行政案件年終總結（精選6篇）
緊張而忙碌的一年馬上就要結束了，回顧過去一年的工作，一定有很多需要梳理的事情，感覺我們很有必要對自己的工作做一下總結。如何輸出一份打動人心的年終總結呢？下面是小編精心整理的行政案件年終總結（精選6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
行政案件年終總結1
根據市政府法制辦和市局的工作安排，我支隊行政執法案卷評查工作從今年7月份開始，通過自查自評方式分階段對20xx年的行政執法案卷進行全面評查，現總結如下：
一、領導重視，明確要求
支隊領導高度重視案卷評查工作。20xx年，市政府法制辦也及時印發了行政執法案卷評查標準，要求各單位按照標準建立和完善許可案卷檔案，并明確將適時組織開展案卷評查。我支隊領導要求行政執法人員要認真領會市法制辦文件精神，掌握行政執法案卷評查標準要求，明確行政執法案卷的聯評范圍、聯評方式、聯評時間和聯評要求。
二、評查方式及過程
一是統一行政執法案件評查的原則、內容、方法、標準和程序，達到較為客觀、準確地評價對行政執法的質量和水平基本要求。
二是堅持實事求是，評查結合的原則。我支隊自查結果表明，今年以來行政執法的總體質量和水平有較大的提高。在抽查的過程中，重點檢查了對實施行政許可及行政處罰過程中主體是否合法、事實是否清楚、處理是否適當、程序是否規范進行綜合審查。對行政處罰案卷分立案、取證、決定、送達、執行、歸檔6大項進行了細致評查;對行政許可案卷分申請、受理、審查、聽證、決定、送達、歸檔、檢查8大項進行了細致評查。
三是評查與督促整改工作同步進行。對存在的如歸檔案卷的整理、文書的制作等方面的問題提出具體要求，限期整改。
三、評查效果
通過行政執法案卷的評查做到了摸清基本情況、總結行政執法成績、查出了待整改的問題、明確了今后工作的重點。
(一)行政執法責任制工作得到加強。評查結果顯示行政執法人員對依法行政工作的重視程度普遍提高，依法行政責任意識明顯加強。在貫徹《國務院全面依法行政實施綱要》過程中，積極探索建立了與本單位特點相適應一系列制度，建立統一的行政執法文書格式，保證了執法案卷的相對統一，提高了案卷水平。
(二)案件質量明顯提高。今年以來我支隊在調查取證、辦案程序、適用法律方面進一步規范和提高，堅持持證上崗。從檢查結果看，辦案的主體、事實、處理較清楚，程序較完備，在立案、取證、決定、送達、執行、歸檔等方面基本達到《行政執法案卷評查標準》的要求。
(三)辦案自信心得到了提高。與過去行政執法不能應訴、不敢應訴的情況相比有了較明顯的改變，做到了每一個案卷“避免發生行政復議或行政訴訟，但不怕行政復議或行政訴訟”，按有可能引起行政復議或行政訴訟的要求和標準辦案。
四、存在的問題
一是行政執法水平有欠缺。行政執法人員在行政執法案件調查取證過程中未掌握證據與證據的關聯性，或是缺少相關證據支撐，就作出了行政處罰決定;
二是行政執法文書填寫不規范。執法人員在調取證據、制作筆錄、填寫其他法律文書時，未能完全按照《行政執法案卷評查標準》的要求作出，影響了案卷質量的提高。
五、整改措施
一是加強行政執法人員培訓，不斷提高行政執法水平。
二是進一步強化執法監督，切實落實行政執法責任制。結合依法行政考核工作，進一步加強對執法人員的資格認定和審驗工作;繼續開展好案卷評查工作，完善評查辦法。
三是加強對行政執法過程中不斷出現的新情況、新問題的研究，及時提出解決問題的辦法和措施，總結推廣行政執法的好經驗，在執法人員中作經驗交流，及時發現行政執法中存在的問題，推動本系統行政執法水平的總體提高。
行政案件年終總結2
我局對今年以來本單位的行政執法工作情況進行了全面自查，現將情況匯報如下：
一、進一步深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，加強行政許可審批的公示及配套制度建設。
按照《縣人民政府辦公室關于貫徹省政府辦公廳進一步做好貫徹實施行政許可法的通知》要求，為進一步認真貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，我局從幾個方面做好工作：一是繼續組織本部門干部職工了學習、宣傳行政許可法，鞏固原有知識，為深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》打牢基礎。二是按照規定對本部門的行政許可事項進行了認真全面的清理。嚴格行政許可法關于行政許可的設定范圍、設定權限、實施程序、監督檢查、經費保障等方面的規定，該取消的堅決取消，該保留的嚴格按法定程序、條件實施;對于行政許可收費項目，我局也進行了認真全面的清理。三是積極探索建立健全實施行政許可的相關配套制度。如設立人事勞動局服務窗口，負責辦理涉及人事勞動的各種行政許可事項并提供相關服務;同時加大政務公開力度，建立和完善人事勞動局政府信息公開制度，通過網站向社會公開人事勞動部門的機構、工作職責、辦事程序、服務項目等內容。對法定的有關行政許可事項、依據、條件、數量、程序及提交的各種材料進行公示，并作出辦理承諾，堅持公開、透明、便民的原則。全面規范行了政許可行為，提高了辦事效率。
二、不斷完善人事勞動局行政執法責任體系，嚴格履行行政執法職責。
一是充分發揮領導小組監督作用。我局行政執法和執法監督檢查工作領導小組認真履行職責，結合我局的工作實際定期或不定期對本部門行政執法工作進行監督檢查，加強了人事勞動系統的行政執法工作。二是按照要求簽訂了行政執法責任書，嚴格執行執法責任追究，依法查處執法違法案件。今年我局下屬單位、編辦以及各科室簽定行政執法責任書11份，在工作中各部門和執法人員能夠嚴格按照規定和簽定的行政執法責任書履行自己的行政執法責任，依法行政。三是按要求組織開展了年度行政執法民主評議和考核工作，發放民主評議表50份，并按照上年度簽訂的責任書進行了考評，有一個科室和三名執法人員得到了表彰。
三、政府信息公開條例的貫徹執行情況
一是領導重視，工作機制建立健全。我局把政府信息公開工作列入了工作的重要議事日程，及時召開相關工作會議，認真貫徹學習《中華人民共和國政府信息公開工作條例》和縣政府有關文件和會議精神。安排布置了我局政府信息公開工作，特別是實施面向社會公開服務承諾工作，建立了由主要領導負責，分管領導具體抓落實，局辦公負責日常工作，各單位、各科室密切配合的工作機制。二是認真組織開展了《條例》的學習培訓和考試工作。三是按照政府信息中心的要求，結合工作實際認真編制了《縣人事勞動局政府信息公開目錄》和《縣人事勞動局政府信息公開指南》，同時確定專人負責此項工作，明確了工作程序。三是制定了元江縣人事勞動局公開承諾服務書。承諾書本著進一步提高工作效率，轉變工作作風，規范行政行為，為元江縣經濟建設和社會發展提供有力的人事人才和社會保障服務的指導思想，從七個方面對社會進行公開承諾。四是建立了政府信息公開的主動公開、依申請公開、政府信息發布保密審查等各項制度。在政府信息公開網站上公開了工作職能、人員編制、法律法規、辦公電話、工作流程、辦事指南等方面。在發布信息時我局嚴格執行政府信息依法主動公開、依申請公開、信息發布必須進行保密審查的相關規定。目前，我局政府信息公開工作正在有序進行，還未收到群眾書面主動要求公開政府信息的申請，也未發生就政府信息公開提出復議、訴訟和申訴的情況。
四、認真貫徹執行《省行政機關規范性文件制定和備案辦法》，切實做好部門規范性文件的制定和備案工作。
我局認真貫徹執行《省行政機關規范性文件制定和備案辦法》，能夠正確理解、準確把握制定規范性文件的原則、要求和程序，切實做好本?門規范性文件制定和備案工作。每年我局者組織相關人員在準確把握規范性文件的涵義的基礎上，對本部門已經頒發并現行有效的各類文件進行了全面清理，經清理屬于規范性文件的，按照年份整理出目錄及時上報給縣政府登記備案。同時加強領導，明確職責，以貫徹落實《辦法》為契機，把依法行政落到實處，建立健全制定規范性文件的責任制度，明確責任嚴肅紀律。在我局規范性文件中未出現有違法設定行政處罰、行政許可等內容。按要求組織開展了與突發事件應對法有關的規范性文件的清理工作
五、行政復議法的貫徹執行情況
為進一步加強對行政復議工作的領導和監督，根據元政發[xx]16號《元江縣人民政府辦公室轉發玉溪市人民政府法制辦公室關于進一步加強行政復議工作文件的通知》和《云南省行政復議規定》要求，我局首先成立了以局長為主任、副局長為副主任、辦公室主任和各科室長為成員的人事勞動局行政復議工作辦公室。并嚴格按照行政復議法，認真貫徹執行，至今未收到行政復議案件。
六、取得的工作成效
通過推行行政執法責任制，加強對執法人員的學習培訓、以及全面清理規范性文件，強化行政許可審批制度等工作，我局的行政執法工作進一步完善，執法人員的執法能力得到了提高，部門的執法形象得到了提升。主要表現在：
一是干部職工轉變了觀念。行政執法責任制的建立和實行，實現了用制度管人、用制度規范工作，管理更加科學、規范。增強了執法人員的憂患意識、責任意識，實現了執法理念的轉變。
二是規范了執法行為。行政執法責任制的建立、行政許可審批項、規范性文件的清理，使不規范行為不斷減少;限制了執法人員濫用自由裁量權;執法過程更加透明，維護和提升了行政執法形象。
三是提高了行政執法的質量。責任制的建立，對行政執法程序、步驟均有明確、具體的規定，在一定程度上保障了查處案件事實清楚、證據確鑿、程序合法、定性準確，行政執法質量得到明顯提高。
四是加大了執法力度。由于行政執法體系的建立，各執法部門和執法人員都簽訂的責任書，促使執法人員工作更加深入，執法更加嚴格。
今年，我局主動深入各用人單位開展勞動保障執法監察762戶，涉及勞動者人數達5672人;追發農民工工資25705元，涉及農民工17人;補簽農民工勞動合同180人。同時依法開展了整治非法用工違法犯罪行為、清理整頓勞動力市場、社會保險費征繳情況專項檢查以及勞動用工情況監督檢查等專項活動。接到農民工投訴、舉報案件10件，涉及33人，查處了8件，涉及金額達33210元，答復2件。做到處理投訴、舉報案件及時，案件有回應、來訪群眾滿意和辦理結果用人單位接受。有效化解了勞資矛盾，維護了勞動者和用人單位的合法權益。明年，我局將進一步加大行政執法工作力度，更加合法有效地行使執法權利，為我縣的人事人才、勞動和社會保障工作及經濟社會發展作出應有的貢獻。
行政案件年終總結3
我市被商務部確定為xx年市場監管公共服務體系項目建設試點城市以來，市商務綜合行政執法支隊在市商務局的正確領導下，堅持以人為本，執政為民的理念，按照健全機制、強化隊伍、規范管理的要求，進一步規范行政執法行為，不斷提高執法能力和執法水平，根據商務部有關考核驗收要求，逐步形成商務執法工作主體合法、執法程序規范，內部制度健全，經費保障有力，工作全面開展的良好局面。
一、加強領導，商務綜合行政法基礎建設得到落實。
今年2月16日，市政協副主席、市商務局長張元次主持召開第四次局務會議，專題研究市場監管公共服務體系項目試點和市商務綜合行政執法支隊成立以來的工作問題，安排部署后一階段商務綜合行政執法試點工作。會議強調我市列入商務部xx年市場監管公共服務體系項目建設試點單位，來之不易，要珍惜試點機會。嚴格按照商務部的總體要求扎實開展試點工作，加快工作進程，確�？己蓑炇蘸细瘛Ｍ瑫r，積極爭取市委、市政府和相關部門的重視和支持。以市政府名義出臺相關文件和方案，使我市商務綜合行政執法工作在組織領導上得到有力保障。商務綜合行政執法在基礎建設上得到“四個落實”。
(一)落實機構和人員編制。市編辦以張編辦〔xx〕30、45號文件批復同意設立市商務綜合行政執法支隊，定編8人，全額撥款正科級事業單位，獨立核算。代表市商務局行使法律、法規賦予的商務綜合行政執法職能。xx年元月12日，在編人員全部到崗到位。支隊由一名支隊長，二名副支隊長(其中一位兼任黨支部書記)和內部機構組成。
(二)落實了工作經費。支隊成立后，為保障商務綜合行政執法工作正常運轉，市局領導高度重視，從局機關工作經費中擠出15萬元劃撥給支隊，省廳撥付專項資金40萬元，全部用于商務執法支隊的基本建設。
(三)落實了辦公場地。為落實商務執法支隊辦公場地，市商務局將機關辦公大樓三樓全部劃歸支隊所有，場地面積近400平方米，并將辦公室全部裝飾，配備了相關辦公用品。12312商務舉報投訴服務中心，已按商務部統一裝修標準基本完成，12312系統設備款項已預付，7月中旬安裝調試并開通。辦公環境和12312商務舉報投訴服務環境都會得到質的改善和提升。
(四)落實了執法裝備和設備。局機關劃撥給執法支隊小車一輛，新購一輛執法車，購買了9臺電腦、空調、打印機、傳真機、照相機、攝相機、防護用具、檢驗檢測等相關取證設備。為做到執法人員形象執法，統一定制了商務綜合行政執法制式服裝。
二、以人為本，商務綜合行政執法隊伍建設不斷加強。
基本做到“四個到位”。
(一)市級商務執法班子建設到位。市政府成立了分管副市長為組長，政府副秘書長、商務局長為副組長。商務、公安、質監、食品藥品監督、工商、衛生、畜牧局 成員的xx市商務綜合行政執法領導小組，建立了聯合執法工作協作機制。
(二)執法人員學習、培訓到位。認真組織執法人員參加國家、省級商務執法法律、法規、業務技能等方面學習培訓。制定學習培訓計劃與方案，規定每周星期五為集中學習日。學習方式上采取自學和集中學習相結合。學習內容上，邀請市法制辦、轄區法院等有關專家講授公共法律知識、行政法規、商務執法實務、現場觀摩案件處罰程序和執法文書規范等。力爭商務執法盡快進入實質性執法實踐。
(三)執法資格、資質到位。通過學習和培訓，執法人員通過考試考核，做到依法行政、持證上崗，執法人員全部取得執法資格。
(四)12312商務舉報投訴服務中心平臺建設到位。選派2名工作人員參加商務部12312培訓學習，向社會公開招聘12312平臺建設文秘人員，通過考核、考評、面試等工作目前已經招聘到位。場地、設備等基礎工作已進入完善階段。
行政案件年終總結4
20xx年，在局黨組班子的正確領導下，全體隊員認真貫徹黨的路線、方針、政策。工作中，嚴格執法，熱情服務，全體執法人員，認真加強林業行政執法工作，為維護正常的林業生產秩序，保護我市森林資源做出了一定的貢獻。
一、加強學習，不斷提高全體人員素質
一是加強政治理論學習。全體隊員按照局學習計劃，認真學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，不斷轉變工作作風和思想理念，使全體隊員思想政治水平有了很大的提高。
二是認真鉆研業務知識。作為林業執法者，全體人員不斷加強林業法律法規以及相關法律的學習，更新知識，積極參加各類法律培訓，極大的豐富了知識，轉變了隊員的執法觀念，提高了執法水平。
二、全面做好林業執法工作
一是搞好林業法律法規的宣傳工作。通過宣傳，不斷提高全民的林業法制觀念。堅持走到哪里就宣傳到哪里，動員全社會力量投入到保護森林資源行列中來。
二是加大了林業綜合行政執法工作。20xx年本執法隊共查處辦理辦結各類林業行政案件55起。處罰違法人員55人次，其中濫伐林木32起，非法收購林木12起，無木材運輸證運輸木材11起，共計罰款20多萬元，超額完成全年任務的1。3%。案件結案率達到100%，卷宗建檔率100%。案件查辦過程中，我們始終堅持“依法行政、公正執法、從嚴執法”，依照法律法規的基本精神，正確行使自由裁量權，根據案情事實，以法服人、以理服人。全年為隊共辦理完成了市督查室交辦的信訪案件一起、中央巡視組交辦信訪件一起，做到了事事有著落，件件有交代，案案有結果。無發生一起信訪、行政訴訟、行政復議案件，沒有出現公路“三亂”問題。有效地保護了我市森林資源的安全，促進了森林資源保護和為市林業長遠發展。
三是強化市場管理，大力服務了經濟林業的發展。林業行政執法隊在市場管理職能上，將全市的常規市場管理工作與整頓經營加工企業行動相結合，維護了正常的木材經營加工秩序，理順了木材經營加工活動健康有序進行。
四是廉潔自律，端正工作作風。全隊人員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，廉潔自律，未發生利用職權為個人謀私利，干有損于國家集體和人民利益的事情，未發生一起違法違紀的現象。
三、工作中存在的問題
我們雖然在20xx年取得了一定的成績，但還在存在著很多問題：
一是執法卷宗不夠規范，執法水平需要得到進一步提高。
二是對法律法規和業務知識還是不夠熟練，需要進一步加強學習。
三是執法過程中干擾阻力大，正常執法屢遭社會勢力對抗，執法人員無人身安全保障。
四、20xx年工作計劃
20xx年即將到來，我隊將以強化森林資源管理為中心，帶領隊員進一步加大林政執法力度，規范隊員的`執法行為，開展文明執法活動，嚴厲打擊各類涉林違法行為，維護森林資源的正常管理秩序。重點做好以下幾方面工作：
一是繼續加強學習，不斷提高全體人員的執法水平。
二是全面完成黨組領導交給的各項任務。
三是繼續加大執法力度，嚴厲打擊亂砍濫伐，偷拉盜運木材，亂征亂占林地，非法破壞森林資源的行為。
四是配合各科室做好各項工作。
行政案件年終總結5
近年來，我縣嚴格按照《中華人民共和國森林法》和《中華人民共和國森林法實施條例》等法律法規，認真履行《福建省森林條例》所賦予的職能，堅持大力宣傳林業法律法規，提高全民法制觀念和保護森林資源意識，依法規范林業行政審批事項，加強林業行政執法隊伍建設，積極做好林業行政執法工作，我縣森林資源管理逐步走上科學化、規范化和法制化的軌道。
一、取得的成效
自20xx年以來，我縣共查處各類林業行政案件xx起，處罰違法人員xx人次，沒收木材xx立方米，罰沒款共計xx萬元、木材變價款xx萬元；其中盜伐xx起、濫伐xx起 、違法征占用林地xx起、違法運輸木材xx起、非法收購木材xx起、非法獵捕野生動物x起、非法收購、出售、運輸野生動物及其制品x起、違反森林植物檢疫規定x起、其它xx起。進一步健全完善林區治安防控體系，維護了林區安全穩定，有效地保護了全縣森林資源的安全，促進了森林資源保護和林業發展。
二、主要措施
1、積極開展活動，大力加強林業法律法規宣傳。加大對林業法律知識的宣傳力度，特別是“濕地日”、“ 愛鳥周”、“野生動物保護宣傳月”、“森林防火宣傳月”及保護森林資源專項整治活動中，各鄉鎮、各林業站利用廣播、電視、報紙、張貼宣傳標語等形式，大張旗鼓地向全社會宣傳有關林業法律法規和政策，宣傳依法治林的重要意義，為提高行政執法水平創造了良好的氛圍。
2、注重學習培訓，不斷提高林業行政執法水平。為進一步提高全體林業執法人員的工作效率和業務能力，把學習培訓工作列入重要議事日程，除常規抓好法律法規知識學習、上崗培訓外，我局派出xx人參加了省總隊、市支隊舉辦的林業行政執法業務培訓班，進一步規范文書制作。結合工作實際，我局組織全體執法人員開展了林業行政執法文書制作培訓。
3、認真辦理案件，進一步提高行政處罰案件質量。林業行政執法人員嚴格按照《中華人民共和國行政處罰法》實施林業行政處罰，基本做到實施處罰主體，執法人員，處罰委托合法，事實和證據認定清楚，運用法律、法規、規章正確，處罰決定和處罰程序合法，文書制作規范，案卷歸檔完整，案件統計和備案及時，確保了辦案質量的進一步提高。
4、認真組織實施，進一步確保森林資源的安全。為了確保森林資源的安全，嚴厲打擊破壞森林資源違法犯罪行為，我縣先后組織發動了“春季森林防火”、“春季行動”、“打擊違法占用林地等破壞森林資源”、“打擊破壞森林資源團伙”、“攻勢三號”等專項行動和集中打擊破壞野生動物資源違法犯罪專項行動等一系列嚴打整治行動，對亂砍濫伐嚴重的區域實施重點打擊，有效地打擊了毀林違法犯罪分子的囂張氣焰，同時以案釋法，教育了一大批群眾參與愛林護林，共同維護林區治安穩定。
行政案件年終總結6
20xx年以來，我局認真落實縣委、縣政府有關依法行政工作的統一部署，緊緊圍繞局中心工作和依法行政工作目標，不斷推進法治政府建設各項工作，在上級主管部門的領導和指導下，我局結合工作實際，按照年初工作部署，圍繞工作職責，先后組織開展了一系列的行政執法、行政許可審批服務、綜合整治和執法監督措施，有力保障了執法工作的正常開展，不斷提高服務水平和業務能力，較好完成了20xx年的各項工作任務。現將全年行政執法主要工作總結如下：
一、亮點或完成較好工作
�。ㄒ唬┰谌薪煌ㄏ到y率先完成執法機構改革。自20xx年3月24日起，縣交通運輸綜合行政執法隊人員陸續到位，整合原先公路路政、道路運政的執法力量，組建交通運輸綜合行政執法隊，職責劃分更明確，執法力量再加強。一是加強執法隊伍學習培訓，提高執法能力。4月以來，執法隊通過集中培訓、分組座談等形式，統一學習路政運政、行政許可、標志標線等相關法律法規知識，開展業務知識培訓20次。二是加強執法隊伍監督檢查。與執法隊專職副隊長簽訂依法行政考核責任書，強化規范執法，對執法范圍、執法職責、執法標準等事項做出了明確規定，對執法程序、執法儀使用證據保存、執法用語、執法忌語、執法人員形象、執法以及法律文書等進行規范。
�。ǘ┮咔榉揽厝〉贸尚АＲ皇菫槿ψ龊眯滦凸跔畈《疽l的肺炎疫情防控工作，切斷病毒傳播途徑，嚴格按要求執行道路運輸車輛停運工作,同時安排專人利用聯網聯控系統電子圍欄功能來進行監督,稽查人員不定期前往各車站巡查,確保企業切實有效落實停班停運。二是落實部分正常運營的出租車、人力三輪車、公共自行車消毒等疫情防控措施。三是做到疫情防控與必要的民生出行兼顧。四是落實企業復工復產工作，在做好疫情防控工作的同時，有序恢復道路運輸行業相關工作，保障民生需求。在落實道路運輸行業疫情防控工作的同時，運管所全員上陣，24小時堅守在各疫情防控卡點，以最強的執行力、戰斗力和責任心為我縣新冠肺炎零輸入、零感染貢獻力量。
（三）為進一步提高行政處罰案件質量,確保行政處罰的執行力和公信力,樹立行政處罰公平、公正的原則,實現規范、科學的監管，制定成立開化縣交通運輸局案件審理委員會。開化縣交通運輸局案件審理委員會的成立，進一步明確了重大行政處罰決定需行政機關負責人集體討論決定和相關工作制度和要求。
�。ㄋ模┮婪ㄒ酪幖哟蠼煌ㄟ`法行為查處力度。全年共辦理行政處罰案件137件，罰款1103096元。運政類共處罰83起，罰款485900元，公路路政類共辦理處罰54起，罰款617196元。另外賠補償案件83起，收取賠補償費用132757.2元。全年無一行政復議、行政訴訟案件，執法人員無違法違紀事例。
（五）制定行政許可審批職責和內部審批及具體操作流程，完善行政許可審批工作機制。通過明確交通行政許可內部審批及工作流程等相關問題，加快推進“最多跑一次”改革，更好地踐行“服務零距離、審批無障礙”和依法行政宗旨，著力優化機構改革后我局交通行政許可事項內部審批流程、工作機制和效率,牢固樹立公平、公正、公開和高效理念，全年共辦理行政許可830起，其他等服務事項3000余件，網辦掌辦率大幅度提高，辦結率達100%，未出現一起業務滯辦、拖辦現象。
�。┤嫱菩行姓䦂谭ü局贫�、行政執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度。在執法過程中做到執法行為過程信息全程記錄、重大執法決定法制審核全覆蓋，全面實現執法信息公開透明、執法全過程留痕、執法決定合法有效，使隊伍整體執法能力及執法水平得以提升。
二、加強組織領導，強化執法監督。
為把“依法行政、公正執法”工作落到實處，打造一支制度化、規范化、法制化的交通執法隊伍，一是我隊在原有制度的基礎上，進一步完善了各項工作紀律和制度，規范了行政處罰流程、行政執法責任制、錯案追究制、依法賠償制、規范行政執法案卷管理制度和評議考核制等相關標準和制度，以制度管事、管人的原則，保證各項工作和法律法規的正確執行。二是建立一系列工作流程和規范，明確各崗位職責，防止行政執法工作中出現違法違紀行為和重大過失，維護行政相對人的合法權益。
三、加強交通違法行為整治力度，營造良好交通市場秩序。
�。ㄒ唬┘訌姵蕹d運輸違法行為整治力度。通過開展站點治超和流動治超，路面治超和源頭治理，傳統治超和科技治超等方式，聯合公安交警部門開展路警聯合治超。20xx年路警聯合治超共辦理治超案件共273件，卸載12164.727噸，其中交通處罰46件（包括非現場處罰7起），罰款603496元；交警處理227起，罰款237300，扣分1275。
�。ǘ┘訌姺欠I運違法行為整治力度。以打造和諧、生態的交通環境為目標，通過開展設卡、突擊檢查的方式不定期地開展非法營運車輛整治，20xx年共查處非法營運車輛27輛，罰款270000元。
（三）加強路域環境監管力度。按照《公路法》等相關法律法規的要求，通過開展公路日常巡查的方式，對公路、公路用地、公路附屬設施、公路建筑控制區全面監管，有效地保護了公路的暢安舒美。20xx年共辦理公路賠補償案件83起，收取賠補償費用132757.2元。
�。ㄋ模┏掷m開展運輸行業檢查強化社會監督。為切實履行行業監管職責，努力優化運輸市場環境。一是推進行政權力清單公開。依法向社會公開交通部門的行政職權及其法律依據、實施主體、運行流程、監督方式等信息。二是推進行政處罰信息公開。對行政處罰辦理情況、處罰種類、依據的法規等信息及時公布在政務服務網站，讓社會群眾了解和監督。
四、推進互聯網+執法監管工作。
互聯網+監管涉及開化交通運輸局的監管事項已備案行政檢查312項、行政處罰817項、對應的許可事項71項，全年交通運輸局執法人員賬號開通率入駐率均達到100%，掌上執法激活率為100%、共開展執法檢查1511次、執法檢查、掌上執法，雙隨機監管、抽查事項認領、信用規則應用、跨部門聯合檢查等系統平臺檢查任務均達到考核指標要求。
五、加強疫情防控期間法治宣傳和開展便民服務工作。
�。ㄒ唬槿ψ龊眯滦凸跔畈《疽l的肺炎疫情防控工作的同時，在交通防疫卡點宣傳交通安全、衛生防疫，相關的法律法規知識。
�。ǘ┳龅揭咔榉揽嘏c必要的民生出行兼顧，我縣所有營運客車暫停運營期間，開化出租車負責接送6個偏遠鄉鎮26名長期血透病人，保障他們按時就醫，這一動人事跡被中央電視臺、上海電視臺、人民日報、浙江新聞客戶端等媒體爭相報道。
�。ㄈ┞鋵嵠髽I復工復產工作，在做好疫情防控工作的同時，加強企業的普法宣傳，有序恢復道路運輸行業相關工作，保障民生需求。在落實道路運輸行業疫情防控工作的同時，交通全員上陣，24小時堅守在各疫情防控卡點，以最強的執行力、戰斗力和責任心為我縣新冠肺炎零輸入、零感染貢獻力量。
六、加強執法隊伍管理，提升執法隊伍形象。
隨著機構改革的完成，交通執法隊伍統一管理。一是依據法律法規和各項規章制度，結合實際通過建章立制的方式，明確界定執法崗位職責、責任和目標任務。二是加強執法隊伍的業務技能和政治素養培訓。通過定期和不定期的方式，開展組織行政處罰、法律法規等相關職業技能培訓，不斷提高執法隊伍的素質和依法治交的能力。三是貫徹落實“四統一”工作，統一標識、統一服裝、統一標志、統一場所外觀，規定上班時間一律規范著裝。實行上下班打卡制度，提升交通執法隊在民眾心目中的形象。
七、提升信息化建設，強化非現場執法工作。
進一步完善全縣普通公路治超設施，確保全面掌握全縣超限超載基本情況，有效遏制場（礦）企業等貨運源頭周邊公路違法超限超載行為。20xx年在原有2處公路非現場治超執法點位的基礎上，根據三年行動計劃的要求結合我縣道路網實際新增2處公路治超非現場執法點位，進一步強化對縣域重點路段、重點貨運源頭及重點車輛的監管，確保實時掌握車輛運輸動態。有效遏制超限超載運輸行為的發生。
八、強化安全管理，保障行業安全穩定。
�。ㄒ唬╅_展安全生產宣傳活動。積極開展“路政宣傳月”、“安全生產月”等活動，深入廠礦企業開展安全檢查和源頭宣傳，提升業主安全生產意識。
�。ǘ┘訌姲踩[患排查，及時排查公路安全隱患點。主要包括防撞護欄板與強制減速帶的損壞與缺失、路基缺口、標志標線損壞與缺失、各類公路病害等，并及時將線路樁號及存在的問題向養護等部門反映，消除隱患。在溫嶺油罐車爆炸事故發生后，協助公路與運輸中心聯合公安等部門對我縣危化品運輸企業開展檢查，查漏補缺，嚴防事故發生。
�。ㄈ┣袑嵶龊帽Ｍū澈腿拦ぷ�。執行24小時領導帶班值班制度，對重要干線公路、車站等采取定人、定路段管理制度，落實好水毀路段和其他影響道路暢通的應急處理措施，最大限度地維護公路交通秩序。
九、存在問題
�。ㄒ唬┈F階段交通運輸綜合行政執法隊剛組建完成，職責邊界還需進一步理清。
�。ǘ┮M一步加強執法隊伍建設和業務培訓。
�。ㄈ┓欠I運和違法超限運輸等違法行為治理難，缺少有效的治理措施。
�。ㄋ模┕分纬乾F場執法的處罰率低，因缺少強制措施，大部分車主不會主動接受處罰。
十、下一步工作計劃
（一）加強隊伍建設。以隊伍建設為主線，通過開展競賽、培訓的等學習方式，進一步提升交通執法隊伍的政治素養、執法素質、執法水平、辦案能力，提高交通執法隊伍的形象。
（二）提高執法科技化水平。以科學技術為抓手，結合當前實際，建立和完善公路執法科技化水平。在全縣主干道等重點路段設置非現場執法系統，通過非現場執法取證，解決傳統執法的弊端，全天候24小時執法，從而全面降低縣域超限超載運輸率。
�。ㄈ┐罅ν七M“互聯網+監管”工作。要加大“雙隨機、一公開”及“掌上執法”推廣應用，不斷提高執法檢查標準化、規范化、數字化水平，提升執法效能。
�。ㄋ模┘訌妶谭Χ取ａ槍Ξ斍敖煌▓谭ù嬖诘倪`法行為，通過加強區域合作、加大執法密度、加強執法力度等措施，全面打擊交通違法行為，有效遏制交通違法行為的發生。
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