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2023年檢驗科年度考核個人總結（通用19篇）
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，我想我們需要寫一份總結了吧。那么總結有什么格式呢？以下是小編為大家整理的2023年檢驗科年度考核個人總結（通用19篇），歡迎大家分享。
檢驗科年度考核個人總結1
時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間20xx年就要在緊張和忙碌中過去了，回顧在進人公司的這五個月來，我從一名倉庫主材管理員進步到質檢部的一名檢驗員，學習到了很多也有很多進步，但是也存在一些不足之處。進入公司的五個月來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就五個月的工作總結為以下幾項。
一、工作收獲
1、在倉管任職期間，向劉師傅學習，不懂就問，不會就學，經常請教有關材料方面的知識，材質的強硬度、大小、配比等對工程質量的影響，以此來提高自已的業務水平。因為我深知質量就是企業的生命、是企業的信譽保證，沒有這一保證地產企業就無生存的希望更無發展可言。
作為一名材料收發員我要求自已認真履行本崗位所規定的職責，通過實際工作經驗在進材料時認真執行物資管理的各項規章制度，認真對各種材料進行貨檢驗，驗收材料與發料單上的名稱、規格型號、數量是否相符，強度是否達到標準，發現不符合標準要求的材料及時向主管負責人匯報，有遇到不合格時就直接向送貨人當面指出讓其拉走。根據實際要求收料人員填寫材料接收驗證明細表，將材料合理、安全、整齊、分類放在車間所分配的主材料區域。
在倉庫主材管理中我學習到了很多材料相關的知識，經過學習，后面公司把我安排在質量部我也收獲到了很多的工作經驗。
2、在具備專業技術技能是開展質檢工作的基礎。一個合格的質檢員必須看懂圖紙、熟悉規范標準、掌握質量管理條例規章。一個連圖紙都看不懂的人不可能做一個合格的質檢員。一個只看懂圖紙而不知道工藝標準、操作要點和質量標準的質檢員也無法進行有效的過程檢查與控制。
質檢員需要和工人直接打交道，就一定要知道該怎么干，干好的尺度標準是什么，這樣才能夠真正去管理，才容易讓人接受你的管理。
3、首件檢驗
我嚴格按照控制計劃要求，做到不漏檢，不少檢。巡檢是一項細致的工作。“細節決定成敗”，在巡檢的過程中，對工序流轉的產品，必須按產品流轉控制程序辦理相關手續后方可放行，并執行上道工序對下道工序負責，下道工序復驗上道工序的制度，做到層層把關
4、異常反饋
在生產中經常會因為設備或員工的原因，出現各種各樣的異常，小則損壞單個組件，大則損壞成批的組件，出現異常，我會一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。
二、20xx年的工作規劃
在新的一年里，我決心認真提高工作水平，為公司的發展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經驗，借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發展和社會的需要。要進一步強化敬業精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
20xx年的結束，20xx年的到來，是開端也是結束，展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后的工作和生活中我將繼續學習，深入實踐，不斷提升自我，不辜負公司給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培。
檢驗科年度考核個人總結2
我叫xx，于xx年3月12日進入xx工貿有限公司，根據公司的需要，x年11月調入支座車間從事質量工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，能完成領導交付的工作。和公司員工關系相處融洽而和睦，配合部門領導完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，并且我在很短的時間內熟悉了公司以及相關工作的基本情況，馬上進入工作狀態。
在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。
時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間x年在緊張和忙碌中過去了，回顧2年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些不足之處。
在質量部一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就下半年的工作總結為以下幾項：
1、努力學習，全面學習新知識
檢驗工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境的學習新的知識和提高技能，為達到這一要求，所以我們必須要注重學習（學習新知識，學習新的工藝，學習新的圖紙等）
2、努力工作，完成上面各項任務
經過半年以來，面對非專業學習機械加工質量工作，工作起來難度比較大，但是我積極的應對困難的挑戰，我完成了領導給予的任務
3、日常生活，工作態度積極端正
一年以來，我能自覺遵守公司的各項規章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，尊重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨。努力做到了：一是按規章自律。領導規定不準做的我絕對不做，領導要求達到的我爭取達到，不違章、違紀，不犯規、犯法，做個稱職的質檢員。二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協調上，做到互相理解、互幫互學、真誠相待，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會以平常之心對待不平常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。
4、存在的主要問題
回顧檢查自身存在的問題，雖能敬業愛崗、積極主動開展工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于專業知識較少，經驗不足，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單；看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的基礎上，發揮自身優勢，繼續加強專業知識的學習，進一步提高各項檢驗技能。
5、2年的工作規劃
在新的一年里，我決心認真提高業務、工作水平，貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作經驗，借鑒好的工作方法；同時在業余時間努力學習業務理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業務素質和水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發展和社會的需要。要進一步強化敬業精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
我想我應努力做到：
第一，根據領導要求，加強學習，技術掌握成熟；
第二，拓寬專業知識面，參加各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員；
第三，認真學習執行《機械加工質量控制體系》，工作任勞任怨，接受公司安排的常規和臨時任務，并能認真及時地完成；
第四，對檢驗儀器要正確操作，做到及時用及時清理、及時登記，做好日常維護工作；
第五，熱愛本職工作，繼續學習有關質量知識。
總之，心態決定狀態，狀態決定成敗！對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做的自己！
檢驗科年度考核個人總結3
時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間20xx年就要在緊張和忙碌中過去了，回顧這一年來，我作為公司質檢部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些不足之處。半年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就上半年的工作總結為以下幾項
一、工作收獲
在這幾個月，我作為質檢員，認真學習公司質量管理控制流程，根據崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：
1、首件檢驗我嚴格按照控制計劃要求，做到不漏檢，不少檢。
2、巡檢巡檢是一項細致的工作。“細節決定成敗”，在巡檢的過程中，對工序流轉的產品，必須按產品流轉控制程序辦理相關手續后方可放行，并執行上道工序對下道工序負責，下道工序復驗上道工序的制度，做到層層把關
3、異常反饋在生產中經常會因為設備或員工的原因，出現各種各樣的異常，小則損壞單個組件，大則損壞成批的組件，出現異常，我會第一時間通知上級領導，及時的處理問題。
4、原輔料的取樣存放工作我嚴格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。學習各種原輔料的物理化學性質，合理存放。
5、樣品檢驗檢驗工作是一項精細的檢驗過程。“細節決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹的工作態度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些。
6、數據處理在記錄數據時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數據進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報
二、感想及體會
1、態度決定一切工作時一定要一絲不茍，仔細認真。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經常總結工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤，受到領導的批評，但是我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
2、勤于思考崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。
3、不斷學習要不斷的豐富自己的專業知識和專業技能，這會使我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進公司紙上一個字沒有，到現在，紙上工整的寫滿了字跡。離開學校，單位是我的第二課堂。學無止境，工作是另一種學習方式。經過幾個月在化驗室的學習，現在我已達到了正式員工的工作水平。
三、自身的不足
1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹的工作態度仔細完成本職工作
2、要進一步加強組件檢驗工作的系統性、科學性，提高綜合分析、解決問題的能力
3、在完成領導交辦的任務的基礎上，發揮自身優勢，繼續加強專業知識的學習，進一步提高各項組件的檢驗技能
四、20xx年的工作規劃
在新的一年里，我決心認真提高工作水平，為公司的發展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經驗，借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發展和社會的需要。要進一步強化敬業精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。
檢驗科年度考核個人總結4
經過一年的努力，20xx年匆匆忙忙的接近了尾聲。整體來說，經過自己的努力以及上級領導的支持，全年的工作得以勝利的完成。但是也存在某些不足的地方，為此，特作以下總結：
一、工作效率
公司前半年訂單量在一定程度上有所上升，尤其是無線的3012系列產品，3000———4000臺/每個月。作為檢驗員，我總結了不少檢驗經驗和技能，在保證質量的前提下，不斷地提高檢驗效率，得以滿足生產的檢驗需求，同時也為部門、小組的人力緊張減輕負擔。當然，在工作中由于工作量的增加，相比以前是辛苦了一些，加班的時候也多了一些。直到下半年訂單有所下降，工作量才也相應的減少，緩解了前半年的緊張狀況。
二、工作態度及處理問題
本以對工作認真，負責的態度對待工作，在自己力所能及的事情上，要求自己100%的完成，不找任何借口。在超出自己的能力之外的事情或者在工作中遇到的困難的時候，第一時間向上級請示及匯報。作為檢驗員，尤其是在檢驗產品時，不能盲目的檢驗，在自己把握不住的檢驗問題上，一定要查詢相關資料，得到準確的檢驗依據，向上級匯報，填寫生產問題反饋單。
三、工作配合
20xx上半年，根據公司發展及生產狀況，結合實際在無線室內工段3012小組，實行了“產品巡檢”，我積極響應公司及部門，按QE的要求和相關文件規定，參與了這項工作，克服困難，盡職盡責，全力把工作做好。同時也給QE提供了大量參考和改善的數據。
四、工作執行力度
作為一名檢驗員，按公司、部門的要求及流程進行檢驗，不接受不良品，原則性強，公平，公正，敢于記錄問題，絕不弄虛作假。
五、個人質量
上半年在無線檢驗無質量問題，下半年由于工作需要，技能提升需要，調到網絡從事檢驗工作。由于工作環境的改變以及各方面的因素，在質量上出了兩起問題：一是外觀問題（投訴）；二是電纜不規范，壓破皮（反饋）。給公司、部門以及小組造成了負面影響，作為檢驗員，我有不可推卸的責任。
檢驗科年度考核個人總結5
一轉眼xx年已經走到了尾聲，今年是我人生道路上重要的一個轉折，回首過去的一年，在領導的幫助及在同事的關心，配合下，微生物實驗室這一塊的工作取得了一些成績，而且在某些方面還是走上了一個新臺階，作為實驗室的一名檢驗員，在各個方面完成了自己的任務，努力做到了使實驗緊密結合，不斷提高了自己諸多方面的素質。現將本年度實驗室工作總結如下：
一、工作質量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的。完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為化驗中心的工作做出了應有的貢獻。
二、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢，學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍，并把它作為思想的綱領，行動的指南；
三、專業知識、工作能力和具體工作。
在化驗室工作期間1化驗工作精細瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐，認真學習相關業務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。提高了工作能力，在具體的工作中鍛煉成了一個熟練的化驗員，能夠熟練圓滿地完成化驗工作，受到了領導職工的好評和歡迎。
在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：
1、虛心學習，勤于實際操作，深刻學習國標，理論接合實踐，能熟練操做所有化驗項目并報證結果的準確性。
2、協助化驗室主管做好了各類文件資料的登記、上報、下發等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內，給大家查閱文件提供了很大方便，收到了很好的效果。
3、協助化驗室主管做好關于化驗室認證的相關工作。
4、認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。
四、工作態度和勤奮敬業方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證工作能按時完成。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活。
以上這些就是自己對過去一年的一個簡單的工作總結，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，在今后的工作中加以改進。以后在化驗中心，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為中心的發展做出更大更多的貢獻。
檢驗科年度考核個人總結6
20xx年度本人主要負責膠水類、油墨類、溶劑類、鋁箔、煤、拉鏈、膠帶、膠合板等原輔材料的日常檢驗工作、其他檢驗崗位的代班工作、原料組日常事務管理工作及部門交辦的各項工作。一年里，本人兢兢業業、盡心盡力、盡職盡責做好各項工作。在部門領導的幫助、關心和大力支持下，在原料主任崗位上個人各方面能力都再次有了進一步的鍛煉和提升，在原料組全體的不斷努力和個人的積極組織協調下，組內人員緊密合作、配合默契，使得原料組各項工作正常有序開展。在工作中取得了一些成績，也存在一定的不足，現將20xx年工作情況總結如下，不足之處請領導批評指正。
一、20xx年主要工作情況
1、崗位職責與績效考核方面：
在去年的基礎上對考評細則、崗位職責進行了重新梳理與細化，本著“正面引導、激勵為主、懲罰為輔、充分調動檢驗員工作積極性”的目的，明確了原料組加扣分、獎懲依據，并每月在組內及時共享，總體實施效果較好，檢驗員發現問題的能力有較大提升，有效減少了質量漏檢。
2、供應商管理方面:
20xx年加強了對供方的管理。規范了供應商提供的COA，完善檢驗項目、統一檢驗格式要求；詳細梳理供應商質量證明資料并實行電子版管理，收集到了較全面、有效范圍內的原輔材料第三方檢驗報告，建立了油墨各型號顏色色卡；通過信函、調查表的方式督促供方提高原材料食品衛生安全質量意識，加強對產品的質控能力；對原料出現的嚴重問題或普遍存在問題及時督促供應商做出原因分析與整改措施并不斷跟蹤。在大家的努力下，輔料紙箱、紙管的質量有了較大的提升，其他原材料質量也能夠在穩定中不斷提升，較全面的各類供應商質量證明資料既提高了客戶的信任度，也為原材料質量奠定了良好的基礎。
3、檢驗方面：
20xx年是公司快速發展的一年，也是產品結構多元化的一年。本年度公司新增了注塑項目，通過不斷的學習和摸索，很快帶領檢驗人員適應現狀，并掌握了注塑產品的檢驗和質量控制方法，建立了一套完善的檢驗標準、規程及巡檢制度，為確保注塑產品品質提供了有力的保證；
在檢驗方式方法上也在不斷創新、改進。在設備動力部的協助下對紙箱紙管抗壓儀進行改進，改進了檢驗方法，確保了來料質量，提高了工作效率。20xx年公司牛皮紙用量大幅度增加，為確保來料質量，不斷學習牛皮紙的性能及檢驗方法，增加牛皮紙撕裂度、耐破度檢驗指標。此外還學習并掌握了薄膜光澤度的檢驗方法，寶潔貼標紙檢驗方法，建立、完善了全息防偽膜、煙膜、牛皮紙檢驗驗收標準；
在中間控制環節，采取增強巡檢力度、增加取樣量（車間留樣+半成品、成品多點取樣的方式）的方式加強對產品的質量控制，并定期跟蹤、抽查檢驗員檢驗情況。對特殊要求產品及時細化產品檢驗標準，并轉化成一品一標用于指導今后檢驗、生產工作。
4、TPM方面：
本年度積極參與并推廣部門TPM工作，制定部門KPI考核指標，認真做好實驗室現場維護與持續改善工作，建立質量管理部綜合管理看板并定期更新維護，積極參與公司TPM主題發表并榮獲第二名的成績。用心、盡心的工作態度和善于鉆研的工作作風使得以上工作取得了一定效果，多次得到TPM推進辦的口頭表揚，也使門TPM工作的開展取得了一定的成績。
5、團隊協作方面：
20xx年，由于公司規模的快速發展及組內工作正常開展需要，培養包材檢驗員多崗位檢驗的技能，大家能夠快速適應組內工作需要，認真學習并很快掌握了來料檢驗、注塑產品檢驗的方法技能。在人手不夠期間，大家團結一致、克服困難，通過加班、多崗位代班的方式確保了各崗位工作的順利有效開展。
6、培訓方面：
本年度除做好對轉崗員工的培訓與效果驗證外，在緊張工作的同時還根據培訓計劃制定了較完善的PPT培訓教材、SOP課件12份，從安全、標準、操作規程、工作流程、原材料知識、TPM、OPL點滴教育等多方面對員工進行培訓。填補了以往培訓資料的空白，培訓課件也得到了組內的好評，最重要的是達到了安全操作、規范操作、強化技能、提升員工素質的目的。
個人先后參加公司組織的《建峰班組長培訓》、《中基層管理技能提升》、《卓越模式績效管理》培訓，思考問題的廣度深度、和管理技能都有了進一步提高。
7、追溯演練方面：
配合部門完成4～12月份每個月包材產品追溯演練報告的評估和報告出具工作，對存在的問題及時做好與生產的溝通、協調及指導，通過大家的不懈努力與堅持，包材制造部在記錄的規范性、完整性、準確性及追溯演練流程方面都有了很大的改進與提升，個人溝通、協調能力也得到了鍛煉。
8、其他方面：
1、國貿部蘇醒外派期間，獨立完成《出口產品包裝性能檢驗結果單》的辦理工作，本年度完成53份報檢單申請相關工作。
2、在部門領導的幫助下，順利完成4份原材料標準的起草、修訂及備案工作；
3、參與公司馳名商標申報、節能技改審核相關工作，參與市長質量獎申報自評報告的編寫和自評工作；
4、積極配合部門做好20xx年客戶驗廠期間相關工作；
5、配合相關部門完成供應商現場考核、質量問題溝通協調工作；
6、本年度投稿并發表3篇；
二、工作的不足
1.TPM工作開展的還不夠好，不能夠調動大家參與的積極性。TPM工作的精髓是全員參與，希望此項工作能夠得到各組的支持，以充分發揮集體的力量。
2.由于平日工作較緊張，日常事務較瑣碎，有時會兼顧不到員工的情緒變化，對個別員工的思想動態不能夠及時了解，導致勞動紀律時有松散，漏檢現象仍有發生。
3.與供應商的溝通不夠，導致有些問題供應商反應速度較慢，問題不能有效解決。
三、20xx年的工作思路
1、繼續加強與組內成員及各部門的溝通合作，努力營造良好的工作氛圍。緊緊圍繞20xx年目標責任書，配合部門經理認真開展各項工作。
2、本著“人盡其才”的原則，充分調動員工的工作積極性，對員工給予正面積極引導，激發大家的工作主動性。注重人才的培養，注重團隊協作，催進組內工作效率最大化。
3、繼續細化組內分工，完善考評細則，優化檢驗流程，梳理檢驗標準，明確崗位職責，做到獎罰分明，職責分明，規范操作，更好地提高工作效率，最大化減少質量漏檢，提高部門形象。
4、學無止境，繼續加強對生產及原料系統知識的學習，并借助有效的溝通交流，不斷完善對原料的檢測方式方法。
5、嚴把質量關，做好質量控制工作。對外，繼續加強、細化對供應商的管理，做好供應商相關質量證明資料的整理、更新、維護工作，對出現的問題及時要求整改并通過采購加強跟蹤；對內，在中間控制環節繼續細化、量化、優化，使工作更細致、有效、放心。
6、注重日常管理與質量信息傳遞。加強對檢驗員日常規范操作、勞動紀律等方面的監督檢查，做好原輔材料質量問題庫與日常數據的收集管理與匯總、分析工作，及時了解原料在檢驗及生產中存在的問題，及時將質量信息進行的有效溝通、傳遞與跟蹤。
7、持續推進部門TPM工作，加強與部門人員的溝通，鼓勵員工積極參與，爭取使部門的TPM推進工作上新的臺階。
檢驗科年度考核個人總結7
在項目部的領導、試驗中心的支持和業務指導下XX項目部金屬檢驗人員努力工作、與時俱進、嚴格執行檢驗標準、保質、保量、及時完成了現場的金屬檢驗任務。現總結如下：
一、生產完成情況
（一）無損探傷情況：完成鍋爐受熱面焊口無損檢測4466道，其中完成射線探傷2512道；超聲波檢驗1954道；
（二）理化檢驗情況：完成光譜分析79150（件）；完成厚度測試48件、硬度測試196件（點）。
二、安全生產方面，
（一）加強分包人員管理和安全培訓
工作重點是加強了分包單位人員的現場安全監督管理。由于金屬檢驗是外委，檢驗人員對公司的各項管理一時無法適應，為此，就采取靈活多樣的安全教育模式，不分時間、地點進行安全教育和培訓，使他們很快適應現場條件。堅持站班會的“三教三查”管理制度；堅持開展每周一下午安全活動和安全學習。針對現場實際制定了“現場放射事故應急處置預案”。對到場的各類檢驗人員進行了安監部門組織的入場考試。
（二）加強射線探傷作業的人員防護
在射線探傷工作前，將射線作業人員、作業時間、地點、控制區范圍、射線安全注意事項、防護方式等以告知的形式張貼到鍋爐擴建端主通道、現場辦公室外墻等人員容易觀察到的位置；在射線探傷作業現場，根據現場具體條件劃定控制區和監督區；在射線作業監督區設專人監護，保證檢驗人員和社會公眾不受射線的危害。從9月金屬檢驗開工至今沒發生一起安全違章作業的現象。
（三）加強射線夜間作業和射源的日常管理
將反習慣性違章作業作為探傷安全工作的基礎。將防止夜間高空墜落、防觸電、防夜間照明不良被地上物體絆倒作為安全作業的重點。
三、檢驗質量和進度方面：
嚴格按照電力行業和有關標準進行檢驗和評定，對完成的檢驗項目，按系統和部件進行歸類整理，使檢驗項目和安裝同步進行。在射線檢驗過程中，發現外委單位射線探傷暗室處理存在一定問題，我們對存在問題的底片進行原因分析，提出處理方案，對不合格底片進行重新拍片，以保證檢驗質量，杜絕誤判和漏檢。同時，對評片中存在漏評、誤判問題及時指出并重新按規定處理，堅持評片審核制度。將高溫過熱器、屏式過熱器和高溫再熱器作為監督的重點部位。將探傷中發現的問題及時和焊接委托部門溝通。焊接質量好的以及異常的都及時進行信息交流，好的質量繼續保持、存在的質量問題查找原因及時糾正。保證焊接質量始終處于良好狀態，為提高焊接質量、確保水壓試驗及設備投入商業運行提供必要的技術支持。
四、存在問題、困難及改進措施
防止安裝鍋爐爆管和泄漏對金屬檢驗工作來說是一項艱巨的任務，解決途徑就是防止材料用錯和發現焊接缺陷以及保持管內的清潔。要求金屬檢驗人員要有很強的責任心和積極的工作態度，同時要有較高的檢驗水平和實踐經驗。
（一）存在的問題
本工程外委單位，目前存在檢驗人員數量不夠、技術水平不高、射線檢測底片評定存在“錯判、誤判、漏檢”時現象有發生；射線探傷設備γ射線源沒有到位，存在中管無法檢測的問題，將會影響后續工作及時進行。
（二）存在的困難
如果鍋爐承壓設備即將到齊，鍋爐尾部的受熱面承壓設備吊裝會存在24小時作業，勢必會減少射線探傷作業的進場時間，存在檢驗時間不足、會存在不能按時完成檢驗任務而影響鍋爐水壓試驗的情況。
（三）改進措施
針對檢驗人員技術水平不高、數量足的情況，應通過增加技術熟練、檢測水平高、責任心強的檢驗人員來充實施工現場，增加檢測面確保水壓試驗工期的要求；對γ射線源未落實的情況，采用γ射線源租賃的方式，來解決X射線無法檢測的問題，以滿足水壓工期。
五、20XX年工作計劃
將繼續完成鍋爐受熱面、鍋爐附屬管路系統的金屬檢驗以滿足1月底的鍋爐水壓試驗；完成汽機“四大管道”及中低壓系統的金屬檢驗任務；以及整個工程的金屬檢驗的資料整理及移交工作。
（一）無損探傷：
完成鍋爐省煤器系統、水冷系統、過熱器系統、再熱器系統、鍋爐附屬管路系統的無損探傷；完成四大管道及汽機中、低壓管道的無損探傷；完成凝汽器及不銹鋼小管的表面無損檢測；汽機高溫緊固螺栓的超聲波檢測。
（二）理化檢驗
完成鍋爐受熱面系統的理化檢驗；汽機四大管路及汽機中、低壓系統的理化檢驗；完成高溫緊固件的理化檢驗。
（三）資料整理及移交
完成鍋爐受熱面金屬檢驗資料的整理，迎接水壓試驗；完成整個工程金屬檢驗資料整理，迎接機組整套檢查，迎接168試驗；完成竣工資料整理及移交。
六、建議
公司制定的一些管理辦法及管理規章、制度要結合實際，以利于充分調動員工的生產積極性。現在人心渙散、一些員工不愿上班其原因是工資收入低。企業年金取消，與兄弟單位及社會其他單位無法相比。在近10年國民生產總值增加近4倍的情況下，其收入還停留在10年前的水平，與整個社會的發展水平相背離。造成公司承接的工程項目都分包給技術力量并不強的施工單位，其管理及施工陳本并不低，公司盈利很難，這樣勢必形成惡性循環，不利于公司的發展。因此，好的管理辦法應該堅持、不利于公司發展的、不利于員工利益的應該改進。
檢驗科年度考核個人總結8
為加強我市氣瓶安全監察工作，結合當前特種設備安全面臨的嚴峻形勢，著力消除氣瓶安全隱患，切實維護氣瓶運行安全，根據自治區局《關于進一步加強氣瓶安全隱患治理工作的緊急通知》（寧質技監辦【2012】163號）文件精神的要求，我局立即對全市轄區內26家氣體充裝單位進行了緊急檢查。具體情況總結如下：
一、領導重視、精心安排
我局黨組根據自治區文件精神，召開了專題會議，認真學習了文件，對我市當前的形勢進行了認真分析，要求各縣區成立了氣瓶安全專項整治領導小組，并結合實際，制定了《關于開展氣瓶充裝站安全檢查的緊急通知》（石質技監{2012}121號文件，對檢查工作進行了統一部署：一是明確了檢查要求的總體要求、目標任務、重點區域及重點設備；二是強調落實企業主體責任、要求企業自查自糾，并將自查報告報送市局。
二、基本情況
目前我市共有各類氣瓶充裝單位26家，其中大武口區8家、平羅縣5家、惠農區13家。截止目前，各類氣瓶總數101413只，其中（液化石油氣瓶61410只、乙炔氣瓶4158只、氧氣瓶3223只、二氧化碳氣瓶1352只、氬氣氣瓶830只、氯氣氣瓶499只、天然氣氣瓶瓶組100只、車用天然氣氣瓶29841只）在此次檢查中，我們采取企業先自查報送自查報告，然后監管部門復查的方式，全面落實企業主體責任，在檢查過程中主要采取聽取負責人匯報、查閱資料檔案，深入充裝車間查看現場。采取抽查、突擊檢查、暗訪、回頭看等靈活多樣的檢查方式。
重點檢查：
1、氣瓶充裝站及人員資格許可情況，即是否持有效充裝許可證：充裝作業人員是否持有效的資格證件；充裝站充裝資源條件是否滿足有關法規，規范要求。
2、充裝站充裝質量保證體系和安全管理制度的建立情況。
3、安全管理制度執行情況。
4、充裝質量保證體系運行情況。
5、氣瓶送檢和報廢氣瓶處置情況。
三、存在問題及下一步的工作思路
通過對我市氣瓶充裝站檢查發現，仍然存在許多安全隱患，集中表現在：
1、個別充裝單位充裝許可證已失效，質量保證體系未能及時修訂；
2、少數充裝單位充裝記錄不夠規范完整、報廢氣瓶接收處理登記不夠完善；
3、少數單位仍然未按要求安裝自動切斷氣源裝置；
4、氣瓶檢驗單位未按要求做好氣瓶檢驗前登記檢查，程序不夠規范。
5、對超過使用年限的 應當判廢氣瓶和制造標志模糊不清等不符合安全技術規范要求的氣瓶，各單位登記報廢記錄不全。
6、仍有部分企業負責人安全意識不強，對特種設備危險性認識不到位，忽視了特種設備的安全管理。
7、應急預案未落到實處。雖然各單位均制定事故應急措施和救援預案，但有一部分單位事故應急措施和救援預案缺乏可操作性或沒有落實到位。
此次檢查，共下達了《特種設備安全監察指令書》12份責令立即整改，其中對3家充裝站進行了查封。
在今后的工作中，我們將以杜絕特種設備重重大事故為目標，狠抓特種設備安全監管工作，進一步提高安全監察工作的有效性，主要是做好以下幾方面的工作：
（一）進一步深入宣傳相關法律、法規和規章，監督企業落實特種設備安全主體責任；
（二）依靠政府，加強聯動效應。在狠抓源頭監管的同時，我局安全監察機構積極依靠各級政府支持，并主動與其他職能部門加強聯動，形成齊抓共管局面，采取多種形式聯合執法檢查，打擊各類違法充裝行為。
（三）加強宣傳工作，提高企業安全管理意識，我局始終堅持對企業安全教育不放松，通過會議、培訓和安全工作聯席會等多種形式和方法，對各充裝單位進行安全方面的法律法規的宣傳和輔導，使他們牢固樹立“安全生產、警鐘長鳴”的思想。
檢驗科年度考核個人總結9
今年上半年，市特種設備監督檢驗所在市局黨組的正確領導下，在省市等上級有關業務部門的關心指導下，全所上下以開展保持共產黨員先進性教育為指導，以確保特種設備安全運行為目的，以技術機構整合為契機，齊心協力，努力拼搏，積極開拓進取，全方位高質量的開展特種設備的檢驗檢測工作，較好的完成了上半年的工作計劃，達到了既定的各項工作目標。現將我所上半年的工作情況簡要總結如下：
一、抓機構建設，提高綜合實力
今年上半年，按照國家局、省局關于技術機構整合的有關要求，市局決定原市鍋爐壓力容器檢驗所與市特種設備安全檢測站整合為菏澤市特種設備監督檢驗所，整合后的特檢所，在機構及人員，管理與服務，儀器環境和檢驗質量等方面狠下功夫，嚴格管理，優化配置，取得良好的開端，為下一步檢驗檢測機構的發展打下了堅實的基礎。
1、進一步建立健全各項規章制度，并在工作中嚴格執行，確保各項規章制度真正落到實處。我們把檢驗工作和日常工作制度化、規范化，真正做到了分工明確、相互協作、各司其職、各負其責。對人員上下班嚴格考勤，獎勤罰懶，以提高工作效率，增強組織紀律性；對檢驗人員日常學習進行定期考核，考試成績記入個人檔案并和獎勵掛鉤，以促進檢驗人員綜合素質的提高；完善環境衛生輪流值日制度，樹立良好形象的意識；對檢驗工作質量跟蹤走訪、信息反饋，以促進服務意識的提高和服務質量的提升；對檢驗報告書進行考核，以促進檢驗工作改進和質量上的提高；對檢驗人員加強日常安全教育，以杜絕檢驗安全事故的發生。嚴格的內部管理和考核，使我所精神面貌明顯改善。于此同時我們著手修訂機構合并后《質量手冊》《程序文件》《作業指導書》等系列的質量管理文件，并且在具體工作中按照新的質量保證體系和安全保證體系進行試運行，通過運行不斷修訂和完善，現在，新的質保和安全體系已基本成熟。
2、堅持以人為本，通過業務學習、外出培訓等方式全面提高檢驗檢測人員的綜合業務素質。今年上半年，我所先后派出19人參加了國家、省局組織的各類業務和檢驗員資格培訓班6期，通過培訓考核，先后有6人通過了mt、pt探傷資格，8人通過了鍋爐檢驗員資格，2人參加了全國電站鍋爐高級培訓班，檢驗工作質量有了較大程度的提高。
3、加大檢驗儀器設備等資源建設的投入，確保檢驗數據的準確可靠。上半年，我所投入4萬元購置了空氣壓縮機，投入2萬余元裝修了新的辦公場所，預算投入的8萬余元的檢驗檢測儀器設備和電教化設備也在陸續到位。先進的儀器設備為我所的檢驗工作打下了堅實的基礎，整潔的辦公環境、熱情的服務為前來我所聯系業務的客人留下了深刻的印象，樹立了良好的社會形象。
二、狠抓定檢率，確保特種設備的安全運行。
特種設備的安全運行，事關經濟發展和人民群眾生命財產安全的大局，為確保特種設備的安全運行，我們從提高定檢率入手，通過突重點、攻難點等方式，加大檢驗檢測力度，把檢驗檢測工作覆蓋到每個特種設備使用單位，確保安全生產。
1、我們把人員密集區的鍋爐、電梯、易燃易爆介質和劇毒介質的壓力容器作為重點特種設備，把電廠、商場、學校、化工生產企業和藥廠等使用單位作為重點監控目標，動態管理，確保在檢驗周期內及時檢驗，嚴把檢驗質量關。對檢驗中發現的設備隱患及時發檢驗意見通知書，督促其進行整改，對整改后仍不合格及不認真落實整改的特種設備使用單位及時報安全監察機構進行處理。同時，我們還定期不定期的派專業技術人員進行巡查，發現隱患及時排除，確保其安全運行。
2、我們把那些領導安全意識差、不認真落實檢驗工作、人為檢驗與不檢驗無所謂的特種設備使用單位作為工作的難點，通過發催檢通知單，積極宣傳特種設備監督與管理的法律法規，與檢查、稽查機構配合等方式，讓使用單位真正體會到安全工作的重要性，認識到特種設備檢驗工作的必要性，領略到國家隊特種設備監督與管理的嚴肅性。通過耐心細致的工作，絕大多數對檢驗工作有抵觸情緒的使用單位落實了檢驗工作，確保了再用特種設備的安全運行。
3、針對特種設備定檢率不高的問題，我們在6月份組織專門力量對未檢的特種設備進行突擊檢驗。我們的檢驗人員根據檢驗工作的種類，按南四縣一區和北四縣一區兵分八個小組，各司其職，各負其責，所里組織專人及時從特種設備金質管理系統列出未檢的特種設備使用單位和特種設備的具體數量，合理調度檢驗工作。同時，把檢驗數據及時錄入金質管理系統，確保定檢率的提高。
4、今年上半年，我所和交通部門聯合，開展了對危化品車的專項檢驗工作，通過檢驗消除了事故隱患，確保了安全運行。同時我們還積極把檢驗工作往外地拓展，我所受理了濟寧有關部門委托的無縫鋼瓶的檢驗，容器一室受理了江蘇豐縣壓力容器的檢驗工作，不僅增加了業務收入，而且取得了良好的社會效益。
5、特種設備事故的發生往往與操作人員的違章操作存有很大的關系，有些甚至是導致事故的直接原因。為提高特種設備操作人員的綜合素質和安全操作技能，我們認真開展了特種設備操作人員的培訓工作，上半年，我們共培訓各類特種設備操作人員100余人，有效地減少了特種設備的違章作業。
通過以上做法，收到了顯著的效果。今年上半年，我所共完成鍋爐定期檢驗622臺，產品監檢221臺，安裝監檢30臺；完成壓力容器定期檢驗699臺，產品監檢1041臺，安裝監檢84臺；檢驗液化汽罐車73輛；檢驗危險化學品車輛120部；檢驗無縫鋼瓶、液化氣鋼瓶1200只；檢驗壓力管道100000米；校驗安全閥565只；評審充裝機構14個；電梯定期檢驗94臺，驗收檢驗21臺；起重機械定期檢驗53臺，驗收檢驗93臺；廠內機動車輛檢驗69輛。特種設備的定檢率為96、7%，其中重要特種設備的定檢率為100%。截至6月25日，上半年總計收入250萬元，是去年同期的2、5倍。有力的確保了地方經濟的發展和“平安菏澤”的建設。
三、以熱情服務促行風建設，樹立特檢機構新形象。
通過保持共產黨員先進性教育和深入開展行風建設年活動，我所人員清醒地認識到，特檢機構只有服務于社會，服務于廣大使用單位，才能一步步發展壯大。為此，我們開展了廣泛的為使用單位服務活動，是熱情服務滲透到檢驗工作的各個環節。
1、鍛造鐵的作風，規范服務行為。特檢技術人員通過特檢工作對經濟建設和社會發展貢獻的大小，靠是否樹立了親和力的特檢形象來規范檢驗工作行為。積極開展“微笑服務、高效服務、主動服務”徹底擯棄過去的“門難進、臉難看、話難說、事難辦”現象。
2、苦練內功，提升服務經濟的能力和手段。我們以“科技強檢、人才興檢”為目標，在強化特檢人員專業知識充實，提升人力資源素質；改善設備，提升特檢機構的資質和設備儀器現代化水平，擴大檢測項目覆蓋率，提供人力資源支撐上下功夫，為服務地方經濟提供支撐平臺。
3、發揮特檢優勢，唱響服務主旋律。我們堅持貼緊政府、貼緊企業、貼緊群眾，把特檢工作融入到經濟工作中去、政府工作中去、企業和群眾的需求中去，“做好政府最關心的事，做好企業最稱心的事，做好群眾最舒心的事”。
總之，盡管我所在今年上半年的工作中取得了一些成績，但離市局黨組的要求還存有一定的差距，同兄弟特檢機構相比還有不少不足，如檢驗數據的上傳不夠及時，整合后機構的規章制度還需要進一步健全，質保體系還需要進一步完善，還有很多已落實檢驗的數據無法上傳的，今后，我們將積極開拓進取，進一步規范檢驗工作行為，克服存在的不足，把特檢工作推向一個新的臺階。
檢驗科年度考核個人總結10
一年來，我中心檢測質量管理工作在省、市業務主管部門的正確指導和大力支持下，堅持以科學發展觀為宗旨，不斷加強實驗室硬件建設和專業隊伍建設，狠抓質量管理，逐步形成了科學、規范的質量管理運行體系，使我縣的檢驗檢測能力得到了大幅度提高，為全縣整體疾病防控工作的平衡發展起到了重要的支撐作用。現總結如下：
一、領導重視，管理到位，檢測工作嚴謹高效。
多年來，中心領導一直把質量管理工作作為疾控工作的重點，主要領導親自主抓質量管理工作，并成立了質量管理辦公室。根據中心“周檢查、月考核、季通報、年總結”的管理模式，定期組織檢查、總結成績、查擺問題，及時整改，加強督辦，保證了管理體系的有效運行，形成了檢測工作的標準化、制度化和規范化，從而保證了管理體系運行的有效性和準確性，提高了工作效率。
二、隊伍建設得到加強，檢測人員素質明顯提升。
穩定檢驗隊伍，提高檢驗人員素質，提升檢測檢驗水平，拓展檢驗服務領域和能力，為客戶、向社會提供科學、準確、可靠的檢測數據，是我中心始終不渝的追求。多年來，中心領導始終把人才建設作為提升檢測檢驗能力的關鍵因素，樹立了人才資源是第一資源的理念，想盡一切辦法為人才的引進、成長創造條件，真正做到了單位吸引人、方案激勵人、感情溫暖人，形成了有責任、有約束、有競爭、有活力的用人機制。近兩年來為壯大檢驗隊伍，中心通過公開招聘，引進了三名專業技術人員充實到檢驗科，為中心檢測工作的發展儲備了后續人才。同時，中心積極培養、大膽啟用年輕的專業技術骨干擔任科室負責人，鼓勵大膽創新，為中心檢測業務的拓展和創新贏得了先機。與此同時，中心大力開展技能培訓和業務學習。一年來，我們始終堅持每周組織科室工作人員進行一次基礎知識和檢驗技能的學習和培訓，使檢測人員進一步熟練掌握了檢測標準、方法和儀器設備的使用技能。另外，我們積極選派合適的人員參加省、市舉辦的各類培訓班進行業務培訓，共參加培訓10余人次，參訓率達到100%。我們還組織專業人員多次到臨近的縣、市進行業務學習，從而快速提高專業素質。
三、加大投入，完善設施，檢測檢驗能力得到大幅度提高。
搞好實驗室設備和設施建設，是搞好檢測工作的最基本的條件。兩年來，中心加大了資金投入力度，通過不斷完善逐步建成了設置符合規范、基本功能齊全的實驗室。成為能夠開展免疫學、生物化學實驗，常見中毒事件微生物培養初步分離，食品、水、空氣、涉水產品、化妝品等的微生物檢測，寄生蟲病病原學檢測，作業場所、公共場所、生活居住環境有毒有害因素的相關實驗，飲用水和水源水水質分析，常見毒物及化學污染因素的初步分析的多功能實驗室。同時，突發公共衛生事件應急檢測能力得到了極大增強，近兩年來在食物中毒、手足口病、甲型H1N1以及風疹疫情等突發公共衛生事件的處理過程中發揮了重要的作用。
四、加強檢測質量控制管理，檢測檢驗工作進一步規范。
一年來，我們嚴格按照中心《質量手冊》和《程序文件》要求，規范各項檢驗工作，開展檢驗工作質量管理。在檢測工作和計量認證管理上，做到了“一個堅持，兩個嚴格，三個符合。”“一個堅持”就是堅持持證上崗。實行定崗定責，增強了檢測人員的工作責任心。“兩個嚴格”：
一是嚴格按照國家標準和驗證的方法進行檢測。在檢測過程中按照操作規程、工作規范認真進行操作，按標準進行數字修約，全部使用法定計量單位，規范書寫原始記錄和檢驗報告；
二是嚴格執行檢測工作的三級審核制度。凡所進行的檢驗工作，必須由檢測人員、校核人員、科主任依次審核后方可發出檢驗報告。
一年來，我單位所開展的檢驗項目原始記錄、檢驗報告清楚完整、格式正確、結果準確可靠。“三個符合”：
一是樣品收樣有登記、保管有專人、存放有專用設施，樣品處理按規定進行，符合檢驗樣品的處置要求；
二是檢測資料齊全，做到了收樣、檢測記錄、檢測報告有登記，隨時收集最新檢測標準、規范、細則，檢測資料科學分類，合理存放，便于工作人員使用，符合記錄和檢驗報告以及檢測工作管理的要求；
三是儀器設備分類建檔、建卡技術資料齊全。儀器設備維護和保養有專人，使用有登記。需強檢的計量器具及時申請市、縣計量檢定機構進行檢定，對于市、縣不能檢定的儀器設備，我們及時參加省疾控中心組織的儀器設備比對。在兩次送檢檢定周期內，按規定定期進行儀器設備性能校核，發現故障及時維修，符合儀器設備管理的.要求。同時實驗室還認真開展室內質控和室間質控工作。通過使用標準樣品、采用平行樣、加標回收、多種方法測定、對保留樣品進行再檢驗、人員比對等多種方法進行內部質量控制，以便及時發現并糾正檢測工作中的偏差。
另外，積極參加上級業務主管部門組織的化妝品中砷、鉛、尿氟、鹽碘、HIV抗體、xxx抗體等能力驗證和大型儀器比對，成績合格。這些措施從根本上保證了檢測工作的質量。
五、認真開展內審和管理評審，促進了管理體系的不斷完善。
內審和管理評審工作是對管理體系文件是否按體系文件運行的評價，確定管理體系的有效性，對運行中存在的問題采取糾正措施，是組織管理體系自我完善、自我提高的重要手段。通過評審，進一步增強了中心領導和各科室的質量意識，提高了中心全體職工對檢測質量和法律法規重要性的認識，使中心全體職工對中心的質量方針和質量目標有了更深的認識和理解。通過評審，也為及時發現問題，采取糾正措施，不斷完善和改進質量管理體系提供依據，確保了中心的質量管理體系真正落到實處，促進了中心質量管理體系的持續有效運行。
總之，在本年度的質量管理工作中，取得了一定的成績，但由于一些客觀原因，如資金、人員等條件的限制，制約了檢測工作的發展。在今后的工作中，我們相信有省、市上級業務主管部門的指導，我們將進一步強化檢驗檢測質量管理意識，加強實驗室檢測質量管理規范化建設，不斷完善檢測質量管理體系，使我中心的檢測質量管理工作再上一個新臺階。
檢驗科年度考核個人總結11
檢驗檢測人員多次參加省質量技術監督部門組織的專業資格培訓考核并取得相應資格證書，有6人取得氣瓶檢驗員資格證書，4人取得Ⅱ級無損檢測資格證書。對無縫氣瓶、焊接氣瓶、溶解乙炔氣瓶、液化石油氣瓶、等實施檢驗檢測。現擁有各種氣瓶的閥門裝卸機、閥門校驗臺、內外表面清理設備、水壓試驗機、氣密試驗機、噴漆噴粉設備、液化石油氣瓶處理裝置焚燒爐、內外表面烘干設備及檢驗檢測儀器共 50臺（套）。多年來，該室在市局、分院領導的指導幫助下，勇于開拓創新，認真鉆研業務，不斷提升檢驗檢測設備的使用率，提高檢驗能力和檢測質量。
一、規范檢驗程序，保證檢驗質量
為確保檢驗質量，樹立檢驗工作的科學性、公正性、權威性，氣瓶檢驗室按照《特種設備安全監察條例》和氣瓶檢驗站技術條件、氣瓶定期檢驗與評定的要求，修訂檢驗工作質量管理手冊，重新制定各項檢驗工藝、操作規程、崗位責任制、規章制度，進一步統一檢驗記錄、檢驗報告格式，并組織全室人員認真學習，掌握有關規定和要求。在檢驗中要求檢驗人員嚴格執行質量管理手冊的內容，對執行情況進行定期監督與考核，9月份開展了檢驗質量“五查”活動，即查質量意識、查執行標準、查檢驗質量、查信息錄入質量、查工作改進質量，在自查的基礎上，組織專家進行管理評審，進一步規范檢驗程序、檢驗標準、檢驗質量、檢驗報告的準確性。
教育干部職工重視檢驗質量，牢固樹立質量意識、安全意識和責意識，把好每個環節，出好每份報告。為進一步規范檢測行為，開展了提高10項質量目標活動，即提高體系運行、不斷改進質量，執行檢驗標準質量，檢驗計劃、方案質量，現場檢驗“三確認”質量，設備定檢、監檢質量，檢驗報告質量，網上信息輸入質量，發現問題上報處理質量，儀器設備性能、管理質量，人員勝任崗位質量，并將其納入考核，明確責任，獎罰分明。
二、強化能力建設，保證持續發展
隨著經濟發展，氣瓶數量增速較快，且氣瓶事故不斷發生，各級高度重視氣瓶的安全監察工作，幾次組織氣瓶普查登記和專項整治。為適應形勢發展和轄區氣瓶安全需求，該室于2007年新增的液化石油氣氣瓶焚燒爐解決了長期以來環境污染問題和安全隱患，在國內屬于最先進的設計。今年5月份，通過市場信息調研，投資近60萬元購置一套車載氣瓶檢驗設備，使我市車用氣瓶能夠高質量的經過檢驗，解除了車載氣瓶用戶的后顧之憂，消除了燃氣車輛的不安全因素，且在其他分院車載氣瓶檢驗能力不足時我們為其檢驗車載氣瓶300只。
在工作中聯系實際，注重創新。氣瓶干燥機使用以來雖然解決了氣瓶內部潮濕銹蝕、容易老化的不利因素，延長了氣瓶的使用壽命，但在干燥機使用過程中發現，由于吹風管口徑過大風流速度過小達不到最佳干燥效果。為此，我們動腦筋、想辦法，改進了送風管的形狀和尺寸，使出風流速增大，大大加快了干燥速度，縮短了檢驗時間，提高了工作效率和檢驗質量。
在努力增加設備投入的同時，還注意發揮舊設備的作用，提高設備使用率，先后對已嚴重損壞的液化氣瓶卸閥機、氣密試驗臺、除銹機和氧氣瓶卸閥機、水壓試驗操作臺進行了大修，使其發揮最大效益。 該室特別重視改善辦公、檢測環境，新增電腦、檔案柜，配備了U盤、無線上網卡；安裝2個太陽能，改造洗澡間，為職工解決洗澡問題；為改善檢驗工作環境，改造了噴漆屋、抽殘間；制定了安全、衛生管理制度，定期進行檢查和考核，并與年終績效工資掛鉤。
在加強環境設施改造和儀器設備投入的基礎上，更注重檢驗人員隊伍建設。招聘兩名大學生以加強檢驗員隊伍；先后多人次參加國家、省級的各種業務培訓考核，取得了 5 項資格證；加強內部培訓，利用周末時間請經驗豐富的工程師授課，定期進行考試，不合格者實行補考制度；在工作中實行傳、幫、帶，由經驗豐富的檢驗員幫教新增檢驗員。今年4月份到東營分院氣瓶檢驗中心，學習了車載氣瓶實際檢驗操作，為我們氣瓶室車載氣瓶的檢驗打下了堅實的基礎。
立足現實，著眼于未來，制定了近期和長期發展規劃，并在工作中很好地結合起來，近期主要利用好原有設備，投資必需設備，加強職工培訓，保證檢驗工作正常進行；將來要擴建檢驗車間，根據檢驗工藝重新規劃車間布局，淘汰陳舊、落后的檢驗設備；現新增設備要在國內處于領先地位，在將來擴建工作中不至于重復建設。
三、強化服務意識
建設平安煙臺以服務企業、服務社會安全為宗旨，牢固樹立大局意識、服務意識、責任意識，為建設平安煙臺做出應有貢獻。對前來咨詢的企業不厭其煩，對受理的檢驗業務注重時效，不推不拖，保質保量地完成檢驗工作。常常有企業等著使用氣瓶，要求盡快檢驗完，但為保證檢驗質量，嚴格執行檢驗程序、檢驗工藝，加班加點完成檢測任務，達到用戶滿意。
為保證氣瓶安全，提高氣瓶定期檢驗率，同時也為了方便企業，減少企業運輸成本，檢驗人員不顧個人及家庭困難，拋家舍業，先后多次到龍口、蓬萊、招遠、海陽、萊陽等縣市的充裝企業檢驗氣瓶，一住就是十天半月。
把企業需求作為第一任務，對來單位聯系、咨詢業務的企業人員熱情接待，耐心答復。倡導“三個一”服務，即問一聲好、讓一個座、倒一杯水，先后200多人次走訪40余家氣瓶充裝企業，深入企業調查研究，共商氣瓶檢驗市場的規范，指導企業加強氣瓶的安全管理。
四、樹立全局觀念，提供技術、管理支撐
為特種設備安全監察提供技術、管理支撐是特檢機構的職責和義務。今年以來共檢各類氣瓶3萬多只，報廢氣瓶800余只，及時消除了氣瓶安全隱患，氣瓶檢驗數量在全省處于領先地位。在完成氣瓶檢驗任務的同時，還配合市、縣安全監察機構、執法機構對氣瓶充裝企業、使用單位進行檢查，共檢查32個單位。對發現的區域性、傾向性問題 ，先后以書面形式向安全監察機構報告。
檢驗科年度考核個人總結12
一、工作情況
今年1—5月份，xx公司主要完成了入境飛機消毒處理942架次，入境船舶消毒處理508艘，出入境木質包裝熏蒸3131標箱，入境集裝箱衛生處理8917標箱，進口動物產品外包裝消毒180標箱，進口廢舊物品衛生處理1403標箱，進口廢五金處理2.6萬噸，壓載水消毒處理2.4萬噸，收入269萬元。維安公司完成木材處理10萬立方米，大米熏蒸3.15萬噸，飼料熏蒸0.55萬噸，收入121萬元。除此以外，公司重點做了以下工作：
1、強化內部管理，提高全體員工的工作熱情和工作自覺性
xx公司人員不多，工作點分散，各個工作點的工作性質不同，特別是機場、船檢，幾乎每天的24小時之內都有員工在值班，平時大家很難同時聚集到一起開會。因此每個員工主觀能動性的發揮就顯得十分重要，對員工的教育和管理一直采用兩種方式，一種是個別談心，面對面交流。公司抓住每個員工來公司辦事的機會，向員工了解工作情況，分析存在問題的原因，告訴他如何解決這些問題，反復強調他所在崗位的工作性質及其重要性，每次都給員工提出完成工作及和監管人員搞好配合的要求。
這種個別談話的形式，收到很好的效果。另一種管理方式就是制度管理，公司實行ISo9001標準管理，對每項處理工作都有作業指導書，對每件具體的處理都有具體的操作方案。方案由公司統一制定，監管人員審核簽字，現場人員按照方案實施。今年公司根據實際情況，重新修訂員工手冊，明確各部門的職責，讓每位員工清晰地了解公司的管理意圖，公司對他的要求，以及他在公司享受的權利和承擔的義務。
為了加強檢驗檢疫監管人員的監管力度以及員工的自律意識，公司每月發放《員工自評表》和《員工測評表》，兩份表的內容基本相同，對員工的工作態度、工作表現等10個方面予以評分，《員工自評表》由員工自己填寫，《員工測評表》由監管人員填寫，每月交回公司，公司根據測評情況發放考核獎。這種測評方法對進一步提高員工的工作熱情和工作自覺性收到了很好的效果。xx公司員工的學歷水平雖然不是很高，但公司要求的吃苦精神、服從意識、安全觀點在每位員工的行動中得到了很好的落實。
2、加強職能處室聯系，尋找檢驗檢疫和衛生除害處理的良好配合
衛生除害處理的工作性質決定了公司必須做好和省局相關處室以及相關分支局的配合工作。這體現在兩個方面，一方面是為了提高處理質量，滿足檢驗檢疫要求，一方面是尋找公司業務的增長和收入的最大化。公司一直注意這方面的工作。今年由于沒有傳統的大宗糧食出口，維安公司基本業務所在地張家港的木材進口量下降，公司的處理業務量減少。
這種情況下，公司多次和動植物監管處聯系，和他們一起到揚州、泰州等有木材進口的港口調研，統一檢疫處理標準，爭取更多的木材處理業務。4月1日新的木質包裝管理辦法出臺后，原先到新生圩港的木質包裝的集裝箱熏蒸業務即將全部停止，所有的木質包裝都將在木質包裝生產廠進行熱處理或熏蒸處理，為了減少這部分業務損失，公司和南京局植檢處聯系，積極主動的介入，對申請木質包裝標識的加工企業，主動和他們接觸，為他們提供技術咨詢，爭取對其處理的監控設施進行投資，然后合理地收取處理費用。
由于中華路和各業務點都可以報檢，工作中發現各報檢點存在計收費標準不一和收費與處理脫節現象，公司及時和南京局聯系，南京局非常重視，分管局長很快召集各點檢務人員和相關處室業務人員，大家一起討論，統一標準，并下達紀要。為了防止收費中出現漏洞，我們還和港辦一起印制了收費聯系單，由檢務計費人員、記帳人員和收費人員共同制約，防止漏收費現象的發生。禽流感、口蹄疫是動物檢驗檢疫工作十分關心的問題，為了進一步做好這方面的處理工作，公司借動植處全省動物檢疫工作協調會之際，主動參會，和到會的行家們共同探討，明確一些關鍵問題，統一防控禽流感、口蹄疫等動物疫病的處理標準。
3、協助衛監處和動植處做好全省衛生除害處理的管理工作
今年是三年一次的全省衛生除害處理單位注冊考核年，公司利用衛生除害處理專業委的平臺，協助兩個監管處對全省各處理單位進行注冊考核。首先對所有從業人員進行資格考核，對不合格的人員進行補考，在對各單位的審核過程中，發現了一些新進人員的問題。專業委又舉辦了一期培訓班，對近40名人員進行了培訓和考核。這樣，到目前為止，全省25家衛生除害處理單位的從業人員都做到了持證上崗，對一些不合格人員進行了清退。通過考核，發現了不少問題，大部分都得到了有效整改，對于發現的一些共性問題，經衛生除害處理監管領導小組商量，決定加大專業委工作的力度，對設備添置、人員培訓采取相應的措施。
二、存在問題
1、隨著檢驗市場的放開，要提高公司競爭力、預防國外檢驗公司經營處理業務。
2、要擴大維安公司業務量，盡快完成公司發展的資本積累。
三、下半年完成任務
1、盡快以各種形式建立南京口岸木質包裝處理體系，準備分三種形式，一是如龍潭港交付使用，在龍潭港建立自己的熏蒸庫；二是選擇好的生產廠，進行投資，擁有自己的熏蒸庫和熱處理窯；三是對一些熱處理廠家，投資遠程監視設備，收取一部分熱處理費用。
2、針對維安公司業務量上不去的現狀，擴大處理口岸的范圍，進一步縮小連云港外運公司的業務占有量。
3、隨著港辦辦公室的搬遷，改善xx公司在港口的辦公和儲存條件，提高公司形象。
4、對全省衛生除害處理單位的經理進行培訓，提高經理對處理工作的領導和協調能力。
檢驗科年度考核個人總結13
x年已經過去，充滿期望的x年向我們走來。在過去的一年里，在深入學習科學發展觀，以實際行動踐行落實科學發展觀，圍繞醫院等級復審這個中心，帶動科室規范有序發展，認真落實工作任務，強化和提升醫療質量，緊緊圍繞科室的中心工作，開拓創新、團結協作、奮力拼搏，全面完成了今年的工作任務。
1、工作完成情景
1、截止10月底，全科業務收入到達209余萬元(不包含體檢)，較去年同期增長11.7%，隨著標本量不斷攀升，科室成員提前到崗，認真檢測，保證每一天結果按時發出。
2、作好各實驗儀器的維護和保養工作，對出現各類故障，認真研究積極應對及時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫院節省了維修成本。
3、對病人服務態度明顯改善，我科門診每一天平均接待病人200人次，工作較為繁瑣，大家都嚴格執行查對制度，包括病人的信息、門診發票號、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質量控制關。
4、注重檢驗質量，保證檢驗結果的準確性。規范了臨床檢驗室內質量控制，堅持天天做，同時積極參加上海市臨床檢驗中心室間質量評價活動，在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。
5、加強與臨床溝通。年初我中心與人民醫院臨床檢驗中心達成協議，我科室生化項目交與該檢驗中心進行檢測，此協議不僅僅解決了病人的看病難，同時極大的提高了檢驗結果的準確性。自該工作開展以來，中心的生化檢驗項目增加了不少，我們科室工作量也增加不少。對于新增項目標本的采集、注意事項、報告時間等積極向臨床宣傳，同時科內積極加強自身業務培訓學習，堅持兩月集中學習1次。
6、科室服務水平不斷提高。一切工作以檢驗質量為核心，避免差錯事故的發生，堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識，全力搞好以病人為中心的服務工作。針對群眾提出的熱點難點問題，結合科室實際情景認真加以研究和解決，贏得了病人的信賴，年內無醫療事故發生。
2、思想政治方面
積極要求提高，認真學習黨的各項方針政策，樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，積極參加醫院的各項政治活動和業務學習。堅持政治理論學習與業務學習相結合，提高自身思想認識和服務技能，牢固樹立服務意識，大局意識，勇于實踐，敢于創新。樹立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院改革發展大局，認真完成醫院下達的各項工作任務。為人作風正派，不對人說三道四，不打小報告，不對上級決策妄加評論。顧全大局，和同事能和睦相處，無論是在工作上還是在生活上都能相互關心，相互幫忙。
積極響應黨的號召，在部分地區困難群眾要求幫忙時，雖然我的工資也不高，但還是積極伸出援助之手，慷慨解囊。
具有強烈的事業心和職責感，對待每一個前來檢查的病人，都能做到“急病人之所急，想病人之所想，”全心全意為病人服務。吃苦耐勞，始終堅持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。對不貼合檢驗質量的標本，要求病人重新留取，并和病人說明原因，取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結果的問題，都能積極配合臨床，按照院里臨床醫生的要求，不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念，做到早上班，遲下班，不遲到、不早退、不串崗。無理解病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現象，無醫療事故。對工作中發現的問題能及時糾正和改正，時刻與各科室堅持聯系，發現兩次因病人標本留取有問題，并及時通知到相關科室，要求重新留取標本再做檢驗，避免了差錯事故的發生。在工作上，注重各種知識的學習與積累，堅持獨立思考，大膽實踐，不斷提高綜合素質和工作本事。為人正直，心胸坦蕩，堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業務本事比較強，已能勝任本職工作，愛崗敬業。
3、業務工作和學習方面：
積極參加醫院和科室組織的各種業務學習，經過學習與回顧，加強自身素質的提高。在學習和工作任務比較繁重的現實情景下，能積極主動的配合科室主任和同事按時完成工作，能很好的端正自我的學習態度，從不叫苦叫累。在業務工作中，認真履行科里的各項規章制度，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果，第一時間向科室主任反映，堅持做到復查，確保發出檢驗報告的準確性，及時與臨床醫生聯系，供給有利的診斷依據。嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫師或者病人，為病人的診治爭取時間。工作中任勞任怨，保質保量完成領導交給的任務。不斷總結工作，將臨床生化的參考值發給各個科室，方便各位醫生和護士。應對新形勢、新機遇、新挑戰，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，所以在工作之余努力學習專業理論知識，積極參加本學科的各種學習講座、網上繼續教育等，學習最新知識、新進展。爭取今年一次經過中級檢驗技師的考試。
1、科室人員結構不盡合理，科學分工難以實現。
2、個別專業的設備落后，嚴重影響實驗結果的準確性和及時性。
3、新建立lis系統，個別功能還不夠熟悉，信息管理員不在時很難自行解決。
4、科室的管理制度過于陳舊，跟不上時代發展。
5、成員進修機會較少，業務素質有待提高。
在新的一年里，我必須高度重視實踐和理論學習，進一步堅定夢想信念，發揚理論聯系實際的學風，邊學習，邊總結，邊提高，解決工作中的實際問題，力求在學習的質量上有新的提高。時時處處看到自我的不足，繼續發揚優點，改正缺點，努力做好各項工作。要努力加強個性修養和黨性鍛煉、高標準、嚴要求、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習，向實踐學習，取人之長補已之短，爭取在新的一年里以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去，迎接新的挑戰，爭取做出更加優異的成績。
檢驗科年度考核個人總結14
一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫忙下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，并且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就上一年的工作總結為以下幾項：
一、職業道德
進入公司以來，我遵守公司各項規章制度，以廠為家，堅持只做對公司有益的事，也深刻體會到了“人與企業共發展”理念的深刻內涵，明白了個人的發展離不開公司的發展，僅有每個人都忠于自我的公司，全體員工共同努力，公司才能不斷發展，同時在公司的發展過程中，也帶動了個人的發展，提高了個人的工作本事和生活水平。
二、專業知識、工作本事和具體工作
1、專業知識
在這一年中，我更加充分的了解了公司產品的性質及檢測方法，學習了肥料的檢測，使我的專業知識更加豐富，檢測水平也有所提高。
2、工作本事
這一年里，我的管理本事有所提高，感激領導對我的信任和支持，讓我一向擔任組長這一職務，讓我對檢測工作有了更深更廣泛的認識，拓寬了我的知識面，提高了我的本事。
3、具體工作
（1）日常檢測工作
xx年的上一年，我一向在做檢測工作。1—4月份，我負責進廠物資、生產過程以及倉庫調配過程樣品的檢測。那時正是忙季，每一天都有5—6的辣椒粉運到我公司，又有5—6批辣椒粒在加工車間造成，再加上零星的進廠物資以及各過程樣品的檢測，每一天忙得不可開交，還經常加班。那段日子是緊張而興奮的，工作雖然很忙碌，可是都比較順利地完成了，基本沒有因為檢測耽誤公司的生產。5—7月份，檢驗工作人員進行了重新分組，我被分到了進廠物資組，只負責進廠物資的檢測，其后因為進廠辣椒粉逐漸不少了，我的工作也沒有那么忙碌了。這段時間里，我做了一些其他工作，比如工作量統計、旬報、月報、加班總結及登記、質量報表、組內成員考評、下個生產季度實驗室工作安排、統計一層玻璃器皿、找相關人員處理u8升級后遺留問題等。
（2）檢測實驗
這一年中我做了2個檢測實驗：第一，次4#溶劑萃取辣椒粒效果實驗，次4#溶劑經過2次與水1：4混合分離，能夠基本去除此4#溶劑中的溶水部分，到達和原先的4#溶劑基本相同的萃取效果。第二，色價損失實驗，主要做了紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置等條件色價的變化情景，辣椒粉在車間放置過程中的損失情景，得出紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置過夜，色價沒有變化，而辣椒粉在車間的放置過程中色價損失嚴重的實驗結論。
（3）新疆員工以及二車間員工培訓工作
5—6月份新疆晨光公司的幾名員工和二車間的2名員工來實驗室培訓，這期間我負責了他們部分的色價、辣度、含量、溶殘等的培訓及考核工作。他們在短時間內基本掌握了實驗室的常規檢測，到達了培訓的目的。
總結一年的工作，盡管有了必須的提高和成績，但在一些方面還存在著不足，如：對公司的新產品了解不夠，作為組長對管理方面還欠缺經驗，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改善。在以后的工作中，我將更加努力工作，多多學習，提升自我的各方面素質，跟上晨光公司的發展步伐，為公司的發展貢獻自我的一份力量！
檢驗科年度考核個人總結15
20xx年，在中心領導的正確指導和支持下，在各科室的幫助下，檢驗科同志齊心協力，樹立高度的事業心和責任心，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，圍繞科室工作性質，圍繞中心工作，求真務實，踏實苦干，不斷提高檢驗質量、提高全科素質，較好地完成了本科的各項工作任務，取得了一些成績，現總結如下：
一、加強思想政治工作，實施科學管理，充分調動職工的積極性，全面提高疾病預防檢驗工作水平
認真學習黨的各項方針政策，全面貫徹執行“十八大精神”。樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極參加中心的各項政治活動和業務學習，提高自身思想認識和服務技能，提高干部隊伍素質。樹立全心全意為人民服務的思想，想服務對象之所想，急服務對象之所急，圍繞我中心改革發展大局，積極開展各項工作，認真完成了中心下達的各項工作任務。堅持以人為本，強化激勵機制，是抓好管理促進工作的根本途徑，人的因素是決定工作成敗的關鍵，做好職工的思想工作，加強職工的素質教育和能力培養尤為重要。在平常的工作當中，我們積極倡導和發揚團隊協作精神，有工作任務大家一起上。在生活當中有什么困難我們主動幫助解決，讓大家體現到一種大家庭的溫暖。
二、積極參加省、市疾控系統組織的各項實驗室質控和能力驗證活動，提高檢測水準
今年2月，我們迎來第四次實驗室資質認定工作。查閱食品相關標準44類，429個項目，非食品相關標準13類，79個項目，并對資料進行整理分析，制作了相關的申請資質認定項目表、檢驗能力分析表，健全了儀器操作及核查維護作業指導書。實驗室資質認定工作任務重責任大，雖然有的項目失去但是并不代表檢驗人員素質差，近幾年衛生檢驗樣品少臨床檢驗任務重，也是造成衛生檢驗生疏的直接因素。
4、5月份參加省質監局組織的能力驗證項目兩次，一份樣品為奶粉中蛋白質與脂肪的測定，另一份為醬油中砷、氨基酸態氮及苯甲酸，兩份樣品考核資料均按時上報并結果數據考核合格。6月份參加公安廳組織的血液中乙醇含量盲樣測定考核，結果按時上報，20xx年元月份出具結果回饋。7月份參加省疾控組織的艾滋病血清考核工作，結果資料按時上報并取得98分的好成績。
三、做好食品安全、疾病控制、突發公共衛生事件等應急采樣及各項檢測工作，為預防和控制重大傳染病及加強公共衛生工作提供保證
(一)為配合加強食品衛生監督力度，對城區十一處承接大中型婚宴場所進行衛生采樣及檢驗，共采集樣品48份，其中多份樣品大腸菌群及菌落總數不合格，值得注意的是有兩份樣品檢出金黃色葡萄球菌，為下一步食品藥品監督局的執法工作指出了方向及依據。
(二)為全面落實政府的“四免一關懷”政策，艾滋病初篩實驗室實施免費檢測工作，對轄區內娛樂場所服務人員檢測了1100余人份，監獄羈押人員300余人，求診病人7人，檢出陽性患者2人，排除縣人民醫院、縣中醫醫院陽性各一人。
(三)對接種乙肝疫苗人群接種前及接種后的乙肝及乙肝抗體檢測工作：乙肝表面抗原：1399人份；乙肝表面抗體：20xx人份：乙肝五項指標：979人份。
(四)為方便食品從業人員辦理健康證提供血清谷氨酸氨基轉移酶快速檢測3675人份。常規辦證檢測包括食品加工流通4784人份。食品及生活飲用水檢驗78份。餐飲具檢驗1000余份。
(五)配合職業病防治科做好檢驗檢測工作。為加強職業健康監護，為時風工人健康體檢2400余人份。所檢項目為血尿常規及轉氨酶。參加醫保人員、交巡警招考、幼師招考、公務員招考等共體檢人數為1447人，其中20名幼師體檢項目增加了婦科分物檢查。
(六)配合疾控科對轄區內的醫療衛生單位消毒劑及一次性醫療用品進行抽樣檢驗，共檢測樣品511份。
(七)做好學生體檢工作。高考體檢2382人。
(八)配合結核病防治所做好結核病人的檢驗工作，共檢測結核抗體54人；生化檢測178人(項目為肝腎功)。
(九)配合各鄉鎮衛生院及計劃免疫科做好脊髓灰質炎及麻疹抗體檢測，共檢測4400余人。
(十)積極參加上級機構組織的各種培訓。3月參加聊城市疾控中心的農村飲用水安全工程水質檢驗培訓；6月份參加省疾控組織的發熱伴血小板減少綜合征培訓；全科業務學習做到每周一次，在學習中大家的知識面得到拓寬，水平得到提高。
(十一)對待每一分樣品，都以謹慎態度對待，從樣本采集、檢驗原始記錄記錄、報告的發放，始終按照實驗室資質認定的要求，依據國家標準、衛生要求及檢測規范進行檢測，認真處理好工作中遇到的疑難問題，確保發出檢驗報告的準確性，及時與兄弟科室聯系，提供科學的依據。
(十二)作好各實驗儀器的維護和保養工作，對出現各類故障，能認真研究，積極應對，即時自行解決，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為中心節省了維修成本。尤其是新辦公樓的搬遷期間，每臺儀器都是我們自己拆卸安裝，沒請一位專業儀器工程師。
疾控中心實驗室檢測能力在重大疾病防控和公共衛生事件處置中起著“一錘定音”的重要作用，是衡量傳染病和突發公共衛生事件預測預警和處置能力高低的重要標準。根據《省、地、縣級疾病預防控制中心實驗室建設指導意見》提出的標準，為加快實驗室建設，提高儀器的利用率，不斷提高檢測檢驗能力和水平，省政府投入大量資金年底前要對我省127個縣級疾控機構進行儀器裝備，我們疾控中心擬采購儀器設備53臺，價值286.6萬元。
四、為適應新時期防病工作的要求，檢驗工作仍需拓寬業務
各種突發公共衛生事件，可能造成嚴重影響公眾健康和社會穩定的傳染病疫情仍不容忽視，加強實驗室的建設和管理至關重要，這就要求我們在做好日常工作的同時還要做好應急準備，隨時應對突發事件。另外為人民健康考慮，充分利用現有的儀器資源，應積極開展新業務，拓寬業務范圍，不斷增加新的檢測項目，以滿足健康需求。提高疾控中心在人們心目中的知名度，為疾病預防控制工作作出更大地貢獻。
檢驗科年度考核個人總結16
一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就上一年的工作總結為以下幾項：
一、職業道德
進入公司以來，我遵守公司各項規章制度，以廠為家，堅持只做對公司有益的事，也深刻體會到了“人與企業共發展”理念的深刻內涵，明白了個人的發展離不開公司的發展，只有每個人都忠于自己的公司，全體員工共同努力，公司才能不斷發展，同時在公司的發展過程中，也帶動了個人的發展，提高了個人的工作能力和生活水平。
二、專業知識、工作能力和具體工作
1.專業知識
在這一年中，我更加充分的了解了公司產品的性質及檢測方法，學習了肥料的檢測，使我的專業知識更加豐富，檢測水平也有所提高。
2.工作能力
這一年里，我的管理能力有所提高，感謝領導對我的信任和支持，讓我一直擔任組長這一職務，讓我對檢測工作有了更深更廣泛的認識，拓寬了我的知識面，提高了我的能力。
3.具體工作
(1)日常檢測工作
xxxx年的上一年，我一直在做檢測工作。1-4月份，我負責進廠物資、生產過程以及倉庫調配過程樣品的檢測。那時正是忙季，每天都有5-6的辣椒粉運到我公司，又有5-6批辣椒粒在加工車間造成，再加上零星的進廠物資以及各過程樣品的檢測，每天忙得不可開交，還經常加班。那段日子是緊張而興奮的，工作雖然很忙碌，但是都比較順利地完成了，基本沒有因為檢測耽誤公司的生產。5-7月份，檢驗工作人員進行了重新分組，我被分到了進廠物資組，只負責進廠物資的檢測，其后因為進廠辣椒粉逐漸不少了，我的工作也沒有那么忙碌了。這段時間里，我做了一些其他工作，比如工作量統計、旬報、月報、加班總結及登記、質量報表、組內成員考評、下個生產季度實驗室工作安排、統計一層玻璃器皿、找相關人員處理u8升級后遺留問題等。
(2)檢測實驗
這一年中我做了2個檢測實驗：第一，次4#溶劑萃取辣椒粒效果實驗，次4#溶劑經過2次與水1：4混合分離，可以基本去除此4#溶劑中的溶水部分，達到和原來的4#溶劑基本相同的萃取效果。第二，色價損失實驗，主要做了紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置等條件色價的變化情況，辣椒粉在車間放置過程中的損失情況，得出紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置過夜，色價沒有變化，而辣椒粉在車間的放置過程中色價損失嚴重的實驗結論。
(3)新疆員工以及二車間員工培訓工作
5-6月份新疆晨光公司的幾名員工和二車間的2名員工來實驗室培訓，這期間我負責了他們部分的色價、辣度、含量、溶殘等的培訓及考核工作。他們在短時間內基本掌握了實驗室的常規檢測，達到了培訓的目的。
總結一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足，如：對公司的新產品了解不夠，作為組長對管理方面還欠缺經驗，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將更加努力工作，多多學習，提升自己的各方面素質，跟上晨光公司的發展步伐，為公司的發展貢獻自己的一份力量!
檢驗科年度考核個人總結17
20xx年度本人在醫院領導的正確領導下，在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發揚吃苦耐勞、開拓創新、勇于積極的精神，密切配合醫院改革的步伐，在工作中取得了必須的成績，也存在必須問題。現小結如下：
一、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，實踐“三個代表”重要思想，遵紀守法，清政廉潔。
模范遵守院規院紀，服從領導，透明管理。堅持政治理論學習與業務學習相結合，緊跟時代步伐，把握時代脈搏，牢固樹立服務意識，大局意識，積極投身醫院和科室的改革，勇于實踐，敢于勝利。發揚奉獻精神，在科室人員減少，任務增加的情景下，調動科室全體同志精誠協作，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想，不計個人得失，確保了年度任務的超額完成。
二、以學習促管理，以管理促效益，以效益促發展。
正確處理科室與醫院、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。應對新形勢、新機遇、新挑戰，能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道，所以在工作之余努力學習專業理論知識，解決業務上的疑難問題。作為一名管理者，在追求自身素質提高的同時，更高的追求是科室全體素質的全面提高。
三、自覺遵守院規院紀和科室的有關規章制度。
上班不遲到、不早退，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經常的事，但從沒有向醫院提過非分要求，也從未報過一個加班。在科室管理上，時刻嚴格要求自我，率先垂范，要求其他同志做到的自我首先做到，要求別人不做的，自我堅決不做。團結科室同志，積極協作，全面完成了醫院下達的各項任務。
四、以技術革新為著力點，促進科室任務超額完成。
1、20xx年度，根據新形勢制定了科室績效工資分配方案，充分調動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益，挖潛提效，根據我院的具體情景，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目，服務了臨床、方便了病人、提高了科室檢查本事和個人技能，增加了創收，取得了兩個禮貌的同步增長和社會效益與經濟效益的雙豐收。
2、順利完成了實驗室信息管理系統(lis)的建設。20XX年，在院領導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通供給了極大地便利，提高了工作效率，促進了醫、檢、患三方的和諧。
3、超額完成了全年的醫療任務。20XX年度，科室完成常規總診次兩萬余人次；經濟創收47.3萬余元；為醫保體檢、合療體檢約1萬余人次，實現經濟創收16.6萬元；零星體檢x余人次，創收xxx余元；20xx度全年創收84萬余元；全年為醫院創效近60萬；取得了突破性的可喜成績。
五、存在問題。
盡管在20XX年取得了必須的成績，但在科室勞動紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在20xx年的工作中將努力改善，爭取在20XX年取得更好的成績。
檢驗科年度考核個人總結18
送走豐收的20xx，迎來富有挑戰性的20xx。回顧過去的一年，在院領導班子的正確引領下，同事的大力支持下，我們檢驗中心齊心協力，圍繞醫院中心工作，結合本科室的工作實際，嚴格按三甲醫院標準和要求，通過深入開展醫療質量管理、規范醫療行為、改善服務態度、提高服務質量、促進醫患和諧等活動，圓滿完成“大型醫院巡查”及“省衛計委對三級醫療機構臨床實驗室督查”等各項檢查指標，實現20xx年度醫學檢驗科業務收入xx%增長的可喜成績，面對嶄新的20xx，確定新的工作目標如下：
一、目標任務
1.明確門急診抽血區域，設立集中采血島；
2.推進科室民主管理體制，增強科室患者服務能力；
3.持續提升醫療質量，做好科室業務管理；
4.加強學科建設，為三甲復審及省、市專科質量中心檢查作準備；
5.科室人員培訓及醫教研教學計劃；
6.成立“市臨床檢驗中心”。
7.進一步加強與臨床的溝通和協作。
8.積極引進新技術和新項目。
我科20xx年已成功申報結核桿菌T細胞檢測項目，市科技局已立項。
二、工作計劃及舉措
1.在院部的支持下，確定門急診抽血區域，設立集中采血島。
由于血液檢測部門分散，目前檢驗項目亦正在進一步規范統一設置中，因此門急診病人的抽血地點也很分散，不合理的就醫流程隱藏著引起醫療差錯及醫療糾紛的風險，患者的就醫流程有待于進一步優化。醫學檢驗科計劃在20xx年，在院部的大力支持下，成立“集中采血島”，并配置“標本檢測前處理”設備，實現標本前處理的自動化、信息化管理，及時落實電子簽名系統，實現報告單自助打印，優化患者就醫體驗，避免人為引起的醫療差錯；真正實現資源共享，物盡其力，人盡其才，實現院內資源的優化配置。
2.推進科室民主管理體制，增強科室患者服務能力
根據《關于進一步完善院科層級管理體制的實施意見》和《市人民醫院科室民主管理工作實施細則》有關規定，在總結20xx年管理經驗的基礎上，不斷完善科室民主管理體制相關制度，進一步完善科室民主管理小組工作機制，啟動三甲復審準備工作；嚴格執行各項規章制度和技術操作規程，特別是18項核心制度的執行，加強科室醫德醫風建設，全面增強科室服務水平，提升患者滿意度，完善科室崗位設置計劃及人員輪轉安排，并定期召開科室民主管理小組會議，每月不少于2次。
3.持續提升醫療質量，做好科室業務管理
質量是效益，質量是生命，20xx年，檢驗科繼續將“質量管理”放在科室管理的核心位置，進一步加強質量管理小組的工作，在20xx年的基礎上，繼續加強室內質量控制和省臨檢中心組織的定期的所有項目的室間質量評價活動及衛生部組織的部分項目的室間質量控制。科室明確以科主任張松濤為第一責任人的質量管理小組，每月2次對各亞專業組的報告單及時性、生命危及值的報告記錄、交接班記錄、質控記錄、失控分析記錄、各亞專業組的SOP文件等進行督查、改進，依照三級醫院“PDCA”的發展模式，在工作中不斷完善我科質量管理工作。
4.做好醫學檢驗科學科建設，為三甲復審及省、市專科質量中心檢查作準備。
（1）目前，檢驗科免疫組力量薄弱，醫學檢驗項目設置混亂。我科計劃在20xx年，在院領導的支持下，按三甲醫院的要求，落實“大型醫院巡查”及“省衛計委對三級醫療機構臨床實驗室督查”的意見，規范醫學檢測項目，檢驗醫學的學科規劃能基本上符合“三甲醫院”的要求。
（2）醫學檢驗科是集醫、教、研三位一體的現代化綜合性臨床醫學檢驗科，20xx年，我科已引進梅里埃全自動熒光免疫分析儀及諾爾曼特種蛋白儀，并開展“降鈣素原”及“肌鈣蛋白、肌紅蛋白”等新項目。20xx年，我科已引進尿沉渣分析儀，開展“尿液有形成分”，我們力爭在院部的支持下，能引進流式細胞儀、時間分辨熒光免疫分析儀等高端檢驗設備，開展“ 血液病的免疫學診斷”和“機體的免疫功能”檢測項目，盡早成立中心實驗室，為檢驗及全院的科研提供平臺。
（3）高效高質的信息化管理
精準的醫學檢驗除了先進的儀器設備和熟練的操作技術外，良好的管理方法也是重要的措施之一。進一步加強我院的信息化建設，完善我院LIS系統，于各門診部安裝檢驗報告單自助打印設備，實現各門診部網上自助打印報告服務，完善“大型醫院巡查”及三甲醫院檢驗報告一再強調的“TAT”問題，更好的服務于臨床。
5.科室人員培訓
（1）員工培養計劃
制定科室20xx年度人才培養計劃，繼續做好“人才樹”工程及有關指標要求，加強培養專業領域全市領先的學科帶頭人，計劃在20xx安排1-2名青年骨干去上級醫院進修學習。組織科室人員
積極參加院內外各種培訓班、繼教班、晚讀課、大講堂活動；有計劃、有步驟做好科室人才引進、培養工作，加強科室人員輪崗，修訂科室績效分配方案，調動科室人員積極性。科室還計劃于20xx年，開展1-2項新技術、新項目如“結核感染T細胞檢測”等，盡可能滿足臨床診療及科研的需求。
（2）科研教學
目前檢驗科已發表SCI論文6篇，其中20xx年發表SCI論文2篇，力爭圓滿完成國家863子課題項目，竭力參與國家973科研課題，立足于市級重點學科，向省級醫學檢驗水平看齊，力爭邁進“省級重點特色專科的行列。
檢驗科年度考核個人總結19
xx年在保健所領導的正確領導和支持下，檢驗科不斷地加快發展建設，樹立新的管理理念、提高競爭實力，加強行風建設、提升檢驗科形象來完成全年工作目標和任務。在全年工作結束之際，我們對本年度工作進行了認真總結。從失敗中總結經驗，查漏補缺。爭取在所領導的大力支持和我們的努力下，使我們的工作將在新的一年更上一層樓。
一、完成的工作及取得的成績
檢驗科目前共有4名專業技術人員。在人員少工作壓力大的情況下，完成了全年的日常檢驗工作及農牧區婦女的宮頸癌篩查工作，新生兒遺傳病篩查和乙肝、艾滋、梅毒的母嬰傳播檢測工作，完成了各類檢驗儀器的每日校準、質控、定標，保證結果的準確性。
今年檢驗科新引進了希森美康全自動血液細胞分析儀，愛威尿沉渣分析儀，濟寧東盛DS微量元素分析儀，深圳希萊恒電解質分析儀等一系列新儀器設備，這些大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務質量，同時也能為患者提供更好的服務。
二、醫德醫風和醫療質量方面
具有強烈的事業心和責任感，熱情的對待每一個前來檢查的病人，做到“急病人之所急，想病人之所想”，全心全意為病人服務，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態。在工作中對不符合檢驗要求的標本，耐心地向病人解釋，和病人說明原因，取得病人的認可，重新留取標本。對工作中發現的問題及時糾正，時刻與各科室保持聯系。科室員工嚴格遵守紀律，不遲到、不早退、不串崗、不曠工，無醫療差錯。在工作上，大家注重各種專業知識的學習與積累，不斷提高綜合素質和工作能力。
三、業務工作和學習方面
對待工作認真負責，以謹慎的工作態度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題，確保發出檢驗報告的準確性，及時與臨床醫生聯系，為臨床提供準確可靠的診斷依據。
四、科室存在的不足
1、人員問題：因保健工作與臨床工作同時進行，科室技術力量欠缺，人員梯隊斷層，同時因工作量不斷增長，現有人員不夠滿足工作。
2、沒有很好地注重工作的方式方法，與人溝通技巧還需進一步提升。
3、儀器設備還不充足，應該購置一臺全自動化學發光檢測儀。
xx年檢驗科取得的成績是全科同志共同努力的結果，非常感謝院領導和其他科室同志對檢驗科科工作的大力支持。20xx年我們將努力改進，取長補短，始終將“團結協作，開拓進取”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項工作任務。
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