保健科主任個人總結

時間：2022-12-02 10:55:52 總結我要投稿

保健科主任個人總結范文（通用7篇）

　　總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，寫總結有利于我們學習和工作能力的提高，因此我們要做好歸納，寫好總結。我們該怎么去寫總結呢？下面是小編收集整理的保健科主任個人總結范文（通用7篇），希望能夠幫助到大家。

保健科主任個人總結范文（通用7篇）

　　保健科主任個人總結1

　　一年的工作已經接近尾聲，我院預防保健科在上級主管部門大力支持下圓滿完成任務現總結如下：

　　一、計劃免疫方面：

　　今年1-11月份我院共出生184人，接種182人，接種率98.9%疫苗接種后異常反應發生率為0。全年無接種事故發生。冷鏈按要求全年運轉，保證了疫苗質量。疫苗出入庫情況吻合，庫存無過期、變質疫苗。

　　二、傳染病管理：

　　1、成立傳染病防治領導小組，全面防控傳染病，切實加強領導、制定各類重點傳染病應急預案，把傳染病防控工作作為一項重要工作任務，抓好落實。

　　2、及時上報傳染病，全年無傳染病漏報，無脊灰、AFP病例，無麻疹發生。

　　3、針對重點傳染病防控要求，我院分別舉辦手足口病和甲型H1N1流感防控知識培訓，全體醫務人員的防控知識有了極大的提高，為防控工作提供保障。

　　4、醫院設立規范的發熱病人分診臺和發熱預檢門診，規范了發熱病人就診流程，有效防止了院內感染。開展對轄區衛生所防控工作的監督檢查。

　　5、截至到12月16日，我院通過網絡共上報傳染病121例，其中98例為乙肝，肺結核11例，丙肝5例，布病2例，傷寒5例。

　　6、針對今年各種傳染病疫情較多的情況，我院制訂了《手足口病防治方案》、《甲流防控方案》等文件，有效地應對了各種傳染病的發生，對確保全縣無重大疫情發生起到了一定的作用。

　　四、婦幼保健工作

　　今年1-11月份我院共出生新生兒184人，新生兒疾病篩查人，新篩率達到%，同比提高了%，開展孕產婦及兒童保健管理，孕產婦產前保健1135人次，產后訪視330人次，配合基本公共衛生項目開展孕產婦補助工作。全年共住院分娩補助130人次。無孕產婦死亡，無新生兒死亡。

　　五、健康教育方面：

　　1、我院積極參加世界母乳喂養日、紅十字會宣傳日、中醫藥宣傳日等大型義診活動，發放資料300份，義診108人。

　　2、住院各科都設立健康教育板報，每兩月更換一次，每季度進行一次病房及門診科普宣教，并對接受健康教育的患者進行了健康問卷調查，根據測評結果來改進我院對病人健康教育的內容、形式，使健康教育能聽的懂、易理解，以此來配合臨床診療，極大地提高了社會效益，也做到了健康教育的有的放矢。

　　3、我院對住院病人根據疾病不同，有針對性的進行中醫藥健康教育，每科都有中醫藥健康教育資料，大力宣傳中醫治未病理念，提高中醫治療率。

　　4、對醫護人員進行繼續健康教育，醫務人員既要對病人進行健康教育宣教，又要做好自身職業暴露防護等。我院人手一冊醫院感染管理知識問答，要求醫務人員積極學習，做好自身防護。

　　5、我院有效地利用一切資源來開展健康教育。例如在電視臺進行健康教育講座，門診走廊安有一臺電視機，不間斷播放健康教育講座，醫院病區走廊設有治未病健康教育專欄。每月開展孕婦學校一次，對孕產婦及家屬進行健康教育，設有健康教育室，對產前、產后、嬰兒保健等知識進行宣教。

　　6、加大禁止吸煙宣傳力度，在醫院各樓道、出入口明顯處張貼禁煙標志，醫務人員向病人、家屬及探視者等進入醫院的人群宣傳吸煙的危害，并帶頭自覺執行禁止吸煙的有關規定。

　　總之醫院利用一切可利用資源做好健康宣傳教育工作，提高本院醫務人員及其廣大市民的健康保健意識。促進了醫院健康教育工作的深入開展。

　　六、檔案及信息統計管理工作

　　對上級印發的初保相關文件、通知及各種資料認真做好收發登記。每月及時上報各種信息報表，并留檔分類保存。

　　七、工作中存在的問題及下步打算

　　1、保健部懂業務人員少，工作量大，所以工作做的不是特別周到細致。應多吸收業務素質強的人員充實到保健隊伍中來。

　　2、繼續抓好免疫規劃、婦幼保健、結核病防治、健康教育等工作，力爭做出更大成績。

　　保健科主任個人總結2

　　20xx年在院領導及上級衛生與食品藥品監督局直接領導下、在疾控中心的指導下，認真貫徹黨的以預防為主、治療為輔的衛生工作方針，以三個建設年為楔機、科學發展觀為指導，立足本職工作、兢兢業業、勤勤懇懇，經過全科同志們的共同努力，完成了醫院及縣疾控部門下達的各項工作任務指標，并取得了一定的成績。

　　一、傳染病疫情概況：

　　20xx年我院共報告法定傳染病13種，共計病例308例，其中乙類傳染病10種，丙類傳染病1種，其它傳染病2種，無甲類及乙類按甲類管理的傳染病發生。發病依次為肺結核143例占發病46.43%、乙肝68例占發病22.07%、梅毒34例占發病11.04%、流腮26例占發病8.44%、水痘18例占發病5.84%、丙肝5例占發病1.62%、甲肝3例占發病0.97%、戊肝3例占發病0.97%、細菌性痢疾、淋病、結核性胸膜炎各2例，分別占發病0.65%、艾滋病、破傷風各1例，分別占發病0.32%。本年疫情平穩，無重大傳染病發生。

　　二、存在問題：

　　1、我院傳染病報告科室共有13個，個別科室存在有漏登及遲登現象，影響了我院傳染病報告工作質量，使監測的傳染病和報告的傳染病不相符合，希望各科室加強對傳染病的監測，杜絕遲報、漏報。

　　2、存在問題：有個別科室存在傳染卡填卡內容不完整，字跡太潦草，不清楚，傳染病初治和復治未注明。

　　三、計劃免疫

　　按時完成疾控中心分配到我院的各項接種工作任務、無任何接種事故發生。

　　四、健康教育

　　全年開展健康教育咨詢服務4次、共計發放各類健康教育資料3000余份，特別是甲型HlNl流感的防控及應急處理，成立了以院長為組長的領導小組，對全院職工進行甲流防治知識培訓并組織考試，合格率100％。

　　五、處罰情況：

　　對存在的問題在每次督查中以對相關科室和個人按我院傳染病管理制度作了相應的處罰。

　　六、建議：

　　1、由于傳染病報告質量考核要求更加嚴格，今年新增了兒童家長姓名、工作單位、病例診斷時間、出生年月日等要求、必填項目必須填寫完整，不得漏項。

　　2、要繼續加強對呼吸道傳染病監測，以發熱病及流感樣病例為重點，加強發熱門診工作，重點做好麻疹及手足口病宣傳及培訓。繼續做好其他傳染性疾病的監測及防治工作嚴防重大傳染性疾病的暴發流行。

　　七、下年工作打算

　　按時完成醫院和疾控中心分配的各項工作任務、每天下午到科室巡轉收集傳染病報告卡及時網報、杜決遲報漏報現象，每月對病房的傳染病登記本及出入院登記本和門診日志督查發現有漏報漏登遲報現象及時補報，并以一定的經濟處罰。加強自身的專業知識學習、提高職能技術管理水平、同時組織全院醫務人員加強相關法律法規及傳染病知識的學習并組織考核、考試，成績納入積效考核。加強肺結核病人的報告轉診管理，要求報告率達100％、轉診率95％以上、轉診到位率85％以上。

　　保健科主任個人總結3

　　半年來，在醫院領導班子的關心和分管院長的直接領導下，在各臨床科室的大力支持下，我科認真貫徹《傳染病防治法》、《母嬰保健法》等衛生法律法規，堅持“預防為主，防治結合”的工作方針，積極開展各項預防保健工作，較好完成上級下達的工作任務�，F總結如下：

　　一、愛國衛生工作：

　　積極開展除四害工作。滅鼠工作：全院統一滅鼠2次，統一投藥，統一清理。同時在全院范圍內補漏可能老鼠出入的洞穴及下水道口放置鋼網，拆除無人居住的危房。規范管理生活垃圾及醫療垃圾。滅蟑工作：對各科室貯藏室及床頭柜蟑螂出入較多的區域，進行了藥物的噴殺及殺蟑誘餌的投放。使蟑螂陽性房間嚴格控制在2%以內。滅蚊滅蠅：清理周圍環境，垃圾裝袋日清理，成蟲采取噴霧器藥殺方法，重點區域增加消殺次數。

　　二、健康教育工作：

　　積極開展健康教育宣傳，督促病房、門診做好衛生知識宣傳，1-6月制做結核防治橫幅一條，創衛宣傳橫幅2條，宣傳板報8版；碘知識、愛眼日宣傳、麻疹疫苗接種宣傳電子屏各一條。在各病種流行期間發放宣傳單15000余張。（病種為：肺結核病、水痘、手足口病、健康教育處方、創衛宣傳折頁、碘宣傳折頁、愛眼日知識宣傳單、艾滋病防治知識折頁）。配合上級指令性的除“四害”活動及創衛生城工作。

　　三、計劃免疫工作：

　　配合疾控中心做好計劃免疫工作。本科室人員每天按時下科室接種疫苗，做好疫苗出入庫記錄，冰箱溫度記錄，按時上報疫苗運轉報表，及時將接種乙肝疫苗、卡介苗兒童信息錄入電腦并上傳系統。1-6月我院活產數為843例，卡介苗實種624人，接種率為74%。乙肝疫苗實種711人，接種率為84%，無醫療差錯發生。

　　四、疫情報告工作

　　按上級文件做好非洲輸入性瘧疾的防治工作。1-6月血檢人數10例，流動人員17例，文件要求全年血檢40例，流動人員25例，目前已達標。細菌性痢疾監測工作：按要求每星期上送腹瀉病標本2-3次，1-6月腹瀉病例采樣總數為157例，文件要求上半年采樣數為140例，目前的工作已達標。每天做好AFP的主動搜索工作，并做好記錄，及時上報每月的報表，1-6月無AFP病例，無漏報病例。按文件要求做好手足口病常規及重癥病例標本的采標。文件要求上半年常規標本采樣數為30例，糞便為6例，1-6月常規標本采樣總數為：32例，糞便采樣數為8份。已達標。急危重手足口病病例均能采集標本。

　　堅持做到每日下科室收集傳染病報告卡，并檢查各科門診日志及出院登記。住院病歷，發現漏報者并及時補報，同時把漏報、遲報傳染病報告卡的`醫師名單上報質控辦。20xx年1月1日至6月30日共上報傳染病2830例，傳染病網報數為2830例，自查發現漏報8例、遲報7例，漏報率為1.4%。為此要加強臨床醫師對法定傳染病報告及報告時限的培訓，杜絕漏報、遲報。20xx年1月1日至6月30日我院人口死亡信息登記管理系統直報人數為50例，無漏報病例。

　　五、艾滋病病防控工作：

　　1-6月HIV篩查待查者的血清上送工作：1-6月送檢24例，確認陽性患者18例。并及時把結果反饋給臨床醫師，按照艾滋病保密制度做好保密及網絡直報追蹤工作。

　　六、肺結核防治工作：

　　我結核病門診共接待門診病人及疑似病人634例，確診各類結核病人218例，其中初治涂陽病人65例，復治涂陽12例，涂陰139例。20xx年上半年免費治療結核病人218例，其中初治涂陽病人65例，復治涂陽12例，涂陰139例。絕大部分患者依從性良好，中期治療結果較滿意。

　　七、食品安全監測工作：

　　按照食源性疾病監測有關制度，認真做好監測工作，在日常接診過程中一旦發現符合定義的異常病例/異常健康事件、食源性疾病病例，按照要求填寫紙質食源性疾病監測信息表進行網絡直報。截止20xx年6月30日，病例信息收集上報為61例，全年任務數為120例，已達標。

　　八、基本公共衛生服務項目工作：

　　按照基本公共衛生服務項目的工作要求，每季度對各鄉（鎮）衛生院的慢性病管理、重性精神病管理進行工作督導。上半年總共對鄉鎮衛生院開展督導55人次，抽查健康檔案880份，順利完成衛計局下達的督導任務；結核病管理服藥督導共下鄉31個工作日，總共督導病人196人次。

　　九、婦幼工作：

　　1、按規定認真做好《出生醫學證明》的發放、證件的管理工作，20xx年1月1日至6月30日《出生醫學證明》873張（人份），廢證4張，廢證率為0.45%。做好各種報表、數據庫上報工作。

　　2、降消及婦幼報表工作。

　　十、疾病證明章的管理

　　按照要求做好疾病證明章的簽蓋工作。

　　十一、存在問題：

　　略

　　十二、下半年工作思路：

　　1、認真執行國家傳染病相關法律法規，健全、補充、完善各項規章制度

　　2、嚴格督促檢查，規范化管理

　　3、做好傳染病防治知識的培訓工作，不斷提高醫務人員傳染病防治意識。

　　4、加強傳染病、慢性病防治知識宣傳，提高人民群眾對各類傳染病、慢性病的防范意識病的相關知識。

　　5、加強對結核病新型防治服務體系管理工作。

　　6、進一步探索適宜我院基本公共衛生服務項目管理模式，提高管理水平。

　　保健科主任個人總結4

　　一年來，在局、院領導的帶領支持下，遵循保健與臨床相結合，面向群眾、面向基層的婦幼保健工作方針，加強三級保健網建設，很好的完成了婦幼保健工作的各項任務、指標，取得了一定的成績，具體工作如下：

　　一、20xx年我縣被定為省級婦幼衛生監測縣，為使各項監測指標有效開展，按照監測實施方案要求，對全縣婦幼醫生及縣醫院、婦幼保健院產科、兒科出生缺陷監測人員召開了監測工作啟動會。

　　二、3月份，在衛生局領導組織下，對全縣16個衛生院及其下屬的門診點進行婦幼防疫考核，對母子保健保償、孕產婦、兒童系統管理、高危孕產婦和體弱兒的篩查管理進行了詳細檢查，對管理不到位的衛生院現場進行糾正、指導�？傊h婦幼保健工作有了進一步的提高，全縣共有7歲以下兒童34707人，管理33459人，管理率達96％，孕產婦總數5666人，其中產婦總數4698人，全部住院分娩，孕產婦死亡1人，5歲以下兒童死亡25人，死亡率5‰，所有指標均達保健指標。

　　三、今年x月中旬以后，我們對城關20個幼兒園1000名兒童進行了體檢，并對檢出的疾病給予了指導及治療。

　　四、婦女病普查情況，近幾年由于城鎮下崗女工較多，體檢率有所下降，通過衛生知識宣傳和減免部分費用，體檢率有所增加。基層的婦女病查治工作，由當地所在衛生院負責。對一些疑難病能夠及時轉上級醫院治療，全縣共查11194人，共查出各種婦科疾病1781人，全部進行了治療。

　　五、為進一步確保監測工作的有效開展，我縣高度重視監測人員培訓工作。6月x日對全縣所有中心衛生院婦幼醫生及村級信息員以及縣醫院、婦幼兩個出生缺陷監測的相關人員400余人進行了培訓。保健院組織人員定期對監測工作進行親臨指導，確保培訓質量。

　　六、為了加強產科建設，提高產科技術水平，降低孕產婦及新生兒死亡率，今年x月x日，對全縣助產人員進行了業務培訓，由我院業務院長主講，進行了班前、班后問卷，通過講解及課間討論，提高了助產人員的技術水平。

　　七、婚前醫學檢查工作，自婚姻法頒布實施自愿婚檢以來，婚檢率明顯下降，全縣共查17人。今后，我們將進行多方面的宣傳，提高群眾對婚檢的認識，使群眾自覺進行婚檢，提高婚檢率。

　　以上是我們一年來所作的工作，很好的完成了上級下達的各項任務。但在實際工作中，我們還存在著一定問題，今后，我們將加大改進力度，力爭在新的一年，將工作做的更好。

　　保健科主任個人總結5

　　20xx年上半年，預防保健科工作在院長及分管院長領導下，我科人員認真完成了根據疾控及婦幼保健院要求及我院實際制定的年初計劃，現將半年工作總結如下：

　　一、傳染病管理：

　　1、傳染病培訓：1月培訓主題：呼吸的傳染病診斷治療指南及處置流程，3月培訓主題：人感染H7N9禽流感專題培訓，4月培訓主題：春夏季常見傳染病防治知識。通過培訓提高了全體醫務人員傳染病報告及個人防護意識。

　　2、開展工作情況：醫務人員做到了《新的傳染病防治法》人手一冊，全面實行了網絡直報，每月定期進行傳染病報告自查，發現漏報及時補報，今年報告情況為：

　　（1）1-6月醫院共報告法定傳染病89例，其中乙肝攜帶者報告25例，結核病轉診及報告35例，轉診率100%。

　�。�2）死亡病例報告：1-6月份醫院共報告70例。

　�。�3）1-6月醫院腫瘤病例報告21例。腦卒中和心肌梗死病例報告24例。

　�。�4）進一步規范腸道門診及發熱門診，各種流程標識清楚，各種制度都上了墻，開設了發熱及腹瀉病人預檢分診臺。

　�。�5）醫院健康教育：每兩月更換醫院健康教育展板，1-6月共開辦3期；完成各種宣傳活動7次，并將每次活動簡報上傳疾控或者區衛生局；制作了慢病健康知識宣教LED展板及各種資料。

　　二、免疫規劃工作

　　1、嚴格執行國家計劃免疫規定，1-6月新生兒乙肝疫苗、卡介苗分別接種76人次，接種及時率100%。

　　2、疫苗管理符合規范，服務卷領取與發放有登記且數據相符，有家長簽名。

　　三、婦幼工作

　　1、嚴格按照國家的新生兒出生醫學證明管理，1-6月醫院分娩新生兒76人，辦理出生醫學證明76人次，作廢出生醫學證明1人次，換發出生醫學證明2人次。

　　2、1-6月葉酸發放35人次，發放量81瓶。

　　3、我院開展了“母子一卡通”、新生兒兩病篩查及新生兒缺陷篩查。1-6月有38人次孕婦錄入一卡通；新生兒兩病篩查55人，篩查率為72.39%；新生兒缺陷篩查75人次，篩查率為98.68%。

　　4、計劃生育工作，宣傳計生育法，召開了有關科室人員參加的禁止從事胎兒性別鑒定的會議，我院育齡婦女無超生、超育和早婚早育。1-6月我院婦產科開展計劃生育手術2xx例，均無差錯事故發生。

　　5、加強了對母乳喂養知識的教育和宣傳力度，要求孕產科人員在診療檢查中對孕產婦講解婦孕期保健知識，在科室醒目位置張帖促使母乳喂養成功的十點措施、十點規定和國際代用品銷售三個十條，以利于促進母乳喂養，我院母子喂養率達到98%。

　　6、1-6月完成了萬州區農村孕產婦住院分娩補助共計人次42人，補助金額1.76萬元。

　　7、認真開展了孕產婦免費艾乙梅監測工作，1-6月份共有44人次，其中有7人次乙肝表抗陽性，均按國家政策免費為新生兒注射乙肝免疫球蛋白。

　　8、制定了本院職工小孩6.1兒童節獎勵發放名單。

　　四、公共衛生

　　1、醫院領導重視，設立了感染管理委員會和院感科，落實并制定了醫院感染管理的規章制度和工作規范。

　　（1）建立了會議及培訓制度，定期召開院感專題會。今年對新進人員及實習生均進行了崗前院感培訓。

　　（2）每月開展了醫院院內感染監測及調查，并對感染監測情況進行分析及小結。

　　2、1-6月無突發公共衛生事件。

　　五、慢病管理工作

　　萬州區今年創建慢病綜合示范區，根據區衛生局及疾控要求，完成了各種慢病管理培訓及各種資料并上報到區衛生局。

　　六、控煙工作

　　制定了年初控煙工作計劃，每月有專人對控煙工作進行督查，有記錄有懲罰。

　　七、存在的問題

　　1、個別醫生門診日志填寫不完整。

　　2、因為醫院房子有限，腸道門診及發熱門診不能分開。

　　3、仍有少數醫生未按報告時限報告傳染病，報告卡填寫不完整，缺項。

　　4、腫瘤病例、心肌梗塞及腦卒中有漏報，報告不及時，填寫缺項。

　　八、下半年工作要點

　　1、利用醫院的信息網絡，加強對門診日志及35歲以上首診病人測血壓登記督查，將工作真正落到實處。

　　2、根據醫院實際情況，加強腸道門診管理，完善各種登記。

　　3、隨時下臨床加強醫務人員傳染病知識及報告程序培訓及考核。

　　4、利用醫院網絡加大對腫瘤病例、心肌梗死及腦卒中病例上報督查力度，完善考核制度。

　　保健科主任個人總結6

　　20xx年悄然已去，過去的一年，我們預防保健科在院領導的正確領導下，立足本職工作，兢兢業業，勤勤懇懇，經過全體同事的共同努力，按照《綜合醫院評審標準》的要求，圓滿完成了本職工作。自醫院開始著手迎接二甲復審的工作以來，為保證能夠順利通過二甲復審檢查，我科積極學習關于二甲復審工作的相關條款，實事求是，完善科室的各種資料，加強科內部關于等級醫院評審的應知應會內容，在學習中逐漸認識到規范質量管理的重要性，認真落實每一條款內容。嚴格按二甲醫院規定完成各項工作，保證醫院評審工作的'順利完成。現將一年來的工作總結如下：

　　一、開展多種形式的健康教育

　　預防保健科擔負著預防保健、醫學宣教任務，我們針對一些多發病、常見病、慢性病、季節性疾病的特點，翻閱書刊、雜志、網上下載、錄取，摘出結合實際、通俗易懂的資料制出30余種健康教育處方及宣傳材料。利用板報、健康教育處方、咨詢臺、健康日活動、義診等形式，對門診、住院病人及家屬、城鎮居民、義診地村民進行通俗易懂的健康知識宣傳，從而達到健康教育目的。

　　二、加強傳染病管理及上報工作

　　認真學習《中華人民共和國傳染病防治法》，完善并下發了傳染病管理相關制度，嚴格按報告時限和疫情報告管理制度進行網絡直報。做好收集、整理、核對、匯總登記，上報工作。做好病房住院病人登記本及門診日志督導工作，減少缺項，及時上報傳染病。20xx年全年共上報傳染病129例。發病前三位：乙肝57例，手足口病41例，感染性腹瀉病18例。網報直報率達到100%，報告卡填寫規范、正確，網報準確無誤，無錯報、漏報現象。每周對流感樣病例監測進行周報、艾滋病初篩結果進行網絡月報，每季度對各種傳染病的發病情況進行匯總分析，以掌握傳染病的流行動態。

　　三、認真完成體檢工作

　　加強體檢工作管理，全年共完成健康體檢4038人，其中包括食品藥品從業人員、衛生監督所從業人員、浮山中學、職業中學高考學生、教師資格認定、氣象局、物資局、農行、信用社保安、浮山中隊、文體局、電業局、工會、公交公司、離退休老干部、勞模、零散人員等。在工作中，不論單位個人，還是大型體檢事宜，我們都是認真組織落實，使體檢工作圓滿完成。

　　四、加強食品安全風險監測工作

　　按照醫院有關制度，認真做好監測工作。一旦發現符合定義的異常病例/異常健康事件，按照要求填寫紙質食源性疾病事件信息報告卡并認真對報卡進行審核，發現問題及時要求醫師對報卡信息進行完善，并在規定時限內進行網絡錄入工作。全年共網報食源性疾病病例61例。每周對食源性疾病，疑似食源性疾病/健康事件進行周督導，并按照規定每月將結果上報食品安全辦公室和疾病預防控制中心。

　　五、搞好控煙工作，創建無煙醫院

　　按照年初制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、板報、電子屏滾動等多種形式宣傳吸煙有害健康的知識。在門診、住院大廳設置了明顯禁煙警示牌、門診大廳、各樓層候診處、病房走廊、樓梯、辦公區域等處張貼了禁煙標志，懸掛了吸煙有害健康版面，利用咨詢臺、口頭勸阻宣傳吸煙有害健康。

　　六、開展慢性工作傳染性疾病的流行病調查防治工作

　　根據山西省二級綜合醫院評審標準要求，針對心血管疾病、腦血管疾病、惡性腫瘤三種慢性非傳染性疾病的住院病人，進行流行病學調查統計，掌握三種疾病發病動態，全年腦血管疾病住院人數在三種疾病中居首位。根據發病情況制定相關防治計劃、措施。利用健康教育方式宣傳心腦血管疾病、惡性腫瘤的防治知識。

　　回首一年，我們雖然取得了不少成績，但成績只能代表過去，在以后的工作中我們將繼續保持好的作風，改正不足之處，不斷總結經驗，盡職盡責，再接再厲，做好本職工作。

　　保健科主任個人總結7

　　xx大學xx醫院干部保健科在xx省保健委員會、xx省衛生廳、xx大學、xx醫院黨委和行政班子的正確領導下，努力提高醫療服務水準，真抓實干努力開拓，不僅圓滿完成了全年承擔的保健工作任務，而且將我科逐步發展成為醫、保、教、研于一體的綜合科室，為我省醫療保健事業發展做出了應有的貢獻。

　　長期以來，xx大學xx醫院黨委和行政部門對干部保健工作十分重視，始終將這項工作當做醫院的大事來抓，擺在重中之重的地位。踏踏實實、任勞任怨地為老同志服務。在全省率先將未享受干部保健待遇的離休老同志納入干部保健門診的就醫范圍。做好重點保健服務，重視老年病的預防，加強醫療知識的普及，定期對老同志開展多項教育，使他們對疾病的認識由被動轉為主動保健上來。長年堅持家庭病房巡診制度，解決長部分老同志年臥床不起、不能到醫院就醫的困難。

　　在醫院競爭激烈的情況下，為提高科室的核心競爭力和綜合實力，干部保健科抓住醫教研主線，提高科室綜合實力。做好醫療服務，著力開展新技術和新項目創新，拓寬服務渠道，開設專科特色門診，引進先進的醫療設備，滿足了患者和干部保健對象的診斷及查體需要。值得一提的是，今年亞洲第一家GPRS無線網絡院外心臟遠程監護系統正式在我院投入運行，我院的心臟遠程監護中心以強大的技術服務平臺和高層次的心臟監測服務，建立起xx省心臟遠程移動監護網絡，為心血管病患者和干部保健對象提供心臟遠程監護，建立群防群治體系。

　　面臨新的挑戰，干部保健科采取了一系列以提高科室工作效率為目的的改革措施。改革科室管理，管理求效益，制度保質量。強化三級負責制，提出明確的獎勵制度，狠抓合理用藥，杜絕一切不合理收費，強化醫療安全意識，嚴肅醫療規范，提高法制觀念，強化依法行醫。

　　干部保健科是個嚴謹、求實、創新、團結、溫暖的集體，在去年度xx醫院的年度總結表彰，我科被評選為十佳科室，在全院科室科研業績考核中，干部保健科名列第全院第二，科主任高海青教授個人考核成績名列全院第二�？剖腋敝魅蝿⑾蛉和颈辉u為xx醫院十佳黨員，且十佳醫師，十佳護士，十佳服務標兵，十佳團員中我科醫護員均榜上有名，科室在全院的醫療質量管理及醫療法規考試中，名列前五名。

　　面向美好的未來，我們將不斷地開拓進取，立足本職工作，爭創一流保健業績。

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