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師德建設教育月活動總結

時間:2023-04-20 03:33:12 總結 我要投稿

師德建設教育月活動總結(精選10篇)

  經歷了充滿意義的活動后,我們從中吸收了不少新的知識,需要好好地寫一份活動總結總結一下了。那如何寫一篇漂亮的活動總結呢?下面是小編為大家收集的師德建設教育月活動總結,歡迎大家分享。

師德建設教育月活動總結(精選10篇)

  師德建設教育月活動總結 篇1

  一、提高認識,加強領導

  學校始終把師德建設作為提高教師素質的首要任務來抓,對于開展好師德師風建設月活動,學校予以高度重視。成立師德建設領導小組,通過召開專題會議、制訂《儒林中學第四個師德建設月活動實施方案》,明確了活動目標、主題和具體方法步驟;召開師德師風建設月活動啟動會議會議,與每位教師簽訂了師德師風建設目標責任書等形式,統一思想,提高認識,加強了全校教職工對師德教育活動重要意義的認識。

  二、加強理論學習,提高教師隊伍素質

  學校先后組織教職工認真學習《教育法》《教師法》《義務教育法》《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》等教育法律法規,學習《中小學教師職業道德規范》。教育引導廣大教職工端正教育思想,更新教育觀念,樹立良好的職業道德風范,練就過硬的職業技能。學校統一印發了學習材料,教職工在學習過程中,認真撰寫學習筆記和學習體會,通過學習,廣大教職工進一步增強了依法治校、依法執教意識,樹立了教師職業的光榮感,增強了教師的責任感和使命感,自覺做強素質、樹形象的帶頭人。

  三、扎實開展教師師德宣誓、師德承諾簽名活動

  通過師德宣誓和承諾簽名,增強了教師職業的神圣感和使命感,引導教師遵紀守法,廉潔從教,并把師德簽名條幅懸掛在了學校顯要位置,接受學生和社會的監督。教師針對自己的實際情況,制定自己的師德承諾格言,并制作成小標牌擺放在自己的辦公桌上,每個辦公室都開辟師德學習園地,安裝師容整理鏡,使教師的言行舉止、儀表形象,時刻為學生作出表率。四、開展師德師風自查活動,營造良好教育氛圍。

  根據《實施方案》要求,針對師德師風存在的突出問題,每位教師對照“八查八看”的內容,認真查找自己的不足,同時圍繞“怎樣做師德高尚的人民教師”、“怎樣做讓學生滿意、家長放心、社會認可的教師”等師德主題內容開展大討論,認真進行反思,進行思想剖析,寫出了自查小結,明確整改重點和時限,制定整改措施,落實整改。

  通過自查活動,使全體教師進一步規范了自己的言行,真正樹立起“學為人師,行為世范”的.良好形象。

  五、大力開展師德評選活動

  在學生中開展“學生滿意的教師”測評活動,分別從師德師風、行為規范、教學素養、教育教學、教書育人五個方面對教師進行打分。活動開展以來,全體教師積極參與,形成了一種比思想境界、比敬業精神、比工作業績、比從教形象、比觀念理念、比發展差距、比進取意識、比學習意識、比責任意識、比創新意識的熱潮。

  六、積極開展“168”愛生行動

  愛護學生、幫助學生是教師應具備的職業道德,為提高教師的責任感和使命感,拓寬教師教書育人的新視野,學校組織教師展開“168”愛生行動。每位教師在本月內尋找三個幫助的對象,了解學生家庭、學習、生活、思想等各方面的狀況,根據學生的不同需求提供不同的幫助,每次幫助接予以記錄。學校還將以此次活動為契機,將這種愛生行動長期地延續下去。

  七、師德建設與教學活動有機結合

  學校堅持將師德教育活動與教育教學緊密結合。一方面通過舉辦匯報課、公開課等形式,提高教師課堂教學水平,另一方面,通過教學檢查、教學評價等多種形式,對教師的師德師風進行考核,有力的促進了教師師德素養的提升。學校組織了青年教師匯報課,學校名師參加聽評課,并對匯報課進行了評比,通過聽評課活動促進了青年教師的專業成長。學校還舉辦校級公開課,引導教師不斷改進教學方法,提高課堂教學效率。定期檢查教師的備課、上課、作業批改、學生輔導等情況,并將教學常規檢查情況作為師德考核的重要內容。

  師德建設教育月活動總結 篇2

  為進一步提高教師的思想政治素養和職業道德水平,按照《關于開展20xx年“師德建設月”活動的通知》文件精神,計算機工程學院于5月5日至6月5日開展了以“廉潔從教”為主題的系列師德建設活動。現將具體實施情況總結如下:

  一、思想高度重視,廣泛宣傳動員

  校黨委關于開展20xx年“師德建設月”活動的通知下發后,我院領導班子首先認真學習了文件精神,明確活動主題,精心制定活動方案。5月7日下午,學院召開全體教職工大會,對“師德建設月”活動進行深入動員,做好活動的宣傳工作,營造師德建設的濃厚氛圍,確保活動主題深入人心,引導廣大教師忠誠黨的教育事業,樹立崇高的道德情操和較強的社會責任感。

  二、組織機構健全,活動方案明確

  為加強對師德建設工作的領導,學院專門成立了以黨委書記和院長為組長,其他學院領導及相關人員參與的“師德建設活動月”領導小組,認真研究、精心設計、制定了本院的師德建設活動實施方案。學院先后多次召開會議,對教職工進行動員,傳達文件精神,確保教師統一思想,提高認識,明確活動目的、意義及任務。

  三、活動內容豐富,工作成效顯著

  本次活動月我院緊緊圍繞活動主題,通過座談討論、報告錄像及集中學習等形式,有重點、分層次地開展師德教育活動,認真學習師德建設的主要內涵,取得了良好效果。

  1、加強學習教育,提高廉潔從教意識。

  我院充分利用周三下午政治學習時間及網絡媒體等宣傳陣地,認真組織教師學習《高校教師廉潔從教讀本》等輔導教材和《關于加強廉政文化建設的意見》等文件精神,加強對廣大教師的理想信念、法紀法規教育和優良傳統教育,著力提升教師的思想素質、政治素質和廉潔意識。

  2、舉辦學術講座,規范科研活動的'有效方法。

  師德建設活動月期間,我院先后邀請了南京大學高陽教授、南京師范大學吉根林教授等多名專家學者來校為師生作學術報告。報告會上,專家們結合自身的研究方向,為師生闡述了在數據挖掘、信息技術安全等計算機專業研究領域的廣闊前景和深遠意義,在報告會現場,部分同學和老師還與專家進行了充分的互動和交流。通過報告,不僅讓師生拓寬了學術視野,強化了學術精神,同時也為推進我院的學風建設,提升廣大師生的科研能力營造了良好的學術氛圍。

  3、開展學風建設討論,努力創建優良學風教風。

  學院先后召開了專業課、公共課等各個方面、不同層次的師生座談會,分別就教師面臨的廉潔從教問題、學術不端行為及解決途徑展開了討論,重點就“本學院學風建設和廉潔從教存在的主要問題”、“如何建立學風建設的長效機制”等內容進行了深入的討論,討論中還聽取了部分學生的意見和建議。通過討論,教師們師德修養進一步提高,學術思想進一步解放,教學觀念進一步更新,并且達到了交流經驗的目的。

  4、開展系列學風建設活動,使活動月主題延伸到學生中。

  在活動月期間,我院召開了學生考研經驗交流會,以優異成績考取研究生同學向低年級同學傳授了考研各個階段面臨問題和解決辦法,他們堅持不懈的精神、積極向上的態度對學生中學風建設有著重要的意義。舉行了“誠信考試筑芳華,文明離校夢青春”升旗儀式主題教育活動,開展了“悅讀經典,書香校園”讀書活動,舉辦了“卓越工程師教育培養計劃”講座。學院還召開了20xx級學生的去向分流動員會,并成功舉辦了專業實訓咨詢會。另外,我院學生在20xx年“藍橋杯”軟件設計大賽總決賽中取得佳績,這也是我院長期重視培養學生創新精神、研究能力和實踐能力,加強實踐教學研究和改革的成果。通過組織學生成立多種興趣小組,積極開展各類學科競賽活動,培養了學生的創新意識,激發了學生的科研興趣,提高了學生的實踐技能和團隊精神,為學生進一步進行學術研究奠定了基礎。今年的“師德建設月”活動雖然結束了,但師德建設的腳步沒有停止,我院及時、認真總結了這次活動月中的成功經驗,并對下一步師德建設工作提出更明確的方向。今后,我院將進一步重視和加強學風教風建設,鼓勵廣大教師勤奮學習、刻苦鉆研、努力工作,積極推進教師廉潔教育工作創新,不斷提高教師的政治素養和道德水平。

  師德建設教育月活動總結 篇3

  一、我校師德建設現狀分析:

  我校現有在編教職工9人,廣大幼兒教師教書育人,敬業奉獻、團結奮斗,為學校發展做出了很大貢獻,受到了廣泛贊譽。但由于身處農村,與外界接觸少,故往往缺乏進取心、自信心,一些教師教育觀念陳舊,已不適應新形勢的要求;部分教師教育理念、方法與手段亟需更新,能力亟待增強,思想業務素質、師德水準有待進一步提高。因此,加強和改進師德建設是一項刻不容緩的緊迫任務。

  二、我校的具體做法:

  認真貫徹落實市教育局教育工會關于《開展師德教育月活動的意見》的要求,以“弘揚高尚師德,力行師德規范,做人民滿意的教師為活動主題,強化師德教育,不斷提高我校教師師德水平。

  1、學習師德榜樣,鑄就一代師魂

  師德榜樣具有無窮的力量,教師要將自己的師德水準不斷提高,就要以優秀典型為榜樣,勤于學習,虛心學習,善于學習。利用教師政治學習時間組織學習“教育系統抗震救災英雄集體”和“教育系統抗震救災英雄”的事跡。要以抗震救災英雄為榜樣,把保護學生安全作為都是的神圣職責。要求教師們要主動了解他們的事跡,學習他們的優秀品質,升華自己的師德境界。通過學習宣傳,結合自身實際,開展“怎樣做一個好老師”的征文活動。

  2、學習《新泰市教師師德規范》,規范教師言行

  學校多次召開教師大會,學習《教師法》、《教育法》、《新泰市教師師德規范》,強化教師師德規范,樹立教師良好形象。教導處對教學工作進行精細化管理嘗試,逐步修訂、完善教學常規12項制度,抓檢查,抓落實,進一步提倡:忠于職守、嚴謹治學、勇于創新、團結協作、追求一流的工作作風。

  3、組織教師開展與低年級班級結對活動,發揮模范作用

  為更好的配合低年級班主任做好學生的規范教育,我校教師開展“大手牽小手”結對活動,每位教師深入班級,協助班主任做好班級的衛生工作、安全工作,并配合做好學生的思想教育,受到了教師們的好評。

  三、收獲與成效

  通過“師德建設宣傳月”活動的開展,學校的方方面面,各項工作都得到了促進和完善。廣大教師員工認真學習,深刻反思,不斷提高,教師師德得到進一步升華。

  一是校園育人環境漂亮了。既讓知識育人,又讓環境育人,營造立體德育環境。如今新校舍地面變凈了,讓學生舉目所及、舉足所進的不僅是知識的殿堂,更是美麗的享受和熏陶。漂亮的校園育人環境陶治了人的情操,塑造了人的靈魂。

  二是教師精神面貌振作了。通過“師德建設宣傳月”活動的開展,教師精神面貌煥然一新。在平凡的工作崗位上兢兢業業,與同事團結合作,為學生服務,以身作則。如今走進校園,看到更多的是教師們忘我的.工作,這些都得到了家長的支持和好評。

  三是教師教學行為規范了。通過“師德建設宣傳月”活動的開展,教師們自查自糾、深刻反省、整改提高。如今教師們談的是學習和教研。園風、教風有了明顯好轉。四是通過“師德建設宣傳月”活動的開展,學校涌現出了一大批愛崗敬業、樂于奉獻的好教師,學校形成了你學我幫、爭先恐后的良好工作局面。

  四、思考與對策

  1、我們要確立“以教師職業道德為核心,以教師專業發展為重點”的師資隊伍建設總方針,從不斷強化教師的職業規范和職業道德、著力培育教師的職業情懷和責任感、使命感、改善和優化師生關系三個方面入手提高師德工作的有效性。

  2、以“師德教育月”為契機,建立師德師風建設的長效機制,鞏固師德建設月的成果,不斷提高思想道德水平和教書育人能力,為辦好讓人民滿意的教育而努力奮斗。

  師德建設教育月活動總結 篇4

  按照學校工會關于開展“師德建設教育月活動”通知精神的要求,體育部認真開展了師德建設教育月活動。現將體育部開展師德建設教育月活動工作簡要總結如下:

  一、部領導對于開展好師德建設教育月活動,予以高度重視。

  召開全體教職工大會,傳達學校《關于“師德建設教育月”活動安排的通知》精神,就活動的目的及意義進行了動員,使老師們充分認識到這次活動的重要性和必要性,統一了思想,統一了認識,成立了領導小組并制定了活動計劃。

  二、加強理論學習。

  體育教學部利用例會時間和教研室的業務學習時間,采取集中學習和自學相結合的方式,認真組織教職工學習了《教育部關于進一步加強和改進師德建設意見》、《教師法》以及《體育教學部教師職業道德規范》等文件,通過學習,提高了教師參與政治學習、參與師德集中建設活動的積極性,帶動了教學風氣的轉變。

  三、抓住重點,積極開展形式多樣的師德建設活動。

  組織了教師論壇活動。由體育教學部師德標兵尹建業老師就如何加強師德建設及自己對師德的理解等問題進行了經驗交流。通過教師論壇活動,老師們尤其是年輕教師更深刻地認識到作為一名高校教師,在日常生活和工作中,處處以身作則,為人師表;同時還應加強業務學習,提高教研、科研能力。

  四、常規教學檢查。

  體育教學部督導組按照《體育教學部督導工作細則》的要求,對所有任課教師的上課進行了全面的檢查。從檢查的`情況看,教師都能按教案的準備情況進行教學。教師上課認真;講解示范清晰、正確;儀表整潔;能充分發揮教師的主導作用并能結合項目特點對學生進行德育教育,展現了良好的精神面貌。學生學習態度認真,積極性較高;整體教學效果良好。

  通過此次師德建設教育月活動,所有教師的紀律意識和敬業精神全面得到了加強,教師的師德師風得到了進一步提高,教學過程進一步規范化,教學效果也有了很大的提高,學生反映良好。

  師德建設教育月活動總結 篇5

  為了貫徹、落實上級開展“20XX年師德教育活動月安排”的指示和要求,我校師德教育月活動以“愛崗敬業、為人師表”為重心,開展有針對性的學習、教育、反思、創建活動,進一步更新觀念,規范教師執教行為,完善師德管理制規范教師執教行為和完善師德管理制度為重點,有針對性的加強教師師德師風建設,努力提高教師的度,提升教師的師德水平,營造教師為人師表、全社會尊師重教的良好風氣。師德水平,營造全社會崇尚師德、尊師重教的良好風氣。

  1、明確目標。本次教育活動的主要目標是:優化師德,端正師風,打造一支優良的教師隊伍。要求教師在這次活動中不僅提高認識,還要堅持與時俱進,開拓創新,以新的思想、新的作風、新的'作為把各項工作提高到一個新的水平。為確保活動能夠扎實深入地進行,我們多次召開全體教師大會進行具體部署:一方面進行思想動員,進一步提高認識,要求教師敢于正視自己,不能避重就輕、避實就虛;另一方面最大程度地調動教師的積極性,以能夠把問題找準、查深、擺透為原則,對實施方案進行充分論證,確保方案的實施。

  2、讓教師樹良好的師德形象。通過學校師德活動月的活動,教師們的精神面貌有了很大的變化,精神面貌煥然一新,表示要立足在平凡的教師工作崗位上兢兢業業,與同事團結合作,為學生服務,以身作則,向學生奉獻人類最美好的精神財富。

  3、規范教師的教學行為。教師的教學行為規范了。通過“師德建設宣傳月”活動的開展,教師們衣著得體、儀表端莊、談吐儒雅、舉止文明。談的是學習、談的是教研。校風、教風有了明顯好轉,提高到了一個嶄新的高度。無歧視差生、體罰學生的行為出現,師生和諧共處,善教愛生,尊師明禮已是蔚然成風。

  4、樹榜樣、鼓斗志。通過開展一系列的活動,教師們工作的的勁頭更大了。通過“師德活動月”教師們樹立了前進的目標,樹立了師德學習的榜樣,教育教學的勁頭更足了,立志為我鎮的教育事業進一步發展作貢獻。

  師德建設是一項系統工程,是學校教師隊伍建設的一項長期任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈。我校將堅持可持續發展的思路,不斷總結經驗教訓,勇于實踐,大膽創新,不斷提高師德水平,不斷提高我校教育水平。

  師德建設教育月活動總結 篇6

  師德建設是提高教育質量,全面推進素質教育的根本途徑。全面推進素質教育是我國教育事業的一場深刻變革。為此,我園以《綱要》為指導思想、轉變觀念提高保教質量。通過學習、自查、互查、整改等系列活動,教師的師德水準、思想道德素質、科學文化水平得到了很大提高。現將我園師德情況總結如下:

  一、加強學習更新教育觀念。

  1、堅持不懈的抓好師德學習。

  一所幼兒園中有一支良好的、充滿活力的教師隊伍,在各項工作中會有新的突破。因此,我園組織教師認真學習《幼兒園教師道德規范》、《教師職責》等文件;認真學習新課程改革的理論,掌握教育課程、教育改革與發展的動態、信息,不斷用道德規范和新的教育理論武裝教師頭腦。在學習中,我們做到了兩結合,集中學習與崗位自學。學習理論與工作實踐相結合,教師每人書寫1萬字讀書筆記,并寫出體會與總結。

  2、建立健全的學習工作機制。

  我園教師認真學習先進教師事例、名人名言,營造了良好的學習氛圍,開拓了教師們的視野、思想境界,提高了師的素質。

  二、開展教育活動,全面提高師的素質。

  師德建設師德建設是教師隊伍建設的.靈魂,我們立足于我園實際,結合形勢特點,把師德建設放在首要位置抓,組織教師們學習了《職業道德細則》,教師們在實踐中,能用愛的心靈陶冶幼兒、用愛的眼光關注幼兒、用愛的語言激勵幼兒,杜絕了體罰與變相體罰等現象的發生,受到家長們的贊譽。

  三、加強監督機制。

  1、開展師德整改和反饋活動。

  在開展師的學習過程中,我們不搞形式,幼兒園、家庭、社區密切配合。幼兒園組織建立了“家委會”,通過家委會、家訪、等形式與家長經常性聯系,及時交流情況,認真聽取家長對幼兒園管理和教師師德整改的意見、建議,開拓了師德的新局面。

  2、充分發揮評估作用。

  本學期,我園進一步發揮評估的導向作用,優化過程評估這一環節,在師德學習過程中,我們組織教師對師德學習過程中的學習筆記、自查報告、總結等進行交流、評價,進行全面的剖析、總結。

  師德建設是一項與時俱進,常抓不懈的工作。通過師德學習,我園教師在思想觀念上有了很大的轉變,師幼之間、教師與家長之間、教師與領導、同時之間真正實現了零距離。

  總之,有收獲就有不足。下學期我們將再接再厲,使我園得師德工作再上新臺階。

  師德建設教育月活動總結 篇7

  為認真落實《公民道德建設實施綱要》,策應"首屆中國師德建設論壇",響應市文明委深化"雙新"活動,貫徹市教育局關于師德建設動員大會的精神和要求,全面提高廣大教師的師德水平,推動和促進教師隊伍建設和事業發展,本學期我校開展的師德建設系列活動,堅持以"三個代表"重要思想為指導,深入學習江澤民同志"以德治國"重要論述,貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,以《教育法》《教師法》和各級關于教師職業道德建設的規定為依據,確定2002年為"師德建設年"。通過大力開展師德宣傳、學習、實踐系列活動,牢固確立"以人為本,敬業奉獻"的崇高師德,全面提高教師隊伍整體素質,為推進我校教育發展提供強有力的師資保證。現將活動情況總結如下:

  一、廣泛發動,人人參與

  抓好師德建設是教育行業落實"三個代表"重要思想,"以德治國"方略和《綱要》的需要,是建立高素質教師隊伍、全面推進素質教育、確保教育富民工程落到實處的需要。提高師德師風水準是教師勝任教育教學工作的前提,是實踐"讓愛充滿校園,用心塑造完美"教育理念的基礎。崇高的師德、優秀的師風是尊重學生人性、弘揚學生個性和主體性,培養學生獨立的、自主的、健全的人格的首要條件。

  本學期通過學習、宣傳、發動,讓我們每一個教育工作者要充分認識加強師德師風建設的重要性、艱巨性和緊迫性,形成人人講師德,個個鑄師魂的良好氛圍。

  二、圍繞主題,精心組織

  在開展師德建設系列活動中緊緊圍繞"塑造教師新形象,爭當合格好園丁"這個主題,在注重提高思想政治素質,確立新的教育觀、人生觀、質量觀上下功夫,在牢固樹立"以人為本,敬業奉獻"崇高師德,倡導嚴謹治學、標新立異優良師風上做文章。要運用多種渠道、多種載體、多種形式,創造性地開展活動。每個階段、每項活動都要認真組織,防止流于形式、走過場。

  三、加強領導,講究實效

  在活動中切實加強對師德建設系列活動的領導,學校成立活動領導小組。組長:鐘華成,副組長:朱馨馨、章曉潔,組員:駱曉軍、朱曉宇、王民俠、孫紅、梅秀珍。學校工會、共青團和少先隊部門要齊抓共管,確保師德建設系列活動落到實處。結合活動的開展,進一步完善師德考核機制、獎懲機制、監督機制,不斷深化活動內容,提高活動質量,扎扎實實推進師德建設。并且通過聽取學生、家長意見,教師自評、互評,考核小組總評,對全體教師的師德師風進行考核。

  四、主要活動

  1、學年初校長室進行師德建設系列活動動員,使全體教師對活動目的、意義及活動安排有所了解,要求全體老師人人參與活動,并在活動中經受教育,努力塑造良好的師德師風。

  2、教導處、大隊部組織實施開展常規建設專項治理暨"成人成才"專題活動。

  (1)依靠輔導區支部,加強思想政治工作,開展積極有益的教育活動,加強師德教育,以優良的的師風,促進優良校風、學風的形成。引導教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高自身的思想政治素質和業務素質,不僅要教好書,還要育好人,要為人師表,注重身教,善待學生,尊重學生,用和藹的面龐取代嚴肅的面孔,溫柔的教導取代嚴厲的訓斥。

  (2)為了幫助青年教師學習教育理論,獲取最新的教育信息,除了學校訂了十幾份教育教學雜志外,青年教師每人訂閱一份教育雜志。

  (3)開展拜師活動,以老帶新;定期邀請名師指導青年教師備課、聽課、評課。從而提高青年教師課堂教學能力。組織青年教師參加各類業務比賽和評優課。參加輔導區會課活動。

  (4)創造條件組織青年教師外出聽課學習。本市全部對口聽課;外市輪流聽課。一學期教師聽課不少于10節課,教導不少于20節,校長不少于30節。

  (5)認真參加市、區組織的教研和培訓活動,特別是參加現代教育技術和網絡技術的培訓,無特殊情況出席率達100%。參加現代教育技術培訓和考核,做到人人參與,個個達標。并將學到的知識用于教育教學實踐。

  (6)每人一學期寫一篇有質量的論文投稿或參賽,教師發表論文14篇,其中教育論文3篇。

  (7)培養區社會學科骨干教師1名。

  (8)舉行一次青年教師素質匯報活動,內容有一節優秀課、課件制作、發表論文、獲獎證書等等。

  (9)鼓勵、支持青年教師參加提高學歷層次的進修,大專學歷達70%,本科在讀5人。

  (10)學校對參加各類競賽、教學研究等方面獲得榮譽的教師給予精神鼓勵和物質獎勵。并作為年度考核、評優的依據。

  (11)開展民主評議教師活動。組織學生、家長、社區領導對教師的師德規范、教學工作等方面采取召開座談會、問卷等形式進行評議。將評議結果及時反饋給教師,總結成績,找出問題,改進、做好教育教學工作。

  (12)按要求抓好教師的繼續教育工作,支持教師參加各類進修。鼓勵教師參加有關網頁制作、課件制作的培訓,學校將報銷部分學費。

  (13)進一步建立和完善獎勵制度,擴大獎勵范圍,加大獎勵力度,鼓勵教師忠于職守,做好工作。

  3、工會組織師德宣言,向每個教師征集師德承諾箴言,全校老師每人撰寫一句愛生格言在校內公示并匯總成冊。

  4、組織師德建設論壇。進行師德師風教育,要求教師在教學實際中落實師德規范。注意收集典型事例。

  5、組織教師進行師德建設大討論(典型案例、先進事跡報告會)加強師德修養,展示人民教師崇高品質,是本學期師德建設的主題。加強師德師風建設,著重抓好三方面的工作:

  一是抓好教師職業道德教育。加強教師自身的職業道德修養,聯系實際組織教師認真學習《教師職業道德規范》和《教師日常行為規范》。開展"愛學生是教師的本分"為主題的活動,提高教師教書育人的責任感和職業道德水平。

  二是要加強職業道德實踐。本學期要求全體教師必須平等對待每一個學生,尊重學生的人格。是全體教師明白,這是教書育人的前提,也是師德最基本、最重要的要求。教師必須做到用平等的態度、平等的方式和平等的`情感去了解學生、尊重學生、關心學生。

  三是建立健全的保障機制,重在落實。愛是教育的靈魂,愛生是師德的核心。提高教師的自律意識。把"修身、敬業、愛生"作為教師的自覺行為,"學高為師,身正為范"要求教師,教書育人,為人師表,做學生的榜樣,規范自己的言行。采用收集教師中平凡感人事跡的方法,樹立身邊為人師表、樂于奉獻的榜樣,進行廣泛宣傳。表揚本校教師中愛崗敬業、師德高尚、熱愛學生的先進事例和師德標兵。開展形式多樣的群眾性自我教育活動,行政把教師師德規范作為考核內容之一,每月考核一次。同時,抓好行風建設和測評工作,使師德師風檢查制度化、常規化。

  6、進行我的教育觀、教師觀、學生觀、質量觀

  征文討論。通過討論使全體教師提高認識,更新教育觀念。轉變教育觀念是實施素質教育的先導因素,全體教師通過學習,必須樹立"以人為本"、以學生為本"的教育觀念,增強服務于經濟、服務于社會、服務于學生的意識。面向全體學生的發展,促進學生的全面發展,為學生終身發展奠定基礎。要關心每一個學生,促進每一個學生的發展,對每一個學生負責。為了一切學生,一切為了學生,為了學生的一切。始終將學生的利益放在首位。

  尊重學生,適應角色轉變。轉變教育觀念,全體教師必須清醒地認識到隨著教育現代化進程的加快,教師在教育過程中必須適應新的角色轉變,要求教師不但有淵博的知識,還要求教師學習新的教育理論,掌握科學的教育方法,提升自己的教學理念,認識到教學過程是師生共同創造的過程。在教育教學的每一個環節中都要尊重學生人格,遵循學生身心發展的規律。

  師德建設教育月活動總結 篇8

  根據教育局黨委《關于開展20xx年“為人為師為學”師德建設系列活動的通知》精神,百山中學結合學校實際情況,認真學習、貫徹落實,引導教師“學高為范身正為師”,激勵教師不斷提升道德境界,豐富自身內涵。

  一、加強認識,組織到位。

  1、成立師德建設領導小組。

  學校成立了以校長、書記為組長,各條線負責人為組員的學校師德建設領導小組,責任明確,分工到位,使得師德建設活動得以順利開展,在組織上得到保證。

  學校師德建設領導小組:

  組長:校長

  副組長:政教主任

  組員:各班班主任

  2、認真學習,提高思想認識。

  學校黨支部組織班子成員認真學習師德規范條例及局黨委有關文件精神,通過學習統一認識,大家一致認為學校教育必須建設一支德才兼備的教師隊伍。只有加強師德建設才能促進良好師德師風的形成,才能全面提升教師的職業道德修養,保持學校持續穩定的發展,辦人民滿意的教育。

  3、積極宣傳,全員參與。

  學校利用政治學習在全校教職工面上進行動員,組織全體教職員工學習師德規范條例,統一思想,明確要求,時全校教職員工真正意識到開展師德建設的重要性及必要性,認識到“學高為范身正為師”。

  二、加強學習,穩步推進。

  1、強化學習的時效性,增強教師師德規范的使命感。

  學校黨支部重視干部、黨員、教師的學習。中心組學習、黨員學習、教職工學習形成制度化、常規化。黨支部分層組織教師進行各種專題學習,如《中共中央關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《中小學教師職業道德規范》《新義務教育法》等,邀請全國勞模楊懷遠來校做報告,學習其愛崗敬業的精神,通過組織教師撰寫心得體會、開展師德征文演講、組織教師智慧論壇等形式提升教師的師德素養,增強教師師德規范的使命感。

  2、開展“為人為師為學”有效活動,激勵教師不斷完善自我。

  學校通過“立師魂”“育師德”“強師能”系列活動,激勵教師不斷提升道德境界,完善自我。

  立師魂。學校通過組織教師座談歸納總結出泗中精神,要求教師以泗中精神引領自身的生活與學習,學校通過組織師德征文演講活動強化每位教師對師德內涵的認識;通過走進勞模、走進楊懷遠,強化教師對崗位責任內涵的認識;通過組織黨員教師“黨員教師創先爭優立足崗位創實績”的活動,強化黨員教師的模范帶頭作用;通過深入挖掘學校教師的先進事跡,大力表彰宣傳典型事跡,堅持輿論的正導向,使我校教師不斷意識到師魂為每一位教師需銘記在心的詞語。

  育師德。結合教育局開展三月愛生月系列活動的要求,在以往愛生月活動的基礎上,今年的愛生月系列活動通過專題學習與實踐活動相結合,組織師生結對活動、談心活動、結對教師座談經驗交流活動、“學生心目中的好老師”評選活動,在系列活動中努力做到愛生在實處,愛生在其所需之處,努力形成教師樂教善教、恪行進取的教風,全面提升學校教育教學質量的提高,提升教師的育德能力,在社區中形成了較好的口碑。

  強師能。我們努力做到以強師能促師德建設。學校組織德業雙馨的教師帶教新教師,對不同層次的教師提出不同的要求,引導青年教師找出自身的不足及差距,明確今后努力的方向,制定整改措施,每學期開展家常課、展示課活動,提高教師的專業技能,展示優秀教師的教學風采。一年中,學校有多名教師參加市區級公開課展示活動,涉及語文、數學、物理、化學、科學、美術、少先隊隊課等,得到專家及同行的'好評。

  3、完善師德評價制度,確保師德建設的制度保障。

  學校結合實際情況,在社會、家長不斷提高對學校辦學質量要求的情況下,繼續完善教師師德考核辦法,并把師德考核確立為年度教師考核的首要條件,實行一票否決制。每年年終,根據《百山中學教師師德考核標準》,通過教師自評,結合互評、學生問卷、領導測評等形式對教師的師德進行全面評價,進一步推動學校的師德建設工作向縱深處發展,塑造學校教師師德群體的整體良好形象,真正使師德建設落到實處。本年度,學校楊建榮老師被評為上海市模范教師、趙麗梅老師被評為寶山區園丁獎獲得者,學校通過兩位教師事跡報告同伴引領,帶動全校教師樹立“強師德塑師魂”的意識。

  三、反思自省,不斷深化

  一年來,學校在師德建設上取得了一定的成績,涌現出一批愛崗敬業、不計得失、深受家長學生好評的教師,通過系列師德建設活動的開展,提升了教師們的師德認知,并在各項工作中講認知內化轉化為師德時間,我們將不斷總結反思,在今后的工作中對照自身言行,不斷推動學校師德建設深化開展,作為教育工作者我們深知肩上責任重大,不容懈怠,我們將以德為先,為辦人民滿意的教育事業不懈奮斗!

  師德建設教育月活動總結 篇9

  師德的核心是敬業、愛崗、奉獻。我從小的夢想就是成為一名光榮的教師,當我實現這一夢想時我感到無比的驕傲和自豪,直到現在,和朋友說起我的職業來我都是充滿了自豪感。我深深地熱愛教師這個職業,并立志為教師這個職業奮斗終身。在學校我從事的是科學教學工作,這是一門嚴謹的學科,雖然有著多年的自然教學經驗,但我知道課改需要我們不斷的學習和提高。為了能更好的勝任這門學科,我認真備課上課,完成課堂教學任務的同時,還利用業余時間閱讀《科學課》雜志和科學課相關書籍,利用假期參加科學課網絡研修班學習。通過學習,我不斷開闊視野,在教學方法上力求創新,以言傳身教,教書育人,培養孩子們求真務實,治學嚴謹科學態度。

  為了讓孩子們喜歡自然課,我常常犧牲午休的時間,把那些上課特調皮的孩子帶到我的辦公室,和他們一起做他們喜愛的觀察實驗。五班的小亮和小飛是年級有名的搗蛋大王,起初不喜歡上自然課,在我特殊的關心下,他們對課的越來越感興趣,有時我不請他們來辦公室了,他們還悄悄的跑來,要和我一起觀察實驗,當他們發現水里的細菌時興奮不已,我在一旁也為之高興,以后的自然課他們不僅不搗亂,還成了我的好幫手。

  雖然我只是一個科學任課教師,但我也非常關心班集中特殊的孩子。二年級五班有個叫小牟的女生,學習成績非常差,據同學們說她的品行也非常差,愛和同學吵架甚至是打架,還偷拿別人的東西,課堂上她注意力也不集中,總在下面玩自己的,有時還和同學們發生沖突,不良的表現導致她和同學們的關系非常的僵化,沒有人愿意和她玩游戲,孤獨的她總喜歡一個人在操場上使勁的跑。如何來幫助這樣的`學生呢?我考慮像這樣的孩子往往得到老師的表揚很少,嚴重缺乏自信,我準備尋找合適的機會讓她表現然后在鼓勵她。終于在精心我設計的一次辯論賽中,能言善辯的她有了不凡的表現,我當著全班同學的面大力的表揚了她,并讓同學們明白,每個人身上都有優點也有缺點,我們要做的是善待同學,幫助她改掉缺點。

  在孩子們的面前,我是一個嚴師,還像一個母親,更是孩子們的朋友。這樣一個多重的角色讓我感受到教師身上的責任重大。我將繼續熱忠教書事業,熱愛學生,堅持以人為本,尊重、關心、愛護全體學生,認真貫徹教育方針,積極實施素質教育,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發展,我將更加注重言傳身教,模范履行師德規范,以身作則,為人師表。

  師德建設教育月活動總結 篇10

  在學校師德年蘭建設活動中,在政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、 教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。 忠誠人民的教育事業,為人師表。

  在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規范,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立 正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量和評價學生。與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相 體罰學生。正確處理教師與學生家長的關系,在與家長聯系上相互探究如何使學生發展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍贊許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

  通過一年來我校開展的師德教育,以及平時學習,我漸漸領悟到,師德師風所包含的.內容,自古就是“教書育人,為人師表”。但“育人”隨著時 代的發展,不斷有新的內容,現在我們社會主義國家是培育“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人。要求老師具有一定的政治素質、思想素質、業務素質。其中在業務素質上,要有新理念。為了給孩子創造一個良好的教育環境,要求老師掌握現代化的教學技術,以人為本的育人觀。師德師風應注入新內涵 。一是視野和思維不能僅僅著眼于孩子的現在,要像提出的“教育要面向現代化,面向世界,面向未來”;第二,不能用過去的社會意識形態來教育現在的學生;第三,在教育過程中,要開發孩子多方面的智力,根據孩子的具體情況而把教學具體化。

  從我們的民族傳統上講,當教師最重要的就是要誠信、守禮,這也是人的品德的形成。受教育者要得到的不僅僅是知識,更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長。

  我覺得新時代的師德師風應該是與傳統的標準揉在一起的。我對班主任的選擇標準是:平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學。平時嚴厲并不是苛刻。老師也是有七情六欲的,但不能把學生當作發泄的對象,這不是教育學生。我覺得傳統中的師德師風與新時期的師德師風都應該是一樣的,但現在存在的區別在于:師生關系的變化。以前的學生對教師要絕對服從,但現在則要求教師對學生也應尊重,這是個進步。因此,新時代的教師在關愛和嚴格要求學生上要提出新的標準。

  強調素質不等于忽視品德。我國古代的教育家早就說過,人者,德為先。未學文而先學文德,未學武而先重武德,學好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是報效國民。但是, 素質教育不等于要一味地苛求全面發展。能夠全面發展,固然更好,但不是所有的人都能全 面發展,而不全面的人未必就不是人才。世上本無十全十美的人和事,我們也就不必苛求人人都全面發展。但現實教育中,我們卻在違背這一規律,不管能否接受,家長們業余都在逼著孩子們學彈琴、繪畫、表演等,老師們也都在要求學生們什么都學,爭取全科優秀,以為什么都懂才算是素質,絲毫不理會孩子們的感受,結果孩子們更是厭學,完全違背了教師和家長們的初衷。我平時告訴學生,“以做人為先導,創新求發展”。

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