醫學個人年終總結（通用10篇）
歲歲年年花相似，年年歲歲人不同。又到一年一度的年末時刻，在經過一年的努力后，我們終于可以說自己在不斷的成長中得到了更多的進步，是時候靜下心來好好寫寫年終總結了。那么什么樣的年終總結是你的領導或者老板所期望看到的呢？下面是小編為大家整理的醫學個人年終總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
醫學個人年終總結 1
時光流逝，轉眼間我在成長中又渡過一年�；厥走@走過的一年，很榮幸能與各位同事共同進步，我也在大家的身上學到不少的知識。一年以來我心中的感受便是要做一名合格的兒科主治醫師越來越難，要做一名優秀的兒科主治醫師則是難上加難。我認為：一名好的兒科主治醫師不僅要為人謙和正直，對事業認真兢兢業業。而且在思想政治上、業務能力上更要專研。我，作為一名只學過一年漢語的中年兒科主治醫師，需要學習的東西還很多很多。先將這一年的工作總結如下。
一、取得成就
本人同往年一樣，在院紀院規所容許的框架內，在本人工作職責所規定的范圍之中，不顧自身健康狀況欠佳的'實情，加班加點、盡心盡力、嘔心瀝血地工作。不論什么時候都能遵守勞動紀律，按時上下班。能堅持一日兩次查房。認真帶教下級醫師和書寫電子病歷。堅持值夜班、積極診治和搶救夜班期間來的患兒。
積極參加科室內危重患兒的搶救、產科及其它科室的會診和科內的各類疑難病列討論。能積極參加院內和科內組織的各類業務和政治學習，并共計支付一個月的工資取得上級規定的年度專業繼續教育學分和公共科目繼續教育合格證。能虛心向科主任討教，在科主任的帶領下能把自己份內的工作做的盡善盡美。能獨自勝任及從容處理科內所有診療工作。
二、醫院不足
我院兒科硬軟件建設(除電子病歷外)不論是同我院其它科室相比，或是同其它同一級別的醫院兒科相比均遠遠落后!這一落后和差距不是在逐年縮小，而是在跨越式拉大!“上門診坐診”是每一個醫生工作職責中所規定的重要內容，病房干久了、值班值煩了，輪轉到門診工作上一兩個月，不僅順章合理，而且可以給每位醫生輪著減壓。但是我已有二十年沒輪上門診了，兒科一大半的醫生從在本院工作至今從未輪上過兒科門診。
三、自身不足
本人距上次外出進修學習已有十五年的時間了，專業知識有老化的傾向，須再次外出充電和進修學習。在我小的時侯，政府沒設雙語教育和計算機培訓，致使我現在不是很精通電子病歷。即：知識老化+暫不精通電子病歷是我的也是全部的缺點和不足。
通過這一年的工作，我很幸運學到不少本學科的國內前沿知識，業務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠，尤其在新生兒科方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續加倍學習，多思、努力把工作做得更好。
醫學個人年終總結 2
20xx年，在學院各級領導的正確領導及醫學部全體教職工的積極配合下，堅持以教學為宗旨，實習就業為導向，在克服諸多困難的情況下，認真履行各自的工作職責，較好地完成了各項工作任務。現總結如下：
一、醫學部概況
醫學部現有護理學（本科）、高級護理（�？疲┖蜕嫱庾o理（�？疲┤齻�專業，目前在校學生1985人，其中本科889人，�？�1096人，已進入醫院實習的學生有496人。我學部師資力量雄厚，硬件設施齊全。為給學生提供良好的學習環境和親自動手實踐的機會，學院加快實驗室建設，目前我學部擁有3個實驗中心、6個實驗室（包括基礎護理實驗室、醫學實驗中心、模擬手術室、多功能教室）以及各種模型陳列室。學院正在加大投入，擴建實驗中心，增購實驗設備，為學生提供更優良的實踐條件。同時，我學部還與全省各三級甲等醫院合作教學，為學生提供了優越的實習環境，鍛煉學生成材，并為社會各大醫院輸送了大批醫療護理人才。目前，我學部已與近40余家省、市三甲醫院建立了實習共建關系，學生在實習中通過自身過硬的專業理論基礎和實踐操作能力積極表現，受到實習醫院領導的一致好評，展示了我學部學生良好的綜合素質和整體風貌。
二、教學質量年建設項目及成效：
�。ㄒ唬⿲I建設
目前醫學部開設護理學（本科）、高級護理（�？疲┥嫱庾o理（�？疲┤齻�專業。確定護理學專業為特色專業。
�。�1）采用“一體兩翼”即以全科護理教育為主體，以�？谱o理教育和涉外護理教育為兩翼，學生在高年級分流的模式培養多樣化應用型本科人才。
�。�2）成立了由學院、社會專業人士共同構成的護理學專業建設委員會，邀請行業、學會、醫院的專家參與指導專業建設工作。
�。�3）根據社會需求和反饋，不斷調整和完善課程體系，提高教學質量。
�。�4）新增醫藥貿易與營銷、衛生檢驗2個專業，婦幼保健、麻醉急救、康復醫學、社區護理學和老年護理學五個護理學方向的材料已經完成。
（5）已經完成并上交新增專業的理由及申報材料。
（二）師資隊伍建設
醫學部擁有一支“專兼結合，專職為主”的師資隊伍，目前專兼職教師近70余人，其中正教授40人、副教授14人、講師13人。共有專職教職員工32人，其中學部主任1人、副主任1人。包括學部主任在內的專職教師18人，（教授4名，副教授3名，講師7名，助教4名）實驗教師4人，班級導師6人，教學秘書2人。另聘請一批武漢大學醫學院、華中科技大學醫學院、武漢科技大學醫學院及其附屬醫院的有著豐富臨床經驗和教學經驗的.教授來我學部兼職任教。
20xx年我學部引進3位雙聘教師。新進3名研究生學歷的青年教師，目前師生比1：86。同時，培養了2名在職博士生。選派2名年輕教師去醫院進修6個月的臨床專業，培養“雙師型”人才。
�。ㄈ┱n程建設
確定了本學部的重點課程建設《基礎護理學》。王桂蘭為《基礎護理學》課程負責人。通過《基礎護理學》重點課程建設，提高整體教學水平，使師資隊伍知識結構、年齡結構更合理，使課程特色鮮明、形式新穎、實踐性強，體現教學實訓設備齊全、手段先進，以適應本�？谱o理人才培養的要求。
�。ㄋ模┙虒W管理與科研工作
我學部教學資料齊全，教學工作規范，教學信息在規定時間內傳送，無信息錯誤。每月召開教學活動2次，每次活動做到主題明確，內容詳實，每次活動做到有詳細活動內容記錄。所有兼職老師簽訂勞動協議，并定期召開兼職教師會議。課程檔案、實踐環節檔案建設符合學院管理規定。課程試卷、畢業論文、畢業實踐報告等批閱符合學院管理規定。無教學管理類事故。每學期專職教師因個人原因調課總次數與學部總課堂數之比小于0.2%。無教學事故發生，20xx屆畢業生畢業證通過率本科、專科均為100%，全國護士資格證考試通過率本科達100%，專科為96.36%。20xx屆畢業生英語通過率本科為89.19%，�？迫壨ㄟ^率為99.19%。制定院級、省級教研立項計劃，教研立項有3項。本年度內本學部教師獨撰或以第一作者身份在正式刊物發表的論文有7篇。完成了本科專業自評工作，并且通過驗收通過。
醫學個人年終總結 3
回想20xx年醫療工作中，我在醫院各級領導和老師的正確領導下認真工作和學習。通過這一年來的工作和學習，我在思想上、工作上和學習上等各個方面都達到了一定的提高，也有不少的教訓和體會，從各個方面鍛煉了自己，但有時又感十分無賴。具體從以下幾個方面談起：
一、堅持科學發展、構建和諧醫患關系，時時爭做優秀黨員
我在院黨總支的領導下，繼續深入學習黨的基本理論、方針和政策，以一名共產黨員嚴格要求自己，積極參組織各種理論的學習和討論。同時作為一名組長，我認真的組織組員參加組織活動并做好記錄。我認真學習了理論，進一步端正服務理念，進一步增強服務意識，進一步改善服務態度，營造互相信任、互相尊重、互相理解、互相幫助的溫馨和諧的醫患關系開展自身思想品德建設。
二、遵守醫院的規章制度，認真鉆研，完成了醫院和自己既定的目標
我在科室主任、老師的指導下，積極參與了普外科病人的診治工作。我在各種手術操作中，嚴格遵循醫療常規，認真仔細，從不違規操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導，我更加熟練掌握了普通外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療，手術中應急處理和圍手術期的處理方案，在工作中，我嚴格遵守醫院的規章制度，從不曠工，反而是多次加班工作，目前在同科醫生中，欠休假是最多。每個月的門診病人及門診收入，在同級醫生中也是名列前茅。我不計較個人得失，拒收病員錢物，多次收到就診病員的感謝信。
三、繼續加強學習，從多種途徑豐富和培養自己
我一開始工作，就深知自己的不足，為此，我一方面再次溫習大學書本，一方面從其他途徑去了解和學習醫學知識：我積極參加院內和院外組織的多種學術活動，不斷吸取醫學的.新知識和新進展；在工作學習期間，我積極參與科室的業務學習并討論發言，提出自己的見解；參加了科室組織的“三基”考試并順利過關。同時今年參加了腹腔鏡培訓班活動并取得了腹腔鏡中級技術合格證。也參加了省衛生廳的住院醫師規范化培訓師資培訓班的學習。通過不斷學習，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識結構，豐富了自己的臨床經驗，增強了自己的法律意識。
四、振奮精神，進入狀態，積極投入醫療質量萬里行活動，迎接復評
這年我們迎來衛生部等級醫院復評，這是對我們的工作的一次全面檢驗和考核。上級部門定期的嚴格考核，本身就是我們進入到三級醫院行列的成果之一，只有不斷的嚴格要求，我們才能不斷地進步。同時今年衛生部也要求我們醫療機構做到“醫療質量萬里行”活動，我把復評和萬里行活動當作是對工作的促進，珍惜這次機會，重新溫習標準和學習醫療質量萬里行的活動標準，再一次把各項工作系統地檢查一遍，該彌補的要盡早進行，需完善的決不遺漏。作為一名醫務人員，我學習和借鑒上級醫院的同仁們的工作熱情和認真態度，從自身上抓起，努力提高自己的業務水平，以“三基”“三嚴”為準繩，加強法律法規的學習，繼續鞏固去年的“四心服務”，嚴格各種收費項目，做到“不亂收”，“不多收”，“不少收”，合格用藥和在外科周主任的領導下，積極嘗試新的腹腔鏡技術，三孔法腹腔鏡下膽囊切除術、腹腔鏡保膽取石術、腹腔鏡下膽總管探查術等等，提高了手術質量，縮短了手術時間和病人的住院時間�！敖馃o足赤，人無完人”。當然，我在工作和學習中還有一些不足之處，須在今后的工作中向各位領導、老師和同事們學習，注重細節，加以改正和提高，告別對于自己的驕傲自滿一面，在工作和學習中要堅決改正，爭取在以后的工作和學習中取得更優異的成績。
醫學個人年終總結 4
在門診做護士的這一年里，我也是跟醫生，跟護士長，以及跟老同事們學到很多的東西，在這一年的工作當中，我也是有一些小小的成績，獲得了護士長的肯定，我也是明白我其實也是還有一些地方要去繼續加強的，畢竟我還是個來到我們醫院工作沒幾年的年輕護士，而對于過去一年的門診護士工作，也是要去總結下。
一、效勞方面
我知道作為護士來說，我們肩上的責任是非常的重的，雖然和醫生相比起來，輕松一點，但是想要做好，去成為一名更加優秀的門診護士，也是需要我們努力，認真的去把門診的一個護理工作給做好的，而我也是要求著自己每天都能進步那么一些的目標去做，一天天的進步，那么我就能變得更加的優秀，在護理之中，我也是不古板，積極的學習，有新的方法和技巧，我也是會靈活的去運用，對于護士長要求的文書工作，我也是認真的在這一年里做好了，對于每一個來到我們門診看病的病人，我也是熱情的效勞，禮貌的給他介紹，了解情況，積極的幫助病人，讓病人感覺到我們門診認真效勞的態度，同時在這一年里也是遇到過一些不講理，或者對我們工作不理解的病人，我也是能多站在對方的角度去思考問題，盡量的.把事情給處理好。
二、護理方面
對于護理方面，我也是按照制度的要求，嚴格的去做，絕對不草率，也不自以為是，覺得自己做的一定是好的，我一直都是嚴格的按照要求去做，為了提高自己的一個護理水平，我也是認真的看書，參加我們科室的考試，對于自己的護理工作，我也是制定嚴格的標準，期望自己能到達，并努力爭取自己每一天的進步更多一些，在對待病人的病情的時候，我也是耐心的鼓勵病人，去告訴他們，只要是積極的來配合醫生治療，是能戰勝疾病的，給予他們更多的信心，讓病人是能以積極的心態來面對，也是能更好讓他們康復。
作為門診護士，我也是為自己的一個護士工作感到驕傲，在門診新的一年里，我也是要繼續的努力，是做好自己護理該做的事情，對于自己護理還要改良的地方，也是要花精力去改良，提升自己門診護理水平，讓自己的門診護理工作能做得更加的好，得到更多病人的一個肯定，對于每一件護理的事情，都抱著認真負責的態度去做好，不松懈，不懶惰。讓自己變得更加的優秀。
醫學個人年終總結 5
今年的時間過得是很快的，已經到了要為這一年的工作做一個總結的時候了�；貞涀约哼@一年在工作的表現，我自己是不太滿意的，我認為自己在這一年中是滿意做到最好的，這說明我是沒有把自己的精力都放在工作上的，所以之后自己要更加的認真才行了。不久之后新一年的工作就要開始了，在這之前自己要為我今年的工作做一個總結，找出自己在這一年中表現得不好的地方。
一、工作表現
自己在這一年的工作還是會有分心的情況出現，所以這也導致我在這一年中是出現了很多不應該的過失的，雖然對工作并沒有造成很大的影響，但我作為一名護士是要對患者負責的，必須要認真的對待自己的工作。所以這一年我覺得自己的表現不是很好的，在工作中沒有很用心，在這一點上我是需要向其它的同事們學習的。雖然這一年的工作自己是完成了的，但是也是有很多的地方是沒有做好的，在之后是需要繼續的努力的。
二、缺乏之處
這一年在工作中是暴露出了我的很多的問題的，我覺得自己之后應該要去補足自己身上的這些不好的地方的，如果在發現問題之后不去解決的話是一定會讓我在工作中出現更大的問題的。我對待工作的態度也不是那么的認真的，在明年的工作自己一定要讓自己一直都保持著一個好的工作態度，用心的去完成自己每一天的工作。假設是我在工作中犯錯了并且沒有及時發現的話影響是非常的大的，所以我是一定要保證自己在工作中不會出現很嚴重的錯誤的。
三、明年方案
明年為了提高自己的工作能力，讓自己在工作上能夠有更好的表現，我想做好明年的一個方案：
1、參加院里組織的護士的`培訓。明年院里會組織幾次培訓，自己一定要參加并且要認真的去學，讓自己在明年能夠有進步。
2、多向護士長學習。護士長跟我們相比她的工作能力是會好很多的，所以我應該要把護士長當做是我的典范，多向她學習，多去看她是怎么完成自己的工作的，學習一些工作上的技能。
3、多看一些護理方面的書籍，比方說怎么更好的跟患者溝通，怎么安撫好患者的情緒這些方面的書籍，讓自己能夠更好的去處理和維護跟患者之間的關系。
明年自己是一定要改變的，不要再像今年一樣用這樣的狀態去工作了，明年一定要更加的認真才行。
醫學個人年終總結 6
時間流逝，一年的時間就這樣結束了，在過去一年的工作中，我們得到了更大的開展，我們醫院喬遷新址，我們醫院的開展得到了質的飛躍，同時我們醫院護理部的工作也取得了很好的開展。這些都是我們一直以來不斷努力的成果!現總結一年的工作如下：
一、定期檢查考核，提高護理質量。
質量管理是醫院永恒不變的主題，定期進行檢查考核，是提高護理質量的保證。為了提高護理質量，護理部在總結以往工作經驗的根底上，對各科室護理臺帳重新規劃，重新制定了切實可行的檢查與考核細那么，每月重點查，每季度普遍查的根底上又進行不定期抽查、互查，共檢查近x次，合格率95%以上。在根底管理、質量控制中各科室護士長能夠充分發揮質控領導小組成員的作用，能夠根據護理部的工作安排做到月有方案，周有安排，日有重點，月底有小結。
在根底護理質量管理上，嚴格執行護理操作標準，加強檢查，確保落實。護理部堅持每周兩次護理質量檢查，對于檢查中存在的缺乏之處進行詳細地原因分析，并通過深入細致的思想教育，強化護理人員的效勞意識、質量意識。制定切實可行的改良措施。及時改良工作中的薄弱環節。
二、加強思想教育營造“務實高效，團結奮進〞的工作氣氛。
在思想教育形式上，充分發揮各科室優秀護理人員的模范帶頭作用，不定期組織各科室進行學習，強化職工的法律意識、效勞意識和質量意識，加強根底護理質量、環節質量、終末質量的`全面管理。能嚴格要求自己，以其優良的工作作風，頑強的工作精神努力做好病區的管理工作和后勤保障效勞，用愛心和強烈的責任心為臨床一線提供全程優質護理效勞，成績是肯定的。
我們充分感受到護士們的溫情效勞，面對病人的恐慌，她們用微笑、提供一流的護理效勞去緩解;面對病人的種。種狀況她們用耐心去感化，對待搶救危重病人她們鎮靜的態度讓我們感動、讓我們欣慰。
三、以病人為中心，提倡人性化效勞，加強護患溝通。
為了適應醫療效勞的需求，營造高層次的效勞理念和人文關心，樹立良好的社會形象，推動醫院持續穩定的開展，我院堅持以病人為中心，在尊重、理解、關心病人的根底上，為病人提供溫馨、周到的人性化效勞，尊重病人的人格尊嚴，重視病人的人格心理需求，以限度地滿足病人的生理及心理需求，通過方便、快捷、熱情周到地為病人提供優質效勞，從根本上表達了以病人為中心的效勞宗旨。
提倡人性化效勞，提高人性化效勞的理念，從效勞對象的特點和個性出發，開展護理效勞，以尊重病人，效勞于病人，順應時代開展和現代生活需要為切入點，不斷改善效勞措施。首先，責任護士要熱情接待病人，并把病人送至床邊，主動向病人或者家屬介紹病區環境，作息時間、規章制度及主治醫師等，及時發放護患聯系卡，了解病人入院后的心理狀態與需求。其次，交待特殊用藥、飲食的種類以及各種檢查考前須知、手術目的、手術大致經過、臥位、放置管道的注意點及撥管時間，撫慰鼓勵病人，盡的努力解決病人的后顧之憂。
醫學個人年終總結 7
在醫院領導的大力支持和我們自己不斷努力下，檢驗科發生了翻天覆地的變化，科室整體搬至新建的醫技大樓，這里實驗室布局合理，條件舒適。同時醫院還投入巨資，為我科添置了大量先進的檢驗設備，使我們的檢驗水平得到了很大的提升。目前我科的工作條件及儀器設施在本市同級的縣市醫院中首屈一指，我們都為之引以為榮。各種新型儀器的購入，不但能使我科室積極配合臨床開展工作，不斷增加新的檢測項目，以滿足臨床診斷的需求，而且給醫院帶來了經濟效益，更重要的是提高了檢驗質量，增加了檢驗結果的可靠性，落實了醫院“以病人為中心，提高服務能力”的理念。
在科室全體同志的大力支持配合下，努力學習、積極工作，轉變管理理念，認真落實院、科兩級負責制，帶領全科同志發揚吃苦耐勞、開拓創新、勇于進取的精神，密切配合醫院改革的步伐，在工作中取得了一定成績，具體如下：
一、努力完成各項經濟指標。
上半年共完成經濟任務187.5萬元，檢查人次37500人次，較去年同期增長50%；試劑耗材開支349668.8元，占收入的18.7%，較去年同期上升5%。
二、對病人服務態度明顯改善。
我科門診每天平均接待病人80人次，工作較為繁瑣而細致，大家都嚴格執行查對制度，包括病人的信息、門診發票號、抽血注意事項等，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質量控制關，病人對我們表現是滿意的。
三、勞動紀律明顯好轉。
上班一般是提前五分鐘到崗，下班都略有延時，即使碰到晚來的病人也要做好交接班手續才下班，一改以前遲到、早退陋習。
四、注重檢驗質量，保證檢驗結果的準確性。
規范了臨床檢驗室內質量控制，堅持天天做，同時積極參加湖北省臨床檢驗中心室間質量評價活動，在凝血、免疫、生化、血液、尿液、血型鑒定等六個項目評價中均取得了優異成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。
五、加強與臨床溝通。
上半年我科積極向臨床宣傳開展的新項目、新技術，共發出《檢驗與臨床通訊》4期，配合科教科完成院內各類培訓講座3次，同時科內積極加強自身業務培訓學習，堅持每月集中學習2次。
六、積極開展院感監測工作。
從4月份起，每月對醫院各臨床科室進行空氣、物表、醫護人員手、消毒液及無菌物品等標本進行了監測，嚴格執行無菌操作，確保每一份監測標本的培養結果真實有效，其中空氣采樣培養48份，合格率89%；物表采樣培養48份，合格率91.6%；醫護人員手采樣培養45份，合格率95.6%；消毒液及無菌物品采樣培養45份，合格率100%；共采樣186份，總合格率達90%。
七、大力提倡成份輸血，確保臨床用血安全。
上半年輸血科用全血3800ml，懸浮紅細胞56U，新鮮冰凍血漿150ml，單采血小板4個治療量，冷沉淀6.25u，普通血漿30755ml，懸浮少白細胞紅細胞741.5U，另外縣中醫院和鄉鎮醫院用紅細胞54.5u，血漿5105ml，成份輸血率達99.92%，同時嚴格執行輸血前檢查、不規則抗體篩查、血型鑒定及交叉配血等實驗的操作規程，嚴格執行并落實輸血適應癥，未出現一例因輸血引起的差錯事故和醫療糾紛。
八、建立并實施了急診檢驗制度和危急值報告制度。
做到及時通知、及時報告、及時溝通，為病人的臨床診斷提供了強有力的證據，并贏得了診治時間。
九、順利完成了實驗室信息管理系統（lis）的.建設。
上半年在院領導的大力支持下，檢驗科實驗室信息管理系統安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和臨床科室溝通提供了極大的便利，提高了工作效率，促進了醫、檢、患三方的和諧。
總之，我科在上半年的工作中雖然取得了一定的成績，但在科室勞動紀律、制度建設、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡人意之處，在下半年的工作中我們將努力改進，取長補短，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務質量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成下半年的各項任務。
醫學個人年終總結 8
本次在icu培訓的急診專科學員共兩輪，學員11個，每批學員學習一個月。學員都來自各家醫院的急診科或icu，他們有非常豐富的工作經驗。在護理部的領導和嚴格要求下，在護士長的大力支持以及icu每位老師的共同努力下，現總結如下：
一、操作內容齊全
根據實習手冊的要求，本著培養�？迫瞬诺淖谥�，我科安排了�？撇僮骷寄�2項(簡易呼吸器的使用以及呼吸機的使用及維護)作為操作示范內容，并對學員進行了嚴格的考試，一次通過率100%、對多功能心電監護儀的使用、輸液泵微量泵的使用及維護、意識狀態的評估、股動靜脈及橈動脈的穿刺等操作也進行了正規的示范，每位學員都在工作中進行了實際的操作，大部分學員都能很好的`掌握。
二、理論知識豐富
由于本科涉及的病種多，病情復雜，針對學員的實際情況，我們安排了血氣分析報告的閱讀、有創壓監測的護理、人工氣道的護理等理論教學內容，通過小講座或床旁查房的形式教授給學員。通過這些形式的教學，使學員們對icu的�？谱o理以及危重病人的病情觀察和護理有了感性和理性的認識。
三、注重專業思想的強化
在教學中發現，部分學員對急危重癥護理工作熱情不高。
醫學個人年終總結 9
回想20xx年在醫院影像科的工作，我在院領導跟科主任老師的正確領導和幫助下，認真地完成了很多下發的任務。通過這一年的工作跟學習，我在思想上跟工作上都有了一定程度的提高，尤其是在跟病人的交流跟治療上。當然我也在各方面都鍛煉了自己，讓自己成為一個更優秀的醫生。現在我對20xx年的'工作進行一下總結。
一、在思想上不斷的提高自己。
今年我在醫院黨支書和科干部的領導下，認真地學習醫療發展觀，以及現代醫學的各方面理論。在學習的過程中，我不斷地增強自己的醫療知識，也不斷地增強服務意識。同時還改善來自己的服務態度，知道了身為醫生的職責跟使命。如今的我已經成為一個真正為人民服務的醫生，也可以站在醫患的角度上思考問題。近年來醫患矛盾的增加就是我們這些醫生的思想進步不夠徹底，如今的我從各方面完善自己，爭取能夠成為一名為人民服務的好醫生。
二、遵守醫院的規章制度。
在工作中我嚴格按照醫院以及科室的規章制度展開工作，勇于吃苦甘愿奉獻，對工作的內容積極驗證。尤其是在跟病患交流以及跟患者進行溝通的時候，放映科主要是跟患者講解拍片后的一些癥狀。由于患者并不懂看這些ct片，所以我們會耐心地講解給患者聽。通過這方面的人溝通，能夠讓患者知道自己有什么疾病或者是否健康。這極大地提升了我們醫院的看病效率以及治療流程。
三、今后的進步跟學習。
今后我會不斷的觀看一些醫學影像方面的知識，了解一些病例以及拍片后的成像原因。通過看片子能夠極大地了解到病患身體的各種癥狀，從外部先進行一個小規模的確診。這樣不僅能夠方便醫生在治療時候對癥下藥，也能要患者能夠及早的發現病情，從而進行早治療早預防。
醫學個人年終總結 10
過去一年市預防醫學會在省預防醫學會、xx市科協、市民政局和市衛生局的領導和關懷下，在掛靠單位xx市疾病預防控制中心的支持下，學會結合自身的特點開展了一些工作，現將20xx年開展的主要工作總結如下：
一、工作回顧
（一）健全理事會制度，加強學會組織建設
學會始終堅持按學會章程，健全理事會制度，堅持民主辦會，學會成立以來，例行年初召開常務理事工作會議，總結學會工作，研究討論新一年的，以及討論決定學會的重大事宜。學會辦公室適時收集國家、省學會和兄弟市州工作動態、專業信息，并及時轉發給會員單位供工作參考。本年度召開了兩次常務理事會，分別為二屆五次和二屆六次常務理事會。內容包括：20xx年學會工作總結和20xx年工作計劃；20xx年財務收支情況通報；常務理事替補事宜；貫徹xx市人民政府辦公室“關于清理規范市級部門自辦自管社會團體的通知”精神。即行政事業單位主要負責人不得兼任學會領導職務的規定。
（二）提升防病技能，加強專業
學會結合會員單位特點和全國及省預防醫學會舉辦全國及省的學術會議、專題培訓班，組織會員單位參加以下培訓班：中華預防醫學會召開的呼吸道感染性疾病免疫預防研討會；現場流行病學調查與統計方法新進展研討會；中華預防醫學會第四屆學術年會；四川省預防醫學會召開的第五屆消毒與媒介生物控制分會學術研討會；第五屆環境衛生分會學術交流暨換屆會。xx市疾病預防控制中心為加強對各縣市區疾控人員的培訓，舉辦各種類型培訓班（會）計16次，培訓750余人次。各會員單位還結合各自專業的工作特點，加強了對業務人員技能的內部培訓。如順慶區疾控中心采取請進來，送出去的培訓方式，邀請了省疾控中心結防所、成都市公共衛生臨床中心等省市專家授課，還派出50多人次參加省市各種專業培訓學習，舉辦內部和社區及鄉鎮業務培訓班（ 會）6次，受訓人員達5O0余人次。川北醫學院附院，市中心醫院，精神衛生中心、儀隴縣人民醫院等開展各種專業培訓40余次，培訓人數10O0余人次。不完全統汁，會員單位舉辦各類培訓班（會）共176期，培訓專業人員7432人次，參加全國，省市各類專業學術會議人員107人次，我會和川北醫學院預防醫學系還派員參加了中華預防醫學會第四屆學術年會，學會還將這次頂級學術會議的主要內容制成ppt向市疾控中心全體業務人員作了學術交流，并將課件上傳專家QQ群共享。我會職業衛生專家與省上專家一同為xx市監督管理局舉辦的全市職業健康培訓班到九縣市區巡回授課1O堂。授課內容為：主要行業的職業危害因素防治，職業危害因素申報，化學品安全技術說明書（MSDS），企業職業健康管理等。培訓九縣市區及市以上企業安全生產管理負責人計1281人。市疾控中心部分專業人員還被聘為川北醫學院預防醫學系2009級本科生講授環境衛生學，職業衛生，兒少衛生學，流行病學部分內容課程。
�。ㄈ┓e極開展健康教育宣傳，普及衛生知識
根據衛生防病的要求和各個時期防病特點和重點，結合衛生宣傳周和節假日，會員單位主動或協助開展多種形式的衛生防病知識宣傳活動，利用各種大眾傳媒（廣播、電視、宣傳櫥窗、廣場、社區、發放宣傳資料等）進行了廣泛深入的健康教育宣傳，提高了廣大群眾的健康意識和防病能力。如世界麻風病日、世界結核病宣傳日、全國免疫接種宣傳日、全國防治碘缺乏病防治日、世界肝炎日、世界衛生日、 世界艾滋病日等，市區疾控中心聯合社區，高校學生開展廣泛的宣傳活動。9月25日是第25個“全國愛牙日”，順慶區衛生系統和川北醫學院聯合在北湖廣場舉行“健康口腔幸福家庭”大型公益宣傳活動，20多名口腔醫生對市民進行了一對一問診宣傳咨詢活動，專家呼吁注意口腔衛生，呵護自已健康；12月1日第26個世界艾滋病日，高坪區委、區疾控中心聯合在川北醫學院新校區舉行宣傳活動，有2000名志愿者參加了宣傳活動。11月29日市重大傳染病防治工作委員會主辦、市衛生局承辦，市疾控中心協辦的“行動起來向‘零’艾滋邁進”的12.1世界艾滋病日大型宣傳活動在北湖廣場舉行，開展了形式多樣的宣傳，有2000多名干部群眾參加活動，包括有獎知識問答、知識競賽、文藝演出、市領導到市疾控中心看望艾滋病感染者。初步統計，全年會員單位開展各種宣傳活動17次，受眾6萬余人次，開辦健康宣傳專欄、櫥窗8379期、廣播2743次，健康知識講座76場、發放宣傳資料500余萬份、健康咨詢5萬余人次、展板海報300余幅、傳單1.5萬余份。各會員單位在20xx年爭創無煙單位的基礎上全面深入開展爭創無煙醫療單位，采取多種形式落實無煙措施，進行目標管理，層層落實責任，市疾控中心、川北醫學院附院、西華師大校醫院、市中心醫院、精神衛生中心、順慶區疾控中心在爭創無煙醫療單位中尤為突出。川北醫學院預防醫學系在“雷鋒月”舉辦了疾病預防下基層活動，在高坪區一個村進行一對一疾病預防知識普及宣傳，受到當地群眾歡迎和好評。還協助市衛生系統舉辦結核病防治進校園活動，組織學生在世界無煙日開展控煙宣傳，取得良好的健康教育效果。
�。ㄋ模┛蒲谐晒蛯W術論文
1.初步統計，本年度各會員單位獲得國家級、省廳級、市級科研項目課題近75項，數百萬元的經費支持。如川北醫學院預防醫學系申報國家級橫向課題1項、四川省基層衛生項目6項立項3項、省教育廳項目2項立項1項、省級橫向課題4項、省哲學社會科學重點研究基地教育研究項目1項、xx市社科聯項目1項。順慶區婦幼保健院的預防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播項目，農村孕產婦住院分娩補助項目，農業育齡婦女增補葉酸預防神經管缺陷項目等。市疾控中心的艾滋病防治，生活飲用水監測，結核等慢性病防治項目均獲得國家、省市項目經費的大力支持。
2.學術論文發表情況 經檢索《中國知網》結果統計顯示：20xx年我會33個會員單位共發表學術論文1929篇，其中有18個會員單位在國家公開的專業學術期刊上發表了論文，占會員單位總數的54.5％。其中發表論文位列前五位的會員單位依次：川北醫學院（1084篇）、川北醫學院附院（448 篇）、xx市中心醫院（306篇）、川北醫學院預防醫學系（26篇）儀隴縣人民醫院（21篇）、xx市婦幼保健院（10篇）。本年度學術論文發表總數較20xx年明顯增加（上升68.8％，增加786篇）。發表論文主要分布于大專院校和臨床一線的人員。川北醫學院預防醫學系發表論文26篇，其中SCI1篇、中文核心期刊11篇，完成教材編寫5本，是單位人均發表論文最多的會員單位。
（五）“4.20”蘆山地震災后衛生防疫援建工作
20xx年4.20蘆山地震發生后，我市預防醫學會員單位積極響應，組織了各類醫療、防疫救護人員300余人次趕赴災區參加了抗震救災和災后重建工作。其中xx市疾病預防控制中心先后組織流行病學、環境衛生、食品衛生、實驗室檢測人員共7批約50人到災區實施消毒與防病，累計為災區消毒面積達5萬平方米，發放宣傳資料2萬余份，支援人民幣24100元。還選派業務骨干羅俊毅主任醫師對天全縣進行對口支援，積極支援和恢復災后的衛生防疫建設，完成了大災過后無大疫的目標任務。
（六）建言獻策
在做好農村飲用水安全衛生項目的基礎上，通過調查了解及全市農村飲用水衛生監測結果分析，市政協委員譚代林同志向市政協提交了《關于保障xx市農村飲水安全的建議》的提案，受到市領導的高度關注，為加強我市農村飲用水的安全衛生建設提供了決策依據。
�。ㄆ撸╊A防醫學專家庫維護
自20xx年建立xx市預防醫學專家庫以來，專家庫在發揮預防醫學人才優勢方面具有積極的作用，專家們利用平臺相互交流，取長補短，暢所欲言，集思廣益，為疾病控制、婦幼保健、衛生監督、醫學教育決策提供了技術支撐和資源共享的平臺。20xx年在原專家庫的基礎上進行了入庫專家的更新，新增五名專家成員，入庫專家由最初的`50名增加到現在的55名。
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會員單位積極做好本單位對口幫扶對象，如xx市疾控中心為幫扶定點單位高坪區馬官埡村社區訂閱黨報黨刊，逢年過節送去金、大米等一萬余元的生活必需品。還派出技術骨干支援甘孜州和天全縣的衛生防疫工作。順慶區婦幼保健院開展義診活動15場次，利用六一節、中秋節、國慶節到福利院看望孤兒和老人。安排臨床醫生在鄉鎮開展健康知識講座，提高廣大群眾的健康知識水平。
（九）開展實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧四川，打造川東北首選地主題活動
根據主管部門市民政局《關于印發實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧四川，打造川東北投資首選地，推進法制社會組織建設主題教育活動》和市衛生局的活動安排方案，學會組織常務理事及會員單位結合業務工作特點，開展了“我的健康夢”活動，認真學習了中國夢的精髓知實質，通過中國夢主題活動的學習交流和討論，堅定了中國特色社會主義道路自信、制度自信、理論自信，還結合主題活動學習了學會建設的相關法律法規，更加明確了學會的宗旨、任務和方向�；顒咏Y束向市民政局報送了主題活動總結報告。
�。ㄊ┓e極參加市科協活動
市科協作為全市科技工作者的群眾組織，是聯系全市科技工作者的橋梁和紐帶，我會積極參與市科協各類活動和工作安排，本年度主要參加以下活動：
A.參加市科協召開的四屆五次常委會議暨四屆六次全委會；
B.根據市科協關于推薦“xx優秀科技人物”的通知要求，及時推薦了xx市預防醫學優秀專家三名，并整理上報了推薦材料；
C.參加了市科協組織參觀學習“人民科學家錢學森事跡展覽”；
D.參加市科協舉辦20xx年中國（xx市） 科協會員日活動，我會由xx市疾控中心組織兩個隊參加了“科學生活健步走”競賽活動，并圓滿完成了這次競賽活動。
（十一）依法辦會定期年檢
按規定學會每年必須如實填寫《社會團體年度檢查報告書》到主管局市衛生局蓋章后，到xx市民政局年檢，并對學會的《社會團體法人登記證書》 進行年檢蓋章，我會于20xx年5月13日年檢基本合格。
根據國家對組織機構代碼證管理的規定，每年須定期年檢貼花，我會于20xx年5月13日到xx市政府政務大廳，xx市質量技術監督局窗口辦理了年檢《xx市預防醫學會組織機構代碼證》的年檢事宜。
（十二）會費繳納
根據學會章程繳納會費規定，學會于20xx年8月8日以南市預學〔20xx〕7號《xx市預防醫學會關于報送會員單位學會工作總結和繳納會費通知》下發各會員單位，截止目前本年度會員單位共繳會費32000元，尚有部分會員單位未繳清會費。
二、存在問題
1.學會經費不足，開展學術活動受經費制約；
2. 學會與會員之間的聯系溝通不夠；
3.開展學術活動不夠，學術氣氛欠濃；
4. 會員單位之間的聯系不夠，缺乏常態化。
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