超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)

時間:2022-12-09 15:11:50 總結(jié) 我要投稿

土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)范文(精選12篇)

  律回春暉漸,萬象始更新,我們即將迎來了充滿希望的新一年,在這一年中有什么得失嗎,有什么值得分享的經(jīng)驗嗎,來總結(jié)過去的一年,展望充滿期望的下一年吧。那么什么樣的年終總結(jié)是你的領(lǐng)導(dǎo)或者老板所期望看到的呢?下面是小編為大家收集的土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)范文(精選12篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)范文(精選12篇)

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)1

  一年來,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在建設(shè)單位的大力支持下,本人以科學(xué)、公正、守法、誠信為準則,以監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量為保證,以提高公司效益為目標,不斷加強和建設(shè)單位的相處關(guān)系,不斷優(yōu)化內(nèi)部管理和運作模式,監(jiān)理部方方面面的工作都有了新的進展。現(xiàn)對今年工作加以總結(jié)。

  一、在質(zhì)量控制方面

  對施工質(zhì)量的過程控制是:督促承包單位的質(zhì)量管理和質(zhì)量保證體系的落實;根據(jù)工程的規(guī)模、特點及時編制監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細則,抓住對安全及使用功能的實施;檢查督促承包單位完善管理,保證質(zhì)量保體系的正常運行,扭轉(zhuǎn)監(jiān)理人員較少而不能對整個工程全過程進行監(jiān)督的被動局面。工程中使用的原材料要求承包單位按見證取樣,要求加強材料的進廠驗收;按照新版施工質(zhì)量驗收規(guī)范,加強對結(jié)構(gòu)安全和使用功能的檢測控制。

  二、在進度控制方面

  工程工期要求非常緊。自己嚴格按照施工合同工期催促施工單位進行施工,基本保證了各項工程的按期完成。

  三、投資控制方面

  一年中,自己深入工地,對土方量、垃圾量和各項施工工作量進行丈量核對,對入場的各種材料進行鑒別驗收,保證了資金的合理使用。

  四、協(xié)調(diào)管理方面

  由于前期工作中,承包單位項目部管理體系不健全,項目管理班子不能到位,給監(jiān)理工作帶來了較大的難度,監(jiān)理部除經(jīng)常向建設(shè)單位通報情況爭取支持幫助外,盡可能處理好各施工隊之間和外部環(huán)境的關(guān)系,協(xié)助承包單位抓好安全生產(chǎn)和文明施工工作。

  五、監(jiān)理資料的收集、整理方面

  在監(jiān)理工作中,我重視監(jiān)理資料的收集、整理、歸檔的管理,隨著工程的進度及時做好技術(shù)和質(zhì)保資料的簽認、收集工作,不推不拖,為資料的整理歸檔工作打下了良好基礎(chǔ)。為了確保工程資料齊全完整、符合要求,監(jiān)理部的人員都對現(xiàn)場的資料人員進行過交底。項目監(jiān)理部對下發(fā)的文字性文件,要求用詞嚴謹準確,分寸掌握適度,語言流暢,內(nèi)容詳實,要反復(fù)推敲,避免出現(xiàn)錯字、錯詞,因為監(jiān)理文件體現(xiàn)著公司形象和監(jiān)理人員的水平。

  六、加強監(jiān)理項目部質(zhì)量保證體系的建議

  監(jiān)理公司的服務(wù)質(zhì)量是通過總監(jiān)理工程師為核心的監(jiān)理工作質(zhì)量保證體系的正常運行來實現(xiàn)。通過幾年的實踐,我覺得加強項目監(jiān)理工作的質(zhì)量保證體系是非常迫切的,努力構(gòu)建項目監(jiān)理機構(gòu)的質(zhì)量保證體系,不但抓住了重點、提高了監(jiān)理工作效率,而且有助于通過健全體系規(guī)范監(jiān)理工作的行為,為創(chuàng)建“專業(yè)化、規(guī)范化”監(jiān)理工作的目標打下良好的基礎(chǔ)。

  新的一年里,我決心繼續(xù)發(fā)揚延安艱苦奮斗精神,團結(jié)教育從業(yè)人員努力學(xué)習(xí),克服各種困難,適應(yīng)各種環(huán)境,一如既往的開展監(jiān)理工作,合理調(diào)配監(jiān)理人員,更好的監(jiān)理工程,為監(jiān)理公司贏得效益和榮譽。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)2

  20xx年已經(jīng)過去,新的一年已經(jīng)開始,在這辭舊迎新的時刻,在此對過去一年的監(jiān)理工作情況進行總結(jié)回顧,是為了來年更好的工作,揚長避短,促進監(jiān)理工作的提高,自己監(jiān)理業(yè)務(wù)水平的增長。

  以下分三個方面,對20xx年工作情況進行回顧,有不足之處,懇請各位同仁予以指正。

  一、工作情況回顧

  由我負責(zé)的xx大廈工程已順利結(jié)頂,于20xx年x月主體中間驗收,并于20xx年x月x日,市級安全文明標化工地驗收合格。

  過去的一年所負責(zé)的工程,質(zhì)量、安全、進度情況總體正常,未發(fā)生質(zhì)量及安全事故,質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站的多次檢查,未出現(xiàn)較大的問題,施工進度基本與總計劃相符,與業(yè)主、施工單位的溝通順暢,業(yè)主單位未有投訴。所謂“一個好漢三個幫”,工作的順利開展離不開公司各級領(lǐng)導(dǎo)的信任,總監(jiān)的指導(dǎo),以及各位同仁的幫助,在此表示由衷的感謝。

  二、存在的不足之處

  1、安全管理水平還有待加強。xx大廈工程是創(chuàng)建市級安全文明標化工程,施工單位自身安全管理意識較強,監(jiān)理提出的安全整改問題,均能及時落實整改。

  2、督促施工單位報審資料不及時。施工資料報驗不及時,未能采取措施,督促施工單位及時報審。

  3、監(jiān)理業(yè)務(wù)水平還有待提高,新規(guī)范、新標準的學(xué)習(xí)不足。

  4、監(jiān)理工作屬于一個服務(wù)性質(zhì)的工作,處理及協(xié)調(diào)好各方單位的關(guān)系,是監(jiān)理工作能否順利開展的基礎(chǔ),個人的監(jiān)理工作方法、監(jiān)理工作力度還有待于加強,與各方單位的協(xié)調(diào)能力還有待于加強。

  三、對明年的展望

  展望20xx年,已開工數(shù)個和正準備開工多個項目,由此,我有理由相信工作并生活在這個良好的團隊中,來年公司的發(fā)展一片光明。我決心團結(jié)周圍同事,虛心向他們學(xué)習(xí),及時總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高業(yè)務(wù)水平,增強自覺性、積極性,提高同各方的協(xié)調(diào)能力,為公司發(fā)展壯大盡自己最大的努力!

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)3

  在這里要首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo),同事對我一年來的工作關(guān)懷及幫助表示真誠的感謝。進入公司,我走上了監(jiān)理工程師的崗位。雖然有許多艱辛,但是伴著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,同事的關(guān)心,一步步充實著走了過來。在這里我們感覺到了家庭般的溫暖,我們是家庭成員,公司就是我們的家。

  站在專監(jiān)的崗位,需要學(xué)習(xí)較強的專業(yè)技術(shù)和剛正不阿的良好品德。我們應(yīng)該學(xué)習(xí)老前輩的工作經(jīng)驗,他們的工作特點,學(xué)習(xí)他們的人際關(guān)系的協(xié)調(diào),我們應(yīng)該不時的交流工作經(jīng)驗,利用具體事例,達到了預(yù)期目的。我們每一位監(jiān)理人員,要對照自己的工作找出差距、不足,像優(yōu)秀的監(jiān)理人員學(xué)習(xí);我們應(yīng)以老同志的經(jīng)驗為基礎(chǔ),工作之初就高起點、嚴要求,來共同提高我們的服務(wù)水平、樹立我們的形象、拓展我們的發(fā)展空間。

  下面是我從事監(jiān)理工作學(xué)習(xí)的一些心得:

  首先是做人的道理;

  我們從事的監(jiān)理工作,遵守“守法、誠信、公正、科學(xué)”的準則,正逐步走向規(guī)范化,我們也要努力成長為一支敢打硬仗、團結(jié)向上的有機團體的一員。我們應(yīng)該清醒的認識到在工作中徇私舞弊、以權(quán)謀私的行為對社會對自己的危害,希望大家潔身自好。在工作及生活當中我們不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)更要學(xué)習(xí)做人的道理,向老工程師們學(xué)習(xí)他們對工作的態(tài)度及做人的道理。

  其次是關(guān)于監(jiān)理人員工作方面的問題:

  (一)是注重集體學(xué)習(xí)和自己學(xué)習(xí)的統(tǒng)一。我們單位監(jiān)理人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊,其水平遠遠不能滿足市場需求,大多數(shù)監(jiān)理人員來自純技術(shù)或施工企業(yè),知識結(jié)構(gòu)較為單一、組織協(xié)調(diào)能力不足,缺少年富力強的骨干人才。所以我們一定要注重學(xué)習(xí),到工地不說外行話,并能切實解決工程中出現(xiàn)的問題,為建設(shè)單位出謀劃策。早來的監(jiān)理員要不斷進取,起到帶頭作用,新來的人員要拼命學(xué)習(xí),注重實踐,干一點會一點,注重經(jīng)驗的積累,應(yīng)盡快趕上。

  (二)是注重工作方法,搞好關(guān)系協(xié)調(diào)。目前監(jiān)理的形勢要求我們監(jiān)理人員,一是業(yè)務(wù)水平要高,一心一意靠在工程上。二是要搞好關(guān)系協(xié)調(diào)。監(jiān)理是一種服務(wù)行為,我們是通過自己的.專業(yè)勞動得到建設(shè)單位認可,取得報酬。我們到工地上,一定要擺正位置,不能以行家自居、以法律執(zhí)行者的口氣,告訴建設(shè)單位按照規(guī)范規(guī)程和法律法規(guī)應(yīng)該怎么做,而是要善于說明情況,讓建設(shè)單位明白這樣做的好處。對施工單位也不要以管理者自居,要把查出的問題說清楚,說清楚后要加強檢查驗收,確實無法解決的,要讓建方、項目總監(jiān)進行協(xié)調(diào)。否則關(guān)系弄僵,工作也干不好。對建設(shè)單位來說,如果我們只收費、不服務(wù),那么結(jié)果只能是“為短期利益,出賣了自己的未來”。

  (三)是嚴把質(zhì)量關(guān),對材料、驗收批、分項、分部工程的驗收必須做到親自檢查,結(jié)論和實物必須相符。如果大家對工程的驗收似是而非,檢驗不到位,走過場,憑相當然簽字,那么早晚要出質(zhì)量問題,出了問題你就要負法律責(zé)任。

  最后,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和幫助下,我們會認真努力,為公司美好的明天做貢獻。希望公司蒸蒸日上,履創(chuàng)輝煌。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)4

  20xx年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點,不斷提高工程監(jiān)理的水平,杜絕重大安全事故的發(fā)生。以公司質(zhì)量目標為工作目標,本著“嚴格監(jiān)理、熱情服務(wù)、守法公正、科學(xué)誠信”的企業(yè)精神,通過一年的努力,本人基本實現(xiàn)了本年度的工作目標。作為監(jiān)理公司的一員,現(xiàn)將本年度工作、學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)作以下匯報:

  一、現(xiàn)場工作總結(jié)

  1、在工程進行過程中掌握工程設(shè)計圖紙,找出質(zhì)量控制難點確定控制目標,同時查閱本工程各種專業(yè)的施工規(guī)范和質(zhì)量檢驗標準以滿足本工程的需要。對進場的專業(yè)施工單位進行資質(zhì)及方案審查。

  2、重視對進場材料、構(gòu)配件的檢查和驗收,要求施工單位進場材料必須附產(chǎn)品出廠合格證,并及時報監(jiān)理部進行進場材料的外觀檢驗和質(zhì)量證明文件審查,并簽署合格材料報審資料。對于外觀檢驗和檢測結(jié)果不合格的材料,要求承包單位立即清出現(xiàn)場,不得使用。同時在監(jiān)理過程中對使用的材料采取跟蹤監(jiān)督,杜絕承包單位在使用材料時存在“以次充好,偷梁換柱”的現(xiàn)象發(fā)生。

  3、對隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工實行旁站監(jiān)理,并要求監(jiān)理人員做好旁站監(jiān)理記錄。嚴格要求承包單位分項分部的施工報檢程序,避免工程實體與資料脫節(jié),確保施工進度與資料同步進行。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量、安全及進度問題先口頭交流,再書面要求并追蹤最后開專題會議進行解決。組織召開專業(yè)質(zhì)量專題會議、安全會議及進度專題會議,并協(xié)調(diào)現(xiàn)場相關(guān)人員每周對施工現(xiàn)場進行安全大檢查。

  4、與建設(shè)單位做好緊密配合,對施工單位編制的施工進度計劃進行提前審查,經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意,對施工單位不合理的工序安排提出意見,要求其合理調(diào)整,使進度計劃滿足實際工程需要,對于每個工種施工前必須做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗收合格方可大面積展開,并同時形成書面記錄。施工過程中的每單項工程工程量完成情況做到心中有數(shù),每完成一個項目工程及時報業(yè)主進行確認。

  二、存在的不足和建議

  1、在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平、專業(yè)技術(shù)之局限,知識面的不足。如:

  a、對部分細部驗收規(guī)范、強制性規(guī)定的界限不明確;

  b、在工作中,對施工單位的口頭指令比較多;

  c、與施工方溝通不夠等造成監(jiān)理工作很被動。

  在以后的工作中,對工程進度的控制還應(yīng)該從實施情況著手,避免進度計劃與實體脫節(jié)。同時加強自身安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識的學(xué)習(xí)積累,以滿足安全生產(chǎn)需要。

  2、建議公司可以在適當?shù)臅r候多組織經(jīng)驗豐富的專業(yè)人員,對我們監(jiān)理人員進行培訓(xùn),以增強專業(yè)水平。

  三、下一步工作打算和體會

  我做為監(jiān)理工程師,從事工程師工作時間不算太長,工作中還存在許多不足之處,今后我會更加的嚴格要求自己,努力鉆研業(yè)務(wù)、不斷更新和補充新的知識,提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,總結(jié)經(jīng)驗,更好的完成監(jiān)理工作。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)5

  一、個人年度主要工作內(nèi)容

  在這一年的時間里,我主要參與了一期封關(guān)工程,市地下管線普查工作,三突堤堆場修復(fù)工程,綜合樓位移觀測,以及公司多個項目的測量工作。

  二、崗位職責(zé)履行情況

  在這一年的工作中,我仍然抱著邊工作邊學(xué)習(xí)的態(tài)度進行各項工作,總結(jié)每項工作的流程和要點,找出不明白的問題,及時查閱規(guī)范并向領(lǐng)導(dǎo)同事請教,一點一滴的積累工作經(jīng)驗。

  工程質(zhì)量方面,根據(jù)監(jiān)理規(guī)范、工程圖紙和《細則》嚴格監(jiān)督。參與封關(guān)工程時,我大部分時間都在工地現(xiàn)場,工程看似簡單,但是工地范圍很大,多點同時施工,必須抓住監(jiān)理重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。如果發(fā)現(xiàn)自己解決不了的問題及時向項目負責(zé)人匯報并查閱相關(guān)規(guī)范,在解決問題的同時,也填補了自己在該方面的知識空缺,下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。對需要旁站的部位進行全程旁站并做好旁站記錄,對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規(guī)范進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行施工下道工序。對進場材料、設(shè)備等的原始憑證檢測報告質(zhì)量證明文件進行檢查和確認,對鋼筋、聯(lián)鎖塊等進行見證取樣和平行檢測。對于有交叉作業(yè)的工程,現(xiàn)場協(xié)調(diào)各施工單位的施工順序,力求達到最優(yōu)。每個月末將現(xiàn)場的施工情況與施工計劃進行核對,如果進度落后及時要求施工單位在保證質(zhì)量的前提下采取措施加快施工。

  工程資料方面,每天根據(jù)工地現(xiàn)場情況寫好監(jiān)理日記,并將當天的旁站記錄等資料整理歸檔,督促施工單位上報相應(yīng)的工程資料。定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔,并且將各項的臺賬做好,力求在工程結(jié)束時資料也備齊歸檔。

  三、工作體會感受及不足

  通過今年的監(jiān)理工作,我覺得作為一名監(jiān)理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責(zé)才會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物,在老同事的細心指導(dǎo)、幫助下我學(xué)到了很多新的理論知識和實踐經(jīng)驗,拓寬了我的知識面。這一年的工作我收獲很大,但是也存在很多的不足,工作經(jīng)驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細致,不夠耐心,這些不足也導(dǎo)致自己的工作存在很多的瑕疵。在以后的工作中我會勤學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

  四、明年個人職業(yè)發(fā)展意見及對公司的意見

  從事監(jiān)理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現(xiàn)在,因此我明年我依然要多問、多學(xué)、多做,按照工作需要逐步深入的學(xué)習(xí)好各項專業(yè)知識。工作生活上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養(yǎng),進一步融入我們這個集體,并且利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí)一些規(guī)范多看一些相關(guān)論文,提高自己的業(yè)務(wù)水平。也希望公司多組織一些對我們新員工的培訓(xùn),使我們能更好的適應(yīng)這份工作,這樣我們就可以多為公司做一些事情。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)6

  面對即將成為過去的20xx年,回首過去,展望未來,我?guī)е斋@的喜悅,同時也帶著急切期望的心情,欣喜的是我完成了本年度公司交給我的監(jiān)理工作任務(wù),急切期望的是我深深明白在從事監(jiān)理工作當中仍有較多的不足需要學(xué)習(xí)和改進。為總結(jié)經(jīng)驗,反省自身不足,提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司更好更快發(fā)展過程中的一員,現(xiàn)就本年度監(jiān)理工作情況總結(jié)如下:

  一、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認真履行本職工作

  作為一個年輕人,首先我必須擺正自己的位置,清楚自己的優(yōu)點和不足。通過一年的監(jiān)理業(yè)務(wù)理論和實踐的感知,20xx年可以說是我學(xué)以致用,增強實踐的一年。20xx年x月x日之前,我被安排在xx監(jiān)理部和xx項目監(jiān)理部。xx項目監(jiān)理部工作期間,在總監(jiān)代表的指導(dǎo)和幫助下,我主要負責(zé)各施工單位竣工資料及監(jiān)理部資料的收集整理工作,和xxx負責(zé)該項目的室外總體及各單體樓后期收尾未完成的施工部位實施監(jiān)理工作,并對現(xiàn)場形成的簽證及時進行工程量的確認。

  在xx家園項目,因?qū)龠未正式開工項目,在總監(jiān)代表的指導(dǎo)和協(xié)助下,由我和xxx負責(zé)處理施工前期監(jiān)理工作,主要對業(yè)主需完善的“三通一平”進行督促及工程前期施工手續(xù)辦理提出合理建議,并對各施工單位基礎(chǔ)開挖標高及各樓號定位放線進行復(fù)核。工作期間,本著認真為建設(shè)單位熱情服務(wù),遵照監(jiān)理合同要求,嚴格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序,履行監(jiān)理職責(zé)。工作中,我以老前輩嚴謹負責(zé)的工作作風(fēng)為標準,工作崗位上,我從不放松加強理論和實踐的研習(xí),嚴格要求自己,認真熟悉監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理職責(zé),對“三控、三管、一協(xié)調(diào)”具體在現(xiàn)場如何落實監(jiān)理程序,根據(jù)工程實施不同情況,積極主動為建設(shè)單位提出合理建議,讓建設(shè)單位認可監(jiān)理部的工作成果,使工程處于受控狀態(tài)。

  20xx年x月x日,因工作需要,我被派往xx項目監(jiān)理部擔(dān)任土建監(jiān)理工作。剛來工地,工作條件較差,吃住問題沒有解決,天氣炎熱,回xx路程又很遠,但是,困難面前,我沒有埋怨,沒有退縮,因為我身負重任。xx項目一批次a、b標段處剛開工階段,銷售示范區(qū)4棟樓正處主體施工階段,在總監(jiān)代表的指導(dǎo)和幫助下,安排我負責(zé)a標段的現(xiàn)場監(jiān)理工作,我也明白沒有壓力就沒有動力,沒有動力就沒有進步,年輕人只有進步才能更好的勝任工作,才能將工作干好。作為年輕人,我沒有過高的經(jīng)驗技術(shù),也沒有歷經(jīng)多年老前輩處理問題的游刃有余,我只有相信自己可以把公司交給我的工作干好。

  剛開始,我主要對現(xiàn)場實際情況及時了解,及時熟悉施工圖紙和監(jiān)理合同內(nèi)容,掌握監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細則。本工程為歐式別墅,業(yè)主對監(jiān)理部工作要求高。我積極思考本工程監(jiān)理工作的重點和難點,面對重點,我和項目部同事齊心協(xié)力,認真審閱施工方案,每道工序施工前督促施工方做好施工技術(shù)交底,強化隱蔽工程質(zhì)量控制力度,嚴防產(chǎn)生質(zhì)量隱患。面對難點,除了及時查閱相關(guān)資料,并及時請教資深的專業(yè)技術(shù)人員,尋找解決問題的好辦法。在施工過程中,嚴格按照監(jiān)理規(guī)范,監(jiān)理合同內(nèi)容,按照公司編制的質(zhì)量控制辦法,采用旁站、巡視、平行檢驗方式進行每道工序的過程控制。

  重點對施工方項目管理人員的質(zhì)量和安全意識進行調(diào)查,加強監(jiān)督施工單位的三檢制度落實,對質(zhì)量和安全意識不到位的施工管理人員加強說服,強化完善施工單位的質(zhì)量管理體系。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量安全問題,調(diào)查研究施工方內(nèi)部管理情況,找出問題的根源,并要求施工方積極主動采取有效解決辦法,責(zé)任具體落實到每個人,并對出現(xiàn)的較大問題,全程跟蹤監(jiān)督施工方落實整改,達標后才算完畢,杜絕類似問題再次發(fā)生。通過將近兩個多月堅持質(zhì)量和安全不松懈的監(jiān)督控制,我發(fā)現(xiàn)隨著施工作業(yè)面的增加,進度的加快,監(jiān)理工作量增加的同時,但現(xiàn)場實際控制效果仍有疏漏處。如混凝土表觀質(zhì)量達不到施工合同約定的中級抹灰的效果,模板安裝局部尺寸偏差較大,安全上臨邊洞口防護不及時等現(xiàn)象。

  我作為a標段主要責(zé)任人員,我想我不能不重視這些質(zhì)量安全問題,作為監(jiān)理人員,這是我必須要控制的范圍,通過冷靜思考,面對現(xiàn)場實際情況,我當天夜里編寫了關(guān)于落實施工方質(zhì)量三檢制度及監(jiān)理報驗程序的文件,經(jīng)過總監(jiān)代表的修改和認可,第二天對施工方召開質(zhì)量安全專題會議,就文件內(nèi)容對施工方進行交底,再一次明確質(zhì)量控制和安全控制的工作程序,嚴格按程序辦事,責(zé)任落實到人,進一步加強了施工方的質(zhì)量和安全管理力度。現(xiàn)a標段在建的9棟單體樓年前主體即將封頂,在施工期間,質(zhì)量和安全都處有效控制狀態(tài)。

  二、監(jiān)理工作范圍廣,控制重點是關(guān)鍵

  在xx項目部,業(yè)主重點要求監(jiān)理人員對工程質(zhì)量、安全和進度實施監(jiān)控,a標段各單體樓屋面為45°斜屋面,施工中存在較大安全隱患,同時屋面混凝土板厚控制很難掌握,在要求施工方提前上報的斜屋面專項施工方案中,經(jīng)審閱,發(fā)現(xiàn)有些安全質(zhì)量技術(shù)措施不具備可操作行,建議施工方另選其它方便可行方案,我及時將該問題反映給總監(jiān),總監(jiān)提出了較好的施工建議,施工方采取了該建議,不僅縮短了斜屋面施工時間,還保證了屋面板板厚和混凝土澆筑質(zhì)量,施工過程中未出現(xiàn)任何安全事故。

  在進度控制方面,我認真學(xué)習(xí)了公司編制的進度控制辦法,并根據(jù)本工程實際情況制定了具體進度控制實施辦法,以建設(shè)單位要求的施工進度節(jié)點為依據(jù),對施工方編制的總進度計劃經(jīng)總監(jiān)審核通過后,我認真核對施工方編制的月進度計劃及周進度計劃,每周五中午對現(xiàn)場實際完成情況與周進度計劃相比較,找出偏差原因,并及時與施工方生產(chǎn)經(jīng)理溝通,要求及時采取有效措施,把進度搶回來。

  三、監(jiān)理工作是行為成果,積極主動控制是監(jiān)理人的執(zhí)業(yè)靈魂

  在監(jiān)理工作過程中,我通過對監(jiān)理理論的學(xué)習(xí)以及現(xiàn)階段監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展狀態(tài)的認知,面對激烈競爭的監(jiān)理市場,作為監(jiān)理人員,積極主動為建設(shè)單位的利益著想,為工程質(zhì)量負責(zé),為施工人員的安全負責(zé),才是監(jiān)理工作的信念和無窮力量。只有具備較高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)及良好的職業(yè)道德,才能真正做好監(jiān)理的本職工作,才能夠體現(xiàn)守法、誠信、公正、公平的執(zhí)業(yè)準則。而在目前,有的監(jiān)理人員覺得當監(jiān)理對年青人來說是在浪費時間,對年長的是在混日子,這種不明白監(jiān)理工作的重要性,沒有責(zé)任感和使命感,不尊重自己工作的監(jiān)理人員應(yīng)該好好反省自己,樹立正確的監(jiān)理工作態(tài)度,積極主動的運用自己專業(yè)技術(shù)及聰明才智,熱情服務(wù)業(yè)主,科學(xué)公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù),從自身做起,從每個項目監(jiān)理部做起,為公司發(fā)展壯大奠定堅實的基礎(chǔ)。

  四、反省自身不足,加強監(jiān)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),努力做好監(jiān)理工作

  在xx項目監(jiān)理部工作期間,設(shè)計圖紙中出現(xiàn)很多錯漏碰缺的地方,再加之設(shè)計變更頻繁出現(xiàn),我深刻意識到對圖紙的掌握必須到位。另外,安裝圖紙及安裝施工技術(shù)我還沒有全面掌握,為更好的以設(shè)計圖紙為依據(jù)實施監(jiān)理,我必須在后期工作當中,認真對設(shè)計圖紙的全面掌握再下真功夫。

  在實施現(xiàn)場監(jiān)理過程中,我發(fā)現(xiàn)自己對管理理論知識的掌握不夠,最有效的管理是對人的管理,如何讓工程處于受控狀態(tài),就是必須讓具體實施施工管理的專業(yè)人員處于監(jiān)管狀態(tài)。那種任由施工單位自由式發(fā)揮的施工管理,監(jiān)理人員形同虛設(shè),到最后只能說明監(jiān)理人員無能,最終造成建設(shè)單位不必要的損失。甚至出現(xiàn)難以預(yù)料的質(zhì)量安全事故,所以,在今后的工作中,我必須掌握一定的管理理論知識,靈活多變的處理實際問題,真正成為一個合格的監(jiān)理人員。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)7

  當任務(wù)停止到必然階段或告一段落時,必要回過甚去對所做的任務(wù)當真地解析研討一下,必定成就,找出成績,回納出履歷教導(dǎo),提升熟悉,明白標的目的,有利于進一步做好任務(wù),并把那些用筆墨表述出去,便叫唱工做總結(jié)。考必過籌辦了以下內(nèi)容,供大師參考!20xx年馬上竣事,回顧20xx年的任務(wù),有一無所獲的高興,有取同事協(xié)同攻閉的艱苦,也有碰到堅苦時的難過,時候過得緩慢,沒有知沒有覺中,布滿但愿的20xx年便要到去,現(xiàn)便今年度主要任務(wù)環(huán)境總結(jié)以下:

  1、小我年度首要任務(wù)內(nèi)容

  正在那一年的時候里,我首要介入了xx港保稅港區(qū)一期啟閉工程,xx市公開管線普查任務(wù),煙臺港三突堤堆場建停工程,綜開樓位移不雅測,和公司多個項目標丈量任務(wù)。

  2、崗?fù)ぢ氊?zé)實行環(huán)境

  正在那一年的任務(wù)中,我仍舊抱著邊任務(wù)邊進修的立場停止各項任務(wù),總結(jié)每項任務(wù)的流程戰(zhàn)要面,找出沒有大白的成績,實時查閱標準并背帶領(lǐng)同事就教,一面一滴的堆集任務(wù)履歷。工程量量圓面,按照監(jiān)理標準、工程圖紙戰(zhàn)《監(jiān)理細則》嚴酷監(jiān)視。介入保稅港區(qū)啟閉工程時,我年夜部門時候皆正在工地現(xiàn)場,工程看似簡略,可是工地規(guī)模很年夜,多面同時施工,必需捉住監(jiān)理重面能力期近削減任務(wù)量的同時又能提升任務(wù)服從戰(zhàn)結(jié)果。若是收現(xiàn)本身辦理沒有了的成績實時背項目背責(zé)人報告請示并查閱相干標準,正在辦理成績的同時,也彌補了本身正在該圓面的常識空白,下次再碰到近似環(huán)境就能夠自力辦理了。對必要旁站的部位停止全程旁站并做好旁站記實,對要驗支的隱藏工程嚴酷依照驗支標準停止驗支,若是驗支沒有及格,則寬禁停止施工下講工序。對出場資料、裝備等的本初憑據(jù)檢測陳述量量證實文件停止查抄戰(zhàn)確認,對鋼筋、聯(lián)鎖塊等停止睹證與樣寧靜止檢測。關(guān)于有交織功課的工程,現(xiàn)場調(diào)和各施工單元的施工依次,力圖到達最劣。每一個月終將現(xiàn)場的施工環(huán)境取施工打算停止查對,若是進度掉隊實時請求施工單元正在包管量量的條件下采納辦法加速施工。

  工程材料圓面:天天按照工地現(xiàn)場環(huán)境寫好監(jiān)理日志,并將當天的旁站記實等材料清算回檔,催促施工單元上報響應(yīng)的工程材料。按期將睹證與樣、仄止檢測等材料清算回檔,而且將各項的臺賬做好,力圖正在工程竣事時材料也備齊回檔。

  3、任務(wù)體味感觸感染及不敷

  經(jīng)由過程本年的監(jiān)理任務(wù),我感覺做為一位監(jiān)理職員只要做到操行規(guī)矩、寬于律己、融進團隊、尊敬別人、任務(wù)當真背責(zé)才會博得他人的尊敬。正在工地我打仗到了良多新事物,正在老同事的仔細引導(dǎo)、幫忙下我教到了良多新的實際常識戰(zhàn)理論履歷,拓寬了我的常識面。

  那一年的任務(wù)我收成很年夜,可是也存正在良多的不敷,任務(wù)履歷不敷,面臨強度較年夜任務(wù)的時辰不敷詳盡,不敷耐煩,那些不敷也致使本身的任務(wù)存正在良多的瑕疵。正在今后的任務(wù)中我會好學(xué)習(xí),不竭總結(jié)履歷,吸收教導(dǎo),更正本身的不敷,爭奪做到取長補短。

  4、來歲小我職業(yè)成長定見及對公司的定見

  處置監(jiān)理任務(wù),明白再多也嫌少,毫不能知足于此刻,是以我來歲我仍然要多問、多教、多做,依照任務(wù)必要慢慢深切的進修好各項專業(yè)常識。任務(wù)糊口上恪守公司的各項辦理軌制,增強團隊認識培育,進一步融進我們那個散體,而且操縱專業(yè)時候多進修一些標準多看一些相干論文,提升本身的營業(yè)程度。也但愿公司多構(gòu)造一些對我們新員工的培訓(xùn),使我們能更好的順應(yīng)那份任務(wù),如許我們就能夠多為公司做一些工作。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)8

  20xx年即將結(jié)束,加入公司工作一年多時間,有很多收獲,經(jīng)歷了從一名沒有實戰(zhàn)經(jīng)驗到逐步提升的一個過程,這也是一個充實的過程。不過有這些收藏還得感謝我的同事們對我的關(guān)心和幫助和提點。現(xiàn)嶄新的20xx年已經(jīng)到來,本人就上年度重要工作情況總結(jié)如下:

  一、個人年度主要工作內(nèi)容

  在我加入公司以來主要在市紀檢站工地從事水電監(jiān)理工作。

  二、崗位職責(zé)履行情況

  在這一年的工作中,我抱著邊工作邊學(xué)習(xí)的態(tài)度進行各項工作,根據(jù)細看施工圖、及領(lǐng)導(dǎo)提供的專業(yè)知識方面的書籍,找出不明白的問題,并向領(lǐng)導(dǎo)同事請教,一點一滴的積累經(jīng)驗,到目前自己覺得已基本符合一個監(jiān)理員的要求,20xx年目標是成為一個完全符合標準的監(jiān)理員。總結(jié)一下自己學(xué)習(xí)和成長的方式就是理論結(jié)合實際,先看圖、再多到現(xiàn)場看具體施工,最后不懂的有疑問的向領(lǐng)導(dǎo)救援,如果真的是施工存在問題的就立即要求施工方進行整改。另一方面就是到施工單位施工人員處學(xué)習(xí),通過和他們交流從而從中學(xué)到一些實際施工中容易碰到的問題和施工人員平時的施工習(xí)慣,得知哪些地方是要重點核查的。對于要求施工方整改的地方,等他們整改完成后再去復(fù)查一遍直至整改完成。工程資料方面,平時根據(jù)工地現(xiàn)場情況寫好監(jiān)理日記。

  三、工作體會感受及不足

  通過今年的監(jiān)理工作,我覺得作為一名監(jiān)理人員只有勤檢查才能找出施工中存在的問題,有責(zé)任心才能盡到監(jiān)理的義務(wù)。嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責(zé)才會贏得別人的尊重。這一年的工作我收獲很大,但是也存在工作經(jīng)驗不足,專業(yè)知識欠缺等弱點,這些不足也導(dǎo)致自己的工作存在一些的瑕疵。在以后的工作中我會勤學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

  四、明年個人職業(yè)發(fā)展意見

  從事監(jiān)理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現(xiàn)在,因此我明年我依然要多問、多學(xué)、多做,按照工作需要逐步深入的學(xué)習(xí)好各項專業(yè)知識。工作生活上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養(yǎng),進一步融入我們這個集體,并且利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí)一些規(guī)范多看一些相關(guān)論文,提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)9

  我從事監(jiān)理工作至今已經(jīng)一年了,一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,圓滿的完成了相應(yīng)的監(jiān)理工作任務(wù),得到了業(yè)主和承包商的承認與好評。在從事監(jiān)理工作期間,本人任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè)不敢倦怠,以良好的職業(yè)道德和較強的責(zé)任心認真細致的進行工作,現(xiàn)就一年來的工作情況和監(jiān)理體會做如下總結(jié):

  一、工作情況

  初到工地,人地生疏,而本人面臨著監(jiān)理任務(wù)量大,監(jiān)理區(qū)域廣,監(jiān)理工作人員少,等客觀不利因素,因此在實際監(jiān)理工作中,確實遇到了一些困難,面對困難本人并未退縮,知難而進,在實際工作中,積極主動接近業(yè)主和承包商與他們溝通,協(xié)調(diào)各種關(guān)系,以便盡快地開展監(jiān)理工作,并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關(guān)設(shè)計說明資料,在最短的時間內(nèi)了解工地狀況及施工隊伍的情況,很快的進入了工地監(jiān)理工程師的角色。

  在監(jiān)理實際工作中,本人要求施工單位推行全面質(zhì)量管理,建立健全質(zhì)量保證體系,做到開工有報告,施工有措施,技術(shù)有交底,定位有復(fù)查,材料、設(shè)備有試驗,隱蔽工程有記錄,質(zhì)量有質(zhì)檢、專檢,交工有資料。

  二、工程質(zhì)量控制

  在工程質(zhì)量控制方面,采取主動控制與被動控制相結(jié)合,監(jiān)理工作主動進行,以預(yù)防為主,對承包商資質(zhì)進行審查,重點審查企業(yè)注冊證明和技術(shù)等級,交驗有關(guān)證件(復(fù)印件),了解技術(shù)力量簡況,主要施工安裝經(jīng)歷等,檢查砂、石、水泥、鋼筋等材料的供應(yīng)情況及砼、砂漿的配合比。根據(jù)工程特點及影響工程質(zhì)量的關(guān)鍵部位,審核承包人提交的施工組織設(shè)計,并針對其不足之處提出改進意見,核查進廠材料的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件。

  進行事前控制,確保工程質(zhì)量事故不發(fā)生或少發(fā)生。例如:冬季施工,氣溫較低,砼澆灌、砌體砌筑、墻壁抹灰等都不易保證質(zhì)量,因此要求施工單位提供冬季施工方案,提前預(yù)防,避免凍害發(fā)生。

  對重要工程部位及易出現(xiàn)質(zhì)量問題的分部工程制定質(zhì)量預(yù)檢措施,例如:電力工程專業(yè)電纜排管埋設(shè)工程施工中,人孔井是工程的重點部位,涉及到墻體砌筑、模板、鋼筋綁扎、砼澆灌等多道工序,一旦疏忽就可能造成工程質(zhì)量事故,特別是位于機動車道上的人孔井,一旦出現(xiàn)質(zhì)量問題后果嚴重,因此在該部位施工中,加強監(jiān)控,采取旁站監(jiān)理措施,嚴格監(jiān)理各部位的施工,并對影響施工質(zhì)量的因素事前提出,要求施工單位編制預(yù)防措施及施工方案,從而保證了人孔井的施工質(zhì)量。

  加強事中控制,在監(jiān)理軒宇二建施工隊的施工過程中,發(fā)現(xiàn)該隊伍使用的建筑材料紅磚有質(zhì)量問題,雖然承包商有實驗室的質(zhì)檢報告,但本著為業(yè)主負責(zé)的態(tài)度,及時對該批紅磚采取平行檢驗手段進行抽檢,確信其各項強度指標滿足設(shè)計要求后方允許施工單位使用。該隊伍在澆筑砼、砌體砌筑、墻壁抹灰施工中也存在質(zhì)量問題,為保證施工質(zhì)量,本人及時下發(fā)監(jiān)理通知并要求施工單位對質(zhì)量有缺陷的部位做修補處理,并達到設(shè)計、規(guī)范要求的質(zhì)量標準。

  三、監(jiān)理工作

  在監(jiān)理工作中,要求施工單位在電纜排管敷設(shè)施工中,按照設(shè)計內(nèi)容、設(shè)計要求、施工驗收規(guī)范,按質(zhì)、按量敷設(shè)施工,施工后對覆土要求分層夯實,確保了管溝上面道路的質(zhì)量。在各工序施工中,要求施工單位嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)施工安裝的質(zhì)量報驗制度,對施工單位交驗的有關(guān)施工質(zhì)量報表及時檢查認定,根據(jù)設(shè)計文件及承包合同中有關(guān)工程量計算的規(guī)定,對承包單位申報的已完工程的工程量進行審核、簽認。監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不可缺少的環(huán)節(jié),本人有完整而充分的監(jiān)理日記,詳細的記錄了每天施工現(xiàn)場的有關(guān)情況,為公平的解決業(yè)主與承包商的爭端提供可靠的依據(jù)。本人在兩工地的監(jiān)理過程中,積極協(xié)調(diào)各單位間的關(guān)系,使它們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了施工質(zhì)量和進度。

  四、工作建議

  目前工地監(jiān)理工作并未完全按監(jiān)理程序進行,例如:設(shè)計交底,圖紙會審,第一次工地會議,向業(yè)主和承包商介紹監(jiān)理工程師及監(jiān)理內(nèi)容,制定監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細則等工作未按監(jiān)理程序進行或僅僅部分按監(jiān)理程序進行,造成監(jiān)理工程師到工地后無人問津和不知監(jiān)理范圍及如何監(jiān)理等現(xiàn)實問題,為避免此類問題在今后監(jiān)理工作中再次發(fā)生,就必須嚴格執(zhí)行工程建設(shè)監(jiān)理程序,使監(jiān)理工程師明確監(jiān)理任務(wù)和監(jiān)理依據(jù),做好監(jiān)理工作。

  項目監(jiān)理機構(gòu)人員配置應(yīng)齊全,總監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員各崗位職責(zé)分工明確,通訊、交通設(shè)施齊備,因為市政工程監(jiān)理路線長、區(qū)域廣,所以只有具備方便的交通工具,才能保證各施工段的巡視及旁站監(jiān)理工作,使監(jiān)理工作不出現(xiàn)紕漏,保證監(jiān)理工作質(zhì)量讓業(yè)主滿意。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)10

  在繁忙的工作中送走了盛滿收獲的20xx年,即將迎來充滿希望的一年。在這年初收尾之時,回憶過去,展望未來,在過去一年的工作、學(xué)習(xí)中撐握了一些管理辦法和經(jīng)驗,對過去一年來的工作做一總結(jié):

  一、對分包資質(zhì)和施工方案的審查工作

  分包單位進場之前,根據(jù)招標文件要審查其資質(zhì)、業(yè)績材料是否真實有效,是否具有承擔(dān)分包工程的施工資質(zhì)和施工能力,為總監(jiān)理工程師審批提供基礎(chǔ)資料,另外對分包單位的施工方案進行嚴格審查,審查其是否對工程具備指導(dǎo)意義,及是否具備針對性,審查合格后并以此檢查施工工藝及質(zhì)量。我主要對承擔(dān)斷橋鋁合金窗工程施工的分包單位資質(zhì)及施工方案進行了認真的審查,在所上報的方案中發(fā)了一些不符合要求等問題,并且口頭通知其及時修改重報,直至符合要求為止。

  二、進場材料質(zhì)量驗收工作

  首先了解招標文件和設(shè)計、規(guī)范對某種材料的要求,材料進場后由分包單位或材料供應(yīng)商自檢合格報總承包單位檢查驗收合格報監(jiān)理驗收,監(jiān)理主要對材料規(guī)格、品種等外觀進行檢查,同時檢查材料的檢驗報告、材質(zhì)證明等資料,要求復(fù)試的材料還要檢查其復(fù)試報告是否符合規(guī)范要求,另外加強了現(xiàn)場巡視,對關(guān)鍵結(jié)構(gòu)所使用的材料質(zhì)量有懷疑時應(yīng)進行現(xiàn)場取樣復(fù)試。在復(fù)試期間停止此工序的施工,待檢驗報告出來并且合格時方可復(fù)工。

  三、以監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理規(guī)劃、細則等為指導(dǎo)

  加強了現(xiàn)場巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時以口頭或發(fā)聯(lián)系單的形式告之施工單位進行整改,直到合格,這樣大大提高了工序的一次驗收合格率,鋼筋、模板工程的驗收是不定時的,時常是深更半夜,做到了24小時全天候隨叫隨到,并且對關(guān)鍵工序進行了旁站。根據(jù)監(jiān)理細則要求對砼澆筑工程、回填土工程、防水工程等關(guān)鍵分項工程進行旁站。要求施工單位做到資料先行,嚴格執(zhí)行報驗制度,每道工序完成分包單位自檢合格后報總承包單位專檢合格后填制相關(guān)表格,資料不合格對此工序不予驗收,所以說資料與工序必須同步。

  四、安全文明施工方面工作

  本工程要求達到安全文明工地。嚴格審查施工組織設(shè)計中的安全措施是否有針對性,對危險性較大分部、分項工程的專項嚴格審查,并且經(jīng)常巡視檢查其執(zhí)行情況,認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針。在分包單位進場之前,對其施工安全許可證進行審查,符合要求方可進場施工,并且要求施工單位進場必須進行三級安全教育及班前教育。在工序驗收的同時安全文明施工進行驗收,如腳手架搭設(shè)、模板支撐等是否通過施工單位安全部門驗收合格,臨邊、洞口防護是否到位等。

  如果安全文明施工不合格,不準進行下道工序。關(guān)于砼結(jié)構(gòu)拆模的安全,嚴格履行拆模手續(xù),即試驗室出具混凝土強度報告,確保達到砼達到拆模強度要求,由施工單位提出拆模申請,監(jiān)理單位審核批準后方可拆模,并且必須及時做好洞口、臨邊防護。通過一年來的工作和學(xué)習(xí),取得了一些保貴的經(jīng)驗,業(yè)務(wù)水平也有了進一步的提高,將來還要一如既往按監(jiān)理規(guī)范嚴格要求自己,努力拼搏不斷進取,為公司的發(fā)展貢獻力量。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)11

  時間過得太快了,不知不覺中,充滿希望的20xx年過去了。在這一年中監(jiān)理工作有了很多的收獲,下面先總結(jié)本人在本年度的工作情況:

  一、工程質(zhì)量方面

  根據(jù)監(jiān)理規(guī)范、工程圖紙和《監(jiān)理細則》嚴格監(jiān)督。參與xx工程時,我大部分時間都在工地現(xiàn)場,工程看似簡單,但是工地范圍比較大,多點同時施工,我參與施工現(xiàn)場的監(jiān)理人員分配工作、旁站工作及相關(guān)的記錄工作。我知道必須抓住監(jiān)理工作重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。當我發(fā)現(xiàn)自己解決不了的問題會及時向總監(jiān)匯報并查閱相關(guān)規(guī)范,在解決問題的同時,也填補了自己在該方面的知識空缺,下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。

  在參與xx工程時對需要旁站的部位進行全程旁站并做好旁站記錄,對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規(guī)范進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行下道工序的施工。對進場材料、設(shè)備等的原始憑證檢測報告質(zhì)量證明文件進行檢查和確認,對鋼筋、砼試塊等進行見證取樣。每個月末將現(xiàn)場的施工情況與施工計劃進行核對,如果進度落后及時要求施工單位在保證質(zhì)量的前提下采取相關(guān)措施加快施工。

  二、工程資料方面

  每天根據(jù)工地現(xiàn)場情況寫好監(jiān)理日記,并將當天的旁站記錄等資料整理歸檔,督促施工單位上報相應(yīng)的工程資料。定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔,并且將各項的臺賬做好,力求在工程結(jié)束時資料也備齊歸檔。

  三、工作體會感受及不足

  通過今年的監(jiān)理工作,我覺得作為一名監(jiān)理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責(zé)才會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物,在專業(yè)監(jiān)理工程師的細心指導(dǎo)和幫助下我學(xué)到了很多新的理論知識和實踐經(jīng)驗,拓寬了我的知識面。這一年的工作我收獲很大,但是也存在很多的不足,工作經(jīng)驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細致,不夠耐心,這些不足也導(dǎo)致自己的工作存在很多很多的瑕疵。在以后的工作中我會勤學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

  四、明年職業(yè)發(fā)展意見

  從事監(jiān)理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現(xiàn)在,因此我明年我依然要多問、多學(xué)、多做,按照工作需要逐步深入的學(xué)習(xí)好各項專業(yè)知識。工作上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養(yǎng),進一步融入我們這個集體,并且利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí)一些規(guī)范多看一些相關(guān)的書籍,提高自己的業(yè)務(wù)水平。也希望公司多組織一些對我們監(jiān)理員的培訓(xùn),使我們能更好的適應(yīng)這份工作,這樣我們就可以多為公司做一些事情。

  土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)12

  在緊張忙碌中20xx年即將過去,在過去充實的一年中心里感觸頗多,回首過去,展望未來,有對本年度收獲的喜悅,也有對未來急切的期望,喜悅的是我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫助下,認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會公司企業(yè)文化精神,以公司服務(wù)理念為指導(dǎo),銘記公司行為綱要,通過自身的不懈努力,圓滿的完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。現(xiàn)就本年度個人工作總結(jié)如下:

  一、工程概述

  認真貫徹公司“品質(zhì)塑人,質(zhì)量立業(yè),守信踐諾,追求卓越”的質(zhì)量方針,監(jiān)理過程中嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行規(guī)范、規(guī)程、各種質(zhì)量驗收標準,確保質(zhì)量目標的實現(xiàn),滿足業(yè)主對質(zhì)量的要求,在質(zhì)量方面,xx充填袋施工前,對施工單位的xx軸線控制點進行復(fù)測,確保控制點偏差在誤差允許范圍內(nèi)。檢查水準儀、測深儀、CPS等測量儀器的性能指標及有鑒定資質(zhì)的檢測單位提供的年檢證書和校核證書等,要求施工單位定期對測量儀器進行保養(yǎng)、維修、檢測,以減小測量誤差,提高測量精度。

  工程中用到的所有材料進場時,嚴格按有關(guān)規(guī)范規(guī)定和驗收標準檢查驗收,進行見證取樣送檢,建立完善的見證取樣臺賬。對工程關(guān)鍵部位xx充填袋施工時,提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時完全真實地做好書面的旁站記錄。對xx充填袋厚度、平整度、搭接、上下層錯縫等進行重點質(zhì)量控制,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并要求承包商整改。嚴格按照驗收規(guī)范對隱蔽分項工程進行驗收,及時對隱蔽分項工程驗收報驗資料審簽,做好工程驗收臺賬。

  這一年的工作中,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認真履行崗位職責(zé),對監(jiān)理過程中檢查發(fā)現(xiàn)的問題,及時采用口頭、監(jiān)理周例會、監(jiān)理通知單等形式通知施工單位工程項目管理部,發(fā)現(xiàn)問題及時向總監(jiān)匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復(fù)核檢查,盡自己最大努力做好工程建設(shè)施工階段的監(jiān)理工作。

  二、體會和感受

  盡職盡責(zé)的做好本職工作的同時,還要積極主動的做好份外工作。本職工作是我們每位員工都應(yīng)該且必須做的事,我們一定要做好。對于可做可不做的事,我們做到了,客戶會認為我們和我們的公司很好。與工作無關(guān)的服務(wù)我們都做到了,客戶不但會把我們當合作伙伴,還會把我們當朋友,客戶和我們有這樣的關(guān)系,當客戶有什么業(yè)務(wù)需求時,客戶一定會將業(yè)務(wù)交給我們?nèi)ァTO(shè)想一下,在不影響正常工作的前提下,積極主動的為他人提供幫助服務(wù),這種送人玫瑰手有余香的事,何樂而不為呢。

  三、存在的不足和改正措施

  在施工現(xiàn)場,專業(yè)知識和工作經(jīng)驗欠缺。按照工作需要逐步深入的學(xué)習(xí)各項專業(yè)知識,注重工作經(jīng)驗的積累,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),逐步完善自己,提高自己的業(yè)務(wù)水平。監(jiān)理日志及旁站資料的填寫不夠規(guī)范。認真學(xué)習(xí)公司對監(jiān)理日志的記錄要求,按照公司的有關(guān)規(guī)定詳細、真實的記錄監(jiān)理日志,認真負責(zé)的態(tài)度填寫旁站資料。表達術(shù)語不夠?qū)I(yè),現(xiàn)場管理水平不夠高。認真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)范要求,牢記設(shè)計圖紙的有關(guān)規(guī)定和要求,加強對管理理論的學(xué)習(xí)并將其應(yīng)用到實際工作中,增強自己的專業(yè)術(shù)語表達能力,提高現(xiàn)場管理水平。

【土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)】相關(guān)文章:

土建專業(yè)監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)(通用18篇)12-09

土建監(jiān)理工程師個人總結(jié)11-25

土建監(jiān)理工程師個人年終工作總結(jié)05-03

土建監(jiān)理工程師個人年終工作總結(jié)12-16

土建專業(yè)監(jiān)理工程師個人年終總結(jié)(通用17篇)12-08

土建監(jiān)理工程師總結(jié)11-25

監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)|監(jiān)理工程師年終個人總結(jié)08-17

土建監(jiān)理工程師個人年終總結(jié)(精選25篇)12-08

土建監(jiān)理工程師個人年終工作總結(jié)范文12-15

精品久久久噜噜噜久久久| 欧美三级理论| 国产区一二| 久久精品一二三区| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| 婷婷五月综合色中文字幕| 成人免费观看在线视频| 成年女人毛片| 日本一道在线| jzzijzzij亚洲农村妇女| 国产女人叫床高潮大片| 免费三片在线观看网站v888| 国色天香国产精品| 午夜嘿嘿嘿影院| 国产高清av首播原创麻豆| 高清成人免费视频| 中文字幕无码家庭乱欲| 人妻avav中文系列久久| 亚洲欧美精品| avtt在线观看| 国产成a人亚洲精v品在线观看| 欧美一级色片| 无码中文字幕乱在线观看| 天干天干天啪啪夜爽爽av小说| 欧美性视频在线| 天堂网av在线播放| 天天艹日日干| 免费成人黄色网址| 天天操导航| 日本www黄色| 在线看片福利无码网址| 亚洲香蕉av在线一区二区三区| 天干天干天啪啪夜爽爽av软件| 国产精品女上位好爽在线| 8x8ⅹ国产精品8x红人影库| 日韩中文字幕在线专区| www三级| 尤物亚洲国产亚综合在线区| 无码粉嫩虎白一线天在线观看| 三级视频久久| 亚洲国产人成自久久国产| 香港裸体三级aaaaa| 亚洲一区二区福利视频| 日韩国产精品一区二区三区| 欧美天堂在线视频| 黑人一区| 欧美综合自拍亚洲综合图片区| 天天夜碰日日摸日日澡性色av | 嫩草一区二区| 少妇三级| 九九综合九色综合网站| 午夜精品一区二区三区在线视| 亚欧色一区w666天堂| 国产男人天堂| 97视频播放| a欧美在线| 国产亚洲精品美女久久久m| 久久久国产精品入口麻豆| 精品国产一区二区三区噜噜噜| 四虎色视频| 小13箩利洗澡无码免费视频| 日韩午夜在线视频| 自拍亚洲一区欧美另类| 久99视频| 91精品久久久久久久91蜜桃| 中文字幕无码成人片| 看特级黄色片| 日本久久久久久久做爰片日本| 亚洲黄色在线网站| 美日韩av在线| 人人干人人插| 免费看爱爱视频| 美女av免费观看| 国产美女自卫慰黄网站| 国产精品久久精品国产| 国产91在线播放| 三区四区| 99精品视频99| 色婷婷精品视频| 可以看污的网站| 91视频免费| 91一二区| 黄在线网站| 最新亚洲人成无码网www电影| 91高清在线视频| 狠狠色丁香| 亚洲乳大丰满中文字幕| 337p粉嫩日本欧洲亚福利| 久久av免费这里有精品| 日本乳奶水流出来高清xxxx| 粉嫩萝控精品福利网站| 亚洲中文字幕无码爆乳app| 欧美国产伦久久久久久久| 无码人妻一区二区三区免费看| 免费看国产一级片| 女优中文字幕| 色悠久久久| 亚洲精品xxx| ass丰满少妇bsspicss| 一区二视频| 国产亚洲精品一区二区在线观看| 亚洲天堂av免费在线观看| 网站国产| 最新国产亚洲人成无码网站| 99国产欧美久久久精品| 人人搞人人干| 午夜视频大全| 国产乱老熟视频网站 视频 | www天堂avcom| 亚洲天堂2017无码| 野外(巨肉高h)| 国产美女激情视频| 欧洲性生活视频| 草草影院地址| 日韩av不卡在线| 国产360激情盗摄全集| 亚洲国产欧美在线人成| 亚洲孰妇无码av在线播放| 中文字幕一区二区三区手机版| 成人91免费视频| 成人午夜亚洲精品无码网站| 亚洲国产真实交换| 国产酒店自拍| 欧美亚洲天堂网| av老司机福利精品导航| 亚洲最大成人在线观看| 男人天堂久久| 日韩一二区| 97国产精华最好的产品亚洲| 久在线观看福利视频69| 丰满的熟妇岳中文字幕| 伊人春色影院| 影音先锋 成人| 成人一卡二卡| 精品中文字幕在线| 亚洲在线天堂| 亚洲熟妇丰满xxxxx小品| 欧美精品日韩精品| 91av国产精品| 久久爱水蜜桃69| 久久一区视频| 日本乱子人伦在线视频| 欧美一二三四成人免费视频| 成年人免费在线观看网站| 偷拍一区二区三区在线婷婷| 色综合久久中文字幕有码| 久久99久久99| 亚洲天堂一区二区| 免费成人在线视频网站| 久久99网站| 秋霞av亚洲一区二区三| 亚洲播播| 色欲香天天天综合网站| 看黄色一级| 国产suv精品一区二区| 咪咪色在线视频| 91成人在线免费观看| аⅴ资源新版在线天堂| 91视频导航| 性疯狂做受xxxx高清视频| 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频| 精品国产免费久久久久久尖叫| 91在线91拍拍在线91| 女人的天堂av在线| 麻豆亚洲国产成人精品无码区| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 综合久久av| 97se亚洲| 亚洲中文无码av永久伊人| 51精品视频在线视频观看| bbbbbbbbb毛片大片按摩| 日韩av福利在线观看| 99精产国品一二三产区网站| 亚洲男人的天堂在线视频| 日本免费久久| 深夜激情视频| 一a级毛片| 玖玖999| 新天堂网| 成人在线观看免费高清| 野花社区在线观看视频| 中出av在线| 国产欧美日韩另类| 亚洲精品男人天堂| 制服丝袜人妻有码无码中文字幕| 日韩性av| 亚洲尺码电影av久久| 欧美一级一区二区| 办公丝袜av一区二区三区| 欧美怡春院一区二区三区| 一及黄色大片| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| 免费萌白酱国产一区二区三区| av无限看| 日韩精品xxx| 啪啪中文字幕| 国产精品一区二区人人爽| 亚洲第一视频在线播放| 国产精自产拍久久久久久蜜小说| 精品伊人久久久大香线蕉天堂| 天天摸天天透天天添| 五月中文字幕| www.激情网| 久草在线色站| 天美传媒精品| 亚洲精品成人av| 日韩精品在线免费观看| 一本色道久久综合无码人妻| 日韩精品大片| 日韩精品在线视频免费观看| 国产妇女馒头高清泬20p多毛| 日本大片免a费观看视频| 欧美亚洲一二三区| 亚洲丰满熟妇在线播放电影全集| 色噜噜狠狠一区二区三区| 亚洲精品久久久久久久久| 天天操综合网| 欧美最骚最疯日b视频观看| 最近最新中文字幕| 国产免费无遮挡吸乳视频app| 黄色av免费看| 亚洲中文字幕无码卡通动漫野外| 大尺度av| 三浦惠理子aⅴ一二三区 | 久久久久免费精品国产| 男人解开女人乳罩吃奶| 高h七仙女辣黄h| 亚洲欲妇| 在线 | 18精品免费1区2| 蜜桃成人在线视频| 亚洲国产成人综合| 久久精品亚洲国产av老鸭网| 久久看毛片| 性丰满白嫩白嫩的hd124| 亚洲九九九九| 欧美一区二区三区精品| 国产区视频在线观看| 一区二区亚洲精品国产精华液| 91学生片黄| 欧美日韩精品久久| 天天摸天天看| 北条麻妃99精品久久朝桐光 | 最新亚洲精品国偷自产在线| 91免费福利视频| 日韩电影一区二区三区| www一区二区com| 台湾亚洲精品一区二区tv| 最新黄色网址在线观看| 影音先锋av资源网无码| yy1111111少妇影院光屁股| 26uuu亚洲国产精品| 亚色视频在线观看| 中文天堂在线资源www| 久草最新视频| 偷偷在线观看免费高清av| 18禁区美女免费观看网站| 99亚洲国产精品| 成人免费看片又大又黄| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 台湾佬成人中文网222vvv| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 青青偷拍视频| 日本不良网站在线观看| 人妻系列av无码专区| 亚洲综合精品第一页| 国产精品卡一卡二卡三| 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜| www福利视频| 俺也去五月婷婷| 色爱激情网| 入侵人妻反抗中文字幕| 日本丰满老妇bbw| 久久精品一| 色阁av| 人妻少妇伦在线麻豆m电影| 97人人超人人超免费国产| 天天躁夜夜躁狠狠喷水| 不卡av影片| 搡老熟女国产| aaa极品在线| 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水| 久久成人亚洲| 好吊色在线视频| 欧美日韩在线一区二区| 日本少妇b| 欧美性猛交xx| 精品免费久久久国产一区| 91嫩草网| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰91| 成人性做爰aaa片免费看不忠| 男人j进女人p免费视频| 日本黄色不卡| 亚洲另类天堂| 欧美aaa在线观看| 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战| 观看av| 亚洲精品视频在线观看免费视频| 精品一区二区三区无码免费视频| 又大又黄又爽视频一区二区| 国产精品夜夜| 日本肉体xxxx裸交| 国产精品91视频| 日韩毛片网站| 成人无码a片一区二区三区免| 成年女人a毛片免费视频| 男人的天堂免费av| 男人扒开女人腿做爽爽视频| 国产福利高清在线视频| 与子敌伦刺激对白播放| 性色av一区二区三区人妻 | 韩国三级bd高清中字2021| 狠狠久久亚洲欧美专区| 韩国三级在线| 欧美激情视频网站| 日韩av毛片| 日本天堂免费| 亚洲影院av| 亚洲精品456在线播放牛牛影院| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕| 日本三级吃奶头添泬| 久久久久国产精品一区三寸| 成人无码精品一区二区三区亚洲区| 快播av在线| 91香蕉视频官网| 亚洲天堂一区二区| 精品久久久久久久久久久aⅴ| 久久久精品国产免大香伊| 精品视频一区二区三区四区五区| 呻吟对白激情videos| 欧美又粗又大又黄的片| 99精品视频在线观看婷婷| 国产精品va无码免费麻豆| 中文字幕天使萌在线va| 久久精品人妻无码专区| 看片免费黄在线观看入口| 日韩精品大片| 国产真人做爰免费视频| 亚洲欧美韩日| 久久亚洲熟女cc98cm| 亚洲性天堂| 色视频久久| 香蕉视频| 97人人模人人爽人人喊网| 男人到天堂在线a无码| 91亚色视频| 蜜桃av在线看| 精品久久久久久久久久国产潘金莲| 91精品国产一区二区在线观看| 欧美日韩精品成人网视频| 久久久久久欧美| av大片网| 美女视频黄频a免费| 国产aa| 97国产精品人人爽人人做| 国产精品99久久久久人最新消息| 东京热一区二区三区无码视频| 亚洲成人免费在线| 色淫av蜜桃臀少妇| 在线视频一二区| 亚洲成人影音| 性xxx4k欧美乱妇| 韩国久久久久久级做爰片| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 女人大p毛片女人大p毛片| 成人性无码专区免费视频| 可以在线观看的黄色| 久久xxxx| 免费av观看| 成人免费午夜性大片| 国产一级手机毛片| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 91大神在线免费观看| 91九色丨porny丨朋友| 国产又粗又猛又大爽老大爷| 丁香婷婷成人| 91精品啪在线观看国产老湿机| 一道本一区| 手机av免费在线| 色女生影院| 欧美一区二区三区红桃小说| 奇米四色影视| 国产高清露脸孕妇系列| 国产色视频自在线观看| 亚洲国产日韩欧美在线观看| 香蕉视频黄版| 性xxxx欧美| 久久综合亚洲色hezyo国产| 天天狠天天透天干天天怕∴| 久久青草国产免费频观| 观看黄色片| 无码国模产在线观看免费| 亚洲码与欧洲码一二三四区| 末成年女a∨片一区二区| 日本乱论视频| 国产精品久久久久久久竹霞| a∨色狠狠一区二区三区| 91在线观看| 久草在线免| 午夜福利理论片在线观看播放| 国产一区二区三区撒尿在线| 韩国三级网址| 老牛影视av一区二区在线观看| 精品一区二区三区在线成人| 成人性生交a做片| 日韩无套内射高潮| 在线成人国产| 婷婷综合在线观看| 又黄又爽又刺激久久久久亚洲精品| 中文文字幕文字幕肉岳| 影音先锋中文字幕无码| 久久三级黄色片| 久久午夜网站| 久久国产精品无码网站| 顶弄h校园1v1| 三男一女吃奶添下面视频| 天天干,天天操,天天射| 大地资源中文第二页日本| 午夜福利精品亚洲不卡| 国产一级黄色av| 国产冒白浆| 91精品亚洲影视在线观看| 欧美.com| 8ppav| 美女极度色诱图片www视频| 国产极品福利| 亚洲va中文在线播放| 999午夜| 制服欧美激情丝袜综合色| 国产一区二区在线播放视频| 九色中文字幕| 深夜精品视频| 97成人资源| 日韩美女做爰高潮免费| 亚洲第一网站男人都懂| 女人喷水高潮时的视频网站 | 97福利影院| 无遮挡又爽又刺激的视频| 国产骚b| 97caoav| 少妇自拍视频| a黄色一级片| 爽插| 国产精品成人一区二区不卡| 日本xxxx高潮少妇| 少妇浪荡h肉辣文大全69| 美女裸体十八禁免费网站| 两口子交换真实刺激高潮| 免费无码黄动漫十八禁| 亚洲第一视频在线播放| 亚洲开心网| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 九九九热视频| 国产一区二区三区四区五区精品| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 91网页在线观看| 欧美成a| 亚洲一二三四五| 欧美日韩三区| 激情五月av久久久久久久| 亚洲午夜小视频| 国产aⅴ精品| 亚洲乱码高清午夜理论电影| 精品一区二区三区无码免费直播| 88国产精品欧美一区二区三区| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 日本在线色| 熟女乱牛牛视频在线观看| 成人无码免费一区二区三区| 88久久精品无码一区二区毛片| 中文字幕永久免费视频| 日韩深夜视频| 晨勃顶到尿h1v1| 偷拍盗摄高潮叫床对白清晰| 天黑黑影院在线观看免费中文| 欧美日本韩国一二区视频| 日韩不卡av在线| 欧美人与动牲交a精品| 国产精品第72页| 玉米视频成人免费看| 亚洲tv在线| 天天摸天天做天天爽2019| 91在线视频在线观看| 亚洲精品久久久久国产| 成人看片泡妞| 秋霞二区| 99爱精品视频在线观看免费| 色综合中文字幕| 亚洲中文有码字幕日本第一页| 亚洲婷婷丁香| 暖暖日本在线观看| 香蕉爱爱视频| 日韩一区精品视频一区二区| 亚洲精品911| 欧美成人第一页| 性欧美8khd高清极品| 桃花综合久久久久久久久久网| 99re6这里有精品热视频| 亚洲看| 亚洲精品久久久久久久久av无码| 亚洲精品国产免费无码网站| 日韩一级在线观看视频| 亚洲一区波多野结衣在线| 亚洲精品永久在线观看| 91久久久www播放日本观看| xxx久久| 欧美爽妇| 免费人成视频在线| 久久久久综合一区二区不卡| 夜夜嗨av一区二区三区网页| 国产精品无码一二区免费| 精品国产人妻一区二区三区 | 免费aa视频| 狠狠躁天天躁日日躁欧美| 亚洲精品无码久久久久sm| 一本一道av无码中文字幕﹣百度| 亚洲v日韩v综合v精品v| 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷| 麻豆产精品一二三产区区| 日本免码va在线看免费| 欧美黑吊大战白妞| 男人女人做爽爽18禁网站| 乳女教师の诱惑julia| 99久久精品国产免费| 狠狠做深爱婷婷综合一区| wwwcom毛片| 国产丰满老妇伦| 男女爽爽爽视频| 亚洲精品乱码久久久久v最新版| 五月深爱网| 97人人澡人人添人人爽超碰| 青娱乐超碰在线| 日本国产一区二区三区| 亚洲色图一区二区三区| 毛茸茸熟妇丰满张开腿呻吟性视频| 久久精品国产字幕高潮| 理论片一级| 蜜桔视频成人免费观看| 九九视频在线| 色爱激情网| 亚洲免费看av| 男女真人国产牲交a做片野外| 日韩色道| 国産精品久久久久久久| 色婷婷婷婷色| 91嫩草入口| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 国产精品午夜视频自在拍| 国产视频九色蝌蚪| 日韩在线成年视频人网站观看| 日韩欧美国产一区精品| 香蕉在线影院| 成人午夜精品| 大青草久久久蜜臀av久久| 欧美三级在线播放| 国产成人拍精品视频午夜网站| 波多野结衣潮喷视频无码42| 色久天堂| 风韵少妇性饥渴推油按摩视频| 午夜暗香一3视频丨vk| 丰满的人妻hd高清日本| 久久久国产精品入口麻豆| 久久超碰av| 成人永久免费网站在线观看| 偷妻h高h短篇| 国产精品免费视频观看| 成人动漫区| 久久亚洲中文字幕伊人久久大| 免费国产自产一区二区三区四区| 国产系列在线观看| 青青草av| 欧美成人片在线观看| 五月天婷婷综合网| 成人亚洲国产| 久久综合国产精品| 国产尤物在线视精品在亚洲| 久久精品国产99国产精品最新| 美女福利影院| 久久久久久午夜| 亚洲日本va午夜中文字幕久久| 快色在线| 国产人与禽zoz0性伦在线| 色欲麻豆国产福利精品| 无码国产色欲xxxxx视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件 | 97在线精品视频| 欧美一级a俄罗斯毛片| av网天堂| 天堂а在线中文在线新版| 风韵少妇性饥渴推油按摩视频| 亚洲国产成人精品女人| 精品无码人妻一区二区三区不卡| av网站在线免费看| hitomi一区二区在线播放| 亚洲裸体大白屁股xxx| 亚洲中文无码线在线观看| а天堂中文最新一区二区三区| 少妇爱做高清免费视频| 久久久久久三区| 精品无码国产日韩制服丝袜| 亚洲精品欧美综合四区| 伦理一级片| 精品熟女日韩中文十区| www.com黄色片| 内射老阿姨1区2区3区4区| 成人福利视频导航| 久久成人免费网站| 亚洲精品一区二三区不卡| 国产成人午夜福利在线小电影 | 国产av综合第一页| 国产黄色一级网站| 久久99久久99| 国产sm精品调教视频网址| 九一自拍中文字幕| 超碰精品| 中文字幕无码av正片| 乱码一卡二卡新区永久入口| 欧美日韩中文字幕一区| 国产男女猛烈无遮挡a片漫画| 欧美艹逼视频| 国产一区丝袜在线播放| 日韩在线不卡免费视频一区| av久操| 成人免费视频播放| 天天骑夜夜操| 在线观看91精品国产网站 | 黄色小毛片| 国产一极内射視颍一| 欧美黄色大全| 一本一本久久a久久综合精品蜜桃 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 男女作爱免费网站| 欧美v在线| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 成人青青草| 国产精品国产精品国产专区不卡| 光棍影院av| 国产免费一区二区| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡 | 亚洲精品国产福利| 麻豆国产成人av在线播放欲色 | 婷婷狠狠久久久一本精品| 一区二区精彩视频| 999久久久| 婷婷去俺也去| 美女视频一二三区| 欧洲妇女成人淫片aaa视频| 久久天堂综合亚洲伊人hd| 亚洲精品一二三区| 欧美爽爽爽| xxhd麻豆xxhd激情视频| 成人免费在线观看av| 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 亚洲美免无码中文字幕在线 | 亚洲国产成人欧美激情| 黑人videos巨大hd粗暴| 中国一级大黄大黄大色毛片| 刺激一区仑乱| √天堂资源8在线官网| sm免费人成虐网站| 免费高清欧美一区二区三区| 成人av手机在线观看| 熟女少妇a性色生活片毛片| 亚洲 校园 春色.自拍| 久久超碰av| 国产视频1| 日本成人一级片| 国产精品福利网红主播| 成人免费视频在线观看地区免下载| 少妇极品熟妇人妻| 亚洲国产一线二线三线| 在线观看毛片网站| 毛片免费全部播放无码| 激情午夜视频| 国产精品美女久久久久久丫| 大香线蕉伊人精品超碰| 美国一级大黄一片免费中文| www日韩一区| a三级黄色片| 天堂av在线免费| 性色av闺蜜一区二区三区| 69影院在线观看| www成人在线观看| 四色米奇777狠狠狠me| 免费日韩中文字幕| 一区二区三区麻豆| 国产人成看黄久久久久久久久 | 999热视频| 亚洲乱码卡一卡二卡| 夜夜天天干| 麻豆网站| 黄色免费视频| www.五月.com| 国产女性无套免费看网站| 极品少妇小泬50pthepon| 九色91| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 无码人妻精品一区二区三区久久| 国产三级网| 国产午夜福利久久精品| 国产一区2区| 四川老熟女下面又黑又肥| 久久久久亚洲精品| 成人又黄又爽又色的网站| 欧美综合视频| 国产精品美女在线观看| 亚洲日本va一区二区sa| 美女黄视频在线观看| 激情成人综合网| 国产超碰人人爱被ios解锁| 日韩一区二区免费视频| 亚洲欧美日韩成人一区在线| 黄色网免费看| 裸体性做爰免费视频网站| 二区国产| 亚洲视屏| 99er国产| 中文字幕美女| 999久久久免费看| 欧洲成人av| 国产麻豆免费视频| 粉嫩av在线| 操操操综合网| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 刘亦菲裸体视频一区二区三区| 专干熟肥老妇人视频在线看| 开心激情五月网| va精品| 国产高清精品一区二区三区| 久热精品视频天堂在线视频| 国内精品久久人妻无码妲己影院| 女人性做爰免费网站| 亚洲国产18| 国产免费无遮挡吸乳视频app| a男人的天堂久久a毛片| 亚洲二区视频| 亚洲女毛多水多21p| 免费午夜激情| 国产精品久久久久精k8| 狠狠噜天天噜日日噜国语| 国产剧情av引诱维修工| 国产l精品国产亚洲区在线观看| 日本在线免费观看| 爽欲亲伦97部| 久久爽精品区穿丝袜| 婷婷狠狠干| 91精品视频网站| 欧美一区二区三区免费看| 性视频欧美| 97人人模人人爽人人喊小说| 亚洲婷婷六月的婷婷| aⅴ无码视频在线观看| 精品视频三区| 一本久道综合在线中文无码| 亚洲国产婷婷综合在线精品| 麻豆黄色网址| 天天插综合网| 国产精品日本| 激情国产精品| 一个色综合网| 男女操操操| 国内精品一区二区| 欧美一级视频在线观看| 色眯眯影视| 亚洲天堂视频在线播放| 亚洲欧洲专线一区| 91青青操| 天天噜噜天天爽爽天天噜噜| 亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜 | 婷婷色av| 小泽玛利亚一区二区三区视频| 无码熟熟妇丰满人妻porn| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷| 欧美双性人妖o0| 狠狠色狠狠色综合日日小说| 播放少妇的奶头出奶水的毛片| 在线a毛片| 欧洲美熟女乱又伦| jizz在线观看视频| 亚洲爱情岛论坛永久| 国产在线精品视频你懂的| 中文天堂国产最新| 精品无码成人网站久久久久久| 日韩欧美国产精品| 久热精品视频在线播放| 国产精品国产三级国产av中文| 国产剧情av引诱维修工| 玖玖爱在线精品视频| 精品精品国产理论在线观看| 欧美中文字幕第一页| 性欧美乱束缚xxxx白浆| 日韩欧美一级| 国产精品ⅴ无码大片在线看| √最新版天堂资源在线| 国产中文字幕av| 躁躁日日躁| 日韩精品一二三| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020| 日韩欧美福利视频| 亚洲另类欧美综合久久| 在线免费不卡视频| 国产av天堂亚洲国产av下载| 91视频二区| av片在线免费| 国内久久婷婷五月综合色| 亚洲第一无码av无码专区| 午夜成人影片av| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美 | 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 日本一卡二卡不卡视频查询| 亚洲欧洲日产国码无码av一| 白峰美羽在线播放| 剧情av在线| 狼人香蕉| 国产亚洲美女精品久久久| 日韩三级免费| 日b视频免费观看| 亚洲人成无码www久久久| 欧美日韩在线免费播放| 热久久国产欧美一区二区精品 | 成人久久网| 亚洲夜夜夜| 久久www免费人成_看片中文| 日本xxxxx九色视频在线观看| 亚洲人在线播放| 国内精品自线一区二区三区2021| 狠久久| 色综合天天色| 国产基佬gv在线观看网站| 人妻中文字系列无码专区| 天天在线观看| 欧美成人免费高清视频| 熟人妇女无乱码中文字幕| 全部露出来毛走秀福利视频| 国产午夜精品一区理论片| av大片免费在线观看| 亚洲国产欧美日韩另类| 四虎成人av| 亚洲国产高清aⅴ视频| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 69天堂人成无码免费视频| 91av日本| 91爱爱爱| 九九九九九九精品| 午夜视频在线观看一区二区| 一级片免费观看视频| 闫嫩的18sex少妇hd| 极品福利视频| 天堂视频一区| 6080影视最新97理伦片| 国产成人av综合久久视色| 久久九九免费视频| 巨大乳の揉んで乳榨り奶水| 国产精品一区二区免费看| 欧美69影院| 欧美一级三级| wwwcom捏胸挤出奶| 天天综合入口| 欧美成人片一区二区三区| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 五月婷影院| 亚洲视频日韩视欧美视频| 成人18夜夜网深夜福利网| 人妻系列无码专区av在线| 国产精品无码日韩欧| 免费无码黄动漫在线观看| 91精品国产一区二区三密臀| 国产在线看| 亚洲国产天堂一区二区三区| 最新国产aⅴ精品无码| 国产麻豆剧传媒精品av| 性一交一乱一透一a级| 高清911专区| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 色肉色伦交国产69精品| 噜啪啪| xxx在线视频| 中国少妇av| 国产又色又爽又黄刺激的视频| 欧美 日韩 亚洲 在线| xxxx黄色片| 一二三四日本中文在线| 亚洲综合色吧| 三级免费黄录像| 五月天婷婷激情网| 日韩五码在线| 久久99这里只有是精品6| 午夜小视频免费在线观看| 在线观看成人高清| 在线免费观看黄| 国产日产欧产精品精品免费| 久久久做| 国产九色在线| av女优天堂在线观看| 二区三区在线观看| 日日摸夜夜添狠狠添| 美女免费网站在线观看| 亚洲男人a在天堂线一区| 99热3| 日韩啪啪片| 亚洲黄色小视频在线观看| 日韩精品中文字幕久久臀| 色老头免费视频| 国产精品视频yy9299一区| 国产黄色a| 久99综合婷婷| 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱| 国产高清精品在线| 动漫精品无码h在线观看| 97香蕉碰碰人人澡人人爱| 92久久| 免费国产线观看免费观看| 国产精品我不卡| 亚洲gv猛男gv无码男同短文| 99热在| 噼里啪啦国语影视| 国产农村妇女一区二区| 精品久久久99大香线蕉| 亚洲一区小说| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇| 国产av丝袜旗袍无码网站| 男女床上拍拍拍| 大奶子av| 伊人久久大香线蕉午夜| 欧美又大粗又爽又黄大片视频 | 午夜在线观看一区| 亚洲久草视频| 无遮挡无码h纯肉动漫在线观看 | 国产四区视频| 91精品久久久久| 国产成人精品一区二区三区四区| 九九小视频| 91porny九色| 先锋中文字幕在线资源| 日本三级韩国三级美三级91| 成人少妇高潮流白浆| 欧美视频在线观看一区二区三区| 久久99国产精品尤物| 欧美天天影院| 婷婷色综合网| 久久久中日ab精品综合| a∨在线视频播放| 日本亚洲精品成人欧美一区| 色性av| 亚洲xxxx丝按摩袜| 香蕉视频免费在线| 在线亚洲欧美| 性欧美巨大| 手机国产乱子伦精品视频| 国产亚洲一区二区在线观看| 亚洲天堂av一区| 欧美精品久久久久久久久免 | 黄色的网站在线免费观看| 99国产精品99| 亚洲啪啪aⅴ一区二区三区9色| 精品国产精品亚洲一本大道| 免费观看啪啪黄的网站| 亚洲精品色综合av网站| 中文字幕无码日韩中文字幕| 情欲按摩院同性3| 99综合| 少妇高潮叫床对白xxxxx| 射区导航| 天干夜天天夜天干天2004年| 成人黄色激情| 2018天天弄| 亚洲精品123区| 成人激烈床戏免费观看网站| 先锋影音一区二区| 色就是色欧美色图| 欧美狂野乱码一二三四区| 成人欧美在线视频| 日本毛片在线| 国产精品久久久久久在线观看| www.youjizz.com视频| 日韩另类在线| 99热在线只有精品| 一边吃奶一边添p好爽故事| 日韩亚洲欧美一区| 91精品国产自产精品男人的天堂| 久久久嫩草| 在线看黄色av| 国产色秀视频在线播放| 无码草草草在线观看| 大度亲吻原声视频在线观看| 伊人久久99| 久久精品大香薰| 亚洲一区二区三区四区| 强开小嫩苞一区二区三区图片| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 岛国黄色片| 精品不卡视频| 超碰人人人人人人| 欧美黑粗大| 91福利网站| 欧美成人免费在线观看视频| 成年人在线视频网站| 欧美一区二区三区视频在线| 国产真实伦视频| 青青草伊人| jizz国产免费| 91丨porny丨最新| 亚欧在线播放| 国产精品网站在线| 亚洲国产欧美在线综合| 少妇高潮毛片| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 成年无码a√片在线观看| 无码区国产区在线播放| 国产亚洲精品第一综合另类| 欧美激情图| 亚洲激情五月| 五月天色站| 一起草视频在线播放| 免费看成人欧美片爱潮app| 在线综合色| 亚洲美女一级片| 亚洲三级黄| 农村妇女毛片| 2021久久天天躁狠狠躁夜夜| 亚洲女线av影视宅男宅女天堂| 黄视频免费在线观看| 亚洲中文字幕精品一区二区三区 | 黄色av资源| 中文字幕国产精品| 熟妇丰满多毛的大隂户| 中文字幕无码一区二区免费| 亚洲午夜无码久久久久| 亚洲精品综合五月久久小说| 国产欠欠欠18一区二区| 国产一区二区三区视频| 国产永久免费视频| 九九九九热精品免费视频点播观看 | 免费观看激色视频网站| 国产亚洲情侣一区二区无码av| 无遮挡黄色| 免费国产污网站在线观看| 影音先锋新男人av资源站| 欧美色哟哟| 六月天婷婷| 天天看片天天爽| 少妇特黄a片一区二区三区| 日韩精品网| 婷婷久久国产对白刺激五月99| 成人涩涩软件| 欧美卡一卡二| 精品无码人妻一区二区三区不卡 | 成人第一页| 国产黄在线观看免费观看不卡| 欧美日韩制服| 红杏出墙记免费看| 国产v在线观看| 免费视频网站在线观看入口| 亚洲一二三区视频| 国产大学生自拍视频| 在线观看毛片网站| 天天槽夜夜槽槽不停| 18禁黄无遮挡网站| 91黄视频在线观看| a级黄色片视频| 亚洲—本道 在线无码| 最近中文字幕mv| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女| 182tv午夜| 抖音视频在线观看| 亚洲日韩av无码中文字幕美国| 草久网| 久久伊人草| 女人a级毛片| 色综合久久88色综合天天提莫| 国产在线看片无码人精品| 成人高清视频免费观看| 国产性生交xxxxx无码| 日本乱子伦xxxx| 中国女人精69xxx25| 亚洲国产欧美一区二区好看电影| 免费观看成人在线视频| 小sao货水好多真紧h国产| 亚洲精品国产一区| 特大黑人巨交性xxxx| 一区二区三区国产在线观看| 亚洲日本一区二区一本一道| 性高朝大尺度少妇大屁股| 五月婷婷爱爱| 亚洲欧美黑人深喉猛交群| 老色鬼永久视频网站| 日本天天色| 久久久亚洲综合| 西西人体www大胆高清视频| 日韩av一区在线| 日韩精品无码一区二区三区免费| 国产自产在线视频一区| 中文字幕一区二区不卡| 波多野吉衣av在线| 色吧婷婷| 亚洲黄色一级| 中文字幕天使萌在线va| 久久精品免费国产| 午夜精品久久久久久久| 日本熟妇毛耸耸xxxxxx| 在线观看国产精品视频| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 亚洲视频一区二区在线观看| 91蝌蚪网| 欧美人与禽zozo性伦交视频| 亚洲a在线观看无码| 国产精品久久久久久99人妻精品| 一级片在线播放| 制服丝袜天堂网| 亚洲 欧美 日韩在线| www.超碰在线观看| 久久国产欧美| 亚洲国产欧美在线人成人| 怡红院毛片| 中文字幕日韩在线观看| avtt在线| 国产理伦天狼影院| 亚洲高清在线观看视频| 亚洲欧洲日产国码综合在线| 91视频xxxx| 欧美123| vvvv88亚洲精品欧美精品| 久久久一区二区三区| 啪啪短视频| 成年人视频网址| 国产bbbbbxxxxx精品| 丰满的少妇邻居中文bd| 久久久久亚洲精品成人网小说 | 777久久久| 久久综合无码中文字幕无码ts| 久久99成人免费| 精品一区二区在线播放| 日本无遮羞肉体啪啪大全| 躁躁躁日日躁| 午夜av资源| 久久www成人免费看| 一本一道中文字幕无码东京热| 自拍偷自拍亚洲精品10p| 亚洲高清国产拍精品动图| 青青av在线| 国产大学生自拍视频| 欧美久久久网站| 精品一区二区久久| 三级av片| 国产特黄大片aaaa毛片| 色av导航| www色视频| 中文字幕免费高| 久久精品免费一区二区| 国产精华xxx| 欧美一级网站| 日日舔夜夜操| 精品亚洲国产成人蜜臀av| 欧美无极品| 免费国产黄色片| 青草青青视频| 五月激情婷婷综合| 又黄又爽又色qq群| 国产精品久久视频| 情侣激情18内射骚话国产| 亚洲精品久久久久69影院| 日韩免费在线视频观看| 精品久久久99| 超碰在线cao| 亚洲综合精品伊人久久| 久久精品国产只有精品2020 | 国产女人在线| 高柳家动漫在线观看| 亚洲特级黄色片| 99热久久精品免费精品| av一本久道久久综合久久鬼色| 亚洲第一毛片| jizz高潮| 777毛片| 午夜天堂在线观看| 久久无码国产专区精品| 秋霞欧美一区二区三区视频免费| 蜜臀久久99精品久久久无需会员| 成人精品视频一区二区三区| 欧美激情一区二区三区成人| 日日日人人人| 色五月视频| 桃色av| av72在线观看| 国产三级在线看| 性猛色xxxxx富婆| 麻豆精品自拍| 麻豆精品一区二区| 2014亚洲天堂| 亚洲美女福利视频| 久久免费网| 国产a久久| 久久九九爱| 国产在线无码播放不卡视频| 搜索黄色毛片| 性一交一乱一乱一乱视频| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 亚洲国产成人久久| 国产精品国产三级国产av麻豆| 午夜福利电影| 亚洲毛片网| www.香蕉视频.com| 强奷乱码中文字幕熟女导航| 色偷偷欧美| 欧美精品一区二区久久久| 2021久久国自产拍精品| 国产在线无码播放不卡视频| 中文字幕熟妇人妻在线视频| 成年人免费在线| 寡妇一级片| 国产女人高潮抽搐叫床视频| 国产综合一区二区三区黄页秋霞 | 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 99这里只有是精品2| 欧美极品少妇xxx| 九色91| 中国妇女做爰视频| 香蕉伊人网| fc2ppv在线播放| 中文字幕丰满乱子无码视频| 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷| jizz黄| 欧美福利视频一区二区| 99精品一区| 欧美一区国产一区| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆瓣| 97视频久久久| 国产精品1000| 国产精品青草综合久久久久99| 中文字幕综合| 国产又粗又爽又猛又大的动漫片| 天堂网在线播放| 一区二区三区美女视频| 91九色精品国产| 亚洲国产精品无码久久久久高潮| 日本美女极度性诱惑卡不卡| 毛片在线视频观看| 天堂av国产夫妇精品自在线| 人妻少妇精品无码专区| 草碰在线| 日韩欧美在线观看一区二区三区 | 日韩av中文| 欧美性猛交xxxx| 久久精品国产亚洲77777| 羞羞软件| 午夜国产羞羞视频免费网站| wwwxxx日本人| 婷婷丁香狼人久久大香线蕉| 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡 | 午夜热门精品一区二区三区| 久久久久亚洲精品成人网小说| 色播网址| 久久亚洲热| 亚洲最新在线| 日韩精品 欧美| 亚洲欧美第一成人网站7777| 日本大香伊蕉一区二区| 日本在线网址| 久久精品黄aa片一区二区三区| 国产成人av大片大片在线播放| 久久成人亚洲| 爱情岛成人18| 日韩无人区码卡二卡1卡2卡网站| 狠狠搞视频| 想要xx·m3u8色视频| 麻豆传媒av在线播放| 91传媒入口| 国产精品女主播一区二区三区| 亚洲综合色aaa成人无码| 性激情视频| 成人在线观看国产| 色又黄又爽18禁免费网站| 午夜亚洲国产| 欧美日韩免费做爰大片人| 精品97国产免费人成视频| 看毛片视频| 女色琪琪窝窝777777换脸| 国产亚洲视频中文字幕97精品| 国产成人精品一区二区仙踪林| 日本添下边视频全过程| 免费纯肉3d动漫无码网站| 波多野结衣一区二区三区免费视频| 亚洲精品一区久久久久一品av| 亚洲日韩成人av无码网站| 久久久久亚洲ai毛片换脸星大全 | 亚洲中文字幕久久精品无码a| 女教师高潮黄又色视频| 国产精品极品美女自在线观看免费| 在线观看二区| 丰满少妇高潮惨叫久久久一| 亚洲国产av无码男人的天堂| 免费无码成人av在线播| 91好色视频| 久久dvd| 大学生久久香蕉国产线看观看| 国产交换配偶在线视频| 日本a在线天堂| 国产美女福利在线| 三级免费看| 人人超碰人人超级碰国| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿av| 一级片高清| 青青草免费国产线观720| 少妇乳大丰满在线播放| 日韩xxxx视频| 在线看片免费人成视频影院看| 久久久精品2020免费观看| 伊人久久大香线蕉精品| 久久久午夜成人噜噜噜| 久久国产美女视频| 波多野美乳人妻hd电影欧美| 黑人videos巨大hd粗暴| 午夜精品福利一区二区蜜股av| a级黄色影院| 亚洲综合久久一本伊一区| 99国产精品白浆无码流出| 无码精品久久久久久人妻中字| 在线天堂中文www官网| 性xxxfllreexxx少妇| 亚洲精品一区二区三区在线| 国产精品久久久久久久久久久久冷| 国产女人叫床高潮大片| 色妞色综合久久夜夜| 欧美肥婆姓交大片| 欧美日韩久久久| 日韩欧美视频在线播放 | www.毛片com| 99婷婷| wwwsss在线观看| 国产精品久久久久久久小唯西川| 丁香六月久久婷婷开心 | 成熟女人毛片www免费版在线| 中文字幕综合网| 国产va亚洲va在线va| 在厨房拨开内裤进入在线视频| 国产偷窥真人视频在线观看| 国产理论高清一卡二卡三卡 | 国产精品人人妻人人爽| 欧美饥渴少妇xxxxx性| 久久无码精品一区二区三区| 婷婷久久五月| 欧美日韩在线网站| 天堂√| 女同啪啪免费网站www| 性生交大片免费看狂欲| 成人黄色大片在线观看| 中文字幕无码av波多野吉衣| 欧美乱大交做爰xxxⅹ小说| 日本欧美在线| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 日本精品入口免费视频| 骚av在线| 日韩a片无码一区二区三区电影| 狠狠色网| 40岁成熟女人牲交片20分钟| 日批的视频| 日韩插| 天天天天天天干| youjizz.com在线观看| 欧产日产国产精品视频| 一边捏奶头一边高潮视频| 天堂tv亚洲tv无码tv| 91精品国产乱码久久久久久久久| 狂野欧美激情性xxxx| 精品乱码无人区一区二区| av不卡免费观看| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 色婷婷av一区二区三区大白胸 | 欧美日韩网站| 韩国三级网址| www噜噜偷拍在线视频| 天天天av| 亚洲精品456在线播放| 青青视频免费观看免费| 亚洲色图图| 日欧美女人| 日本十八少妇毛片视频| 男女黄色网| 91天天看| xxxx黄色片| 国产在线精品播放| 国产成人无码网站| 中文字幕久久久人妻无码| 日韩av在线播| 亚洲一区成人在线| 午夜影院在线看| 精品9e精品视频在线观看| 狠狠干男人的天堂| аⅴ资源新版在线天堂| 国产婷婷在线观看| 奇米777国产在线视频| 久草在线综合| 国产亚洲日韩在线aaaa| 毛片大全在线播放| 亚洲国产欧美日韩在线观看第一页| 国产猛烈尖叫高潮视频免费| 色资源av| 午夜精品久久久久久久久| www亚洲| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频| 一区二区三区免费在线| 国产成人夜色高潮福利app| 日本一区二区在线高清观看| 色综合久久久久综合体桃花网| 天天舔天天插| 在线99热| 国产精品嫩草影院久久久| 欧美午夜三级| 男男19禁啪啪无遮挡免费| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 欧美成人h亚洲综合在线观看| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀| 亚洲香蕉视频综合在线| 精品在线99| 人成午夜免费大片| 欧美粗暴jizz性欧美20| 无码国产欧美一区二区三区不卡| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 日韩免费一区二区三区| 亚洲h视频在线| 一区二区免费| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 精品国产第一区二区三区的特点| 四虎成人久久精品无码| 久久逼逼| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 欧美日韩在线亚洲综合国产人| 同性做爰猛烈全过程| 久久精品2021国产| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 亚洲天堂一区在线观看| 噜噜啪永久免费视频| 亚洲人成电影在线播放| 91沈先生探花极品在线| 色情无码www视频无码区澳门 | 9999久久久久| 国产成人综合日韩精品无码 | 久久国产欧美| 97精产国品一二三| 成人久久精品一区二区三区| 全黄h全肉短篇禁乱最新章节| 国产又爽又黄又爽又刺激| 红杏成人免费视频| wwwwww日本| 国产乱子经典视频在线观看| 91成人品| 国产黄色av片| 午夜免费视频观看| 国产精品高清一区二区三区| 亚洲片在线观看| 久久丫精品忘忧草西安产品| 高清一区二区三区日本久| 成年人免费在线| 91高潮胡言乱语对白刺激国产| 在线看片网址| 亚洲vav在线男人的天堂| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 制服丝袜亚洲欧美中文字幕| 欧美福利一区二区三区| 天天干天天草| 我们高清中文字幕mv的更新时间| 欧美视频xxxx| www亚洲黄色| 国产精品久久久久久久久免费看| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 自拍偷窥第一页| 日韩一区免费视频| 亚洲中文字幕在线精品2021| www.激情五月| 亚洲狠狠色成人综合网| 日韩美一区二区三区| 不卡无在线一区二区三区观| 天天在线看无码av片| 风韵犹存少妇69xx视频| 欧美色性视频| 色老板精品视频在线观看| 成人免费黄色片| 欧美成片vs欧美| 日本www视频| 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线| 黄色自拍视频| bbbbbxxxxx性欧美| 日本亚洲欧洲另类图片| 天堂av男人在线播放| 国产黑色丝袜在线视频| 久久久久国产精品人妻| 97在线精品视频| 亚洲欧美日韩在线| 国产精品一区二区熟女不卡 | 日韩欧美一二三区| 亚洲在av极品无码| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇y| 2021国内精品久久久久精免费| 成人黄色大片在线观看| 一区二区三区高清日本vr| 色小说在线观看| 国产精品自在线一区| 国产精品高清网站| 在线永久免费观看黄网站| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片| 亚洲狠狠色成人综合网| 人与兽黄色毛片| 中国女人内射6xxxxx| 欧美另类videosbestsex| 亚洲色欲在线播放一区| 久久久综合久久| 亚洲第一女人av| 中文字幕日本视频| 亚洲日韩激情无码一区| 久久成人国产| 国产全是老熟女太爽了| 国产猛男猛女超爽免费视频网站| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 久久美女性网| 一级黄网站| 成年女人18级毛片毛片免费| 久久免费精品| 国产精品久久久久久久岛一牛影视| 亚洲欧洲中文日韩乱码av| 亚洲97视频| 欧美男生射精高潮视频网站| 青青青操| 国产免费久久久| www.五月婷婷.com| 少妇高潮叫床对白xxxxx| 国产福利不卡| 黄色av免费网站| 亚精区在二线三线区别99| 超碰97人人做人人爱网站| 亚洲最大av番号库| 久久国产精品久久久久| 久久国产精品久久久久久电车| 国产寡妇树林野战在线播放| 边啃奶头边躁狠狠躁| 欧美一区二区三区性视频| 黄色网av| 人妻熟妇乱系列| 免费av网页| 欧洲亚洲一区| 亚洲欧美精品久久| 羞羞视频在线观看| 免费毛片www com cn| 侵犯在线一区二区三区| 69成人做爰免费视频| 亚洲色欲综合一区二区三区小说| 亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷| 国产艳妇av视国产精选av一区| 亚洲人成网站18禁止久久影院| 77777熟女视频在线观看| 超碰.com| 亚洲成成品牛牛| 日本久久综合| 日韩av在线高清| 黄色福利在线观看| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看| 久久久久久久久久99精品| 亚洲人成色77777在线观看大战p| 色夜码无码av网站| 夜夜操网站| 亚洲小少妇| 国产偷倩视频| 久久久精品妇女99| 免费一本色道久久一区| 亚洲国产成人字幕久久| 九九九九精品视频在线观看| 国产亚洲欧美视频| 色哟哟在线网站| 我要看18毛片| 亚洲成人一区在线| 欧美疯狂性受xxxxx另类| 女人毛片a毛片久久人人| 国产成人啪精品视频免费网站软件 | av蓝导航精品导航| av中文无码韩国亚洲色偷偷| 欧美成人vr18sexvr| 国产午夜一区二区三区| 国产探花视频在线观看| 成年人在线观看网站| 超碰在线观看免费| 91午夜在线| 人妻波多野结衣爽到喷水| 激烈娇喘叫1v1高h糙汉| 男女深夜福利| 国产网友愉拍精品视频手机| 国产对白叫床清晰在线播放| 暗呦丨小u女国产精品| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 亚洲精品成人久久电影网| 色悠久| a在线亚洲高清片成人网| 国产又黄又猛的视频| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 成人性色生活片| a级a做爰片成人毛片入口| 亚洲精品国产a久久久久久| a√天堂中文字幕在线| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文 | www黄色免费| 欧美老熟妇506070乱子| 99精品视频在线观看婷婷| 无码中文av有码中文a| 性欧美性另类巨大| 欧美精品免费一区二区三区| av片在线免费| 欧美老女人性视频| 伊人久久大香线蕉综合影视| 91精品国产综合久久婷婷香| 图片区小说区av区| 欧美人与动性xxxxx交性| 国产精品xxxxxx| 成 人 社区在线视频| 中文人妻av大区中文不卡| 久久精品国产网红主播| 欧美激情猛片xxxⅹ大3| 亚洲国产精品第一区二区| 少妇被爽到高潮在线观看| 欧美日韩偷拍视频| 中日韩在线观看| 中文在线天堂网| 手机av网址| 99国产精品久久99久久久| 亚洲精品日韩在线| 久久久久99精品成人片| 无尺码精品产品日韩| 成人在线视频观看| 国产农村乱人伦精品视频| 免费a在线观看播放| 久久婷婷激情综合色综合俺也去| 2020年无码国产精品高清免费| 国产精品性视频一区二区| 国产精品鲁鲁鲁| 日韩精品一区二区三区影院 | 九九九久久国产免费| a级毛片,黄,免费观看 m| 爱情岛论坛自拍| 国产高清av首播原创麻豆| 天堂乱码一二三区| 国产在线精品一区二区不卡| 亚洲午夜精品a片久久www慈禧| 国产人妻人伦精品婷婷| 精品久久久中文字幕二区| 免费av网页| 国内精品九九久久精品| 国产精品美女久久久9999| 日本久久99成人网站| 欧美日韩一区二区三区视频播放| 日本中文字幕在线免费观看| 国产曰批免费视频播放免费| 寂寞少妇做spa按摩无码| 无码精品国产一区二区免费| 爱情岛亚洲论坛入口福利| 麻豆av久久av盛宴av| 亚洲永久视频| 欧美日韩色片| 国产成人精彩在线视频| 欧洲卡一卡二卡三爱区| 初尝性事后的女的| 国产伦人人人人人人性| 色偷偷人人澡久久超碰97| 天天舔天天摸| 中文字幕在线不卡一区二区| 日韩国产欧美视频| 色妹子综合| 午夜精品久久久久久久99热| 熟熟熟熟熟熟熟熟妇50岁| 农村一级毛片| 色www永久免费视频| 国产百合互慰吃奶互揉视频| 欧美毛茸茸| 亚洲天堂777| jvid精品视频hd在线| wwwav网站| 亚洲吧| 日韩污视频在线观看| 国产涩涩视频在线观看 | 性开放xxxhd视频| 亚洲国产片| 乱荡少妇xxhd| 亚洲精品视频网址| 999精品视频一区二区三区| 日本精品在线看| 日日摸夜夜添夜夜添特色大片| 四虎永久在线精品8848a| 五月中文字幕| 久久av无码精品人妻系列果冻| 国产精品永久免费观看| 九一自拍中文字幕| 日本一级大全| 96av在线| 免费观看又色又爽又湿的视频| 婷婷四房播播| 欧美亚洲一二三区| 男男啪啪激烈高潮cc漫画免费| 日韩一级av毛片| 69影院在线观看| 四虎影院在线观看免费| 婷婷综合在线| 亚洲高清网站| 免费国产黄色片| 少妇张开双腿自慰流白奖| 咪咪色在线视频| 日本中出中文字幕| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 一个色综合导航| 亚洲一区二区三区四区在线| 一二三四国产精品| 第一福利在线| 国产91精品久久久久久久网曝门| 亚洲小说在线| 欧美日韩在线网站| 中日韩中文字幕区| 欧美日本国产va高清cabal| 免费高清欧美大片在线观看| 久久久成人免费| 色综合久久综合中文综合网| 精品一区二区在线播放| 色偷偷一区二区无码视频| 亚洲国语自产一区第二页| 精品爆乳一区二区三区无码av | 噜啪啪| 国产精品久久呻吟| 在线观看无码av网站永久 | 无码三级中文字幕在线观看| 俺操操| 亚洲精品国产一区二区精华| 欧美丰满熟妇aaaaa片| 伊人久久爱| 精品国产精品亚洲一本大道| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆| 无码中文国产不卡视频| 99热国产在线观看| 成人欧美日韩| 久久欧美与黑人双交男男| 欧美视频一区在线观看| 国产精品一区二区久久| 午夜三级做爰视频在线看| 欧美人牲交a欧美精区日韩| 国产精品白嫩白嫩大学美女| 欧美黄色a级大片| a级a做爰片成人毛片入口| 国产伦精品| 国产日韩免费| 欧美1级片| 狠狠插av| 一级大片免费看| 无码人妻丰满熟妇区96| 欧美人与性动交α欧美片| 中国黄色a级| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 国产自产高清不卡| 中文字幕精品亚洲一区| 久久精品观看| av草逼| av72在线观看| 成人av在线一区二区三区| 日韩在线观看第一页| 性爱免费视频| 欧美亚洲高清国产| 婷婷深爱| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 91九色精品国产| 久99视频| 男男啪啪激烈高潮cc漫画免费| ass亚洲熟妇毛耸耸pics| 无码无需播放器av网站| 日韩综合网站| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| av无码人妻波多野结衣| 免费国产一二三区四区乱码| 欧美激情内射喷水高潮| 欧美人与动交tv| 国产免费拔擦拔擦8x网址| futa硬了蹭蹭喘息h| 日本一区中文字幕| 99热99在线| 日韩精品视频三区| 国产-第1页-草草影院ccyy| 肉视频在线观看| 亚洲国产精品97久久无色| 久久激情片| 六月激情婷婷| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 午夜在线国语中文字幕视频| 日韩av男人的天堂| 婷婷综合影院| 果冻传媒剧国产剧情mv在线| 天堂精品一区| 一起操网站| 在线免费一区二区| 国产麻豆影视| 久久中文字幕一区| www91在线视频| 亚洲国产成在人网站天堂| 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线| 中文精品一区二区三区四区| 亚洲成色www久久网站| 少妇高潮一区二区三区99女老板| 李华月全部毛片| 欧美 国产 日产 韩国 在线| 99久国产| 亚洲中字| 99国产精品久久不卡毛片| 老女人综合网| 日本免费黄色片| 狠狠色老熟妇老熟女| 久草精品视频在线看网站免费| 国产男女猛烈无遮挡a片软件| xxxxwwww国产| 天天射影院| 五月花综合网| 国产黄大片在线观看| 成人免费观看网站| 国产成人无码a区视频| 欧美日本91精品久久久久| 国产午夜免费啪视频观看视频 | 成年人视频在线播放| 精品欧美久久久| 男人激情网| 国产成人免费无码视频在线观看| 国产成人无码精品久久久性色| 亚洲精品久久一区二区三区四区| 超碰在线进入| a√视频在线| 黄视频免费在线观看| 国产情侣一区二区| 日本久久综合| 蜜桃av噜噜| 又色又爽又黄又刺激免费| 污污av| 久久久精品二区| 日本小视频网站| 波多野结衣导航| 人妻少妇精品无码专区漫画| 国产一区黄| 亚洲色婷婷一区二区三区| 免费看成人aa片无码视频吃奶| sodjav成人网| 国产毛片毛片| 素人fc2av清纯18岁| 成人在线免费播放视频| 欧美一区二区三区影院| 中文人妻无码一区二区三区在线| jizz欧美大片| 成人特级毛片www免费版| 日本三级视频网站| 在线观看国产欧美| 虎白女粉嫩尤物福利视频| 久久成人毛片| 啪啪网站免费| 九九热爱视频精品视频| 国产 欧美 精品| 中文有码在线播放| 免费看日批| 超级av在线| 俺去射| 国产亚洲色婷婷久久99精品| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 欧洲三级视频| 午夜精品久久久久久99热| 欧美又大又黄又粗高潮免费| 三级黄毛片| 精品人妻无码一区二区三区蜜桃一| 嫩草在线看| 欧美在线视频网| 999精品视频| 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件| 伊人久久大香线蕉在观看| 成人午夜视频免费| 亚洲性色成人av天堂| 中国杭州少妇xxxx做受| 成人污污视频在线观看| xxx在线视频| 国产av激情无码久久天堂| 久久久久久国产精品| 国产人与zoxxxx另类| 色欲香天天综合网站| 国产一级二级在线观看| 日产精品中文一区二区三区| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | 大屁股大乳丰满人妻| 天天做天天爱天天做| 国产精品www夜色视频| 日韩 欧美 亚洲| 91精品国产综合久久福利不卡| 在线视频午夜| 欧美.www| 日韩一区二区三区四区| 亚洲色欲色欲大片www无码| 国产真实愉拍系列在线视频| 成人在线免费看| 国产又色又爽又黄的在线观看视频| 亚洲国产精品13p| 精品亚洲成a人在线观看青青| 国产精品无码av片在线观看播放 | 91老司机在线| 暴雨入室侵犯进出肉体免费观看| 中国黄色网址| 成人午夜亚洲精品无码区| 国产精品黑色丝袜高跟鞋| 日本a级毛片视频播放| 99久久国产精| 午夜男女很黄的视频| 午夜影院在线免费观看| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡 | 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡 | 2018高清国产一区二区三区| 最新的国产成人精品2020| 日韩操比| 99久久久无码国产精品性| 午夜精品区| 老女人老91妇女老热女| 99精品视频免费热播在线观看| 五 月 丁 香 综合中文| 国内激情自拍| 婷婷丁香五月天综合东京热| 色屁屁www| 欧美一区二区三区在线播放| 澳门永久av免费网站| 欧美激情xxx| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 欧洲激情网| 婷婷综合在线观看| 欧美成人午夜免费视在线看片| 在线无码免费网站永久| 四虎永久在线精品国产免费| 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇| 99久久精品国产同性同志| 观看在线人视频| 国产日批视频在线观看| www久久爱白液流出h好爽| 一级久久久久久| 国产91啦| 亚洲成av人片在www色猫咪| 国模精品一区二区三区| 免费看a的网站| 关之琳三级做爰| 狠狠色噜噜狠狠狠7777奇米| 18国产免费视频| 亚洲视频一区二区在线| 午夜内射高潮视频| 国产精品一区二区免费| 亚洲精品成a人在线观看| 色噜噜人体337p人体| 日本免费黄色片| 欧美国产日韩在线视频| 亚洲色中文字幕在线播放| 午夜美女福利| 性欧美1819性猛交| 日本无码人妻波多野结衣| 久久久久无码精品国产| 久久久精品国产sm调教| 欧美毛茸茸| 又爽又黄禁片1000视频vr| 俄罗斯美女真人性做爰| 精品国产一区二区三区四区动漫a| 米奇7777狠狠狠狠视频| 嫩草网站入口| 91黄色在线视频| 久久综合一区二区| 一级二级av| 欧洲grand老妇人| 国产精品嫩草影院一二三区入口| 在线看片免费人成视频大全| 国产福利姬喷水福利在线观看| 欧美性一区二区| 精品二区在线观看| 大伊香蕉精品一区二区| 大尺度激情吻胸视频| 国产精品国产三级国产潘金莲| 国产偷v国产偷v精品视频| 久久zyz资源站无码中文动漫| 九九操| 婷婷色av| 国产精品视频久久| 人人人爽人人爽人人av| 色噜噜狠狠狠狠色综合久不| 国产精品自拍第一页| 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东| 日本aⅴ片| 午夜福利92国语| 欧美精品在线一区| 日韩一级免费片| 欧美一级黄色毛片| 日日拍拍| 成人中文字幕+乱码+中文字幕| 亚洲女人天堂网| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 亚洲人色婷婷成人网站在线观看| 6080一级片| eeuss国产一区二区三区| 四虎永久免费地址| 欧美成片vs欧美| 嫩草精品福利视频在线观看| 国产精品亚洲片在线观看不卡| 日韩精品一区二区视频| 国产精品免费视频观看| 日韩激情视频网站| 亚洲免费看片| 国产网址在线观看| 日本aaaaa级毛片片| 成人综合网亚洲伊人| 99免费| 大胆欧美熟妇xx| 青草青草久热精品视频国产4| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说 | 色偷偷亚洲男人本色| 欧美性生活网| 可乐操亚洲| 日韩美一级片| 成人av网站在线| 自拍一级片| 亚洲www在线观看| 男人的天堂视频在线观看| 国产无遮挡成人免费视频| aaa黄色| 波多野吉衣av| 欧美性大交| 天干夜天天夜天干天2004年| 高潮白浆潮喷正在播放| 日本免费视频| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 成人做爰高潮尖叫声免费观看| 国产精品美女一区二区视频| 国产黄色片在线观看| 人妻无码久久精品人妻| 中文字幕视频播放| 免费av网站大全| 久久精品这里有| 最近中文字幕mv在线视频看| 所有明星裸露影片合集在线播放| 日韩美女久久| 韩日av在线| 久久婷婷五月综合色欧美蜜芽| 青娱乐国产视频| 欧美国产日韩久久| 欧美xxxxxxxxx| 456av| 我和公激情中文字幕| 色呦呦在线| 日韩精品在线免费观看| 中文字幕十一区| 51国产黑色丝袜高跟鞋| 欧美一级不卡| 亚洲欧美日韩一区二区三区四区| 成人爽a毛片免费啪啪| 久久www免费人成精品| 伊人网成人| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 国产α片免费观看在线人| 伊人久久大香线蕉综合bd高清| 亚洲国产精品18久久久久久| 亚洲人成在线影院| 国产午夜精品久久久久久久| 怡红院成永久免费人视频新的 | 欧美.www| 在线免费色视频| 中国黄色网页| 77777亚洲午夜久久多喷| 一二三四精品| 97在线影院| 久久免费精品国产72精品九九 | 亚洲精品一区二区冲田杏梨| 性少妇mdms丰满hdfilm| 性色av一二三天美传媒| 97欧美一乱一性一交一视频| 久久这里只精品热免费| 日本性生活一级片| 国产黄色免费| 中文字幕永久区乱码六区| 欧日韩一区二区三区| 久久综合婷婷| 久久国产乱子伦免费精品无码| 一卡二卡三卡在线观看| www夜夜操| av大片在线无码永久免费| 美女裸片| 二区久久| 影音先锋无码aⅴ男人资源站 | www色黄| 久久本色成人综合网| 在线播放国产高潮流白浆视频| 国产婷婷一区二区三区| 91在线视频免费播放| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| av大全在线观看| 人妻系列影片无码专区| 色播综合| 人妻少妇被粗大爽9797pw| 天堂av免费在线| 日本在线看| 天堂网www在线资源网| 国产99视频精品免费播放照片| 国产另类xxxx| 亚洲成人看片| 成人午夜大片| 九九精品久久| 亚洲精选av| 无码日韩人妻av一区二区三区 | 无码精品久久久久久人妻中字| 97热视频| 久久人妻无码aⅴ毛片a片动图 | 熟妇丰满大屁股在线播放| 国产第一页浮力影院草草| 国产无套精品一区二区| 免费a级片视频| 国产jizz18高清视频| 国产女人18毛片水18精品| 久久天天插| 红桃色av| 国产明星精品一区二区刘亦菲| 精品无人区卡卡二卡三乱码| 亚洲第十页| 成人毛片在线精品国产| 亚洲高清网站| 美女国产在线| 91精品视频一区二区三区| 三级理论中文字幕在线播放| 亚洲无卡| 国产精品久久久久一区二区三区 | 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视| 天天干天天透| 露脸叫床粗话东北少妇| 少妇裸体淫交免费视频网站| 男人的天堂视频| 久久久av男人的天堂| 日韩成年视频| 日本亚洲欧洲另类图片| 天堂成人网| 久久久久久久91| 国产爆初菊在线观看免费视频网站 | 午夜av网址| 国内毛片毛片毛片| 成人黄色三级| 午夜熟女插插xx免费视频| 欧洲中文字幕| 天堂av网在线| 精品国产yw在线观看| 少妇高潮大片免费观看| 人成在线免费视频| 97超碰人人澡| 91精品久久久久久久99软件 | 最新国自产拍av| 在线能看的av| 国内精品人妻久久毛片app| 91插插插影库永久免费| 婷婷丁香五月天综合东京热| 亚洲第一无码av无码专区| av天堂亚洲区无码小次郎| √天堂资源地址在线官网| 欧美亚洲另类丝袜综合网| 国内自拍一二三四2021| 亚洲曰韩欧美在线看片| 精品国产偷窥一区二区| 极品销魂美女一区二区| 国产一级特黄aaa大片评分| 亚洲精品区午夜亚洲精品区| 黑人邻居太猛中文字幕hd| 黄色视网站| 国精品人妻无码一区二区三区性色 | 强制高潮18xxxx按摩| 伊人无码精品久久一区二区| 成人免费视频久久| 欧美乱妇18p| 亚洲欧美色αv在线影视 | jizz在线观看视频| 国产动作大片中文字幕| 狠狠色丁香久久综合| 三级伊人| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 一级片在线免费看| 丰满多毛少妇做爰视频| 黄色生活毛片| 91极品在线| 亚洲欧洲日产国产 最新| 草逼网站| 50岁退休熟女露脸高潮| 色先锋影音岛国av资源| 四川丰满少妇毛片新婚之夜| 香港裸体三级aaaaa| 精品无码av无码专区| 国产成人观看| 午夜精品久久久久久久96蜜桃| 内射视频←www夜| 亚洲国产精品无码av| 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97| 色呦呦免费视频| 成人国产精品一区二区| 成人日韩av| 黄色av网站在线观看| 国产无遮挡成人免费视频| 久久久免费看| gg国产精品国内免费观看| 日本一卡2卡3卡4卡免费精品| 亚洲国产不卡久久久久久 | 日本少妇网站| 亚洲大尺度无码无码专线| 日韩人妻无码精品久久| 色拍拍欧美视频在线看| 亚洲阿v天堂网2019无码| 欧美黑人一级视频| 亚洲国产av精品一区二区蜜芽| 亚洲日韩国产一区二区三区| 精品国产美女av久久久久| 亚洲一区精品视频| 98视频在线| 久久中文网| 久久久久久综合网天天| 国产精品va无码免费麻豆| 亚洲日韩精品a∨片无码| 免费看欧美中韩毛片影院| 亚洲第一香蕉网| 欧美成人高清在线播放| 婷婷无套内射影院| 成人福利av| 青青伊人久久| 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国电影| 国精产品推荐视频| 性欧美激情aa片在线播放| 黄色一级影片| 亚洲小说图区综合在线| 色激情综合| av在线影音| 国产福利一区二区三区在线视频| 欧美射| 亚洲图片日本v视频免费| 成人福利影院| 国产又黄又爽无遮挡不要vip| 国产极品美女高潮抽搐免费网站| 亚洲欧美闷骚影院| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| 与鸭共舞在线| 国产精品亚洲精品日韩已满十八小| 久久国产成人午夜av影院武则天| 黄色片地址| 天天躁日日躁bbbbb| 欧美日韩国产第一页| 97超级碰碰碰| 黄色不打码视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5| 岛国精品在线观看| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 国产人妻xxxx精品hd| 国产高清视频在线| 131美女mm爱做爽爽爽视频| 亚洲伊人成综合网| 粉嫩av久久一区二区三区| 久久久久久久99| 国产精品三级一区二区| 欧美一级久久久| 免费看久久妇女高潮a| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a| 你懂的网址在线播放| av永久免费| 少妇人妻精品无码专区视频| 亚洲高清成人aⅴ片在线观看| 国产精品区二区三区日本| 中国极品少妇videossexhd| 成人免费一级伦理片在线播放| 亚洲性一区二区| 免费视频成人片在线观看| 欧美三级黄色| 免费黄色成人| wwwwww日本| 国产日韩欧美不卡在线二区| 午夜精品区| 亚洲精品美女久久久久网站| 久热久| av在线播放网| 亚洲美女色| 亚洲性夜夜摸人人天天| 2019午夜福利不卡片在线| www.youjizz.com中国| 国产主播av在线| 国产成人mv在线播放| 亚洲专区第一页| 久久国产精品久久久久久| 日本亚洲黄色| 中文字幕一区二区三区在线观看 | 日韩中文字幕| 国产一区二区在线播放| 超碰超在线| 少妇性色av| 亚洲第一天堂影院| 久久精品国产欧美日韩| 亚洲va成无码人在线观看 | 91九色最新| 鲁一鲁啪一啪| 日韩在线中文| 亚洲最大成人网色| www.日本免费| 亚洲ww不卡免费在线| 激情午夜av| 午夜在线视频观看| 精品国产av最大网站| 在线观看人成视频免费不卡| 欧美爱视频| 亚洲成a人片在线观看久| 亚洲精品~无码抽插| 粉嫩少妇内射浓精videos| 三区四区| 去看片在线| 国产精品无码午夜福利| 国产一级免费| 国产区一区二区三| 亚洲欧美一| 青青草社区| 三级理伦| 欧美老妇与禽交| 欧美婷婷六月丁香综合| 亚洲精品国产二区图片欧美| 中文无码一区二区不卡av| 精品国产午夜福利在线观看| 精品性影院一区二区三区内射| 国产五月婷婷| 午夜爽爽爽男女免费观看影院| 蜜桃av久久久亚洲精品| 欧美精品一区二区视频在线观看| 性户外野战hd| 久草日韩| 韩国19禁主播深夜福利视频| av网址免费在线观看| 亚洲男人网| 中文字幕涩涩久久乱小说| 区二区三区玖玖玖| 亚在线第一国产州精品99| wwwcom黄色片| а√天堂资源中文在线官网九色| 国产av激情无码久久| 色婷婷a| 一级性爱视频| 日韩成人高清视频| 国产人妇三级视频在线观看| 黄色三级在线播放| 成人三级a视频在线观看| 国产丰满天美videossex| 末成年女av片一区二区丫| 欧美另类videos| 国产精品欧美福利久久| 色窝av| 你懂的视频在线播放| 91狠狠躁少妇| 亚洲123区| 综合精品在线| 美女露出奶头扒开尿口视频直播| 欧美亚洲日本国产黑白配| www.色天使| 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 九九婷婷| 国产乱人伦av在线a更新| 区一区二视频| 天堂中文字幕在线观看| 好大好硬好爽免费视频| 特级性生活片| 成年人视频网站| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址大全 | 五十路丰满中年熟女中出| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 大人和孩做爰av| 特级无码毛片免费视频| 中文亚洲无线码49vv| 麻豆最新| 天堂资源在线www中文最新偷拍| 乌鸦热v2ba在线观看| 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃| 无码国模国产在线观看免费| 久久草在线精品| 日韩人妻潮喷中文在线视频| 亚洲精品久久久久久不卡精品小说| 精品国产自在精品国产精华天| 国产亚洲综合aa系列| 91爱爱爱| 亚洲欧美色αv在线影视| 涩涩视频免费在线观看| 欧美大片在线看| 欧美香蕉在线| 国产精品亚洲二区在线观看| 2一3sex性hd| 国产av电影区二区三区曰曰骚网| 亚洲国产日韩在线人高清| 亚洲成人xxx| 亚洲成av人片在www| 黄色av免费网址| 嫩草国产在线| 中文字幕av无码不卡免费| 欧美一级色图| 亚洲精品成人网站在线| 伊人中文在线| 亚洲一二三四区| 午夜在线观看免费视频| 欧美在线观看视频免费| 日本丰满大乳乳液| 国产精品久久毛片av大全日韩| 69做爰视频在线观看| 欧美人做人爱a全程免费| 红桃av一区二区三区在线无码av| 可以直接在线观看的av| 青青青国产免费线在| 国产精品久久久久永久免费看| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 小sao货水好多真紧h无码视频| 五月开心激情网| 免费观看又色又爽又黄的传媒| 狠狠色综合7777久夜色撩人ⅰ| 99精品国产在热久久无毒| 一区二区小说| 天堂在线资源网| 亚洲欧美在线精品| 日本一卡2卡3卡4卡5卡精品视频 | 久久99国产只有精品| 又大又硬又爽免费视频| 白丝爆浆18禁一区二区三区| 性欧美精品久久久久久久| 青青草成人免费视频| 精品国产在天天线2019| 久99久热只有精品国产15| 精品国产鲁一鲁一区二区三区| 一级片视频播放| 女上男下啪啪激烈高潮无遮盖| 99网曝精品视频久草| 可以免费看的av网站| 性感美女一区二区三区| 免费ā片在线观看| 国产精选av| 天天操天天看| 欧洲精品国产| 午夜嫩草嘿嘿福利777777| 亚洲专区在线视频| 性生活av| 十八禁在线观看视频播放免费| 成人黄色在线观看| 人妻av无码系列专区移动可看| av怡红院| 日韩少妇毛片| 被c到高潮疯狂喷水国产| 国产色欲色欱www在线| 久久久无码精品亚洲日韩啪啪网站| 亚洲天堂一二三| 亚洲日韩国产精品第一页一区| www.99在线观看| 九九热影院| 国产69久久精品成人看动漫| 成人免费xxxxx在线视频| 啪一啪在线| 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区| 日本精品一区二区三区无码| 又长又硬又粗一区二区三区| 麻豆视频软件| 伊人婷婷久久| 91福利网| 日本在线色| 青青在线精品| 激情网站在线| 欧美视频色| 一区二区三区国产精品保安| va在线视频| 久久99久久久| 超碰95在线| 久草中文在线| 亚色图| 特级毛片在线| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 欧美在线xxx| 天天综合天天| 精品国产一区三区| 亚洲天堂av影院| 日韩av官网| 欧美肥婆性猛交xxxⅹ| 国产精品偷啪在线观看| 人与动牲交av免费| 亚洲人成电影网站在线播放| 久久九九有精品国产| 色欲综合视频天天天| 超碰男人| 国产精品综合色区小说| 在线看免费毛片| 色翁荡息又大又硬又粗视频| www.色午夜.com| 男女黄色毛片| 人人玩人人弄| 天天热天天干| 中文字幕无线乱码人妻| 日韩精品视频免费看| 亚洲一区自拍高清亚洲精品| 日日躁狠狠躁夜夜躁av中文字幕| 久久精品综合视频| 极品美女娇喘呻吟热舞| 国产精品永久久久久| 免费在线看黄视频| 美女黄色片网站| 成人h动漫精品一区二区原神| 中文字幕av一区二区三区高| 亚洲精品字幕在线观看| 日韩和一区二区| 国产欧美亚洲精品| 天堂在线www天堂在线| 成人快色| 久久婷婷国产综合精品| 日韩激情视频一区二区| 国产激情视频在线观看的| 免费黄色大片网站| 日韩一区二区三区欧美| wwww在线观看| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看| 91碰碰| 久久人人人| 久久久久人妻一区精品色欧美| 日本亚洲免费| 亚洲美女黄色片| 伊人69| 红桃17c视频永久免费入口| 超碰神马| www.五月天com| 丰满人妻被黑人中出849| 精品人妻一区二区三区四区在线 | 久久男人视频| 韩国理伦三级| 私人毛片| 国产爱豆剧传媒在线观看| 一本精品中文字幕在线| 男人和女人高潮做爰视频| 成人羞羞网站| 国产乱子伦视频在线播放| 久久成人影院精品777| 亚洲 日韩 国产 制服 在线| 日韩精品一区中文字幕| av无码欧洲亚洲电影网| 日本网站在线看| 综合成人在线| 欧美一级淫| 少妇的性事hd| www.色图| 成人羞羞网站| 激情人妻另类人妻伦| 无码中文字幕热热久久| 美乳丰满人妻无码视频| wwww亚洲熟妇久久久久| 国产日产精品_国产精品毛片| 国产精欧美一区二区三区久久久| 日韩在线中文字幕视频| 成年片黄色日本大片网站视频| 性按摩xxxx在线观看| 日本久久高清免费观看| 国产美女一区二区三区在线观看| 国产黄色片免费观看| 亚洲一区二区日韩| 一区二区三区www| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 亚洲一区二区不卡在线观看 | 午夜男女很黄的视频| 深夜视频在线观看| 国产在线999| www.com欧美| 精品久久久久久无码专区不卡| 亚洲国产精品久久久天堂| 神马久久久久久| 欧美激情va永久在线播放| 视频一区二区国产| 插少妇视频| 免费在线看黄视频| 国产精品第108页| 日韩、欧美、亚洲综合在线| 国产乱人伦在线播放| 黑人狂躁日本妞videos在哪里| 91精品国产综合久久四虎久久| 久久久久久久福利| 9色视频在线| 99网曝精品视频久草| 国内精品国语自产拍在线观看| 97夜夜澡人人爽人人免费| 干美女视频| 先锋影音av最新资源网| 欧美91精品久久久久国产性生爱| 五月中文字幕| 国产高清视频一区三区| 啪啪自拍视频| 中文字幕成人| 亚洲情区| 国产精品100| 国产热の有码热の无码视频| 日本高清色www网站色噜噜噜| 奶真大水真多小荡货av| 亚洲 欧美精品suv| 国产日韩精品在线观看| 免费看的毛片| 66m66成人摸人视频| 91九色最新| 在线亚洲精品国产成人av剧情| 亚洲熟妇无码爱v在线观看| 可以免费看av的网址| 欧美日韩在线视频免费观看| 国产熟妇与子伦hd| 四虎国产精品免费久久久| 成人羞羞网站入口免费| 麻豆mv免费观看| 色久悠悠婷婷综合在线亚洲| jizzyou中国少妇农村| 99re在线观看| 亚洲va欧美va久久久久久久 | 色就色欧美| 成人免费在线小视频| 特级黄一级播放| 成人妖精视频yjsp地址| 国产色诱视频在线播放网站| youjizzcom中国少妇| 国产成人一区二区视频免费| 一区二区看片| 奇米四色777| 东京天堂网天堂网| 一个人看的毛片| 欧洲亚洲一区二区| 在线观看91| 亚洲天堂av免费在线观看 | 91成年版| 一边摸一边添高潮av| 免费国产又色又爽又黄的软件| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久| 欧美视频一二区| 欧美videossex另类| 亚洲熟女综合色一区二区三区| 欧美大尺度胸床戏视频| 谁有免费的黄色网址| 一本a道新久花碟| a视频免费观看| 久久久噜噜噜久噜久久| 久久综合狠狠综合久久| 真实国产老熟女粗口对白| 午夜小网站| 久久久久久久国产免费看| 久久传媒| 成年人免费网站| 国产综合免费视频| 日韩av日韩| 国产 中文 字幕 日韩 在线| 国产精品爽爽va吃奶在线观看| 亚洲国产日韩一区三区| 天海翼中文字幕| 琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 国产区图片区小说区亚洲区| 女人18毛片a级毛片一区二区| 真人抽搐一进一出视频| 我不卡av| 欧美巨乳在线| 国产精品亚洲а∨天堂123| ass日本| 熟女人妻av完整一区二区三区| 青青草华人在线| 国产精品一区二区含羞草| 青青青爽视频在线观看| 黑人巨大亚洲一区二区久 | 久久99亚洲精品久久久久| 嫩草影院黄| 国产最新精品自产在线观看| 久草在线最新视频| 国产在线精品成人一区二区| 亚欧成人精品一区二区| 日韩不卡1卡2卡三卡网站| 亚洲精品动漫免费二区| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点| 久热这里在线精品| 日本成熟老妇乱| 狠狠久久五月精品中文字幕| 在线观看网站黄| 国产爆操视频| 免费不卡的av| 一色屋精品视频在线观看| 236宅宅理论片免费| 美女内射视频www网站午夜| 久久精品成人无码观看不卡| 四虎院影亚洲永久| 国产中文字幕一区| 女人裸体做爰免费视频| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 欧美成人精品激情在线观看| 视频二区丝袜国产欧美日韩| 欧美性淫爽www视频免费播放| 天堂√最新版中文在线地址| 精品女同一区二区| 精品国产欧美一区二区三区成人| 精品国产一区二区三区久久狼黑人| 一区精品在线| 明星毛片| 亚洲欧美成人| 色偷偷五月天| 97视频久久久| 日本高清熟妇老熟妇| 日韩欧美中文字幕在线三区| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 一区二区三区在线 | 欧洲| 欧美黄页| 欧美精品中文字幕在线视| 久草超碰| 少妇人妻一级a毛片| 91露脸的极品国产系列| 91热爆视频| 日产91精品卡2卡三卡四| 亚洲精品午夜久久久久久久久久久 | 久本草在线中文字幕亚洲| 99日本精品永久免费久久| 三级免费毛片| 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻| 少妇高潮出水视频| 99自拍网| 精品一区二区久久| 久久精品国产亚洲一区二区| 国产老熟女伦老熟妇视频| 国产一级特黄视频| 亚洲在线色| 亚洲欧美日韩国产综合精品二区| 日韩黄色网| 亚洲色欲网熟女少妇| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片| 你懂的视频在线播放| www.蜜臀| 色小说在线| 亚洲最新中文字幕| 午夜国产片| 久久免费精品| 大色综合| 国精产品推荐视频| 97性无码区免费| 另类图片婷婷| 国产少妇高潮视频| 色综合 图片区 小说区| 最新国产在线视频| 四虎影视国产精品| 麻花传媒在线观看免费| 91精品在线播放| 狠狠亚洲超碰狼人久久| 91传媒网站| 人妻丰满熟妇aⅴ无码区| 日韩性猛交ⅹxxx乱大交| 欧美精品一区二区在线观看| 真实国产乱子伦视频对白| 精品美女久久久| 在线观看aa| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 黄色免费看视频| 国产永久毛片| 久久99热狠狠色一区二区| 日本精品不卡| 鲁鲁久久| 日韩1页| 中文字幕理伦片免费看| 亚洲特级片| 色综合色综合久久综合频道88| 九九九九久久久久| 欧美日本一区二区三区| 300部国产真实乱| 国产精选在线观看| 欧美巨大极度另类| 1000部啪啪未满十八勿入不卡| 熟女人妻av粗壮巨龙| 成人免费视频在线观看地区免下载| 一区二区在线 | 国| 久久成人激情| 亚洲影视中文字幕| 久久人人97超碰国产亚洲人| 秋霞福利视频| 三级黄片毛片| xxxx96| 精品久久中文字幕| 一区二区三区黄| 欧美日韩水蜜桃| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 91国内视频| 日日日日做夜夜夜夜做无码| 精品国产综合成人亚洲区2022| 久久久视频在线| 无码刺激a片一区二区三区| 日本熟妇人妻videos| 久久久激情| 无码人妻出轨黑人中文字幕 | 国产视频1| 一极黄色大片| 国产亚洲91| 高清国产亚洲欧洲av综合一区| 亚洲国产成人av| 91超碰在线播放| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 国产女人好紧好爽| 亚洲成色| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 很黄很黄的曰批视频| 欧美日韩亚| 国产特黄级aaaaa片免| 国内精品久久久久久久coent| 亚洲制服无码一区二区三区| 色阁av| 欧美日本高清在线不卡区| 亚洲bbw性色大片| 国产sm重味一区二区三区| 97免费公开视频| 久久五月丁香激情综合| 男女床上拍拍拍| 免费观看h片| 三级网站国产| 岛国精品一区免费视频在线观看 | 国产麻豆精品福利在线| 欧美一区二区人人喊爽| 免费黄色网页| 91看片在线播放| 国产福利视频| 国产香蕉av| 粉嫩av四季av绯色av| 国产十八禁在线观看免费| 无尽夜久久久久久久久久| av一区+二区在线播放| 无码欧美黑人xxx一区二区三区| 国产手机av| 精品视频国产香蕉尹人视频| 欧美人与牲禽动a交精品| 乡村乱淫| 2021国产成人精品久久| 91chinese一区二区三区| mm131丰满少妇人体欣赏图| 人澡人人澡人人澡欧美| 精品久久久三级丝袜| 亚洲第一色图| 爱爱一区二区三区| 十八禁裸体www网站免费观看| 99久久精品国产一区二区三区| 少妇高潮疯狂叫床在线91| 18成人片黄网站www| 中文人妻熟女乱又乱精品| 性欧美video高清丰满| 久久鬼色综合88久久| 色香五月| www国产精品一区| 国产美女视频一区| 国产成人高清在线| 野花社区在线观看视频| 91视频免费网址| 自拍偷拍福利视频| 日韩精品乱码av一区二区| 国产有奶水哺乳期无码avav| 国产高清视频色拍| 日韩欧美国产aⅴ另类| 国产精品 欧美精品| 手机在线免费看av| 97久久人人超碰国产精品 | 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 91精品综合久久久久久| 久久久亚洲成人| 亚洲综合精品一区二区三区| 中文字幕乱妇无码av在线| 九九一级片| 免费国产成人高清在线观看网站| 麻花传媒mv国产免费观看视频| 精品精品国产自在97香蕉| 三上悠亚福利一区二区| 91女人18毛片水多国产| 美日韩中文字幕| 国产午夜精品一区二区| 日韩精品一区二区三区在线观看| 伊人性伊人情综合网| 国产毛片91| 亚欧综合在线| 女女av在线| 91草草草| 人久久精品中文字幕无码小明47| 免费人成网站在线观看欧美| 无码无套少妇毛多18p| 综合欧美日韩国产成人| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| jizz欧美性20| 日本高清免费观看| 久久精精品久久久久噜噜| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 奇米影视888狠狠狠| 北条麻妃在线一区二区韩世雅| 啪啪自拍视频| 97超碰中文字幕久久精品| 久久99婷婷国产精品免费| 无套内谢88av免费看| 国产午夜精品免费一区二区三区| 超碰色偷偷男人的天堂| 黑巨茎大战欧美白妞| 久久网站免费| 日本黄色成人| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 欧美裸体xxxx| swag国产精品一区二区| 能看av的网址| 国产精品九九九九九| 国产精品久久久一区二区三区| 秋霞国产午夜精品免费视频| 在线日韩av免费永久观看| 日产韩产麻豆h| 中文字幕+乱码+中文字幕无忧| 亚洲伊人久久大香线蕉| 日韩在线资源| 国产麻豆免费视频| 亚洲日韩日本中文在线| 超碰在线97国产| 亚洲精品激情| 爱弓凉在线视频一区二区| 久久精品中文无码资源站| 中文字幕日韩欧美一区二区| 国产高清99| 在线看免费无码av天堂| 99久久精品国产一区二区 | 国产国产人免费视频成69| 国产美女诱惑| 免费国产成版人视频app| 国产亚洲精品bt天堂精选| 亚洲免费黄色网址| 国产又爽又黄免费视频| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 色人阁五月天| 老汉色av影院| 久久久久久三区| 亚洲播播| jizzxxxx18高清喷水| 免费中文字幕av| 18禁黄网站免费| 中文字幕理伦午夜福利片| 国产精品爽到爆呻吟高潮不挺| 国产亚洲区| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 无码人妻丰满熟妇区毛片18| 99re6在线视频精品免费下载| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 国产女人18毛片水真多| 日韩av免费一区二区| jizz国产免费| 欧美日韩综合精品一区二区| 日本精品少妇一区二区三区| 麻豆91视频| 亚洲欧美成人一区二区在线| 日欧一片内射va在线影院| 91黑丝美女| 2015www永久免费观看播放| 国产精品6区| 久久久激情网| 国产综合日韩| 一区二区三区四区蜜桃| 午夜男人影院| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 麻豆影视免费观看| 在线观看三级视频| 精品一区二区在线播放| aⅴ精品无码无卡在线观看| 成年视频在线播放| 草久av| lutube成人福利在线观看污| 我的邻居在线观看| 男人天堂b| 色人阁网站| 国产视频二区三区| 国产乱子伦视频大全亚瑟影院| 日韩精品免费一线在线观看| 英语老师丝袜娇喘好爽视频| 男女裸交免费无遮挡全过程 | 日本japanese丰满白浆| jizz欧美2黑人| 自拍偷拍福利视频| 亚洲日韩激情无码一区| 国产白嫩精品又爽又深呻吟| 涩色视频| av一区二区三区在线| 中文字幕日本在线| 色欲国产精品一区成人精品| 国产a视频| 午夜电影网va内射| 国产丝袜美女一区二区三区| 99日本精品永久免费久久| 成人在线亚洲| 午夜爽视频| 亚洲精品成人无码影院| 小12国产萝裸体视频福利| 日韩少妇内射免费播放| 欧亚在线视频| 亚洲欧洲日产韩国无码| 曰本无码人妻丰满熟妇啪啪| 久久亚洲熟女cc98cm| 伊人久久影视| 久久久极品| www中文字幕综合码| 在线播放不卡av| 欧美久久久| 一进一出gif抽搐日本免费视频| 久久久久久久| 顶臀精品视频www| 国产亚洲精久久久久久无码 | 亚洲第二页| 国内极品少妇1000激情啪啪千| av免费福利| 91av日本| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97| 不卡av网站| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av | 国产大片av| 色婷婷综合和线在线| 黑人巨茎大战欧美白妇| 国产91看片| 久久精品女人天堂av| 91嫩草香蕉| 亚洲日韩国产中文其他| 在线的av| 国产不卡网| 又黄又湿啪啪响18禁| 中文字幕无码av激情不卡| 久久成人免费播放网站| 一级影片在线观看| 女同啪啪免费网站www | av网址在线看| 波多野结衣亚洲一区| 91插插插插插| 国内嫩模私拍精品视频| 国产偷录视频叫床高潮| 自拍一级片| 麻豆911传媒| 国内精品自在拍精选| 亚洲精品第一国产综合亚av| 99久久免费看少妇高潮a片| 亚洲综合性av私人影院| 日韩成视频在线精品| www.黄色小说.com| 欧美日韩无砖专区一中文字| 性xxxxbbbb欧美熟妇| 中文字幕亚洲天堂| 亚洲免费福利| 伊人激情| 中文字幕手机在线看片不卡| 日本人裸体做爰视频| 丰满人妻熟妇乱又仑精品| 女人被狂躁到高潮视频免费网站| jizz中国女人高潮| 欧美一级大片在线观看| 久久午夜福利电影| 成人三级视频| 成人亚洲网站| 亚洲欧美日韩v在线播放| 国产网友愉拍精品视频手机| 亚洲区小说区图片区| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站| 欧美福利专区| 亚洲综合欧美日韩| 美女激情网站| 999国内精品永久免费观看| 小说区亚洲综合第1页| 日韩欧美中文字幕在线三区| 久久中文字幕伊人小说小说| 白丝爆浆18禁一区二区三区| 黄色动漫软件| 国产亚洲欧洲av综合一区二区三区| 98国产精品午夜免费福利视频 | 视频一区国产第一页| 狠狠插视频| 亚洲日本色| 国产区久久| 国产精品人八做人人女人a级刘| 日本一本免费一区二区三区免| 国产精品免费vv欧美成人a| 国产成人av在线播放不卡| 国产超碰人人爽人人做人人添| 一区二区三区精品视频免费播放 | 一个色综合亚洲色综合| 天堂网www| 国产99视频精品免费视频6| 国产精品欧美一区乱破| 黄网站色大毛片| 色综合欧美| 日本高清在线一区| 亚洲精品一区二区三区99| 国产又滑又嫩又白| 亚洲动漫精品无码av天堂| 888亚洲欧美国产va在线播放 | 免费1级a做爰片观看| 国产在线日韩拍揄自揄视频| 老子午夜理论影院理论| 在线观看的av| 老牛嫩草一区二区三区消防| 中国久久| 欧美在线高清| 国产午夜亚洲精品国产成人| 欧美成人免费一级人片100| 黑人一级淫片40厘米| av黄色小说| 国产偷国产偷高清精品| 亚洲成色最大综合在线| 亚洲阿v天堂网2019无码| 无码专区中文字幕无码野外| 91av小视频| 免费一级肉体全黄毛片| 深夜福利免费视频| 久久久综综合色一本伊人| 欧美日韩网站| 丰满少妇女人a毛片视频| 国产 日韩 另类 视频一区| 泰国三级av| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 91免费视频大全| 国产精品自在线拍亚洲另类| 久久综合一区| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| 一二区在线观看| 国产美女免费无遮挡| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 久久国产中文| 亚洲精品久久久蜜夜影视| 久久综合给合久久国产免费| 亚洲视频中文| 国产精品成久久久久三级6二k| 色网站在线免费观看| 成–人–黄–色–网–站| 日韩色在线| 91视频你懂的| 初尝人妻少妇中文字幕| 黄色一极毛片| 一区二区视频观看| 99尹人香蕉国产免费天天| 人妻无码一区二区三区av| 免费看成年人视频| 555www色欧美视频| 成人av高清在线观看| 免费视频在线观看1| 男女插插插视频| 亚洲成av人在线观看成年美女| 日本一级少妇免费视频乌克兰裸体| 亚洲成无码电影在线观看| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 亚洲精品一区二区国产精华液 | 成人天堂入口网站| 久久人成| 农村乱视频一区二区三区| 在线免费一级片| 7788色淫网站免费观看| 亚洲日韩av无码一区二区三区人| 欧美14sex性hd摘花| 国产又粗又猛又爽又黄的视频9 | 男女免费观看做爰视频在线观看| 免费羞羞午夜爽爽爽视频| 久久久夜| 亚洲一区中文字幕永久在线| 97久久超碰精品视觉盛宴| 欧美变态网站| 都市激情 在线 亚洲 国产| 超碰伦理| 免费网站看av片| 在线观看麻豆av| 欧美老熟妇乱子伦视频| 欧美xxxxxx片免费播放软件| 国产免费自拍视频| 极品尤物av| 免费在线观看黄色片| 丁香五月亚洲综合深深爱| 久久99网| 久久久美女| 亚洲欧美日韩国产精品一区二区| 明星毛片| 肉欲性毛片交38| 女教师交换乱淫| 成人在线播放av| 国产精品精品视频一区二区三区| 精品综合久久久久久88| 欧美激情在线播放| 国产精品国产精品国产专区不片| 日本道色综合久久影院| 三级第一页| 亚州av影视| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 久久综合av| 国模无码一区二区三区不卡| 久色成人| 欧美三级视频| 成人在线一区二区| 国产麻豆剧果冻传媒白晶晶| 国产精品久久久久久白浆| 久久久中文字幕| 97超碰人人干| 日韩婷婷| 国产制服丝袜亚洲高清| 久久久亚洲欧美| 国产精品无码久久久久久| 国产精品真实灌醉女在线播放| 精品无人区乱码1区2区3区在线| 无码国产色欲xxxxx视频| 午夜偷拍福利视频| 国产看黄网站又黄又爽又色| 久久无码高潮喷水抽搐| 国产毛片在线| 国产日韩欧美自拍| 欧美多p| 久久精品国产99久久香蕉 | 久久精品免视看国产成人| 九九爱爱视频| www视频在线观看| av无码久久久久久不卡网站| 亚洲中文成人中文字幕| 国产美女亚洲精品久久久| 亚洲精品专区| 亚洲激情久久久| www色黄| 国产精品揄拍500视频| 按摩师高h荡肉呻吟在线观看| 91看片在线播放| 在线免费色| 欧美性猛交xxxx免费看| 2024av视频| 老妇高潮潮喷到猛进猛出| 免费不卡视频| 欧美 日韩 成人| 亚洲一区 中文字幕| 涩涩动漫视频| 欧美大片aaa| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 五月婷婷视频| 免费线上av| 草逼视频网| 久久精品囯产精品亚洲| 久爱www人成免费网站| av 日韩 人妻 黑人 综合 无码| 日本成人在线免费观看| 国内大量揄拍人妻精品視頻| 日韩动漫av| 欧美日韩a√| 亚洲一区二区三区成人 | 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀| 刘亦菲毛片一区二区三区| 中文字幕免费无码专区剧情| 一区二区三区乱码在线 | 中文| 天天躁久久躁日日躁| 国产在线中文| 日本高清免费的不卡视频| www.欧美激情| 久久久久国产精品人妻aⅴ武则天 日韩人妻无码中文字幕视频 | 色婷婷狠狠久久综合五月| 日韩国产小视频| 国产精品人妖| 欧美国产中文在线字幕视频| 亚洲国产熟妇无码一区二区69| 好男人www在线影视社区| 欧美在线不卡| 免费黄色在线播放| 玖玖伊人| 国产做爰xxx18在线观看网站| 少妇4p| 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精| 国产日产欧美最新| 日本高清视频一区| 暖暖在线日本免费高清最新版| 无码专区亚洲制服丝袜| 国产又粗又猛又黄又爽性视频| 91爱爱com| 翔田千里88av中文字幕| 韩国精品一区二区三区无码视频| 少妇裸交aa大片| 熟妇的味道hd中文字幕| 亚洲成a人片在线观看中文| 国产免费av片在线观看| 国产精品成人av在线观看春天 | 欧美美女一级片| 秋霞福利网| 毛片站| 爱情岛免费永久网站| 又大又粗又爽又黄的少妇毛片| 欧美10p| 四季av中文字幕一区| 成年人在线视频观看| 一级视频毛片| 欧美日韩国产第一页| 麻豆视频观看| 黑人玩弄出轨人妻松雪| www.久操| 国产亲子私乱av| 成人在线网站| 亚洲精品一区二区国产精华液| 亚洲九九夜夜| 国产成人精品福利一区二区| 五月婷丁香| 精品99日产一卡2卡三卡4| 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪| 天天操夜夜操视频| 国产一大二大不卡专区| 国产经典自拍| 午夜爽爽爽爽技女8888| 日本大乳免费观看久久99| 久久婷婷色香五月综合缴缴情| 少妇一级二级三级| 欧美亚洲视频| 性久久久久久久久久久久| 日本人成在线播放免费课体台| 1024亚洲| 欧美日b片| 欧美 国产 亚洲视频| 国产偷窥老熟盗摄视频| 夜夜嗷| 一个人在线免费观看www| 精品国产美女av久久久久| 亚洲国产影院av久久久久| 免费无码a片一区二三区| 免费永久看黄神器无码软件| 熟女熟妇伦av网站| 国产精品久久毛片av大全日韩| 97品白浆高清久久久久久| 成人乱人伦精品小说| 亚洲人成网站色ww| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| 黄页网站视频免费大全| 国产成人涩涩涩视频在线观看| 99热久久精品免费精品| 午夜精品美女久久久久av福利| 欧美成年人在线观看| 校园春色综合网| 日韩欧美网站| 91不卡视频| 精品久久国产视频| 99热爱久久99热爱九九热爱| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲字幕成人中文在线电影网 | 四虎精品一区二区免费| 欧美成人精品一区二区三区在线观看| 三级a做爰一女二男| 国产成人亚洲综合无码品善网| 蜜桃视频一区| 国产精品jk白丝av网站| av在线资源站| 肉视频在线观看| 国产一区二区三区怡红院| 国内精品国产三级国产aⅴ久| 99热免费| 韩国成人在线视频| 欧美视频在线观看,亚洲欧| 日韩网站在线| 成人免费做受小说| 午夜片无码区私人影院| 草草草在线观看| 亚洲综合色一区| 国产精品亚洲αv天堂| 国产∨亚洲v天堂无码久久久| 91在线看片| 亚洲精品成人网站在线播放| 国产乱人伦av在线麻豆a| 国产鲁鲁视频在线观看| 国产又黄又湿无遮挡免费视频| wwwxx在线观看| 777国产成人入口| 国产一二三四区中| 97超在线| 红桃视频一区| 制服丝袜手机在线| 久久久国产免费| 国产精品国产三级国产剧情| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 亚洲欧美男人天堂| 天堂va在线高清一区| 亚洲精品无码成人网站| 少妇做爰免费视频网站裸体艺术| 免费的av网站| 国产欧美在线视频| av在线a| 特大巨黑吊av在线播放| 日本伊人精品一区二区三区| 天天拍夜夜爽| 护士av无码在线观看| 久久aaaa片一区二区| 国产精品99久久久精品| 日本无遮羞调教惩罚网站| 国产亚洲视频在线观看| 日韩字幕| 国产美女久久| 深夜国产一区二区三区在线看| 香蕉视频官方网站| 91麻豆成人| 成人深夜影院| 韩日av免费| 国产亚洲另类无码专区| 国外av无码精品国产精品| 久久久亚洲欧洲日产av| 一本视频在线| 久久综合精品国产一区二区三区无码| 69天堂人成无码免费视频| 91亚洲国产成人精品一区| 久久美| 裸体性做爰免费视频网站| 亚洲精品国产一区| 欧美日韩久久精品| 强行挺进熟睡少妇av| 色.com| 91成人看片| 亚洲九区| 国精产品一区一区三区免费完 | 亚洲色图50p| 日韩一区二区三区射精-百度| 久久人人爽人人爽人人av东京热| av天堂久久精品影音先锋| 熟女人妻视频| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 久久精品国产72国产精| 国产后进白嫩翘臀在线播放| 久久中文字幕人妻熟女凤间| 久久www香蕉免费人成| 偷窥目拍性综合图区| 97一区二区三区| 婷婷中文在线| 精品国产乱码久久久久久三级人| 免费国产成人午夜福利电影| 精品视频在线观看免费| 久久婷婷色综合一区二区| 欧美特级黄色| 亚洲欧洲久久av| 亚洲精品久久久久久久久| 欧美日韩久久精品| 欧美日韩在线视频一区二区| .一区二区三区在线 | 欧洲| 亚洲成av人片在www色猫咪| 男人的天堂伊人| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 精品女同一区二区免费播放| av美女在线| 在线三区| 亚洲精品国产suv| 日本三级欧美三级人妇视频| 婷婷综合五月天| 88av在线播放| 成人无码区免费视频网站| 国产成人麻豆精品午夜在线| 日韩加勒比无码人妻系列| 国产日韩精品久久| 午夜内射中出视频| www成人avcom| 一级做a爱片| 在线欧美日韩| 亚洲老熟女与小伙bbwtv| 国产精品亚洲а∨天堂网不卡| 国产午夜精品无码| 三级av毛片| 国产一区二区精品久久岳| 日韩一卡2卡3卡4卡乱码网站导航 久久久久久免费视频 | 国产av明星换脸精品网站| 午夜影院免费在线观看| 又粗又大又硬毛片免费看| 无码国产精品免费看| 午夜国产免费| 美女大量吞精在线观看456| 久久视频在线视频| 欧美中文日韩| 小早川怜子avhd肉厚一区| 国产一二三精品| 乱淫a裸体xxxⅹ| 国产肥白大熟妇bbbb| a级毛片国产| 国产精品久久久久久| 四虎色视频| 欧美一区二区三区四区五区六区 | 成在线人永久免费视频播放| 精品国产成人网站一区在线| 伴郎粗大的内捧猛烈进出视频观看| 韩国av网| 日本乱码伦午夜福利在线| 福利综合网| 天天尻| 婷婷开心激情| 波多野结衣导航| 免费asmr色诱娇喘呻吟外国| 亚洲一区二区三区av激情| 免费一二区| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 亚洲天堂777| 欧美巨大双龙性猛交乱大| 九九热99久久久国产盗摄| 亚洲激情在线| 岛国av免费观看| 亚洲桃色综合影院| 狠狠色噜噜狠狠米奇777| 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 777米奇影院狠狠色| 硬了进去湿好大娇喘视频| 色视频免费| 激情总合网| 色综合久久无码中文字幕| 亚洲国产欧美在线人成app| 日本三级黄色录像| 一本久道综合色婷婷五月| 国产人妖在线观看| 五月开心婷婷六月丁香婷| 欧美黄色免费看| 99精品产国品一二三产区| 日本视频一区二区三区| 日韩在线视频观看免费网站| www豆豆成人网com| 国产精品999在线观看| 成人免费观看在线视频| 使劲快高潮了国语对白在线| 欧美黄色小说视频| 日本一区二区更新不卡| 9l国产精品久久久久尤物| 日本精品一二三| 狠狠操人人干| 少妇下蹲露大唇无遮挡0| 欧洲妇女成人淫片aaa视频 | 亚洲性片| 久久国产精品福利一区二区三区| 狠日狠干日日射| 色yeye香蕉凹凸视频在线观看| 国产剧情一区在线| 亚洲国产美国国产综合一区| 99久久国产综合精品麻豆| 少妇aaaaa| 欧美jizzhd欧美18| 日韩国产精品免费| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 久热中文字幕无码视频| 波多野吉av无码av乱码在线| 色中色在线视频| 熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ在线毛片| 国产成人综合久久免费导航| 污网站在线免费| 日本少妇高潮正在线播放| 天堂av2024| 亚洲国产韩国欧美在线| 全黄性性激高免费视频| 韩国呻吟大尺度激情视频| 97成人免费| 久久不见久久见免费视频1′| 亚洲国产精品色一区二区| 一级做a在线观看| 国产成人亚洲无吗淙合青草 | 97国产精华最好的产品在线| 在线一区二区三区做爰视频网站| 日韩亚av无码一区二区三区| wwwxxx日本人| xxx偷拍撒尿xxxx| 伊人黄色| 天天噜| 波多野结衣网站| 国产乱xxxxx国语对白| 偷国产乱人伦偷精品视频| 女性高爱潮视频| 老司机午夜影院| 亚洲人成网站18禁止中文字幕| 国产精品国产片| 色射影院| 精品第一国产综合精品蜜芽| 无码h片在线观看网站| 国产精品亚洲一区二区无码| 国产美女毛片| 在线欧美日韩国产| 久久狼人天堂| 欧美黄页| 色欲天天婬色婬香视频综合网| 天天躁夜夜躁天干天干2020| 人妻少妇偷人精品无码| 免费黄色大片网站| 日本牲交大片无遮挡| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 亚洲毛片一区| av桃色| 黄页网站视频免费大全| 亚洲无毛| 曰韩精品一区二区| 一级性毛片| 国产精品伦一区二区三级视频| 欧美三级视频网站| 亚洲天堂一级| 麻豆久久久久| 99热99re6国产在线播放| 国产又色又爽又黄的免费软件| 久久一卡二卡三卡四卡| 久久久久黄| 蜜桃视频色| 97在线观视频免费观看| 天天看天天干| 欧美日本国产| 一本色道88久久加勒比精品| 精品第一页| 中文在线不卡| 国产美女精品| 无遮挡1000部拍拍拍欧美劲爆| 亚洲一区二区无码影院| 午夜福利视频极品国产83| 日产av在线播放| 欧洲美熟女乱又伦av影片| 国产八十老太另类视频| 亚洲精品无码久久久久sm| 日本欧美一区| 农村真人裸体丰满少妇毛片| 亚洲久热无码中文字幕人妖| 精国产品一区二区三区a片| 天天色棕合合合合合合合| 国产97人人超碰caoprom亮点| 久久成年人| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 久热综合在线亚洲精品| 亚洲欧美一区二区成人片| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 国产三级中文字幕| 69av网站| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 特黄特色大片免费播放器| 精品黄色av| www超碰久久com| 精品www日韩熟女人妻| 欧美亚洲色倩在线观看| 国产综合成人亚洲区| 成人av影视在线观看| 国产亚洲精品成人aa片新蒲金| 免费看成人欧美片爱潮app| 国产成人精品久久二区二区| 中文字幕有码视频| 天天做夜夜爱| 亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 好男人视频社区在线观看www| 欧美一区2区三区4区贰佰公司| 成人爱爱| 久草在线新视觉| 97人伦色伦成人免费视频| 亚洲日韩中文字幕久热| 国产综合久久久| 91麻豆精产国品一二三产区区| 欧美视频网址| 欧美福利在线视频| 黑人精品一区二区| 欧美无砖专区一中文字| 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费| 日本爽快片18禁免费看| 少妇太紧太爽又黄又硬又爽小说| 蜜桃啪啪| 日本三级毛片| 黄av网| 亚洲免费黄网| 久草在线资源网| 免费观看a级毛片在线播放| 欧美一级做a爰片久久高潮| 国产精品aⅴ| 久久伊人av| 丝袜脚交一区二区三区| 99视频有精品视频高清| 欧美日韩三级| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 精品人妻伦一二三区久久aaa片| 亚洲人成网站在线播放2020| 亚洲色大成网站www永久网站| 我要看www免费看插插视频| 少妇把腿扒开让我添| 人人妻人人澡人人爽偷拍台湾| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件| 午夜内射高潮视频| 国模精品一区二区三区| 天天干视频| 国产高清乱理伦片| 国产精品视频久久久| 一区不卡在线观看| 精品一区国产vr| 成人在线观看网址| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频| 五月婷婷影院| 婷婷亚洲一区| 国产乱子影视频上线免费观看| r级无码视频在线观看| 免费黄色特级片| 国产免码va在线观看免费| 欧美草b内射在线aaaaaa| 1769国产| 麻豆视频二区| 日本少妇内射视频播放舔| 国产一道本| 亚洲一区二区二区久久成人婷婷| 欧美人与牲动xxxx| 好了av四色综合网站| 中文在线不卡| 国产不卡高清| 扒开双腿猛进入喷水高潮视频| 国产99视频在线观看| 在线天堂av| 综合久久2o19| 69综合| 日本成人在线网站| 黄色片中文字幕| 无码人妻丰满熟妇a片护士| 人鳝交video另类hd|