超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

污水處理操作工年終總結

時間:2022-11-25 14:42:16 總結 我要投稿

污水處理操作工年終總結范文(精選22篇)

  時光匆匆,我們在忙碌中奔走,不經意間我們又到了歲末年終,回顧這一年的工作歷程,一定經歷了許多,也收獲了許多吧,現在就讓我們對過去的工作做一個詳實的總結吧。相信大家又在為寫年終總結犯愁了吧,以下是小編為大家收集的污水處理操作工年終總結范文(精選22篇),歡迎閱讀與收藏。

污水處理操作工年終總結范文(精選22篇)

  污水處理操作工年終總結1

  在即將過去的xx年中,在車間的領導下、在同事們的支持和幫助下,我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,加強自身思想修養,努力提高綜合素質,從自身做起嚴格遵守各項規章制度,較好的完成了車間賦予自己崗位的各項工作,下面將自己一年來的思想、工作情況等簡要的做一個匯報:

  一年來,我處處以優秀班組的標準嚴格要求自己和班組成員,帶頭模范遵守單位的各項規章制度,時刻嚴格要求自己。在日常工作過程中,注重強調從自身找問題,身體力行,努力起到表率作用,在車間領導下開展好各項工作,認真領悟車間精神,較好的起到了紐帶橋梁作用。

  業余時間堅持上網學習,了解污水處理的先進技術,向兄弟班組學習各種設備的維修保養技能,通過向山洲和彭萬寶同志的學習,補上了去年對離子交換罐運行調試的不足,工作能力也相應的得到提高。通過三月份《污水設施運行管理》培訓,系統的學習了污水處理工藝知識,得到了意想不到的收獲。平時積極參加車間組織的培訓,并加強對新員工的教育培訓工作,較好的起到了傳、幫、帶作用。

  增進和新員工的交流,注重思想教育工作,及時了解他們的思想動態,使他們盡快完成了從學生到公司一員的轉變,從生活上照顧他們,從情感上溫暖他們,讓他們感覺到車間這個大家庭的溫暖,樹立踏入社會的自信心。增強團結與活力,使班組成員思想認識高度統一,在今年的各項比賽評比中,所在班組先后多次被評為第一名,多名班組成員被評為崗位標桿,個人也獲得公司第三季度優秀員工稱號。

  回顧一年來的工作,我也很清醒的認識到自己還存在很多的不足與缺點,請領導和同志們在今后的工作中多批評和指導,這對我今后的提高是十分重要:

  1、在協助管理工作過程中,還缺乏管理的主動性。今后我將加強學習,不斷提高自己的管理水平,工作中不斷總結經驗。

  2、考慮問題局限性強,對接受新工作的思路不是非常清晰。今后要盡快轉變思想,開闊視野,遇到自己疑惑的問題要不恥下問,做到“三多”:多匯報、多請示、多請教。

  感謝領導的支持和同志們的幫助,在此對車間領導和班員表示衷心的感謝!以上是我對一年來思想、工作情況的總結,不全面和不準確的地方,請領導和同志們批評、指正。在以后的工作中,我將做好個人工作計劃,制定目標,使自己的工作做到更好,不負同事們的期望,不辜負領導的信任。

  污水處理操作工年終總結2

  光陰似箭,時間如梭。轉眼間上班已經一年了,回首過去的一年,內心不禁萬千。在各位領導的幫助帶領下,以及和同事的共同奮斗,和經過了自己的積極努力,我順利地做好自己的工作,這也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。在20xx年我很榮幸成為公司的一名實習員工。同時我也踏上了北上實習的路程,在20xx年3月25日經過三級安全教育后,我被分配到動力廠污水處理崗位實習,在本部實習的這一段時間里,在車間領導的關心之下,在班組長和班組老師傅的具體指導之下,我很快的熟悉污水處理的工作,在本部實習的時候很注意學習,并且能吃苦耐勞,贏得車間領導和班組師傅的一直好評。

  20xx年7月我到xx公司正式上班,初到公司,我懷著好奇而又激動的心情來到崗位,由于xx公司是一個新公司,工藝、設備都與本部有很大的區別,所以我又從頭學習,很快我就熟悉工藝流程和設備。從在本部實習到現在已近一年了,現將近一年的工作總結如下:

  一、日常工作

  1、加強學習,提高自身素質。一年來我能夠認真學習公司的各項制度,能夠參加公司組織的各種學習培訓,不斷地提高自己理論素質和操作技能。

  2、勤奮務實,為我分廠發展盡責盡職。一年來,我先后xx,xx等不同的崗位,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職、敬業愛崗、無私奉獻。

  3、積極主動,盡自己最大努力完成承擔的各項工作。一年里,我始終嚴格要求自己,勤奮努力在自己平凡的崗位,做好本職工作。

  4、加強安全教育、提高安全意識。在實際工作中,我始終堅持安全第一的理念。先確認后操作,能過認真的對待每一件工作。

  二、取得的成績

  因為我本人工作思路清晰,有計劃性、前瞻性、能過很好的完成自己的本質工作的同時,也能幫助其他工友他們的工作任務,我在工作的時候能夠講究工作方法,效率高,工作成績比較突出。

  三、存在的缺點與不足

  1、對分廠的工作任務能過完成,但是積極性不夠。

  2、在工作過程中大膽創新的力度不夠。

  3、在工作中理論與實際的結合不是太好。

  4、有時候在工作中有"三分鐘的熱心"。

  四,以后的工作方向

  1、加強安全教育學習和各種技能培訓。提高自己的業務能力。

  2、積極主動,扎實做好本職工作。

  3、堅持不懈繼續為分廠和xx公司添磚加瓦。

  回顧過去,展望未來。對于過去得與失,我會吸取有利因素強化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進,我相信通過我努力和同事合作,以及領導們指導,我會成為一名優秀員工,充分發揮我個人能力。也感謝領導給我這一個合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠最好,但我相信在今后工作中,我還會繼續不斷努力下去,我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大努力,將自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

  污水處理操作工年終總結3

  一、虛心學習,努力工作

  圓滿完成任務!(一)在一年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入,把握住了工作重點和難點。

  (二)愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用。

  二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。

  三、主要經驗和收獲在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能更好適應工作崗位。

  (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環境中保持好的工作狀態。

  (三)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

  (四)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。

  四、在工作中正確認識自己。

  (一)經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺3脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,還有,在工作的同時,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態、一份對工作的.熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

  (二)總結下來:

  在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。

  污水處理操作工年終總結4

  我是污水處理廠的一名新職工,而回首這一年的工作,我感慨頗多。在工廠領導的正確指導和悉心關懷下,我廠沿著科學發展的路線不斷前進,逐漸走向成熟,為察素齊的環保事業做出了杰出的貢獻。而我個人,也隨著廠子的進步得到完善和提升,理論水平和技術管理能力有了大幅的跨越。接下來,我從以下幾個方面進行工作總結,并誠摯地希望各位領導和同事們給予指導。

  一、在工作態度方面,我思想端正,求真務實,能以積極上進的態度對待工作,一絲不茍,敬業奉獻。我深知,我的工作是光榮的、偉大的、高尚的,在這個大力提倡科學發展、和諧社會的時代,低碳、綠色、清潔、環保是永恒的主題。我國國民經濟與建設的十二五規劃綱要建議中也提出,要堅持把建設資源節約型、環境友好型社會作為加快轉變經濟發展方式的重要著力點。所以,我懷著樸實的態度,勤勤懇懇工作,時刻走在前列,在思想上視工作高于一切。

  二、在工作業績方面,我積極創先爭優,嚴格把關,不斷優化管理方法和思路。20xx年9月我廠開始正式運行,我在最短的時間內熟悉設備和新的操作程序,使新設備在最大程度上發揮了作用,提高了工作效率。當然,這與同事們的密切配合是息息相關的,全廠職工們的團結和融洽也是我工作中的重要動力。

  三、我想借此機會剖析一下自身存在的不足和具有的優勢,以明確在未來工作中努力的方向。我是一名普通職工,在與年輕職工的共事和交流過程中,我感受到年輕人所具有的蓬勃的生機與活力,他們較高的科學文化素質和熟練學習和應用新技術的能力讓我認識到自己存在的差距,在新的一年里,我也要不斷加強學習,與時俱進,創新思想。同時保持自身經驗豐富、沉穩持重、任勞任怨的優點,改進方法,提高效率,保證污水凈化過程的安全、高效。

  回首過去,幾多風雨;展望未來,信心滿懷。相信在工廠領導的帶領下,在同事們的支持下,我會繼續努力,爭取創造更好的成績,期望大家給予監督和指導!也相信我們的污水處理廠實現新的輝煌!

  污水處理操作工年終總結5

  20xx年我公司在局里的堅強領導下,緊緊圍繞年初制訂的目標任務,根據局黨組的安排部署,抓進度、保質量,各項工作有序推進,全年工作目標任務全面完成。現將具體工作總結如下:

  一、二0xx年目標任務完成情況

  1、項目建設

  (1)河東湘江東路舟橋橋頭至育才路口納污干管建設。該段納污干管已全線拉通,工程建設已完成,目前正在進行項目竣工驗收的各項準備工作,完成投資1800多萬元,超額完成年初既定的預期目標。

  (2)馬坪污水提升泵站及配套管網工程。該項目已全部完成征地、拆遷工作,并已兩次發布建設工程招標公告,完成投資300萬元。

  2、經濟指標

  (1)污水提升泵站的運行管理。污水提升泵站運行正常,污水處理管理制度完善,污水提升泵站運行臺賬健全,全年運行預計達360天以上,超過年初預期(預期目標為350天)。

  (2)污水處理量及污水處理運行負荷率。全年污水處理量預計達到3400多萬噸,超過年初預期(預期目標2800萬噸),全年污水處理運行負荷率達到93%。

  3、其他交辦工作。圓滿完成市政府、市局交辦的其他工作任務。

  二、主要工作措施

  (1)加強項目建設,有效推動項目建設管理。一是加快項目建設進度。對續建項目繼續安排好投資計劃和建設工作,確保工程建設按計劃進度有序推進;已落實投資未開工項目,盡快落實建設條件;完工項目,嚴格按照項目審批建設內容、標準抓緊組織驗收并投入使用。二是嚴格落實項目建設管理制度,繼續執行招標投標制、合同管理制和工程監理制。三是加大項目監督檢查力度。加強重點項目的監督檢查,加大違規問題處理處罰力度,不斷提高項目管理水平、工程質量和投資效益。

  (2)強化安全意識,確保正常生產。我們繼續強化安全生產管理,把安全生產放在首位,強化安全生產意識,落實安全生產責任,實現安全生產目標,保障員工生產生活安全,嚴格按照規程處置,杜絕一切可誘發安全問題的事故隱患。

  (3)加強黨的組織建設,爭創學習型黨組織。狠抓黨的組織建設,制定了學習計劃,布置了學習場地,制作了《黨務公開欄》,創建了學習型黨組織。通過這些措施的實行,我公司黨的建設得到了加強,黨員在工作和生產中起到了模范帶頭作用,有力地促進了生產工作的開展。

  (4)加大創衛工作力度,確保創衛達標。創衛工作是一項系統性很強的工程,我司對創衛工作十分重視,把創衛工作擺上了重要議事日程。單位設有健康教育專欄,我們通過利用健康教育墻報,幫助大家養成良好的衛生習慣;組織辦公室、生產區的衛生工作堅持每天清掃,以春季滅鼠為重點,開展統一滅鼠活動,保持廠區的良好環境。

  三、20xx年工作計劃

  1、項目建設。xx年計劃建設三個重點工程,擬完成建設投資10879萬元。

  (1)建設下河線污水處理廠二期擴建工程,新增日污水處理能力5萬立方米,完成建設投資7127萬元。

  (2)建設馬坪污水提升泵站建設工程,完成建設投資1752萬元。

  (3)督促冷水灘區政府建設10公里污水管網項目,完成建設投資2000萬元。

  2、經濟指標。

  全年污水處理總量不少于3000萬噸,全年污水處理正常運行不少于355天,運行負荷率大于85%,冷水灘城區污水集中處理率超過80%。

  3、存在的困難

  (1)馬坪泵站項目

  ①馬坪泵站進出污水須經盤王北路,而盤王北路道路未建,征地拆遷尚未啟動,嚴重影響馬坪泵站項目。

  ②九嶷大道部分路段沒有拉通,部分征地拆遷尚未啟動,污水無法納入下河線污水處理廠。

  (2)下河線污水處理廠二期擴建工程。該工程涉及的拆遷戶數多、人數多,牽涉面廣,任務重,難度大。

  污水處理操作工年終總結6

  20xx年對于xx污水處理廠而言,是充滿挑戰的一年。從xx三期工程建設收尾到投入試運行,從一二期提標改造到內部管理工作的不斷細化,作為一名生產主管而言,我深刻認識了自身的責任,并在廠長和副廠長的帶領下,努力做好了各項本職工作,現將全年工作總結如下:

  一、加強協調溝通,促進生產穩定

  由于今年廠里工作任務加重,涉及的工作協調也明顯增加,本人主要與生產技術部、維修中心協調,以及與部分外委單位銜接。為了保證生產穩定,本人充分結合本廠生產情況,合理安排和調度,在不影響正常生產的情況下,督促高效完成了一二期脫水車間管道整改及設備維修工作、二期5#池及進水泵房清淤、一二期高低配電設備、變壓器的實驗維修等工作。

  此外,通過合理的人員調配,保證了中控室和脫水車間的操作人員在一二期與三期的銜接中得到了合理安排,確保了三期運行順利。

  二、優化人員管理,培養技能人才

  為保障xx三期工程建設完成后能實現與生產的順利對接,經公司安排,從20xx年年初開始,xx廠引入了一批生產技術人員還成立了xx三期生產準備辦。這一年,本廠遇到了新進員工多、技術熟練度不高、崗位異動大等問題,導致的人員管理難度加大。在廠部的統一指揮下,我多次配合組織中控室、脫水車間人員開展培訓、學習和考核,使得運行和技術人員的工藝操作水平得到了提升,特別是對及時掌握一二期和三期生產工藝的對接起到了積極作用。

  三、注重工藝管理,降低成本消耗

  xx廠20xx年被評為全國十佳污水處理廠,20xx年,在三期建設的同時,對一二期的水質水量和工藝管理要求沒有松懈。我積極從工藝、設備管理等方面入手,同時注重廠內的水、電、藥消耗量,根據實際情況對生產工藝進行適當調整。從而降低成本消耗。

  四、配合綜合工作,助力內部管理

  20xx年年初,我與廠部簽訂了全年工作目標責任狀,本人以目標責任為工作核心,充分執行崗位職能職責:在安全管理工作上,我根據廠部安排,及時做好所轄區域的安全管理,特別是做好危險化學品、氯氣、用電等方面管理,嚴格把關安全細節。綜合管理中,積極配合廠區6S管理工作,使得脫水車間保持了6S活動的示范效果。

  總的來說,20xx年,我在公司、廠部領導的正確指導下,在全廠同事們的支持下,結合個人的崗位職責和目標,圓滿的完成了20xx年的各項工作任務。同時,我也認識到了個人在工作中存在的不足:一是與領導和同事的溝通還需要進一步提升,二是在工作的具體落實中需要進一步將工作細化。20xx年,我定將不辜負領導和同事們對我的期望和信任,積極思考和改善,在今后的過程中將工作做得更好。

  污水處理操作工年終總結7

  光陰似箭,歲月如梭,轉眼間20xx年即將過去,回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己。按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作,使本人在理論和實踐等方面都取得了新的進步,從根本上擺脫了過去只能埋頭苦干,不知總結經驗的現象。現就將今年的工作情況總結如下:

  一、日常工作方面

  1、熱愛自己的本職工作,工作態度端正,認真負責,能夠正確認真的對待每一項工作。每天都重復著做著巡檢、設備開關、衛生打掃的工作看起來很乏味枯燥,連平時節假日休息都沒有,可是我并沒有怨言,工作需要到放棄點犧牲一點那又如何。事無大小,如果不認真去對待小事情也會造成不可挽留的后果。工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,認真學習相關業務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。堅守崗位,并嚴格要求班組成員遵守勞動紀律和各項規章制度。認真,按時,高效率地完成了處領導下達的各項任務。

  2、同時還積極配合其他科室同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗。例如:廠區泵房清垃圾的工作里,原本計劃是請外面的人清的,因為相關原因人家不做,所以就在廠區領導的帶領下全廠人員積極配合,用了2天時間就把泵房的垃圾清理了,并進行了對水泵的維護。還有就是對3#4#生物池的維護、粗格柵的整改、1#二沉池導桿刮板的維護、廠區防雷設施的安裝、南門塘泵站要安裝5#泵時

  進行對進水截流、聯系離心機廠家,并配合維護科對1#2#離心機的維修工作,讓濃縮車間盡快恢復正常出泥。安裝調試泵干保護裝置,讓濃縮車間設備能更安全、放心使用操作。并能夠在生產作業中出現的小問題能夠及時處理,例如雨天江水倒灌能及時作出應急解決辦法保證了廠區的正常指標。

  二、學習方面

  積極討論每周班組會議討論學習,隨時了解和聽取各種會議精神,并積極地獻言獻策,及時探討和解決日常工作中的各項難題。積極主動的學習污水處理專業知識。遇到難題不怕麻煩,向領導請教,向同事學習,自己摸索實踐,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

  三、作風上

  能遵章守紀,團結同事,求真務實,樂觀上進,始終保持嚴謹的工作態度和一絲不茍的工作作風。勤勤懇懇,任勞任怨,勤儉耐勞,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。

  在一年工作與學習中,主要收獲有以下幾點:

  (1)虛心學習,勤于實際操作,理論接合實踐,能熟練操做所崗位工作。

  (2)認真、按時、高效率地做好各級領導交辦的其它工作。同時,我還積極配合其他科室同事做好工作。

  四、存在的不足及改進方法。

  盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做得還不夠完善,在工作中比較粗心,在理論方面還是了解的太少。

  今后的日子里,我會將扎實的工作作風,認真的工作態度,成熟的工作經驗帶入工作中,并不斷克服工作中的不足之處。力爭做優秀員工,為公司做出更大的貢獻!

  污水處理操作工年終總結8

  我是污水處理廠的一名老職工,多年的工作實踐讓我有機會目睹我廠的成長與進步,而回首這一年的工作,我感慨頗多。在工廠領導的正確指導和悉心關懷下,我廠沿著科學發展的路線不斷前進,逐漸走向成熟,為東莞的環保事業做出了杰出的貢獻。而我個人,也隨著廠子的進步得到完善和提升,理論水平和技術管理能力有了大幅的跨越。接下來,我從以下幾個方面進行工作總結,并誠摯地希望各位領導和同事們給予指導。

  一、在工作態度方面,我思想端正,求真務實,能以積極上進的態度對待工作,一絲不茍,敬業奉獻。

  我深知,我的工作是光榮的、偉大的、高尚的,在這個大力提倡科學發展、和諧社會的時代,低碳、綠色、清潔、環保是永恒的主題。我國國民經濟與建設的十二五規劃綱要建議中也提出,要堅持把建設資源節約型、環境友好型社會作為加快轉變經濟發展方式的重要著力點。所以,我懷著樸實的態度,勤勤懇懇工作,時刻走在前列,在思想上視工作高于一切。

  二、在工作業績方面,我積極創先爭優,嚴格把關,不斷優化管理方法和思路

  在今年內我廠進行設備更新,我在最短的時間內熟悉新設備和新的操作程序,使新設備在最大程度上發揮了作用,提高了工作效率,并保證了工作中各項流程的.安全和順暢,創造了零失誤率,圓滿完成年終指標!當然,這與同事們的密切配合是息息相關的,全廠職工們的團結和融洽也是我工作中的重要動力。

  三、我想借此機會剖析一下自身存在的不足和具有的優勢,以明確在未來工作中努力的方向。

  我是一名普通員工,在與年輕員工的共事和交流過程中,我感受到年輕人所具有的蓬勃的生機與活力,他們較高的科學文化素質和熟練學習和應用新技術的能力讓我認識到自己存在的差距,在新的一年里,我也要不斷加強學習,與時俱進,創新思想。同時保持自身經驗豐富、沉穩持重、任勞任怨的優點,改進方法,提高效率,保證污水凈化過程的安全、高效。

  回首過去,幾多風雨;展望未來,信心滿懷。相信在工廠領導的帶領下,在同事們的支持下,我會繼續努力,爭取創造更好的成績,期望大家給予監督和指導!也相信我們的污水處理廠實現新的輝煌!最后,衷心地祝愿各位領導和同事們在新的一年里工作順利!萬事如意!身體健康!合家幸福!

  以上是我的工作總結,謝謝大家!

  污水處理操作工年終總結9

  20xx年,在區政府的高度重視和總公司的正確領導下,公司堅持以污水處理為核心,優化控制工藝,精心維護設備,認真化驗分析,確保系統運行穩定,各項工作取得明顯成效,圓滿完成各項工作目標。現將石洋公司20xx年的工作總結如下:

  一、攻堅克難,確保尾水達標排放

  污水處理系統是否穩定運行、尾水是否達標排放是我們工作的核心,重中之重的工作。

  20xx年全年進水量成上升趨勢,特別是20xx年4月開始,進水量急劇增加,達到設計負荷5萬噸處理能力。從8月份開始,水量增至6萬噸,系統超負荷運行,負荷率達到120%,公司克服了進水量大,持續時間長等不利因素,實時調整工藝方案,確保系統穩定運行。全年共處理污水20xx.6萬噸,負荷率達到109%,與20xx年相比增加177萬噸。

  二、盡職盡責,加強設備維護與管理

  設備是污水處理系統的核心,良好的設備運行狀態是污水處理工作的關鍵。今年是公司不間斷運行的第五年,設備已進入故障頻發期,設備維護保養工作日益增多。20xx年共完成設備保養及故障處理60余次。同時完成氧化溝內推進器基礎加固,堰門維修及所有推進器、攪拌器換油工作;改進斜式輸送機支撐,對核心設備表曝機外加散熱風扇。配合設備廠家完成細格柵維修,輸送機絞龍更換工作。

  今年,為加強水下動力設備保養維修工作,借鑒市排水公司經驗,并報區政府同意,采取外包方式共完成11臺次的專業保養和維修工作,使推進器、攪拌器和水泵常年保持最佳工作狀態,確保系統穩定運行。按照崗位職責設備部堅持做到設備管理“三要”。

  即、一要堅持每天巡視檢查,作好記錄,發現問題及時排除。二要堅持設備管理例會,集中分析故障原因,及時整改,杜絕相同故障再次發生。三要嚴控維修成本,對需維護的零部件,力求廠內維修。一年來,設備的利用率85%,完好率100%。在確保設備最佳運行的同時,設備部加強變配電用電安全管理,專人負責公司用電管理,定期檢測驗電工具,消防器材,發現隱患能及時上報,及時處理。對于夜間電壓過高影響設備運行安全的問題,多次向區供電部門反應,協調變電站,調整區間電壓。通過設備部的不懈努力,公司用電環境得到改善,確保了設備的安全穩定運行。

  無人值守、遠程控制是一個全新課程,隨著配套建設的七座污水提升泵站陸續投入使用。經生產辦公會研究,委派專人負責泵站的日常運行管理工作,每周對七座泵站巡查、安檢,掌握各泵站的運行狀態,合理分配提升水量,確保系統穩定高效運行。

  三、兢兢業業,完成水質分析任務

  進、出水質化驗分析是污水處理工藝參數調整的重要依據,要求時效性、準確性、客觀性。化驗人員克服工作量大,水樣多等困難,全年準確及時化驗分析水樣一萬余次。同時對七座污水提升泵站的跟蹤取樣,進行水質分析,為系統運行提供詳實、準確的水質數據。

  化驗室不僅準確記錄各項化驗數據,及時正確上報化驗結果,還存儲化驗數據萬余個,歸檔原始記錄百余本。全年無一例錯誤數據,無一次漏檢水樣。圓滿完成了全年水質分析工作。在危險藥品管理方面,嚴格按照公司管理制度,安排專人專賬管理。對于劇毒藥品,集中、定點存放,安排專人取用,并嚴格執行使用申報流程,明確記錄藥品使用量,使用目的,杜絕有毒、有害藥品流失造成危害,確保了化驗藥品的安全。

  四、認真負責,完成污泥脫水工作

  剩余污泥的濃縮脫水外排是整個生產的重要組成部分。進水量急劇增加,不僅增加了處理系統的運行負擔,而且增加了污泥脫水車間的工作壓力。為確保污水處理正常運行,經生產辦公會研究,將污泥脫水車間從中控室獨立出來,并任命一名車間負責人。于今年元月起重新調整污泥脫水泥車間班次,由輪崗制改為專人專崗制。一年來,污泥脫水車間人員精細配藥、準確投加,熟練操作污泥脫水設備,順利完成污泥脫水工作。污泥含水率控制在78.5%以內,達到年初制定的含水率小于80%的考核目標,出廠污泥6390噸。

  在做好日常污泥濃縮脫水工作的同時,還加強脫水藥劑及除磷藥劑的申購、消耗、庫存等登記工作和生產臺賬的整理工作。積極配合中控室完成除磷藥劑投加工作,全年投加藥劑60噸,共2400余袋;配合設備部完成設備搶修工作,共計20余次。

  五、細化管理,為污水處理工作保駕護航

  公司一直遵循管理出業績,管理出效益的理念,將管理工作放在首要位置。

  今年是公司深化流程規范化管理的第一年,公司通過考勤機規范了日常考勤流程;通過《設備故障消缺單》規范了設備維修流程;通過《物資申購單》規范了物資采購流程,通過《進、出庫單》規范了物資領用流程。同時,參照總公司的《考勤管理制度》,重新細化了公司的考勤管理制度,明確了遲到,早退處罰措施。

  在日常工作管理方面,公司也重視員工的專業知識和業務技能學習。今年公司內共完成5次培訓,主要包括安全生產設備維修,保養,消防安全,系統操作四個方面。選送一人參加湖北省環境保護廳組織的自行監測培訓,選送一人參加高級化驗工培訓,并取得了《高級化驗工》證書。

  公司高度重視安全生產,定期組織安全知識學習定期組織安全工作檢查,定期召開安全生產例會。并重新細化了安全管理制度,完善安全應急預案。做到及時發現安全隱患及時整改。通過全公司干部職工的共同努力,安全生產工作得到進一步加強,安全生產工作達到了生產要求,一年來,公司無一例人員安全事故,無一例生產安全事故。

  六、存在的問題和下一步的工作打算

  20xx年,公司克服了重重困難,圓滿完成了全年的工作任務。雖然取得了一定的成績,但工作中還存在一些問題。

  1、由于處理系統長期超負荷運行,造成生化系統不穩定,出水水質波動較大。

  2、七座污水提升泵站相繼運行,現有人員對泵站的運行管理缺乏經驗。

  3、尚未找到適合我公司的污泥最終處置工藝,剩余污泥不能妥善處理。

  針對以上問題,我公司打算如下:

  1、增加水質分析頻次,實時調整工藝方案,進一步提高生化系統活性,確保尾水達標排放。

  2、針對技術人員匱乏的問題,公司擬打算面向社會招聘專業技術人才,同時加強現有人員的技能培訓,為泵站的運行維護和二期改擴建投產做準備。

  3、污泥最終處置不僅是公司面臨的問題,也是賀東市乃至全國都面臨的一大難題。我公司打算從污泥堆肥,焚燒,干化,碳化四大方面尋求解決適合我公司污泥處置的一條路徑,達到污泥減量化、無害化、穩定化和資源化的目的。

  20xx年,公司全體員工團結一心、努力拼搏,確保系統運行穩定,尾水達標排放,圓滿完成了各項工作任務。在新的一年,我公司必將一如既往,全力以赴,加倍努力完成各項任務,爭取向我區人民交一份滿意的答卷。

  污水處理操作工年終總結10

  時光荏苒,白駒過隙,20xx轉瞬即逝,不知不覺我來到新的工作崗位已有一年。一年來,在公司經營班子的關心指導下,在公司各部門全力幫助支持下,我緊緊圍繞公司經營目標,嚴于律己、勤奮工作,圓滿完成了各項工作任務。公司總經辦有著優良的工作傳統,進入總經辦工作我緊密團結同事,密切配合把各項工作完成好,在大家的共同努力下,總經辦在人力資源管理、辦公管理、行政事物管理等方面取得了優異成績:

  1、圓滿完成展示會會務工作;

  2、修訂完善公司差旅費管理辦法、業務招待管理辦法、交通費和通訊費管理辦法、員工二三績效考核方案、合同管理制度、公章管理制度、辦公用品管理制度、用水、用電管理規定、勞保用品管理制度、宣傳工作獎懲辦法;

  3、完成三證合一、法人變更、勞動保障年審、14001體系復審;

  4、完成員工年度考核、月度績效考核、年度評優評先、員工社保公積金調整、員工招聘、培訓、員工勞保和福利的.發放等工作;

  5、完成外部文件的接收、編號、傳送、催辦,內部文件行文、打印、發放,各種臺賬、合同、證書的裝訂、歸檔和管理;

  6、創辦公司月刊,更新宣傳欄,宣傳工作穩步開展;

  7、建立出差、業務招待OA審批流程;

  8、完成省廳績效考核臺賬準備和迎檢接待工作。

  在總經辦工作的另一個收獲,是得到了公司各部門的全力支持,與公司各部門溝通協調工作非常順利,使總經辦的各項工作高效穩定開展起來,切實起到了總經辦承上啟下的工作職能。

  一年來的工作,收獲滿滿也體會多多,主要的工作體會有:

  1、進入新崗位,熟悉新環境,融入新集體,謙虛謹慎,尊重他人,誠懇待事,是做好工作的基礎。

  2、管理工作,要講求原則,規范管理,同時管理的方式、方法、技巧也很重要,工作中不僅要嚴肅認真,也要換位思考,以誠相待,往往會取得事半功倍的成效。

  3、工作有規劃,提前梳理每天要做的工作,分出輕重緩急,重要的緊急的工作,集中力量,首先做好、做到位,避免工作忙忙碌碌,效果卻不盡人意 。

  4、善于思考,主動發現工作中存在問題,主動尋找解決問題的方法,確定方法后,雷厲風行,安排細致;工作完成后,要注重檢查,注重細節,確保質量;對潛在問題,做到未雨綢繆,提前籌劃,以便問題到來時,能夠從容應對,妥善解決。

  5、善于總結,對剛完成的工作要認真進行總結,計劃、措施、效果等;工作落實不好,以及工作當中遺漏和不足的地方要認真反思,多找主觀原因,在總結解決問題過程中,積累經驗,舉一反三,遇到類似問題時能夠更好的完成。

  6、勤能補拙,一年來的工作,感覺自己在管理方面,溝通協調方面仍有所欠缺,只有勤思考,勤學習,不斷充實專業知識,不斷提升管理水平,才能更加出色的完成好工作,才能創造出更好的業績。

  污水處理操作工年終總結11

  20xx年是伊春市中心城污水處理廠投入生產運行的第4年,在今年7-8月份,我司維修部對全廠設備進行了大規模的檢修和更換,在正常的檢修過程中出現了一些突發事件,造成氨氮超標,經過后期一系列的整改,目前我廠運行正常、出水達到合同約定的標準。從今年整體情況來看,無論是從工藝控制還是人員管理或是設備運行,都在運營的過程中取得了一些進步和成長,在市、區領導的關心與公司領導的支持下,伊春市中心城污水處理廠全年生產運行基本穩定,無重大安全生產事故發生。現將處理廠這一年來的工作總結如下:

  一、運行概況

  1、工藝控制

  我廠1-12月份處理廠累計處理生活污水預計達到1320萬噸,日均處理量約為3.6萬噸,最高日處理量為4.4萬噸,平均進水COD184mg/L,出水COD43.7mg/L,累計削減COD為1852噸;平均進水氨氮22.5mg/L,出水氨氮8.3mg/L,累計削減氨氮為187噸;1-12月份產生剩余污泥2860噸,共耗用PAM絮凝劑1噸,污泥含水率平均低于80%,其中2860噸剩余污泥已全部運送至伊春區生活垃圾填埋場進行無害化處理;1-12月份處理廠共用電總量為228萬度,月均耗電量約為19萬度;日均耗電量6246度,平均噸水耗電量為0.173kw/h/噸。

  我廠于20xx年7月末至8月末對反應池內曝氣設備進行檢修,在檢修結束恢復使用后,反應池內活性污泥出現不同程度的流失及減少,造成生化處理效率下降,出水氨氮超標。通過采取一系列恢復措施后,目前我廠運行穩定,出水水質各項指標平均值檢測情況如下:CODcr36mg/L(標準值≤60mg/L),BOD58.1mg/L(標準值≤20mg/L),SS8mg/L(標準值≤20mg/L),總磷0.3mg/L(標準值≤1.0mg/L),氨氮4.5mg/L(標準值≤15mg/L),符合《城鎮污水處理廠污染物排放標準》(GB18918—20xx)國家一級B標準的規定。

  2、設備運行

  自20xx年10月份運行以來,我廠已經運行4年多,為保障處理廠設備的安全、高效、正常持續運行,今年對設備進行了全方位檢修、更換,除了按照設備說明做好零部件上油潤滑保養工作,延長設備使用壽命外,目前已經完成的主要工作為:3臺曝氣風機的潤滑油及皮帶更換;3臺提升泵潤滑油的更換及止回閥的檢修;4臺推理器更換潤滑油;壓泥機系統更換潤滑油及高壓清洗系統;8臺水閥及氣閥的檢修;16臺回流泵及污泥泵檢修;3#曝氣風機更換扇葉;3#潷水器更換液壓螺桿;紫外消毒設備更換燈管、套管及鎮流器;對生化池曝氣盤進行全面檢修、更換;對生化池在線監測設備(污泥濃度計、溶解氧儀、液位計)進行全面的檢修、更換,;完成對污水廠各池體旁防護欄桿刷漆、防腐工作;完善了中控系統等。,我廠根據實際運行中出現的問題,逐漸完善設備設施操作規程,并對全部職工進行了培訓,保障污水處理廠設施、設備正常運轉。

  3、化驗分析

  污水處理廠化驗室通過對進、出水水質開展各項檢測工作,指導配合運營工作。根據化驗室監測結果表明:今年1-8月份我廠運行穩定,出水基本達標,9月、10月出水氨氮出現部分時段超標現象,化驗室在日常水質常規檢測基礎上加大了對各池出水氨氮的檢測頻率,為工藝調整提供依據。從今年10月底開始,出水逐漸恢復到達標,目前各池運行正常,各項污染物指標均達標排放。另外化驗室每月配合伊春市環保局監測站對污水廠水質進行取件監測;配合在線監測設備運營維護商對在線監測設備做比對試驗、保證設備準確度;此外在做好處理廠日常檢測分析工作的同時,化驗室還承擔著相關數據的上報工作。

  4、其它

  今年我廠接待外來參觀及各級領導部門檢查達10多次,每次都爭取以最好的狀態迎接檢查和參觀任務,對各級領導提出的問題我們積極進行整改,好的意見積極采納。今年年12月2日,市政府白市長、區政府陸區長、園區張主任、市環保局鄭局長、區環保局高局長等帶領專家組蒞臨我廠,在聽取了污水處理廠工作匯報的基礎上,對我廠的實際運行情況進行了現場檢查,對我廠的整改情況及運行情況都給予了充分的肯定,專家組也為我廠的運行提出了寶貴的意見。

  二、人員管理情況

  1、人員培訓情況

  目前污水處理廠在崗人員18名,其中管理人員3名、運行值班人員8名、化驗2名、財務1名、電氣維修2名、采購1名、廚師1名。今年結合處理廠實際運行,通過輔導+考試的形式,組織全廠人員培訓6次,考核1次。通過一系列的培訓及考核,一方面使全廠職工更詳細的了解我廠運行的工藝流程和對工藝流程會產生較大變化的影響因素,以便在日常運行操作中及時掌控各個工藝參數;另一方面也提高了全體職工的專業技術知識及操作水平,為建設一支專業的污水廠員工隊伍打下了較好的基礎。

  2、管制制度

  制度化、規范化的管理是污水處理廠發展的主要方向,今年我廠制定并完善了一系列的規章制度,包括各崗位的崗位責任制、安全生產管理制度、交接班制度、失職追究制度、衛生管理制度、早會制度、化驗室管理制度、食堂管理制度、值班記錄填寫制度及運行報表管理制度,另外還根據實際運行情況,完善了設備操作規程、各類報表及生產資料。通過上述一系列規章制度及規范規程的實施,我廠的管理工作更上一步,為今后的正常運行打下了堅實基礎。

  三、二期工程建設情況

  1、二期工程進展情況

  由于伊春市城市發展需要,目前我廠已經上馬的二期工程項目預計投資6500萬元,主要建設兩座CASS池、一座格柵間及配套設備、管道及電氣安裝工程。二期項目于20xx年6月1日正式開工建設,至今已累計投資3800萬元,目前二期兩座CASS生化反應池土建施工完成,細格柵間主體工程已完成,剩余格柵間的裝飾裝修部份預計將于明年5月20日前完成,其余二期配套的土建部份將于5月30日前全部完成并進行設備安裝,約8月底完成全部工作,爭取9月開始進水、調試、運營。

  2、目前二期工程的工作重點

  目前已經進入冬季,由于伊春市地理氣候因素,不宜繼續施工,當前的工作重點是二期土建工程的越冬防護工作,為明年的工作打下良好基礎,我們準備實施的措施是:

  1、外墻采用砂石土等不膨脹材料進行回填2米;

  2、內池壁粘貼1.2m高保溫板,池內注水3m深;24小時專人巡查、破,削減池內冰水對池壁的內壓力。

  3、裸露在外的梁、柱四周采用保溫板或保溫棉覆蓋防護。

  4、池體及池壁周圍裝置防護欄桿及警戒標識,加強日常管理和維護。

  5、隨時跟蹤天氣變化,根據具體情況,采取相應的防范措施,嚴格按照我公司項目部越冬方案實施執行,最大限度地平安順利的渡過這個冬季。

  四、20xx年工作思路

  20xx年對于伊春市中心城污水處理廠是非比尋常的一年,明年二期工程將會進入正式運行,屆時整個污水處理廠的日處理量能力將達到10萬噸,更多的壓力代表更多的動力,經過今年全廠設備的檢修,我們相信新的一年,在市、區各級領導的關心和公司領導的支持下,我們全體員工必將一如既往,全力以赴,盡最大努力完成新年度各項任務及的工作目標,保證污水處理廠穩定運行,設備正常運轉,出水達標排放,為污水處理事業交上一份滿意的答卷。

  污水處理操作工年終總結12

  xxxx區污水處理廠項目經理部成立于20xx年x月x日,工程總造價xxx萬元,現有職工x名,按公司規定組建了四部一室。主要承建的施工任務為:污水處理區的構筑物和建筑物土建工程、給排水管道工程、綠化、配套預埋管線、室內外消防工程、室內外照明工程及廠區道路等工程的施工、安裝及交付使用。

  建點以來,廣大干部、職工在經理部領導的帶領下,克服了前期工作的困難,聚精會神抓管理,群策群力抓大干,截止x月底完成土方工程xx方,沉管灌注樁xx根。混凝土澆注累計xx方,鋼筋工程x噸以及其它臨建工程。完成施工產值2x多萬元。較好的完成公司下達的施工生產任務。現將項目經理部的工作總結如下:

  一、項目管理與施工生產方面:

  1、進點以來,經理部一方面主抓進點安攤,人員調配,另一方面著手抓好項目部的責任成本管理制度的制定,結合項目的實際情況,建立健全每個部門責任成本管理制度、職責、辦法和各類臺帳,提高了項目經理部的管理質量和工作效率,做到有制必遵、有章必循、有帳必建、有責必負,使經理部的成本管理逐步走向正常、有序、規范的軌道。

  2、科學調配,合理組織,進度與效益并重。由于進點晚,人員磨合時間短,對污水處理工藝不熟悉,多項施工工藝與環節相互交叉,地貌又屬濱海相沉積平原,全為淤泥式粘土,加之適逢xx地區的多雷陣雨天氣,地面積水不易滲透,雨后不能及時施工,有效的施工時間大大的縮短。在人員的組織上,經理部打破了一層不變的管理與生產模式,根據施工生產需要,不斷更新施工安排,以便更適合施工生產發展的需要。剛開始施工時,對人員實行一盤棋式的統一安排,便于協調;大干時以施工技術為龍頭,人員安排上以施工技術人員為主力,變統一施工為二個單項施工,成立了二個施工項目隊;施工工序較為穩定時,又將兩個項目隊合并為一個項目隊,保持組織結構、人員安排隨著施工生產的不斷變化進行相應的優化。正是在這種不斷的變化中尋求施工生產與人力資源的動態調整,達到了人力與施工組織的有效協調,為全面完成今年施工生產任務墊定了基礎。與此同時,經理部還組織工程技術人員倒排工期、細化工作量,并在強化分配機制、調動施工人員積極性上下功夫,先后組織了大干60天、大干120天等活動。以一個月為一施工段,制定獎罰措施,對完成任務的給予重獎,對未完成的要說明原因,并進行重罰,在實施過程中獎懲分明,從而極大地調動了廣大干部職工的積極性、創造性、競爭性。經理部每周召開由經理部管理人員、相關協作隊伍負責人參加的調度交班會、協調會,加強施工環節的街接,做到施工工序銜接緊湊、科學,對相應環節不暢、造成施工生產被動的,追究責任人與外協隊伍的責任,并進行相應的處理,同時做好原因分析,保持整個生產環節的銜接、通暢。

  二、安全質量方面

  齊抓共管,安全質量處于可控狀態。安全工作的管理,不同于其他工作,必須時時保持高度的警惕,警鐘長鳴。經理部成立以來,我們始終堅持 “積極預防,從嚴管理,服務生產,確保安全”的指導原則,不斷提高廣大職工的安全防范意識,從事故苗頭抓起,防范于未然,使安全工作時時保持在可控狀態。

  安全規章和制度是經驗與教訓的總結,我們要求全體職工、尤其是管理人員,都必須嚴格按照安全規章制度辦事,履行安全管理責任,不盲目指揮,不僥幸闖關,牢固樹立“三全”意識,即全員、全過程、全天候抓安全,強化“黨政工團”齊抓共管的安全網絡體系。為此,在安全管理中,我們成立了安全監督檢查小組,每周、每月定期或不定期有重點地進行安全生產大檢查,嚴查、細防、強堵并舉,從根本上堵住了安全責任事故的發生,保證了施工生產的順利進行。在實際工作中,不斷強化“三項管理”,規定經理部所有人員必須堅持早點名制度,堅持在早點名會上有針對性的對職工進行安全講話,增強職工安全意識,提醒職工做好安全防范。

  根據目前污水處理池和進水泵沉井的作業特點,我們堅持“先安全后生產,不安全不生產”的原則。首先認真組織職工學習《施工現場安全技術規范》等安全生產制度,制定嚴格的安全防護措施,利用職工大會、安全生產調度交班會等各種會議、場合,對職工進行安全教育,克服麻痹思想和僥幸心理;二是簽定了《安全生產包保責任書》,項目部與施工隊、施工隊與班組、班組與個人層層簽定,一級包一級,一級保一級;三是對沉井鋼筋加工、下沉等高空作業場合,以及對架子工、電焊工、吊車司機等特殊工種進行現場指導,使他們自覺遵章守紀,按操作規程施工;四是對各隊、班、組及時通報施工中存在的不安全因素和隱患,提出限期整改措施,對有令不行,有禁不止的項目隊及個人,按規定處罰。此外,我們還在醒目和高危區掛上安全標志和警示牌,在基坑周圍設置防護欄,確保了安全。同時利用安全包保體系,認真查找安全工作中的漏洞和隱患,采取有力措施將責任落實到人頭,利用安全事故實例對管理人員進行安全教育,加強職工的安全意識。由于安全工作的管理到位,目前經理部安全工作始終處于可控狀態,沒有發生安全責任事故。

  在質量上,貫徹響應 “開工必優,一次成優,全面創優;確保‘甬江杯’,爭創‘錢江杯’”的質量總目標。經理部根據工程特點制定了完整的質量保證體系,明確各級人員的質量職責和權力,形成了經理部、項目隊、作業班組三級橫向到邊、縱向到底的質量管理、監控網絡,嚴把材料進場關,對各種原材料堅持采用“先實驗后使用”的原則,從源頭上加強了工程質量的管理力度。為此,我們在施工管理中努力做到以人為本,質量意識優先,牢固樹立人人重質量、人人保質量、人人管質量的全員保包質量的觀念,強化質量管理體系的各個環節,嚴抓施工過程中的質量檢查。同時,在施工工地懸掛和張貼了質量創優標語,營造重視工程質量的濃厚氛圍,有效提高了全體職工質量創優意識。項目總工程師、質檢工程師嚴格抽查施工中的質量狀況,發現隱患堅決返工,并予以嚴處。通過以上這些措施,確保了工程質量穩步上升,目前已完工工程的質量合格率100% ,整體工程質量處可控狀態。

  三、黨群工作與后勤班務方面:

  1、 發揮黨群工作優勢,促進生產開展。經理部黨委下設一個支部兩個小組。由于工期緊、任務重,施工工藝不熟悉,對寧波建筑市場要求與標準不了解,給前期的施工生產工作帶來被動,許多職工情緒極不穩定。經理部充分發揮黨群思想政治工作的優勢,積極做好職工的思想疏導工作,努力幫助職工解決生活中的實際困難,穩定了職工的情緒,保證了施工生產的順利進行。經理部黨委通過加強支部建設,開展了“黨員先鋒工程”、“黨員先鋒崗”、“黨員身邊無事故”等活動;工會圍繞施工現場開展了勞動競賽活動,每月評比一次,對勞動競賽中的優勝者給予獎勵;團組織也結合生產開展了“團員示范崗”、“青年安全監督崗”、“青年突擊隊”等生產突擊活動,有力支援了現場施工生產。由于黨工團組織活動的正常開展和深化,使得黨團工作和黨團員的先鋒模范作用發揮明顯,促進了施工生產的進行,特別是在經理極為困難的關鍵時期更是起到了穩定隊伍、加快生產的作用。

  2 高起點、高標準搞好“三工建設”。目前經理部已經建成48間占地20xx多平米的辦公生活區(彩鋼房),實行辦公和住宿分離,內設花池、籃球場、活動室、停車處、旗臺、大小餐廳等,大門采用自動折疊門,并制作了形象墻,院內場地全部予以硬化,專門設置了衣物搭晾處。統一購置了木床及床上用品,保持室內整潔一致,并為管理人員定做了服裝。

  經理部辦公區崗位職責已上墻,人員掛牌上崗,駐地宣傳設置了“七牌一圖”,固定標語兩處,充分展示出公司良好形象。

  在職工伙食管理上,成立了“伙委會”,定期召開“伙委會”會議,聽取職工的意見和建議,分析伙食費使用情況,確保職工飲食安全、衛生、合理。正餐保證三菜一湯,做到葷素搭配,膳食營養合理。

  另外,經理部還購進電視機、音響設備、文化體育用品等,并配置了大型太陽能淋浴器,以便職工每日有熱水澡洗,同時給每位職工發放了一整套生活用品,提高了職工的生活質量,豐富了職工的業余文化生活。

  四、外協隊伍管理方面

  由于在現場我們主要靠外協隊伍施工,如何保證外協隊伍穩定、提高外協隊伍的施工技能就成了一個十分重要的問題。針對這一情況,我們主要采取了四種方法:一是在競爭中優化外協隊伍結構。在選擇外協隊伍時,我們堅持以“優勝劣汰、公開招錄”的方式進行,經過一段時間的考察后,與那些技術好、信譽高的外協隊伍建立長期合作關系。對那些技術不合格、又怕苦怕累的外協隊伍也絕不留情,及時將他們清退出場;二是讓外協隊伍“融入”職工隊伍當中。我們堅持將外協隊伍與員工隊伍同教育、同管理、同要求,并實施了一系列關愛外協隊伍的舉措,建立了占地1000余平方米的外協隊伍住宿區,并對其生活小區的水電、衛生、消防等重點環節安排專人管理,為他們創建舒適的生活環境;利用業余時間或雨休日對他們進行全面的安全、質量、施工技術培訓,提高他們的勞動技能;安排經理部財務人員按時將工資親自發放到每個外協隊伍人員手中,提高了他們的工作積極性;三是在相互約束中保證工程順利施工。在施工過程中,外協隊伍常常會提出一些不合理的要求,在這些要求得不到滿足時就停工,甚至會采取一些過激的行為阻礙施工。為了防止這種事情的發生,我們不管工程大小與否,在現場都堅持安排兩支以上的外協隊伍同時施工,這樣即使某支隊伍停工,也不會對整體施工生產造成很大的影響,同時也制訂了相應的外協隊伍管理辦法,約束了那些想以停工相要挾的隊伍。通過以上措施,建點以來,經理部沒有發生任何外協隊伍鬧事的現象。

  當前存在的困難與問題:

  雖然通過全體職工的共同努力,生產任務和施工產值皆已完成公司下達的要求,但面對當前形勢,經理部的各方工作還存在相當的困難與問題,主要是以下幾個方面:

  1 “三邊”工程壓力大。設計變更頻繁,施工圖紙不能一次性到位等,打亂原有的施工組織計劃方案,造成施工進度緩慢,特別是資金的不到位已經嚴重影響了施工生產的正常進行,必定造成工程工期的緊迫,工期壓力無法得以有效緩解。

  2 責任成本壓力大。本工程為低價中標,同時由于自身造價的偏高,本身的計價款項不能到位。特別是主要建筑材料價格上揚,加劇了工程成本。從前期的投入、單價的分析、市場全方位的調查來看,成本預算上雖有較為可行的控制方案與措施,但實際成本控制與理論控制存在著較大差距,再加上業主指定分包項目較多,工程要想盈利是非常困難的。

  下一步的工作安排及打算:

  針對當前施工生產的實際和不足,我部將在以下幾個方面加以改進并落實:

  1、想方設法加快施工生產進度。要進一步細化工作量,責任到項目到人,加強項目承包與單項工程承包的承包力度,明確考核指標,完善施工現場的管理程序。特別是在工作任務的落實上與施工現場的工作協調上,要保證經理部的政令暢通,做到言必行,行必果。堅持安全生產與質量管理制度的落實到位,全面保證安全生產管理與工程質量管理工作不落伍、不脫節、不降低,并力爭做到在安全生產上無事故,在工程質量上創優。

  2 加大變更索賠力度,努力做好變更索賠工作。針對低價中標情況,經理部十分注重加強變更索賠工作,這也是實現項目效益的主要途徑之一。我們將積極通過各種途徑、采取多種方式,做好項目的變更索賠工作,盡量降低變更索賠的不確定性和經營風險,進一步增強緊迫感和使命感,使變更索賠工作有新的突破,力爭實現此部分的最大收益。

  3 加強文明工地創建,確保“甬江杯”,爭創“錢江杯”。通過前期的努力,我部的安全文明工地創建工作已取得階段性成果,針對施工生產中、后期施工現場工作面的進一步規范,我部在加強施工生產管理的同時,集中力量加強施工現場的文明工地達標與自檢工作,為參評市級文明工地創造條件。

  4 進一步加強職工與外協隊伍的管理,充分發揮黨群工作的思想政治工作優勢,在當前資金極為因難的情況下,積極采取有效措施,制定特殊情況的防范預案,在穩定職工隊伍、外協隊伍上多做努力。

  5干好在建工程,廣交朋友,廣攬工程,實現區域滾動發展,拓展xx建筑市場生存空間。

  污水處理操作工年終總結13

  20xx年,污水處理廠在公司各級領導的關心和指導下,在公司各部室和運行單位的指導配合及全體員工的辛勤努力下,按照公司發展規劃,順利完成了20xx年的工作任務。現將污水廠20xx年主要工作情況匯報如下:

  20xx年安全生產目標完成情況

  20xx年,未發生重特大事故,未發生人身傷亡事故。無責任區域內消防安全事故。未發生重大交通事故。設備、設施、財產、物資安全,無經濟損失發生。

  主要工作完成情況及成效:

  一、完成了運行規程編制的工作

  污水廠20xx年11月試運行,由于沒有系統的運行規程作為技術支持。為此,污水廠在20xx年,根據運行需要,完成了運行規程初稿的編制工作,并于今年上半年,在初稿的基礎上,按照公司的要求,進行了多次改版,最終完成了運行規程的編制工作,已通過公司審核下發。

  二、推動主體責任年活動的開展

  1、分解污水廠安全生產目標,明確安全職責

  按照公司規定對污水廠安全生產目標進行了分解,逐級簽訂了責任書,明確每個了員工在污水廠年度安全生產工作中應承擔的責任。同時,依據安全生產責任制規定,污水廠按照“一崗雙責”要求對污水廠各崗位安全生產責任進行了分解,規定了各崗位的安全生產職責內容,和考核標準,明確并各崗位人員安全責任。確保安全生產目標明確,責任清晰。使安全工作步入“常態化、標準化”機制。

  2、完成了污水廠危險源辨識及防控措施和現場應急處置方案的修訂工作

  20xx年,根據公司工作安排,污水廠完成了現場危險源辨識及防控措施和現場應急處置方案的編制工作。20xx年4月按照公司要求及現場環境的變化,污水廠再次組織員工進行了危險源辨識及防控措施的討論,并在討論的基礎上,完成了污水廠危險源辨識及防控措施修訂工作。11月,根據公司要求,污水廠完成了現場應急處置方案修訂工作。

  3、完成了污水廠隱患排查清單的編制工作

  污水廠按照主體責任年工作要求,根據公司生產經營性質和工藝設備、危險程度等實際,深入辨識污水廠危險有害因素,在公司領導的指導下,制定了廠級級、班組級的`安全隱患排查清單,明確排查內容、排查周期、責任部門和責任人員等內容。實現了隱患排查項目清單化。并結合隱患排查清單中的內容,對員工的年度目標責任進行了細化,明確了員工的崗位職責和安全職責,使清單中的每一項工作都有明確的人員負責,做到了責任落實到個人。

  4、制定了設備、設施巡檢標準

  污水廠根據設備、設施的完好標準,制定了污水廠制定設備、設施巡檢標準,明確各設備季度、月度、日常巡檢項目及完好標準。各員工依據巡檢標準進行設備巡檢。使員工在安全檢查時,做到會查、會報、會改隱患,以及“何時查、查什么”。

  5、隱患排查、治理工作和設備維護工作

  根據公司隱患排查治理制度的規定和污水廠工作需要,建立了隱患排查治理計劃和責任制,形成全員、全過程排查安全隱患,每月組織員工進行隱患排查,并結合安全管理重點、季節特點、節假日等由污水廠負責人帶隊全體員工參加,進行安全隱患排查。對排查出的隱患,明確了治理責任人和期限,及時進行了處理。做到了隱患查治常態化。

  在設備維護方面,污水廠按照制定的年度檢修、維護計劃完成了檢修、維護任務。在春檢工作結束后,根據每臺設備的特性,制定了設備維護驗收標準,將設備在維護過程中需要檢查的項目、完好的標準以及維護需要達到的標準、備品備件使用情況等內容制作成電子表格。員工在今后的維護工作中,只需按照表格內容進行工作就能夠完成各設備的維護和驗收工作,既減少了工作量,為今后的檢修維工作提供依據。

  三、污水處理系統運行工作

  五月份,污水廠根據公司和環保局要求,將污水處理系統投運。為保證早日實現出水水質達標,污水廠進行了多種方案的嘗試,但效果不明顯。8月根據公司安排,對1、2#濾池進行改造。目前,改造工作已結束,正在進行運行調試和生物膜培養階段。同時污水廠于6月22日完成和第三方運營單位的對接工作,并按照環保局要求完成了在線監測站房的施工工作,實現了在線監測數據的上傳。10月,在沒有設備廠家進行指導的情況下,在污水處理廠全體運行員工的努力下,歷經多次試驗和總結,完成了污泥脫水機的調試和出泥工作。已能正常出泥。

  四、加強員工技能培訓,不斷提高員工專業素質

  污水廠按照公司《安全教育培訓制度》規定開展安全生產教育培訓工作。主要包括安全規程、管理制度、責任制、危險源辨識、新員工(轉崗)安全教育、應急預案培訓等方面的內容,

  并組織員工觀看事故案例視頻,進行對照性的學習和討論,并按照“制度規程、作業環境、人員教育”三個方面進行對照梳理、舉一反三。同時做好培訓效果評估和不斷改進工作,不斷提高員工的安全意識和業務技。

  五、廠區綠化、美化工作

  污水廠為做好廠區內的綠化、美化工作,在4月份制定了廠區美化提升計劃,在進廠道路兩側、反沖洗水池西側、濾池兩側、車間四周補植了馬蘭、金葉榆、石竹和棗樹。并根據不同時期綠化養護的需要組織人員進行相關工作,有效地保證了綠化工作的順利進行,經過員工共同努力污水廠環境有了較大的改變。

  六、在黨建工作方面,污水廠緊跟公司黨委的步伐,加強污水廠黨建工作。

  除了積極參加黨支部的各項活動外,還在污水廠制作了黨建工作展板,并動員員工積極向黨組織靠攏,目前污水廠員工均已向黨組織遞交了入黨申請書。

  存在的不足:

  一、檔案資料方面:存在安全會議記錄、培訓學習資料、隱患整改資料等資料記錄不完善的情況,部分資料沒有形成閉環管理。

  二、員工培訓方面:第一,技能培訓缺乏針對性,不能起到有效提高員工技能的作用。第二,對公司下發的文件、制度培訓不到位,致使員工對公司下發的文件、制度等在執行過程中需要明確的記錄、流程等要求不理解,造成了各種記錄、資料的不完善。

  三、員工的執行意識不夠,存在惰性思想。部分員工雖然明確文件、制度的執行要求,但由于惰性思想的存在,在執行過程中存在投機取巧學習,主動降低執行標準。導致沒有按照公司要求完成相關工作。

  污水處理操作工年終總結14

  20xx年即將到來,我們又將迎來新的一年。回顧20xx年全年的工作,我們污水處理廠全體員工通過共同努力,圓滿完成了公司下達的各項工作任務和公司所有外排污水的處理工作,并保證了所有外排污水全部達到國家環保部門規定出水水質量指標的一級B排放標準,有效保護了福鼎市區河道內的環境不受污染,為公司立下的“造福人民,報效社人”的口號做出了自己應盡和應有的貢獻。再次總結全年來的工作和學習,找出好的經驗總結不足之處,為以后的工作做出一個明確的工作路標。

  一、加強學習,提高業務能力

  污水廠開工一年半以來,操作人員已基本掌握污水處理的各種操作技術和處理經驗。設備、設施運轉也相對穩定,運轉正常,出水達到污水外排的指標要求。日常工作就是努力維持污水處理的正常運轉。

  20xx年,為了提高職工自身的操作技術,廠部組織全廠員工去廈門水務集團學習,通過努力學習,大家都能更好的掌握了技術,保證了工作的正常運行和安全生產。在日常工作的同時,廠長定期下發了一些相關污水處理的操作方面和問題處理方面的知識,使得職工在工作的同時慢慢掌握一些能應急的實用性技術,保證了生產的長周期正常運行。

  二、抓好生產管理,確保年度目標責任制的完成

  我廠作為福鼎市重要的減排企業,因此,我廠工作的形勢嚴峻。為打好攻堅戰,本廠所有員工對工作高度重視,廠領導多次主持召開專題會議,部署了階段性的工作任務和計劃安排,給各科室下達了工作任務。在大家的通力合作下,我廠順利通過了考驗,圓滿地完成了上級下達的任務。從09年4月份到目前為止,本廠的日均污水處理量均保持在2萬噸以上,并穩定地正常運行,出水達標率為100%。目前我廠正著手二期工程,以保證我廠能處理更多的污水。

  隨著企業的不斷發展。政府部門和各兄弟單位的領導經常來公司視察和參觀學習。生產部由于特殊的工作使命,各級領導常到車間來,這就要求我們車間在環境衛生方面要多付出一份努力。把廠區的衛生工作做到頭里去,為了給各行業的來廠人員留下更好的印象,車間職工自己動手,努力把廠區周圍的衛生盡力做到最好。所有設備、設施、道路,都做到了定時打掃、清理。周邊的雜草和垃圾及時清除,上班時間沒完成就加班干拾垃圾,平地面,清雜草,大家都知道是為啥干,為誰干,無從怨言。讓每一位來廠視察、參觀的人員都不虛此行,滿意而歸,讓自己的汗水浸濕工作服,換來他人的美好視覺。

  三、存在的問題

  1、學習的針對性、系統性、時效性有待進一步加強。今后還要繼續加強理論學習和業務學習,不斷提高自身素質,以適應新形勢、新要求。

  2、發現培養先進、宣傳推廣典型的力度有待進一步提高。

  3、對黨員骨干的管理力度還要進一步加強,對后備力量的培養要繼續做好。

  四、今后努力方向

  下一步,我廠緊緊圍繞著公司中心工作,進一步改革創新,求真務實,全力提升污水處理能力,著重構建和諧廠區。

  1、進一步創新學習方式,注重學習效果,堅持學以致用,及時把學習成果運用到實際工作中去。

  2、保持與時俱進的良好精神狀態,分析新問題,努力做到問題想在前,決策做在前,措施落實,讓每項決策,每項工作都符合本廠的實際,都有利于污水處理能力的提升。

  3、采用“產、學、研”相結合的方式,和技術先進的同行多交流學習,學習他們先進的技術,管理經驗和管理方法,為我廠的發展創造更加有利的條件。

  4、保障我廠的污水處理量和出水的穩定達標排放,堅定環保觀念進一步推進我廠的節能減排工作。

  總之,一年的工作當中有得也有失,得的部分通過總結更好地發揚下去,失的部分通過總結得出教訓和經驗以后做到更好。通過大家的共同努力,把公司的外排污水處理的更好,解決公司領導的后顧之憂,做好公司領導的一切工作安排,讓企業在今后的工作之中,會做得更好,為“造福人民,報效社會”和創造更加和諧的社會做出我們最大的努力。我們堅信,今后的碧水藍天會更好。

  污水處理操作工年終總結15

  20xx年,即將過去,一年來,本人按照職責分工,較好地完成了各項工作任務。從我實際工作出發,結合我平時的工作情況,現總結匯報如下:

  一、加強理論學習,推進政治思想和工作作風建設

  擔任污水處理廠行政科長以來,我就從各方面嚴格要求自己,一方面不斷努力黨的十六大、十六屆三中全會和全國兩會精神,學習科學發展觀,增長才干,另一方面努力做好自己的工作,積累工作經驗,時刻注意自身各方面的協調發展,鍛煉自己各方面的能力,推進政治思想提升,作好污水處理廠行政科工作,使自己成為一名政治素質過硬的管理層干部。

  二、出色完成各項工作任務

  1、根據崗位要求,認真履行崗位職責

  我工作崗位是污水處理廠行政科長,我的工作職責是負責職工食堂、澡堂的管理及客房的管理工作,負責職工福利的發放,門衛管理,冬季供暖工作,辦公樓及管轄范圍相關設施的正常使用。及時維修、更換損害燈具燈泡,水管、水龍頭無跑冒滴漏現象。同時負責管轄范圍有關設施的防凍工作,全廠工作蚊、蠅、蟲害的防治工作,本部門的安全工作,加強安全教育,強化安全責任,杜絕發生安全事故,辦公樓前廣場及廠區主干道、廠門外硬化道路、大門坡道、廚房周圍的環境衛生等。

  今年,在污水處理廠上級領導的正確帶領下,我根據崗位要求,我利用各種形式開展好行政處理工作,不管高溫酷暑還是寒冷的冬天,我不辭辛苦來往于污水處理廠的每個角落。認真履行本崗位職責。

  2、污水處理廠行政工作的重心認識

  工作中,我深深地認識到行政工作的重心在抓質量、抓服務,抓管理、抓全盤。概括起來就是加強管理、制定方針、查找問題、及時處理、創新思想、堅定信心、快速高效,全心投身于污水處理廠工作中去。

  3、20xx年工作亮點

  今年,我自從3月16號任行政科長以來,先說食堂怎么好,怎么讓職工吃的好,然后再談其他工作事項。因為我知道,民以食為天,廠里的伙食好壞直接影響到廠職工的工作與生活。在狠抓食堂衛生以及管理方面,我采取換位思考,實現轉型的工作思路。職工食堂的管理工作得到了廠職工的一致肯定。

  今年,3月我還通過和生產科協商,讓維修人員通過更換線路、燈口現在辦公樓內的電燈全部亮,還更換了聲光控開關,杜絕了整夜的長明燈。為廠企業每年節約了一筆可觀的電費支出。4月份通過對新澡堂的打掃、淋浴器的改進,就是改裝為改溫控閥設備,19號對職工開放,職工們樂開了花。

  從5月26號開始,我要求廠職工食堂,每天為機修人員熬一通綠豆湯,正值三伏天氣,污水處理廠的機修人員在外干活天熱容易中暑,為了體恤職工的辛苦,這方面的開銷是不可缺少的。

  6月我對食堂、澡堂人員檢查身體并辦理健康證,7月和辦公室配合深度工程做前期送到手續,也就是申請用電。經過2個月的努力10月9號新廠區完成送電,10月15號1號泵站完成送電,10月22號2號完成送電,新廠區剪彩完在食堂回餐,分別在5月7月9月對廠區進行全面的蚊、蠅、蟲害的防治。11月配合辦公室對全廠職工打流感疫苗。一年2次組織發放福利。辦理工傷人員手續,接待廠家等等工作,

  每一項工作我都要求自己監督到位,檢查到位,確保把職工的利益放在第一位,在20xx年工作中,我還深深體會到:要成為一名優秀的行政科長,就必須做到一切服務從廠廣大職工自身出發,設身處地為職工著想,從而贏得職工的理解和認可;在滿足職工普遍需求的同時,預先考慮到廣大職工的潛在需求,設計切合廣大職工預期的服務措施,從而為廣大職工更好的為企業做貢獻作出自己最大的努力。

  3、注重自我學習提升自身素質。

  與過去相比,我們污水處理廠的大環境發生了很大的變化,如何適應這一轉變,才不至于被社會淘汰。我覺得關鍵是注重自我學習提升自身素質。為此,我積極參加廠舉辦的行政管理干部培訓班,認真學習行政管理進修,并且以廠里開展的做學習型管理干部活動為契機,要及時把握時代的脈搏,轉變行政管理手段,借鑒其它廠好的行政管理方法,活學活用,發揚不怕累不怕苦的工作精神來激活自我進步。

  三、下一步工作思路

  雖然工作中不可能十全十美,但重要的是能及時查找不足,找出問題、剖析問題產生的原因,才能做到有的放矢,解決根本問題,更快更好的完成和目標。下一步我制定的工作思路,從我將過去的上級下令,下級辦事的工作模式,變為以自我制定目標為核心的營銷運作行政管理模式,基本上做到年有規劃、季有重點、月有計劃、周有安排。由于將目標標量化細分(經營目標、服務目標、安全目標、節支目標)到個人,明確了崗位權責,有效提升了自我的整體績效;通過建立明確的工作目標,用總目標指導分目標,用分目標保證總目標的實現。

  總之在今后的工作中,爭取更多的探索行政管理的新方法,帶領其他同事開展好其它各項工作,為全面提升廠廣大職工的的生活質量,為了廠企業能更好的發展而盡心盡力地工作。

  污水處理操作工年終總結16

  轉眼間20xx年很快就過去了,回首過去的一年,在公司的正確領導和相關部門的密切配合下,我始終堅持以科學指導,落實科學發展觀,以“想干事、會干事、干成事”為目標,認真履行職責,圓滿完成各項工作任務。為了今后更好地做好生產工作,總結經驗,提高工作方法和效率,克服不足。現將20xx年工作完成匯報如下:

  一、注重理論學習,不斷提高自身素質,努力提升工作能力。

  提高自身素質的基礎是學習,提升工作能力的源泉還是學習。在去年的一年中,由于工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,有了這些欠缺的經驗,現在的我工作起來明顯會感覺比以往更加的順手,其實所謂事倍功半,就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。

  我堅持把學習擺在重要位置,不斷提高管理水平和理論水平。時刻做到自重、自省、自質不斷提高,更好地適應工作任務需要。順著企業的發展和社會的進步,環保達標已經是一種共識和要求,我們污水處理操作崗也規劃了未來的環保發展計劃,我們將總結過去的成果,借鑒,學習外部的成功經驗,不斷完善企業的環保形象,積極響應國家政策,配合各級環保部門加大力度,實事求是抓好企業經濟發展的同時,抓好環保治理,常抓不懈,創造明天更加輝煌的環保企業

  二、愛崗敬業,認真履行工作職責,努力提升工作質量

  繼續發揚干一行,愛一行的工作作風,以高度的責任感、使命感和工作熱情,積極負責地開展工作。努力熟悉各項工作。在不斷提高自身素質的同時提高員工的整體技能,便于更好的完成各項生產任務。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨,認真完成好上級交給的各項工作,做到不辜負領導信任,不愧對同事的支持尊重。

  俗話說“火車跑的快,全靠車頭帶”。在生產時,經常在車間、現場進行檢查,發現問題及時處理,提高工作效率。設備出現故障時,我并極時搶修外理,放假前,我帶領全班人員認真做好領導交給的各項工作,無論是清理現場衛生還是在機器保養,我都身先士卒,積極參加,與員工同甘共苦。

  三、發揮班組長的帶頭作用

  班組長的工作直接影響車間的工作質量。因此,車間不定期召開班組長會議,將發現的問題及情況作詳細的分析和討論,使員工熟練地掌握正確的生產操作技能,另一方面,又針對發生事故或發生異常情況時,所應采取的緊急處理措施進行指導,努力提高班組長的安全技術水平和對事故發生的應變處理能力。要求班組長不斷加強學習,提高自身素質,要求班組長不但能做好車間的生產工作,還能熟練使用車間機器設備,并掌握設備原理,掌握一定的修理技能,真正發揮車間模范帶頭作用。

  四、抓好安全工作

  強調班組建設要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點,以打造安全為主線,并提出一些與安全生產密切相關的要求:

  1、樹立安全生產責任意識。把安全放在心里,把過去嘴上講安全變成了現在心中想安全。形成安全工作天天講,人人抓的良好局面。

  2、切實做好班中巡回檢查工作,對生產設備的運轉情況,對生產設備各系統進行巡回檢查,以便及時發現異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發生。

  3、嚴格執行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,防止因交接班不清楚而危機生產安全。

  4、嚴格穿戴公司的勞動保護用品,保護自身的安全健康。通過我們的努力,生產車間20xx年無安全生產事故的發生,確保了安全生產。

  感謝領導的支持和同志們的幫助,在此對車間領導和班員表示衷心的感謝!以上是我對一年來思想、工作情況的總結,不全面和不準確的地方,請領導和同志們批評、指正。在以后的工作中,我將做好個人工作計劃,制定目標,使自己的工作做到更好,不負同事們的期望,不辜負領導的信任。

  污水處理操作工年終總結17

  在不知不覺的繁忙工作中我們迎來了新的一年,20xx年是有意義的、有價值的、有收獲的一年。回顧這一年的工作,作為污水處理廠的一名員工,我被企業的蓬勃發展和公司同仁之拼搏的精神感染。

  過年一年我在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身堅持不懈地努力,在工作上取得了十分突出的成果,但也存在了諸多不足和缺點。

  現將過去一年的個人工作總結如下:

  一、廠區建設

  一、及時跟進廠區土建建設情況,每日到現場考察監督土建工程進展情況,確保工程保質保量按時完成。力爭省優工程,為以后進水運行提供最基本的保證。

  二、全面跟隨安裝工程師進行污水處理設備及其他設備的安裝調試,在安裝過程中努力學習這些設備的性能、作用及簡單維護修理工作。為以后運行提供技術支持。

  三、參與管網的建設工作。由于初期建設人手不足,我主動到管網建設標段進行安全管理工作。對管網建設中的標示牌、護欄、安全標記、用電安全及高空作業進行全面管理,做到全年無一起安全事故發生。

  四、努力提高工作各種技能,到兄弟單位進行參觀學習。在7月初,我廠職工在領導帶領下到xxxxxx污水處理廠學習,學習期間陪同其人員全程工作,對污水處理的基本理論知識,日常巡視及工作制度全面學習,體會深刻,為我廠運行提供技能基礎。

  五、參與運行管理。對全廠生產運行進行管理,加強員工之間的協作精神,促進集體意識,使大家在工作中互相團結,勁往一處使,力往一處出,使各個工種連接順暢,運行正常。

  六、對員工進行專業知識培訓。在培訓期間,對污水處理日常知識,巡視內容,巡視路線,表格填寫,安全教育等進行全面培訓。培訓中使用內部教,請專家到現場解說等方法,使員工熟練掌握污水知識。

  七、全年實現安全生產。

  安全生產是企業經濟工作的生命線。我廠堅持貫徹“安全第一、預防為主”的方針,通過張貼宣傳畫、發放資料、組織安全知識培訓等手段,使安全意識深入人心。在工作中,廣大員工嚴格遵照操作規程,全年順利實現了無事故安全生產。

  八、活性污泥培養取得圓滿成功

  我廠采用的是改良型氧化溝工藝,為確保污水的處理效果,首先需要對活性污泥進行培養和馴化。自9月16日起我廠著手開始進行活性污泥培養工作。在近一個半月的培養時間內,我們的技術人員克服經驗不足、時間緊迫的情況下,制定了一套詳細的、可行的方案。確保了菌種成活。菌種繁殖呈上升態勢,活性污泥濃度達到正常值,有效的保證了出廠水達國標。

  九、強化節約意識,成本控制卓有成效

  為積極響應國家提出的創建節約型社會的號召,根據公司的統一部署,結合我廠實際情況,污水處理廠在全廠范圍內開展了一系列的創建“節約型污水廠”的活動。

  廠領導主持召開由各科室負責人、班組長參加的生產專題會議,要求廣大員工自覺提高節約意識,從身邊的小事做起、從工作的點滴入手,開展“節約一張紙、節約一度電、節約一滴水、節約一升油”活動,使節約意識深入人心。

  二、管理人性化、規范化、科學化,員工整體素質不斷提高

  (一)推行競聘上崗、定崗定薪,實現改制后的平穩過渡

  在公司的統一部署下,我廠通過嚴格、規范的考核選撥出了自己的管理隊伍,一般員工的工種分配也隨后完成。在執行公司薪酬制度的基礎上,我們結合本廠的實際情況,靈活考慮了各種綜合因素,對部分員工的工資做出了一定調整,并得到了廣大員工的理解和支持。在運行中,依據生產實際進行了幾次小范圍的人員調整,人力資源得到了最合理的優化。現廣大員工心態平和、穩定,安心本職工作。

  (二)完善規章制度、建立激勵機制,員工工作積級性大大提高

  為規范管理,我廠將各科室(班組)的崗位職責、操作規程以及相關的管理制度匯編成冊,發放到科室(班組)組織學習。在實際工作中,堅持制度化、科學化管理,員工自我約束能力不斷增強。通過規章制度的落實與執行,我廠的日常管理更為規范。

  (三)多種形式相結合,加強業務培訓,提高員工隊伍素質

  為使企業立于不敗之地,只有不斷提高員工素質,增強企業團隊精神。為此,我廠采取“引進來”的方式,多次組織員工進行業務培訓,培訓內容涉及:工藝流程基礎知識、城市污水處理操作規程、污水廠運行管理要求、自動化控制系統基本原理、安全生產知識、環保政策法規等知識,進一步加深了員工對本廠基本情況的了解,掌握本崗位各種機械設備的運行操作規范,具備處理突發、應急事件的能力。同時,我們還采取“走出去”的方式加強技術骨干的業務能力。今年,先后派出技術人員去往武漢落步嘴、河南漯河污水廠實地考察、學習,為活性污泥菌種馴化、自動化運營管理以及生產設備的運行、維護積累了寶貴的經驗。我們還委派員工參加了由省排水協會組織的為期半個月的化驗人員業務培訓,污水化驗人員的業務素質得到增強。除此之外,我廠還積極開展愛崗敬業活動,并將該活動與績效考核緊密結合起來,通過這一系列的連動措施,員工的業務技能和實際操作水平得到大幅的提高。

  (四)營造人文管理氛圍,建立有自己特色的企業文化,為員工提供一個成長和發展的空間

  “綠色人文、治污凈水、開拓創新、造福人類”是我廠的質量、環境方針。我們也是這樣努力去做的。年齡結構輕、思想活躍是污水廠員工的一大特色。怎樣順應年輕人的特點,充分發揮他們的優勢與特長,是廠領導一直考慮的問題。廠領導不是一味的抵觸,而是加以適度的引導。為鼓勵那些有一定寫作基礎熱愛文學的青年,廠部經研究決定,對在公司內部刊物《南方水務》《郴州日報》等省市報刊上積極投稿的員工給予一定的物質獎勵。為員工提供了一個展現自己才華的平臺。同時,根據員工工作的實際需要,我廠在原員工食堂僅開設中餐的情況下,增設了節假日餐及晚餐,解決了上倒班人員的后顧之憂。此外,還增設了活動室,解決了廠區地理位置偏僻、員工中午回家不便的“老大難”問題。另外,我廠還從有限的活動經費中劃拔出資金,添置了乒乓球臺、羽毛球拍等體育用品,極大地豐富員工業余文化生活。

  污水處理工程,保持我縣可持續發展,造福愚蒙的基礎設施建設項目,對于解決城市污染問題,提高市民生活質量,為我縣創建“全國衛生文明城市”發揮了不可替代的作用。同時,污水廠也是各級主管部門關注的焦點。

  (五)、存在的問題和下年度的工作計劃

  污水處理行業是個新興的朝陽企業,不管是在經營管理還是在具體的業務操作上,我們都還處于摸索階段。只能邊學習邊工作,從業人員的業務水平和排故能力、應變能力都還有待提高。

  年我們的主要工作目標是:確保安全生產,努力完成省建設廳下達的污水處理量指標。在完成生產任務的同時狠抓內部管理,實現四個“確保”:確保安全生產、確保設備正常運行、確保生產消耗控制到最低、確保出廠水質達標排放。同時,我廠還將繼續加強對從業人員的專業技術培訓,提高從業人員的操作技能。

  污水處理操作工年終總結18

  從20xx年走上生產技術部經理副經理這個崗位,一轉眼已過去了三個年頭,這段時間在季橋廠工作得到各位領導和同事的大力支持。盡管有了一定的進步和成績,但是很多方面仍然存在一些不足,比如工作中很是缺乏創造性的思維方法,個別工作做的不夠完善,現場管理方面的工作經驗很是欠缺。在今后的工作中,我將繼續堅持自己認真、負責的工作態度,不斷完善,細化自己工作的同時,努力提高自己的工作能力。

  下面我將這階段的工作做一個簡單的梳理:

  一、工作情況

  認真貫徹年度工作計劃要求,按時完成相應的工作,制定每日必做工作并實施。如日常生產過程中堅持每天上午和下午不少于一次的例行巡視,包括中控、設備、現場運行情況、衛生、各項制度執行情況等,發現問題第一時間通知相關人員進行處理;

  根據每日化驗數據對工藝運行、藥劑使用上進行調整,確保生產安全穩定、出水達標。每月按時上報公司和環保部門的各項報表,通過各種報表分析當月的水量、水質、各種藥劑及電的使用量,分析各類運行參數,合理的調控工藝運行方案,在保證生產安全穩定運行的前提下控制運行成本,做好“降本增效”工作。

  經常開展運行及安全操作的培訓,提高了一線人員的操作技能。按計劃開展各項檢查工作,對存在的問題和隱患立即進行整改。根據現場實際情況,開展各類安全應急演練活動,通過此類活動的開展,提高大家的安全意識和事故應急處理能力,保證生產安全穩定運行。

  嚴格執行公司的各項規章制度,對存在的一些“不和諧”現象按相關制度進行處理,杜絕違規違紀現象,創造良好的工作氛圍。

  二、存在的不足

  回首過去,工作上還有很多做的不到的地方。對安排下去的工作往往忽視檢查工作執行的情況和事后進行總結,導致有些工作完成的沒有達到預期的效果,同時也沒有從類似工作上得到提高。還有就是平時和員工缺乏溝通,沒有正面了解他們在工作的想法和建議。

  三、下一步工作打算

  目前負責楚州21家鄉鎮污水處理廠的生產運行,由于鄉鎮污水處理廠比較分散,各廠都面臨著各種不同的問題,因此需要將問題分清主次先后逐一解決。利用遠程監控平臺,發揮中央控制室運行人員功效,密切關注各廠設備運行情況、工藝運行工況、值班人員巡查情況及廠區環境衛生和安全情況等;并根據生產及工藝運行需求,合理的進行遠程操作,為將來真正實現無人值守摸索出寶貴經驗。

  污水處理操作工年終總結19

  德泰化工污水處理廠在公司領導和污水處理全體同仁的共同努力下、勵精圖治、奮發向上、發揚連續奮斗的精神、讓污水處理廠得到了很大的技術改善、使污水外排水質COD有原先4000以上降到1000以下、500以下、300以下、甚至更低。

  德泰化工污水處理廠設備運行時、在人員管理、工藝運行、設備維護、安全施工和車間容貌、環境等方面都取得了可喜可賀的成績、從而為有效的緩解和控制水環境污染、促進德泰化工污水處理事業的進一步發展、做出了應有的貢獻。

  德泰化工污水處理廠通過近期的技術改革與試運行、使新同事學過的理論知識與實際生產相聯系、加深了對專業知識的掌握和理解、充分利用有利條件培育我們的實際操作潛力、強化發現問題、分析問題、解決問題等等的一切綜合潛力。使我們獲得運行管理等方面的實際知識、了解這些工藝和設備運行狀況和存在的問題、為以后的工作收集必要的資料、解決設計中可能存在的問題和缺陷有了新的認識與了解。

  針對德泰化工污水處理廠本月工作運行、現總結如下:

  一、本次試運行的主要資料包括:

  ⒈收集資料:

  ①生產方法和規模、工藝特點;

  ②了解地理環境:包括廠區及周圍平面、廠區及周圍相關的水文、氣象和地質資料;

  ③了解污染源的排放規律、排放特征及污染狀況;

  ④進出水水質狀況。

  ⒉技術改革:

  ①為中間池不合格水二次處理連接管線至調節罐;

  ②加藥系統改善、使原先三臺加藥泵同時加藥縮減為此刻一臺加藥泵、為公司省去兩臺加藥泵的同時、省去人力、物力、財力;

  ③空壓機讓氣浮到達前所未有的效果。余風改去三臺加藥箱兩臺加藥桶并滿足其需要、使藥物與水攪拌更加均勻、不沉淀、不結塊;

  ④提升泵進口增加混合器、使藥物與原水混合更加均勻徹底;

  ⑤氣浮池南頭隔油箱增加排污口至干化池、有效地避免了氣浮池再次被油污污染的嚴重現象、同時省去了人工清理的勞動力;

  ⑥氣浮池南頭增加平臺可使操作人員更加及時準確地了解水質及處理效果、并得以控制。同時為清理浮渣、油污帶來操作方便;

  ⑦刮渣機刮泥板更換、并在刮泥板最底部增加配重鋼條、使刮泥效果更加明顯、更加干凈徹底;

  ⑧氣浮泵加止回閥有效地解決了每次停車時噴水的高危現象;

  ⑨核桃殼過濾器、活性炭過濾器在其內部高達40℃以上的極度酷熱和嚴重糠醛等有害氣味干擾的狀況下進入過濾器內部對濾料進行了徹底更換和清洗使外輸水質和色度得到了更高程度的改善;

  ⑩活性炭過濾器底部出水口蝶閥在極度損壞、長期沒有投用、無機修人員維修并且高難度不易拆卸和安裝的狀況下我們進行了合理的更換安裝和改善。

  ⒊設備工藝:

  ①掌握廠污水處理的詳細工藝流程或處理方法;

  ②掌握各處理設備與構筑物的布置和特點(構造形式、細部構造、工藝裝備的性能和尺寸、控制方式)、了解有關的布置原則、

  ③掌握主要工藝的運行過程、了解其主要控制指標以及變化狀況;

  ④掌握污水處理的各種監測、控制儀器的配備和使用狀況;

  ⑤處理工藝中的各項消耗指標的用量。

  二、結合實際、提高德泰化工污水處理運營管理水平

  運行管理是搞好德泰化工污水處理廠關鍵的環節。自運行以來、我們克服影響處理廢水總量的各種因素、克服了水質濃度偏高、變化幅度大等影響出水水質的因素、嚴格控制各種工藝參數、以市局檢測和化驗室質量監測為依據、加強崗位巡視力度和頻率、對生產過程實施全過程控制、在水量偏少、濃度偏高的進水條件下、始終做到了保質、保量地完成德泰化工污水處理廠每個月的污水處理任務、各項出水指標基本全部到達設計要求、貼合環評標準。為保證設備、設施的綜合性能、提高利用率、我們根據設備、設施的運行狀況、向各方取經、建立各類設備基礎臺帳、制定科學合理的維修保養計劃、保證正常的生產運行。同時依托ISO14001體系標準、貫徹管用結合、加大設備、設施現場管理力度、實行崗位職責制、加強運行崗位的值班巡視。開展對設備、設施管理方面的技術培訓、做到人人懂技術、事事有專責。

  三、以人為本、全面強化鍛煉德泰化工污水處理職工團隊

  20xx年3月底我和新同事從組污水處理團隊至今、我們在污水處理廠沒有任何工程設計圖紙和工藝流程及任何相關資料的狀況下誠邀本廠設備技術相關人員胡獻宏總工程師、王磊生產廠長、機修車間劉中海主任以及電工和化驗室的同事們等等、來污水處理進行理論與實際的講解;了解設備的使用過程、掌握維修保養的感性認識;經常組織班組人員相互探討操作方法。總之、采用形式多樣的學習交流方法、操作崗位建立跨工種的復合型技術技能培訓、構成“既會污水處理又懂操作技術、既會電氣修理又懂機械維修、既會化驗分析又懂操作設備”。

  四、加強德泰化工安全管理、為污水處理正常運行保駕護航

  我們按照上級有關要求、全面搞好安全生產的各項工作、使安全管理實現系統化、規范化、標準化。組織職工認真學習安全操作規程、確保安全生產和人身安全、加強對職工的宣傳和教育培訓力度、加大安全檢查力度、針對發現隱患及時整改解決。

  我們在短短的三個月摸索、運行、改善中、取得了一些喜人的成績、但應對社會對污水處理行業的要求不斷提高、對環境、生態保護要求日益增長、我們運行發展面臨更多的挑戰、我們的任務也將更加艱巨難走、但我相信我們會做的更好、讓污水處理廠在德泰化工發揮到最大的作用、為社會環境保護事業做出貢獻、給世界一個陽光燦爛的明天、給人類一個完美的星球家園。應對今后的發展、我們有以下幾點設想:

  1、完善環境保護管理網絡、加強職責制建設。

  2、加強宣傳、培訓工作、強化環境保護的意識。

  3、“嚴”字當頭、以人為本、建立健全一整套規章制度、全面加強內部管理工作、不斷完善考核體系、確保安全、有效、滿負荷的運行。

  4、用心開展污染物的治理和利用工作。

  下月我們的主要工作計劃如下:

  ①加強操作人員的全面培訓管理工作;

  ②繼續持續崗位的嚴格操作紀律、各項規章制度的遵守以及現場衛生環境干凈清潔的良好發展;

  ③干化池浮渣徹底清理以及爐渣的更換、并以原舊廢活性炭、核桃殼為干化池過濾填料來代替爐渣、相信過濾效果趕超以前。同時為廢舊活性炭、核桃殼作為固體務必有市局指定的`相關專業單位處理的“定罪”找到了充分利用的空間、即降能節耗又有合理的去處。最后還能夠拉去煤氣爐作為燃料徹底燃燒。

  ④為提升池潛污泵的安放做好基礎工作;

  ⑤提升池池底油泥的徹底清理和做好裝置來油的污油回收工作、讓公司降至最低損失、回收最高利益;

  ⑥做好三級隔油池的收油工作;

  ⑦污水處理廠地面全面硬化、還污水處理廠一個高質量的環境;

  ⑧三級隔油池與調節罐之間建下水道明溝、讓雨水有所排、積水有所去;

  ⑨給污水一個具體操作指標、工藝參數、化驗分析數據;

  ⑩解決污油泵周圍油污污染問題、硬化其周圍讓積污有所排。

  五、總結

  隨著企業的發展和社會的進步、環保達標已經是一種共識和要求、我們污水處理崗也規劃了未來的環保發展計劃、我們將總結過去的成果、借鑒、學習外部的成功經驗、不斷完善企業的環保形象、用心響應國家政策、配合各級環保部門加大力度、實事求是抓好德泰化工企業經濟發展的同時、抓好德泰化工的環保治理、長抓不懈、創造明天更加輝煌的環保企業。

  我是運營部門的一員、很高興、同時也很榮幸在這辭舊迎新之際、能夠匯報自我在本年里面的工作狀況。

  我是污水處理廠的一名新員工、這一年時間的工作實踐讓我有機會目睹我廠的成長與進步、而回首這一年的工作、我感慨頗多。在工廠領導的正確指導和悉心關懷下、我廠沿著科學發展的路線不斷前進、逐漸走向成熟、為南畬朗污水處理廠的環保事業做出了杰出的貢獻。而我個人、也隨著廠子的進步得到完善和提升、理論水平和技術管理潛力有了大幅的跨越。接下來、我從以下幾個方面進行工作總結、并誠摯地期望各位領導和同事們給予指導。

  一、在工作態度方面、我思想端正、求真務實、能以用心上進的態度對待工作、一絲不茍、敬業奉獻。我深知、我的工作是光榮的、偉大的、高尚的、在這個大力提倡科學發展、和諧社會的時代、低碳、綠色、清潔、環保是永恒的主題。我國國民經濟與建設的十二五規劃綱要推薦中也提出、要堅持把建設資源節約型、環境友好型社會作為加快轉變經濟發展方式的重要著力點。所以、我懷著樸實的態度、勤勤懇懇工作、時刻走在前列、在思想上視工作高于一切。

  二、在工作業績方面、我用心創先爭優、嚴格把關、不斷優化管理方法和思路。自我廠運營以來、不斷地進行設備調試、我在最短的時間內熟悉新設備和新的操作程序、使新設備在最大程度上發揮了作用、提高了工作效率、并保證了工作中各項流程的安全和順暢、創造了零失誤率、圓滿完成年終指標!當然、這與同事們的密切配合是息息相關的、全廠職工們的團結和融洽也是我工作中的重要動力。

  三、我想借此機會剖析一下自身存在的不足和具有的優勢、以明確在未來工作中努力的方向。我是一名普通職工、在與年輕職工的共事和交流過程中、我感受到年輕人所具有的蓬勃的生機與活力、他們較高的科學文化素質和熟練學習和應用新技術的潛力讓我認識到自我存在的差距、在新的一年里、我也要不斷加強學習、與時俱進、創新思想。同時持續自身經驗豐富、沉穩持重、任勞任怨的優點、改善方法、提高效率、保證污水凈化過程的安全、高效。

  回首過去、幾多風雨;展望未來、信心滿懷。相信在工廠領導的帶領下、在同事們的支持下、我會繼續努力、爭取創造更好的成績、期望大家給予監督和指導!也相信我們的污水處理廠實現新的輝煌!最后、衷心地祝愿各位領導和同事們在新的一年里工作順利!萬事如意!身體健康!合家幸福!

  以上是我的工作總結、多謝大家!

  污水處理操作工年終總結20

  縣污水處理設施建設在上半年的工作中,認真按照省、市要求,在縣委、縣政府的領導下,在相關部門的協助配合下,建設主管部門在確保工程質量和工程進度的前提下,加大工作力度,改進工作方法,科學調度。工程通過施工單位的扎實工作得以順利進度,進度和質量達到了預期目標,工作得到了市、縣的肯定。

  一、加強領導,強化措施

  工程自20xx年x月x日開工后,由于廠址地貌復雜,前期基礎處理難度大,加上去年冬季雨水較多,給工程進度造成了很大困難。基礎處理用去了3個月的時間,主體工程延至xx月底開工。同時管網建設由于各種原因至xx月中旬開工,因此至20xx年底工程只完成了30%左右。按照市、縣要求要確保工程于20xx年x月份全面完工,時間緊、任務重。為此,縣委、縣政府要求進一步加強領導,強化措施。實行縣黨政主要領導每月現場調度制,主管副縣長每周督查制,建設主管部門把該項工作列入局議事日程,實行局長負責制,一名副局長專職抓工程,同時做到施工單位每天向主管部門報告,主管部門每周向縣主要領導報告制。在確保質量的前提下,從而有效地推動了工程進度。

  二、合理安排,成效明顯

  污水處理廠在建設中實行輪班作業,全面鋪開。管網實行多段同步施工建設,至20xx年x月工程完成情況是:污水處理廠全面完工,完成總投資xxx萬元,并于20xx年x月完成竣工驗收。截污管網全面完成,完成長度11公里,完成總投資xx萬元,并于20xx年x月xx日完成竣工驗收。工程完成后于20xx年x月xx日完成了廠區聯合調試,并進入了試運行階段,至xx月xx日已完成了人員招聘上崗工作及測算簽約基礎工作。污水處理廠收集污水量每天xx噸,經處理后出水COD濃度在xxmg/L,PH值7-8左右,氨氮在xmg/L,都達到了排放標準。

  三、加強監督,嚴把資金管理關

  污水處理設施建設資金概算xx萬元,其中污水處理廠建設概算xx萬元(土建工程xxx萬元,設備xxx萬元),管網建設概算為xxx萬元。目前到位資金xxx萬元,其中管網獎勵資金xxx萬元。至20xx年xx月xx日共計支付資金xxx萬元;其中支付工程款xxx萬元,設備款xxx萬元,其它資金xx萬元(其中污水處理廠xx萬元,管網xx萬元)

  我們在資金管理上,嚴格按照《省縣(市)污水處理設施建設項目資金管理暫行法》執行,具體由縣會計核算中心開立專戶專帳,安排專人進行會計核算,城建、財政銀行等安排專人審核,審查后,由縣政府分管縣長簽字撥付,嚴格執行了污水處理設施建設項目財務會計制度。嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》,根據項目部實際需要,合理核實現金的庫存限額,同時支付限額以下的購建費用,嚴禁白條抵庫和任意挪用現金。出納人員每日必須結出現金日記帳的帳面余額,財務主管人員對庫存現金進行定期或不定期檢查。發票必須由經手人簽字,會計審核,項目經理批準后報建設主管部門審核,方可報支。

  下步工作我們將進一步加強督促,加強污水廠和管網運行管理,確保污水處理廠按時簽約,投入正常運營。

  污水處理操作工年終總結21

  不知不覺間,來到污水處理廠已經有一年的時間了,在工作中,認識了很多良師益友,增長了很多的知識,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這一年時間里,通過自身的努力。在工作上取得了一定的成績,但也存在諸多的不足。回顧過去的這上半年,做出的工作總結如下:

  一、日常工作方面的了解:

  1、首先我們要提前15分鐘到崗,按要求穿戴工作服。交接班的時候要確認雙方無誤后做好交接班記錄并簽字,如有問題及時上報到領導。接班后要清刷明渠、粗格柵、細格柵、沙水分離器、超細格柵、高沉池撇渣管中產生的垃圾。及時清理人工格柵,每天打掃衛生區。每兩個小時巡視一次,必須兩人一起作業,發現任何問題及時處理,如不能及時處理立即上報,同時做好記錄。按照工藝要求每2小時取進、出水水樣,認真填寫值班記錄,按照交接班制度做好交接班工作。

  2、二期擴建情況:

  二期為達到國家標準新添加高沉池、曝氣沉砂池、后置反硝化濾池、人工格柵、超細格柵等設備。于6月19日進行進水實驗、試運行,在試運行期間,每天按時記錄各個設備的運行情況,發現問題及時上報解決,確保設備正常運行。

  3、拓展培訓

  公司為提高員工的綜合素質,特意為我們安排了豐富多彩的拓展訓練,包括體能方面、團隊協作、個人綜合能力的提升,對于我來說,參加這樣的活動收益匪淺。這樣的活動不僅拉進了我和同事們之間的距離,更對我審視自身存在的問題、進一步提升自己的綜合素質有很大的幫助。

  二、在工作中主要存在的問題有:

  1、由于對業務不是很熟悉,所以在工作中多次業務的原因出錯,但是通過這半年的了解和學習,對相關的流程有了越來越深的認識。

  2、在工作初期,對工作認識不夠,缺乏全局觀念,對污水處理行業缺乏了解和分析,對工作定位認識不足,想象能力不強,表達能力欠缺。不過我相信,在以后的工作中,我會不斷的學習,從而加強對工作的認知能力,加強自我學習意識,為日后工作打下了堅實的基礎。

  三、學習方面

  積極談論每周班組會議討論學習,隨時了解和聽取各種會議精神,并積極地獻言獻策,及時探討和解決日常中作中的各項難題。積極主動的學習污水處理專業知識。遇到難題不怕麻煩,向領導請教,向同事學習,自己摸索實踐,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

  今后的日子里,我會將扎實的工作作風,認真的工作態度,成熟的工作經驗帶入工作中,并不斷克服工作中的不足之處。力爭做優秀員工,為公司做出更大的貢獻。

  污水處理操作工年終總結22

  xx污水處理廠在各級領導的關心指導下,各班組職工辛勤努力、協同合作下,確保完成了污水處理廠的穩定達標運行。現將20xx年xx污水處理廠運行情況匯報如下:

  一、xx污水處理廠節能減排完成情況

  xx污水處理廠嚴格按公司及上級建設、環保、財政、水利、紀檢等部門要求,嚴格管理、常抓不懈保障了污水處理廠穩定達標運行。xx污水處理廠在20xx年,共處理廢xxx萬噸,處理負荷率達到xx%,日均處理量達到xx萬噸,進水COD平均濃度xxmg/L,出水COD平均濃度xxmg/L,實現化學需氧量減排xx噸;進水氨氮平均濃度xxmg/L,出水氨氮平均濃度xxmg/L,實現氨氮減排xxx噸;出水指標全部達到國家城鎮污水排放二級標準。

  xx污水處理廠在線監測數據與xx市環保局監測平臺實時連接,定期向上級環保部門,建設部門、發改部門報送日報、周報、月報、季報、年度核查等材料;迎接國家環保部核查組、自治區環保廳檢查組、東部督查中心檢查組、赤峰市環保局檢查組、赤峰市環境監察隊、赤峰市環境監測站、旗政府、旗機關等多次檢查。圓滿完成各級環保、建設等部門安排布置的任務。

  二、xx污水處理廠各車間設備運行情況

  xx污水處理廠經過5年的運行,由于設備老化、冬季凍脹、進水水質不穩定、泥沙過多等原因,設備出現故障的頻次增多,磨損嚴重。如:進水格柵間及一泵房由于進水水質不穩定,瞬時流量不易控制,泥沙、雜物過多等原因導致格柵不能正常運轉,已經影響到污水處理廠的正常穩定運轉,導致污水處理效果降低。為保證污水穩定達標,針對設備出現的故障,特別是進水格柵故障、污水提升泵故障、風機故障等我廠多次組織人員進行清淤、維修。保證了設備的正常運轉。安裝的COD在線監測設備、氨氮在線監測設備全部進行了比對監測驗收,比對結果符合相關法律法規,并于通過了赤峰市環保局的驗收。

  三、化驗室方面

  xx自來水公司水質化驗室按公司要求對生活飲用水、污水進行化驗。共對生活飲用水水源井、清水廠出廠水、管網末梢水檢驗58次;完成污水自檢項目7項(水溫、PH、COD、氨氮、SS、溶解氧),并對污水在線監測系統出現故障后進行人工補測數據。檢驗結果均符合國家標準。

  四、xx污水處理廠提標改造及管網擴建工程、中水回用和污泥處理工程進度情況

  xx污水處理廠提標改造工程總投資xxx萬元,20xx年完成提標改造工程綜合設備間、綜合制水車間、MBBR池改造、復合水解池、污泥泵房等建設工程,完成電纜鋪設、設備采購安裝等工作。進入調試運行階段,并于年底前完成環保驗收。

  中水回用及污泥處理工程計劃完成項目前期手續,計劃20xx年x月開工建設。

  五、20xx年工作計劃

  根據20xx年各車間設備運行情況,20xx年我廠計劃對部分運行時間長,故障率高的設備(如:鼓風機、格柵、水泵)進行專業的維修保養工作;計劃每年2次(氣溫回暖后x月份一次,入冬前xx月份一次)對進水格柵間、進水泵房、生物濾池、二泵房沉淀的泥沙進行清理,以保證格柵、污水提升泵的正常運轉;加強化驗室管理,增加檢測項目、檢測頻率,保證實驗質量;努力學習,對污水處理工藝、國家新標準、新方法及污水處理法律法規等進行學習。努力增強員工專業素質、提高職工個人能力保證污水處理廠正穩定達標運行。按公司及上級主管部門要求保證污水處理廠穩定運行,為xx的節能減排貢獻自己的力量。

【污水處理操作工年終總結】相關文章:

污水處理廠操作工年終總結(通用12篇)11-25

污水處理廠初級操作工年終總結(精選16篇)11-25

化工操作工年終總結11-23

設備操作工年終總結12-20

污水處理操作工崗位職責(精選14篇)11-11

污水處理操作工年度總結(通用9篇)11-25

污水處理操作工個人總結(通用12篇)11-25

操作工個人年終總結12-14

操作工個人年終總結06-24

欧洲精品成人免费视频在线观看| 黄网站免费在线观看| 久久精品国产中国久久| 成人在线影视| 精品国产一区二区三区四区动漫a| 欧美日韩字幕| 亚洲男人皇宫| 99福利资源久久福利资源| 天天综合网色在线观看| 久久高潮视频| 国产在线拍揄自揄拍无码| 成人av图片| 精品一区二区三区在线成人| 国产在线视频网站| 菲律宾av| 天干夜啦天干天干国产免费| 久久亚洲精品成人av| 国产六月婷婷爱在线观看| wwwxxx在线观看| 国产与黑人在线播放| 欧美裸体女人| 国产aaa大片| 成年丰满熟妇午夜免费视频| 女同激情久久av久久| 日韩色小说| 99精品视频国产| www欧美亚洲| 免费看又黄又爽又猛的视频| 亚色图| 成a人v| 色偷偷成人| 亚洲巨乳自拍在线视频| 狠狠干2023| 狂虐性器残忍蹂躏| 18禁美女裸身无遮挡免费网站| 亚洲欧美人高清精品a∨| 国产高清小视频| 久久国产精品久久久久久| 久久精品一品道久久精品| 色丁狠狠桃花久久综合网| 国产51视频| 国产精品综合色区小说| 狠狠婷婷| 成人羞羞国产免费| 日韩午夜在线| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 亚洲一区二区三区国产精华液| 台湾佬亚洲| 亚av在线| 男女超碰| 狂野欧美性猛交免费视频| 精品一区二区三区在线视频| 国产黄色精品网站| www成人精品| 人人看人人爱| 97色碰碰公开视频| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 亚洲 另类 日韩 制服 无码| 色狠狠av| 91麻豆精品国产91久久久久久久久 | 欧美激情五月| 欧美经典一区二区三区| 日韩成人一级| 日本三级吃奶头添泬| 内射人妻少妇无码一本一道| 无码一区18禁3d| 日本大乳免费观看久久99| www一区二区com| 日韩亚洲欧美精品综合| 亚洲国产欧美在线成人aaaa| 久久久久成人精品无码中文字幕| 全部孕妇毛片| 97成网| 久久精品一二三区| 朝鲜一级特黄真人毛片| 国产成人精品三级在线影院| 九九天堂网| 综合网国产| 青青偷拍视频| 51人人看| 永久免费观看黄网视频| 久久精品aⅴ无码中文字字幕| 免费国产污网站在线观看15| a点w片| 成人免费看片39| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 丁香激情视频| 人妻无码手机在线中文| 91在线视频免费看| 天天影视性色香欲综合网| 久久影院午夜| 999精品在线视频| 国产美女黄色| 成人午夜高潮免费视频 | 伊伊人成亚洲综合人网7777| 爱情岛av亚洲论坛自拍品质| 中文字幕理伦片免费看| 国产伦理网站| 成品片a人免费进入| 性欧美长视频免费观看不卡| 国产成人乱码一二三区18| 少妇高潮喷水正在播放| 国产毛片aaa| 一级黄色的毛片| 日本大香伊蕉一区二区| 国产精品一区二区在线播放 | 8mav直接进入| 国产午夜精品一区二区三区漫画| 国产成人精品午夜视频'| 国产偷人妻精品一区| 噜噜啪永久免费视频| 亚洲热热| 九九九久久国产免费| 久久久久久片| 天天色棕合合合合合合合| 无码 制服 丝袜 国产 另类| 97日本xxxxxxxxx18| caoprom在线视频| 国内午夜熟妇又乱又伦| 国自产偷精品不卡在线| 成 人 免费 黄 色 视频| 国产成年无码久久久免费| 国产另类xxxx| 久久99精品久久久久久秒播| 日韩成人专区| 草草视频网站| 深夜福利视频在线| 性视频网| 最新在线黄色网址| 色午夜日本高清视频www| 国产日产亚洲系列最新美使用方法| 成人在线免费观看视频| 狼友av永久网站免费观看| 亚洲v欧美| 日本美女逼| 日本精品在线播放| 天堂中文在线资源| 波多野结衣50连登视频| 一区二区三区日韩视频在线观看| 亚洲a∨大乳天堂在线| 免费无码成人av在线播放不卡| 四虎永久在线精品免费观看网站| 国产精品久久久久久久久久久久午夜片| 在线黄色观看| 黑人边吃奶边摸边做边爱| 日韩大片在线| 国产日产欧产精品精品软件| 狠狠综合久久av| 中文天堂最新版www| 亚洲国产呦萝小初| 国产亚洲视频免费播放| 六月婷婷激情网| 亚欧欧美人成视频在线| 欧美激情一区二区在线观看| 中文字幕无码乱人伦| 无人在线观看免费高清视频的优势 | 伊人色在线视频| 国产沙发午睡系列999| 交换配乱吟粗大农村大坑性事视频 | 人人玩人人弄| 国产白丝精品91爽爽久久| jizzjizzjizz日本人| 亚洲精品久久久打桩机| 男人的网站在线观看| 久久天天婷婷五月俺也去| 国产三级精品在线观看| 中文字幕在线不卡精品视频99| 又粗又大又硬毛片免费看| 成人在线免费网址| ww欧美黄色| 欧美老女人视频| 麻豆国产97在线 | 欧美| 丰满老熟女毛片| 久久综合精品成人一本| 日韩av伦理| 亚洲私人无码综合久久网| 久久国产劲暴∨内射新川| 香蕉视频二区| 亚洲综合视频在线| 蜜桃av网| 国产性色av| 国产成年网站| 日韩三级成人| 国产精品刘玥久久一区| 国模冰莲自慰肥美胞极品人体图 | 五月天色站| 久久99精品久久久久麻豆| 中文在线最新版天堂| 无码熟妇人妻在线视频| 特大黑人巨交吊性xxxxhd| 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区| 国产成人a在线观看视频免费| 少妇大胆瓣开下部自慰| 麻豆成人免费视频| 天天草夜夜| 亚州视频一区二区三区| 99精品视频在线免费观看| 欧美乱妇18p| 在线国产精品视频| 黄网在线观看视频| 永久中文字幕免费视频网站| 国内毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 久久22| 性xxxx| 欧美 日本 国产| 日日操日日碰| 国产视频一区二| 亚洲精品国产精| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 婷婷中文字幕| 国产精品无码一区二区三级| 亚洲欧美一区二区三区国产精品| 亚洲a在线播放| 欧美内射深喉中文字幕| 红杏成av人影院在线观看| 天天曰天天爽| 国语自产视频在线| 国产一区二区三区视频在线| 国产做爰xxx18在线观看网站| 亚洲午夜久久久久久久久红桃| 麻豆视频91| 亚洲视频精品在线| 中文字幕一区二区三区在线视频| 国产精品国产三级国产av中文| 久久永久免费人妻精品| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产一区二区三区四区五区密私| 国产精选av| 欧美日韩人成视频在线播放| 日日爱666| 久久亚洲中文无码咪咪爱| 九九热久久只有精品2| 亚洲精品成人福利网站app| 国产午夜性爽视频男人的天堂| 国产日韩激情| 精品久久久久久亚洲精品| 国产免费人成视频尤勿视频| 欧美1区2区| 亚洲国产av一区二区三区| 久久久久99精品成人品| 天天爽夜夜爽人人爽一区二区| 在线观看日本高清=区| 高潮毛片又色又爽免费| 黄色a级网站| 日韩精品人妻系列一区二区三区| 中文字幕色偷偷人妻久久| 夜夜福利| 成人国产精品免费网站| 啪啪后入内射日韩| 男人天堂亚洲| 永久免费观看美女裸体视频的网站| 少妇人妻系列无码专区视频 | 欧洲av无码放荡人妇网站| 久久久久人妻精品区一三寸| 一区二区小说| 强伦人妻一区二区三区视频18| av免费观| 亚洲激情在线| 国产精品系列在线播放| 国产一二区视频| 香蕉97超级碰碰碰免费公开| 香蕉久久久久久| www国产成人免费观看视频深夜成人网| 国产午夜网站| 婷婷六月综合网| 欧美黑人与白人精品a片| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视| 久久久久国产一区二区三区| 日韩在线视频观看免费网站| 日韩欧美极品| 成人在线观看www| 91.xxx.视频| 久草在线免| 亚洲国产成人精品无码区软件| 九色综合九色综合色鬼| 黄色片免费在线观看| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 在线观看国产精品av| 狠狠躁夜夜躁人人爽视频| 国产精品乱轮| 91午夜视频| 91av九色| 伊人久久无码大香线蕉综合| jizz4国产| a级毛片在线免费看| 四色米奇777狠狠狠me| 啪啪五月天| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 久久这里都是精品| 全程穿着长靴做爰在线观看| 视频免费1区二区三区| 性视频播放免费视频| 国产福利视频一区二区| 久久人人添人人爽添人人88v| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| a v免费视频| 久久久久成人精品| 精品国产一区二区三区性色av| 国产freexxxx性麻豆| av网址有哪些| 日本捏奶吃奶的视频| www精品在线| 国产黄视频网站| 91视频国| 产精品无码久久_亚洲国产精| bt男人天堂| 国产精品福利网红主播| 韩国r级露器官真做av| 大陆偷拍av| 久99久精品免费视频热| 91精品国产99久久久久久久| 九九久久精品无码专区| 国产一区二区福利| 国产裸体按摩视频| 亚洲丁香网| 忍不住的亲子中文字幕| av毛片在线播放| 亚洲一区二区免费在线观看| 99热精品久久只有精品| 久在线中文字幕亚洲日韩| 中文字幕日韩激情无码不卡码| 久久精品极品盛宴免视 | 亚洲有无码av在线播放| 国内大量揄拍人妻精品視頻| 日本视频高清一区二区三区| 友田真希一区二区| 少妇粗大进出白浆嘿嘿视频 | 亚洲第一色图| 青青青在线免费观看| 久久999精品久久久有什么优势| 日韩欧美99| 伊人久久综合无码成人网| 手机在线成人av| 精品无码av一区二区三区不卡| 日韩一二三四五区| 国产精品嫩草影院精东| 婷婷六月综合| 97视频在线看| 欧洲亚洲女同hd| jizz免费在线观看| 国产精品乱码久久久| 18禁黄网站禁片免费观看不卡| 2020每日更新国产精品视频| a级黄色影片| 国产精品视频一区国模私拍| 色哟哟哟www精品视频观看软件| 狠狠做五月深爱婷婷伊人| 亚洲黄色在线| 精品国产va久久久久久久冰| 久久综合伊人| 日本变态折磨凌虐bdsm在线| 蜜臀久久99精品久久久无需会员| 日韩精品一区二区三区影院 | 少妇高潮灌满白浆毛片免费看 | 久久精品国产sm调教网站演员 | 青青艹视频在线| 成人六区| 68日本xxxxxxxxx59人| av在线网址观看| 中文不卡在线| 亚洲国语| 韩国三级中文字幕hd浴缸戏| 国产日产欧产美韩系列影片| 偷牌自拍第56页| 久久69| 欧美日韩免费网站| 久久久91精品国产一区二区精品| 双乳奶水饱满少妇视频| 96亚洲精品久久| 欧美激情按摩| 国产一区 在线播放| 国产成人无码专区| 999久久久精品国产消防器材| 免费无码成人片| 久久精品国产免费看久久精品| 日本一区不卡| 男女一进一出粗大楱视频| 91小视频在线观看| 女性无套免费网站在线看动漫| 日韩欧美中文在线观看| 97免费公开在线视频| 狠狠色丁香久久婷婷综合图片| 伊人网视频在线观看| 欧美丰满熟妇xxxx性| 无码精品毛片波多野结衣| 五月婷婷开心网| 亚洲熟妇无码av不卡在线播放| 国产一区国产二区在线精品| 青青草草青青草久久草| 国产真实乱免费高清视频| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯深田咏美| 日本三级久久| 日日爱夜夜爱| 日本久久精品少妇高潮日出水| 在线观看人成视频免费| 日韩美女一区二区三区| 欧美群妇大交乱免费视频 | 在火车千女人毛片看看| 色国产精品一区在线观看| 日韩三级理论| 毛片毛片毛片毛片| 国产最新精品| 国产欧美日韩国产高清| 99在线观看视频| 国产精品77777竹菊影视小说| 超碰97人| 亚瑟av| 久草视频免费看| 国产日韩在线观看不卡顿| 农村乡下女人毛片| 国产精品传媒麻豆hd| 日韩女同疯狂作爱系列5| 99精品国产99久久久久久97| 免费a v在线| 国产精品久久久久久久免费看| 91插插插插插插插插| 青娱乐极品视觉盛宴av| 国产三级观看| 天天色影网| 亚洲 成人 无码 在线观看| 手机在线看片| 熟妇激情内射com| 麻豆视频免费观看| 久久久久久免费视频| 成人av网站免费| www17c亚洲蜜桃| 人妻av无码中文专区久久| wwww在线观看| 伦理av在线| 天堂8а√中文在线官网| 成人久久av| 中文字幕激情| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 7777久久久国产精品消防器材| 日日橹狠狠爱欧美二区免费视频| 国产jk白丝av在线播放| 亚洲处破女av日韩精品| 52熟女露脸国语对白视频| 久草一级| 91精品国产自产精品男人的天堂| 欧美在线性爱视频| 国产九九九| 亚洲爱爱爱| 久久人人爽人人爽爽久久小说 | 综合久久一区| 人人射影院| 热久久久久| 亚洲黄色小说图片| 日本特黄视频| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 人妻熟女久久久久久久| 亚洲午夜无码极品久久| 成年美女黄网站色大片免费看| 91精品999| 毛片库| 日韩va在线观看| 色悠久久久久综合网伊人| 日韩人妻无码精品免费shipin | 131美女视频黄的免费| 国产精品高潮呻吟av久久4虎| 97色伦97色伦国产| 日韩欧美亚洲综合久久| 免费国产高清在线精品一区| 亚洲一区二区不卡在线观看| 东京道一本热中文字幕| 欧美丰满老熟妇乱叫| 久久精品国产亚洲夜色av网站| 精品视频免费在线| 国产综合网站| 亚洲日本欧美在线| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 亚洲超碰97无码中文字幕| 欧美成人精品三级网站| 狠狠综合久久久久综合网址| 国产色产综合色产在线视频| 97在线精品视频免费| 少妇又紧又爽又黄的视频| 一本加勒比hezyo无码人妻| 亚洲欧洲日产国码无码| 一曲二曲三曲在线观看中文字幕动漫| 欧美视频xxxx| 欧美亚洲视频| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇| 欧美日韩亚洲第一| 免费国产在线一区二区| 亚洲久久天堂| 色婷久久| 91九色国产视频| 91pony九色| www.操操操| 精品久久久久久久久久久久包黑料| 国产精品无码一区二区桃花视频| 可以免费看的av| 久久久久se| 黄色美女一级片| 双性受爽到不停的喷水bl| 成人特级毛片69免费观看| a天堂资源| 在线a视频网站| 国产美女作爱全过程免费视频| 亚洲精品无码专区久久| 牛鞭伸入女人下身的真视频| 国产 中文 亚洲 日韩 欧美| 久久毛片少妇高潮| 爱情岛aqdlt国产论坛| 波多野结衣久久一区二区| 大香伊蕉在人线国产av| 一个人在线免费观看www视频| 日韩精品区| 网红福利视频| 日韩av图片| 欧美黑人孕妇孕交| 国产777777线观看视频| 伊人色在线视频| www毛片com| 久久国产综合精品swag蓝导航| 国产在线超碰| av在线毛片| 亚洲色图第三页| 免费的理伦片在线播放| 国产欧美日韩在线| 亚洲国产精品日韩专区av| 国产真实高潮太爽了| 西西人体www大胆高清视频| 乱h伦h女h在线视频| www.色中色| 日韩欧美激情兽交| 日本少妇中文字幕| 色婷婷aⅴ| av软件在线观看| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 在线观看免费www| 99久久精品国产免费看不卡| 亚洲乱码一区二三四区ava| 激情女主播| 国产精品com| 免费在线观看黄| 色播激情| 天堂av中文字幕| 全部免费毛片在线播放高潮| 欧美两根一起进3p在线观看| 国产成人免费av| 麻豆精品影院| 强制高潮18xxxx按摩| 成人伊人精品色xxxx视频| 亚洲成av人片天堂网无码】| 性欧美精品中出| 亚洲综合国产一区二区三区| 中文字幕av一区二区三区高| 黄色18网站| 四虎国产精品免费久久| 日韩欧美亚洲综合久久| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 337p粉嫩大胆噜噜噜亚瑟影院| 人人妻人人澡人人爽欧美二区| 日韩一级色| 亚洲精品综合一区二区| 日本不卡高字幕在线2019| 婷婷五月情| 久久久久人妻一区精品下载| 老湿机69福利区无码| 午夜精品乱人伦小说区| 日本videos18高清hd下| 精品视频免费看| 国产黄色精品网站| 欧美成人免费一区二区三区| 丰满人妻熟妇乱又伦精品视| 国精产品999一区二区三区有| 国产午夜无码精品免费看| 伊人久久大香线蕉av波多野结衣| 国产不卡高清| 中文字幕第一区高清av| 国产成人无码免费看片软件| 久久久夜| 在线免费看a| 69视频在线观看| 欧美日批| 成人免费观看49www在线观看| 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇| 18成禁人视频免费| 日产av在线播放| 欧美另类人妻制服丝袜| www.国产精品一区| 在线精品国产成人综合| 亚洲性一区二区| a黄视频| 可以在线看的av网站| 午夜影院黄色| 丝袜一级片| 久久久99精品成人片中文字幕| 国产美女免费观看| 色婷婷激情五月| 国产欧美视频一区二区三区 | 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 99国产精品白浆在线观看免费| 黄色91免费版| 一卡二卡三卡视频| 高清一区二区| 91色呦呦| 亚洲精品中文字幕无码蜜桃| 无码人妻人妻经典| 亚洲免费一区二区| 精品国产肉丝袜久久| 美女又爽又黄网站视频| 99视频在线精品免费观看2| 国产色中色| 色呦呦视频在线观看| 一区二区日本视频| 蜜桃色一区二区三区| 最新亚洲一卡二卡三卡四卡| www人人干| 亚洲午夜伦理| 黄av在线| 人成免费a级毛片| 亚洲欧美成人精品香蕉网| 女女百合互慰av网站| 成人综合激情| 国产美女明星三级做爰| 国产成人无码短视频| 内射干少妇亚洲69xxx| 天堂av中文字幕| 136av福利视频导航| 男人边做边吃奶头视频| 一级黄色在线播放| 中文字幕人妻a片免费看| 综合 欧美 亚洲日本| 国产精品人妻99一区二区| 国产露脸91国语对白| 国产露脸精品产三级国产| 色悠久久久久久久综合网| 在线观看波多野结衣| av大片在线无码永久免费网址| 亚洲精品国产一区| 久久永久免费人妻精品直播| 九九精品无码专区免费| 成人av影片在线观看| 一级 黄 色 片69| 国产精品视频免费播放| 一区在线播放| 久久艹国产| 人妻少妇边接电话边娇喘| 谁有av网址| 欧美日韩国产一区二区三区| 欧美人与禽zozzo性伦交| 国产精品你懂的| 在线观看v片| 高清日韩欧美| 红桃17c视频永久免费入口| 综合性色| 日本在线看片免费人成视频| 麻豆超碰| 美女自卫慰黄网站| 国产高清露脸孕妇系列| 国产精品国产三级在线...| av免费资源| 十八岁污网站在线观看| 18黑白丝水手服自慰喷水| 中午字幕无线码一区2020| 国产视频在线观看网站| 日本美女黄色| 女人性做爰免费网站| 99影视网| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 日本爱爱免费视频| 久久综合色网| 欧美激情3p| 亚洲伊人一本大道中文字幕| 天天干天天综合| 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频| 狠狠色综合久久婷婷色天使| 国产第一福利影院| 亚洲高清视频在线观看| 久久久婷婷成人综合激情| 亚洲 欧美 日韩系列| 精品国产人成亚洲区| 久热精品在线观看视频| 91精品国产综合久久香蕉922| 伊人久久大香线蕉av不卡| 成人天堂入口网站| 国产精品国产三级国产专播| 高清偷自拍第1页| 亚洲一区二区三区国产| 人妻出轨av中文字幕| 精品无码国产污污污免费网站| 日韩在线 中文字幕| 国产一区二三区| www.男人天堂| 欧美视频你懂的| 国产 欧美 精品| 国产69精品久久久久乱码免费 | 91超碰在线播放| 国产精品亚洲精品一区二区| 天堂成人国产精品一区| 橘梨纱连续高潮在线观看| 911精品| 亚洲欧洲精品视频| 国产精品专区在线观看| 国产按头口爆吞精在线视频| 久久香蕉国产线看观看手机| 在线播放亚洲精品| 成人在线免费| 中文字幕在线观看不卡| 亚洲第一毛片| 午夜在线成人| 91高清国产视频| 一区二区三区黄色| 亚l州综合另中文字幕| 国产传媒一区二区| 亚洲国产精品一区第二页| 中文av在线播放| 看片网址国产福利av中文字幕| 光棍影院av| 久久久中文久久久无码| 一边做一边喷17p亚洲乱妇50p| 欧美日韩国产激情| 久久视频这里只精品| 欧美乱做爰xxxⅹ久久久| 国产情侣一区二区三区| 91资源在线视频| 粉嫩粉嫩一区性色av片| 久久久久久久久久久福利| 天天综合视频| 欧美在线一区二区三区四区| 日本高清免费毛片大全awaaa| 亚洲欧洲日韩| 精品少妇无码av在线播放| 亚洲国产人成在线观看69网站| 欧美色第一页| 日韩精品无码免费专区网站| av全黄| 成人福利视频导航| 欧美1区2区3区视频| 男人边做边吃奶头视频| 日韩插| 秋霞无码一区二区| 97综合| 尤物精品视频无码福利网| 色欲综合一区二区三区| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 销魂美女一区二区| 里番acg☆里番本子全彩| 成人tv888| 无尽3d精品hentai在线视频| 57pao国产一区二区| 日产牛牛在线| 亚洲精品揄拍自拍首页一| av一级免费| 特级毛片网站| 午夜免费精品| 天天爽影院一区二区在线影院| 亚洲乱仑| 色婷婷亚洲一区二区综合| 免费黄色视屏| 亚洲成人自拍| 国产精品性视频一区二区| 一区二区三区高清| 男女啪啪猛烈免费网站| 国偷自产一区二区三区在线观看| 国产午夜影视大全免费观看| 香蕉视频在线播放| 中文字幕v亚洲日本| 理论片中文字幕| 国产欧美视频一区| 136微拍宅男导航在线| 亚洲日韩精品无码专区加勒比海| 少妇口述公做爰全过程目录| 欧美性插插| 久久国产加勒比精品无码| 人人妻人人添人人爽日韩欧美| av资源共享| 国产污视频| 国产东北露脸熟妇| 欧洲精品一区二区三区| 少妇精品偷拍高潮少妇| 国产91观看| 香蕉伊人网| 日本一级片在线播放| 国产成人啪精品午夜网站a片免费| 性欧美大战久久久久久久久| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 7777欧美日激情日韩精品| 精品av国产一二三四区| 国产精品青青在线麻豆| 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站| 嫩草影院wwwnyz五月天| 亚洲最大成人网站| 亚洲欧洲精品a片久久99| 欧美三级不卡| 婷婷综合色| 三级网址在线| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片| 中文字幕高清一区| 精品一区免费| 久国产精品| 国产艳妇疯狂做爰视频| av激情在线| 极品国产主播粉嫩在线| 女女同性av片在线播放免费| 色天天av| av在线亚洲天堂| 黄色av网站免费看| 激情狠狠| 少妇爱做高清免费视频| 国产又粗又猛又爽又黄av| 成人久久精品一区二区三区| 免费久久99精品国产婷婷六月 | 国产人妻精品一区二区三区| 精品www久久久久久奶水| 少妇高潮一区二区三区99| 女人张开腿涩涩网站| av永久天堂一区二区三区| 成人区亚洲区无码区在线点播| 精品国产一区二区三区久久久蜜臀| 中字av在线| 久久精品国产亚洲夜色av网站| 九色视频在线免费观看| 91小视频在线观看| 玖玖精品视频| 91香蕉视频在线| 九九九国产| 国模晨雨浓密毛大尺度| 欧美日韩久久精品| 日本不卡中文字幕| 亚洲精品成人久久av| 日韩一级生活片| 亚洲天堂精品视频| 国产精品第69页| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 亚洲精品久久国产精品| 99e久热只有精品8在线直播| 久久久国产精品入口麻豆| av免费在线观看不卡| 九九视频网站| 欧美乱妇18p| 高清不卡视频| 亚洲专区一区| 日本高潮69ⅹxxx视频| 黄页网站视频免费大全| 一级片视频在线观看| 91久久北条麻妃一区二区三区| 成人天堂噜噜噜| 一级成人免费视频| 毛片毛片毛片毛片| 午夜啪啪福利视频| 亚洲欧美中文字幕无线码| 18禁免费吃奶摸下激烈视频| 国产美女久久久亚洲综合| 国产乱码精品一区二区三| 新婚若妻侵犯中文字幕| 国产真实交换配乱淫视频,| 国产美女遭强高潮开双腿| 亚洲欧洲日产国码无码av一| 国产精品日本欧美一区二区三区| 亚洲日批| 成人激情视频| 国产精品成人网站| 国产一区二区三四区| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷| 免费日批视频| 最新免费av网站| 国产成人综合美国十次| 伊甸园成人入口| 日韩一卡二卡在线| 95在线视频| 理论片亚洲| 步兵在线一区二区三区| 国产高清精品软件丝瓜软件| 久久久久在线观看| a天堂视频在线观看| 天堂av官网| 91成年影院| 无码人妻久久1区2区3区| 免费的av片| 男人天堂影院| 亚洲色无码专区在线观看精品| 每日av更新| 一区久久久| 精品手机在线| 91成人黄色| 久久国产avjust麻豆| 亚洲国产二区| 粉嫩av午夜| 久久精品探花| 亚洲久久综合| 男人扒开添女人下部免费视频| 中文字幕av一区二区三区高| 香蕉视频在线观看免费| 国产无遮挡裸体美女视频| 亚洲最大福利视频网| 亚色视频在线观看| 免费福利av| 亚洲日韩精品看片无码| 裸身美女无遮挡永久免费视频| 色爽av| 日韩草逼视频| avhd101在线成人播放| 肉体暴力强伦轩在线播放| av在线播放网址| 在线亚洲自拍| 婷婷激情小说网| 国产三级福利| 蝌蚪自拍网站| 一 级 黄 色 片免费网站| 国产v亚洲v天堂a无码99| 国产香蕉97碰碰久久人人| 成人在线免费| 国产在线观看黄av免费| 国产乱色精品成人免费视频| 国内精品自线一区二区三区2021| 高跟鞋av| caoporn视频在线| 亚洲天堂av在线免费观看| 亚洲女同二女同志| 日韩午夜理论免费tv影院| 台湾女老板性三级| 伊伊人成亚洲综合人网香| 精品国产乱码久久久久久口爆网站 | 黄色a一级片| 小12国产萝裸体视频福利| 女女av在线| 国内乱子对白免费在限| 91麻豆精品91aⅴ久久久久久| 国产成人精品a视频一区www| 亚洲国产成人精品无码区花野真一| 伊人影院在线视频| 国产网站黄| 丰满白嫩尤物一区二区| av在线免| 天堂av网手机版| 日本在线观看中文字幕| 免费一级a毛片夜夜看| 永久免费在线| 66lu国产在线观看| 亚洲少妇网| 国产一区黄色| 亚洲淫片| 日韩五月天| 国产色产综合色产在线视频| 欧美日韩国产精品| 亚洲中文无码永久免费| 亚洲天堂精品在线观看| 小雪婷性欢爱全文阅读| 另类综合网| 麻豆精品国产传媒av| 99热在线免费| 91超碰在线播放| 成人h动漫精品一区二区原神| 亚洲春色一区二区三区| 九色中文字幕| 亚洲三级网址| 好看的日韩av| 巨大黑人极品videos精品| 四虎最新在线永久免费| 久成人免费精品xxx| 久久靠逼视频| 日本三级吃奶乳视频在线播放| 久久99精品久久久久久狂牛| 91精品一二区| 国产一级揄自揄精品视频| 免费精品人在线二线三线| 色综合久久中文字幕无码| 91九色视频| 国产精品久久久久999| 又爽又黄禁片1000视频vr| 无码人妻h动漫网站| 色噜噜人体337p人体| 中文字幕无码视频专区| 五月婷婷丁香综合| 国产交换配乱婬视频| 日本在线国产| 国语自产拍在线观看对白| 看污片网站| 青青草在线视频网站| 久久久综合久久| 精品国产第一页| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 91视频成人| 夜噜噜| xxxx69视频| www久久九| 日韩av少妇| 国产又粗又长又黄视频| 中文字幕乱偷在线小说| 苍井空一区二区三区在线观看| 亚洲在线一区二区三区| 青青青国产依人在线| 精品国产一区二区三区四区五区| 免费xxxxx大片在线观看网站| 狠狠色丁香婷婷久久综合考虑| www国产精品视频| 久久激情视频| 欧美性xxxxx极品老少| 精品一卡2卡三卡4卡免费网站| 国产裸体xxxx视频| 成人动漫h在线观看| 欧美国产中文在线字幕视频| 亚洲欧美一区二区三区国产精品| 国产一二区视频| 91视频网| 91看片在线看| 那里有黄色网址| 日韩av成人免费看| 日本中文字幕第一页| 成人在线视频免费播放| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 69tv成人网| 国产天堂久久| 97视频免费看| 熟女丝袜潮喷内裤视频网站| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 日本xxxwww| 91重口变态| 黑人巨茎大战欧美白妇免费| 夜夜高潮夜夜爽精品av免费的| 双性受惨叫扩张调教虐宫h| 国产亚洲三级| 少妇人妻大乳在线视频| 妖精视频一区| jzjzjz欧美丰满少妇| 无码国产欧美一区二区三区不卡| 日本高清熟妇老熟妇| jizz性欧美2| 成人性生活毛片| 国产成人综合久久免费导航| 国产欧美日韩一区二区三区| 亚洲综合久久成人a片红豆| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 一边吃胸一边揉下面的视频| av在线网址观看| 乌克兰t做爰xxxⅹ性| 免费毛片www com cn| 性色在线| 大陆国产乱人伦| 亚洲国产成人精品激情姿源| 一个色亚洲| 男女做aj视频免费的网站| 97精品国自产在线偷拍| 日韩av免费网址| 精品久久久久久无码专区| 17c在线观看视频| av伦理在线| 另类天堂网| 国产毛片毛多水多的特级毛片| 免费看成人午夜福利专区| 欧美成 人版在线观看| 亚洲男人的天堂成人www| 少妇伦子伦情品无吗| 久久99国产精品视频| 国产成人美女裸体片免费看| 人妻精品久久久久中文字幕69| 一本到加勒比系列在线| 欧美片一区二区三区| 曰本女人牲交全视频播放| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 亚洲成年人av| 四虎国产精品永久地址入口| 宅男噜噜66国产精品观看| 中文字幕卡二和卡三的视频| 欧美大尺度床戏做爰| 国产china男男激情| 99国产在线拍91揄自揄视| 亚洲精品久久久| 黄色一极视频| 久久艹在线| 91在线免费视频| 天干天干天啪啪夜爽爽av小说| 国产尤物av| 国产精品天干天干在线综合| 中文在线а√天堂| 国产91极品| 日韩av无码社区一区二区三区| 亚洲综合国产成人丁香五月激情| 午夜嫩草嘿嘿福利777777| 黄色三级网址| 91字幕网| 亚洲va国产va天堂va久久| 亚洲精品乱码久久久久久| 亚洲国产精品无码久久98| 成人无码黄动漫在线播放| 一本久道久久综合狠狠躁av| 性欧美videos做受| 亚洲欧美一区二区在线观看| 欧美性受视频| 日本一级理论片在线大全| 涩涩动漫视频| 中文字幕无码人妻少妇免费| www视频在线| 久久亚洲色www成人图片| 国产亚洲欧美精品久久久| 一本色综合亚洲精品| www欧美成人| 午夜做受视频试看6次| 青青草97| 中文字幕手机在线视频| 久久精品a亚洲国产v高清不卡| 手机av免费| 韩国av毛片| 国产成人一区二区无码不卡在线| 欧美色欧美亚洲另类二区| 66m66成人摸人视频| 精品视频久久久久久| 国产真实野战在线视频| 人人妻人人藻人人爽欧美一区| 亚洲看| 九色国产在线| 亚洲久悠悠色悠在线播放| mm1313亚洲国产精品无码试看| 亚洲国产精品色一区二区| 国产精品一| 专干老肥女人88av| 久热这里在线精品| 国产精品女同一区二区| 国产麻豆9l精品三级站| 91免费精品| 波多野结衣高清在线| 国产大屁股视频免费区| 中文字幕日韩三级| 极品少妇被猛得白浆直喷白浆小说| 国产网红福利| 1769国产| 91色呦呦| 国产无套露脸在线观看| 人人爽人妻精品a片二区| a视频在线免费观看| 午夜福制92视频| 67194熟妇在线永久免费观看| 中文字幕在线观看| 性高湖久久久久久久久aaaaa| 国产午夜精品久久久久久久久久| 日韩一级黄色毛片| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 久青草影视| 国产精品资源一区二区| 成人黄色av网站| 成人综合站| 中字幕久久久人妻熟女天美传媒| 亚洲天堂小视频| 久久大香香蕉国产| 四虎影视在线观看2413| 午夜激情视频网站| 午夜性视频国产牛牛视频| 日本真人做人试看60分钟| 日日插插| 国内视频一区二区三区| 久久久久中文| fee性满足he牲bbw| 亚洲人成网站在线无码| 黄色av一级片| 国产精品99久久久久久白浆小说 | 亚洲精品国产成人一区二区| 国产真实younv在线| 无人区乱码区1卡2卡三卡网站| 大肉大捧一进一出好爽mba| 日本少妇人妻xxxxx18免费| 亚洲免费中文| 欧美视频中文字幕| 特级特黄刘亦菲aaa级| 四虎在线观看| 99re视频精品| 97影院在线午夜| 黄色在线观看国产| 日本一级二级三级aⅴ网站| 成人免费国产| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 亚洲区精品| 99九九99九九视频精品| 欧美激情一二三| 日韩欧美激情视频| 日本丰满熟妇hd| 自拍三级| 亚洲双插| 九九九九九依人| 免费女人18毛片a毛片视频| 91porny真实丨国产18| 精品国产偷窥一区二区| 一区二区三区久久久| 欧美日韩精品一区二区| 久久国产午夜精品理论片34页 | 91资源在线播放| 亚洲综合资源| 一本大道熟女人妻中文字幕在线| 来吧亚洲综合网| 老熟妇乱子伦牲交视频| 91精产国品一二三产区区别网站| 中文天堂资源在线| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 精品久久人妻av中文字幕| 欧美黑人激情性久久| 九九综合九色综合网站| 熟女人妻av完整一区二区三区| www日本色| 少妇裸体淫交免费视频网站| 国产少妇高潮在线观看| 久久久www影院人成_免费| 国产第一页浮力影院草草| 少妇高潮太爽了在线观看欧美| 黄色一级在线观看| 中文字幕制服狠久久日韩二区| 日韩在线视频一区二区三区 | 91麻豆成人| 激情深爱五月| 国产无套粉嫩白浆| 天天操操| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 成人毛片视频在线播放| av免费在线播放网站| 亚洲精品动漫免费二区| 黄色av影视| 久久视频这里只精品99| 国产做受高潮69| 一本久久a久久免费精品不卡| 黄色不雅视频| 久久人人爽人人人人爽av| 美女黄色毛片视频| 日韩中文幕| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 国产视频一区二| 成人国产精品久久| 性开放xxxhd视频| 日韩一及片| 男人的天堂毛片| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 国产一区二区三区观看| 国产精品7777cos| 亚洲成人www| 亚洲综合另类| 中国熟妇露脸videos| 亚洲免费大全| 国产日韩视频| 青青草娱乐在线| 亚洲一线在线观看| 调教少妇视频| 国产一线二线三线女| 国产三区在线成人av| 看免费黄色一级片| 一区二区三区免费视频观看| 欧美私人情侣网站| 国产精品亚洲色图| 久久精品成人亚洲另类欧美| 国产尻逼视频| 可以在线观看的av网站| 国产精品第| 伊人色综合网一区二区三区| 久久免费观看视频| 国产乱老熟视频网站 视频| 18禁无遮拦无码国产在线播放| 四虎影视在线永久免费观看| 亚洲大乳av成人天堂精品| 成年人精品视频| h片在线播放| 亚洲国产初高中女| 91啦国产| www九色91| 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频| 先锋影音最新色资源站| 中文字幕色站| 无码人妻精品一区二区| 毛片直接看| 国产激情一区二区三区| 97干干干| 中文字幕丰满人孑伦| 福利小视频在线| 7777日本精品一区二区三区| 国产在线高清理伦片a| 噜噜噜在线| 亚洲精品无码不卡| 男人影院在线观看| 中文国产成人精品久久不卡| 日韩精品无码一本二本三本色| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 私人毛片免费高清影视院| 老牛嫩草一区二区三区消防| 欧美日韩一区二区三区在线播放| 欧美特大特白屁股ass| 97国产精品久久| 国产成人涩涩涩视频在线观看| 瑟瑟网站在线观看| 插鸡网站在线播放免费观看| 强开乳罩摸双乳吃奶羞羞www| 国产成人精品无码一区二区老年人 | 翘臀后进娇喘呻吟的少妇91| 亚洲精品久久久日韩美女极品| 亚洲精品小视频| 色播在线| 日韩av自拍| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 性一交一乱一透一a级| 18禁美女黄网站色大片在线| 毛片av网址| 亚洲国产精品va在线播放| 国产亚洲精品久久久久久无挡照片 | 四虎国产精品免费久久| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 麻豆精品久久久| av网址免费| 欧美变态另类xxxx| 伦为伦xxxx国语对白| 狠狠爱五月丁香亚洲综合| 欧美国产伦久久久久久久| 国产五月婷婷| 中日一级毛片| juliaann精品艳妇hd| 午夜精品免费观看| 日本香蕉视频| 爱情岛论坛自拍亚洲品质极速福利| 免费能直接看黄的视频| 五月婷婷久久草| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 51国产视频| 俺来也av| 香蕉av一区二区| 四虎影视18库在线影院| 视频二区中文字幕| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级| 91亚洲在线| 精品无码人妻一区二区三区| 亚洲情综合五月天| 精品系列无码一区二区三区| av无码久久久久不卡网站下载| 国语自产精品视频在 视频| jizz在线观看视频| 免费人妻无码不卡中文18禁| 亚洲色欲av无码成人专区| 天天噜噜噜噜噜噜| 秋霞一级黄色片| 女女av在线| 亚洲最大色网站| 亚洲人成自拍网站在线观看| 毛片的网址| 国产精品亚洲va在线| 久久久a级片| wwwyjizcom性欧美| 天堂资源最新在线| 黄瓜视频成人| 亚洲色欲色欲大片www无码 | 成人在线视频一区二区三区| 亚洲中文字幕无码久久2017| 四虎网址大全| a级毛片在线免费看| 欧美乱码视频| 亚洲精品美女久久7777777| 日本亚洲欧洲另类图片| 亚洲女优一区| 欧美一级色图| 三浦理惠子av在线播放| 91久久国产精品| 国产正在播放| 国产精品自拍一区| 国产一区二区免费视频| 91精品毛片一区二区三区| 亚洲日本色| 日韩欧美有码| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o| 男人一边吃奶一边做爰免费视频| 久久嫩草精品久久久精品才艺表演| www久久久com| 鲁鲁夜夜天天综合视频| 2017狠狠干| 91小宝寻花一区二区三区| 2019国产精品青青草原| 一区二区三区四区在线| 亚洲天天做日日做天天谢日日欢| 欧美日韩亚洲第一| a在线天堂| 欧美变态另类zozo| 亚洲国产aaa| av在线免费不卡| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 亚洲色大成网站www永久男同| 先锋资源在线视频| 无码超级大爆乳在线播放| 亚洲欧美18岁网站| www中文字幕com| 黑人大荫蒂老太大| 日本三级全黄三级a| 韩国r级大尺度激情做爰外出| 国产精品人妖| 日本一本到道免费一区二区| 欧美成一区二区三区| 亚洲女人在线| 99亚洲国产精品| 久青草无码视频在线播放| 无码人妻日韩一区日韩二区| 国产a∨国片精品白丝美女视频 | 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水 | 国产美女永久免费无遮挡| 免费视频爱爱太爽了激情| 欧美 亚洲 动漫 激情 自拍| 黄色毛片视频免费| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 奶水旺盛的女人伦理| 国产精品aⅴ免费视频| 性欧美18-19sex性高清播放| 国产人妻一区二区三区久| 在线亚洲欧美日韩精品专区| 青青草免费国产线观720| 国产精品美女久久久久久2018| 美女福利影院| 日本少妇中文字幕| 国产熟妇人妻精品一区二区动漫| 久久夜色撩人精品国产av| 精品国产污污免费网站入口爱酱| 人妻无码一区二区三区 tv| 五月天激情婷婷| 国产极品美女高潮无套| 成人深夜在线| 国产小视频精品| 国产又色又爽又黄好看视频| 欧美xx孕妇| 加勒比色综合久久久久久久久| 黄色av网站在线| 色视频导航| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 按摩害羞主妇中文字幕| 久久911| 国产69精品久久久久久久| 高h纯肉大尺度调教play| 色婷婷色丁香| 99无码人妻一区二区三区免费| 色爱无码av综合区老司机非洲| aⅴ一区二区三区无卡无码| 久久人精品| 国产乱人伦| 久久久774这里只有精品17| 亚洲三级av| 绫濑遥av| 中文日产日产乱码乱偷在线| 亚洲人成电影在线观看网色| 久久久精品影视| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 无线乱码一二三区免费看| 日韩1页| 制服丝袜亚洲| 久久人人97超碰人人澡| 日本在线精品视频| 91狠狠综合| 暖暖视频 免费 日本社区| 亚洲一区福利视频| 色婷亚洲| 福利在线国产| wwww亚洲| 97人人揉人人捏人人添| 爱插网| 草草黑森林av导航| 日本三级视频| 18禁超污无遮挡无码网址| 太粗太深了太紧太爽了动态图| 午夜国产免费| 懂色av色香蕉一区二区蜜桃| 亚洲无圣光| 最新中文字幕在线| 国产网友愉拍精品视频手机| 高清一区二区三区日本久| 欧洲美洲精品一区二区三区| 久久精品人人做人人综合试看| 永久免费男同av无码入口| 国产精品国产精品国产专区不卡| 国产欧美日韩中文久久| 日韩欧美国产一区二区| 国产盼盼私拍福利视频99| 青青爽无码视频在线观看| 国产白袜脚足j棉袜在线观看| 免费aaa乇片| 最近中文字幕mv在线视频看| 欧美一级黑人| 波多野结衣精品在线| 亚洲国产精品91| 18禁真人抽搐一进一出在线| 91爱爱影院| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 成人美女毛片| 老司机亚洲精品影院| 99精品久久久久| av超碰| 婷婷色视频| 日本不卡在线观看| www.-级毛片线天内射视视| 精品一区二区三区四区视频| 久久人人人| 亚洲中文字幕日产乱码小说| 大学生高潮无套内谢视频| 国产在线视频第一页| 免费日韩网站| 色片免费看| 综合一区av| 国产69精品久久久久人妻刘玥 | 91成人久久| 最新av偷拍av偷窥av网站| 91视频青青草| 激情五月婷婷久久| 日韩精品无码久久一区二区三| 日韩精品免费在线视频| 黑人操亚洲美女| 亚洲欧美在线不卡| av东京热无码专区| 日本小视频网站| 中国理伦片在线| 粉嫩av.com| 久久这里只精品国产免费9| 久久午夜剧场| 亚洲狼人天堂| 欧美特黄aaa| 国产精品久久久久久久久ktv| 日韩精品无码一本二本三本| 一级二级在线观看| 天码av无码一区二区三区四区| 国产黄色片视频| 谁有av网址| 午夜国人精品av免费看| 亚洲性一区二区| 精品无码一区二区三区av| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 91精品国产综合久久久久久| 99久久精品久久久久久清纯| 色妞导航| 欧美性大战xxxxx久久久| 91美女吸乳羞羞网站| 在线黄色av网站| 日韩avwww| 日本黄色片免费看| 国产乱码av| 亚洲免费高清视频| 亚洲女初尝黑人巨高清| 日本公妇乱淫hd| 久久天堂av综合合色蜜桃网| 日韩美女乱淫免费看视频大黄 | 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月 | 性一交一乱一乱一视频96| 巨粗进入警花哭喊求饶在线观看| 柠檬福利视频导航| 国产精品区一区二区三含羞草| 国产免费av一区二区| 亚洲中文字幕久在线| 日本熟妇丰满大白屁毛片| 久久久无码中文字幕久...| 在线观看色网站| 夜操操| 成人无高清96免费| 亚洲人成自拍网站在线观看| 五月婷婷丁香久久| 午夜理论片yy6080私人影院| 欧美桃色视频| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇| 夜夜添狠狠添高潮出水| 就操成人网| 国产麻豆剧果冻传媒兄妹蕉谈| 天堂v亚洲国产v第一次| 麻豆综合| 96视频在线| 久久久一本| 欧美黄色a视频| 亚洲吧| 另类三区| 欧美群妇大交乱| 成人三及片| 性色av极品无码专区亚洲| 久久久久久一区国产精品| 午夜家庭影院| 在线观看亚洲专区| 午夜成年奭片免费观看| 欣赏asian国模裸体pics| 婷婷综合影院| 一级国产国产一级| 日本毛片视频| 奇米影视久久久| 色爱综合| a在线视频| 成人免费观看49www在线观看| 九九九久久久久久| 国产精品视频第一页| 欧美视频一区二区在线观看| 五月丁香久久综合网站| 人妻互换一二三区激情视频| 67194熟妇在线永久免费观看| 日韩av地址| 国产又粗又猛又爽又黄的视频文字| 久久人人爽人人爽爽久久小说 | 亚洲综合制服丝袜另类| 中文无码不卡人妻在线看| 国产精品成人久久久| 中文字幕在线观看亚洲日韩| 三级黄色在线播放| 亚洲综合无码一区二区三区不卡| 亚洲福利影片在线| 亚洲高清精品视频| 五月天91| 色噜噜综合| 久久亚洲一区二区三区四区五区 | 两性色午夜视频免费播放| 波多野结衣www| 国产wwwwwww| 2014亚洲天堂| 五月婷婷影院| 成人免费看片在线观看| 亚洲欧洲精品成人| 久久99草| 尤物97国产精品久久精品国产| 欧美日韩亚洲视频| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 中文字幕系列| 亚欧成人在线| 免费a级黄色片| 国产乱淫av片免费| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 久久超| 黄色日韩| 色婷婷狠狠五月综合天色拍| 国产一区免费| a级国产黄色片| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 日韩在线一二| 麻豆一区二区99久久久久| 激情欧美一区二区免费视频| 国产在线视频卡一卡二| 最新国产精品好看的精品| 亚洲天堂av在线播放| 东京久久久| 男人天堂av网站| 国产精品久久网| 开心激情五月网| 成人免费午夜性大片| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 免费a v网站| 一本久道在线| 天堂成人在线视频| 久久九精品| 香蕉人妻av久久久久天天| 性色影院| 精品丰满人妻无套内射| 国产精品久久久久婷婷| 香蕉视频在线观看网站| 欧美在线视频a| 亚洲九九九| jizz精品| 亚洲骚片| 久久久久亚洲精品天堂| 亚洲性线免费观看视频成熟| 国产精品一区在线观看你懂的| 无码一区二区三区免费| 婷婷激情偷拍在线| 性xxxxx大片免费视频| 欧美成人看片黄a免费看 | 久久精品国产福利一区二区| 色哟哟国产seyoyo| 一级黄色片视频| 亚洲丝袜中文字幕| 中文字幕免费高清| 精品久久人妻av中文字幕| 日本高清www午色夜在线视频| 国产成人精品三级在线影院| 天天综合永久入口| 99午夜| 2017天天干| 欧美一区2区三区4区贰佰公司| 黄色av免费观看| 日本无码人妻波多野结衣| 亚洲欧美日本久久综合网站| 日本少妇激三级做爰在线| 女的被弄到高潮娇喘喷水视频| 国产午夜福利精品久久不卡| 久久99成人免费| 激情av网站| 中文www天堂| 精品综合久久久久久888| 国内精品久久久久久影视8| av手机网站| 国产主播户外勾搭人xx| 中文乱码免费一区二区三区| 男女黄色毛片| 日韩成人无码影院| 蜜桃久久精品成人无码av| 91爱视频| 被窝影院午夜无码国产| 成人免费的视频| 91字幕网| 男人添女人高潮免费网站打开网站| 日本黄色aaa| 日韩视频成人| 日韩天天看| 亚洲精品国产免费| 国产福利91| 精品无码国产自产拍在线观看| 精品人妻无码专区中文字幕| av天堂亚洲区无码小次郎| 少妇爱做高清免费视频| 妖精视频一区二区三区| 国产成+人+综合+亚洲欧美丁香花| 456欧美成人免费视频| 中文字幕日本视频| 亚洲性少妇性猛交wwww乱大交| 粉嫩av一区二区夜夜嗨| 夜夜嗨国产| 久久久高清| 亚洲精品美女久久久久网站| www.xxxx国产| 国产亚洲精品俞拍视频 | 欧美爱爱网址| 91高潮胡言乱语对白刺激国产| 中文字幕一二三区波多野结衣| 成人免费福利| 巨肉高h文从头做到尾肉短文| 男女午夜激情视频| 国产成人精品一区二区在线| 日本xxxwww| 欧美日韩无线码在线观看| 欧美在线小视频| 久久九九热| 99热视屏| 激情五月在线| 国产一级黄色录像| 国产又黄又骚| 亚色成人| 蜜桃免费在线视频| 国产在线视频导航| 日韩精品色呦呦| 成人精品天堂一区二区三区 | 97免费在线观看视频| 国产亚洲不卡| 国内熟妇人妻色在线视频| 日韩一卡2卡3卡4卡新区亚洲 | 国产精品久久久网站| 97国语精品自产拍在线观看| 久久论理| 国产一区二区三区免费观看潘金莲| 欧美老女人性生活视频| 无码人妻在线一区二区三区免费| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 浓毛欧美老妇乱子伦视频| 欧美精品videosex性欧美| 狠狠色丁香久久婷婷综合五月 | 日本女人黄色| 日本激情一区二区三区| 成人网ww555视频免费看| 99在线精品国自产拍中文字幕| 精品永久久福利一区二区| 哪里有毛片看| 99伊人网| av成人免费在线观看| 久久av无码精品人妻系列果冻| 亚洲第一页在线| 亚洲第一网站| 国产99久久精品一区二区永久免费| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| 日本精品videosse×少妇| 免费精品国产人妻国语| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av | 久久久情| 性饥渴的农村熟妇| 一区二区三区午夜| 人与禽交av在线播放| 国产精品亚洲а∨天堂| 国产a级免费视频| 色播综合网| 99热热久久这里只有精品68| 2021av在线无码最新| 日本一本一道| 亚洲一道本| 午夜日韩欧美| 成人av影片在线观看| 成人亚洲精品| 97品白浆高清久久久久久| 黄色一级淫片| 看全色黄大色黄大片大学生图片| 精品影片在线观看的网站| 性欧美13处14破xxx极品| 青草av在线| 欧美骚少妇| 欧美精品色呦呦| 尤物国精品午夜福利视频| 国产精久久一区二区三区| 久久www成人免费直播| 久久亚洲精品国产| 男女性高爱潮是免费国产| 国产高清不卡视频 | 丰满少妇好紧多水视频| 视频h在线| 中国精品少妇hd| 福利网站在线| 国产suv精品一区二区62| 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点| 国产乱码77777777| 一本一道久久综合久久| 97热视频| 中国少妇无码专区| 亚洲精品在线免费看| 亚洲一区免费观看| 涩久久| 桃色综合网| 男女视频久久| 成人高潮片免费视| 久久精品中文字幕无码绿巨人| yy111111少妇影院免费观看| 激情综合网五月天| 亚洲欧美在线观看| 国产美女免费| 国产乱人内谢69xxxx亚洲| 色久综合在线| 国产影视一区| 高清欧美性猛交| 毛片网站在线观看视频| 懂色av蜜臂av粉嫩av| 四虎亚洲精品成人a在线观看| 天堂网av在线| 五月婷婷爱| 国产精品12页| 中国免费看的片| 国产精品色婷婷99久久精品 | 麻豆一级片| 久久97视频| 人妻无码专区一区二区三区| 国产一级免费看| 美女与动人物aa交性| 黄色永久网站| 91久久精品www人人做人人爽| 国产xxx在线| 韩国三级大全久久网站| 91精品国产高清一区二区三区| 一级黄色在线播放| 天天骑天天干| 韩国18禁啪啪无遮挡免费| 日99久9在线 | 免费| 日韩欧美午夜| 91大神福利视频| 祝英台艳史高h(np)小说全文| 性生活免费网站| 无码人妻巨屁股系列| 四虎国产精品成人| 亚洲乱亚洲乱少妇无码| 韩国三级毛片| 日本69视频| 无码av中文字幕久久专区| 91成人品| 五月天精品| 丰满少妇被猛烈进入av久久| 精品国产sm最大网站| 狠狠综合久久久久综合网| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 国产又粗又猛又爽视频上高潮| 国产日韩一区二区三区| 国产青青在线| 久久天天插| 国产欧美一区二区三区四区| 毛片视频网站在线观看| 亚洲愉拍一区二区三区| 1区2区3区视频| 成人免费视频在线观看| 亚洲天堂网一区| 亚洲精品91| 真实的国产乱xxxx在线| youjizz少妇| 久久久久婷婷| 国产精品久久精品| 在线成人一区二区| 国产成人亚洲日韩欧美性 | www.xxxx国产| 不卡免费视频| 国产无遮挡18禁网站免费| 99爱在线精品免费观看| 国产成人精品永久免费视频| 免费观看成年人视频| 欧美内射rape视频| 久久国产热精品波多野结衣av| 日韩高清黄色| 久久久久人妻精品一区二区三区 | 手机国产乱子伦精品视频| 亚洲在线看| 国产女同无遮挡互慰高潮91| 精品国产免费看| 国产福利91| avtt中文字幕| 国产精品对白交换视频| 日本中文字幕有码在线视频| 性久久久| 日本老妇性生活| 国产夜色视频| 成年人在线免费观看视频网站| 欧美黑人又大又粗xxxxx| 四虎色播| 无码国产精品一区二区av| 97涩国一产精品久久久久久久| 视频一区国产第一页| 天干夜天天夜天干天在线观看| 四虎永久在线高清国产精品 | 国产在线视频网站| 国产精品偷伦视频免费还看的| 精品美女一区二区| 狠狠做深爱婷婷综合一区 | 亚洲色欲或者高潮影院| 秋霞国产午夜精品免费视频| 99精品视频在线观看免费播放| 日日碰日日摸夜夜爽无码| 天天摸夜夜添夜夜无码| 人人色视频| а√最新版在线天堂8| 国产理论一区| 成年人黄色毛片| 在线观看吃瓜av网站| 婷婷性多多影院| 日韩精品在线观看免费| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 伊人色综合一区二区三区| 国产福利男女xx00视频| 久久99国产精品成人| 美女穴穴| av视| 日本国产一区| 国产经典三级| 国产午夜啪啪| 久久久久久人妻无码| 欧美日产亚洲国产精品| 久久久久国产精| 久久综合色视频| 99久久久国产精品| 奇米影视888| 在线视频免费观看爽爽爽| 无码人妻一区二区三区四区av| 国产精品18久久久| 欧美图片在线观看| av基地| 色婷婷一区二区| 韩国三级欧美三级国产三级| 一本大道无码日韩精品影视_| 99精品国产福利在线观看| av自拍偷拍| a三级黄色片| 日韩久久网| 亚洲国产丝袜| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 久久久免费在线观看| 亚洲系列一区中文字幕| 99sao| 91porn成人精品| 91欧美日韩| 特黄特色大片免费视频观看| 牲欲强的熟妇农村老妇女| 国产91在线观看丝袜| 国产交换配偶在线视频| 在线观看午夜| 国产老妇伦国产熟女老妇高清 | 精品国产这么小也不放过| 七月色| 三及毛片| 日韩视频一区二区在线观看| 国产精品全新69影院在线看| 日韩欧美国产一区精品| 中文字幕人妻中文av不卡专区| ts人妖在线观看| 人人做人碰人人添| 在线亚洲精品国产成人av剧情| 欧美成人播放| 色呦呦在线| 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀| 亚欧美在线观看| 亚洲视频在线一区| 亚欧av在线播放| fexx性欧美| 六月婷婷久香在线视频| 亚洲熟妇无码av不卡在线播放| 在线看午夜福利片国产| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 9999精品视频| 67194av| 大陆一级a毛片杨玉环| 99福利| 中文天堂在线资源www| 午夜两性视频| 91久久极品少妇xxxxⅹ软件| 久久er99热精品一区二区| 国产无遮挡又黄又爽不要vip网站| 日本一区二区在线高清观看| 99re99热| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 久久人体视频| 天天色综网| 久草新视频| av动漫精品| 精品国产av一二三四区| 日本久久一区| heyzo北岛玲在线播放| 久久久男人的天堂| 97超碰免费观看| 91高清在线| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边| 激情综合色五月丁香六月欧美| 国产福利在线观看视频| 一区二区三区欧美精品| 一日本道伊人久久综合影| 久操热线| 国产嘿嘿嘿视频在线观看| 色欲色香天天天综合网站| 91精品国产综合久久香蕉922| 亚洲黄色在线视频| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 欧美亚洲久久| 成人日韩av| 狠狠色婷婷| 青青草手机在线视频| 国产爆乳无码av在线播放| 久久亚洲欧美日本精品| 国产真实迷奷在线播放| 色综合久久久久综合体桃花网| 久久精品色欧美aⅴ一区二区| 久久www免费人成—看片| 国产亚洲中文字幕在线制服| 亚洲精品免费在线观看| 91狠狠狠狠狠狠狠狠| 久久香蕉超碰97国产精品| aaaa视频| 亚洲精品无码不卡在线播放he| 无码专区—va亚洲v天堂麻豆| 国产乱子伦三级在线播放| 亚洲区精品| 免费麻豆| 四虎精品寂寞少妇在线观看| 玖玖精品视频| 超碰在线97观看| 东京热加勒比无码少妇| 国产成人无码av| 久九九| 美女露隐私免费网站| 亚洲精品高潮呻吟久久av| 一级国产精品| 精品成人一区| 91素人约啪| 亚洲午夜av| 欧美精品亚洲精品日韩传电影| 91久久偷偷做嫩草影院| 免费观看不卡av| 日本黄色免费在线观看| 国产777777线观看视频| 4444亚洲人成无码网在线观看| 四虎精品在线| 天天躁久久躁日日躁| 日韩在线不卡视频| 亚洲精品xxx| 日韩在线中文高清在线资源| 未成满十八禁止免费网站1| 中文字幕一本一二本迫| 日韩人妻无码精品系列专区 | 免费无码成人av电影在线播放| 国产饥渴孕妇在线播放| 久国产精品韩国三级视频| 无乱码区1卡2卡三卡网站| 欧美aaa级片| 老熟女毛茸茸浓毛| 黄色成人av在线| 超碰伦理| 久久精品在线| 国产精品99久久久久久武松影视| 国产91极品| 五月视频| 激情黄色av| 欧美激情五月| 国产丝袜av| 亚欧欧美人成视频在线| 精品一区欧美| 亚洲视频456| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 国语少妇高潮对白在线| 成人91在线观看| 爱射综合| 国产91丝袜在线18| 无码av片av片av无码| 黄色1级片| 女人裸体性做爰录像| 三级特黄60分钟在线播放| 国产在线看片免费视频| 亚洲va在线va天堂xxxx| 亚洲欧美日韩综合在线一| 欧美日韩大片在线观看| 亚洲精品国产一区| 一区二区三区高清日本vr| 欧美精品色图| 四虎影院在线观看免费| 国产精品刘玥久久一区| 精品久操| av在线a| 成人免费xxxxx在线视频| 欧美性白人极品hd| 色噜噜在线播放| 日本一区高清| 黄色视屏在线看| 日本肉感丰满bbw| 久久精品一品道久久精品| 爱情岛论坛成人av| av怡红院一区二区三区| 日韩精品无码一区二区中文字幕| 久久久亚洲欧洲日产国码αv| 欧美成人一区二免费视频小说| 无码人妻精品一区二| 强videoshd酒醉| 亚洲看片lutube在线观看| 91看片淫黄大片一级在线观看| 激情伊人五月天久久综合| 国产伦精品一区二区三区妓女| 精品国产一区二区三区四区vr | 成人女人看片免费视频放人| 大地资源中文第三页| 久久久精品国产一二三产区区别| 亚洲精品动漫免费二区| 丝袜高跟麻麻浓精受孕人妻| 中文字幕3区| 日韩精品无码久久久久久| 亚洲第一av| 色综合久久av| 国语国产精精品国产国语清晰对话| 九九九九热| 亚洲色图欧洲色图| 91一级视频| 五月av综合av国产av| wwwyoujizzcom国产| 色婷婷综合久久久久中文| 亚洲综合无码日韩国产加勒比| 伊人久久综合狼伊人久久| 亚洲一区二区三区 无码| 夜夜天堂| 国产女人成人精品a区| 色999日韩| 亚洲国产精品999| 在线观看黄av| 国产高清视频在线| 18黑白丝水手服自慰喷水| 日本强伦片中文字幕免费看| 99久久爱re热6在播放| 制服一区| av网站有哪些| 日韩资源站| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 欧美性做爰免费观看| 美国成人免费视频| 人人模人人干| 黑人巨茎大战俄罗斯美女| 性欧美18一19内谢| 国产丝袜在线| 国内精品写真在线观看| 免费又黄又粗又爽大片69| 免费av视屏| 欧美一级淫片bbb一84| 中文有码一区| 久久亚洲成人网| 丝袜足控一区二区三区| 精品久久久久久久久久久| 三级裸体视频| 色呦呦免费观看| 亚洲黄色网址大全| 一本一道久久久a久久久精品91| 黄色国产大片| 少妇黄色片| 韩国午夜三级| 国产aa视频| 可以免费观看的av毛片下载| 久久99精品免费一区二区| 99香蕉视频| 小芸的放荡日记高h| 午夜亚洲视频| 丰满大乳伦理少妇| 久久亚洲私人国产精品va| 999国产精品视频| 国内精品久| 就要日就要操| 国产九色porny| 12裸体自慰免费观看网站| 免费av不卡| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 国产精品久久夂夂精品香蕉爆| 在线www| 传媒av在线| 波多野结衣av手机在线观看| 亚洲男人第一无码av网| 四虎一区二区| av天堂亚洲国产av| 露脸丨91丨九色露脸| 日本黄色中文字幕| 日韩一区二区三区无码免费视频| 精品国产大片大片大片| 四虎国产精品永久在线无码| 在线视频日本| 国产精品无码制服丝袜网站| 一级淫片在线观看| 人妻 校园 激情 另类| 成人午夜视频在线免费观看| 久久综合无码中文字幕无码ts | 四虎影视在线永久免费观看| 国产suv精品一区二区| 老熟女一区二区免费| 暖暖日本在线| 97色婷婷| 欧美11—12娇小xxxx| 久久www成人看片免费不卡| 亚洲 校园 春色.自拍| jizz性欧美5| 噜噜视频| 黄色录像大片| 91网址在线观看| 久久无码高潮喷水免费看| 玖玖国产精品视频| 天天舔天天| 亚洲日韩精品a∨片无码加勒比| 亚洲精品乱码久久久久久金桔影视| 免费中文字幕日产乱码| 欧美日韩中文在线视频| 激情五月婷婷网| 在线亚洲午夜理论av大片| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 亚洲精品成人片在线播放| 亚洲天堂网在线播放| 国产a国产片| 国内老熟妇乱子伦视频| 日韩综合区| 狠狠色噜噜狠狠狠| 麻豆黄色网址| 国产中文字幕三区| 99精品欧美一区二区蜜桃美图| 欧美成人影院亚洲综合图| 色女人av| 亚洲成人av高清| 成人性生交xxxxx网站| 91丨porny在线| 男女免费观看做爰视频在线观看 | 国产无遮挡又黄又爽免费软件| а√天堂www在线а√天堂视频 | 理论片午午伦夜理片影院99| 亚洲精品视频在线播放| 成人日皮视频| 久久久影院| 精品国产综合| 少妇性色av| 亚洲熟女综合色一区二区三区| xxxx色| 日本黄网站免费| 在线看网站| 欧美性猛交性大交| 久久久久无码精品国产| 变态孕妇孕交av免费看| 亚洲精品岛国片在线观看| 国产av一区二区三区| 久久久久人妻一区二区三区| 成人毛片无码免费播放网站| 香蕉在线 亚洲 欧美 专区| 亚洲精品久久久一线二线三线| 青青草无码伊人久久| 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院| 国内精品久久人妻无码网站 | 91官网在线| 国产精品s| 青青草自拍偷拍| 亚洲综合色网| 91美女网站| 欧美一级不卡| av大全在线播放| 亚洲国产精品无码久久久蜜芽| 99国产一区| 国产无遮挡成人免费视频| 日产一二三四五六七区麻豆| 国产精品嫩| 国产做爰xxxⅹ久久久精华液 | 久久精品人人做人人爱爱站长工具 | 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 亚洲男同网| 黄色资源在线| 日韩aaa久久蜜桃av| 被灌满精子的少妇视频| 97超碰在线资源| 淫片网站| 少妇献身老头系列| 天天摸天天做天天爽| 久久刺激| 波多野成人无码精品电影| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| av黄色片| 欧美成aⅴ人在线视频| 大陆女明星裸体毛片| 亚洲国产综合视频| 一级黄色免费片| 亚洲成人国产精品| 四虎影视永久免费观看| jizz亚洲女人| 91一区二区| 国产成人精品999视频| 天堂网视频在线观看| 美女张开腿让男人桶爽| 加勒比无码一区二区三区| 欧美日韩三级| 香蕉视频网址| 情人伊人久久综合亚洲| 巨胸喷奶水视频www| 在线日韩欧美| 国产suv精品一区二区四区三区| 亚洲国产一区二区精品| 亚洲黄色网址大全| 国产在线无码视频一区| 亚洲综合国产在不卡在线| 少妇又紧又黄又刺激视频| 成色视频| 三级三级18女男| 免费成人用春色| 精产国品一二三产区9977| 巨爆乳无码视频在线观看| 国产成人理论在线观看视频| √天堂资源地址中文在线| 乱码av麻豆丝袜熟女系列| 久久久国产视频| 精品动漫3d一区二区三区免费版 | 亚洲天堂网址| 中文字幕在线不卡视频| 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 忘忧草社区www资源在线| 97影院在线午夜| 成人同人动漫免费观看| 亚洲国产欧美在线人成人| 性欧美激情| www.午夜视频| 性一交一黄一片| 亚洲欧洲激情| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 性色av 一区二区三区| 天海翼中文字幕| 福利片一区二区三区| 成人美女毛片| 99久久er热在这里只有精品99| 成年动漫av网免费| 午夜激情亚洲| 大伊人久久| 成人黄色激情小说| 天天色影院| 国产精品真实灌醉女在线播放| 久久综合狠狠色综合伊人| 91嫩草嫩草| 国偷自拍| 窝窝午夜理论片影院| www天堂av| 日韩av影院在线观看| 99视频网址| 色老头在线一区二区三区| av不卡在线看| 亚洲天堂成人av| 天堂最新版资源网| 免费在线观看av网站| 91在线软件| 丝袜性爱视频| 成人免费在线小视频| 日韩视频在线免费播放| 俺去射| 一级生活毛片| 特黄a级片| 欧美成人a在线网站| 亚洲欧美成人aⅴ大片| 黄色免费毛片| 在线观看成人小视频| 亚洲男人在线天堂| 丰满人妻的精油按摩做爰| 欧美性猛少妇xxxxx免费| 任你操这里只有精品| 亚洲夜夜爱| 国产美女精品| 特级西西444ww大胆高清图片| 国产主播在线观看| 毛片女人| 日韩人妻少妇一区二区三区| 欧美成妇人吹潮在线播放| 中文国产在线观看| 精品在线二区| 激情内射日本一区二区三区| 五月天久久久| 九九热这里只有精品6| 亚洲精品视频在线观看免费视频| 日本特黄aaaaaa片在线观看| 拔插拔插海外华人永久免费| 欧洲免费无码视频在线| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲综合| 国产欧美做爰xxxⅹ在线观看| fc2ppv在线观看| 四虎影像| 欧美饥渴少妇xxxxx性| 永久免费的啪啪网站免费观看浪潮| 美女一区二区三区| 久久久久久九九九九| 青青操免费在线视频| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 国产农村黄aaaaa特黄av毛片| 免费看国产黄色片| 吃奶呻吟打开双腿做受视频 | 色版视频在线观看| 国产精品ssss在线亚洲| 亚洲国产成人va在线观看| 爱弓凉在线视频一区二区| 国产亚洲精品第一综合麻豆| 久久福利视频一区| 日本www一道久久久免费榴莲| 狠狠干网| 亚洲午夜国产精品无码| 青草伊人久久综在合线亚洲| 亚洲一卡二卡三卡| 一级片视频播放| 国产麻豆放荡av剧情演绎| 不卡中文av| 爱情岛亚洲论坛福利站| 欧美精品久久久久性色| 欧美日韩国产成人精品| 精品熟女日韩中文十区| 免费国产女王调教在线视频| 国产成人综合色在线观看网站| 永久中文字幕免费视频网站 | 国产成人精品在线观看| 国产v综合v亚洲欧美久久| 女人天堂一区二区三区| 亚洲国产成人精品无码区在线播放| 国精品人妻无码一区二区三区d3| 亚洲精品无码久久久久牙蜜区| 777片理伦片在线观看| 欧美乱强伦xxxx孕妇| 激情毛片视频| 久久久亚洲国产天美传媒修理工| 亚洲热线99精品视频| 无码囯产精品一区二区免费 | 一个人免费观看的www视频| 国产精品国产三级国产普通话99| 亚洲国产高清在线观看视频 | 两个人看的www视频免费完整版| 国产资源网| 天天天色| 成人午夜黄色| 丁香久久| 九色国产视频| 亚洲小说春色综合另类| www.99日本精品片com| 亚洲四区| 天天射天天搞| 亚洲一区二区三区四区五区xx| 亚洲欧美成人一区二区三区| a欧美爰片久久毛片a片| 亚洲精品国产v片在线观看 | 2021天天操| 日本又紧又色又嫩又爽的视频| 欧美xx孕妇| 任你躁国产老女人| 三男一女吃奶添下面视频| 精品久久在线| 性少妇裸体野外性xxxhd| 在线成人毛片| 中文字幕色偷偷人妻久久| 天天在线综合| 91视频 - 114av| 少妇被多人c夜夜爽爽| 久久三级网站| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 91红桃视频| 国内av免费| 亚洲成年轻人电影网站www| 久久99精品久久久久久吃药| 久久不见久久见视频观看 | 乱人伦人妻中文字幕| 天码中文字幕在线播放| 国产全是老熟女太爽了| 男女做爰全过程3d| 亚洲xxxx天美| 大屁股大乳丰满人妻| 影音先锋男人av鲁色资源网| 日韩性爰视频| 少妇淫真视频一区二区| jizz性欧美6| 9l国产精品久久久久麻豆| 国产精品videossex久久发布 | 张警花视频99精品视频| 狠狠色噜噜狠狠狠| 大尺度福利视频| 她也啪在线视频| 久久激情综合网| 国内精品自线在拍2020不卡| 无码午夜福利视频1000集| 亚洲久草视频| 三级网站免费播放| 亚洲a∨无码自慰专区| 日韩一级黄色录像| 爽好多水快深点欧美视频| 大吊日肥婆视频| 久久久久网站| 国产最新精品| 五月婷婷婷婷| 免费观看黄色| 夜夜嗨国产| 亚洲最大无码中文字幕| 91黄色免费| 久久不见久久见www免费| 国产午夜精品一区| v888aⅴ视频在线播放| 想看一级黄色片| 日韩avwww| 少妇夜夜爽夜夜春夜夜高潮| 久久aⅴ免费观看| 91高跟黑色丝袜呻吟动态图| 国产成人麻豆精品午夜在线| 日本黄色免费在线观看| 亚洲免费国产| 成人亚洲欧美在线观看| 在线播放十八禁视频无遮挡| 九色国产蝌蚪| 无码福利日韩神码福利片 | 久久久久北条麻妃免费看| 久久一区视频| 亚洲图片自拍偷拍| 亚洲午夜无码久久久久小说| 成人av自拍| 国产精品无码a∨精品| 少妇人妻中文字幕污| 国产九色视频| 国产亚洲综合区成人国产| 69性影院| 在线不卡日本v一区二区| 国产欧美日韩三级| 久久久噜噜噜久久久白丝袜| 亚洲欧美日韩国产精品b站在线看 特黄特黄欧美亚高清二区片 | 国产黄色av| 香蕉视频色版| 日本大学生三级三少妇| 九色视频在线免费观看| 久久中文一区二区| 国产无遮挡裸体免费直播| 免费在线观看黄色av| 在线a亚洲老鸭窝天堂av高清| 国产一区在线播放| 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇| 爱爱视频天天干| 亚洲综合久久成人a片红豆| 亚洲人av在线| 亚洲天堂久久新| 伊人涩涩涩涩久久久av| 国产一区二区三区撒尿在线| 国产清纯白嫩初高中在线观看性色 | 久久精品伊人久久精品伊人| 自拍偷拍亚洲区| 91av视频在线播放| 中文字幕日本乱码仑区在线| 麻豆安全免费网址入口| 日韩深夜视频| 久久久久久久国产精品影视| 成人免费一级| 国产毛片久久| 亚洲愉拍自拍另类天堂| 亚洲插| 在线观看成人小视频| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 欧洲日韩在线| 天堂资源wwwav啪啪| 小黄鸭精品密入口导航| 成人午夜亚洲精品无码区毛片| av图片在线观看| 91最新国产| 无码一区二区三区在线观看| 精品一区二区无码av| 日本少妇吞精囗交| 黄av资源| 亚洲欧美成人在线| 国产伦精品免编号公布| 一本色道久久99一综合| 亚洲中文久久精品无码1| 午夜a级片| 182tv午夜在线观看香蕉| 视色视频在线观看| 国产人体视频| 国产系列在线观看| 黄色录像片子| 亚洲一区二区三区麻豆| 永久av在线| 美女激情网站| 国产做a视频| yes4444视频在线观看| 国产精品一区二区在线观看| 在线国产一区| 亚洲精品视频免费观看| 黄色片链接| 18国产免费视频| 日本a在线免费观看| 色欲久久久天天天综合网| www日韩系列| 91视频 -- 69xx| www浪潮avcom| 男人靠女人免费视频网站| 免费91网站| 91免费官网| 人人澡人摸人人添| aⅴ精品无码无卡在线观看| 一区二区在线不卡| 男女69视频| 亚洲成aⅴ人在线电影| 日韩精品极品视频| 亚洲黄站| 无码人妻精品一区二| 双性人hdsexvideos| 99视频导航| 欧美射| 亚洲在线免费| 黄网视频在线观看| 亚洲精品视频在线观看免费视频| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 日韩av免费片| www九九九| 日韩三级久久| 欧美日韩日本国产| 久热欧美| 日本黄色免费| 性av盈盈无码天堂| 麻豆传传媒久久久爱| 免费无码av片在线观看网站| 48沈阳熟女高潮嗷嗷叫| 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一| 亚洲精品不卡| 中文成人无字幕乱码精品区| 国产99久久久欧美黑人| 天天av天天翘| 日韩精品在线第一页| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产| wwwcom毛片| 亚洲欧美成人综合久久久| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 国产精品成色www| 天天爽夜夜爽人人爽一区二区| 日本人配人免费视频人| 国产成人网| 国产亚洲人成无码网在线观看| 无码精品人妻 中文字幕| 日本亚洲欧美在线视观看| 精品国产精品网麻豆系列| 欧美人与物videos另类| 99ri在线| 一进一出下面喷白浆九瑶视频| 开心久久婷婷综合中文字幕| 国产新婚夫妇白天做个爱| 91不卡视频| 国产网红无码精品福利网| 中文不卡在线| 久久疯狂做爰流白浆xxxⅹ| 影音先锋无码aⅴ男人资源站| 性色av一区二区三区红粉影视| 国产综合视频一区二区三区 | 国产精品极品在线视频| 日韩1级片| 国产精品成人免费999| 老人与老人免费a级毛片| 亚洲色图影院| av网站在线免费观看| 国产精品久久福利网站| 毛片中文字幕| 国产在线午夜卡精品影院| 琪琪女色窝窝777777| 久爱www成人网免费视频| 日韩精品首页| 久久亚洲欧美日本精品| 一级一级一片免费| 99在线免费| 久久久久九九九九| 一个人在线免费观看www| 天堂av网在线| 97久久久亚洲综合久久88| 免费精品国产自产拍在线观看| 看片网址国产福利av中文字幕| 中文字幕无码日韩中文字幕| 天天做天天爱天天做| 中文字幕在线观看免费| 给我免费播放毛片| 我要看一级黄色片| 国产又色又爽又黄又免费| 久久综合九色综合欧洲98| 99久久精品免费看国产一区二区| 久久激情综合网| 乱子伦农村xxxxbbb| 无码专区久久综合久中文字幕| 日韩深夜在线| 青青国产在线视频| 欧美4区| 日韩伦理在线视频| 亚洲另类一二三区| 精品国产露脸精彩对白| 五月婷婷综合网| 俄罗斯15一18性视频| 欧美一级网址| 国产黄色av| 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物| 久久香蕉成人免费大片| 成人无码视频97免费| 18禁黄网站禁片免费观看国产| 夜夜爽日日澡人人添蜜臀| 国内精品视频一区| 91成人精品一区在线播放69| 亚洲色欲av无码成人专区| 色五月视频| 4438激情网| 亚洲熟妇中文字幕日产无码| 国产精品国产三级国快看| 成年无码一区视频| 国产精品毛片久久久久久久明星| 国产福利网| 亚洲鲁鲁| 综合久久国产九一剧情麻豆| 激情图片区| 啪啪在线观看| 国产有码在线观看| 色欲aⅴ 无码| 99一级片| 国产高潮好紧好爽hd| 精品欧美激情精品一区| 欧美a级大片| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 肥熟一91porny丨九色丨| 人妻人人看人妻人人添| 不卡av在线播放| 国产 制服丝袜 动漫在线| 欧美鲁鲁| 午夜一区二区亚洲福利| 九色.com| 91色啪| 欧美人与动牲交免费观看| 久久国产精品日本波多野结衣| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 88xx成人精品视频| 99久久99久久精品免费观看| 日韩性生活视频| 亚洲成在人线在线播放无码vr| 特级大胆西西4444人体| 美日韩丰满少妇在线观看| 亚洲国产初高中女| 日韩两性视频| 国产天堂久久| 免费xxxxx在线观看网站软件| 91色噜噜| 一区二区三区高清av专区| 伊人干综合| 9色在线视频| 免费女女同性av网站| 无码精品毛片波多野结衣| 欧美a√在线| 国产又粗又猛又爽69xx| 亚洲成人a∨| 中文在线8资源库| 国产精品国色综合久久| 国产农村乱子伦精品视频| 成人影片网址| 射精专区一区二区朝鲜| 伊人网欧美| 欧美一级少妇| 国产午夜亚洲精品国产成人| 国产精品免费拍拍10000部2| 欧美在线小视频| 男女午夜影院| 中国一级黄色| 国产偷抇久久精品a片蜜臀av | 国产在线视频99| 亚洲成a人片在线观看中文| 亚洲一区在线看| 国产精品67人妻无码久久| 无遮挡国产高潮视频免费观看| 亚洲免费一区二区| 农村妇女愉情三级| 亚洲精品天堂网| 亚洲国产真实交换| 一级a爰片久久毛片| 嫩草免费视频| 一本一道久久a久久精品综合| 日韩精品乱码av一区二区| 一区二区三区精品视频| 免费人成网站免费看视频| 国产亚洲第一午夜福利合集| 久久爽久久爽久久免费观看| 69久久夜色精品国产69蝌蚪网| 亚l州综合另中文字幕| 秋霞国产午夜精品免费视频| 天天插美女| 亚洲精品日韩一区二区电影| www激情内射在线看| 日韩一级片一区二区三区| 2021天天操| 成人毛片视频网站| 欧洲亚洲激情| 一级aaa级毛片午夜在线播放| 国产视频资源在线观看| 香蕉影音| 老熟妇乱子伦牲交视频| 欧美国产在线视频| 亚洲无吗在线视频| 国产香线蕉手机视频在线观看| 波多野成人无码精品电影| 无码av不卡免费播放| 另类 专区 欧美 制服丝袜| 欧美日韩国产麻豆| 白色丝袜美女羞羞av| 久久这里有精品| 久久不见久久见免费视频1′| 手机在线观看av| 日b免费视频| 日韩av免费一区二区| 大尺度av| 男人的天堂视频网站| 日韩一区二区三区欧美| av网站免费在线看| 久久久一本精品99久久精品66| 男人的天堂成人| 成人在线免费观看网站| 亚洲偷自拍拍综合网| 无码av免费网站| 国产伦精品一区二区三区免.费| 久久久久人妻一区精品果冻| 欧美日韩综合精品一区二区| 色偷偷网| 国产日韩欧美精品在线| 国产精品无码成人午夜电影| 一本大道东京热无码视频| 亚洲精品亚洲人成人网| 成人免费性视频| 沈阳熟女露脸对白视频| 黄色a一级视频| 亚洲精品理论| 国产ts在线视频| av噜噜色| 日日干夜夜撸| 黑人狂躁中国少妇and| 国产成人精品一区二三区在线观看| 亚洲欧美视频| 5x社区sq未满十八视频在线| 国产黄色自拍| 天天精品免费视频| 亚洲成av人片在线观看www| 欧美三级韩国三级日本一级| 91精品国产综合久久精品图片| 亚洲男人第一无码av网| 亚洲欧洲日韩综合| 爱搞国产| 亚洲性生活大片| 久久视频国产| 正在播放国产对白孕妇作爱| 亚洲精品一区二区三区麻豆| 99c视频色欲在线| 日韩亚洲产在线观看| 国内精品综合久久久40p| 国产免费久久| 青草成人| 在线观看国产福利| 中文无码熟妇人妻av在线 | 久久婷婷久久一区二区三区| 亚洲色图图| 日本黄色三级网站| 野花社区免费观看在线www| 99自拍视频| 另类小说欧美| 亚洲h视频在线| 欧美黄网站| 色人人| 久久久久成人精品| 99男女国产精品免费视频| 内射国产内射夫妻免费频道| 亚洲精品456在线播放牛牛影院| 综合无码成人aⅴ视频在线观看| 人妻夜夜爽天天爽三区| 4hu四虎永久免费地址ww416| 草1024榴社区成人| 欧洲精品在线播放| 福利姬液液酱喷水| 免费刺激性视频大片区| 欧美亚洲二区| 久久国产午夜精品理论片34页| 视频一区二区国产| av看片| 美女福利影院| 成在线人视频免费视频| 拔插拔插海外华人免费视频| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 1000部禁片18勿进又色又爽| 中文字幕欧美亚州视频免费| 日韩一卡二卡三卡四卡免费观在线| 国产裸体写真av一区二区| 都市激情亚洲综合| 欧美成人亚洲高清在线观看 | 偷拍盗摄66av99| 久久精品农村毛片| 日韩少妇乱码一区二区三区免费| 欧美综合网| 亚洲精品综合网在线8050影院| 国内揄拍国内精品少妇| 欧美片免费网站| 337p西西人体大胆瓣开下部| 亚洲综合无码精品一区二区| 深夜福利在线播放| 日韩在线精品| 免费av在线播放网址| 成人无码视频97免费| 国产大学生粉嫩无套流白浆| 天堂福利在线| 进去里视频在线观看| 开心成人激情| 日日爱669| 欧美bbw另类xoxoxo| 柠檬福利第一导航在线| 在线观看视频毛片| 亚洲做受高潮无遮挡| 97色在线视频| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 久久久久久久女国产乱让韩| 欧洲精品久久久| 日日猛噜噜狠狠扒开双腿小说| 日本打白嫩屁股视频| 亚洲孰妇无码av在线播放| 久久综合色一综合色88欧美| 首尔之春在线| 日日夜夜综合网| 国产专区av| 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒短视频| 91天天射| www色欧美| 性一交一伦一伦一视频| 另类色视频| 一本加勒比波多野结衣| 美女超碰在线| 18禁超污无遮挡无码网址极速| 国产情侣出租屋露脸实拍| 久久久久99精品久久久久| 国产黄色av网站| 免费毛片在线看片免费丝瓜视频| 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 日本熟伦人妇xxxx| 国产福利精品在线| 欧美专区在线视频| 色www永久免费视频首页| 91丨porny丨在线| 日韩人妻熟女中文字幕a美景之屋| 国产欧美在线| 99在线在线视频观看| 国产黄色免费片| 天天爽天天摸| 欧美激情视频一区二区三区免费| 国产亚洲精品久久久网站好莱| 国产成人久久av免费| 澳门久久| 欧洲精品一区二区| 成年人免费看的视频| 啪啪综合网| 久久精品天天中文字幕人妻 | 麻豆传媒网站在线观看| 男人添女荫道口喷水| 2018国产精华国产精品| 久久久久久黄色片| 狠狠干2019| 亚洲综合无码中文字幕第2页 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产av无码专区亚汌a√| 东北女人毛多水多牲交视频| 成人羞羞国产免费图片| 黄页在线播放| 国产精品久久久久久久久久久杏吧| 国产三级香港三韩国三级| 亚洲天堂2017无码中文| 欧美一区二区人人喊爽| 一边摸一边做爽的视频17国产| 91吃瓜今日吃瓜入口| 亚洲日本在线电影| 天堂在线观看www| 亚洲国产制服丝袜高清在线| 大战肉丝少妇在线观看| 国产成人欧美一区二区三区| 日韩福利在线| 在线观看中文av| 国内露脸中年夫妇交换| 欧美精品日韩少妇| 日本乱码视频| 欧美寡妇性猛交ⅹxxx| 亚洲成a人片在线观看天堂 | 爱情岛亚洲论坛入口| 麻豆视频软件| 亚洲性线免费观看视频成熟| 久久福利小视频| 国产精品99久久久精品| 国产女人第一次做爰毛片| 五月中文字幕| 午夜三级a三级三点自慰| 中文亚洲无线码49vv| 国内精品久久久久影视| 亚洲精品亚洲人成在线观看下载| 疯狂做受xxxx高潮不断| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡| 农村少妇吞精夜夜爽视频| 图片区偷拍区小说区| tube极品少妇videos| 亚洲国产精品日韩av不卡在线| 中文字幕午夜精品一区二区三区| 日本高清视频www在线观看| 国产精品久久久久9999高清| 亚洲高清在线| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| 99国产精品白浆在线观看免费| 少妇的丰满人妻hd高清| 国产日韩久久久久69影院| 欧美成人xxx| 十八18禁国产精品www| 午夜亚洲国产理论片中文| 美国黄色av| 亚洲精品丝袜字幕一区| 亚洲精品99| 99久久影院| 亚洲中文成人中文字幕| 91丨porny丨在线| 欧美级毛片| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃 | 成年女人a毛片免费视频| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 日本午夜三级| 日韩毛片网| 特级a欧美做爰片第一次| 国产日韩久久免费影院| 中国 免费 av| 绯色av蜜臀一区二区中文字幕| 久久福利影院| 欧日韩在线| 亚洲精品女人| 偷窥欧美wc经典tv| 国产又大又硬又粗| 国产一区二区三区在线看| 久久综合色之久久综合| 十八禁无遮无挡动态图| 中国国产精品| 日韩视频网址| 久久久午夜视频| 亚洲国产精品一区二区第四页| 一二三四日本中文在线| 中文字幕在线网| 国产成人精品亚洲日本语言| 波多野吉衣在线视频| 久久永久免费人妻精品| 嫩草国产露脸精品国产软件| 精品久久免费| 国产精品精品久久久久久甜蜜软件| 97人人模人人爽人人喊网| 2024国产精品| 免费av观看| 看一级黄色| 在线播放午夜理论片| 2021国产自在自线免| 免费无码黄十八禁网站在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 特级a毛片| 欧洲亚洲国产精品| 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科| av片网| 亚洲 欧洲 无码 在线观看| 天天操综合| 国产精品日本| 国产精品亚洲精品日韩动图| 美日韩在线观看| 欧美日批视频| 黄色小视频免费观看| 国产精品久久久久久52avav| 亚洲天堂手机版| 亚洲精一区| 午夜精品一区二区三区在线视频| 日韩视频在线免费观看| 在线观看波多野结衣| 国产色婷婷亚洲99精品小说| 久久亚洲经典| 第一av在线| 蜜桃啪啪| 亚洲精品网站日本xxxxxxx| 国产精品无码素人福利免费| 欧美久久久久久久久久久| 亚洲天堂网站在线| 国产欧美一区二区精品性| xxxx日本高清| 日噜| 天天做天天爱夜夜爽少妇| 精品无码久久久久国产app| 日本黄色免费大片| 777米奇色8888狠狠俺去啦| 精品国产18久久久久久二百| 色五月激情五月| 最近中文字幕在线观看| 国产美女黄色| 97无码免费人妻超级碰碰夜夜| 无码人妻精品一区二区三区久久| 古装一级淫片a免费播放口| 嫩草在线看| av日韩av| 粉嫩粉嫩的虎白女18在线软件| 伊人蕉久| av资源网在线观看| www.桃色| 桃花色综合影院| 2018高清日本一道国产-在| 久久五月精品中文字幕| 欲香欲色天天综合和网| 国产美女自卫慰黄网站| 无码av无码天堂资源网影音先锋| 青青草视频| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 欧美喷潮最猛视频| 青青久草在线| 爱爱视频免费网站| 国产毛片a| 在线涩涩免费观看国产精品| 日本少妇与黑人| 欧美丰腴丰满大屁股熟妇| 精品香蕉久久久爽爽| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 一本大道av日日躁夜夜躁| 欧美性猛交富婆| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 精品国产v无码大片在线看| 久久99亚洲精品久久久久| 中韩无矿砖专区综合| 国产日韩欧美中文字幕| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 成人免费看片在线观看| 国产卡1卡2卡3麻豆精品免费| 女同性久久产国女同久久98| 精品国产91久久久久| 欧美在线 | 亚洲| 日韩欧美激情视频| 91精品一线二线三线| 福利第一页| 隔壁人妻被水电工征服| 色婷婷色| 国产精品久久久99| 无人码一区二区三区视频| 国产91片| 青青草视频成人| 成人免费毛片片v| av噜噜噜在线播放| 天天精品视频| 免费日本黄色网址| 久久久黄色一级片| 超碰免费视| 手机在线观看毛片| 国产精品偷窥女厕视频| 69av片| 亚洲国产日韩视频观看| 成人av一区二区三区| wwwxxx亚洲| 私人毛片免费高清影视院| 亚洲啊v在线| 欧美日韩人成视频在线播放| 久久亚洲精品成人av无码网站 | 国产成人无码va在线观看| a级片网站| 国产精品视频播放| 色吧av| 成人性视频在线| 少妇被猛男粗大的猛进出| 白人と日本人の交わりビデオ| 国产在线拍揄自揄视频导航| 国产精品毛片久久久久久久 | 国产精品久久久久久久久鸭无码| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 日本不卡一区二区在线观看| 久久99精品国产| 国产精品亚洲lv粉色| av国产天美传媒性色av| 亚洲午夜国产精品无码| 国产第|页日本草草影院一| 久久精品农村毛片| 欧美黑吊大战白妞| 国产福利在线| 天天干天天干天天| www.蜜臀| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 免费一级全黄少妇性色生活片| 激情综合色| 日韩在线观看一区二区| 草草地址线路①屁屁影院成人| 成人在线精品| 青草青视频| 夜夜澡人摸人人添人人看| 色戒av| 深夜免费福利| 成人手机在线免费视频| 亚洲欧洲国产码专区在线观看| www.com.日本一级| 帮老师解开蕾丝奶罩吸乳网站| 唐人社导航福利精品| 16一17女人毛片| 亚洲成aⅴ人在线电影| a毛片| 色欲香天天天综合网站无码| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 亚洲亚洲中文字幕无线码| 日韩午夜性春猛交xxxx| 亚洲瑟| 91在线勾搭足浴店女技师| 日韩av无码一区二区三区| 67194熟妇在线永久免费观看| 大陆一级a毛片杨玉环| 疯狂做受xxxx高潮不断| 国语自产少妇精品视频| 99午夜| 日本人妻人人人澡人人爽| 色综合视频在线| xxx在线视频| 精品国偷自产在线视频九色| jizz黄| 成人无码区在线观看| 国产精品午夜成人免费观看| 欧美日韩国产精品自在自线| 国产午夜精品一二区理论影院| 女子spa高潮呻吟抽搐| a天堂一码二码专区| 韩国精品久久久久久无码| 欧美成人自拍| 麻豆果冻传媒精品| 特级黄色录像| 天堂8在线天堂资源bt| 国产精品乱子伦xxxx| 东北女人啪啪对白| 久久久久久久岛国免费网站| 91超薄丝袜肉丝一区二区| 成人性生交大片免费看| 在线免费观看成人| 色欧洲| 91精品天码美女少妇| 色婷婷亚洲| 色婷婷亚洲一区二区三区| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 无遮挡aaaaa大片免费看| 日韩欧美啪啪| 毛片免费视频| 免费在线h| 国产国拍亚洲精品av在线| youporn国产在线观看| 精品国产品香蕉在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2| 激情小说亚洲色图| 亚洲国产天堂久久综合| 日本丰满大乳人妻无码苍井空| 亚洲欧美另类久久久精品| 污污网站18禁在线永久免费观看| 99激情| 超碰97人人做人人爱网站| 日韩在线播放中文字幕| 中文字幕女优| 91精品网站| 操人在线观看| av网站免费看| 国产性高爱潮有声视频免费| 久久久久久久黄色| 久久久久人妻精品一区二区三区 | 欧美成人午夜免费全部完| 色av一区二区| 国产大片av| 国产一级大片| 日韩av午夜在线观看| 久久中文一区二区| 88av网| 日本肉体xxxⅹ裸体交| 91综合中文字幕乱偷在线| 亚洲色图在线播放| 成人黄色在线| 看免费黄色毛片| 亚洲人av在线影院| 国产在线拍揄自揄视频菠萝| 日本老太婆做爰视频| 青青青手机在线视频| 国产青草| 男人天堂av网站| 欧美精品v欧洲高清视频在线观看| 国产一区二区自拍视频| 国产av福利第一精品| 国产网址在线| 日韩欧美一级| 欧洲卡一卡二卡三爱区| av网站免费线看精品| 成人国产一区| 精品多毛少妇人妻av免费久久| 成长快手短视频在线观看| 午夜福利电影无码专区| 四虎影院在线观看免费| 99久久无码一区人妻a片潘金莲| 婷婷激情五月| www...zzz成人啪啪| 国产白丝精品91爽爽久久| 成 人影片 免费观看| 国产精品人成| 久久久久久久久久久免费精品| h片在线观看视频| 在线综合亚洲欧美日韩| 久久久亚洲欧洲日产国码606| 比色毛片| 色综合中文| 91丨porny丨尤物| 草久免费视频| 色综合视频在线| 久一精品视频| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 69风韵老熟女口爆吞精| 精品久久久久久亚洲综合网| 日本免费啪视频在线看视频| 超碰一级片| 日韩福利视频在线观看| 麻豆小视频| av福利在线| 欧美日韩激情在线一区二区三区| 麻豆疯狂做受xxxx高潮视频| 精品国产一区二区三区噜噜噜| 91麻豆成人| 成人免费观看在线视频| 亚洲成人黄色| 国产 麻豆 日韩 欧美 久久 | 色老头一区| 一区视频在线播放| 亚洲中文有码字幕日本| 成人精品啪啪欧美成| 久久综合九色综合欧美狠狠| 欧美人与动xxxxz0oz视频| 久久久久综合成人免费| 人妻熟女一二三区夜夜爱| 国产精品禁18久久久夂久| 免费观看的av| 999精品国产| 久久加久久| 国产乱a视频在线| 亚洲综合在线视频自拍| 不卡的av在线| 日韩欧美黄色片| 一线毛片| 欧美综合成人| 伊人色综合一区二区三区影院视频| 亚洲精品三区| 九九热在线观看| 久草中文在线| 爱看av在线| 国产欧美va天堂在线观看视频| 撸撸综合色av| 久久黄色网络| 国产黄色免费大片| 69日影院| 成人mv| 亚洲 欧美 清纯 校园 另类| 国产在线观看精品| 免费的av网站| 传媒一区二区| 深夜激情视频| 欧美无砖专区一中文字| 男女激情在线观看| 后入内射欧美99二区视频| 日韩精品成人在线| 成人性生交免费大片2| 色图综合网| 国产精品久久久久久久久久小说| 女人下边被添全过视频| 精品精品自在现拍国产2021| 含羞草传媒mv免费观看视频| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡动漫| www.男女| 成人动漫在线免费观看| 69av导航| 羞羞色视频| 久久亚洲成人av| 天堂一区人妻无码| 日韩高清在线亚洲专区小说| 手机av永久免费| 久久精品成人免费观看| 色爽黄| 伊人精品成人久久综合软件| 激情欧美一区二区免费视频| 久久爱资源网| 丁香五月亚洲综合在线| 精品女同一区二区三区在线| 特黄在线| www.激情五月| 无码高潮爽到爆的喷水视频| 国产人妻人伦精品| 日韩国产一区二区三区四区五区| 精品国产91久久久久久| 日本 欧美 国产| 日韩欧美视频一区二区三区| 亚洲精品中文字幕久久久久| av怡红院一区二区三区| 成人综合区另类小说区| 女人被强╳到高潮喷水在线观看| 欧美午夜精品久久久久久人妖| 国产精品视频不卡| 老色69久久九九精品高潮| 无码人妻精品一二三区免费| 调教一区二区三区| 欧美三区在线观看| 国产精品va在线观看丝瓜影院| 国产偷人妻精品一区| 91九色福利| 亚洲第一在线| 国产精品igao视频网| 中国女人特级毛片| 少妇性xxxx性开放黄色| 亚洲欧美不卡高清在线| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品| 偷拍青青草| 久久久久欧美国产高潮| 国产精品xnxxcom| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 国产精品国产对白熟妇| 最新国产乱人伦偷精品免费网站| 无码av永久免费专区麻豆| 欧美日韩国产精品成人| 亚洲精品91| 日本成人精品在线| 九九热久久免费视频| 国产精品一区二区无线| 精品毛卡卡1卡2卡3麻豆| 好吊妞国产欧美日韩免费观看| av自拍一区| 成人一级片网站| 亚洲成a人片在线观看中文| 色欲天天婬色婬香综合网| 天堂久久爱| 天天爱天天操| 大肉大捧一进一出视频出来呀| 国产色在线观看| 成 人片 黄 色 大 片| 欧美另类变人与禽xxxxx| 国产一区二区三区观看| 一级成人免费视频| 99久久日韩精品免费热麻豆美女| 久久无码av三级| 人妻无码中文字幕永久在线| 久久精品无码专区免费东京热| 欧美www视频| 国产精品色内内在线播放| 国产毛片毛片| 国产网址在线| av在线毛片| 有码中文av无码中文av| 成人动作片| 久久金品| 久久久欧美精品激情| 怡红院免费的全部视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰91| 欧美日韩视频一区二区三区| 永久免费精品精品永久-夜色| 成人无码a片一区二区三区免| 成人黄色三级| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 日韩视频在线免费| 久久精品亚洲成在人线av麻豆| 日韩91视频| 女人浣肠av大片| 日日噜噜夜夜狠狠视频| 老子午夜精品888无码不卡| 91精品国产一区二区三密臀| 国产乱码一二三区精品| 99成人在线视频| 免费一级做a爰片性视频| 久久精品无码一区二区www| 性一交一乱一区二区洋洋av| 亚洲男人av香蕉爽爽爽爽| 奇米精品一区二区三区四区| 五月婷婷爱爱| 中文国产在线观看| 91精品国产色综合久久不8| 亚洲欧洲自拍| 国产精品久久久久av| 伊人99re| 12一15性xxxx粉嫩国产| 中文字幕乱码一区av久久不卡 | 一级片视频播放| 久久久久久免费| 九九视频国产免| 亚洲国产成人久久一区久久| 激情五月综合色婷婷一区二区| 日本www在线观看| 1769国产| 日韩avxxx| 亚洲精品无码av人在线观看国产 | 亚洲欧洲日韩综合久久| lutu成人福利在线观看| 亚洲国产熟妇在线视频| 亚洲—本道中文字幕东京热| 国产91热爆ts人妖系列| 精品推荐国产精品店| 欧日韩一区二区三区| av小四郎在线最新地址| 久久精品视频在线看4| 欧美激情高潮| 国产最爽的乱淫视频媛| 人妻体内射精一区二区三区| 麻豆成人精品国产免费| 久久在线视频| 久久免费少妇高潮久久精品99| 久久99精品国产麻豆蜜芽| a级a级高清免费美日a级大片| 午夜1000集| 国产黄色免费| 亚洲一| 亚洲国产精品区| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 中文在线最新版天堂| 2020最新国产高清毛片| 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术| 无码人妻丰满熟妇啪啪7774| 成年性午夜无码免费视频| 免费无码一区无码东京热| 国产精品va在线播放| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 在线永久无码不卡av| 久久精品娱乐亚洲领先| 热久久伊人中文字幕无码| 色综合视频一区二区三区44| 国产精品视频在| 99国产精品99久久久久久娜娜| 91在线视频免费观看| 黄色一级大片免费版| 视频区图片区小说区| 日本免费色| www日韩在线| 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡| 亚洲高清免费视频| 欧美人与禽猛交狂配1| 妺妺窝人体色www看人体 | 色综合天天综合网国产| 国产精品国产三级国产传播| 免费在线视频你懂的| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 国产一级αⅴ片免费看| 久久午夜激情| 深夜福利影院| 精品一区二区在线视频| 18国产精品福利片久久婷| 久久久香蕉网| jizz精品| 91久| 国产乱人伦偷精品视频色欲| 日本免费黄色片| 超碰97观看| 国产日韩欧美视频在线| 日本一级爽快片野花| 亚欧色视频| 亚洲愉拍一区二区三区| 精品女同一区二区三区在线播放| 精品在线一区二区| 伊人久久大香线蕉aⅴ色| 男人天堂亚洲天堂| 亚洲中文字幕无码一区| 国产无遮挡又黄又爽免费软件| 欧美videos另类精品| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 色综合视频一区二区三区44| 日吊视频| 干欧美少妇| 中国精品久久| 国产一级特黄aaa大片评分| 亚洲成av人片在线观看香蕉| 波多野结衣久久一区二区| 亚洲国产精品一区| 全部免费毛片在线播放高潮| 正在播放国产真实哭都没用| 日本一道本在线| 国产美女爆我菊免费观看88av| 公侵犯一区二区三区四区中文字幕| 国产午夜小视频| 三级免费看| 一区二区三区国产亚洲网站| 91爱爱com| 天堂福利在线| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 国产色视频播放网站www| 成 人 免费 黄 色 视频 | 99亚洲视频| 中文有码在线| 亚洲视频日韩视欧美视频| 免费毛片无需任何播放器| 国产在线资源| 午夜福利啪啪片| 精品极品三大极久久久久| 国产精品偷拍| 国内精品久久毛片一区二区| 国产在线精品无码不卡手机免费 | 国产精品午夜小视频观看| 亚洲国产欧美日本视频| 高潮呻吟国产在线播放| 国产亚洲人成a在线v网站| 中文字幕av无码不卡| 国产性猛交××××乱七区| 国产成人久久av免费| 人人av在线| 97色在线| 日本成人中文字幕| 日本熟妇色高清免费视频| 一本一久本久a久久精品综合| wwwav网址| xxav在线| 色偷偷导航| 香蕉在线精品视频在线| 国产黄频| 国产吃奶在线观看| 国产成人无码一区二区三区| 天堂va视频一区二区| 日韩大片免费观看视频播放| 四虎影视永久在线观看| 97熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ| 欧美色图19p| 亚洲国产av精品一区二区蜜芽| 女教师~淫辱のavhd101| 国产精品自在线拍国产| 国产黄大片在线观看画质优化| 人妻无码精品久久亚瑟影视| 日韩精品不卡| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 久久久久久久香蕉国产30分钟| 国产精品第7页| 少妇姐姐| 91蜜桃臀久久一区二区| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 人妻少妇精品视频三区二区一区| 成年网站在线在免费线播放欧美| 色导航在线| 少妇又色又爽又高潮极品| 色狠狠色噜噜av一区| 国产免费不卡| 日本韩国毛片| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 一级一片免播放| 亚洲第一伊人| 久操超碰| 婷婷.com| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说| 久成人免费精品xxx| 不卡二区| www毛片| 91久久视频| 久久99精品这里精品6| 亚洲国产精品成人影片久久| 久久黄色免费网站| 亚洲欧美精品aaaaaa片| 韩国精品无码少妇在线观看| 91久久国产露脸精品国产闺蜜| 国产小呦泬泬99精品| caobi视频| 99无码精品二区在线视频| 中文一区在线| 粗大猛烈进出高潮视频| 熟女乱中文字幕熟女熟妇| 伊人久久东京av| 日日碰日日摸日日澡视频播放| 成人在线观看免费高清| 欧洲色av| 人妻少妇边接电话边娇喘 | 手机在线观看av片| 国产精品久久久久亚洲影视| 中文字幕日产乱码中文字幕| 一本一道av无码中文字幕| 绝顶高潮videos合集| 海量av资源| 992tv人人网tv亚洲精品| 亚洲精品无码成人网站| 免费在线黄网站| 成年人在线观看网站| 成人免费福利| 国产成人av影院| 国产亚洲精品aa片在线爽| 国产亚洲成年网址在线观看| 五月色婷婷俺来也在线观看| 色哟哟av| 91香蕉黄| 国产真实乱对白精彩| 国产在线黄色| 久久女人网| 侵犯人妻女教师中文字幕| 国产麻豆精东果冻传媒| 成人未满十八无毛片| 五月激情小说网| 日韩av片在线免费观看| 国产日韩精品欧美一区喷水| 日韩久久视频| 国产美女一区| 动漫精品无码视频一区二区三区 | 99久久婷婷国产综合精品青草免费|