超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)

時(shí)間:2023-01-07 10:32:27 總結(jié) 我要投稿

IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)范文(通用8篇)

  時(shí)間乘著年輪循序往前,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,這段時(shí)間里,相信大家面臨著許多挑戰(zhàn),也收獲了許多成長,好好寫寫工作總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),指導(dǎo)將來的工作吧。可是怎樣寫工作總結(jié)才能出彩呢?下面是小編為大家整理的IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)范文(通用8篇),歡迎閱讀與收藏。

IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)范文(通用8篇)

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)1

  首先,非常高興能夠加入xx科技有限公司這個(gè)大家庭,感謝鄭總給我這么一個(gè)好的能夠盡情施展自己才華的發(fā)展平臺(tái),謝謝!

  20xx年x月x日,我懷著一顆忐忑的心加入了xx,說實(shí)話,我心里面沒底。以前,我從來沒有從事過IT行業(yè),更不要說銷售投影機(jī)。但是,經(jīng)過一個(gè)禮拜培訓(xùn)后,參加實(shí)戰(zhàn)第一個(gè)禮拜,我就賣出去了自己進(jìn)入IT行業(yè)的第一件產(chǎn)品,并在之后連續(xù)成交了幾單生意,頓時(shí),我有信心了,加入xx公司發(fā)展自己的事業(yè),我的決定沒錯(cuò)!

  下面,請(qǐng)?jiān)试S我對(duì)我這段時(shí)間的工作進(jìn)行簡單的總結(jié)和分析,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能給予指正。

  一、工作業(yè)績

  截止20xx年x月x日,我總計(jì)開發(fā)有效客戶x家,上門拜訪客戶x次,每天堅(jiān)持打電話30個(gè)以上,完成銷售x萬元。我這段時(shí)間的銷售業(yè)績不理想,跟各位公司的前輩銷售人員比起來,我感覺萬分慚愧,但是知恥而后勇,我會(huì)在以后的工作中加倍努力,向前輩們學(xué)習(xí),勇創(chuàng)佳績。業(yè)績不理想,我覺得主要有一下幾個(gè)原因:

  1、剛進(jìn)入IT行業(yè),對(duì)產(chǎn)品和行業(yè)知識(shí)不熟悉,在以后的工作中,我會(huì)努力學(xué)習(xí),提升自己的內(nèi)功。

  2、本身工作經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,跟客戶溝通和談判的技巧不夠,造成人為失單,今后的工作中,我會(huì)多向前輩學(xué)習(xí),多多自我總結(jié),提升自己的銷售能力。

  3、不夠勤快,我在今后的工作中,一定客服自己心中的魔鬼,全身心投入到工作中,增加自己的工作量,都說勤能補(bǔ)拙,我相信,在來年,我一定能創(chuàng)造出更好的成績。

  4、我個(gè)人認(rèn)為還有一些市場原因,根據(jù)客戶的信息反饋,年底了,商家都忙著清理庫存,不愿意再用現(xiàn)金向外面調(diào)貨,從而造成我們銷售困難,而且客戶手上有些單子,也會(huì)拖到年后再交貨。

  二、事務(wù)性工作

  1、嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排。

  2、參加了公司一個(gè)禮拜的培訓(xùn),同期,并對(duì)市場進(jìn)行了一番調(diào)查和摸底,我覺得我收獲了很多。

  3、經(jīng)常幫助公司其他同事處理一些應(yīng)急事件,比如送貨、送文件、幫助看門市等。

  4、輪流主持早會(huì),訓(xùn)練了自己的組織能力和應(yīng)變能力。

  三、應(yīng)收賬款

  我嚴(yán)格執(zhí)行了公司的財(cái)務(wù)制度,截止20xx年x月x日,我的應(yīng)收賬款回收率為100%,在來年的工作中,我會(huì)繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度,保證公司的資金安全。

  四、個(gè)人心得

  1、電話營銷技巧:打電話之前,一定要組織好自己的語言,不要緊張,也不能激動(dòng)。跟客戶溝通時(shí),一定要調(diào)理清晰,并要嚴(yán)格遵循公司的報(bào)價(jià)原則。當(dāng)客戶態(tài)度不是很友好時(shí),我們要懂得隨時(shí)調(diào)整自己的心情,不能被客戶左右了我們自己的情緒。

  2、客戶拜訪技巧:初次拜訪客戶,一定要堅(jiān)持謙卑的態(tài)度,遞送名片時(shí),一定要雙手奉上,多說一些恭維的話。在進(jìn)行商業(yè)洽談時(shí),一定要頭腦清醒,立場鮮明,不能被客戶左右了自己的思想,該堅(jiān)持的原則必須堅(jiān)持,否則,后面的工作我們會(huì)非常被動(dòng)。

  3、客戶訊息搜集:除了公司提供的專業(yè)雜志和企業(yè)黃頁以外,我還通過網(wǎng)絡(luò)和朋友搜集了很多客戶訊息,開發(fā)出了不少的客戶,我覺得在這方面我們一定要把自己的眼界方款,這樣我們的市場才會(huì)無窮大。

  4、客戶管理:我將自己的客戶進(jìn)行了分類歸檔,特別是加了QQ好友的客戶,我進(jìn)行了重要、次要和一般三個(gè)級(jí)別的分類,對(duì)重要客戶進(jìn)行重點(diǎn)開發(fā)和培養(yǎng),提高了我的工作效率。

  5、其它心得體會(huì):

  五、個(gè)人建議

  1、我覺得公司應(yīng)該給我們多進(jìn)行一些培訓(xùn),不管是產(chǎn)品知識(shí)或者營銷技巧,這樣會(huì)大大加快我們業(yè)務(wù)員的成長。

  2、我們由于是職場新人,對(duì)財(cái)務(wù)這塊不是很熟悉,我希望公司才能抽點(diǎn)時(shí)間對(duì)我們進(jìn)行一些必要的財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),避免我們犯財(cái)務(wù)上的低級(jí)錯(cuò)誤。 

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)2

  本人從事IT行業(yè)基本分為四個(gè)階段,第一個(gè)階段是學(xué)習(xí)階段,第二個(gè)階段是實(shí)踐階段,第三個(gè)階段是管理階段,第四個(gè)階段是形成管理體系的階段。時(shí)光如流水,一晃,從事IT行業(yè)已經(jīng)有12年,回想這些年自己走過的路,不禁感慨萬千。借這個(gè)機(jī)會(huì)對(duì)過去的工作進(jìn)行總結(jié),也與同仁們進(jìn)行交流。

  記得20xx年的時(shí)候,我正在學(xué)校讀研究生,那是IT業(yè)正火的時(shí)候。當(dāng)時(shí)我的研究生導(dǎo)師跟中國石化合作開發(fā)加油站管理系統(tǒng),我有幸參與到這個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)中。當(dāng)時(shí)很興奮,一是可以學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí),二是能夠真正的參與到真正的IT行業(yè)中。因此我工作非常努力,每天工作到很晚,甚至周末也不休息,全心全意地參與到這個(gè)項(xiàng)目中。我的工作是開發(fā)項(xiàng)目中兩個(gè)核心的工作,油品的庫存管理和IC卡信息管理,這個(gè)項(xiàng)目周期很長,差不多花了兩年的時(shí)間,期間改版了兩次,最后終于成功上線。現(xiàn)在回想起來,當(dāng)時(shí)我基本上沒有項(xiàng)目管理的概念,連需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、集成測試、上線試運(yùn)行這些概念都不了解,以為項(xiàng)目就是客戶提出需求,把功能實(shí)現(xiàn)就行了,也沒有考慮系統(tǒng)的可維護(hù)性和穩(wěn)定性,以及升級(jí)的需要,因此走了很多彎路。通過這個(gè)項(xiàng)目,我的收獲就是有了實(shí)際的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),對(duì)如何開發(fā)一個(gè)IT項(xiàng)目有了實(shí)際的了解,但是基本上還是個(gè)菜鳥,項(xiàng)目管理的理論還沒有形成,甚至沒有這種意識(shí)。

  20xx年研究生畢業(yè)后,我進(jìn)入了深圳一家IT公司,參與基金公司投資交易系統(tǒng)的開發(fā)工作,該項(xiàng)目的特點(diǎn)是需求方比較多,需要跟基金公司的五個(gè)核心部門進(jìn)行需求的收集整理,現(xiàn)在我們知道干系人管理的重要性,但在當(dāng)時(shí),我還沒有這種概念,就是感覺用戶的需求很難整理,因?yàn)橛脩羰菑氖褂梅降慕嵌葋硖岢鰡栴},而我是從計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的角度上考慮問題,將用戶的需求轉(zhuǎn)換為系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)則非常復(fù)雜,甚至一些特殊原因造成各部門提出的需求不統(tǒng)一甚至是相互沖突的。因?yàn)闆]有項(xiàng)目管理的理論經(jīng)驗(yàn),不知道如何進(jìn)行干系人管理,我常常感覺很苦惱,覺得用戶的需求不合理,經(jīng)常跟用戶造成沖突。經(jīng)過多方努力,該系統(tǒng)終于開發(fā)完畢,但因?yàn)橄到y(tǒng)非常復(fù)雜,而且對(duì)業(yè)務(wù)影響極大,因此該系統(tǒng)采用并行使用的方式進(jìn)行試運(yùn)行,經(jīng)過試運(yùn)行發(fā)現(xiàn)了系統(tǒng)設(shè)計(jì)上及功能上的缺陷,經(jīng)過二次升級(jí),系統(tǒng)終于上線成功。經(jīng)過這個(gè)項(xiàng)目,我意識(shí)到了干系人對(duì)于項(xiàng)目成功的重要性,對(duì)項(xiàng)目管理也有了整體的概念,開始形成自己對(duì)項(xiàng)目管理的一些經(jīng)驗(yàn)。

  20xx年,因公司轉(zhuǎn)型,我進(jìn)入到一家地產(chǎn)公司,參與地產(chǎn)項(xiàng)目的管理工作。因?yàn)橛袔啄甑膶?shí)際工作經(jīng)驗(yàn),又成功開發(fā)過項(xiàng)目,我開始獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開發(fā)與管理。當(dāng)時(shí)我?guī)ьI(lǐng)6個(gè)新人進(jìn)行系統(tǒng)的開發(fā)與管理工作,從需求的分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)測試、上線試運(yùn)行到系統(tǒng)上線,對(duì)各個(gè)階段進(jìn)行管理,成功地開發(fā)了幾個(gè)大的項(xiàng)目,對(duì)于項(xiàng)目的掌控能力和項(xiàng)目管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)也愈加成熟。但隨著項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的豐富,我發(fā)現(xiàn)自己進(jìn)入了瓶頸,因?yàn)槿鄙僬w的項(xiàng)目管理理論的支持,項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)無法獲得更大的提升,我只是經(jīng)驗(yàn)越來越豐富,而沒有真正的形成自己一套行之有效的項(xiàng)目管理方法。

  終于,在20xx年,我了解到PMP在中國的發(fā)展,感覺到自己終于找到了方向,即從理論上充實(shí)自己。我參加了PMP培訓(xùn)班,在學(xué)習(xí)的過程中,我感覺自己找到了一盞明燈,多年來的困惑終于找到了答案。五大過程組,九大知識(shí)領(lǐng)域,這些理論讓我感覺耳目一新,PMP從總體上對(duì)項(xiàng)目管理理論進(jìn)行了解釋,使我的眼界有了大的提高。我明白了什么是真正的項(xiàng)目管理,以前自己是在黑暗中摸索,現(xiàn)在終于找到了前進(jìn)的方向。我覺得學(xué)習(xí)PMP的收獲就是有了完整的理論基礎(chǔ),而不是只靠經(jīng)驗(yàn)。須知經(jīng)驗(yàn)只是基于過去的項(xiàng)目經(jīng)歷得來的,并不能解決所有的問題,以前是知其然而不知其所以然,而有了PMP的理論基礎(chǔ)才是知其所以然,以后不管遇到什么樣的問題,都可以通過PMP的理論基礎(chǔ)來解決問題。

  對(duì)于項(xiàng)目管理,只靠自己的努力是不夠的,還要善于總結(jié),善于學(xué)習(xí),一定要有PMP的項(xiàng)目管理理論作為指導(dǎo),才能少走彎路,早日成功。回想自己的項(xiàng)目管理經(jīng)歷,幾多汗水,幾多收獲,酸甜苦辣,萬般滋味在心頭。不管怎樣,十多年間,我從一個(gè)什么都不知道的小菜鳥,成長為今天的項(xiàng)目總監(jiān),回想自己走過的路,項(xiàng)目管理理論的確很重要。謹(jǐn)以此文對(duì)我走過的項(xiàng)目管理之路作為總結(jié),也希望各位同行早日成功。

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)3

  緊張而有序的一年過去了,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門各同事的幫助下,我部門順利的完成了本年度的工作。

  為了今后更好的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、就本年度的工作總結(jié)如下:

  一、在夏天高溫的天氣里,由于公司弱電井散熱的問題,交換機(jī)頻繁死機(jī),導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)不通。

  影響收銀系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)不能正常工作,針對(duì)此問題,我部門先后申請(qǐng)更換了3臺(tái)有故障的交換機(jī),并且配合工程部門對(duì)弱電井做了散熱改造,基本緩解了此問題。

  二、在公司實(shí)施FOXMAIL軟件辦公制度,目的是節(jié)約紙張,節(jié)省公司資源,強(qiáng)化公司員工的工作效率和執(zhí)行力。

  三、每日的收銀系統(tǒng)維護(hù)和各個(gè)銀臺(tái)的障礙排除,保證公司的正常運(yùn)營和收銀系統(tǒng)安全:

  a、軟件故障:深入檢查出現(xiàn)軟件故障計(jì)算機(jī)的問題原因。對(duì)故障現(xiàn)象進(jìn)行記錄,對(duì)故障現(xiàn)像進(jìn)行分析,在找到故障原因后,對(duì)故障進(jìn)行處理。

  b、硬件故障:檢查出現(xiàn)硬件故障計(jì)算機(jī)的問題原因。對(duì)故障提出處理方法和見意,寫出維修報(bào)告和配件更換,處理故障完成后,分析故障原因,避免下次出現(xiàn)同種情況。

  四、每日對(duì)K3維護(hù),定時(shí)對(duì)K3數(shù)據(jù)庫進(jìn)行備份,以及將其刻錄成為光盤保存,確保公司金融安全。

  五、按公司要求,開發(fā)公司的形象網(wǎng)站。

  對(duì)外宣傳公司形象,與客戶可以在網(wǎng)絡(luò)上互動(dòng),增加公司知名度,方便公司對(duì)人才的招聘,為公司以后的網(wǎng)絡(luò)銷售渠道打基礎(chǔ)。

  六、每天早上晨會(huì)前,去監(jiān)控室檢查所有監(jiān)控頭是否正常運(yùn)轉(zhuǎn),檢查所有樓層網(wǎng)絡(luò)是否通暢。

  如果有任何問題,一定在商場營業(yè)前排除,堅(jiān)決不讓商場在營業(yè)期間出現(xiàn)任何監(jiān)控死角,確保公司的安全。

  七、辦公區(qū)電話線路和網(wǎng)絡(luò)線路的維護(hù)與安裝,確保公司所有電話和網(wǎng)絡(luò)線路的暢通。

  八、條碼會(huì)員卡已經(jīng)完全更換為新式的磁卡會(huì)員卡,以后會(huì)員積分就可以在收銀臺(tái)上完成,超市的會(huì)員系統(tǒng)也并入商場的會(huì)員總系統(tǒng)中。建立了完善的會(huì)員卡數(shù)據(jù)庫,確保公司的會(huì)員制度的公平和完善。

  九、公司內(nèi)部人員在圣蒙系統(tǒng)內(nèi)的權(quán)限變更,確保公司系統(tǒng)內(nèi)部的各項(xiàng)職權(quán)分配,建立完善的系統(tǒng)辦公權(quán)限模塊。

  十、樓下商戶在圣蒙系統(tǒng)里的資料建立,合同簽訂。商品編碼和商戶編碼的創(chuàng)建,為商戶的正常運(yùn)營帶來了方便,也為公司對(duì)這方面的管理創(chuàng)造了便利。

  十一、配合圣蒙系統(tǒng)軟件開發(fā)商對(duì)我公司的圣蒙系統(tǒng)升級(jí),保證系統(tǒng)的正常使用,添加了多項(xiàng)功能,方便了日常工作。

  辭舊迎新,在總結(jié)本年度工作的同時(shí),針對(duì)部門不足之處,對(duì)明年工作也提出了初步設(shè)想:

  1、公司監(jiān)控系統(tǒng)圖像模糊,明年公司對(duì)此項(xiàng)目將要進(jìn)行大改的時(shí)候,我部門將配合相關(guān)工程人員,將每一根數(shù)據(jù)線都標(biāo)記清楚,做到能發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

  2、監(jiān)控系統(tǒng)施工時(shí),我部門要合理規(guī)劃弱電井,不要使其線路雜亂無章,出現(xiàn)問題查找根源很麻煩。同時(shí)也要保證解決弱電井的散熱問題,要從根源上徹底完結(jié),保證公司收銀系統(tǒng)的安全和穩(wěn)定。

  3、配合相關(guān)部門合理開發(fā)我們自己的網(wǎng)站,做好網(wǎng)絡(luò)上的對(duì)外宣傳和人才儲(chǔ)備以及招聘。

  4、繼續(xù)完善公司的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,為公司的再度拓展提供一個(gè)好的安全的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。

  我部門是一個(gè)樞紐級(jí)部門,每個(gè)部門有關(guān)電腦的工作都離不開我們,所以我們寄托著公司發(fā)展的重要責(zé)任,我們要發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的工作精神。在以后的工作中,大大加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高網(wǎng)絡(luò)技術(shù),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,力求把工作做得更好。

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)4

  緊張而有序的一年又要過去了,忙碌的一年里,在領(lǐng)導(dǎo)及各部門各同事的幫助下,我順利的完成了本年度的工作。為了今后更好的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、完善不足,本人就本年度的工作總結(jié)如下:

  1、及時(shí)響應(yīng)了各部門的電腦軟件、硬件、郵件、網(wǎng)絡(luò)、打印機(jī)的維護(hù)。盡可能的降低設(shè)備使用故障率,在其出現(xiàn)故障的時(shí)候,并做到了能在當(dāng)?shù)亟鉀Q就當(dāng)?shù)亟鉀Q,不能當(dāng)?shù)亟鉀Q的也在最短的時(shí)間內(nèi)給予了解決。

  2、對(duì)中心每臺(tái)電腦安裝防病毒軟件,避免了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制相互傳播,占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源,甚至使得系統(tǒng)崩潰,丟失硬盤的重要資料等各種危害,并及時(shí)的對(duì)軟件進(jìn)行升級(jí),定期的清除隔離病毒的文件夾。

  3、及時(shí)的對(duì)系統(tǒng)補(bǔ)丁進(jìn)行更新,防止了病毒和黑客通過系統(tǒng)漏洞進(jìn)行的破壞和攻擊。對(duì)IE、OUTLOOK、OFFICE等應(yīng)用程序也打上的補(bǔ)丁,另外還關(guān)閉了一些不需要的服務(wù),關(guān)閉Guset帳號(hào)等。

  4、項(xiàng)目機(jī)房系統(tǒng)更新,系統(tǒng)從原有的2000更新到xp,重新安裝了所有軟件,解決了一部分原無法解決的問題,并重新部署殺毒軟件解決方案。

  5、交換機(jī)、路由等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備的維護(hù),屏蔽中心不用的端口,安全設(shè)置等,保證公司所有電腦的安全正常工作,優(yōu)化路由運(yùn)行速度,節(jié)約帶寬,提高上網(wǎng)的速度化和穩(wěn)定化,使我們上網(wǎng)的速度大大提高,保證網(wǎng)絡(luò)順暢

  6、針對(duì)服務(wù)器,3次被黑客攻擊采取相應(yīng)的解決方案。重新部署服務(wù)器。

  7、學(xué)校服務(wù)器,硬件的安裝、維修、調(diào)試,投影儀設(shè)備的定期清理,維護(hù)。

  8、電話交換機(jī)部屬置,電話線調(diào)整,電話錄音設(shè)備的安裝調(diào)試。

  9、rtx服務(wù)器、郵件服務(wù)器、web服務(wù)器、搭建、優(yōu)化、信息整理和測試。用戶數(shù)據(jù)導(dǎo)入和備份。

  10、為了的節(jié)約成本,并針對(duì)學(xué)校所有計(jì)算機(jī)設(shè)置系統(tǒng)自動(dòng)休眠,有效地節(jié)省了相當(dāng)一部分資源。

  11、加強(qiáng)了對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù),對(duì)經(jīng)常出故障的設(shè)備采取了相應(yīng)的解決辦法。公司目前一共近80多臺(tái)電腦,由于機(jī)器較多,日常出現(xiàn)故障的情況較為常見,主要的電腦故障有:系統(tǒng)故障,網(wǎng)絡(luò)故障,軟件故障等,很多機(jī)器由于長期使用,導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障,線路問題等。

  近一年來,我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作,從不把情緒帶到工作中。在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作。回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步。但我也認(rèn)識(shí)到自己的不足之處:

  1、因?yàn)楹唵蔚膯栴}重復(fù)出現(xiàn)重復(fù)解決,可能到位不及時(shí)。

  2、自己的思路還很窄對(duì)現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展認(rèn)識(shí)的不夠全面,自己對(duì)新技術(shù)掌握速度還不夠快。

  3、有時(shí)出現(xiàn)問題我并不知道而領(lǐng)導(dǎo)先知。其實(shí)從咱們公司的結(jié)構(gòu)來看這些都是正常的,但我以網(wǎng)管的身份感到慚愧。

  總結(jié)了過去,方能展望未來!最后說說明年的工作計(jì)劃,辭舊迎新,在總結(jié)本年度工作的同時(shí),針對(duì)自己不足之處,我對(duì)明年工作也提出了初步設(shè)想:

  1、在繼續(xù)完善公司網(wǎng)絡(luò)的同時(shí),加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。把工作做到更好。

  2、對(duì)公司所有電腦設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一計(jì)算機(jī)名稱,和ip實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程管理,維護(hù)。提升工作效率。

  3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作,分清輕重緩急,科學(xué)安排時(shí)間,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

  4、在硬件條件允許的情況下安裝,網(wǎng)絡(luò)流量檢測軟件,對(duì)局域網(wǎng)進(jìn)行監(jiān)測,及時(shí)發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障和排錯(cuò),使網(wǎng)絡(luò)快速高效的運(yùn)行。

  在我入職的近一年,我在公司學(xué)到了很多,學(xué)會(huì)了如何處事,如何與他人更好的交流等等。我在做好自己本職的同時(shí),也學(xué)習(xí)了公司的一些相關(guān)的文化,在我覺得,公司在茁壯的成長,像雨后的春筍;發(fā)展速度飛快,猶如剛發(fā)射的火箭直沖云霄。這些新的現(xiàn)象是因?yàn)楣餐呐Χ鴦?chuàng)造的,我也希望用自己的這份微薄的力為公司和為自己創(chuàng)造一個(gè)更好的未來。

  總之,感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任與支持,我將盡心盡責(zé)、全力以赴地把工作做好!

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)5

  我技術(shù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在各兄弟部門的鼎力支持下,克服了技術(shù)力量不足、人員短缺等諸多困難,強(qiáng)化內(nèi)部管理,較好完成了20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  技術(shù)部是一個(gè)對(duì)實(shí)踐性要求極強(qiáng)的部門,由于部門工作的特殊性使得我部門的工作主要從兩大方面進(jìn)行開展。一方面,做好部門日常工作的開展,配合各兄弟部門做好相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)工作,不定期的組織部門員工加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流以不斷提高業(yè)務(wù)水平,更好的完成工作。

  另一方面,及時(shí)了解項(xiàng)目的進(jìn)展情況,并對(duì)工作中存在的問題向領(lǐng)導(dǎo)提出有效地整改方案,配合商務(wù)合約部門對(duì)工程預(yù)決算和工程款支付工作進(jìn)行審核以及計(jì)量工作。此外,還要做好對(duì)工程資料完善、整理及歸檔工作。

  一、20xx年技術(shù)部編制及上報(bào)完成的各項(xiàng)管理資料

  (如各項(xiàng)規(guī)章制度、施工方案、技術(shù)交底、開工報(bào)告及首件認(rèn)可資料等)

  二、項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)工作及成果

  由于項(xiàng)目的特殊性,技術(shù)部門一共有4名工作人員,本年度的工作因?yàn)楦鞣N原因,存在任務(wù)重、時(shí)間緊的困難。但經(jīng)過項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和全體部門人員的不懈努力,基本保證了各項(xiàng)任務(wù)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成。這和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),大力支持,全部門員工的不懈努力是密不可分的。

  施工時(shí)按各分項(xiàng)工程由總工和技術(shù)部對(duì)項(xiàng)目部現(xiàn)場管理工程師進(jìn)行一級(jí)技術(shù)交底并下發(fā)施工作業(yè)指導(dǎo)書,對(duì)關(guān)鍵問題及細(xì)節(jié)事項(xiàng)著重強(qiáng)調(diào),保證被交底人員對(duì)交底文件的領(lǐng)會(huì)理解。施工中加強(qiáng)對(duì)施工過程控制,特別是重點(diǎn)工序要進(jìn)行嚴(yán)格的驗(yàn)收,實(shí)行“三檢”制度,并按現(xiàn)場實(shí)際情況做好質(zhì)檢記錄。

  對(duì)驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)要求整改,對(duì)鋼筋加工場、樁基隊(duì)及橋梁隊(duì)共下發(fā)12份整改通知單,并制定專門驗(yàn)證人驗(yàn)收整改情況,整改合格后方允許進(jìn)行下道工序。對(duì)施工班組的施工質(zhì)量情況加大獎(jiǎng)罰,避免重復(fù)施工。對(duì)普遍性質(zhì)量問題,由項(xiàng)目部主持各班組及時(shí)召開消除會(huì)議,并由技術(shù)人員提供消除方案,使質(zhì)量問題及時(shí)在施工中消除。由技術(shù)負(fù)責(zé)任人親自確認(rèn)并嚴(yán)格控制施工過程中的質(zhì)量,保證工程的結(jié)構(gòu)安全性和使用性的均符合設(shè)計(jì)圖紙及規(guī)范要求。

  技術(shù)部每天向項(xiàng)目經(jīng)理、事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及總指報(bào)告每日工作量和累計(jì)工作量,每周完成項(xiàng)目經(jīng)理周報(bào)和駐地監(jiān)理周報(bào),每月完成集團(tuán)公司月報(bào)、監(jiān)理月報(bào)、工程質(zhì)量月報(bào)及月度計(jì)劃,及時(shí)反饋現(xiàn)場真實(shí)情況,保證信息通暢,工作順利開展。

  工程技術(shù)資料的整理,遵守《xx省高速公路建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化指南第十一分冊(cè)檔案管理》的規(guī)定,并按照業(yè)主及監(jiān)理的要求進(jìn)行整理,資料的整理保證及時(shí)、準(zhǔn)確、齊全、系統(tǒng)。

  三、工作中的不足

  1、技術(shù)人員經(jīng)驗(yàn)較少,我們需加快提升自身理論水平和實(shí)際操作等業(yè)務(wù)能力、尤其是在質(zhì)量控制管理中需加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

  2、對(duì)于一些日常需歸檔的資料存在拖延現(xiàn)象及個(gè)別內(nèi)容填寫不規(guī)范。

  20xx年的工作給了我們很多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),2019年對(duì)技術(shù)部來說是關(guān)鍵的一年,施工的進(jìn)度、質(zhì)量、安全管理和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是項(xiàng)目管理的重點(diǎn)。我技術(shù)部將積極配合工程部、商務(wù)部的工作,竭盡全力,迅速執(zhí)行,全面推進(jìn)項(xiàng)目各項(xiàng)工作的開展,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的工作任務(wù),為更好的完成工程建設(shè)任務(wù)而奮斗。

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)6

  時(shí)間過得很快,20xx年已接近尾聲,回顧從今年8月加入xx公司這個(gè)大家庭以來,在3個(gè)多月的時(shí)間里,慢慢地熟悉了本職的工作以及陌生環(huán)境的磨合,努力提高理論知識(shí),踏實(shí)工作認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),使自己漸漸的融入和適應(yīng)到新的工作環(huán)境中。過去的幾個(gè)月里在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和支持幫助下,通過自身的不懈努力,在思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步。總結(jié)如下:

  剛進(jìn)入公司的時(shí)候,對(duì)公司的服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及局域網(wǎng)不是很熟悉,給工作帶來了很多不便,漸漸在發(fā)現(xiàn)自己大腦對(duì)相關(guān)理論知識(shí)儲(chǔ)量不夠,通過到東莞圖書管查閱相關(guān)的書籍、網(wǎng)上查閱相關(guān)的資料以及向同事虛心請(qǐng)教,對(duì)服務(wù)器、監(jiān)控系統(tǒng)以及局域網(wǎng)慢慢熟悉起來了,同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了在IT方面存在諸多問題。

  1、對(duì)公司里的電腦進(jìn)行大規(guī)模的維護(hù)。由于前任同事的原因,公司里多數(shù)電腦好久沒有維護(hù)了,都出現(xiàn)電腦系統(tǒng)反應(yīng)慢、接收不了郵件、K3系統(tǒng)無法連接服務(wù)器、訪問不了公共盤、網(wǎng)絡(luò)連接不等問題。在這三個(gè)多月里給13臺(tái)電腦重裝了系統(tǒng)、其他電腦對(duì)其殺毒軟件進(jìn)行更新殺毒,清理文件垃圾。公司里的電腦運(yùn)行速度明顯地加快了。以上問題一般都是電腦使用不當(dāng)引起的,主要是感染病毒,導(dǎo)致系統(tǒng)文件損壞。處理方法是:查殺病毒,如果還不行的話,只能重裝系統(tǒng)了。所以在此建議要規(guī)范電腦的使用,不要瀏覽不潔凈的網(wǎng)頁;使用郵箱、聊天軟件時(shí),不要隨便接收來源不明的文件;要提高電腦防范病毒的意識(shí),以保證公司的網(wǎng)絡(luò)安全。

  2、經(jīng)過對(duì)公司的監(jiān)控系統(tǒng)的觀察、了解,發(fā)現(xiàn)公司的監(jiān)控系統(tǒng)也存在問題(1)監(jiān)控系統(tǒng)每隔二、三天就會(huì)自動(dòng)關(guān)閉。(2)有些監(jiān)控?cái)z像頭由于沒有紅外線功能,到了晚上就看不清了。對(duì)于第一個(gè)問題,我覺得是監(jiān)控主機(jī)的采集卡不太兼容,因?yàn)楸O(jiān)控主機(jī)采用了兩張不同型號(hào)的采集卡。我建議:更換彩集卡,把彩集卡更換成同一個(gè)型號(hào)的。對(duì)于第二個(gè)問題,我建議更換高清的監(jiān)控?cái)z像,使其在晚上能清晰地分辨事物。良好的'監(jiān)控系統(tǒng)對(duì)公司的財(cái)物安全至關(guān)重要,對(duì)公司的財(cái)物安全問題防范。

  在人事管理方面,基本上熟悉了人員的招聘、新員工入職手續(xù)的辦理、檔案的錄入,通個(gè)對(duì)個(gè)人辦公物品和部門固定資產(chǎn)進(jìn)行了登記,為此特地制作了統(tǒng)計(jì)表。使得個(gè)人辦公物品和部門固定資得到有效的管理和控制,杜絕管理上的失控和資產(chǎn)流失。在8、9月份,出現(xiàn)生產(chǎn)用工緊張,在10月份,對(duì)員工進(jìn)行了加薪,基本上解決了用工緊張的局面,在一定程度上緩解了生產(chǎn)上的壓力。

  宿舍管理、辦公用品采購,在許主管的幫助下,也有序進(jìn)行。在宿舍方面,部份員工的衛(wèi)生意識(shí)不強(qiáng),室內(nèi)衛(wèi)生臟、亂、差。走廊過道處垃圾隨處可見。可見,員工的衛(wèi)生意識(shí)有待加強(qiáng)。剛接手辦公用品采購,對(duì)控制辦公物品的質(zhì)量、數(shù)量不是太理想,今后在這個(gè)問題上會(huì)稍加注意。

  在3個(gè)多月中,也深深地認(rèn)識(shí)到自己的不足:

  (1)理論知識(shí)準(zhǔn)備不夠。在工作中,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,忙于查資料,浪費(fèi)大量的工作時(shí)間。

  (2)工作思路不清晰,系統(tǒng)性不強(qiáng)。在工作任務(wù)繁忙的時(shí)候,工作容易出現(xiàn)混亂,有時(shí)候不知所措。

  (3)還需建立自我,追求小我,達(dá)到忘我。樹立自己的目標(biāo),用公司的發(fā)展來實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想,使個(gè)人的利益與公司的利益緊密結(jié)合。

  對(duì)公司今后發(fā)展的幾點(diǎn)建議:

  (1)用公司的管理制度來對(duì)公司管理。要使公司的管理理念深入人心,使員工自覺尊守公司的管理制度。而不是實(shí)行“家長式”管理:緊緊依靠管理者的個(gè)人威信和道德來對(duì)員工的管理。

  (2)建設(shè)企業(yè)核心文化。多開展活動(dòng),讓員工了解對(duì)企業(yè)發(fā)展史的,組織向老員工、優(yōu)秀員工學(xué)習(xí),激勵(lì)員工奮發(fā)向上。

  (3)完善生活措施。現(xiàn)在90后的員工占主體,新一代的員工更多的是追求生活、精神上的娛樂。建立一個(gè)舒適的生活環(huán)境,使員工有著充沛的精力投入到生產(chǎn)中去。

  總之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動(dòng)地工作,好好學(xué)習(xí)理論知識(shí)和提高管理水平,為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)7

  20xx年度是技術(shù)部快速、穩(wěn)步、持續(xù)發(fā)展的一年。在公司各位領(lǐng)導(dǎo)大力支持下以服務(wù)作為技術(shù)部的工作重心,努力打造安全、穩(wěn)定、高效的企業(yè)網(wǎng)絡(luò),在信息化建設(shè)、信息安全保障、系統(tǒng)研發(fā)等項(xiàng)目中,與各部門緊密配合,順利完成了20xx年度的工作任務(wù),發(fā)揮了技術(shù)部技術(shù)支持的工作職責(zé)。現(xiàn)將20xx年度的工作總結(jié)如下:

  一、年度大事件

  1、海辰傳播機(jī)構(gòu)信息化建設(shè),海辰OA的功能修改,逐步完善業(yè)務(wù)、人力行政、財(cái)務(wù)等流程,使信息平臺(tái)支撐公司的制度執(zhí)行;

  2、ERS系統(tǒng)前期自行開發(fā),后續(xù)工作外包給開發(fā)商,與開發(fā)商的技術(shù)對(duì)接及進(jìn)度跟進(jìn),測試修改程序,以及數(shù)據(jù)遷移工作;

  3、MOSS系統(tǒng)解決方案的定制,并根據(jù)海辰自身特性,做出規(guī)劃實(shí)施方案和實(shí)施周期,計(jì)劃將OA個(gè)別功能集成開發(fā)至MOSS中;

  4、配合公司的種子計(jì)劃提供技術(shù)支持;

  5、海辰機(jī)房高溫預(yù)警解決方案;

  6、保障總部、分支機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維,突發(fā)事件的及時(shí)響應(yīng)恢復(fù);

  7、上海分公司辦公地址搬遷,網(wǎng)絡(luò)、電話綜合布線規(guī)劃及工程實(shí)施;

  8、企業(yè)域名續(xù)費(fèi)及備案工作;

  9、部門人員流動(dòng),做好人員及時(shí)補(bǔ)充,避免工作銜接疏漏可能造成的工作停滯;

  10、協(xié)助公司制作綠色辦公宣傳報(bào),協(xié)調(diào)海辰十周年慶活動(dòng)籌備工作。

  二、開發(fā)組工作

  (一)ERS系統(tǒng)開發(fā)工作:

  1、發(fā)布開發(fā)商修改的ERS程序并進(jìn)行測試,將錯(cuò)誤整理成文檔,提交給開發(fā)商繼續(xù)修改,循序漸進(jìn)地進(jìn)行這些工作。

  2、不斷跟進(jìn)開發(fā)商修改的進(jìn)度,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況。

  3、分析ERS數(shù)據(jù)庫和MP數(shù)據(jù)庫,并整理數(shù)據(jù)庫中各個(gè)數(shù)據(jù)表的結(jié)構(gòu)表。

  4、開發(fā)程序遷移的程序,并不斷完善和改進(jìn)程序。

  5、分析ERS數(shù)據(jù)庫和MP數(shù)據(jù)庫中各個(gè)表之間的關(guān)系,按照ERS數(shù)據(jù)庫的結(jié)構(gòu),將MP數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)統(tǒng)一整理出來,時(shí)間截止到20xx年5月31日。

  (二)遇到的問題:

  1、在測試的過程中發(fā)現(xiàn)新系統(tǒng)中部分功能不符合驛若工作人員使用要求,與驛若和開發(fā)商共同分析提出修改意見。

  2、整理出的錯(cuò)誤數(shù)據(jù),在修訂后仍然還會(huì)存在問題,與驛若人員溝通,重新修改。

  3、因舊系統(tǒng)中數(shù)據(jù)量龐大,尤其是新聞、廣告的數(shù)據(jù)有上百萬條,整理出來的數(shù)據(jù)經(jīng)驛若公司修訂后,導(dǎo)入新系統(tǒng)中時(shí),發(fā)現(xiàn)存在很多問題,有將近二十多萬條數(shù)據(jù)不能導(dǎo)入到新系統(tǒng)中去。將新聞數(shù)據(jù)按照每個(gè)Excel中放10000條數(shù)據(jù)整理出來,通過程序調(diào)試找出錯(cuò)誤,提交驛若公司重新修訂,再導(dǎo)入到新數(shù)據(jù)庫中。

  (三)經(jīng)驗(yàn)積累:

  1、對(duì)數(shù)據(jù)遷移的方法有了一定認(rèn)識(shí),總結(jié)出在數(shù)據(jù)量比較大的時(shí)候,一定要嚴(yán)格按照新數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)整理數(shù)據(jù)。

  2、整理出來的數(shù)據(jù),必須制定修訂的標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)修訂數(shù)據(jù)的人員進(jìn)行培訓(xùn),講解如何。

  3、需求分析能力有待提高,與開發(fā)商溝通分析問題需要提高方式方法,并針對(duì)需求找出解決問題的辦法。

  三、網(wǎng)絡(luò)組工作

  (一)服務(wù)器安全運(yùn)維管理

  1、服務(wù)器安全運(yùn)維,提高安全級(jí)別,病毒防御能力提升,系統(tǒng)優(yōu)化;

  2、服務(wù)器及數(shù)據(jù)、程序定期備份,確保數(shù)據(jù)災(zāi)難恢復(fù);

  3、機(jī)房高溫預(yù)警解決方案,并實(shí)施;

  4、處理驛若OA服務(wù)器損壞事宜,OA系統(tǒng)遷移工作,重新向開發(fā)商申請(qǐng)機(jī)器碼及序列號(hào)。

  (二)網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維及系統(tǒng)運(yùn)維

  1、保障海辰、驛若網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維,突發(fā)事件的及時(shí)響應(yīng)恢復(fù);

  2、海辰、驛若OA及企業(yè)郵箱用戶增刪,流程、表單的修改;

  3、海辰、驛若員工電腦每日維護(hù)工作;

  4、MOSS系統(tǒng)解決方案的定制,并根據(jù)海辰自身特性,做出規(guī)劃實(shí)施方案,實(shí)施周期,計(jì)劃將OA個(gè)別功能集成開發(fā)至MOSS中,并進(jìn)行演示系統(tǒng)搭建;

  5、郵件系統(tǒng)管理維護(hù),郵件發(fā)送錯(cuò)誤報(bào)告分析及時(shí)解決;

  6、閑置、報(bào)廢電腦配件合理分配利用,有效節(jié)約成本;

  7、機(jī)房頻繁斷電,請(qǐng)物業(yè)配合進(jìn)行電力改造,技術(shù)部連續(xù)值夜班維護(hù)、服務(wù)器等設(shè)備;

  8、驛若各部門網(wǎng)絡(luò)綜合布線調(diào)整;

  9、海辰前臺(tái)裝修,協(xié)助各部門工位調(diào)整,網(wǎng)絡(luò)、電話線路重新部署,保障正常有序辦公;

  10、上海分公司辦公地址搬遷,網(wǎng)絡(luò)、電話綜合布線規(guī)劃及工程實(shí)施;

  11、其他電子設(shè)備的調(diào)試和維護(hù)。

  (三)電話、電話程控機(jī)維護(hù)

  1、海辰、驛若電話程控機(jī)管理維護(hù),電話終端維護(hù);

  2、解決驛若總機(jī)撥入撥出經(jīng)常占線問題,將張總直撥加入程控機(jī),開通程控機(jī)端口,并咨詢網(wǎng)xx于開通中繼線路的方法及相關(guān)費(fèi)用;

  3、驛若程控機(jī)來電錄音,解決來電轉(zhuǎn)接無聲音問題。

  (四)遇到的問題

  1、盡心盡力去解決問題,但有時(shí)得不到理解;

  2、執(zhí)行力仍需加強(qiáng);

  3、部門協(xié)作不到位。

  (五)經(jīng)驗(yàn)積累

  與其他部門同事溝通能力有待提高,需提升部門單元工作能力,使每一個(gè)人的執(zhí)行力,對(duì)工作規(guī)劃、執(zhí)行、總結(jié)能力應(yīng)加強(qiáng)。與其他部門同事溝通時(shí)應(yīng)注意方式方法,爭取其他同事的理解和支持。

  四、部門管理、電子類固定資產(chǎn)管理及其他工作:

  1、電子固定資產(chǎn)日常更新;

  2、每月制作《固定資產(chǎn)月報(bào)表》;

  3、驗(yàn)收、分類、編號(hào)、登記、封存保管、調(diào)配、借入借出固定資產(chǎn)表登記;

  4、IT技術(shù)部每周會(huì)議紀(jì)要,日常工作匯報(bào),工作中的問題及下周工作計(jì)劃整理;

  5、新人入職管理流程,固定資產(chǎn)分配;

  6、閑置電腦合理分配利用;

  7、編排電話分機(jī)表,按的部門分組,電話排查,對(duì)應(yīng)對(duì)話使用;

  8、部門內(nèi)部人事變動(dòng),員工招聘、篩選、面試工作。

  五、20xx年工作計(jì)劃

  1、ERS系統(tǒng)驗(yàn)收,程序源碼了解,為今后系統(tǒng)修改或版本升級(jí)做準(zhǔn)備;

  2、MOSS系統(tǒng)詳細(xì)分析規(guī)劃,與微軟技術(shù)進(jìn)一步溝通,對(duì)MOSS更細(xì)節(jié)了解;

  3、海辰、驛若信息平臺(tái)、網(wǎng)站、郵件系統(tǒng)的運(yùn)維保障;

  4、員工電腦的日常維護(hù);

  5、技術(shù)能力的學(xué)習(xí)提高;

  6、部門人員溝通力、執(zhí)行力、工作總結(jié)、規(guī)劃能力的培養(yǎng);

  7、增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,協(xié)作能力。

  IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)8

  20xx年這一年中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及對(duì)公司信息化建設(shè)的高度重視下,經(jīng)過IT部門全員長期努力,公司信息化工作取得了明顯的成效。現(xiàn)將20xx年IT部工作總結(jié)如下:

  第一部分:取得的成績

  (一)建立華凱爾協(xié)同工作管理平臺(tái)

  為了深入貫徹落實(shí)公司關(guān)于建設(shè)“無紙化辦公”和“流程化辦公”的決策精神,不斷提高管理效率,提高資源使用效率。

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各部門同事的配合下,華凱爾協(xié)同工作管理平臺(tái)(簡稱OA辦公系統(tǒng))一期(行政及業(yè)務(wù)合同板塊),于20xx年6月25日起全面啟動(dòng)。

  (二)增加服務(wù)器,為各部門提供了更加強(qiáng)大的工作信息平臺(tái)

  公司為了提高工作效率,建立強(qiáng)大快速的工作信息平臺(tái)。

  于20xx年三月購進(jìn)新款DELLR710服務(wù)器szprofit,替換以前老款R710工作服務(wù)器。老款R710工作服務(wù)器改名為szprofit-k作為金蝶財(cái)務(wù)軟件專屬服務(wù)器。

  并于20xx年5月再次購進(jìn)兩臺(tái)新款DELLR710服務(wù)器szprofit-2、szprofit-oa,分別作為工作服務(wù)器及OA辦公系統(tǒng)專屬服務(wù)器。

  到20xx年年底,公司共計(jì)擁有服務(wù)器4臺(tái),臺(tái)式PC機(jī)8臺(tái),為各部門員工的工作提供了一個(gè)強(qiáng)大、快速的工作平臺(tái)。

  (三)加強(qiáng)對(duì)信息設(shè)備的日常維護(hù),為各部門提供更穩(wěn)定的工作信息平臺(tái)。

  按照公司行政部領(lǐng)導(dǎo)的工作指導(dǎo),建立穩(wěn)定、安全的工作信息平臺(tái)。特別是針對(duì)可能發(fā)生的服務(wù)器損壞,人為或非人為的數(shù)據(jù)丟失,做出一下防范策略:

  1、每周末對(duì)公司軟件、硬件做全面的維護(hù)。

  2、每周末對(duì)公司szprofit、szprofit-2工作服務(wù)器中的數(shù)據(jù)做相互備份處理。

  3、每周末對(duì)公司SZPROFIT-OA服務(wù)器中的OA辦公系統(tǒng)數(shù)據(jù)做備份。

  4、每個(gè)月23—30號(hào)對(duì)szprofit-k中的金蝶財(cái)務(wù)軟件所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)做備份,做到服務(wù)器中的數(shù)據(jù)有備份,如果出現(xiàn)意外,數(shù)據(jù)可以恢復(fù)。丟失數(shù)據(jù)總量不會(huì)超過一個(gè)星期。

  (四)加強(qiáng)信息安全工作,嚴(yán)格防范計(jì)算機(jī)病毒引起的印象公司各部門順利工作及危害業(yè)務(wù)開展及的情況。

  為防止計(jì)算機(jī)病毒在局域網(wǎng)內(nèi)擴(kuò)散,降低因病毒造成的安全風(fēng)險(xiǎn),公司每臺(tái)計(jì)算機(jī)均安裝了正版的NOD32安全套裝,做到從源頭上防止病毒在網(wǎng)內(nèi)擴(kuò)散。

  (五)加強(qiáng)對(duì)公司重大活動(dòng)影音資料的整理及備份。

  按照公司行政部領(lǐng)導(dǎo)的工作指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)公司重大活動(dòng)影音資料的整理及備份,建立公司重大活動(dòng)完整的影音數(shù)據(jù)庫,方便后期工作需要的查找及使用。公司于20xx年1月購進(jìn)索尼高清攝像機(jī)一臺(tái),并于20xx年8月購進(jìn)東芝UDB3、0750G移動(dòng)硬盤,作為儲(chǔ)存設(shè)備。

  至今已備份的活動(dòng)有:

  (六)對(duì)公司小會(huì)議的多媒體改造,提高會(huì)議室的功能性及使用率。

  為了減輕大會(huì)議室多媒體的使用壓力,加強(qiáng)小會(huì)議室的功能性及使用率。行政部于20xx年9月26日對(duì)小會(huì)議室進(jìn)行多媒體改造,在原會(huì)議室的基礎(chǔ)上增加LED平板電視機(jī)一臺(tái),使其具備播放PPT文件和視頻演示等多媒體功能。

  第二部分:工作中的不足

  (一)自我知識(shí)匱乏,缺少專業(yè)技術(shù)知識(shí)及管理知識(shí)

  在20xx年的工作中我感覺到自己專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)的匱乏,今后我將要在這兩個(gè)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升自身綜合素質(zhì),全面發(fā)展

  (二)工作缺少組織能力

  在20xx年的工作中,我感覺到自己的工作比較忙亂,往往陷入瑣碎的事務(wù)中不能脫身,有時(shí)難免顧此失彼,缺乏對(duì)工作的組織能力。今后我將要在工作中善用零星時(shí)間,繼續(xù)進(jìn)行高效的時(shí)間管理,按照工作重要性、緊迫程度合理分配時(shí)間,盡量做到及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

  (三)IT部人員不足

  20xx年公司新增加服務(wù)器三臺(tái)服務(wù)器,軟件系統(tǒng)兩套,硬件及軟件維護(hù)工作量在明顯增大。

  現(xiàn)IT部門的日常維護(hù)有:

  1、三大軟件系統(tǒng)(公司日常辦公系統(tǒng)、OA辦公系統(tǒng)、金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng))

  2、硬件設(shè)備有服務(wù)器四臺(tái)(szprofit、szprofit-2、szprofit-OA、szprofit-k),終端機(jī)75臺(tái),財(cái)務(wù)獨(dú)立PC機(jī)6臺(tái)、總裁個(gè)人專用電腦2臺(tái),LED大屏幕一塊及配套電腦1臺(tái),打印機(jī)及復(fù)印機(jī)5臺(tái),電視機(jī)5臺(tái)。

  3、主干網(wǎng)絡(luò)路由器及其它網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

  4、視頻會(huì)議設(shè)備4套(深圳2套、濟(jì)南1套、上海1套)

  特別是今年新上OA辦公系統(tǒng),維護(hù)量明顯增大,現(xiàn)在信息部門出現(xiàn)人手荒的情況。

  (四)軟硬件設(shè)備不足

  1、服務(wù)器安全備份

  至20xx年年底,公司共有服務(wù)器四臺(tái),其中工作服務(wù)器兩臺(tái)(szprofit、szprofit-2)程序服務(wù)器兩臺(tái)(szprofit-oa、szprofit-k),而服務(wù)器與服務(wù)器之間缺少安全備份及緊急恢復(fù)系統(tǒng)系統(tǒng)。當(dāng)某一臺(tái)服務(wù)器出現(xiàn)硬件故障或軟件故障時(shí),另外一臺(tái)服務(wù)器很難馬上作為備用服務(wù)器充當(dāng)主要工作服務(wù)器的角色。

  特別是工作服務(wù)器szprofit和szprofit-2,公司同事的全部的日常網(wǎng)絡(luò)辦公全部集中在這兩臺(tái)服務(wù)器上,一旦出現(xiàn)服務(wù)器故障,將會(huì)導(dǎo)致出現(xiàn)工作混亂、停止的情況。

  2、網(wǎng)絡(luò)安全

  隨著公司的發(fā)展,公司的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境也起著變化。公司網(wǎng)絡(luò)環(huán)境已經(jīng)從基本半封閉的局域網(wǎng)辦公,發(fā)展到現(xiàn)在由兩套完全對(duì)外開放的辦公軟件系統(tǒng)(OA辦公系統(tǒng)、金蝶財(cái)務(wù)管理軟件),組成的現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)辦公網(wǎng)絡(luò)。

  但是隨著網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的變化,我們也將面對(duì)更加復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn),諸如病毒、蠕蟲、木馬、xx等對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全的危害。

  而我公司現(xiàn)在的網(wǎng)路安全方面主要是針對(duì)網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)病毒安裝了“NOD32網(wǎng)絡(luò)安全套裝”,其主要功能在于對(duì)計(jì)算機(jī)病毒文件及木馬進(jìn)行查殺。但是對(duì)于網(wǎng)絡(luò)攻擊,xx等網(wǎng)絡(luò)威脅,就顯得有點(diǎn)捉襟見肘了。

  第三部分:20xx年IT部信息管理工作的思路及工作目標(biāo)

  (一)梳理OA辦公軟件業(yè)務(wù)流程

  根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作指導(dǎo)及公司新的組織框架結(jié)構(gòu),重新梳理公司OA辦公系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程,并對(duì)其優(yōu)化處理,在不影響公司領(lǐng)導(dǎo)辦公的情況下,盡量簡化步驟、縮短流程,加快處理速度。

  整理方案:

  1、梳理OA流程,以模擬的形勢將流程全部走一邊。

  2、將重新制作的OA流程做成PPT文件,并要發(fā)給每個(gè)部門負(fù)責(zé)人。

  3、按照各部門負(fù)責(zé)人提出的意見修改流程,并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),做最終確認(rèn)。

  4、流程確認(rèn)完成,做成《OA簡易操作流程》PPT文件存檔,放到公告欄中以便大家快速,便捷的處理OA上的操作問題。

  (二)增強(qiáng)IT部門的服務(wù)意識(shí)

  縮短從接到故障問題報(bào)修到問題解決的時(shí)間,保證每天服務(wù)器的穩(wěn)定工作及網(wǎng)絡(luò)的暢通。

  增強(qiáng)責(zé)任心,為公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的同事提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),努力做到滿意一百、零差錯(cuò),全面提升服務(wù)質(zhì)量,樹立良好的部門形象

  (三)提高IT服務(wù)水平

  不斷學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平、注重積累。將每日遇到的問題及處理辦法進(jìn)行記錄,對(duì)常見問題及處理辦法進(jìn)行歸類。對(duì)常見故障整理出《常見故障問題檢查、處理流程》,放到公告欄中以便大家快速,便捷的解決問題。

  (四)完善IT部門的工作流程及各項(xiàng)規(guī)章制度

  完善設(shè)備從申購、購買、入庫、出庫、到后期維修、報(bào)廢的工作流程及相關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度。

  增加從公司文檔權(quán)限變更,OA流程變更、公司內(nèi)網(wǎng)數(shù)據(jù)變更、公司數(shù)據(jù)拷貝等事宜的相關(guān)流程及規(guī)章制度。

  建立一套完整的IT部門管理制度,將IT部的工作細(xì)致化、流程化。

  (五)建立完整的IT部資料

  按照行政部領(lǐng)導(dǎo)的工作指導(dǎo),根據(jù)每個(gè)公司員工從個(gè)人使用的臺(tái)式電腦到對(duì)應(yīng)的物理地址、個(gè)人所屬的IP地址、電話號(hào)碼等信息,建立完整的網(wǎng)絡(luò)信息資料庫。

  第四部分:總結(jié)

  在20xx年這個(gè)新的年度里,我將改正過去工作當(dāng)中的不足,強(qiáng)化專業(yè)技能,不斷提高自身綜合素質(zhì),更加努力的完成工作,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

【IT項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:

項(xiàng)目經(jīng)理年度的工作總結(jié)06-02

項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)12-10

年度項(xiàng)目經(jīng)理工作總結(jié)11-25

項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)05-15

項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)09-09

公司項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)10-08

項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)范文01-21

項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)的范文01-20

項(xiàng)目經(jīng)理年度個(gè)人工作總結(jié)05-10

項(xiàng)目經(jīng)理年度工作總結(jié)模板01-22

99中文字幕在线观看| 一本色道久久88精品综合| 69成人做爰免费视频| 国产福利无码一区在线| 日本国产成人国产在线播放| 成人午夜av| 国产黄色影视| 色婷婷综合缴情综免费观看| 久久99网站| 国产欧美成人| 国产日韩精品视频无码| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 天天骑夜夜操| 狠狠色狠狠色综合日日92| 日日爱669| 欧美色射| 久久国产精品免费一区二区三区| wwwcom日本一级| 乱中年女人伦| 免费国产在线一区二区| 肉体粗喘娇吟国产91| 18男女无套免费视频| 久久久香蕉网| 亚洲色大成网站www尤物| 成人观看网站| 精品无人区无码乱码大片国产| 全球av集中精品导航福利| 色偷偷欧美| 日本肉体xxxx裸体xxx免费| 成人av资源在线| www.国产精品视频| 国产成人久久av977小说| 日韩成人无码毛片一区二区| 91精品国产福利一区二区三区| 精品人妻无码专区中文字幕| xxxxhd欧美| 一级黄色网址| 91av国产精品| 激情久| 免费大片av手机看片不卡| 久久精品视频观看| 国产偷久久一区精品69| www.日韩av.com| 精品一级少妇久久久久久久| 91av国产精品| 免费日韩网站| 在线成人看片黄a免费看| 欧美精品一区二| 国内精品久久久久av福利秒拍| 欧洲精品在线播放| 波多野av一区二区无码| 天摸夜夜添久久精品亚洲人成| 蜜臀精品国产高清在线观看| 狠狠色色综合网站| 丰满人妻无码∧v区视频| 一本久道综合在线无码88| 成人黄色在线观看| 亚洲午夜小视频| 中国白嫩丰满人妻videos| 永久免费的污视频网站| 日本人妻人人人澡人人爽| 日本三级网站在线观看| 免费观看一区二区三区视频| 狂野欧美性猛交xxxxx视频| 精品动漫福利h视频在线观看| 国产无套粉嫩白浆内的人物介绍| 色吊丝av中文字幕| 亚洲精品无码成人片久久不卡| 黄色免费网| 女性隐私黄www网站视频| 欧美亚洲日本在线| 中文字幕不卡在线| 亚洲小说图区综合在线| 欧美xxxx精品| 观看免费av| 亚洲一区二区在线播放相泽 | 亚洲 欧洲 日韩 综合色天使| 亚洲网站色| 国产女人第一次做爰毛片| 青青久在线视观看视| 波多野吉衣中文字幕| 99久久免费看少妇高潮a片| 91福利小视频| 欧美黄色小说视频| 91九色丨porny丨丰满6| 国产色婷婷五月精品综合在线| 韩国三级视频在线观看| av小四郎在线最新地址| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 欧美乱欲视频| 毛片黄片免费看| 日韩经典一区| 色久综合网精品一区二区| 天天综合天天综合| 一区二区三区国产精| 免费av高清| 国产精品无码专区av在线播放| 日韩精品一卡二卡| 午夜影院免费看| 9色视频在线观看| 免费看黄色一级大片| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 日本美女aⅴ免费视频| 成人免费观看男女羞羞视频| 国产精品自拍一区| 久久久久青草线蕉综合| _97夜夜澡人人爽人人喊_欧美| 亚洲欭美日韩颜射在线| 激情图片网站| 欧洲grand老妇人| 日本无码一区二区三区不卡免费| 91美女吸乳羞羞网站| 人妻熟女久久久久久久| 亚洲国产欧洲综合997久久, | 中国精品无码免费专区午夜| 免费国产a级片| 亚洲欧美另类在线图片区| 国产成人鲁鲁免费视频a| 国产精品国产三级区别第一集| 足疗店女技师按摩毛片| 色77久久综合网| 成人精品视频一区二区三区| 九九99热久久精品离线6| 山村大伦淫第1部分阅读小说| 亚洲国产日韩精品二三四区竹菊| 女女av在线| 成人手机在线免费视频| 亚洲综合久| 啪啪网页| 国产性生大片免费观看性| 日中文字幕| 久久精品192.168.0.1| 国产九色蝌蚪| 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频 | 国产综合av一区二区三区无码 | 自拍偷拍麻豆| gg国产精品国内免费观看| 99精品色| 久热精品视频| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 亚州av片| 亚洲精品v日韩精品| 女生毛片| 伊人成长网| 97热久久免费频精品99| 中文乱码在线中文字幕中文乱码| 久久w5ww成w人免费| 亚洲午夜视频| 中文字幕成人av| 国产一区二区三区中文字幕| 91中文| aaa成人| 日韩激情无码不卡码| 多啪视频| 国产高清区| 你懂得国产| 午夜视频入口| 国产精品久久久久精女同| 日本黄色免费大片| 巨肉超污巨黄h文小短文| 性色蜜桃臀x88av天美传媒| 四虎在线视频| 少妇又色又紧又爽又高潮| 男女边吃奶边做边爱视频| 日韩一级片网站| 四虎884aa成人精品最新| 九九影院理论片私人影院| 男女日批网站| 97超碰免费| 九色国产| 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧| 一区二区三区国产| 后进极品美女白嫩翘臀| 91精品国产综合久久久久久久久| 久久久综合婷婷精品国产一区影院| 欧美伦费免费全部午夜最新| 狼人大香伊蕉在人线国产| 日韩毛片一区| 一区二区国产在线| 国语对白精品| 内射无码专区久久亚洲| 国产高清免费av| 久久久久久久久毛片精品| 国产第113页| 黑料福利| 国产婷婷色| 九九热视频精品| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 久操热久操| hs在线观看| 亚欧av在线播放| 99在线播放视频| 在线色网| 午夜黄色在线观看| 中文字幕123伦| 日本免费看| 久久www香蕉免费人成| 欧美老肥妇做爰bbww| 香蕉av777xxx色综合一区| 日韩欧美国产另类| 国产福利视频| wwwav在线播放| 亚洲男女| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 五月天亚洲视频| 永久视频在线| 国产午夜精华2020在线| 色老板最新地址| 国产精品激情| 国产乱子伦一区二区三区四区五区| 人人澡人人澡人人看添| 亚洲免费综合| 久久久久久久久免费| 亚洲1页| 中文字幕成人在线| 黄色三级视频网站| 亚洲最新av| 欧美a网站| 伊人激情综合网| 青娱乐国产精品| 国产精品白浆在线观看免费| 亚洲国产精一区二区三区性色| 久久99久久99精品免观看粉嫩| 人禽交 欧美 网站| wwwsss在线观看| 亚洲欧美国产国产一区| 在线观看污视频网站| 精品国产91洋老外米糕| 麻豆精品人妻一区二区三区蜜桃| 操操操综合| 日韩午夜小视频| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 亚洲精品丝袜日韩| 久操视频免费在线观看 | 久久成人国产精品无码| 国产九九av| 中文字幕亚洲综合久久筱田步美 | a级免费黄色片| 久青草视频在线| 免费在线| 欧美视频在线一区二区三区| 久久婷婷色五月综合图区| 久久国产精品99久久久久久老狼| 一个色在线| 午夜福利精品亚洲不卡| 换脸国产av一区二区三区| 搞av网| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| 免费人成视频在线| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 9久9久女女热精品视频在线观看| 亚洲精品成人悠悠色影视| 午夜蜜桃视频| 亚洲不卡网| 国产在线观看免费视频今夜| 国产成人高潮免费观看精品| 欧美国产综合色视频| 91视频xxx| 免费播放毛片| 国产精品毛片久久久久久久明星| 国产精品久久久久影院嫩草| 无码中文字幕乱码一区| 国产黄色av网站| 韩国三级视频在线观看| 亚洲国产一区二区精品无码| 性欧美视频videos6一9| 国内精品免费久久久久软件| 久久精品国产视频| 亚洲中文字幕琪琪在线| 国产精品va在线观看无码不卡| 五月婷网站| 久久精品麻豆日日躁夜夜躁| 国产又好看的毛片| 成人黄色免费| 少妇激情视频| 国内精品少妇在线播放98| 国产精品久久二区二区| 天天色综网| 久久免费视频播放| 日日摸夜夜添夜夜添欧美毛片小说| 毛片毛片毛片毛片| videos性| 少妇三级全黄在线播放| 天天黄色片| 少妇性i交大片免费看| 先锋影音最新色资源站| 欧美精品三区| 99精品国产福利在线观看| 亚洲国产成人久久一区久久| 少妇乱淫aaa高清视频真爽| 欧美色图30p| 天堂资源网| 全肉乱妇杂乱视频在线观看| 97人人澡人人爽91综合色| 黄色高清网站| 国产甜淫av片免费观看| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 成人国产亚洲精品a区天堂| 久久国内精品自在自线波多野结氏| 男女搞黄网站| 特黄色毛片| 德国艳星videos极品hd| 18禁勿入午夜网站入口| 亚洲国产精品lv| 久久99精品久久只有精品| 黑人做爰xxxⅹ性少妇69小说| 国产综合精品女在线观看| 69国产成人精品午夜福中文| 久久亚洲一区二区三区舞蹈| 欧美丰满熟妇aaaaa片| 黄网在线观看视频| 精品国产丝袜自在线拍国语| 久久99精品国产99久久6男男| 欧美日韩xxxx| 日本内谢少妇xxxxx少交| 韩国午夜理伦三级2020苹果| 五月婷中文字幕| 中文字幕永久免费| 午夜一区二区三区四区| 国产成人精品免费午夜app| 久久精品国产亚洲7777| 国产成人精选视频在线观看| av在线最新| 高潮爽死抽搐白浆gif视频| 欧美精品乱人伦久久久久久| 在线看av网址| 日本α片一区二区| 国产v在线在线观看视频免费| 另类小说欧美| 男人的天堂手机在线| www.com.日本一级| 亚洲精品成人无码中文毛片不卡| 香港三日本三级少妇三级66| 国产精品主播一区二区三区| 国产成人亚洲综合无码dvd| 欧美成人自拍| 成人高清视频在线| 亚洲欧洲日本国产| 中文日韩字幕| 婷婷五月综合色视频| 成人拍拍拍无遮挡免费视频| 国内精品九九久久精品| 黄色成人在线免费观看| 亚洲女同一区| 一级片网址| 欧美精品一二三| 日本xx视频免费观看| 中日韩精品视频在线观看| 五月婷婷六月合| 性av在线| 久久久国产亚洲| 日韩在线激情视频| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 久久精品人人做人人爱爱漫画 | 97干在线视频| 男生草女生视频| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 国产精品污www在线观看| 日韩在线 中文字幕| 96久久精品| 台湾佬亚洲| 理论片午午伦夜理片久久| 亚洲欧美国产国产一区二区三区| 美女极度色诱图片www视频| 日韩精品首页| 韩国美女主播娇喘乳奶摇| 亚州欧美日韩| 中文字幕在线色| 尹人香蕉久久99天天拍| 国产乱弄免费视频| av黄色网址| 国产露出视频| 天天狠天天透| 亚洲怡春院| 护士的奶头又大又白又好摸| 野外做受又硬又粗又大视频| 久久月本道色综合久久| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰97香蕉| 精品丰满人妻无套内射| 国产在线视频网站| 九九免费| 黄色片网站免费看| 日本高清www视频在线观看| 色七七视频| 日本妞xxxxxxxxx68| 欧美69囗交视频| 荫蒂被男人添的好舒服爽免费视频| 欧美日韩免费一区| 亚洲中文字幕久久精品无码2021| 欧美日韩一卡二卡| 日韩精品不卡在线| 麻豆出品| 国产高清视频在线观看97| 亚洲精品国产免费| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 爱久久av一区二区三区| 天天射视频| 亚洲爱爱爱| av在线免费观看不卡| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃| 成人精品美女隐私| 91popny丨九色丨国产| 视频在线观看一区二区| 老司机免费的精品视频| 国产一级二级三级在线| 日本牲交大片无遮挡| 黄色字幕网| 国精产品一线二线三线av| 手机av资源| 国产毛片18| 国产成人一区二区三区影院动漫| 嫩草影院一区二区| 成人在线观看免费网站| 99精品视频在线观看免费蜜桃 | 2023国产精品| 美女100%露胸无遮挡| 黄色片的网站| 欧美在线观看视频一区二区| 日本高清色倩视频在线观看| 国产97色在线 | 国产| 免费a级毛片视频| 99久久网站| 暖暖 在线 日本 免费 中文 | 精品一区二区ww| 亚洲图片一区二区三区| 国产一级高清视频| 色狠狠久久av大岛优香| 影音先锋人妻每日资源站| 国产亚洲三级| 久精品视频在线观看免费| 国产精品综合久久久精品综合蜜臀| 日韩有码在线视频| 一级一级黄色片| 爱插网| 中国xxx农村性视频| 午夜精品久久久久久不卡8050| 成人资源在线观看| 自拍偷拍综合| 日韩欧美xxxx| 护士人妻hd中文字幕| 超碰综合| 亚洲精品视频在线播放| 色小姐综合网| 成人免费毛片高清视频| 免费看爱爱视频| 欧美亚洲日本国产在线| 熟妇熟女乱妇乱女网站| 欧美成人xxx| 无码熟妇人妻av在线电影| 淫妹妹影院| 欧美亚洲综合成人a∨在线| 97视频精品| 综合色播| 中文字幕精品亚洲字幕资源网| 国产精一品亚洲二区在线播放| 体验区试看120秒啪啪免费| 日韩欧美色图| 中文字幕无码乱人伦在线| 国产精品亚洲精品日韩己满十八小| 男人的天堂一区二区| 青青视频免费| www在线看| 偷拍夫妻性生活| 韩国美女啪啪| av在线成人| 国产精品一区二区av片| 超碰精品在线观看| 麻豆hdxxxxx仙踪林| 色欲欲www成人网站| 玩弄白嫩少妇xxxxx性| 日韩视频在线观看一区| 午夜骚影| 色偷偷五月天| 欧美高清x| 中文字幕无码乱人伦在线| 国产手机在线无码播放视频| 亚洲特黄视频| 99爱免费视频| 亚洲国产精品第一区二区| 久久网一区二区| 国产日视频| 玩爽少妇人妻系列无码| 亚洲第一a| 外国特级免费片| 日本 片 成人 在线| 韩国午夜理伦三级在线观看仙踪林| 亚洲欧洲日产国码无码av一| 日韩在线视频观看免费| 国产成人午夜福利在线观看视频| 日韩精品无码一区二区三区| 先锋影音av资源站av| 日韩视频在线观看免费| 欧美性videostv另类极品| 特级毛片全部免费播放器| 久久66热这里只有精品| 女同性女同3p| 国产喷水福利在线视频| 狠狠色成人一区二区三区| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 精品对白一区国产伦| 69视频在线观看免费| 草色噜噜噜av在线观看香蕉| 国产后进白嫩翘臀在线播放| 国产色吧| 精品国产一区二区三区在线观看| 精品少妇无码av无码专区| 日本女人hd| 黄在线网站| 欧洲高清转码区一二区| 91手机在线观看| 9i看片成人免费| 一区二区三区国产亚洲网站| 麻豆传传媒久久久爱| 视频二区在线| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 人间精品视频在线播放| 久草资源网| 日韩永久免费视频| 天堂资源最新在线| 亚洲欧洲激情| 欧美黑人极品猛少妇色xxxxx| 青青青手机频在线观看| 欧美精品久久| 看黄色大片| 久久国产免费观看精品a片| 亚洲你懂得| 国产欧美在线亚洲一区| 窝窝午夜看片国产精品| 级毛片内射视频| 欧洲成人一区| av噜噜色| 精品久久久久久久无码人妻热| 久久这里只有精品99| 色噜噜人体337p人体| 香蕉国产精品| 98精品国产综合久久久久久欧美 | 91啪在线| 日韩中文一区二区三区| 欧美97| 国产成人精品一区二区色戒| 久久久受| 又欲又肉又黄高h1v1| 免费日韩在线| 91禁在线观看| 五月伊人网| 在线āv视频| 欧美美女一区| 中文字幕在线播放日韩| 亚洲精品国产suv| 亚洲婷婷开心色四房播播| 女性喷液过免费视频| 人妖和人妖互交性xxxx视频| 日韩人妻无码免费视频一区二区 | 人妻波多野结衣爽到喷水| 视频在线一区二区| 无码av中文一区二区三区桃花岛| 中文字幕国产| 日日狠狠久久8888偷偷色| 午夜成人精品福利网站在线观看| 免费人成视频在线播放视频| 一区一区三区四区产品动漫| 一区=区三区乱码| 日本99视频| 一二三国产精品| 国产三级在线观看视频| www.色人阁.com| 日本少妇北岛玲xxxhd| 黑人大荫蒂老太大| 欧美成人精品第一区| 国产av仑乱内谢| 米奇777超碰欧美日韩亚洲| 蜜乳av 懂色av 粉嫩av| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 最新中文字幕av无码专区| 2020久热爱精品视频在线观看| 日日夜夜一区二区| 欧美牲交a欧美牲交vdo18| 亚洲淫片| 亚洲精品久久久| 久久综合精品成人一本| 后入内射无码人妻一区| 久久极品| 91国在线观看| 欧美96在线 | 欧| 自拍偷窥第一页| 日本高清熟妇老熟妇| a天堂资源| 国产干b| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 亚洲最大色大成人av| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡 | 国产精品网址| 成人男女做爰免费视频网老司机| 嫩草影院一区二区| 亚洲国产成人精品无码区在线播放 | 亚洲看片lutube在线观看| 亚洲另类伦春色综合妖色成人网 | 亚洲永久| 色欲天天天综合网| 欧美色xxx| 日韩av福利| 亚洲愉拍99热成人精品热久久| 国产区久久| 亚洲最大黄色网址| 国产精品av久久久久久网址| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 欧美xxxx做受视频| 国产伦理精品一区二区三区观看体验| 亚洲色欲色欲大片www无码| 岛国午夜视频| 日日夜夜人人| 亚洲天堂色2017| 日韩精品卡通动漫网站| 国产午夜成人av在线播放| 久久尤物| 免费无码久久成人网站入口| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 涩涩综合| 91亚洲在线| 日日摸夜夜添夜夜无码区| 小毛片网站| 国产黄色av网站| 无套内射无矿码免费看黄| 亚洲熟妇自拍无码区| 18禁裸乳啪啪无遮裆网站| 99热九九这里只有精品10| 亚洲精品aa片在线观看国产| 91美女啪啪| 日本视频网站在线观看| 欧美a√| 国产精品三区四区| 免费成人av片| 小少呦萝粉国产| 日本不卡视频一区二区三区 | 中文字幕有码视频| 天天夜碰日日摸日日澡性色av| 国产喷水福利在线视频| 18禁成年免费无码国产| jvid精品视频hd在线| 日本久久综合久久鬼色| 日本寂寞少妇| 国产小屁孩cao大人| 三个男吃我奶头一边一个视频 | 欧美综合自拍亚洲图久青草| 亚洲www色| 97超级碰碰碰免费公开在线观看| 国产精品视频一区国模私拍| 日本人妻人人人澡人人爽| 在线高清国语成人网站| 久久精品无码精品免费专区| 亚洲精品国产品国语原创| 久久久久久久久久久99| 欧美另类第一页| www久久只有这里有精品| 一级空姐毛片| 精品国产一区二区三区四区| 久久免费少妇做爰| 无遮挡又色又刺激的女人视频| 四虎成人av| 伊人黄| 欧美国产一级片| 免费吃奶摸下激烈视频| 亚拍精品一区二区三区探花| 全球av在线| 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图 | 裸体美女无遮挡免费网站| 91国产视频在线观看| 国产精品剧情对白无套在线观看| jizz色| 黄色录像a级片| 国产明星精品无码av换脸| 国产亚洲精品a在线观看下载 | 国产一区二区不卡老阿姨| 2023av在线| 国产小视频91| 国产精品一区二区免费在线观看 | 91精品乱码久久蜜桃| 亚洲男生自慰xnxx| 成人精品综合免费视频| 成人av在线一区二区| 天天摸日日干| 人妻丝袜无码专区视频网站| 先锋中文字幕在线资源| 干片网在线| 午夜dj视频在线观看完整版1 | 日韩一区视频在线| 伊人成色综合网| 超碰caoprom| 亚洲h精品动漫在线观看| 亚洲成a人片77777精品| 中国av片| 国产一区二区三区四区五区tv| 在线天堂中文最新版www| 午夜精品区| 97国产超碰一区二区三区| 九九色播| 成本人片无码中文字幕免费| xxxx18国产| 人人妻人人做人人爽夜欢视频| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av | 日本啪啪网站| 韩国三级欧美三级国产三级| 精品麻豆视频| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 国产夜色视频| 91亚洲国产精品| 日本美女一级片| 日韩在线一区二区三区四区| 偷窥目拍性综合图区| 中国特级黄色毛片| 国产欧美日韩视频一区二区三区| 人与兽黄色毛片| www成人网| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 国产福利一区二区三区高清| 国产精品密蕾丝袜| 久草热视频| 久久久久日韩精品久久久男男| 国产精品高潮视频| 国产精品免费入口| 日日夜夜精品免费| 欧美男人又粗又长又大| 色人人| 日韩av无码免费大片bd| 黄色一级a毛片| 久久久久久美女精品啪啪| 国产精品入口免费软件| 婷婷丁香综合色| 嫩草视频91| 秋霞鲁丝无码一区二区三区| 亚洲自拍色| 综合激情亚洲| 中文字幕在线有码| 久久最新| 国产免费一区| 800av在线视频| 新版天堂资源中文www连接| 看成人片| 疯狂撞击丝袜人妻| 97国产高清| 欧美日韩激情视频在线观看| 国内精品国内精品自线一二三区| 九色国产| 成在人线aⅴ免费视频| 精品久久久久久久久久久久久久| 黑森林福利视频导航| 欧美自拍另类欧美综合图片区| 一本久久a久久精品综合| 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷| 国产经典毛片| 久草福利免费| 人妻av综合天堂一区| 欧美一区二区三区成人片在线 | 偷拍第1页| av网址在线免费观看| 男女视频久久| 91插插插com| 欧美人与动xxxxz0oz视频 | 欧美一级久久久| 亚洲成av人片天堂网| 国内精品视频自在一区| 一本大道久久东京热无码av| 永久福利视频| 麻豆视频一区二区| 亚洲国产精品激情在线观看| 国产成人三级| 99精品久久久中文字幕| 国产高清亚洲精品视bt天堂频 | 好男人资源在线www免费| 精品99一卡2卡三卡4卡| 欧美日韩久久中文字幕| 国产黄色录像| 亚洲欧美www| 日本公与熄乱理在线播放| 国产亚洲精品久久久一区| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播| 日本精品一区二区三区四区| 无码熟妇人妻av在线影片最多| 国产小伙和50岁熟女59p| 成人午夜激情影院| 日韩一级片免费在线观看| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 免费看美女隐私网站| 五月婷婷俺也去开心| 麻豆精品国产传媒mv男同| 欧美专区另类专区在线视频| 爱爱视频网站免费| 粉嫩极品国产在线观看| 一区二区在线 | 国| 中文字幕人妻a片免费看| 国产无遮挡18禁无码免费| 亚洲欧美自拍偷拍| 久久伊人热热精品中文字幕| 无码成人av在线一区二区| 亚欧日韩欧美网站在线看| 天堂无码人妻精品一区二区三区| 日韩一卡二卡三卡| 制服丝袜快播| 伊人成年综合网| 久热这里只有精品99国产6| 18禁黄网站男男禁片免费观看| 成人未满十八无毛片| 欧美成人一级| 中文字幕日韩精品亚洲一区小树林| 久久久www成人免费无遮挡大片| 特黄三级| 午夜福利片国产精品| 国内av自拍| 国产网曝在线观看视频| 天天干.com| 真实的国产乱xxxx在线| 天天操夜夜操| 亚洲精品国产精品国产自| 妻色成人网| 国产精品色| 毛茸茸的中国女bbw| 国产免费的又黄又爽又色| 九九九九九伊人| 国外成人在线视频| 2020无码专区人妻系列日韩| 亚洲日韩爆乳中文字幕欧美| 国产午夜精品免费一区二区三区| 黄色片子免费看| 欧美精品在欧美一区二区少妇| 色综合国产| 纯肉无遮挡无码日本动漫| 亚洲女同一区二区| 光棍影院av| 一区二视频| 成人在线免费视频| 人人澡人人透人人爽| 日本人做爰全过程| 欧美mv日韩mv国产| 欧美不卡高清一区二区三区| 青青青青青青草| 欧美性大战xxxxx久久久| 少妇人妻上班偷人精品视频| 免费女人高潮流视频在线| 在线成人福利| 免费乱淫视频| 欧美男男作爱videos可播放| 她也啪在线视频| 久久久精品免费看| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 女同久久精品国产99国产精品 | 色噜噜狠狠成人中文| 引诱漂亮新婚少妇| 成人小视频免费| 翘臀后进娇喘呻吟的少妇91| 德国做爰xxxⅹ性| 神秘马戏团在线观看免费高清中文| 亚洲综合图区| 在线成人免费视频| 免费看污片网站| 男人全程不遮挡撒尿视频| 国产精品亚洲欧美在线播放| 国产综合视频| 在线看片网址| 求毛片网站| 日本性猛交| 亚洲一区欧美一区| 欧美日韩国产图片| 中国大陆一级片| 人人澡人摸人人添| 亚洲成a人| 无码网站天天爽免费看视频| 性欧美精品高清| 国产毛片精品av一区二区| 奴性女会所调教| 一区二区三区四区不卡| 久久网页| 久无码久无码av无码| 国产不卡av在线| 免费女女同性av网站| 国产精品久久久久无码av1| 视频一二区| 久国产精品韩国三级视频| 婷婷丁香五月激情综合在线| 国内少妇高潮嗷嗷叫在线播放| 久久综合中文| 国产成人三级在线播放| 精品视频在线一区| 亚洲欧美日韩久久精品| 黄片毛片av| av三级网站| 欧美精品a∨在线观看| 91热久久| 91久久国产婷婷一区二区| 国产情侣av在线| 久久精品这里有| 91手机在线视频| 国产精品久久久久久久蜜臀| 爱视频福利网| 国产对白视频| 性视频网站免费| 日本韩国一级淫片a免费 | 亚洲图片欧美激情| 亚洲国产成人超a在线播放| 97人洗澡人人澡人人爽人人模| 尤物视频激情在线视频观看网站| 亚洲色偷拍另类无码专区| 欧洲久久久| 亚洲图片一区二区三区| 久久久久国产精品久久久久| 青青久草在线| 成人午夜av国产传媒| 日韩成人短视频| 亚洲精品国产一区二区在线观看| 91九色在线播放| 狠狠干夜夜爽| av黄色一区| 成人aa免费视频在线播放| 日韩免费无码成人久久久久久片| 红桃17c视频永久免费入口| 国产免费午夜福利不卡片在线| 亚洲爆乳精品无码一区二区三区| 亚洲综合色婷婷在线影院p厂 | 国产精品一区二| 日本大奶子视频| 成人性生交大片免费卡看| 亚洲国产日韩欧美高清片| 欧美黄色a级大片| 久久婷婷五月综合色欧美| 激情深爱五月| 日本少妇xxxx做受| 国产女同视频| 欧美日韩五月天| 免费一级一片| 亚洲欧洲综合av| 好看的中文字幕av| 亚洲婷婷在线| 国产免费毛卡片| 偷看做性肉体探欲k8| 欧美三级韩国三级日本三斤| 99久久一区| 91在线看片| 五月婷婷丁香在线| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 三级国产国语三级在线| 精品女同一区二区三区免费站 | 4438ⅹ亚洲全国最大色丁香| 国产午夜大片| 九九精品视频在线| 91精品国产91| 视频h在线| 国产精品综合久久久| 国产精品免费大片| 国产极品在线观看| 国内自拍一二三四2021| 国产超碰人人做人人爱一二区视品| 深夜毛片| 亚洲中文字幕伊人久久无码| 99久久国产福利自产拍| www色涩涩com网站| 99伊人| 国产精品性视频一区二区| 国产高清视频在线观看97| 在线中文天堂| 国产啪精品视频网站丝袜| 在线资源站| 久久久午夜精品福利内容| 91av视频在线播放| 97中文字幕| 久久久久久人妻精品一区二区三区| 久久不见久久见免费视频6无删减| 亚洲精品一区二区五月天| 老湿机69福利区18禁网站| 涩涩涩综合| 国产盼盼私拍福利视频99| 久久福利影院| 免费看的av片| 欧美a视频| 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区| 懂色av一区在线播放| 九九九九九九精品| 亚洲精品国产电影| 乱人伦中文字幕在线| 精品一卡二卡三卡四卡| 国产成人精品精品日本亚洲| 亚洲成年人影院| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯| 亚洲a∨无码一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久蜜臀网站 | 国产精品免费拍拍10000部2 | 体验区试看120秒啪啪免费| 三级特黄60分钟在线播放| 97爱亚洲综合成人| 久热色| 国产精品片aa在线观看| 亚洲精品成人无限看| 朝鲜一级特黄真人毛片| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5| 91视频免费网站| 人妻夜夜添夜夜无码av| 日韩精品久久久久久免费| 伊人久久东京av| 久草高清| 中国色老太hd| 伊人福利视频| 91视频插插插| gogo人体做爰aaaa| 国产肥老妇对白清| 一本久久a久久精品vr综合| 91在线视频| 亚洲熟妇无码另类久久久| 无码av不卡一区二区三区| a色网站| 狠狠色狠狠色综合日日五| 欧美中字| 欧美做受69| 成a人v| 日本在线观看黄色| 涩涩屋www视频在线观看高清| 亚洲中文字幕av在天堂| 国产内射老熟女aaaa| 麻豆视频免费在线| 日韩欧美国产一区二区| 中文字幕日本精品一区二区三区| 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇 | 欧美日韩国产传媒| 国产自产精品| 久久99精品国产麻豆婷婷| 天天射天天色天天干| 看av免费| 在线免费观看的av| 高潮喷吹一区二区在线观看| av簧片| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 国产免费一区二区三区四区五区| jizz欧美性20| 99视频精品全部免费 在线| 性做爰片免费视频毛片中文 | 国产在线精品二区| 超碰.com| 澳门av网站| 日韩怡红院| 日本人做爰全过程| 9l国产精品久久久久麻豆| 在线观看中文字幕2021| 欧美v日韩| 乱女午夜精品一区二区三区| 搞av网| 欧美视频一二三| 2015www永久免费观看播放| 国产97色在线 | 美洲| a三级毛片| 四虎影视最新免费版| 国产性夜夜春夜夜爽| 草草视频在线播放| 自拍偷拍亚洲一区| 亚洲欧美综合久久| 噜噜噜亚洲色成人网站| 一级影片在线观看| 风流老熟女一区二区三区| 91精品国产91综合久久蜜臀| 国产91勾搭技师精品| 日日摸夜添夜夜夜添高潮| a少妇| 91丨九色丨高潮| 狠狠色丁香五月综合婷婷| 免费观看性行为视频的网站| www91成人| 亚洲精品视频在线播放| 超碰狠狠操| 久久色在线观看| 国产激情综合五月久久| 国产精品日韩av| 欧美老妇胖老太xxxxx| 一级做a爱片| 国产一区二区三区四区五区精品| 高清粉嫩无套内谢国语播放| 国产精品午夜久久| 日韩成人免费无码不卡视频 | 一区二区视频网| 77成人影视| 欧美v在线| 国产日本欧美在线| 激情内射日本一区二区三区| 国产美女视频免费观看网址| 91免费国产视频| 日本精品视频一区| 亚洲欧洲日韩| av亚欧洲日产国码无码| 亚洲综合色aaa成人无码| 巨胸美乳无码人妻视频| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 亚洲精品大片www| 欧美国产日韩亚洲中文| 亚洲手机在线人成网站| 天天玩夜夜操| 免费观看成人欧美www色| 亚洲天堂伊人网| 午夜亚洲一区| 午夜一区二区亚洲福利| 五月天婷婷亚洲| 91精品打屁股sm调教| 亚欧日韩欧美网站在线看| 国产一卡二卡| 亚洲精品无码av中文字幕| 亚洲大成色www永久网站| 久久精品青青草原伊人| 亚洲a成人| 亚洲精品高清国产一久久| 成人性视频在线| 在线观看国产xxx视频| 无套内谢孕妇毛片免费看| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 日韩精品极品视频| 99er国产| 久久久久久久久久久久中文字幕| 丁香婷婷激情五月| 欧美片网站yy| 国产极品在线观看| 精品中文字幕在线 | 日本三级毛片| 日本一区二区网站| 国产精品亚洲а∨天堂网不卡| 日韩手机看片| 麻豆国产91在线播放| 国产欧美又粗又猛又爽| 日韩av资源在线| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 香港三级午夜理论三级| 在线网站av| 黄色av网站免费| 久在线观看视频| 久久国产人妻一区二区| 94精品激情一区二区三区| 深夜福利一区二区| 久久94| 玖玖视频网| 日本一道一区二区视频| 国产sm调教折磨视频| 极速小视频在线播放| 成人亚洲精品| 夫妻精品| 美国色综合| 久久99精品久久久水蜜桃 | 日本肉体xxxx裸交| 色爱综合区| 日本综合久久| 国产欧美日韩三区| 久草免费资源| 国产成人精品无码片区在线观看| 久久国产精品萌白酱免费 | 色婷婷国产精品| 国产精品久久久久乳精品爆| 51国产偷自视频区视频小蝌蚪| 免费观看欧美猛交片| 欧美成人a| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 一区二区三区乱码在线 | 中文| www麻豆| 九九国产| 欧美老妇与zozozo交| 99久久久久久| 久久久久久久.comav| 97国产精华最好的产品在线| 国产日韩在线观看一区| 日韩欧美一区二区三| 天天干狠狠插| 亚洲区综合| 亚洲日韩欧美内射姐弟| 日本啪啪网站| 欧美极品jiizzhd欧美爆| 永久中文字幕| 欧美孕妇变态重口另类| 日本黄网站| 岛国精品一区二区| 给我免费播放毛片| 天堂资源成人√| 日韩a片无码一区二区三区电影| 日本视频精品| 在线天堂免费观看.www| 一女二男一黄一片| 97自拍视频在线| 国内精自线一二三四在线看| 国产人妻人伦精品| 少妇被多人c夜夜爽爽| 亚洲色成人网站www永久四虎 | a视频| 夜夜夜夜曰天天天天拍国产| 五月激情小说网| 娇小激情hdxxxx学生住处| 久久精品国内| 精品国际久久久久999波多野| 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡| 国产老女人91精品一区| jzzjzzjzz亚洲成熟少妇| 国产男女猛烈无遮挡免费视频| 国产女人高潮叫床免费视频 | 日日热| 成人自拍偷拍| 久久国产精品久久精品国产| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| 久久久久成人网| 久久se精品一区二区| 欧美成人毛片| 久久综合精品成人一本| 中文字幕系列| 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站| 色又黄又爽18禁免费网站| 久久国产午夜精品理论片最新版本| 色综合五月| 亚洲精品123区| 军人全身脱精光自慰| 国产a久久| 自拍日韩亚洲一区在线| 日韩欧美亚洲综合久久| hs视频在线观看| 亚洲区和欧洲区一二三四| 色五月激情五月亚洲综合| 和嫩模做爰在线播放| 中文字幕 视频一区| 91精品国产一区| 日本丰满护士videossexhd| 亚洲欧美日韩第一页| 国内精品久久久久久久久| 色涩av| 用舌头去添高潮无码视频| 变态孕妇孕交av免费看| 成人女人黄网站免费视频| 欧美超碰在线| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视| 国产又色又爽又黄的视频在线观看| 国产做爰免费观看视频| 亚洲精品国产拍在线| 国产成人精品免费视频大| 黄网址在线观看| 成人av无码国产在线观看| 国产男女无套| 精品欧美一区二区久久久| 精品久久www| 欧美一级黄色片子| 久久久久网址| 末发育女av片一区二区| 极品福利视频| 日韩免费无码成人久久久久久片| 亚洲欧美中文日韩在线v日本| 日本一区二区三区视频免费看| 日韩成人在线播放| 亚洲色精品vr一区二区三区| 日韩区欧美国产区在线观看| 69风韵老熟女口爆吞精| 108种啪姿势大全动态图| 国产在线精品一区二区| 日韩精品人成在线播放| 精品一区三区| 91夜色视频| 日本太爽了受不了xxx| 午夜免费男女aaaa片| www.91自拍| 久久国产偷任你爽任你 | 日韩av激情| 色欲av无码无在线观看| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 最新中文字幕免费| 国产av午夜精品一区二区三区| 中文字幕一区二区三区四区五区| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 欧美久久久精品| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 99国产精品久久久久久久| 久久婷婷色五月综合图区 | 人乳喂奶hd播放| 自偷自拍亚洲综合精品| 久久综合日本| 神马午夜dy888| 日本综合在线| www爱爱| 一级福利视频| 日韩av爽爽爽久久久久久| 伊人久久大香线蕉av色| 欧美婷婷六月丁香综合色| 日韩中文字幕国产| 无套内谢大学处破女www小说| 亚洲精品午夜无码专区| 久久久午夜爽爽一区二区三区三州| 综合激情亚洲丁香社区| 精品视频免费看| 超碰爱爱| 又爽又高潮视频a区免费看| 免费无码黄网站在线观看| 69亚洲乱| 韩国av毛片| 亚洲乱码中文字幕综合| 国产成人理论无码电影网| 69产性猛交xxxx乱大交| 性欧美日本| 亚洲高清国产拍精品熟女| 久久香蕉精品视频| 日本三级大片| 91超碰在线观看| 超碰在线香蕉| 午夜一区二区三区四区| av在线视| 日韩国产传媒| 2020国产精品久久精品| 亚洲人成精品久久久久桥本| 粉嫩少妇内射浓精videos| 亚洲图片欧美色图| 久久久婷婷五月亚洲97号色| 国产三级视频在线播放线观看| 日本无码人妻精品一区二区蜜桃| 午夜黄色福利| 69av视频在线观看| 黑人精品xxx一区一二区| av久久久久久| 国产精品麻豆va在线播放| 天堂国产欧美一区二区三区| 国产一级二级日本在线| 日韩av女优在线观看| av永久免费观看网站| 特及毛片| 夜av| www黄色网址| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 色网站在线观看视频| 天天综合网亚在线| 欧美极品第一页| 97精品免费公开在线视频| 国产永久在线| 欧美一区二区国产| 五月激情六月婷婷| 欧美日韩乱| 日韩中文免费| 97人妻无码免费专区| 精品国产影院| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片 | 日本三级免费网站| 日本欧美色图| 一色综合| www日韩一区| 清纯小美女主播流白浆| 亚洲一二三不卡| 日本熟妇丰满大白屁毛片| 伊人丁香狠狠色综合久久| 男人把女人桶到爽免费应用| 一区二区在线观看免费| 超caopor在线公开视频| 亚洲色素色无码专区| 欧美专区在线视频| 久久av网| 欧美亚洲日韩国产网站| 青青操原| 国产一区二区三区在线| 亚洲人成网站在线播放动漫| 欧美成人免费高清视频| 国产99免费| 日本视频精品| 黄色日b片| 国产粉嫩尤物极品99综合精品| 日本一上一下爱爱免费| 亚洲自拍中文| 91视频国产精品| 午夜内射中出视频| 欧洲亚洲国产成人综合色婷婷| 特黄一级淫片| 伊人影院中文字幕| 狠狠色图片| 少妇高潮太爽了在线观看欧美| av在线亚洲欧洲日产一区二区| 无码专区6080yy国产电影| 最新国产精品好看的精品| 成人亚洲精品| 日本一区二区无卡高清视频| 久久精品国产99久久6动漫亮点| 色婷视频| 国产精品免费vv欧美成人a | 中文字幕日韩在线视频| 韩国一区二区av| 少妇高潮喷水正在播放| 夜夜嗨av一区二区三区| 色avav色av爱avav亚洲色拍| 少妇人妻精品无码专区视频| 午夜视频入口| 69天堂人成无码免费视频| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| 99热在线播放| 国产精品亚洲专区无码web| 国产91嫩草| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 亚洲图片欧美视频| 琪琪电影午夜理论片八戒八戒| 黄久久久| 亚洲精品成人网站在线| 自偷自拍亚洲| 强制高潮18xxxxhd日韩| 一级猛片免费看| 少妇人妻中文字幕hd| 中文综合在线观| 久久久免费观看| www成人免费| 色悠久久久久久久综合网| 国产成人高清精品免费软件| 欧美在线亚洲| 97久久人国产精品婷婷| 日本一区二区网站| 麻豆传播媒体免费观看| 国产99re| 天天看片天天爽| 日韩在线免费播放| 欧美一级在线观看视频| 国产毛片99| 亚洲春色一区二区三区| 国产精品无码翘臀在线看| 亚洲精品色在线网站| 国产成人亚洲综合无码加勒比一| 一级α片免费看刺激高潮视频| 久久精品一区| 99热最新| 亚洲精品成人a在线观看| 国产农村妇女精品一二区| 免费人成在线| 激情五月婷婷在线| 成人黄色av网站| 5d肉蒲团之性战奶水| 国产九一视频在线观看| 国产成人综合久久亚洲精品| 久久亚洲中文无码咪咪爱| 亚洲乱码国产一区三区| 在线a亚洲v天堂网2018| 91高跟黑色丝袜呻吟动态图| 久久婷婷国产91天堂综合精品| 久久国产99| 亚洲综合国产精品| 区一区二在线观看| 国产精品无码综合区| 国产99久久久久久免费看| 欧美亚洲一| 日韩在线 中文字幕| 欧美日韩综合一区二区三区| 91官网视频| 日韩福利小视频| 日韩福利在线观看| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 久久曹| 亚洲国产天堂久久综合| 日本少妇全身按摩做爰5 | 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷| 日韩欧美中文一区| 久草视频手机在线观看| xxxxwww一片| 国产第69页| 亚洲精品久久无码av片| 狠狠躁夜夜躁xxxxaaaa| 在线观看免费黄色小视频| 国产成人免费高清激情视频| 免费看日本zzzwww色| 天天爽夜夜爽人人爽曰| a一级视频| 韩国av在线| 成人福利在线看| 91麻豆产精品久久久久久| 青草青在线| 日韩欧美理论片| 亚洲欧美另类激情| 亚洲男人第一无码av网| 久久综合国产精品| 日本大尺度吃奶做爰久久久绯色| 深夜福利一区二区| 天天干夜夜看| 六十路高龄老熟女m| 粉豆av| av在线无码专区一区| 乡野欲潮:绝色村妇| 久久精品操| 在厨房拨开内裤进入毛片| 操极品美女| 亚洲在线视频| 欧美成人天堂| 久久极品| 国产成人黄色| 都市激情亚洲色图| 国产老太婆免费交性大片| 青青青手机频在线观看| 日韩污视频在线观看| 国产精品污www在线观看17c| 少妇高潮不断出白浆av| 91精品一线二线三线| 日本成熟老妇乱| 亚洲色tu| 国产日韩视频| 九色91在线| 日本亚洲最大的色成网站www| 精品国产免费一区二区三区| 中国一级大黄大黄大色毛片| 天天干欧美| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | 国产成人精选视频在线观看不卡| 国产拍揄自揄精品视频麻豆| 在线视频免费无码专区| 久久免费av| 婷婷综合缴情亚洲| 欧洲性生活片| 国产一区二区三区四区三区| 成人免费在线小视频| 欧美成人高清| 亚洲国产日本| 亚洲视频综合| 久久伊人成人| 夜间福利在线观看| 性xxxx摔跤视频| zzzwww在线看片免费| 亚洲 a v无 码免 费 成 人 a v| 无码中字出轨中文人妻中文中| 亚洲色成人www永久在线观看| 国产黄频| a√视频在线| 五月天堂色| 亚洲精品456在线播放牛牛影院| 老司机在线精品视频播放| 国产wwwwwww| 想要xx·m3u8色视频| 国产在线视频91| 欧美性插插| 国精产品69永久中国有限 | 北岛玲在线| 搡老女人老妇女老熟妇| 国产丰满老熟妇乱xxx1区| 女人18毛片aaa片水真多| 久操久| 中文字幕久久精品一二三区| а√天堂8资源在线官网| 午夜之声l性8电台lx8电台| 91成人海角社区| 亚洲妇熟xx妇色黄蜜桃| 日韩av不卡在线观看| 国产嫩草视频| 伊人网视频在线观看| 亚洲va中文字幕无码一二三区| 国产精品wwwwww| 久久国产亚洲高清观看| 青青青在线免费观看| 无码区日韩特区永久免费系列| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 最新亚洲人成无码网www电影| 极品尤物被啪到呻吟喷水 | 久久精品视频在线看99| 狠狠爱网站| 久久综合色老色| 婷婷久久亚洲| 黄色自拍视频| www.国产麻豆| 一级片特黄| 欧美深夜福利| h片在线观看视频| 亚洲精品乱| 无码人妻专区免费视频| 成人观看网站| 免费1级a做爰片观看| 亚洲国产日韩a在线播放| 久操久热| 伊人二区| 色哟哟在线观看视频| 一级黄色视屏| 久久色资源网| 中文成人在线| 国产视频在| 国产精品一v二v在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁超碰97| 久久久亚洲欧洲日产国码aⅴ| 一边吃奶一边做爰爽到爆视频| 人妻被按摩师玩弄到潮喷| 色婷婷国产精品久久包臀| 少妇仑乱a毛片无码| av无码不卡一区二区三区 | 国产污视频在线| 丰满熟女人妻中文字幕免费| 国产精品21p| 51妺嘿嘿午夜福利| 国产熟妇高潮呻吟喷水| 超碰在线播放97| 日本大尺度床戏揉捏胸| 精品人妻少妇嫩草av无码专区 | 日韩网站在线| 日本囗交做爰视频| 三级自拍视频| 久久久久一| 亚洲午夜片| 91久久中文字幕| 中文字幕一线产区和二线| 日韩xxxx视频| 亚洲蜜桃v妇女| 久久成年人| 狠狠色丁香九九婷婷综合五月| 无套内射视频囯产| 18禁成人黄网站免费观看| 一区二区三区四区不卡| 国精产品一区一区三区有限公司杨 | 欧美日韩新片| 国产欧美日韩在线| 亚洲天堂中文字幕在线| 成人欧美一区二区三区在线观看| 国产精品人成在线观看| 亚色视频在线观看| 丰满熟妇乱又伦| 91禁外国网站| 99在线精品国自产拍不卡| 亚洲国产情侣| 黄色动漫软件| 精品视频麻豆入口| 18av视频| 污污av| 中美日韩毛片免费观看| 男人的天堂伊人| 亚洲成a人v在线蜜臀| 粗大的内捧猛烈进出在线视频| 日本不卡视频| 国产娇小性色xxxxx视频| 国产性70yerg老太| 看个毛片| 精品国产自在精品国产精小说| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 国产精品无码av一区二区三区| 成人黄色大全| 免费看一级黄色大片| 无码专区久久综合久中文字幕| 日女tv| 日日操操| 国产精选中文字幕| 婷婷狠狠操| 成人天堂入口网站| 久久久国产精品视频| 国产伦精品免编号公布| 日本系列有码字幕中文字幕| 免费看一区二区三区四区| 91爱| www亚洲精品少妇裸乳一区二区| 日韩免费在线视频观看| 亚洲成在人线视av| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 欧美日韩综合在线| 午夜性色福利视频| 免费热情视频| 东京热无码一区二区三区av| 久久丁香网| 欧美性猛片xxxxx免费中国| 2021狠狠操| 亚洲理论在线| 欧美日韩在线视频免费| 性一交一乱一区二区洋洋av| 国产极品白嫩精品| 亚洲国产欧美在线成人aaaa| 男女高潮喷水在线观看| 欧美顶级少妇作爱| 成人激情综合网| 国产刺激的三3p交换视频| 中国亚洲呦女专区| 又爽又黄又高潮视频在线观看网站| 国精产品一线二线三线av| 成人免费观看视频网站| 欧洲一级黄色片| 床戏高潮呻吟声片段| 麻豆专媒体一区二区| av导航在线观看| 少妇午夜福利一区二区| 日韩国产成人无码av毛片| 日本人又黄又爽又色的视频| 激情插插插| 久久综合伊人一区二区三| 国产成人日韩| 男女搞黄网站| 成人一卡二卡| 国产精品区在线| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 国产精品综合色区在线观看| 偷偷在线观看免费高清av| 国产资源在线观看| 久色精品视频| 老司机在线ae85| 亚洲另类伦春色综合小说| 女人两腿打开让男人添野外视频| 在线免费观看av的网站| 国产美女免费无遮挡| wwwxxx在线| 国产乱淫av片免费观看| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| 国产熟妇高潮呻吟喷水| 网址av| 日韩av官网| 全肉高h后宫gl| 99精品视频69v精品视频| 奇米777四色精品综合影院| 欧美日本韩国一二区视频| 青青操原| 免费一级做a爰片久久毛片潮| 成人久久毛片| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看| 性做久久久| 五月天堂色| 中日av乱码一区二区三区乱码| 91蝌蚪91porny国语| 欧美人与禽z0zo牲伦交| 99久久精品这里只有精品| 国产少妇高潮视频| 国产精品久久久久久久久久98| 国产精品网页| av天堂午夜精品一区二区三区| xxx性视频| 久久免费精品视频| 国产偷国产偷精品高清尤物| 国产成人综合一区二区三区| 天天干狠狠操| 女人av| 极品销魂美女少妇尤物| 欧美日韩视频无码一区二区三| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 中国少妇做爰全过程毛片| 播播网色播播| 91精品国产综合久久四虎久久| 国产精品无码久久av| 欧美性插动态图| 日韩免费人妻av无码专区蜜桃| 一杯热奶茶的等待| 6080毛片| 精品人妻伦一二三区久久| 亚洲欧美日韩综合在线| 亚洲精品久久久久69影院| 在线精品亚洲| 色悠久久久久久久综合| 97精品国产手机| 极品少妇一区| 中文av在线天堂| 福利视频99| 一级黄色视屏| 中文理论片| 日韩精品一线二线三线| 91黄色免费| 欧美人与禽zozzo禽性配| 日本人又黄又爽又大又色| 108种啪姿势大全动态图| 极品人妻videosss人妻| youjizzcom在线播放| 健美女人做爰视频| av免费福利| 亚洲欧洲成人| 成年人激情网| 国内精品久久久久久久久久久 | 公妇乱淫中文字幕| 国产丰满精品伦一区二区三级视频 | 中文字幕十一区| 亚洲а∨天堂男人无码2008| 国产成人精品一二三区| 久久网站热最新地址| 内谢老女人视频在线观看| 天堂网www天堂在线资源| 桃花综合久久久久久久久久网| 国产成人高清在线| 青青国产精品| 亚洲欧美日本在线观看| 色呦呦免费视频| 99在线观看精品视频| av自拍偷拍| 成人爽a毛片一区二区免费| 中文无码熟妇人妻av在线| 久操久| 观看免费av| 免费又黄又爽又色的视频| 漂亮人妻中文字幕丝袜| 国产色播| 午夜性色福利在线视频18观看| 91大尺度| 国产精品露脸国语对白| 少妇裸交aa大片| 欧美日韩精品成人网站二区| 国产女人18毛片水18精品| 国产高清网站| 国产欧美日韩久久| 国产精品久久久久久亚洲| 亚洲第一天堂无码专区| 国产av无码专区亚汌a√| 免费观看国产精品视频| 久久久精品人妻久久影视| 亚洲天堂免费av| 成人免费视频无码专区| 亚洲成a v人片在线观看| 国产女人高潮嗷嗷嗷叫| 加勒比一区二区无码视频在线| 337p日本欧洲亚洲高清鲁鲁| 97人妻天天爽夜夜爽二区| 国产ae86亚洲福利入口| 无码人妻一区二区三区麻豆| 草久av| 亚洲无吗av| 中文国产成人精品久久不卡| 激情毛片视频| 日日摸夜夜骑| 国产成年女人毛片80s网站| 熟女丝袜潮喷内裤视频网站| 久久国产福利一区二区| 我要看黄色a级片| 成年人的毛片| 久章草国语自产拍在线观看| 成人爽站w47pw| 91禁蘑菇在线看| 无码国产伦一区二区三区视频| 色一乱一伦一图一区二区精品| 日韩欧美中字| 人人澡人摸人人添| 午夜成人影院网站18进| 国产精品亚洲成在人线| 国产成人精品无码片区| 久久人妻精品国产一区二区| 欧美双人家庭影院| aa视频在线观看| 3d动漫精品啪啪一区二区| 欧美aaa在线观看| 色欲来吧来吧天天综合网| 伊人久久大香线蕉av一区| 亚洲的vs日本的vs韩国| 毛片手机在线| 国产女人与公拘交在线播放| 上原亚衣av一区二区三区| 99亚洲欲妇| 久久国产精品日本波多野结衣| 97久久综合| 国产人妖ts重口系列喝尿视频| bbbbbxxxxx性欧美| 亚洲最大黄网| 69式视频| 九色视频网| 免费看午夜福利专区| av无码人妻一区二区三区牛牛| 啪啪激情网| 男女嘿咻激烈爱爱动态图| 欧美成人一卡二卡三卡四卡| 国产成人亚洲综合无码| 日韩欧美a级片| 97人妻中文字幕总站| 国产免费久久| 加勒比综合| 青春草网站| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播| 五十高熟中文| 国产精品综合视频| 九色91| 日本videos多次高潮| 日韩欧美中文字幕在线视频| 午夜精品一区二区三区aa毛片| 亚洲区小说区图片区| 三a大片| 激情综合在线| 蜜桃臀久久久蜜桃臀久久久蜜桃臀| 国产欧美大片| 亚洲香蕉视频综合在线| 色无极亚洲色图| 少妇暴力深喉囗交3p| 女同 另类 激情 重口| 久久综合狠狠综合久久综合88| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 日本a级黄绝片a一级啪啪| 五月婷婷在线视频| 二宫光在线播放88av| 国产91一区| 久草新免费| 草草浮力地址线路①屁屁影院| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 婷婷性多多影院| 亚洲 欧美 制服 综合 另类| 青青草无码国产亚洲| 成人精品999| 色视频一区| 夜夜春影院| 黑人爱爱视频| 综合天堂av久久久久久久| 98色花堂永久在线网站| 夜色阁亚洲一区二区三区| 久97蜜芽久热| 果冻传媒mv国产董小宛主演是谁| 精品999久久久| 日韩免费视频观看| 97久久超碰福利国产精品…| 不卡av一区| 日本少妇裸体做爰高潮片 | 内射人妻视频国内| 小嫩妇好紧好爽18禁视频| a在线| 久久国产热这里只有精品| 日欧精品卡2卡3卡4卡| 欧美成人性生活片| 美女100%露胸无遮挡| 无码少妇一区二区三区免费| 日韩欧美中文字幕在线三区| 97se亚洲国产一区二区三区| 免费看女人与善牲交| 7m视频国产精品| 最新国产av无码专区亚洲| 国精产品一区一区三区免费视频| www.色欧美| 最近2019免费中文第一页| 欧美变态暴力牲交videos| 人人干干人人| a黄视频| 亚洲17p| 在熟睡夫面前侵犯我在线播放| 91丨九色丨海角社区| 国产国语农村妇女偷人视频| 久久躁狠狠躁夜夜av| 亚洲人成人天堂| 内射极品少妇xxxxxhd| 国产精品亚洲一区二区z| 亚洲最大国产成人综合网站| 成人观看视频| 成人一区二区三区在线观看| 韩国午夜福利片在线| 18禁床震无遮掩视频| 欧美日韩大片在线观看| 色八戒av| 99国产欧美久久久精品| 无码人妻斩一区二区三区| 亚洲永久| 91精品91久久久中77777| 一级片在线观看免费| 成人性生交大片免费卡看| 亚欧成人无码av在线播放| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 美女100%露胸无遮挡| 欧洲成人在线观看| 性插插视频| 9九色桋品熟女内射| 人妻av无码系列专区移动可看| 亚洲精品视频国产| 日韩精品在线第一页| 欧美一级淫片丝袜脚交| 日韩中文久久| 人人爽人人爽人人片av| 婷婷综合基地俺也来| 人妻尝试又大又粗久久| 狠狠干干干| 亚洲成av人片在线观看无app | 久久午夜激情| 男人女人午夜视频免费| 国产欧美一区二区三区免费视频| 国产精品羞羞答答xxdd| 精品厕所偷拍各类美女tp嘘嘘| 黄色综合网| 免费无码又爽又刺激激情视频| 国产爽爽视频| 五月婷婷丁香六月| 日吊视频| 精品日本一区二区三区免费| 一区二区在线免费观看视频| 人摸人人人澡人人超碰97| 国产精品久久久一区| 国产精品成人一区二区三区视频| 久久精品国产亚洲欧美| 殴美性生活| 亚洲精品国产精品制服丝袜| 国产精品嫩草影院入口一二三 | 一级黄色毛毛片| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| 国产精品人妻一区夜夜爱| 国内精品伊人久久久久影院对白 | 婷婷久久综合九色综合| 性一交一黄一片| 国产精品日日摸夜夜添夜夜av | 国产福利一区在线观看| 亚洲一区二区女搞男| 国产精品伦| 欧美大胆丰满熟妇xxbb| 西西人体大胆www44he七| 久久免费少妇高潮久久精品99| 一级做a爰片久久毛片潮喷动漫| 久热这里只有精品12| 秋霞在线观看秋| 国产三级国产精品| 亚洲国产综合精品中文第一| 免费精品99久久国产综合精品应用| 亚洲熟妇中文字幕日产无码| 色欲av巨乳无码一区二区| 欧美区日韩区| 亚洲综合精品第一页| 亚洲免费成人网| 中文字幕制服狠久久日韩二区| 毛片免费视频| 手机在线精品视频| 国产精品主播一区二区三区| 韩日av片| 亚洲羞羞| 光棍天堂av| 亚洲欧洲日产国码无码app| 精品区一区二区| 亚洲国产精品无码专区在线观看| 国产高清视频在线免费观看| 天堂久久精品| 国产精品jizz在线观看美国| 欧美成人久久久免费播放| 一本色道久久综合狠狠躁篇的优点 | 欧美xxx视频| 国产高潮久久久| 欧美日韩一本无线码专区| 在线看片人成视频免费无遮挡| 日本理论视频| 久久久久成人免费看a含羞草久色| 日本三级全黄| 91精品国产一区二区三区| 国产精品久久久久毛片| 秋霞午夜av| 久久国产综合| 国产在线观看www| 新亚洲天堂| 国产福利91| 日本激情在线| 亚州毛片| 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播| 一本加勒比hezyo无码资源网| 精品成人| 国产在线不卡人成视频| 黄色的视频网站| 免费观看又污又黄在线观看| 免费在线看黄色片| 极品白嫩丰满美女无套| 色优久久| 91精选视频| 亚洲高清码在线精品av| 久久综合色一综合色88欧美| 亚洲人成毛片在线播放| 午夜亚洲福利| 欧美日韩1| 麻豆精品视频在线观看| 亚洲xxxxxx| 久久亚洲日韩看片无码| 黄网站色视频| 香蕉免费在线视频| 精品水蜜桃久久久久久久| 免费观看的av毛片的网站| 欧美专区综合| jlzzjlzzjlz亚洲日本| 136fldh导航福利视频| 日本在线视频二区| 日本中文视频| 九一九色国产| 国产精品国产三级国产专区53| 精品欧美一区二区三区在线观看| 99这里都是精品| 国产卡一卡二| 一区二区三区视频免费观看| 91精品国产美女在线观看| 国产精品免费看久久久| 玖玖在线免费视频| 国产一级精品毛片| 好了av四色综合无码久久| 国产精品嫩草影视久久久| 伊人久久大香线蕉综合中文字幕| 国产精品久久久一区| 无码久久久久不卡网站| 亚洲涩涩网| 青青草97| 99黄视频| 激情欧美在线观看| 国内国产精品天干天干| 精品国产乱码久久久久久鸭王1| 人人曰| 国产综合婷婷| 久久久久麻豆| 麻豆文化传媒精品一区二区| 亚洲精品一级片| 91中文字幕永久在线| 亚洲国产福利成人一区| 久久成人国产精品免费软件| 亚洲精品综合一区二区三| 午夜爱爱影院| 精品亚洲卡一卡2卡三卡乱码| 久久网站av| 人妻精品人妻无码一区二区三区| 色草在线| 九九线精品视频在线观看| 综合色播| 亚洲美女精品免费视频| 免费视频在线观看1| 久久影院午夜| 黑人太粗太深了太硬受不了了| www.激情五月| 日日噜噜夜夜狠狠久久香91| 在线亚洲精品| 久久精品卫校国产小美女| 狠狠色综合网丁香五月| 中文无码伦av中文字幕| 免费吃奶摸下激烈视频| 日本裸体精油4按摩做爰| 爱爱视频网站| 人人做人人爱人人爽| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 精品国产乱码久久久久| 毛片网站在线看| 久视频在线| 成人高潮视频在线观看| 国产丝袜在线视频| 亚洲精品图片一区15p| 成人免费在线影院| 黄色视屏在线| 久操成人| 国产精品厕所| 亚洲视频图片| 欧美牲交黑粗硬大| 人人爱免费在线观看| 免费一级a毛片在线播放| 日本黄色精品| 色婷婷av一区二区三区软件 | www午夜视频| 亚洲女人自熨在线视频| 无码av中文一二三区| 国色天香婷婷综合网| 国产精品亚洲第一| 夜夜夜网站| 日本老肥婆bbbwbbbwzr| 亚洲天堂2014| 国产av一区二区三区人妻| 99精品欧美一区二区蜜桃美图| 日韩在线高清视频| 亚洲欧美日本中文字不卡| 欧美影音| 琪琪电影午夜理论片八戒八戒| 亚洲视频中文字幕| aa黄色片| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 国产午夜精品久久久久免费视| 国产毛片久久| 曝光无码有码视频专区| 亚洲va久久久噜噜噜久牛牛影视| 一区二区91| 日韩av激情在线观看| 浴室激情hd免费看| 国产高清一国产av| 国产69精品一区二区亚洲孕妇 | 久久在线播放| 黄色av网站免费在线观看| 999国产| 亚洲在线一区| 欧美做爰全过程免费看| 欧美乱大交aaaa片if| 成人免费毛片男人用品| 国产真实乱人偷精品| 日99久9在线 | 免费| 少妇与黑人一二三区无码| 无码人妻一区二区三区免费手机 | 成人www| 欧美性成人| 超碰97人人人人人蜜桃| 日本爽快片18禁免费看| 国产真实老熟女无套内射| 无码人妻一区二区三区免费视频| 色天使在线视频| 福利在线免费观看| 91视频美女| 婷婷久久综合网| 亚洲欧洲日产国码无码av一| 国产欧美精品在线观看| 精品国产影院| 暖暖视频在线观看免费观看高清中文| 日本美女视频网站| 亚洲天堂bt| 91av俱乐部| 91中文字幕网| 成人看的污污超级黄网站免费| 国产成人av激情在线播放| 成人在线观看你懂的| 啪啪激情婷婷久久婷婷色五月| 中国壮男强迫野外china| 免费观看成人38网站| 九九热免费精品视频| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆| 日韩视频在线观看一区| 亚洲一片| 色综合网址| 国内精品国产三级国产av| 免费精品视频一区二区三区| 国产性xxxx18免费观看视频| 美女三级毛片| 日韩精品xxx| 黄色av免费观看| 色综合久久88色综合天天人守婷| 成人午夜高潮刺激免费视频| 伊人久久免费视频| 中文字幕精品久久久久| 中国少妇裸体bbbbb| 国产精品一区二区免费看| 国产精品第一区揄拍无码| 日本欧美一区二区三区乱码| 欧美鲁鲁| 国产亚洲99天堂一区| 久久网免费视频| 亚洲精品一区二区三区99| 西西人体大胆尺度写真| 亚洲热线99精品视频| 2020久热爱精品视频在线观看| 丰满少妇久久久久久久| 91午夜理伦私人影院| www.xxxx欧美| 欧美激情免费视频| 国产精品国产a级| 日本怡春院一区二区三区| 国产人妻久久精品一区二区三区| 国产免费人做人爱午夜视频| 日本亚洲一区| 天堂男人网| 熟女少妇色综合图区| 精品少妇一区| 在线免费看av| 人人妻人人澡人人爽精品欧美| 性色av一区二区咪爱| 136av福利视频导航| 日韩www在线观看| 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲| 56pao国产成视频永久| 伦hdwww日本bbw另类| 色呦在线| 成人免费看片98| 92看片淫黄大片一级| www黄色一片| 欧美激情在线观看| 亚洲免费av在线| 熟妇的奶头又大又粗视频| 99国产欧美久久久精品蜜芽| 国产免费人成xvideos视频| 午夜免费福利视频| 狠狠色成色综合网| 国产成人无码区免费内射一片色欲| 美女大逼| 亚洲jizzjizz日本少妇| 免费视频亚洲| 欧美比基尼| 欧美激情亚洲综合| 亚洲成av人片在线观看下载 | 一级黄色片毛片| 国内精品视频在线观看| 日本在线观看黄色| 色插图午夜影院| 少妇被黑人4p到惨叫在线观看| 国精产品乱码视频一区二区| 午夜影院一区| 国产高清精品一区二区三区| 久久精品国产精品亚洲毛片| 精品福利在线| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 成人福利视频在线观看| 午夜免费观看视频| 日韩中文字幕免费| 欧美久久久久| 狠狠爱五月婷婷| 国精一二二产品无人区免费应用 | 国产成人高清精品亚洲| 久草视频福利在线| 免费无码一区无码东京热| 国产一区99| 国产福利视频一区二区| 欧美一级淫片007| 国产aⅴ精品一区二区三理论片| 精品乱码无人区一区二区| 91av免费看| 国产伦人伦偷精品视频| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 亚洲性xx| 在线伊人网| 91丨九色丨尤物| 国产精品精品久久久| 最新日本中文字幕| 日韩毛片子| 黄色片aa| 99国产免费| 久久久国产精品一区二区18禁| 97涩国一产精品久久久久久久| 国产精品中文久久久久久| 国产精品太长太粗太大视频| 手机av网| 国产自产视频| 99黄视频| 日本污ww视频网站| 91在线看视频免费| 欧美日本一区二区三区| 国产一级黄色片子| 色咪咪网站| 狠狠干2022| 国产精品国产三级国产aⅴ| 一区二三区国产好的精华液o9| 99久久久精品国产一区二区| 国产91热爆ts人妖月奴| 国产精品久久久久久久久久久免费看 | 国产视频一二区| 含羞草www国产在线视频| 日本大尺度吃奶做爰过程| 性生生活又硬又黄又爽| 好吊视频一区二区| 欧美比基尼| 国产片网址| 久久久久在线观看| 国产偷久久一级精品60部| 美国少妇性做爰| 日产日韩亚洲欧美综合下载| 不良网站在线免费观看| 亚瑟国产精品久久| 91麻豆vodafone精品| 国产高清视频在线观看69| 毛片基地视频| 国产三级一区二区三区| 国语对白做受xxxxx在线| 亚洲日韩男人网在线| 欧美成人一二三区| 91在线软件| 网友自拍区视频精品| 99精品国产高清一区二区麻豆| 欧美少妇15p| 思思久久96热在精品国产| 夜夜春影院| 国产成人av不卡免费观看| 亚洲伊人丝袜精品久久| a三级黄色片| 国产制服91一区二区三区制服| 欧美视频观看| 综合色88| 欧美狠狠干| 久久免费视频5| 亚洲卡一卡二卡三新区乱码| 欧美另类第一页| 国产女人18水真多18精品一级做| 永久免费的啪啪网站免费观看| 无码国内精品人妻少妇蜜桃视频| 可以免费观看的av网站| 亚洲a视频| 91青青青| 白嫩初高中害羞小美女| 国产精品无码嫩草地址更新| av资源部| 亚洲 日韩 国产 制服 在线 | 久久综合一区| 伊人夜夜躁av伊人久久| 黄色精品一区| 又黄又爽吃奶视频在线观看| 久久久久久久97| 五月伊人网| 黄色网战大全| 久久久久久国产精品mv| 欧美精品在线免费| 亚洲综合色网| 一级爱免费视频| 亚洲人成自拍网站在线观看| 玖玖精品视频| 成人免费福利视频| 天天操夜夜草| 欧美日韩性生活| 欧美激情亚洲激情| 在线a免费| 少妇人妻无码专区毛片| 亚洲看片lutube在线观看 | 偷自拍亚洲视频在线观看| 久久久久久一区国产精品| 中日韩无砖码一线二线| 久久夜色噜噜噜av一区二区| 东南亚毛片| 亚洲一区二区无码影院| 俺也去五月婷婷| 久久午夜福利电影| 中文在线不卡| 亚洲一区二区三区香蕉| 无码一区二区三区av免费| 国产裸体美女视频全黄扒开| 国产女主播av| 天堂在线官网| 清纯粉嫩极品夜夜嗨av| 国内精品久久久久影院日本| 激情九月天| 免费a级片视频| 欧美成人午夜性视频| 男女作爱网站| 国产911| 国产r级在线观看| 亚精区在二线三线区别99| h片在线看| tube欧美巨大44| 激情网婷婷| 久久精品在线| 亚洲中文字幕琪琪在线| 国产精品无码a∨精品| 国产日产久久欧美清爽| 国产黄频| 啪啪亚洲| 天堂在线www天堂| 精品国产肉丝袜久久| 少妇一级淫片免费播放| 日韩系列无码一中文字暮| 久久久久人妻一区精品果冻 | 天天爽天天插| 国产精品bbwbbwbbw在线| 清纯唯美经典一区二区| 欧美极品jizzhd欧美爆| 欧美日韩一二三四| 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁| 国产欧美一区二区白浆黑人| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 亚洲精品久久一区二区三区四区| 欧美日韩在线视频一区二区三区 | 国产女女| 日本国产一区| 无码中字出轨中文人妻中文中| 人妻系列无码专区免费| 麻豆出品必属精品| 亚洲日韩激情无码一区| 丰满少妇av无码区| 国产精品女优| 中国老妇女毛茸茸bbwbabes | 国产刚发育娇小性色xxxxx| 强迫大乳人妻中文字幕| 91网站在线看| 天堂在线官网| 在线免费不卡视频| 成人午夜视频免费观看| 天天玩夜夜操| 91在线中文| 日韩3p视频| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 中文字幕亚洲一区二区三区| 日韩激情av| 麻豆影视在线播放| 中文字幕丰满乱子伦无码专区| 色综合久久无码五十路人妻| 国产欧美精品一区二区三区| 伊人99re| 欧美a视频| 精品欧美色视频网站在线观看| 性欧美8khd高清极品| 97超级碰碰人妻中文字幕| 69激情网| 中国一级女人毛片| 国产精品美女www爽爽爽视频| 成年人视频免费看| av网址在线| 一本加勒比hezyo黑人| 成人午夜在线观看| 国产成人网| 喷潮91| 成人免费看片网站| 美女扒开腿让男人桶爽揉| 超碰人人网| 97人人揉人人捏人人添| 日产2021免费一二三四区在线| 国产在线无码不卡播放| 国产精品久久精品国产| 一区在线观看视频| 麻豆hdxxxxx仙踪林| 亚洲精品九九| 狠狠干2023| 91美女啪啪| 日韩专区av| 欧美另类激情| 8×8x拔擦拔擦在线视频网站| 日韩五码| 国产乱对白刺激视频| 日本综合久久| 国产性色αv视频免费| 日本丰满熟妇乱子伦| 国产卡二卡三卡四卡免费网址| 天堂av成年av影视| 亚洲国产毛片aaaaa无费看| 国产一二区视频| 男女又爽又黄激情免费视频大| 在线观看片免费人成视频播放| www.17c.com小草影视| 亚洲色无码播放| 国产香港明星裸体xxxx视频| 欧美日韩一区二区三区在线| 性少妇xxxxx| av资源站最新av| 午夜免费成人| 一区二区三区国产精品保安| 久久视频在线观看免费| 玖玖玖视频| wwww在线观看| 天天摸天天做天天爽| 欧美在线播放一区二区| 日韩一级二级视频| www.婷婷色| 国产成人自拍视频在线观看| 欧美精品久久一区二区| 蜜臀av网站在线| 国产黄色视屏| 亚洲欧美人高清精品a∨| 国产 中文 亚洲 日韩 欧美| 中文字幕永久免费| 欧美 日韩版国产在线播放| 久久一道本| 午夜操操| 国产九一视频| 日韩精品无码区免费专区| 成人做爰免费网站| av亚欧洲日产国码无码| 麻豆亚洲国产成人精品无码区| 激情偷乱人伦小说视频在线| 一道日本中文版高清视频| 久久精品2021国产| 精品国产乱码久久久久久竹菊影视 | 精品国产免费第一区二区三区| 国产一区二区精品| 亚洲欧美久久| 使劲插视频| 刘亦菲三级床视频大全| 国产午夜在线| 天天爽天天爽| 黄瓜污视频| 小香蕉av| 91爱爱爱| 日本成人动漫在线观看| 天天操中文字幕| 91久色| a级特黄视频| 久久精品免费看| 免费a爱片猛猛| 中文字幕理伦片免费看| 亚洲国产日韩精品| 亚洲精品一二区| 亚洲国产精品无码久久久秋霞2| 欧美色图激情| 精品国产欧美一区二区| 国产一级片网址| 久久色在线观看| 亚色中文成人yase999co| 国产在线精品成人欧美| 成人午夜视频免费| 亚洲一区精品无码色成人 | 亚洲人成人网色www| 少妇视频网| 久草在线新视觉| 亚洲欧美在线综合图区| 国产美女久久久| 日本一卡2卡三卡4卡免费网站| 色综合免费视频| 国产粉嫩尤物极品99综合精品| 亚洲综合最新无码专区| 少妇久久久久久久久久| 97人洗澡从澡人人爽人人模| 在线观看免费播放av片| 国产日韩精品视频| 亚洲香蕉精品| 久久久av免费| 日韩中文字幕高清| 91有色视频| 国产欧美一区二区三区免费视频| 伊人色在线视频| 夜色成人网| 亚洲熟女av乱码在线观看漫画| 精品乱码卡1卡2卡3免费开放| 亚洲欧美综合在线天堂| 亚洲精品不卡av在线播放| 东京道一本热中文字幕| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 青青草在线视频网站| 国产黄在线观看免费观看不卡| 欧美色图片区| 午夜影院在线免费观看| 国产在线精品无码av不卡顿| 久久精品视频久久| 成年人免费看毛片| 久久成人黄色| 成人免费毛片入口| 18视频在线观看娇喘| 亚洲一区二区视频| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 成人午夜亚洲精品无码区| 91久久亚洲| 高清无码午夜福利视频| 最近2019中文字幕大全第二页| 中文字幕乱码亚洲∧v日本| 国产亚洲一区二区在线| 国产精品入口a级| 麻豆传传媒久久久爱| 亚洲中文字幕无码av永久 | 极品尤物一区二区| 不卡av在线播放| 激情六月天| 国产综合第一页| 成年大片免费视频播放二级| av在线网址大全| av在线亚洲天堂| 总受合集lunjian双性h| 97超碰资源站| 久久99av无色码人妻蜜| 天海翼av在线播放| 久久久xxx| 伊人久久一区二区三区| 久久久久亚洲精品| 久久激情五月丁香伊人| 亚洲精品激情视频| 亚洲一区欧美| 中文在线最新版天堂| 国产午夜av| 91久久精品www人人做人人爽| 在线免费你懂的| 国产在线播放网站| 久久午夜私人影院| 欧美二区乱c黑人| 岛国av免费看| 免费a级毛片| 精品久久久一二三区播放播放播放视频 | 国产又粗又猛又爽视频上高潮69| 亚洲国产欧美日本视频| 欧美韩国一区二区| 动漫成人无码精品一区二区三区| 欧美成人形色生活片| 国产三级无码内射在线看| 久青青在线观看视频国产| 宅男噜噜噜66一区二区| 国产在线精品欧美日韩电影| a√视频在线观看| 国产精品久久久久久| 国产精品免费av| 欧美一区二区喷水白浆视频 | 亚洲精品乱码久久久久久写真| 不卡日韩av| 午夜寂寞影视在线观看| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 天堂网日本| 国产精品jk白丝蜜臀av小说| 欧美日韩在线观看一区二区| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 作爱视频在线| wwwxxx在线播放| 国产午夜精品视频在线播放| 国产午夜手机精彩视频| 免费的美女色视频网站| 国产成人小视频| 久草福利在线视频| 色综合久久久久综合一本到桃花网| 日日澡夜夜澡人人高潮| 国产 日韩 欧美 精品| 六月婷婷色| www国产精品com| 久久这里只有精品18| 1000部夫妻午夜免费| 免费人成在线观看播放a| jizz一区二区三区| 国产又黄又猛的视频| 免费看a毛片| 久久蜜桃资源一区二区老牛| www.av天天| 成人av在线网址| 国产真实在线| 欧美成人自拍| 亚洲人成色77777在线观看大战p | 久久99亚洲精品久久频| 国产精品爆乳奶水无码视频| 国产一区在线播放| 林由奈在线观看| 精品女同一区二区| 67194成在线观看免费| 国产999精品成人网站| 国产成人精品久久| 高清无码不用播放器av| 中文字幕在线视频播放| 色窝在线| 超碰97干| 5858s亚洲色大成网站www| 毛片一二三区| 无码专区 丝袜美腿 制服师生| 2021狠狠干| 精品福利一区二区三区| www黄色片| 一道本视频在线| 国产二区三区| 欧美性另类| 日本阿v片在线播放免费| 2022国产精品| av成人免费在线| 波多野结衣50连登视频| 亚洲有无码av在线播放| 人妻少妇精品无码专区app| 国产一区二区三区视频在线播放| 免费真人h视频网站无码| 黄色精品一区二区| 啪啪免费小视频| 亚洲国产黄色| 亚洲国产精品成人综合久久久| 校园春色~综合网| 欧美性猛交xxx乱大交3| 天堂网传媒| 爱爱小视频网站| 国产美女被遭强高潮免费网站| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 国产在线观看禁18| 欧美一级黄视频| 古代玷污糟蹋np高辣h文| 波多野结衣在线观看一码| 国产wwwwwww| 东京一本一道一二三区| 国精品一区| 国产精选污视频在线观看| 性一交一伦一伦一视频| 亚洲中文字幕乱码电影| 午夜福利1000集在线观看| 黄色aa毛片| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 久久久午夜爽爽一区二区三区三州| 久久成人综合| 国内自拍99| 狠狠色综合网| 国产综合网站| 久久99中文字幕| 亚洲精品久久久久中文字幕一区| 国产在线高清| 又长又大又粗又硬3p免费视频| 国产舌乚八伦偷品w中| 四虎永久在线精品视频| 韩国19禁无遮挡啪啪无码网站| 日韩精品一二三| 精品久久久久久久久久久久久久久久| 黑人videos巨大hd粗暴| 午夜黄色在线| 久久超| 夜夜躁人人爽天天天天大学生 | 婷婷五月情| 在线成人毛片| 波多野吉av无码av乱码在线| 蜜桃av亚洲精品一区二区| 懂色中文一区二区三区在线视频| 国产欧美日韩久久久久| 欧美精品国产aⅴ一区二区在线| 免费日韩中文字幕| 国产精品理人伦一区二区三区| 欧美成妇人吹潮在线播放| 强开乳罩摸双乳吃奶羞羞www| 国产真实的和子乱拍在线观看| 国产有奶水哺乳期无码avav| 中文字幕在线成人| 国产免费又色又爽又黄女性同恋| 能看av的网址| www中文字幕| 五月深爱| 欧美日韩在线播放三区四区| 久久免费精品国产72精品| 色成人精品免费视频| 国产欧美wwwxj在线观看| 好大好猛好爽好深视频免费| 成午夜精品一区二区三区| 午夜寂寞影视在线观看| 午夜在线观看网站| 欧美激情xxx| 欧美成aⅴ人在线视频 | a国产精品| 欧美s码亚洲码精品m码| 久久亚洲道色宗和久久| 国产成人无码精品久久久性色| 四虎永久在线高清国产精品| 欧美自拍视频| 亚洲情侣偷拍激情在线播放| av在线播放免费| 中国少妇做爰全过程毛片| 久久99精品久久久久久不卡| 国产ts人妖另类| 亚洲色大成网站在线| 免费毛片大肚孕妇孕交av| 久久一本日日摸夜夜添| 中文无码精品a∨在线观看不卡| 蜜桃av网| 少妇人妻互换不带套| 亚洲免费观看在线美女视频| 久久伊人成人| 人人操天天射| 伊人久久精品在热线热| 亚洲午夜精品久久久久久app| 无码av大香线蕉| 欧美z○zo重口另类黄| 亚洲爆爽av| 在线视频一区二区| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021| 夜夜添狠狠添高潮出水| 伊人av中文av狼人av| 麻豆影院免费夜夜爽日日澡| 国产在线资源站| 中文字幕乱偷无码av先锋蜜桃| 华人永久免费| 激情xxxx| 欧美一级黄色片| 亚洲色欲天天天堂色欲网 | 四虎色播| 亚洲天堂一二三| 性饥渴的少妇av无码影片| 少妇又粗又猛又爽又黄的视频| 亚洲综合黄色| 亚洲成av人片一区二区三区| 成 人 黄 色 片 在线播放| 一级片小视频| 青青视频精品观看视频| 在线a视频| 蓝av导航a√第一福利网| 日本少妇xxxx软件| 18岁日韩内射颜射午夜久久成人 | 97自拍网| 欧美人与动交视频在线观看| www.黄色大片| 男人都懂的网址| 国产精品xnxxcom| 久久影视院线| 男男毛片| 亚洲免费天堂| 成年人毛片视频| 久久久精品人妻一区二区三区| 波多野结衣 久久| 91在线综合| 午夜免费激情视频| 久久中文字幕人妻熟女少妇| 欧美精品1区2区3区| 国产成人宗合| 精品入口麻豆88视频| 久久国产精品久久喷水| 色综久久综合桃花网国产精品| 亚洲成人黄色在线| 国产日韩免费| 特黄特色的大片观看免费视频| 男女裸体下面进入的免费视频| 国产精品一区二区精品| 激情欧美成人久久综合| 无遮挡黄色| 国产乱人伦偷精品视频免下载| 亚洲欧美日韩国产精品b站在线看| 亚洲区欧美区综合区自拍区| 久久一区国产| 欧美另类videos| 又大又硬又黄又刺激的免费视频| 美女破处视频| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 色乱码一区二区三区| jizz亚洲女人高潮大叫| 男人的天堂成人| 一区二区免费在线| 亚洲国产精品va在线观看麻豆| 成人免费无码h在线观看不卡| 亚洲最大的网站| 久久99久久98精品免观看软件| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲人成国产精品无码果冻| 四虎国产精品免费永久在线| 91精品视频一区二区三区| 国产欧美日韩a片免费软件| 免费人成视频欧美| 国产在视频线在精品视频2020| 亚洲狠狠做深爱婷婷影院| 国产精品亚洲专区无码不卡| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 亚洲男人成人性天堂网站| 成人午夜在线观看| 印度午夜性春猛xxx交| 国产亚洲综合aa系列| 91精品情国产情侣高潮对白文档| vr成人片在线播放网站| 国产第三页| 久久资源av| 婷婷色视频| 我要看免费黄色片| 国产口爆吞精在线视频| 精品999久久久| 日本a在线天堂| 国产精品一品二品| 色婷婷综合久久久中文一区二区 | 亚洲精品乱码久久久久久花季| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| 两性色午夜免费视频| 国产女在线| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品| 亚洲精品一区二区国产精华液| 干一夜综合| 中国女人内96xxxxx| 黄色片免费的| 人妖ts福利视频一二三区| av免费网址| 久久久免费看| 天天影视网天天综合色| 亚洲精品69| 欧美高清另类| 97视频在线精品国自产拍| 日韩高清不卡一区| 免费人成网站免费看视频| 青青草欧美视频| 亚洲日批| 黄色激情小说视频| 国产精品特级毛片一区二区| 无码午夜成人1000部免费视频 | 日韩激情网站| 中文字幕第66页| 亚洲日本国产综合高清| 精品国偷自产在线| xxxwww国产| 欧美群交射精内射颜射潮喷| 久久久久99精品成人片牛牛影视| 无码人妻一区二区三区麻豆| 欧美韩日精品| 思思久久99热只有频精品66| 性一交一乱一伦a片| 性一交一伦一伦一视频| 日本在线第一页| 在线播放亚洲人成电影| 国产又粗又大又黄| 中文字幕一区二区人妻电影| 国产精品综合久久久精品综合蜜臀| 日本韩国欧美一区二区三区| 波多野结衣高清在线| 青青草欧美| 免费看国产一级片| 亚洲最黄网站| 97在线看免费观看视频在线观看| 无码熟妇人妻av影片在线 | 特级西西444www大精品视频| 久久久精品国产99久久精品麻追| 久久女| 岛国大片在线免费观看| а天堂中文最新一区二区三区| 国产视频一区二区不卡| 日韩图片区| 18黑白丝水手服自慰喷水| 全程穿着长靴做爰在线观看| 免费jizzjizz在线播放| 日本不卡一区二区三区在线| 手机午夜电影神马久久| 成人国产1314www色视频| 一级片的网站| 日本一级大片| 久久精品国内| 狂野3p欧美激情性xxxx| 亚洲aaaaaaa| 色欧美在线视频| 菲律宾黄色片| 欧美成人免费视频| 久久人人爽av亚洲精品| 勾搭足浴女技师国产在线| 亚洲精品久久30p| 国产亚洲欧美一区| 视频二区精品中文字幕| 热久久免费视频| 亚洲二区在线| 亚洲天堂免费观看| 国产精品网站在线| 男人av网站| 国产激情视频在线观看的 | 成人免费91| 亚洲中文字幕av在天堂| 91视频免费入口| 免费成人一级片| 成人在线一区二区| 国产在线一级片| 日韩精品视频在线播放| 国产 日韩 欧美 制服丝袜| 在线观看中文字幕2021 | 国产一区视频在线观看免费| 亚洲国产成人女毛片在线主播 | 国产欧美激情视频| 亚洲性xxx| 国产精品国产三级国快看| 人妻少妇无码中文幕久久| 亚洲欧美国产双大乳头| 亚洲一区二区三区写真| 国产亚洲精品久久久美女18黄| 久久精品aaaaaa毛片| 久久精品1| 国产大量精品视频网站| 91视在线国内在线播放酒店| 日韩成人福利| 999久久国产精品免费人妻| 石原莉奈av调教中文字幕| 蕾丝av无码专区在线观看| 亚洲最大国产成人综合网站| 人澡人人澡人人澡欧美| 在线不卡国产| 亚洲精品毛片一区二区| 亚洲男人的天堂色偷免费| 丝袜一区二区三区在线播放| 国产日产亚洲系列最新美使用方法| av片一区二区三区| 久久精品成人免费观看三 | 欧洲免费无码视频在线| 亚洲人成网站在线播放小说| 99福利在线观看| 国产ts人妖另类| 日韩久久久久| wwwyoujizz日本| 成人爽a毛片一区二区免费| 国产伦孑沙发午休精品| 久久视频这里只精品| 成人短视频在线免费观看| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠 | 国产精品2| 三级毛片在线播放| 69xav| 无码av免费精品一区二区三区 | 人间精品视频在线播放| 久久精品视频亚洲| 91天天综合| 精品久久在线观看| 国内偷拍久久| www亚洲一区二区| 国产精品日韩精品欧美精品| 手机在线观看毛片| 久久99色| 在线播放无码高潮的视频| 日韩在线视频观看免费网站| 日韩视频 中文字幕| 欧美三级网站| 无码av波多野结衣| 日批黄色片| 一线天 粉嫩 在线播放| 日韩欧美精品一区| 亚洲高清在线免费观看| 91n成人| 亚洲日本乱码一区二区产线一∨| 欧美精品videosbestsex日本| 国产女人的高潮国语对白| 99视频在线精品| 色综合色狠狠天天综合色| 国产一二三四区乱码免费| 久久99精品久久久久婷婷暖| 日本久久www成人免| 偷拍中年夫妇激情嗷嗷叫| 星铁乱淫h侵犯h文| 欧美日批视频| 四虎色视频| 国产做a爱片久久毛片a片| 亚洲天堂成人在线视频| 爆操网站| 饥渴丰满少妇大力进入| www香蕉| 97超碰网| 色婷婷中文| 免费黄色毛片| 操操综合| 久久99亚洲精品| 国产一级18片视频| 麻豆精品久久| 亚洲成人久久久久| 麻豆精品一区综合av在线| 91中文啦| 欧洲日韩在线| 国产精品mm| 一道本无吗一区| 亚洲看片网站| 国产在线观看不卡| 香港三日本三级少妇三级视频 | 午夜亚洲aⅴ无码高潮片苍井空| 欧美性群另类交| 久热爱精品视频在线◇| 色噜噜狠狠成人中文| 蜜桃中文字幕| 关秀媚三级| 撸撸综合色av| 免费视频爱爱太爽了激情| 五月天久久| 欧美一级黄色片在线观看| 亚洲欧美日产综合在线网| 免费毛片在线| 丰满女邻居的嫩苞张开视频| 日韩精品激情| 日本少妇xlxxx| 欧美性xxxx最大尺码| 欧美精品一级片| 国产精品久久久对白| 成人av手机在线观看| 久久精品国产第一区二区三区| 天堂8资源最新版8| 亚洲日韩成人性av网站| 亚洲自偷自偷偷色无码中文| 国产九色视频| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 亚洲成成品牛牛| 911成人网| 精品 亚洲 无码 自拍 另类 | 亚洲一卡二卡| 九九精品视频在线| 国产日批| 午夜片无码区在线观看视频| 美女毛片在线观看| 在线成人精品国产区免费| 双乳奶水饱满少妇视频| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 日韩国产亚洲高清在线久草| 伊人福利| 国产婷婷亚洲999精品小说| 国产人与禽zoz0性伦在线| 97人视频国产在线观看| 影音先锋人妻av在线电影| 久久频| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 毛片大全在线观看| 美国av导航| 伊人免费在线观看| 香港三级日本三级a视频| av高清免费观看| 丰满少妇理论片bd高清| 欧美三级欧美一级| 欧美人与动性xxxxx交性| 亚洲视频天堂| 欧美人交a欧美精品av一区| 亚洲欧美日产综合在线| 国产边摸边吃奶边做爽视频| 日韩 无码 偷拍 中文字幕| 精品久久久一二三区播放播放播放视频 | 国产999精品久久久久久绿帽| 国产av国片精品| 国产对白受不了了中文对白| 色www永久免费视频| 毛茸茸熟妇张开腿呻吟| 欧美一区二区三区影院| 国产精品久久久久久av福利软件| 少妇1~3伦理| 久久精品视频中文字幕| 国产成人精品a视频一区| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 久久99亚洲精品久久久久| 摸摸大奶子| 中文在线www天堂网| 国产精品a级| 亚洲经典久久| 成人一级网站| 一区二区三区精| 农村末发育av片一区二区| 欧美精品在线看| www.youjizz在线| 99re热精品视频| 成人性毛片| 国产高清一区二区三区直播| 国内揄拍国产精品人妻电影| 日本肉体xxxx裸体137大胆图| 国产卡一卡二无线乱码| 午夜成人免费影院| 久久精品国产亚洲夜色av网站 | 久久合| 丁香久久| 欧美1区2区3区| 亚洲最新版av无码中文字幕一区 | 亚洲娇小与黑人巨大交| 久一视频在线| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸 | 中文字幕在线一区| 欧产日产国产精品98| www91视频com| 国产青青在线| 亚洲国产精品久久久久秋霞小说| a视频在线观看免费| 2021在线不卡国产麻豆| 激情综合啪啪| 午夜av亚洲一码二中文字幕青青| 两性色午夜视频免费无码| 久久不见久久见完整版| 性做久久久久久久久| wwwjizz欧美| 亚洲在线激情| 亚洲欲色欲www怡红院| 91视频免费| 一区二区三区av在线| 久久三级精品| 国产美女自拍视频| 国产成人高清在线| 成在人线av无码免费看| av男人网| 末成年女av片一区二区丫| 日韩专区一区二区三区| 国产精品99久久久久久久女警| 爱操综合| 日日躁夜夜躁狠狠久久av| 久久九九视频| 国产在线视频网址| 欧美毛茸茸| 国产日韩欧美自拍| 亚洲欧美国产免费综合视频| 无码国产精品一区二区免费3p| 欧美精品动漫| 蜜桃91麻豆精品一二三区| 久久久久久国产精品免费免费男同| 久久精品网站视频| 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 大黑人交xxxx18视频| 日韩欧美精选| 中文字幕在线播放日韩| 欧美精品一区二区久久久| 欧美一级淫片免费| 男女男精品视频网站| 中文字幕亚洲精品在线| 色偷偷av一区二区三区| 在线日韩av免费永久观看| 真实乱视频国产免费观看| 看个毛片| 欧美人与动牲交片免费播放| 免费看av大片| 成人影院中文字幕| 国产色爽| 99re色| 国产极品jk白丝喷白浆图片| 成人动漫区| 国产网站在线看| 亚洲麻豆91传媒| 亚州中文| 天天操天天弄| 真人无码作爱免费视频| 欧美老熟妇乱子| 久久综合香蕉国产蜜臀av| 成年人免费在线看| 少妇紧身牛仔裤裤啪啪| 欧美真人性做爰全过程| 成人99一区二区激情免费看| 国产美女精品自在线拍| 午夜性视频| 国产色视频网免费| 亚洲精品国产高清一线久久| 亚洲日本国产精品| 国产成人一区二区三区影院动漫| 成人自拍视频网| 国产欧美日本亚洲精品一5区| 天天爱天天做天天做天天吃中文 | 日韩精品一区二区三区影院 | 国产v亚洲v欧美v专区| 国产免费无遮挡吸乳视频| 日韩高清不卡| 麻豆一二三区av传媒| 国产色综合天天综合网| 日韩激情视频一区二区| 男女爆操视频| 精品精品国产自在97香蕉| 欧美成在线视频| 99视频网址| 无码永久成人免费视频| 亚洲香蕉在线视频| 久久久久国产精品人妻| 国产一区二区三四区| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 国产成人8x人网站视频在线观看| 91亚洲国产精品| 久久久久久无码精品人妻a片软件| 伊人久久大香线蕉综合影院| 亚洲伊人五月丁香激情| 国产99免费| 曰韩中文字幕| 偷看做性肉体探欲k8| 特级西西444ww大胆视频| 国产精品成人一区二区艾草| 无码h肉男男在线观看免费| 激情五月视频| 精品一区二区ww| 亚洲aaa| 午夜黄色福利| 香蕉在线观看视频| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 成人在线观看小视频| 国产精品专区第1页| 欧美激情免费观看| 日本 在线| 国产日韩第一页| 成人在线观看网站| jlzzjlzz国产精品久久| 久久精品国产精品亚洲毛片| 天堂在线.www天堂在线资源| 男人的网站在线观看| 成人亚洲免费| 亚洲美女在线视频| 欧美成人家庭影院| 久久99亚洲精品久久69| 亚洲风情第一页| 很黄很色60分钟在线观看| 精品视频一区在线观看| 2019最新中文字幕| 欧美大尺度胸床戏视频| 亚洲国产呦萝小初| 日本精品视频一区二区三区| 国产免费av网站| 啪啪导航| 九九综合视频| 午夜视频在线观看一区二区| 古风h啪肉h文| 精品人人妻人人澡人人爽牛牛| 亚洲国产成人精品无码区在线播放 | 青青青在线视频人视频在线| 久久精品日本啪啪涩涩| 久久久九九九九| 欧美激情第二页| 精品手机在线| 美女一级黄| 福利视频亚洲| 久久―日本道色综合久久| 欧美一区二区三区大片| 伊人国产视频| 久久久免费观看视频| 久久99久久99久久综合| 激情免费av| 狠狠躁18三区二区一区| 天天草夜夜骑| 在线观看黄a∨免费无毒网站| 国产清纯在线一区二区vr| 国产口语对白老妇| 爆爽久久久一区二区又大又黄又嫩| 99热在线观看精品| 免费a级毛片视频| 日韩三级理论| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲黄色一级大片| av网址免费| 国语对白一区二区| 欧美sese| 亚洲精品一区国语对白| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| 亚洲高清最新av网站| 国产成人在线网站| 黄色一级在线| 理论片中文字幕| 久久国产精品日本波多野结衣 | 日日干日日草| 2020国产精品午夜福利在线观看| 天堂网手机版| 看免费真人视频网站| 日本免费黄色小视频| 日韩欧美在线观看视频| 国产黄色在线网站| 精品少妇v888av| 天天舔天天爱| 美国做爰xxxⅹ性视频| 97精品在线观看| 久久dvd| 亚洲精品在线免费看| 最新av在线播放| 国产小视频在线播放| 国产成人一区二区三区在线播放| 婷婷开心激情| 红杏亚洲影院一区二区三区| 中文字幕无码av免费久久| 56pao国产成视频永久| 国产chinese中国xxxx| 国产做爰免费观看| 午夜不卡无码中文字幕影院| 亚洲欧美在线观看视频| 日日夜夜2017| 波多野结衣一区二区| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 男人吃奶视频| 日韩av一区二区三区在线| 日日躁你夜夜躁你av蜜| 欧美色射| 日本黄色免费在线观看| 天天综合入口| 久久精品99无色码中文字幕| 亚洲性bbbbbbbbbbbb| 在线中文字幕乱码英文字幕正常| 狠狠网| 超碰一区二区| 欧美老妇交乱视频在线观看| 成人av免费在线播放| 精品午夜视频| 成人在线视频网站| 又黄又爽的视频在线观看| 九九99视频| av在线第一页| 亚洲va在线va天堂xx xx| 中文字幕日本人妻久久久免费| 少妇扒开双腿让我看个够| 九九精品无码专区免费| 国产99视频精品免费播放照片| 韩漫动漫免费大全在线观看| 亚洲中文字幕高清有码在线| 国产精品久久久对白| 国产主播喷水| 色综合天天综合狠狠爱| 成人精品aaaa网站| 久久国产欧美一区二区| 亚洲黄色小说视频| 中文字幕亚洲码在线| 日本天堂在线播放| 日韩亚洲国产高清免费视频| 久久精品成人免费国产片桃视频| 国语自产视频在线| 成人99视频| 欧洲久久久| 成年人在线免费观看视频网站| 色视频www在线播放国产人成| 西西毛片| 在线精品亚洲观看不卡欧| 欧美日韩国产一区二区| 国产 日韩 欧美 在线| 欧美成人免费一级人片100 | 国产精品亚洲综合色区韩国| 日本免费视频在线观看| 久久久久青草线蕉综合| www国产在线观看| 黄a在线| 欧美精品密入口播放| 天堂网www在线资源| 丝袜美腿av在线| 免费看国产一级片| 涩涩小网站| 国产午夜免费啪视频观看视频 | 在线播放无码后入内射少妇| 可以看毛片的网站| 久久久久久国产精品mv| 欧美日韩免费看| 日本黄色片网址| 不卡国产一区二区三区四区| 高清无码视频直接看| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 97国产超碰一区二区三区| 国产精品九| 综合婷婷| 日本黄网站免费| 91免费 看片| 亚洲第一av无码专区| 99re伊人| 久久叉| 五月综合激情网| 污污网站18禁在线永久免费观看| 欧美另类又黄又爽的a片| 免费在线网站| 91精品国产乱码久久久久| 在线看v片| 天天做天天爱天天综合网| 亚洲色图吧| 欧美美女一区二区三区| 日本午夜大片| 一个色影院| 深夜av福利| 日韩精品你懂的| 日本wv一本一道久久香蕉| 国产日韩欧美综合在线| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 日本肥老妇色xxxxx日本老妇| 成人国产免费| www.激情五月.com| 国产手机在线无码播放视频| 国产美女黄色| 91视频 -- 69xx| 欧美老妇bbwhd| 中文字幕不卡av无码专线一本| 婷婷综合精品| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| 青青艹av| 亚洲中文av一区二区三区| 少妇挑战黑人高潮惨叫| 三级三级三级a级全黄公司的| 妺妺窝人体色www在线下载| 成人免费视频在线观看地区免下载| 欧美女优在线观看| 男女作爱bbbbbbbbb| 欧美三级a做爰在线观看| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 双性大乳浪受古代h男男| 欧美激情第二页| 日韩精品无码一区二区| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产大片网站| 极品尤物av| 三级理伦| 亚洲欧洲无卡二区视頻| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 日韩成人无码片av网站| 97精品伊人久久久大香线蕉97如何观看| 天堂网www在线资源网| 国产精品久aaaaa片| 国产在线欧美日韩精品一区| 国产亚洲精品久久久久久国| 亚洲精品久久久无码大桥未久| 亚洲国产精品午夜久久久| 久久99热只有频精品6狠狠| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 日韩av中文| 国产成人亚洲日韩欧美久久| 国产欧美视频在线| 天堂av无码av在线a√| 99色| 久久久久久九九九九| 成人免费视| 亚洲欧美精品久久| jzzijzzij亚洲成熟少妇在线观看| 69国产精品视频| 91国在线| 91精品视频一区二区三区| www91香蕉| 精品超清无码视频在线观看| 国自产精品手机在线观看视频| 18禁黄网站禁片免费观看| 乱中年女人伦av一区二区| 亚洲国产成在人网站天堂| 国产欧美日韩精品一区二区三区 | 国产精品白虎| 日本公妇乱偷中文字幕| 欧美14sex性hd摘花| 成人18视频| 欧美v成 人在线观看| 亚洲三级影院| 蜜桃av免费在线观看| 欧美日韩综合一区二区三区| 日本道专区无码中文字幕| 国产熟女乱子视频正在播放| 色爱激情网| 国产乱码77777777| 伊人久久大香线蕉av一区二区| xxxx69国产| 五月婷婷开心网| 亚洲精品.www| 欧美综合天天夜夜久久| 免费人成在线观看网站品善网| 国产91精品ai换脸| 国产内射在线激情一区| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 狠狠色成人一区二区三区| 初高中福利视频网站| 亚洲精品无码永久电影在线| 欧美性性性性性色大片免费的| 老湿午夜免费yin22xyz | 欧洲grand老妇人bbw| 久久青青草原国产免费播放| 久久青草国产免费频观| 九九久久久久| 国语对白xxxx乱大交| 911久久香蕉国产线看观看| 午夜精品久久久久久久蜜桃| 干干日日| 国内精品久久人妻无码妲己 | 久久草莓香蕉频线观| 一本精品中文字幕在线| 日韩免费一区二区三区| 99在线观看视频| 国产精品久久久久久久久久久不卡| 国产成人精品人人做人人爽| 手机看片一区二区| 国产成人aaa| 黄色网炮| 国产精品一二| 狠狠躁天天躁无码中文字幕图| 国产露双乳喂奶在线观看| 夜色阁亚洲一区二区三区| 黄色免费视频| 黑人黄色一级片| 91精品夜夜| 诱惑の诱惑筱田优在线播放| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆| 一级肉体全黄裸片高潮不断| 国产精品丝袜在线| 亚洲天天干| 国产精品国产精品国产专区不卡| 日本成本人片免费网站| 午夜私人影院| 久久成人人人人精品欧| 4438x亚洲| 欧美a级大片| 成人免费毛片视频| 四季av综合网站| 永久免费观看国产裸体美女| 被窝影院午夜无码国产| www九九九| 韩国美女视频黄是免费| 色一情| 免费在线色视频| 亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片| 日日夜夜爱爱| 一区二区在线视频播放| 亚洲色图28p| 激情航班h版在线观看| 亚色av| 一个人看的www免费视频中文| 免费在线网站| 亚洲另类交| 久99综合婷婷| 日韩精品视频一区二区在线观看 | 少妇乱淫aaa高清视频真爽| 97视频网站| 国产精品人人| 蜜臀av片在线观看| 亚洲国产天堂久久综合网| 欧美xxxx888| 国产三级精品在线| 水蜜桃av无码| av免费观看在线| 特黄一区| 又黄又爽又色又刺激的视频| 欧美级毛片| 精品人人妻人人澡人人爽人人| 久久五月天综合| 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图| 免费视频亚洲| 久久九九视频| 在线天堂中文最新版www| 免费的理伦片在线播放| 色九月婷婷| 人妻久久久一区二区三区| 国产免费中文字幕| 免费无码成人片| 黑人好猛厉害爽受不了好大撑| 欧美日韩一区二区免费视频| 粗大猛烈进出高潮视频二| 久久品道一品道久久精品| 精品综合久久88少妇激情| jizz越南zz女人18| 久久久久99精品成人片| 欧美日韩在线观看成人| 欧美精品久久| 美女天天操| 多p混交群体交乱在线观看| 欧美视频一区在线| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 久久久亚洲欧洲日产av| 在线黄色av网站| 蜜桃免费在线视频| 亚洲国产精品一区二区第四页| 欧洲一区二区三区| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 国产免费av一区二区| jizz中文字幕| 久久这里有精品国产电影网| 欧美精品videos性欧美| 免费看一区无码无a片www| 欧美老熟妇喷水| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 一级特黄性色生活片| 老司机伊人| 高h纯肉大尺度调教play| 亚洲精品无码乱码成人| 久久国产乱子伦免费精品无码| 99热久久精品免费精品| 乱子伦av无码中文字| 88国产精品欧美一区二区三区| 国产精品 中文字幕 亚洲 欧美| 少妇av射精精品蜜桃专区| 婷婷亚洲视频| 国产午夜精品视频在线播放| 日韩视频 中文字幕| 国产亚洲日韩在线a不卡| youjizzcom中国少妇| 97色婷婷| 亚洲爱爱片| 欧美性猛交xxxx三人| 亚洲视频免费播放| 日韩午夜小视频| 日韩免费久久| 国产日韩视频在线观看| 中文字幕在线不卡视频| 黄色片在线免费| 天天躁日日躁狠狠躁2018| 夜夜爽免费888视频| 人人澡人人曰人人摸看| 毛片在线网| 亚洲国产区| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 日韩欧美理论片| 中文字幕无码久久精品| 91亚洲一区| 秋霞无码久久一区二区| 亚韩精品| 99精品久久久久| 精品无码综合一区二区三区| 国产在线视频91| 久久66热人妻偷产精品9| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 欧美黑人异族videos| 中文字幕在线2019| 欧美久久一级| 老湿机69福利区18禁网站| 久久99久久精品| 中文字幕在线看片| 国产二区三区| 日日撸视频| 日韩永久免费视频| 又污又爽又黄的网站| 97日韩精品| 91视频免费观看网站| 红桃av一区二区三区在线无码av| 久久99亚洲含羞草影院| 中文字幕在线亚洲二区| 欧美极品第一页| av导航大全| 18禁免费无码无遮挡网站| 午夜免费网站| 国产精品 日韩精品| 日韩性xxxx| 亚洲aaa级| 国产欧美三级| 欧美日韩精品成人网站二区| 狠狠操网站| 国产99在线 | 亚洲| 婷婷综合激情| 免费看av大片|