低碳管理工作總結（精選11篇）

　　時間乘著年輪循序往前，一段時間的工作已經結束了，回首這段不平凡的時間，有歡笑，有淚水，有成長，有不足，我們要做好回顧和梳理，寫好工作總結哦。可是怎樣寫工作總結才能出彩呢？下面是小編幫大家整理的低碳管理工作總結（精選11篇），歡迎閱讀與收藏。

　　低碳管理工作總結1

　　我局認真貫徹執行《節約能源法》和《民用建筑節能條例》等法律、法規及技術標準，加強對建筑節能的監管，積極推進建筑節能工作，使建筑節能工作逐步走向規范化，取得了一定的成效。現將20XX年建筑節能工作總結如下：

　　一、基本情況

　　1、加強對建筑節能工作的領導

　　開展建筑節能工作是建設能源節約型、環境友好型社會的一項重要內容，建筑節能工作通過提高能源利用效率，減少不必要的能源浪費，從而達到節約能源資源的目的，是落實科學發展觀的必然要求。我局領導高度重視建筑節能工作，為加強領導，成立了由局長任組長，主管副局長任副組長，建工科、城建科、房管科、人教科、計財科和審圖公司等有關科室負責人為成員的市墻材革新與建筑節能工作領導小組，進一步指導、組織、協調全市建設系統資源節約工作。

　　2、制定建筑節能有關規定文件，使建筑節能工作逐步走上制度化、規范化的軌道

　　根據國務院《關于加強節能工作的決定》、《關于印發節能減排綜合性工作方案的通知》和省政府《關于進一步加強我省節能工作的意見》以及省建設廳、市政府的有關規定和工作要求，我局制定了《汕尾市建筑節能工作實施方案》、《汕尾市“十一五”期間建筑能耗降低指標計劃和年度目標責任制考核辦法》和《汕尾市“十一五”時期建筑節能發展規劃》等文件，為建筑節能工作提供了制度保證，從而有效地推進建筑節能工作。

　　3、加強建筑節能監管工作

　　堅持把建筑節能標準貫穿于工程建設全過程，嚴格按照《節約能源法》、《民用建筑節能條例》的要求，從工程設計、施工、監理、竣工驗收到竣工驗收備案的每一個環節，把建筑節能作為法定內容嚴格把關。對不符合建筑節能標準的設計圖紙，一律不給予通過設計審查，對未通過設計審查的建設工程，不給予辦理施工許可證。在施工過程中，質監機構加強檢查監督，發現不按圖施工建筑節能的，責令改正，對未實施建筑節能的建設工程，則不能通過竣工驗收，且不給予辦理竣工驗收備案手續。

　　4、加強對新型墻體材料和散裝水泥的使用管理

　　為節約資源和保護耕地，建設資源節約型、環境友好型社會，我局加強對新型墻體材料和散裝水泥的使用管理，大力推廣新型墻體材料和散裝水泥，嚴格按照有關規定征收新型墻體材料專項基金和散裝水泥專項基金，促使有關單位使用新型墻體材料和散裝水泥，對未使用新型墻體材料和散裝水泥的，不給予退還專項基金。

　　5、認真開展20XX年建筑節能專項檢查工作

　　為貫徹落實省建設廳《關于開展20xx年廣東省建筑節能專項檢查的通知》精神，進一步推進我市建筑節能工作，我局及時轉發省建設廳的《通知》，并對全市開展建筑節能自查工作進行認真組織和部署，要求各級建設行政主管部門對貫徹落實國家建筑節能有關政策法規、技術標準及結合本地實際推進建筑節能工作的情況進行自查；設計單位和施工圖審查機構對20xx年1月1日以來完成的民用建筑施工圖設計文件執行節能標準的情況進行自查；質監部門及施工、監理企業對20xx年1月1日以來報建的民用建筑工程項目在施工階段執行節能標準的情況以及《建筑節能工程施工質量驗收規范》貫徹實施情況進行自查。

　　在這次建筑節能自查活動中，有關設計單位和施工圖審查機構對供電局南區營業綜合樓等7項設計項目進行自查，質監部門及施工、監理企業對紅海大酒店商住樓等3項施工項目進行自查。從自查情況看，有關設計單位和施工圖審查機構基本上能按照《夏熱冬暖居住建筑節能設計標準》廣東省實施細則和《公共建筑節能設計標準》廣東省實施細則等有關規范、標準進行節能設計和審查。施工企業能按規定編制建筑節能工程施工技術方案，監理企業進行審查簽認，質監部門能按《民用建筑節能工程質量監督工作導則》等規范、標準進行監督。

　　在接受省建設廳建筑節能檢查組檢查中，我市建筑節能工作得到省建設廳檢查組的肯定，認為比20XX年有所進步。

　　二、主要存在問題

　　1、工程建設各方主體對建筑節能工作的重要性認識不足，建筑節能意識不強，部分建筑的設計、施工未能嚴格執行建筑節能有關規范標準。

　　2、建筑節能經濟激勵政策尚沒有充分體現，工程建設各方主體缺乏實施建筑節能的積極性和動力，建筑節能工作的推進主要依靠建設行政主管部門等單位和專業人員的努力，社會認知度仍有待進一步提高。

　　3、建筑節能技術的研發和推廣應用不夠，缺乏建筑節能檢測設備和技術。

　　三、20XX年工作措施

　　我局將加強建筑節能宣傳，培訓有關技術人員，加大對建筑節能技術的推廣應用力度，建立和完善建筑節能管理制度，加強對建筑節能的監管，進一步推進建筑節能工作，使我市建筑節能工作邁上新臺階。

　　低碳管理工作總結2

　　20XX年，我鎮公共機構節能工作在縣委、縣政府和縣機關事務管理局的正確領導和指導下，把公共機構節能工作作為一項重要工作，以抓好節約水、電、油、汽、車輛維修、辦公耗材費用開支為工作重點，強化措施、狠抓落實，較好地完成了各項工作任務。現將我鎮開展公共機構節能工作總結如下：

　　一、提高思想認識，增強節能的責任感和自覺性

　　我鎮從加快推進和諧、文明、美麗鎮村建設的要求出發，充分認識節能減排工作的重要性。全鎮干部職工統一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節約意識和責任意識，從節約一度電、節省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節能、事事節能、處處節能”的良好氛圍。

　　二、加強組織領導，確保節能減排目標的實現

　　一是開展節能減排宣傳教育。在樓道開關、衛生間、水籠頭等顯著位置張貼節約提示性警示語等形式，大力宣傳節能降耗。積極利用節能宣傳周和全國低碳日開展活動，制作懸掛標語18幅、展出宣傳欄(板)22塊、發放倡議書1000余份。同時利用微信、QQ和通村廣播向廣大群眾開展集中宣傳，在全鎮形成了濃厚的宣傳教育氛圍，提升全社會節能意識。

　　二是加強對全鎮節能工作的組織領導。調整了以鎮長為組長，分管領導為副組長，其他相關人員為成員的節能工作領導小組，下設節能辦公室。研究本鎮節能的規劃，研究制訂節能工作的具體措施和方法。全鎮領導班子都帶頭節能，為全鎮干部職工樹立了勤儉節約的榜樣。相關職能部門都能夠按照全縣公共機構節能工作要求，加強全鎮水、電、汽、車輛、接待、辦公設施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統計工作，全鎮節能工作取得了明顯成效。

　　三是強化節能減排目標責任。把節能工作納入重要議事日程，明確分管領導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位。完善安全節約使用電管理制度、辦公用品領取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監督制約機制，不斷提高干部職工的節約意識。每季度準確統計水、電、汽、油等能源資源消耗數據，定期向上級提交能耗數據。

　　三、采取有效措施，認真開展節能減排工作

　　（一）節約用電，人人有責

　　我鎮嚴格執行國家有關室內溫度控制標準，要求辦公區域的空調溫度設置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調，非工作時間、節假日不開空調，離開前半小時關閉空調。提倡每天少開1小時空調，開空調時不開門窗，定期對空調進行節能清洗，提高空調能效。辦公室、會議等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現象。優先采用環保、節能型電器和設備，逐步淘汰高能耗和低能效的設施、設備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設備的待機能耗。

　　（二）節約用水，貴在點滴

　　加強用水設備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。培養節水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關，盡量減少自來水滴、漏現象，堅決杜絕“長流水”現象，在用水區域設置節約用水標識。安裝節能熱水器，每天安排專人負責供應開水，較好的節約了水資源。

　　（三）公務車輛節能嚴格執行車輛管理辦法。及時申請更換耗油量高的車輛，提高車輛使用效率。加強對車輛燃料、維修、保養費用支出的檢查，阻塞漏洞，堅決杜絕公車私用。

　　（四）節約使用辦公耗材

　　進一步節省辦公支出，合理制定辦公設備配備標準，嚴格控制辦公設備采購，嚴格公務開支標準，減少不必要的公務支出。節約使用文印紙張、耗材，減少浪費；注重辦公設備的保養與維護，減少維修支出；禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，辦公費用和機關能耗進一步降低。

　　一年來，我鎮節能減排工作在全體機關干部的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”：一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節約資源的意識、理念和習慣；二是進一步完善節能工作機制，推進節能工作向縱深發展；三是進一步加強日常管理環節，抓住節水、節電、節油、節財關鍵；四是進一步推廣使用節能新技術、新設施。

　　低碳管理工作總結3

　　20xx年上半年，區民政局在區委、區政府和機關事務管理局的領導下，認真貫徹落實《公共機構節能條例》，結合實際情況，通過對公共機構節能工作的開展與廣泛宣傳，較好的做好了各項節能工作。現將工作總結如下：

　　一、加強領導，健全機構

　　為做好節能工作，合理利用資源，保護好生存環境，我局按照上級要求，成立了由局長任組長、分管副局長任副組長，各科室負責人為成員的節能領導小組，并組織研究制定了局開展節能工作的思路和辦法。公共機構節能辦公室積極承擔節能日常工作，制定了《區民政局公共機構節能工作計劃》，同時依據《公共機構節能條例》的相關規定，對機關（科室）局屬各（單位）按公共機構單位性質進行了分級管理。區民政局機關各（科室）局屬各（單位）在節能辦公室的指導下，開展了系統內節能工作，并分別根據實際情況，設立了相應管理機構和配備了專職人員，加強了節能工作的組織領導，保障了節能工作在基層的有序開展。

　　二、建立制度，明確責任

　　在工作中，我局認真組織學習了《中華人民共和國節約能源法》，重點學習了《公共機構節能條例》，針對《條例》賦予的各項任務，提出了貫徹落實意見。通過學習，使全局上下深刻領會和準確把握上級文件的精神。確保了“節能四到位”，即節能認識到位、節能責任到位、節能措施到位、節能檢查到位。按照四個到位要求，我局在1月份制定了公共機構節能制度，要求局各（科室）和局屬（單位）必須進一步細化責任，圍繞節能意識、節能技術應用、節能管理措施三條主線，提出從加強管理和服務入手，以節能減排為重點，以強化制度為保障，積極推進“節能型機關”建設，取得了比較明顯的成效。

　　三、注重信息統計，做到及時上報

　　能源信息統計上報工作是做好公共機構節能工作的基礎。我局為進一步全面掌握全系統公共機構能源資源消耗狀況，進一步規范公共機構能源資源消耗數據統計上報工作。按上級要求，年初，將公共機構基本信息和能耗基本信息的工作在民政公共機構系統進行了部署，由局屬各（單位）辦公室指定專人負責。做好能源信息統計上報，屬各（單位）具體負責統計的人員能積極主動與上級公共機構節能辦公室保持聯系，咨詢相關工作要求，及時反饋工作中遇到的情況和問題，為工作的順利開展奠定了堅實基礎。半年來，完成了公共機構的基本信息普查和能耗信息統計上報工作。

　　四、提高意識，狠抓宣傳

　　為提高廣大干部職工的節能意識，在局機關節能領導小組的指導下，組織學習了相關條例。3月份組織開展了公共機構節能宣傳活動，在機關窗口單位發放了相關公共機構節能宣傳資料使機關窗口單位形成了一個既是工作窗口又是節能宣傳窗口。在窗口張貼了標語和宣傳畫，宣傳節能方針政策。不僅引導廣大民政系統干部職工增強節能意識，還對來辦事的市民宣傳了節能工作。通過宣傳，在民政系統和市民中營造了一個節約能源的良好氛圍。

　　五、遵守規定，產品招標采購

　　半年來，嚴格按照國家有關強制采購的規定。一方面加強節能產品、設備的采購管理，認真落實節能產品的政府采購制度。認識到公共機構節能采購是從源頭上控制公共機構能源消耗的重要環節。結合本單位用能特點，建立能源管理崗位責任制，以保證節能目標的完成。主要體現在以下幾個方面：

　　1、節約辦公經費，充分利用網上辦公系統開展工作。

　　2、加強辦公經費和辦公用品的使用配備、采購和領用管理，選擇環保、優質、價廉、能耗小的辦公設備。

　　3、嚴格控制文件的發放范圍，準確核定印發份數，實行雙面印刷。文件能傳閱的盡量不復印，減少紙張的浪費。

　　4、節約用電，辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，公共區域照明應使用節能型燈具，并做到了隨手關燈習慣。做到合理設置辦公室空調溫度，加強計算機、打印機、復印機等辦公設備用電管理，盡可能即用即開，用完后及時關閉電源，杜絕長時間待機現象。禁止使用高能耗設備和產品。

　　5、節約用水，加強用水設備維護管理，定期檢查、及時處理供水故障，指定專人維護，堅決杜絕長流水，減少耗水量。

　　6、節約公務用車油耗，嚴格執行上級規定，控制車輛編制和配備標準。優先選購國產、小排量、經濟環保節能的車輛；合理安排出車任務和行駛路線；嚴禁公車私用；堅持按時保養，力降低車輛油耗和維修費用支出。

　　為保障全局系統公共機構節能工作的順利進行，今后將在健全節能各項管理體制中積極探索新思路，為加快公共機構節能工作步伐創造條件，工作中將再接再勵，使節能工作再上一個新臺階。努力保障公共機構節能工作能夠長期有效的開展下去。

　　低碳管理工作總結4

　　建筑節能是國家強制性標準，根據有關規定，從20xx年xx月起，我市就要求一切新建工程必須按國家規范實施建筑節能，4年來，共有近200萬平方米建筑實施了建筑節能。目前，經我局節能達標督促檢查，建筑節能設計率均達到了100%，建筑節能施工率達到了95%以上，達到了國家規定的標準。

　　一、主要作法

　　1、加強領導，狠抓建筑節能宣傳教育工作：建筑節能工作開展以來，我局高度重視，成立了建筑節能達標工作領導小組，組成了專門工作力量，出臺一系列政策措施，20xx年制定了《關于加強建筑節能工作的通知》，20xx年市政府出臺了《xx征收管理辦法》，強制實施建筑節能，深入建設工地和施工現場，從設計節能標準到施工節能達標逐工程進行督促檢查。同時，我局還采取召開會議、發放文件、懸掛橫幅、張貼標語等多種形式對建筑節能工作進行了廣泛宣傳，使建設單位對建筑節能工作有了深入的認識，施工單位對建筑節能施工技術的掌握有了顯著提高。

　　2、嚴格把關，強化建設節能管理：嚴把設計審查關，對建筑節能設計審查不達標的，不予辦理施工許可；嚴把竣工驗收關，對沒有按節能圖紙施工，不符合建筑節能標準的工程，一律不予竣工驗收；嚴把監督關，要求各建設、施工單位嚴格按照建筑節能設計圖紙和施工規范，認真搞好建筑節能建設和施工；各監理單位嚴格按照審查合格的施工圖設計文件和民用建筑節能標準，從嚴監理，全面強化各項節能設計內容的落實。

　　3、強化執法，加強建筑節能監督檢查：嚴格按照《xx管理條例》、《xx建筑節能管理規定》，加強對建筑各方責任主體的建筑節能質量行為進行監督，定期不定期開展建筑節能日常監督檢查，督促施工單位嚴格按照建筑節能標準進行施工，加強對建筑節能專項驗收，對不按建筑節能進行設計，施工達不到建筑節能要求，我局責成相關單位限期整改，并按相關規定對設計、施工和監理單位進行嚴肅處罰。

　　二、存在問題

　　1、少數業主、施工單位對建筑節能工作的認識程度不夠，對建筑節能工作的開展持觀望和不積極的態度，在實際工作中表現敷衍塞責，搞瞞天過海之術，進行了節能設計，但實際中并不按照設計要求施工的情況大有存在。

　　2、由于建筑節能需要增加部分工程造價，少數業主單位吝惜工程投入，給建筑節能工作帶來了一定的難度，這些問題的產生，主要是由于部分業主和施工單位沒有充分認識到建筑節能工作的重要性。因此要做好我市的建筑節能工作任重而道遠，尚需要我們更加努力的工作。

　　三、下一步工作打算

　　1、加強宣傳，增強節能意識。引導消費者購買節能型住宅和產品，讓群眾了解建筑節能帶給社會和個人的直接利益，使建筑節能工作深入民心，從而推動建筑節能工作。

　　2、強化舉措，落實建筑節能新規定。禁止使用實心粘土磚，限制使用實心頁巖磚，淘汰落后建筑材料，嚴禁新辦實心頁巖磚生產企業，大力推廣節能新產品。充分發揮當地資源優勢，因地制宜，有計劃地指導、扶持發展節地、節材、節能、利廢的新型墻體材料，對建設過程中按標要求使用新型節能材料的，加大墻改基金征收力度。

　　3、嚴格執法，開展執法檢查活動。組織開展建筑節能設計、施工標準的實施情況專項檢查，對建筑市場責任主體單位不按建筑節能要求進行施工的、對違反建筑節能規定的行為和不履行或職責不到位的、節能措施不落實的責任主體單位要嚴肅查處，并依法追究相關單位和工作人員的責任。

　　低碳管理工作總結5

　　20xx年，楚雄仁恒化肥有限公司公司領導對節能降耗、清潔生產工作給予高度的重視，成立了以總經理為組長的節能管理、清潔生產領導小組。在公司領導的大力支持下，全體員工積極投入參與，公司從抓好技術節能、管理節能入手，樹立科學的發展觀，從生產現狀入手全面調查、分析、研究，確定節能重點及改造項目，設備經技術改造后，運行可靠性及安全性大大提高，節能效果顯著。

　　一、健全機構、建立考核制度，確保節能降耗工作

　　為加強科學管理節能，推動節能工作深入持久地開展，成立了以總經理為組長的節能管理降耗領導小組。成立了由生產部長、車間主任、有關技術人員、班長或班組技術員參加的節能網絡，設節能專責，貫徹執行上級有關節能的方針政策、法令法規、節能技術監督的各項規程、條例、規章制度。進一步完善節能技術監督標準、節能技措項目獎勵辦法等制度，使節能降耗監督工作有章可循，節能管理得到進一步規范。同時，圍繞公司總體目標，年初制訂節能工作計劃，按月落實分解。每月進行對生產車間進行考核，切實考核電耗、煤耗等耗能指標，與車間月獎金掛鉤，按月進行考核，保證了耗能情況及時反映，針對生產上、經濟指標上出現的耗能情況及時分析，盡量減少高耗能環節。

　　二、宣傳節能降耗，提高職工節能降耗意識

　　節能工作面廣，涉及全公司每一角落，每一個人。公司一方面進行外部培訓請清潔生產咨詢師給生產骨干和各管理人員進行上課培訓，全面學習節能生產、清潔生產等方面的知識，并進行熱烈的討論。另一方面我們充分發動職工，依靠職工的智慧和力量，給員工發放節能生產、清潔生產導向目錄等學習小冊子，并組織以班組為單位學習，同時利用電腦平臺交流學習的心得體會，還對節能、清潔生產進行大篇幅的報道；另外還布置了節能、清潔生產知識專題問答和合理化建議，在各班組醒目位置掛上節能、清潔生產宣傳標語。通過活動使公司形成了良好節能生產氛圍，提高了全員節能、清潔生產的思想意識，使生產骨干和重要崗位人員對節能、清潔生產有了清醒的認識，為開展節能、清潔生產創造了有利的條件。公司積極發動全體員工，開展節能、降耗、減污、增效為主題的合理化建議活動及“三小”活動，在開展合理化建議活動中，不但抓大的節能項目，對小改小革、點滴節約工作也不放過。職工根據本身工作經驗，總結概況了工作中許多節能、降耗、減污、增效辦法；通過對公司生產工藝及各工段崗位的工藝流程分析，提出了更加深入的節能、清潔生產措施，有力地推動了節能工作的深入開展。

　　三、依靠科技突出重點抓關鍵求真務實降能耗

　　能源的消耗會引起環境的污染，節能將是減緩和治理污染最有效的手段。我們依靠科技求節約、依靠科技創效益、堅持以節能降耗求生存、促發展；從規范管理上、設備整治上著手，提高設備安全性、可靠性和運行經濟性，大處著想，小處著手，一點一滴從我做起。在節能、清潔生產過程控制上，采用先進節能技術和設備主要有：

　　1、對能耗較大的引風機，采用了變頻節能措施，節能30%左右。

　　2、采用新型高效階梯式熱風爐代替手燒爐，提高了能源利用率。

　　3、對烘干窯的抄板進行了改造，采用組合式抄板，提高了烘干效率，節約了能源。

　　低碳管理工作總結6

　　為全面貫徹落實公司節能降耗精神，加快建設資源節約型科室，扎實推進節能降耗工作。緊緊圍繞科內節能降耗目標，做了大量工作，取得了較好的成效。現將節能降耗活動總結如下：

　　一、加大宣傳，進一步增強全員節能降耗意識。

　　加強對節能降耗工作的宣傳，普及節能知識，掌握節能方法，充分調動科內全體員工節能降耗的主動性和創造性。從自身做起，從節約一滴水、一度電等小事做起，切實把公司節能降耗工作納入日常管理工作中。

　　二、進一步深化管理，提高節能降耗水平。

　　1、堅持節約用電。嚴格控制照明用電，辦公室、個人宿舍盡量采用自然光，離開時要隨手關燈，做到人走燈熄，杜絕“長明燈”、“白晝燈”；下班和無人辦公時及時關閉空調；在使用電腦時，盡量減少開啟和使用數量，下班前關閉相關用電設備電源開關。

　　2、堅持節約辦公用品。嚴格控制科內辦公用品領用，按需發放。各種記錄本要雙面記錄；積極推行無紙化辦公，使用網絡傳遞、發布資料，打印文件無特殊要求的，雙面用紙，減少重復打印、復印次數。

　　3、堅持節約用水：在洗漱時做到隨用隨關，杜絕“長流水”；生活中盡量重復利用水資源，杜絕浪費；科內全體員工，無論在何時、何地發現有浪費水資源現象，立即制止。

　　三、下步工作打算

　　盡管我們在節能降耗上取得了一些成績，但是我們的工作距公司的.要求還存在著一定的差距和不足，今后我們要在現有工作的基礎上，按照公司的統一要求和部署，進一步加大節能降耗工作的力度，實現新的更高的目標。為此，今后重點抓好以下幾方面的工作：

　　1、節能降耗是一項長期的工作，我們要認真總結開展節能降耗工的先進經驗和好的做法，以此推進節能降耗工作的深入開展。

　　2、通過節能降耗知識學習，進行一步增強全體員工的節能意識，充分調動員工節能降耗的積極性和創造性，形成節能降耗、挖潛增效的良好氛圍。

　　低碳管理工作總結7

　　20XX年度公共機構節能降耗有關要求，我局從宣傳教育、狠抓平時入手，采取有力措施，推進節能減排活動的深入開展，在系統樹立節能減排、保護環境的科學觀念，倡導文明健康、簡約環保的生活方式，積極開展節能減排相關工作，取得了一定的成績，現將主要工作開展情況總結如下。

　　一、領導重視，部署周密

　　20XX年局黨組十分重視節能工作，根據局人員變動情況，及時調整了局節能降耗工作領導小組成員，由紀檢組長王建芳任領導小組組長、副局長黨花葉為副組長，相關科室負責人為成員，保持了工作的連續性；10月9日召開節能降耗工作領導小組會議，對全局的節能降耗工作進行了安排布置，責成各股室要結合本單位的實際，精心研究制定實施方案，局節能工作領導小組對制定方案進行了跟蹤檢查指導，很好的完成了宣傳任務，達到了預期的效果。

　　二、常抓不懈，改革創新

　　節能降耗工作貴在平時，體現在工作生活中的點點滴滴，需要我們常抓不懈，還需要有一套長效機制加以約束。在20XX年工作的基礎上，我們建立了一套有效的節能減排工作實施、考核、監督、激勵等長效機制，逐步建立和完善了節能考核與獎懲機制，將節能目標納入單位及干部職工業績考核范疇，嚴格考核、節獎超罰。倡導節能降耗技術革新和節能“金點子”行動，積極開展各種形式的“小革小改”節約資源活動。對節能小發明、挖潛、革新等工作中作出貢獻的集體、個人給予獎勵，對浪費能源的集體和個人給予處罰，從根本上保證了局機關和局屬各單位的節能減排預期目標的實現。

　　三、宣傳發動，增強意識

　　節能工作貴在人人動手、人人參與，局節能工作領導小組為增強廣大干部職工的節能意識，印發了“節能倡議書”，發放到每個人，并利用內部網絡、發送節能降耗工作短信，采用懸掛和張貼節能宣傳標語、開辟節能宣傳專欄、制作節能板報、召開節能座談會等形式進行廣泛宣傳發動，倡議廣大干部職工遵守節能降耗的相關法規、規定，強化節能意識、從身邊小事做起、從一點一滴做起，節約能源，為可持續發展做貢獻。10月份，按照上級要求，在局組織開展了豐富的節能降耗宣傳活動，10月15日還進行了能源緊缺體驗日活動，當天所有干部職工都按要求綠色出行，公務用車和私家車全部停開，辦公室禁止開空調，關閉了辦公區域內景觀照明，局節能工作領導小組在王組長的帶領下各股室進行了檢查，還組織開展了統計局能知識競答和“節能降耗，科學發展”征文活動，組織學習了《中華人民共和國節約能源法》、《公共機構節能條例》、等文件以及日常節能方面的知識，不僅增強了廣大干部職工的節能意識和思想，還起到了節能降耗教育作用。

　　四、規范程序，按時上報

　　年初市局節能工作領導小組辦公室下發了《關于做好公共機構能耗統計工作的通知》(焦國土節辦［20XX］2號)，對能耗統計和報送情況進行了明確和規范，每季度末節能工作領導小組都通過內網進行通知，要求局屬單位按時上報五、查漏補缺，降低能耗

　　根據焦作市20XX年度公共機構節能降耗目標責任書制定的目標和市節能辦的相關文件要求，結合我局實際，制定了《焦作市國土資源局20XX年度節能降耗工作實施方案》，把節能降耗工作納入制度化、經常化管理，制定了節能工作制度、獎懲制度、一票否決制度。實現了能源資源消耗降低5%以上的目標。

　　一是對機關照明設備進行了更新，推廣使用了一批節能照明燈具和辦公設備，節電工作我們堅持從點滴做起，從小事做起的原則，要求辦公室無人或下班離開辦公室要關閉用電器材和辦公設備，做到人走燈滅、斷電，科室每周指定一名人員負責檢查監督，值班人員積極做好辦公樓夜間關閉后的清場工作，確保了無長明燈和未關閉的空調、電腦等用電設備。夏季在機關辦公樓樓道內張帖了“舉手之勞，提高一度”的節能宣傳畫，時刻提醒機關工作人員辦公室使用空調溫度不低于26度，并規定每天少開1小時，有效地降低了電力消耗，全年用電費用為83097元，比20XX年下降8.2%。

　　二是對機關公務用車油耗實行定額管理，一車一卡，對油耗低于定額的進行獎勵，對超油耗定額的按市場價由駕駛員本人負擔油費，有效調動了駕駛人員的節油積極性；嚴格落實了按照車輛尾數每周停開一天制度，機關全年共停開車次360余次，耗油累計27000升，與20XX年相比下降6.9%；全年對駕駛員每月組織一次業務知識學習、一次車輛保養評比，增強了駕駛員的業務技能，有效的減少了車輛維修費用。

　　三是加強了對公共用水的管理，衛生間改裝了節能水龍頭，購置了洗車高壓槍，杜絕了長流水現象，全年用水費用為1.3萬余元，比20XX年下降11%。

　　四是實施了無紙化辦公，減少了耗材的使用量。隨著金土工程在國土資源系統的正式運行推廣，我局逐步完善了焦作市國土資源局政務管理系統，系統全部工作電腦實行了內網連接，文件傳閱、審批等都實行了網上辦公，減少了辦公紙張、打印機耗材的使用數量，全年辦公耗材比08年下降了5.58%。

　　五是實施節能改造。根據節能降耗目標要求，制定了節能改造計劃，加大了節能改造力度，淘汰了一批低效照明產品、低效電器和辦公設備，購置新辦公設備時嚴格執行國家用能設備采購目錄，購置的全部是2級以下節能產品。

　　六是市局節能降耗領導小組對局屬單位辦公區與住宅區、出租房等非辦公區的用水、電、氣情況進行了專項檢查，沒有發現共用的情況，全部用表均為分設。

　　五、存在問題及20XX年工作打算

　　1.辦公樓內單位比較多，又有幾個單位更換，節能意識又不強，水、電、氣又是合用，在管理上有一定的難度。下一步與其他幾個單位進行協商，力爭水、電、氣分開統計使用，進一步減少能耗。

　　2.辦公樓及辦公設施都比較老化，無保溫設施，節能設備改造難度大、費用高。

　　3.節能降耗宣傳教育長久性做的不夠好。下一步工作中要進一步加大力度和范圍，力爭做到節能意識和思想扎根于每個工作人員心中。

　　低碳管理工作總結8

　　20xx年，我局認真貫徹落實市委、市政府對“十三五”時期公共機構節能減排總體部署要求，以市政府節能辦、市機關事管理局印發《x市公共機構節約能源資源“十三五”專項規劃的通知》和《關于20xx年全市公共機構節約能源資源工作的通知》為目標，提高公共機構能源資源利用效率，降低公共機構運行成本，注重加強節能管理，強化節能措施，廣泛組織開展節能宣傳教育活動，增強全局干部節能減排責任意識，努力營造節能減排工作的良好氛圍，有效推動了我局節能減排工作的開展。

　　現將20xx年節能減排工作總結如下：

　　一、加強節能工作組織領導

　　為加強節能工作的領導，我局成立了節能工作領導小組，由分管局領導任組長，各處室負責人為小組成員，并下設辦公室，研究部署全局公共機構節能工作，負責督促機關節能工作的落實。局屬單位也成立了相應的組織管理機構，落實本單位節能工作措施，做到節能目標明確、職責分工明晰，抓好重點領域和關鍵環節的節能工作，積極推廣節能好經驗好做法，帶動整體節能工作取得成效，為推動我局公共機構節能工作順利開展提供了有力保障。

　　二、加強完善節能工作管理制度

　　我局認真貫徹落實上級制定的各項節能政策，及時將上級節能管理部門文件轉發到局屬各單位。并結合本單位節能工作實際情況，制定了《x市水利局關于20xx年公共機構節能減排工作計劃》、《x市水利局關于開展20xx年公共機構節能宣傳周活動方案》、《x市水利局公共機構節能管理制度》、《x市水利局公共機構節約能源資源消耗統計制度》，以及加強辦公節約用水節約用電節約公務用車油耗等一系列節能管理制度措施，為我局開展節能管理工作提供了有力保障。要求局屬各單位根據實際，制定和完善相關管理制度，切實將公共機構節能工作目標任務予以落實到位。

　　三、加強能耗監測統計工作

　　根據《福建省公共機構能源資源消耗統計制度》要求，扎實做好我局20xx年公共機構能源消耗統計數據收集、匯總、報送工作。實行節能降耗工作責任制，辦公室牽頭負責節能降耗工作，機關各處室、局屬各單位協調配合，由專人負責本單位能耗統計工作，按要求在公共機構能耗網絡編報系統按時填報能源資源統計數據，能耗上報實行水、電、車輛汽油分項計量，分月統計，分季上報，年終匯總。

　　四、開展日常節能監督檢查工作

　　我局采取多種督查方式，開展日常公共機構節能監督檢查：對重點公共機構用能單位，重點用能設施設備進行監督檢查;對季節性節能工作進行專項檢查。對節能工作好的單位進行表彰，對工作開展不力，存在突出問題的單位進行通報批評，有效促進了節能各項工作的落實。

　　五、加強節能減排宣傳教育工作

　　我局注重抓好干部職工思想教育工作，學習有關《公共機構節能條例》、《黨政機關厲節約反對浪費條例》節能節約政策，結合辦公的實際情況，組織開展節能宣傳教育，在本單位干部職工中宣傳國家和省、市有關節能減排方針、政策和法律法規，培養干部職工養成良好的節能、用能習慣，倡導干部職工，從自我做起厲行節約反對浪費，提高廣大干部職工的節能參與意識，增強機關干部職工的節能意識，營造良好節能減排氛圍。

　　六、組織開展節能宣傳周活動

　　今年節能宣傳周活動是以全國低碳日活動和“節能有我，綠色共享”為主題。為了開展好今年節能宣傳周活動，我局制訂了節能宣傳周活動方案，在節能宣傳周期間組織開展形式多樣的主題日活動，開展能源緊缺體驗活動。組織局機關及局屬各單位通過停開空調和公共區域照明、停開或隔層停開電梯等方式進行能源緊缺體驗活動。倡導機關工作人員在6月15日全國低碳日活動當天綠色低碳出行，公務出行乘坐公共交通工具、騎自行車或步行綠色低碳的出行方式支持低碳日活動。加強宣傳普及干部職工的能源資源節約和資源循環利用知識，使干部職工自覺養成節能低碳行為習慣，形成節儉節約的低碳環保理念。今年我局派一名同志參加在東部辦公區一號樓大廳舉辦的20xx年全國節能宣傳周x市直單位“節能有我，綠色共享”專場活動。同時，積極組織干部職工在6月18日至21日期間參觀海峽國際展覽城6.18節能新能源汽車和節能新產品、新技術展博覽會。

　　七、積極響應“文明交通、綠色出行”

　　我局帶頭響應“文明交通、綠色出行”，減少公務車輛出行，動員全局干部職工積極參與綠色出行，養成文明交通習慣，營造良好的交通環境和文明秩序。按照“能走不騎，能騎不坐，能坐不開”的原則，號召全局干部職工積極參與交通“235”行動，即：2公里內公務活動采用步行方式，3公里內公務活動采用騎自行車或電動車方式，5公里內公務活動采用乘坐公共交通方式，提倡不開或少開私家車，選擇公共交通或拼車上下班。公車統一調配，同一線路或目的地的人員盡量拼用一輛公車，以便減少公務出行次數及費用，提高車輛運營效率，減少二氧化碳等氣體的排放。

　　八、加強日常節能管理

　　(一)加強節約用電管理

　　1、合理設置空調溫度。

　　嚴格執行國家有關室內溫度的控制標準，合理設置空調溫度。除特殊用途外，室內空調溫度設置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少開1小時空調”作為一項節能制度，落實到每個辦公室。各處室負責人帶頭自覺執行室內溫控標準，做到室內無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅持定期清洗空調，提高了空調的能效水平。

　　2、節約照明用電。

　　用電方面，做到了辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈和不開燈，室內亮度足夠時不開燈;

　　二是離開辦公室隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕了“長明燈”、“白晝燈”;

　　三是計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用和下班后都自覺關閉了各類電器電源、減少了待機消耗。

　　(二)加強節約用水管理

　　加強用水設備維護管理。自覺檢查、處理和通知相關人員及時解決供水故障，杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現象。禁止使用高壓自來水沖洗車輛、地面。

　　(三)加強節約辦公耗材管理

　　1、加強辦公用品的使用和管理。規范辦公用品的采購、配備和領取。推行網絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。

　　2、強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。

　　(四)加強節約公務用車管理

　　嚴格執行上級規定，控制車輛編制和配備標準;優先選購國產、小排量、經濟環保、手檔變速的車輛;實行定點加油、一車一卡，登記單車燃油消耗，定期公布車輛百公里消耗及維修費用等數據;合理安排出車任務和行駛路線，提倡合乘車輛，減少單車出駛臺次，提高使用效率，路程較近時不使用車輛;嚴格執行公務用車節假日封存停駛制度，嚴禁公車私用;堅持規范行駛、按時保養，減少車輛部件非正常損耗，努力降低車輛油耗和維修費用支出。

　　(五)加強采購使用節能產品

　　各處室、單位在編制政府采購預算時，要標明節能產品采購內容，要嚴格按照相關政策規定，優先采購列入節能產品、設備政府采購名錄和環境標志產品政府采購名錄中的產品、設備，不得采購國家明令淘汰的用能產品、設備;健全節能環保產品采購評審體系和監督制度，不斷擴大實施節能產品采購的范圍，促進節能產品和技術的推廣使用。

　　20xx年節能減排工作計劃如下：

　　(一)加強組織領導，強化管理體系。

　　我局在現有節能工作領導小組基礎上，要強化節能工作職責，要求各下屬單位完善組織機構，明確專人負責節能工作，使節能工作有人抓有人具體負責。

　　(二)健全完善節能管理制度。

　　我局在開展調查研究的基礎上，認真總結節能工作經驗，建立健全節能管理制度，從源頭上堵塞漏洞，在實踐中積極探索建設節約型機關的新途徑、新辦法。制定完善局機關和局屬單位年度公共機構節能實施方案以及完善相關規章制度、公務用車管理制度等一系列節能管理制度，明確機關節能工作目標。

　　(三)加強能耗統計監測工作。

　　加強20xx年能耗統計工作，要求各處室、單位協調配合，專人負責本處室、本單位能耗統計工作，照按公共機構節能減排要求，實行水、電、車輛油消耗分項計量，按要求填報能源資源統計報表，實施能耗監測。

　　(四)加強節能日常管理。

　　加強完善節約用水管理，節約辦公耗材管理，節約公務用車管理，執行國家節能產品采購制度，制定更加細化的節能、節材、節水標準和制度，加強日常動態監督檢查工作，實行節能降耗信息統計公示制度，形成長效管理機制，使公共機構節能工作落到實處。

　　(五)加強公車管理，節約降低車輛耗費。

　　建立健全公務用車使用管理制度，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率;加強公務用車日常管理，積極推進車輛定點維修、定期保養、“一車一卡”加油制度，公車油耗得到有效控制，不斷提高駕駛人員操作技能和節油技巧，定期對公務用車油耗情況進行公示。

　　(六)深入開展節能宣傳教育活動。

　　結合實際有針對性地開展形式多樣、內容豐富的節能宣傳活動，積極開展節能宣傳周、全國低碳日、中國水周等主題宣傳活動，在機關辦公樓的公共場所、張貼節能宣傳畫，懸掛橫幅標語，宣傳公共機構節能工作，引導全局干部職工提高節能意識，增強節能的緊迫感和責任感，形成浪費可恥、節約光榮的良好風尚，教育干部職工樹立生態文明理念，增強干部職工節能減排、低碳環保的思想和自覺行動意識，引導干部職工關注生態環境、參與節能減排、踐行綠色生活。

　　(七)加大節能檢查考核力度。

　　加大對公共機構節能工作的監督檢查力度，采取多種督查方式，促進節能各項工作落實。加強對重點公共機構用能單位，重點用能設施設備進行監督檢查，加強組織有關部門對季節性節能工作進行專項檢查，督促改進工作;對節能工作好的單位進行表彰，對工作開展不力，存在突出問題的單位進行通報批評。

　　低碳管理工作總結9

　　我公司開展節能降耗以來，全心全意依靠員工的智慧和力量，通過主觀努力，化解由于能源市場緊張、激烈競爭等各種因素帶來的經營風險，在全廠范圍內營造節能氛圍，抓住節能戰機，深入內部挖潛，持久地開展全員節能工作，使員工從節約一杯水、一滴油、一度電、一張紙、一顆螺釘、一副手套做起，降低成本，為工廠解壓，為工廠發展蓄積能量。

　　一、建立約束、監督與激勵機制，形成節約與節約文化發展的長效機制。

　　建設節約型工廠，加強領導是關鍵，落實責任是保障，形成自覺意識是根本。特別是要通過制度有效地激勵節約，通過制度有效地遏止浪費，不斷優化建設節約型工廠的外在和內部環境，從而形成節約資源的長效機制，保證節約型工廠建設工作持續深入開展。公司06年度建立節能績效考核體系和節能獎懲制度，安排節能獎勵資金10萬元。具體工作如下：一是制定行為規范，建立相關的管理制度，形成有效的監督體系。二是納入培訓，圍繞推廣節約新技術和幫助員工掌握節約資源的新技能、新方法，積極開展員工教育培訓，把員工節約觀念與能力，作為長期工作納入員工培訓計劃，不斷對員工進行養成性教育，提高員工節約資源的能力。公司定期組織了能源計量、統計、管理和操作人員業務學習和培訓，組織了經常性的節能宣傳活動。三是落實指標，按照KPI考核要求，把考核指標落實到各部門、班組直至每個崗位，形成科學、完善的責任體系。四是成果獎勵，把工作業績與節約成果掛鉤，不斷調動員工參與節約的積極性，把降低能耗、節約開支與員工自身利益緊密結合起來。五是定期評價，對干部、人才、員工建立定期節約績效評價制度。通過工廠、部門與個人的量化指標考核，將工廠戰略與個人目標、資源配置、激勵制度、考核評價有機結合起來，促進建設節約型工廠工作長效機制的形成。

　　二、以建設節能型社會的精神為指導，把建設節約型工廠納入工廠發展戰略和重要工作日程。

　　首先，我們在編制公司“十一五”節能規劃目標的同時，認真制定建設節約型工廠中長期實施方案（細則）與規劃，組織實施和制定具體可行的工作目標、管理措施，明確指導思想、目的要求，摸清情況，找準問題，找準定位，清晰定義。在《實施方案》中，我們確立了10個方面的重點節約項目和14個方面的具體節約內容與要求。其次，成立以法人代表掛帥的工作領導小組，建立領導責任制。最后，我們把實施方案（細則）分解成班組、員工個人的具體指標，并確立詳盡的奮斗目標和配套措施；實施方案既有節約型改善課題，又有節能降耗目標。并嚴格執行國家節能法律法規政策,自覺接受政府、公眾的監督。

　　三、運用先進管理思想和方法，建立完備的監控體系，強化細節與過程管理。

　　加強設備自主保全工作。目前，工廠的部分生產設備老化，部分生產設備“服役期”都在10年以上，存在較為嚴重的“跑、冒、滴、漏”現象。通過全面開展設備自主保全，達到恢復設備精度，提高設備綜合效能的目的，并按照國家標準合理配備能源計量器具和儀表，定期對計量器具進行檢定、校準，為建設節約型工廠提供有力保證。我們建立了完備的統計原始記錄和統計臺帳，定期開展能量平衡測試，并按照要求報送能源利用狀況報告。

　　嚴格成本預算，實施KPI目標管理。遵守單位產品能耗定額和限額，建立相關的管理制度。運用方針管理體系、成本指標預測預控體系和績效考評體系的作用，建立能耗統計體系，分解費用總量，落實單向目標值，對成本費用指標實施具體有效控制，為定量化管理提供依據，推進精益生產。不斷強化責任單位對費用指標的監控，營造“人人頭上有指標，人人肩上有壓力，人人關注指標”的良好氛圍。開展資源耗損普查工作，抓緊制定出臺節約重點內容、重點部位、重點環節，突出抓好生產車間等重點耗能部門的節約。不斷增強員工成本意識、責任意識、大局意識。

　　按照省節能辦要求開展了能源審計，并編制節能規劃并有效的組織實施。編制了年度節能計劃，制定了整改措施并組織實施。

　　廣泛推進QCD改善工作。QCD改善是企業活力的源泉，是企業內部降低成本、減少浪費的一大法寶。20xx年，我們對生產組織進行了改善，提高谷電利用率，1x5月實現降成本75萬元。我們將在取得成果的基礎上，不斷加大QCD改善推進力度，全面、全過程、全方位地開展QCD改善工作，促進此項工作不斷向縱深發展，在工廠內部逐漸形成“人人重視節約、人人參與改善”的良好氛圍，不斷消除工廠浪費現象。

　　建立節能技術標準、管理標準、工作標準，并按照標準開展生產、經營、管理等工作。

　　充分發揮CFT小組的功效。通過成立CFT課題小組，靈活運用VxUP方法，把浪費嚴重的關鍵點、降成本的重要環節以及管理、技術方面的重點和復雜問題，作為對象，確定改善課題，把握現狀，分析要因，策劃改善對策，進而展開實施，最后對改善效果予以評價確認，達到降低成本、消除浪費的目的。20xx年上半年，我們面臨著豆粕價格下降及水電蒸汽價格不斷攀升，拉高生產成本的重重壓力。為規避各種風險，克服材料、動能等漲價因素的影響，我們通過CFT管理模式的有效運作，分別成立了8個CFT團隊，各部門（車間）確立44個改善課題，大力開展節能降耗活動，材料利用率明顯提高，由75%提高到82%左右，完成降成本1742.11萬元，大大消化了各種不確定因素的影響，為今后科學運用CFT這一活動形式解決問題，充分發揮CFT的力量，積累了寶貴經驗。

　　四、試點企業節能、環保考核評價指標體系建設情況

　　20xx年，山東xxxx工業有限公司共生產豆粕872346噸，生產色拉油275452噸，實現總產值580221萬元，綜合能源消費量29148.87噸標煤，實現利稅17561萬元。

　　1、噸（產品）綜合能耗和萬元產值可比能耗，分別下降到 33 千克標準煤/噸和 52千克標準煤/噸。

　　2、節能量

　　20xx年（比上一年）節約標煤1246.651噸。

　　3、節能率

　　節能率=1246.651/29290*100%=4.26%

　　4、SO2和CO2的減排量分別為22.44噸和3116.63噸（即實際節能量相當于減少排放SO2和CO2的量，SO2按0.018噸/噸標準煤折算, CO2按2.5噸/噸標準煤折算）。

　　5、節能效益

　　按年平均市場價格860元/噸標準煤計算，節約1246.651噸標煤，節約效益為：107.212萬元。

　　五、節能、環保目標體系建設情況

　　企業在《參加節能自愿協議試點實施方案》中承諾的指標完成情況。到20xx年底：

　　（1）噸（產品）綜合能耗和萬元產值可比能耗，分別下降到 33 千克標準煤/噸和 52千克標準煤/噸，分別比原計劃（簽自愿協議前，下同）下降4.85 %，28.26%。

　　（2）節能0.125 萬噸標準煤，節能效益達107.5萬元，比原計劃多節約 0.038萬噸標準煤，節能效益多32.68萬元；

　　（3）節能率為 4.26%，比原計劃增1.28個百分點；

　　低碳管理工作總結10

　　節能減排工作，不僅經濟效益大幅度提高，財政收入大幅度增加，人民生活大幅度改善，而切使投資環境大大改善，為抑制氣候變暖做出了積極的貢獻，我們的做法是：

　　一、加強學習，提高認識，進一步增強了做好節能減排工作的責任感和使命感。

　　隨著工業化的發展，全球氣候變暖已成為人類必須認真對待并解決的迫切問題，環境的惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，國家提出了又好又快發展的號召，并采取了一系列措施，加強環境保護，加強節能減排，最終實現科學發展。面對新的形勢和任務，我們認真組織干部和群眾學習，提高做好節能減排工作的認識，增強了大家的積極性、責任感和使命感。

　　二、強化責任，突出重點，進一步提高了做好節能減排工作的針對性和實效性。

　　做好節能減排工作必須有具體的措施來保證，必須強化責任，很抓落實。我們一是實行了目標管理，層層簽定責任書，使人人身上有指標、有責任；二是加強督促檢查，兌現獎罰措施；三是增加投入尤其是對科研開發的投入，推廣先進技術，改造落后的生產設備和生產工藝，提高效益；四是大力開展群眾性的節能科普活動，做好輿論宣傳，營造良好氛圍，調動廣大群眾的積極性和創造性；五是堅持從娃娃抓起，充實有關節能環保的教育內容，在中小學生中開展豐富多采的創新和實踐活動，增強中小學生的意識。通過以上工作，我們的這項工作取得了很大進展。

　　三、加強領導，很抓落實，進一步保證了做好節能減排工作的制度化和規范化。

　　做好節能減排工作必須切實加強領導，為此，我們成立了各級領導小組，明確一把手負總責，分管領導具體抓的工作體制，制定各項規章制度，及時總結推廣先進經驗，大力宣傳表彰先進典型，堅持每月一次例會，通報情況，及時解決問題，保證了這項工作的健康發展。加強制度建設，創新工作機制和活動載體，確保這項工作不斷取得扎實效果。

　　我們雖然做了一些工作，但離上級的要求和群眾的期望還有很大差距，我們決心在上級領導下，按照科學發展觀的要求，開拓創新，求真務實，不斷開創節能減排工作的新局面，為抑制氣候變暖做出新的更大的貢獻。

　　低碳管理工作總結11

　　20xx年，我鄉認真貫徹落實《中華人民共和國節約能源法》和《公共機構節能條例》，以節電、節水、節油、節材等為重點，創新機制，加強管理，在鄉機關廣泛開展公共機構節能工作。現就有關工作總結如下：

　　一、制定計劃，明確節能責任

　　為認真貫徹落實《公共機構節能條例》，保證節能工作的順利實施，我鄉成立了節能領導小組，由黨組副書記、鄉長任組長，黨組成員、紀檢書記李安民任副組長，

　　各相關單位負責人為成員的“大坪鄉公共機構節能工作領導小組”。同時，領導小組通過對我鄉能耗現狀的分析和研究，制定了《大坪鄉公共機構節能工作實施方案》，對我鄉節能工作進行部署和指導，明確了我鄉節能工作的主要目標，確定了節能重點環節和重點項目，制定了節能的主要措施，為我鄉節能工作的開展實施提供了體系保障。

　　二、完善節能制度，建立長效機制

　　我鄉致力于逐步建立節能降耗長效機制。逐步完善機關用水用電管理、車輛管理，辦公設備管理等10項制度。建立健全了節能降耗工作責任制。指定專人負責能源消費統計，如實記錄原始數據，建立統計臺賬，使節能降耗工作逐步走上制度化、規范化的管理軌道。

　　三、開展節能宣傳，提高節能意識

　　我鄉認真做好了節能宣傳教育工作。組織全鄉干部職工認真學習有關節能降耗的重要意義、目標要求和政策規定，教育大家從現在做起、從自身做起、從小事做起，節約每一度電、每一滴水、每一升油、每一張紙、每一支筆、每一分錢，自覺養成勤儉節約、珍惜公物的良好習慣。通過網站、宣傳欄等，廣泛宣傳了節能工作的重要意義，增強全鄉干部職工的節能意識，普及節能知識，營造人人節約、事事節約、環環節約的良好氛圍。

　　四、措施節能落實，成效顯著

　　公共機構節能工作涉及面廣，是一項系統工程，也是一項必須長期堅持的工作。我鄉做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，明確責任處室，建立健全的工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位。注重節能工作落實，狠抓節能五大重點項目和環節，確保了節能目標的順利實現。

　　一是在節約用電上。

　　嚴格執行國家有關室內溫度的控制標準，合理設置空調溫度。除特殊用途外，室內空調溫度設置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少開1小時空調”作為一項節能制度，落實到每個辦公室。各單位工作人員要帶頭自覺執行室內溫控標準，做到室內無人時不開空調，開空調時不開門窗，堅持定期清洗空調，提高空調能效水平。辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內亮度足夠時不開燈；離開辦公室要隨手關燈，做到人走燈滅，杜絕“長明燈”、“白晝燈”。計算機、打印機，復印機及傳真機等辦公設備不用時，隨時關閉，在長時間未使用及下班后自覺關閉各類電器電源、減少待機消耗。

　　二是在節約用水上。

　　我們加強用水設備的日常維護管理，及時檢查更換老化的供水管路及零件；在用水區域設置節約用水標識，使機關干部職工養成良好的節水習慣。發現閥門損壞、及時報告修理，杜絕“長流水”，切實減少耗水量。

　　三是在節約辦公耗材上。

　　我們加強辦公用品的使用和管理。規范辦公用品的采購、配備和領取。推行網絡辦公，實行在電子媒介上修改文稿，積極推行無紙化辦公。強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗，減少重復打印、復印次數，注重稿紙、復印紙的再利用。逐步淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備。大力提倡修舊利廢，延長文印設備的使用壽命。

　　四是加強公務用車的節能管理上。

　　公務車輛統一實行定點維修、定點保險和定點加油，嚴格執行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規范駕駛，按時保養，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務活動，提倡集中乘車；非緊急情況下城區范圍內外出盡量步行，不使用車輛。加強日常管理，嚴禁公車私用。

　　五是節約公務支出上。

　　按照精簡會議原則，大力壓縮會議規模和人員，減少會議文件、會議材料；本著熱情大方、服務周到、節儉從簡的原則，嚴格執行機關公務接待制度，實行統一歸口辦理，按程序和標準辦事。

　　但是,目前我鄉的節能工作還面臨著很多困難，基層工作任務繁重，車輛出行率增高，耗油成加大趨勢。我鄉將進一步完善節能管理體系建設，有針對性的制定新措施，每年實現節能5.5%，逐步建立全鄉職工自覺參與的良性運行長效機制的目標，保障公共機構節能工作持續有效開展，推動社會的可持續性發展。

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