我終身受益。由于自己在工作中的不斷努力和刻苦學習,專業(yè)技術有了長足的進步,同時也積累了豐富的園林綠化施工和工程管理經驗。這些都使自己在業(yè)務水平方面有了很大的提高。未來我還將繼續(xù)努力,爭取取得一級建造師。

  在施工現(xiàn)場管理過程中,作為園林專業(yè)工程師,積極主動與其他專業(yè)工程師及設計部、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。

  二、職業(yè)規(guī)劃及建議

  在今后的工作當中,我將積極響應公司的領導,與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整,并不斷總結經驗教訓。利用業(yè)余時間加強專業(yè)知識、()技能的學習,提升自己的工作能力,做好一名優(yōu)秀的園林工程師,并爭取在其他專業(yè)上得到擴展,為公司的發(fā)展貢獻自己最大的力量。

  三、建議及意見

  針對公司目前的情況,建議如下:

  1、加強公司的流程建設,對不必要的環(huán)節(jié)進行精簡,形成合理有效的程序文件。如將現(xiàn)場設計變更、簽證辦理的`流程提煉成簡潔的流程圖,下發(fā)各個項目部以便于操作。

  2、將售后服務維修工作的主責放在物業(yè)公司。項目部工程師只負責質量投訴的現(xiàn)場責任鑒別,責任確定后由物業(yè)公司聯(lián)絡施工單位進行維修及相關工作。這樣可以減少售后服務工作的對接,便于及時地處理維修工作。

  3、組織拓展培訓,可以增強員工之間的團結配合意識,也可以提升個人的自我挑戰(zhàn)能力。

  4、為現(xiàn)場項目部訂購建筑、房產及園林等市政類的期刊雜志。

  園林工程個人年度總結7

各位領導們:

  來到這個單位要7個月多了,受到了領導、長輩、同事的照顧,讓我感受到這個單位的溫暖,讓我更想呵護這個家。從剛來這邊的懵懂少年,在師傅、同事的關懷、督促下,我一直在努力的工作,認真履行崗位職責。

  一、認真履行崗位職責,切實做好各項工作

  作為一名園林方面的辦公人員,在這段時間里,我努力跟著師傅學習園林專業(yè)上有關的工作須知,提高自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng),認真完成了領導交予的全部任務,將所屬責任區(qū)內的各項工作都嚴格落實到位。經過這段時間的工作,認真對待每項工作一直是我不變的原則,做好當下事!以后要更獨立的做好預算以及處理好工作上資料的制作與管理工作。

  每月的人工統(tǒng)計支出和成本統(tǒng)計是我最基本的工作,雖然瑣碎繁多,但每一樣工作都是由繁入簡的,慢慢的也有了自己的心得體會,認真統(tǒng)計,細心檢查,我相信在明年,工作會做的越來越好的。

  二、踏實做事,從小事做起

  專業(yè)常識的積累,很多都是起于微末,從小事做起,才能更好的體會生活中,那些來之不易的經驗。在我們單位,領導、長輩的.經驗,都是在工作中日積月累的,是專業(yè)上的技能高手。所以遇到不懂的,同事都是朋友,都會幫助我,我感謝單位的每一個同事。給了我在園林專業(yè)技術上的指導,讓我能夠天天學習到點滴知識,讓我沉浸在學習的'氛圍中。比如:河水治理青苔,有青苔凈,按說明用藥和實際用藥,其實有差別的。花房里的幸福樹上有蚜蟲,用菊酯類藥物。這些雖小知識點,我以前真的不會去記,來到這單位,我的內心真的很開心。

  單位給了我時間、空間與寬容,我愛自己的單位,像家一樣,我也想出自己的一份力,回報單位,也證明自己的價值,更證明我想要的答案。

  三、加強思想業(yè)務學習,不斷提高自身素質

  我始終堅持把學習擺在首位,端正學習態(tài)度,明確學習目標,增強學習的主動性和自覺性。通過業(yè)余時間讀書看報和參加單位組織的相關教育和培訓,我認真學習國家各項方針政策和行業(yè)規(guī)章制度,在學習中細致深入查找不足,扎扎實實整改,努力提高自身思想素質和業(yè)務素質水平,從而進一步認識到自身的缺點、差距和不足,明確了今后的努力方向和工作重點,增強了努力干好工作,切實履行職責的事業(yè)心和責任感。

  四、今后努力方向:

  為有利于今后工作得到有效開展,今后我要克服困難,發(fā)揚成績,力爭做好以下幾方面工作:

  1、進一步增強組織性和紀律性,保質保量地完成上級交辦的各項工作任務。

  2、加強學習,努力提高自身的綜合素質,為單位做更多貢獻。

  3、開闊眼界,增強對工作的前瞻性和預見性,盡量把工作安排的合理有效。

  4、謙虛謹慎,團結同志,最大限度地調動單位人員的工作熱情和積極性、主動性,高效率地完成各項工作。

  園林工程個人年度總結8

  20xx年是我在公司的第六個年頭,也是比較成熟的一年,是公司艱難的一年,也是有希望的一年,對園林工作感覺最滿意的一年,回想這一年,有感覺良好的地方,也有處理不當的缺點,但更多的是思考。現(xiàn)就這一年的工作做以下總結:

  目前,我在學校學習期間所學的知識得到了越來越多的實踐,原來課本學的還不夠,邊實踐邊學習,并且,在學校所學的什么園林設計、園林手繪、園林工程以及植物病蟲害等一系列內容經常與老園林工作者不斷地探討,在工作實踐中還要不斷進步。

  但由于今年我們的養(yǎng)護工人工資都偏低,以至于在管理方面我們無法和其他公司相比,所以,經過與小組長商議,決定以感情的方式來管理比較適合。沒有大的.過錯的情況下,管理者都以朋友或平等的關系相處。現(xiàn)在,大家覺得,我們公司雖然工資不高,但干起活來心里舒坦,再苦再累的活都沒有任何怨言。

  在這一年的工作中,也存在著很多不足:由于用人不當,西區(qū)的養(yǎng)護工人沒有盡到職責,導致紅繼木大量死亡,雖全部開除,可還是造成了很大的損失。

  新的一年里,一定要加強監(jiān)管力度,堅決要把這些煩人的問題解決。杜絕這些因為拖沓造成的損失。除了做好本職工作,我還應該學習更多的知識。這是很多次公司例會上xx總講話后給我的啟發(fā),每一次開會都有值得我學習、深思的地方。職位可以短時間原地踏步,但思想決不能原地踏步,自己必須要有短期和長期的理想,然后向著理想的方向前進,也許很多理想不能實現(xiàn),但我覺得自己以后該這么做下去。如果我長時間停留在施工、養(yǎng)護的心理狀態(tài),將很快就會被公司淘汰,甚至被社會淘汰。面對以后的機遇,我將努力學習更多的東西。我深刻的意識到:面對機遇,必須要自己有能力勝任,才會有勝任的機會。

  嶄新的20xx已經到來。我將用更大的激情迎接20xx年,去學習、去奮斗。在20xx年年末,給公司及家庭交上一份理想的答卷。

  園林工程個人年度總結9

  回顧過去的一年,作為單位的新員工,總結工作情況如下:

  一、熟悉公園大環(huán)境,了解綠化養(yǎng)管、衛(wèi)生工作基本情況。

  到崗后在領導和同事的指導和幫助下,逐漸熟悉公園各區(qū)域名稱,了解綠化、衛(wèi)生工作的方式方法,做到及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

  二、立足本職工作,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢

  在工作實踐中了解和熟悉園內植物生長特性,易感病蟲害種類及用藥方法、技巧,做到理論與實踐相結合。

  三、保證綠化成果,大力做好養(yǎng)管工作

  綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹,剪枝除草,澆水施肥等工作繁瑣且時間性強,需要耐心、細心、責任心,經過三個月瑣碎的工作,對各個環(huán)節(jié)有了一定把握。

  20xx是我作為園林人的起點,還有太多的知識技能需要學習,接下來的一年里,我會繼續(xù)發(fā)揚不怕吃苦、勇于承擔的'精神,配合領導和同事更好的完成本職工作,在工作實踐中不斷的學習園林知識,爭做合格的基層園林工作者。

  園林工程個人年度總結10

  從20xx年參加工作以來,我一直從事園林綠化工作,在工作中,我通過對園林專業(yè)理論知識潛心的研究和刻苦的學習,積累了大量的專業(yè)知識。同時,我還獨立承擔了多項園林綠化工程的施工管理,完成了多個較大的園林綠化工程的工作,其中的部分工程被市建委評為優(yōu)良工程,取得了較好的經濟效益、生態(tài)效益和社會效益,為綠化美化江城作出了貢獻。

  一、努力拓展空間,參與創(chuàng)建精品工程

  在黨提出的“創(chuàng)建山水園林城、攜手共創(chuàng)美好家園”等思想路線的正確指導下,我積極參與到城市綠化大型工程的施工管理中來,并努力拓展自己的業(yè)務空間。先后參與武漢市宗關水廠院區(qū)改造綠化工程、湯山渠入河口至湯山橋段兩岸巖石坡綠化工程、龍陽湖湖汊水污染治理與修復工程、漢陽月湖大道(江漢一橋~月湖橋)綠化工程、天興洲大橋公路引線二標綠化工程。為這些工程按時保質保量順利地完工作出了自己應有的貢獻。

  二、勤奮學習專業(yè)知識,自學提高業(yè)務水平

  參加工作后,為了更好的能成為一名城市綠化工作者,我系統(tǒng)地學習了《植物學》、《樹木栽培學》、《園林生態(tài)學》、《園林工程》、《園林經濟管理》等專業(yè)課程。同時,堅持邊學習邊聯(lián)系實際工作進行實踐,對土壤、氣候、植物品種及生長習性有了較為全面的了解,并對園林土方工程、園林種植工程、園路工程及工程管理等方面的技能都能比較熟練的運用,使自己很快成為公司的一名業(yè)務骨干。

  三、積極適應城市發(fā)展,不斷吸納新鮮知識

  隨著城市綠化事業(yè)的迅速發(fā)展,新品種、新材料、新技術越來越多地運用到城市綠化中來,我結合自己的工作實踐,多次參與或指導了外來樹種進漢馴化工作,使其能在武漢的城市綠化中推廣應用,對于不適應酸性土壤的苗木,在其種植區(qū)進行土壤改良。同時在項目施工管理中,我將多年來積累的成功項目管理經驗,運用到各個項目中,形成以項目經理負責制為核心,以項目合同管理和成本、進度、質量控制為主要內容,以科學系統(tǒng)管理和先進技術為手段的項目管理機制。使項目經理部在總部領導下充分發(fā)揮企業(yè)的整體優(yōu)勢,按照“總部服務控制、項目授權管理、專業(yè)施工保障、社會協(xié)力合作”的原則,充分的體現(xiàn)出具有公司特色的項目管理模式,以此高效地組織和優(yōu)化生產資源,完成綠化施工任務。

  四、充分做好施工前的技術準備工作

  施工前的技術準備工作,必須細致、認真的進行,否則可能會造成人力、物力的巨大浪費。為此,我刻苦公關,終于摸索并總結了一套施工前各施工階段技術準備的管理方案。

  (1)在調查階段,掌握工程所在地區(qū)的氣象氣候資料,以及工程施工的水文地質條件,對可能給工程施工造成較大影響的不利因素,采取切實可行的相應措施將其影響降低至最小。

  (2)組織各專業(yè)人員熟悉圖紙,對圖紙進行自審,熟悉和掌握施工圖紙的全部內容和設計意圖。各專業(yè)相互聯(lián)系對照,發(fā)現(xiàn)問題,提前與建設單位、設計單位協(xié)商,參加由建設單位、設計單位和監(jiān)理單位組織的設計交底和圖紙綜合會審。

  (3)編制分段施工圖預算,根據施工圖紙,計算分部分項工程量,按規(guī)定套用施工定額,計算所需要材料的詳細數量、人工數量、大型機械臺班數,以便做進度計劃和供應計劃,更好地控制成本,減少消耗。

  (4)做好技術交底工作。各工程每一道工序開工前,均需進行技術交底,技術交底是施工企業(yè)技術管理的一個重要制度,是保證工程質量的`重要因素,其目的是通過技術交底使參加施工的所有人員對工程技術要求做到心中有數,以便科學地組織施工和按合理的工序、工藝進行施工。

  (5)技術交底專業(yè)均采用三級制,即項目部技術負責人→專業(yè)工長→各班組長。技術交底均有書面文字及圖表,級級交底簽字,工程技術負責人向專業(yè)工長進行交底要求細致、齊全、完善,并要結合具體操作部位、關健部位的質量要求,操作要點及注意事項等進行詳細的講述交底,工長接受后,應反復詳細地向作業(yè)班組進行交底,班組長在接受交底后,應組織工人進行認真討論,全面理解施工意圖,確保工程的質量和進度。

  經過多次施工應用驗證表明,此方法在園林工程施工中效果顯著。

  五、做好樹木養(yǎng)護管理工作

  我運用自己的專業(yè)知識和豐富的實踐經驗,指導綠化工人在不同的季節(jié)及時開展撫育、施肥、除草、整形修剪、抗旱、防治病蟲害等措施,用最小的投入,達到最好的管理效果。

  六、加強綠化檔案管理,掌握綠化動態(tài)變化

  通過對城市綠化、動態(tài)變化的了解及掌握,我將其分類建立了一整套科學完整的檔案。以常深入現(xiàn)場實地修訂核對數據,記錄日常、施肥、修剪、抗旱、病蟲防治等管理以及植物生長的狀況,為以后的工作積累寶貴的財富。

  在幾年的工作中,我雖然取得了一定的成績,但也存在著一些不足之處,故在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,緊緊抓住大武漢建設的大好時機,真抓實干,克難奮進,開拓創(chuàng)新,團結拼搏,為建設一個山清水秀的新江城而作出自己最大的貢獻。

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